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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

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10 253 offres

Alternance - Titre Professionnel Technicien de Maintenance Industrielle H/F

  • 19 mars 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Verdun-sur-Garonne

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Dans le cadre de votre alternance, vous serez accompagné par votre tuteur afin de réaliser les missions suivantes : 

  • Assurer la maintenance préventive des organes de mesure 

  • Développer et améliorer le suivi à distance et le paramétrage des installations;

  • Création de points de contrôle ;

  • Paramétrage et gestion des alarmes ;

  • Uniformisation des affichages des installations ;

  • Assister les électromécaniciens dans leurs interventions ;

  • Assister le Responsable d’Équipe Usines dans ses missions au quotidien.

La formation se déroulera sur le secteur de Metz au sein de notre centre de formation partenaire. La totalité des frais est prise en charge par l'entreprise (hébergement, restauration, transports).

Qualifications
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d’analyse et vos qualités relationnelles.

  • Vous aimez le travail manuel et en extérieur

  • Permis B

Informations supplémentaires

Chez Veolia vous apprécierez :

Une politique de rémunération complète et attractive : 

  • Une rémunération attractive sur 13,5 mois et des primes diverses

  • Une indemnité déjeuner ou tickets restaurants

  • Un intéressement et une participation 

  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs : 

  • 36 jours de congés 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : Alternance

ALTERNANT-E INGÉNIEUR RÉALISATIONS TRAITEMENT DE L'EAU H/F

  • 19 mars 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Lattes

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous recherchez une expérience porteuse de sens dans une entreprise avec des enjeux en lien avec la transformation écologique. Vous voulez travailler dans une entreprise engagée pour l’environnement ? Rejoignez Veolia ! 

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de ”Ressourcer le monde” traduit l’engagement de nos 220 000 collaborateurs·trices à avoir un impact positif sur notre planète.

En rejoignant Veolia Water Technologies, non seulement vous intégrerez notre communauté de ressourceurs, mais vous participerez également à fournir des solutions complètes pour le traitement de l'eau. En innovant dans des domaines clés tels que le développement durable et la valorisation des ressources, nous voulons offrir des solutions adaptées à toutes les applications du traitement de l’eau.

Au sein de Water Technologies OTV, nous nous engageons à responsabiliser nos collaborateurs et collaboratrices en leur donnant les moyens d’être utile et d’avoir un véritable impact. Nous recherchons des personnes qui partagent notre engagement.

Water Technologies OTVconçoit et réalise les stations de traitement d’eaux (eaux usées et potables). Pour la région Sud-Est & Suisse, OTV recherche un/e Ingénieur(e) de Réalisations - H/F en contrat d’alternance.

Devenez acteur de la transformation écologique en nous rejoignant !

Description du poste

Depuis ses agences de Marseille, Lyon et Donzère, ainsi que sa succursale de Lausanne en Suisse, la direction
régionale OTV Sud a construit de nombreuses usines dans un « grand quart » sud-est de la France ainsi qu’en
Suisse.

En 2022, OTV Sud a remporté un projet majeur pour le design et la construction de l’usine de traitement des eaux usées de Montpellier.
Pendant plusieurs années de travaux et de mise en service successives, l’usine verra sa capacité de traitement
des eaux usées augmenter jusqu’à 695 000 équivalents habitants, provenant de 19 communes reliées. Elle
alimentera 9000 logements en gaz vert, produira deux fois plus d’énergie qu’elle n’en consomme, réduira de
moitié ses émissions de CO2, favorisera l’émergence de nouveaux métiers grâce à son pilote agro-écologique,
pionnier dans la réutilisation des eaux usées.
Afin de nous accompagner dans ce beau projet, nous recrutons un/e Ingénieur(e) de Réalisations - H/F en
contrat d’alternance.

Sous la responsabilité du Directeur de Projet, vous participerez aux opérations en phase de réalisation dont les missions sont les suivantes :

  • Coordonner la planification de l'opération ainsi que la gestion des fournisseurs
  • Participer aux réunions avec les principaux intervenants du projet et le client
  • Gérer les relations contractuelles avec le client et les principaux prestataires, co/sous-traitants et fournisseurs
  • Préparer les transitions entre les phases du projet : études, construction (différents corps de métiers), puis exploitation et maintenance
  • Prévenir et traiter les non-conformités qui peuvent survenir (cycle qualité)
  • Participer aux traitements des réclamations et contentieux éventuels
  • Contribuer aux rapports et bilans d’activité
  • Participer au retour d’expérience
  • Assurer un reporting régulier
  • Appliquer les procédures de sécurité pour les opérations liées à son activité

Lieu : Le poste est basé sur le site du chantier MAERA à Montpellier.
Des déplacements sur l’agence de Marseille occasionnels sont à prévoir.

Durée du contrat d’alternance : 12 à 24 mois.

Le·la candidat·e est libre du choix de son école (nom à communiquer lors de l’envoi de la candidature).
Rémunération (à titre d'information) : Selon le barème légal en fonction du niveau du diplôme, de la typologie
de contrat (apprentissage ou contrat de professionnalisation) et de l’âge de l’étudiant/e.

Qualifications

Vous et vos atouts ?

Vous êtes actuellement en école d'ingénieur spécialisée en traitement de l'eau / Génie civil
/ Electromécanique.
Vous êtes force de proposition, rigoureux(e), organisé(e), autonome, curieux(se), vous êtes doté(é) d’un bon
relationnel et aimez le travail en équipe.
Vous maîtrisez les principes de la gestion de projet ainsi que des connaissances dans les processus d’activités
de conception et construction et/ou dans le traitement de l'eau.
Vous vous reconnaissez dans nos valeurs et souhaitez mettre vos compétences au service de l’environnement ? Vous souhaitez intégrer une grande entreprise avec des opportunités de carrières riches et épanouissantes ?


Alors n'hésitez plus, postulez et rejoignez-nous pour votre alternance afin de vivre une expérience enrichissante
avec nos équipes !

Informations supplémentaires

Nous vous proposons de rejoindre une entreprise dont l’objectif est de devenir le leader de la transformation écologique !

Qu’est ce que nous vous proposons dans le cadre de cette expérience ?
● Un accompagnement de votre manager pour mener à bien vos missions
● Des opportunités d’évolution au sein de Veolia Water Technologies et plus largement au sein
du Groupe Veolia, en France et à l’international
● 100% de l’abonnement aux transports urbains remboursés

● Tickets restaurants
● Participation et intéressement

Chez Veolia Water Technologies, nous savons que certain·e·s candidat·e·s ne postulent que s'ils
pensent avoir coché toutes les cases. Mais nous préférons de loin voir votre candidature plutôt que
de risquer de passer à côté de votre potentiel !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : Alternance

Conducteur d'engins F/H

  • 19 mars 2026
  • Veolia
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Bourges

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste
  • Vous conduisez différents types d’engins de chantier (chariot élévateur, chargeuse, pelle) afin d’assurer des opérations de tri mécanique et de valorisation ainsi que des opérations de chargement et déchargement de déchets 

  • Vous optimisez les chargements en veillant au respect de la réglementation

  • Vous réalisez l’entretien de premier niveau des engins et vous êtes en charge du bon fonctionnement des équipements et du matériel confiés (inspection et contrôle des niveaux)

  • Vous vérifiez la nature des déchets et vous informez votre hiérarchie si le déchet est estimé non conforme à la catégorie de l’installation

  • Vous contrôlez les apports

  • Vous rendez compte à votre hiérarchie de votre activité et signalez auprès de votre hiérarchie tout type d’anomalie ou d’incident et respectez les règles d’hygiène, de sécurité et de conditions de travail, ainsi que les procédures métier liées à l’activité appliquées sur le site (notamment lors de l’utilisation des engins) et vous les faites respecter aux intervenants externes

  • Vous respectez les plans de circulation et la limitation de vitesse

Qualifications

Vous avez un goût prononcé pour le terrain et vous disposez d'une grande sensibilité à la sécurité.

Vous maîtrisez la conduite d'engins en possédant les CACES R482 Engins de chantier (catégorie B1-C1 et F) et le CACES R489 Catégorie 3 (chariot élévateur)

Le sens du travail en équipe, l'anticipation, la réactivité et l'autonomie son des atouts indispensables. Vous possédez un bon sens de la communication et vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation.

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques

La connaissance de la valorisation des déchets est un réel plus à votre candidature. 

Informations supplémentaires

Horaires variables selon planning sur site (équipe du matin / équipe d'après-midi et journée)

Vous pouvez être amené(e) à travailler le samedi / jours fériés si les besoins du service le nécessitent

Pour ce poste en CDI à temps plein, une formation sur les métiers sera assurée pour la prise de poste

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Gestionnaire paie (F/H)

  • 19 mars 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Rillieux-la-Pape

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer Veolia Assainissement & Maintenance France, c’est rejoindre le groupe Veolia, leader mondial des services à l’environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, Veolia Assainissement & Maintenance France offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle. Avec 6500 collaborateurs, Veolia Assainissement & Maintenance France s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement.  

Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable !

Nous recherchons pour le CSP Paie basé à Rillieux-la-Pape, un Gestionnaire paie (F/H). 

Description du poste

Vos principales missions seront les suivantes :

  • La gestion d'un portefeuille de paies (contrôle des éléments variables, contrôle des données de gestion des temps, saisie des données et validation des bulletins de paie avant édition),
  • La gestion des arrêts maladie (attestations CPAM) et de prévoyance,
  • La gestion des affiliations et radiations auprès des organismes sociaux (mutuelle, prévoyance, retraite),
  • L'établissement des DSN et la gestion des charges sociales,
  • La gestion des fins de contrat (soldes de tout compte et documents de fin de contrat),
  • Les relations avec les organismes (URSSAF, CPAM, Pôle Emploi, mutuelle,...).
Qualifications

De formation minimum BAC+2 en Ressources Humaines, avec une spécialisation en paie, vous justifiez d’une expérience confirmée d'au moins 3 ans en qualité de gestionnaire de paie et vous gérez vos dossiers en toute autonomie.

La double compétence paie / ADP et la connaissance du logiciel Decidium seraient appréciées. Une connaissance de la GTA est également souhaitée.

Vous êtes organisé, rigoureux, réactif aux demandes et doté d'un excellent sens relationnel.

Poste basé à Rillieux-La-Pape (69), à proximité de Lyon.

Ce que nous proposons ?

  • 13ème mois
  • Intéressement 
  • Prise en charge à 100% du remboursement du titre de transport
  • Tickets restaurants
  • Télétravail
  • Epargne salariale
  • Des parcours de carrière et mobilité en adéquation avec vos projets
Informations supplémentaires

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Projeteur / Projeteuse Installation Générale F/H

  • 18 mars 2026
  • ARTELIA INDUSTRIE
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Cherbourg-en-Cotentin

DESCRIPTION :

Votre équipe :

En intégrant l’établissement de Cherbourg (50) vous rejoignez une équipe dynamique et ambitieuse, où chaque projet est une opportunité de monter en compétences et d’évoluer dans un environnement stimulant.

Prêt(e) à relever le défi avec nous ?

Vos missions :

Rattaché à notre Responsable Bureau d’Etudes, vous rejoignez l’équipe de dessinateurs - projeteurs pour collaborer sur divers projets industriels à haute technicité en Nucléaire, Naval et autres secteurs industriel.

En interface avec un chef de Groupe ou Responsable BE/Projet selon l’organisation dédiée et les phases projets en cours, Vos missions seront de :

  • Etudier les normes et documents contractuels du projet,
  • Réaliser des relevés sur sites industriels,
  • Définir des équipements et installations en fonction des règles de l’art et des spécifications,
  • Concevoir des implantations d’équipements chaudronnés (vannes, échangeurs, colonnes, ballons, …), et des routing de tuyauteries associés,
  • Réaliser les études de détail pour fabrication, type isos, supports, charpentes…
  • Participer à la rédaction de spécifications techniques type CCT

Vos atouts :

De formation Bac+2 type BTS CRCI ou CPI, DUT ou équivalent, vous avez acquis 5 années d’expérience minimum en installation générale dans le secteur de l’ingénierie industrielle. Une expérience dans l’environnement Nucléaire serait un atout supplémentaire.

L’application des procédures CEFRI, Qualité ISO 9001 et MASE sont votre quotidien.

Vous maitrisez les outils informatiques 2D et 3D, tel Autocad , plant 3D ou équivalent apprécié.

Vous ne travaillez jamais seul, un bon esprit d’équipe, une capacité à prendre du recul dans vos missions, une grande curiosité, un sens du partage et d’entraide avec vos collègues seront vos atouts pour réussir.

Travailler sur les projets d'Artelia vous permet d’enrichir et développer continuellement vos compétences. Nos parcours de formation structurés (par spécialités ou métiers) seront adaptés aux personnes curieuses et désireuses de progresser dans leur domaine.

Nous vous offrons :

  • Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
  • Une organisation du travail efficiente
  • Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
  • Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, parcours métiers, mobilité interne

Qui sommes-nous ?

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’environnement, de l’industrie et de la mobilité.

Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement. 

Nos 11 000 collaborateurs, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

Dans le cadre de ce poste, vous rejoignez ARTELIA INDUSTRIE, composé de 850 collaborateurs passionnés, répartis sur plus de 30 implantations en France, Belgique, Suisse et Maroc. Ensemble, nous concevons, adaptons et modernisons les installations industrielles pour répondre aux défis de demain : production, performance économique, transition énergétique et sécurité des installations.

  • Un savoir-faire reconnu : Nous excellons dans la mise en œuvre des différents procédés de production en nous appuyant sur nos expertises pointues en équipements, tuyauteries, mécanique, électricité, instrumentation, automatisme, structures métalliques, génie civil et bâtiment.
  • Une activité diverse avec des projets d’envergure et des projets de proximité : Nos équipes interviennent sur des secteurs stratégiques tels que le Raffinage et recyclage carbone, la Pétrochimie, la Chimie, la Pharmacie, le Nucléaire, le Gaz, l’Offshore, l’Aéronautique, le Ferroviaire, la Construction navale et spatiale, la Sidérurgie, les Mines, la Microélectronique et la Défense.

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.  

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

PROJETEUR PLANT 3D EN INSTALLATION GENERALE F/H

  • 18 mars 2026
  • INGENIERIE FORMATION TECHNOLOGIE - IFOTEC
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Berre-l'Étang

DESCRIPTION :

  • Réaliser des relevés sur site afin de garantir la conformité des installations
  • Mettre à jour les plans existants en intégrant les modifications terrain
  • Élaborer des isométriques
  • Concevoir et modifier des PID (schémas de procédés et d’instrumentation)
  • Travailler sous le logiciel Plant 3D pour la modélisation et la conception

  • Expérience de 3 ans minimum dans un poste, idéalement dans les secteurs chimique ou pétrochimique
  • Connaissance des isométriques et PID indispensable
  • Maîtrise du logiciel Plant 3D

IFotec, créée en 1988 est une société d assistance technique tout corps d état qui accompagne les entreprises dans leurs projets nationaux et internationaux de la phase avant-projet jusqu à la réalisation.Nous intervenons dans les secteurs de la pétrochimie, chimie, pharmacie, énergie, sidérurgie

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Gestionnaire d'exploitation H-F F/H

    • 18 mars 2026
    • Techteam
    • Auvergne-Rhône-Alpes
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    LOCALITÉ :

    Saint-Étienne

    DESCRIPTION :

    Dans le cadre du développement de notre client, nous sommes à la recherche de notre futur(e) Gestionnaire d'exploitation F/H.

    Cet emploi consiste à gérer et optimiser des opérations techniques sur un portefeuille de centrales. Pour cela vous devez veiller au bon fonctionnement des équipements, des systèmes et des infrastructures, en garantissant leur disponibilité, leur performance et leur efficacité opérationnelle.

    Missions principales:

    - Analyser les défaillances ou anomalies pour établir les méthodologies de résolution/réparation des équipements et des systèmes.
    - Planifier et réaliser des opérations de maintenance préventive pour préserver la fiabilité des équipements.
    - Analyser les performances des équipements et des systèmes, identifier les opportunités d'amélioration et mettre en œuvre des mesures pour optimiser leur disponibilité/rendement.
    - Assurer la continuité des opérations et coordonner les interventions techniques avec les parties prenantes (ressources internes, sous-traitant, équipe client).
    - Participer à l'astreinte à distance si besoin.
    - Assurer la gestion des ressources nécessaires à l'exploitation, telles que le budget, les pièces de rechange et les contrats de maintenance.
    - Assurer la relation client au travers de rapports (performance, intervention, maintenance) et de points réguliers.
    - Contribuer actions 3Q6S et assurer un maintien et aménagements des standards Groupe.

    Des déplacements sont à prévoir


    Profils Souhaités

    Domaine technique pertinent (génie électrique, mécanique, électrotechnique etc..).
    Domaine électricité, automatisme, gestion de projet, supervision.
    Expérience dans un service d'exploitation et de maintenance électrique.
    Compétences techniques dans le domaine d'activité (électrotechnique, mécanique, informatique, etc..).
    Capacité à diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques de manière efficace.
    Connaissance des normes de sécurité et des réglementations liées à l'exploitation d'équipements électriques.
    Compétences en communication pour interagir avec les autres membres de l'équipe et les utilisateurs.
    Connaissance des méthodes d'analyse de données et de modélisation.
    Compétences informatiques (utilisation de logiciels de bureau, gestion de bases de données, traitement de texte, tableur, etc).
    Capacité à travailler de manière collaborative, synthétique, dans le respect et la confidentialité des documents.
    Maitrise des normes électriques (HT et BT).
    Connaissance des réseaux électriques et des composants principaux.
    Connaissance des systèmes de contrôle / commande (automatismes).
    Connaissance de l'électrotechnique de grande puissance.
    Compétences en gestion de crise et en résolution de problèmes complexes.
    Anglais exigé

    Avantages

    Salaire brut annuel : selon expérience.
    Primes : qualité, cooptation, ancienneté.
    RTT.
    Intéressement et participation.
    Tickets restaurants (60 % pris en charge).
    Mutuelle (50 %) & prévoyance (100 %).
    Transport en commun pris en charge (50 %).
    Carte cadeau anniversaire & Noël .
    Plateforme avantages MyEdenred (cinéma, loisirs, réductions).
    Formations certifiantes & accompagnement à la mobilité.


    Née de l'ambition d'accélérer la transformation de l'industrie, Techteam est une société de conseil en performance industrielle implantée à Lyon depuis plus de 15 ans. Organisés en deux pôles complémentaires – Conseil & outils décisionnels et Ingénierie 4.0 – nous accompagnons nos clients sur toute la chaîne de valeur d'un projet industriel, de la phase amont à la mise en œuvre opérationnelle.
    Boostez votre carrière en devenant un acteur clé de projets industriels passionnants tout en construisant votre propre parcours professionnel. Ensemble, avançons vers l'industrie de demain !
    Les Mousq'Team vous attendent avec impatience pour relever de nouveaux défis (et nous vous promettons une ambiance conviviale et bienveillante).

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Superviseur / Superviseuse Travaux Mécanique F/H

    • 18 mars 2026
    • ARTELIA INDUSTRIE
    • Normandie
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Cherbourg-en-Cotentin

    DESCRIPTION :

    Votre équipe :

    En intégrant l’établissement de Cherbourg (50), vous rejoignez une équipe dynamique et ambitieuse, où chaque projet est une opportunité de monter en compétences et d’évoluer dans un environnement stimulant.

    Prêt(e) à relever le défi avec nous ?

    Vos missions :

    En tant que Superviseur / Superviseuse de travaux Mécanique, vous intervenez sur des projets de maîtrise d'œuvre tous corps d'état dans le domaine du Nucléaire.

    Dans ce cadre vos missions consisteront à :

    • Superviser les travaux relatifs à une commande tant d'un point de vue qualité que sécurité (zone nucléaire),
    • Rédiger des cahiers des charges à partir d’études d’Avant-projet, pour fabrication, travaux, montages et essais.
    • Organiser, réaliser les réunions (suivi chantier, interfaces, ..) et rédiger et diffuser les comptes rendus,
    • Suivre l'avancement des travaux et la tenue des jalons,
    • Réaliser les plans de surveillance et leur suivi,
    • Participer aux plans de prévention et suivre les Autorisations de Travail,
    • Valider les documents techniques, les livrables fournisseurs (documents d'étude, chantier, Dossier final, ..),
    • Gérer les interfaces techniques, la préparation des documents d'intervention avec l'exploitant,
    • Veiller au respect des prescriptions techniques,
    • Assurer le reporting vers le client et vers son hiérarchique direct,
    • Réaliser les Visites Sécurité Chantier et gérer les écarts fournisseurs,
    • Constituer le Dossier Final,
    • Appliquer les procédures qualité, sécurité et environnement,
    • Alerter le Pilote d'affaires en cas d'aléas.

    Vos atouts :

    De formation Bac+2 type DUT génie industriel et maintenance ou BTS maintenance des systèmes, des équipements industriels ou BTS assistant d'ingénieur (ou expérience significative faisant équivalence), vous avez acquis une expérience de 4 ans minimum en milieu contraint (Nucléaire) sur une fonction similaire vous permettront de performer rapidement.

    Dans le cadre de vos fonctions vous avez des pré requis technique en installations industrielles. Une expérience solide en pilotage et coordination d’entreprises intervenantes TCE en coactivité est requise.

    Veiller à la sécurité sur les sites et/ou chez nos clients fait partie de vos priorités (Inflexible sur les exigences sécurité sûreté et le respect des procédures client). La connaissance des contraintes liées aux AIP et EIP au sens de l’arrêté INB du 7 février 2012 est primordial dans le cadre de vos fonctions. Vous êtes titulaire d’une habilitation PR1-CC

    Vous maitrisez les outils informatiques tels que les outils de bureautique, planification et études. Vous n’avez aucune contre-indication aux travaux en hauteur, en milieu confiné.

    Vous ne travaillez jamais seul, un bon esprit d’équipe, une capacité à prendre du recul dans vos missions, une grande curiosité, un sens du partage et d’entraide avec vos collègues seront vos atouts pour réussir.

    Travailler sur les projets d'Artelia vous permet d’enrichir et développer continuellement vos compétences. Nos parcours de formation structurés (par spécialités ou métiers) seront adaptés aux personnes curieuses et désireuses de progresser dans leur domaine.

    Nous vous offrons :

    • Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
    • Une organisation du travail efficiente
    • Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
    • Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, parcours métiers, mobilité interne

    Qui sommes-nous ?

    Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’environnement, de l’industrie et de la mobilité.

    Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement. 

    Nos 11 000 collaborateurs, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

    Dans le cadre de ce poste, vous rejoignez ARTELIA INDUSTRIE, composé de 850 collaborateurs passionnés, répartis sur plus de 30 implantations en France, Belgique, Suisse et Maroc. Ensemble, nous concevons, adaptons et modernisons les installations industrielles pour répondre aux défis de demain : production, performance économique, transition énergétique et sécurité des installations.

    • Un savoir-faire reconnu : Nous excellons dans la mise en œuvre des différents procédés de production en nous appuyant sur nos expertises pointues en équipements, tuyauteries, mécanique, électricité, instrumentation, automatisme, structures métalliques, génie civil et bâtiment.
    • Une activité diverse avec des projets d’envergure et des projets de proximité : Nos équipes interviennent sur des secteurs stratégiques tels que le Raffinage et recyclage carbone, la Pétrochimie, la Chimie, la Pharmacie, le Nucléaire, le Gaz, l’Offshore, l’Aéronautique, le Ferroviaire, la Construction navale et spatiale, la Sidérurgie, les Mines, la Microélectronique et la Défense.

    Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Projeteur intégrateur naval – Emménagement navire F/H

    • 18 mars 2026
    • ARTELIA INDUSTRIE
    • Normandie
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Cherbourg-en-Cotentin

    DESCRIPTION :

    Votre équipe :

    En intégrant l’établissement de Cherbourg (50), vous rejoignez une équipe dynamique et ambitieuse, où chaque projet est une opportunité de monter en compétences et d’évoluer dans un environnement stimulant.

    Prêt(e) à relever le défi avec nous ?

    Vos missions :

    En tant que Projeteur / Projeteuse Intégrateur de navire à dominante militaire, vous intervenez dans l’environnement CAO 3D et aurez en charge l’intégration 3D des matériels et réseaux de fluides et ventilation, au sein d’une équipe à taille humaine et vos missions consisteront à :

    • Disposer les équipements dans l’environnement 3D
    • Réaliser le routing des réseaux sur la base de schémas fonctionnels, type PID
    • Réaliser le supportage des réseaux (carlingages)
    • Réaliser les plans de fabrication associés (isos, PiD carlingages…)
    • Participer aux différentes réunions techniques de coordination, avancement et validation techniques avec les chefs de projets et le client.

    Vos atouts :

    De formation Bac +2/3 type BTS CPI, CRCI, DUT GIM, GMP GTE…, vous avez acquis une expérience de 3 ans minimum dans le secteur de l’ingénierie industrielle et navale.

    Vous maitrisez plusieurs logiciels 2D et 3D

    L’application des procédures Qualité ISO 9001 et MASE sont votre quotidien. Veiller à la sécurité sur les sites et/ou chez nos clients fait partie de vos priorités.

    Vous ne travaillez jamais seul, un bon esprit d’équipe, une capacité à prendre du recul dans vos missions, une grande curiosité, un sens du partage et d’entraide avec vos collègues seront vos atouts pour réussir.

    Travailler sur les projets d'Artelia vous permet d’enrichir et développer continuellement vos compétences. Nos parcours de formation structurés (par spécialités ou métiers) seront adaptés aux personnes curieuses et désireuses de progresser dans leur domaine.

    Nous vous offrons :

    • Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
    • Une organisation du travail efficiente
    • Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
    • Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, parcours métiers, mobilité interne

    Qui sommes-nous ?

    Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’environnement, de l’industrie et de la mobilité.

    Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement. 

    Nos 11 000 collaborateurs, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

    Dans le cadre de ce poste, vous rejoignez ARTELIA INDUSTRIE, composé de 850 collaborateurs passionnés, répartis sur plus de 30 implantations en France, Belgique, Suisse et Maroc. Ensemble, nous concevons, adaptons et modernisons les installations industrielles pour répondre aux défis de demain : production, performance économique, transition énergétique et sécurité des installations.

    • Un savoir-faire reconnu : Nous excellons dans la mise en œuvre des différents procédés de production en nous appuyant sur nos expertises pointues en équipements, tuyauteries, mécanique, électricité, instrumentation, automatisme, structures métalliques, génie civil et bâtiment.
    • Une activité diverse avec des projets d’envergure et des projets de proximité : Nos équipes interviennent sur des secteurs stratégiques tels que le Raffinage et recyclage carbone, la Pétrochimie, la Chimie, la Pharmacie, le Nucléaire, le Gaz, l’Offshore, l’Aéronautique, le Ferroviaire, la Construction navale et spatiale, la Sidérurgie, les Mines, la Microélectronique et la Défense.

    Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    INGENIEUR CVC/PLOMBERIE F/H

    • 18 mars 2026
    • ING'EUROP
    • Île-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Montreuil

    DESCRIPTION :

    Vos missions :

    Rattaché au Responsable du département Bâtiment & Energies, vous intervenez en tant qu'ingénieur(e) CVC / Plomberie dans le cadre de missions de Maîtrise d’œuvre (MOE) ou d’Assistance à Maîtrise d’Ouvrage (AMO) sur des projets de bâtiments variés (bâtiments de logements, tertiaires, industriels, ERP, …)

    A ce titre, vos missions seront les suivantes :

    • Réalisation des études techniques de chauffage, ventilation, climatisation, désenfumage, plomberie sanitaire : choix, conception et dimensionnement des installations.
    • Synthèse technique et optimisation du projet en relation avec les autres spécialistes de l'équipe.
    • Rédaction des notices descriptives, notes techniques et CCTP.
    • Réalisation des estimations.
    • Coordination et réalisation des plans de conception.
    • Analyse des offres et négociation avec les entreprises.
    • Réalisation des visas des documents d'exécution des entreprises.
    • Assistance technique sur chantier pour le suivi des travaux.
    • Assurer la veille technologique et réglementaire pour proposer des solutions innovantes et conformes aux normes en vigueur.
    • Intervenir en tant qu’expert auprès des clients et partenaires pour garantir la satisfaction et la qualité des prestations.
    • Assurer, dans le cadre de vos relations extérieures, un rôle de promotion de l'image de l’entreprise.

    Votre profil et votre expérience: 

    De formation supérieure BAC+5 cycle Ingénieur ou équivalent, spécialité Génie climatique, vous possédez 4 ans d'expérience minimum sur un poste similaire et connaissez bien l'environnement des BET. Des connaissances en électricité seraient également fortement appréciées.

    Méthodique et rigoureux(se), vous faites preuve d’excellentes qualités d’analyse et de synthèse, et disposez d’un bon relationnel.

    Enfin, vous maîtrisez les logiciels suivants : AutoCAD, Suite Microsoft 365. 


    Bienvenue chez ING'EUROP !

    Vous souhaitez mettre votre expertise technique au profit d’une PME à actionnariat familial et à taille humaine (140 collaborateurs/trices) désireuse de poursuivre son développement dans les métiers de la transition écologique ?

    Poursuivez votre lecture !

    Votre futur environnement de travail :

    Nous vous proposons de collaborer et d'évoluer dans une ambiance conviviale (célébrations, challenges sportifs, team building...) et collaborative (travail en interdisciplinarité, animation métier...) en ayant la possibilité de bénéficier d’une certaine flexibilité dans l'organisation de votre temps de travail.

    Les avantages de travailler chez ING’EUROP :

    • Contrat cadre 35 heures/semaine,
    • Prime sur objectifs,
    • Prime de vacances,
    • Jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine,
    • Prise en charge de la journée de solidarité,
    • Compte épargne temps.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    ALTERNANCE - Business Développement - H/F

    • 18 mars 2026
    • Natran
    • Auvergne-Rhône-Alpes
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Lyon

    DESCRIPTION :

    Description du poste

    En tant qu’alternant Affaires Publiques, au sein de la Direction Développement, vous rejoignez l’équipe de la Délégation Territoriale Rhône-Méditerranée et contribuez aux activités stratégiques d’affaires publiques dans le secteur de l’énergie. Vous participez au portage de projets auprès des collectivités, organismes publics et Services de NaTran sur le périmètre Rhône-Méditerranée (Auvergne-Rhône-Alpes, Sud, Bourgogne-Franche-Comté, Occitanie).



    Vos missions :

    • Appuyer la Délégation territoriale dans ses activités de relations institutionnelles et du Programme Gaz Renouvelables (biométhane) et hydrogène ;

    • Préparer et rédiger notes, interventions et prises de parole internes et externes ;

    • Porter les positions et la politique de NaTran auprès des acteurs institutionnels et politiques ;

    • Veiller à la cohérence des messages entre les différentes entités de NaTran ;

    • Mettre en place une veille et analyser les stratégies des parties prenantes ;

    • Valoriser les enjeux de l’entreprise : transition énergétique, smart gas grids, digitalisation ;

    • Accompagner les managers de projet dans leurs démarches territoriales et la préparation des rendez-vous ;

    • Contribuer à l’organisation d’événements institutionnels en lien avec l’équipe communication ;

    • Promouvoir les sujets sur les supports internes et externes (Intranet, LinkedIn…) ;



    Ce que vous allez développer :

    • Une expérience concrète en affaires publiques dans le secteur de l’énergie ;

    • Une compréhension des enjeux politiques et territoriaux de la transition énergétique (par exemple, à travers la concertation autour de projets d’infrastructures) ;

    • Des compétences en communication institutionnelle et organisation d’événements ;

    • Une forte capacité de travail en autonomie et en transversal.



    Pourquoi nous rejoindre ?

    Des aides au logement

    150 € pour vos manuels et matériels scolaires

    Une participation aux abonnements de transport en commun de 75%

    Intéressement & participation

    6 semaines de congés payés (+ 5 jours de révisions)

    Une mutuelle adaptée + accès au Comité d’entreprise (ciné, spectacles, vacances…)

    Rejoignez une entreprise en pleine transition énergétique et contribuez concrètement aux projets d’avenir du secteur !

    Profil recherché

    Profil recherché :

    Vous préparez un Master en IEP, Affaires publiques ou Sciences politiques et recherchez une alternance de 12 à 24 mois.

    Nous recherchons une personne :

    • Organisé, réactif et fiable ;

    • Curieux et force de proposition ;

    • Doté de qualités rédactionnelles et relationnelles, avec bonne élocution ;

    • Capable de travailler en équipe et en autonomie ;

    • Connecté, ouvert sur le monde et capable de comprendre les enjeux internes et externes à l’entreprise ;

    • À l’aise avec la rédaction et la conception de supports de communication (PowerPoint, Word…) ;

    • Sensible aux enjeux de transition énergétique et affaires publiques ;

    Envie de relever le défi ?

    Candidatez !



    Alors n’hésitez plus, rejoignez-nous !

    Déplacement / Permis B

    Non

    Compléments d'informations

    Quel est le processus de recrutement ?

    Si votre CV est sélectionné vous serez contacté.e par un.e chargé.e de recrutement.

    - Vous réaliserez un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer votre motivation. Puis un second entretien avec le / la tuteur.rice et/ou manager.

    - Si vous êtes retenu.e, vous débutez le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous vous prévenons dans les meilleurs délais et votre CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités.

    Niveau de formation : BAC+4

    Type de contrat : Alternance

    ALTERNANCE - Modélisation et optimisation des systèmes énergétiques - H/F

    • 18 mars 2026
    • Natran
    • Île-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Bois-Colombes

    DESCRIPTION :

    Description du poste

    En tant qu’alternant au sein de la Direction Clients et Optimisation réseau (DCO), vous intégrez l’équipe « Capacités » du Pôle Performance Système (PPS). Vous contribuez à la modélisation, à l’optimisation  et à l'évolution des réseaux de transport de gaz, en tenant compte des gaz renouvelables (biométhane, hydrogène) et des changements du système énergétique.

    Vos missions :

    - Réaliser des études de dimensionnement et d’optimisation des réseaux de transport de gaz.

    - Participer à l’analyse des contraintes techniques des réseaux.

    - Contribuer à l’amélioration des outils de calcul et de modélisation.

    - Travailler en collaboration avec le Dispatching, la Direction des Systèmes d’Information et le centre de recherche de NaTran.

    - Proposer des idées pour améliorer les méthodes et outils de travail de l’équipe.

    Ce que vous allez développer :

    Compréhension approfondie du système énergétique et des enjeux de la transition énergétique et des gaz renouvelables.

    Compétences en modélisation, optimisation, analyse appliquées concrètement aux de systèmes énergétiques.

    Maîtrise de langages comme VBA ou Python, et techniques d’optimisation mathématique.

    Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec différents interlocuteurs.

    Pourquoi nous rejoindre ?

    Participer à des projets stratégiques pour l’avenir du réseau de transport de gaz.

    Contribuer concrètement au développement des gaz renouvelables et à la transition énergétique.

    Travailler dans un environnement stimulant et collaboratif.

    Des aides au logement

    150 € pour vos manuels et matériels scolaires

    Une participation aux abonnements de transport en commun de 75%

    Intéressement & participation

    6 semaines de congés payés (+ 5 jours de révisions)

    Une mutuelle adaptée + accès au Comité d’entreprise (ciné, spectacles, vacances…)

    Profil recherché

    Profil recherché



    Nous recherchons une personne curieuse, autonome et motivée, ayant un très bon esprit d’analyse et d’initiative. Vous préparez un Master spécialisé en modélisation, datascience optimisation des systèmes ou prospective énergétique, ou êtes dans une école d’ingénieur généraliste ou spécialisée. Vous souhaitez contribuer activement à la transition énergétique tout en développant vos compétences techniques et professionnelles.

    Envie de relever le défi ?

    Candidatez !

    Déplacement / Permis B

    Non

    Compléments d'informations

    Quel est le processus de recrutement ?

    Si votre CV est sélectionné vous serez contacté.e par un.e chargé.e de recrutement.

    - Vous réaliserez un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer votre motivation. Puis un second entretien avec le / la tuteur.rice et/ou manager.

    - Si vous êtes retenu.e, vous débutez le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous vous prévenons dans les meilleurs délais et votre CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités

    Niveau de formation : BAC+3

    Type de contrat : Alternance

    ALTERNANCE - Marketing Communication - H/F

    • 18 mars 2026
    • Natran
    • Île-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Bois-Colombes

    DESCRIPTION :

    Description du poste

    En tant qu’alternant vous intégrez le Pôle Communication Commerciale et Appui au Pilotage (CCAP) au sein de la Direction Clients et Optimisation du réseau (DCO) de NaTran. Vous participerez activement à la création et à la diffusion de contenus à destination des clients, des équipes internes et à l’appui du pilotage de la DCO.

    Vos missions :

    Création et mise à jour de supports de communication pour les clients : présentations PPT, tutoriels vidéos, infographies, plaquettes commerciales (FR et ANG)

    Mise à jour des contenus des sites internet et intranet : rédaction d’articles et brèves, mise en forme et mise en ligne (FR et ANG)

    Animation des outils collaboratifs internes : Teams, SharePoint…

    Support à l’organisation de salons professionnels, d’événements clients (physiques ou digitaux) et internes (séminaires, webinaires)

    Appui général au sein de l’équipe CCAP

    Ce que vous allez développer :

    Compétences en communication digitale et commerciale

    Maîtrise des outils de création graphique et de montage vidéo

    Capacités rédactionnelles en français et en anglais

    Organisation et gestion de projets événementiels

    Compréhension du secteur de l’énergie et de ses enjeux techniques

    Pourquoi nous rejoindre ?

    Vous évoluerez dans un environnement stimulant et transversal, en lien avec des interlocuteurs internes et externes variés. Vous contribuerez concrètement à la visibilité de NaTran et à la qualité de la communication auprès des clients et des équipes.

    Des aides au logement

    150 € pour vos manuels et matériels scolaires

    Une participation aux abonnements de transport en commun de 75%

    Intéressement & participation

    6 semaines de congés payés (+ 5 jours de révisions)

    Une mutuelle adaptée + accès au Comité d’entreprise (ciné, spectacles, vacances…)

    Profil recherché

    Profil recherché



    Vous êtes une personne créative, rigoureuse et force de proposition. Vous aimez travailler sur des sujets techniques et complexes et vous vous adaptez facilement à différents projets. Vous possédez un très bon niveau d’anglais, êtes à l’aise avec les outils numériques et graphiques (Office 365, PPT, Photoshop, Illustrator, Gimp, Powtoon…), et vous souhaitez développer vos compétences en communication commerciale et digitale.

    Envie de relever le défi ?

    Candidatez !

    Déplacement / Permis B

    Non

    Compléments d'informations

    Les règles de déontologie vis-à-vis du Groupe ENGIE sont régies par le code de l'énergie et le code de bonne conduite de NaTran.

    Cet emploi nécessite la connaissance d'informations commercialement sensibles (ICS).

    Comme toute offre déposée sur ce site, celle-ci peut s'inscrire dans le cadre de l'accord triennal pour l'emploi des personnes handicapées signé le 11 juin 2019 par NaTran.

    Niveau de formation : BAC+5

    Type de contrat : Alternance

    ALTERNANCE - Acheteur - H/F

    • 18 mars 2026
    • Natran
    • Île-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Bois-Colombes

    DESCRIPTION :

    Description du poste

    En tant qu’alternant Achat vous intégrerez les équipes de la Direction Finance RSE Achats, plus particulièrement au sein du Département Achats Exploitation Maintenance.

    Vous prendrez en charge les achats d’ingénierie maintenance à forte valeur ajoutée sur l’ensemble du périmètre NaTran (projets, matériels, prestations, innovation) et gérerez en autonomie l’ensemble du processus achat sur votre portefeuille. Vous collaborerez avec les différents acheteurs de l’équipe et les acheteurs leaders segment et projets, et participerez à des missions transverses en appui du responsable de département.

    Vos missions

    Prendre en charge les achats d’ingénierie maintenance à forte valeur ajoutée ;

    Gérer en autonomie le processus achat sur votre portefeuille ;

    Collaborer avec les différents acheteurs de l’équipe et les leaders segment et projets ;

    Participer à la gestion de missions transverses en appui du responsable de département.

    Ce que vous allez développer

    Une expérience concrète sur l’ensemble du processus achats dans un environnement technique et exigeant ;

    Des compétences en gestion de projets et suivi opérationnel ;

    Une compréhension approfondie des enjeux liés aux achats stratégiques et innovants ;

    Des capacités de communication, de négociation et de collaboration avec différents interlocuteurs.

    Pourquoi nous rejoindre ?



    Des aides au logement

    150 € pour vos manuels et matériels scolaires

    Une participation aux abonnements de transport en commun de 75%

    Intéressement & participation

    6 semaines de congés payés (+ 5 jours de révisions)

    Une mutuelle adaptée + accès au Comité d’entreprise (ciné, spectacles, vacances…)

    Vous souhaitez évoluer dans un environnement engagé et contribuer concrètement à la transition énergétique ?



    On vous attend !



    Venez participer à la construction de l’avenir énergétique de demain !

    Profil recherché

      Profil recherché

    Vous préparez une formation BAC+5 dans le domaine des achats et recherchez une alternance de 12 mois.

    Nous recherchons une personne :

    Rigoureuse, organisée et autonome ;

    Dotée d’excellentes capacités d’analyse et de synthèse ;

    À l’aise dans la communication et la négociation avec différents interlocuteurs ;

    Curieuse, proactive et force de proposition ;

    Maîtrisant les outils informatiques liés aux achats et au reporting.

    Déplacement / Permis B

    Non

    Compléments d'informations

    Quel est le processus de recrutement ?

    Si votre CV est sélectionné vous serez contacté.e par un.e chargé.e de recrutement.

    - Vous réaliserez un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer votre motivation. Puis un second entretien avec le / la tuteur.rice et/ou manager.

    - Si vous êtes retenu.e, vous débutez le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous vous prévenons dans les meilleurs délais et votre CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités.

    Niveau de formation : BAC+3

    Type de contrat : Alternance

    Alternant Technicien de maintenance H/F

    • 18 mars 2026
    • Veolia
    • Provence-Alpes-Côte d'Azur
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Nice

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

    Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

    Veolia recrute ​p​lus de 1000 alternant.e.s en France en 2026 notamment dans les métiers de l’eau, du recyclage, de la valorisation, de l’énergie, du nucléaire et plus généralement de l’industrie, de la maintenance, de l'électrotechnique.

    Agissez pour la planète, rejoignez-nous!

    Description du poste

    - Assurer la maintenance préventive des équipements mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques du centre de Tri et de l'UVE
    - Participer à l’analyse des pannes et/ou incidents avec les services d’exploitation et de maintenance
    - Appliquer les procédures d'intervention, les instructions techniques et les outils à utiliser, et être en mesure de proposer des axes d'amélioration
    - Assurer la traçabilité des interventions et des informations via la GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur)
    - Enregistrer des comptes rendus d’interventions et assurer des retours d’expérience vers les méthodes
    - Encadrer les entreprises extérieures si besoin;
    - Participer à l'inventaire du stock de pièces et enregistrer les entrées-sorties de matériels liés aux interventions qui vous sont affectées ; 
    - Proposer des améliorations techniques en participant à la constitution des dossiers techniques relatifs aux installations de l’usine (plan de manutention etc...)

    Qualifications

    Vous préparez un BTS en maintenance ou en électromécanique ?

    Vous êtes motivé.e et rigoureux.se ?

    Alors rejoignez-nous !

    Permis B et véhicule indispensables

    Informations supplémentaires

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Niveau de formation : BAC+2

    Type de contrat : Alternance

    Préventeur Sécurité Chantier (F/H)

    • 18 mars 2026
    • Veolia
    • Provence-Alpes-Côte d'Azur
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Ventavon

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

    Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

    Description du poste

    Dans le cadre de la construction du site d'enfouissement Ventavon II, Alpes Assainissement VEOLIA recherche un Préventeur Sécurité pour assurer le suivi quotidien de la sécurité sur le chantier. Le chantier mobilise 3 entreprises intervenantes spécialisées en terrassement, étanchéité et micro-tunnelier.
    Accompagnement sécurité des entreprises sur les travaux du site Ventavon I.


    MISSIONS PRINCIPALES
    • Assurer une présence quotidienne sur le chantier pour veiller à l'application des standards sécurité de l'entreprise
    • Suivre et contrôler les activités des entreprises intervenantes
    • Identifier et traiter rapidement toute dérive ou non-conformité en matière de sécurité
    • Compléter et intervenir en appui du CSPS (Coordonnateur Sécurité et Protection de la Santé, présent 2 fois par semaine sur chantier Ventavon II)
    • Co-Animer les réunions sécurité avec les entreprises et les équipes (causeries)
    • Tenir à jour le registre des incidents et presqu-accidents en relation avec le service PSS et participer aux analyses
    • Assurer les reportings sécurité réguliers auprès de la hiérarchie et du service sécurité régional
    • Acceuil sécurité des différents intervenants
    • Rédaction des documents sécurité (plan de prévention, permis de travail, permis feu) 
    • Mise en place des actions de prévention sur le terrain (affichage, contrôle des balisages, rangement, repli des chantiers, ...)
    • Assister aux opérations à risque (levage, co-activité forte, travaux par point chaud, ...)
    • Contrôle formations et habilitations des intervenants (CACES, habilitation électrique, ..)

    Qualifications

    Vous disposez d'une première expérience à un poste similaire en prévention sécurité dans le domaine du BTP.
    Expérience sur chantiers de génie civil, terrassement ou travaux publics appréciée

    Informations supplémentaires

    Permis B et véhicule indispensables

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Type de contrat : CDD

    CONSEILLER COLLECTIVITES TERRITORIALES (F/H) - LONGVIC

    • 18 mars 2026
    • GRDF
    • Bourgogne-Franche-Comté
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    LOCALITÉ :

    Longvic

    DESCRIPTION :

    Votre quotidien, c’est… 

    Rattaché.e à la Délégation Territoriale Bourgogne-Franche-Comté, sous l’autorité du Directeur Territorial Régional, vous serez le garant du dialogue entre GRDF et les collectivités locales du département de la Côte-d'Or. Votre rôle : créer, entretenir et valoriser des relations de confiance avec les acteurs institutionnels, pour faire du gaz et des gaz renouvelables un levier de développement durable au service des territoires. Vos principales missions seront les suivantes :  

    •  Assurer la satisfaction des collectivités locales et des autorités concédantes afin de sécuriser les contrats de concessions ; 
    • Gérer les relations contractuelles et participer aux négociations avec les autorités compétentes ;  
    • Garantir la conformité avec le code de Bonne Conduite de GRDF : indépendance, impartialité, non-discrimination et confidentialité ;  
    • Contribuer activement aux exercices de planification énergétique (PCAET, SRADDET, etc.) menés par les collectivités ; 
    • Promouvoir les gaz verts, les solutions de méthanisation et l’intégration du gaz dans les politiques locales d’aménagements durable ;  
    • Accompagner les projets d’extension ou de renforcement des réseaux, en lien avec les équipes de développement ;  
    • Développer et entretenir un réseau solide d’élus, de décideurs économiques et de partenaires locaux ;  
    • Assurer une veille stratégique et un lobbying territorial responsable, afin d’anticiper les évolutions réglementaires et politiques ;  
    • Représenter GRDF dans les événements publics, conférences, salons et médias locaux pour valoriser nos actions et engagements.  

    Profil Recherché  

    Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac +5 en Aménagement des Territoires, Urbanisme, Administration Publique ou Gestion Territoriales. Vous possédez une expérience en relations institutionnelles, gestion ou équivalent. Vous vous reconnaissez dans les points suivants :  

    • Excellent sens du relationnel et capacité à développer un réseau d’acteurs institutionnels et économiques ; 
    • Fortes compétences en négociation et capacité d’adaptation face aux évolutions du secteur énergétique ;  
    • Bonne connaissance de la distribution du gaz naturel, des collectivités territoriales et de leurs enjeux ; 
    • Autonomie avérée et rigueur dans la gestion de vos missions.  

    Votre disponibilité et votre capacité d’adaptation aux rythmes institutionnels (réunions, événements publics, lobbying) seront essentielles pour réussir.   

      

    Informations complémentaires      

         

    Une entreprise responsable et engagée :       

           

    Chez GRDF, nous croyons à la force du collectif et à la richesse des parcours. Nous sommes fiers de porter les Labels Diversité et Egalité Professionnelle, et d'ouvrir tous nos postes aux personnes en situation de handicap, sous réserve d'aptitude médicale.      

        

    Une rémunération complète et attractive :      

          

    • Un salaire fixe sur 13 mois entre 35K€ et 45K€ brut annuel, selon l'expérience professionnelle et le diplôme obtenu ;      
    • Une prime d'intéressement et un avantage en nature gaz/électricité (statut IEG) ;      
    • Une mutuelle complète, de la prévoyance, un CSE attractif (billetterie, loisirs...) ;      
    • 27 jours de congés + RTT, pour conjuguer vie professionnelle et vie personnelle ;      
    • Un véhicule de service, des équipements de qualité et un cadre de travail sécurisé ;      
    • Un parcours de formation solide dès votre intégration, pour apprendre, évoluer et grandir dans le métier.       

           

    Un processus de recrutement, simple et transparent :       

           

    • Un premier échange téléphonique avec un.e chargé.e de recrutement + test de personnalité ;      
    • Un entretien en visioconférence pour parler de vous, de vos motivations et de votre projet de carrière ;      
    • Un entretien sur site avec votre futur.e manager + test technique ;      
    • Une décision claire et un retour à tous les candidats.       

           

    Envie d'agir pour un avenir énergétique plus durable ?      

           

    Rejoignez GRDF, 11500 collaborateurs mobilisés pour la sécurité du réseau, la qualité du service, l'innovation technique et le développement des gaz verts. 50% de nos managers sont issus de la promotion interne : chez nous, chaque parcours peut évoluer. Ce métier vous parle ? Alors n'attendez pas, envoyez-nous votre candidature et devenez acteur.rice du réseau gaz de demain.    

    Niveau de formation : BAC+4

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : CDI

    Alternance - Technicien Travaux Electriques

    • 18 mars 2026
    • Dalkia
    • Auvergne-Rhône-Alpes
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Villeurbanne

    DESCRIPTION :

    Descriptif du poste

    Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

    Votre futur poste !



    Au sein de Dalkia, nous avons décidé de relever le défi du climat en mettant en place des solutions innovantes, économiques, écologiques... et pragmatiques ! Êtes-vous prêt.e, vous aussi, à relever le défi climatique ? Pour cela, il suffit de nous rejoindre !



    Vous souhaitez vous orienter vers les métiers de l’énergie ? Dalkia recrute un Technicien Travaux Electriques en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation.

    Intégré.e au sein d'une Unité Opérationnelle, vous intervenez sur différents chantiers basés à proximité de Villeurbanne (69).

    Vos missions ?

    • Réaliser le câblage des tableaux électriques (courant fort et automates programmables industriels – API) ;
    • Poser des chemins de câbles et assurer la fixation des équipements électriques ;
    • Installer et raccorder des armoires électriques et divers composants.
    • Assister votre tuteur dans les manœuvres d'exploitation pour les travaux : consignation/déconsignation, mise sous tension, assistance aux entreprises travaux, …
    • Participer à la sécurisation des alimentations électriques

    Votre tuteur vous transmettra également les règles de sécurité pour que vous puissiez réaliser vos interventions en toute sérénité.

    Mon espace candidat
    Votre profil

    Le profil attendu ?



    ️ De formation Électrotechnique, vous souhaitez préparer un BTS Electrotechnique ou effectuer votre 2ème année en alternance.

    ️ Vous souhaitez acquérir une expertise approfondie avant d’entrer sur le marché du travail

    ️ Vous êtes rigoureux et consciencieux dans votre travail

    Vous candidatez… et ensuite ?

    • Vous avez un premier échange téléphonique pour discuter de votre projet. 
    • Si ce dernier est compatible avec ce que nous proposons, vous avez un entretien avec l’une de nos chargées de recrutement, Valérie ou Elise. 
    • Si l’avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez un.e responsable d’exploitation ! 

    Et c’est parti pour l’aventure Dalkia ! 

    Vous voulez en savoir plus sur le métier de Technicien de maintenance chez DALKIA ?
    Découvrir le métier et les témoignages

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Type de contrat : Alternance

    Alternance - Chargé(e) de Travaux H/F

    • 18 mars 2026
    • Dalkia
    • Auvergne-Rhône-Alpes
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Viriat

    DESCRIPTION :

    Descriptif du poste

    Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

    Votre futur poste !



    E2S, c'est la souplesse d'une PME et la solidité d'un grand groupe (filiale à 100% du groupe Dalkia).



    E2S est née de la volonté de créer en Auvergne-Rhône-Alpes une société de proximité spécialisée en chauffage et climatisation dans l'entretien et les travaux sur les installations techniques collectives de moyenne puissance.

    E2S c'est 6 agences qui garantissent un service de proximité aux clients, et qui permettent aussi d'être proche des 258 collaborateurs.

    Dans le cadre de ce poste, nous recrutons actuellement un.e Chargé.e de Travaux en alternance basé sur l'agence de Viriat ! 

     

    Vous interviendrez sur les secteurs Tertiaire, Habitat/Collectivité et serez amené à vous déplacer de manière ponctuelle entre divers chantiers.

    En compagnie de votre tuteur, vos missions sont :

    • Réaliser des études techniques, financières et administratives des travaux ;
    • Élaborer les devis détaillés et garantir la précision du chiffrage initial ;
    • Assurer le suivi et la gestion des chantiers ;
    • Appuyer le chargé de travaux dans la préparation et la réalisation des chantiers de rénovation ou de modification des installations thermiques.
    • Préconiser le renouvellement des équipements (P6 / Gros Entretien) afin d'optimiser la fiabilité et la performance énergétique des sites.
    Mon espace candidat
    Votre profil

    Le profil attendu ?

    • Vous préparez un BTS Fluides Énergies Domotique ou un BUT Métiers de la Transition et de l'Efficacité Énergétique
    • Vous êtes rigoureux(se), proactif(ve) et force de proposition
    • Vous avez le sens du service et un bon relationnel
    • Vous êtes titulaire du Permis B 



    Vous candidatez… et ensuite ? 

    • Vous avez un premier échange téléphonique pour discuter de votre projet. 
    • Si ce dernier est compatible avec ce que nous proposons, vous avez un entretien avec l’une de nos chargées de recrutement, Valérie ou Elise. 
    • Si l’avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez le Responsable d’Unité Opérationnelle ! 



    Et c’est parti pour l’aventure Dalkia ! 

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Type de contrat : Alternance

    Alternance - Monteur CVC H/F

    • 18 mars 2026
    • Dalkia
    • Auvergne-Rhône-Alpes
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Vichy

    DESCRIPTION :

    Descriptif du poste

    Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

    Votre futur poste !



    Au sein de Dalkia, nous avons décidé de relever le défi du climat en mettant en place des

    solutions innovantes, économiques, écologiques... et pragmatiques ! Êtes-vous prêt.e, vous aussi, à relever le défi climatique ? Pour cela, il suffit de nous rejoindre !



    Vous souhaitez vous orienter vers les métiers de l’énergie ? Dalkia recrute des Monteurs CVC (H/F) en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation afin d'assurer les travaux sur des installations énergétiques et climatiques sur le département de l’Allier.

    Rattaché(e) au Centre Opérationnel Auvergne et intégré(e) au sein de nos équipes, vos missions seront les suivantes : 

    • Réaliser des travaux de montage en chauffage et en climatisation sur l'ensemble des installations du secteur comme du remplacement des tuyauteries, la réparation des fuites, le remplacement du matériel de chauffage (pompes, vannes, robinetteries, etc...) ;
    • Monter ou assembler par soudure les tuyauteries et raccordez l'ensemble dans des locaux techniques. 
    • Préparer la fabrication d’éléments de tuyauteries 
    • Préfabriquer des tronçons de tuyauterie
    • Assembler les tuyauteries par boulonnage, pointage ou vissage
    • Savoir implanter et faire de la pose de matériel de ventilation.

    Votre tuteur vous transmettra également les règles de sécurité pour que vous puissiez réaliser vos interventions en toute sérénité.

    Mon espace candidat
    Votre profil

    Le profil attendu ?



    ️ Vous souhaitez préparer un CAP Monteur en Installations Thermiques (MIT) / Monteur en Installations de Génie Climatique et Sanitaire (MIGCS).

    ️ Vous souhaitez acquérir une expertise approfondie avant d’entrer sur le marché du travail

    ️ Vous êtes rigoureux, autonome et consciencieux dans votre travail

    Vous candidatez… et ensuite ? 



    Vous avez un premier échange téléphonique pour discuter de votre projet. 

    Si ce dernier est compatible avec ce que nous proposons, vous avez un entretien avec l’une de nos chargées de recrutement, Valérie ou Elise. 

    Si l’avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez un.e responsable d’exploitation ! 

    Et c’est parti pour l’aventure Dalkia ! 

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Type de contrat : Alternance

    Actualisation des résultats...