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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

25 899 offres

Chauffeur PL H/F

  • 21 juin 2025
  • EGT ENVIRONNEMENT
  • Replonges
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DESCRIPTION :

* Conduite d'un camion benne ampliroll
* Mise en place des bennes, pose des filets, livraison et chargement des bennes
* Tassage des bennes
* Manutention (mise en place des filets anti-envol, ouverture des portes...)
* Respect des plannings et des procédures de sécurité

Code d'emploi : Conducteur Poids Lourds (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chauffeurs de Transport de Marchandises

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gestion des Déchets, Politiques de Sécurité, Gestion de Planning, Conduite Camion Multibennes Ampliroll, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Téléphone : 0474219355

Type d'annonceur : Employeur direct

Ordonnanceur - Planificateur H/F

  • 21 juin 2025
  • Veolia
  • Tremblay-en-France
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DESCRIPTION :

Au sein d'une équipe de planification de 10 collaborateurs, et sous la responsabilité d'un Manager Opérationnel, vous avez en charge la gestion des plannings des techniciens itinérants et du traitement des demandes d'interventions.

En tant qu' Ordonnanceur vous planifiez les plans de charges de travail des intervenants sur le terrain. Vous apportez une réelle valeur ajoutée aux clients dans l'organisation des interventions et l'amélioration de la productivité.

Vous accompagnez notre client principal Veolia Eau en identifiant des solutions d'optimisation au travers des tableaux de bord et reportings que vous présentez et valorisez en proposant des axes d'amélioration en corrélation avec votre manager.

Dans ce cadre, vos missions sont principalement de :
* planifier les interventions et transmettre les feuilles de route dans le respect des consignes
* planifier les plans de charges de manière optimale,
* veiller au respect des obligations contractuelles (délais, échéances, priorités)
* Contacter ou répondre aux appels entrants des clients ou patients finaux pour positionner les rendez-vous du client
* de Superviser le plan de charges, alerter son manager et le client en cas de risque d'écart (niveau de service, non-respect des engagements, etc…).
* Identifier et proposer les solutions d'optimisation pour l'amélioration de la productivité et de la qualité de service
* Editer et transmettre les tableaux de bord aux clients.
* Informer son manager sur les défaillances des outils informatiques et applications Assurer les back up nécessaire à la continuité de l'activité

Code d'emploi : Chargé du Planning (h/f)

Domaine professionnel actuel : Professionnels de la Planification

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gestion des Données, Pragmatisme, SAV (Service après Vente), Continuité de l'Activité, Amélioration des Processus d'Affaires, Service Client, Ressources Humaines, Gestion de Production, Gestion des Ressources, Qualité du Service, Planification des Interventions, Réalisation de Tableaux de Bord, Gestion du Standard Téléphonique, Opérations Logistiques, Traitement des Demandes

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Commercial B to B H/F

  • 21 juin 2025
  • CD Energie
  • Ornans
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DESCRIPTION :

+ Analyse et optimisation des contrats Gaz/Électricité.
+ Stratégies d'optimisation énergétique.
+ Accès à un bureau d'études dédié.
+ Conseil administratif et fiscal sur les taxes énergétiques.
Nous collaborons avec les plus grands fournisseurs et intervenons auprès d'industries, PME, franchises et syndics. Vos missions :
En autonomie et accompagné(e) par la direction commerciale, vous serez un véritable partenaire stratégique pour vos clients :
+ Prospection téléphonique et terrain.
+ Analyse des factures et consommations.
+ Définition des besoins, stratégie et plans d'action.
+ Accompagnement personnalisé : conseil, gestion administrative et suivi des dossiers.
+ Montée en compétences : à terme, pilotez une équipe de 3 à 6 commerciaux.

Code d'emploi : Technico Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Compétences Interpersonnelles, Attitude Professionnelle, Motivation Personnelle, B2B, Prospection Téléphonique, Management Commercial, Gestion des Dossiers, Alliances Stratégiques, Gestion Administrative

Type d'annonceur : Employeur direct

RESPONSABLE ASSURANCES GROUPE F/H

  • 21 juin 2025
  • Dalkia
  • Courbevoie
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DESCRIPTION :

Au sein de la Direction Risk Management et Assurances et rattaché au Directeur Assurances Groupe il incarne, avec lui, la fonction Assurances au sein du Groupe.
A ce titre, il/elle :
Met en œuvre la stratégie de transfert des risques du Groupe auprès du marché de l'Assurance,
Gère, en lien avec les courtiers, les assureurs et les parties prenantes internes, les renouvellements des couvertures et le déploiement des programmes nationaux et internationaux,
Assure le suivi des primes, la préparation des budgets et le reporting des indicateurs clés (S/P),
Participe, en lien avec les équipes projets et la Direction Juridique, à la revue des clauses Assurances et Responsabilités des contrats, il participe à ce titre au pré-comités d'engagement,
Anime la communication et la sensibilisation sur les sujets assurances (guide, notes, ...)
Participe aux actions de formation internes déployées notamment auprès des équipes opérationnelles

Code d'emploi : Responsable d'Agence Assurances (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables des Secteurs de l'Assurance et de la Banque

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Services d'Assurance, Employabilité, Mouvement des Relations Humaines, Justice, Gestion des Parties Prenantes, Gestion de la Formation, Gestion des Risques

Téléphone : 0143347700

Type d'annonceur : Employeur direct

Directeur d'agence immobilière Expérimenté F/H

  • 21 juin 2025
  • Champagne-au-Mont-d'Or
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DESCRIPTION :

Votre environnement de travail

Rattaché(e) au responsable régional, vos principales missions seront de :

- évaluer et commercialiser les biens en répondant aux besoins de vos clients

- prospecter et gérer un portefeuille de clients vendeurs et acquéreurs en leur apportant les compétences d'un professionnel de l'immobilier

- superviser la rédaction des compromis de vente et assurer leur suivi jusqu'à la réitération de l'acte authentique

- former et encadrer de votre équipe commerciale

Code d'emploi : Responsable d'Agence Immobilière (h/f)

Domaine professionnel actuel : Agents Immobiliers

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Enthousiasme, Satisfaction Client, Immobilier

Type d'annonceur : Employeur direct

Commercial B to B H/F

  • 21 juin 2025
  • CD Energie
  • Zarbeling
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DESCRIPTION :

+ Analyse et optimisation des contrats Gaz/Électricité.
+ Stratégies d'optimisation énergétique.
+ Accès à un bureau d'études dédié.
+ Conseil administratif et fiscal sur les taxes énergétiques.
Nous collaborons avec les plus grands fournisseurs et intervenons auprès d'industries, PME, franchises et syndics. Vos missions :
En autonomie et accompagné(e) par la direction commerciale, vous serez un véritable partenaire stratégique pour vos clients :
+ Prospection téléphonique et terrain.
+ Analyse des factures et consommations.
+ Définition des besoins, stratégie et plans d'action.
+ Accompagnement personnalisé : conseil, gestion administrative et suivi des dossiers.
+ Montée en compétences : à terme, pilotez une équipe de 3 à 6 commerciaux.

Code d'emploi : Technico Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Compétences Interpersonnelles, Attitude Professionnelle, Motivation Personnelle, B2B, Prospection Téléphonique, Management Commercial, Gestion des Dossiers, Alliances Stratégiques, Gestion Administrative

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternants Bac Pro - BTS Melec ou Electrotechnique H/F

  • 21 juin 2025
  • PREMEL CABIC
  • Plounévez-Lochrist
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DESCRIPTION :

Vous souhaitez suivre une formation en alternance en Bac Pro MELEC - BTS MELEC ou ELECTROTECHNIQUE à la rentrée 2025.

Sous la responsabilité de votre tuteur, vous effectuez en équipe des travaux et/ou de la maintenance des équipements électriques chez nos clients.

PREMEL CABIC intervient dans les secteurs suivants :
- Élevage (porcs, volailles, bovins) : électricité, chauffage, ventilation, système d'alarme et de sécurité active ;
- Distribution d'eau et d'aliments par systèmes informatisés, traitement des lisiers
- Horticulture, pépinières et maraîchage : électricité, sécurité, ventilation, etc. ;
- Froid, séchage, ventilation pommes de terre, échalotes, etc. ;
- Traitement de l'eau : pompage et traitement d'eau pour les collectivités ;
- Installation de panneaux photovoltaïques

Code d'emploi : Technicien en Automatismes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens en Automatismes

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Entreprenant, Motivation Personnelle, Sécurité Active, Alarmes et Équipements de Surveillance, Génie Electrique, Horticulture, Solaire Photovoltaïque, Travail sur Installation Électrique, Ventilation, Approvisionnement en Eau, Traitement des Eaux, Refroidissement Climatisation Ventilation, Maintenance Electrique, Production Animalière

Téléphone : 0298614303

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien(ne) terrain en géotechnique (H/F)

  • 21 juin 2025
  • ICSEO BUREAU D ETUDES
  • Semur-en-Auxois
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DESCRIPTION :

Vous assurez les investigations sur le terrain et les suivis de chantiers selon les instructions de nos ingénieurs : Vous effectuez divers essais géotechniques (sondages pédologiques à la tarière manuelle, contrôles de compactage, essais pénétrométriques, nivellements, essais de pompages, essais géophysiques, etc.), ainsi que des visites et reconnaissances préalables des sites d'interventions, rendez-vous avec les gestionnaires de réseaux, implantations, relevés géologiques lors de fouilles, reconnaissances de fondations. Vous intervenez également pour les observations et le recueil des données nécessaires aux études d'assainissement, études d'hydraulique pluviale et dossiers Loi sur l'eau. Un parcours d'intégration et de formation est prévu pour tous nouveaux collaborateurs sur les premiers mois, avec l'initiation à nos méthodes de travail et des formations techniques complémentaires, afin de vous rendre autonome dans l'organisation de votre activité. Diplômé d'un, BAC+2 voire licence en

Code d'emploi : Technicien de Maintenance Terrain (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Curiosité, Génie Civil, Collecte de Données, Géologie, Systèmes Hydrauliques, Conduite d'Engins de Construction, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Type d'annonceur : Employeur direct

Network & Cybersecurity & System Architect (M/F)

  • 21 juin 2025
  • Alstom
  • Saint-Ouen-sur-Seine
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DESCRIPTION :

Within Digital and Integrated Systems (D&IS) activities, the Digital Techno organization provides to all D&IS plateforms the core technology building blocks to support Signalling, Maintenance and Cyber business. Saint-Ouen site hosts as well the Development Center is in charge of designing main Alstom Urban CBTC Signalling Solutions : Urbalis 400, deployed on more than 100 projects around the world; Urbalis Fluence, the latest innovative Signalling System solution for Urban application and the on-premise virtualization solution deployed on all D&IS businesses.

As part of the program team, you are ensuring some of the following missions :
* Establish product/software specifications in collaboration with the System Application Architect, Design Authority, System Architect, and System Program Manager according to needs expressed by the Solution Director / Projects

* Design and implement the deployment tools, the operating systems hardening to comply with cyber security requirements
* Contribute to operating systems (Windows, Linux) factory CI/CD Pipeline Support/train user projects in their deployements
* Ensure periodic follow of suppliers of components of the shelf (COTS) and supervize obsolescence of hardware and softwares used in the program

* Contribute to Container as a Service platform definition

Organisational Reporting

AVP Network designer reports functionnally to the System Engineering Manager and hierarchically to the AVP department head.

Detailed Responsabilities and Tasks Mission and deliverables (some of)
* AVP Network architecture
* AVP Network equipment deployment guidelines and testing
* AVP Network tools design documentation/ implementation/testing
* Applies process, methods and tools as referenced by the program development processes
* Contribution to program management :

* Contribute to system development strategy and baselines
* Identifies Technical risk

Promoting the Alstom Code of Ethics and adhering to the highest standards of ethical conduct

Code d'emploi : Architecte Réseaux et Sécurité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Spécialistes Réseaux

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Windows, Active Directory, Applications Logicielles, Ingénierie des Systèmes, Bash Shell, Sécurité Informatique, Réseaux Informatiques, Intégration Continue, Linux, Matériel Réseau, Python (Langage de Programmation), Architecture de Réseau, Windows PowerShell, Cycle de Vie du Développement de Systèmes, Ansible, Conception et Développement de Logiciel, Architecture des Systèmes, Virtualisation, Scripting, Kubernetes, Système d'Opérations, Anglais, Sens de la Communication, Éthique, Réseautage, Esprit d'Équipe, Gestion des Infrastructures, Maintenance et Dépannage, Gestion de Programme, Analyse de Risques, Documentation sur la Conception, Réalisation de Tests, Systèmes Intégrés, Signalisation, Commercial Off-The-Shelf

Téléphone : 0141669000

Type d'annonceur : Employeur direct

ALTERNANT.E GENIE INDUSTRIEL

  • 21 juin 2025
  • ENGIE
  • Bois-Colombes
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DESCRIPTION :

* GESTION DU CYCLE DE VIE DES EQUIPEMENTS APPLIQUEE A LA MAINTENANCE DES ACTIFS INDUSTRIELS, Nous recherchons un(e) alternant(e) en Génie Industriel - gestion du cycle de vie des équipements appliquée à la maintenance des actifs industriels

Que feras-tu pendant ton alternance ?

Tu travailleras au sein du siège de Storengy FRANCE sur le site de ENGIE CAMPUS (92) à 20 minutes de Saint Lazare et de La Défense, au sein de l'équipe de la Direction Maintenance de l'Opérateur Industriel.

Tu seras en charge de l'analyse des coûts de maintenance et d'exploitation des équipements existants du parc des installations de surface de Storengy.

Tu évalueras la fiabilité des équipements obtenue par les plans de maintenance actuels, et tu modéliseras les effets de renforcement ou détente de la maintenance préventive.

Tu proposeras des évolutions des gammes de maintenance permettant d'atteindre le niveau de fiabilité visé en optimisant les coûts de maintenance, en coordination avec les référents parcs et la direction commerciale.

Tu participeras à l'évaluation des réductions de coût potentielles sur la base des programmes d'investissements pluriannuels (rénovations, remplacement, modernisation)

Tu contribueras à la priorisation des investissements, réalisée entre l'Asset Management, l'Opérateur Industriel et la Direction Stratégie et Commerciale selon des critères technico-économiques.

Notre objectif est de te faire monter en compétences afin que tu sois autonome et que tu prennes confiance dans les missions qui te seront confiées. Tu feras partie intégrante de nos équipes !, Rejoindre Storengy c'est bénéficier de l'accord alternance :

D'une aide financière forfaitaire pouvant aller jusqu'à 250€ pour un logement et de 530,08€ pour deux logements

Le remboursement de 5 AR en train au domicile familial et accès au restaurant d'entreprise ou tickets restaurants

Le remboursement de 50% de l'abonnement aux transports en communs

Aide au fournitures scolaires de 200€

Aide au permis de conduite de 500€

Code d'emploi : Ingénieur Industriel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Curiosité, Gestion d'Actifs, Analyse Coûts-Bénéfices, Management Commercial, Génie Industriel, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Optimisation des Coûts

Type d'annonceur : Employeur direct

Assistant(e) de Direction administratif H/F

  • 21 juin 2025
  • SARL GENEVE
  • Taillis
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DESCRIPTION :

Assurer la gestion des appels téléphoniques et des courriels entrants.
- Préparer et suivre les dossiers administratifs
- Participer à l'amélioration des processus administratifs.

- Assurer la gestion administrative et le planning du dépanneur

- Assurer la gestion de l'agenda des chargés d'affaires et de la direction

- Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour assurer la bonne coordination des activités

- Assister la direction dans la gestion administrative et organisationnelle de l'entreprise

Code d'emploi : Assistant Administratif (h/f)

Domaine professionnel actuel : Personnel Administratif

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Sens de la Communication, Politesse, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Gestion de l'Agenda, Service Client, Plomberie, Gestion des Ressources, Gestion Administrative, Refroidissement Climatisation Ventilation

Courriel : contact@sarlgeneve.fr

Téléphone : 0971462334

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien projeteur électricité F/H

  • 21 juin 2025
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Le technicien, sous la responsabilité d'un pilote métier EIA (électricité, instrumentation, automatisme) aura pour missions :
* L'analyse des données d'entrées
* La création de synoptiques
* La création de carnets de câble
* La réalisation de schémas d'équipements - tableaux / baies / coffrets…
* L'intégration de l'instrumentation et des équipements de contrôle-commande
* La création de plans 2D (implantions des équipements, des réseaux) et mise à jour de plans existants
* La réalisation de nomenclatures
* La justification des choix techniques
* La rédaction des LOFC, LOMC et procédures d'essais, De l ingénierie système à la maîtrise des risques, en passant par la supervision de travaux, la mise en service et l exploitation/maintenance, ALCADIA accompagne ses clients au quotidien dans la réalisation et la réussite de leurs projets.

La culture multisectorielle de ses collaborateurs, leur autonomie et leur adaptabilité, associée à une communication aisée permettent de disposer et de mettre en œuvre les ressources les plus pertinentes vis-à-vis des attentes du client.

Grâce à un management basé sur des valeurs fortes telles que la responsabilisation, la confiance, la prise d initiative et un maintien à un haut niveau de compétences par la formation, ALCADIA, fait de l épanouissement et la réussite de ses collaborateurs une des priorités de sa stratégie. Des talents qui, motivés, s'investissent totalement dans l'aboutissement de leurs missions.

La compétence de nos équipes en qualité & amélioration continue, analyse fonctionnelle, sûreté de fonctionnement, gestion de projets, supervision de travaux, mise en service, exploitation et maintenance est notre plus grande force qui nous permet d'accompagner nos clients au quotidien dans la réalisation et la réussite de leurs projets.

Code d'emploi : Électricien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installateurs et Plombiers

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, AutoCAD, CANECO, Anglais, Adaptabilité, Edition, Amélioration des Processus d'Affaires, Analyse des KPI Clients, Instrumentation, Ingénierie, Maintenance et Dépannage, Gestion de Projet, Industrie Nucléaire, Pétrochimie, Analyse Fonctionnelle, Dessins et Plans Techniques

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Acheteur F/H

  • 21 juin 2025
  • Veolia
  • Vaulx-en-Velin
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DESCRIPTION :

Veolia Eau Région Centre Est assure la gestion de services d'eau, d'assainissement et d'énergies pour des clients collectivités et industriels en régions Bourgogne et Auvergne-Rhône Alpes. La Région Centre Est est organisée en 6 Territoires et rassemble 1100 collaborateurs.

La Direction des Achats est constituée d'un Directeur Achats, d'un Responsable approvisionnements, de 2 Acheteurs et de 3 Approvisionneurs., Au sein de la Direction des Achats de la Région, vous intervenez sur les missions suivantes :
* Participer au processus de consultation Achats de la Région :

Prise en main du cahier des charges, du budget et de la nature des lots,

Participation au sourcing et à la préparation des appels d'offres suivi du processus de consultation,

Participation à la rédaction des contrats fournisseurs.
* Gérer des outils de performance achats :

Formation sur les outils achats (Appro+, SAVE, SAP, …),

Suivi de l'évaluation annuelle des fournisseurs nationaux et régionaux,

Suivi des non conformités qualité,

Calcul et suivi des primes de volume,

Tableau de suivi des échéances de contrats pour planification des renouvellements.
* Gestion dynamique du portefeuille fournisseurs :

Analyse data du portefeuille fournisseurs achats (Classification A,B,C ; matrice de Kraljic),

Veille et sourcing des fournisseurs (RFI) par catégorie d'achats et par zone géographique,

Audit et processus de contractualisation des fournisseurs référencés.
* Gestion et développement d'un contrat type "plateforme achat" depuis 2023 pour le Grand Lyon

Gestion opérationnel avec nos fournisseurs et recherche d'optimisation avec le Client

Participation à une offre commerciale (contenu, sourcing, chiffrage…) pour d'autres collectivités

Pour l'ensemble de ses missions, vous serez force de proposition auprès des services d'exploitation afin de répondre au mieux à leurs besoins et vous êtes à la recherche permanente de gains et d'optimisation du patrimoine de la Région.

Code d'emploi : Acheteur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Acheteurs

Niveau de formation : Bac+4

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Applications SAP, Tableau (Software), Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Gestion d'Appels d'Offres, Gestion des Comptes Débiteurs, Réalisation d'Audits, Gestion de Contrat, Vente, Gestion des Achats, Définition du Cahier des Charges, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Commercial B to B H/F

  • 21 juin 2025
  • CD Energie
  • Marseille
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DESCRIPTION :

+ Analyse et optimisation des contrats Gaz/Électricité.
+ Stratégies d'optimisation énergétique.
+ Accès à un bureau d'études dédié.
+ Conseil administratif et fiscal sur les taxes énergétiques.
Nous collaborons avec les plus grands fournisseurs et intervenons auprès d'industries, PME, franchises et syndics. Vos missions :
En autonomie et accompagné(e) par la direction commerciale, vous serez un véritable partenaire stratégique pour vos clients :
+ Prospection téléphonique et terrain.
+ Analyse des factures et consommations.
+ Définition des besoins, stratégie et plans d'action.
+ Accompagnement personnalisé : conseil, gestion administrative et suivi des dossiers.
+ Montée en compétences : à terme, pilotez une équipe de 3 à 6 commerciaux.

Code d'emploi : Technico Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Compétences Interpersonnelles, Attitude Professionnelle, Motivation Personnelle, B2B, Prospection Téléphonique, Management Commercial, Gestion des Dossiers, Alliances Stratégiques, Gestion Administrative

Type d'annonceur : Employeur direct

Key Partner Manager - Building Management Systems F/H

  • 21 juin 2025
  • Smart Impulse
  • Paris
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DESCRIPTION :

Dans le cadre de l'accélération du marché de la maîtrise des consommations d'énergie des bâtiments notamment lié à la réglementation (en particulier le décret BACS), Smart Impulse cherche à renforcer son développement commercial auprès de son réseau de partenaires développeurs et intégrateurs de solutions de bâtiments intelligents (Building Management Systems).

En lien direct avec Charles (CEO) et Xavier (Head of Sales), vous aurez pour objectifs de développer et structurer un réseau de partenaires clés dans le domaine de la gestion technique du bâtiment (GTB/BMS) - intégrateurs, fabricants, plateformes et bureaux d'études - tout en les accompagnant de manière opérationnelle dans le chiffrage de leurs projets clients et leur approche commerciale., Rattaché(e) à Xavier, notre Head of Sales, vos principales missions seront les suivantes :

Développer et structurer le réseau de partenaires GTB/BMS :
* Cartographier l'écosystème GTB/BMS et identifier les interlocuteurs clés : intégrateurs, fabricants (ex. Siemens, Schneider…), plateformes technologiques et bureaux d'études spécialisés.
* Initier des collaborations pour valider et affiner les partenariats les plus porteurs.
* Consolider les modèles de partenariat par typologie d'acteurs, en les adaptant aux besoins concrets du terrain.
* Animer les relations avec les partenaires : suivi des comptes, plans d'action, rendez-vous réguliers.
* Suivre la performance des partenariats (KPIs, pipe, concrétisation) et identifier les leviers d'optimisation.

Soutenir les partenaires dans leurs projets clients :
* Travailler main dans la main avec les équipes commerciales de nos partenaires pour les accompagner dans la phase de chiffrage, d'avant-vente et de réponse aux appels d'offres ;
* Co-construire des offres intégrées ou des packs "plug-and-play", adaptés aux cas d'usage terrain et aux exigences réglementaires ;
* Être le point de contact privilégié pour soutenir les partenaires dans leurs projets client, en assurant un suivi réactif, rigoureux et une coordination fluide ;
* Proposer des améliorations des techniques de vente et des outils d'aide à la vente de la solution pour optimiser la performance commerciale., Les petits plus …
* Une politique de télétravail hybride (jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine)
* Un accès à une cafétéria
* Un Comité des Fêtes qui nous concocte des évents et des activités diverses et variées
* Des séances de sport organisées chaque semaine (Foot, Badminton et Escalade)
* Des locaux végétalisés (parce que c'est bon pour le corps et pour l'esprit ! )

Rejoindre Smart Impulse c'est :
* Participer au développement d'une entreprise innovante avec une mission porteuse de sens
* Grandir dans un contexte international où la créativité et la proactivité sont encouragés
* Évoluer au sein d'une équipe ou la bienveillance et l'écoute sont les piliers
* S'épanouir au sein d'une entreprise où travail et plaisir doivent rimer

BON À SAVOIR…

Notre processus de recrutement :

Un échange avec Jessica, notre Talent Acquisition Manager

Un entretien technique et un study case avec Xavier, notre Head of Sales

Un échange "Culture Fit" avec Charles, notre CEO

Rencontre avec un membre de l'équipe commercial

Code d'emploi : Responsable Développement Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Créativité, Motivation Personnelle, Gestion d'Appels d'Offres, Développement Commercial, Partenariats, Amélioration des Processus d'Affaires, Gestion de Relations Commerciales, Management Commercial, Vente, Recrutement, Maintenance et Dépannage, Avant-vente, Exigences Réglementaires, Gestion des Ressources, Gestion Technique, Badminton, Travail en Hauteur, Gestion de Comptes Clients, Rapports KPI

Type d'annonceur : Employeur direct

Commercial B to B H/F

  • 21 juin 2025
  • CD Energie
  • Tonneins
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DESCRIPTION :

+ Analyse et optimisation des contrats Gaz/Électricité.
+ Stratégies d'optimisation énergétique.
+ Accès à un bureau d'études dédié.
+ Conseil administratif et fiscal sur les taxes énergétiques.
Nous collaborons avec les plus grands fournisseurs et intervenons auprès d'industries, PME, franchises et syndics. Vos missions :
En autonomie et accompagné(e) par la direction commerciale, vous serez un véritable partenaire stratégique pour vos clients :
+ Prospection téléphonique et terrain.
+ Analyse des factures et consommations.
+ Définition des besoins, stratégie et plans d'action.
+ Accompagnement personnalisé : conseil, gestion administrative et suivi des dossiers.
+ Montée en compétences : à terme, pilotez une équipe de 3 à 6 commerciaux.

Code d'emploi : Technico Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Compétences Interpersonnelles, Attitude Professionnelle, Motivation Personnelle, B2B, Prospection Téléphonique, Management Commercial, Gestion des Dossiers, Alliances Stratégiques, Gestion Administrative

Type d'annonceur : Employeur direct

Acheteur approvisionneur F/H

  • 21 juin 2025
  • Publier
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DESCRIPTION :

Vous aurez à gérer le portefeuille fournisseurs historique, tout en effectuant la prospection nécessaire à son extension et à son renouvellement.
* Vous divisez donc votre temps entre les tâches opérationnelles et stratégiques.
* Vous adaptez la politique d'approvisionnement en fonction de l'environnement pour assurer la disponibilité des produits.
* Vous structurez, normalisez, adaptez la politique et les relations fournisseurs conformément entre autre aux réglementations juridiques en vigueurs.

Rattaché(e) au responsable achats, vos missions principales seront les suivantes :
1. Gérer les besoins en approvisionnement, adapter les règles aux objectifs annuels de vente et capacités fournisseurs.
2. Gérer l'acheminement jusqu'à la livraison aux services concernés.
3. Appliquer la politique achats définie avec la Direction.
4. Mettre en place, suivre et traiter les indicateurs de votre activité dans un souci d'amélioration continue.
5. Appliquer les procédures d'achats de prestations et de produits.
6. Rédiger les Appels d'Offres, prospecter, sélectionner les fournisseurs.
7. Négocier les conditions d'approvisionnement (coût, qualité, délai, conditions de paiement)- Identifier, anticiper et gérer les risques.
8. Construire et évaluer la qualité fournisseur.
9. Faire respecter les CGA.
10. Participer à la mise en place d'une politique RSE.

Moyens mis à disposition pour l'atteinte des objectifs :
* Accompagnement et formation à la prise de poste
* ERP
* Support de la direction
* Support technique

Code d'emploi : Acheteur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Acheteurs

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Italien, Anglais, Sens de l'Organisation, Gestion d'Appels d'Offres, Assistance et Support Technique, Amélioration des Processus d'Affaires, Conduite du Changement, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), ERP (Enterprise Resource Planning), Négociation, Gestion de la Qualité, Tâches de Conditionnement, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Gestion des Fournisseurs, Gestion des Risques

Type d'annonceur : Employeur direct

Manoeuvre de chantier photovoltaïque (H/F)

  • 21 juin 2025
  • SOLARTIS SAS
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Code d'emploi : Ouvrier du BTP (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers du Second Œuvre Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens du Service, Esprit d'Équipe, Solaire Photovoltaïque, Maintenance et Exploitation Ferroviaire

Type d'annonceur : Employeur direct

Développeur Back End JAVA / J2EE F/H

  • 21 juin 2025
  • NEXTON
  • Paris
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DESCRIPTION :

En tant que Développeur Back End, tu travailles en duo avec le développeur front-end et en collaboration avec un chef de projet.

Tes missions :
* Analyser et comprendre les besoins du client en respectant le cahier des charges établi.
* Choisir les outils, technologies, logiciels et systèmes d'exploitation adaptés aux objectifs du projet de développement.
* Développer la partie back-end du site ou de l'application en respectant les normes et standards en vigueur.
* Mettre en place des tests unitaires et fonctionnels, analyser les résultats et résoudre les problèmes techniques qui en découlent.
* Gérer la maintenance et l'évolution du site web ou de l'application mobile.
* Rester en veille permanente concernant les évolutions technologiques.

Code d'emploi : Développeur PHP (h/f)

Domaine professionnel actuel : Programmeurs

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : APIs, Tests Unitaires, Linux, Développement Web, Java Platform Enterprise Edition (J2EE), Mobile Application Software, PostgreSQL, Microsoft Sql Server, Infrastructure à Clé Publique, X.509, SOAP, Transport Layer Security, Système d'Opérations, Front-End (Génie Logiciel), Anglais, Enthousiasme, Amélioration des Processus d'Affaires, Cryptographie, Maintenance et Dépannage, Définition du Cahier des Charges

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable de secteur au Service d'Autonomie à Domicile H/F

  • 21 juin 2025
  • Ville de Maisons-Alfort
  • Maisons-Alfort
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DESCRIPTION :

* Présenter le service, informer et conseiller les usagers.
* Réaliser les visites régulières à domicile et accompagner les demandeurs dans la complétude de leur dossier.
* Coordonner les interventions avec les partenaires et planifier les emplois du temps des aides à domicile.
* Manager les intervenants à domicile : organiser les points réguliers, conduire les entretiens annuels, participer aux recrutements.
* Animer des temps d'échange collectifs avec les partenaires et participer aux manifestations dédiées aux bénéficiaires.
* Analyser les retours des usagers et intervenants pour identifier des axes d'amélioration
* Mettre en place les outils de suivi de l'activité et les tenir à jour.
* Contribuer à la mise en œuvre de la démarche qualité et au plan canicule.

Code d'emploi : Chargé Aide Sociale (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chargé de Comptes Services aux Entreprises

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Amélioration des Processus d'Affaires, Aide à la Personne

Téléphone : 0148939686

Type d'annonceur : Employeur direct

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