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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

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10 343 offres

Chargé d'affaires foncières et agricoles F/H

  • 25 février 2026
  • TSE
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Le Mans

DESCRIPTION :

Vos activités et responsabilités :

o Être le garant et pilote de la maîtrise foncière de vos projets PV
o Assurer une prospection et sécurisation de terrains par le biais de la rédaction et de la signature de promesses de bail.
o Amorcer et finalisez les négociations foncières avec les propriétaires, et les exploitants des terrains incluant le foncier communal.
o Cibler avec le support de l'ensemble des équipes (identification, sélection…), les zones de prospections en respectant les critères techniques de sélection de terrains.
o Participer à l'élaboration des partenariats avec les acteurs indispensables au développement (apporteurs d'affaires, organisations professionnelles agricoles, collectivités, maires, élus, riverains, notaires...).
o Collaborer étroitement avec les membres de l'Agence et les autres équipes intervenants dans le développement des projets (juridique, financement, opérationnel…)
o Gérer votre périmètre avec autonomie et sous la responsabilité du Responsable de la sécurisation de l'agence.


Vos qualités personnelles
Vous êtes reconnu pour vos qualités de négociation.
Votre aisance relationnelle et vos capacités d'écoute, vous permettent d'être en interaction avec des interlocuteurs variés et de susciter leur adhésion.
D'un naturel rigoureux et tenace, vous avez le sens du résultat.

Votre parcours
Nous recherchons un profil qui possède 3 ans d'expérience minimum dans la commercialisation et/ou sécurisation foncière, avec un ancrage dans la région et dans le monde agricole.
Des compétences juridiques en droit de l'immobilier et/ou droit rural sont un plus.

Avantages du poste :
- Véhicule de fonction
- Carte essence
- Badge péage
- Ordinateur et téléphone portable


Ce que vous trouverez chez TSE :
- Un jour de télétravail par semaine
- Des primes de naissance, de cooptation et de vacances
- Une mutuelle prise en charge à 60 % avec rattachement % gratuit des enfants
- Prise en charge à % des frais de transport en commun
- Des possibilités d'évolution et de mobilité interne
- Un parcours de formation via TSE Academy
- Des avantages CSE
- Des espaces de travail modernes, agréables et conviviaux

L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.


Fondée en 2016, TSE est un acteur majeur dans la production et le développement de centrales photovoltaïques à travers tout le pays. Avec une équipe de 270 collaborateurs dévoués, notre objectif premier est de contribuer activement à la transition énergétique et écologique.
Leader dans le domaine des solutions agrivoltaïques, notre portefeuille de projets totalisant 2,5 GW repose sur des produits à la fois innovants et performants. Nos 12 agences régionales assurent une présence ancrée et adaptée à chaque contexte local, favorisant ainsi une collaboration avec les acteurs régionaux pour le développement de nos projets.
Fidèles à nos valeurs essentielles, nous valorisons l'esprit d'équipe, l'innovation, l'engagement et le respect de l'environnement. Nous sommes fiers d'avoir été reconnus deux années consécutives comme un "Great Place to Work", témoignant de notre engagement envers le bien-être de nos collaborateurs.
Nous assurons l'intégralité de la chaîne de valeur des centrales solaires grâce à la diversité de nos métiers. En pleine expansion, nous recherchons avant tout des individus partageant notre état d'esprit, prêts à proposer des solutions novatrices et pleinement investis dans notre mission.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Génie Electrique F/H

  • 25 février 2026
  • B-HIVE
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons pour le compte d'un de nos clients, un(e) Ingénieur génie électrique basé à Strasbourg (67).
En tant qu'Ingénieur en Génie Électrique (H/F), vous interviendrez sur des projets variés dans les secteurs de l'énergie, de l'industrie, des infrastructures, etc...
Votre expertise technique et votre capacité à travailler en équipe vous permettront de contribuer à toutes les phases des projets, depuis la conception jusqu'à la mise en service.
Ci-dessous vos principales missions :
● Réaliser les études électriques (dimensionnement, schémas, plans).
● Rédiger des cahiers des charges, spécifications techniques, et notes de calcul.
● Concevoir (conception générale et détaillées) les installations électriques (courants forts et courants faibles).
● Définir les besoins en accord avec le client (public ou privé) et les autres membres de l'équipe projet, y compris les interfaces entre les lots.
● Etudier et proposer des solutions techniques avec leur chiffrage.
● Réceptionner les installations.


● De formation supérieure en Génie Electrique, vous disposez d'une première expérience (stage ou alternance) dans le secteur industriel
● Compétences techniques en courants forts (HTA, BT, ...) et courants faibles
● Vous avez idéalement appréhendé le contrôle-commande et l'automatisme
● Expérience dans la maitrise d'oeuvre/ Bureau d'étude souhaitée
● Autonome, rigoureux et disponible (déplacements ponctuels à prévoir, en France)
● Bonne capacité de rédaction (AVP, DCE, CCTP, compte-rendu, visa documentaires, ...)
● Forte collaboration avec tous les autres services et/ou agence
● Aisance relationnelle et une forte capacité technique de négociations, en interne avec les autres membres de l'équipe projet, et en externe avec les Maîtres d'Ouvrage, les entreprises et les concessionnaires.


B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.
Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.
Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.
Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.
Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.
Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

INGENIEUR AUTOMATISME ET INFORMATIQUE INDUSTRIELLE F/H

  • 25 février 2026
  • CORIS INNOVATION
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :

Le poste s'inscrit dans un environnement industriel à forte composante technologique, orienté vers la conception, le développement et la mise en service de systèmes d'automatisation et d'informatique industrielle appliqués à des équipements complexes, notamment des fours industriels. L'ingénieur intervient sur l'ensemble du cycle de vie des projets, depuis les phases d'études jusqu'aux essais de validation, en lien étroit avec les équipes techniques internes et les interlocuteurs externes.

Coris Innovation recherche son/sa nouveau/elle Ingénieur Automatisme et Informatique Industrielle (H/F) afin de renforcer ses équipes sur des projets industriels à forte valeur ajoutée, impliquant des technologies de contrôle-commande avancées et des environnements multi-standards, basés sur des solutions reconnues du marché.

Essais de validation système, y compris sur site client.

En tant qu'Ingénieur Automatisme et Informatique Industrielle, des déplacements ponctuels en France et à l'étranger sont à prévoir soit pour assister les Agents Techniques, soit pour mettre en service des machines ayant une technologie nouvelle par rapports aux standards habituels, soit pour assister à des réunions chez les clients pendant les phases d'études.

Missions principales:

- Réaliser les études de conception des systèmes de contrôle-commande, incluant les analyses fonctionnelles et organiques
- Définir l'architecture et les solutions d'automatisation en cohérence avec les exigences issues des spécifications techniques internes et clients
- Produire les études détaillées nécessaires à la réalisation des systèmes
- Développer les programmes automates (PLC) ainsi que les applications de supervision et d'informatique industrielle
- Réaliser les tests unitaires et les essais de validation sur plateforme
- Participer aux essais de validation système, y compris lors des phases de mise en service sur site
- Assurer un support technique ponctuel auprès des équipes terrain et accompagner la mise en service de machines intégrant des technologies nouvelles
- Intervenir lors de déplacements ponctuels en France et à l'international, notamment en phase d'études ou de démarrage des installations


Issu(e) d'une formation Bac+5 en contrôle-commande, automatisme et/ou informatique industrielle, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Une expérience acquise dans un environnement industriel, idéalement dans le domaine de la machine spéciale ou des équipements complexes, est fortement appréciée.

Vous disposez de solides compétences en automatisme industriel et en systèmes de contrôle-commande. Vous maîtrisez le développement de programmes automates, la conception d'architectures d'automatisation ainsi que les phases de tests et de validation. Votre capacité à analyser des spécifications techniques et à traduire les exigences fonctionnelles en solutions robustes est un atout clé.

Vous évoluez dans un environnement technique intégrant des automates Siemens et Schneider, ainsi que des outils de supervision tels que Panorama. La maîtrise des outils et logiciels métiers liés à l'automatisme et à l'informatique industrielle est attendue. Un bon niveau de français est requis, ainsi qu'une capacité à intervenir dans un contexte international lors de déplacements ponctuels.


Coris Innovation est une entreprise spécialisée dans les métiers de l'ingénierie système et des processus industriels.

Fondée en 2015, notre société a été imaginée selon un principe clairement défini : Inscrire le consulting dans une relation durable et de proximité en assurant la satisfaction de nos partenaires, de nos consultants et de notre structure.

Cette conception du conseil en ingénierie est aujourd'hui partagée par une centaine de collaborateurs répartis au sein de 5 agences entre la Suisse et la France (Annecy, Bourges, Grenoble et Lyon) qui accompagnent au quotidien nos clients industriels dans leurs défis d'innovation, de Recherche & Développement et de production.

Vous souhaitez prendre part à l'aventure et rejoindre une structure en pleine croissance et qui se donne les moyens de respecter ses engagements auprès de ses collaborateurs et de ses clients ? C'est par ici !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien Maintenance Portes F/H

  • 25 février 2026
  • B-HIVE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Garges-lès-Gonesse

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de ses activités, B-HIVE recrute un Technicien Maintenance Porte H/F qui aura pour missions :

Assurer la maintenance préventive et corrective des portes automatiques, rideaux métalliques et systèmes d'accès.
Diagnostiquer les pannes, proposer des solutions techniques et réaliser les réparations nécessaires.
Installer des portes automatiques et leurs systèmes associés selon les normes en vigueur.
Effectuer les réglages, tests de fonctionnement et mises en service.
Rédiger les rapports d'intervention et mettre à jour les dossiers techniques.
Conseiller les clients sur l'usage, la sécurité et l'entretien du matériel.
Garantir la conformité et la sécurité des installations lors de chaque intervention.


Expérience en maintenance industrielle, électromécanique ou automatisme.
Compétences en diagnostic électrique, mécanique et réglage de systèmes automatiques.
Sens de l'organisation, autonomie et rigueur lors des interventions.
Bon relationnel, sens du service et capacité à communiquer avec les clients.


Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Spécialiste Validation Nettoyage F/H

  • 25 février 2026
  • Meent Life Sciences
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Boulogne-Billancourt

DESCRIPTION :

Nous recherchons un Ingénieur(e) en Validation des Procédés de Nettoyage pour notre client basé en Normandie.
Sous la responsabilité du Responsable des Process Scientifiques, vous assurerez la validation du nettoyage des équipements de fabrication et de conditionnement, en lien avec l'équipe Manufacturing Science & Technology (MS&T). Vous collaborerez également avec des collègues à l'échelle EMEA, à ce titre, vos missions principales sont :

- Définir et mettre en œuvre les stratégies de validation des procédés de nettoyage.
- Superviser les validations pour l'introduction de nouveaux produits ou modifications.
- Documenter les évaluations et préparer la cartographie des équipements.
- Coordonner avec les équipes de production et de contrôle qualité.
- Enquêter et proposer des actions correctives en cas de non-conformité.
- Contribuer aux audits en tant qu'expert technique.


Issu(e) d'une formation d'ingénieur en procédés, vous disposez de connaissances approfondies des équipements et des méthodes de nettoyage utilisés dans la production pharmaceutique ou cosmétique. Vous faites preuve d'organisation, d'autonomie, d'engagement, ainsi que de flexibilité, et appréciez le travail sur le terrain.
Vous justifiez enfin de compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit.


MEENT est une entreprise de premier plan dans le domaine des sciences de la vie, offrant une expertise solide en matière de conseil en ingénierie et recherche clinique.
Notre engagement envers l'innovation et la qualité nous permet de fournir des solutions sur mesure en réponse aux défis complexes de nos clients issus du domaine de la Santé.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Spécialiste recrutement F/H

  • 25 février 2026
  • CORIS INNOVATION
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Annecy

DESCRIPTION :

En tant que Spécialiste Recrutement au sein d'un cabinet de conseil, vous avez pour mission principale d'identifier, attirer et recruter les meilleurs profils techniques (ingénieurs et techniciens) afin d'accompagner le développement de nos activités et de répondre aux besoins de nos clients. Vous êtes également un véritable ambassadeur de nos valeurs, de notre expertise et de notre culture conseil.

Vos principales missions :

- Recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des équipes internes (consultants, managers, ingénieurs d'affaires)
- Définir les profils à recruter en lien étroit avec les responsables opérationnels
- Mettre en œuvre des stratégies de sourcing et de chasse sur les job boards, réseaux sociaux et autres canaux spécialisés
- Piloter le processus de recrutement de bout en bout : présélection des candidatures, entretiens, évaluation des compétences techniques et comportementales, prises de références
- Rédiger des comptes rendus d'entretiens et formuler des recommandations aux équipes internes
- Rédiger et publier les offres d'emploi, assurer le suivi et le traitement des candidatures
- Contribuer à la marque employeur du cabinet, notamment par la participation à des salons, forums écoles et événements recrutement
- Assurer un suivi qualitatif des candidats tout au long du processus afin de garantir une expérience candidat positive


Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en ressources humaines, en commerce ou équivalent, et vous justifiez d'une première expérience réussie en recrutement, idéalement acquise au sein d'un cabinet de conseil, d'ingénierie ou d'un environnement à forte dimension technique. Vous avez l'habitude de recruter des profils ingénieurs et techniciens et comprenez les enjeux liés aux métiers du conseil et aux attentes des clients.

Doté(e) d'un excellent relationnel, vous savez établir une relation de confiance aussi bien avec les candidats qu'avec les équipes internes. Curieux(se) et à l'écoute, vous êtes capable d'analyser finement les besoins, d'évaluer les compétences techniques et comportementales des profils rencontrés et de mener des entretiens structurés. Votre capacité de persuasion et votre sens du service vous permettent d'attirer et de fidéliser les meilleurs talents.

Organisé(e), autonome et proactif(ve), vous maîtrisez les techniques de sourcing et de chasse sur les job boards et réseaux professionnels. Vous êtes à l'aise avec la rédaction d'offres d'emploi et de comptes rendus d'entretiens, et vous appréciez évoluer dans un environnement dynamique, exigeant et orienté résultats. Votre engagement, votre esprit d'équipe et votre sens des valeurs feront de vous un acteur clé du développement du cabinet.


Coris Innovation est une entreprise spécialisée dans les métiers de l'ingénierie système et des processus industriels.

Fondée en 2015, notre société a été imaginée selon un principe clairement défini : Inscrire le consulting dans une relation durable et de proximité en assurant la satisfaction de nos partenaires, de nos consultants et de notre structure.

Cette conception du conseil en ingénierie est aujourd'hui partagée par une centaine de collaborateurs répartis au sein de 5 agences entre la Suisse et la France (Annecy, Bourges, Grenoble et Lyon) qui accompagnent au quotidien nos clients industriels dans leurs défis d'innovation, de Recherche & Développement et de production.

Vous souhaitez prendre part à l'aventure et rejoindre une structure en pleine croissance et qui se donne les moyens de respecter ses engagements auprès de ses collaborateurs et de ses clients ? C'est par ici !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Directeur d'agence F/H

  • 25 février 2026
  • TSE
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Le Mans

DESCRIPTION :

Le Directeur d'agence met en œuvre, sur son territoire, la stratégie de développement définie par la Direction. Il construit la stratégie de relations territoriales de l'agence en tenant compte du contexte politique et réglementaire local, et pilote le développement des projets depuis la contractualisation commerciale jusqu'à l'obtention du Permis de Construire.
Vos missions :
- Constituer, animer et encadrer l'équipe locale en charge du développement des projets solaires et des relations territoriales
- Assurer le lobbying local, en lien avec le Directeur Développement de projets et le Pôle Affaires Publiques
- Être l'interlocuteur privilégié des élus et acteurs locaux concernés par les projets
- Prioriser les projets, garantir le respect des plannings et le suivi des budgets d'études
- Préparer, organiser et animer les Kick-Off (lancements de projets post-commercialisation)
- Piloter les réunions de suivi de projets de l'agence
- Coordonner l'équipe avec l'ensemble des pôles intervenant en amont et en aval du développement
- Être garant du bon déroulement des projets jusqu'à l'obtention du Permis de Construire


Vos qualités personnelles
Pour réussir au sein de nos équipes, vous devrez démontrer votre leadership, créativité et sens de l'innovation. Vous ferez preuve d'écoute et de communication.
Vous êtes adaptable, flexible et autonome.
La capacité à gérer plusieurs projets de front est primordial.
Votre parcours
Vous disposez d'une expérience managériale d'au moins 5 personnes durant plusieurs années.
Vous avez un réseau identifié dans la région (coopératives, instances locales, politiques, etc…)
Vous avez une solide expérience dans la gestion de multi-projets dimensionnants
La connaissance du milieu agricole serait un plus et/ou du développement de projets ENR serait un plus.
Avantage du poste :
- Rémunération variable
- Véhicule de fonction
- Carte essence
- Badge péage
- Ordinateur et téléphone portable

Ce que vous trouverez chez TSE :
- Un jour de télétravail par semaine
- Des primes de naissance, de cooptation et de vacances
- Une mutuelle prise en charge à 60 % avec rattachement % gratuit des enfants
- Prise en charge à % des frais de transport en commun
- Des possibilités d'évolution et de mobilité interne
- Un parcours de formation via TSE Academy
- Des avantages CSE
- Des espaces de travail modernes, agréables et conviviaux

L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.



- Fondée en 2016, TSE est un acteur majeur dans la production et le développement de centrales photovoltaïques à travers tout le pays. Avec une équipe de 270 collaborateurs dévoués, notre objectif premier est de contribuer activement à la transition énergétique et écologique.

Leader dans le domaine des solutions agrivoltaïques, notre portefeuille de projets totalisant 2,5 GW repose sur des produits à la fois innovants et performants. Nos 12 agences régionales assurent une présence ancrée et adaptée à chaque contexte local, favorisant ainsi une collaboration avec les acteurs régionaux pour le développement de nos projets.
Fidèles à nos valeurs essentielles, nous valorisons l'esprit d'équipe, l'innovation, l'engagement et le respect de l'environnement. Nous sommes fiers d'avoir été reconnus deux années consécutives comme un "Great Place to Work", témoignant de notre engagement envers le bien-être de nos collaborateurs.
Nous assurons l'intégralité de la chaîne de valeur des centrales solaires grâce à la diversité de nos métiers. En pleine expansion, nous recherchons avant tout des individus partageant notre état d'esprit, prêts à proposer des solutions novatrices et pleinement investis dans notre mission.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Installation Générale - Nucléaire F/H

  • 25 février 2026
  • B-HIVE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

En collaboration avec le responsable de bâtiment et les ingénieurs des 5 grandes disciplines (HVAC, Elec, piping, instrumentaton et GC) impliquées dans la conception du bâtiment vous intervenez dans le cadre de missions de conception des bâtiments de l'ilot nucléaire , vos missions principales consistent à :

- Définir dès la phase APS , les principes d'organisation du bâtiment et de répartition spatiale des réseaux techniques et procédés en fonction des contraintes structurelles.
- Assurer la bonne implantation et cohabitation des différents composants & réseaux au sein du bâtiment et ce dans le respect des contraintes de sûreté nucléaire. Suivre et coordonner la résolution des problématiques techniques qui en résultent.
- Contrôler le respect par les projeteurs des principes définis.
- Contrôler ou proposer des solutions de résolution de clashs sur la maquette numérique.

En externe :
- Animer des présentations de l'installation à l'exploitant et à des clients via Naviswork.
- Réaliser des audits de maquettes pour les études externalisées et rédiger des rapports d'audit.


Ingénieur généraliste / mécanique / génie civil, ou parcours universitaire équivalent.

Compétences acquises dans les domaines suivants :
- Expérience dans le domaine de l'ingénierie nucléaire.
- Expérience en Installation Générale appliquée aux installations industrielles de grande envergure.
- Expérience dans un ou plusieurs domaines d'ingénierie : mécanique, tuyauteries, Génie Civil, HVAC, Electricité, sûreté…

Compétences requises :
- Organisation, rédaction et expression orale pour les activités de pilotage, d'animation et d'interfaçage avec des sachants métiers.
- Capacité à respecter ses engagements et à tenir les échéances.
- Gestion de nombreuses interfaces métiers.
- Curieux(se), innovant(e), force de proposition.
- Bonne capacité d'argumentation, d'analyse et de synthèse.


Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Responsable contrôle de gestion F/H

  • 25 février 2026
  • GEVAL
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Rennes

DESCRIPTION :

La Direction des Unités Industrielles (DUI) sur le territoire Centre Ouest recherche un Responsable contrôle de gestion à Rennes ou Orléans. En tant que membre du Comité de Direction Territoire, vous jouerez un rôle stratégique dans les décisions majeures de l'organisation. Vous aurez pour missions principales :

MANAGEMENT :

  • Encadrer  et organiser le travail des 3 collaborateurs de l’équipe Contrôle de gestion.

  • Animer le développement des compétences.

REPORTING : Assurer la clôture et le reporting de gestion mensuel et les analyses associées avec les opérationnels

  • Assurer le reporting et la clôture mensuelle de gestion en collaboration avec la comptabilité et les opérationnels (provisions, estimés, RMA).

  • Veiller à la fiabilité et à la cohérence des données financières produites (imputations des charges, produits..) et réaliser les corrections adéquates.

  • Remonter et valoriser les données techniques par rapport aux données financières.

  • Étudier les indicateurs de performance pour améliorer l’analyse des résultats.

  • Mettre à disposition les informations financières consolidées auprès des opérationnels.

GESTION :

Elaborer le budget et actualisation du budget annuel

  • Animer le processus budgétaire pour l’élaboration de projections dans le cadre des phases de budgets et d’actualisations.

  • Suivre régulièrement l’avancement du réel par rapport au budget et analyser les variations.

  • Challenger les hypothèses et les chiffres présentés.

Appliquer et faire appliquer les directives

  • Expliquer la méthodologie suivie et les procédures aux opérationnels.

  • Veiller à leur respect.

  • Alerter la hiérarchie en cas d’incohérence.

  • Alerter sur les dérives et participer à l’élaboration des plans d’action pour les corriger.

  • S’assurer de la qualité et de la fiabilité des chiffres et commentaires remontés à la hiérarchie.

  • Assurer des analyses ponctuelles à la demande de la direction.

Être l'interlocuteur privilégié au sein du Territoire afin d’assurer le soutien aux services support :

Comptabilité, Recouvrement, Facturation , Ressources Humaines

Implication dans le chiffrage des Appels d'Offres

Réaliser le suivi contractuel

  • Réaliser les comptes rendus financiers annuels des clients Collectivités.

  • S’assurer de la bonne application des contrats et des avenants (calcul intéressement, rétrocession, plan GER, etc).


De formation supérieur en gestion Bac +5, école de commerce ou master spécialisé Gestion/Finances.

Expérience minimum requise en contrôle de gestion 7 ans min

Compétences techniques

  • Formation comptable et financière 
  • Connaissance des normes IFRS et règles de consolidation
  • Rigueur, diplomatie et sens de la pédagogie
  • Maîtrise de l'outil SAP

Qualités personnelles

  • Orientation résultat et respect des échéances
  • Esprit d'équipe et capacité à travailler en réseau
  • Créativité pour développer des solutions innovantes
  • Combativité, ténacité et capacité à relever les défis
  • Engagement envers les valeurs de sécurité et développement durable

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l eau, des déchets et de l énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets. Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation des Déchets France (RVD) a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

RESPONSABLE D'EQUIPE EXPLOITATION F/H

  • 25 février 2026
  • Natran
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Beynes

DESCRIPTION :


Natran recrute un(e) Manager d'Équipe Exploitation pour piloter 14 collaborateurs à Beynes et Élancourt (78). Rattaché(e) à la Direction des Opérations, vous assurez le management opérationnel, le pilotage budgétaire et la conduite du changement (transition énergétique, biométhane, digitalisation). Profil technique (Bac à Bac+5) avec expérience en management. 
Nous recherchons un.e manager passionné.e et engagé.e pour piloter et animer l'équipe d'exploitation de Beynes Elancourt, composée de 14 salariés.
Ce poste vous permettra de jouer un rôle essentiel dans l'organisation de la DO, tout en contribuant directement aux transformations et projets stratégiques à l'oeuvre dans le métier de l'exploitation et de la maintenance des infrastructures gaz.
Vos missions :
Management :
Vous managez une équipe opérationnelle répartie sur 2 sites Beynes (station de compression) et Elancourt avec l'appui d'adjoints, au sein d'un département d'exploitation de 14 équipes.
* Vous animez au quotidien la cohésion et la performance de l'équipe
* Vous portez et accompagnez les changements et les transformations de l'entreprise et vous engagez résolument dans leur mise en oeuvre au sein de l'équipe
* Vous animez et développez la culture sécurité de l'équipe et le professionnalisme
* Vous êtes en charge du développement de vos collaborateurs : vous réalisez les entretiens annuels et professionnels ; vous êtes partie prenante dans les recrutements ; vous accompagnez la montée en compétence de chacun des salariés.
Organisation et Pilotage :
* Vous répartissez les différents domaines d'activités au sein de l'équipe et désignez les interlocuteurs référents selon les besoins.
* Vous pilotez le budget de votre équipe
* Vous êtes le garant de la tenue des objectifs
Enjeux de transformation :
* Accompagner les changements de pratiques pour adapter notre activité de transporteur aux enjeux liés à la transition énergétique et environnementale
* Contribuer à l'optimisation de nos process métiers et à la digitalisation de nos pratiques
* Être acteur de la transition énergétique en accueillant le développement du biométhane
Vous vous engagez activement au sein de la communauté des responsables d'équipes, mais aussi des collectifs transverses de la DO et au-delà, pour partager vos expériences, apprendre de vos pairs et être un moteur de la transformation.
 



Vous êtes titulaire d'un Bac +2/5 et vous justifiez d'une expérience professionnelle significative dans le domaine technique ainsi que d'une 1ere expérience en management.
Quelle que soit votre expérience, vous serez accompagné.e dans votre montée en compétence de manager d'une équipe exploitation par un parcours de formation adapté
Animation d'équipe et Esprit Collectif : Vous avez la capacité d'animer une équipe de 14 personnes en multisites et vous êtes animé par un fort sens du collectif.
Compétences Relationnelles : Vous communiquez efficacement, à l'écrit comme à l'oral, et êtes capable d'interagir efficacement avec divers interlocuteurs.
Proactivité et Autonomie: Vous êtes motivé.e par l'optimisation des processus, êtes force de proposition, autonome et avez un sens de l'objectif accru.



NaTran construit, entretient et développe l'un des plus importants réseaux de transport de gaz en Europe. Notre ambition ? Acheminer le gaz de nos clients dans les meilleures conditions de sécurité, de coût et de fiabilité.
Au-delà de notre position dans le transport de gaz en Europe, nous sommes un acteur essentiel de la transition énergétique.
 

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Chargé de validation F/H

  • 25 février 2026
  • Meent Life Sciences
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Boulogne-Billancourt

DESCRIPTION :

Nous recherchons un chargé de validation, principalement responsable de la validation des procédés de fabrication et intervenant en support sur la validation de nettoyage. Une expérience confirmée en validation de procédés de fabrication est indispensable, et des compétences dans les deux domaines (fabrication et nettoyage) seraient un plus.
Dans un contexte pharmaceutique, vos principales missions sont :

- Piloter les activités de validation des procédés de fabrication et de nettoyage en respectant les objectifs de coûts, qualité et délais.
- Définir des stratégies de validation en prenant en compte les paramètres critiques des procédés.
- Rédiger la documentation de validation (VMP, VP, VR, VS) et réaliser les analyses de risques, le dimensionnement statistique, ainsi que la définition des critères d'acceptation et de conformité.
- Exploiter les résultats et données obtenus.
- Mettre à jour les documents liés à la validation (matrice de traçabilité, liste des paramètres critiques validés).
- Piloter les notifications système pour tracer les changements.
- Suivre la fabrication des lots de validation, les opérations de nettoyage, et réaliser des gemba dans les secteurs de production.
- Communiquer l'avancement des sujets traités, escalader les points bloquants et proposer des actions correctives si nécessaire.
- Préparer et participer à la communication inter-sites au niveau du groupe.
- Participer aux audits et inspections.


Issu(e) d'une formation Bac +5 (ingénieur, Master ou pharmacien avec spécialisation industrielle), vous justifiez de minimum 3 ans d'expérience en industrie pharmaceutique et d'une expérience réussie en validation de procédés. Vous maîtrisez les connaissances réglementaires (BPF, Pharmacopées) et avez un anglais opérationnel.


MEENT est une entreprise de premier plan dans le domaine des sciences de la vie, offrant une expertise solide en matière de conseil en ingénierie et recherche clinique.
Notre engagement envers l'innovation et la qualité nous permet de fournir des solutions sur mesure en réponse aux défis complexes de nos clients issus du domaine de la Santé.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Génie Electrique F/H

  • 25 février 2026
  • B-HIVE
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons pour le compte d'un de nos clients, un(e) Ingénieur génie électrique situé à Marseille (13).
En tant qu'Ingénieur en Génie Électrique (H/F), vous interviendrez sur des projets variés dans les secteurs de l'énergie, de l'industrie, des infrastructures, etc...
Votre expertise technique et votre capacité à travailler en équipe vous permettront de contribuer à toutes les phases des projets, depuis la conception jusqu'à la mise en service.
Ci-dessous vos principales missions :
● Réaliser les études électriques (dimensionnement, schémas, plans).
● Rédiger des cahiers des charges, spécifications techniques, et notes de calcul.
● Concevoir (conception générale et détaillées) les installations électriques (courants forts et courants faibles).
● Définir les besoins en accord avec le client (public ou privé) et les autres membres de l'équipe projet, y compris les interfaces entre les lots.
● Etudier et proposer des solutions techniques avec leur chiffrage.
● Réceptionner les installations.


● De formation supérieure en Génie Electrique, vous disposez d'une première expérience (stage ou alternance) dans le secteur industriel
● Compétences techniques en courants forts (HTA, BT, ...) et courants faibles
● Vous avez idéalement appréhendé le contrôle-commande et l'automatisme
● Expérience dans la maitrise d'oeuvre/ Bureau d'étude souhaitée
● Autonome, rigoureux et disponible (déplacements ponctuels à prévoir, en France)
● Bonne capacité de rédaction (AVP, DCE, CCTP, compte-rendu, visa documentaires, ...)
● Forte collaboration avec tous les autres services et/ou agence
● Aisance relationnelle et une forte capacité technique de négociations, en interne avec les autres membres de l'équipe projet, et en externe avec les Maîtres d'Ouvrage, les entreprises et les concessionnaires.


B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.
Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.
Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.
Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.
Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.
Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Projet EPC Senior F/H

  • 25 février 2026
  • Meent Life Sciences
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Boulogne-Billancourt

DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un projet ambitieux au cœur de l'innovation pharmaceutique , nous recherchons un(e) Ingénieur Projet EPC Senior pour accompagner la finalisation d'un projet visant à accueillir de nouvelles lignes de production.
Ce projet s'inscrit dans un environnement dynamique et multiculturel, au sein d'une équipe "Project Management" expérimentée.
Vos Missions Clés :
- Piloter et coordonner les activités liées à l'ingénierie, la construction et la qualification des nouveaux locaux.
- Assurer l'interface entre les disciplines (engineering, construction, qualification) et les parties prenantes (équipe Client, EPCM contractor).
- Gérer les entreprises intervenantes et suivre les actions/réserves en collaboration avec les équipes.
- Collecter et analyser les données pour assurer le suivi d'avancement du projet.
- Participer activement à la résolution des anomalies et à la gestion des modifications.


Formation : Diplôme d'ingénieur (généraliste, génie des procédés, mécanique, etc.).
Expérience : Minimum 10 ans d'expérience, dont 5 ans minimum en gestion de projets EPC (idéalement dans l'industrie pharmaceutique).
Compétences :
- Maîtrise des normes BPF/GMP et des exigences réglementaires.
- Capacité à travailler en autonomie, à gérer les conflits et à animer des équipes pluridisciplinaires.
- Anglais courant et expérience en environnement multiculturel appréciée.
- Sens aigu du résultat, de la planification et de la clôture des actions.
Qualités : Dynamisme, rigueur, orientation solution, et appétence technique.


MEENT est une entreprise de premier plan dans le domaine des sciences de la vie, offrant une expertise solide en matière de conseil en ingénierie et recherche clinique.
Notre engagement envers l'innovation et la qualité nous permet de fournir des solutions sur mesure en réponse aux défis complexes de nos clients issus du domaine de la Santé.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef Projet - Qualification Validation F/H

  • 25 février 2026
  • Meent Life Sciences
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Laval

DESCRIPTION :

Missions :

- Participation aux travaux de conception et de développement pour la sélection,
l'installation et la validation d'équipements de conditionnement
- L'analyse de risque, l'identification des paramètres critiques et la validation des
changements sur les équipements et process de conditionnement y compris les
articles de conditionnement
- L'élaboration de stratégie de validation et la rédaction des documents de
qualification/Validation (PV, RA, FAT/SAT, IQ/OQ/PQ) en respect des normes et
exigences (BPF, GMP...)
- La mise en place et le management des équipes transverses (production,
maintenance, fournisseur, logistique...) en groupe de travail afin de coordonner
l'exécution des protocoles de tests de qualification
- La mise à jour des procédures et systèmes dans le cadre des activités dont vous
avez la responsabilité
- La participation à la gestion du cycle de vie des produits, des procédés et des
équipements incluant la résolution des problèmes
- Le support technique dans le cadre de déviations ou de réponse à des
notifications d'amélioration de la Qualité en lien avec les équipements et
articles de conditionnement


Expériences :
- Niveau de formation Bac+4/5
- Expérience réelle de 4 ans minimum en validation des systèmes et équipements
idéalement dans le domaine de l'industrie pharmaceutique ou dans un
environnement exigeant comme l'est celui de l'industrie Pharmaceutique.
- Expérience en lien avec le packaging de formes orales sèches
(blisters, sachets, flacons verre, cartonnage d'étuis ou de caisse)

Compétences professionnelles :
- Connaissance des exigences de contrôle et de validation/qualification ainsi que
des outils d'analyse de risque et de résolution de problème
- Idéalement une bonne connaissance des équipements de conditionnement

Compétences et requis supplémentaires :
- Capacités d'analyse et de diagnostic.
- Méthode et rigueur.
- Capacités à travailler au sein d'une équipe de spécialistes et de généralistes.
- Pratique de l'anglais oral / écrit.
- Intérêt pour le travail collaboratif, aisance relationnelle et à être force de
propositions.
- Autonomie


MEENT est une entreprise de premier plan dans le domaine des sciences de la vie, offrant une expertise solide en matière de conseil en ingénierie et recherche clinique.
Notre engagement envers l'innovation et la qualité nous permet de fournir des solutions sur mesure en réponse aux défis complexes de nos clients issus du domaine de la Santé.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Dessinateur / Projeteur VRD F/H

  • 25 février 2026
  • B-HIVE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Livry-sur-Seine

DESCRIPTION :

Projets dans des environnements Infra divers (Terrassement / Voierie / Rail...etc.)
- Effectuer les modélisations 3D du projet en cours.
- Réaliser des modifications de plans en cas de problèmes.
- Créer des plans aux côtés du responsable projet.
- Définir les difficultés techniques et rechercher des solutions.
- Les plans de terrassement, voiries, réseaux divers, clôtures, etc. durant les différentes phases de conception.
- Dessiner les ensembles et sous-ensembles à l'aide de la nomenclature associée.


- Un minimum de 2 ans sur le logiciel Mensura
- Maitrise du logiciel Autocad
- Diplôme : BTS, Ingénieur ou Master
- Bonne capacité rédactionnelle (clarté, capacité de synthèse, bonne maîtrise de la langue française et de la syntaxe etc.) pour échanger avec les clients,


B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.

Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.

Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.

Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Maintenance Industrielle F/H

  • 25 février 2026
  • B-HIVE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Roissy-en-France

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un Ingénieur Maintenance H/F qui aura pour missions :

Assurer la sécurité des travaux Rédaction de la gamme de maintenance
Assurer la conformité réglementaire des équipements
Manager l'équipe maintenance
Améliorer les délais de disponibilité des installations
Améliorer la fiabilité des unités
Gérer et optimiser les coûts de maintenance
Être garant de l'application des contrats de maintenance
Intégrer et faire appliquer les objectifs et les méthodes d'amélioration de maintenance usine


Formation Ingénieur ou Bac+5 ingénieur maintenance avec une expérience significative dans un poste similaire
Bonnes qualités rédactionnelles d'un point de vue technique
Rigoureux(se), fiable, autonome et impliqué(e), vous savez prendre des initiatives
La maitrise de l'anglais est un plus


B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.

Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.

Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.

Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Génie Electrique F/H

  • 25 février 2026
  • B-HIVE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons pour le compte d'un de nos clients, un(e) Ingénieur génie électrique basé à Lyon (69).
En tant qu'Ingénieur en Génie Électrique (H/F), vous interviendrez sur des projets variés dans les secteurs de l'énergie, de l'industrie, des infrastructures, etc...
Votre expertise technique et votre capacité à travailler en équipe vous permettront de contribuer à toutes les phases des projets, depuis la conception jusqu'à la mise en service.
Ci-dessous vos principales missions :
● Réaliser les études électriques (dimensionnement, schémas, plans).
● Rédiger des cahiers des charges, spécifications techniques, et notes de calcul.
● Concevoir (conception générale et détaillées) les installations électriques (courants forts et courants faibles).
● Définir les besoins en accord avec le client (public ou privé) et les autres membres de l'équipe projet, y compris les interfaces entre les lots.
● Etudier et proposer des solutions techniques avec leur chiffrage.
● Réceptionner les installations.


● De formation supérieure en Génie Electrique, vous disposez d'une première expérience (stage ou alternance) dans le secteur industriel
● Compétences techniques en courants forts (HTA, BT, ...) et courants faibles
● Vous avez idéalement appréhendé le contrôle-commande et l'automatisme
● Expérience dans la maitrise d'oeuvre/ Bureau d'étude souhaitée
● Autonome, rigoureux et disponible (déplacements ponctuels à prévoir, en France)
● Bonne capacité de rédaction (AVP, DCE, CCTP, compte-rendu, visa documentaires, ...)
● Forte collaboration avec tous les autres services et/ou agence
● Aisance relationnelle et une forte capacité technique de négociations, en interne avec les autres membres de l'équipe projet, et en externe avec les Maîtres d'Ouvrage, les entreprises et les concessionnaires.


B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.
Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.
Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.
Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.
Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.
Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Responsable des relations territoriales F/H

  • 25 février 2026
  • TSE
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Metz

DESCRIPTION :

Vos activités et responsabilités :
- Définit et pilote les stratégies de lobbying et de relation citoyenne sur le territoire de son agence en lien avec le Directeur d'Agence, le pôle communication et le pôle Affaires publiques
- Identifie les enjeux agricoles et politiques des projets photovoltaïques et agrivoltaïques
- Elabore la stratégie de communication locale pour chacun des projets
- S'assure du bon pilotage des études préalables agricoles sur chaque projet

Pour cela, Responsable Relations Territoriales :
- Constitue, pilote et anime une équipe de référents agricoles et de chargés de relations territoriales
- Pilote et accompagne le lobbying territorial auprès d'acteurs identifiés préalablement, en concertation avec le Directeur d'Agence et le pôle affaires publiques
- Accompagne, si besoin, les référents agricoles et de chargés de relations territoriales lors de réunions avec les élus, services de l'Etat et institutions agricoles
- Définit la stratégie médiatique de chacun des projets en concertation avec le Directeur d'Agence et en collaboration avec le département communication
- Participe, avec le Directeur d'Agence, à l'élaboration et la mise en place des partenariats avec les coopératives agricoles
- A la demande du responsable sécurisation, peut mobiliser un membre de son équipe pour aider le CAF à obtenir une délibération communale ou inter-communale favorable sur un projet et /ou un RA pour accompagner le CAF en rdv en cas de besoin.
- S'assure du bon déroulement des EPA, des évolutions des documents d'urbanisme, des stratégies de relation citoyenne sur les projets.
- Elabore le reporting de suivi du Lobbying territorial (politique, para-agricole, institutionnel...) à destination du Directeur d'Agence et du pôle Affaires Publiques
- Est en lien étroit avec le responsable sécurisation foncière pour faciliter la sécurisation des projets via le lobbying territorial
- Participe aux comités de pré-sélection de projets et aux KickOff (réunions de lancements de projets)
- Elabore en collaboration avec le Responsable Sécurisation et DA la matrice Scoring des grappes / Projets isolés avant les réunions COPIL


Vos qualités personnelles

Vous faites preuve d'un tempérament intrapreneur et vous êtes force de proposition.
Votre aisance relationnelle et vos capacités d'écoute, vous permettent d'être en interaction avec des interlocuteurs variés. D'un naturel rigoureux et tenace, vous avez le sens du résultat.

Votre parcours
Diplômé d'un Bac+4/5 en urbanisme ou aménagement du territoire, vous avez de solides compétences en gestion de projet et justifiez d'au moins 10 ans d'expérience en bureau d'études urbanisme, en relation avec les collectivités territoriales et les services de l'État, ou en tant que développeur dans le secteur solaire/éolien
Vous avez une première expérience en management et la capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
Avantages du poste :
- Véhicule de fonction
- Carte essence
- Badge péage
- Ordinateur et téléphone portable


Ce que vous trouverez chez TSE :
- Un jour de télétravail par semaine
- Des primes de naissance, de cooptation et de vacances
- Une mutuelle prise en charge à 60 % avec rattachement % gratuit des enfants
- Prise en charge à % des frais de transport en commun
- Des possibilités d'évolution et de mobilité interne
- Un parcours de formation via TSE Academy
- Des avantages CSE
- Des espaces de travail modernes, agréables et conviviaux

L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap..


Fondée en 2016, TSE est un acteur majeur dans la production et le développement de centrales photovoltaïques à travers tout le pays. Avec une équipe de 270 collaborateurs dévoués, notre objectif premier est de contribuer activement à la transition énergétique et écologique.
Leader dans le domaine des solutions agrivoltaïques, notre portefeuille de projets totalisant 2,5 GW repose sur des produits à la fois innovants et performants. Nos 12 agences régionales assurent une présence ancrée et adaptée à chaque contexte local, favorisant ainsi une collaboration avec les acteurs régionaux pour le développement de nos projets.
Fidèles à nos valeurs essentielles, nous valorisons l'esprit d'équipe, l'innovation, l'engagement et le respect de l'environnement. Nous sommes fiers d'avoir été reconnus deux années consécutives comme un "Great Place to Work", témoignant de notre engagement envers le bien-être de nos collaborateurs.
Nous assurons l'intégralité de la chaîne de valeur des centrales solaires grâce à la diversité de nos métiers. En pleine expansion, nous recherchons avant tout des individus partageant notre état d'esprit, prêts à proposer des solutions novatrices et pleinement investis dans notre mission.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable Technique Automatisme F/H

  • 25 février 2026
  • B-HIVE
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Mulhouse

DESCRIPTION :

Votre projet ?

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable technique Automatisme pour rejoindre un projet d'envergure chez l'un de nos clients du secteur de l'énergie, basé à Mulhouse.


Votre profil ?

- Vous maîtrisez la rédaction des documents techniques (architecture système, analyses fonctionnels et organiques, cahiers de test, …)
- Vous maîtrisez des réseaux informatiques et des principes en cybersécurité
- Vous avez une capacité d'animation d'une équipe de 1 à 3 personnes
- Vous avez de l'expérience sur les logiciels de programmation Automates Schneider
- Vous avez connaissance de la norme NF EN 50128 et de la gestion des exigences
- Au minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire

Pourquoi B-HIVE ?

Parce que chez nous, vous ne serez pas seulement un numéro sur un projet. Vous ferez partie d'une équipe dynamique, ambitieuse et soudée, qui avance ensemble comme une ruche, dans laquelle chaque membre contribue au succès collectif.

Prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez-nous et postulez dès aujourd'hui !


Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

DIRECTEUR D'EXPLOITATIONS F/H

  • 25 février 2026
  • GROUPE PIZZORNO ENVIRONNEMENT
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Vénissieux

DESCRIPTION :

Le Groupe Pizzorno Environnement est un acteur reconnu dans la gestion des services de propreté urbaine.

Engagés pour des villes propres et durables, nous travaillons aux côtés des collectivités pour assurer des prestations de qualité et garantir un cadre de vie de qualité à nos citoyens.

Nous recherchons pour le secteur Rhône-Alpes, notre futur Directeur d’Exploitations pour piloter, coordonner, optimiser, pérenniser et développer nos activités sur ce territoire.

En tant que Directeur(trice) d’Exploitations, vous aurez la responsabilité de plusieurs exploitations.

A ce titre, vous :

  • supervisez et mettez en œuvre les moyens nécessaires au bon fonctionnement de l’ensemble des activités liées à la propreté urbaine : collecte des déchets ménagers, nettoiement urbain, etc. sur les aspects humains, techniques, financiers et commerciaux
  • garantissez la qualité des prestations et le respect des engagements contractuels auprès des collectivités
  • assurez le suivi budgétaire, le contrôle des coûts et la rentabilité des contrats
  • participez à la détection et l’obtention de nouveaux marchés tout en veillant au maintien du relationnel client et à la qualité des services apportés aux clients
  • participez à la réponse aux appels d’offres en collaboration avec notre bureau d’étude
  • encadrez et animez les équipes d’exploitation (responsables d’exploitation, managers de proximité et agents d’exploitation) en veillant au bon climat social et au respect de la réglementation sociale et environnementale.
  • optimisez les moyens humains et matériels pour une efficacité opérationnelle maximale
  • mettez en place une démarche d’amélioration continue, sécurité, qualité et environnement

Et si c’était vous ?

  • De formation supérieure technique en gestion ou logistique avec une dominante commerciale, vous disposez d’une expérience de 7 ans minimum dans des fonctions similaires, notamment la gestion de centres de profit, idéalement dans les secteurs de la propreté urbaine, transport, logistique.
  • Vous avez de réelles capacités de négociation, de persuasion et le sens du service client. Vous faites preuve d’une très bonne adaptabilité et d’un excellent relationnel. Expérimenté(e) et doté(e) d’un fort leadership naturel, vous saurez être directif(ve), instaurer un cadre et des consignes claires et affirmer votre position de manager.
  • La connaissance des marchés publiques et une forte sensibilité aux enjeux sociaux et de sécurité représentent des atouts majeurs dans l’exercice de ces fonctions.

Ce que nous vous proposons

  • Type de Contrat : CDI
  • Rémunération annuelle brute : 75 à 85 K€ selon profil et expérience
  • Prise de poste : Février/Mars 2026
  • Pourquoi nous rejoindre :
    • Un poste à responsabilités, au cœur des enjeux environnementaux et citoyens
    • Des équipes engagées et une entreprise à taille humaine
    • Un environnement dynamique et en développement
    • Un package social attractif : 13ème mois, prime sur objectifs, véhicule de fonction, CET, PERECOL, participation, intéressement, carte tickets restaurants, mutuelle et prévoyance prises en charge par l’employeur, CSE, chèques vacances, chèques cadeaux

Intégrez un groupe familial qui met ses collaborateurs au cœur de sa stratégie de développement et accomplissez-vous en donnant du sens à votre carrière !

Rejoignez le Groupe Pizzorno Environnement, accompagnateur de la transition écologique des territoires et de ses habitants. Et participons ensemble à la construction d un avenir plus responsable !

Fondé en 1974, notre Groupe compte aujourd hui plus de 2500 collaborateurs répartis sur une trentaine de site en France. Acteurs dans les secteurs de la collecte, du traitement, du tri, de la valorisation et du nettoiement, nous recherchons des talents passionnés et motivés pour rejoindre notre équipe et participer activement à la gestion globale des déchets, en contribuant à préserver notre environnement.

Diversités de carrières, opportunités d innovation, sens de l accomplissement, le Groupe Pizzorno Environnement vous offre autant d occasions de vous épanouir professionnellement.

Conformément aux engagements pris par le Groupe en faveur de la diversité et de la lutte contre les discriminations, cet emploi est ouvert à tous et à toutes. Nos recrutements se basent uniquement sur les compétences et expériences professionnelles des candidat(e)s.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

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