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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

24 800 offres

Charg\u00e9(e) de cotation CEE

  • 17 octobre 2025
  • Groupe Ynergie
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DESCRIPTION :

* Analyser l\u2019\u00e9ligibilit\u00e9 des gisements d\u2019\u00e9conomies d\u2019\u00e9nergies des projets des partenaires selon les fiches d\u2019op\u00e9rations standardis\u00e9es d\u2019\u00e9conomies d\u2019\u00e9nergie
* R\u00e9aliser un chiffrage CEE en s\u2019assurant de la conformit\u00e9 et de l\u2019\u00e9ligibilit\u00e9 du projet
* Apporter un support technique et administratif aupr\u00e8s des partenaires et des \u00e9quipes internes
* Contr\u00f4ler l\u2019ensemble des pi\u00e8ces justificatives des dossiers transmis par les partenaires
* Constituer des dossiers de demande de CEE pour le d\u00e9p\u00f4t aupr\u00e8s de l\u2019administration
* Suivre les dossiers
* Proposer des actions correctives
* Reporting hebdomadaire et mensuel pour le suivi des r\u00e9alisations
* Respecter l\u2019ensemble des proc\u00e9dures mises en place dans le cadre de la d\u00e9marche de qualit\u00e9 et plus pr\u00e9cis\u00e9ment les proc\u00e9dures sp\u00e9cifiques de son service
* Signaler et renseigner les fiches de progr\u00e8s dans le cadre de la proc\u00e9dure de gestion des non-conformit\u00e9s

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Assistance et Support Technique, Actions Correctives et Préventives (Capa), Gestion des Dossiers, Mathématiques, Refroidissement Climatisation Ventilation

Type d'annonceur : Employeur direct

CHAUDRONNIER / SOUDEUR

  • 17 octobre 2025
  • SERTRONIC
  • Torcy
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DESCRIPTION :

Sous la direction du chef d'atelier, vous participerez à la réalisation des appareils chaudronnés, des tuyauteries et des châssis des équipements que nous produisons. Réalisés exclusivement en Inox, les appareils et tuyauteries sont soumis à la directive des équipements sous pression (DESP) et font l'objet de contrôles spécifiques (radiographie des soudures, ressuage, test hydraulique). Les châssis sont quant à eux réalisés en acier inoxydable ou acier carbone.

Vos qualités personnelles, la ponctualité, la polyvalence, l'autonomie, le professionnalisme et la rigueur, seront des atouts indispensables pour une bonne intégration dans notre équipe.

Code d'emploi : Soudeur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Soudeurs, Braseurs

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ponctualité, Attitude Professionnelle, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Cintrage de Tubes, Débits et Crédits, Travaux de Tuyauteries, Soudage MIG-MAG, Soudage Tig, Travail du Métal, Crépine en Acier Inoxydable

Courriel : recrutements@sertronic.com

Téléphone : 0160058473

Type d'annonceur : Employeur direct

Enseignant en violon à temps non complet 14,75/20ème (h/f)

  • 17 octobre 2025
  • Grand Paris Sud Est Avenir
  • Créteil
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DESCRIPTION :

Comme défini dans le règlement particulier de travail des conservatoires du territoire, l'agent (H/F) aura en charge :
 · Enseigner la spécialité dans les différents cursus d'apprentissage ;
 · Organiser et suivre les études des élèves en lien avec l'ensemble de l'équipe pédagogique ;
 · Évaluer et accompagner les élèves en formation dans leur projet ;
 · Impliquer les élèves dans la vie artistique et la conduite de projets pédagogiques et culturels à dimension collective.

Vous êtes acteur du projet d'établissement en cours d'élaboration :
 · Participer aux nécessaires réunions de concertation pédagogique et séminaires
 · Contribuer au rayonnement de l'établissement et participant au réseau territorial, au travers de projets fédérateurs avec les partenaires éducatifs, culturels et sociaux
 · Être acteur d'actions d'éducation artistique et culturelle, de sensibilisation et d'élargissement des publics sur le territoire
 · Inscrire une action pédagogique dans la vie culturelle de la ville.

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Possibilité de CDI

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens du Service, Engagement, Enseignement, Gestion de Projet, Pédagogie

Téléphone : +33141943000

Type d'annonceur : Employeur direct

Assistant.e RH

  • 17 octobre 2025
  • ACCOORD
  • Nantes
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DESCRIPTION :

Nous recrutons un·e Assistant·e admnistratif.ve en CDD (de fin octobre à fin décembre)

Envie de rejoindre une équipe dynamique pour une mission courte mais enrichissante ? Nous recherchons un·e assistant·e ressources humaines pour nous accompagner sur plusieurs projets clés, de fin octobre à fin décembre.

Tes missions :
* Participer à la création des plannings pour 2026
* Contribuer à la rédaction et à la structuration de nouvelles procédures internes
* Prendre en charge le classement et l'archivage de documents RH

Code d'emploi : Assistant Ressources Humaines (h/f)

Domaine professionnel actuel : Experts de la Gestion du Personnel et du Travail

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Gestion du Stress, Esprit d'Équipe, Ressources Humaines, Gestion de Planning, Archivage et Classement

Téléphone : 0474341889

Type d'annonceur : Employeur direct

Agent ou Agente de maintenance

  • 17 octobre 2025
  • Saint-Germain-en-Laye
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DESCRIPTION :

La Région Ile de France gère 474 lycées en Ile de France et 8800 agents et agentes des lycées. Responsable de la construction, de l'entretien et de l'équipement, la Région s'engage dans la rénovation et la maintenance des établissements d'enseignement.

Réaliser les travaux pour la maintenance de premier niveau (tous corps de métiers) des bâtiments, équipements et espaces extérieurs d'un établissement d'enseignement. Participer au suivi ou accompagner les interventions d'entreprises pour les travaux spécialisés, * Effectuer les travaux de maintenance de premier niveau des bâtiments, équipements et espaces extérieurs (entretien, amélioration, modification et réparations) principalement dans les spécialités suivantes : agencement et revêtements, espaces verts et installations sportives, installations électriques, sanitaires et thermiques
* Détecter et signaler les anomalies à la hiérarchie
* Mettre en sécurité le site si nécessaire
* S'assurer du bon état de fonctionnement des installations et équipements
* Appliquer et faire appliquer les règles et consignes de sécurité
* Nettoyer, entretenir et ranger l'outillage
* Entretenir les locaux techniques (atelier)
* Participer si requis à la gestion du stock de matériels et produits
* Participer si requis au suivi et à l'accompagnement des interventions d'entreprises pour les travaux spécialisés
* Participer à l'aménagement des locaux et à l'agencement du matériel, Conditions d'exercice
* Horaires propres à chaque établissement d'enseignement
* L'activité s'exerce en et hors de la présence des usagers (élèves, enseignants…)
* Travail à l'intérieur et à l'extérieur, déplacements à l'intérieur du lieu d'intervention ou sur plusieurs lieux
* Port de charges, travail courbé et agenouillé
* Manipulation d'engins, de matériels mécanisés, d'appareils électriques, d'outils et de produits dangereux
* Travail en hauteur en conformité avec la réglementation
* Conduite possible d'un véhicule de service (acheminement de matériels et outils)
* Port de vêtements professionnels et équipements de protection individuels (EPI)

Code d'emploi : Technicien de Maintenance (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Entretien des Espaces Verts, Produits Dangereux, Ressources Humaines, Maintenance et Dépannage, Equipement Individuel de Protection, Travail sur Installation Électrique, Service Public, Inventaire et Contrôle du Stock, Manutention et Port de Charges, Travail en Hauteur, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Maintenance de Premier Niveau, Nettoyage des Batiments et Locaux

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien en énergies renouvelables (H/F)

  • 17 octobre 2025
  • ENGIE
  • Saint-Denis
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DESCRIPTION :

Être technicien, c'est allier compétences techniques et relationnelles :
* Vous apportez au client une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes ;

* Vous apportez des conseils en amélioration et économie d'énergie en proposant des nouveaux produits innovants et des contrats d'entretien.

Vos avantages à nous rejoindre :
* Vous travaillez au sein d'une équipe à taille humaine
* Vous bénéficiez de primes commerciales pour chaque vente effectuée
* Vous bénéficiez d'un 13e mois mensualisable, de primes d'intéressement et de participation ainsi que d'une mutuelle attractive
* Vous bénéficiez de 17 JRTT que vous pouvez monétiser ainsi que de jours de congés supplémentaires selon votre ancienneté
* Ce poste nécessite d'effectuer des déplacements. Un véhicule sera mis à votre disposition
* Vous avez la possibilité d'évoluer (avec nos 8 centres de formation internes présents sur toute la France)
* Vous pouvez bénéficier d'une mobilité géographique. ENGIE Home Services étant implantée partout en France, vos projets personnels sont pris en compte en fonction de nos besoins

Code d'emploi : Électricien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installateurs et Plombiers

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Motivation Personnelle, Énergies Renouvelables, Maintenance et Dépannage, Gestion des Sous-Traitants, Performance Energétique, Expertise Technique

Courriel : longwy@savelys.fr

Téléphone : 0382231009

Type d'annonceur : Employeur direct

Formation en BTS Gpme H/F

  • 17 octobre 2025
  • Campus Pro
  • Téteghem-Coudekerque-Village
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DESCRIPTION :

Recevoir les appels téléphoniques, accueil,

Campus Pro

* Impact réel : Contribuer au succès des Hommes et à leur insertion pro
* Ecosystème dynamique : Travailler dans un cadre innovant
* Equipe engagée : Collaboration avec des pro passionnés
* Flexibilité, équilibre de vie : Valorise l'humain et l'épanouissement
* 50% frais de transports remboursé
* Restaurant d'entreprise à mini prix (pas de titres restaurant)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Envoie de la candidature
* Contacter par tel par le DG et/ou le responsable du service concerné
* Entretien en présentiel
* Réponse donnée sous 5 jours environ

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Innovation, Gestion du Standard Téléphonique

Courriel : lille@campus-pro.fr

Téléphone : 0328587310

Type d'annonceur : Employeur direct

Vendeur Conseil en Boucherie en Alternance H/F

  • 17 octobre 2025
  • Campus Pro
  • Téteghem-Coudekerque-Village
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DESCRIPTION :

Validez un Titre Professionnel Vendeur Conseil Magasin (niveau Bac) à raison d'une journée de cours par semaine sur Téteghem et 4 jours en entreprise.

Titulaire d'un CAP/BEP ou équivalent

Vos missions avec votre tuteur :

Accueillir, renseigner, servir et encaisser le client en étant attentionné.

Travailler en respectant les règles d'hygiène et de sécurité.

Satisfaire le client, en assurant un point de vente conforme aux attentes des clients (disponibilité et mise en rayon des produits)

Fidéliser le client

Gérer le point de vente, Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Envoie de la candidature
* Contacter par tel par le DG et/ou le responsable du service concerné
* Entretien en présentiel
* Réponse donnée sous 5 jours environ

Code d'emploi : Employé Jardinerie (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers Agricoles

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Enthousiasme, Sens du Commerce, Innovation, Analyse des KPI Clients, Fidélisation des Clients, Vente, Application des Normes d'Hygiène, Commerce de Détail, Service de Livraison, Abattage et Découpe de Viandes, Accueil du Public, Mise en Rayon, Coaching

Courriel : lille@campus-pro.fr

Téléphone : 0328587310

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage Etude de la fissuration différée par hydruration d'un alliage de zirconium H/F

  • 17 octobre 2025
  • CEA Industrie
  • Gif-sur-Yvette
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DESCRIPTION :

L'étude nécessite également de comprendre l'influence de plusieurs paramètres et de les discriminer. Pour comprendre les mécanismes moteurs de la DHC, il est nécessaire d'investiguer les caractéristiques d'autres phénomènes tels que la diffusion de l'hydrogène dans les alliages de zirconium, sa précipitation et sa cinétique, la réorientation des hydrures et l'influence de l'historique thermique et des contraintes sur ces phénomènes. L'aspect cinétique représente un enjeu théorique : les essais de ténacité standards ne conviennent pas à l'évaluation de K_IDHC.
Pour cela, une première thèse a été réalisée entre 2020 et 2023 au LCMI. Elle a permis de développer une procédure expérimentale de propagation de fissure en DHC dans l'épaisseur de gaines de combustible nucléaire en Zircaloy-4, ainsi qu'un modèle éléments finis reproduisant le phénomène de DHC lors de ces essais.
Objectifs
Cette offre de stage d'inscrit dans la poursuite de la compréhension du phénomène de DHC. Il s'agit ici d'évaluer la ténacité en DHC d'un autre alliage de zirconium (Zircaloy-2) dont la mise en forme et donc le chargement mécanique, en condition réelle, sont différents. D'autres géométries d'éprouvettes doivent être testées et simulées afin d'évaluer le risque lié à ce phénomène. Un premier stage réalisé en 2025 sur le sujet a permis de mettre en place plusieurs moyens d'essais et de fournir des résultats expérimentaux préliminaires. Ainsi, le sujet de ce stage s'inscrit dans la continuité de cette étude et s'organise en 3 parties :
* Etude de la réorientation des hydrures à partir d'essais sur des éprouvettes de traction
* Etude de la DHC à partir d'éprouvette type Charpy en flexion 3 points
* Etude de la ténacité en DHC à partir d'éprouvettes Compact Tension (CT) normalisées

Selon l'avancée des travaux, le modèle numérique de DHC calibré sur un autre matériau, pourra être confronté aux expériences réalisées au cours de ce stage.
Afin de mener à bien ses missions, le.la stagiaire sera encadré.e par deux ingénieurs chercheurs du Laboratoire de Comportement mécanique des Matériaux Irradiés (LCMI) et formé.e par l'équipe du LCMI pour la prise en main des moyens expérimentaux. Des réunions de travail seront régulièrement organisées afin que le.la stagiaire présente l'avancement de ses missions et les difficultés rencontrées.

Moyens / Méthodes / Logiciels

Machine de traction, Microscope optique, Microscope électronique à balayage, Python, Le stage débutera au plus tôt en février 2026, pour une durée de 6 mois. Nous recherchons un.e étudiant.e en 5ème année après le bac ayant suivi une formation orientée vers la mécanique et la science des matériaux. Des appétences pour les applications pratiques requérant un sens physique pertinent seraient appréciées. Des connaissances en physique (diffusion chimique), en métallographie, et des bases en mécanique de la rupture seraient un plus. Le.la stagiaire devra être force de proposition.
Ce stage permettra de développer des compétences en mécanique de la rupture (théorie, réalisation d'essais mécaniques et, éventuellement, modélisation numérique). Par ailleurs, il permettra d'acquérir une vision globale sur le fonctionnement de la R&D dans un centre d'excellence internationale.
Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cette offre de stage est ouverte à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs handicapés., Le Laboratoire du Comportement Mécanique des Matériaux Irradiés (LCMI) réalise des essais mécaniques sur matériaux irradiés (non fissiles), la modélisation, l'identification mais aussi la compréhension de leur comportement et de leur endommagement.

Les lois de comportement ainsi identifiées prennent en compte différents paramètres et en particulier l'effet de l'irradiation. Une fois établies et identifiées, ces lois sont intégrées dans des modules informatiques qui sont ensuite livrés en tant que briques pour les codes aux éléments finis. Cela permet une intégration des données acquises directement réutilisable pour la simulation.

Le Laboratoire est composé d'environ 25 personnes permanentes ainsi que 2 à 4 thésards et des stagiaires.

Nous travaillons principalement dans un cadre français régi par des accords de collaboration (bi ou tripartites) avec EdF, Framatome, IRSN et Défense.

Les matériaux testés sont principalement des alliages métalliques issus des réacteurs industriels et expérimentaux actuels : acier de cuve, aciers inoxydables de structures internes, aciers austéno-ferritiques, alliages de zirconium, alliages d'aluminium.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Python (Langage de Programmation), Anglais, Français, Optique et Lunetterie, Microscopie, Méthodes par Éléments Finis, Test d'Installation, Techniques de Laboratoire, Génie Mécanique, Industrie Nucléaire, Recherche et Développement, Modélisation des Systèmes, Microscope Électronique à Balayage, Technologie des Matériaux, Aluminium, Mécanique Industrielle, Métallographie, Organisation et Préparation des Réunions

Courriel : internet.saclay@cea.fr

Téléphone : 0160833031

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage - Mobilité Internationale F/H

  • 17 octobre 2025
  • Framatome
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Au sein de la Direction des Ressources Humaines et plus particulièrement dans l'équipe Mobilité Internationale, vous serez en support sur les missions suivantes :

Gestion des expatriés :
* Préparation des documents nécessaires à l'expatriation : avenants, attestations…
* Calcul des packages de rémunération
* Présentation des packages auprès des salariés
* Réponses aux questions des salariés
* Préparation de l'expatriation avec les prestataires et services : immigration, relocation, protection sociale, déménagement, fiscalité, cours de langue
* Revue salariale
* Gestion des frais professionnels expatriation

Suivi des impatriés :
* Préparation des documents nécessaires à l'impatriation : contrats, attestations…

Projets :
* Costing : UK, République Tchèque, mise à jour des conditions d'expatriation UK
* Mise à jour des documents internes
* Présentation du budget voyage, Entreprise responsable, nous développons des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, œuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Microsoft Excel, Bases de Données, Anglais, Tchèque, Compétences Interpersonnelles, Traitement de Documents, Gestion des Dossiers, Ressources Humaines, Enseignement des Langues, Gestion des Ressources, Gestion des Tâches, Connaissances Juridiques, Pédagogie

Téléphone : 0147960000

Type d'annonceur : Employeur direct

Stagiaire Eau et Assainissement H/F

  • 17 octobre 2025
  • NCA ENVIRONNEMENT
  • Poitiers
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DESCRIPTION :

Tu intègreras le secteur Assainissement Non Collectif (ANC), au cœur duquel tu participeras à deux grands types d'activités :

1. Le contrôle des installations d'assainissement non collectif

Tu accompagneras nos techniciens dans toutes les étapes :
* Préparation des campagnes de contrôle (listings, planification, envoi de courriers, création de dossiers) ;
* Relevés de terrain détaillés et vérification du bon fonctionnement des installations ;
* Saisie et mise à jour des données sur logiciel métier ;
* Schématisation des installations sous SIG ;
* Rédaction des rapports de visite ;
* Sensibilisation et information des usagers.

2. Les études de définition de filière en assainissement non collectif

Tu seras également impliqué(e) dans les missions d'étude :
* Réalisation de devis et préparation des interventions ;
* Relevés topographiques, études de sol, choix d'implantation du dispositif ;
* Conception de plans sur DAO (AutoCAD) ;
* Rédaction de rapports techniques détaillés.

3. Tes contributions au développement de l'activité :

En parallèle de tes missions opérationnelles, tu pourras contribuer à des projets innovants :
* Veille et expérimentation autour de la réutilisation des eaux usées traitées (REUT) ;
* Études sur la gestion des eaux pluviales à la parcelle ;
* Participation à la conception d'un produit "cycle de l'eau domestique sobre" ;
* Appui au déploiement d'une offre de maîtrise d'œuvre ANC ;
* Réflexion autour du service d'entretien des filières ANC agréées ;
* Tests et développement de matériels techniques (caméra, détection de réseaux, etc.).

4. En appui du secteur Hydraulique Urbaine.

Selon les besoins, tu interviendras ponctuellement en appui de nos ingénieurs et techniciens sur des missions variées :
* Diagnostics et schémas directeurs des réseaux d'eaux usées et pluviales.
* Études patrimoniales et schémas directeurs d'alimentation en eau potable.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : CAD, Systèmes d'Information Géographique, AutoCAD, Gestion des Données, Pragmatisme, Motivation Personnelle, Décontamination, Systèmes Hydrauliques, Rédaction de Dossiers Techniques, Topographie, Gestion des Ressources en Eau, Approvisionnement en Eau, Traitement des Eaux, Etablissement de Devis, Planification des Interventions, Dessins et Plans Techniques, Réalisation de Diagnostiques

Courriel : collectivites@nca-env.fr

Téléphone : 0549004320

Type d'annonceur : Employeur direct

junior sap bi F/H

  • 17 octobre 2025
  • Enedis - Electricité Réseau Distribution France
  • Courbevoie
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DESCRIPTION :

Développer des solutions numériques innovantes pour accompagner la transition énergétique
Traiter, analyser et sécuriser les données

En détail

Rejoignez notre équipe de 40 collaborateurs au sein de notre service dédié aux solutions Achat Facturation Finance, et contribuez à l'analyse des besoins des Métiers en terme de reporting autour des données financières.

Vos missions :
* Vous instruisez des besoins utilisateurs et les exprimez en spécifications fonctionnelles, ou user story,
* Vous contribuez au cadrage de la solution en lien avec les PO, les managers de solutions et les architectes,
* Vous participez à la recette fonctionnelle, assurez la gestion du backlog,
* Vous analysez des données pour assurer la qualité et la performance,
* Vous vérifiez et validez la qualité des solutions déployées.
* Vous serez amené à effectuer des formations aux utilisateurs

Vous pourrez évoluer vers de l'expertise, prendre en charge de nouveaux projets et évoluer vers des responsabilités managériales.

#Agile #Utilisateurs #ProductOwner #PO

Code d'emploi : Consultant SAP (h/f)

Domaine professionnel actuel : Consultants et Experts

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : SAP BI Accelerator, Adaptabilité, Capacité d'Analyse, Sens des Responsabilités, Motivation Personnelle, Analyse des Données Financières, Conception Fonctionnelle, Médecine du Travail, Gestion de la Qualité, Gestion des Parties Prenantes, Retours Utilisateurs, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97

Type d'annonceur : Employeur direct

BTS MSEF Option Systèmes Énergétiques et Fluidiques H/F

  • 17 octobre 2025
  • Dalkia
  • Yffiniac
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DESCRIPTION :

pour préparer un BTS MSEF option systèmes Énergétiques et Fluidiques.

Vous serez formé à la maintenance d'équipements thermiques et climatiques de moyenne et forte puissance, en étant accompagné par un tuteur expérimenté.

Code d'emploi : Opérateur Répartiteur de Réseau Énergétique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Opérateurs de Procédés

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Sens du Service, Esprit d'Équipe, Equipement de Chauffage, Fluidique, Maintenance et Dépannage

Type d'annonceur : Employeur direct

Agent de propreté H/F

  • 17 octobre 2025
  • NICOLLIN SAS
  • Quillan
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DESCRIPTION :

Pour l'un de nos clients situé à Quillan (11), nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien.

Vous intervenez sur site afin de garantir l'hygiène et la propreté des lieux :

* Nettoyage des sols, espaces communs et sanitaires
* Remplacement des consommables (papier, savon, etc.)
* Dépoussiérage des surfaces
* Vidage des corbeilles
* Désinfection des locaux selon les normes en vigueur
* Entretien du matériel de nettoyage
* Application rigoureuse des règles d'hygiène et de sécurité

Code d'emploi : Agent d'Entretien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Agents de Nettoyage Locaux

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Opérations de Stérilisation, Application des Normes d'Hygiène, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Nettoyage des Batiments et Locaux

Type d'annonceur : Employeur direct

STAGE - Dosage d'acides organiques H/F

  • 17 octobre 2025
  • CEA Industrie
  • Saint-Paul-lez-Durance
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DESCRIPTION :

Mise en place d'une méthode de dosage des acides organiques par couplage chromatographie ionique/spectrométrie de masse (IC-MS), et son application à des échantillons complexes.

Durée du contrat (en mois), Vous serez accueilli·e au sein de l'IRESNE, institut de la DES, où vous intégrerez l'équipe du laboratoire et participerez pleinement à ses activités.

Les petits acides organiques à chaîne courte, présents naturellement ou générés par radiolyse des matériaux organiques dans les déchets, favorisent la complexation avec les radionucléides tels que l'uranium, le plutonium et les actinides mineurs.

Cette complexation modifie la spéciation des radionucléides et peut accroitre leur solubilité et leur mobilité dans l'environnement, influençant ainsi la dispersion potentielle des contaminants radioactifs autour des sites de stockage. Leur présence nécessite donc une gestion adaptée lors du traitement et du conditionnement des déchets radioactifs pour limiter les risques de migration des radionucléides.

Les petits acides organiques les plus souvent détectés dans les déchets nucléaires sont le formiate, l'acétate et l'oxalate. Ils sont principalement produits par la radiolyse de l'eau en présence de carbonates ou par la décomposition de matériaux organiques présents dans les déchets.

L'objectif de ce stage est l'analyse des petits acides organiques via l'IC-MS (Ion Chromatography-Mass Spectrometry) qui combine la séparation ionique offerte par la chromatographie ionique avec la haute sensibilité et la spécificité de la spectrométrie de masse. Cette technique permet :
* de détecter simultanément plusieurs espèces (acides organiques et ions majeurs/minoritaires) dans des matrices complexes

* une quantification précise même à des niveaux de trace.

Le stage proposé s'inscrit dans un projet concret, avec des missions variées et formatrices :

* Recherche bibliographique,

* Rédaction d'un plan d'expérience

* Développement d'une méthode chromatographique et spectrométrique (choix des paramètres d'injection, de la colonne, conditions de séparation et d'ionisation…)

* Essais préliminaires sur des matrices réelles

* Optimisation de la méthode

* Validation de la méthode

Apport du stage pour le/la candidat(e)

A l'issue de ce stage, le stagiaire disposera d'une expérience de recherche en chimie analytique complète, dans la mesure il devra faire intervenir à la fois des techniques de recherche bibliographique, de préparation d'échantillons, de séparation et d'analyse, ainsi qu'une démarche expérimentale de validation de méthode.

Ce projet de stage se déroulant dans une Installation Classée pour la Protection de l'Environnement, le stagiaire sera familiarisé avec une pratique de travail en laboratoire mettant en œuvre des échantillons radioactifs.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Sens de la Communication, Chromatographie, Chimie Analytique, Protection de l'Environnement, Spectrométrie de Masse, Quantification, Gestion des Déchets Radioactifs, Restauration Collective, Tâches de Conditionnement

Courriel : internet.saclay@cea.fr

Téléphone : 0160833031

Type d'annonceur : Employeur direct

Agent de propreté H/F

  • 17 octobre 2025
  • NICOLLIN SAS
  • Espéraza
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DESCRIPTION :

Pour l'un de nos clients situé à Espéraza (11), nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien.

Vous intervenez sur site afin de garantir l'hygiène et la propreté des lieux :

* Nettoyage des sols, espaces communs et sanitaires
* Remplacement des consommables (papier, savon, etc.)
* Dépoussiérage des surfaces
* Vidage des corbeilles
* Désinfection des locaux selon les normes en vigueur
* Entretien du matériel de nettoyage
* Application rigoureuse des règles d'hygiène et de sécurité

Code d'emploi : Agent d'Entretien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Agents de Nettoyage Locaux

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Opérations de Stérilisation, Application des Normes d'Hygiène, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Nettoyage des Batiments et Locaux

Type d'annonceur : Employeur direct

Directeur Opérationnel Est/Grand-Est F/H

  • 17 octobre 2025
  • ISERBA
  • Marsannay-la-Côte
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DESCRIPTION :

Dans ce cadre, nous recrutons un Directeur Opérationnel pour piloter un périmètre stratégique composé d'une dizaine d'agences, représentant 25 à 30 millions d'euros de chiffre d'affaires, ainsi que le Centre de Relation Clientèle du périmètre.

Vos responsabilités: Vous pilotez la performance globale de votre périmètre en combinant excellence managériale, maîtrise économique et engagement client.

1: Management des équipes opérationnelles et du centre de relation client
Encadrer les Directeurs Opérationnels Adjoints, Responsables d'agences et le Responsable du Centre de Relation Clientèle.
Créer une dynamique commune entre les équipes terrain et les équipes relation client pour garantir une exécution fluide et orientée satisfaction.
Structurer les équipes, faire monter les managers en compétence, et assurer l'alignement avec les objectifs du groupe.

2: Pilotage de la performance économique
Assurer la tenue des engagements économiques (suivi des comptes d'exploitation, pilotage des marges, gestion budgétaire).
Anticiper les besoins, évaluer les risques, décider des priorités.
Animer les revues mensuelles de performance, fixer les objectifs, suivre les plans d'action.

3: Relation client et qualité de service
Être garant de la satisfaction client, en lien avec vos équipes.
Veiller au respect des engagements contractuels, à la qualité des prestations et à la réactivité des équipes.
Participer à la fidélisation des partenaires bailleurs.

4: Structuration et transformation
Adapter les organisations aux évolutions du métier et aux attentes du marché.
Accompagner la conduite du changement (outils, process, culture managériale).
Porter les projets stratégiques impulsés par la Direction Générale.

Code d'emploi : Directeur des Opérations (h/f)

Domaine professionnel actuel : Directeurs Généraux

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Engagement Client, Leadership, Gestion de la Relation Client, Conduite du Changement, Management Commercial, Satisfaction Client, Fidélisation des Clients, Comptabilité de Gestion, Gestion de la Performance, Maintenance et Dépannage, Travaux Publics, Analyse de Risques, Qualité du Service, Management d'Équipe, Gestion de Comptes Clients

Courriel : siege.social@iserba.fr

Téléphone : 0478800328

Type d'annonceur : Employeur direct

Directeur agence Jura Alsace

  • 17 octobre 2025
  • Gérard Perrier Industrie
  • Tavaux
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DESCRIPTION :

En tant que Directeur F/H, vous aurez pour mission de :

Assurer la responsabilité de votre centre de profit
Manager vos équipes de productions et d'encadrement
Veiller au respect des règles de sécurité, de conformité réglementaire et de qualité
Assurer la bonne gestion administrative de son agence
Réaliser le recrutement
Gérer les budgets, optimiser les coûts et analyser les indicateurs de performance.
S'engager à la mise en oeuvre de la stratégie globale de l'entreprise en alignement avec les objectifs de croissance et de rentabilité
S'impliquer dans la gestion des projets industriels électriques, en garantissant la qualité, les délais et le respect des budgets.
Représenter SOTEB auprès des clients, fournisseurs et partenaires.
Développer le portefeuille clients en adéquation avec la politique de la direction Générale
Arbitrer les sujets d'exploitation dans l'intérêt de la société

Code d'emploi : Directeur Général (h/f)

Domaine professionnel actuel : Directeurs Généraux

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de la Communication, Leadership, Sens de la Stratégie, Génie Electrique, Développement Commercial, Conformité Réglementaire, Comptabilité de Gestion, Gestion de la Performance, Droit du Travail, Travail sur Installation Électrique, Gestion de la Qualité, Electricité Industrielle, Gestion Administrative, Optimisation des Coûts, Budgétisation, Management d'Équipe

Courriel : ardatem@ardatem.fr

Téléphone : 0475547800

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien Coordination Maintenance (H/F)

  • 17 octobre 2025
  • Ingeliance
  • Saint-Nazaire
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Code d'emploi : Technicien de Maintenance (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Sens de l'Organisation, Génie Electrique, Amélioration des Processus d'Affaires, Actions Correctives et Préventives (Capa), Gestion des Dossiers, Diagnostique des Causes de Défaillance, Maintenance et Dépannage, Travail sur Installation Électrique, Gestion des Ressources, Politiques de Sécurité, Postes Électriques, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Maintenance Electrique, Travail en Milieu Offshore, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : bordeaux@altep.fr

Téléphone : 0557924170

Type d'annonceur : Employeur direct

Conseillère ou Conseiller Commercial Solaire H/F

  • 17 octobre 2025
  • EDF
  • Strasbourg
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DESCRIPTION :

Le poste est rattaché à notre agence de Nancy et couvre principalement le secteur Alsacien., Développez votre portefeuille clients (leads qualifiés + prospection),
- Proposez des solutions solaires innovantes
- Accompagnez vos clients jusqu'à la concrétisation de leurs projets (en appuyant vos propositions par de solutions de financement!), Un système gagnant-gagnant : Plus vous vendez, plus vous gagnez, grâce à des commissions non plafonnées et des primes de performance.

Des outils à votre service : Une formation complète et un encadrement terrain personnalisé

Un impact durable : Rejoignez une entreprise engagée dans la transition énergétique

Boostez votre carrière au sein d'un secteur d'avenir

Code d'emploi : Conseiller Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Vendeurs

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : B2C, Gestion Financière, Solaire Photovoltaïque, Travaux de Rénovation et Réhabilitation

Téléphone : 0810320965

Type d'annonceur : Employeur direct

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