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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 188 offres

Alternance - Technicien Exploitation Maintenance (Conducteur d’Usine) F/H

  • 19 mars 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Méry-sur-Oise

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie. L’activité Eau France est le partenaire de nombreux industriels et collectivités, avec des solutions innovantes pour préserver la ressource en eau et répondre aux défis climatiques. 

Au sein de cette activité, l'entité Franciliane, filiale de Veolia, approvisionne en eau potable 4 millions d'usagers dans plus de 130 communes d'Île-de-France. Franciliane est le délégataire du Syndicat des Eaux d’Île-de-France (SEDIF) pour gérer son service d'eau potable depuis le 1er janvier 2025 sous la marque L'Eau d'Île-de-France, Source de confiance.

Devenez acteur de la transformation écologique en rejoignant Veolia !

Description du poste

Au sein de l’usine de production d’eau potable de Méry-sur-Oise, nous recherchons un(e) technicien(ne) d’exploitation maintenance pour une alternance de 24 mois, qui rejoindra l’unité Conduite.

Autant sur le terrain qu’au bureau, le périmètre de la mission s'inscrit de façon répartie dans l’ensemble de l’activité de l’unité, à savoir l’arrêt et le redémarrage des installations pendant les différentes phases de travaux/maintenance, l’optimisation et l’amélioration continue des procédés ainsi qu’une participation au reporting d’exploitation.

Tes principales missions :

  • Préparer la planification et participer à la réalisation des manœuvres d’exploitation.
  • Prendre part à la mise en service des nouvelles installations (comparaison de performance, analyse de défauts, manœuvres).
  • Participer à des consignations électriques et hydrauliques
  • Contribue au premier diagnostic de défauts des installations
  • Participation à la rédaction/validation de documents opératoires techniques
  • Pilotage de l’unité de valorisation des terres (conduite de l'unité qui produit des terres avant épandage)
  • Suivi réglementaire des installations de produits chimiques 
  • Maintenance préventive et corrective des installations
  • Suivi du stock de produits chimiques

Dans notre entreprise, travailler dans le respect de l'éthique et de la conformité est un principe incontournable.

Qualifications

Tu es le/la candidat(e) idéal(e) si :

Tu prépares un diplôme en lien avec les métiers de l’eau, de niveau BAC+2 (type BTS Métiers de l’Eau, BTS Pilotage de Procédés ou BTS Maintenance). Toutes compétences en hydraulique, physico-chimie et en microbiologie constitueront un atout.

  • Tu as une connaissance, au moins partielle, des procédés de potabilisation de l’eau
  • Tu possèdes de bonnes capacités d’analyse et de traitement de données (Google Sheet)
  • Tu es sérieux(se), dynamique et rigoureux(se)
  • Tu as envie d’associer travail de bureau et travail de terrain
  • Tu es sensible aux règles d’hygiène de sécurité et d’environnement
Informations supplémentaires

L’alternance fait partie de l’ADN de Veolia : nous avons à cœur d’accompagner les alternants dans leur formation et leur accomplissement professionnel. 

Nous rejoindre, c’est l’opportunité de :

  • Te former aux métiers du futur et acquérir les compétences stratégiques de demain, 
  • Rejoindre une communauté de 178.000 Ressourceurs, parmi lesquels ton/ta futur(e) tuteur(trice) qui saura transmettre ses connaissances avec passion,

Contribuer à des projets participatifs impliquant les collaborateurs 

  • Intégrer une entreprise tournée vers la relation attentionnée envers ses collaborateurs et clients
  • Bénéficier du statut social du Groupe Veolia et de tous ses avantages (intéressement, participation …)

Fourchette de rémunération

Comprise entre 1 087 € et 1 600 €* Brut mensuel

*Rémunération fixée selon ton âge et le diplôme préparé, au-dessus des minimums légaux.

Prêt(e) à relever le défi ? Postule pour choisir ton métier d’avenir

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et l’insertion en accordant la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

Alternant(e) Chargé(e) de mission Méthode et Performance (H/F)

  • 19 mars 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer Veolia Assainissement & Maintenance France, c’est rejoindre le groupe Veolia, leader mondial des services à l’environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, Veolia Assainissement & Maintenance France offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle. Avec 6500 collaborateurs, Veolia Assainissement & Maintenance France s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement.  

Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable !

Description du poste

Au sein du département Méthode & Performance nous recherchons un(e) Alternant(e) Chargé(e) de mission Méthode et Performance (H/F) pour une durée de 1 à 2 ans afin de participer activement au déploiement des outils et méthodes visant à optimiser l’efficacité des équipes terrain.

Vos principales missions

Rattaché à la Chargée de mission Méthode et Performance vous aurez pour missions :

Contribuer au développement du département, en particulier sur la performance opérationnelle des Régions et des entreprises à vocation nationale. 

Contribuer au système de management de la performance, en fonction des sujets inscrits dans la feuille de route du Département et de leurs priorités en s’articulant autour des axes suivants :

  • Élaborer, compléter, déployer et améliorer le dispositif de pilotage de la performance opérationnelle mis à disposition des Régions et EVN, en garantir l’opérabilité

  • Assurer l’intégrité des référentiels de données, en étroite collaboration avec les équipes du contrôle de gestion

  • Participer à l’optimisation et homogénéisation des processus métier relevant du périmètre de la direction de rattachement

  • Rédiger les standards et les modes opératoires relatifs au dispositif de pilotage de la performance opérationnelle et aux processus métier du périmètre

  • Capter, formaliser et diffuser les bonnes pratiques favorisant la performance opérationnelle

Qualifications
  • Étudiant(e) en Master 1 ou 2 en École de commerce, vous portez un intérêt marqué à la performance opérationnelle et au contrôle de gestion. (Rythme 2 semaines / 3 semaines entreprise)

  • Vous maîtrisez l’analyse et la représentation de données

  • Vous disposez d’une très bonne maîtrise d’Excel (Power BI est un plus) et possédez des notions de contrôle de gestion opérationnel

  • Curieux(se), analytique et adaptable, vous faites preuve d’humilité, d’un fort sens du collectif, ainsi que de rigueur et d’organisation dans votre travail

Informations supplémentaires

Ce que nous proposons ?

  • Epargne Salariale

  • 13ème mois , Intéressement, Participation

  • Carte Tickets Restaurant ou adhésion au restaurant d'entreprise 

  • Remboursement à 100% du pass navigo 

  • CSE

  • Mutuelle

Ce que cette alternance vous apporte

  • Une expertise en pilotage de la performance et en analyse de données opérationnelles

  • Une expérience concrète en amélioration continue et optimisation des processus

  • Une montée en compétences rapide aux côtés d’une Chargée de mission Méthode & Performance

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+4

Type de contrat : Alternance

Gestionnaire paie- Logiciel ADP Deciduim (F/H)

  • 19 mars 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Rillieux-la-Pape

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer Veolia Assainissement & Maintenance France, c’est rejoindre le groupe Veolia, leader mondial des services à l’environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, Veolia Assainissement & Maintenance France offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle. Avec 6500 collaborateurs, Veolia Assainissement & Maintenance France s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement.  

Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable !

Nous recherchons pour le CSP Paie basé à Rillieux-la-Pape, un Gestionnaire paie (F/H). 

Description du poste

Vos principales missions seront les suivantes :

  • La gestion d'un portefeuille de paies (contrôle des éléments variables, contrôle des données de gestion des temps, saisie des données et validation des bulletins de paie avant édition),
  • La gestion des arrêts maladie (attestations CPAM) et de prévoyance,
  • La gestion des affiliations et radiations auprès des organismes sociaux (mutuelle, prévoyance, retraite),
  • L'établissement des DSN et la gestion des charges sociales,
  • La gestion des fins de contrat (soldes de tout compte et documents de fin de contrat),
  • Les relations avec les organismes (URSSAF, CPAM, Pôle Emploi, mutuelle,...).
Qualifications

De formation minimum BAC+2 en Ressources Humaines, avec une spécialisation en paie, vous justifiez d’une expérience confirmée d'au moins 3 ans en qualité de gestionnaire de paie et vous gérez vos dossiers en toute autonomie.

La double compétence paie / ADP et la connaissance du logiciel Decidium seraient appréciées. Une connaissance de la GTA est également souhaitée.

Vous êtes organisé, rigoureux, réactif aux demandes et doté d'un excellent sens relationnel.

Poste basé à Rillieux-La-Pape (69), à proximité de Lyon.

Ce que nous proposons ?

  • 13ème mois
  • Intéressement 
  • Prise en charge à 100% du remboursement du titre de transport
  • Tickets restaurants
  • Télétravail
  • Epargne salariale
  • Des parcours de carrière et mobilité en adéquation avec vos projets
Informations supplémentaires

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

ALTERNANT(E) - INGENIEUR SÉCURITÉ ET SÛRETÉ H/F

  • 19 mars 2026
  • Veolia
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Crissey

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous recherchez une expérience porteuse de sens dans le domaine du traitement de l'eau et de la sécurité industrielle ?

Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de 'Ressourcer le monde' traduit l'engagement de nos 220 000 collaborateurs à avoir un impact positif sur notre planète.

En rejoignant Water Tech, non seulement vous intégrerez notre communauté de ressourceurs, mais vous participerez également à fournir des solutions complètes pour le traitement de l'eau. En innovant dans des domaines clés tels que le développement durable et la valorisation des ressources, nous voulons offrir des solutions adaptées à toutes les applications du traitement de l'eau.

L'usine de Chalon-sur-Saône est un site de production de produits chimiques pour l'activité Chemical Solutions & Monitoring. Site classé SEVESO seuil haut, elle fabrique plus de 300 produits chimiques différents destinés au traitement de l'eau et participe à des projets stratégiques innovants comme la capture de CO2.

Pour plus d'informations sur la société, vous pouvez vous rendre sur notre page internet.

Devenez acteur de la transformation écologique en nous rejoignant !

Description du poste

Missions de l'Alternant(e) Sécurité et Sûreté

Rattaché(e) au Directeur d'Usine et intégré(e) à l'équipe QSE, vous assisterez la direction dans sa mission d'assurer la sécurité des biens et des personnes sur notre site industriel de 40 collaborateurs.

Accueil et Formation Sécurité

  • Organiser l'accueil sécurité des personnes arrivant sur site (nouveaux embauchés, intérimaires, entreprises extérieures, transporteurs, visiteurs)
  • Créer et mettre à jour les supports de formation, tests et procédures d'accueil selon les différents statuts
  • Participer à l'animation des formations sécurité internes

Prévention et Gestion des Risques

  • Identifier les situations dangereuses et animer la remontée d'informations via les outils numériques (Gensuite, AppSheet)
  • Contribuer à la mise à jour du Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP)
  • Participer à l'analyse des accidents et incidents et suivre les plans d'actions correctives
  • Proposer des actions d'amélioration continue en matière de sécurité

Conformité Réglementaire et Standards

  • Assurer le suivi de la conformité du site vis-à-vis des réglementations ICPE et SEVESO
  • Participer à la préparation des inspections DREAL et audits internes/externes
  • Collecter et synthétiser les indicateurs sécurité/sûreté pour les reportings groupe
  • Contribuer à la mise en conformité avec les standards internes Veolia et Veolia WTS

Équipements et Contrôles Périodiques

  • Participer à la gestion des Équipements de Protection Individuels (EPI) : sélection, mise à disposition et suivi du port effectif
  • Assurer le suivi des habilitations et formations externes du personnel (planning, échéances)
  • Contribuer au suivi des contrôles réglementaires périodiques (défense incendie, équipements de levage, installations électriques, ventilation...)

Communication Sécurité

  • Créer des supports de communication sécurité (affiches, procédures, consignes)
  • Animer des campagnes de sensibilisation auprès des équipes
  • Contribuer à la culture sécurité du site par des actions de terrain
Qualifications

Formation

  • Vous préparez un Bac+3/4 ou Master (Bac+5) spécialisé en QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement)
  • École d'ingénieurs avec spécialisation QHSE, Master universitaire QHSE ou formation spécialisée équivalente
  • Alternance de 12 ou 24 mois

Compétences Techniques

  • Vous avez des connaissances en analyse des risques (arbre des causes, HAZOP...) ou souhaitez les développer
  • Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et les logiciels de gestion HSE
  • Une sensibilité aux réglementations ICPE/SEVESO serait un plus
  • Vous pratiquez l'anglais écrit et parlé (niveau intermédiaire minimum)

Compétences Rédactionnelles

  • Votre capacité à rédiger des procédures claires et des supports pédagogiques vous permettra de créer des contenus impactants
  • Vous savez adapter votre communication selon les publics (opérateurs, encadrement, visiteurs)

Qualités Personnelles

  • Votre rigueur et votre organisation vous permettent de gérer plusieurs dossiers en parallèle
  • Votre autonomie et votre esprit d'équipe font de vous un(e) collaborateur(trice) apprécié(e)
  • Votre persévérance vous aide à mener vos projets jusqu'au bout
  • Votre sens de la communication et votre pédagogie vous permettent de sensibiliser efficacement les équipes
Informations supplémentaires

Informations complémentaires

Nous vous proposons de rejoindre une entreprise dont l'objectif est de devenir le leader de la transformation écologique !

Qu'est-ce que nous vous proposons dans le cadre de cette expérience ?

  • Un accompagnement personnalisé de votre manager et de l'équipe QSE pour mener à bien vos missions
  • Une immersion dans un environnement industriel exigeant (site SEVESO) avec une excellente culture sécurité
  • La participation à des projets stratégiques innovants : digitalisation (déploiement MES) et développement de produits pour la capture de CO2
  • Une ambiance de travail familiale au sein d'une équipe de qualité de 40 personnes
  • Un site aux équipements modernes avec un rythme de travail en horaires de journée
  • Des opportunités d'évolution au sein de Water Tech et plus largement au sein du Groupe Veolia, en France et à l'international
  • L'acquisition de compétences solides en HSE dans un contexte réglementaire exigeant (ICPE, SEVESO, DREAL)

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : Alternance

Chargé de projet Lean H/F

  • 19 mars 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

L'entité Eau du groupe Veolia assure la maîtrise, le traitement et le suivi de la qualité de l'eau à toutes les étapes du cycle de l'eau. L'innovation, l'efficacité, le sens du client et l'engagement sociétal sont nos forces et l'une des clés de succès de notre groupe. Pour lutter contre les effets du dérèglement climatique, nous proposons de nouvelles solutions à nos clients industriels et collectivités pour mieux maîtriser leur gestion de l'eau.

Description du poste

La culture de la satisfaction client et l’amélioration continue sont au cœur du projet d’entreprise de l’Eau France. La démarche lean se déploie progressivement dans l’ensemble de l’entreprise depuis 2023.

Au sein d’une équipe Lean régionale, vous êtes chargé(e) d’accompagner les équipes opérationnelles et leurs managers dans leur transformation Lean. 
L’objectif de l’accompagnement des équipes est de les amener à intégrer durablement les principes du Lean et de l’amélioration continue dans leur fonctionnement. Il s’agit pour les équipes de comprendre leur performance, la piloter par le management visuel et l’améliorer par la résolution de problèmes.

Vous accompagnez les équipes sur un périmètre géographique régional avec une dimension multi sites. Dans ce cadre vous pourrez être amené(e) à accompagner 3 à 6 services par an dont quelques uns simultanément.

Missions principales

Vous êtes garant de la bonne application de la démarche lean sur le périmètre des services que vous accompagnez tant en termes de méthode, de dynamique d’équipe que de rythme de transformation. Vous travaillez en collaboration avec les filières régionales et assurez la montée en compétence des équipes sur la démarche lean.
Vos principales missions sont les suivantes :

  • Echanges avec la direction des services concernés pour identifier leurs enjeux opérationnels

  • Organisation d'interviews et d’immersions terrain afin d’amener les équipes à comprendre et analyser la performance de leur service

  • Animation d’ateliers pour mobiliser les équipes autour des principes du Lean, appui à la mise en place du management visuel par l’équipe

  • Coaching du manager pour la réalisation de visites terrains (gemba), l’animation des points d’équipes en fonctionnement Lean, le déploiement du management visuel, etc

  • Pilotage de la transformation lean sur les services que vous accompagnez et suivi de son déroulement avec l’équipe lean régionale

  • Contribution à l’animation de la démarche lean régionale et à la dynamique du réseau lean national (partage de bonnes pratiques, etc)

Vous bénéficiez de l’accompagnement méthodologique d’un directeur lean régional, expert du Lean management.

Informations complémentaires

Le poste est basé à Toulouse.
L'accompagnement des équipes étant réalisé directement dans leur environnement de travail, des déplacements fréquents au sein des différents territoires de la Région sont à prévoir (Permis B indispensable). 

Qualifications

Profil recherché 

  • Vous êtes diplômé d'une école d'ingénieur ou équivalent

  • Vous appréciez le terrain, vous aimez être au contact des équipes opérationnelles

  • Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et vos qualités relationnelles

  • Envie d’apprendre et de monter en compétence sur le lean management

Compétences requises

  • Capacité à animer un groupe : faire émerger les idées du groupes, orienter la réflexion, susciter l’adhésion et le changement

  • Pilotage de projet

  • Forte autonomie, écoute et pédagogie

  • Sens du résultat, appétence pour la mesure et la performance

  • Capacité d’analyse et de synthèse

  • Capacité à interpréter les données financières et à en tirer des conclusions pertinentes

Informations supplémentaires

Vous intégrez un groupe expert dans la gestion de l'eau et impliqué dans la vie locale. 

Vous bénéficiez d'une rémunération attractive sur 13,5 mois, d'une carte tickets restaurant, de 36 jours de congés payés, d'une mutuelle et d'une prévoyance. 
Prime d'intéressement et de participation. 
Un accès au CSE d'entreprise au bout de 3 mois d'ancienneté. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Assistant ADV H/F

  • 19 mars 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Au sein de Veolia, nos activités sont dédiées au traitement et à la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués. Nous comptons plus de 110 sites en Europe et nous appuyons sur un réseau d’outils et de services qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes.

Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Si vous aussi vous vous sentez concerné.es par la préservation de l'environnement pour les générations d'aujourd'hui et de demain, rejoignez-nous sur notre site de Marseille (13) devenez notre nouveau.velle :

Assistant ADV H/F

Description du poste

MISSIONS PRINCIPALES

Dans le cadre de l'évolution du processus d'exécution des opérations sur le terrain, vous serez en charge de la préparation et du suivi administratif des interventions.

ACTIVITÉS ET RESPONSABILITÉS

Préparation des interventions :

  • Vérifier l'existence des interventions dans le logiciel de gestion
  • Créer ou rappeler les interventions pour le jour prévu
  • Renseigner et créer si nécessaire les éléments requis pour l'établissement des BSD (Bordereaux de Suivi de Déchets) : CAP, UN, etc.
  • Éditer les BSD via la plateforme Trackdéchets (portail du Ministère de l'Environnement)

Gestion logistique et facturation :

  • Établir les listes de colisage en collaboration avec le responsable du centre de transit
  • Établir les listes des éléments à déstocker avec le responsable du centre de transit, sous la supervision de la responsable de facturation
  • Générer les pré-factures puis les factures définitives
  • Assurer l'envoi des factures 

Activités complémentaires :

  • Élaborer et mettre en forme des devis
  • Assurer le suivi des devis
  • Suivre les CAP et les FID (Fiches d'Intervention sur Déchets)
  • Créer et mettre à jour les tiers, ouvrages, rattachements déchets dans le système
  • Valider les commandes clients
Qualifications

Profil :

  • Bac +2 ou expérience équivalente dans l'administration des ventes, la comptabilité ou l'assistanat commercial, avec une bonne capacité de compréhension des processus.

Compétences et qualités requises :

  • Rigueur et sens de l'organisation
  • Dynamisme et enthousiasme
  • Capacité d'adaptation et autonomie
  • Aisance relationnelle et esprit d'équipe
  • Aptitude à gérer plusieurs tâches simultanément
Informations supplémentaires
  • 35h / semaine selon la répartition suivante : 8h-12h et 14h-17h, du lundi au vendredi 

  • 13ème mois

  • Différentes primes (participation, intéressement, ancienneté, résultats…) selon conditions d'éligibilité

  • Tickets restaurant

  • Mutuelle du groupe

  • Comité d'entreprise

Port des Équipements de Protection Individuelle obligatoires.

Ce profil vous correspond ?

Vous êtes motivé.e par les missions proposées ?

Alors rejoignez sans plus attendre la grande communauté des ressourceurs Veolia ! #weareresourcers

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Technicien en Assainissement H/F

  • 19 mars 2026
  • Veolia
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bassens

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Rejoindre SARP, c’est contribuer à ressourcer le monde. 

Experts dans les métiers des déchets liquides et dans les activités de l’assainissement,
l’hygiène du bâtiment et de l’air, la collecte et la valorisation des déchets ou encore la maintenance industrielle, nos 6500 collaborateurs veillent quotidiennement au bien-être de tous au travers de nos missions.

Engagé pour l'environnement et la préservation des ressources, SARP, filiale de Veolia, cherche à s'entourer de nouveaux talents pour l'aider à répondre aux enjeux de la transformation écologique.

Nous réalisons différentes prestations : pompage d'ouvrages d'assainissement, nettoyage de réseaux, contrôle et diagnostic de réseaux EU et EP vidange de fosses, nettoyage de bacs à graisse et de cuves à fioul, aires de lavage, débouchages... pour tous types de clients (collectivités, particuliers, industriels).

Description du poste

La société SARP SUD OUEST, filiale de Veolia, est une société de services à l’environnement spécialisée dans l’assainissement, l’entretien des réseaux et la collecte de déchets liquides. 

Nous assurons une gamme complète de services de proximité à nos clients, particuliers comme professionnels. 

A l’aide d’un camion hydrocureur, vous interviendrez chez nos clients pour réaliser les missions suivantes : 

  • Pompage, nettoyage et d'entretien d'ouvrages d'assainissement,

  • Collecte et de transport de déchets

  • Entretien de postes de relevage,

  • Pompage des ouvrages de stations d’épuration des eaux usées et de bassins d’étalement,

  • Hydrocurage de réseaux, 

  • Petits travaux sur ouvrages d'assainissement, débouchage …

Qualifications

Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine, qui vous formera tout au long de votre vie professionnelle et vous fera exercer votre activité dans le strict respect des règles de sécurité ? 

Vous savez faire preuve de rigueur, d’autonomie, mais également d’adaptabilité et de disponibilité ?

Vous avez un sens prononcé du service, vous permettant de garantir la satisfaction de vos clients ?

Enfin vous possédez le permis Poids lourds (la FIMO n’est pas obligatoire).

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Agent réseaux en alternance - Activité Eau (H/F)

  • 19 mars 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Pamiers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

L'activité Eau France a pour ambition de devenir le leader et la référence du cycle de l'eau en France, au service de la transformation écologique. Partenaire de nombreux industriels et collectivités, nous proposons des solutions innovantes pour la préservation de la ressource en eau, de son prélèvement à la distribution d'eau potable jusqu'à la dépollution et valorisation des eaux usées. Nous accompagnons les territoires à répondre aux défis du changement climatique.

Description du poste

Intégré au sein au sein des équipes travaux réseau  vos principales missions seront les suivantes : 

  • Réaliser l'entretien courant, la maintenance, la réparation de réseaux AEP, les interventions urgentes (fuite, manque d’eau).     

  • Participant à la mise à jour des plans, suite aux anomalies constatées lors des interventions.

  • Participant à la gestion de la maintenance. 

  • Réaliser le renouvellement et la relève des compteurs.  

  • Participer à la pose d'un branchement, canalisation sur un réseau d'eau potable.

  • Détecter et signaler toutes les anomalies sur les réseaux d'eau potable (fuites, mauvais branchements,…).   

Qualifications
  • La rigueur pour l’application des procédures, respect des consignes de sécurité, le sens du travail en équipe.

  • Permis B.

Informations supplémentaires

Vous souhaitez vous investir dans une entreprise dynamique, qui œuvre pour le respect de l’environnement et pour la croissance des territoires ? Vous êtes autonome ? Vous avez l’esprit d’équipe et le sens du service client ? Vous êtes dynamique et volontaire ? Cette offre chez Veolia Eau est faite pour vous !

 Vous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13,5 mois et de nombreux avantages sociaux. Vous pourrez saisir des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

#VeoliaSudOuestRecrute

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : Alternance

Alternant(e) Qualité Hygiène Sécurité et Environnement – H/F

  • 19 mars 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Amnéville

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Au sein de Veolia, nos activités sont dédiées au traitement et à la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués. Nous comptons plus de 110 sites en Europe et nous appuyons sur un réseau d’outils et de services qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes. Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Si vous aussi vous vous sentez concerné.es par la préservation de l'environnement pour les générations d'aujourd'hui et de demain, rejoignez-nous sur notre site  basé à Malancourt-la Montagne (57360 AMNEVILLE) et devenez notre nouveau.velle

                                              Alternant(e) Qualité Hygiène Sécurité et Environnement – H/F

Description du poste

Rattaché(e) à la Responsable QHSE, vous participez aux différents projets et à leurs déploiements au sein de l’entreprise.

Missions proposées :

Prévention des risques & Sécurité au travail

  • Participer à l'identification, l'évaluation et la hiérarchisation des risques professionnels en collaboration avec l'équipe QHSE (visites terrain, observations de postes, entretiens avec les opérateurs)

  • Contribuer à la mise à jour et à l'amélioration du Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP), en intégrant les plans d'actions associés

  • Élaborer et mettre à jour les fiches de sécurité au poste de travail et les consignes de sécurité machines (modes opératoires, EPI requis, conduite à tenir en cas d'accident)

  • Réaliser des études de bruit aux postes de travail (mesures, analyse des résultats, proposition de mesures correctives)

Risques chimiques

  • Participer à l'inventaire et à l'évaluation des risques chimiques sur le site (identification des substances dangereuses, analyse des expositions)

  • Rédiger des versions simplifiées et opérationnelles des Fiches de Données de Sécurité (FDS) adaptées aux utilisateurs terrain

  • Contribuer à la mise en conformité réglementaire liée à la gestion des produits chimiques (étiquetage, stockage, compatibilité)

Communication & Affichage réglementaire

  • Mettre à jour et améliorer l'affichage réglementaire obligatoire sur le site (consignes incendie, numéros d'urgence, EPI, etc.)

  • Concevoir et actualiser les supports de communication sécurité (affiches, flash sécurité, livret d'accueil, sensibilisations)

Santé au travail & Suivi administratif

  • Assurer le suivi et la gestion des visites médicales en lien avec le service de santé au travail (planification, traçabilité, mise à jour des tableaux de bord)

  • Participer au suivi des indicateurs QHSE (accidents du travail, presqu'accidents, actions correctives)

Missions transversales

  • Prendre part aux audits internes, inspections terrain et réunions QHSE

  • Contribuer à la veille réglementaire dans les domaines Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement

  • Participer activement aux missions quotidiennes du service QHSE et être force de proposition dans une démarche d'amélioration continue

Qualifications

Nous sommes à la recherche d'un(e) alternant(e) en QHSE qui prépare un diplôme Bac+2/Bac+3 (Licence Professionnelle, BUT QHSE ou formation équivalente), motivé(e) à s'investir pleinement dans une expérience professionnelle concrète et enrichissante.

Au-delà des compétences techniques acquises en formation, nous accordons une importance particulière à la personnalité et à l'état d'esprit de notre futur(e) alternant(e).

Nous recherchons avant tout quelqu'un qui :

  • Fait preuve d'une curiosité naturelle et d'un réel intérêt pour les enjeux de terrain

  • Est rigoureux(se) et organisé(e), capable de gérer plusieurs sujets en parallèle avec méthode

  • Sait travailler en autonomie, tout en sachant solliciter les bonnes personnes au bon moment

  • Est force de proposition : vous n'attendez pas qu'on vous dise quoi faire, vous observez, analysez et suggérez des améliorations

  • Fait preuve d'adaptabilité face aux imprévus et aux réalités du terrain industriel

Parce que le QHSE est avant tout un métier de contact et de conviction, nous attachons une grande importance aux qualités relationnelles. Vous serez amené(e) à interagir avec des profils très variés — opérateurs, managers, direction — et devrez savoir communiquer avec clarté, diplomatie et pédagogie pour faire passer des messages de sécurité essentiels.

Nous croyons qu'une alternance réussie repose sur un engagement mutuel. De notre côté, nous nous engageons à vous accompagner, vous former et vous confier des missions à réelle valeur ajoutée. En retour, nous attendons de vous sérieux, implication et envie d'apprendre.

Informations supplémentaires

Poste de journée du lundi au vendredi en contrat d'apprentissage ou contrat de professionalisation

Rémunération : Rémunération avantageuse / Tickets restaurants/  diverses primes / Mutuelle groupe

Poste basé à Malancourt La Montagne (Amnéville)

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

Mécanicien PL H/F

  • 19 mars 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Rosult

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

La société SARP NORD, agence du groupe SARP, filiale de VEOLIA, spécialisée dans l’Assainissement et la Maintenance Industrielle, recrute son/sa mécanicien(ne) H/F en CDI  pour son site de ROSULT (59)

Description du poste

Placé(e) sous l'autorité du chef d'atelier, vous participerez aux missions suivantes : 

Responsabilités et activités :

1. Préparation et réalisation des travaux :

  •    Prendre les consignes auprès du Responsable de l'atelier

  •    Participer au diagnostic des pannes 

  •    Evaluer ses besoins (pièces, …)  et le temps des réparations

  •    Démonter les pièces mécaniques, hydrauliques ou électriques

2. Maintenance préventive et curative :

  •    Nettoyer les systèmes électromécaniques, pneumatiques, hydrauliques

  •    Remplacer les pièces défectueuses

  •    Vérifier le fonctionnement après réparation

  •    Effectuer les révisions précédant les visites techniques

  •    Réaliser l'entretien courant (vidanges, graissages) de la flotte interne

3. Interventions sur site et dépannages :

  •    Effectuer les réparations urgentes

  •    Apporter un appui technique

4. Application des consignes de Sécurité/Environnement et procédures Qualité :

  •    Signaler les anomalies et situations dangereuses

  •    Proposer des améliorations

  •    Détecter et remédier aux risques d'accident et de pollution

  •    Maintenir l'ordre et la propreté de l'atelier et des lieux d'intervention

  •    Utiliser les équipements de sécurité appropriés

5. Reporting et communication :

  •    Rendre compte de l'exécution des travaux à la hiérarchie

  •    Communiquer les diagnostics au Responsable

  •    Proposer des modifications 

  •    Signaler les non-conformités (organisation, matériel, etc.)

  •   Renseigner les logiciels métier et les fiches de réparation 

6. Suppléer le chef d’atelier ponctuellement

Qualifications

Vous êtes titulaire d’une formation en mécanique et avez une première expérience en mécanique PL ou engins.

Appliqué(e) et dynamique, vous possédez un fort esprit d’équipe, capacité d’apprentissage et de pédagogie vous seront demandés. Votre motivation et votre sens du service font de vous le candidat que nous recherchons.

Vous vous reconnaissez à travers cette annonce ? N’hésitez plus et postulez !

Informations supplémentaires
  • Rémunération sur 13 mois 

    Mutuelle – Prévoyance – CSE

    Participation - Intéressement 

    Convention Collective de l’Assainissement et de la Maintenance Industrielle

  • Alors n’attendez plus, rejoignez-nous !

Rejoindre SARP Groupe VEOLIA, c’est contribuer à ressourcer le monde. 

Experts dans les métiers de la maintenance assainissement et de la maintenance industrielle, nos 6500 collaborateurs veillent quotidiennement au bien-être de tous au travers de nos missions. 

Engagé pour l’environnement et la préservation des ressources, SARP, filiale de Veolia, cherche à s’entourer de nouveaux talents pour l’aider à répondre aux enjeux de la transformation écologique.

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Alternance - BTS Gestion Et Maîtrise de l'Eau H/F

  • 19 mars 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Longwy

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Intégré au sein de l’équipe “réseaux”, vous intervenez sur l’exploitation des réseaux d’eau et d’assainissement et ouvrages associés (sources, réservoirs, déversoirs d’orage, etc.). 

  • Mise à jour des fichiers descriptifs des installations (réservoirs, chambre à vannes, etc.) ;

  • Listing de protocoles d’exploitation sous format sheet (lavage des réservoirs, etc.) ; 

  • Mise à jour de noter base patrimoniale vams (renseigner les hauteurs altimétriques des réservoirs, les débits moyens de distribution, l’origine des sources, vérifier les coordonnées GPS…) ; 

  • Etre le relais entre les besoins en exploitation et les services support ; 

  • Assister le Responsable Réseaux dans ses tâches quotidiennes

Qualifications
  • Etre titulaire d’un baccalauréat type S, STAV, STL ou STI2D, ou autre si vous souhaitez rejoindre les métiers de l’environnement

  • Faire preuve de rigueur, disposer d’un bon esprit d’analyse et d'un bon relationnel et apprécier le travail manuel

Informations supplémentaires

Chez Veolia vous apprécierez :

Une politique de rémunération complète et attractive : 

  • Une rémunération attractive sur 13,5 mois et des primes diverses

  • Une indemnité déjeuner ou tickets restaurants

  • Un intéressement et une participation 

  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs : 

  • 36 jours de congés 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : Alternance

Chauffeur collecteur SPL ADR (H/F)

  • 19 mars 2026
  • Veolia
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Verneuil-sur-Vienne

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Si aujourd’hui les industries peuvent faire traiter leurs déchets dangereux et leurs pollutions sans risque pour la population ou pour la planète, c’est aussi grâce à vous. 

Au sein de Veolia, nos activités sont dédiées au traitement et à la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués. Nous comptons plus de 110 sites en Europe et nous appuyons sur un réseau d’outils et de services qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes. Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Vous vous sentez aussi concerné(e) par la sécurité des populations et la préservation de la planète ? Rejoignez-nous et devenez notre nouveau.velle …

Chauffeur collecteur SPL ADR H/F

Description du poste

Vous intégrerez l’équipe de la Plateforme de réception de notre site de traitement de déchets dangereux  LAMBERTY basé à Verneuil sur Vienne, près de Limoges, (comptant 20 collaborateurs), qui appréciera votre sens de l’organisation, votre polyvalence et votre rigueur. 

Votre capacité à travailler en autonomie, à communiquer, et votre sens du service client vous permettront d’assurer avec succès : 

  • La collecte des déchets dangereux auprès de nos clients (tournée sur secteur départemental ou régional)
  • La manutention de contenants (fûts, palettes, caisses palettes)
  • Le chargement de contenants vides sur notre site 
  • Le renseignement des documents inhérents à la collecte réalisée (aisance avec les documents de transports appréciée : BL, BSD, étiquetage ADR)
  • L’entretien du matériel et le suivi de son état

Assurer l’ensemble des missions en toute sécurité, par le respect des modes opératoires et consignes de sécurité.

Qualifications

Si vous avez votre conducteur à jour (FIMO, Permis C et FCO), ADR de base et que vous justifiez d’une expérience d’au moins un an en conduite de Super Poids Lourd, vous êtes le talent qu’il nous faut. 

Et si vous avez une connaissance du secteur du déchet, c’est un vrai plus pour nous.

Informations supplémentaires

Vous voulez nous aider à développer notre activité ​ pour protéger l’environnement ?
Près de 90% de nos collaborateurs recommandent notre entreprise et estiment travailler dans un environnement sécurisé. 

En tant qu'entreprise inclusive, VEOLIA s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Technicien électricité et instrumentation / instrumentiste / électrotechnicien H/F

  • 19 mars 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Fons

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

L’activité Eau France a pour ambition de devenir le leader et la référence du cycle de l’eau en France, au service de la transformation écologique. Partenaire de nombreux industriels et collectivités, nous proposons des solutions innovantes pour la préservation de la ressource en eau, de son prélèvement à la distribution d’eau potable jusqu’à la dépollution et valorisation des eaux usées. Nous accompagnons les territoires à répondre aux défis du changement climatique.

Description du poste

La station d’épuration de Saint-Fons (un million équivalent habitants) traite les eaux usées afin de garantir la qualité des rejets et préserver le milieu naturel. Située au cœur du bassin métropolitain lyonnais, elle s’inscrit pleinement dans les enjeux environnementaux actuels : optimisation énergétique, valorisation de la chaleur, préservation de la biodiversité, etc.

Les missions

Intégré.e au sein de l’équipe maintenance vous prenez en charge la maintenance des différents capteurs sur les ouvrages de traitement des eaux usées ainsi que du four d’incinération. Le poste nécessite des compétences en électrotechniques : 

  • Assurer l’exploitation, l’entretien, la maintenance préventive et curative des équipements d’auto-surveillance et de mesure (débitmètres, sondes, analyseurs, compteurs énergie, préleveurs, armoires électriques, etc.).

  • Réaliser les opérations de contrôle, étalonnage, calibration, réglage, dépannage et réparation des équipements.

  • Analyser, interpréter et corriger les dérives des équipements de mesure pour garantir leur fiabilité et leur conformité.

  • Piloter et suivre les interventions des sous-traitants et organismes de contrôle dans son domaine d’activité.

  • Déterminer les besoins en pièces de rechange et contribuer à l’optimisation du parc d’équipements.

  • Assurer la mise en sécurité des installations avant et pendant les interventions, conformément aux habilitations et procédures en vigueur.

  • Participer aux travaux neufs liés à l’électricité, à l’instrumentation et à l’automatisme, et mettre à jour les documents techniques (schémas, dossiers d’instrumentation, rapports d’intervention).

Participation à l’astreinte électrotechnique

Vous intervenez dans le respect des règles QHSE en vigueur et s’inscrit dans une démarche de vigilance partagée.

Qualifications
  • Bac+2/3 type BTS CIRA , maintenance industrielle électrotechnique ou équivalent et/ou selon expérience

  • Expérience souhaitée en instrumentation industrielle

  • Connaissance en automatisme (PL7 Pro et UNITY)

  • Connaissance appréciée de l’'incinération

Informations supplémentaires

Rémunération selon profil : 35 - 43 k€ y compris astreinte + intéressement et participation + tickets restaurant

35h + 36 ouvrés de congés payés

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

mots clés : électrotechnique régulation automatisme instrumentation

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Chargé du diagnostic permanent et de l'autosurveillance des réseaux d’assainissement H/F

  • 19 mars 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Laurent-Blangy

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

A propos de Veolia


Le Groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2021, le groupe Veolia a servi 79 millions d’habitants en eau potable et 61 millions en assainissement, produit près de 48 millions de mégawattheures et valorisé 48 millions de tonnes de déchets. Veolia Environnement (Paris Euronext : VIE) a réalisé en 2021 un chiffre d’affaires consolidé de 28,508 milliards d’euros. www.veolia.com

L’activité Eau France est le partenaire de nombreux industriels et collectivités, avec des solutions innovantes pour préserver la ressource en eau et répondre aux défis climatiques.

Description du poste

Au sein du territoire Artois Cambrésis Hainaut, service Assainissement Artois, vos principales missions seront les suivantes sur le périmètre concerné:

  • Assurer l'exploitation et l’entretien des points de mesures en réseau d’assainissement, liés aux diagnostics permanents des systèmes d’assainissement et à l'autosurveillance des réseaux.

  • Réaliser la pose et le renouvellement des capteurs de mesures sur les réseaux d’assainissement (sondes hauteur/vitesse, H2S …) avec le support des équipes maintenance et travaux pour les installations en Fixe

  • Décharger et mettre en forme les données des capteurs mobiles (débit, H2S …)

  • Suivre l’autosurveillance des réseaux, relevés mensuels et vérification de la cohérence des données, consolidation mensuelle et annuelle

  • Réaliser sur l’ensemble du Territoire, les contrôles inopinés chez les industriels dans les cadre des Conventions Spéciales de Déversement et des autocontrôles qui nous sont confiés

  • Assurer le bon entretien du parc matériel (préleveurs, débitmètres …)

  • Participer à la préparation des bilans d'exploitation et du reporting,

  • Apporter son soutien à l’activité du pôle exploitation des réseaux d’assainissement

  • Respecter l’ensemble des règles de sécurité liées à l’intervention en atmosphère confinée (CATEC)

  • S’assurer du rangement et de la propreté des sites et de son véhicule

  • Respecter les consignes en matière de sécurité, qualité, environnement, éthique et conformité

  • Assurer la traçabilité de son activité dans les outils en place (enregistrements, rapports d’interventions, bilans d’exploitation des installations...)

Qualifications

Formation minimum BAC+2 Maintenance Industrielle, électrotechnique, instrumentation, automatisme

Connaissances en informatique (suite google), instrumentation, télésurveillance

Formation CATEC surveillant et intervenant et habilitations électriques

Bonnes capacités d’organisation

Sens du relationnel, réelle aptitude au travail en équipe / Aptitude rédactionnelle

Permis B obligatoire  

Informations supplémentaires

Poste en horaires de jour

Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

Vous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13.5 mois et de nombreux avantages sociaux (CP supplémentaires, CSE, Tickets Restaurants, Mutuelle).

Vous pourrez saisir des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Alternance - Technicien Etudes et Projets Exploitation (F/H)

  • 19 mars 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Noisy-le-Grand

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie. L’activité Eau France est le partenaire de nombreux industriels et collectivités, avec des solutions innovantes pour préserver la ressource en eau et répondre aux défis climatiques. 

Au sein de cette activité, l'entité Franciliane, filiale de Veolia, approvisionne en eau potable 4 millions d'usagers dans plus de 130 communes d'Île-de-France. Franciliane est le délégataire du Syndicat des Eaux d’Île-de-France (SEDIF) pour gérer son service d'eau potable depuis le 1er janvier 2025 sous la marque L'Eau d'Île-de-France, Source de confiance. 

Description du poste

Nous recherchons un Technicien Etudes et Projets Exploitation (F/H) en alternance pour un contrat de 12 mois qui rejoindra notre Service Canalisations basée à Noisy le Grand. 

Au sein de la Direction du Patrimoine, tu seras accompagné(e) par un tuteur et l’ensemble de l’équipe afin de développer tes compétences et mener à bien les missions suivantes :

  • Réaliser les études relatives aux projets de pose de canalisation de distribution d'eau potable ( DN < 300 mm) sur des opérations de renouvellement, extension, modification de réseau
  • Réaliser les études connexes de branchements destinés au raccordement individuel  des propriétés/opérations pour leur desserte en eau sanitaire et la défense incendie
  • Effectuer les démarches terrain requises dans le cadre de l'étude des projets
  • Assurer le relationnel auprès des équipes Travaux  et clients Tiers , Aménageurs, Lotisseurs , Collectivités dans le cadre des projets étudiés
  • Participer au chiffrage des projets
  • Analyse et vérifier les plans de récolement des projets étudiés

Dans notre entreprise, travailler dans le respect de l'éthique et de la conformité est un principe incontournable.

Qualifications

Tu es le/la candidat(e) idéal(e) si :

Tu prépares un BTS en géomatique ou une Licence Systèmes d’Information Géographique (SIG) et tu cherches une alternance pour préparer ton diplôme.

Tes compétences techniques :

  • Tu as les notions de base en lecture de plans.
  • Tu possèdes des notions de topographie et maintenance des installations
  • Tu maîtrises les notions de base en gestion de projet (coût / qualité / délai).
  • Tu connais les principes rédactionnels fondamentaux.

Ton savoir-être :

  • Tu apprécies le travail en équipe. 
  • Tu sais écouter, communiquer et transmettre.
  • Tu es attiré(e) par les activités contribuant au développement durable
  • Tu es sensible aux problématiques d’hygiène et de sécurité

Tu es attiré(e) par les activités contribuant au développement durable.

Informations supplémentaires

L’alternance fait partie de l’ADN de Veolia : nous avons à cœur d’accompagner les alternants dans leur formation et leur accomplissement professionnel. 

Nous rejoindre, c’est l’opportunité de :

  • Te former aux métiers du futur et acquérir les compétences stratégiques de demain, 
  • Rejoindre une communauté de 178.000 Ressourceurs, parmi lesquels ton/ta futur(e) tuteur(trice) qui saura transmettre ses connaissances avec passion,
  • Contribuer à des projets participatifs impliquant les collaborateurs 
  • Intégrer une entreprise tournée vers la relation attentionnée envers ses collaborateurs et clients
  • Bénéficier du statut social du Groupe Veolia et de tous ses avantages (intéressement, participation …)

Fourchette de rémunération

Comprise entre 1 087 € et 1 600 €* brut mensuel 

*Rémunération fixée selon votre âge et le diplôme préparé, au-dessus des minimums légaux.

Prêt(e) à relever le défi ? Postule pour choisir ton métier d’avenir

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et l’insertion en accordant la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

Assistant d'exploitation H/F

  • 19 mars 2026
  • Veolia
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Guilers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer Veolia Assainissement, c’est rejoindre le leader mondial des services à l’environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, Veolia Assainissement offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle.

Avec 6500 collaborateurs, Veolia s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement.  

Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable !

Informations complémentaires  : 

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique

Description du poste

Nous recherchons pour notre agence de Guilers (29), un(e) Adjoint(e) d'exploitation.

Vous assistez la Responsable d'exploitation pour les missions suivantes : 

Exploitation

  • Réceptionner les appels clients, traiter les demandes eCommerce 
  • Éditer les fiches d’intervention et documents annexes pour les équipes
  • Préparer la planification des chantiers en veillant à l’optimisation des moyens 
  • Affecter les demandes urgentes d’intervention en lien le responsable 
  • Saisir et analyser les retours d’intervention

Administratif

  • Effectuer les bons de commande de sous-traitance et du matériel de chantier
  • Créer et mettre à jour les contrats et grilles tarifaires spécifiques dans ERP 
  • Créer et mettre à jour les commandes détaillées dans ERP Jason
  • Rédiger et envoyer les courriers 

Commercial 

  • Conseiller et orienter les clients en respectant la charte
  • Etre proactif(ve) sur la vente de prestations supplémentaires
  • Informer les clients sur la date des prestations

Facturation 

  • Réceptionner et vérifier les informations écrites nécessaires à la saisie des pré-factures et des factures
  • Établir et contrôler les factures en appliquant les bordereaux de prix correspondants
  • Assurer la gestion des litiges de facturation avec la clientèle en collaboration avec les services concernés
Qualifications

Vous êtes issu(e) d'une formation BAC+2 gestion PME, avec une expérience significative dans le domaine de l'environnement ou du transport.

Vous faites preuve de rigueur, de polyvalence et d'autonomie. 

Votre dynamisme et votre implication au quotidien vous permettront de réussir dans une fonction demandant réactivité et capacité à convaincre. 

Vous maîtrisez les outils informatiques (utilisation permanente du logiciel métier) et les outils Google.

Informations supplémentaires

Type de contrat : CDD de 6 mois

Des petits plus au quotidien :

  • Carte restaurant pour garder la forme
  • Une protection sociale solide : Mutuelle et prévoyance performantes pour vous et vos proches

Un processus de recrutement transparent et humain :

  • Échange téléphonique avec notre équipe recrutement
  • Entretien personnalisé pour discuter de vos ambitions et de notre offre
  • Rencontre avec votre futur responsable 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDD

Assistant administratif assainissement H/F - CDD

  • 19 mars 2026
  • Veolia
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Romorantin-Lanthenay

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Rattaché(e) à l’agence de Romorantin, vous assurez le suivi technique, administratif et financier des travaux liés à la compétence assainissement sur le sud 41.

Au quotidien, vous :

- Etablissez les rapports de contrôle des installations d’assainissement dans le cadre de ventes immobilières ou pour la mise en oeuvre de nouveaux dispositifs (réhabilitation) : préparation des formulaires de ventes, vérification des rapports déjà existants, prise de rendez-vous avec les clients, rédaction des rapports

- Assurez le reporting et les échanges réguliers avec le maître d’ouvrage dans les conditions contractuelles définies

- Assurez le suivi des contrats de délégation de service public (DSP).

- Garantissez le lien opérationnel entre la collectivité, les exploitants délégués, les partenaires institutionnels, les maîtres d’œuvre et l’assistance à maîtrise d’ouvrage (AMO) 

- Pilotez, en lien avec le responsable du service, les projets de travaux sur les réseaux et ouvrages : rédaction des pièces techniques, suivi des consultations, suivi d’exécution et réception des chantiers

- Participez à la gestion budgétaire du service (suivi des budgets, bons de commande...)

- Etes le référent technique et administratif des contrats de Délégation de Service Public

- Assurez le lien régulier avec les délégataires et l’assistant à maîtrise d’ouvrage, veiller au respect des obligations contractuelles

- Rédigez les rapports annuels 

- Préparez et participez au de suivi de contrat

- Élaborez les tableaux de bord et indicateurs de suivi

- Participez à la veille réglementaire et technique dans le domaine

- Assurez une interface avec les communes, les usagers et les prestataires

- Participez à la rédaction des notes et rapports à destination des élus et des partenaires institutionnels

CDD de 4 mois renouvelables

Qualifications

Vous appréciez le travail au sein d’une équipe et faîtes preuve de rigueur.
Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et organisationnels.

Informations supplémentaires

Des formations régulières et des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.

Un équilibre de vie pro/perso : 35h du lundi au Vendredi / 7 semaines de congés par an, à prendre dès la première année, 

Une rémunération attractive (entre 27 et 31K€ annuels fixes) : 

- Salaire sur 13,5 mois, primes diverses et astreinte rémunérée 

- Indemnité Eau

- Intéressement/ Participation et Plan d’Epargne Entreprise avec abondement

- Plan d’Epargne Retraite

- Revalorisation de salaire au minimum tous les 2 ans,

- Nombreux avantages sociaux (Famille, Participation aux frais de repas, Mutuelle et Prévoyance avantageuses, CSE …),

- Prime de cooptation

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDD

ALTERNANCE- Assistant Commercial (F/H)

  • 19 mars 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Melun

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

Veolia Assainissement et Maintenance France, filiale du Groupe Veolia, intervient dans les métiers de l’assainissement, de la maintenance industrielle et de la collecte de déchets dangereux.

Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable !

Description du poste

Veolia Assainissement et Maintenance France recherche un/une assistant(e) commercial(e) pour l'agence de Melun, dès septembre 2026. 

Rattaché(e) au service commercial, vous aurez pour missions :

  • Ouverture et classement des dossiers clients ;

  • Rédaction des offres commerciales ;

  • Saisie sur un logiciel commercial et suivi administratif des dossiers ;

  • Appels clients pour relances.
  • Réponse au téléphone et aux mails.
  • Standard téléphonique
  • Renseignement des clients sur les propositions commerciales et relance des devis le cas échéant ;

  • Interface administrative entre le service commercial, l’exploitation et la facturation (fiche contrat, demandes téléphoniques de travaux…) ;

  • Aide au suivi commercial pour un portefeuille client dédié.

  • les missions évolueront au fur et à mesure des besoin

Nous proposons un contrat en alternance pour une durée de 24 mois au sein de notre agence de Melun (77). 

Qualifications

Ce que nous recherchons chez notre futur(e) alternant(e) :
Vous réalisez un BTS GPM / SAM à la rentrée prochaine. Vous avez idéalement une première expérience sur un poste similaire. 

Passionné(e), vous souhaitez découvrir les aspects du domaine commercial :

  • Organisé(e), vous savez prioriser vos tâches pour atteindre vos objectifs.
  • Sympathique, vous savez vous adresser à tout type d'interlocuteurs.

Vous êtes à l’aise dans l’utilisation des outils informatiques et vous disposez d’une bonne élocution à l’oral comme à l’écrit ? Ce poste est fait pour vous.

Informations supplémentaires

Ce que nous vous offrons : 

  • 13ème mois ;
  • Mutuelle ;
  • Epargne salariale (intéressement / participation) ;
  • Tickets restaurant.


Retrouvez la raison d'être du Groupe Veolia :
https://www.youtube.com/watch?v=9Udm0YIqcRk 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

ANIMATEUR(TRICE) QHSE

  • 19 mars 2026
  • Veolia
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Tourville-la-Rivière

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Filiale de VEOLIA, SARPI est le leader européen du traitement et de la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués, avec plus de 110 sites en Europe et un réseau d’outils et de services dédiés qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes.

Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Description du poste

Basé(e) sur le site de SERAF, vous partagerez votre temps équitablement entre 2 sites (SERAF à Tourville la Rivière 76 et SOLICENDRE à Argences 14) afin d'être le relais garantissant le système de management intégré (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement) mis en place sur le site en collaboration avec les services HSS et QEebec du Pôle Mineral Waste.

Dans le respect de la politique QSE et transversalement avec les services QSE du Pôle Mineral Waste:

  • Contribuer à la garantie du SMI et à l’amélioration continue de la performance à travers le suivi du SMI des sites (Constats, tâches, suivi indicateurs, analyse environnementale, document unique, gestion documentaire local, etc.);

  • Participer à la préparation de l’audit interne et externe si besoin;

  • Etre un soutien auprès des managers afin de garantir les conditions de travail (suivi des plans de préventions, autorisation de travail, vérifications périodiques, etc.);

  • Aider localement les managers à l’animation des démarches groupe et des causeries santé sécurité et environnement ;

  • Créer des outils de sensibilisations (causeries);

  • Assurer l'évaluation et le suivi de la conformité réglementaire (Code du Travail et Code de l'Environnement) en collaboration avec les services supports ;

  • Garantir un affichage sur site actualisé autant que de besoin;

  • Sensibiliser les collaborateurs au système notamment via l’utilisation de l’outil de gestion du SMI (exemple : ouverture de constats);

  • Réaliser des visites sécurité sur le site;

  • Rédaction des flashs et des arbres des causes suite à un incident ou accident de travail ;

  • Remonter les éventuelles dérives QSE auprès de sa Direction;

  • Participer aux cellules QSE et à la remontée des questions de santé, de sécurité au travail et d’environnement relatives aux activités de chaque installation.

  • Préparation et participation aux revues de directions des sites.

Qualifications

Formation initiale  :  BAC +2 ou BAC+ 3 en QHSE ou équivalent

Compétences souhaitées :

  • Femme/Homme de terrain, pédagogue, gestion des priorités, capacité d’analyse, de conseil et de communication avec les opérationnels;

  • Rigoureux (se), autonome, et esprit d’initiatives, organisée, capacité à travailler en transversale;

  • Connaître et maîtriser les outils métiers (ISO 9001 / 45001 / 14001 / Ecocert Engagement biodiversité, Logiciel SMI, ACCILINE+, etc.);

  • Auditeur interne.

Permis B obligatoire

Informations supplémentaires

Et parce qu’on sait aussi bien traiter nos talents : 

Rémunération fixe sur 13 mois / Mutuelle du Groupe Véolia / Intéressement / Épargne salariale / Compte épargne temps...

Un véhicule de service mis à disposition pour mener à bien les missions sur les 2 sites.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

CHARGÉ DE RELANCE CLIENTS H/F

  • 19 mars 2026
  • Veolia
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

L'activité Recyclage et Valorisation des Déchets (RVD) de Veolia Siège d'Aubervilliers, recherche pour sa Direction Administrative et Financière, un chargé (e) de relance en CDD.

Rattaché(e) au responsable d'équipe Comptabilité Clients, au sein du service Comptable mutualisé, basé(e) à Nantes, vos missions sont les suivantes : 

Gérer les appels téléphoniques et mails entrants.
Analyser l'agenda de recouvrement proposé par l'outil Sidetrade, prioriser et exécuter les actions de recouvrement en conséquence
Gérer les relances clients et les amener à respecter les conditions de paiement contractuelles sur : les créances à échoir, en qualité de relance préventive
(ou pré-relance), les créances échues et présentant un retard (délai de règlement accordé par Veolia dépassé), les créances faisant l'objet d'un accord de
paiement échelonné (échéancier)
Recueillir les arguments des débiteurs sur les causes de l'impayé et renseigner l'action ou l'information dans le logiciel Sidetrade
Gérer les difficultés inhérentes aux dossiers en lien avec les autres services (commerce, comptabilité, facturation...)
En cas de litige exprimé par le client, valider la réclamation avec lui et le cas échéant qualifier la pièce et ouvrir un Digital Case à l'aide de l'outil Sidetrade
Travailler la balance agée de son portefeuille afin de suivre au plus près les créances les plus élevées et y apporter les actions nécessaires.
Veiller systématiquement à la satisfaction du client, en tenant compte des intérêts de la société
Fournir les duplicatas demandés par les clients.
Toutes autres actions pouvant être demandées par le responsable de service dans le cadre de la relance client et la satisfaction client.
Appliquer des procédures internes et agir conformément au processus de recouvrement établi

Qualifications

Etre organisé, rigoureux, patient, persévérant, autonome et bienveillant Être capable de communiquer avec tact sur des sujets sensibles auprès du débiteur pour obtenir les informations désirées etlou atteindre l'objectif de
recouvrement fixé
Maîtriser les leviers du recouvrement amiable et de la négociation client Être capable de communiquer avec les autres services de Veolia RVD de façon claire, de manière à faciliter les actions internes de recouvrement
Maîtriser le logiciel de recouvrement Sidetrade
Avoir un esprit d'équipe

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDD

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