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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 706 offres

Technicien d'exploitation Services de proximité - CNPE de Gravelines - Tertiaire H/F

  • 06 janvier 2026
  • Dalkia
  • Gravelines
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DESCRIPTION :

Sur les installations Process des CNPE: Maintenance des systèmes de ventilation et de froid, Maintenance des groupes électrogènes , Exploitation des systèmes de traitement de l'eau , Ingénierie de conception et Grands projets , Fourniture et utilisation d'air comprimé et air respirable , Maintenance électrique, Maintenance des pompes, Expertise, Logistique.
Sur les bâtiments tertiaires des CNPE: Pilotage des prestataires, Maintenance multi technique, Services de proximité aux occupants Travaux , Magasins, Logistique de vie Nos clients : EDF (DIG, DPN, DIPDE, DTEAM, DP2D, CNEPE, Grand Carénage) , IZIVIA , CYCLIFE, WESTINGHOUSE.

Au sein de la Branche Tertiaire et rattaché hiérarchiquement au Manager opérationnel, nous recrutons notre futur Technicien services de proximité H/F, basé sur le CNPE de Gravelines.

A ce titre, vos principales missions sont de:

. Réaliser des petits travaux (quincaillerie, menuiserie, déménagement de bureau, approvisionnement de bouteilles d'eau, ronde …),

. Garantir de la sécurité des personnes et des biens dans la zone d'intervention,

. Réparation du mobilier fixe et mobile,

. Diagnostiquer et réparer les mécanismes d'ouvertures pour tous types de menuiseries,
. Renseignement de documents, de fichiers (fiches d'activité, de traçabilité, etc.),
. Assurer le suivi et la gestion des interventions suivant le fonctionnement interne institutionnel (logiciel de gestion PIMMOG).

Code d'emploi : Technicien de Maintenance (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Système d'Opérations, Charpenterie, Production d'Électricité, Traçabilité, Travaux en Serrurerie, Maintenance et Dépannage, Travaux de Peinture, Sécurité des Biens et des Personnes, Logiciel de Gestion, Ingénierie de Conception, Commerce de Détail, Ventilation, Traitement des Eaux, Planification des Interventions, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Maintenance Electrique, Opérations Logistiques, Technologie d'Air Comprimé, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien-ne en gestion administrative

  • 06 janvier 2026
  • Inserm
  • Strasbourg
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DESCRIPTION :

Poste Agents fonctionnaires de l'Inserm par voie Catégorie B
ouvert aux
candidats de mobilité interne Corps Technicien de la recherche
Agents fonctionnaires non Inserm par voie
de détachement Emploi-Type Technicien-ne en gestion administrative, Mission Assurer des fonctions polyvalentes d'assistance technique et logistique d'un service, d'une unité
principale ou de projets et / ou réaliser des actes administratifs dans le respect des techniques, des règles
et des procédures dans un des domaines fonctionnels de l'établissement.

Activités * Suivi du matériel (SAV, inventaire de l'Unité), gestion des différents stocks, contrôle des
principales prestations extérieures, utilisation des « punch out » de Safir pour les commandes de




Institut national de la santé et de la recherche médicale, consommables, accueil des visiteurs de l'Unité, gestion du courrier postal, Réception des
colis, envoi des échantillons, approvisionnement en réactifs, commandes de consommables
* Organiser, alimenter, mettre à jour des bases de données relatives à la gestion
* Alimenter des tableaux de bord, faire des extractions dans les systèmes d'information
administratif, financier et /ou ressources humaines
* Assurer le soutien logistique (locaux, matériels, fournitures) de l'activité d'un service, de
manifestations (conférences, réunions, séminaires, colloques)
* Participer à la gestion administrative, financière et/ou des ressources humaines de la
structure en appliquant les procédures dédiées
* Assurer l'accueil physique et téléphonique des interlocuteurs internes (personnels) et
externes (usagers)

Code d'emploi : Employé Administratif Technique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Personnel Administratif

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Systèmes d'Information, Bases de Données, Anglais, Sens de la Communication, Sens de l'Organisation, Fiabilité, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, SAV (Service après Vente), Assistance et Support Technique, Recherche Médicale, Conception de Documents, Ressources Humaines, Inventaire et Contrôle du Stock, Distribution du Courrier, Réception de Marchandises, Gestion Administrative, Préparation et Traitement de Commandes, Accueil du Public, Réalisation de Tableaux de Bord, Soutien Logistique

Courriel : emploi.handicap@inserm.fr jennifer.matusiak@inserm.fr

Téléphone : 0388108630

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de maintenance ventilation (CDD) - CNPE de Flamanville - Process H/F

  • 06 janvier 2026
  • Dalkia
  • Flamanville
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DESCRIPTION :

Sur les installations Process des CNPE : Maintenance des systèmes de ventilation et de froid, Maintenance des groupes électrogènes, Exploitation des systèmes de traitement de l'eau, Ingénierie de conception et Grands projets, Fourniture et utilisation d'air comprimé et air respirable, Maintenance électrique, Maintenance des pompes, Expertise, Logistique.
Sur les bâtiments tertiaires des CNPE : Pilotage des prestataires, Maintenance multi-technique, Services de proximité aux occupants, Travaux, Magasins, Logistique de vie.

Nos clients : EDF (DIG, DPN, DIPDE, DTEAM, DP2D, CNEPE, Grand Carénage), IZIVIA, CYCLIFE, WESTINGHOUSE.

Au sein de la Branche PROCESS, sur le CNPE de Flamanville, nous recherchons notre futur(e) Technicien(ne) Ventilation pour occuper un CDD d'un an. Vos missions principales seront les suivantes :
- Effectuer la maintenance dans le domaine électromécanique, machines tournantes et ventilation,
- Effectuer la maintenance corrective et préventive sur le périmètre en tant que chargé de travaux,
- Compléter les outils de suivi de prestation (DRT, SDIN...),
- Mettre en œuvre les PFI en lien avec la MQME,
- Contribuer à nos engagements Sécurité, Qualité Délai et Coûts.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Système d'Opérations, Esprit d'Équipe, Production d'Électricité, Électromécanique, Conduite de Machine, Maintenance et Dépannage, Ingénierie de Conception, Commerce de Détail, Ventilation, Traitement des Eaux, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Mécanique Industrielle, Maintenance Electrique, Opérations Logistiques, Technologie d'Air Comprimé, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Efe - St Gregoire - Continuous Improvement Manager H/F

  • 06 janvier 2026
  • Etex Group
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DESCRIPTION :

* Lead and drive the continuous improvement strategy across the entire site, in alignment with group objectives.
* Be present and active on the shop floor, identifying, supporting, and implementing improvement actions in close collaboration with production, maintenance, logistics, and support teams.
* Identify and prioritize improvement areas (safety, quality, cost, lead-time, environment), lead Lean projects (5S, Kaizen, SMED, TPM, etc.), and ensure their successful completion.
* Measure, analyze, and report the evolution of site performance indicators (KPIs).
* Train, raise awareness, and support teams in continuous improvement culture and related tools.
* Ensure teams adopt the relevant methodologies, encourage initiative-taking, and promote problem-solving directly on the shop floor.
* Participate actively as a member of the site executive committee (CODIR), act as a driving force for proposals, and represent operational excellence at management level.

Management of Continuous-Improvement Projects
* Implement sustainable solution to problems or improvement projects by Improving policies, procedures, and processes
* Identifies opportunities for improvement and defines the issues;
* Manages the continuous-improvement program & Performance plans
* Conducts a detailed analysis of the current situation and accurately describes the issues.
* Identifies intervention priorities and indicators
* Ensure that projects specifies deliverables key performance indicator
* Identifies available resources: people, material, finances
* Clearly identifies team members and leaders, and clarifies their roles and responsibilities.

Code d'emploi : Responsable Process Amélioration Continue (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Visualisation de Données, Capacité d'Analyse, Leadership, Résolution de Problèmes, Capacité de Persuasion, Pragmatisme, Motivation Personnelle, Méthodologie Six Sigma, Écoute Active, Performance des Bâtiments, Amélioration des Processus d'Affaires, Amélioration Continue de la Qualité (ACQ), ERP (Enterprise Resource Planning), Secteur Financier, Production Industrielle, Approche Lean (Processus), Maintenance et Dépannage, Gestion de Projet, Excellence Operationnelle, Méthode des 5 S, Méthode SMED, Esprit d'Equipe (Team Buidling), Opérations Logistiques, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Rapports KPI

Téléphone : 0475408365

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Electrique

  • 06 janvier 2026
  • Sophia Conseil
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DESCRIPTION :

Nous sommes un véritable lien entre la recherche et l'industrie. Spécialisés dans les transferts technologiques, nous rendons les systèmes existants disruptifs plus rapidement.

Nos réalisations et distinctions sont autant de preuves que nous tenons nos promesses. L'écosystème SOPHIA grandit et nous recrutons nos futurs talents., Vous réalisez les études et l'intégration d'équipements électriques,
- Vous prenez en charge les études et la conception de l'architecture électrique,
- Vous êtes responsable du choix de conception de baies de test, de coffrets électriques,
- Vous assurez le suivi de la fabrication des produits au sein de notre salle de production,
- Vous testez les performances des systèmes électriques conçus,
- Vous procédez à la validation et certification de sous-ensembles.

Code d'emploi : Ingénieur Électricité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Génie Electrique, Architecture, Conception de Documents, Fabrication, Travail sur Installation Électrique, Sous-ensembles, Lecture de Plan

Courriel : contact@sophiaconseil.fr

Téléphone : 0493644081

Type d'annonceur : Employeur direct

Monteur Chauffagiste F/H

  • 06 janvier 2026
  • CONVERT SA
  • Bourg-en-Bresse
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DESCRIPTION :

Fondée en 1945, l'entreprise CONVERT SA assure l'installation et la maintenance d'équipements de plomberie et de génie climatique dans l'Ain et les départements limitrophes. Nous intervenons principalement pour les secteurs industriels et tertiaires tout en conservant une activité de rénovation de chaufferies d'immeubles. La qualité reconnue de nos installations permet, avec l'appui de notre service maintenance, de garantir à nos clients la fiabilité de leurs équipements.
Description du poste

Mission n°1 : Assurer la bonne exécution des ses travaux

Démarrage :

 § Il prend connaissance des plans, des schémas de principe et des notices de montages

 § Il prépare les aires de stockage et de façonnage

 § Il met en place son poste de travail

 § Il identifie le matériel à installer

Réalisation:

 § Il mène à bien les missions définies par son chef de chantier

 § Il relève les côtes, trace les réseaux et identifier les problématiques de réalisation (pente réseaux, supportage, etc …),

 § Il sait prendre des initiatives et les mettre en œuvre après validation de son supérieur

 § Il réalise un autocontrôle des tâches réalisées (Ex : Point de départ et sens des fluides, sens de passage de vanne 3 voies, Etc …)

 § Il réalise les essais de pression des réseaux avec validation du chef de chantier

Mission n°2 : Assurer la bonne tenue de son lieu de travail

 § Il range le matériel de la case chantier dans l'atelier

 § Il range les retours de chantier qui ne sont pas repris

 § Il nettoie son espace de travail (camion, chantier, lieux de stockage, etc …)

 § Il est responsable de ses outils, équipement personnels et vêtement de travail

Mission n°3 : Appliquer les consignes de sécurité

 § Il prend connaissance du PPSPS

 § Il respecte les consignes de sécurité et le port des EPI

 § Il met en place le balisage de sécurité

 § Il utilise l'outillage et l'équipement dans des conditions sécuritaires

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Entreprenant, Equipement de Chauffage, Porter une Tenue de Service, Schémas Électriques, Maintenance et Dépannage, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Refroidissement Climatisation Ventilation, Mécanique Industrielle, Soudure Acier, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Téléphone : 0474224730

Type d'annonceur : Employeur direct

Plombier chauffagiste H/F

  • 06 janvier 2026
  • Gaz Assistance Service
  • Yffiniac
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DESCRIPTION :

Installer et remplacerles systèmes de plomberie et de chauffage
- Assurer un service client de haute qualité (savoir être)
- Effectuer le brasage pour les raccords de tuyauterie

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Motivation Personnelle, Service Client, Plomberie, Installation et Entretien de Chaudière, Brasage

Type d'annonceur : Employeur direct

Agent de service - Lorient

  • 06 janvier 2026
  • Veolia
  • Lanester
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Chef d'Équipe, vous aurez pour missions principales d'effectuer les prestations de nettoyage et de désinfection qui vous sont confiés :

Mise en propreté des locaux et installations industrielles :
* Réaliser des prestations de mise en propreté des sols et des locaux techniques avec des outils électromécaniques (monobrosse, autolaveuse…)
* Réaliser des prestations de nettoyage spécifique en milieu sensible
* Respecter les gammes de travail
* Respecter les consignes précises de son hiérarchique
* Maintenir son poste de travail en bon état et rangé
* Prendre soin du matériel mis à disposition et le maintenir dans un bon état de fonctionnement
* Respecter les consignes d'utilisation et de dosage des produits
* Renseigner si demandé sur les fiches suiveuses, les horaires d'intervention ou émargements
* Collecter les déchets prévus dans les gammes de travail et les déposer dans les zones de tri validées

Sécurité des biens et des personnes :
* Mettre en sécurité les installations avant réalisation des prestations (condamnation, consignation, etc)
* Signaler à son responsable toute anomalie constatée sur les installations du client (fuites d'eau, problèmes d'éclairage, bouchage…)
* Signaler tout problème lié à la sécurité des installations, du personnel ou de l'organisation
* Utiliser le balisage adapté
* Respecter les règles de sécurité établies dans les plans de prévention
* Porter les EPI adaptés et validés

Satisfaction client :
* Restituer les installations dans l'état de configuration défini avec le client
* Communiquer à son responsable l'ensemble des doléances des clients
* Appliquer les actions correctives qui lui ont été confiées
* Réaliser les prestations conformément au cahier des charges, aux gammes de travail et validées par la hiérarchie
* Respecter les délais contractuels
* Respecter les consignes hiérarchiques

Amplitude horaire :

Du lundi au vendredi: 5h45-7h30 - nettoyage des locaux administratifs,

Lundi : - 15h45-18h00 - Nettoyage des hangars de stockage (utilisations de balayeuse et autolaveuse = formation faite en interne)

Code d'emploi : Agent d'Entretien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Agents de Nettoyage Locaux

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Réceptif, Actions Correctives et Préventives (Capa), Satisfaction Client, Installation d'Éclairage, Sécurité des Biens et des Personnes, Prévention des Risques, Sécurité et Surveillance de Site, Définition du Cahier des Charges, Tâches de Conditionnement, Installation d'Equipements Industriels, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Nettoyage des Batiments et Locaux

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien d'exploitation chaud/froid CEA le Ripault H/F

  • 06 janvier 2026
  • Dalkia
  • Monts
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DESCRIPTION :

Au sein de l'équipe d'exploitation du site CEA à Monts (37), vous assurez la maintenance, l'exploitation et le dépannage d'installations thermiques chaud et froid de notre client.

À ce titre, vous serez chargé(e) de :
* Assurer l'exploitation quotidienne des installations
* Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective dans le respect des procédures et des règles de sécurité
* Diagnostiquer les pannes, effectuer les dépannages et proposer des solutions d'amélioration
* Contrôler la performance énergétique des équipements et remonter les écarts ou dérives
* Assurer le suivi technique, la mise à jour des outils de reporting et la rédaction des compte-rendus d'intervention
* Être l'interlocuteur technique privilégié des clients et contribuer à la qualité de la relation de service
* Participer aux astreintes selon un planning établi

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Outils de Reporting, Sens du Service, Respect des Procédures, Esprit d'Équipe, Equipement de Chauffage, Génie Electrique, Formation Continue, Systèmes Hydrauliques, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Culture Sécurité, Politiques de Sécurité, Ventilation, Refroidissement Climatisation Ventilation, Performance Energétique

Type d'annonceur : Employeur direct

ALTERNANCE : M1 - MASTER de COMMUNICATION F/H

  • 06 janvier 2026
  • EDF
  • Cattenom
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DESCRIPTION :

La mission communication est rattachée au responsable communication (N+1) puis au directeur de la centrale (N+2). Elle assure la stratégie, la conception, la définition et la mise en œuvre des actions de communication interne et externe de la centrale.

Au sein de ce collectif, sous la responsabilité du responsable communication et d'un tuteur expérimenté qui vous accompagnera tout au long de votre parcours, vous serez particulièrement amené à :

Participer à la mise en œuvre du plan de communication du site en proposant des plans d'actions 360° sur des domaines spécifiques dont vous assurerez le suivi.

Créer du contenu (rédactionnel, vidéo, visuel…) pour les différents supports de la centrale (newsletter interne, intranet, réseaux sociaux, site internet, écrans TV, lettre externe… ) et réaliser des supports de communication divers.

Rédiger des articles et des reportages permettant de faire connaître et valoriser notre activité avec une approche journalistique.

Participer à l'organisation de plusieurs événementiels destinés à l'externe et à l'interne (propositions de concept, gestion, logistique, budget, relations fournisseurs, planification…) allant de 50 à 500 personnes.

Participer au déploiement de la stratégie médias et d'influence.

Travailler avec des prestataires externes (agences de communication, imprimeurs…) sur la base de cahier des charges et dans le respect de notre planning., * Vous déménagez pour votre alternance ? EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer (appartement étudiant, Airbnb, Hôtel ou Gites) à proximité de votre centre de formation ou une chambre au Célibatorium à proximité du CNPE (Loyer : 50 €/mois)
* 7 aller/retour par an, en transport en commun pris en charge par l'entreprise pour votre retour au domicile familial.
* Vous profitez des activités sociales de l'entreprise.
* Vous bénéficiez d'une prime d'intéressement et d'une couverture sociale.
* Vous serez remboursé de votre titre de transport pour rejoindre votre CFA et pourrez bénéficier d'une aide au frais kilométrique pour rejoindre votre entreprise .
* Vous bénéficiez d'un salaire où les % appliqués sont plus favorables que ceux du droit commun.
* Vous bénéficierez d'un accompagnement dédié afin de vous donner toutes les chances de réussir cette nouvelle mission. Une tutrice ou un tuteur, ayant reçu au préalable une formation, vous guidera dans votre quotidien.
* Congés pour révision d'examen : 5 jours.

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Montage Vidéo, Adobe, Sens de la Communication, Créativité, Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Droit Civil, Organisation d'Événements, Intranet, Journalisme, Industrie Nucléaire, Médias Sociaux, Communication Stratégique, Définition du Cahier des Charges, Tâches de Conditionnement, Travail en Communication, Gestion des Fournisseurs

Téléphone : 0382517000

Type d'annonceur : Employeur direct

Charge d'Affaires Reglementaires Dm H/F

  • 06 janvier 2026
  • AGAP2
  • Boulogne-Billancourt
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DESCRIPTION :

En tant que consultant(e) vous êtes chargé(e) d'affaires réglementaires dans le domaine des dispositifs médicaux.

Vous réalisez notamment l'une ou plusieurs de ces activités :

- Préparation des demandes réglementaires spécifiques (demandes d'autorisation d'essais cliniques, autorisation temporaire d'utilisation (ATU), demandes d'importation, etc.).
- Elaboration, validation et diffusion des textes relatifs aux articles de conditionnement et à l'information produit.
- Rédaction des procédures inhérentes à l'activité réglementaire.
- Rédaction de dossiers de marquage CE.
- Mise à jour du nouveau règlement MDR 2017/45, Au coeur du principal centre décisionnel et économique français, l'agence de Paris agit en lien direct avec les sièges de grands groupes, institutions et partenaires nationaux. Véritable hub stratégique, elle incarne la proximité et la réactivité du groupe sur le territoire francilien.

Code d'emploi : Manager Affaires Règlementaires (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens du Contrôle Qualité et de la Sélection

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Recherche Clinique, Gestion des Procédures Standard, Gestion de l'Information Produit, Tâches de Conditionnement, Matériel Médical, Affaires Réglementaires

Téléphone : 0472317070

Type d'annonceur : Intermédiaire

Plombier robinetier

  • 06 janvier 2026
  • ista
  • Saint-Ouen-sur-Seine
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DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du responsable de secteur, vous intervenez au sein de l'habitat collectif.

Pour cela vous serez notamment en charge de :

* Assurer les visites de contrôle ou de maintenance en robinetterie,

* réparer les éléments de robinetterie (robinets, douchette, chasse d'eau, joints, …)

* manipuler et vérifier les points de puisage et robinets pour s'assurer de leur bon fonctionnement

* Effectuer la maintenance et le remplacement des détecteurs de fumée

A ce titre vous serez amené à gérer vos stocks de matériel, à établir un compte rendu d'activité journalier

Code d'emploi : Mécanicien Robinetier (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance de Compteurs et d'Appareils de Réglage

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Système de Sécurité Incendie, Plomberie, Maintenance et Dépannage

Téléphone : 0235889314

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur d'études tuyauterie H/F

  • 06 janvier 2026
  • ENERLY ETUDE
  • Villeurbanne
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DESCRIPTION :

* Confiance en votre potentiel avec des points de feedback réguliers pour favoriser l'expression d'idées et encourager l'innovation.
* Proximité assurée avec un accompagnement attentif tout au long de chaque mission chez nos clients.

Nos engagements :
* Relations simples et authentiques.
* Missions adaptées à vos compétences et préférences.
* Opportunités pour le développement de vos compétences.
* Adaptation des missions à votre profil (environnement de travail, culture d'entreprise client).

Vos missions :
* Analyser techniquement les cahiers des charges et spécifications techniques du projet, en extraire les exigences, en particulier de sûreté, en collaboration avec notre responsable qualité sureté.
* Réaliser ou contrôler les PFD et PID, les notes de fonctionnement et de dimensionnement hydrauliques,
* Réaliser ou contrôler les programmes et procédures de qualifications des matériels,
* Réaliser ou contrôler les spécifications techniques et les cahiers des charges matériels à l'intention de nos fournisseurs et sous-traitants,
* Participer à la rédaction des spécifications techniques et les cahiers des charges à l'intention de nos fournisseurs et sous-traitants.
* Analyser les offres fournisseurs et sous-traitants, vérifier la conformité aux exigences, participer aux alignements et clarifications techniques, en collaboration avec les achats et la supply chain.
* Assurer la supervision des documents d'études de nos fournisseurs et sous-traitants.
* Participer, valider les qualifications des matériels.
* Contrôler les implantations en maquette 3D, piloter les phases de déclashage, contrôler les plans isométriques, de détails et de fabrication.
* Assister techniquement l'expediting et supply chain manager du projet.
* Réaliser ou contrôler les procédures d'essais, les guides d'entretien et d'exploitation,
* Participer au développement de l'expertise métier. Alimenter les REX / Suivre les évolutions technologiques et les obsolescences, traiter les écarts.

Code d'emploi : Ingénieur Électricité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Capacité d'Analyse, Leadership, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Test de Conformité, Méthodes de Conception, Cultures Entrepreneuriales, Sécurité Incendie, Mécanique des Fluides, Gestion des Procédures Standard, Fabrication, Modelisme, Industrie Nucléaire, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Rédaction de Dossiers Techniques, Définition du Cahier des Charges

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Conception Outillages H/F

  • 06 janvier 2026
  • Framatome
  • Saint-Marcel
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DESCRIPTION :

Au sein du Bureau d'Etudes outillages, vous aurez principalement en charge la réalisation des projets d'investissements, le suivi financier des projets en support aux coordinateurs outillages et la réalisation d'audits fournisseurs, l'ensemble en collaboration avec les entités de la Direction industrialisation et des opérations.
Missions principales :

1. Référent technique
Spécialisé/e dans le domaine de la conception, il/elle traite des sujets/projets en autonomie liés à cette spécialité ; il/elle accompagne et aide les projeteurs/dessinateurs dans leurs études. Il/elle réalise la veille réglementaire et propose les évolutions éventuelles au responsable du service.

2. Suivi financier
Il/elle met à disposition les outils adéquats pour le suivi financier des contrats en cours et est le support des coordinateurs sur le suivi et le chiffrage des nouveaux contrats.

3. Investissements

Il/elle justifie et pilote des projets d'investissements en interface avec le processus investissements. Dans un contexte Sécurité Qualité Coûts Délais, il/elle est
responsable du bon déroulement des travaux et réalise un reporting régulier.

4. Audits Fournisseurs
Il/elle réalise des audits fournisseurs pour s'assurer de la bonne réalisation des outillages suivant les spécifications et normes demandées dans la commande.

Code d'emploi : Ingénieur Outillage (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Office Suite, Automatisation du Bureau, Applications SAP, Anglais, Compétences Interpersonnelles, Réalisation d'Audits, Travaux de Soudure, Gestion des Investissements, Recherche Institutionnelle, Conduite de Machine, Gestion de Projet, Travail du Métal, Processus de Conception, Etablissement de Devis, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Téléphone : 0147960000

Type d'annonceur : Employeur direct

STAGE - Data analyst #CEDID - F/H

  • 06 janvier 2026
  • EDF
  • Nanterre
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DESCRIPTION :

En tant que futur.e stagiaire, vous serez amené.e à travailler sur un projet décisionnel stimulant au sein de notre entreprise, dans le cadre d'une méthodologie SCRUM.

Vous serez responsable de recueillir les besoins auprès du commanditaire, d'évaluer la charge de travail, d'étudier les diverses sources de données, et d'acquérir, nettoyer et enrichir ces données à l'aide d'outils tels que SQL Server Integration Services et Master Data Services. Vous aurez l'opportunité passionnante de modéliser ces données dans un datawarehouse SQL Server, de créer un cube de données SQL Server Analysis Services et d'établir toutes les mesures en DAX.

De plus, vous serez impliqué.e dans la création de tableaux de bord Power BI, ainsi que dans la conception de rapports grâce à SQL Server Reporting Services. Votre rôle consistera également à former les utilisateurs à la solution, à rédiger les procédures d'installation et à apporter une assistance essentielle à l'infogérant lors de la mise en production.

Pour garantir une collaboration fluide et efficace, nous utilisons des outils de gestion de projet tels que JIRA et Confluence, ainsi que GITLAB pour la gestion du code source.

Ce projet constitue une opportunité exceptionnelle de développer vos compétences techniques et votre expertise dans le domaine du traitement de données décisionnelles, tout en travaillant au sein d'une équipe agile et collaborative.

Vous disposerez d'une intégration et d'un suivi rigoureux tout au long de votre stage. Ainsi vous développerez vos compétences et vous vous inscrirez dans la filière numérique (pilotage, expertise, projet) avec de potentielles perspectives d'opportunités d'emploi au sein de notre Direction ou dans les autres entités du Groupe.

La durée de stage envisagée pour ce poste est de 6 mois.
Vous percevrez une gratification mensuelle dont le montant dépend de votre niveau d'étude ainsi que du diplôme préparé.

Ce qu'EDF peut vous offrir
Vous profitez des activités sociales de l'entreprise
Vous bénéficiez d'un remboursement minimum de 50% de votre titre de transport
Une prise en charge de vos dépenses d'hébergements peut vous être proposée sous conditions.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Méthodologie Agile, Analyse des Données, Ingénierie des Systèmes, Confluence, JIRA, Bases de Données, ETL, Système d'Aide à la Décision, Microsoft Sql Server, Méthodologie Scrum, Power BI, Structured Query Language (SQL), SQL Server Reporting Services, SQL Server Integration Services, Traitement des Données, Gitlab, Outils de Reporting, Software Version Control, Sens de la Communication, Créativité, Enthousiasme, Entreprenant, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Amélioration des Processus d'Affaires, Travaux de Saisie, Modélisation des Données, Gestion des Procédures Standard, Gestion des Parties Prenantes, Outils de Processus de Vérification, Accueil du Public, Réalisation de Tableaux de Bord, Nettoyage des Batiments et Locaux

Téléphone : 0146952918

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien - Projeteur - Chargé d'Études Générales H/F

  • 06 janvier 2026
  • Geser Best
  • Mulhouse
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Chef de projets / Responsable Études, vous participez à la réalisation d'études de conception et d'exécution dans le respect des exigences techniques, réglementaires, HSE, coûts et délais.

À ce titre, vous serez amené(e) à :

- Réaliser les études d'implantation d'équipements et proposer des solutions techniques alternatives
- Concevoir les études de tuyauterie à partir des schémas TI projets
- Effectuer des relevés sur site
- Définir les cheminements de tuyauterie, d'instrumentation et d'électricité ainsi que les supportages
- Élaborer les plans guides d'implantation 3D
- Produire les plans d'équipements à remplacer ou de nouveaux appareils
- Réaliser les dossiers d'isométriques pour consultation
- Élaborer les plans d'exécution dans le respect des normes et standards industriels
- Rédiger les documents techniques (cahiers des charges, spécifications, notes de constructibilité...)
- Participer aux revues techniques et d'implantation
- Assister les équipes travaux en phase de construction
- Contribuer aux estimations, à la planification et au suivi des projets
- Assurer la réception technique des installations et la mise à jour documentaire
- Participer à l'assistance au démarrage et à la constitution des dossiers de fin de projet

Interfaces

- Équipes internes : ingénierie, exploitation, maintenance, inspection, achats
- Intervenants externes : fournisseurs, partenaires, organismes de contrôle

Code d'emploi : Illustrateur Technique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Dessinateurs Projeteurs Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, Constructibilité, Instrumentation, Maintenance et Dépannage, Gestion de Projet, Gestion de la Qualité, Etudes et Statistiques, Documentation Technique, Définition du Cahier des Charges, Opérations Logistiques, Dessins et Plans Techniques, Lecture de Plan

Courriel : recrutement.gr@geser-best.com

Téléphone : 0476758001

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien Assainissement H/F

  • 06 janvier 2026
  • Veolia
  • Châteauroux
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DESCRIPTION :

Notre agence de Châteauroux (18) recrute un Technicien Assainissement H/F.

Nos Techniciens en Assainissement garantissent la mise à disposition de réseaux propres, en permettant l'acheminement dans de bonnes conditions des eaux polluées et usées.

Vos missions :
* Vous participez aux opérations préparatoires aux chantiers (préparation du matériel, vérification du camion, sécurisation de la zone).
* Vous effectuez des opérations de curage, pompage, débouchage, ou encore nettoyage des ouvrages d'assainissement, à l'aide d'un camion hydrocureur.
* Vous acheminez les déchets liquides vers les installations de traitement.
* Vous communiquez à votre responsable les comptes rendus de chantier.

C'est un métier de terrain qui nécessite de se déplacer régulièrement au niveau du département, pour se rendre sur les différents chantiers et ne laisse pas de place à la routine. Chaque intervention est différente !, Des petits plus au quotidien :
* Panier repas pour garder la forme
* Opportunités d'heures supplémentaires et d'astreintes pour booster vos revenus

Un processus de recrutement transparent et humain :
* Échange téléphonique avec notre équipe recrutement
* Entretien personnalisé pour discuter de vos ambitions et de notre offre
* Rencontre avec votre futur responsable

Code d'emploi : Agent d'Assainissement (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers de Voirie et de Terrassement

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Entreprenant, Esprit d'Équipe, Service Client, Décontamination, Urgences Hospitalières, Recrutement, Pompes, Traitement des Eaux, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Nettoyage des Batiments et Locaux

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable de Projet IT - Procure-To-Pay - ERP H/F

  • 06 janvier 2026
  • AGH CONSULTING
  • Nanterre
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DESCRIPTION :

Dans un contexte de transformation des systèmes financiers, nous recherchons un(e) Responsable de Projet IT senior pour piloter la résolution de problématiques complexes liées aux ERP et aux flux Procure-to-Pay (P2P).

Vous intervenez sur des enjeux critiques de fiabilité de la donnée, d'architecture IT et de performance opérationnelle, avec un fort rôle de coordination entre équipes IT, finance et métiers.

Missions principales

Pilotage & coordination

Piloter la résolution de problématiques IT liées aux ERP financiers

Coordonner des équipes pluridisciplinaires (IT, finance, achats, P2P, ADV, opérationnels)

Animer les instances de suivi et de pilotage (comités, points de crise, plans d'actions)

ERP, P2P & flux financiers

Maîtriser et optimiser les processus Procure-to-Pay (P2P)

Analyser et fiabiliser les flux de données inter-ERP

Construire une cartographie technico-fonctionnelle des interfaces et flux (commandes, factures, référentiels)

Piloter la résolution des incidents liés aux migrations ERP et à l'architecture applicative

Data, intégration & APIs

Superviser les sujets de migration de données, d'intégration applicative et de développement d'APIs

Garantir l'intégrité, la cohérence et la stabilité des flux

Identifier les causes racines des dysfonctionnements et suivre les actions correctives

Reporting & performance

Mettre en place un reporting structuré et hebdomadaire (avancement, risques, KPIs)

Suivre la performance des processus P2P (backlog, factures bloquées, délais de paiement)

Proposer et piloter des plans d'amélioration continue

Accompagnement du changement

Améliorer l'expérience utilisateur sur les processus financiers

Formaliser la documentation, supports utilisateurs et transferts de connaissances

Accompagner les équipes dans l'appropriation des nouveaux process et outils

Objectifs du poste

Réduction significative du backlog de factures bloquées

Stabilisation et fiabilisation des flux ERP

Mise en place d'un pilotage clair, mesurable et pérenne

Amélioration durable de la performance des processus P2P, Gestion de projets IT complexes

ERP financiers (Fusion, NetSuite, ou équivalents)

Procure-to-Pay (P2P)

Migration de données & intégration de systèmes

Développement et pilotage d'APIs

Analyse d'architectures IT complexes

Reporting, tableaux de bord, Excel, outils collaboratifs

Code d'emploi : Chef de Projet ERP (h/f)

Domaine professionnel actuel : Directeurs Informatique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, APIs, Migration de Données, Netsuite, Flux de Données, Intégration de Systèmes, Capacité d'Analyse, Leadership, Compétences Interpersonnelles, Gestion du Stress, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, UX (Expérience Utilisateur), Gestion des Comptes Débiteurs, Architecture, Facturation, Gestion de la Performance Commerciale, Amélioration des Processus d'Affaires, Actions Correctives et Préventives (Capa), Conduite du Changement, Activités de Conseil, Gestion de Crise, ERP (Enterprise Resource Planning), Secteur Financier, Gestion Financière, Systèmes Financiers, Gestion des Incidents, Cartographie, Gestion de Projet, Gestion des Ressources, Gestion des Parties Prenantes, Réalisation de Tableaux de Bord, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Management d'Équipe

Courriel : f.delgado@agh-consulting.com

Téléphone : 0149530282

Type d'annonceur : Employeur direct

ALTERNANCE : BTS ou LICENCE COMMUNICATION AUDIOVISUELLE ET/OU MULTIMEDIAS F/H

  • 06 janvier 2026
  • EDF
  • Cattenom
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DESCRIPTION :

La mission communication est rattachée au responsable communication (N+1) puis au directeur de la centrale (N+2). Elle assure la stratégie, la conception, la définition et la mise en œuvre des actions de communication interne et externe de la centrale.

Au sein de ce collectif, sous la responsabilité du responsable communication et d'un tuteur expérimenté qui vous accompagnera tout au long de votre parcours, vous serez particulièrement amené à :

Participer à la mise en œuvre du plan de communication du site en proposant des plans d'actions 360° sur des domaines spécifiques dont vous assurerez le suivi.

Créer du contenu (rédactionnel, vidéo, visuel…) pour les différents supports de la centrale (newsletter interne, intranet, réseaux sociaux, site internet, écrans TV, lettre externe… ) et réaliser des supports de communication divers.

Rédiger des articles et des reportages permettant de faire connaître et valoriser notre activité avec une approche journalistique.

Participer à l'organisation de plusieurs événementiels destinés à l'externe et à l'interne (propositions de concept, gestion, logistique, budget, relations fournisseurs, planification…) allant de 50 à 500 personnes.

Participer au déploiement de la stratégie médias et d'influence.

Travailler avec des prestataires externes (agences de communication, imprimeurs…) sur la base de cahier des charges et dans le respect de notre planning., * Vous déménagez pour votre alternance ? EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer (appartement étudiant, Airbnb, Hôtel ou Gites) à proximité de votre centre de formation ou une chambre au Célibatorium à proximité du CNPE (Loyer : 50 €/mois)
* 7 aller/retour par an, en transport en commun pris en charge par l'entreprise pour votre retour au domicile familial.
* Vous profitez des activités sociales de l'entreprise.
* Vous bénéficiez d'une prime d'intéressement et d'une couverture sociale.
* Vous serez remboursé de votre titre de transport pour rejoindre votre CFA et pourrez bénéficier d'une aide au frais kilométrique pour rejoindre votre entreprise .
* Vous bénéficiez d'un salaire où les % appliqués sont plus favorables que ceux du droit commun.
* Vous bénéficierez d'un accompagnement dédié afin de vous donner toutes les chances de réussir cette nouvelle mission. Une tutrice ou un tuteur, ayant reçu au préalable une formation, vous guidera dans votre quotidien.
* Congés pour révision d'examen : 5 jours.

Code d'emploi : Producteur Multimédia (h/f)

Domaine professionnel actuel : Réalisateurs et Producteurs

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Montage Vidéo, Adobe, Sens de la Communication, Créativité, Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Droit Civil, Organisation d'Événements, Intranet, Journalisme, Multimédia, Industrie Nucléaire, Médias Sociaux, Définition du Cahier des Charges, Tâches de Conditionnement, Travail en Communication, Gestion des Fournisseurs

Téléphone : 0382517000

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance - chargé d'affaires electricité F/H

  • 06 janvier 2026
  • Enedis - Electricité Réseau Distribution France
  • La Garde
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DESCRIPTION :

Traiter les demandes de raccordement au réseau public de distribution
Réaliser les études techniques liées aux demandes des clients, En rejoignant nos équipes, vous contribuez directement au développement des réseaux électriques de demain. Accompagné par un tuteur expérimenté, vous évoluez progressivement vers un rôle clé de pilotage de projets de raccordement, au contact des clients, des partenaires et des équipes terrain.

Vous participez au traitement des demandes de raccordement au réseau public de distribution, en haute et basse tension, dans un environnement technique exigeant et stimulant.

Au fil de votre alternance, vous serez formé à :

L'étude et la préparation des projets
* Réalisation des études techniques de raccordement
* Analyse des besoins clients et des contraintes techniques
* Participation au chiffrage des devis et à la relation client

Votre mission : devenir un véritable chef d'orchestre, pour prendre en charge des chantiers de raccordements dans un secteur d'activités dynamique et à enjeu pour Enedis, acteur clé de l'essor de la mobilité électrique via le raccordement de parcs photovoltaïques, de bornes de recharge pour véhicule électrique.

Vos journées seront variées, entre visites et contrôles de chantiers & gestion administrative des dossiers.

Code d'emploi : Chef de Projet Électrotechnique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs d'Atelier de Production

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Adaptabilité, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Sens des Responsabilités, Sens du Service, Minutie ou Attention aux Détails, Génie Electrique, Gestion de la Relation Client, Analyse des KPI Clients, Gestion des Dossiers, Travail en Courant Faible, Médecine du Travail, Solaire Photovoltaïque, Etudes et Statistiques, Véhicule Électrique, Etablissement de Devis, Traitement des Demandes

Type d'annonceur : Employeur direct

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