Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.   

POSTE   

Venez chez nous si ça vous branche de mettre vos compétences au service de nos clients. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain :  

TECHNICIEN DE MAINTENANCE REFERENT CVC H/F 

Embarquement immédiat avec Spie Facilities dans le cadre de nos contrats :

Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous !  

Rattaché(e) au Responsable d’affaires, vous assurerez les prestations de maintenance et d’amélioration des installations de nos client, en autonomie, suivant le plan de maintenance. 

Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous serez amené à : 

·  Maintenir les équipements CVC des sites clients : chauffage, climatisation, PAC, CTA, ventilation,…

·  Identifier/diagnostiquer l’origine des pannes et les dysfonctionnements, et participer activement aux opérations de dépannages,

·  Réaliser les interventions de conduite et de maintenance, des installations des clients 

·  Souder, monter et raccorder des équipements 

·  Rédiger les rapports d'intervention via l'outil information de GMAO 

·  Reporter les informations nécessaires pour les travaux d'amélioration ou de modification,

.  Réaliser les petits travaux induits  

·  Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité 

·  Participer aux astreintes

Parce que votre relationnel est un atout et qu’aucun détail ne vous échappe, vous saurez :  

· Être l’interlocuteur privilégié de nos clients sur vos différents sites d’intervention, Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils 

· Participer aux réunions 

· Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement  

. Assurer le support technique et l'accompagnement des autres membres de l'équipe dans le cadre de votre rôle de référent

· Être force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité

Votre profil

PROFIL   

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez idéalement une formation de niveau BAC à BAC+2 spécialisé en maintenance ou génie climatique  avec une expérience réussie de 10 ans minimum dans le domaine de la maintenance CVC, mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement !   

MIXITE   

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.   

Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.  

  

AVANTAGES  

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : Indemnités de repas et déplacement, véhicule de service, 13ème mois, accord d’intéressement de participation, actionnariat salarié, avantages CSE, primes …

LOCALITÉ :

Wasquehal

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, CIVITEK recherche pour une mission d'assistance technique au profit de son client basé à Wasquehal (59), un(e) Architecte Solution.

 Contexte : 

Notre client recherche un Architecte Solution pour intégrer la Tribe Workforce Management.

Tu rejoindras un écosystème agile composé de développeurs (front et back), Support, Product Managers et DevOps de niveaux Confirmé à Sénior, ainsi qu'un binôme d'experts avec qui tu co-construiras la vision technique globale.

Ta mission :

• Ta mission est de définir, de porter et de garantir la stratégie d'architecture et d'urbanisation des systèmes de la Tribe Workforce Management.
• En tant qu’Expert, tu n'es pas rattaché au delivery quotidien d'une feature team spécifique, mais tu agis en tant que référent technique transverse.
• Tu t'assures que les intégrations complexes construites autour de Workday et de son écosystème (paie, identité, temps) sont scalables, résilientes et alignées avec la vision globale "United", tout en travaillant en étroite synergie avec les deux autres Staffs pour éviter tout point de défaillance unique.

Tes responsabilités :

• Vision et Urbanisation : Définir la trajectoire architecturale de la Tribe et garantir la cohérence des échanges de données à l'échelle mondiale (60 pays).
• Gouvernance Technique : Définir les modèles de référence pour les Feature Teams, participer activement dans processus de décision d'architecture et maintenir les solutions compliant avec le Tech Radar.
• Sponsoring et Anticipation : Auditer l'existant, investiguer les nouveaux produits/technologies et remonter les alertes de manière proactive aux Feature Teams.
• Mentoring et Influence : Tirer l'ensemble des équipes vers le haut en partageant tes connaissances, sans jamais devenir un point de blocage pour leurs contributions quotidiennes.

Activités principales :

• Conception et design de systèmes distribués pour les intégrations complexes (API, Event-Driven Architecture, flux de données massifs).
• Rédaction de documents de conception technique (ADR - Architecture Decision Records) et création de templates ou d'outils internes.
• Participer à l’animation de revues d'architecture (Design Reviews) avec les Tech Leads des différentes équipes.
• Synchronisation continue avec les Staffs pour assurer une couverture technique complète (Infrastructure / Architecture / Code).
• Représentation de la Tribe en tant qu'ambassadeur technique en interne au niveau du domaine.

Compétences :

• Leadership d'influence et Mentoring
• Culture DevOps, Cloud et CI/CD
• Architecture de systèmes distribués et microservices
• Conception, modélisation et rédaction technique
• Urbanisation des SI et architecture d'intégration (API, Event-Driven, Master Data)

Langues : 

Anglais : C1

CIVITEK est une société de services résolument tournée vers l'innovation, spécialisée dans l'ingénierie, la gestion de projets industriels complexes, l'étude et le développement de produits, systèmes ou solutions technique sur mesures pour les industries les plus exigeantes.

CIVITEK œuvre au service de l'industrie Française, renforçant ses capacités dans le monde entier.

CIVITEK est un acteur reconnu pour ses capacité d'ingénierie, en particulier sur les aspects Fiabilité et Sûreté de Fonctionnement,

Rejoindre CIVITEK c'est aussi rejoindre une aventure entrepreneuriale, qui soutien le développement personnel et transforme les idées de ses collaborateurs en produits, services et business réels !

Rejoignez-nous et soyez à l'origine d'une nouvelle entreprise?

LOCALITÉ :

Dole

DESCRIPTION :

Les 10 000 femmes et hommes de SUEZ Eau France jouent un rôle clé dans la protection de l'environnement et la préservation des ressources naturelles en fournissant l’accès aux services de l’eau et de l’assainissement dans un contexte de transition écologique et solidaire. SUEZ Eau France s’appuie sur l’innovation, l’expertise et l’engagement de chacune et de chacun, œuvrant en faveur d’un service essentiel pour les populations, le développement des territoires et la Planète.

Construisez l’avenir en rejoignant le Groupe SUEZ et partagez notre passion pour nos métiers, nos valeurs d’inclusion et notre sens du collectif !

VOTRE MISSION 

Sous la responsabilité du responsable du secteur, vos principales missions consisteront à :

- Exploitation du réseau eau potable : recherche de fuites, réparation fuites sur conduites et branchement, entretien des équipements de réseau (vannes, régulateurs, ventouses...), remplacement de compteurs, contrôles débit/pression des poteaux incendie, .... 

- Exploitation du réseau d’assainissement : Enquêtes et diagnostics de réseau (obstructions, effondrements, surveillance de points noirs, eaux parasites),  Préparation et surveillance d’interventions de curage, réalisation de débouchages simples. Rédaction de rapports internes

- Etablir un reporting de qualité et une saisie rigoureuse des données de l'activité

- Appliquer et faire appliquer aux sous traitants les règles de sécurité

Vous participez à l’astreinte réseau eau et assainissement, selon un planning défini.

VOTRE PROFIL

Vous possédez une formation CAP à BAC métiers de l’eau/TP et justifiez d'une première expérience dans les métiers de l'eau.

Compétences attendues :
- Détention du permis B
- Maitrise des process eau potable et eaux usées
- Aisance informatique

Qualités requises :
- Bon relationnel interne et externe
- Capacité d’organisation et de planification

LOCALITÉ :

Vitry-le-François

DESCRIPTION :

Rattaché(e) à notre équipe d'exploitation, vous intervenez directement auprès de nos clients industriels sur le secteur de Vitry-le-François. Dans le cadre d'un remplacement, vous assurez la continuité et la qualité de nos prestations de maintenance.

Vos principales responsabilités :

Maintenance : Assurer l'entretien préventif et curatif (dépannage) des installations de chauffage et de froid industriel.

Diagnostic : Identifier rapidement les origines des pannes technologiques (fluides, électricité, hydraulique) et intervenir en toute sécurité.

Technicité : Intervenir sur les équipements monoblocs et systèmes complexes, y compris sur la partie courants faibles et régulation.

Suivi : Renseigner vos interventions pour garantir une traçabilité rigoureuse auprès du client.

LOCALITÉ :

Toulon

DESCRIPTION :

Nous recherchons, pour notre client, acteur majeur du secteur de la défense, un.e inspecteur.trice propreté adjoint.e rattaché.e à l'agence de La Seyne-sur-Mer (83).

Rattaché.e au Directeur d'agence, vous assistez le responsable de site dans la mise en place et le suivi des moyens humains et matériels nécessaires pour répondre à nos obligations contractuelles :

• Organisation des chantiers : organise et suit les prestations quotidiennes sur les sites clients dans le respect du cahier des charges, coordonne les agents et contrôle les prestations, gère la maintenance et l’entretien du matériel, analyse les besoins en matériel et fournitures sanitaires, encadre les Agents dans le strict respect des dispositions légales et réglementaires en matière de santé et sécurité au travail,
   
• Gestion budgétaire : gère la rentabilité du site, met en place les plans d’action nécessaires, gère la facturation des prestations, assure la relance des impayés (en relation avec les services Facturation et Recouvrement),
   
• Administration du personnel : gère le personnel sous sa responsabilité (recrutement, formation, gestion des absences, entretiens professionnels, contrôle durée de travail…), informe sa hiérarchie des mesures disciplinaires à envisager, s’assure de la paix sociale sur ses sites, assure l’interface entre les Agents, les Clients, l’agence administrative et les services centraux,
   
• Relation clients / développement commercial : suit et développe le partenariat commercial, évalue les besoins, conseille et propose des solutions, vend des prestations supplémentaires,
   
• Qualité, santé et sécurité au travail : veille au respect de la politique QHSE du Groupe

Idéalement titulaire d’un BTS Hygiène Propreté Environnement, vous justifiez impérativement d'une expérience de la fonction d'au moins 2 ans.

Vous maîtrisez les outils de bureautique courants (Word, Excel, Outlook, messagerie).

Sens de l’organisation, gestion des priorités, relationnel et rigueur sont des qualités qui vous sont reconnues.

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Le chef de projet plateforme Savee confirmé est responsable de l'intégration des données énergétiques sur la plateforme Savee, en s'assurant de leur validation et de leur qualité, tout en garantissant la satisfaction client. Il coordonne les différentes étapes du projet et travaille en collaboration avec les équipes commerciales et techniques.

• Qualifier les bases de données patrimoniales et énergétiques des clients

• Déployer et intégrer les données sur la plateforme Savee

• Vérifier la cohérence des données (trous, erreurs…) et définir un plan d’action correctif

• Paramétrer la plateforme (utilisateurs, profils, fonctionnalités, tableaux de bord)

• Assurer la formation des utilisateurs à la prise en main de Savee

• Mettre à jour régulièrement les données du patrimoine (entrées/sorties)

• Identifier les actions à mettre en œuvre pour améliorer la qualité des données

• Adapter la plateforme Savee aux besoins évolutifs des utilisateurs

• Accompagner les clients dans l’utilisation des nouvelles fonctionnalités

• Participer activement à la satisfaction et à la fidélisation client

• Réaliser le suivi financier des projets confiés

• Assurer les déclarations réglementaires (ex : OPERAT)

Requirements:

• Formation bac+5 en énergie, ingénierie, ou gestion de projet.

• Vous justifiez d'au moins 2 ans d’expérience en gestion de projets énergétiques ou techniques.

Savoir-faire :

• Maîtrise d'Excel pour l'analyse des données et le reporting.

• Animation de réunions avec des clients et des équipes internes.

• Capacité à produire des reportings clairs et précis.

• Coordination de projet : suivi rigoureux et gestion des délais.

Savoir-être :

• Adaptabilité dans le discours en fonction de l’interlocuteur (techniciens, clients, directeurs techniques, etc.).

• Capacité à challenger les informaticiens et data analysts

• Curiosité pour améliorer constamment les processus et les outils.

• Rigueur dans le respect des procédures et la gestion des données.

Profil recherché

LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Mettez vos talents au profit d'Enedis et GRDF pour renforcer la prévention des risques professionnels et la protection de la santé des salariés.

Vous êtes basé à La Défense, avec des déplacements à Cergy Pontoise ainsi qu'à Guyancourt. Vous bénéficiez de l'appui d'assistantes et d'infirmiers, ces derniers pouvant réaliser des visites.

Travaillant à temps plein, vous dirigerez les actions de santé au travail, dans le but de préserver la santé physique et mentale de 1 900 salariés de métiers divers.

Vous organisez les activités pour favoriser le travail collectif avec les employeurs, le médecin conseil et contrôle, le service social du travail et les représentants du personnel.
Vous participez au suivi et à la traçabilité des expositions professionnelles et à la veille sanitaire.
Vous avez un rôle de conseiller auprès des Responsables de l'entreprise. Manager de l'équipe médicale, vous évaluez leurs compétences et vous favorisez leur professionnalisation, partage d'expériences et des pratiques.
Vous travaillez en réseau avec vos pairs et participez des groupes d'échanges. Le salaire de départ est fixé à 72 500 euros sur 13 mois pour 35h.
Ce montant sera ajusté en fonction du profil et des expériences, et s'inscrira dans un package global de rémunération :
13e mois
Télétravail
Intéressement
Epargne salariale
Avantages familiaux
Couverture prévoyance et frais de santé
Tarif réduit sur la consommation de gaz et d'électricité.

Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Docteur en médecine, vous êtes titulaire d'un diplôme d'État avec spécialisation en médecine du travail ou d'un diplôme équivalent permettant d'exercer en France.

Vous possédez un bon relationnel et de qualités d'écoute, de communication et de discrétion. Vous savez fédérer et travailler en collaboration avec différents interlocuteurs.

Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.

Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 42 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?

LOCALITÉ :

Cherbourg-en-Cotentin

DESCRIPTION :

Finalité du poste
En rejoignant l'équipe, vous assurerez le rôle de Chef de projet - Nucléaire H/F.
Vos missions
Concrètement, votre rôle au quotidien :
Type de projets confiés :
• Petits projets à faible complexité.
• Coordination et pilotage de sujets opérationnels.
• Exemples :
o Remplacement/récupération d'une pompe de relevage.
o Conditionnement d'une toiture en déchets nucléaires.
o Travaux simples d'exploitation ou de maintenance.
Missions principales :
• Piloter les projets (planning, suivi, coordination).
• Être l'interlocuteur du client.
• Coordonner les différents acteurs.
• Assurer le suivi administratif et documentaire.
• Remonter les difficultés aux chefs de projet si nécessaire.

Profil recherché
Ce job est clairement fait pour vous si :
Profil recherché :
• Chef de projet debutant ou profil avec une première expérience en gestion de projet.
• Pas besoin d'une forte expertise technique nucléaire.
• Autonome, organisé et capable de communiquer avec le client.
• Connaissance de l'environnement Orano fortement appréciée :
o Standards projets Orano.
o Documentation type DFF, DIMR, etc.

PARLYM, c'est avant tout…

Plus de 50 ans d'ingénierie, mais surtout une aventure humaine en mouvement
Nous concevons et pilotons des projets d'ingénierie ambitieux, en France comme à l'international. Aujourd'hui, ce sont 2 000 talents passionnés, 330 M € de CA et 270 clients qui font vivre nos projets au quotidien. Nos équipes conçoivent et réalisent des projets clés en main au cœur de secteurs stratégiques : nucléaire, transition énergétique, industrie, Oil & Gas, défense, pharmacie et énergies renouvelables.

Ce qui fait notre différence ?
Dynamisme, pour avancer et innover
Savoir-faire - une expertise reconnue, construite sur l'excellence technique
Esprit d'équipe, parce que les plus beaux projets se réussissent ensemble

PARLYM, c'est l'ingénierie engagée, ambitieuse et résolument tournée vers l'avenir.

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Vous souhaitez contribuer à la performance des installations de vos clients et évoluer dans un environnement alliant management, technique et relation client ?

Rejoignez-nous en tant que Manager de contrats SSI / Courants Faibles à Toulouse (H/F)

À ce poste, vous assistez le Responsable d’Activité dans le pilotage d’une équipe de techniciens intervenant sur les sites clients et êtes l’interlocuteur privilégié de ces derniers.

Vos principales missions sont :

- Garantir la planification opérationnelle des activités dans le respect des engagements contractuels, réglementaires et des exigences clients ;

- Participer à la satisfaction client et entretenir une relation de confiance avec les interlocuteurs ;

- Identifier et proposer des solutions d’amélioration, de rénovation et l’optimisation des installations ;

- Participer à l’animation de l’équipe ;

- Elaborer des devis et le piloter des travaux ou prestations hors contrat ;

- Participer à la gestion des moyens humains et matériels nécessaires à la bonne réalisation des prestations ; 

- Coordonner les fournisseurs et sous-traitants ;

- Mettre en oeuvre les outils de suivi et de pilotage (GMAO, planning, maintenance préventive) ;

- Veiller à l’application des règles QHSSE et au maintien d'un bon climat social.

Votre profil

Vous avez une formation initiale en électricité (Type BAC PRO / BTS) ; une expérience réussie dans le domaine de la maintenance, des travaux SSI ou en courant faibles ; en management de proximité et un bon relationnel client afin d’être capable de représenter notre groupe et nos valeurs.

Vous disposez également d’une aisance rédactionnelle, ainsi qu’avec les outils informatiques (Office, GMAO)

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.  

Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, primes, participation, intéressement, actionnariat salarié, véhicule de service, carte restaurant, avantages CSE, RTT ...

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description du poste

Service :

L’équipe User Adoption est composée, entre autres, d’une équipe Data/Business intelligence qui gère des projets de data pour le comptes des équipes Marketing & Sales. 3 collaborateurs participent activement à la réalisation technique dont un data ingénieur, un data analyste et une business analyste.

Missions :

Afin de fiabiliser les tableaux de bord produits depuis plusieurs mois, un framework de contrôle qualité des données a été implémenté et déployé sur plus de 15 pipelines. La mission consiste à prendre en main ce travail existant pour le consolider et l'étendre : ajout de nouveaux contrôles en lien avec les équipes métiers, automatisation de l'extraction du data lineage et mise en place d'un pipeline de récupération automatique en cas d'anomalie détectée. La mission inclut également l'implémentation d'un agent d'intelligence artificielle capable d'expliquer automatiquement les causes et impacts d'un échec de contrôle, en s'appuyant sur le contexte des données.

Apport du stage :

Découverte de la finance, analyse et compréhension des données métiers qui servent à la construction des dashboards. Reprise et extension d'un projet data existant en conditions réelles, mise en pratique des compétences de développement Python, utilisation des outils de data engineering et de Business Intelligence utilisés par Amundi, et exploration des usages de l'intelligence artificielle appliquée à la qualité des données.

L’entreprise versera une gratification au stagiaire si la durée du stage est supérieure à deux mois consécutifs

Déplacement / Permis B

LOCALITÉ :

Bégard

DESCRIPTION :

ATALIAN, Groupe leader du multiservice en Europe, dans les métiers du Service Global à destination des professionnels (propreté, hygiène, accueil, maintenance) recherche deux Agents d'entretien (H/F) sur le secteur de BEGARD

Votre mission si vous l'acceptez : 

Certains sites sont avec des sorties,lavage,retrée conteneur

contact: ATALIAN
Responsable de sites
PELOIS Véronique
06-17-54-07-83
 

Horaires : TEMPSPARTIEL 

Profil : rigoureux(se), polyvalent(e), dynamique.

Permis et véhicule nécessaire 

expérience requise entre 1ans à 3ans 

Poste à pourvoi immédiatement 

Type d'emploi : Temps partiel/ CDD

LOCALITÉ :

Pordic

DESCRIPTION :

ATALIAN, Groupe leader du multiservice en Europe, dans les métiers du Service Global à destination des professionnels (propreté, hygiène, accueil, maintenance) recherche deux Agents d'entretien (H/F) sur le secteur de PLERIN PORDIC

Votre mission si vous l'acceptez : 
nettoyage de parties communes dans residences
POSSIBILITE DE TRAVAILLER EN BINOME
certain sites avec 
sorties +lavages+ rentrees conteneurs, tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté.

Certains sites sont vaccants a prendre en CDI
 

Horaires : temps partiel

Profil : rigoureux(se), polyvalent(e), dynamique.

expérience requise entre 1ans à 3ans 

Poste à pourvoi immédiatement 

Permis et véhicule nécessaire

Type d'emploi : Temps partiel/ CDD DE REMPLACEMENT 

contact: ATALIAN
PELOIS Véronique: 06-17-54-07-83

veronique.pelois@atalianworld.com

LOCALITÉ :

Reims

DESCRIPTION :

Au sein du secteur SEB Reims et rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous assurez la maintenance et la pérennité des installations thermiques et aérauliques sur un portefeuille de clients du secteur diffus (tertiaire, habitat collectif, collectivités).

Dans le cadre d'un remplacement, vos missions principales seront de :

Maintenance & Dépannage : Réaliser l'entretien préventif et les interventions curatives sur les installations de chauffage (chaudières, sous-stations) et de ventilation / traitement d'air (CTA, VMC).

Chimie & Traitement d'eau : Assurer la surveillance et le suivi de la qualité des réseaux d'eau (eau chaude sanitaire, circuits fermés).

Saisie & Traçabilité : Rédiger systématiquement vos comptes-rendus d'intervention via nos outils d'exploitation digitaux (GMAO/tablette).

Règles QHSE : Garantir un niveau d'exigence maximal concernant le respect des règles de Qualité, d'Hygiène, de Sécurité et d'Environnement propre aux engagements de Dalkia.

LOCALITÉ :

Caen

DESCRIPTION :

Vous êtes investit/rigoureux(se) et passionné(e), rejoignez notre communauté d’experts.

Rejoignez la Famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable . Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur la passion du métier, le défi technique, la satisfaction clients.

Nous recrutons un/une Responsable commercial service régional H/F au sein de l’une de nos agence en Normandie (14)

Rattaché/rattachée à notre Directeur Commercial régional, vous définissez et pilotez l'action commerciale liée à l'activité SERVICE sur l'ensemble de la région.

Vos missions, si vous l’acceptez  :

Manager les Chargés de clientèle et assurer le développement de leurs compétences

Définir le plan d'actions commerciales pour l'activité SERVICE en lien avec le Directeur des Opérations régional et le Directeur Commercial régional 

Suivre et analyser les indicateurs de performance définis pour les Chargés de clientèle de sa région

Garantir le respect des procédures Dalkia Froid Solutions pour le suivi de son activité (prise de commandes, facturation,...)- 

Participer activement au développement des contrats longs 

Recruter les nouveaux Chargés de clientèle en lien avec le Directeur Commercial régional

Assurer personnellement une action commerciale.

Bonus du job “Les pépites qui pimentent le quotidien !”:

Nos conditions : 

Cadre au forfait jour

Véhicule de fonction

Part variable jusqu'à 25% de votre rémunération brute annuelle

Notre “p’tit truc en plus”: 

13ème mois  

Comité d'entreprise (Abonnements plateforme: NETFLIX / DEEZER, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements…)

Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Une ambition 0 accident 

Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + mutuelle / prévoyance

Pour ce poste, la fourchette de rémunération annuelle brute prévue se situe entre 52 000€ et 60 000€ sur 13 mois. Il s'agit d'une fourchette indicative ajustable en fonction de l'adéquation du profil au poste. 

LOCALITÉ :

Reims

DESCRIPTION :

Vous êtes un investit/rigoureux(se) et passionné(e), rejoignez notre communauté d’experts.

Rejoignez la Famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable . Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur le développement personnel et la satisfaction clients.

Nous recrutons un/une technicien(ne) de maintenance process cuisson au sein de notre agence de Clermont Ferrand (63).

Rattaché/rattachée à Alexis, notre responsable SAV, vous assurez la maintenance et le dépannage des équipements de boulangerie et de cuisine collective de nos clients (fours, éléments de cuisson, matériel de boulangerie, chambre de pousse, vitrines réfrigérées...).

Bonus du job “Les pépites qui pimentent le quotidien !”:

• Véhicule de service 
• Équipements à la pointe de la technologie:  tablette tactile et téléphone portable  
• Notre “p’tit truc en plus”: indemnité déjeuner seize euros + 13ème mois + comité d'entreprise (Abonnements plateforme : NETFLIX / DEEZER, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements…) 
• Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Des EPI sur mesure et adaptés 
• Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + mutuelle / prévoyance

Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formateurs internes, vous bénéficierez d’un parcours de formation via notre Institut du Froid et des Transitions. Vous aurez la possibilité de suivre un parcours spécialisé: ”Parcours process cuisson” parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.

Vous êtes plombier, chauffagiste, électricien, électrotechnicien, électromécanicien, nous pouvons vous former aux métiers du froid et de la transition énergétique.

Pour ce poste, la fourchette de rémunération annuelle brute prévue se situe entre 29 000€ et 35 000€.

Il s'agit d'une fourchette indicative ajustable en fonction de l'adéquation du profil au poste.

LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

ATALIAN SECURITE recherche un agent cynophile à Marseille :

• EFFECTUER DES RONDES DE SURVEILLANCE, de 18h00 à 06h00 avec une couverture 24/24h le week-end selon le planning, pour prévenir des malveillances et des risques détectables tels que l’intrusion, le vandalisme ou l’incendie ;
• CONTROLER ET SURVEILLER, les sites et périmètres déterminés tels les abords du musée et les jardins ;
• PROCEDER AUX ACTIONS DE SAUVEGARDE adaptées et assurer la continuité de la protection du site selon les consignes prédéterminées et/ou les instructions de la hiérarchie ;
• INTERVENIR à la demande de personnel autorisé à le faire ou sur des alarmes pour effectuer une levée de doute ;
• PREVENIR OU FAIRE PREVENIR les services compétents et/ou les personnes désignées pour faire cesser le trouble concerné ;
• DETECTER à l’intérieur d’un site ou d’un périmètre clairement déterminé la présence d’une personne, d’objets, de produits pouvant porter un préjudice à la sécurité des biens et des personnes.

Nous recherchons un(e) agent de sécurité cynophile motivé(e), avec ou sans expérience, souhaitant s’investir dans une mission de sûreté active en binôme avec son chien.

Vous faites preuve :

• D’une excellente adaptabilité,
• De sang-froid, de patience, d’autorité maîtrisée et de compréhension,
• D’une bonne maîtrise de la psychologie canine, afin d’agir efficacement avec votre chien en optimisant ses aptitudes.

Pré-requis & certifications :

• Certificat Professionnel d’Agent Cynophile de Sécurité (CQP ACS) requis,
• Vaccinations du chien à jour.

Vous aimez travailler sur le terrain, en autonomie et avec un animal ? Rejoignez-nous pour contribuer activement à la sécurité d’un site stratégique.

LOCALITÉ :

Plérin

DESCRIPTION :

ATALIAN, Groupe leader du multiservice en Europe, dans les métiers du Service Global à destination des professionnels (propreté, hygiène, accueil, maintenance) recherche deux Agents d'entretien (H/F) sur le secteur de PLERIN 

Votre mission si vous l'acceptez : 
nettoyage de parties communes dans residences
POSSIBILITE DE TRAVAILLER EN BINOME
certain sites avec 
sorties +lavages+ rentrees conteneurs, tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté.

Certains sites sont vaccants a prendre en CDI
 

Horaires : temps partiel

Profil : rigoureux(se), polyvalent(e), dynamique.

expérience requise entre 1ans à 3ans 

Poste à pourvoi immédiatement 

Permis et véhicule nécessaire

Type d'emploi : Temps partiel/ CDD DE REMPLACEMENT 

contact: ATALIAN
PELOIS Véronique: 06-17-54-07-83

veronique.pelois@atalianworld.com

LOCALITÉ :

Reims

DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un remplacement, vous intégrez nos équipes d'exploitation pour assurer la maintenance globale et la pérennité des équipements CVC/Froid auprès de nos clients industriels sur le secteur de Reims.

Vos principales missions :

Maintenance préventive & corrective : Assurer l'entretien et le dépannage rapide des installations de chauffage et de froid commercial / industriel.

Diagnostic & Intervention : Analyser les pannes (fluides, électricité, hydraulique, régulation) et remettre en service les équipements dans le respect des contraintes d'exploitation industrielle.

Expertise Électrique : Intervenir en toute sécurité sur les armoires électriques, circuits de courants faibles et systèmes de régulation.

Reporting : Renseigner la GMAO et assurer un suivi rigoureux de vos prestations auprès des responsables du site.

LOCALITÉ :

Palaiseau

DESCRIPTION :

Description du Poste :

L’équipe est composée de plusieurs techniciens et encadrants. Vous serez rattaché à un manager opérationnel.

Vous serez au cœur de l'action pour assurer le confort d'un de nos clients en maintenant ses installations dans leurs locaux.

En tant que Technicien d’exploitation, vous assurez les missions suivantes :

• Vous assurez les interventions de maintenance préventive et corrective dans les domaines multi techniques (CVCD, électricité, régulation, plomberie, désenfumage).
• Vous garantissez la sécurité des personnes et des biens dans la zone d’intervention.
• Vous garantissez le respect des règles et l’application des procédures et maintenez l’état de propreté de votre environnement de travail.
• Vous réalisez les comptes rendu de vos interventions.
• Vous êtes amené à accompagner des prestataires (SSI, protection incendie, étanchéité, froid...) sur demande de votre hiérarchie.
• Vous pouvez être amené à effectuer des astreintes.  

LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Dalkia EN (Expertise Nucléaire) est une filiale de DALKIA (20 000 salariés dans le monde – plus de 6 milliards € de CA) et filiale du Groupe EDF. Créée en 2018, Dalkia EN est une entité dédiée à l'activité nucléaire, en forte croissance. Nous employons, aujourd'hui, près de 1 000 salariés en France répartis sur 23 sites (centrales nucléaires CNPE, Creys, BAMAS,...).

Nos métiers :

Sur les installations Process des CNPE : Maintenance des systèmes de ventilation et de froid, Maintenance des groupes électrogènes, Exploitation des systèmes de traitement de l’eau, Ingénierie de conception et Grands projets, Fourniture et utilisation d’air comprimé et air respirable, Maintenance électrique, Maintenance des pompes, Expertise, Logistique.

Sur les bâtiments tertiaires des CNPE : Pilotage des prestataires, Maintenance multi-technique, Services de proximité aux occupants Travaux, Magasins, Logistique de vie 

 

Nos clients : EDF (DIG, DPN, DIPDE, DTEAM, DP2D, CNEPE, Grand Carénage), IZIVIA, CYCLIFE, WESTINGHOUSE.

Sous la responsabilité du DRH, le responsable des relations sociales est chargé de gérer les relations entre l'entreprise et ses employés en veillant au respect des réglementations en matière de droit du travail. Il établit un dialogue avec les représentants du personnel pour anticiper les conflits sociaux, contribuer à négocier les accords collectifs et assurer le suivi de leur application.

Il est également le référent de l’entreprise en matière de respect des engagements RH et RSE.

Ses missions :

Piloter les relations sociales

• Organiser les élections professionnelles,
• Programmer les différentes échéances annuelles avec les instances représentatives du personnel :CSE, CSSCT (commission santé sécurité conditions de travail), commissions du CSE, réunions RDP (représentants de proximité) ...,
• Informer/Consulter les différentes instances représentatives du personnel des projets importants de l’entreprise.
• Coanimer les réunions avec les partenaires sociaux et négocier dans le but d’aboutir à un accord qui deviendra une nouvelle norme sociale au sein de l’entreprise.
• Veiller à la bonne mise en œuvre des accords conclus et communiquer auprès des partenaires sociaux sur le déroulement des opérations,
• Définir une stratégie de communication et de négociation pour faciliter l’acceptation du changement par les partenaires sociaux et les salariés.

Préparer les dossiers sociaux

• Partager avec la Direction de l’entreprise les différents indicateurs quantitatifs et qualitatifs qui permettent de suivre le climat social et d’anticiper les risques de crise.
• Assurer une veille en matière sociale (cadre législatif, réglementaire ou conventionnel) et identifier les mesures pouvant avoir un impact sur l’entreprise.
• Assurer un appui aux différents acteurs en matière sociale (conseil en droit social...).

Engagements RH et RSE

• Référent Ethique & Conformité,
• Référent Mobilité Durable,
• Référent Diversité et Inclusion.