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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

25 185 offres

Technicien.e Etudes Techniques et Administratif

  • 15 octobre 2025
  • Veolia
  • Mayenne
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DESCRIPTION :

Notre mission consiste à produire et distribuer de l'eau potable, à collecter et assainir les eaux usées., Intégré.e au service d'exploitation de Mayenne et en lien avec la Direction des Opérations du Territoire Sarthe & Mayenne Anjou, vous apportez du support, du soutien, du recul et de l'innovation aux équipes d'exploitation présentes sur le terrain.

Vos principales missions seront les suivantes:

Vous produisez des données techniques nécessaires au pilotage stratégique et opérationnel des contrats gérés au sein du périmètre (dont les Rapports Annuels du Délégataire)

Vous assurez le reporting réglementaire auprès des collectivités et organismes publics (Agence de l'eau, ARS, DDT…)

Vous pilotez et accompagnez la mise en place des manuels réglementaires (en assainissement)

Vous mettez en place et suivez le planning d'autosurveillance

Vous suivez les résultats qualité eau et Asst du service et garantissez le suivi des plans d'actions en cas de non-conformité

Vous êtes le soutien opérationnel pour les Services d'exploitation

Vous contribuez au suivi des engagements contractuels

Vous serez le référent de la mise en place et du suivi de la télérelève

Vous accompagnerez les Responsables d'Équipes et le responsable d'exploitation auprès des clients pour les sujets qui vous concernent

Vous utilisez les outils métiers, maitrisez leur paramétrage et garantissez la qualité des données

Code d'emploi : Assistant Administratif (h/f)

Domaine professionnel actuel : Personnel Administratif

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion des Données Techniques, Esprit d'Équipe, Qualité des Données, SST (Santé et Sécurité au Travail), Règlementation Financière

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(VE) / ASSISTANT(E) DE DIRECTION

  • 15 octobre 2025
  • FRANCE GAZ
  • Puteaux
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DESCRIPTION :

Support aux équipes : assistance à plusieurs responsables, coordinations de tâches

- Rédaction de courriers, saisie de documents, classement et archivage des dossiers

- Support lors d'organisations d'événements internes (réunions, présentations, commandes de plateaux repas) et d'événements externes (congrès, cocktails, commandes de billets de trains)

- Juridique : rédaction de PV de conseils d'administration et d'assemblées générales, mise à jour de statuts et règlements intérieurs, déclarations en préfecture

- Gestion de bases de données : adhérents, commissions

- Ressources humaines : gestion des congés, suivi de la médecine du travail, tickets restaurant, suivi des arrêts de travail

- Déplacements envisagés (en France)

Code d'emploi : Assistant Administratif (h/f)

Domaine professionnel actuel : Personnel Administratif

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Bases de Données, Ms Office, Anglais, Compétences Interpersonnelles, Polyvalence, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Conception de Documents, Ressources Humaines, Médecine du Travail

Téléphone : 0327904458

Type d'annonceur : Employeur direct

Poseur de Canalisations - Poseuse de Canalisations H/F

  • 15 octobre 2025
  • TPC Ouest
  • La Mézière
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DESCRIPTION :

Rattaché au chef de chantier, votre mission consiste à effectuer la pose de canalisations assainissement et eau potable.

A ce titre, vos principales missions seront de :
- Aider à l'ouverture des tranchées
- Effectuer le raccordement
- Contrôler les installations
- Effectuer la remise en état des chaussées, trottoirs et caniveaux

Les déplacements à prévoir sont sur le Morbihan.

Nous recherchons avant tout une personne engagée, consciente de l'impact de son métier sur la qualité des prestations réalisées et des résultats de l'entreprise., Les travaux d'assainissement (réhabilitation des réseaux et pose de réseaux neufs)
- L'adduction d'eau potable (réhabilitation des réseaux et pose de réseaux neufs)
- L'aménagement VRD (viabilisation en réseaux de futures zones d'aménagement ou d'habitation)
- Les travaux de réseaux de chaleur (création, renouvellement, extension)
- Le désamiantage (dépose de canalisations amiantées, boites de branchement...)
- Les travaux sans tranchées avec la technique de l'éclatement

TPC Ouest, c'est avant tout une aventure humaine collective. L'esprit d'équipe, l'entraide, la volonté de réussir ensemble fondent notre fonctionnement dans l'entreprise.

Pour nous, la confiance, l'autonomie, l'esprit d'équipe et l'engagement de chacun sont gages de nos performances individuelles et collectives.

Code d'emploi : Canalisateur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers de Voirie et de Terrassement

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Maintenance et Dépannage, Travaux Publics, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Pose de Canalisation, Voiries et Réseaux Divers (VRD), Traitement des Eaux, Désamiantage

Courriel : cr@tpcouest.com

Téléphone : 0297619520

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage - Ingénieur.e Mécanique

  • 15 octobre 2025
  • Technip France S.A
  • Paris
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DESCRIPTION :

Notre vision est de conduire un réel changement dans le secteur de l'énergie et notre stratégie d'entreprise a toujours été axée sur la réussite de cette vision., * Caractérisation de la résistance d'un pipeline rigide soumis à des chargements combinés par la méthode des éléments finis.

Contexte et objectifs
* Les pipelines rigides sous-marins sont essentiels au transport de fluides dans l'industrie pétrolière. En opération, ils subissent des sollicitations complexes : tension, compression, flexion, pression interne et externe. Ce stage vise à modéliser et analyser leur comportement mécanique pour garantir leur intégrité structurelle et optimiser leur conception.

Objectifs du stage :
* Développer un modèle éléments finis sous ABAQUS.
* Réaliser une étude paramétrique des effets de la tension, de la flexion et de la pression sur les modes de ruine du pipeline rigide.

Interactions possibles :
Collaboration avec les équipes Rigid Pipeline Technologies (RPT) et Rigid Pipeline Engineering (RPE).

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Abaqus, Simulation Informatique, Python (Langage de Programmation), Anglais, Français, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Méthodes par Éléments Finis, Génie Mécanique, Mécanique des Structures, Industrie Pétrolière

Courriel : contact-til@technip.com

Téléphone : 0472152140

Type d'annonceur : Employeur direct

STAGE-Modélisation micromécanique du comportement de matériaux composites aux interfaces imparfaites H/F

  • 15 octobre 2025
  • CEA Industrie
  • Saint-Paul-lez-Durance
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DESCRIPTION :

Vous serez accueilli·e au sein de l'IRESNE, institut de la DES, où vous intégrerez l'équipe du laboratoire et participerez pleinement à ses activités., Lors d'un accident de perte de réfrigérant primaire, que ce soit en zone saine ou en zone restructurée, la surpression de bulles de gaz, situées aux joints de grains, constitue un des mécanismes principaux à l'origine de la décohésion intergranulaire à l'échelle de la microstructure. Sous l'effet de l'irradiation neutronique, les produits de fission migrent préférentiellement vers les joints de grains, entrainés par des mécanisme de diffusion et de transport.

L'accumulation de produits de fission conduit à une augmentation locale de la pression, susceptible de provoquer une décohésion progressive aux joints de grains, endommageant ainsi le combustible. L'influence des effets de décohésion sur les propriétés de l'UO2 demeure une question encore ouverte. En effet, la considération de décohésion partielle ou totale ne s'inscrit pas dans le cadre classique de la théorie de l'homogénéisation.

La microstructure du combustible UO peut, de manière simplifiée, être approchée comme une microstructure de type matrice-inclusion.

Une stratégie couramment utilisée en élasticité linéaire consiste à recourir à l'approximation de Ponte Castañeda et Willis [1], ainsi qu'au concept d'inclusion équivalente développé par Hashin [2] pour estimer les propriétés effectives de matériaux composites à renforts aux interfaces imparfaites.

Cette approche repose sur l'idée de remplacer les propriétés élastiques de la phase renforçante par des propriétés équivalentes modifiées, incorporant les propriétés élastiques moyennées de l'interface.

Objectifs :

L'objectif de ce stage est de développer des modèles analytiques permettant d'estimer les propriétés effectives de matériaux composites particulaires aux interfaces imparfaites. Les estimations obtenues seront confrontées à certains résultats de la littérature, ainsi qu'à des simulations numériques en champ complet, basées sur l'utilisation de transformées de Fourier rapides (FFT).

Déroulement du stage :
* Étude bibliographique sur les propriétés du combustible UO2 et sur la modélisation théorique et numérique des milieux hétérogènes aux interfaces imparfaites
* Développement et implémentation de modèles analytiques de type Hashin-Shtrikman. Mise en place de calculs FFT en champ complet;
* Vérification et validation des outils développés.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Vérification et Validation (Logiciel), Calculs, Matériaux Composites, Techniques de Laboratoire, Génie Mécanique, Microstructures, Simulations, Compétences de Modélisation

Courriel : internet.saclay@cea.fr

Téléphone : 0160833031

Type d'annonceur : Employeur direct

Développeur Full Stack (Junior) H/F

  • 15 octobre 2025
  • NEXTON
  • Mougins
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DESCRIPTION :

En tant que Développeur FullStack, tu interviens pour l'un de nos clients grand compte sur un projet applicatif avec un back en Java (JSP/Servlet/EJB) et un front en Bootstrap/HTML/CSS/JavaScript.

Tes missions :
* Développement de nouvelles fonctionnalités et correctifs
* Analyse et compréhension des spécifications fonctionnelles et techniques
* Rédaction d'études techniques et participation à la conception
* Réalisation de tests unitaires et d'intégration (JUnit)
* Contribution à l'amélioration continue et à la qualité du code (revues de code, bonnes pratiques)
* Participation aux phases de validation et de mise en production
* Collaboration avec les équipes projet et contribution aux cérémonies agiles, Nous te proposons des avantages et des opportunités pour enrichir ton expérience professionnelle et personnelle tout au long de l'année :
* Des communautés dynamiques pour t'accompagner dans ton parcours.
* Des Meet Up pour développer tes compétences.
* Des formations pour te réinventer et progresser.
* Des événements sportifs et festifs pour t'épanouir.
* Un forfait mobilité durable pour faciliter ton quotidien et encourager la mobilité douce.

Code d'emploi : Full Stack Developer (h/f)

Domaine professionnel actuel : Programmeurs

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Java (Langage de Programmation), Java Script, Méthodologie Agile, Bootstrap (Logiciel), Qualité Logicielle, Révision du Code, Enterprise JavaBeans, Java Servlet, JavaServer Pages, Junit, Apache Maven, Applications Web, Git, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Amélioration des Processus d'Affaires, Conception Fonctionnelle, Réalisation de Tests, Événements Sportifs

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage Etude de la fissuration différée par hydruration d'un alliage de zirconium H/F

  • 15 octobre 2025
  • CEA Industrie
  • Saclay
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DESCRIPTION :

Le Laboratoire du Comportement Mécanique des Matériaux Irradiés (LCMI) réalise des essais mécaniques sur matériaux irradiés (non fissiles), la modélisation, l'identification mais aussi la compréhension de leur comportement et de leur endommagement.

Les lois de comportement ainsi identifiées prennent en compte différents paramètres et en particulier l'effet de l'irradiation. Une fois établies et identifiées, ces lois sont intégrées dans des modules informatiques qui sont ensuite livrés en tant que briques pour les codes aux éléments finis. Cela permet une intégration des données acquises directement réutilisable pour la simulation.

Le Laboratoire est composé d'environ 25 personnes permanentes ainsi que 2 à 4 thésards et des stagiaires.

Nous travaillons principalement dans un cadre français régi par des accords de collaboration (bi ou tripartites) avec EdF, Framatome, IRSN et Défense.

Les matériaux testés sont principalement des alliages métalliques issus des réacteurs industriels et expérimentaux actuels : acier de cuve, aciers inoxydables de structures internes, aciers austéno-ferritiques, alliages de zirconium, alliages d'aluminium., Sous l'effet d'un gradient de contrainte, l'hydrogène en solution solide présent dans le métal diffuse vers une potentielle fissure préexistante ; quand la teneur en hydrogène locale dépasse la limite de solubilité en précipitation du matériau, il précipite sous forme d'hydrures. La zone hydrurée croît au cours du temps, et une rupture fragile locale peut se produire si est atteint pour une taille critique de la zone hydrurée. La fissure se propage alors à une vitesse constante, puis de manière instable et ductile lorsque la valeur du facteur d'intensité des contraintes atteint la ténacité du métal (K_IC).

L'étude nécessite également de comprendre l'influence de plusieurs paramètres et de les discriminer. Pour comprendre les mécanismes moteurs de la DHC, il est nécessaire d'investiguer les caractéristiques d'autres phénomènes tels que la diffusion de l'hydrogène dans les alliages de zirconium, sa précipitation et sa cinétique, la réorientation des hydrures et l'influence de l'historique thermique et des contraintes sur ces phénomènes. L'aspect cinétique représente un enjeu théorique : les essais de ténacité standards ne conviennent pas à l'évaluation de K_IDHC.

Pour cela, une première thèse a été réalisée entre 2020 et 2023 au LCMI. Elle a permis de développer une procédure expérimentale de propagation de fissure en DHC dans l'épaisseur de gaines de combustible nucléaire en Zircaloy-4, ainsi qu'un modèle éléments finis reproduisant le phénomène de DHC lors de ces essais.

Objectifs

Cette offre de stage d'inscrit dans la poursuite de la compréhension du phénomène de DHC. Il s'agit ici d'évaluer la ténacité en DHC d'un autre alliage de zirconium (Zircaloy-2) dont la mise en forme et donc le chargement mécanique, en condition réelle, sont différents. D'autres géométries d'éprouvettes doivent être testées et simulées afin d'évaluer le risque lié à ce phénomène. Un premier stage réalisé en 2025 sur le sujet a permis de mettre en place plusieurs moyens d'essais et de fournir des résultats expérimentaux préliminaires. Ainsi, le sujet de ce stage s'inscrit dans la continuité de cette étude et s'organise en 3 parties :
1. Etude de la réorientation des hydrures à partir d'essais sur des éprouvettes de traction
2. Etude de la DHC à partir d'éprouvette type Charpy en flexion 3 points
3. Etude de la ténacité en DHC à partir d'éprouvettes Compact Tension (CT) normalisées

Selon l'avancée des travaux, le modèle numérique de DHC calibré sur un autre matériau, pourra être confronté aux expériences réalisées au cours de ce stage.

Afin de mener à bien ses missions, le.la stagiaire sera encadré.e par deux ingénieurs chercheurs du Laboratoire de Comportement mécanique des Matériaux Irradiés (LCMI) et formé.e par l'équipe du LCMI pour la prise en main des moyens expérimentaux. Des réunions de travail seront régulièrement organisées afin que le.la stagiaire présente l'avancement de ses missions et les difficultés rencontrées.

Moyens / Méthodes / Logiciels

Machine de traction, Microscope optique, Microscope électronique à balayage, Python, Ce stage permettra de développer des compétences en mécanique de la rupture (théorie, réalisation d'essais mécaniques et, éventuellement, modélisation numérique). Par ailleurs, il permettra d'acquérir une vision globale sur le fonctionnement de la R&D dans un centre d'excellence internationale.

Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cette offre de stage est ouverte à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs handicapés.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Python (Langage de Programmation), Chimie, Optique et Lunetterie, Microscopie, Méthodes par Éléments Finis, Test d'Installation, Techniques de Laboratoire, Génie Mécanique, Industrie Nucléaire, Recherche et Développement, Modélisation des Systèmes, Microscope Électronique à Balayage, Aluminium, Mécanique Industrielle, Organisation et Préparation des Réunions

Courriel : internet.saclay@cea.fr

Téléphone : 0160833031

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur.e d'études sites & sols pollués

  • 15 octobre 2025
  • AECOM
  • La Garenne-Colombes
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DESCRIPTION :

Les missions pourront comprendre la supervision de travaux de réhabilitation et de diagnostics environnementaux de la qualité des sols et des eaux souterraines, la réalisation de suivis environnementaux, d'évaluations de passif environnemental, de plans de gestion et d'études de faisabilité.

Vous serez formé(e) à nos méthodes de travail et aurez l'opportunité de travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire., Vous aurez la flexibilité dont vous avez besoin pour donner le meilleur de vous-même grâce aux options de travail hybrides. Que vous travailliez à partir d'un bureau AECOM, d'un endroit éloigné ou chez un client, vous travaillerez dans un environnement dynamique où votre intégrité, votre esprit d'entreprise et votre esprit pionnier sont mis en valeur.

Vous nous aiderez à favoriser un milieu de travail sûr et respectueux, où nous invitons tout le monde à s'investir pleinement au travail en utilisant ses talents, ses antécédents et son expertise uniques pour créer des résultats transformationnels pour nos clients.

Code d'emploi : Développeur Web (h/f)

Domaine professionnel actuel : Professionnels du Web

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Esprit d'Équipe, Décontamination, Conception de Documents, Géologie, Hydrologie, Services Professionnels

Courriel : urs-france@urs.com

Type d'annonceur : Employeur direct

aide monteur chauffagiste

  • 15 octobre 2025
  • HUBERT DEBRAY
  • Wargnies-le-Grand
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DESCRIPTION :

Nous recherchons un(e) aide-monteur motivé(e) pour rejoindre notre équipe.

Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous participerez aux travaux de montage, d'installation et d'entretien selon les consignes données.

Responsabilités :
* Assister le monteur dans la préparation et la mise en place du chantier
* Participer au montage, à l'assemblage et au câblage des éléments
* Effectuer les manutentions nécessaires (chargement, déchargement, rangement du matériel)
* Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes
* Maintenir la propreté du poste de travail et du chantier

Code d'emploi : Frigoriste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Enthousiasme, Esprit d'Équipe, Assemblage et Installation, Inventaire et Contrôle du Stock, Déchargement, Refroidissement Climatisation Ventilation, Expertise Technique, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Type d'annonceur : Employeur direct

Aide ménagère (H/F)

  • 15 octobre 2025
  • Azuréo
  • Heillecourt
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DESCRIPTION :

* Le ménage d'entretien courant chez des particuliers.
* Le repassage au domicile des clients si demandé et selon votre expérience.
* Accompagnement en courses (si demandé).
* Le nettoyage et entretien chez les professionnels (si vous le souhaitez)., * Des missions proches de chez vous. Vos missions seront regroupées dans un secteur géographique afin d'optimiser vos déplacements.
* Une grande stabilité : nous gérons tout pour vous et vous remplaçons chez vos clients le temps de vos congés.

Code d'emploi : Aide Ménager (h/f)

Domaine professionnel actuel : Personnel Auxiliaire

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Activités de Ménage

Type d'annonceur : Employeur direct

Vendeur / Conseiller de vente boutique en alternance 1ère année

  • 15 octobre 2025
  • La petite ferme
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Chez nous, l'employé polyvalent, c'est le cœur de la boutique :
* Accueil et conseil client : accueillir les clients avec chaleur, les conseiller. Garantir la satisfaction et l'expérience client.
* Connaissance des produits
* Gestion des commandes, préparation et encaissement : prendre les commandes des clients, s'assurer de la préparation. Réchauffer, emballer les plats, vérifier les commandes.

Code d'emploi : Conseiller de Vente en Boutique de Luxe (h/f)

Domaine professionnel actuel : Vendeurs

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Sens du Service, Esprit d'Équipe, Tenue de Caisse, Gestion de Planning, Préparation et Traitement de Commandes

Type d'annonceur : Employeur direct

Documentaliste H/F

  • 15 octobre 2025
  • ATEXIS
  • Cholet
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DESCRIPTION :

* Gestion d'un planning de livraison et de relance auprès des personnes fournissant les documents pour obtenir les documents dans les temps,
* Contrôle de la conformité des documents techniques réceptionnés,
* Indexation et archivage des documents techniques dans la base GED,
* Gestion de la boîte-aux-lettres électronique concernant le périmètre GED de notre client,
* Respect des délais de traitement et des procédures d'indexation,
* Autocontrôler la production avant la livraison au client.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021., Notre mission chez ATEXIS ?

Optimiser la durée de vie en service de systèmes complexes, afin de créer une forte valeur ajoutée pour nos clients et répondre aux enjeux d'évolution des différents secteurs d'activités dans le monde.
Si vous rejoignez l'équipe ATEXIS, vous aurez l'opportunité d'innover et de créer des technologies plus sûres et plus durables pour un avenir meilleur.

ATEXIS recherche des talents qui aiment apprendre et partager de nouvelles connaissances, motivés par l'excellence, passionnés, et qui favorisent un environnement de travail positif.

Code d'emploi : Documentaliste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Bibliothécaires et Documentalistes

Niveau de formation : Bac+2/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Systèmes de Gestion de Documents, Automatisation du Bureau, Gestion du Stress, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Documentation Technique

Courriel : agence@atexis-emploi.fr

Téléphone : 0153162222

Type d'annonceur : Intermédiaire

Documentaliste - Defense H/F

  • 15 octobre 2025
  • ATEXIS
  • Paris
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DESCRIPTION :

Gestion d'un planning de livraison et de relance auprès des personnes fournissant les documents pour obtenir les documents dans les temps,
- Contrôle de la conformité des documents techniques réceptionnés,
- Indexation et archivage des documents techniques dans la base GED,
- Gestion de la boîte-aux-lettres électronique concernant le périmètre GED de notre client,
- Respect des délais de traitement et des procédures d'indexation,
- Autocontrôler la production avant la livraison au client.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021., Notre mission chez ATEXIS ?

Optimiser la durée de vie en service de systèmes complexes, afin de créer une forte valeur ajoutée pour nos clients et répondre aux enjeux d'évolution des différents secteurs d'activités dans le monde.

Si vous rejoignez l'équipe ATEXIS, vous aurez l'opportunité d'innover et de créer des technologies plus sûres et plus durables pour un avenir meilleur.

ATEXIS recherche des talents qui aiment apprendre et partager de nouvelles connaissances, motivés par l'excellence, passionnés, et qui favorisent un environnement de travail positif.

Qu'offrons-nous ?

- Titres Restaurants,
- Participation aux frais de transport en commun,
- Flexibilité d'horaires,
- 25 jours de congés payés,
- 12 jours de RTT,
- Bénéfices du CSE,
- Primes de cooptation et de motivation

Chez ATEXIS, nous croyons que chaque personne a son importance au sein de l'organisation. Grâce au large éventail d'opportunités de projets et de possibilités d'évolution interne, vous serez en mesure de développer pleinement votre carrière.

Nous sommes une organisation internationale ou l'esprit d'équipe, la diversité et les relations sont les moteurs de notre travail au quotidien. Rejoignez ATEXIS et devenez un(e) professionnel(le) épanoui(e) !

Code d'emploi : Documentaliste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Bibliothécaires et Documentalistes

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Systèmes de Gestion de Documents, Automatisation du Bureau, Gestion du Stress, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Test de Conformité, Documentation Technique, Gestion de Planning, Archivage et Classement

Courriel : agence@atexis-emploi.fr

Téléphone : 0153162222

Type d'annonceur : Intermédiaire

Manutentionnaire de Silo F/H

  • 15 octobre 2025
  • INVIVO GROUP
  • Grigny
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DESCRIPTION :

Au sein de l'équipe du silo, vous êtes sous la responsabilité du Responsable de site et participez à la réception et au contrôle des céréales puis à la maintenance de 1er niveau du site.

Après une formation complète avec accompagnement des équipes du site, vous :
* Assurez la réception des productions livrées par voie fluviale au silo (péniche)ou camion, les opérations d'agréage, la mise en conformité des grains en tenant compte du cahier des charges du client (Meunerie de Corbeil) ;
* Effectuez la maintenance de premier niveau du site ;
* Garantissez la responsabilité du site en matière de rangement, d'entretien.

Code d'emploi : Manutentionnaire (h/f)

Domaine professionnel actuel : Magasiniers et Préparateurs de Commandes

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Personnalisation, Définition du Cahier des Charges, Manutention et Port de Charges, Maintenance de Premier Niveau

Courriel : info@invivo-group.com

Téléphone : 0140662222

Type d'annonceur : Employeur direct

Employé de ménage (H/F)

  • 15 octobre 2025
  • Azuréo
  • Nancy
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DESCRIPTION :

* Le ménage d'entretien courant chez des particuliers
* Le repassage au domicile des clients si demandé et selon votre expérience
* Le nettoyage et entretien chez les professionnels (si vous le souhaitez), * Des missions proches de chez vous. Vos missions seront regroupées dans un secteur géographique afin d'optimiser vos déplacements.
* Une grande stabilité : nous gérons tout pour vous et vous remplaçons chez vos clients le temps de vos congés.

Code d'emploi : Agent d'Entretien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Agents de Nettoyage Locaux

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens du Service, Minutie ou Attention aux Détails, Activités de Ménage, Nettoyage des Batiments et Locaux

Type d'annonceur : Employeur direct

Aide ménagère (H/F)

  • 15 octobre 2025
  • Azuréo
  • Saulxures-lès-Nancy
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DESCRIPTION :

* Le ménage d'entretien courant chez des particuliers.
* Le repassage au domicile des clients si demandé et selon votre expérience.
* Le nettoyage et entretien chez les professionnels (si vous le souhaitez)., * Des missions proches de chez vous. Vos missions seront regroupées dans un secteur géographique afin d'optimiser vos déplacements.
* Une grande stabilité : nous gérons tout pour vous et vous remplaçons chez vos clients le temps de vos congés.

Code d'emploi : Aide Ménager (h/f)

Domaine professionnel actuel : Personnel Auxiliaire

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Activités de Ménage

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage - Ingénieur Qualité Systèmes H/F

  • 15 octobre 2025
  • Air Liquide
  • Sassenage
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DESCRIPTION :

Au sein de la Direction Qualité, dans l'équipe Qualité Système, vous travaillez de manière transversale avec les membres de la Direction et des collaborateurs des entités du site, pour participer à la création et l'harmonisation des processus et des documents du Système de management.

Dans le cadre d'une harmonisation des processus d'Air Liquide Advanced Technologies, nous avons besoin d'un renfort pour contribuer à cette transition :
* 5S de processus locaux
* extinction de processus locaux au profit de modèles communs
* nouveaux référencements documentaires pour les documents qui survivront en spécificité locale
* accompagnement au changement auprès des acteurs concernés (communication, formation...)

L'attendu ne sera pas que documentaire, il vous faudra également vous imprégner de nos processus et activités, en comprendre les problématiques et en fonction de statuer sur l'avenir de chaque document.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Optimisme, Esprit d'Équipe, Curiosité, ISO 9000, Conduite du Changement, Méthode des 5 S, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement

Téléphone : 0160492923

Type d'annonceur : Employeur direct

[Stage] Geomaticien/Cartographe junior - Paris ou Lyon

  • 15 octobre 2025
  • Groupe Scet
  • Paris
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DESCRIPTION :

Vous aimez la cartographie, manipuler des données et êtes sensible aux enjeux d'urbanisme et d'environnement ? Rejoignez le pôle Géomatique de l'équipe Planification & Résilience pour accompagner nos équipes projets dans la représentation cartographique et l'analyse de données liées à l'aménagement du territoire.

Au sein d'une équipe de 10 géomaticien(ne)s-cartographes, vous apprendrez à gérer des bases de données et à produire des cartes dans le cadre de projets concrets pour les collectivités. Vous contribuerez aussi à un projet structurant : la création d'une base de données thématique (environnement, économie, démographie, urbanisme).

Une appétence pour le code, notamment en Python, est la bienvenue : vous pourrez participer à l'amélioration ou au développement d'outils d'automatisation aux côtés de l'équipe.

En tant que Géomaticien(ne) - Cartographe Junior en stage, vos activités couvrent les champs suivants :

- Récupérer, intégrer et gérer la donnée territoriale au sein de notre base de données
- Analyser et valoriser la donnée territoriale au service de nos études
- Réaliser des traitements géomatiques et statistiques dans le cadre de nos missions
- Produire des cartographies d'analyse et d'enjeux territoriaux (sous SIG et Illustrator)
- Construire des outils d'automatisation en python et/ou améliorer les outils existants
- Vous impliquer dans les chantiers qui y sont menés sur des questions métiers et des problématiques transversales, à travers différents groupes de travail rassemblant les géomaticiens mais aussi le reste de nos équipes., Adhérer à des valeurs fortes alliant la confiance, l'engagement, l'audace et la passion que nous cultivons pour les territoires
- Prendre part, au quotidien, à des missions qui ont du sens et à des défis collectifs majeurs
- Intégrer une équipe à taille humaine composée de collaborateurs passionnés, favorisant la transmission des savoirs
- Bénéficier de parcours d'intégration et de formation afin de vous engager dans une dynamique de développement continu.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+3/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Systèmes d'Information Géographique, Adobe Illustrator, Arcgis (Logiciel), Bases de Données, Python (Langage de Programmation), PostgreSQL, Microsoft Visio, Quantum GIS (QGIS), Structured Query Language (SQL), Enthousiasme, Curiosité, Systèmes Automatisés, Conception et Design Graphique, Recrutement, Etudes et Statistiques, Durabilité, Gestion des Transports

Courriel : scet@scet.fr

Téléphone : 0326212015

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur.e Développement Durable (H/F)

  • 15 octobre 2025
  • O.T.E.
  • Rezé
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DESCRIPTION :

mission est d'assumer un rôle d'Ingénieur Développement Durable pour notre agence de Nantes. En nous rejoignant, vous intégrerez un environnement dynamique et apprenant, où force de conseil, proactivité, esprit d'équipe et enthousiasme font partie des piliers de notre démarche « Smart Attitude ». Votre mission est d'assumer un rôle d'Ingénieur Développement Durable : Vous participez à la conception bioclimatique et décarbonée des bâtiments en étant force de proposition auprès de nos partenaires maîtres d'ouvrage et architectes. Vous assurez la modélisation de bâtiments de toutes natures (logements, bureaux, équipements publics, établissements industriels ...) afin de réaliser des études réglementaires (ACV RE 2020), des Simulations Thermiques Dynamiques (STD), des calculs d'éclairage naturel (FLJ / ALJ), des études d'ensoleillement, etc. Vous réalisez des évaluations bas-carbone selon les référentiels E+C, Bâtiment biosourcé, BBCA ... Vous assurez la rédaction des rapports
de présentation des études de modélisation réalisées. Vous participez aux audits de certification (HQE, LEED, BREEAM ...).

Code d'emploi : Ingénieur Logiciel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Programmeurs

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Enthousiasme, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Calculs, Installation d'Éclairage, Simulations, Etudes et Statistiques, Durabilité, Rédaction de Dossiers Techniques, Refroidissement Climatisation Ventilation, Leed

Courriel : ote.metz@ote.fr

Téléphone : 0387764687

Type d'annonceur : Employeur direct

Adjoint d'Animation H/F

  • 15 octobre 2025
  • Communaute de Communes de Selestat
  • Sélestat
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DESCRIPTION :

Coordonne l'équipe du site de référence :
o gère au quotidien l'organisation des tâches et le rôle de chacun y compris en cas d'absence(s) ;
o organise le planning de travail de ses équipes, veille à la ponctualité des animateurs et agents de restauration scolaire sous sa coordination, anticipe les absences et assure la liaison de ses informations avec la direction du périscolaire ;
o anime des réunions d'équipe, participe aux différents temps de réunions (avec la direction enfance/jeunesse, le responsable du site, les partenaires, entre pairs, avec les animateurs) ;
o est le relais privilégié entre la direction de Wimpfeling et les équipes d'animation ;
o accompagne les animateurs dans leurs difficultés, apporte son expertise et son soutien ;
o prend en compte les PAI, met en place les recommandations en vigueur et en informe l'ensemble de l'équipe d'animation et les agents de restauration scolaire.
- Accueille les enfants :
o assure l'encadrement et l'animation des enfants et le service de restauration durant la pause méridienne (2h30 par jour) ;
o assure l'encadrement et l'animation des enfants durant l'accueil périscolaire du soir (2h45 par jour) ;
o participe activement aux accueils de loisirs (mercredis - petites vacances et vacances d'été selon un planning établi annuellement) ;
o contrôle et comptabilise les présences des enfants aux différents temps d'accueil et assure le suivi des différents documents liés à la gestion de ces accueils ;
o aménage les espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité ;
o vérifie l'application des règles de sécurité et effectue une veille sanitaire (comportements, soins,.). Veille au bon déroulement des déplacements le cas échéant
o est médiateur au sein du groupe d'enfants : gère les conflits, veille au respect des règles de vie, est à l'écoute des enfants tout en facilitant
l'échange.

- Met en oeuvre les projets pédagogiques et d'animations du site :
o propose, conçoit et met en oeuvre les projets pédagogiques et programmes d'activités en lien avec le projet éducatif de l'établissement ;
o accompagne, réalise et évalue les projets des enfants ;
o repère les enfants en difficulté et signale la situation aux responsables de site.

- Participe à la relation avec les familles :
o s'assure les transmissions quotidiennes en direction des familles ;
o prend part aux actions en relation avec les familles.
- Utilise de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil, participe aux inventaires et aux recensements des besoins en matériel.
o S'inscrit dans une démarche partenariale et participe à des projets transversaux avec les autres services de la CCS (autres périscolaires, service
jeunesse intercommunal,.) ou des partenaires extérieurs (associations, Ville de Sélestat,.).déplacements le cas échéant.

Code d'emploi : Responsable de l'Animation (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés de Loisirs

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Adaptabilité, Ponctualité, Sens de l'Organisation, Recensement, Activités de Loisir, Restauration Collective, Animation et Gestion Touristique, Gestion des Ressources, Gestion des Tâches, Gestion de Planning, Management d'Équipe, Animation pour Enfants, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Téléphone : 0559560349

Type d'annonceur : Employeur direct

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