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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 655 offres

APPROVISIONNEUR EN MATERIEL INFORMATIQUE H/F

  • 07 janvier 2026
  • Institut Curie
  • Paris
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DESCRIPTION :

* Administrer un système d'informations
* Apporter une assistance technique aux équipes
* Connaissance des modules GLPI
* Maitrise d'Excel
* Windows 10 et 11

Code d'emploi : Ingénieur Hardware (h/f)

Domaine professionnel actuel : Développeurs Système et Analystes

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Microsoft Excel, Microsoft Windows, Systèmes d'Information, Gestionnaire Libre de Parc Informatique (GLPi), Matériel Informatique, Anglais, Esprit d'Équipe, Assistance et Support Technique

Courriel : section-recherche@curie.fr

Téléphone : 0156245500

Type d'annonceur : Employeur direct

Mecanicien pl H/F

  • 07 janvier 2026
  • Groupe Bovis
  • Lyon
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DESCRIPTION :

réaliser l'entretien régulier des véhicules ;
- anticiper les besoins de révision ou d'entretien afin d'éviter les pannes ;
- organiser et mener les réparations et autres interventions en fonction des besoins (à l'atelier voire sur la route en cas de panne lors des déplacements) ;
- réaliser les diagnostics d'état et des pannes en utilisant le matériel dédié et ses connaissances mécaniques ;
- déterminer les pièces nécessaires aux réparations ou entretiens de routine, les commander et les remplacer sur le véhicule ;
- proposer ses conseils mécaniques et d'entretien au client ou au chauffeur.

Code d'emploi : Mécanicien Utilitaires/Poids Lourds (h/f)

Domaine professionnel actuel : Mécaniciens Voitures et Véhicules Utilitaires

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Feuilles de Données, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Gestion d'Actifs, Électronique, Systèmes Hydrauliques, Maintenance et Dépannage, Nettoyage Industriel, Réalisation de Diagnostiques

Type d'annonceur : Employeur direct

Conseiller des ventes F/H

  • 07 janvier 2026
  • Chaponnay
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DESCRIPTION :

Rattaché au Directeur de succursale, votre mission principale sera d'assurer la commercialisation des véhicules Industriels et services de la marque sur un secteur préalablement défini et conformément à la politique commerciale Scania. Vous travaillez en collaboration avec l'équipe commerciale et évoluez au contact d'une clientèle de professionnels., Prospection et commercialisation des véhicules et services Scania
- Développement et fidélisation de la clientèle afin d'assurer son entière satisfaction
- Gestion du suivi des commandes et de la livraison des véhicules aux clients
- Etablissement des comptes rendus de l'activité commerciale (Sales Force)
- Organisation de l'activité en fonction des objectifs quantitatifs et qualitatifs déterminés

Code d'emploi : Vendeur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Vendeurs

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes d'Information, Salesforce.Com, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, B2B, Formation Commerciale, Service Client, Management Commercial, Commercialisation, Fidélisation des Clients, Véhicule de Transport de Marchandises, Conduite de Poids-Lourds, Génération de Leads, Inventaire et Contrôle du Stock

Type d'annonceur : Employeur direct

Clinique (prélèvements) H/F

  • 07 janvier 2026
  • Institut Pasteur
  • Paris
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DESCRIPTION :

Au sein du pôle "recherche clinique" de la Direction Médicale (DM-RC) de l'Institut Pasteur, le centre d'investigation clinique INVOLvE a pour mission de réaliser des activités d'investigation clinique pour permettre aux équipes scientifiques de l'Institut Pasteur ou à des collaborateurs externes (travaillant dans une structure académique ou une société industrielle, en France ou à l'étranger) de mener à bien des recherches en biologie et santé humaine.
Dans le cadre d'un renfort d'activité, nous recherchons un(e) ARC qui aurait la capacité de prélèvement (donc diplôme d'Infirmier ou technicien de biologie médicale avec certificat de prélèvement / Technicien préleveur).
CDD de 10 mois. Salaire entre 28000 et 35000 euros annuels.
MISSION PRINCIPALE : en tant qu'ARC intervenir en tant que support aux médecins investigateurs afin faciliter le déroulement opérationnel et réaliser les actes effectués dans le cadre de la recherche en veillant à la sécurité des participants et au respect de la réglementation et des bonnes pratiques cliniques :
- Organiser les visites de participation en planifiant les visites en fonction des calendriers des projets de recherche et en gérant les démarches administratives associées (tels que l'accès aux locaux)
- Assurer l'accueil des participants sur le lieu de recherche
- Informer les participants sur les modalités pratiques de participation aux recherches
- Contribuer à l'évaluation de l'éligibilité des participants potentiels
- Saisir des données à caractère médical, collectées dans le cadre des projets de recherches dans les cahiers d'observation
- Effectuer des prises de constantes (tels que mesure de la tension artérielle)
- Réaliser des prélèvements d'échantillons collectés dans les cadre des projets de recherches (le plus souvent des ponctions veineuses)
- Réaliser l'acheminement de prélèvements vers les laboratoires destinataires
- Gérer les documents opérationnels : mise à jour du classeur investigateur, préparation en amont des visites des documents requis, classement et conservation des documents complétés
- Gérer les stocks de consommables et de matériels : préparation en amont des visites et réalisation d'inventaires de suivi de quantités et de dates de péremption afin d'anticiper sur les futurs besoins
- Echanger avec le promoteur au sujet des déviations potentielles ou avérées
- Détecter tout évènement indésirable potentiel survenant au cours des projets de recherche, intervenir en appui pour leur suivi
- Contribuer à la mise en œuvre de la démarche qualité (recueil des incidents et réalisation d'actions d'amélioration)

Code d'emploi : Attaché de Recherche Clinique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chercheurs et Analystes

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Bases de Données, Ms Office, Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Recherche, Tension Artérielle, Biologie, Laboratoire Pathologique, Recherche Clinique, Travaux de Saisie, SST (Santé et Sécurité au Travail), Etudes de Terrain, Connaissances en Hygiène Agroalimentaire, Bonnes Pratiques Cliniques (BPC), Direction Médicale, Amélioration de la Performance, Collecte d'Échantillons, Inventaire et Contrôle du Stock, Archivage et Classement, Gestion Administrative, Accueil du Public

Courriel : info@pasteur.fr

Téléphone : 0145688000

Type d'annonceur : Employeur direct

DESSINATEUR.TRICE - PROJETEUR.SE EN BÉTON ARMÉ

  • 07 janvier 2026
  • ASCIA INGENIERIE
  • Mouilleron-le-Captif
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DESCRIPTION :

* La spécialisation du dimensionnement et des calculs de structures pour les bâtiments
* Des compétences et des prestations qui s'étendent de la conception à l'exécution
* Des projets variés : logements, bâtiments tertiaires, bâtiments industriels, équipements…
* Des clients variés du particulier, à la grande entreprise (public/privée) national/international, Dans le cadre du développement de notre agence sur Mouilleron le Captif. Vous serez au sein d'une équipe de dessinateurs et d'ingénieurs, vous allez concevoir les plans d'avant-projet ou d'exécution (coffrages et ferraillages), de gros œuvre. Vous assurez le suivi des opérations et des relations avec les différents partenaires, (maîtrise d'ouvrage, architectes, bureaux de contrôle, BET partenaires, entreprises, etc.). Vous interviendrez sur tout type de construction en neuf, extension, réhabilitation…

Code d'emploi : Projeteur Construction en Béton (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Bâtiment

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Building Information Modeling, Esprit d'Équipe, Travaux de Construction, Génie Civil, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Gros Œuvre, Béton Armé

Courriel : rectrutement@groupeascia.fr

Type d'annonceur : Employeur direct

n°I-1667)

  • 07 janvier 2026
  • CEA Industrie
  • Colmar
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DESCRIPTION :

Le Service Ressources Humaines des Agents Techniques des Collèges (RH ATC) assure une gestion de premier niveau des 1330 ATC, et anime l'équipe de 28 titulaires remplaçants.
Avec 147 collèges publics et 25 collèges privés sous contrat, plus de 91000 collégiens, 1300 agents techniques des collèges, la Collectivité Européenne d'Alsace est le 2ème Département en nombre de collèges.

Code d'emploi : Assistant de Gestion du Personnel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de l'Administration du Personnel

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Optimisme, Esprit d'Équipe, Conduite du Changement, Ressources Humaines

Courriel : internet.saclay@cea.fr

Téléphone : 0160833031

Type d'annonceur : Employeur direct

Senior Program Manager H/F

  • 07 janvier 2026
  • ENERLY ETUDE
  • Villeurbanne
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DESCRIPTION :

* Confiance en votre potentiel avec des points de feedback réguliers pour favoriser l'expression d'idées et encourager l'innovation.
* Proximité assurée avec un accompagnement attentif tout au long de chaque mission chez nos clients.

Nos engagements :
* Relations simples et authentiques.
* Missions adaptées à vos compétences et préférences.
* Opportunités pour le développement de vos compétences.
* Adaptation des missions à votre profil (environnement de travail, culture d'entreprise client).

Vos missions :
* Développer la structure du projet et constituer le comité de pilotage (Steering Committee).
* Définir et piloter le périmètre, le budget, le planning et les risques associés.
* Assurer le suivi et le contrôle de l'avancement, la gestion des changements, risques et réclamations.
* Identifier en amont toute dérive de coûts, délais ou qualité et mettre en œuvre les actions correctives.
* Élaborer les documents de validation et les soumissions aux comités de décision internes.
* Superviser le processus d'exécution des investissements (construction, équipements, intégration).
* Structurer le système de reporting et les outils de communication projet (charte, reporting mensuel, etc.).
* Garantir le respect des BPF/cGMP et des standards internes.
* Intégrer les dimensions EHS (Environnement, Hygiène, Sécurité) à toutes les phases du projet.

Code d'emploi : Responsable de Programme (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Leadership, Compétences Interpersonnelles, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Actions Correctives et Préventives (Capa), Gestion des Investissements, Conduite du Changement, Cultures Entrepreneuriales, Application des Normes d'Hygiène, Gestion de Projet, Gestion de Programme, Travail en Communication, Gestion des Plaintes

Type d'annonceur : Employeur direct

Employé saisonnier H/F

  • 07 janvier 2026
  • Air Liquide
  • Bry-sur-Marne
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DESCRIPTION :

Nous recherchons un ou une employé(e) de vente dynamique(ve) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. En tant qu'employé(e) de vente, vous serez en contact direct avec la clientèle et aurez pour mission d'assurer un service de qualité tout en contribuant au bon fonctionnement de notre point de vente. Vous évoluerez dans un environnement stimulant où votre sens du relationnel et votre professionnalisme seront essentiels pour satisfaire nos clients.

Responsabilités
* Accueillir et conseiller les clients avec courtoisie et professionnalisme
* Assurer la mise en rayon des produits et leur bonne présentation
* Gérer les opérations d'encaissement en veillant à la précision des transactions
* Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de vente
* Répondre aux questions des clients concernant les produits, notamment en anglais si nécessaire
* Participer à la gestion des stocks, au réapprovisionnement et à la rotation des produits
* Offrir un service client exemplaire, en étant à l'écoute des besoins et attentes des client(e)s
* Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs commerciaux

Code d'emploi : Ouvrier (autre) (h/f)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Compétences Interpersonnelles, Bonne Présentation, Politesse, Attitude Professionnelle, Optimisme, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Sens du Commerce, Gestion de la Relation Client, Tenue de Caisse, Service Client, Vente et Conseil, Commerce de Détail, Inventaire et Contrôle du Stock, Objectifs Commerciaux, Accueil du Public, Mise en Rayon

Téléphone : 0160492923

Type d'annonceur : Employeur direct

TECHNICIEN GEOMETRE (H/F)

  • 07 janvier 2026
  • EURO BTP
  • Sèvres
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DESCRIPTION :

relationnel et capacité à travailler en équipe Maîtrise des outils du géomètre : théodolite, GPS, scanner laser 3D ainsi que les logiciels de DAO Une première expérience d'encadrement et de formation d'assistants techniciens géomètre Connaissances juridiques et foncières, * Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
* Mesures topométriques
* Plans d'infrastructures et de réseaux divers
* Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
* Réaliser des levés topographiques de terrains
* Réaliser un relevé d'intérieur et de façade d'un ouvrage existant et déterminer le périmètre et la surface

Code d'emploi : Géomètre Topographe (h/f)

Domaine professionnel actuel : Géomètres et Topographes

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : GPS, Esprit d'Équipe, Technologies Assistée par Ordinateur, Gestion des Infrastructures, Connaissances Juridiques, Opération de Théodolite, Dessins et Plans Techniques, Scanner Médical

Type d'annonceur : Employeur direct

Gestionnaire documentaire (H/F)

  • 07 janvier 2026
  • Groupe Studia
  • Saint-Maurice-l'Exil
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Code d'emploi : Gestionnaire Documentaire (h/f)

Domaine professionnel actuel : Bibliothécaires et Documentalistes

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe

Téléphone : 0442204493

Type d'annonceur : Employeur direct

Projeteur Charpente Métallique Tekla Projet IndustrielH - F H

  • 07 janvier 2026
  • Sofrat
  • Marseille
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DESCRIPTION :

Établir les plans guides de Pipe Rack et de structures modulaires (PAR et PAU), ainsi que les ossatures de bâtiments et ouvrages divers en charpente métallique.
- Réaliser les plans de façade et de toiture (couverture et bardage).
- Définir l'ensemble des détails d'attaches modulaires spécifiques nécessaires à la construction des charpentes.
- Élaborer les standards de construction du projet.
- Vérifier les plans de charpente émis par la discipline concernée et consolider les commentaires des autres disciplines., * Suivi d'une carrière évolutive
* Evénements ludiques pour l'ensemble des salariés
* Echanges de pratiques entre pairs
* Comité d'entreprise
* Proche des transports
* Coeur de Paris

Carte ticket restaurant, mutuelle, RTT, possibilité de télétravail, suivi d'une carrière évolutive.

Événements ludiques pour l'ensemble des salariés, échanges de pratiques entre pairs, Comité d'entreprise...

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Code d'emploi : Dessinateur Projeteur Charpente Métallique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Dessinateurs Projeteurs Bâtiment

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Tekla (Software), Anglais, Minutie ou Attention aux Détails, Respect des Procédures, Travaux de Toiture et Couverture, Charpente Métallique, Installation d'Equipements Industriels, Comité d'Entreprise

Téléphone : 0491760909

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien releveur/poseur en sécurité incendie (H/F)

  • 07 janvier 2026
  • SIPLAN MIDI
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DESCRIPTION :

* Identifier des contraintes techniques
* Intégrer les données techniques pour la réalisation du projet
* Proposer des solutions architecturales adaptées
* Réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes
* Utilisation de logiciels de conception ou dessin assisté par ordinateur (CAO/DAO)

Code d'emploi : Technicien Courant Faible (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installation, Réparation et Entretien (autre)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : CAD, Systèmes de Gestion des Données Techniques, Dessin, Sécurité Incendie, Réalisation du Projet

Téléphone : 0468082222

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien Topographe Détection (H/F)

  • 07 janvier 2026
  • GROUPE PARERA
  • Saint-Étienne
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DESCRIPTION :

Vos principales missions Effectuer des mesures sur le terrain avec des appareils adaptés (Géo radar, GPS) ; Détecter des réseaux souterrains sur terrain avec des appareils adaptés (Géoradar, détecteurs électromagnétiques et accessoires dédiés) ; Effectuer des mesures topographiques (GNSS, Station totale), relever les points détectés ; Etablir des plans et des cartes à différentes échelles et selon les normes demandées ; Dessiner les éléments relevés sur une tablette (tablette FZG1, logiciel type Geovisual ou LandToMap) ; Avoir une analyse sur le résultat fourni ou non obtenu ; Respecter les consignes adaptées aux demandes du client ; Votre profil De niveau Bac à Bac +3 dans le domaine de la topographie ; Expérience requise : 2 ans minimum ; Vous savez utiliser les appareils de détection et de géolocalisation (Détecteur électromagnétique : RD8000 / Géoradar/ GNSS / Station Totale) ; Vous savez utilisez les logiciels Land2map et/ou Geovisual ; Vous connaissez les différents
réseaux ; Vous détenez l'ADNT 3002 ; Vous souhaitez faire des déplacements à la semaine. Rigoureux, autonome, organisé et motivé par les déplacements. Vos avantages : Paniers repas, Forfait déplacements, Primes intéressement et participation, Prime vacances.

Code d'emploi : Géomètre Topographe (h/f)

Domaine professionnel actuel : Géomètres et Topographes

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : GPS, GNSS, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Électromagnétisme, Génération de Leads, Mesure et Métrologie, Topographie, Travaux en Souterrains

Courriel : parera@gingergroupe.com

Téléphone : 0562679230

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien d'installation / maintenance (H/F)

  • 07 janvier 2026
  • ESSEMES SERVICES
  • Phalsbourg
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DESCRIPTION :

* Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
* Fixer des éléments menuisés
* Poser des stores
* Réaliser l'installation d'équipements motorisés ou connectés
* Réaliser un raccordement électrique de fermeture menuisée automatisée

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Assemblage et Installation, Maintenance et Dépannage, Gestion de la Qualité, Prévention des Risques, Inventaire et Contrôle du Stock, Nettoyage Industriel, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : info@essemes-services.com

Téléphone : 0323217992

Type d'annonceur : Employeur direct

STAGE M2 : Mécanique des fluides H/F

  • 07 janvier 2026
  • Institut de Radioprotection et de Sûreté Nucléaire
  • Saint-Paul-lez-Durance
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DESCRIPTION :

Ce stage se déroulera à l'ASNR au Laboratoire de recherche sur les transferts de radionucléides dans les écosystèmes aquatiques (LRTA) situé sur le centre CEA de Cadarache., La réglementation française définie les conditions pour lesquelles les installations nucléaires peuvent rejeter des effluents liquides (thermiques, chimiques et radioactifs), en particulier pour les installations situées en bord de rivière. L'une des missions de l'ASNR est de s'assurer que les opérations de rejet respectent ce cadre réglementaire dans leur déroulement et par les dispositifs de surveillance mis en place par les exploitants.
De récents travaux doctoraux (Dureuil, 2025) ont proposé une nouvelle approche pour caractériser les conditions de mélange à l'aval proche des confluences à densité variable comme cela peut être le cas à l'aval des confluences ou des rejets thermiques industriels en rivière. Dans ce contexte, ce stage propose :
1) de s'approprier ces travaux de thèse et les paramètres nécessaires à leurs mises en œuvre.
2) de synthétiser ces paramètres pour les installations nucléaires situées aux bords des rivières françaises.
3) d'appliquer l'approche pour caractériser les conditions de mélange des effluents liquides à l'aval proche des installations et en fonction des conditions hydrauliques, thermiques et de rejet

E.Dureuil (2025). Caractérisation du mélange des eaux en aval de la confluence de deux écoulements à surface libre de densité différente. Thèse de Doctorat de l'INSA Lyon, Ecole Doctorale N° 162, Discipline Mécanique des fluides., La diversité est une des composantes de la politique RSE, RH et Qualité de Vie au Travail à l'ASNR.

Nous accordons la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, pour inclure tous les talents.

Quelles que soient les différences, nous souhaitons attirer, intégrer et fidéliser nos candidats et nos collaborateurs au sein d'un environnement de travail inclusif.

L'ASNR conduit une politique active depuis de nombreuses années en faveur de l'égalité des chances au travail et l'emploi des personnes handicapées. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Confluence, Autodiscipline, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), SST (Santé et Sécurité au Travail), Mécanique des Fluides, Industrie Nucléaire, Laboratoire de Fabrication

Courriel : contact@irsn.fr

Téléphone : 0158358888

Type d'annonceur : Employeur direct

Assembleur-soudeur (H/F)

  • 07 janvier 2026
  • SADE
  • Dampierre-sur-Salon
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DESCRIPTION :

L'une des principales exigences de l'entreprise est la qualité des produits et services qu'ils réalisent.
Vos principales missions seront :
- Vérifier et régler votre matériel
- Prendre connaissance des plans
- Préparer les pièces et réaliser l'assemblage ainsi que le soudage des structures métalliques
- Effectuer les contrôles visuels des soudures réalisées.

Poste ouvert sur le CDI Intérimaire.

Code d'emploi : Soudeur Assembleur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Soudeurs, Braseurs

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Assemblage et Installation, Travaux de Soudure, Soudage MIG-MAG, Assemblage Mécanique, Gestion de la Qualité, Contrôle Visuel, Conduite de Pont Roulant

Courriel : est-longwy@sade-cgth.fr

Téléphone : 0382234642

Type d'annonceur : Employeur direct

Automaticien H/F

  • 07 janvier 2026
  • Groupe Technic-assistance
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DESCRIPTION :

Participer à l'analyse de faisabilité technique des upgrades machines chez les clients (rétrofit, ajout de fonctionnalités, évolution de versions logicielles, etc.)
- Concevoir, programmer et tester les évolutions logicielles et matérielles nécessaires à l'upgrade des équipements automatisés.
- Assurer la mise en oeuvre des upgrades sur site client ou à distance, en coordination avec les équipes projet et service.
- Documenter les modifications apportées (schémas, programmes, notes techniques) et garantir leur traçabilité.
- Répondre aux demandes automatisme des équipes de service sur le terrain et des clients
- Participer aux réunions entre les clients et les équipes de service sur le terrain en tant que Support technique automatisme, au besoin.
- Faire remonter les points non résolus aux équipes automatisme
- Être le contact principal support technique automatisme pour les équipes de service sur le terrain.

Vous pourrez être amené à intervenir sur les sites clients le cas échéant (Taux de de déplacement d'environ 10%).

Code d'emploi : Technicien en Automatismes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens en Automatismes

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Supervisory Control and Data Acquisition (SCADA), Hyper-V, Tia Portal, Vmware, Anglais, Assistance et Support Technique, Systèmes Automatisés, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Traçabilité, Conduite de Machine, Industrie Pharmaceutique, Wincc (Système Scada), Siemens S7, Organisation et Préparation des Réunions, Équipement Automatisé

Courriel : rh@technic-assistance.fr

Téléphone : 0326054261

Type d'annonceur : Employeur direct

électricien / aide-électricien du bâtiment H/F

  • 07 janvier 2026
  • SADE
  • Dampierre-sur-Salon
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DESCRIPTION :

Tirage de câbles
- Câblage et raccordement des équipements électriques
- Installation des appareillages
- Diagnostic et réparation des pannes électriques
- Respect des normes de sécurité en vigueur

Code d'emploi : Aide Électricien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installateurs et Plombiers

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Remplacement/Intérim

Compétences : Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Câblage, Conformité Réglementaire, Maintenance et Dépannage, Travail sur Installation Électrique, Electricité Industrielle, Tirage de Câbles, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : est-longwy@sade-cgth.fr

Téléphone : 0382234642

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien d'installation / maintenance (H/F)

  • 07 janvier 2026
  • ESSEMES SERVICES
  • Bosgouet
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DESCRIPTION :

* Identifier les composants et les pièces défectueuses
* Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
* Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
* Réparer un équipement, une machine, une installation

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Assemblage et Installation, Test d'Installation, Maintenance et Dépannage, Gestion de la Qualité, Prévention des Risques, Inventaire et Contrôle du Stock, Nettoyage Industriel, Installation d'Equipements Industriels, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : info@essemes-services.com

Téléphone : 0323217992

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien travaux (H/F)

  • 07 janvier 2026
  • GENSUN
  • Montpellier
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DESCRIPTION :

interventions, - Participer activement à l'amélioration des processus de travaux et à la résolution de problématiques techniques, - Réaliser des mesures électriques pour garantir la conformité et la performance des installations, - Vérifier et contrôler la conformité des équipements et des installations électriques, - Mettre en service les équipements et valider leur bon fonctionnement, - Suivre, maintenir et diagnostiquer les installations pour anticiper et corriger d'éventuels dysfonctionnements. Vous êtes titulaire d'un Bac pro électrotechnique MELEC ou BAC+2 électrotechnique/énergie. Vous possédez au moins 3 ans sur ce même type de poste dans le PV. En contact régulier avec de nombreux interlocuteurs, vous avez le contact facile et faites preuve de diplomatie. Votre capacité d'adaptation et une bonne organisation seront nécessaires pour faire face aux aléas et aux délais des chantiers. Alors, si vous souhaitez vous engager à nos côtés pour accompagner
les transformations du Monde, nous vous attendons !, Déplacements professionnels
Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives, * Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)Cette compétence est indispensable
* Collaborer avec des équipes pour résoudre les problèmes techniquesCette compétence est indispensable
* Contrôler la qualité des installations électriquesCette compétence est indispensable
* ElectricitéCette compétence est indispensable
* ElectrotechniqueCette compétence est indispensable
* Installer un système électriqueCette compétence est indispensable
* Mettre le réseau en service et contrôler l'installationCette compétence est indispensable
* Monter et régler une installation, une machineCette compétence est indispensable
* Raccorder un équipement connecté au courant fort et courant faibleCette compétence est indispensable
* Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnellesCette compétence est indispensable
* Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitationCette compétence est indispensable
* Réaliser une intervention nécessitant une habilitationCette compétence est indispensable
* Utiliser des appareils de tests (pression, débit, vibration, ...) et de mesure électriqueCette compétence est indispensable
* Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques
* Contrôler la qualité et la conformité des process
* Lecture de dessins techniques
* Renseigner, mettre à jour une documentation technique
* Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement

Code d'emploi : Responsable Construction (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables Secteur Bâtiment et Extraction Minière

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Sens de la Diplomatie, Esprit d'Équipe, Génie Electrique, Amélioration des Processus d'Affaires, Test de Conformité, Vibrations, Mesures Électriques, SST (Santé et Sécurité au Travail), Ergonomie, Test d'Installation, Equipement Individuel de Protection, Travail sur Installation Électrique, Documentation Technique, Technologie Haute Tension, Contrôle Qualité, Installation d'Equipements Industriels, Lecture de Plan, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : info-lr@gensun.fr

Téléphone : 0467177113

Type d'annonceur : Employeur direct

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