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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 183 offres

Plombier F/H

  • 06 juillet 2026
  • Groupe Séché
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

LE POSTE ET SON ENVIRONNEMENT

Le secteur de l’eau vous anime, nous avons l’opportunité pour vous chez Groupe Séché au sein de notre filiale Séché Traitements des Eaux Industrielles.

Votre terrain de jeu et vos trois enjeux : 

Gestion de l’eau et de la plomberie :

-Surveiller l’arrivée de l’eau dans les installations.

-Gérer les activités et sujets de plomberie.

-S’assurer que les équipements fonctionnent bien et sont performants.

Maintenance et suivi des équipements :

-Effectuer les petites opérations de maintenance : vidange, changement de filtres ou toiles, nettoyage et réglage des sondes.

-Rendre compte de toutes les interventions dans les outils de suivi (GMAO, carnet d’entretien…).

-Suivre les stocks de consommables et transmettre les infos nécessaires.

-Contrôler l’usure des équipements et repérer les bruits anormaux (moteur, roulements…)


VOTRE PROFIL ET VOS ATOUTS

Lorsque vous intégrez le Groupe Séché, vous aurez l’opportunité de pouvoir travailler en autonomie et avec polyvalence grâce à notre diversité métiers et clientèle.

Vous appréciez évoluer dans une équipe dynamique opérationnelle et dans un environnement industriel.

Le profil idéal, vous : 

- possédez un CAP en plomberie ou équivalent, 

- disposez de connaissances dans la maintenance des installations ou encore le traitement des eaux.

Alors nous avons le poste pour vous !

Chez Séché, le processus de recrutement est rapide :

- Premier échange avec Léa, notre chargée de recrutement, dans les 10 jours qui suivent votre candidature,

- Si cela matche, vous passez un entretien en visio avec Léa,

- Si c'est concluant, vous rencontrez le manager pour un second entretien,

- Et voilà, le tout est bouclé en 3 à 4 semaines max.


NOTRE ENTREPRISE ET NOS ENGAGEMENTS

Groupe industriel familial français, Séché Environnement met son expertise en économie circulaire, en décarbonation et en maîtrise de la dangerosité au service de la transition écologique. Présent dans 9 pays, il s’appuie sur près de 120 implantations et plus de 7 300 collaborateurs.

Séché Traitement des Eaux Industrielles, filiale de Séché Environnement, est spécialisée dans la gestion complète du cycle de l’eau en milieu industriel. Elle conçoit, exploite et optimise des unités de traitement des eaux industrielles, en intégrant des solutions de recyclage et de réutilisation des eaux usées et traitées. 

Grâce à une présence nationale, ses 374 collaboratrices et collaborateurs accompagnent les industriels dans la réduction de leur empreinte environnementale, en apportant des réponses sur mesure aux enjeux liés à l’eau.

L'agence de Larçay recrute un Plombier.  

Chez Séché Environnement, au travers de notre Charte Handicap et Santé au Travail, nous nous engageons pour la diversité, l’égalité des chances et la valorisation des compétences de chacun. Le Groupe accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, et s’engage pour un environnement de travail inclusif, bienveillant et accessible à tous. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la performance et à la richesse du collectif. 

Nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction.

Type de contrat : CDI

Chauffeur PL déchets non stabilisé F/H

  • 06 juillet 2026
  • Groupe Séché
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Change

DESCRIPTION :

LE POSTE ET SON ENVIRONNEMENT

Au sein de notre Installation de Stockage de Déchets Dangereux composé de 15 collaborateurs, nous recherchons un chauffeur PL pour assurer l’évacuation des produits non stabilisés et des déchets conditionnés en big-bag entre la plateforme de terres et nos alvéoles. Accompagné de 2 coordinateurs expérimentés, vos missions seront les suivantes :  

  • Assurer le transfert de matières non stabilisée selon un circuit interne
  • Procéder exceptionnellement au chargement des bigs bags : vérifier la bonne condition des bigs bags, saisir les anses et les enfiler sur les fourches de l’engin
  • Réaliser le déchargement des bigs bags : Monter dans la benne afin d’accrocher le big bag à l’élingue de l’engin
  • Effectuer les vérifications usuelles et un premier niveau de maintenance des équipements de travail

VOTRE PROFIL ET VOS ATOUTS

Vous êtes titulaire du permis PL et d’une visite médicale en cours de validité. Vous avez plusieurs expériences de conduite poids lourd et/ou engins agricoles.  

Vous avez la capacité de contrôler les différents organes du camion.

Quotidiennement au contact des conducteurs d’engins et des coordinateurs, vous savez travailler en équipe et communiquer les informations essentielles à la bonne réalisation de vos missions. En parallèle, votre rigueur et autonomie font partie intégrante de votre savoir-être.  

Votre sécurité, celle des hommes, femmes et des équipements avec lesquels vous travaillez reste votre priorité pendant toute la durée de votre prise de poste. Vous êtes habitué à respecter des procédures d’exploitation. 

Poste Contrat à Durée Indéterminée avec un démarrage dès que possible

Basé à Changé (53) à quelques minutes de Laval

Statut ouvrier

Poste en horaires de matin : 05h30 13h00

Rémunération selon profil et expérience à laquelle sont ajoutés de nombreux avantages

  • Mutuelle et prévoyance
  • Indemnité salissure
  • Indemnité temps de douche
  • Paniers jour
  • Prime d’habillage
  • Indemnité transport en fonction de la distance domicile-lieu de travail
  • 13ème mois sous réserve de remplir les conditions d'ancienneté
  • Accord de participation et livret d’épargne salariale selon accords et sous conditions ancienneté
  • Possibilité de bénéficier de CESU (dont 30% pris en charge par l’employeur)
  • Comité d’entreprise avantageux (subvention annuelle pour financer des achats sur notre boutique en ligne, tarifs négociés pour les sorties culturelles, possibilité de place de foot en tribune au Stade Lavallois et futsal, places pour évènements sportifs, chèques vacances, soirées conviviales, voyages, offres groupées et promotionnelles etc.)
  • Prime « vacances » sous réserve de remplir les conditions d'ancienneté requises
  • Prime d’ancienneté à compter de 2 ans
  • Système de cooptation

NOTRE ENTREPRISE ET NOS ENGAGEMENTS

Groupe industriel familial français, Séché Environnement met son expertise en économie circulaire, en décarbonation et en maîtrise de la dangerosité au service de la transition écologique. Présent dans 9 pays, il s’appuie sur près de 120 implantations et plus de 7 300 collaborateurs.

Chez Séché Environnement, au travers de notre Charte Handicap et Santé au Travail, nous nous engageons pour la diversité, l’égalité des chances et la valorisation des compétences de chacun. Le Groupe accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, et s’engage pour un environnement de travail inclusif, bienveillant et accessible à tous. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la performance et à la richesse du collectif.

Nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction

Avec ses 4 sites en France et 230 collaborateurs, Séché Eco Industries est spécialisé dans la collecte, la valorisation matière et énergétique, le traitement et le stockage des déchets.

Vous partagez l’ambition de notre groupe et souhaitez intégrer des équipes à taille humaine où chacun peut faire preuve d’autonomie et gagner en responsabilité ? Alors rejoignez-nous !

Type de contrat : CDI

Responsable commercial "Maintenance Multitechnique" F/H

  • 06 juillet 2026
  • Atalian
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Avelin

DESCRIPTION :

Nous recherchons, un(e) Responsable Commercial(e) Spécialisé.e Maintenance Multi-techniques (F/H) en CDI basé(e) à Avelin (59).

Sous la responsabilité du directeur commercial et du directeur régional, vous interviendrez sur le périmètre régional :

Vous prenez en charge la conquête et le développement de nouveaux marchés et dans ce cadre, vos principales missions sont les suivantes :

- Participer à l’élaboration du plan d’action commercial

- Prospecter et proposer des solutions globales et personnalisées à la clientèle/prospect en lien avec les autres entités du groupe : FM, Grands Comptes, Propreté, Sécurité

- Analyser les différents documents qui composent les cahiers des charges

- Effectuer les visites de site(s) et analyser les besoins du client/prospect

- Assurer le chiffrage des dossiers et élaborer des mémoires organisationnels de réponses

- Répondre aux appels d’offres en lien avec les services supports : Direction Commerciale, Bureau d’Etudes National ainsi que les Directeurs de Région et les Directeurs d’Agence

- Assurer la négociation commerciale et la présentation d’offres aux clients/prospects

- Rédiger les contrats et les avenants avec l’aide de la direction d’exploitation et du service juridique

- Assurer une assistance commerciale à la mise en exploitation des contrats/avenants

- Assurer la passation du projet à l’équipe de réalisation et d’exploitation pour la prise en charge du contrat/avenant

- Participer au suivi commercial pendant la durée du contrat

- Assurer le suivi de son activité sur les outils mis à sa disposition

- Assurer le reporting hebdomadaire, mensuel, trimestriel à sa hiérarchie/services supports

Issu.e d'une formation du type école de commerce ou ingénieur, vous justifiez d'une expérience significative dans la vente de services en maintenance multitechnique.

De Profil "chasseur - négociateur", vous êtes aussi bien à l'aise au téléphone que devant un auditoire.

Accrocheur(se), disponible et autonome, vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d’écoute, de négociation, votre sens relationnel et votre esprit de conquête. Vous avez une connaissance fine de votre secteur géographique.

Le poste étant itinérant, vous êtes titulaire du Permis B, un véhicule vous sera fourni.
 

Autonome et organisé(e), vous gérez votre temps et vos priorités. Vous aimez travailler en équipe. 

Niveau de formation : BAC+5

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chauffeur PL transfert big bag F/H

  • 06 juillet 2026
  • Groupe Séché
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Change

DESCRIPTION :

LE POSTE ET SON ENVIRONNEMENT

Au sein de notre Usine de stabilisation composé de 30 collaborateurs, vous travaillez en binôme avec le conducteur d’engin pour le transfert des bigs-bags.

Nous recherchons un chauffeur PL pour assurer l’évacuation des déchets conditionnés en big-bag entre la zone d’exploitation de l’usine de stabilisation et les alvéoles de stockage.  Vos missions seront les suivantes :  

  • Assurer le transfert des bigs bags selon un circuit interne
  • Procéder au chargement et déchargement des bigs bags : vérifier la bonne condition des bigs bags, saisir les anses et les enfiler sur les fourches de l’engin
  • Effectuer les vérifications usuelles, un premier niveau de maintenance et le nettoyage des équipements de travail

Vous êtes amenés à gagner en polyvalence à votre poste grâce à une activité variée et des formations de chauffeur déchets non stabilisés fosses et malaxeur.


VOTRE PROFIL ET VOS ATOUTS

Vous êtes titulaire du permis PL et d’une visite médicale en cours de validité.

Vous avez plusieurs expériences de conduite poids lourd mais vous avez conscience que ce poste comprend de nombreuses manutentions tout au long de la journée. Sortir de la cabine ne doit pas représenter un frein à votre candidature.

Vous avez la capacité de contrôler les différents organes du camion.

Quotidiennement au contact des conducteurs d’engins et des coordinateurs, vous savez travailler en équipe et communiquer les informations essentielles à la bonne réalisation de vos missions. En parallèle, votre rigueur et autonomie font partie intégrante de votre savoir-être. 

Votre sécurité, celle des hommes, femmes et des équipements avec lesquels vous travaillez reste votre priorité pendant toute la durée de votre prise de poste. Vous êtes habitué à respecter des procédures d’exploitation. 

Poste Contrat à Durée Indéterminée avec un démarrage dès que possible

Basé à Changé (53) à quelques minutes de Laval

Statut ouvrier

Poste en horaires de journée :  08H00 12H00 13H30 16H30

Rémunération selon profil et expérience à laquelle sont ajoutés de nombreux avantages

  • Mutuelle et prévoyance
  • Indemnité salissure
  • Indemnité temps de douche
  • Paniers jour
  • Prime d’habillage
  • Indemnité transport en fonction de la distance domicile-lieu de travail
  • 13ème mois sous réserve de remplir les conditions d'ancienneté
  • Accord de participation et livret d’épargne salariale selon accords et sous conditions ancienneté
  • Possibilité de bénéficier de CESU (dont 30% pris en charge par l’employeur)
  • Comité d’entreprise avantageux (subvention annuelle pour financer des achats sur notre boutique en ligne, tarifs négociés pour les sorties culturelles, possibilité de place de foot en tribune au Stade Lavallois et futsal, places pour évènements sportifs, chèques vacances, soirées conviviales, voyages, offres groupées et promotionnelles etc.)
  • Prime « vacances » sous réserve de remplir les conditions d'ancienneté requises
  • Prime d’ancienneté à compter de 2 ans
  • Système de cooptation

NOTRE ENTREPRISE ET NOS ENGAGEMENTS

Groupe industriel familial français, Séché Environnement met son expertise en économie circulaire, en décarbonation et en maîtrise de la dangerosité au service de la transition écologique. Présent dans 9 pays, il s’appuie sur près de 120 implantations et plus de 7 300 collaborateurs.

Chez Séché Environnement, au travers de notre Charte Handicap et Santé au Travail, nous nous engageons pour la diversité, l’égalité des chances et la valorisation des compétences de chacun. Le Groupe accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, et s’engage pour un environnement de travail inclusif, bienveillant et accessible à tous. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la performance et à la richesse du collectif.

Nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction

Avec ses 4 sites en France et 230 collaborateurs, Séché Eco Industries est spécialisé dans la collecte, la valorisation matière et énergétique, le traitement et le stockage des déchets.

Vous partagez l’ambition de notre groupe et souhaitez intégrer des équipes à taille humaine où chacun peut faire preuve d’autonomie et gagner en responsabilité ? Alors rejoignez-nous !

Type de contrat : CDI

Responsable de sites (H/F)

  • 06 juillet 2026
  • Atalian
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Blois

DESCRIPTION :

Nous recrutons un(e) responsable de sites H/F pour piloter nos prestations de propreté et rattaché.e à l'agence de BLOIS (41) en CDI à temps complet.

Vous prendrez en charge les missions suivantes:

  • Organise et suit les prestations quotidiennes sur le site, met en place les moyens techniques, humains, matériels, veille à leur efficacité et à la qualité de la prestation dans le cadre défini par le cahier des charges et sa hiérarchie
  • Ajuste les besoins en matériels, consommables et EPI, est responsable de leur approvisionnement, de la bonne utilisation et du stockage dans le respect des consignes de sécurité et d'environnement
  • Participe à l'optimisation du cout du travail dans le cadre des objectifs qui lui sont fixés. Détermine et met en place des plans d'actions en lien avec sa hiérarchie
  • S'assure de la formation et de l'application des règles d'hygiène et de sécurité par le personnel sous sa responsabilité
  • Assure la gestion administrative du personnel placé sous sa responsabilité (documents d'embauche, contrôle de la durée de travail, gestion des plannings et des absences, relevés d'activité, affectation des salariés…)
  • Est garant de l'application de la Politique Qualité et met en place des actions correctives en cas de non-conformité ou d'insatisfaction client.
  • Manage une équipe et collaborateurs sous sa responsabilité et veille au maintien d'un climat social serein.

Idéalement titulaire d’un Bac +2 Hygiène Propreté Environnement, vous justifiez impérativement d'une expérience de la fonction d'au moins 2 ans dans le secteur de la prestation de services aux entreprises, idéalement en propreté.

Vous maîtrisez les outils de bureautique courants (Word, Excel, Outlook).
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités managériales et vos compétences de gestionnaire.

Votre excellent relationnel vous permet de fédérer vos équipes, fidéliser vos clients et garantir leur satisfaction.

Niveau de formation : BAC+3

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Agent d'entretien (H/F)

  • 06 juillet 2026
  • Atalian
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Péronville

DESCRIPTION :

ATALIAN recherche 1 personne en CDI pour effectuer le nettoyage dans un magasin situé 245 rue de Pré Munny à Péron. 


1 fois par semaine de 15h à 16h 
 

- Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les consignes.

Niveau de formation : BEP / CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : CDI

Technicien(ne) d'exploitation ventilation H/F

  • 06 juillet 2026
  • Dalkia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Pierrelatte

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de maintenance Ventilation pour intervenir sur le site ORANO SET. Vos missions principales seront les suivantes :

Réaliser les visites préventives : contrôles, graissages, réglages de débit, mesures de dépression, contrôles vibratoires.

Vérifier les systèmes de filtration : filtres absolus (HEPA), préfiltres, charbons actifs.

Contrôler les réseaux : volets coupe-feu, clapets, registres, moteurs, gaines.

Effectuer les tests périodiques de confinement (tests d’étanchéité, débits, ΔP).

Rédiger un compte-rendu d'intervention.

Respecter les consignes de sécurité

Votre profil

Issu()e d'une formation en Génie Climatique, vous possédez des :

■ Connaissances de l'environnement réglementaire technique 

■ Compétences techniques en ventilation, aéraulique, HVAC.

■ Connaissances en mécaniques et électrotechniques, Lecture de schémas électriques, plans PID...

■ Notions en radioprotection et sûreté nucléaire.

Vous êtes:

■ reconnu(e) pour votre précision, votre rigueur et votre engagement

■ Autonome et polyvalent(e)

■ Apprécier le travail en équipe

■ force de proposition



Rejoindre Dalkia c’est :

-      Donner du sens à son métier en agissant pour la planète.

-      Rejoindre une entreprise proposant de multiples possibilités de formation et d’évolution de carrière.

-     Travailler avec un esprit d’équipe présent et dans un environnement où la sécurité est la priorité.

-     Bénéficier de nombreux avantages : 13ème mois, prime vacances, prime de participation et d’intéressement, mutuelle attractive, compte épargne temps, CSE…

-      temps de travail 35h 12 RTT

Dalkia Méditerranée s'engage en faveur de la diversité, c'est pourquoi cette offre d'emploi est ouverte à toutes et à tous.

Vous voulez en savoir plus sur le métier de Technicien d'exploitation chez DALKIA ?
Découvrir le métier et les témoignages

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur certification produits CE F/H

  • 06 juillet 2026
  • fortil
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Rouen

DESCRIPTION :

Votre mission :

Au sein de l'équipe conformité et certification produits, vous serez responsable de l'ensemble du processus de certification CE des équipements et systèmes développés par nos clients et par Fortil. Vous piloterez les évaluations techniques, rédigerez les dossiers de conformité, coordonnerez les essais nécessaires et assurerez la relation avec les organismes notifiés et les laboratoires. Vous appliquerez les exigences réglementaires européennes et les normes applicables, tout en apportant des solutions pratiques et évolutives aux équipes projets et aux clients.

Contexte du poste

Nous recherchons un·e ingénieur·e certification produits CE en Normandie pour renforcer notre offre d'accompagnement réglementaire et technique. Vous intervenez depuis l'analyse du produit et du risque jusqu'à l'obtention et au maintien de la conformité CE, sur des secteurs variés (machines, équipements électriques, instruments de mesure, dispositifs industriels, etc.). Vous contribuerez aussi à la montée en compétence des équipes internes et à l'amélioration des processus de certification.

Vos responsabilités principales

  • Analyser les produits, composants et architectures pour identifier les directives et normes européennes applicables (Directive Machines, EMV, basse tension, RoHS, etc.).

  • Définir la stratégie de conformité et élaborer le plan de certification (essais, analyses, documentation, évaluations de risques).

  • Rédiger et constituer les dossiers techniques CE (dossier de conception, notices d'instruction, rapports d'essais, déclarations de conformité).

  • Coordonner et suivre les essais en laboratoire (FAT/SAT lorsque requis), et assurer la traçabilité des non-conformités et actions correctives.

  • Interagir avec les organismes notifiés, laboratoires d'essais et autorités compétentes ; préparer et accompagner les audits.

  • Conseiller les équipes R&D et industrialisation sur les choix techniques pour faciliter la conformité (sécurité fonctionnelle, compatibilité électromagnétique, exigences ergonomiques).

  • Mettre en place et maintenir la documentation qualité et les procédures internes liées à la certification produits.

  • Former et sensibiliser les collaborateurs et clients aux exigences réglementaires et bonnes pratiques de conception pour la conformité CE.

  • Veiller à la veille normative et réglementaire et proposer des actions d'adaptation des produits et processus.


Votre profil

De formation Bac+5 en ingénierie (génie électrique, mécanique, sécurité industrielle, ou équivalent), vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur des missions de certification, conformité réglementaire ou essais en laboratoire. Vous êtes rigoureux·se, méthodique et savez prioriser les actions dans un contexte projet multi-acteurs. Votre sens du relationnel vous permet de travailler efficacement avec des équipes techniques, des laboratoires et des organismes notifiés.

Vos atouts pour réussir

  • Capacité d'analyse et de synthèse ; esprit critique sur les dossiers techniques.

  • Autonomie, organisation et sens du service client.

  • Bon relationnel et pédagogie pour former et accompagner les équipes et clients.

  • Esprit d'équipe et implication dans l'amélioration continue des processus.


Fortil est un groupe international d'ingénierie et de conseil technologique, fondé sur un modèle indépendant et rassemblant plus de 2 500 collaborateurs. Présent dans 30 agences réparties sur 14 pays, Fortil valorise l'autonomie entrepreneuriale et l'épanouissement des potentiels individuels

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet MOA H/F

  • 06 juillet 2026
  • Afnor
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

Vos missions

• La gestion de projets variés de la conception à la maintenance en condition opérationnelle

• La collaboration avec une équipe Agile de 8 personnes pour assurer la cohérence fonctionnelle des services

• L’accompagnement des experts métier et les autres directions du groupe dans la construction et la mise en œuvre de la roadmap produit

• La gestion des instances de suivi et de décisions (Préparation, Animation, Comptes rendus)

• La communication à fréquence constante des indicateurs clés que vous aurez définis en accord avec l’équipe PCP

• La gestion du Kanban de l’équipe PCP (Backlog, Epics, Features…)

Le profil recherché

De formation bac +5 en ingénierie informatique ou équivalent, vous possédez une expérience d'au moins 5 ans dans un environnement digital avec un positionnement transverse : travaille avec des ressources internes et externes variées (marketing, éditorial, documentalistes, DSI, clients, partenaires…)

  • Excellentes compétences en communication et bon esprit d’équipe.

  • Forte adaptabilité, autonomie et capacité à gérer des situations variées.

  • Une aptitude à coordonner avec bienveillance l’ensemble des personnes avec qui vous travaillez

• Une capacité d’abstraction et de prise de recul vous permettant d’organiser les activités liées au(x) produit(s)

• Une écoute active afin de définir de façon collaborative, les attentes et objectifs des projets

• Un sens aigu de l’organisation pour piloter plusieurs projets simultanément.

• Une expérience significative en accompagnement au changement des équipes métiers (formation, documentation et suivi)

• Une bonne compréhension de la logique de développement d’applications (Base de données, Application 3 tiers, Logique de déploiement continu, API).

• De compétences rédactionnelles solides, nécessaires à la production de documentations et de reporting

• Une bonne connaissance des différentes méthodologies projets (Agile, Cycle en V)

• Expérience dans un mode de gestion hybride : Agile / Waterfall.

Environnement Technique :

• Vous travaillerez avec des outils et technologies de pointe, notamment la Stack Elastic, .Net Core, Azure DevOps, et plus encore.

Informations complémentaires

La rémunération est de 58 à 65 KEUR brut annuel ( 13ème mois inclus)

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez AFNOR, vous trouvez bien plus qu’un emploi : un environnement stimulant, engagé et tourné vers l’avenir.

Des avantages concrets au quotidien
Mutuelle familiale, épargne retraite, intéressement, prévoyance renforcée, restauration d’entreprise… tout est pensé pour votre bien-être.

Un véritable équilibre vie pro / vie perso
Travail à distance : 2 jours par semaine, horaires flexibles, dispositifs pour les enfants et les aidants, actions de prévention santé.

Des opportunités de développement
Accès à la formation, accompagnement à la mobilité interne : votre évolution professionnelle est encouragée et soutenue.

Inclusion et égalité au cœur de nos engagements
Politique active en faveur du handicap, égalité salariale femmes - hommes, accompagnement personnalisé pour tous.

Une vie d’équipe dynamique et conviviale
CSE impliqué : chèques - cadeaux, chèques - vacances, événements culturels, challenges sportifs… pour renforcer les liens et le plaisir de travailler ensemble.

Facilement accessible
Le poste est basé à La Plaine Saint-Denis, à quelques pas du RER B et non loin de la ligne 14.

Travailler chez AFNOR, c’est s’engager dans une mission d’intérêt général, dans un cadre porteur de sens, avec une stratégie RSE ambitieuse et une influence forte dans les enjeux de société actuels.

Rejoignez un employeur responsable, innovant et à l’écoute de ses collaborateurs

Type de contrat : CDI

TECHNICIEN D'EXPLOITATION (F/H)

  • 06 juillet 2026
  • Coriance
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Dugny

DESCRIPTION :

Mission

Et si votre carrière avait un impact durable ?   

Rejoignez le Groupe Coriance, une entreprise française solide de plus de 550 collaborateurs, reconnue pour proposer le mix énergétique le plus vert de la profession. Depuis plus de 25 ans, le Groupe crée et développe des réseaux de chaleur et de froid alimentés par des énergies renouvelables, et s’impose comme un expert de son secteur.   

Tous ses projets associent technicité, engagement environnemental et utilité sociale.   

Confiance et fierté contribuent à un climat de travail convivial où la solidarité et la reconnaissance sont une réalité.  

Dans un cadre stimulant et avec un ancrage territorial fort, Coriance vous offre de nombreuses perspectives d’évolution.   

Saisissez l’opportunité unique, d’intégrer une entreprise dynamique, en pleine expansion, pour bâtir un avenir durable pour la planète et la société.  

Alors, rejoignez le Groupe Coriance en tant que Technicien d'Exploitation en CDI basé(e) à Dugny (93). Vous intégrez ainsi l’équipe de la Direction Exploitation IDF et vous aurez alors l'opportunité de rejoindre notre équipe sur site accompagné de notre Responsable d'Exploitation présents sur site.

Le réseau de chaleur de Dugny-Le-Bourget : 

    • Une géothermie entourée de 2 700m2 d’espaces verts
    • Plus de 15 600 tonnes de CO2 évitées chaque année
    • Un réseau de 20 km alimentant à terme plus de 9 000 équivalents-logements.


    Voici vos principales missions : 

    • Participer au suivi de la maintenance des installations
    • Assurer le contrôle et l’entretien des équipements
    • Effectuer des interventions en dépannage
    • Assurer la gestion des intervenants
    • Participer à l'exploitation des moyens de productions, du réseau
    • Optimiser les performances énergétiques tout en respectant les normes de sécurité et la réglementation en vigueur
    • Participer à l'astreinte.
    Profil

    Pour vous épanouir chez Coriance :

    • Formation : bac pro et/ou bac+2 en génie électrotechnique, génie climatique/thermique, en maintenance des équipements industriels ou en génie mécanique et productique 
    • Expérience recommandée : 2 ans 
      • Compétences : esprit d’analyse, de synthèse, résolutions de problèmes techniques, connaissance des logiciels de maintenance assistée par ordinateur
      • Qualités : aisance relationnelle, rigueur, autonomie, organisation 
      • Adhésion aux valeurs de Coriance : esprit d’équipe, engagement, audace et exigence
      • Etre titulaire du Permis B afin de pouvoir disposer d'un véhicule de service dans le cadre de vos fonctions.

      Vos conditions de travail et avantages

      Rémunération et primes :

      • Rémunération annuelle versée sur 13 mois 
      • Heures supplémentaires et astreintes rémunérées
      • Prime individuelle (bonus) 
      • Prime de cooptation à hauteur de 1000€ brut 
      • Intéressement et Plan Épargne Entreprise (PEE).

      Congés et absences :

      • 25 jours de congés payés par an 
      • 15 jours de RTT par an  
      • Jours de congés supplémentaires selon ancienneté 
      • Jours d’absences rémunérés pour enfant malade 
      • Dispositif solidaire de dons de jours (enfant gravement malade ou proche aidant).

      Mobilité et restauration : 

      • Véhicule de service accompagnée d’une carte essence (déplacements semaine) 
      • Paniers repas. 

      Santé et prévoyance : 

      • Mutuelle et prévoyance financées à 60 % par l’employeur.

      Avantages sociaux :

      • Œuvres sociales via le CSE (comité d’entreprise) 
      • Possibilité de places réservées en crèche via notre partenariat avec La Maison Bleue .


      Le Groupe Coriance en chiffres  

      • +550 collaborateurs 
      • 45 sites d’exploitation en France et en Belgique
      • 325 millions de chiffres d’affaires en 2024 
      • 88/100 index égalité professionnelle hommes-femmes (données 2025 selon le Ministère du travail, de l’emploi et de l’insertion)
      • En 2025 Coriance renouvelle pour la seconde fois consécutive le label HappyIndexAtWork, décerné par l’organisme indépendant ChooseMyCompany. 71,3 % de nos collaborateurs recommandent Coriance comme entreprise où il fait bon travailler.

      Niveau de formation : BAC+2

      Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

      Temps partiel / Temps plein : Temps plein

      Type de contrat : CDI

      Conducteur de travaux réhabilitation H/F

      • 06 juillet 2026
      • Demathieu Bard
      • Hauts-de-France
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      LOCALITÉ :

      Marcq-en-Barœul

      DESCRIPTION :

      Publiée le 06/07/2026

      Travailler chez DEMATHIEU BARD

      Qui sommes-nous ?

      Notre Direction Déléguée Nord Est (900 collaborateurs – CA 430 Millions d’euros), comprend 6 agences en Nord-Pas-De-Calais, Picardie-Normandie, Champagne-Ardenne, Marne-la-Vallée, Lorraine, Alsace ainsi qu’un département Grands Travaux.

      Votre environnement de travail :

      L’agence basée à Marcq-en-Barœul (200 salariés, 75M€ CA) réalise des opérations sur les secteurs géographiques du Pas-de-Calais et du Nord. Elle se positionne sur des marchés diversifiés (logements neufs ou réhabilités, bureaux, équipements scolaires, hospitaliers, bâtiments industriels, …).

      Elle confirme son dynamisme par de nombreux projets : réhabilitation en site occupé de logements collectifs, restructuration de résidences et maisons de santé publiques, construction de logements neufs et de centres de formation.

      Sous la responsabilité du directeur d’exploitation, vous rejoignez une équipe composée de collaborateurs passionnés bénéficiant d’expériences et d’expertises variées. 

      Ce qui nous différencie :

      La variété des projets et la polyvalence !

      Nous offrons un environnement de travail stimulant au service des équipes qui œuvrent au quotidien à la satisfaction de nos clients.

      Nous encourageons et écoutons vivement l’expression de nos collaborateurs dans leur évolution professionnelle.

      Vos responsabilités et missions :

      • Vous prenez en charge l’intégralité des missions liées à l’exécution, la sécurité des personnes intervenant sur le chantier, la qualité de l’ouvrage, le respect des coûts et des délais du projet.
      • Vous êtes responsable de l’organisation ainsi que du suivi humain et financier du chantier.
      • Vous animez les réunions de chantier.
      • Vous consultez et désignez les sous-traitants.
      • Vous assurez le suivi des partenaires désignés et êtes garant de la réalisation de leurs travaux conformément au contrat.
      • Selon les projets, et selon votre expérience, vous pouvez être positionné comme « patron de chantier ».
      N'hésitez plus, rejoignez- nous !

      Pourquoi pas vous ?

      • Vous êtes diplômé d’une formation supérieure minimum BAC + 2, orientée Bâtiment/GC?
      • Vous justifiez de 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire ? 

      Vous avez envie de relever de nouveaux défis ? Nos équipes n’attendent plus que vous ! #DEMATHIEUBARD

      Ce que nous vous proposons :

      • Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaîne de décision courte qui vous offrira une grande autonomie.
      • Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail et à l’évolution des métiers.
      • Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeur fondamentale:  Nos engagements RSE
      • Des opportunités d’apprentissage multiples tout au long du parcours : campus de formation, parcours métiers.
      • Des mobilités internes (métiers, services, activités et mobilité géographique).
      • Un parcours professionnel évolutif et motivant, fondé sur le développement et la transversalité des compétences.
      • La possibilité de contribuer à des actions avec le groupe DEMATHIEU BARD (activateur développement durable, réseau Passerelles…).
      • Des moments conviviaux, journées d’entreprise pour renforcer le partage et la cohésion entre les équipes.
      • Un package salarial motivant : 13ème mois, prime de vacances, prime variable sur objectif, véhicule, mutuelle, CSE, CESU, intéressement et participation, possibilité d'épargne salariale, surcomplémentaire retraite

      Niveau de formation : BAC+2

      Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

      Temps partiel / Temps plein : Temps plein

      Type de contrat : CDI

      Alternance BAC+3 - Gestionnaire d'appels d’offres - Service Commercial - Tunnel H/F

      • 06 juillet 2026
      • Egis
      • Auvergne-Rhône-Alpes
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      LOCALITÉ :

      Annecy

      DESCRIPTION :

      About Us

      Egis est un acteur international majeur de l’architecture, du conseil, de l’ingénierie de la construction et des services d’exploitation et de mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l’urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient. Nos 23 500 employés opèrent dans plus de 70 pays, mettant à profit leur expertise pour développer et fournir des innovations et des solutions de pointe à nos clients. Par la diversité de nos domaines d’intervention, nous sommes un acteur clé de l’organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier.

      Réussir l’alliance entre l’amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l’impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d’être.

      Au sein de la Business Line Transports et Territoires, l’équipe Tunnels et ouvrages souterrains intervient dans les domaines de l’ingénierie de sécurité et d’exploitation, de la géologie/géotechnique, du génie civil, des équipements et systèmes d’exploitation, de la ventilation/désenfumage/climatisation, en France comme à l'international. Notre équipe dynamique de plus de 120 personnes implantée en France (Annecy, Lyon, Île-de-France…) réalise un chiffre d'affaires de 23 M€/an sur un marché porteur.


      About the Role

      Venez nous rejoindre !

      Afin d'accompagner notre développement et notre croissance constante, nous recrutons un.e alternant.e assistant.e administratif.ve / gestionnaire d’offres pour notre service commercial Tunnels et ouvrages souterrains en France.

      Vous participerez à l’élaboration des réponses aux candidatures et offres et au développement des outils commerciaux au sein d’une équipe dynamique et bienveillante.

      Vous travaillerez sur des offres pluridisciplinaires de nature variée, nécessitant la mobilisation d’une équipe dédiée pour bâtir la meilleure réponse aux consultations lancées par nos clients. Vous serez régulièrement amené.e à traiter avec d’autres sociétés dans le cadre de partenariats.

      Les missions que vous serez amené.e à effectuer sont les suivantes :

      Aide à la production des candidatures et offres :

      • Analyser les demandes du client (Avis d'appel à candidatures, Dossier de consultation des entreprises…) et établir une liste des pièces à produire en veillant au respect des exigences du client et des procédures internes Egis
      • Piloter, ordonnancer et coordonner la production des documents en collaboration avec un ingénieur d'offres et un responsable d'offre : planification, collectes de documents des partenaires internes et externes, pilotage de différents types de sous-traitants, tout en vous assurant à chaque étape du respect des délais de production et de remise. Vous êtes garant de la remise en temps et en heure des dossiers.
      • Préparation des pièces administratives nécessaires
      • Préparation de la trame des pièces techniques
      • Être force de proposition dans le choix des profils et des références ainsi que dans la rédaction de certaines notes pour la réponse au dossier d’appels d’offres
      • Garantir la conformité et la complétude des dossiers
      • Assurer l’assemblage et le dépôt des dossiers
      • Alimenter des outils de reporting

      Aide au développement commercial :

      • Participer à la veille commerciale
      • Participer à l’intégration des références de l’entreprise dans la base de données dédiée
      • Participer à l’intégration des CV des collaborateurs de l’entreprise dans la base de données dédiée
      • Gérer la boîte aux lettres numérique du service qui sert de point d’entrée pour les partenaires internes et externes
      • Être force de proposition pour améliorer en permanence les processus et méthodologies du service sur vos missions afin d'accroître l’efficacité des réponses et le taux de réussite

      What do we need from you

      • De formation supérieure, Bac+3 minimum, vous avez une expérience en matière de soumission d’offres si possible. Débutant accepté.
      • Solides compétences en matière d’organisation, de gestion et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Savoir travailler efficacement en autonomie est indispensable.
      • Excellentes aptitudes à la communication écrite et orale, savoir être force de proposition.
      • Solides compétences interpersonnelles et capacité à travailler efficacement dans un environnement contraint et changeant
      • Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office indispensable, connaissance de logiciel de gestion/commercial est un atout.
      • Maîtrise du français et de l'anglais

      What's in it for you?

      Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer une société en croissance, reconnue pour la qualité de son expertise technique et de son engagement dans la transition énergétique, et d'évoluer dans un environnement dynamique et bienveillant. Rémunération et avantages sociaux grand groupe attractifs, Egis s'engage pour la Qualité de Vie au Travail, notamment par le biais de son accord en faveur du télétravail signé en 2013, reconduit en 2019 et en 2024.

      Niveau de formation : BAC+3

      Type de contrat : Alternance

      Chargé d'exploitation services généraux H/F

      • 06 juillet 2026
      • Egis
      • Île-de-France
      Voir l'offre complète et postuler

      LOCALITÉ :

      Montreuil

      DESCRIPTION :

      About Us

      Egis est l’un des leaders mondiaux de l’architecture, du conseil, de l’ingénierie de la construction, des opérations et des services de mobilité. Nous créons et exploitons des infrastructures et des bâtiments intelligents qui répondent à l’urgence climatique et contribuent à un développement équilibré, durable et résilient. Nos 20 500 employés opèrent dans plus de 100 pays, déployant leur expertise pour développer et fournir des innovations et des solutions de pointe à nos clients. Grâce à la diversité de nos activités, nous sommes au cœur de l’organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens du monde entier.


      About the Role

      Vous pilotez l’exploitation immobilière, en charge des services à l’immeuble et à l’occupant sur les sites dont vous avez la charge, sous la responsabilité de sa N+1.

      Missions :

      • Assure le suivi, l’interface et le pilotage des prestataires de services aux occupants, de maintenance technique des bâtiments et de sureté/sécurité ;
      • S’assure de la bonne mise en œuvre du process de suivi règlementaire via le pilotage des prestataires dédiés (mainteneur technique, bureau de contrôle, maintenance des moyens de secours) sur les sites dont il/elle a sur la charge ;
      • Est garant de la mise en œuvre et du respect de la politique immobilière groupe en matière de suivi des risques, de conformité réglementaire, de performance opérationnelle et de performance environnementale ;
      • Effectue la veille documentaire, et la gestion administrative sur son activité.

      Activités principales :

      • Accompagne les utilisateurs EGIS et répond à leurs attentes en matière de continuité d’activité, et de confort au poste de travail ; 
      • Communique en temps réel et s’assure de la satisfaction des utilisateurs, à l’aide des outils de communication et de suivi des demandes d’interventions mis en œuvre ; 
      • Pilote au quotidien les prestataires dans la réalisation des demandes d’intervention des utilisateurs, de la réalisation des tâches opérationnelles et de la gestion des incidents ; 
      • Participe et anime les réunions de revue d’activité avec les prestataires ; 
      • Pilote le suivi de la performance opérationnelle, à travers la revue mensuelle d’indicateurs de seuil de qualité, et s’assure de la mise en œuvre des plans d’action correctifs ; 
      • Réalise des contrôles qualité des prestations ; 
      • Participe au suivi de la bonne réalisation des plans de prévention des risques, s’assure de la bonne tenue des registres de sécurité.

      Activités complémentaires :

      • Met à jour et gère les bases de données documentaires ;
      • Effectue la veille documentaire sur son activité
      • Effectue la gestion administrative de l'activité : demande de devis, application de pénalités liés à la mesure de la performance, suivi budgétaire, validation de factures ;
      • Met à jour les données d’occupation des sites, à l’aide des outils mis à sa disposition, en lien avec le process de refacturation interne
      • Participe à la création des supports de communication auprès des utilisateurs
      • Participe avec les prestataires à l’élaboration des plans de progrès opérationnelles et énergétiques
      • Participe si sollicité.e à l’animation de la vie des sites dont il/elle a la charge (IRP, CSSCT, CSE etc.).

      What do we need from you

      Vos atouts ?

      • Vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire ;
      • Maîtrise des outils informatiques (Excel, Internet, OneNote, Outlook, Word) ; 
      • Utilisation des outils Web / moteurs de recherche ;
      • Gestion des bases de données documentaires ;
      • Permis B en raison des déplacements réguliers à prévoir ;
      • Connaissance des outils de pilotage de l’exploitation immobilière (GMAO/ portails de demande d’intervention, portail de suivi réglementaire, eBuy, Recueil budgétaire, Surfy etc.) 
      • Vous avez le sens de la confidentialité, faîtes preuve d'organisation, d'un esprit de synthèse.
      • Bonnes aptitudes de communication écrite et orale. 

      Vos avantages à nous rejoindre ?

      Egis propose une rémunération attractive et offres des possibilités d’évolutions grâce à la mobilité interne au sein du groupe.

      • Salaire
      • Télétravail selon l’accord entreprise
      • Avantages sociaux

      Type de contrat : CDI

      Technicien de maintenance multitechnique H/F

      • 06 juillet 2026
      • Snef
      • Auvergne-Rhône-Alpes
      Voir l'offre complète et postuler

      LOCALITÉ :

      Lyon

      DESCRIPTION :

      Bienvenue chez Snef !

      Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

      ‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

      Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

       Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

       Votre agence et votre future équipe

      Né du secteur de la Marine, le Groupe SNEF en a conservé l'exigence et la rigueur pour se développer dans les secteurs de l'Industrie, de l'Énergie et des Infrastructures, puis dans le secteur Tertiaire.  

      SNEF Maintenance recrute un Technicien de maintenance multitechnique pour être posté sur un site basé sur Lyon (69). Amplitude horaire d'exploitation : 7h00 à 21h00 en rotation d'équipe. Participation à un système de rotation d'équipes incluant certains samedis et dimanches travaillés.

       Vos futures missions   

      Dans le cadre de projet principalement Tertiaire, vous aurez pour principales missions :

      Maintenance & Exploitation
      • Réaliser la maintenance préventive et curative des installations techniques en second œuvre et CVC

      • Intervenir ponctuellement sur des travaux de second œuvre bâtiment

      • Assurer les dépannages sur différents sites clients

      • Effectuer les petits travaux liés aux contrats de maintenance (CVC et second œuvre)

      Coordination & Prestataires
      • Accompagner et superviser les prestataires et sous-traitants lors de la réalisation de certaines prestations

      • Veiller à la bonne exécution des interventions dans le respect des exigences techniques, délais et règles de sécurité

      • Assurer l’interface entre les prestataires, les clients et l’entreprise

      Suivi & Reporting
      • Assurer le reporting des interventions réalisées (comptes-rendus, outils internes, suivi client)

      • Veiller à la traçabilité des opérations effectuées

      Sécurité & Qualité
      • Veiller strictement au respect des consignes de sécurité

      • Appliquer les procédures en vigueur sur site

      Gestion & Organisation
      • Assurer l’entretien et la bonne tenue du local technique

      • Gérer le véhicule d’intervention (entretien, propreté, suivi)

      • Veiller au bon état et à la disponibilité de l’outillage

      • Réaliser une gestion simple du stock de consommables

      Relation Client
      • Être l’interlocuteur privilégié du client sur site

      • Garantir un service de qualité et un bon relationnel client

      • Remonter les informations et besoins clients à la hiérarchie

       Profil recherché  
      • De formation technique, idéalement dans le génie électrique ou second œuvre.

      • Vous êtes reconnu(e) pour votre qualité de service et votre sérieux.

      • Votre force de proposition, votre rigueur et votre sens relationnel seront de véritables atouts pour ce poste !

      Pour devenir #SnefTalent, vous devez être passionné de génie climatique. En tant que futur collaborateur, nous comptons sur votre sens du service, votre autonomie, et votre rigueur pour réaliser vos interventions et rédiger vos rapports techniques. N'attendez plus pour nous rencontrer et vous épanouir dans un environnement proche du client.

      Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

      Informations complémentaires

       Carte restaurant ou panier repas

       Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

       Prévoyance santé  

       Véhicule : de service (selon profil)   

       Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

       CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

       Plan d’épargne groupe  

      Cooptation de 500 €(sous conditions)  

      Niveau de formation : BAC+2

      Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

      Temps partiel / Temps plein : Temps plein

      Type de contrat : CDI

      Acheteur(se) H/F

      • 06 juillet 2026
      • Bouygues Construction
      • Île-de-France
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      LOCALITÉ :

      Chilly-Mazarin

      DESCRIPTION :

      Aperçu des informations

      Partenaire de référence au service des chantiers, Bouygues Construction Matériel propose des solutions innovantes et adaptées à leurs exigences, et contribue à la performance de Bouygues Construction par l’apport de services compétitifs et experts.

      Vos missions & challenges

      Basé(e) à Chilly Mazarin (91), sous la responsabilité du Responsable Achats France, votre rôle sera d’être l’acheteur responsable de la ligne de produits Installations de Chantier.

      Vos missions :

      • Être l’acheteur référent de la ligne de produits « Installations de chantier » (portefeuille achats : 25 M€/an) :
        • Installations électriques temporaires (armoires électriques, containers solaires, transformateurs haute tension, éclairages de chantier, power banks, groupes électrogènes),
        • Bases vie et bureaux de chantiers : bâtiments modulaires (acier et bois), containers ;
      • Être l’interlocuteur privilégié Grands Comptes ;
      • Améliorer la rentabilité des contrats ;
      • Assurer la gestion opérationnelle des achats : validation et traitement des besoins, rédaction et suivi des commandes ;
      • Participer à l’élaboration du cahier des charges en collaboration avec les clients internes ;
      • Participer à la performance achats en termes de coût global d’acquisition, d’optimisation du panel de fournisseurs ;
      • Consulter et négocier les meilleurs services et fournitures en optimisant constamment la rentabilité des achats selon les objectifs de qualité, coûts, délais et service ;
      • Gérer les litiges avec les fournisseurs ;
      • Etablir et suivre les contrats cadres ;
      • Gérer et animer le panel de fournisseurs ;
      • Promouvoir la fonction achats dans l’entreprise ;
      • Être force de proposition pour l’amélioration permanente du service : outils, organisation, communication, contrats ;
      • Evaluer et visiter les fournisseurs ;
      • Assure une veille marché sur les matériels et fournisseurs de ses familles en termes d’évolution technique, optimisation tarifs, innovation, RSE, santé financière des fournisseurs et structure du marché
      • Être l’ambassadeur de Bouygues Construction Matériel dans la mise en place de démarches de digitalisation, innovation, RSE au sein du Groupe Bouygues

      Et si c’était vous ?

      Diplômé(e) d’un Bac+5 en achats ou équivalent

      Un attrait pour la technique

      Vous êtes réactif(ve), méthodique, autonome et avez un bon sens du relationnel

      Vous parlez anglais et maitrisez le pack office

      Et en complément, vous bénéficierez de :

      Une intégration sur-mesure

      Une offre de formation innovante, construite dans une logique de parcours

      Une politique mobilité attractive

      Une épargne salariale Groupe

      Des dispositifs complémentaires : Mutuelle, Prévoyance, Comité d'Entraide, Action Logement, etc.

      Ces éléments s’appliquent partiellement ou en totalité selon le type de contrat et votre localisation.

      Temps partiel / Temps plein : Temps plein

      Type de contrat : CDI

      Projeteur EIA F/H

      • 06 juillet 2026
      • GROUPE ECIA
      • Normandie
      Voir l'offre complète et postuler

      LOCALITÉ :

      Cherbourg-en-Cotentin

      DESCRIPTION :

      ECIA RECRUTE, Rejoignez une équipe d’experts au cœur de l’innovation nucléaire !

      ECIA, Ingénierie nucléaire du groupe EQUANS France, recrute un(e) Projeteur EIA H/F

      Agence de Cherbourg (50) 

      Vous avez une passion pour les défis techniques et souhaitez évoluer dans un secteur de pointe tourné vers l’avenir ? Nous vous proposons de contribuer à des projets nucléaires ambitieux en collaboration avec les leaders de l’industrie nucléaire tels que : EDF, Orano, ou Framatome... Rejoignez-nous et soyez fier d’agir vraiment pour la transition énergétique en France !

      Vos missions :

      En tant que Projeteur EIA vous jouerez un rôle clé et représentez l’expertise ECIA au sein des locaux du client/dans notre bureau d'études spécialisé en . 

      Rattaché.e au Responsable d’Affaires et afin de renforcer l’équipe en place au sein d’un projet nucléaire d’optimisation de locaux, vos missions principales seront :

      Études et conception

      • Réaliser les schémas électriques de puissance et de contrôle-commande.
      • Concevoir les plans d'implantation des équipements EIA.
      • Élaborer les plans de cheminement de câbles et les plans de raccordement.
      • Réaliser les schémas d'instrumentation (PID, hook-up, boucles de contrôle).

      Production documentaire

      • Créer et mettre à jour les documents techniques :
        • Schémas électriques.
        • Carnets de câbles.
        • Listes d'instruments.
        • Nomenclatures matériel.
        • Plans d'implantation et de détails.
      • Assurer la gestion documentaire conformément aux procédures qualité.

      Coordination technique

      • Collaborer avec les ingénieurs EIA et responsable projet
      • Participer aux réunions techniques avec les différents corps de métier.
      • Vérifier la cohérence des études avec les interfaces mécaniques, tuyauterie et génie civil.

      Respect des normes et de la sécurité

      • Appliquer les normes électriques et industrielles en vigueur.
      • Veiller au respect des exigences sécurité, qualité et environnement.
      • Intégrer les contraintes réglementaires propres au secteur d'activité nucléaire

      Votre profil :

      Idéalement issu.e d’une formation en dessin industriel dans le secteur de l'EIA, vous disposez d’une expérience significative en études contrôle commande, instrumentation et/ou automatisme, qui vous a permis de vous familiariser avec les missions détaillées.

      Compétences attendues

      Techniques :

      • Maîtrise d'AutoCAD, See Electrical,  Caneco ou ElecCalc (AVEVA E3D est un plus) 
      • Connaissance des installations électriques industrielles.
      • Maîtrise des bases en instrumentation et automatisme.
      • Lecture et compréhension des PID et schémas de process.

      Savoir-être :

        • Rigueur et précision.
        • Esprit d'analyse.
        • Autonomie.
        • Travail en équipe.
        • Sens de l'organisation.

      Environnement de travail

      Le projeteur EIA intervient généralement dans :

      • L'industrie nucléaire.
      • L'énergie.
      • L'industrie chimique et pétrochimique.
      • L'agroalimentaire.
      • Les infrastructures et utilités industrielles.

      Objectif principal : transformer les solutions techniques définies par les ingénieurs en documents d'exécution exploitables pour la fabrication, l'installation et la mise en service des équipements EIA.

      Pourquoi venir chez nous ?

      Chez ECIA, nous valorisons le développement de nos collaborateurs avec un environnement de travail stimulant et collaboratif :

      • Accompagnement par des experts : Vous travaillerez aux côtés de spécialistes métier, motivés par la transmission de leurs connaissances pour le maintien de notre excellence opérationnelle.
      • Partage de savoir : Chez ECIA, chaque collaborateur s’implique et apporte son savoir-faire. Le partage, en vue de l’évolution mutuelle des compétences est une valeur forte !
      • Évolution de carrière : Vous aurez accès à un parcours carrière individualisé offrant des évolutions technique, projet ou affaires, de nombreuses possibilités de formations internes ou externes ainsi qu’un accès privilégié à la mobilité interne Groupe.
      • Vie au travail : Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine. Les collaborateurs ECIA reconnaissent à l’unanimité l’ambiance conviviale qui règne dans nos agences 
      • Management de proximité : Chez ECIA, le management se veut fluide et réactif afin de favoriser le bien-être et la productivité de chacun.
      • Engagement : Les valeurs d’inclusion, de mixité et la lutte contre toutes les formes de discriminations sont essentielles chez ECIA comme dans tout le groupe EQUANS. A ce titre, l’insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.  Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

      Votre package de rémunération et vos avantages :

      • Rémunération sur 13 mois.
      • Horaires flexibles
      • Prime vacances versée en Juin.
      • Prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% des frais.
      • Titres restaurants, accès au CE (chèques vacances, cartes cadeaux, offres promotionnelles).
      • Plan Épargne Entreprise (PEE), PERCO, Compte Épargne Temps (CET).

      ECIA, entité d’EQUANS France, c’est 200 collaborateurs répartis sur 8 agences en France qui collaborent chaque jour pour assurer la satisfaction de ses clients avec qualité et précision.

      Nous intervenons sur l’ensemble du cycle de vie des installations nucléaires, de la conception à la déconstruction, nous apportons une expertise technique approfondie via nos équipes composées d’ingénieurs et de techniciens projets. Nous sommes spécialisés dans les métiers de l’électricité courants faibles et forts, du Génie mécanique & calculs, du Génie climatique, du Contrôle-Commande et de l’ingénierie de démantèlement.

      Rejoignez une équipe où excellence opérationnelle et innovation sont au cœur de nos actions !

      EQUANS France, c’est plus de 27 000 collaborateurs engagés dans la transition énergétique, industrielle, et numérique, avec une mission commune : décarboner l’économie en connectant, protégeant et alimentant en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, et les industries.

      Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

      Type de contrat : CDI

      Juriste négociateur confirmé droit des affaires H/F/X

      • 06 juillet 2026
      • TotalEnergies
      • Normandie
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      LOCALITÉ :

      Saires-la-Verrerie

      DESCRIPTION :

      Contexte et environnement

      La branche Marketing & Services (MS) regroupe les activités commerciales de la compagnie TotalEnergies. Elle conçoit et commercialise des produits historiques issus d’énergies fossiles, ainsi que des produits innovants, décarbonés, issus d’énergies alternatives ou biosourcées. 

      Le Département juridique du Commerce international de TotalEnergies Marketing Services (TEMS), recherche son futur Juriste négociateur confirmé en Droit des Affaires H/F/X.

      Dans un environnement complexe, innovant et en pleine mutation, vous intervenez auprès des entités commerciales et marketing de votre périmètre d’affectation afin d’accompagner leur développement stratégique ou restructuration tout en assurant la sécurité juridique des sociétés concernées.

      Pour répondre aux aspects opérationnels multiples du poste, le/la titulaire doit apporter une réactivité et une disponibilité certaines et veiller au respect les délais. Ses réponses doivent être conformes à la législation tout en prenant en compte les aspects opérationnels.

      Activités

      Dans le cadre de vos missions, en ligne avec la stratégie de la Compagnie, vos fonctions consisteront, dans un contexte international, à :

      •    Apporter, en toute autonomie, le support juridique nécessaire aux activités des Directions Lubrifiants, Aviation, Bitumes 

      •    ainsi que, plus largement, toute autre activité relevant périmètre du Département juridique Commerce international ;

      •    Intervenir, compte tenu de votre expertise, sur des dossiers stratégiques et à forte complexité, avec un accent particulier sur les dossiers à dimension internationale. Vous assurerez le pilotage juridique de ces dossiers en autonomie, en coordination avec le Chef de Département et/ou d’autres juristes Senior  expérimentés lorsque le niveau de complexité le requiert ; 

      •    Anticiper les risques et besoins juridiques, alerter les parties prenantes, formuler des recommandations et proposer des solutions opérationnelles et adaptées aux enjeux business ;

      •    Concevoir les montages juridiques, préparer une gamme variée de contrats en droit civil ou de "common law" et participer à leur négociation ;

      •    Faire preuve d'adaptabilité dans un environnement en constante évolution ; 

      •    Coordonner les contributions des différents juristes en France ou à l'étranger intervenant sur votre périmètre d'intervention (conformité, concurrence, protection des données, etc.) ; 

      •    En temps de crise, participer à la réponse et gestion des intérêts des filiales et de la Branche ;

      •    Anticiper et gérer les phases précontentieuses et contentieuses, correspondant à votre activité ; 

      •    Assurer l’interface avec les autorités, les conseils externes (avocats et autres) et les tiers ;

      •    Participer au choix des avocats amenés à intervenir sur votre périmètre et gérer la relation client-avocat ;

      •    Concevoir et assurer des actions de sensibilisation et de formation juridiques internes ou transverses auprès d’autres juristes ou auprès d’opérationnels ;

      •    Participer à la transmission du savoir en étant tuteur d’un stagiaire, s’il y a lieu. 

      Profil du candidat

      Vous êtes diplômé.e d’un Master 2 en droit des affaires complété par titre ou un diplôme d’avocat obtenu dans un pays hors de France.

      Vous êtes trilingue et maîtrisez couramment (écrit et parlé) l’anglais, le français et l'arabe.

      Vous justifiez d’une expérience professionnelle d'au moins 15 ans dont 10 ans à l’étranger et avez occupé un poste de responsable juridique dans une société hors UE.

      Vous avez également une expérience dans les produits pétroliers et/ou lubrifiants qui vous permettront de contribuer aux projets stratégiques en cours

      Vous avez, lors de vos expériences été amené à négocier dans un contexte international dans les juridictions de droit civil et de "common law".

      Informations supplémentaires
      TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.

      Niveau de formation : BAC+4

      Niveau d'expérience : 11 ans et plus

      Type de contrat : CDD

      Technicien CFA | Alternance | F/H

      • 06 juillet 2026
      • Idex
      • Guadeloupe
      Voir l'offre complète et postuler

      LOCALITÉ :

      Petit-Bourg

      DESCRIPTION :

      Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

      • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

      • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

      • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

      IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

      Rattaché au Responsable Maintenance du site, vous évoluez et intégrez une équipe qui a en charge l'exploitation de la maison d’arrêt de Basse-Terre (97).

      Vous assurez la conduite de maintenance préventive et curative sur des installations de technicité supérieure dans les domaines suivants : CFA (Courants Faibles) : Tout ce qui transporte de l'information (réseaux VDI, téléphonie, détection incendie, contrôle d'accès, vidéosurveillance, GTB/GTC, interphonie, radiocommunication).


      Vos principales missions sont :

      MISSIONS
      • Participer à la conduite, la maintenance préventive et curative, ainsi qu’au dépannage des installations CFA.

      • Établir un diagnostic de panne et mettre en œuvre les mesures correctives ou palliatives appropriées.

      • Être garant de la disponibilité des équipements placés sous votre surveillance.

      • Assurer la traçabilité de vos actions et le respect des engagements contractuels sur différents outils mis à votre disposition. 

      • Assurer le suivi de vos interventions via l'application de GMAO.

      • Veiller à votre sécurité ainsi qu'à celle de vos collègues.

      • Identifier les besoins en matière d’achats et les communiquer au responsable Maintenance.

      • Proposer des solutions d’amélioration afin d’optimiser nos prestations.

      • Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité en milieu carcéral.

      PROCÉDURES, SMI ET SQEÉ
      • Appliquer les procédures de l’entreprise en matière de méthodes, sécurité, qualité, environnement et énergie.

      • Garantir la sécurité des personnes et des biens.

      • Veiller au respect des engagements contractuels et de la réglementation en vigueur.

      • Être force de proposition pour améliorer les performances techniques et environnementales.

      CONDITIONS D’ACCÈS
      • Être majeur(e)

      • Avoir un casier judiciaire vierge

      • Être ressortissant(e) de l’Union Européenne

      PARCOURS / PROFIL

      Vous préparez :

      • BTS Électrotechnique,

      • BUT GEII (Génie Électrique et Informatique Industrielle).

      • BTS Réseaux & Télécoms, Électrotechnique, Réseaux Informatiques, Sécurité – Sûreté électronique, Domotique / Immotique.

      Vous possédez :

      • Des connaissances techniques en électrotechnique, régulation et hydraulique,

      • Connaissance générale des systèmes courants faibles

      • Localisation et compréhension des installations électriques et liaisons CF

      • Connaissance des normes IRVE, installation ou maintenance de bornes de recharge

      • Des notions en énergies renouvelables et en climatisation,

      Vous êtes :

      • Dynamique et curieux(se), avec une forte envie d’apprendre,

      • Consciencieux(se) et rigoureux(se),

      • À l’écoute et désireux(se) de progresser.

      Grâce à notre parcours, vous serez accompagné d’un tuteur/rice dédié à votre formation qui vous transmettra son savoir et savoir-faire durant toute la durée de votre alternance.

      On vous donne 3 raisons de choisir les services énergétiques Idex : 

      • Un métier d’avenir

      • Un métier utile

      • une entreprise indépendante, française et à dimension humaine

      La transition énergétique a du sens pour vous et vous avez envie de rejoindre une entreprise avec une mission qui a du sens dans les défis climatiques de demain.

      Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

      Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

      Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

      Temps partiel / Temps plein : Temps plein

      Type de contrat : Alternance

      Metteur au Point frigoriste F/H

      • 06 juillet 2026
      • DALKIA
      • Grand Est
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      LOCALITÉ :

      Troyes

      DESCRIPTION :



      Vous êtes investi/rigoureux(se) et passionné(e), rejoignez notre communauté d'experts.
      Acteur majeur de la réfrigération, rejoignez la famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable . Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur la passion du métier, le défi technique, la satisfaction clients.
      Rattaché(e) à Elvis, notre Responsable Pôle Travaux, nous recherchons un metteur au point pour notre secteur Champagne/Ardennes/Ile de France pour intervenir sur nos installations.
      Vos missions, si vous l'acceptez :
      Intervenir en qualité de support technique montage pour assurer le suivi
      Réaliser la mise en route et la mise au point des installations frigorifiques (froid commercial, industriel et installations CVC) selon un planning défini au préalable et validé par son responsable.
      Coordonner des ressources présentes sur le chantier dans l'objectif de respecter les délais prévus tout en tenant compte des impératifs de sécurité, de qualité et de coûts.
      Vous êtes le garant du respect du plan qualité et de la mise en œuvre de la DESP ainsi que des normes en vigueur.
      Poste rattaché à l'agence de Troyes (10).

      Dans le cadre de votre mission, vous pourrez être amené à partir en déplacement professionnel au niveau de notre secteur Champagne/Ardennes et ile de de France.
      Bonus du job "Les pépites qui pimentent le quotidien ! ️":
      Véhicule de service
      Équipements à la pointe de la technologie
      Notre "p'tit truc en plus": indemnité déjeuner à seize euros ou remboursement aux frais réels + 13ème mois + comité d'entreprise (Abonnements plateforme : NETFLIX / DEEZER, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements…)
      Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Des EPI sur mesure et adaptés
      Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + mutuelle / prévoyance

      Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formations et différents parcours internes, parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.



      De formation BTS, BAC+2, BAC+3 ou formation reconversion en froid, climatisation, génie climatique, ou équivalent, vous êtes spécialiste de la réfrigération, vous disposez d'une expertise reconnue dans les mises en services d'installations frigorifiques ou vous êtes passionné par ce métier et prêt à vous investir pour apprendre le métier.

      Vous avez acquis des compétences techniques solides sur le monde du froid.

      Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste :
      Rigueur, respect des règles et sens de la sécurité.
      Autonomie, dynamisme, motivation, sens du service
      Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?

      A bientôt, parmi nous ?



      Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.

      Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

      Niveau d'expérience : Aucun

      Type de contrat : CDI

      Responsable d'études électricité F/H

      • 06 juillet 2026
      • GROUPE ECIA
      • Normandie
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      LOCALITÉ :

      Cherbourg-en-Cotentin

      DESCRIPTION :

      ECIA RECRUTE, Rejoignez une équipe d’experts au cœur de l’innovation nucléaire !

      ECIA, Ingénierie nucléaire du groupe EQUANS France, recrute un(e) Responsable d'études Electricité H/F

      Agence de Cherbourg (50)

      CDI

      Vous avez une passion pour les défis techniques et souhaitez évoluer dans un secteur de pointe tourné vers l’avenir ? Nous vous proposons de contribuer à des projets nucléaires ambitieux en collaboration avec les leaders de l’industrie nucléaire tels que : EDF, Orano, ou Framatome... Rejoignez-nous et soyez fier d’agir vraiment pour la transition énergétique en France !

      Vos missions :

      En tant que Responsable d'Etudes Electricité vous jouerez un rôle clé au sein de notre agence de Cherbourg, implantée à proximité des grands donneurs d'ordres.

      Rattaché au responsable d'agence et dans le cadre d'un remplacement, vous prenez en charge la supervision des études d'ingénierie de conception avant-projet en électricité courant fort et courant faible. Manager d'une équipe d'une dizaine de personnes composées d'ingénieurs et de techniciens projets, vos projets sont orientés conception électrique de bâtiments et d'infrastructures, en milieu nucléaire.

      Vos principales missions sont les suivantes : 

      • Superviser et participer à la réalisation d’études Electricité en phase APS - APD et assurer l'encadrement technique des projets
      • Encadrer et coordonner l'équipe de Techniciens et Ingénieurs spécialisés en électricité
      • Être garant du respect des exigences, des normes et réglementations des solutions techniques présentées dans les livrables
      • Veiller au respect des périmètres techniques et contractuels
      • Réaliser l'interface avec les autres lots techniques et services d'ECIA (lot HVAC, lot Mécanique etc)
      • Réaliser la vérification technique des différentes versions des livrables avant leurs diffusions
      • Réaliser l'interface avec le client, conseiller techniquement et relever les écarts 
      • Être garant du respect des heures affectées aux livrables considérés
      • Identifier les éventuels problèmes techniques et proposer des solutions alternatives

      Votre profil :  

      De formation technique Bac+2 à Bac+5 (type école d’ingénieur avec une spécialisation en génie électrique), vous justifiez d’une expérience professionnelle d’au moins 10 ans, dans des fonctions d’études de conception, qui vous a permis de développer votre expertise en Electricité. Idéalement, vous connaissez bien l’environnement nucléaire ou à minima industriel.

      • Compétences techniques : Dimensionnement électrique, notes de calculs, architecture de contrôle commande, analyse fonctionnelles, connaissances des normes nucléaires, supervision de livrables, rédaction de cahier des charges, management d'équipe. Des spécialités techniques dans le domaine de l'électricité seraient appréciées (foudre...).
      • Aptitudes personnelles : Goût pour l'accompagnement technique et managérial des équipes mais aussi pour l'accompagnement des clients
      • Habilitations : Ce poste requiert une habilitation gouvernementale spécifique au secteur du nucléaire.

      Pourquoi venir chez nous ?

      Chez ECIA, nous valorisons le développement de nos collaborateurs avec un environnement de travail stimulant et collaboratif :

      • Accompagnement par des experts : Vous travaillerez aux côtés de spécialistes métier, motivés par la transmission de leurs connaissances pour le maintien de notre excellence opérationnelle.
      • Partage de savoir : Chez ECIA, chaque collaborateur s’implique et apporte son savoir-faire. Le partage, en vue de l’évolution mutuelle des compétences est une valeur forte !
      • Évolution de carrière : Vous aurez accès à un parcours carrière individualisé offrant des évolutions technique, projet ou affaires, de nombreuses possibilités de formations internes ou externes ainsi qu’un accès privilégié à la mobilité interne Groupe.
      • Vie au travail : Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine. Les collaborateurs ECIA reconnaissent à l’unanimité l’ambiance conviviale qui règne dans nos agences 
      • Management de proximité : Chez ECIA, le management se veut fluide et réactif afin de favoriser le bien-être et la productivité de chacun.
      • Engagement : Les valeurs d’inclusion, de mixité et la lutte contre toutes les formes de discriminations sont essentielles chez ECIA comme dans tout le groupe EQUANS. A ce titre, l’insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.  Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

      Votre package de rémunération et vos avantages :

      • Rémunération sur 13 mois.
      • Cadre au forfait Jour
      • Prime vacances versée en Juin.
      • Prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% des frais.
      • PVA (Prime sur la valeur ajoutée) jusqu'à 6%
      • Titres restaurants, accès au CE (chèques vacances, cartes cadeaux, offres promotionnelles).
      • Plan Épargne Entreprise (PEE), PERCO, Compte Épargne Temps (CET).

      ECIA, entité d’EQUANS France, c’est 200 collaborateurs répartis sur 8 agences en France qui collaborent chaque jour pour assurer la satisfaction de ses clients avec qualité et précision.

      Nous intervenons sur l’ensemble du cycle de vie des installations nucléaires, de la conception à la déconstruction, nous apportons une expertise technique approfondie via nos équipes composées d’ingénieurs et de techniciens projets. Nous sommes spécialisés dans les métiers de l’électricité courants faibles et forts, du Génie mécanique & calculs, du Génie climatique, du Contrôle-Commande et de l’ingénierie de démantèlement.

      Rejoignez une équipe où excellence opérationnelle et innovation sont au cœur de nos actions !

      EQUANS France, c’est plus de 27 000 collaborateurs engagés dans la transition énergétique, industrielle, et numérique, avec une mission commune : décarboner l’économie en connectant, protégeant et alimentant en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, et les industries.

      Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

      Type de contrat : CDI

      Actualisation des résultats...