Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Déville-lès-Rouen

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Déville-lès-Rouen

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Saint-Avertin

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Saint-Memmie

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Arras

DESCRIPTION :

VEOLIA Agriculture est engagée dans la création de solutions durables pour l’agriculture de demain. Notre mission s’inscrit au cœur des enjeux environnementaux actuels, offrant des perspectives passionnantes. Chaque jour, nos équipes œuvrent au service du développement durable, des collectivités locales, des industries et des agriculteurs en relevant des défis stimulants et innovants.

Rejoignez les 600 collaborateurs de Veolia Agriculture France, leader de l’économie circulaire.

Dans le cadre d’une création de poste, VEOLIA Agriculture recherche un(e) : Directeur Achats H/F

La fonction Achats constitue un levier clé de performance, représentant un volume d’achats d’environ 150 M€.

Rattachement

Rattaché(e) au Directeur Financier et IT, vous pilotez la fonction achats de la BU et contribuez directement à sa performance économique et opérationnelle.

Localisation

Poste basé principalement à Arras, avec des déplacements réguliers à prévoir au niveau national dans le cadre des missions opérationnelles et de coordination.

Vos missions

Le poste s’articule autour de trois dimensions clés :

1. Pilotage opérationnel de familles d’achats stratégiques

Vous prenez en responsabilité directe plusieurs catégories clés, notamment :

• Transport

• Prestations d’épandage

• Matériels / équipements

À ce titre :

• Vous analysez les dépenses, identifiez les leviers d’optimisation et définissez la stratégie achat en lien avec la stratégie de la BU

• Vous structurez et pilotez les appels d’offres

• Vous réalisez le sourcing et la qualification fournisseurs

• Vous menez les négociations et les contractualisations

• Vous suivez la performance fournisseurs

• Vous contribuez activement au plan d’économies

2. Animation et structuration de la démarche achats

Vous êtes le pilier de la transformation et de la professionnalisation des achats au sein de la BU.

a) Animation transverse et culture achats

• Vous accompagnez les opérationnels et fonctions support dans leurs démarches achats

• Vous structurez les pratiques (expression de besoin, consultation, négociation)

• Vous déployez outils, méthodes et bonnes pratiques

• Vous animez un réseau de référents achats non spécialisés

• Vous développez une culture achats orientée performance et création de valeur

• Vous travaillez en étroite collaboration avec le service logistique

b) Management et structuration d’une équipe de 4 collaborateurs :

• Un Responsable Achats (processus, référentiels, base fournisseurs, performance)

• Un gestionnaire flotte automobile

• Un responsable services généraux et achats généraux

À ce titre :

• Vous structurez l’organisation et clarifiez les rôles

• Vous pilotez la performance et les priorités de l’équipe

3. Déploiement de la politique achats Groupe

En tant que relais de la Direction des Achats Zone et Groupe :

• Vous déclinez la politique achats Veolia au sein de la BU

• Vous assurez le déploiement et le suivi des contrats-cadres Zone et Groupe

• Vous veillez à la bonne application des accords négociés

• Vous garantissez la conformité aux référentiels (process, RSE, compliance)

• Vous suivez et communiquez les indicateurs de performance achats

• Vous êtes l’interlocuteur privilégié des équipes achats Zone et Groupe

• Formation Bac+5 (école de commerce, ingénieur ou spécialisation achats)

• Expérience de 5 ans minimum en achats, dont :

  • pilotage de familles d’achats stratégiques, de préférence sur les transports

  • management d’équipe

 Compétences clés

• Maîtrise complète du processus achats

• Excellente capacité de négociation

• Structuration d’appels d’offres complexes

• Pilotage de la performance économique

• Capacité à évoluer en environnement matriciel

Qualités personnelles

• Leadership et capacité à fédérer

• Posture de business partner

• Rigueur et structuration

• Esprit analytique et orientation résultats

• Pédagogie et capacité d’influence

• CDI

• Temps plein, poste cadre

• Rémunération à partir de 60 000 € annuel brut

Nos avantages : 

• Participation, intéressement, 13ème mois

• PEG (Plan Epargne Groupe)

• Tickets restaurant

• Prise en charge à 100% des transports en commun

• Des opportunités d’évolution au sein de Veolia Agriculture France et plus largement au sein du Groupe Veolia

Pourquoi nous rejoindre ?

• Intégrez un groupe international leader de la transformation écologique

• Participez à des projets innovants à fort impact environnemental

• Évoluez dans un secteur porteur en pleine transformation

• Bénéficiez d'une grande autonomie dans vos fonctions

• Contribuez activement à l'économie circulaire et au développement durable

Pour plus d’informations concernant VEOLIA Agriculture, n’hésitez pas à vous rendre sur notre site web : https://www.agriculture.veolia.fr/fr

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Chalon-sur-Saône

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

Notre division T&D regroupe 300 experts spécialisés dans le transport et la transformation de l’électricité (lignes aériennes, souterraines, postes HT). 

Forte de plus de 85 M€ de chiffre d’affaires, l’entité accompagne ses clients sur toute la chaîne de valeur des projets THT : conception, dimensionnement, réalisation, mise en service et financement. 

Envie d’en apprendre davantage sur notre division T&D ? C’est par ici : 

https://www.bouygues-es.fr/energies/transport-et-distribution 

Votre challenge à nos côtés

Rattaché(e) à Aurélie, vous intégrez l’équipe contrôle de gestion de la division T&D pour

contribuer à la bonne gestion financière de l’activité.

Vos missions principales :

• Préparer les fichiers de contrôle budgétaire

• Suivre les dépenses chantiers et proposer les corrections éventuelles

• Contrôler les pointages via l’outil de valorisation des heures

• Réaliser des analyses financières diverses : frais généraux, écarts main d'œ uvre

• Participer à la préparation des prévisions trimestrielles (portefeuille)

• Accompagner l’équipe dans la préparation du changement d’outil (mise en place

du nouveau SAP en janvier 2026)

Le talent que nous recherchons :

• Vous préparez une formation Bac +3 à Bac +4 en Comptabilité / Gestion / Contrôle de

Gestion

• Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), à l’aise avec les chiffres et les outils Excel

• Vous avez un bon esprit d’analyse, un goût pour le travail en équipe et savez faire preuve

de curiosité

Notre processus de recrutement

1. Un premier échange avec le recruteur

1. Un entretien avec le Manager et/ou le futur tuteur

L’avancement du processus vous sera communiqué : transparence et bienveillance sont nos

engagements.

Notre engagement

Chez Equans, nous croyons aux talents pluriels. Ce poste est ouvert à toute personne en

situation de handicap.

Nous menons une politique active de diversité, d’inclusion et de sécurité, pilier de notre

culture d’entreprise.

En savoir plus sur nos engagements :

impact – notre démarche RSE

diversité & inclusion chez Equans

Envie de rejoindre une équipe dynamique et engagée dans les projets de demain ?

Rejoignez-nous et participez à la transformation énergétique aux côtés de Bouygues

Energies & Services !

LOCALITÉ :

Saint-Ouen

DESCRIPTION :

Technicien audiovisuel itinérant H/F

Poste basé à Villeneuve la Garenne (92)

Le groupe Bouygues est un acteur mondial dans les secteurs du BTP, de l'énergie, des infrastructures de transport, des médias et des télécoms. Il est structuré autour de six entités : Bouygues Construction, Bouygues Immobilier, Colas, TF1, Bouygues Telecom et Equans.

Fort de plus de cent ans d'histoire, le Groupe Equans s'impose comme le nouveau leader mondial des énergies et services, avec de grandes ambitions en France, notamment grâce à ses filiales Ineo, Axima et Bouygues Energies & Services.

INEO Tertiaire IDF, spécialiste dans le génie électrique tertiaire est une entité d’EQUANS France (Groupe Bouygues). Nous rassemblons plus de 800 personnes réparties sur 8 agences en Ile-De-France.

Nous sommes spécialisés dans les Projets et Travaux d’installations électriques dans le secteur des bâtiments, grands projets tertiaires et Data Center. Au sein des équipes Ineo, nous encourageons l’esprit d’initiative de nos équipes et nous offrons un environnement propice à la créativité de chacun.

Notre agence Smart building recherche un Technicien audiovisuel itinérant H/F rattaché au Responsable Technique qui assure le câblage et l’installation de systèmes audiovisuels chez les clients.

A ce titre, vos principales missions consistent à :

• Assister les utilisateurs lors du lancement des réunions
• Intervenir sur demande lors de problème technique
• Assurer une assistance VIP
• Assurer une vérification régulière des salles de réunions
• Assurer un suivi administratif
• Assurer un suivi du parc matériel et sa localisation
• Assurer un reporting et gérer les maintenances préventives au travers de l’outil de GMAO
• Assurer la gestion des prestations événementielles
• Assurer la réalisation des devis et le suivi des prestations événementielle dans un second temps
• Assurer le lancement de réunion dans l’auditorium

Ces tâches ne sont pas limitatives.

Profil recherché :

De formation Bac+2 minimum de type BTS Audiovisuel ou d’au moins 3 ans d’expérience professionnelle acquis à des fonctions similaires.

Vous maitrisez des équipements audiovisuels et de pilotage de type vidéoprojecteur, clickshare, systèmes de visioconférence, automate, iptv, affichage dynamique, surface Hub, console son, ascender, streaming.

Vous avez également de bonnes connaissances des produits AMX, Crestron, Extron.

Votre niveau d’anglais est technique.

Les avantages à nous rejoindre : 

• 13eme mois + variable individuel + variable collectif (participation, intéressement)
• Prime congés payés + RTT
• Remboursement du pass Navigo à 100%
• Paniers repas
• Plans d’épargnes salariales du Groupe Bouygues
• Mutuelle et prévoyance ProBTP
• CSE (Chèque vacances, chèque rentrée…)
• Politique de mobilité forte au sein du Groupe Bouygues (Bouygues Construction, Colas, Bouygues Telecom, TF1…)

LOCALITÉ :

Reims

DESCRIPTION :

Ineo Infracom, entité d’Equans France, recherche notre futur

Technicien en Vidéoprotection en Alternance (H/F)

Basé à Reims (51)

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

Ineo Infracom fait partie de l’entité EQUANS France. Spécialisée dans le déploiement des infrastructures de télécommunication, la vidéo protection et l’aménagement numérique des territoires, elle compte aujourd’hui 1 700 collaborateurs. Son chiffre d’affaires s’élève à 238 millions d’euros. 

Votre challenge à nos côtés :

En tant qu’alternant(e) technicien(ne) en Vidéoprotection, vous serez accompagné(e) et formé(e) par un technicien expérimenté. Vous participerez activement à la mise en œuvre et à la maintenance de nos solutions de sûreté.

Vos missions principales :

• Préparer les interventions à réaliser (Sécurité, technique…),
• Déployer l’infrastructure filaire (Pose cheminement, câbles…),
• Déployer les équipements réseau, vidéo protection (Pose Serveurs, PC d’Exploitation, Actifs, Pont Radio, Caméras…),
• Effectuer les essais, vérifier la fonctionnalité des équipements,
• Configurer et mettre en service,
• Rédiger des comptes-rendus des actions réalisées.

Profil recherché :

• Vous souhaitez préparer un BAC PRO, ou un diplôme spécialisé dans les réseaux,
• Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques,
• Vous êtes rigoureux, avez l’esprit d’équipe et le sens du relationnel,
• Vous recherchez un poste qui vous permettra de mettre en œuvre des compétences techniques et d’aller sur le terrain,
• Permis B serait un plus.

Les avantages à nous rejoindre :

• Barème de rémunération avantageux + 13ème mois + prime congés payés après 6 mois d’ancienneté
• RTT au prorata du temps de présence en entreprise
• Indemnité de Petit Déplacement
• Plans d’épargnes salariales (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues
• Mutuelle et prévoyance ProBTP
• Comité d’entreprise (CSE)
• Politique de mobilité forte au sein du Groupe Bouygues (Bouygues Construction, Colas, Bouygues Telecom, TF1…)

Le processus de recrutement

Notre processus de recrutement comprend un premier échange avec notre Chargée de missions RH.

Nous nous engageons à assurer une expérience candidat positive et transparente.

Vous serez informé de chaque étape de votre candidature.

Engagement RSE/ Diversité / Santé & Sécurité

Chez Equans, nous nous engageons fermement dans des politiques de responsabilité sociétale et environnementale, valorisons la diversité et l'inclusion, et considérons la sécurité comme un impératif absolu.

Pour en savoir plus :

IMPACT, la démarche RSE d'Equans - Diversité et inclusion - La sécurité chez Equans | Equans Group

#FierDAgirVraiment #recrutement #Technicien #Interphonie #Reims #Alternant #INEO

LOCALITÉ :

Englos

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable d’Agence, vous prenez en charge de manière autonome des projets d’aménagement variés (renouvellement urbain, logements individuels et collectifs, bureaux, commerces, zones d’activités…).

À ce titre, vous intervenez notamment sur :
· La conception de projets VRD (voirie, assainissement, réseaux divers), en intégrant des solutions techniques adaptées et durables ;
· Le pilotage des études (AVP à DCE) et l’animation des réunions de lancement de chantier ;
· Le suivi global de vos opérations, en garantissant qualité, délais et satisfaction client ;
· Le développement et la fidélisation de votre portefeuille d’affaires, en lien avec la Direction.

En tant que Responsable d’Affaires F/H  vous êtes garant(e) de la qualité technique, de la pertinence environnementale des solutions proposées et de l’image de l’entreprise.

· Diplômé(e) en Génie Civil (Bac +2 à Bac +5)
· Expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire (bureau d’études ou entreprise).

Envie de piloter des projets d’aménagement ambitieux et de contribuer concrètement à des territoires plus durables ?

Rejoignez une structure à taille humaine, reconnue pour son expertise et engagée dans une démarche RSE exigeante (notation EcoVadis : 70/100).

PROFIL INGÉNIERIE, spécialisé dans l’ingénierie et le conseil en infrastructures VRD, recrute pour son agence en Métropole Lilloise (Englos).

Pourquoi nous rejoindre ?
· Des projets concrets avec un impact direct sur l’aménagement durable des territoires
· Une entreprise engagée en RSE
· Une structure à taille humaine favorisant autonomie, responsabilité et proximité.

· Avantages : Ticket restaurant, intéressement, RTT. 

LOCALITÉ :

Lorient

DESCRIPTION :

Dans le cadre du renforcement de ses équipes au sein du Bureau d'Études Logiciel, notre client recherche un Référent Technique Développement Logiciel.

L'enjeu principal est de développer, faire évoluer et maintenir des modules logiciels dédiés à des environnements industriels complexes (intralogistique, automatisation, robotisation), dans une logique de standardisation produit et adaptation aux besoins clients.

Le poste s'inscrit à la croisée de la technique, du projet et du business, avec un rôle clé de référent technique capable d'intervenir :

en phase avant-vente (conseil technique),
en conception et développement,
jusqu'au déploiement et démarrage chez le client.

L'objectif est de garantir des solutions robustes, évolutives et adaptées aux contraintes opérationnelles des clients industriels.

Développement & architecture
Maîtrise du développement logiciel (idéalement C# / environnement .NET)
Capacité à concevoir des architectures logicielles complexes
Expérience en conception de modules produits paramétrables
Bonne compréhension des enjeux de scalabilité et maintenabilité

Analyse & conception
Réalisation d'analyses fonctionnelles
Rédaction de cahiers des charges techniques
Capacité à arbitrer entre :
standard produit
spécifique client
évolution produit

Environnement industriel
Connaissance des systèmes intralogistiques / automatisés
Compréhension des contraintes terrain (mise en service, exploitation)
Expérience en projets industriels complexes

Gestion de projet & delivery
Maîtrise des méthodes agiles
Capacité à :
piloter des développements
structurer les phases de déploiement
gérer les montées de version

Interface technique & business
Conseil technique en phase commerciale
Interaction avec clients, équipes internes et BE
Participation à la formation interne

Langues & mobilité
Anglais professionnel indispensable
Déplacements ponctuels en phase projet / démarrage

Compétences clés (différenciantes)
Forte capacité d'analyse et de synthèse
Esprit solution / terrain
Capacité à prendre du recul produit (pas juste dev pur)
Bon relationnel + posture de référent technique

Avantages
Salaire brut annuel : selon expérience.
Primes : qualité, cooptation, ancienneté.
RTT.
Intéressement et participation.
Tickets restaurants (60 % pris en charge).
Mutuelle (50 %) & prévoyance (100 %).
Transport en commun pris en charge (50 %).
Carte cadeau anniversaire & Noël .
Plateforme avantages MyEdenred (cinéma, loisirs, réductions).
Formations certifiantes & accompagnement à la mobilité.

Née de l'ambition d'accélérer la transformation de l'industrie, Techteam est une société de conseil en performance industrielle implantée à Lyon depuis plus de 15 ans. Organisés en deux pôles complémentaires – Conseil & outils décisionnels et Ingénierie 4.0 – nous accompagnons nos clients sur toute la chaîne de valeur d'un projet industriel, de la phase amont à la mise en œuvre opérationnelle.
Boostez votre carrière en devenant un acteur clé de projets industriels passionnants tout en construisant votre propre parcours professionnel. Ensemble, avançons vers l'industrie de demain !
Les Mousq'Team vous attendent avec impatience pour relever de nouveaux défis (et nous vous promettons une ambiance conviviale et bienveillante).

LOCALITÉ :

Pacy-sur-Eure

DESCRIPTION :

La mission vise à :

• contribuer à la définition et à l’évolution de l’architecture cybersécurité des solutions embarquées de la gamme Drives
• sécuriser l’intégration des exigences cybersécurité dans les architectures firmware
• soutenir les projets dans l’évaluation, la justification et l’intégration de mécanismes de cybersécurité adaptés
• renforcer la maîtrise technique autour des analyses de risques, de la réduction de la surface d’attaque et de la sécurité par conception

Le prestataire interviendra notamment sur les activités suivantes :

• analyse de l’architecture existante et contribution à son évolution sur les aspects cybersécurité
• participation à la définition de nouvelles architectures firmware embarquées
• contribution à l’évolution des composants logiciels de base liés à la cybersécurité
• spécification des fonctionnalités de cybersécurité et validation de leur cohérence avec les exigences
• évaluation de solutions par simulations, analyses techniques, prototypes, benchmarks ou expertises ciblées
• proposition de solutions de conception prenant en compte les contraintes de coût, planning, performance et risque technique
• participation au suivi des vulnérabilités identifiées sur le code interne et les bibliothèques utilisées
• contribution à l’intégration des fonctionnalités dans les projets et à la documentation associée
• participation aux analyses de risques cybersécurité et aux justifications techniques associées
• appui aux échanges techniques avec les parties prenantes cybersécurité et les auditeurs

Les livrables attendus sur la mission pourront inclure, selon les priorités projet :

• notes d’architecture cybersécurité
• recommandations d’évolution d’architecture firmware
• spécifications techniques de fonctionnalités cybersécurité
• analyses techniques comparatives ou notes de benchmark
• contributions aux analyses de risques cybersécurité
• éléments de justification technique pour revues et audits
• notes de synthèse sur les vulnérabilités identifiées et leur traitement
• supports de décision pour arbitrages techniques
• documentation de suivi liée à l’intégration des fonctionnalités

La mission sera considérée comme réussie si elle permet de :

• clarifier et consolider les choix d’architecture cybersécurité sur le périmètre concerné
• améliorer la prise en compte des exigences cybersécurité dans le firmware embarqué
• fournir des recommandations exploitables et argumentées pour les équipes projet
• réduire les zones d’incertitude techniques sur les sujets traités
• produire des livrables utilisables par les équipes internes dans les revues techniques et audits
• soutenir l’avancement projet avec un niveau d’autonomie élevé et une collaboration efficace en transverse

Le prestataire sera amené à collaborer avec :

• les équipes R&D firmware embarqué
• les architectes firmware applicatif
• les équipes communication
• les experts Moteur contrôle
• les référents cybersécurité / cyber advisors
• les équipes projet concernées

Le profil recherché

Le prestataire devra disposer d’une expertise confirmée en logiciel embarqué et en cybersécurité appliquée à des systèmes industriels.

Compétences indispensables

• expérience solide en conception de logiciels embarqués, idéalement au moins 5 ans
• expérience en environnement R&D industriel
• bonne maîtrise des architectures logicielles embarquées sur microcontrôleurs et processeurs
• maîtrise du développement en C / C++
• expérience de systèmes temps réel ou environnements équivalents : Zephyr RTOS, Micrium, ou similaires
• connaissances en cybersécurité embarquée : secure boot, stockage sécurisé, signature numérique, authenticité des équipements, haute disponibilité
• connaissances réseaux et protocoles de communication, notamment Ethernet TCP/IP et HTTPS
• solides bases en ingénierie logicielle embarquée
• capacité à travailler dans un environnement multiculturel et multinational
• esprit d’analyse, autonomie, rigueur, adaptabilité et sens des responsabilités
• anglais professionnel indispensable

Compétences appréciées

• expérience des référentiels IEC 62443 et du cycle de développement sécurisé
• expérience en ingénierie système
• expérience dans le domaine des variateurs de vitesse
• pratique des approches Lean / Agile
• maîtrise du français
• diplôme de niveau Master en génie logiciel ou domaine équivalent

Valeur attendue de la prestation

La prestation attendue ne se limite pas à un appui d’exécution. Elle vise une contribution experte permettant :

• d’éclairer les décisions d’architecture
• d’anticiper les risques cybersécurité
• de renforcer la robustesse des solutions embarquées
• d’apporter un support technique structurant aux équipes internes sur une période donnée

CORSAIR System est une société de Conseil en Ingénierie Système (SCIS).

Nous apportons notre aide aux groupes industriels dans leur démarche de sous-traitance de projets d'ingénierie dans les hautes technologies informatiques, électroniques et automatiques. 
Notre périmètre technique :
- Les technologies Front End / Back End
- L'ingénierie de projet.
- Etude algorithmique en Automatique, traitement du signal et de l'image
Nous sommes aujourd'hui un partenaire indépendant reconnu des grands groupes industriels français et européens.

LOCALITÉ :

Osny

DESCRIPTION :

Accompagner le responsable du pilotage de sous traitance industriel:
- PMO / KPI
- Gestion des ECO (Engineering Change Order)
- Gestion des dossiers industriels en phase mass production
- Challenger les sous traitants pour optimiser leurs flux / process

Gestion de projet industriel - Confirmé - Impératif
Optimisation de process/flux de production - Confirmé - Impératif
Windchill - Confirmé - Important

CORSAIR System est une société de Conseil en Technologies.

Nous apportons notre aide aux groupes industriels dans leur démarche de sous-traitance de projets d'ingénierie dans les hautes technologies informatiques, électroniques et automatiques. 
Notre périmètre technique :
- Les technologies Front End / Back End
- L'ingénierie de projet.
- Etude algorithmique en Automatique, traitement du signal et de l'image
Nous sommes aujourd'hui un partenaire indépendant reconnu des grands groupes industriels français et européens.

LOCALITÉ :

Cherbourg-en-Cotentin

DESCRIPTION :

ECIA RECRUTE, Rejoignez une équipe d’experts au cœur de l’innovation nucléaire !

ECIA, Ingénierie nucléaire du groupe EQUANS France, recrute un(e) Projeteur(e) HVAC Revit / BIM H/F.

Cherbourg en Cotentin (50)

Vous avez une passion pour les défis techniques et souhaitez évoluer dans un secteur de pointe tourné vers l’avenir ? Nous vous proposons de contribuer à des projets nucléaires ambitieux en collaboration avec les leaders de l’industrie nucléaire tels que : EDF, Orano, ou Framatome... Rejoignez-nous et soyez fier d’agir vraiment pour la transition énergétique en France !

Vos missions :

En tant que Projeteur(e) HVAC Revit / BIM, vous jouerez un rôle clé et représentez l’expertise ECIA au sein des locaux du client et/ou dans notre bureau d'études spécialisé en ingénierie d'étude nucléaire.

Rattaché.e au Responsable d’Affaires et afin de renforcer l’équipe en place au sein d’un projet nucléaire, vos missions principales seront :

Modélisation & BIM :

• Modélisation BIM des installations HVAC sous REVIT
• Création et mise à jour de la maquette
• Gestion des clashs (détection, analyse, correction)
• Participation aux réunions de synthèse BIM

Études & conception :

• • Participation aux phases APS / APD 
  • Intégration des contraintes techniques, réglementaires et normatives
  • Coordination avec les autres métiers
  • Proposition de solutions techniques en interface avec les études

Logiciels :

• REVIT (obligatoire)
• Navisworks (souhaité)
• AutoCAD (complément)

Votre profil :

Vous êtes titulaire d’un diplôme Master ou Ingénieur avec une spécialisation en HVAC / CVC. Vous disposez de 2 ans expériences minimum significative (junior accepté avec bonne maîtrise REVIT),qui vous a permis de vous familiariser avec les missions détaillées. La connaissance du milieu nucléaire sera appréciée.

• Aptitudes personnelles :  Bonnes capacités rédactionnelles, sens du relationnel et de la communication, autonomie, rigueur et proactivité et capacité à travailler en équipe. Connaissance des boites à gants (BAG)
• Environnement et Habilitations : Ce poste peut nécessiter une formation aux risques liés à l’environnement nucléaire (PR1CC), ainsi qu’une enquête administrative spécifique au secteur.

Pourquoi venir chez nous ?

Chez ECIA, nous valorisons le développement de nos collaborateurs avec un environnement de travail stimulant et collaboratif :

• Accompagnement par des experts : Vous travaillerez aux côtés de spécialistes métier, motivés par la transmission de leurs connaissances pour le maintien de notre excellence opérationnelle.
• Partage de savoir : Chez ECIA, chaque collaborateur s’implique et apporte son savoir-faire. Le partage, en vue de l’évolution mutuelle des compétences est une valeur forte !
• Évolution de carrière : Vous aurez accès à un parcours carrière individualisé offrant des évolutions technique, projet ou affaires, de nombreuses possibilités de formations internes ou externes ainsi qu’un accès privilégié à la mobilité interne Groupe.
• Vie au travail : Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine. Les collaborateurs ECIA reconnaissent à l’unanimité l’ambiance conviviale qui règne dans nos agences 
• Management de proximité : Chez ECIA, le management se veut fluide et réactif afin de favoriser le bien-être et la productivité de chacun.
• Engagement : Les valeurs d’inclusion, de mixité et la lutte contre toutes les formes de discriminations sont essentielles chez ECIA comme dans tout le groupe EQUANS. A ce titre, l’insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.  Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

Votre package de rémunération et vos avantages :

• Rémunération sur 13 mois.
• Horaires flexibles (en fonction de la demande de présence sur site client)
• Prime vacances versée en Juin.
• Prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% des frais.
• Titres restaurants, accès au CE (chèques vacances, cartes cadeaux, offres promotionnelles).
• Plan Épargne Entreprise (PEE), PERCO, Compte Épargne Temps (CET).

EQUANS France est fière de ses partenariats avec la Garde nationale et les sapeurs-pompiers et soutient l’engagement de ses salariés réservistes et volontaires.

L’entreprise encourage et favorise cet engagement citoyen en maintenant la rémunération des personnes mobilisées pour une durée de 10 jours par an.

Qui sommes-nous ?

ECIA, entité d’EQUANS France, c’est 200 collaborateurs répartis sur 8 agences en France qui collaborent chaque jour pour assurer la satisfaction de ses clients avec qualité et précision.

Nous intervenons sur l’ensemble du cycle de vie des installations nucléaires, de la conception à la déconstruction, nous apportons une expertise technique approfondie via nos équipes composées d’ingénieurs et de techniciens projets. Nous sommes spécialisés dans les métiers de l’électricité courants faibles et forts, du Génie mécanique & calculs, du Génie climatique, du Contrôle-Commande et de l’ingénierie de démantèlement.

Rejoignez une équipe où excellence opérationnelle et innovation sont au cœur de nos actions !

EQUANS France, c’est plus de 27 000 collaborateurs engagés dans la transition énergétique, industrielle, et numérique, avec une mission commune : décarboner l’économie en connectant, protégeant et alimentant en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, et les industries.

LOCALITÉ :

Montbéliard

DESCRIPTION :

En tant que Pilote Étude Développement Pièces Métalliques (F/H) pour le compte de notre client du secteur automobile, vous serez responsable du développement et de la définition de pièces et sous-ensembles métalliques sur l’ensemble des phases projet, depuis la conception jusqu’à la validation.

Vos missions seront les suivantes :

• Analyser les besoins des clients internes et externes ainsi que les exigences techniques associées aux pièces métalliques développées.
• Piloter la définition produit en collaboration avec les équipes conception, calcul, simulation, validation et industrialisation.
• Assurer le suivi de la conception CAO des pièces métalliques et garantir leur intégration dans l’environnement véhicule.
• Valider les livrables techniques des équipes R&D et des fournisseurs (CAO 3D, plans, prototypes, résultats de validation…).
• Coordonner les activités des fournisseurs impliqués dans le développement des composants et sous-ensembles métalliques.
• Garantir la faisabilité technique et industrielle des solutions développées, notamment en prenant en compte les contraintes d’emboutissage, d’assemblage, de soudage et de fabrication des pièces métalliques.
• Participer à l’analyse des tolérances, des chaînes de cotes et des problématiques de convergence géométrique.
• Assurer le respect du planning projet et piloter les actions nécessaires en cas de dérive.
• Garantir la robustesse des systèmes développés et contribuer à la maîtrise des risques techniques projet.
• Participer à l’analyse des problèmes techniques et piloter les plans d’actions correctifs associés.
• Formaliser et maintenir à jour le dossier technique produit tout au long du développement.
• Travailler en étroite collaboration avec les équipes projet et les différents métiers techniques afin d’assurer la convergence produit/process.
• Veiller au respect des processus de développement et des standards techniques applicables.
• Favoriser l’utilisation de composants existants et de solutions standardisées lorsque cela est pertinent.
• Être l’interlocuteur technique privilégié du client sur le périmètre confié.
• Optimiser les séquences de conception et favoriser l’utilisation des outils de simulation, calcul et prévalidation afin de limiter les boucles de développement.

Vous êtes de formation Ingénieur généraliste avec une spécialisation en mécanique, matériaux ou procédés industriels appréciée. Vous avez une connaissance approfondie des solutions technologiques de l’entreprise ainsi que des procédés de fabrication de pièces et composants métalliques.

Les compétences idéalement recherchées sont les suivantes :

• Connaissance des outils de développement produit (AMDEC, analyse fonctionnelle) et des processus de coûts et d’approvisionnement des pièces métalliques.
• Bonne compréhension des procédés de fabrication et de transformation des métaux (emboutissage, assemblage, soudage, usinage ou équivalent).
• Expérience dans l’organisation et le pilotage de projets techniques en environnement industriel.
• Capacité à analyser rapidement des solutions techniques, identifier les risques et contribuer à la résolution de problèmes.
• Aisance dans les échanges avec les équipes internes, clients et fournisseurs dans un contexte projet transverse.
• Rigueur, sens de l’organisation et esprit critique dans le suivi des activités techniques.
• Disponibilité pour des déplacements fréquents, y compris à l’international.
• Anglais courant indispensable.

GLOBAL ENGINEERING SYSTEMS SAS, acteur majeur du conseil en innovation et des technologies avancées, intervient sur l'ensemble du cycle développement du produit, de l'avant projet jusqu'à la vie série.
Sur ce cycle de développement de projets techniques, elle intervient en conseil sur les phases de conception (Etude, CAO), de R&D (Innovation, Simulations numérique & Essais), et de qualification en intégrant les fonctions transversales : Management de Projets, Qualité, Sécurité etc.

LOCALITÉ :

Vélizy-Villacoublay

DESCRIPTION :

Dans un contexte de transformation vers le Software Defined Vehicle (SDV), nous recherchons un(e) Architecte Software SDV pour intervenir sur la conception et l’évolution de la plateforme logicielle véhicule, au cœur des enjeux d’architecture moderne (services, orchestration, scalabilité).

Le poste s’inscrit dans un environnement technologique exigeant, orienté plateforme transverse, et non sur un simple périmètre ECU ou middleware isolé.

 Missions principales

• Définir et faire évoluer l’architecture logicielle SDV (plateforme véhicule)
• Concevoir des architectures orientées services (SOA) et assurer leur cohérence globale
• Travailler sur la décomposition fonctionnelle, l’orchestration logicielle et les interactions inter‑domaines
• Garantir la robustesse, la maintenabilité et la scalabilité de la plateforme
• Collaborer étroitement avec les équipes système, logiciel, sécurité et validation
• Apporter un support technique de haut niveau (revues d’architecture, arbitrages techniques)
• Participer à la définition des standards et bonnes pratiques d’architecture

• Formation ingénieur ou équivalent
• expérience solide en logiciel embarqué automobile
• Expérience confirmée en architecture logicielle SDV / plateforme véhicule
• Très bonne maîtrise de :
  • Architectures SOA / services
  • Environnements Linux / QNX / Android Automotive
  • Architectures distribuées et systèmes complexes
• Capacité à garder une vision transverse, au‑delà d’un seul sous‑domaine
• Profil software‑first, capable de dialoguer avec des équipes très techniques
• Bon niveau d’anglais professionnel

Le Groupe Bertrandt est un partenaire technologique de premier niveau dans les secteurs de l'automobile, de l'aérospatiale et de la mécanique. Avec nos 50 ans d'expérience, notre présence à l'international et nos collaborateurs experts dans leur domaine, Bertrandt contribue à façonner l'avenir 4.0 en s'appuyant sur les tendances de numérisation, des systèmes autonomes, de connectivité et de mobilité électrique.

Bertrandt c'est également :

L'assurance d'un plan de carrière varié, passionnant, adapté aux souhaits des collaborateurs,

Concilier vie personnelle et vie professionnelle grâce aux horaires flexibles et au télétravail,

Percevoir un salaire ajusté à son profil,

Opter pour un employeur responsable et partenaire de la santé de ses collaborateurs, avec notamment des assurances vieillesse, invalidité et accidents de travail,

Monter en compétences grâce à la Bertrandt Academy.

Choisir Bertrandt, c'est prendre en main son avenir !

Vous intégrerez Bertrandt au département Electronique et Électricité de la branche Automobile.

Dans le cadre de sa politique diversité, Bertrandt étudie toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

LOCALITÉ :

Montbéliard

DESCRIPTION :

Nous recherchons un Dessinateur Projeteur CAO (H/F) pour le compte de notre client du secteur automobile. Intégré(e) au sein du bureau d’études, vous interviendrez sur la conception et le développement de composants et sous-ensembles automobiles, en garantissant le respect des exigences techniques, qualité, coûts et délais.

Vos missions seront les suivantes :

• Réaliser la conception 3D des composants et sous-ensembles sous CATIA en respectant les standards de conception et les cahiers des charges définis.
• Assurer l’intégration des produits dans l’environnement numérique du client.
• Élaborer les plans 2D, la cotation fonctionnelle et les dossiers techniques associés avec rigueur et précision.
• Prendre en compte les contraintes de fabrication et d’assemblage lors de la conception des pièces.
• Réaliser les modifications CAO et assurer la mise à jour des données techniques tout au long du développement.
• Participer à l’analyse des problématiques de faisabilité, de tolérancement et d’intégration produit.
• Collaborer avec les équipes conception, industrialisation et qualité afin de garantir la conformité des livrables techniques.
• Participer aux revues de conception internes et appliquer les retours techniques demandés.
• Assurer le suivi documentaire et la cohérence des livrables CAO.
• Veiller au respect des processus de développement et des standards techniques applicables.

De formation technique Bac+2 en plasturgie, mécanique ou conception industrielle, vous disposez d’une expérience significative en dessin industriel, notamment dans la conception de pièces plastiques et métalliques en environnement industriel, idéalement dans le secteur automobile.

Les compétences attendues sont les suivantes :

• Maîtrise du logiciel CATIA V5 pour la conception 3D, la mise en plan et l’intégration de composants dans un environnement produit complexe.
• Bonne capacité d’analyse et de synthèse, avec une vision 3D développée permettant d’identifier rapidement les contraintes techniques et les impacts de conception.
• Capacité à proposer des solutions techniques simples, robustes et créatives, en tenant compte des contraintes de fabrication, de qualité et de coûts.
• Bonne compréhension des principes de conception mécanique et des contraintes liées aux pièces plastiques et métalliques.
• Rigueur, autonomie et sens de l’organisation dans le suivi des études et des évolutions techniques.
• Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire et capacité à échanger efficacement avec les différents interlocuteurs projets (BE, qualité, industrialisation, fournisseurs).
• Anglais professionnel requis.

GLOBAL ENGINEERING SYSTEMS SAS, acteur majeur du conseil en innovation et des technologies avancées, intervient sur l'ensemble du cycle développement du produit, de l'avant projet jusqu'à la vie série.
Sur ce cycle de développement de projets techniques, elle intervient en conseil sur les phases de conception (Etude, CAO), de R&D (Innovation, Simulations numérique & Essais), et de qualification en intégrant les fonctions transversales : Management de Projets, Qualité, Sécurité etc.

LOCALITÉ :

Is-sur-Tille

DESCRIPTION :

En lien avec l’équipe, vous réalisez des prestations terrains relatives aux référentiels QSE sur le site client :
> La maîtrise de la tenue à jour de la documentation
> La structuration de données
> L’assistance à la mise en oeuvre
> Le suivi de projets qualité, sécurité, environnement
> La maîtrise de la réglementation ICPE

Vous contribuez à la structuration du pôle «Santé et Sécurité au Travail » et à l’amélioration continue de ses prestations, notamment dans le milieu nucléaire et militaire.

Formation et expérience
> Titulaire d’une formation bac+4 ou bac+5 dans le domaine du QSE
> Expérience minimum de 3 ans appréciée dans le QSE

Compétences
> Maîtrise du français (parfaite –niveau C2)
> Aptitude à travailler en équipe
> Réactif, fiable, organisé, autonome et rigoureux
> Capacité d’analyse et de communication
> Qualités relationnelles vous permettant de vous intégrer au mieux et de lier des liens solides avec vos clients

Formation et expérience
> Titulaire d’une formation bac+4 ou bac+5 dans le domaine du QSE
> Expérience minimum de 3 ans appréciée dans le QSE

Compétences
> Maîtrise du français (parfaite –niveau C2)
> Aptitude à travailler en équipe
> Réactif, fiable, organisé, autonome et rigoureux
> Capacité d’analyse et de communication
> Qualités relationnelles vous permettant de vous intégrer au mieux et de lier des liens solides avec vos clients

Après 15 ans d’existence, NÉODYME s’est transformée en SCOP SA en décembre 2020 tout en conservant ses valeurs : Excellence Technique, Relation client durable, Convivialité et Impartialité. 81 salariés répartis sur l’ensemble du territoire, deviennent ainsi sociétaires de la SCOP Néodyme et portent aujourd’hui un savoir-faire « reconnu » centré autour du conseil, de l’ingénierie et des études en sécurité, santé, environnement et risques industriels.

Les expériences et les compétences de NEODYME sont mises au service des industriels, mais également des collectivités et des administrations dans le but de les aider dans leurs démarches liées à la sécurité, l’environnement et la santé, de la conception jusqu’à l’exploitation et le démantèlement des installations.

Nos engagements :

• Sociétal : 25% des bénéfices sont redistribués à tous nos salariés et 25% aux sociétaires avec toujours des objectifs raisonnables définis ensemble.
• Ecoute et bienveillance pour un équilibre pro/perso adapté.
• Echanges pour de nombreuses décisions internes. 

LOCALITÉ :

Boulogne-Billancourt

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Missions :

Rattaché(e) au Responsable des opérations, le responsable de Territoire a pour principale mission d'assurer le déploiement de la filiale Idex Bioressources sur les installations du groupe en assurant l’approvisionnement en biomasse et en optimisant. Il a aussi un rôle d’animation et de développement commercial en toute autonomie,  d’une zone géographique sur les nouveaux projets.

Il rencontre, négocie et développe le réseau de fournisseur dans sa zone géographique.

Il gère les contrats d’approvisionnements biomasse des sites situés dans sa zone géographique.

Il participe à la définition des stratégies d’approvisionnement de la filiale IDEX Bioressources.

Il optimise les achats notamment en mettant en place des partenariats avec les fournisseurs et en mixant les différentes biomasses.

Il rédige des plans d’approvisionnement adaptés aux projets et aux territoires 

Il participe à la création de nouvelles filières d’approvisionnement.

Pour réaliser ces missions, il gère les moyens humains, financiers et matériels mis à sa disposition.

Ces activités incluent :

• Réaliser le sourcing et la négociation fournisseurs/ prestataires,

• Garantir les approvisionnements en biomasses des sites Idex

• Coordonner les fournisseurs / prestataires,

• Anticiper et résoudre les problèmes liés à l’approvisionnement, à la réception, à la conduite des installations et à la gestion des déchets qui en sont issus,

• Accompagner les exploitants des installations dans la compréhension de la biomasse et de ses problématiques

• Etre source de proposition et d’optimisation afin de réaliser de la performance achat

• Alerter sa hiérarchie de toute dérive dans l'avancement du projet et tenir informé les autres membres de l'équipe de projet,

• Il réalise le reporting de son activité

• Respecter les procédures QSE,

• Représenter Idex lors des réunions et d’événements publics.

Le Responsable de Territoire présente les compétences suivantes :

• Il démontre une bonne aptitude commerciale

• Il a une bonne connaissance de la filière biomasse et possède un réseau dans le milieu 

• Il démontre une solide aptitude à optimiser les résultats financiers de son activité par ces actions.

• Il participe à la gestion des projets avec des objectifs de sécurité, de qualité, de productivité et de délais,

• Il est rigoureux et autonome mais rapporte régulièrement le suivi de son activité à sa hiérarchie,

• Il démontre une solide aptitude à innover,

• Il participe à des réunions de suivi de projets et en rédige les comptes-rendus,

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe