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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

17 058 offres

Ingenieur Logiciel Embarqué Microcontrôleur H/F

  • 23 novembre 2025
  • Altélios Technology
  • Paris
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DESCRIPTION :

Développement d'une passerelle entre des capteurs en SPI / I2C (IMU, ToF) et le drone en SPI
- Synchronisation des timestamps de mesures
- Développement sur stm32 avec génération du firmware
- Mise en place du flashage/mise à jour de ce firmware
- Analyse des logs et corrections des bugs
- Suivi des bugs et indices de qualité du logiciel
- Composant logiciels (librairies, code en C).
- Architecture / documentation des composants.
- Code review des développements des autres développeurs.

STM32

Programmation automate, robot

Code d'emploi : Ingénieur en Logiciel Embarqué (h/f)

Domaine professionnel actuel : Développeurs Système et Analystes

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Bug Tracking Systems, Gestion de Bugs, Révision du Code, Système Embarqué, Firmware, PIC Microcontroller, Architecture, Systèmes Automatisés

Courriel : info@altelios.fr

Téléphone : 0180513600

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Projet Systèmes - Responsable de Marché Réseaux & IT H/F

  • 23 novembre 2025
  • Sofrat
  • Montreuil
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DESCRIPTION :

Vous serez référent et pilote du marché Réseau Multi-Services et des Systèmes de Surveillance des Espaces (RMS-SSE), couvrant les spécialités techniques suivantes :

- Réseaux multi-services
- Datacenter
- Cybersécurité
- Téléphonie / interphonie
- Vidéosurveillance
- Contrôle d'accès
- Anti-intrusion
- Surveillance de la qualité de l'air

Vos responsabilités incluront :

Suivi contractuel et financier :

- Rédaction des productions contractuelles (ordres de service, avenants, courriers)
- Instruction des réclamations
- Management des processus qualité
- Validation de la facturation

Suivi technique et interfaces :

- Contrôle des études d'exécution réalisées par l'entreprise
- Animation des réunions techniques
- Visa des documents d'études
- Coordination avec les experts transverses
- Évaluation des solutions proposées

Pilotage des activités :

- Production, installation et essais en lien avec les équipes de surveillance des travaux
- Réception du marché
- Suivi du planning du titulaire

Communication et reporting :

- Interlocuteur privilégié du client pour tous les aspects liés au marché
- Préparation de supports de présentation internes et externes
- Rédaction de notes techniques

Management :

- Encadrement et animation d'une équipe de 7 personnes, * Suivi d'une carrière évolutive
* Evénements ludiques pour l'ensemble des salariés
* Echanges de pratiques entre pairs
* Comité d'entreprise
* Proche des transports
* Coeur de Paris

Carte ticket restaurant, mutuelle, RTT, possibilité de télétravail, suivi d'une carrière évolutive.

Événements ludiques pour l'ensemble des salariés, échanges de pratiques entre pairs, Comité d'entreprise...

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Code d'emploi : Chef de Projet Informatique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Directeurs Informatique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sécurité Informatique, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Contrôles d'Accès, Pollution Atmosphérique, Edition, Télécommunications, Facturation, Gestion de Marchés Publics, Gestion de Projet, Monitoring à Distance, Gestion de Planning, Gardiennage, Management d'Équipe, Comité d'Entreprise, Organisation et Préparation des Réunions, Gestion des Plaintes

Téléphone : 0491760909

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Projet Déploiement Solution Power Apps H/F

  • 23 novembre 2025
  • EDF
  • Saint-Maurice-l'Exil
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DESCRIPTION :

En tant que stagiaire vous aurez pour but d'améliorer et de moderniser notre base de données et d'informations. Cette base de données complexe contient de milliers de données. Elle sert au suivi des équipements sous pression de notre installation industrielle.
Ainsi vous poursuivrez le développement de l'outils de gestion de la base de donnée sous Power apps (en cours de développement).
Après un état des lieux de la base de données actuelle, vous prendrez en main le développement de l'outil sous Power apps : analyse de risque du projet, planning, développement informatique.
Vous Piloterez le démarrage et le déploiement de cet outil sous Power Apps.
Vous serez rattaché au Chef de Service et à une équipe de 4 ingénieurs. Vous travaillerez également en collaboration avec notre Service SI pour vous aider sur la partie développement informatique., Avantages : gratification entre 50 % et 90 % du SMIC, selon votre niveau et le diplôme préparé.
Logement : prise en charge des frais de logement jusqu'à 185 € par mois si vous prenez un logement pendant votre stage.

* Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Code d'emploi : Chef de Projet Télécommunication (h/f)

Domaine professionnel actuel : Coordinateurs IT

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Bases de Données, Structured Query Language (SQL), Powerapps, Capacité d'Analyse, Motivation Personnelle, Développement Axé sur les Compétences, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Gestion Immobilière, Analyse de Risques, Gestion de Planning, Outils de Processus de Vérification

Courriel : sylvie.fraysse@edf.fr

Téléphone : 0475493000

Type d'annonceur : Employeur direct

STAGE - Caractérisation et simulation de systèmes optroniques pour l'observation de la Terre F/H

  • 23 novembre 2025
  • Bertin Technologies
  • Aix-en-Provence
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DESCRIPTION :

Vous avez le goût du challenge ? Vous êtes curieux(se) et avez envie d'effectuer un stage qui vous aidera à vous développer et à mettre en pratique vos compétences académiques ? Vous souhaitez intégrer une entreprise innovante et agile, pour apporter votre pierre à l'édifice d'une croissance soutenue ?

Pour nous aider à atteindre nos objectifs de performance, notre ambition se poursuit et nous renforçons nos équipes au sein de notre Business Unit Bertin Photonics (BPH). Rejoignez-nous dans le cadre de notre offre de stage intitulée Caractérisation et simulation de systèmes optroniques dans les bandes visibles et infrarouges à ondes courtes (SWIR) pour l'observation de la Terre F/H.

L'imagerie spatiale via les constellations de petits satellites d'observation (Smallsat < 180 kg) est une activité en forte croissance avec des enjeux de performances et de coût inédits.

Ces télescopes de diamètres restreints (< 800 mm) sont positionnés en orbite basse (LEO) afin d'observer suivant différentes bandes de fréquences dans le visible, le proche infrarouge et l'infrarouge à ondes courtes (< 2,9 µm) des distances d'échantillonnage ramenées au sol de l'ordre du mètre. On voit aujourd'hui, après traitement d'images, des résolutions au sol pouvant atteindre, dans le visible, 40 cm pour des orbites de 500 km. La constellation d'une vingtaine de satellites en orbite héliosynchrone a pour principal intérêt d'offrir une période de revisite de quelques heures. Cette particularité ouvre tout un champ de prise de données et de suivi quasiment en temps réel de l'activité humaine ou des changements naturels observés depuis l'espace. La sélection par bande spectrale permet de cibler le type d'informations recueillies.

L'intégration des bandes SWIR dans ce type de charges utiles est une étape importante pour augmenter le nombre d'éléments types observables (feu, par exemple) et d'étendre l'observation aux conditions de nuit.

Bertin Technologies est engagée dans le développement d'une charge utile contenant un télescope et deux voies d'observation, l'une en VNIR et l'autre en SWIR. La sélection et la maîtrise des meilleurs capteurs SWIR en rapport aux performances attendues pour des coûts compatibles à la production de petits satellites est une étape cruciale du développement. Il est possible de diviser les capteurs SWIR en deux catégories : les refroidis et les non-refroidis, en fonction des performances, notamment de bruit et de courant d'obscurité.

Du point de vue des difficultés d'intégration, de masse et de consommation, toujours non-négligeables pour les charges utiles du spatial, les détecteurs SWIR non refroidis sont envisagés pour cette application. Ce type de capteurs, InGaAs, atteint à présent des performances remarquables pour être d'excellents candidats au vol.

Les deux images ci-dessous sont un exemple d'une scène observée au même moment avec deux bandes spectrales : VIS et SWIR.

Afin de toujours améliorer son offre, Bertin Technologies souhaite renforcer ses outillages et méthodes de caractérisation et de simulation en conditions réalistes des capteurs et des caméras qu'il opère.

Le stage proposé se décompose en trois thèmes :
* Le premier consiste à mettre en œuvre un outillage de mesure des caractéristiques des capteurs plans focaux VNIR/SWIR, comme le bruit, la sensibilité et l'uniformité.
* Le second thème doit mettre en œuvre les moyens de mesure de la qualité optique des ensembles caméras (plan focaux et optique d'imagerie). Ce second aspect se traduit par la mise au point d'un banc de mesure de FTM capteur (Fonction de Transfert de Modulation).
* Enfin, le troisième aspect consiste à traduire les mesures sur banc en un modèle numérique des performances en orbite (caméra dans son satellite avec jitter et dérive du télescope).

Après une courte phase de bibliographie et de montée en connaissance du système, le stage suivra les étapes suivantes :
* Mise en œuvre des moyens et validation de la chaîne métrologique (SNR Capteur & MTF) avec la définition d'étalons permettant d'assurer la justesse et la précision des résultats ;
* Obtention des paramètres sur capteurs VNIR et SWIR ;
* Implémentation d'un modèle numérique de la charge utile., Des possibilités d'embauche et d'évolutions, de découverte de différents domaines, de proposer des idées (primes contractuelles de dépôt de brevets).

Un environnement riche en perpétuel évolution, une communauté de passionnés évoluant dans une culture du partage d'informations.

94% de nos stagiaires et alternants recommandent Bertin et apprécient la diversité et la qualité des missions qui leur sont confiées au quotidien (Enquête HappyTrainees 2025).

Nous accordons une importance particulière à nos stagiaires pour les accompagner au mieux dans leur formation et les faire participer à des projets ambitieux.

Quels que soient votre profil et vos objectifs de carrière, découvrez la diversité de nos métiers et libérez avec nous votre potentiel !

Vous bénéficierez d'une gratification mensuelle.

Au même titre que nos salariés, vous bénéficierez également de Titres restaurant et du remboursement à hauteur de 50 % de vos frais de transport en commun.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Analyse des Données, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Modulation, Traitement d'Image, Partage d'Information, Test d'Installation, Traduction, Charges Utiles, Photonique, Laboratoire de Fabrication, Imagerie du Système, Enquêtes, Imagerie, Capteurs

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur(e) Etudes Electricité HTB F/H

  • 23 novembre 2025
  • CAP INGELEC
  • Paris
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DESCRIPTION :

En tant qu'Ingénieur Etudes Electricité F/H, vous intégrez notre pépinière au sein de notre agence de Paris (12). Accompagné(e) par un(e) Chef de Projets spécialiste électricité, vous participerez à la conception et réalisation de projets clés en main, principalement sur des sujets datacenter & cleanroom.

Intervenant sur des projets complexes, vos principales missions sont les suivantes :

En phase conception :
* Accompagner à la définition des solutions techniques (études et optimisation climatique, dimensionnement des installations…),
* Rédiger des spécifications techniques (notices descriptives, cahier des charges),
* Superviser la réalisation des pièces graphiques (plans, schémas de principe),
* Participer aux consultations et à l'analyse des offres des entreprises,

En phase travaux :
* Contrôler et viser les plans d'exécution établis par les entreprises,
* Suivre l'état d'avancement des chantiers et animer les réunions techniques de mise au point,
* Prendre part aux opérations préalables à la réception et la gestion des essais.

Code d'emploi : Ingénieur Électricité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Génie Electrique, Comptabilité de Gestion, Schémas Électriques, Recrutement, Test d'Installation, Gestion de Projet, Définition du Cahier des Charges, Dessins et Plans Techniques, Organisation et Préparation des Réunions

Courriel : capingelec33@capingelec.com

Téléphone : 0557979764

Type d'annonceur : Employeur direct

Monteur Mécanicien Câbleur Jeumont Electric H/F

  • 23 novembre 2025
  • Framatome
  • Dampierre-les-Bois
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DESCRIPTION :

Le Câbleur industriel réalise l'assemblage, le câblage et le raccordement d'équipements électriques, électrotechniques ou électroniques, selon les schémas et plans fournis, dans le respect des normes de qualité et de sécurité en vigueur.

Activités et responsabilités
Câblage et montageLire et interpréter les schémas électriques, plans de câblage et nomenclatures.
Réaliser l'implantation et le montage des composants électriques et électroniques sur châssis, armoires, coffrets ou baies.
Assurer le câblage filaire, le sertissage, le soudage et la fixation des composants conformément aux plans.
Poser et raccorder les faisceaux, connecteurs, borniers et autres équipements.
Contrôle et testsVérifier la conformité du câblage (continuité, isolement, absence de court-circuit).
Réaliser des tests de fonctionnement électrique de premier niveau.
Détecter, signaler et corriger les éventuelles anomalies.
Qualité et sécurit2Respecter les procédures qualité, les normes électriques et les consignes de sécurité (normes CE, ATEX, etc.).
Maintenir son poste de travail propre et ordonné (5S).
Autres missions éventuellesParticiper à l'amélioration continue des méthodes de câblage.
Renseigner les documents de suivi de production et de contrôle.

Code d'emploi : Câbleur en Électronique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Électriques

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Gestion du Stress, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Génie Electrique, Assemblage et Installation, Travaux de Soudure, Câblage, Amélioration des Processus d'Affaires, Châssis, Schémas Électriques, Fabrication et Maintenance Électronique, Travail sur Armoire Électrique, Maintenance et Dépannage, Travail sur Installation Électrique, Gestion de Production, Gestion de la Qualité, Méthode des 5 S, Electricité Industrielle, Sertissage, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Affréteur H/F

  • 23 novembre 2025
  • Bureau Mathieu
  • Tours
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DESCRIPTION :

Développer et gérer un portefeuille d'affrètement sur le plan national et international.
- Négocier avec les transporteurs pour optimiser les coûts, les délais et la qualité de service.
- Identifier de nouveaux partenaires dans les bassins industriels du Val-de-Loire (37, 41, 49).
- Assurer le suivi des opérations et la satisfaction client.
- Participer activement au développement commercial de l'activité.

Code d'emploi : Agent d'Affrètement (h/f)

Domaine professionnel actuel : Magasiniers et Préparateurs de Commandes

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Réactivité, Développement Commercial, Satisfaction Client, Négociation, Transport Routier, Qualité du Service, Gestion des Transports, Optimisation des Coûts

Téléphone : 0475433031

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de maintenance chaudière H/F

  • 23 novembre 2025
  • Proxiserve Holding
  • Dax
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DESCRIPTION :

Rattaché à l'agence de Bayonne, vous intervenez en autonomie sur l'antenne et le secteur de DAX.

Vos challenges à nos côtés :

Etre Technicien chez Proxiserve, c'est allier rigueur, autonomie et polyvalence. Au quotidien, plusieurs missions :
* Effectuer les visites d'entretien, diagnostic et réparation de pannes (AUTONOMIE OBLIGATOIRE).
* Assurer le dépannage des chaudières murales gaz/fuel et appareils de production eau chaude.
* Vérifier la conformité des installations.
* Au-delà de la maîtrise technique, vous êtes sensible au contact client et à l'esprit de service.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Chauffage Central (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens du Service, Motivation Personnelle, Réceptif, Gestion de la Relation Client, Test de Conformité, Maintenance et Dépannage, Installation et Entretien de Chaudière, Refroidissement Climatisation Ventilation

Type d'annonceur : Employeur direct

Agent AFIS Polyvalent (F/H

  • 23 novembre 2025
  • Edeis Sas
  • Angers
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DESCRIPTION :

EDEIS recherche un(e) Agent AFIS Polyvalent(e) F/H/X, en CDI à temps plein à pourvoir à compter du 1er novembre 2025, pour son aéroport d'Angers - Marcé.

Votre mission :

Au cœur de l'aéroport d'Angers-Marcé, vous garantissez la sécurité et la qualité des opérations aéronautiques tout en participant activement à la vie du site. Polyvalent·e, vous alternez entre opérations, accueil et appui administratif, dans un environnement dynamique et à taille humaine.

Vos principales responsabilités :
* Fournir le service d'information de vol (AFIS) et assurer le service d'alerte auprès des aéronefs
* Mettre en œuvre les procédures de sécurité et de sûreté applicables sur la plateforme
* Participer au bon fonctionnement global de l'aéroport (exploitation, coordination des activités, information des usagers)
* Accueillir les équipages et passagers, et contribuer à une expérience aéroportuaire fluide et sécurisée
* Apporter un soutien administratif : facturation, comptabilité, gestion immobilière ou logistique.

Des astreintes tournantes sont prévues dans le cadre des missions d'évacuation sanitaire (EVASAN) et du dispositif "Pélicandrome" (lutte contre les feux de forêt).

Code d'emploi : Assistant d'Éducation (h/f)

Domaine professionnel actuel : Personnel Éducatif

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de l'Organisation, Comptabilité, Facturation, Gestion Immobilière, Gestion Administrative, Accueil du Public, Opérations Logistiques, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Téléphone : 0437287500

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien Essais (H/F)

  • 23 novembre 2025
  • Sophia Conseil
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DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du Responsable Essais de notre partenaire, vous réalisez des essais fonctionnels sur du matériel roulant, neuf ou rénové. Vous intervenez dans le respect des exigences de qualité, des délais impartis, et en conformité avec le cahier des charges client.

Vos missions principales :

1. Réalisation des essais :
* Préparer votre poste de travail (outils, équipements, matériel de test) selon les essais à effectuer
* Effectuer des essais de continuité et diélectriques pour vérifier l'intégrité des installations
* Réaliser les essais de mise en service et fonctionnels pour valider le bon fonctionnement des systèmes selon les procédures définies
* Assurer le démontage, la protection et le remontage conforme des équipements nécessaires aux essais
* Maintenir un environnement de travail propre et ordonné

2. Diagnostic et correction des défauts :
* Identifier l'origine des anomalies détectées durant les essais
* En cas de difficulté, collaborer avec le chef d'équipe pour la recherche de solutions
* Mettre en œuvre les actions correctives nécessaires et s'assurer de la validation des essais impactés

3. Suivi documentaire :
* Rédiger les procès-verbaux d'essais à l'issue de chaque intervention pour garantir la traçabilité et permettre la livraison client
* Le cas échéant, établir des rapports d'essais détaillant les pannes et anomalies rencontrées

Code d'emploi : Technicien d'Essais (h/f)

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Espagnol, Actions Correctives et Préventives (Capa), Schémas Électriques, Électronique, Traçabilité, Gestion des Procédures Standard, Maintenance et Dépannage, Rédaction de Rapports, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : contact@sophiaconseil.fr

Téléphone : 0493644081

Type d'annonceur : Employeur direct

Assistant Administratif H/F

  • 23 novembre 2025
  • Groupe A2TI
  • Hénin-Beaumont
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DESCRIPTION :

Émission et suivi des factures clients (situations mensuelles, retenues, cautions, pénalités).
- Relances clients structurées et suivi des encaissements.
- Gestion des dépôts sur plateformes administratives (Chorus Pro, collectivités...).
- Vérification des pièces marchés (publics & privés) et conformité administrative.
- Coordination avec comptabilité, chargés d'affaires et chargés d'opérations.

Ce poste pourra évoluer vers des missions complémentaires en fonction du profil retenu.

Code d'emploi : Assistant Administratif (h/f)

Domaine professionnel actuel : Personnel Administratif

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Chorus Pro, Sens de l'Organisation, Fiabilité, Gestion des Comptes Débiteurs, Comptabilité, Facturation, Gestion de Marchés Publics, Travaux Publics, Gestion de la Qualité, Voiries et Réseaux Divers (VRD), Refroidissement Climatisation Ventilation

Téléphone : 0240587693

Type d'annonceur : Employeur direct

Installateur/Dépanneur sanitaire F/H

  • 23 novembre 2025
  • MOEBS
  • Illkirch-Graffenstaden
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DESCRIPTION :

Concernant le chauffage nous sommes RGE, Qualigaz et Qualipac.

Nous réalisons des travaux sur mesure pour les particuliers, les professionnels ou les administrateur de biens.

Qualité, expérience et réactivité qualifient notre degré d'expertise et savoir-faire.

La satisfaction client est notre priorité., * Poser des appareils de production d'eau chaude ou des appareils sanitaires (tuyauteries, toilettes, salles de bain) ;
* Implanter et tracer des canalisations, tracer des réseaux d'évacuation : eaux usées, etc.
* Monter et poser des appareils : chaudières, pompes, vannes, radiateurs
* Etablir un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement (fuite d'eau, de gaz etc.), démonter et enlever d'anciennes installations et changer ou réparer des pièces défectueuses ;
* Sertir ou effectuer les soudures et les raccordements de tubes et d'organes (multicouches, Pe, cuivre, acier, PVC)
* Mettre en place des dispositifs de régulation ;
* Autocontrôler votre travail : vérifier les raccordements d'appareils, l'étanchéité, les débits et pressions, et ajuster les réglages si nécessaire ;
* Mettre en eau les installations courantes ;
* Faire un retour à la hiérarchie en cas de problématique particulière rencontrée sur le chantier.

Code d'emploi : Plombier (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installateurs et Plombiers

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens du Service, Honnêteté, Motivation Personnelle, Travaux de Soudure, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Travaux sur Vannes, Pompes, Polyvinyl Chloride, Installation et Entretien de Chaudière, Traitement des Eaux, Production d'Énergie

Téléphone : 0388222222

Type d'annonceur : Employeur direct

Consultant Affaires Réglementaires Cmc Senior H/F

  • 23 novembre 2025
  • Isalys
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DESCRIPTION :

Le projet nécessite la mise en place d'une stratégie CMC et réglementaire robuste, minimisant les impacts industriels (qualification, validation) et les besoins en données complémentaires.

Ce rôle s'intègre dans l'équipe CMC Groupe, en interaction étroite avec :
- Affaires Réglementaires (variations EU & non EU)
- Production stérile & Ingénierie Lure
- Qualification/Validation & AQ
- Supply Chain (choix fournisseur & audit)

Objectifs Mission & Responsabilités
Analyser les données existantes liées au bouchon actuel et au/aux nouveau(x) fournisseur(s) :
- Caractéristiques matériaux (EPDM / Bromobutyl / Halobutyl)
- Conformité USP/EP
- Données d'extractibles & relargables
- Données de compatibilité formulation / process (autoclavage, lyophilisation si applicable)

Définir une stratégie CMC optimale :
- Rédaction d'une stratégie de variation (Type IB / II selon cas, multi-produits possible).
- Application des guidelines EMA, EDQM, VICH, mais aussi règlementations hors UE si portefeuille hors Europe.
- Justification scientifique & comparabilité permettant de limiter la génération de nouvelles données.

Coordonner / challenger la stratégie avec les parties prenantes :
- Arbitrer entre contraintes industrielles, exigences réglementaires, disponibilité fournisseur et risques projet.
- Proposer plans de remédiation si certaines données sont requises.

Contribuer à la rédaction des livrables réglementaires :
- Protocole et justification de comparabilité
- Dossiers variations (Module 3, RPS, justification de CSC / ATS)
- Support dossier DMF / CEP si requis, Evolution sur des projets variés vous permettant d'intervenir auprès d'acteurs innovants dans leurs domaines respectifs, en développant vos compétences techniques, transversales et humaines
- Accompagnement mensuel et suivi de carrière personnalisé avec votre manager
- Echanges avec des experts métiers ISA
- Afterwork & événements réguliers pour faciliter votre intégration et développer votre réseau ISA dans une atmosphère détendue

Code d'emploi : Spécialiste Réglementation (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Analyse des Données, Systèmes de Suivi des Candidats, Leadership, Sens de l'Organisation, Edition, Ingénierie, Plasturgie, Gestion de la Qualité, Exigences Réglementaires, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Gestion des Parties Prenantes, Affaires Réglementaires, Pédagogie

Type d'annonceur : Intermédiaire

Chef de Projets Ferroviaires H/F

  • 23 novembre 2025
  • Atif
  • Toulouse
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DESCRIPTION :

Passionné(e) par le ferroviaire ? Envie de façonner l'avenir des infrastructures ? Chez ATIF, chaque défi est une occasion d'avancer ensemble ! Nous sommes en pleine expansion et cherchons des talents prêts à embarquer pour une aventure technique et humaine. Prêt(e) à monter à bord ?

Maîtrise d'oeuvre :
- Suivez et conduisez les opérations (en MOA ou MOE) de la conception jusqu'à la réalisation, en respectant les normes et réglementations en vigueur.
- Accompagnez et conseillez les clients d'un point de vue technique.
- Assurer la satisfaction des clients.

Planification :
- Réalisez toutes les activités liées au management et à la conduite des opérations ferroviaires sur les lignes exploitées ou non (analyses des risques, financements, gestion d'interfaces).

Sécurité et qualité :
- Pilotez la sécurité avec la contribution de la MOET., Notre engagement : Vous faire grandir, vous accompagner

Les projets passionnants sur lesquels nous intervenons :
Création de lignes de Tram-Train : Soyez au coeur de la modernisation des transports urbains.
Lignes nouvelles (CDG Express et EOLE) : Participez à des projets d'envergure nationale.
Missions MSF et affaires tiers : Collaborez avec divers partenaires et parties prenantes.
Régénération de lignes de desserte fine du territoire : Contribuez à l'amélioration des infrastructures locales., NOTRE MISSION : DEPLOYER LES RESEAUX FERROVIAIRES DE DEMAIN

20 ans d'expérience et de défis relevés avec nos clients sur leurs projets de déploiement de réseaux ferroviaire, ça fait grandir une équipe

Aujourd'hui, ATIF* c'est plus de 150 collaborateurs qui accompagnent nos clients dans le management et l'ordonnancement de leurs projets ainsi que dans l'organisation, le suivi et le contrôle technique de travaux. Aussi bien sur des domaines ferroviaires exploités que sur la construction de lignes nouvelles... C'est ça l'Ingénierie avec un grand I

*Assistance Travaux et Ingénierie Ferroviaire ou ATIF pour les intimes

* Une démarche RSE engagée
* 93% de nos collaborateurs nous recommandent
* Une aventure technique et humaine

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Code d'emploi : Chef de Projet Infrastructure Ferroviaire (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Compétences Interpersonnelles, Enthousiasme, Conformité Réglementaire, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Satisfaction Client, Conception de Documents, Ingénierie, Gestion des Infrastructures, Toupie (Machine-Outil), Ingénierie Ferroviaire, Analyse de Risques, Gestion des Parties Prenantes, Gestion de Planning

Téléphone : 0380549191

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien CFO

  • 23 novembre 2025
  • IDEX
  • Lavau
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DESCRIPTION :

CASIER VIERGE OBLIGATOIRE, * Maintenance des installations : installations électriques HT/BT, TGBT, groupes électrogènes, …
* Lecture et interprétation des schémas électriques
* Pose, raccordement et contrôle des installations avant mise en service
* Proposition de solutions d'amélioration dans le but d'optimiser nos prestations., Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir

Code d'emploi : Technicien de Maintenance des Réseaux Électriques (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Électriques

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Génie Electrique, Schémas Électriques, Actions de Maintenance Préventive, Travail sur Installation Électrique, Ventilation, Technologie Haute Tension, Conduite de Véhicule Léger, Refroidissement Climatisation Ventilation, Optimisation des Installations, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Assistant Juridique et administratif - H/F

  • 23 novembre 2025
  • Geofit Group
  • Gennevilliers
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DESCRIPTION :

️ Participer à des projets stimulants.

️ Rejoindre une équipe chaleureuse et bienveillante.

️ Évoluer au sein d'une entreprise qui vous fera confiance., Notre agence de Gennevilliers, recherche un Assistant Juridique et administratif (H/F) pour renforcer son service d'assistance foncière.

Vous serez amené(e)s à :
* Être en charge des tâches administratives pour le service Assistance foncière
+ Collaborer avec les juristes pour la constitution des dossiers administratifs et judiciaires ainsi que les notifications associées.
+ Commander et suivre des titres de propriété, états civils et saisine de notaires.
+ Concevoir, mettre en forme et actualiser les tableaux de suivi, rapports, courriers, promesses de vente, conventions et demandes de pouvoirs.
+ Assurer les formalités préalables et la publication des actes administratifs sous contrôle.
+ Gérer la facturation et les devis du service et en assurer le suivi.
+ Créer les dossiers clients.
+ Contribuer au suivi QSE : édition et suivi du tableau de bord, assistance sur les enquêtes de satisfaction.
+ Gérer divers documents administratifs : mailing, impression, archivage des dossiers, numérisation, classement et diffusion.
+ Accompagner le responsable de service dans le suivi et la vie du service (parc de véhicule, EPI).
+ Organiser les rendez-vous de négociation.
* Être en appui au sein du pôle assistant administratif de l'agence
+ Gérer le courrier et les colis de l'agence.
+ Gérer l'accueil des visiteurs et les orienter vers les bons interlocuteurs.
+ Accompagner ponctuellement les services topographie et photogrammétrie dans certaines tâches administratives., Accord de Qualité de Vie au Travail (QVCT)
* Management de proximité
* Environnement moderne et confortable
* Suivi du plan de carrière

Code d'emploi : Assistant Juridique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Personnel Auxiliaire de Justice

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Ms Outlook, Ms Office, Leadership, Compétences Interpersonnelles, Gestion de Flotte Automobile, Gestion de l'Agenda, Facturation, Gestion de Carrière, Satisfaction Client, Numérisation, Conception de Documents, Gestion des Dossiers, SST (Santé et Sécurité au Travail), Gestion Immobilière, Justice, Négociation, Immobilier, Topographie, Distribution du Courrier, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Archivage et Classement, Gestion Administrative, Accueil du Public, Réalisation de Tableaux de Bord, Photogrammétrie

Type d'annonceur : Employeur direct

Automaticien Rockwell H/F

  • 23 novembre 2025
  • Entreprise Techteam
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) à un Chef de projet ou Chargé d'affaires automatisme, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle projet : conception, développement et mise en service.

Vos principales responsabilités :

Analyser les besoins clients et rédiger les analyses fonctionnelles

Concevoir les architectures d'automates et les interfaces terrain

Programmer sous Rockwell ControlLogix / CompactLogix (Studio 5000 / RSLogix 5000)

Gérer les communications industrielles : Ethernet/IP, Modbus TCP/RTU, Profibus

Développer les interfaces IHM/SCADA : Panorama, Topkapi, AVEVA, PCVue

Réaliser les tests plateforme (FAT/SAT), la mise en service et la formation client

Rédiger la documentation technique et assurer le support post-livraison

Appliquer les bonnes pratiques en cybersécurité industrielle et en qualité projet

Code d'emploi : Technicien en Automatismes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens en Automatismes

Niveau de formation : Bac+3/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Génie Informatique, Ethernet, Supervisory Control and Data Acquisition (SCADA), Modbus, Profibus, Rslogix, OPC Unified Architecture, Transmission Control Protocol (TCP), Génie Electrique, Systèmes Automatisés, Analyse des KPI Clients, Documentation Technique, Cei 62444, Siemens S7

Type d'annonceur : Employeur direct

Pâtissier H/F

  • 23 novembre 2025
  • GROUPE ONYX
  • Paris
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DESCRIPTION :

Vous collaborerez avec notre Chef Pâtissier Alex ROCHEL et élaborerez ensemble les desserts de la carte. Vous serez en charge de la réception et aux contrôles des approvisionnements, dans le respect des normes d'hygiène en vigueur.

Une connaissance dans la pâtisserie haut de gamme est requise

Code d'emploi : Pâtissier (h/f)

Domaine professionnel actuel : Bouchers, Charcutiers et Boulangers

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : OnyX for Mac, Application des Normes d'Hygiène, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Opérations Logistiques

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien Multitechnique H/F

  • 23 novembre 2025
  • Steamo
  • Levallois-Perret
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DESCRIPTION :

Rattaché au Responsable d'affaire au sein de l'agence Terre d'atlantique, vous réalisez l'ensemble des prestations techniques de maintenance et intervenez sur nos deux sites clients situés à Cesson Sévigné., · Assurer la maintenance préventive et corrective des installations (électricité, plomberie, serrurerie, menuiserie, CVC.)

 · Réaliser des interventions et dépannages en multi technique et multi services selon le besoin de nos clients.

 · Effectuer les rondes techniques et relevés réglementaires.

 · Accompagner les prestataires et organismes de contrôle.

 · Reporter vos interventions via notre GMAO et rédiger vos comptes rendus.

Steamo croit fermement que la diversité et l'inclusion sont des atouts essentiels pour un environnement de travail bienveillant, propice à l'innovation et à l'excellence.

Nous nous engageons à promouvoir une meilleure représentativité des femmes et encourageons les candidatures féminines à nos offres., · La possibilité d'évoluer dans un groupe solide et innovant.

La suite du processus de recrutement est le suivant :

. 1er échange téléphonique et entretien physique ou Visio avec une.e RH;

. Entretien physique ou Visio avec une.e manager opérationnel;

. Prise de décision finale sous 7 jours.

Alors, prête à rejoindre l'équipe Steamo et à donner un nouvel élan à votre carrière ?

Code d'emploi : Technicien de Maintenance (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Microsoft Visio, Prise de Décision, Compétences Interpersonnelles, Innovation, Charpenterie, Recrutement, Plomberie, Travaux en Serrurerie, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Travail sur Installation Électrique, Refroidissement Climatisation Ventilation

Téléphone : 0146050825

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Marketing et Communication H/F

  • 23 novembre 2025
  • GROUPE CIMES
  • Courbevoie
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DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du Directeur Général, et en coordination avec les Directions Marketing et Communication du groupe Cegos, vous devrez répondre aux enjeux suivants:

Positionnement marché de l'entreprise :

- Faire un état des lieux du positionnement des différentes solutions de Cimes sur les marchés de l'entreprise
- Contribuer à définir des offres différenciantes et leur « Go to Market »
- Accompagner la prise en main de ces offres par les personnes au sein de l'entreprise qui sont en situation de vente (commerciales, mais aussi membres du Codir et leurs N-1/2)

Marketing digital & communication :

- S'assurer de la visibilité de l'entreprise sur le web et les réseaux sociaux
- Définir et mettre en oeuvre la stratégie de nurturing clients
- Accompagner les équipes dans l'utilisation des réseaux sociaux pour contribuer à l'acquisition de leads
- Définir les KPI et piloter l'efficacité des actions

Marketing opérationnel & événementiel :

- Définir et déployer le PMO, incluant des événements clients
- Piloter la participation de l'entreprise et de ses clients aux événements de Cegos en France, dont les événements « VIP », Un management de proximité, bienveillant et responsabilisant
Une vraie qualité de vie au travail
Un accès privilégié au catalogue de formations CEGOS pour booster votre développement
Une entreprise inclusive, qui valorise la diversité et l'égalité des chances

Prêt(e) à postuler ?
- Un premier échange avec notre chargée de recrutement
- Puis une rencontre avec votre futur manager

Code d'emploi : Responsable Marketing et Communication (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables Communication, Marketing et Relations Publiques

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Software as a Service, Sens de la Communication, Leadership, Innovation, B2B, Marketing Social, Création de Contenu, Marketing Digital, Médias Numériques, SST (Santé et Sécurité au Travail), Gestion Immobilière, Marketing, Stratégies Marketing, Gestion du Marketing, Médias Sociaux, Gestion Administrative, Go to Market, Opérations Logistiques, Rapports KPI

Téléphone : 0327416271

Type d'annonceur : Employeur direct

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