Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Montreuil

DESCRIPTION :

<p><span>Saviez-vous que chez EQUANS France, nous intervenons dans le domaine de la maintenance appliquée au génie climatique et multitechnique ?</span></p> <p><span>Nous rejoindre, c’est s’investir aux côtés de nos 3 500 collaborateurs qui assurent la maintenance des installations sur différents sites partout en France : Tertiaires, Collectivités, Hospitaliers, Industriels, Santé, Culture et Patrimoine, Data Centers...</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>La Direction Maintenance Multitechnique IDF, recherche son futur</span></p> <p><strong><span>Responsable de site confirmé (H/F)</span></strong><span>,</span></p> <p><span>basé(e) à Montreuil (93)</span></p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Votre challenge à nos côtés :</span></strong></p> <p><span> </span></p> <p><span>Sur un site tertiaire à Montreuil et sous le pilotage du Responsable d’affaires, votre rôle consistera à :</span></p> <p><span> </span></p> <ul> <li><strong><span>Encadrement d'équipe</span></strong><span> : Superviser et encadrer le Responsable de Site Adjoint, et une quinzaine de Techniciens, en assurant une communication fluide et un partage d’informations efficace.</span></li> </ul> <p><span> </span></p> <ul> <li><strong><span>Animation d'équipe</span></strong><span> : Animer des réunions d’équipe régulières, établir des plans d’action en fonction des retours, et réaliser des auto-contrôles mensuels sur les interventions des techniciens.</span></li> </ul> <p><span> </span></p> <ul> <li><strong><span>Gestion des astreintes :</span></strong><span> Organiser les astreintes, gérer le planning des congés et des formations afin de garantir une disponibilité optimale de l'équipe.</span></li> </ul> <p><span> </span></p> <ul> <li><strong><span>Support technique</span></strong><span> : Apporter un soutien technique auprès des techniciens, en intervenant comme expert dans le domaine du CVC et de l’électricité HT/BT pour résoudre des problématiques.</span></li> </ul> <p><strong><span> </span></strong></p> <ul> <li><strong><span>Anticipation des besoins</span></strong><span> : Identifier et répondre aux besoins des clients en adaptant votre approche à chaque interlocuteur, tout en cultivant une relation de confiance.</span></li> </ul> <p><span> </span></p> <ul> <li><strong><span>Reporting et suivi énergétique</span></strong><span> : Participer à la rédaction des rapports de contrats, analyser les performances énergétiques et mettre en place des plans d’action pour optimiser les résultats.</span></li> </ul> <p><span> </span></p> <ul> <li><strong><span>Optimisation des dépenses</span></strong><span> : Rechercher des solutions pour réduire les coûts associés aux projets, tout en garantissant la qualité des services.</span></li> </ul> <p><span> </span></p> <ul> <li><strong><span>Gestion de la sous-traitance</span></strong><span> : Assurer la bonne gestion des sous-traitants, en veillant au respect des engagements contractuels et à la qualité des prestations.</span></li> </ul> <p><span> </span></p> <ul> <li><strong><span>Développement de l’activité</span></strong><span> : Élaborer des devis, proposer des améliorations et développer l’activité des petits travaux associés à la maintenance.</span></li> </ul> <p><span> </span></p> <ul> <li><strong><span>Sécurité :</span></strong><span> Réaliser l’analyse des risques et s’assurer que les techniciens respectent le plan de prévention et de sécurité. Participer activement aux Visites Managériales de Sécurité pour promouvoir une culture de sécurité au sein de l’équipe. Contrôler le port et le renouvellement des Équipements de Protection Individuelle (EPI) ainsi que la validité des habilitations des techniciens.</span></li> </ul> <p> </p> <p><strong><span>On parle avantages ? </span></strong></p> <p><span>Nous vous proposons un package global de rémunération :</span></p> <p><span></span><span> Un salaire brut fonction de votre expérience et de vos compétences</span></p> <p><span></span><span> Des tickets restaurants<br></span><span></span><span> Un véhicule de service</span></p> <p><span> </span></p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Vos atouts ? </span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><span>Vous êtes issu(e) d’une formation technique de type BAC PRO à BAC +4/5, vous bénéficiez d’une expérience réussie sur un poste similaire dans le domaine de la maintenance multitechnique. </span></p> <p><span>Votre aisance relationnelle, votre sens de l'écoute, ainsi que votre force de conviction feront de vous le/la candidat(e) idéal(e) pour ce poste. De plus, votre expérience en gestion d’équipe, votre expertise technique en CVC, électricité HT/BT et autres systèmes techniques, ainsi que votre engagement en matière de sécurité, renforceront votre profil.</span></p> <p><span>Vous avez l'impression de lire votre description ? Rejoignez alors notre équipe Maintenance !</span></p> <p><strong><span>Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><span>Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.</span></p> <p><span>Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.</span></p> <p><span>Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?</span></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité</span></strong></p> <p><span>EQUANS France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.</span></p> <p><span>L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.</span></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>En savoir plus sur EQUANS France :</span></strong></p> <p><span>Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France.</span></p> <p><span>Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.</span></p> <p><span>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.</span></p>

LOCALITÉ :

Saint-Égrève

DESCRIPTION :

<p><em><span>Saviez-vous que chez Equans France, les équipes d’Axima Maintenance et Bouygues Energies & Services FM s’unissent pour apporter un haut niveau de service à leurs clients dans le domaine du génie climatique et multi technique ?</span></em></p> <p><span> </span></p> <p><em><span>Nous rejoindre, c’est s’investir aux côtés de nos 3 000 collaborateurs qui assurent la maintenance des installations sur différents sites partout France : Tertiaires, Collectivités, Hospitaliers, Industriels, Santé, Culture et Patrimoine, Data Centers...</span></em></p> <p><strong><em><span>Le Territoire FM & Maintenance multi technique National</span></em></strong><em><span>  d’Equans France, réunit les activités opérationnelles de Bouygues Energies & Services FM et Axima Maintenance, sur toute la France.</span></em></p> <p><span> </span></p> <p><span>Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Technicien frigoriste itinérant F/H,  en CDI, basé à Saint-Egrève (38)</span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span>Vos missions</span></strong></span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Rattaché(e) au Responsable d’affaires vous assurez les missions suivantes auprès de clients tertiaires, industriels et de collectivités :</span></p> <p><span> </span></p> <ul> <li><span>Contrôler l’état des installations et le dépannage des équipements frigorifiques, hydrauliques et aérauliques, en autonomie pour le compte de nos clients</span></li> <li><span>Réaliser les opérations de maintenance de d’entretien périodique </span></li> <li><span>Reporting et compte-rendu des interventions </span></li> <li><span>Assurer la sécurité autour de chaque intervention dans le respect des règles de l'entreprise et du client</span></li> <li><span>Participation aux astreintes</span></li> </ul> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span>Votre profil ?</span></strong></span></p> <p><span>Issu(e) d’une formation technique en génie climatique, vous avez une expérience confirmée d’au moins  5 ans en tant que Technicien frigoriste. Vous êtes titulaire de l’habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes.</span></p> <p><span>Vous avez travaillé avec des clients industriels et tertiaires.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Votre capacité d’analyse, vous permet d’élaborer des diagnostics et de détecter rapidement les dysfonctionnements. Doté d’un bon relationnel, vous avez le sens du service</span></p> <p><span>Votre organisation et votre rigueur, vous permettent d’assurer une bonne traçabilité du contrôle des équipements et des interventions</span></p> <p><span> </span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span> Vos avantages</span></strong></span></p> <p><span><span>- Une rémunération attractive,</span></span></p> <p><span><span>- 13ème mois</span></span></p> <p><span><span>-Une prime de congés payés</span><span> versée par la CIBTP (30% du salaire brut mensuel)</span></span></p> <p><span><span>-Une prime panier, </span></span></p> <p><span><span>-Participation et d’intéressement, PEE avec abondement</span></span></p> <p><span><span>-RTT</span></span></p> <p><span><span>-CSE (ex comité d'entreprise) vous permettant de profiter de prix réduits pour vos loisirs !</span></span></p>

LOCALITÉ :

Conflans-Sainte-Honorine

DESCRIPTION :

Au sein de notre équipe, vous intervenez sur des opérations techniques liées aux infrastructures de transport de gaz. Vous participez à l'installation, à la mise en service, à l'exploitation et au démontage d'unités mobiles de compression utilisées lors d'opérations de récupération, de transfert et de mise en sécurité des réseaux de gaz.

À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

• Préparer les interventions techniques et analyser les schémas P&ID ainsi que les procédures d'exploitation ;
• Installer les unités de compression mobile, les lignes de raccordement gaz et azote ainsi que les équipements d'instrumentation ;
• Réaliser les essais de mise en service et vérifier la conformité des installations ;
• Démarrer, exploiter, surveiller et régler les compresseurs en garantissant la performance et la sécurité des opérations ;
• Assurer la maintenance de premier niveau, diagnostiquer les anomalies et mettre en œuvre les actions correctives ;
• Effectuer les opérations de repli des installations (balayage à l'azote, démontage, conditionnement des équipements) ;
• Rédiger les rapports d'intervention et veiller au strict respect des exigences HSE.

Des déplacements fréquents sont à prévoir sur l'ensemble du territoire français. Une formation complète aux équipements, aux méthodes d'intervention et aux procédures internes sera assurée dès votre intégration.

Issu(e) d'une formation de niveau Bac+2 à Bac+3 (BTS, DUT ou Licence Professionnelle) en maintenance industrielle, mécanique, énergie, électromécanique ou procédés, vous justifiez d'une première expérience réussie en environnement industriel.

Vous avez idéalement évolué dans l'un des secteurs suivants :

• Maintenance industrielle ;

• Oil & Gas ;

• Transport ou distribution de gaz ;

• Énergie ;

• Pétrochimie ;

• Industrie de procédés.

Vous possédez de bonnes connaissances en mécanique industrielle, machines tournantes, instrumentation (pression, débit) et savez lire des schémas P&ID. Une expérience sur des compresseurs industriels ou des installations gazières constitue un véritable atout.

Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous appréciez le travail de terrain et les interventions sur chantier. Vous accordez une importance particulière au respect des règles de sécurité (HSE) et êtes capable de travailler en équipe dans un environnement technique exigeant.

Des déplacements fréquents sur l'ensemble du territoire français sont à prévoir. 

GMH Engineering & Consulting Solutions est une société d'ingénierie française spécialisée dans l'accompagnement de projets industriels à forte valeur ajoutée. Elle intervient principalement dans les secteurs de l'énergie, du pétrole et gaz, du nucléaire, des énergies renouvelables, de l'automatisation des procédés et du génie civil. L'entreprise se positionne comme un partenaire durable pour ses clients, en mettant l'accent sur la transition énergétique et la décarbonation.

Domaines d'expertise

• Énergie : Ingénierie de projets dans le nucléaire, les énergies renouvelables et les infrastructures énergétiques.

• Pétrole & Gaz : Études et supervision de projets offshore et onshore, y compris le commissioning et le pré-commissioning.

• Automatisation & Process : Conception et optimisation de procédés industriels automatisés.

• Génie Civil & Électrique : Calculs de structures, conception de systèmes électriques basse, moyenne et haute tension.

Métiers et services

• Ingénierie de projet : Gestion complète de projets techniques, de la conception à la mise en service.

• Conseil technique : Expertise en ingénierie pour des missions spécifiques ou en assistance technique.

• Recrutement spécialisé : Sélection de profils techniques pour des missions en France et à l'international.

• Innovation durable : Accompagnement des projets de transition énergétique et de réduction de l'empreinte carbone.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Pourquoi nous rejoindre :

Au sein du département Fluides vous validerez les choix de conception et l'aspect économique des projets réalisés au sein du département. Vous rendrez compte au directeur de département. Vous aurez également en charge la conception et le suivi de projets en plomberie sanitaire et en protection incendie.  

Pendant les phases de conception, vous êtes amené à :

• Analyser les besoins du client et participer à la définition des programmes techniques

• Réaliser les études et dimensionnement des installations en plomberie et protection incendie,

• Etablir les principes de conception sur plans et les schémas de principe

• Assurer le suivi et la qualité de la production graphique qui sont réalisés au sein du BE,

• Rédiger les pièces écrites (CCTP, DPGF, notes techniques?)

• Proposer des solutions techniques optimisées en tenant compte des enjeux énergétiques, réglementaires et budgétaires.

• Etablir l'estimation des travaux et participer à la préparation des dossiers de consultation

• Analyser les offres des entreprises.

Pendant les phases d'exécution, vous vous assurez de la conformité et de la qualité des travaux réalisés par les entreprises : examen des documents d'exécution, visite de chantiers, réception des installations.

Selon l'expérience et le profil du candidat, les missions pourront s'étendre à la relation client et à la gestion des contrats.

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou équivalent, vous avez un minimum de minimum 10 ans d'expérience dont des expériences significatives en bureau d'études.

Vous êtes autonome, rigoureux(-se) et avez un sens développé pour le contact avec les architectes et les spécialistes des autres lots techniques.

Vos qualités d'écoute et de communication vous permettent de comprendre rapidement les attentes de vos interlocuteurs et de bien exprimer les vôtres. Vous avez naturellement une préférence pour le travail en équipe.

Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques. La maîtrise de l'Anglais est un plus.

Ce poste est situé à Paris, et vous offre une opportunité unique de développement professionnel au sein de notre société. Nous encourageons activement les candidatures de personnes en situation de handicap.? 

Vous êtes curieux(se) de savoir plus sur nos métiers, cliquez-ici pour écouter nos ingénieurs(es) en parler !? 

https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/setec-batiment 

setec est un groupe d'ingénierie français, indépendant et pluridisciplinaire, reconnu pour la réalisation de projets complexes et innovants à travers le monde. Animés par l'esprit "Ingénieurs et Citoyens", passionnés par la technique, nos 4 000 collaboratrices et collaborateurs mobilisent chaque jour leurs compétences qu'ils mettent au service des clients et des projets.

setec bâtiment est la société d'ingénierie partenaire et engagée des projets ambitieux.
Notre société intervient auprès de ses clients en maîtrise d'oeuvre et en assistance technique à maîtrise d'ouvrage, sur les projets les plus complexes en France et dans le monde comme la Fondation Louis Vuitton, le centre d'exploitation d'Aulnay pour le Grand Paris Express, l'aéroport de Santiago du Chili, et le Métro de Riyadh. setec bâtiment est une société à taille humaine qui agit pour le développement de ses collaborateurs. Nos collaborateurs ont chacun un très haut niveau de technicité, les qualités d'ingénieur conseil, et travaillent en mode projet.

setec est engagée en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

LOCALITÉ :

Tremblay-en-France

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un/e Chef/fe de chantier qui aura le rôle essentiel d’assurer le bon déroulement des travaux de nos chantiers TCE (réhabilitation d’ERP).

Accompagné/e par un/e conducteur/trice de travaux, vos missions s’articulent autour de 3 axes principaux :

-        La préparation et le traitement administratif de votre chantier, vous organisez votre chantier en anticipant vos besoins (humains et matériels) et tenez à jour les documents de chantier.

-        La participation aux travaux, vous êtes à l’aise avec la maçonnerie et les lots serrureries et finition et intervenez sur le terrain.

-        Le suivi et l’avancement des travaux, vous faites respecter les règles de bon fonctionnement du chantier (sécurité, propreté) et vous vous assurez de la bonne tenue du planning pour réaliser les levées des réserves dans les délais impartis.

Véritable femme/homme de terrain, vous êtes le relai entre le/a conducteur/trice de travaux et les équipes sur le terrain.

Vous intervenez sur des chantiers entre 1M et 4M€ de réhabilitation lourde, de reprise en sous-œuvre ou de surélévation structures mixtes, des plateaux de bureaux, de cabinets médicaux, d’écoles, de bâtiments Haussmanniens

Qualifications

Vous justifiez d’une formation technique dans le bâtiment et d’une expérience significative qui vous a permis de devenir un/e interlocuteur/trice de qualité. Vous maitrisez les lots du second œuvre et savez répondre aux différentes problématiques d’un chantier.

Soucieux/se de la satisfaction de vos clients, vous placez la qualité et la tenue des délais de vos chantiers au cœur de vos préoccupations.

A l’écoute de vos équipes tout en étant ferme dans vos décisions, vous proposez une organisation et des solutions qui font avancer le chantier de manière positive.

Informations complémentaires

Notre process de recrutement

• Candidature : En quelques lignes, expliquez pourquoi vous aimeriez nous rejoindre 
• Entretien RH : Un/e recruteur/se échange avec vous pour mieux connaître vos motivations et vous présenter notre projet.
• Rencontres métier : Discussions avec des opérationnels et votre futur Manager pour confirmer que nous partageons la même vision.
• Proposition : Si tout s’aligne, nous vous faisons une offre et préparons votre intégration.

ALTYN et ses filiales s’engagent à étudier toutes candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité.

A très bientôt !

L'équipe Recrutement

BECIA, filiale du groupe ALTYN, est une entreprise générale de bâtiment spécialisée dans la réhabilitation d’Etablissements Recevant du Public (ERP) et d’habitat.

Fort d'un savoir-faire sur les métiers de la restructuration lourde et  de la surélévation, nous intervenons dès la phase de réponse à appel d’offre au SAV en restant l’interlocuteur unique de nos clients,

Nos spécialistes en études de prix, études d’exécution et en conduite de travaux ont tous les mêmes objectifs : participer à la transition énergétique et porter l’ensemble des engagements RSE du Groupe ALTYN. Vous souhaitez en savoir plus ? C'est par ici ! 

LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Découvrez EDF en images sur notre chaine Youtube
La Direction Ingénierie et Supplychain (DISC), et ses 6000 collaborateurs, porte les enjeux de développement de l'activité d'ingénierie du nouveau nucléaire du Groupe et contribue fortement à l'ingénierie du parc en exploitation.

Environnement de travail

Au sein de la DirIN, le CNEPE assure différentes activités d'ingénierie relatives à la salle des machines, à la source froide et aux installations de sites. Notre Unité est au coeur des projets en France et à l'international.
Au sein du Département Etudes et plus particulièrement du Service Systèmes et Installations Mécaniques (SIM) du CNEPE composé d'une centaine d'ingénieurs et techniciens, nous recrutons notre Ingénieur(e) études installations générales.

Missions

• Définir et surveiller les activités d'installation dans la maquette modélisée par les projeteurs.
• Assurer la coordination de l'installation des bâtiments de la source froide, de la salle des machines et des galeries dans toutes les disciplines techniques (mécanique, électricité, HVAC, manutention…).
• Intégrer et surveiller les études des fournisseurs.
• Contribuer à la tenue du planning et des jalons associés en assurant l'atteinte des jalons de production des livrables installation.
• Assurer le pilotage de l'avancement des points ouverts et des risques.

En tant que pilote d'installation vous travaillez étroitement avec le responsable du bâtiment, ce qui est l'opportunité pour vous d'échanger avec tous les métiers et de piloter le design de l'installation

Titulaire d'un diplôme (de niveau bac+5) généraliste ou spécialisé (HVAC, Génie civil, mécanique…)
Vous justifiez de minimum 5 ans d'expérience dans un ou plusieurs domaines d'ingénierie : tuyauteries, génie-civil, HVAC, électricité, sûreté…
Vous faites preuve d'un bon esprit de synthèse, de rigueur et disposez de qualités rédactionnelles. On vous reconnait également un bon sens relationnel et vous avez l'esprit d'équipe.
La maitrise de l'anglais est requise pour le poste.

Selon votre diplôme et votre expérience professionnelle, une rémunération entre 45 000€ et 65 000€ vous sera proposée en fonction de votre profil.

Ce que nous vous apporterons

• Un parcours d'intégration adapté à vos compétences au sein d'une filière engagée et innovante,
• Des opportunités d'évolutions professionnelles au sein du groupe, en lien avec vos souhaits, tout au long de votre carrière,
• Un package salarial, selon votre expérience, comprenant une rémunération fixe sur 13 mois, des variables collectif et individuel,
• Avantages : télétravail, RTT, tarif énergies, mutuelle-complémentaire, CE…

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.
Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

EDF, champion de la croissance bas carbone, recrute dans ses nombreux métiers. Vous avez envie de rejoindre un groupe performant et responsable ? Mettez votre talent au service du nouveau nucléaire et venez relever les défis de demain !

LOCALITÉ :

Pierrelatte

DESCRIPTION :

Votre future équipe :

Rejoignez l’équipe dynamique de Renaud, Pilote de notre Centre de Services Conformité et Ingénierie de Réalisation, en tant que Pilote Essais H/F itinérant sur le chantier du CCL !

En lien permanant avec les Responsables essais, le Coordinateur consignations, les Chargés de travaux et le QHSE, la mission principale consiste à piloter et coordonner la réalisation des essais systèmes et des essais d’ensemble.

Voici un aperçu de vos principales missions :

• Participation aux réunions planning,
• Gestion de la coactivité,
• Coordination des essais et travaux de fin de chantier,
• Suivi Qualité des PEE/REE,
• Suivi de l’avancement des essais et des non-conformités,
• Mise à jour des indicateurs relatifs aux essais.

Vos atouts et les prérequis pour réussir :

Pour rejoindre notre équipe, nous recherchons des candidat(e)s qui ont déjà travaillé dans les essais de mise en service. Un profil multimétier justifiant d’une expérience dans les essais en centrale EDF est préférable.

Vous possédez une formation en électricité, électrotechnique ou électromécanique (BAC+2 à BAC+5) et vous avez idéalement les habilitations PR2/SCN2/CSQ/B2v,BR,BC,H0, M2/MR. La lecture de plans tout fluide n’a pas de secret pour vous.

Si vous êtes connu(e) pour votre sens de l'analyse, votre organisation hors pair et votre esprit d'équipe à toute épreuve, alors nous voulons vous rencontrer !

Des déplacements sur tous les CNPE de France sont attendus.

Préparez-vous à vivre une aventure passionnante au sein d'un environnement stimulant où votre contribution sera valorisée.

Assystem figure aujourd’hui parmi les trois leaders mondiaux d’ingénierie nucléaire indépendante. Fort de plus de 60 ans d’expérience dans des secteurs hautement réglementés, le groupe accompagne les acteurs publics et industriels dans la réalisation de projets d’infrastructures complexes et stratégiques, soumis à des exigences élevées de sûreté et de sécurité. 

Assystem mobilise 8 000 experts dans 13 pays et intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en ingénierie, management de projet et solutions digitales.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du Directeur Agence, vous serez en charge des missions MOEX/OPC sur des chantiers de construction/rénovation/réhabilitation de bâtiments tertiaires. En tant que Chef de Projet MOEX/OPC, vos principales missions seront :

·        Représenter la société et être l'interlocuteur privilégié du client (immobilier, exploitation), de l'Architecte et des entreprises pendant l'ensemble des projets,

·        Retranscrire l’organisation des intervenants,

·        Planifier et assurer le suivi des études d’exécution, du choix des matériaux et matériels, de la bonne transmission des documents à tous les intervenants,

·        Contrôler l'homogénéité des documents d'exécution et de leur diffusion,

·        Définir le planning détaillé des travaux et assurer le pointage sur le planning ainsi que les mesures correctives en cas de retard suspecté ou avéré,

·        Ordonnancer, coordonner et piloter l'ensemble des travaux sur le chantier dans un souci permanent de respect des engagements pris,

·        Organiser la mise au point des relations entre Entreprises (Maintien tout au long du chantier du lien entre les Entreprises),

·        Suivre l’avancement des prestations d’organisation de chantier,

·        Convoquer autant que de besoin les chefs de chantier pour traiter en concertation avec le C.S.P.S. les problèmes d’organisation générale du chantier, notamment sa propreté, et l’utilisation des moyens communs,

·        Tenir à jour les relevés d'intempéries et de l'état des effectifs,

·        Organiser les réceptions de supports entre corps d’état,

·        Alerter le Chargé d’Affaire MOE sur les non-qualités observées,

·        Centraliser les questions et points bloquants des Entreprises, organiser la résolution des problèmes en les soumettant si nécessaire aux concepteurs,

·        Coordonner les livraisons clients et la levée des réserves.

·        Gérer le compte prorata le cas échéant.

Le profil:

De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine du bâtiment ou équivalent, vous possédez une solide expérience d'au moins 3 ans acquise en tant que Coordinateur(rice) OPC/ Conducteur(rice) de travaux TCE/ Chargé(e) d’affaires TCE en BET. Une expérience dans la conduite de travaux en tant que Contractant Général et/ou Entreprise Générale serait un plus.

Vous maîtrisez l'outil informatique (MS Project).

Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre sens des responsabilités et vos capacités relationnelles. Votre culture du résultat et votre sens du service client seront également des qualités indispensables qui vous permettront de réussir pleinement dans cette mission.

Des déplacements sont à prévoir au niveau régional en fonction de la localisation des chantiers.

Classification et coefficient selon la convention SYNTEC selon profil et expérience.

La rémunération:

Votre rémunération sera déterminée en fonction de votre profil et de votre parcours.

Le poste propose un statut cadre sous la convention collective Syntec.

La société ESSOR Ingénierie Pôle Bâtiment et Process, bureau d’études en ingénierie spécialisé dans la maîtrise d’œuvre d’exécution et OPC, intervenant dans la réalisation de bâtiments commerciaux et tertiaire, recherche un Chef de Projet MOEX/OPC H/F en CDI, à Paris (75).

Le savoir-faire d’ESSOR s’articule autour d’expertises complémentaires, toutes liées à l’univers de la construction immobilière professionnelle. A travers ces filiales, ESSOR est en capacité de prendre en charge un projet d’immobilier d’entreprises depuis sa stratégie de financement à la livraison du bâtiment.

Rejoindre notre groupe à taille humaine, c’est partager des valeurs communes : la loyauté, l’engagement et le plaisir.

LOCALITÉ :

Dampierre-en-Burly

DESCRIPTION :

Le Chargé d’Affaires en Génie Civil H/F sur CNPE joue un rôle clé dans la gestion et le suivi des travaux de génie civil sur site. Il intervient sur des projets de maintenance, de modification ou de construction d’ouvrages en lien avec les infrastructures nucléaires. A ce titre, les missions sont les suivantes :

• Piloter les projets de génie civil (études, réalisation, suivi).
• Elaborer des documents opératoires nécessaires aux activités de maintenance et rédiger les gammes d’intervention.
• Planifier et coordonner les interventions avec les équipes internes et sous-traitants.
• Préparer les documents nécessaires à l'intervention (régimes, servitudes, etc.) et lancer les ordres d'exécution.
• Garantir le respect des coûts, délais et exigences qualité.
• Assurer la conformité aux normes et réglementations (ESPN, RCC-G, Eurocodes…).
• Être l’interface avec le client et les prestataires (EDF, Orano, Framatome…).
• Superviser et valider les études techniques (notes de calcul, plans, études de risques).
• Réaliser les analyses des risques (sûreté, sécurité, environnement).
• Suivre l’exécution des travaux sur site en garantissant la sécurité (aspects techniques, contractuels, financiers, sécurité, planning).
• Gérer les écarts, non-conformités et risques techniques.
• Contrôler les RFI et rédiger les fiches de synthèse.

Pour réussir sur ce poste, il vous faudra :

Connaissances en génie civil nucléaire (béton armé, charpentes métalliques, pathologies des ouvrages).

Maîtrise des réglementations et normes en vigueur (codes de construction, sûreté nucléaire).

Compétences en gestion de projet et coordination.

Capacité à analyser les risques techniques et organisationnels.

Bonnes compétences relationnelles pour échanger avec divers interlocuteurs (EDF, sous-traitants, ingénieries).

Ce poste demande une bonne autonomie, de la rigueur et un fort respect des règles de sécurité propres au secteur nucléaire.

Expérience sur un poste similaire sur CNPE de minimum 2 ans et maîtrise des outils du SDIN.

Assystem figure aujourd’hui parmi les trois leaders mondiaux d’ingénierie nucléaire indépendante. Fort de plus de 60 ans d’expérience dans des secteurs hautement réglementés, le groupe accompagne les acteurs publics et industriels dans la réalisation de projets d’infrastructures complexes et stratégiques, soumis à des exigences élevées de sûreté et de sécurité. 

Assystem mobilise 8 000 experts dans 13 pays et intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en ingénierie, management de projet et solutions digitales.

LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Vous serez en charge d’accompagner les clients dans leurs projets immobiliers, de l’expression des besoins jusqu’à la livraison, ou dans le cadre de missions spécifiques.

A ce titre, vos principales tâches seront :

• Le pilotage de la production et la supervision de l’ensemble des phases du projet sur le portefeuille d’opérations confiées,
• L’encadrement des ressources nécessaires à la conduite des missions
• Le suivi des éléments contractuels, techniques et administratifs, la rédaction d’offres et avenants aux contrats,
• La gestion de la relation commerciale et le développement d’un portefeuille d’affaires avec un client existant,
• La réalisation de reporting réguliers auprès de la Direction.

Diplômé(e) d’une Ecole d’Architecture ou d’Ingénieurs dans le domaine du bâtiment (Ex : ESTP, Ecole des Mines, INSA ou équivalent Bac+5) ou titulaire d’un Mastère spécialisé en Maîtrise d’Ouvrage (Ex : MOGI), vous possédez une expérience d’au moins 10 ans acquise sur un poste similaire vous ayant permis de développer des compétences techniques et commerciales.

Vous possédez une bonne maitrise des outils informatiques, notamment en gestion de projets.

Votre aisance relationnelle et votre force de proposition sont indispensables sur le poste et contribueront au bon déroulé de la relation et satisfaction client. Par ailleurs, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation dans la conduite et le suivi des dossiers.

Vous parlez anglais.

Des déplacements sont à prévoir en fonction de la localisation des projets. 

La société ESSOR Ingénierie, filiale du groupe ESSOR spécialisée dans l’ingénierie et le conseil et intervenant dans la conception de bâtiments à usage professionnel (industriels, commerciaux et tertiaire), recherche, dans le cadre d’un remplacement de poste, un Chargé d’Etudes ou d’Affaires CVC H/F au sein de son agence de Cholet (49) ou de Ballan-Miré (37)

Le savoir-faire d’ESSOR s’articule autour d’expertises complémentaires, toutes liées à l’univers de la construction immobilière professionnelle. A travers ces filiales, ESSOR est en capacité de prendre en charge un projet d’immobilier d’entreprises depuis sa stratégie de financement à la livraison du bâtiment.

Rejoindre notre groupe à taille humaine dans lequel l’humain est au cœur de nos préoccupations, c’est partager des valeurs communes : le service client, la loyauté, l’engagement et l’accomplissement personnel.

LOCALITÉ :

Meyreuil

DESCRIPTION :

Votre quotidien :

Rattaché(e) au Directeur des Achats groupe, vous êtes le pivot économique entre les dirigeants des sociétés de notre réseau, les fournisseurs stratégiques et la holding.

L'objectif étant de créer de la valeur durable pour le réseau en développant une fonction achats mutualisée permettant :

- l’amélioration de la compétitivité des sociétés du groupe

- la sécurisation des approvisionnements

- la professionnalisation des pratiques

- le renforcement de la puissance collective

Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes :

1. Architecturer la stratégie achats réseau : cartographie des dépenses, roadmap pluriannuelle, identification des familles mutualisables.

2. Négociation stratégique : accords-cadres réseau, partenariats fournisseurs long terme.

3. Animation du réseau (dirigeants PME) : construction de l’adhésion volontaire, animation de comités achats France, arbitrage d’intérêts.

4. Pilotage de la performance collective : consolidation data achats, mesure des gains, reporting stratégique via notre plateforme intranet/extranet.

5. Développement du modèle holding : nouvelles offres achats, contribution à l’attractivité du réseau.

6. Acculturation achats : formation, accompagnement et montée en maturité des entreprises membres.

7. Supporter des négociations consolidées

Indicateurs de performance (KPI)

- Gains économiques consolidés réseau

- Taux d’adoption des contrats

- Volume mutualisé

- Satisfaction dirigeants

- Nombre de synergies créées

- Contribution au développement du réseau

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous rejoindre c’est intégrer un groupement ambitieux PME sur le territoire national et international avec un développement dynamique et continu depuis plusieurs années.

C’est bénéficier de divers avantages tels que :

• Une carte ticket restaurant (11€/jour > 60% pris en charge par Syclef)

• Une prime annuelle selon performance individuelle

• Une voiture de fonction électrique

• Une mutuelle familiale prise en charge à 100% par Syclef

• Du télétravail 1 jour/semaine

• Des locaux neufs

Statut Cadre 39h (sans RTT)

Vous êtes le candidat idéal si :

Issu(e) d'une formation Bac+5 Achats / Commerce / Ingénieur, vous possédez à minima 10 années d'expérience sur la fonction, dans le secteur de la réfrigération et/ou conditionnement d'air impérativement.

Vous avez également déjà travaillé idéalement en environnement multi-sociétés, centrale d'achats, conseil ou transformation, vous permettant aujourd'hui d'avoir une crédibilité forte face à des dirigeants de PME.

Acteur majeur dans les secteurs de la réfrigération industrielle, commerciale et CVC, le Groupe Syclef compte aujourd'hui plus de 3.300 collaborateurs répartis au sein de 70 sociétés sur le territoire national et international.

Notre contexte d'hyper croissance depuis près de 3 ans nous amène à structurer en continue l'ensemble de nos services au Siège.

Dans ce cadre, nous recrutons actuellement un Lead buyer France (F/H) en CDI dans le cadre d'un remplacement (départ à la retraite), au sein de notre siège social à Meyreuil (13), situé à l'Arteparc de Bachasson, à proximité du péage de la Barque.

LOCALITÉ :

Lucciana

DESCRIPTION :

Dans le cadre de son développement, la société Ingévia cherche à renforcer son équipe avec un dessinateur / projeteur en VRD et Infrastructure.

Rattaché(e) au responsable des études, vous intervenez sur des projets de différentes natures : aménagement, VRD, infrastructure, voies douces.

A ce titre, vos missions consisteront principalement à :

• Réaliser les pièces graphiques des projets à différents niveaux de conception (études préliminaires, AVP, PRO, ...).
• Participer aux différents dimensionnements et calculs ;
• Réaliser les métrés.

Vous pourrez également être amené à rédiger les différentes pièces écrites inhérentes à la conception de vos projets.

Idéalement de formation BAC +2 ou BAC +3 (BTS, IUT, Licence en génie civil, travaux publics, topographie ou CAO), vous justifiez d'une première expérience en maîtrise d'œuvre ou en bureau d'étude sur un poste similaire.

Vous avez la connaissance des règles de conception en aménagement et dans les différents domaines techniques rattachés aux VRD.

Vous maîtrisez les logiciels AUTOCAD et COVADIS.

Organisé et rigoureux, vous respectez les échéances imposées et garantissez la qualité des études. Un sens du détail et de la rigueur, de l autonomie ainsi qu un sens aigu du relationnel seront vos principaux atouts pour réussir à ce poste.

INGEVIA est une société d ingénierie, de conseil et de management de projet. Elle offre à ses clients des solutions sur leurs problématiques techniques grâce à son bureau d études mais aussi sur leurs problématiques organisationnelles grâce à son expertise dans la gestion de projet.

Son activité s articule autour de deux pôles de compétences :

• La maîtrise d'œuvre ;
• L assistance technique et réglementaire à maîtrise d'ouvrage.

Ses domaines de compétences sont nombreux :

• Infrastructures de transport (routières, portuaires et ferroviaires) ;
• Ouvrages d art ;
• Aménagement urbain et paysager ;
• Mobilités douces ;
• Hydraulique et gestion de l'eau ;
• VRD ;
• Travaux spéciaux.

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Pour accompagner le développement de l'activité hydraulique fluviale de Setec Hydratec, nous recherchons un·e chef·fe de projet en études d'hydraulique fluviale.

Au sein d'une équipe polyvalente d'une douzaine de collaborateurs, votre rôle consistera à piloter des études générales fluviales, apporter un conseil technique aux ingénieurs hydrauliciens juniors et répondre à des appels d'offre d'études fluviales, en relation avec les responsables du site.

Les missions d'études sur lesquelles vous interviendrez pourront notamment relever de :

• diagnostics inondation à l'échelle locale ou globale,

• d'études locales de fonctionnement hydraulique,

• d'études programmatiques (dont PAPI et schémas d'aménagement),

• d'études hydrauliques réglementaires (dont PPRI, EDD, études d'impact),

• d'études croisant les aspects hydrauliques et hydromorphologiques (aspects techniques de la GEMAPI).

Une appétence pour des missions concernant les ouvrages hydrauliques (digues, zones d'expansion de crues, seuils en rivière?), serait valorisante.

Vous aurez également l'occasion de travailler avec les experts écologues et de copiloter avec eux les études multithématiques.

Vous serez amené·e à faire des déplacements de terrain courts (de 1 à quelques jours max.) de façon occasionnelle, et à présenter des résultats techniques à un public non averti.

Nous recherchons un·e candidat·e coutumier·e de la gestion de projet et disposant de solides compétences en hydrologie et en hydraulique fluviale. Poste à pourvoir à partir de minimum 5 ans d'expérience avec une première expérience réussie en management technique.

Une très bonne connaissance des outils de modélisation et de cartographie est aussi souhaitée.

Les compétences techniques requises sont en effet les suivantes, par ordre de priorité :

• Hydrologie des bassins versants, hydraulique fluviale, modélisation pluie/débit et modélisation hydraulique d'écoulements à surface libre,

• Cartographie (Qgis de préférence),

• Conception d'ouvrages de protection et chiffrage du coût des travaux,

• Réglementation relative à l'eau et aux ouvrages hydrauliques.

Rigueur technique, qualités rédactionnelles et bonne gestion du temps sont des qualités requises, ainsi qu'une très bonne capacité de vulgarisation. 

Poste à pourvoir dès que possible.

Les avantages que nous vous proposons : 

• Contrat à durée indéterminée,

• Rémunération annuelle brute selon profil du candidat, 

• Une politique de partage des résultats : intéressement et participation, prime de vacances,

• Accès aux avantages Comité Social et Economique (CSE) : tickets cinéma, abonnement magazines, abonnement loisirs, chèques vacances?,

• Une politique "ingénieur et citoyen" : Fondation setec, Forfait Mobilité Durables,

• Mutuelle prise en charge par l'employeur à hauteur de 72% et prévoyance,

• Une entreprise engagée dans la qualité de vie au travail de ses collaborateurs : association sportive et culturelle setec, crèche d'entreprise, carte déjeuner, charte télétravail,

• RTT, Compte Epargne Temps (CET)...

• Des opportunités d'évolution de carrière : politique formation individualisée, accès au Campus setec, mobilité métier et géographique, possibilité de contrats VIE (selon profil). 

Travailler chez setec hydratec c'est :

• Être encadré par des experts techniques,

• S'épanouir en participant à des projets stimulants et de grande envergure,

• Être acteur de votre évolution professionnelle et du développement de l'entreprise,

• Gagner en autonomie et en polyvalence.

setec est un groupe d'ingénierie français, indépendant et pluridisciplinaire, reconnu pour la réalisation de projets complexes et innovants à travers le monde. Animés par l'esprit "Ingénieurs et Citoyens", passionnés par la technique, nos 4 000 collaboratrices et collaborateurs mobilisent chaque jour leurs compétences qu'ils mettent au service des clients et des projets.

setec hydratec est un bureau d'études techniques spécialisé dans l'ingénierie de l'eau.

Nos clients, majoritairement publics, nous commandent des études, de l'expertise ou encore de la gestion de projet et de la maîtrise d'oeuvre en matière de traitement des eaux, d'hydraulique urbaine, fluviale et maritime, d'hydrogéologie, de géothermie, d'écologie et de Sites et Sols Pollués.
Nos techniciens et ingénieurs interviennent à toutes les étapes d'un projet : schémas directeurs, études de faisabilité, étude d'impact, suivi travaux, etc.

L'aventure commence en 1974, à Paris, quai de la Rapée, avec une poignée d'ingénieurs hydrauliciens qui étudient les crues de la Seine, imaginent les premiers modèles numériques et écrivent les fondamentaux du diagnostic de réseaux d'assainissement.

Nous sommes aujourd'hui 220, répartis sur 8 agences, animés par l'excellence technique, l'envie d'innover et le goût du service.
C'est ce collectif, enthousiaste et solidaire, que nous vous proposons de rejoindre !

Fort de votre esprit pionnier et de la passion du métier, vous deviendrez acteur de votre carrière et du développement de l'entreprise, en France comme à l'international.

Ici, certains se passionnent pour la méthanisation des boues urbaines, d'autres pour la renaturation des cours d'eau ; certains conseillent des élus locaux, d'autres étudient l'érosion du trait de côte ; certains développent des logiciels de modélisation, d'autres mènent des projets en Angleterre ou à l'Ile-Maurice.

Tous ont le sentiment d'effectuer un travail utile, de progresser et de transmettre, au sein d'une entreprise jouissant à la fois de l'agilité d'une PME et de la force d'un prestigieux groupe d'ingénierie français, setec, dont l'actionnariat est 100% salarié.

setec est engagée en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

DESCRIPTION :

borea est un cabinet de recrutement spécialisé dans les énergies renouvelables et la transition énergétique.   Depuis plus de 15 ans, nous accompagnons les entreprises qui développent les énergies de demain en identifiant les meilleurs talents pour leurs projets.   Entreprise à taille humaine, nous recherchons aujourd'hui un(e) Stagiaire Business Développement pour participer activement à notre développement commercial. Vous travaillerez en lien direct avec le CEO et contribuerez à la croissance d'un cabinet reconnu sur un marché en pleine expansion.   Stagiaire Business Developer (F/H)   Secteur :  Autres secteurs / Choisissez un élément. Type de poste :  Consultant / Conseil / Choisissez un élément. Expérience :   - Localisation : France Type de contrat : Stage Référence du job : 6173   Vos missions :   Accompagné(e) par le CEO et en lien avec l'ensemble de l'équipe, vous participerez activement au développement commercial de borea.   À ce titre, vous serez amené(e) à :  

• Identifier de nouveaux prospects et développer notre portefeuille de clients dans le secteur des énergies renouvelables.
• Réaliser des actions de prospection (téléphone, e-mail, LinkedIn, réseaux professionnels…).
• Participer à la prise de rendez-vous commerciaux.
• Identifier les besoins des entreprises et qualifier les opportunités commerciales.
• Réaliser une veille concurrentielle et sectorielle afin d'identifier les tendances du marché et les nouveaux acteurs.
• Participer à l'élaboration de la stratégie de développement commercial.
• Contribuer à la préparation des propositions commerciales et des présentations clients.
• Mettre à jour les informations commerciales dans notre CRM.
• Participer aux actions de communication et de marketing visant à renforcer la visibilité de borea.

   Votre profil : Vous préparez un diplôme de niveau Bac+4 ou Bac+5 en école de commerce, université ou formation spécialisée en Business Development, Commerce, Marketing ou équivalent.   Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes :  

• Excellent relationnel et aisance à l'oral comme à l'écrit.
• Goût du challenge et de la prospection commerciale.
• Curiosité, autonomie et esprit d'initiative.
• Sens de l'organisation et rigueur.
• Capacité à travailler en équipe.
• Intérêt pour les secteurs de la transition énergétique et des énergies renouvelables.

   Rémunération & Avantages:  

• Contrat : Stage conventionné
• Durée : 4 à 6 mois
• Début : Septembre 2026
• Localisation : Paris
• Gratification : Selon le profil et la réglementation en vigueur

   Référence : 6173   Contactez-nous rapidement pour parler plus en détail de cette opportunité !

LOCALITÉ :

Rethel

DESCRIPTION :

IBA recherche un Chef de Projet Courants faibles / GTB (H/F) afin d'assurer le pilotage de projets stratégiques et à forte valeur ajoutée.

Rattaché(e) au Chef d'Entreprise, vous intervenez sur des projets spécifiques nécessitant une expertise technique poussée.

Vos missions :

Pilotage des projets

Vous êtes responsable :

De l'analyse des besoins clients et de la définition des solutions techniques adaptées
De la coordination des études d'exécution en lien avec les équipes internes et les partenaires du projet
Du suivi technique des projets CFA et GTB, depuis la phase de conception jusqu'à la réception des installations
De l'interface avec les clients, maîtres d'ouvrage, maîtres d'œuvre et autres corps d'état
De l'organisation et de la coordination des interventions sur site
 

Gestion technique et financière

Vous assurez :

Le suivi du budget, des engagements et des dépenses liés aux projets
L'élaboration et le suivi des consultations fournisseurs et sous-traitants spécialisés
La validation des choix techniques et du matériel
L'analyse et le chiffrage des travaux modificatifs ou complémentaires
Le reporting régulier de l'avancement des projets
 

Coordination des intervenants

Vous contribuez :

À l'animation des réunions de suivi et de coordination
À l'accompagnement des équipes travaux et mise en service sur les sujets techniques liés au CFA et à la GTB
Au partage des bonnes pratiques et au retour d'expérience sur les projets réalisés.
 

Sécurité, qualité et conformité

Vous êtes garant(e) :

Du respect des normes et réglementations applicables aux systèmes CFA et GTB
De l'application des procédures qualité et sécurité sur les opérations dont vous avez la charge
Du suivi des plans de prévention et des documents réglementaires associés

Compétences :

Ø  Capacité d’adaptation à un environnement mouvant, en raison de la diversité des acteurs (clients publics et privés, fournisseurs, techniciens, sous-traitants…)

Ø  Maitrise des outils informatiques

Ø  Sens de la communication

Ø  Autonome, Rigoureux, dynamique et méthodique

Ø  Très bonne capacité à convaincre en gardant une communication efficace

Profil :

Ø  Formation Bac +2 à Bac +5 en génie électrique / Automatisme ou équivalent

Ø  Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire avec spécialisation (GTB, supervision, contrôle d'accès, vidéosurveillance, SSI, hypervision, smart building)

Ø  Permis B obligatoire – Grands Déplacements à prévoir

•                    Poste basé à RETHEL (08)

•                    Statut cadre / forfait jours

•                    Intéressement et participation

•                    Plan d’épargne groupe

Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation digitale et la transition énergétique.
Ancrées dans les territoires et organisées en mode agile, les entreprises de VINCI Energies rendent les infrastructures d'énergie, de transport et de communication, les usines ainsi que les bâtiments chaque jour plus fiables, plus sûrs et plus efficients.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

<p><span>Chez Equans Services Bâtiments & Infrastructures, une entité du Groupe Bouygues, 3 500 collaborateurs œuvrent quotidiennement dans le Facility Management, la maintenance et les travaux tous corps d'état.</span></p> <p> </p> <p><span>Nous accompagnons nos clients dans divers secteurs tels que le Tertiaire, les Collectivités, les Hôpitaux, la Santé, la Culture, le Patrimoine, l'Industrie et les Data Centers.</span></p> <p> </p> <p><span>Notre objectif ?  Agir au quotidien et en proximité pour des bâtiments plus durables, plus performants et au service de leurs occupants.</span></p> <p> </p> <p><span>La Direction des Projets Globaux, recherche son futur</span></p> <p><strong><span>Superviseur de travaux de maintenance Corps d'Etats Architecturaux (H/F)</span></strong><span>, basé(e) à Paris </span></p> <p> </p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Votre challenge à nos côtés :</span></strong></p> <p> </p> <p><span>Dans un environnement où la préservation et la valorisation du patrimoine bâti constituent un enjeu majeur, vous serez le garant(e) de la performance et de la pérennité des ouvrages relevant du clos et couvert : toitures, façades, étanchéité, menuiseries, bardages, nacelles, etc.</span></p> <p><span>À la croisée du terrain, de l’expertise technique et de la gestion opérationnelle, vous pilotez les interventions, coordonnez les acteurs concernés et veillez à maintenir un haut niveau de qualité, de sécurité et de réactivité afin d’assurer la durabilité des bâtiments.</span></p> <p> </p> <p><span>A cet effet, vous aurez pour principales missions :</span></p> <p> </p> <ul> <li><strong><span>Diagnostic et suivi des désordres</span></strong><br> <ul> <li><span>Réaliser des visites régulières sur site</span></li> <li><span>Identifier, qualifier et prioriser les désordres</span></li> <li><span>Documenter systématiquement (photos, comptes rendus sous 48h)</span></li> <li><span>Alimenter les outils de suivi (tableau de bord, GMAO) </span></li> </ul> </li> </ul> <p> </p> <ul> <li><strong><span>Pilotage des travaux et sous-traitants</span></strong><br> <ul> <li><span>Consulter, analyser et négocier les devis</span></li> <li><span>Planifier et coordonner les interventions</span></li> <li><span>Assurer la réception des chantiers et la rédaction des PV</span></li> <li><span>Développer et animer un réseau de partenaires qualifiés </span></li> </ul> </li> </ul> <p> </p> <ul> <li><strong><span>Reporting et pilotage d’activité</span></strong><br> <ul> <li><span>Produire un reporting hebdomadaire structuré</span></li> <li><span>Assurer le suivi en continu des désordres</span></li> <li><span>Remonter les risques et alertes sécurité</span></li> <li><span>Préparer des synthèses mensuelles de pilotage</span></li> </ul> </li> </ul> <p> </p> <ul> <li><strong><span>Prévention et amélioration continue</span></strong><br> <ul> <li><span>Mettre en place des plans de visite préventive</span></li> <li><span>Identifier les récurrences et proposer des solutions durables</span></li> <li><span>Contribuer à l’évolution des contrats d’entretien</span></li> <li><span>Suivre les améliorations techniques et réglementaires</span></li> </ul> </li> </ul> <p> </p> <p><strong><span>Votre profil :  </span></strong></p> <p> </p> <p><span>Issu(e) d’une formation supérieure de niveau Bac+2 minimum dans le domaine du bâtiment, de l’enveloppe du bâtiment ou équivalent, vous justifiez d’au moins 6 ans d’expérience en conduite de travaux, maintenance technique ou gestion de patrimoine immobilier. Vous avez développé une solide expérience dans le pilotage de sous-traitants et la coordination d’intervenants externes.</span></p> <p> </p> <p><span>Vous maîtrisez les problématiques liées au clos et couvert, notamment les façades, toitures, étanchéité, menuiseries extérieures et bardages. À l’aise avec la lecture de plans, l’analyse technique et l’étude de devis, vous savez également utiliser les outils de suivi d’activité et de gestion de maintenance.</span></p> <p> </p> <p><span>Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous faites preuve d’un réel sens des priorités et d’une forte réactivité dans la gestion des interventions. Votre goût pour le terrain, votre capacité à coordonner les opérations ainsi que la qualité de votre reporting vous permettent d’assurer un pilotage efficace des activités et de garantir un haut niveau de service.</span></p> <p> </p> <p><span>Vous avez l'impression de lire votre description ? Rejoignez alors notre équipe Maintenance ! </span></p> <p> </p> <p><strong><span>Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><span>Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.</span></p> <p><span>Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.</span></p> <p><span>Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?</span></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité</span></strong></p> <p><span>EQUANS France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.</span></p> <p><span>L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.</span></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>En savoir plus sur EQUANS France :</span></strong></p> <p><span>Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France.</span></p> <p><span>Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.</span></p> <p><span>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.</span></p> <p> </p> <p><em><span> </span></em></p>

LOCALITÉ :

Moissy-Cramayel

DESCRIPTION :

<p><span>Saviez-vous que chez <strong>EQUANS France</strong> nos équipes interviennent aussi dans le domaine du télécoms ?</span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span>Ineo Infracom,</span></strong><span> entité d’EQUANS France, recherche son futur<br><strong><span>Coordinateur Logistique & Stock (H/F)</span></strong><br>Poste basé à Moissy Cramayel<strong> (77)</strong></span></span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong>Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-technique</strong></span></p> <p><span>Ineo Infracom fait partie de l’entité EQUANS France. Spécialisée dans le déploiement des infrastructures de télécommunication, la vidéoprotection et l’aménagement numérique des territoires, elle compte aujourd’hui 1 400 collaborateurs. </span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong>Vos principales fonctions incluent :</strong></span></p> <ul> <li><span>Suivi et contrôle des prestataires logistiques : contrôle des intégrations dans la GMAO et suivi du taux de service.</span></li> <li><span>Encadrement d’un agent technique.</span></li> <li><span>Gestion du stock : suivi et analyse des consommations de matériel, demandes d’approvisionnement, et analyse des ruptures.</span></li> <li><span>Gestion des transports spéciaux : organisation des transports ADR entre dépôts et fabricants.</span></li> <li><span>Mise à jour de la GMAO : contrôle des états de stock.</span></li> <li><span>Gestion des stocks annexes : suivi du matériel à remonter au stock central, gestion des anomalies, et suivi des retours techniciens.</span></li> <li><span>Gestion de la base article : création et mise à jour des références, gestion de la catégorisation des pièces, réajustement des seuils.</span></li> <li><span>Réalisation des inventaires dans chaque dépôt secondaire et au stock central.</span></li> <li><span>Suivi des indicateurs de performance : mise en place d’indicateurs de pilotage de l’activité et élaboration de plans d’actions pour garantir le respect des objectifs contractuels.</span></li> <li><span>Outils clients : mise à jour des outils clients et création de processus pour les dégradations, réparations et approvisionnements.</span></li> <li><span>Suivi client : préparation et animation des réunions logistiques avec les clients et fabricants.</span></li> <li><span>Collaboration avec les fabricants pour les études de dimensionnement des stocks.</span></li> <li><span>Organisation, en concertation avec les fabricants, du réajustement du stock et de l’approvisionnement des pièces de rechange pour répondre aux objectifs de maintenance et de délais.</span></li> </ul> <p><span><strong>Compétences requises :</strong></span></p> <ul> <li><span>Autonomie</span></li> <li><span>Connaissance des processus logistiques</span></li> <li><span>Maîtrise des outils informatiques (Excel)</span></li> <li><span>Capacité à gérer les priorités et les urgences</span></li> <li><span>Rigueur dans le suivi des flux et des indicateurs</span></li> <li><span>Aptitude à alerter la hiérarchie en temps utile</span></li> <li><span>Force de proposition</span></li> <li><span>Bon relationnel avec les techniciens, les fabricants et le client</span></li> <li><span>Sens de l’organisation et de la rigueur</span></li> <li><span>Permis B</span></li> </ul> <p><span><strong>Profil recherché :</strong></span></p> <p><span>Diplôme Bac +2 en logistique, maintenance ou gestion technique. Nous recherchons une personne capable de réaliser des configurations de matériel, de vérifier les entrées/sorties en logistique, de contrôler les états logiciels et de configurer des radars de chantier.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Une première expérience dans nos métiers (en stage ou alternance) est un plus.</span></p> <p><span><strong><span>Les avantages à nous rejoindre : </span></strong><span> </span></span></p> <ul> <li><span>13ème mois </span></li> <li><span>Plans d’épargne salariale (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues</span></li> <li><span>Ticket Restaurant ou Paniers repas</span></li> <li><span>Convention Collective des Travaux Publics</span></li> <li><span>Mutuelle et prévoyance ProBTP</span></li> <li><span>Action sociale ProBTP</span></li> <li><span>Action logement</span></li> <li><span>Comité d’entreprise (CSE)</span></li> <li><span>De plus, nous proposons des perspectives d’évolution et de mobilité au sein du Groupe Bouygues.</span></li> </ul> <p><span>  </span></p> <p><span><strong><span>Le processus de recrutement ?</span></strong><span> </span></span></p> <p><span>Notre chargée de Recrutement vous contactera pour un 1er échange téléphonique afin de mieux cerner votre profil et répondre à vos questions. Puis, une rencontre avec notre Opérationnel sera prévue dans nos locaux (ou en visioconférence si besoin). Nous vous apporterons ensuite une réponse dans les plus brefs délais, quelle que soit la suite donnée à votre candidature. </span></p> <p><span><strong> </strong></span></p> <p><span><strong><span>Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?</span></strong></span></p> <p><span>Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.</span></p> <p><span>Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé(e) régulièrement, comme l’ensemble de nos salarié(e)s. </span></p> <p><span>Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ? </span></p> <p><span><em><span> </span></em></span></p> <p><span><strong><em><span>Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité</span></em></strong></span></p> <p><span><em><span>Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.</span></em></span></p> <p><span><em><span>L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.</span></em></span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><em><span>En savoir plus sur Equans France :</span></em></strong></span></p> <p><span><em><span>Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.</span></em></span></p> <p><span><em><span> </span></em></span></p> <p><span><strong><em><span>Notre mission ?</span></em></strong><em><span> Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.</span></em></span></p> <p><span><em><span> </span></em></span></p> <p><span><strong><em><span>Experts dans 7 domaines</span></em></strong><em><span> (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.</span></em></span></p> <p><span><em><span>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; Equans France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.</span></em></span></p>

LOCALITÉ :

Nancy

DESCRIPTION :

<p><strong>Intégrer MCI</strong>, c’est rejoindre le quotidien de 1300 collaborateurs au sein d’une entreprise leader dans le domaine de la <strong><span>réfrigération</span></strong>, du <span><strong>génie climatique</strong></span> et de la <span><strong>performance énergétique</strong></span>. </p> <p>Notre motivation première est de <strong>GRANDIR ENSEMBLE</strong>.</p> <p>En rejoignant MCI, vous pourrez vous former sur des métiers d'avenir, au sein d'une structure dynamique et évoluer sur des projets variés et innovants. Nous faisons partie du groupe Equans au sein de la grande famille Bouygues.  </p> <p><strong>Pas encore convaincu(e) ? </strong>Nous concevons des solutions globales et performantes dans le domaine du génie climatique, de la réfrigération commerciale et industrielle, pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, des environnements et des process de nos clients. <strong>Vous l'aurez compris pour travailler chez nous, il ne faut pas avoir froid aux yeux !</strong></p> <p> </p> <p><span><strong>Devenez notre prochain(e) technicien(ne) service en CVC !</strong></span></p> <p> </p> <p><strong>Les missions que nous vous proposons :</strong></p> <p>En tant que technicien service, vous travaillerez au sein de notre équipe SAV et vous interviendrez sur tout type d’équipements CVC chez les clients, en fonction de vos savoir-faire actuels :</p> <ul> <li>Effectuer les opérations de services (maintenance préventive, curative, conseil...)</li> <li>Comprendre la documentation technique (plans, courbes, notices techniques)</li> <li>Effectuer les interventions techniques dans le respect du temps et du cahier des charges</li> </ul> <p>Vous êtes l'interface du client et rendez compte des interventions en assurant le suivi de la maintenance. Ce poste nécessite la tenue d'astreintes de façon occasionnelle et des déplacements journaliers (véhicule fourni) sur des secteurs géographiques définis.</p> <p> </p> <p>Vous cherchez une équipe dynamique, soudée avec une ambiance de travail et un esprit collectif, rejoignez-nous !</p> <p> </p> <p><strong>Votre Profil :</strong></p> <p>Ce qui nous plaira le plus chez vous ? C’est vous-même ! Alors bien évidemment on vous préférera :</p> <ul> <li>Avec une formation technique, car vous êtes avant tout une personne de terrain, rigoureux(se) et organisé(e) dans la gestion de vos activités.</li> <li>Vous bénéficiez d'une expérience significative dans le secteur du génie climatique, CVC.</li> <li>Vous faites preuve d’un grand sens du service et êtes à l’écoute de notre clientèle.</li> </ul> <p> </p> <p><strong>Vos avantages:</strong></p> <p>Chez MCI, nous avons à cœur de vous accompagner pour réussir votre prise de poste. Un parcours de formation et d’intégration dédié sera réalisé dès votre arrivée et pendant tout votre parcours au sein de l’entreprise.</p> <p> </p> <p>Chaque jour travaillé, vous bénéficierez d’indemnités de repas, d’une valeur de 18 €.</p> <p>L’entreprise prend en charge 70 % de la cotisation de base de la mutuelle.</p> <p> </p> <p><strong>Et les primes dans tout ça ?</strong> Vous pourrez bénéficier de prime d’ancienneté, exceptionnelles, d’astreinte, d’intéressement et de participation, et d’un 13ème mois.</p> <p> </p> <p>En tant qu’entité d’Equans, les collaborateurs MCI bénéficient des abondements du Groupe lors de tout placement sur le plan d’épargne de l’entreprise (200% de votre montant initial chaque année!).</p> <p> </p> <p><strong>C’est ça GRANDIR ENSEMBLE !</strong></p> <p> </p> <p><span><em><strong>En savoir plus sur EQUANS France:</strong></em></span></p> <p><span><em>Plus de 35000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France, tous engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur.</em></span></p> <p><span><em>Au sein d’EQUANS France, nos équipes sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.</em></span></p> <p><span><em>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre d’affaire d’EQUANS France atteint les 6 milliards d’euros.</em></span></p>

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la Direction d’Activité Stratégique Datacenter, vous venez renforcer notre équipe de montage d'offre en lien étroit avec les équipes de Développement et de Conception & Réalisation.

Grâce à votre expérience et les équipes de Conception & Réalisation, vous animez le montage d'offres commerciales différenciantes, en contractant général, de nos projets Datacenter.

Vos missions principales seront :

• Assurer la construction des offres commerciales pour bâtir la bonne stratégie technico/commerciale pour nos clients
• Animer et organiser les équipes techniques internes sur le montage d'offres différenciantes
• Mener les soutenances et négociations avec nos clients en identifiant tous les enjeux du projet en vue de la signature du contrat
• Accompagner le client sur l'ensemble de la réalisation du projet en tant que Contract Manager
• Travailler en étroite collaboration avec le service Delivery de CAP INGELEC pour s’assurer de la satisfaction du client

De formation supérieure en Ingénieur Généraliste ou Ecole de Commerce, vous justifiez d'au moins 10 ans d’expérience dans le montage d'offre, la conception ou réalisation d’opérations clé en main idéalement dans le domaine du Datacenter.

Reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et vos qualités d'organisation, vous avez développé un goût prononcé pour la technique . Maitrisant l’anglais, pour échanger avec nos clients, votre zone d’intervention sera le territoire français et l’Europe.

Envie de relever des défis techniques d’envergure ? Postulez dès maintenant !

CAP INGELEC s'engage en faveur de l’inclusion, de l'égalité hommes-femmes et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Convaincus que la diversité est une richesse, nous garantissons un processus de recrutement inclusif et un cadre de travail accessible à toutes et tous

Groupe international d’Ingénierie & Réalisation spécialisé dans les bâtiments complexes, nous assurons principalement des missions Clés en main sur des projets de construction, de rénovation ou d’extension d’ouvrages, dans les domaines du Datacenter, des Utilités Critiques, et des Industrie & Cleanrooms.

A travers nos 15 implantations en France et à l’international, nos 600 collaborateurs sont tous animés par une passion commune : concevoir et réaliser avec engagement et ingéniosité des projets complexes et variés, tout en intégrant des mesures visant à limiter notre empreinte environnementale. 

Alors, Cap ou pas Cap ? Rejoignez-nous !