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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 183 offres

Ingénieur(e) d'affaires F/H

  • 06 juillet 2026
  • LEAP
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

POURQUOI REJOINDRE LEAP ?

Tu rejoindras une structure en pleine création où ton impact se fera sentir dès le premier jour.

  • Un environnement dynamique et agile : Travailler dans un cadre innovant où l’initiative et l’ambition sont encouragées.
     
  • Des perspectives de croissance rapide : En tant que l’un des premiers Business Managers, tu seras un véritable pilier de LEAP et un potentiel futur dirigeant, avec une évolution rapide selon tes performances.

MISSIONS :

En tant que Business Manager chez LEAP, tu participeras activement à bâtir cette entreprise de zéro. Tu seras un acteur clé du développement, dans un environnement où la croissance est ultra-rapide et où tout est possible.

  • Business Développement : Créer et gérer un portefeuille de clients dans les secteurs du nucléaire, de l’industrie, de l’énergie, du bâtiment durable et des infrastructures. Ton rôle sera de construire des partenariats stratégiques et d'assurer la satisfaction de nos clients.
     
  • Recrutement : Constituer et recruter une équipe d'ingénieurs consultants qualifiés et motivés, qui joueront un rôle clé dans les projets d'envergure que nous visons.
  • Management d’équipes : Encadrer, motiver et développer ton équipe de consultants sur des missions à haute valeur ajoutée.
  • Gestion de centre de profit : Assurer la rentabilité de ta business unit, en optimisant les performances et en contribuant activement à la croissance de LEAP.

Diplômé(e) d'une École d'Ingénieurs ou de Commerce, avec une passion pour le business development et un esprit entrepreneurial.

Ambitieux, proactif et prêt à relever le défi de créer une structure où chaque action compte.

Poste à pourvoir en CDI

LEAP : L’Ambition d’une Croissance Exponentielle pour un Avenir Durable

LEAP est une start-up dynamique et ambitieuse dans le domaine du conseil en ingénierie, avec une vision d'avenir tournée vers la responsabilité environnementale et la performance. Nous construisons une entreprise agile, axée sur des projets à forte valeur ajoutée dans les secteurs du nucléaire, des énergies vertes, de la mobilité éco-responsable, du bâtiment durable, des industries et bien plus.

Tout est à faire et chaque membre joue un rôle essentiel !

Type de contrat : CDI

Technicien maintenance CVC itinérant Nord (59) H/F

  • 06 juillet 2026
  • Equans
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Lillebonne

DESCRIPTION :

<p>Axima Maintenance Technique et Bouygues Energies & Services FM unissent leurs forces au sein d’une marque unique : Equans Services Bâtiments & Infrastructures !<br><br>Avec plus de 80 implantations en France, les équipes d'Equans Services Bâtiments & Infrastructures accompagnent leurs clients dans les domaines du Facility Management, de la maintenance et des travaux tous corps d'état.<br><br>Chez Equans Services Bâtiments & Infrastructures, 3 500 collaborateurs agissent au quotidien et en proximité pour des bâtiments plus durables, plus performants et au service de leurs occupants. </p> <p> </p> <p><strong>Axima Maintenance, entité d’Equans Services Bâtiments & Infrastructures, recherche son futur :</strong></p> <p><strong>Technicien CVC (H/F) - itinérant sur le Nord</strong></p> <p> </p> <p> </p> <p>Dans le cadre du développement de nos activités dans le secteur tertiaire, nous recherchons un <strong>technicien maintenance CVC itinérant expérimenté en climatisation</strong>. Vous interviendrez sur des sites tertiaires pour assurer la maintenance et le dépannage des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation, dans le respect des normes de sécurité et de performance énergétique.</p> <p> </p> <h4><strong>Missions principales :</strong></h4> <ul> <li>Assurer la maintenance préventive d'équipements CVC : groupes d’eau glacée, pompes à chaleur, centrales de traitement d’air, systèmes VRV...</li> <li>Réaliser la maintenance préventive et curative sur des installations techniques en milieu tertiaire</li> <li>Diagnostiquer les pannes, proposer des solutions techniques adaptées et effectuer les réparations.</li> <li>Assurer le suivi des installations via des outils de GMAO et rédiger les rapports d’intervention.</li> <li>Respecter les protocoles de sécurité spécifiques</li> <li>Collaborer avec les équipes techniques du site client et participer aux réunions de coordination.</li> </ul> <h4><strong>Profil recherché :</strong></h4> <ul> <li>Formation en génie climatique, énergétique ou électrotechnique (Bac Pro, BTS FEE, DUT GTE, etc.).</li> <li>Expérience significative (5 ans minimum) dans le domaine CVC.</li> <li>Maîtrise des systèmes thermiques, hydrauliques, aérauliques et de régulation.</li> <li>Habilitations à jour : fluides frigorigènes, habilitations électriques (BR, B2V), éventuellement Vapeur.</li> <li>Connaissance des normes QHSE et des contraintes liées aux sites industriels.</li> </ul> <p> </p> <p>Vos avantages</p> <p> 13ème mois</p> <p>Une prime de congés payés versée par la CIBTP ( 30% du salaire brut mensuel)</p> <p> Intéressement et participation</p> <p> PEG, PERCOL avec un abondement de l’entreprise</p> <p> CSE avec de nombreux avantages (loisirs, billetteries, voyages…</p>

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable Service Travaux CVC H/F

  • 06 juillet 2026
  • Dalkia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Annecy

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Dans le cadre d'un futur départ en retraite, E2S recrute un.e Responsable Service Travaux pour son agence Savoie/Haute Savoie.

 

Prêt.e à rejoindre l’équipe de Pierre ? Vous aurez comme objectif d'étudier, chiffrer et suivre des travaux dans le domaine thermique et climatique.

Alors professionnel des travaux CVC, et si on se projetait sur vos missions ? 

Management

  • Animer et manager les équipes travaux en préservant leur autonomie sur leurs affaires et assurer leur montée en compétences.
  • S’assurer du respect des consignes de sécurité et de la mise en œuvre des plans de préventions de l’activité.
  • Mettre en place et contrôler l’organisation commune de la cellule travaux avec les chargés de travaux et l’assistante.

Travaux 

  • Assurer le pilotage d'un portefeuille travaux (conception, chiffrage et réalisation) relatif à des installations énergétiques.
  • Piloter et coordonner les chantiers, du démarrage jusqu'à la réception et à son règlement.
  • Etre le garant de la réalisation des objectifs dans un souci d'optimisation et de performance de l'activité travaux.
  • Valider les études travaux en fonction du montant, de la complexité technique ou commerciale

Gestion

  • Assurer le suivi des objectifs en CA et des résultats financiers. 
  • Veiller à l'optimisation des moyens humains.
  • Assurer le reporting de l'activité travaux.

Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles. 

Votre profil

Ce que l’on attend de vous : 



Vous avez une formation technique avec une spécialité énergétique et avez réussi à développer une expertise dans ce domaine grâce à votre expérience dans les travaux thermiques et climatiques, mais aussi dans le management !

  • Vous savez travailler en mode transverse pour mener à bien de la gestion de projet technique ?
  • Vous êtes reconnu.e pour votre aisance relationnelle et votre sens du leadership ?
  • Vous avez des qualités organisationnelles ?

Alors vous devriez candidater ! 

Ce que vous aurez en nous rejoignant :

Une intégration organisée dès votre arrivée !

La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine.

Un package attractif…:

  • Salaire fixe annuel versé sur 13,3 mois et part variable sur objectifs 
  • Dispositifs d’intéressement et de participation
  • Véhicule de fonction selon le poste
  • Prime d’ancienneté au bout de 2 ans
  • Flexibilité :  RTT, Compte Épargne Temps, possibilité de télétravail selon l’éligibilité du poste, 6 semaines de congés
  • Politique de mobilité interne Groupe

Alors, prêt.e à rejoindre notre collectif ?

Vous voulez en savoir plus sur le métier de Resp. service travaux chez DALKIA ?
Découvrir le métier et les témoignages

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

CDI - Technicien de maintenance Eclairage Public - Marguerittes (30)

  • 06 juillet 2026
  • Equans
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Marguerittes

DESCRIPTION :

<p>Au sein de notre centre de travaux de Marguerittes, vous occuperez les missions suivantes : </p> <p>- Maintenance des installations d'éclairage public</p> <p>- Lecture de schémas électriques - Armoire de commande</p> <p>- Télégestion</p> <p>- Paramétrage de système de mise en valeur des bâtiments </p> <p> </p> <p>Poste avec astreintes </p> <p> </p> <p>Profil recherché : connaissance en réseaux extérieurs EP - paramétrage de système (à l'aise avec l'outil informatique) </p> <p>CACES Nacelle - Permis B - Habilitations électriques BR B2 TST et Travaux en hauteur</p> <p> </p>

Type de contrat : CDI

Alternant(e) technicien(ne) Support (F/H/X)

  • 06 juillet 2026
  • Equans
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Valbonne

DESCRIPTION :

<p>Contribuez à des projets de <strong>grande envergure</strong>, <strong>innovants</strong>, au service de nos client·e·s et de la société pour les faire avancer <strong>durablement</strong>.<br><br>Chez <strong>INEO Defense</strong>, nous nous engageons en faveur de l’<strong>inclusion</strong>. Tous les talents sont les bienvenu·e·s, quels que soient leur genre, origine, orientation ou situation de handicap. Nous sommes convaincu·e·s que la <strong>diversité</strong> fait notre <strong>force</strong> !</p> <p> </p> <p><br><span></span> <strong><span>Votre mission, si vous l’acceptez !</span></strong><br><br>Nous recherchons activement notre futur·e Alternant Technicien Support Informatique <strong><span>(F/H/X) </span></strong>au sein du service Support, basé·e à Valbonne <span>(06).</span> </p> <p><br>À ce titre, vos missions principales seront :<br><br><strong><span>- </span></strong>Installer, configurer et maintenir le parc informatique (poste de travail, imprimantes, etc.)</p> <p><strong><span>- </span></strong>Prendre en charge les demandes et incidents via la plateforme de support (ex: GLPI)<br><strong><span>- </span></strong>Diagnostiquer, qualifier et résoudre les incidents de niveau 1 et 2<br><strong><span>- </span></strong>Assurer le suivi des tickets et communication avec les utilisateurs<br><strong><span>- </span></strong>Participer à la documentation des procédures et guides utilisateurs<br><strong><span>- </span></strong>Contribuer aux projets IT en support aux équipes (mises à jour, déploiements)<br><strong><span>- </span></strong>Respecter les règles de sécurité informatique et confidentialité des données</p> <p> </p> <p><br><span></span> <strong><span>Profil / Compétences recherchées :</span></strong><br><br></p> <p>Bac en filière générale ou technologique en cours de préparation d’un Bac+2 en informatique (BTS SIO, DUT Informatique)</p> <p> </p> <p><span></span> <span>Savoir-être  </span><br><strong><span>- </span></strong>Sens du service et bon relationnel : Écoute attentive des utilisateurs et compréhension des besoins.<br><strong><span>- </span></strong>Patience, pédagogie et diplomatie dans l’accompagnement des utilisateurs, même en situation de stress.<br><strong><span>- </span></strong>Rigueur et professionnalisme : Respect des procédures internes et confidentialité des données.<br><strong><span>- </span></strong>Fiabilité dans la prise en charge des tâches et respect des délais.<br><strong><span>- </span></strong>Esprit d’équipe : Communication fluide et constructive avec les différents interlocuteurs.</p> <p> </p> <p><span></span> <span>Savoir-faire  </span><br><strong><span>-</span></strong> Diagnostic et résolution des incidents matériels et logiciels.<br><strong><span>-</span></strong> Installation, configuration et mise à jour des équipements informatiques.<br><strong><span>-</span></strong> Gestion des outils de ticketing et suivi des demandes (GLPI).<br><strong><span>-</span></strong> Assistance aux utilisateurs dans la prise en main des outils informatiques et applications métiers.<br><strong><span>-</span></strong> Connaissance des environnements Windows, Microsoft Office, réseaux, et télécommunications.<br><strong><span>-</span></strong> Connaissance des règles de sécurité informatique.<br><br></p> <p> </p> <p><span></span> Vous ne cochez pas toutes les cases ? Postulez quand même, votre profil nous intéresse !</p> <p> </p> <p><br><span></span> <strong><span>Pourquoi nous rejoindre ?</span></strong><br><br>• Une équipe engagée et bienveillante t’attend !  <br>• 550 passionné·e·s du secteur de la défense répartis sur 4 sites : Vélizy, Valbonne, Morlaix et Nimes<br>• Projets à la pointe de la technologie  <br>• Environnement agile, esprit entrepreneurial  <br>• Développement professionnel et collectif stimulant </p> <p> </p> <p> </p> <p><span></span> <strong><span>Vos avantages</span></strong></p> <p><br><strong><span>Avantages financiers :</span></strong></p> <p> </p> <p>• Semaine de 4.5 jours</p> <p>• 13ème mois</p> <p>• Remboursement <strong>100% transport</strong> en commun (domicile – travail)</p> <p>• Forfait mobilité durable (450€ par an)</p> <p>• Tickets restaurants : 12€ (60% part employeur)</p> <p>• <strong>PEE / PERCO </strong>: abondements de l’employeur</p> <p> </p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Qualité de vie au travail :</span></strong></p> <p> </p> <p>• <span>Parcours sur mesure: votre <strong>carrière</strong> est importante pour nous</span></p> <p>• <strong><span>Formations</span></strong><span> internes et externes + accès illimité à la plateforme Crossknowledge</span></p> <p>• <span>25 jours ouvrés </span>de congés payés</p> <p>• <strong><span>Mutuelle</span></strong><span> familiale et prévoyance avec forte prise en charge par l’employeur</span></p> <p>• Plateforme en ligne de bien être au travail (coach, psy,…) pour vous et vos ayants droit</p> <p>• 5<span> jours</span>/<span>an pour </span>s’investir auprès d’<span>une association financée par la Fondation EQUANS</span></p> <p>• <span>10 jours </span>pour les <span>réserviste</span>s si vous êtes engagé·e</p> <p> </p> <p><br><span></span>️ <strong><span>Un process de recrutement rapide !</span></strong><br><br>• 1er échange RH : Alizée FONTAINE (<a href="https://www.linkedin.com/in/alizeefontaine/" target="_blank">https://www.linkedin.com/in/alizeefontaine/</a>)<br>• 2e échange avec David BOTAS<span> (<a href="https//www.linkedin.com/in/david-botas-225b43140" target="_blank">https//www.linkedin.com/in/david-botas-225b43140</a></span><span>)</span></p> <p> </p> <p><br><span></span> <strong><span>Découvrez notre ADN en vidéo :</span></strong>  <a href="https://www.youtube.com/watch?v=D4JsHgMSQWI" target="_blank">https://www.youtube.com/watch?v=D4JsHgMSQWI</a></p> <p> </p> <p><br><span> </span><em><span>Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’instruction générale interministérielle n° 1300 sur la protection du secret de la défense nationale du 09 août 2021.</span></em></p>

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Technicien frigoriste service H/F

  • 06 juillet 2026
  • Equans
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Amiens

DESCRIPTION :

<p><strong>Intégrer MCI</strong>, c’est rejoindre le quotidien de 1300 collaborateurs au sein d’une entreprise leader dans le domaine de la <strong><span>réfrigération</span></strong>, du <span><strong>génie climatique</strong></span> et de la <span><strong>performance énergétique</strong></span>. </p> <p>Notre motivation première est de <strong>GRANDIR ENSEMBLE</strong>.</p> <p>En rejoignant MCI, vous pourrez vous former sur des métiers d'avenir, au sein d'une structure dynamique et évoluer sur des projets variés et innovants. Nous faisons partie du groupe Equans au sein de la grande famille Bouygues.  </p> <p><strong>Pas encore convaincu(e) ? </strong>Nous concevons des solutions globales et performantes dans le domaine du génie climatique, de la réfrigération commerciale et industrielle, pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, des environnements et des process de nos clients. <strong>Vous l'aurez compris pour travailler chez nous, il ne faut pas avoir froid aux yeux !</strong></p> <p> </p> <p><span><strong>Devenez notre prochain(e) technicien(ne) frigoriste ! </strong></span></p> <p> </p> <p><strong>Les missions que nous vous proposons :</strong></p> <p>Les Frigoristes MCI sont en complète autonomie pour travailler chez leurs clients qui leur sont attribués. Ils peuvent s’appuyer sur les équipes support pour se concentrer sur leur intervention technique :</p> <ul> <li>Le coordination qui réalise l’interface client pour la planification,</li> <li>Le monitoring de Nuit qui réduit de 60% le nombre de sortie d’astreinte,</li> <li>Des experts métiers disponible pour les accompagner dans leur problématique technique.</li> </ul> <p> </p> <p>Tous nos collaborateurs peuvent évoluer dans nos 3 domaines d’activité (le froid industriel, le froid commercial et le CVC) à travers la construction d’un plan de formation personnalisé en fonction de leurs envies, de leurs niveaux et des évolutions technologiques souhaitées.</p> <p> </p> <p>Vous cherchez une équipe dynamique, soudée avec une ambiance de travail et un esprit collectif, rejoignez-nous !</p> <p> </p> <p><strong>Votre Profil :</strong></p> <p>Ce qui nous plaira le plus chez vous ? C’est vous-même ! Alors bien évidemment on vous préférera :</p> <ul> <li>Avec une formation technique, car vous êtes avant tout une personne de terrain, rigoureux(se) et organisé(e) dans la gestion de vos activités.</li> <li>Vous bénéficiez d'une expérience significative en froid commercial sur des interventions similaires.</li> <li>Vous faites preuve d’un grand sens du service et êtes à l’écoute de notre clientèle.</li> <li>Vous possédez les habilitations fluides et électriques.</li> </ul> <p> </p> <p><strong>Vos avantages: </strong></p> <p>Chez MCI, nous avons à cœur de vous accompagner pour réussir votre prise de poste. Un parcours de formation et d’intégration dédié sera réalisé dès votre arrivée et pendant tout votre parcours au sein de l’entreprise.</p> <p> </p> <p>Chaque jour travaillé, vous bénéficierez d’indemnités de repas, d’une valeur de 18 €.</p> <p>L’entreprise prend en charge 70 % de la cotisation de base de la mutuelle.</p> <p> </p> <p><strong>Et les primes dans tout ça ?</strong> Vous pourrez bénéficier de prime d’ancienneté, exceptionnelles, d’astreinte, d’intéressement et de participation, et d’un 13ème mois.</p> <p> </p> <p>En tant qu’entité d’Equans, les collaborateurs MCI bénéficient des abondements du Groupe lors de tout placement sur le plan d’épargne de l’entreprise (200% de votre montant initial chaque année!).</p> <p> </p> <p>#espritd’équipe #contactclient #àlécoutedemonéquipe #formationpersonnalisée #convivialité #évolution #autonomie #lesexpertsdufroid #grandirensemble #CO2transcritique #régulation #automatisme #NH3 #performanceenergetique</p> <p> </p> <p><strong>C’est ça GRANDIR ENSEMBLE !</strong></p> <p> </p> <p><span><em><strong>En savoir plus sur EQUANS France:</strong></em></span></p> <p><span><em>Plus de 35000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France, tous engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur.</em></span></p> <p><span><em>Au sein d’EQUANS France, nos équipes sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.</em></span></p> <p><span><em>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre d’affaire d’EQUANS France atteint les 6 milliards d’euros.</em></span></p>

Type de contrat : CDI

Conducteur de travaux (H/F)

  • 06 juillet 2026
  • Equans
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Dax

DESCRIPTION :

<p><span>Saviez-vous que chez <strong><span>EQUANS France</span></strong><span> </span>nos équipes interviennent aussi dans le domaine du Génie Électrique ?</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Ineo Réseaux, entité d’EQUANS France, recherche son futur<br><strong><span>Conducteur de Travaux (H/F)</span></strong><br>Poste en CDI basé à <strong>Dax (40</strong>)</span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span>Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques</span></strong></span></p> <p><span>INEO Réseaux Nouvelle Aquitaine, spécialiste dans le génie électrique pour les Villes & Territoires Connectés est une entité d’EQUANS France qui rassemble plus de 186 collaborateurs. Au sein des équipes Ineo, nous encourageons l’esprit d’initiative de nos équipes et nous offrons un environnement propice à la créativité de chacun.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span>Votre challenge à nos côtés : </span></strong></span></p> <p><span>Vous travaillerez sur l’activité de l’électrification rurale et les lotissements principalement pour le compte des syndicats d’énergie. Vos missions principales seront :  </span></p> <p><span> </span></p> <ul> <li><span><strong><span>Préparation et suivi</span></strong><span> des chantiers sur les plans humain, organisationnel, financier et technique ;</span></span></li> <li><span><strong><span>Encadrement </span></strong><span>et management des équipes chantiers ;</span></span></li> <li><span><strong><span>Effectuer </span></strong><span>les déclarations de travaux et d’autorisations de voiries ; </span></span></li> <li><span><strong><span>Participation</span></strong><span> aux réunions de lancement et de suivi des travaux ;</span></span></li> <li><span><strong><span>Être en contact </span></strong><span>avec nos clients, maitrises d’œuvres et tous les interlocuteurs autour des chantiers ;</span></span></li> <li><span><strong><span>Etablissement</span></strong><span> de devis ;</span></span></li> <li><span><strong><span>Être garant </span></strong><span>de la sécurité et de la qualité sur le chantier ;</span></span></li> <li><span><strong><span>Contrôler </span></strong><span>la réalisation et la conformité des travaux ;<strong>  </strong></span></span></li> <li><span><strong><span>Accompagner </span></strong><span>le responsable d'affaires dans les tâches quotidiennes.</span></span></li> </ul> <p><span> </span></p> <p><span>Des déplacements sont à prévoir sur le Sud-Aquitaine.</span></p> <p><span> <strong> </strong></span></p> <p><span><strong><span>Le talent que nous recherchons : </span></strong></span></p> <p><span>De formation BAC+2/+3 vous disposez d'une expérience dans nos métiers sur un poste similaire dans le domaine du génie civil et des réseaux électriques.</span></p> <ul> <li><span>Vous avez le goût pour les travaux extérieurs et l’environnement de chantier ;</span></li> <li><span>Vous êtes rigoureux, volontaire et organisé ;</span></li> <li><span>Vous connaissez et respectez les règles de sécurité ;</span></li> <li><span>Vous maitrisez les outils informatiques.</span></li> </ul> <p><span>Doté d'un esprit d'équipe, vous avez envie d'intégrer une entreprise dynamique. Le permis B est requis.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span>Les avantages à nous rejoindre : </span></strong><span> </span></span></p> <ul> <li><span>Salaire selon profil + 13eme mois + primes congés payés</span></li> <li><span>Gratification annuelle sur objectif</span></li> <li><span>12 RTT </span></li> <li><span>Plans d’épargnes salariales (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues</span></li> <li><span>Véhicule de service</span></li> <li><span>Ticket Restaurant ou Paniers repas</span></li> <li><span>Convention Collective des Travaux Publics</span></li> <li><span>Mutuelle et prévoyance ProBTP</span></li> <li><span>Action sociale ProBTP</span></li> <li><span>Action logement</span></li> <li><span>Comité d’entreprise (CSE)</span></li> <li><span>De plus, nous proposons des perspectives d’évolution et de mobilité au sein du Groupe Bouygues.</span></li> </ul> <p><span>  </span></p> <p><span><strong><span>Le processus de recrutement ?</span></strong><span> </span></span></p> <p><span>Notre chargée de Recrutement vous contactera pour un 1er échange téléphonique afin de mieux cerner votre profil et répondre à vos questions. Puis, une rencontre avec notre Opérationnel sera prévue dans nos locaux (ou en visioconférence si besoin). Nous vous apporterons ensuite une réponse dans les plus brefs délais, quel que soit la suite donnée à votre candidature. </span></p> <p><span><strong><span> </span></strong></span></p> <p><span><strong><span>Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?</span></strong></span></p> <p><span>Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.</span></p> <p><span>Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé(e) régulièrement, comme l’ensemble de nos salarié(e)s. </span></p> <p><span>Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ? </span></p> <p><em><span> </span></em></p> <p><strong><em><span>Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité</span></em></strong></p> <p><em><span>Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.</span></em></p> <p><em><span>L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.</span></em></p> <p><span> </span></p> <p><strong><em><span>En savoir plus sur Equans France :</span></em></strong></p> <p><em><span>Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.</span></em></p> <p><em><span> </span></em></p> <p><strong><em><span>Notre mission ?</span></em></strong><em><span> Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.</span></em></p> <p><em><span> </span></em></p> <p><strong><em><span>Experts dans 7 domaines</span></em></strong><em><span> (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.</span></em></p> <p><em><span>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; Equans France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.</span></em></p> <p> </p> <p><span><em>VTCNA</em></span></p>

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

STAGE - Appui ingénieur Crise au service sureté qualité F/H

  • 06 juillet 2026
  • EDF
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Maurice-l'Exil

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Vous avez envie de travailler sur un site de production d'électricité sans CO2, au cœur des enjeux du nucléaire et de la transition énergétique ? Vous aimez la technique en environnement industriel ?

Rejoignez la Centrale Nucléaire de Saint Alban située à 45km au sud de Lyon, à proximité de l'autoroute A7.

Vous êtes rattaché(e) au au pôle gestion de crise du service SSQ et travaillez en collaboration avec l'ensemble des métiers du site. Ce service est composé de 20 personnes : Ingénieurs Sureté, Ingénieurs chargés des Relations avec les Autorités de Sureté, etc.

Vos missions : 

Un bâtiment dédié à la gestion de crise est en cours de construction sur le CNPE. Vous aurez la charge de décliner les référentiels en lien avec ce nouveau bâtiment sous la responsabilité des chargés de crise. Vous participerez à l’organisation des ressources humaines et matériels en lien avec le bâtiment et les utilisateurs. Vous accompagnerez les différents acteurs dans leur action, dans une démarche de conduite du changement.

Vous serez en appui aux chargés de crise pour la préparation et la réalisation des exercices de crise.

Votre but : Structurer l’organisation humaine et matérielle du nouveau bâtiment tout en accompagnant la conduite du changement et en appuyant les chargés de crise dans leurs exercices.

La gestion de crise se substitue l’organisation normal en cas de situations incidentelles ou accidentelles, pour alerter et mobiliser les ressources afin de maîtriser la sûreté, protéger, secourir et informer le personnel, informer les pouvoirs publics et communiquer.

*** Stage de 6 mois : Idéalement de septembre 2026 à Février 2027 ***

Niveau de formation : BAC

Type de contrat : Stage

Responsable d'affaires en mécanique industrielle F/H

  • 06 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Peschadoires

DESCRIPTION :

Vous souhaitez mettre à profit votre expertise pour piloter des projets techniques ambitieux et contribuer au développement de nos activités ? Cette opportunité est faite pour vous !

Ancrée sur le territoire Auvergnat depuis plus de 50 ans, Actemium Maintenance Presses Clermont se positionne comme un partenaire privilégié de ses clients qu’elle accompagne sur toute la France ainsi qu’à l’international. Forte de son ancrage et de son expertise reconnue, l’entreprise à taille humaine s’appuie sur la force du groupe international Vinci Energies.

Nous sommes spécialisés dans le secteur de la maintenance et la réparation des matériels de déformation des métaux à chaud et à froid (presse, laminoir, marteau pilon etc.), ainsi que dans la mécanique générale pour l’industrie. Nos activités : le montage en atelier et en itinérance, l’usinage en atelier et l’usinage sur site ainsi que le négoce de machine et pièces de rechange.

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un ou une responsable d’affaires en mécanique industrielle, en CDI. 

Le poste est à pourvoir à Peschadoires (63), avec un déménagement prévu sur Clermont-Ferrand pour la fin 2027.

Vos principales missions sont les suivantes :

  • Piloter les projets : élaboration des offres, coordination technique et commerciale, gestion budgétaire
  • Assurer le suivi complet des affaires : planning, qualité, gestion financière et contrôle des heures, analyse des écarts et mise en place d’actions correctives
  • Encadrer les équipes dont vous aurez la charge
  • Être l’interlocuteur privilégié du client : réactivité, garantie de la satisfaction tout au long du projet
  • Développer et fidéliser le portefeuille clients : maintien de la relation et identification de nouvelles opportunités d’affaires
  • Réaliser un reporting régulier : suivi de l’avancement, des heures, des aspects financiers et des risques

Des déplacements sont à prévoir en local et sur le territoire national.

Votre profil :

  • Vous êtes issu(e) d’une formation technique en mécanique ou en génie industriel et bénéficiez d’une expérience réussie en gestion d’affaires dans le milieu industriel ; la connaissance du secteur de la presse industrielle serait un atout.
  • Vous avez un esprit d’entrepreneur et de solides capacités à encadrer et travailler en équipe.
  • Vous disposez d’une aisance relationnelle permettant de créer des échanges de qualité avec vos interlocuteurs internes et externes.
  • Rigoureux(se) et doté(e) d’un bon sens de la gestion, vous savez garantir la rentabilité de vos affaires.
  • Vous travaillez dans le respect strict des consignes sécurité et des procédures qualité.

Ce que nous vous offrons :

  • Un poste clé et polyvalent, au cœur de projets industriels variés
  • Un environnement collaboratif, où votre expertise est valorisée
  • Des projets techniques à haute valeur ajoutée, porteurs de sens et d’innovation
  • Un accompagnement personnalisé dès votre intégration

Un package salarial attractif : 

  • Titres restaurant
  • Plan d’Épargne Groupe avec abondement
  • Œuvres sociales
  • Autres avantages liés au groupe VINCI

Diversité et inclusion 

Acteur engagé du secteur industriel, Actemium place l’inclusion et la mixité des genres au cœur de sa culture d’entreprise. Nous valorisons les compétences de chacun(e), dans un environnement de travail respectueux, équitable et ouvert à toutes et tous.

#Vousserezbiencheznous#

Travailler chez VINCI Energies, c'est…

…intégrer l’une de nos 2100 entreprises à taille humaine, tout en bénéficiant du rayonnement d'un grand groupe international.

Notre modèle managérial de proximité valorise l’autonomie, la responsabilité et l’initiative, dans un esprit de confiance et de solidarité.

Nous vous accompagnons dans votre mobilité géographique si nécessaire. Venez découvrir la qualité de vie en Auvergne !

Type de contrat : CDI

Adjoint responsable d'affaires F/H

  • 06 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Rethel

DESCRIPTION :

IBA recherche un Adjoint Responsable d’affaires (H/F) pour développer ses activités en génie électrique.

Rattaché(e) et sous couverture d’un Responsable d’affaires confirmé, vous serez en charge de de la bonne réalisation des projets confiés, vos missions seront les suivantes :

Sur la partie Réalisation des Affaires :

Participer au chiffrage des projets
Participer à l’organisation, la planification, le suivi, et le contrôle, de la fixation des objectifs des équipes chantier
Participer aux consultations et achats de matériel
Participer à la mise en place des contrats de sous-traitance
Suivre la réalisation des projets confiés dans les délais impartis
D’effectuer des Rdv chantier réguliers


Sur la partie Gestion, vous serez en charge :

D’effectuer le bilan financier de vos affaires
De la vérification des factures fournisseurs


Sur la partie Sécurité et Qualité :

Du déploiement et du respect des règles de sécurité sur les chantiers
De la réalisation ou du suivi des plans de prévention et PPSPS
De la sensibilisation des équipes aux bonnes pratiques

Compétences :

Ø  Capacité d’adaptation à un environnement mouvant, en raison de la diversité des acteurs (clients publics et privés, fournisseurs, techniciens, sous-traitants…)

Ø  Maitrise des outils informatiques

Ø  Sens de la communication

Ø  Autonome, Rigoureux, dynamique et méthodique

Ø  Très bonne capacité à convaincre en gardant une communication efficace

Profil :

Ø  Formation Bac +5 en génie électrique ou équivalent

Ø  Première expérience (stage ou alternance) souhaitée

Ø  Permis B obligatoire – Grands Déplacements à prévoir 

•                    Poste basé à RETHEL (08)

•                    Statut cadre / forfait jours

•                    Prime de bilan (dont intéressement et participation)

•                    Plan d’épargne groupe

Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation digitale et la transition énergétique. Ancrées dans les territoires et organisées en mode agile, les entreprises de VINCI Energies rendent les infrastructures d'énergie, de transport et de communication, les usines ainsi que les bâtiments chaque jour plus fiables, plus sûrs, plus efficients.

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : CDI

Technicien frigoriste service H/F

  • 06 juillet 2026
  • Equans
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

<p><strong>Intégrer MCI</strong>, c’est rejoindre le quotidien de 1300 collaborateurs au sein d’une entreprise leader dans le domaine de la <strong><span>réfrigération</span></strong>, du <span><strong>génie climatique</strong></span> et de la <span><strong>performance énergétique</strong></span>. </p> <p>Notre motivation première est de <strong>GRANDIR ENSEMBLE</strong>.</p> <p>En rejoignant MCI, vous pourrez vous former sur des métiers d'avenir, au sein d'une structure dynamique et évoluer sur des projets variés et innovants. Nous faisons partie du groupe Equans au sein de la grande famille Bouygues.  </p> <p><strong>Pas encore convaincu(e) ? </strong>Nous concevons des solutions globales et performantes dans le domaine du génie climatique, de la réfrigération commerciale et industrielle, pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, des environnements et des process de nos clients. <strong>Vous l'aurez compris pour travailler chez nous, il ne faut pas avoir froid aux yeux !</strong></p> <p> </p> <p><span><strong>Devenez notre prochain(e) technicien(ne) frigoriste ! </strong></span></p> <p> </p> <p><strong>Les missions que nous vous proposons :</strong></p> <p>Les Frigoristes MCI sont en complète autonomie pour travailler chez leurs clients qui leur sont attribués. Ils peuvent s’appuyer sur les équipes support pour se concentrer sur leur intervention technique :</p> <ul> <li>Le coordination qui réalise l’interface client pour la planification,</li> <li>Le monitoring de Nuit qui réduit de 60% le nombre de sortie d’astreinte,</li> <li>Des experts métiers disponible pour les accompagner dans leur problématique technique.</li> </ul> <p> </p> <p>Tous nos collaborateurs peuvent évoluer dans nos 3 domaines d’activité (le froid industriel, le froid commercial et le CVC) à travers la construction d’un plan de formation personnalisé en fonction de leurs envies, de leurs niveaux et des évolutions technologiques souhaitées.</p> <p> </p> <p>Vous cherchez une équipe dynamique, soudée avec une ambiance de travail et un esprit collectif, rejoignez-nous !</p> <p> </p> <p><strong>Votre Profil :</strong></p> <p>Ce qui nous plaira le plus chez vous ? C’est vous-même ! Alors bien évidemment on vous préférera :</p> <ul> <li>Avec une formation technique, car vous êtes avant tout une personne de terrain, rigoureux(se) et organisé(e) dans la gestion de vos activités.</li> <li>Vous bénéficiez d'une expérience significative en froid commercial sur des interventions similaires.</li> <li>Vous faites preuve d’un grand sens du service et êtes à l’écoute de notre clientèle.</li> <li>Vous possédez les habilitations fluides et électriques.</li> </ul> <p> </p> <p><strong>Vos avantages: </strong></p> <p>Chez MCI, nous avons à cœur de vous accompagner pour réussir votre prise de poste. Un parcours de formation et d’intégration dédié sera réalisé dès votre arrivée et pendant tout votre parcours au sein de l’entreprise.</p> <p> </p> <p>Chaque jour travaillé, vous bénéficierez d’indemnités de repas, d’une valeur de 18 €.</p> <p>L’entreprise prend en charge 70 % de la cotisation de base de la mutuelle.</p> <p> </p> <p><strong>Et les primes dans tout ça ?</strong> Vous pourrez bénéficier de prime d’ancienneté, exceptionnelles, d’astreinte, d’intéressement et de participation, et d’un 13ème mois.</p> <p> </p> <p>En tant qu’entité d’Equans, les collaborateurs MCI bénéficient des abondements du Groupe lors de tout placement sur le plan d’épargne de l’entreprise (200% de votre montant initial chaque année!).</p> <p> </p> <p>#espritd’équipe #contactclient #àlécoutedemonéquipe #formationpersonnalisée #convivialité #évolution #autonomie #lesexpertsdufroid #grandirensemble #CO2transcritique #régulation #automatisme #NH3 #performanceenergetique</p> <p> </p> <p><strong>C’est ça GRANDIR ENSEMBLE !</strong></p> <p> </p> <p><span><em><strong>En savoir plus sur EQUANS France:</strong></em></span></p> <p><span><em>Plus de 35000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France, tous engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur.</em></span></p> <p><span><em>Au sein d’EQUANS France, nos équipes sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.</em></span></p> <p><span><em>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre d’affaire d’EQUANS France atteint les 6 milliards d’euros.</em></span></p>

Type de contrat : CDI

Responsable d'affaires Electricité F/H

  • 06 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Rethel

DESCRIPTION :

IBA recherche un Responsable d’affaires (H/F) pour développer ses activités en génie électrique.

Rattaché(e) au chef d’entreprise, vous serez le garant de la bonne tenue de l’objectif de chiffre d’affaires et de la bonne réalisation des projets (moyens et gros projets), vos missions seront les suivantes :

Sur la partie Réalisation des Affaires, vous serez responsable :

Du chiffrage des projets de plusieurs millions d’euros et des travaux supplémentaires
De l’organisation, de la planification, du suivi, du contrôle, de la fixation des objectifs des équipes chantier, de la logistique et des moyens (humains et matériels) nécessaires à l’exécution des chantiers
De l’approbation de l’ensemble des documents d’exécution et courriers clients
Des consultations et achats de matériel
De la mise en place des contrats de sous-traitance
 

Sur la partie Gestion, vous serez en charge :

D’effectuer le bilan financier et prévisionnel de ses affaires suivant les procédures en place
De l’établissement des situations et facturation, optimisation des délais de paiements clients
De la vérification et de l’approbation des factures fournisseurs
D’effectuer le bilan annuel suivant les procédures en place
 

Sur la partie Gestion du Personnel, vous vous engagez à :

Respecter et faire respecter les règles du droit du travail, du règlement intérieur, de la sécurité
Organiser la charge de son équipe et participer aux recrutements
Evaluer la performance et les compétences de son personnel (EIA)
Réaliser des réunions d’information et Rdv chantier réguliers


Sur la partie Sécurité et Qualité :

Du déploiement et du respect des règles de sécurité sur les chantiers
De la réalisation ou du suivi des plans de prévention et PPSPS
De la sensibilisation des équipes aux bonnes pratiques

Compétences :

Ø  Capacité d’adaptation à un environnement mouvant, en raison de la diversité des acteurs (clients publics et privés, fournisseurs, techniciens, sous-traitants…)

Ø  Maitrise des outils informatiques

Ø  Sens de la communication

Ø  Autonome, Rigoureux, dynamique et méthodique

Ø  Très bonne capacité à convaincre en gardant une communication efficace

Profil :

Ø  Formation Bac +2 à Bac +5 en génie électrique ou équivalent

Ø  Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire 

Ø  Permis B obligatoire – Grands Déplacements à prévoir

•                    Poste basé à RETHEL (08)

•                    Statut cadre / forfait jours

•                    Prime de bilan (dont intéressement et participation)

•                    Plan d’épargne groupe

Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation digitale et la transition énergétique. Ancrées dans les territoires et organisées en mode agile, les entreprises de VINCI Energies rendent les infrastructures d'énergie, de transport et de communication, les usines ainsi que les bâtiments chaque jour plus fiables, plus sûrs, plus efficients.

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Chef de chantier Froid H/F

  • 06 juillet 2026
  • Equans
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :

<p><strong>Intégrer MCI</strong>, c’est rejoindre le quotidien de 1300 collaborateurs au sein d’une entreprise leader dans le domaine de la <strong><span>réfrigération</span></strong>, du <span><strong>génie climatique</strong></span> et de la <span><strong>performance énergétique</strong></span>. </p> <p>Notre motivation première est de <strong>GRANDIR ENSEMBLE</strong>.</p> <p>En rejoignant MCI, vous pourrez vous former sur des métiers d'avenir, au sein d'une structure dynamique et évoluer sur des projets variés et innovants. Nous faisons partie du groupe Equans au sein de la grande famille Bouygues.  </p> <p><strong>Pas encore convaincu(e) ? </strong>Nous concevons des solutions globales et performantes dans le domaine du génie climatique, de la réfrigération commerciale et industrielle, pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, des environnements et des process de nos clients. <strong>Vous l'aurez compris pour travailler chez nous, il ne faut pas avoir froid aux yeux !</strong></p> <p> </p> <p><span><strong>Devenez notre prochain(e) Chef de chantier Froid ! </strong></span></p> <p> </p> <p><strong>Les missions que nous vous proposons:</strong></p> <p>En collaboration avec les chefs de projets, vous vous assurez de la bonne exécution et du bon déroulement des chantiers dont vous avez la charge avec pour principales missions :</p> <ul> <li>Assurer la bonne tenue du planning d’exécution et le suivi des réapprovisionnements et des livraisons sur les chantiers de façon à respecter le planning du projet ;</li> <li>Appliquer sur les chantiers les règles et procédures de sécurité de MCI et du site ;</li> <li>Participer aux réunions de chantier et coordonner les travaux d’installations réalisés par les techniciens et les sous-traitants</li> <li>Encadrer la sous-traitance et valider le respect du contrat de sous-traitance ;</li> <li>Mettre à jour les documents techniques, plans, schémas et DOE ;</li> <li>En fin d’exécution, assurer la mise en route de l’installation et rédiger le rapport complet de la mise en route</li> <li>Régulation, capacité de modification et de mise en service des équipements.</li> </ul> <p> </p> <p>En plus des tâches mentionnées ci-dessus, d’autres activités et responsabilités peuvent être définies individuellement.</p> <p>Des déplacements sont à prévoir (avec découchage).</p> <p> </p> <p><strong>Votre Profil :</strong></p> <p><strong>Ce qui nous plaira le plus chez vous ? C’est vous-même !</strong> Alors bien évidemment on vous préférera :</p> <ul> <li>Issu(e) de formation technique de type BTS dans le domaine du Génie clim/Froid, vous justifiez d’une expérience terrain confirmée.</li> <li>Vous possédez de bonnes connaissances et une pratique parfaite des systèmes frigorifiques, capacité de mise en service de centrales frigorifiques (Danfoss).</li> <li>Vous disposez de compétences attestées dans les domaines suivants : hydraulique, aéraulique, automatisme, électricité, mise en service CTA, groupe d’eau glacée.</li> <li>Vos capacités managériales, votre sens de l'organisation et votre attrait pour la technique vous confèrent une réelle légitimité auprès de nos clients.</li> </ul> <p> </p> <p><strong>Vos avantages:</strong></p> <p>Chez MCI, nous avons à cœur de vous accompagner pour réussir votre prise de poste. Un parcours de formation et d’intégration dédié sera réalisé dès votre arrivée et pendant tout votre parcours au sein de l’entreprise.</p> <p> </p> <p>Chaque jour travaillé, vous bénéficierez d’indemnités de repas, d’une valeur de 18 €.</p> <p>L’entreprise prend en charge 70 % de la cotisation de base de la mutuelle.</p> <p> </p> <p><strong>Et les primes dans tout ça ?</strong> Vous pourrez bénéficier de prime d’ancienneté, exceptionnelles, d’astreinte, d’intéressement et de participation, et d’un 13ème mois.</p> <p> </p> <p>En tant qu’entité d’Equans, les collaborateurs MCI bénéficient des abondements du Groupe lors de tout placement sur le plan d’épargne de l’entreprise (200% de votre montant initial chaque année!).</p> <p> </p> <p><strong>C’est ça GRANDIR ENSEMBLE !</strong></p> <p> </p> <p><span><em><strong>En savoir plus sur EQUANS France:</strong></em></span></p> <p><span><em>Plus de 35000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France, tous engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur.</em></span></p> <p><span><em>Au sein d’EQUANS France, nos équipes sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.</em></span></p> <p><span><em>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre d’affaire d’EQUANS France atteint les 6 milliards d’euros.</em></span></p>

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Electromécanicien BE, atelier et sites clients F/H

  • 06 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Peschadoires

DESCRIPTION :

Actemium Maintenance Presses Clermont, implantée en Auvergne depuis plus de 50 ans, accompagne ses clients en France et à l’international. Entreprise à taille humaine, elle allie expertise reconnue et puissance du groupe Vinci Energies.

Nous sommes spécialisés dans la maintenance, la réparation et la mécanique industrielle appliquées aux équipements de déformation des métaux à chaud et à froid (presses, laminoirs, marteaux-pilons…). Nos activités couvrent le montage, la mécanique générale, l’usinage en atelier et sur site, ainsi que le négoce de machines et de pièces de rechange pour l’industrie.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un électromécanicien BE, atelier et sites clients F/H en CDI pour rejoindre notre équipe basée à Peschadoires (63).

À noter : notre société intégrera de nouveaux locaux à Clermont-Ferrand à l'horizon fin 2027.

Vous êtes passionné(e) par la technique et appréciez autant la réflexion que l’action sur le terrain ? Ce poste est fait pour vous !

Nous proposons un poste polyvalent combinant les activités de bureau d’études, de montage et d’intervention en atelier, ainsi que des missions sur les sites de nos clients industriels. De la conception à la mise en service, vous participerez à l’ensemble des projets, dans un environnement technique varié où aucune journée ne ressemble à une autre.

Vos missions :

À partir d’un cahier des charges défini par le Responsable d’Affaires, vous intervenez sur des projets en électricité, automatisme et mécanique industrielle.

 À ce titre, vous :

  • Réalisez les études techniques (plans, schémas, programmes et documentation)
  • Participez aux chiffrages et à l’élaboration des devis
  • Effectuez les relevés, mesures et contrôles sur les équipements
  • Réalisez ou supervisez les opérations de maintenance électrique et mécanique
  • Assurez le montage, les essais et les mises en service en atelier ou sur site client
  • Participez au suivi des projets et apportez votre expertise technique
  • Gérez les approvisionnements et les relations avec les fournisseurs et sous-traitants

Votre profil :

  • Formation Bac+2 à Bac+3 en électrotechnique, maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent
  • Première expérience réussie en environnement industriel
  • Solides compétences en électricité, mécanique industrielle et automatisme
  • Maîtrise des outils informatiques et de la lecture de plans et schémas
  • Goût pour le terrain et la polyvalence
  • Capacité d’adaptation, autonomie et réactivité face aux imprévus
  • Bon relationnel, sens du service client et esprit d’équipe
  • Sensibilité forte aux enjeux de sécurité et respect des procédures associées.

Ce que nous vous offrons : 

  • Un poste polyvalent et stimulant, au cœur de projets industriels variés
  • Un environnement de travail collaboratif, où votre expertise est valorisée
  • Des projets techniques à haute valeur ajoutée, porteurs de sens et d’innovation
  • Un accompagnement personnalisé dès votre intégration

Un package salarial attractif :

  • Titres restaurant
  • Plan d’Épargne Groupe avec abondement
  • Œuvres sociales
  • Autres avantages liés au groupe VINCI

Envie d’en savoir plus ? N’attendez plus et venez construire votre avenir avec nous !

Diversité et inclusion

Acteur engagé du secteur industriel, Actemium place l’inclusion et la mixité des genres au cœur de sa culture d’entreprise. Nous valorisons les compétences de chacun(e), dans un environnement de travail respectueux, équitable et ouvert à toutes et tous.

#Vousserezbiencheznous#

Travailler chez VINCI Energies, c'est…

…intégrer l’une de nos 2 200 entreprises à taille humaine, tout en bénéficiant du rayonnement d'un grand groupe international.

Notre modèle managérial de proximité valorise l’autonomie, la responsabilité et l’initiative, dans un esprit de confiance et de solidarité.

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Assistant administratif d'entreprise F/H

  • 06 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Orléans

DESCRIPTION :

Tunzini Orléans, c’est une trentaine de collaborateurs et une entreprise à taille humaine, appartenant à un groupe présent à l’internationale.

Rejoindre notre équipe, c’est agir pour la transition énergétique, la transformation numérique, et être acteur de notre ambition environnementale.

Tunzini Orléans, entreprise experte en génie climatique et thermique recrute un Assistant administratif d’entreprise F/H en CDD dans le cadre d'un remplacement de congé maternité.

Sous la responsabilité et la supervision du Chef d’entreprise, vous participez aux missions suivantes :

Gestion commerciale

  • Préparation des réponses aux appels d’offre
  • Réalisation de la facturation clients
  • Suivi des acomptes des commandes clients

Gestion du personnel

  • Contrôle des pointages du personnel
  • Suivi du personnel intérimaire
  • Suivi des formations (inscriptions, financement, logistique…)
  • Suivi des visites médicales des salariés

Gestion d’entreprise

  • Contrôle des contrats de sous-traitance
  • Participation à l’élaboration des budgets
  • Relance les impayés en coordination avec le chef d’entreprise et les responsables d’affaires
  • Effectue des opérations courantes de comptabilité

Par vos missions, vous contribuez à la satisfaction du client et à la démarche qualité de l’entreprise.


  • Vous êtes titulaire d’un Bac +2 en gestion d’entreprise ou vous disposez d’une expérience dans le secteur du bâtiment,
  • Vous disposez d’une première expérience en entreprise,
  • Rigoureux(se), vous êtes réactif(ve), doté(e) d’un bon sens relationnel et vous avez le goût du travail en équipe.

Nos avantages :

  • Convention collective du bâtiment
  • Un plan d’épargne entreprise (avec un actionnariat Vinci) et un plan d’épargne retraite collectif du groupe Vinci
  • Une mutuelle d’entreprise avantageuse et un régime de prévoyance
  • Des avantages proposés par notre CSE.

Notre différence :

En rejoignant notre équipe, vous découvrirez une culture d’entreprise axée sur l’autonomie, la confiance et la solidarité ; une entreprise qui met un point d’honneur à répondre aux enjeux de diversité, de développement des compétences de ses collaborateurs et à l’inclusion. A ce titre, l’ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vous serez bien chez nous, rejoignez-nous !

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDD

Technicien usinage tourneur fraiseur F/H

  • 06 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Peschadoires

DESCRIPTION :

Ancrée sur le territoire Auvergnat depuis plus de 50 ans, Actemium Maintenance Presses Clermont se positionne comme un partenaire privilégié de ses clients qu’elle accompagne sur toute la France ainsi qu’à l’international. Forte de son ancrage et de son expertise reconnue, l’entreprise à taille humaine s’appuie sur la force du groupe international Vinci Energies.

Nous sommes spécialisés dans le secteur de la maintenance et la réparation des matériels de déformation des métaux à chaud et à froid (presse, laminoir, marteau pilon etc.), ainsi que dans la mécanique générale pour l’industrie. Nos activités : le montage en atelier et en itinérance, l’usinage en atelier et l’usinage sur site ainsi que le négoce de machines et pièces de rechange.

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un usineur tourneur fraiseur en atelier F/H en CDI pour intégrer notre équipe basée à Peschadoires (63) avec un déménagement prévu pour fin 2027 sur Clermont-Ferrand.

Au sein d’une petite équipe, vous réalisez des pièces mécaniques de précision sur machine conventionnelle ou à commandes numériques à partir d’un dossier de fabrication. Dans le respect des règles de sécurité et de la qualité attendue, vous êtes amenés à élaborer votre gamme d’usinage, à choisir vos outils et à réaliser vos programmes. Vous procédez enfin en toute autonomie au contrôle des pièces usinées.

Vos principales missions sont les suivantes :

  • Lire des plans et des côtes
  • Régler des machines, connaître les outils
  • Programmer les machines à commande conventionnelle et numérique
  • Maîtriser un logiciel de fabrication assistée par ordinateur (FAO)
  • Réaliser les contrôles qualité
  • Identifier les défauts
  • Monter et assembler les pièces
  • Connaître et appliquer les règles de sécurité

Votre profil :

Issu d’une formation technicien.ne en usinage, vous bénéficiez idéalement d’une première expérience en milieu industriel. Vous maîtrisez la lecture de plans, la programmation des machines conventionnelles et numériques et travaillez de manière rigoureuse et minutieuse. 

Ce que nous vous offrons : 

  • Un poste stable et valorisant au sein d’un grand groupe industriel reconnu
  • Un environnement technique stimulant
  • Une ambiance de travail respectueuse et collaborative
  • Un accompagnement personnalisé dès votre intégration

Un package salarial attractif : 

  • Titres restaurants
  • Plan d’Épargne Groupe avec abondement
  • Œuvres sociales
  • Autres avantages liés au groupe VINCI

Envie d'en savoir plus ? 

Rencontrons-nous ! Nous vous présenterons notre équipe, notre atelier et les outils de travail que nous vous proposons. 

Travailler chez VINCI Energies, c'est…

…intégrer l’une de nos 2 100 entreprises à taille humaine, tout en bénéficiant du rayonnement d'un grand groupe international.

Notre modèle managérial de proximité valorise l’autonomie, la responsabilité et l’initiative, dans un esprit de confiance et de solidarité. 

Type de contrat : CDI

Responsable d'affaires machines spéciales F/H

  • 06 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Pays de la Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Ségrie

DESCRIPTION :

Actemium Anjou Bleu Automation, entreprise du groupe Vinci Energies, conçoit et réalise des machines spéciales et ilots robotisés depuis plus de 30 ans.

Dans le cadre de notre développement commercial, nous recrutons un(e) Responsable d’Affaires (F/H) en CDI pour piloter des projets à forte valeur technique.

Véritable entrepreneur(se) de vos affaires, vous prenez en charge l’ensemble du cycle de vie des projets.

A ce titre vos missions sont :

- Assurer le développement commercial de l’entreprise

- Participer à la stratégie commerciale et proposer un plan d’action

- Assurer la relation client et prospect

- Élaborer les offres techniques et financières

- Piloter des projets de machines spéciales de la conception à la réalisation

- Suivre les coûts, délais, qualité et rentabilité des affaires

-  Garantir le respect des référentiels sécurité et qualité VINCI Energies

Formation :

Bac +3 à Bac +5 (électrotechnique, automatisme, mécanique, génie industriel)

Profil recherché :

Expérience confirmée en gestion de projets industriels et/ou machines spéciales, avec des connaissances en électromécanique, automatisme ou robotique.

Leader naturel, vous faites preuve de sens des responsabilités, d’un esprit entrepreneurial, d’un forte capacité d’analyse et d’un excellent relationnel client.

Motivé(e) et engagé(e), vous souhaitez vous investir à 100% pour vous révéler dans un métier d’avenir et conquérir le marché avec la force du Groupe VINCI ?

Alors Postuler et venez partager le CESAR !

Confiance, Esprit d’entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité

Rejoindre Actemium Anjou Bleu Automation basé à Segré (49) c’est intégrer une structure de 25 personnes, conviviale et agile, tout en bénéficiant de la force d’un grand groupe.

Nos atouts :

Valorisation de vos compétences : salaire selon profil + Tickets restaurants, semaine sur 4 jours et demi

Véhicule de fonction

Partage de la performance : plan d’épargne groupe avec abondement attractif, prime d’intéressement

Bien-être et protection : mutuelle, prévoyance

Développement durable de vos compétences : parcours d’intégration, perspectives de mobilité et de formation via l’Academy Vinci

Soutien scolaire pour les enfants

Atelier de montage climatisé

Accès direct à l’axe Angers - Rennes

Notre offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.

Qu’attendez-vous ? NOUS, on n’attend que vous ! Envoyez-nous votre CV ainsi que votre lettre de motivation.

Rejoignez Actemium Anjou Bleu Automation et participez à l’industrie de demain !

#nous serons bien ensemble

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : CDI

Monteur électromécanicien F/H

  • 06 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Ségrie

DESCRIPTION :

Actemium Anjou Bleu Automation, entreprise du groupe Vinci Energies, conçoit et réalise des machines spéciales et ilots robotisés depuis plus de 30 ans.

Pour accompagner notre croissance, nous recrutons un(e) Monteur(se) / Electromécanicien(ne) (F/H) en CDI.  

Au sein d’une équipe technique passionnée et à taille humaine, vous interviendrez sur une diversité de projets.

A ce titre vos missions seront :

- Lire et interpréter des schémas électriques et plans mécaniques

- Assembler des sous-ensembles mécaniques, en vous appuyant sur des plans techniques

- Réaliser le câblage électrique (armoires, machines, équipements) 

- Effectuer les réglages fonctionnels mécaniques des machines (Alignement et ajustage)

- Participer à la mise au point et aux réglages des process machine 

- Intervenir ponctuellement chez nos clients pour l'installation, la mise en service et/ou modification

- Respecter des consignes de sécurité et normes en vigueur

Formation :

- CAP / BEP / Bac Pro : Maintenance des équipements industriels, Électrotechnique, Métiers de l’électricité

- BTS électrotechnique, maintenance industrielle

Profil recherché :

Technicien(ne) électromécanicien(ne) polyvalent(e), vous maîtriser le montage, le câblage et les tests d’équipements industriels, avec rigueur, autonomie et dans le respect des normes de sécurité.

Fort(e) d’une première expérience en montage et/ou maintenance industrielle, vous faites preuve de polyvalence et d’un bon esprit d’analyse.

Motivé(e) et engagé(e), vous souhaitez vous investir à 100% pour vous révéler dans un métier d’avenir et conquérir le marché avec la force du Groupe VINCI ?

Alors Postuler et venez partager le CESAR !

Confiance, Esprit d’entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité

Rejoindre Actemium Anjou Bleu Automation basé à Segré (49) c’est intégrer une structure de 20 personnes, conviviale et agile, tout en bénéficiant de la force d’un grand groupe.

Nos atouts :

Valorisation de vos compétences : salaire selon profil + Tickets restaurants, semaine sur 4 jours et demi

Partage de la performance : plan d’épargne groupe avec abondement attractif, prime d’intéressement

Bien-être et protection : mutuelle, prévoyance

Développement durable de vos compétences : parcours d’intégration, perspectives de mobilité et de formation via l’Academy Vinci

Soutien scolaire pour les enfants

Atelier de montage climatisé

Accès direct à l’axe Angers - Rennes

Notre offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.

Qu’attendez-vous ? NOUS, on n’attend que vous ! Envoyez-nous votre CV ainsi que votre lettre de motivation.

Rejoignez Actemium Anjou Bleu Automation et participez à l’industrie de demain !

#nous serons bien ensemble

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

INGÉNIEUR RF PLANNING F/H

  • 06 juillet 2026
  • NETWORK SOLUTIONS FACTORY
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

CONTEXTE ET MISSIONS

Network Solutions Factory est une entreprise multiculturelle toujours à la recherche de nouveaux talents !

Au-delà de la mission elle-même, nous recrutons des collaborateurs qui s'impliquent activement dans la vie de l'entreprise et qui ont soif d'apprendre.

Pour renforcer nos équipes, nous proposons un poste d’Ingénieur radio planning & design au sein du département RF Planning & Design. Intégré(e) à une équipe de 20 collaborateurs et accompagné(e) par des ingénieurs seniors pour soutenir votre progression professionnelle, vous aurez pour mission :

  • Assister au design cellulaire et au dimensionnement du réseau d'accès mobile (2G/3G/4G/5G);
  • Participer aux études de couverture radio (3G/4G/5G) et aider à la validation de nouveaux emplacements de sites radio en tenant compte des contraintes environnementales et des objectifs marketing ;
  • Accompagner l'équipe dans la conception de propositions visant à optimiser la planification du réseau et à améliorer sa qualité de service ;
  • Contribuer aux études de conception générales et détaillées (HLD et LLD) pour les solutions et équipements RAN ;

Développer et maintenir des scripts simples et des outils (Python, SQL) pour l'automatisation du processus de planification du réseau, sous le pilotage d'experts seniors.

LE PROFIL IDÉAL

Vous êtes titulaire d'un diplôme d’Ingénieur et vous recherchez votre premier poste ou justifiez d’une première expérience (incluant un stage de fin d'études ou une alternance) :

  • Compréhension théorique et pratique des réseaux d'accès radio 3G/4G/5G (outils de gestion type ENM, solutions RAN) ;
  • Connaissance générale des architectures matérielles (Hardware) et des principes de configuration des principaux équipementiers du marché (Ericsson, Nokia, Huawei ou ZTE) ;
  • Compétences de base en programmation / Scripting (Python, SQL, etc.) et un fort intérêt pour l'automatisation des tâches techniques ;
  • Connaissances académiques ou première pratique des outils de planification radio (principalement Atoll).

D'un naturel curieux, vous vous intéressez à l'écosystème des télécommunications et aimez investiguer des sujets techniques complexes. Proactif(ve), responsable et axé(e) sur les résultats, vous avez à cœur d'atteindre vos objectifs hebdomadaires. Votre rigueur, votre capacité à travailler en équipe et votre faculté d'adaptation rapide seront des atouts clés pour mener à bien vos missions.

La maîtrise de l’anglais est obligatoire (écrit/parlé) pour pouvoir participer à des réunions avec un public non francophone.

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS

  • Un poste en CDI – statut CADRE,
  • Une rémunération attractive basée sur votre profil et votre expérience,
  • Et de nombreux autres avantages :
    • Titres-restaurants pris en charge à 59,89% par NetSF, à hauteur de 11€ ;
    • Une Prime Vacances Annuelle ;
    • Une mutuelle familiale prise en charge à hauteur de 75% par NetSF ;
    • La mise à disposition d’une surcomplémentaire de santé ;
    • Une participation aux bénéfices et un dispositif d’épargne salariale ;
    • Une ambiance de travail conviviale : challenge entreprise, petit-déjeuner mensuel, gazette interne, panier de fruits, café et thé gratuits, etc. ;
    • Indemnité de transport et forfait mobilité durable ;
    • Possibilité de télétravail (avec indemnité compensatrice) ;
    • Un environnement de travail international ;
    • Des jours de RTT par an.

Vous souhaitez participer à la construction des réseaux 5G de demain ? Vous avez toujours voulu intégrer une entreprise télécom dynamique, disruptive et en pleine évolution ? Rejoignez l’aventure NetSF !

QUI SOMMES-NOUS ?

Network Solutions Factory est le premier centre international d’opérations et d’exploitation de réseaux de téléphonie mobile implanté en France.

Initialement créée pour internaliser les activités d’ingénierie et d’exploitation du réseau mobile Salt (ex-Orange Suisse), Network Solutions Factory s'installe à Lyon en juillet 2015. Depuis 2018, nous intervenons pour les réseaux fixes et mobiles de Salt en Suisse, mais aussi dans le monde entier pour Eir (Irlande), epic Chypre, epic Malte, Monaco Télécom et plus récemment les opérateurs Tigo en Amérique centrale.

Network Solutions Factory est une société en pleine expansion. Nous employons aujourd’hui presque 150 collaborateurs dans les domaines radio, transmission, OSS (Operation Support Systems) et supervision. Nous travaillons avec les principaux fournisseurs du marché des télécoms mobiles (Nokia, Huawei, Ericsson, ZTE) pour le déploiement des dernières technologies mobiles.

Type de contrat : CDI

Chargé(e) d'Affaires Electricité H/F - SLB F/H

  • 06 juillet 2026
  • EDF
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Saint-Laurent-Nouan

DESCRIPTION :

Description de l'offre

EDF, champion de la croissance bas carbone, recrute dans ses nombreux métiers. Vous avez envie de rejoindre un groupe performant et responsable ? Mettez votre talent au service du nouveau nucléaire et venez relever les défis de demain !

Découvrez EDF en images sur notre chaine Youtube !

La Direction Ingénierie Nucléaire (DirIN), et ses 6000 collaborateurs, porte les enjeux de développement de l’activité d’ingénierie du nouveau nucléaire du Groupe et contribue fortement à l’ingénierie du parc en exploitation.

Description de la mission :

Vous intègrerez le Centre National d’Equipement de Production d’Electricité (CNEPE). Il compte environ 1900 collaborateurs répartis essentiellement sur Tours et 8 sites nucléaires. Il est chargé de l'ingénierie de conception, de réalisation, d'appui à l'exploitation des centrales nucléaires françaises, ainsi que du développement des projets nucléaires en France et à l'international, sur le domaine de l'îlot conventionnel, de la source froide et des installations de site.

Le Département Ingénierie du Parc en Exploitation (IPE) se compose de 8 équipes communes basées sur sites nucléaires. Elles ont en charge l'intégration des dossiers de modifications électriques, mécaniques et génie civil, émanant des centres d’ingénierie.

Vous aimez intervenir sur le terrain et la technique vous passionne ?

Au sein de la section électricité de l’équipe commune de Saint-Laurent-des-Eaux, vous appréhendez les aspects techniques, contractuels, documentaires et financiers des dossiers qui vous seront confiés, et en tant que donneur d’ordre, vous surveillez les prestations que vous faites réaliser par des entreprises prestataires.

  • Vous connaissez vos dossiers techniques présentant les modifications à réaliser (exigences, contraintes, modalités de réalisation, REX).
  • Vous vous appropriez les contrats de prestation des entreprises auxquelles vous faites appel pour réaliser ces travaux, vous préparez les étapes des interventions en tenant compte des contraintes de planification (arrêt de tranche par exemple) et des exigences de sûreté, de sécurité, de radioprotection, d'environnement et de qualité.
  • Vous lancez et surveillez la réalisation des activités des entreprises prestataires dans le respect des engagements contractuels de qualité, coût, respect de l'environnement et délais.
  • Vous communiquez régulièrement sur l’avancement des travaux et informez l’exploitant des potentiels impacts sur son activité.
  • Vous gérez au quotidien les éventuels aléas survenant sur votre affaire.
  • Vous rédigez les comptes rendus des analyses de risques et collectez la documentation contractuelle de fin d'intervention.
  • Vous tracez le REX d'intervention.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

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