Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Saint-Père-en-Retz

DESCRIPTION :

Atalian Sécurité recrute un Chef de poste (H/F) :

- Garder l'accès des bâtiments, des locaux, des sites.
- Effectuer des rondes, des itinéraires de surveillance.
- Contrôler ou vérifier les allées et venues (ouverture-fermeture des accès, contrôle des badges...).

- Contrôler le fonctionnement des équipements techniques.
- Contrôler le fonctionnement des différents dispositifs de sécurité.
- Intervenir lors d'un dysfonctionnement ou d'un incident.
- Assurer la remontée des informations auprès de sa hiérarchie.

- Alerter et ou intervenir dans sa limite de délégation en cas de problème.

- Contrôler le fonctionnement des différents dispositifs de sécurité.

- Anticiper les situations, prévenir les incidents. 

- Appliquer les règles de sécurité strictes. 

- Organiser méthodiquement son intervention.

- Etablissement du pré-planning.

- Etablissement des consignes de prise de poste.

- Gestion de la relation avec le client.

 Les vacations sont prévues de 21h00 - 06h00 / 06h00 - 18h00 / 18h00 - 06h00.

Formations :

- Certificat de Qualification Professionnelle
- Incendie (EPI, SSIAP 1 ou SSIAP 2)
- Sureté
- Habilitation HOBO
- SST : Sauveteur et Secouriste de Travail
 

Savoir être :

- Observateur
- Réactif
- Médiateur
- Altruiste
- Physionomiste
- Bonne condition physique
- Capacité à diriger une équipe
- A l'aise avec les outils informatiques

LOCALITÉ :

Guérande

DESCRIPTION :

ATALIAN Propreté offre une opportunité passionnante pour rejoindre une équipe engageante où votre contribution est valorisée. En tant qu'Agent de nettoyage, vous jouerez un rôle essentiel en assurant une prestation de nettoyage de qualité sur le site de notre client.

Vos missions principales incluent la réalisation d'opérations de nettoyage de laboratoire dans un environnement respectueux des normes d'hygiène et de sécurité. Travaillant directement sur le site du client, vous interviendrez avec précision et efficacité pour maintenir la propreté et l'hygiène optimale des installations.

Les horaires sont fixées du lundi au samedi pour une durée d'une heure par jour soit avant 7h du matin ou après 17h.
 

Nous cherchons quelqu'un prêt à s’engager immédiatement et qui possède idéalement une première expérience en nettoyage. Un profil rigoureux, polyvalent et soucieux du détail réussira dans cet environnement exigeant.

Les postes sont positionnés sous le coefficient ASP avec un salaire attractif de 12,52€ par heure. CDI

Pour exceller dans ce poste, le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes :

- Rigueur incontestable dans le respect des plannings et procédures établis pour le nettoyage et la désinfection
- Capacité à travailler efficacement seul ou en équipe tout en maintenant un haut niveau d'énergie
- Sens aigu du détail pour garantir que chaque zone soit traitée minutieusement 
- Flexibilité pour s'adapter aux différentes tâches et aux imprévus
- Aptitude à suivre les directives strictes en matière d'hygiène et de sécurité

Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant où chaque journée apporte quelque chose de nouveau, nous sommes impatients d'apprendre comment vous pouvez contribuer au succès continu d'ATALIAN Propreté.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description du poste

Service :

 

Vous intégrerez le Pôle « Key Accounts and Leasing Coordination», en charge des relations avec les grands clients (locataires) d’Amundi Immobilier. Vous accompagnerez la responsable du pôle dans ses missions quotidiennes : la gestion des relations clients, le marketing de nos immeubles à travers l’Europe et le suivi de projets liés au développement de nos actifs.  

Missions : 

Vous participerez à différentes missions, entre autres :

- Commerciales : aide à la mise en place d’outils de suivi de la commercialisation des surfaces vacantes, et des différents mandats en cours.

- Relationnelles : recherche de services à proposer à nos locataires et organisation d’évènements en collaboration avec les équipes d’Asset Management, Transaction, Juridique.

- Organisationnelles : aide à la création de supports internes, suivi des Comités Asset.

Apport du stage :

Ce stage vous permettra d’acquérir une connaissance large de la gestion d’actifs immobiliers en termes de métiers, de couverture géographique, d’acteurs locaux, tout en développant votre autonomie.

L’entreprise versera une gratification au stagiaire si la durée du stage est supérieure à deux mois consécutifs

Déplacement / Permis B

LOCALITÉ :

Saint-Thégonnec Loc-Eguiner

DESCRIPTION :

ATALIAN Sécurité recherche un agent de sécurité (H/F) afin de réaliser les missions suivantes : 

• Contrôle d’accès
• Surveillance générale
• Sécurité technique incendie de base
• Secours aux personnes, protection et alerte en cas d’accident ou d’événement exceptionnel

Les vacations sont prévues de 06h00 à 18h00 et de 18h00 à 06h00.

Profil recherché : 

• Vous avez une bonne connaissance des règles du métier, êtes reconnu pour votre conscience professionnelle.
• Vos capacités à assimiler rapidement les consignes et à les respecter vous permettent de réagir rapidement et de façon adaptée face à de nombreuses situations.
• Vous êtes un bon communiquant et savez faire preuve d’un esprit de synthèse de sorte que vous ayez la capacité de renseigner des rapports d’incidents détaillés.

Prérequis : 

• Être à l’aise avec les outils numériques
• Être titulaire de la carte professionnelle en cours de validité
• Être du CQP APS/TFP APS, SSIAP 1, SST, HOb0 en cours de validité

LOCALITÉ :

Lanester

DESCRIPTION :

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

Rattaché(e) au Responsable de Centre de Services, le/la Chargé(e) d’Exploitation a pour mission principale, en étroite collaboration avec son manager, d’assurer la gestion des enregistrements et le contrôle des données liées à l’activité d’exploitation.

À ce titre, il/elle aura pour principales missions :

 GESTION DE L’EXPLOITATION

• Vous veillez au bon déroulement des activités de collecte et de tri en lien avec les conducteurs et leur manager et assurez la saisie de l’activité dans les outils informatiques.
• Vous assurez l’accueil téléphonique sur site en orientant toutes personnes externes (clients, fournisseurs, administrateurs, etc).
•  Vous participez à la résolution des réclamations clients relatives aux tournées.
•  Vous vous assurez du traitement des aléas et évènements clients. 
•  Vous assurez la gestion des stocks et des commandes fournisseurs en lien avec l’assistant de gestion.
• Véritable relais de l’Attaché d’exploitation, vous êtes partie prenante des décisions prises pour veiller à leur application et vous êtes force de proposition dans l’animation de l’amélioration continue.
•  Vous animez des quarts d'heure prévention (QHP) auprès des collaborateurs pour les sensibiliser aux risques de sécurité de nos métiers 

PILOTAGE ET CONTRÔLE

• Vous saisissez et modifiez, le cas échéant, les unités d’oeuvres dans les systèmes d’informations (SI).
• Vous interagissez avec les services supports (équipe commerciale, demandes d’approvisionnements, de réparation du matériel…).
• Vous êtes capable de suppléer l’Attaché d’exploitation pour assurer quotidiennement le « retour opérateurs ».
• Vous veillez à l’optimisation de la productivité du périmètre, et à ce titre, analysez les indicateurs et êtes force de proposition sur les actions à mettre en oeuvre.

VOTRE PROFIL

• Bac+2 ou expérience équivalente
• Rigueur, sens du service et esprit d’équipe
• Aisance rédactionnelle et maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word)

Rémunération et avantages :

Salaire de base selon profil et expérience
Treizième mois
Prime variable annuelle sur objectifs collectifs et individuels
Prime intéressement et participation
Prime challenge sécurité
Indemnité transport
Carte ticket restaurant
Plan d’épargne groupe
Plan d’épargne retraite collectif avec abondement
Plan d’actionnariat groupe
Œuvres sociales

LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Contexte

Dans le cadre du renforcement de sa gouvernance IT et de l’accélération de ses programmes de transformation numérique, nous recherchons un(e) IT Chief of Staff / IT Business Manager pour accompagner le CIO régional dans le pilotage quotidien des activités informatiques.

Véritable bras droit du CIO, vous assurez la coordination opérationnelle, le suivi des priorités stratégiques et la visibilité globale sur les budgets, projets, produits numériques, opérations IT et programmes de transformation.

Ce poste ne correspond pas à une fonction administrative ou PMO classique. Nous recherchons un profil autonome, orienté résultats, capable d’analyser des situations complexes, de produire des recommandations à forte valeur ajoutée et d’interagir avec des interlocuteurs de haut niveau.

Vos missions

Pilotage budgétaire et financier

• Assurer le suivi du budget IT sur l’ensemble des centres de coûts.
• Produire les prévisions budgétaires, analyses d’écarts et commentaires financiers.
• Préparer les reportings financiers destinés au CIO et aux parties prenantes.
• Identifier de manière proactive les risques de dérive budgétaire.
• Contribuer à l’élaboration des business cases et des dossiers d’investissement.

Gestion du portefeuille projets

• Maintenir une vision consolidée de l’ensemble des projets IT.
• Assurer le suivi des plannings, jalons, risques, dépendances et indicateurs de performance.
• Préparer les supports de gouvernance : comités de pilotage, comités de direction et instances exécutives.
• Coordonner les actions nécessaires à la levée des blocages.
• Garantir une communication transparente sur l’avancement des projets.

Suivi de la livraison des produits numériques

• Suivre le cycle de vie des produits développés par les équipes IT.
• Assurer l’interface entre les équipes techniques et les métiers.
• Traduire les réalisations techniques en bénéfices métier mesurables.
• Piloter les indicateurs d’adoption, d’usage et de création de valeur.
• Superviser les mises en production et le suivi post-déploiement.

Supervision des incidents et de l’amélioration continue

• Assurer le suivi des incidents majeurs et des plans d’actions associés.
• Produire des analyses de tendances et des tableaux de bord opérationnels.
• Veiller à la bonne exécution des actions issues des analyses post-incidents.
• Servir de point de coordination entre les équipes opérationnelles et le CIO.

Accompagnement des programmes de transformation

• Suivre l’avancement des initiatives de transformation IT.
• Coordonner les différentes parties prenantes.
• Identifier et gérer les risques et dépendances.
• Préparer les communications et éléments de langage à destination des dirigeants.
• Contribuer à la conduite du changement.

Support au CIO Office

• Préparer les notes de synthèse, dossiers de décision et présentations exécutives.
• Organiser et animer les rituels de gouvernance.
• Représenter le CIO lors de certaines réunions lorsque nécessaire.
• Garantir la bonne exécution des plans d’actions et décisions prises.

Compétences attendues

Gestion et gouvernance IT

• Pilotage budgétaire IT (CAPEX/OPEX).
• Gestion de portefeuille projets.
• Gouvernance et reporting exécutif.
• Gestion des risques et des dépendances.
• Connaissance des environnements Agile et Waterfall.

Outils et technologies

• Maîtrise de Power BI, Qlik, Tableau ou outils équivalents.
• Bonne connaissance de ServiceNow ou d’un outil ITSM similaire.
• Maîtrise de Jira, Azure DevOps ou outils de gestion de projet équivalents.
• Connaissances en automatisation, Power Platform ou développement léger (Python, Power Apps, Copilot, GitHub, Claude, Cursor, etc.).

Communication

• Excellentes capacités rédactionnelles.
• Aisance dans la préparation de présentations et documents exécutifs.
• Capacité à communiquer avec des interlocuteurs techniques et métiers.
• Présence et crédibilité auprès de directions de haut niveau.

Expérience requise

• Expérience dans des fonctions IT.
• Expérience significative en PMO, gestion de programmes, transformation IT ou IT Business Management.
• Expérience dans le suivi de budgets IT.
• Exposition à des environnements de développement logiciel et équipes produits.
• Expérience dans des organisations complexes et multisites.
• Utilisation concrète et démontrable d’outils d’intelligence artificielle dans un contexte professionnel.

Profil recherché

• Esprit analytique et orienté résultats.
• Forte autonomie et sens des responsabilités.
• Excellente capacité d’organisation et de priorisation.
• Capacité à évoluer dans des environnements exigeants et en constante évolution.
• Aptitude à prendre des décisions avec un niveau d’information parfois incomplet.
• Sens du service, diplomatie et intelligence relationnelle.
• Culture de l’amélioration continue et de l’innovation.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un poste stratégique au cœur de la gouvernance IT.
• Une forte exposition auprès de la direction.
• Un environnement international en pleine transformation.
• L’opportunité d’influencer les décisions et la performance de l’organisation.
• Une culture favorisant l’innovation, l’autonomie et l’usage des technologies d’IA.

Spécialistes de la transformation digitale et la gestion de la DATA. Nous accompagnons nos clients dans le développement de leurs projets sur toutes les étapes du data lifecycle.

LOCALITÉ :

Montrouge

DESCRIPTION :

L'Ingénieur en Installation Générale participe à la conception, l'intégration et la vérification des installations industrielles dans le cadre de projets nucléaires.

1. Études et conception :

- Réaliser la modélisation 3D sous AVEVA E3D / PDMS des installations (tuyauterie, supports, charpentes, équipements, génie civil, ventilation).
- Assurer la cohérence des différents corps d'état au sein de la maquette numérique.
- Définir et implanter les équipements, réseaux de tuyauterie, chemins de câbles, et structures métalliques selon les contraintes d'accès, maintenance et sûreté nucléaire.
- Produire les plans d'ensemble et d'implantation, ainsi que les isométriques à partir du modèle 3D.

2. Coordination technique :

- Participer aux revues de conception 3D avec les différents métiers (mécanique, électricité, ventilation, GC).
- Intégrer les retours d'expérience (REX) et appliquer les règles d'installation EDF / AREVA / CEA.
- Travailler en interface avec les ingénieurs calcul, sûreté et process pour valider la faisabilité technique.

3. Vérification et conformité :

- Vérifier la conformité des modèles 3D et des plans avec les exigences du cahier des charges et les standards du projet.
- Participer aux contrôles de clashs et aux analyses d'interférences dans E3D.
- Appliquer les normes et référentiels nucléaires (RCC-M, ESPN, NT, etc.).

4. Documentation technique :

- Rédiger ou contribuer aux notes d'installation, notes de justification, fiches de conception et livrables d'études.
- Participer à la gestion documentaire et à la validation des livrables techniques via PLM (Teamcenter, Navisworks, etc.).
 

Compétences techniques :

- Logiciels : AVEVA E3D (maîtrise indispensable)
- Connaissance du référentiel nucléaire
- Notions en tuyauterie, ventilation, génie civil, sup et structure.
- Lecture et compréhension des PID, plans TQC et schémas d'installation.

Profil recherché :

- Formation : Ingénieur généraliste, mécanique, ou génie industriel (Bac+5) ou équivalent.
- Expérience : de minimum 3 ans en installation générale dans le secteur nucléaire.
- Langues : Anglais technique lu/écrit.
- Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et sens du détail.
- Aptitude à travailler en environnement réglementé (INB, sûreté, qualité).
 

QUI SOMMES NOUS ?
Le Groupe PARLYM est un acteur majeur de l'ingénierie, qui développe son expertise depuis plus de 50 ans. Avec une croissance constante, nous sommes fiers aujourd'hui de compter plus de 1 600 collaborateurs à travers le monde, qui déploient leurs compétences sur des projets clefs en main au sein de secteurs stratégiques : Nucléaire, Transition énergétique, Industrie, Oil & Gas, Défense & Pharmacie et Energies Renouvelables.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
C'est intégrer une culture d'entreprise visant la performance,
C'est évoluer au sein d'un environnement multiculturel,
C'est participer au développement du Groupe au sein d'équipes et dynamiques,
C'est être acteur et avoir un réel impact sur des enjeux énergétiques et industriels de demain,
C'est concevoir et réaliser des projets d'envergures à forte valeur ajoutée,
C'est aussi ouvrir des possibilités d'évolution professionnelle sans limite géographique.

LOCALITÉ :

Issy-les-Moulineaux

DESCRIPTION :

CDD de 6 mois à pourvoir dès que possible Le/La CDP sera intégré(e) au pôle Marketing Scents & Colors, au sein de l’équipe Maquillage, dont la mission est de développer des produits performants, engagés et désirables au sein de gammes attractives et accessibles. Véritable levier de recrutement et d’image pour la marque Yves Rocher, la catégorie maquillage contribue à renforcer la désirabilité de l’offre, attirer de nouveaux consommateurs et enrichir l’expérience produit tout au long de l’année. Le/la CDP reportera à la Chef de Groupe Maquillage et Parfum, et manégera une Stagiaire qui lui assistera dans ses missions quotidiennes. MissionsAu sein de l’équipe Maquillage, vous êtes au cœur de la transformation de la marque et avez les responsabilités suivantes : 

• Définir la vision stratégique de votre catégorie de produits et piloter son développement.
• Concevoir de nouveaux concepts produits
• Initier et coordonner les Master Brief 360° avec tous les touch points/métiers expertises
• Gérer et coordonner le développement des produits avec les différentes parties prenantes : équipes industrielles, R&I, réglementaires, communication, achats…
• Piloter la profitabilité, le planning et l’exécution des offres.
• Analyser et synthétiser les performances commerciales, en réalisant des bilans réguliers.
• Assurer une veille concurrentielle et identifier les tendances et innovations du marché.

Profil : 

• Formation type Ecole de Commerce ou filière marketing à l’université BAC+5
• Vous justifiez d'une expérience sur un poste de Chef de produit marketing d'au moins minimum 2 ans en développements produits (inclus stage/alternance)

• Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie / Leadership et capacité à fédérer sur ses projets et votre force de proposition. Organisé et structuré (grand nombre de références à gérer)
• Créatif(ve), vous faites preuve d’une grande sensibilité esthétique
• Avec un esprit entrepreneurial, vous apportez de nouvelles orientations au potentiel de votre gamme
• Profil international : maîtrise du français et de l’anglais.

 Ce que nous pouvons vous offrir :

• Intégrer un groupe familial d'origine française et d’envergure internationale.
• Un apprentissage auprès d’experts passionnés.
• Un accord de télétravail de 2 jours par semaine.
• Une culture ancrée dans la confiance, le respect, la collaboration, la responsabilisation et où l’audace est encouragée.

   Prêt(e) à faire bouger les lignes avec nous ? N’attendez plus et postulez ! Le Groupe Rocher analyse chaque candidature avec la même attention sans distinction de caractéristiques personnelles telles que : le genre, l’orientation sexuelle, l’âge, la culture, les origines ou le handicap. Comme pour la Nature, nous sommes convaincus que la diversité est une force pour nos entreprises.Venez découvrir les valeurs que nous partageons sur : https://groupe-rocher.com/nos-valeurs

Voulez-vous faire partie d’une entreprise à mission qui reconnecte les femmes & les hommes à la Nature ? Prêt(e) à découvrir une nouvelle opportunité au sein du Groupe Rocher ? Rejoignez la marque Yves Rocher ! De la plante à la peau, nous maîtrisons l’ensemble du cycle de vie de nos produits. Devenir salarié Yves Rocher, c’est faire partie d’un réseau de personnes passionnées et positives, engagées dans la protection de la biodiversité tout en servant avec excellence tous nos consommateurs.

LOCALITÉ :

Lannemezan

DESCRIPTION :

ATALIAN recrute un agent de sécurité H/F sur Lannemezan (65) :

- Garder l'accès des bâtiments, des locaux, des sites ;

- Effectuer des rondes pédestres sur site selon les consignes en vigueur ;

- Accueil du personnel, contrôle et vérification des allées et venues (ouverture fermeture des accès, contrôle des badges, vérification et délivrance des badges.) ;

- Contrôler le fonctionnement des équipements techniques ;

- Intervenir lors d'un dysfonctionnement ou d'un incident ;

- Faciliter et guider les secours.
 

Les vacations sont prévues de 07h00 à 17h30.

Formations :
 

- Habilitation HOB0
- SST : Sauveteur et Secouriste de Travail
- Carte professionnelle obligatoire

- BE/BES Manœuvre

Savoir être :

- Observateur
- Réactif
- Médiateur
- Altruiste
- Physionomiste

Savoir lire, écrire, parler en français

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

En tant que Responsable d'études Fluides - Projet Hospitalier, vous aurez une spécialité soit en : 

• Génie Energétique et Climatique : chauffage, climatisation, ventilation, désenfumage, réseaux spécifiques
• Génie Electrique : courants forts et courants faibles 

Dans ce domaine, vous assurez notamment : 

• La conception des installations techniques 
• Le dimensionnement et els calculs des installations 
• La prescription (devis descriptifs, spécifications, ...)
• La quantification (devis quantitatifs) 
• L'établissement des documents d'études (plans, schémas, ...) 
• Le contrôle et la réception des travaux 
• La coordination avec les équipes de dessinateurs/projeteurs 
• Les relations avec les partenaires de la construction (Maîtrise d'Ouvrage, Architectes, Bureaux de Contrôle, BET partenaires, Entreprises, etc ...) 

Formation et expérience 

Votre formation est de niveau Ingénieur en Génie Energétique et Climatique ou Génie Electrique ou équivalent. Vous avez une expérience de 10 ans minimum en activité similaire, notamment sur des projets hospitaliers. 

Compétences et connaissances techniques 

• Bonnes connaissance des intervenants de la maîtrise d'œuvre 
• Solides connaissances en matière de règlementation et de législation de la construction 
• Maîtrise des outils informatiques et bureautiques (Excel, Word, MS Project, ...) 

La maitrise de l'anglais ou de l'allemand est un atout supplémentaire. 

Bureau d’études tous corps d’état identifié comme spécialiste de la conception de bâtiments publics, tertiaires et industriels de haute technicité, notre société place l’humain au cœur de ses projets. Nous puisons dans la créativité et l’expertise de nos 320 talents pour concevoir les édifices qui abriteront les histoires de demain.

Depuis 60 ans, notre fonctionnement à travers un système d’actionnariat participatif interne garantit l’implication de tous au service des projets. A notre savoir-faire pluridisciplinaire et reconnu en maîtrise d’œuvre tous corps d’état, s’ajoutent nos compétences spécifiques dans 10 autres domaines, portées par les différentes entités du groupe.

En nous rejoignant, vous intégrerez un environnement dynamique et apprenant, où force de conseil, proactivité, esprit d’équipe et enthousiasme font partie des piliers de notre démarche « Smart Attitude » !

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Vos missions sont étendues à l'ensemble du domaine Génie Thermique : Chauffage, climatisation, ventilation,  sanitaire, fluides divers.

Elles comprennent plus particulièrement:

• la conception des installations.
• le calcul des installations (bilans, réseaux, ...)
• la prescription (devis descriptifs, spécifications, ...).
• la quantification (devis quantitatifs).
• l'établissement des documents d'étude (plans, schémas, ...).
• le contrôle et la réception des travaux.
• le management des équipes de dessinateurs.
• les relations avec les partenaires de la construction (Maîtrise d'Ouvrage, Architectes, Bureaux de Contrôle, BET partenaires, Entreprises, etc...).

Expérience:

Vous avez 10 ans d'expérience au minimum. 

Compétences et connaissances techniques 

• Bonne connaissance des intervenants de la maîtrise d’œuvre
• Maîtrise des outils informatiques et bureautiques 

La maitrise de l’anglais ou de l’allemand est un atout supplémentaire.

Savoir-être 

• Bonne organisation 
• Autonomie et esprit d’équipe
• Bonnes qualités relationnelles, avec des interlocuteurs variés (en interne et en externe).

Bureau d’études tous corps d’état identifié comme spécialiste de la conception de bâtiments publics, tertiaires et industriels de haute technicité, notre société place l’humain au cœur de ses projets. Nous puisons dans la créativité et l’expertise de nos 320 talents pour concevoir les édifices qui abriteront les histoires de demain.

Depuis plus de 60 ans, notre fonctionnement à travers un système d’actionnariat participatif interne garantit l’implication de tous au service des projets. A notre savoir-faire pluridisciplinaire et reconnu en maîtrise d’œuvre tous corps d’état, s’ajoutent nos compétences spécifiques dans 10 autres domaines, portées par les différentes entités du groupe.

En nous rejoignant, vous intégrerez un environnement dynamique et apprenant, où force de conseil, proactivité, esprit d’équipe et enthousiasme font partie des piliers de notre démarche « Smart Attitude » !

LOCALITÉ :

Cesson-Sévigné

DESCRIPTION :

Au sein du pôle Hardware, vous êtes chargé(e) de garantir la conformité des produits et des processus ainsi que de contribuer à leur amélioration continue. À ce titre, vous pilotez les activités d’assurance qualité et veillez à l’application des normes, des exigences réglementaires et des exigences clients.

Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes projets, développement, industrialisation et approvisionnement afin de garantir la satisfaction client, la fiabilité des produits, la réduction des non-conformités et l’amélioration de la performance globale de l’entreprise. Vous assurez également le suivi qualité des fournisseurs et veillez à ce que les composants, sous-ensembles et prestations achetés répondent aux exigences techniques et qualité définies.

En vous appuyant sur vos compétences techniques, vos principales missions seront :

1. Assurer l’assurance produit sur un projet

• Elaborer et tenir à jour le Plan d’Assurance Produit (PAP) du périmètre
• Identifier les risques qualité dès la conception (FMECA, criticité) et suivre leur traitement
• Assurer le suivi et la coordination des activités qualité lors des différentes phases d’un projet
• Faire respecter les exigences clients et les normes en vigueur.
• Mettre en place des outils, méthode pour vérifier la conformité des produits et processus
• Gérer les non-conformités qualité jusqu’à clôture
• Constituer le dossier de justification de conformité et représenter la qualité lors des revues client
• S’assurer de la déclinaison des exigences qualité applicables aux sous-traitants et fournisseurs

2. Gestion de la qualité des composants électroniques, cartes électroniques, câbles et pièces mécaniques :

• Établir des critères de sélection des fournisseurs de composants EEE et matériaux basés sur les exigences de qualité de l'entreprise ou des clients.
• Définir les niveaux de qualification requis
• Suivre la gestion des composants obsolètes et les stratégies de mitigation
• Assurer la traçabilité lot/date code des composants/équipements suivant la méthodologie agréée
• Développer et mettre en place des procédures de contrôle de la qualité des entrants (essais, NDT, inspection…)
• Définir les critères d'acceptation des entrants et superviser leur inspection ainsi que leur test.
• S'assurer que les composants reçus sont conformes aux spécifications techniques et aux objectifs de qualité définies.
• Gérer les non-conformités des entrants et piloter leur traitement avec les fournisseurs

3. Accompagner les équipes de production dans la démarche qualité :

• Planifier, organiser et superviser les audits pour évaluer la conformité des processus et des produits.
• Assurer le suivi des actions correctives et préventives mises en place pour garantir leur efficacité.
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• Profil recherché
• Formation supérieure dans un domaine technique ou de gestion de la qualité.
• Expérience professionnelle pertinente dans le domaine de la qualité, de préférence dans un rôle de supervision ou de gestion. Une expérience dans le domaine de l’électronique ou du spatial serait un plus
• Connaissance approfondie des normes de qualité et des réglementations applicables à l'industrie.
• Compétences en gestion de projet et en résolution de problèmes.
• Compétences en communication et en relations interpersonnelles.
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

De bonnes raisons de nous rejoindre ?

• Travailler dans un secteur technologique innovant au sein d’une équipe de passionnés
• Faire partie d’une aventure entrepreneuriale à succès
• Porter des projets à impacts internationaux
• Intégrer une société où expertise et bienveillance sont indissociables

Modalités du poste :

• Poste en CDI, à pourvoir à Cesson-Sévigné (35)
• Télétravail ponctuel possible



Pionnier européen de la surveillance maritime par radiofréquence depuis l’espace, Unseenlabs révolutionne la connaissance du domaine maritime grâce à une technologie unique au monde. Créée en 2015 à Rennes par trois frères passionnés de spatial, l’entreprise compte aujourd’hui 140 collaborateurs et opère une constellation de 22 satellites capables de détecter, géolocaliser et caractériser les navires émettant des signaux radiofréquences.

LOCALITÉ :

Petit-Caux

DESCRIPTION :

Dans ce cadre l'équipe ECA (Engagement, Change & Adoption) au sein de la DSIN regroupe les personnes contribuant à la conduite du changement dans les projets et sujets transverses de transformation.
Au sein de l'équipe Conduite du Changement, le/la chargé·e de mission prépare et déploie les actions de changement, accompagne les métiers, facilite l'appropriation des nouveaux processus et outils et contribue au pilotage du dispositif change.

Missions principales
1. Structuration et pilotage du changement
- Analyser les impacts (métiers, outils, compétences).
- Contribuer aux plans de conduite du changement.
- Produire supports et livrables de change (fiches impacts, supports d'animation, guides utilisateurs).
- Aider à prioriser les actions en cohérence avec les jalons projet et les priorités du programme.
- Suivre l'avancement.

2. Appui aux métiers
- Accompagner Process Owners, Product Owners, chefs de projet et équipe métier.
- Animer ateliers métiers.
- Former et soutenir les relais terrain sur les outils, les méthodes et les postures de change.

3. Coordination opérationnelle
- Faciliter le lien entre les parties-prenantes clés du projet en matière de conduite du changement
- Assurer cohérence entre transformations métier, outils et terrain.
- Remonter alertes et difficultés.

4. Animation, communication et présence terrain
- Animer la communauté Change
- Co-construire les supports de communication.
- Être présent·e lors des phases clés.

5. Suivi de la performance
- Contribuer aux indicateurs d'appropriation.
- Mettre à jour tableaux de bord.
- Identifier blocages et difficultés et analyser les causes pour contribuer à l'amélioration continue

6. Participation au sein de l'équipe ECA
- Participer aux temps collectifs de l'équipe avec les autres acteurs de conduite du changement
- Contribuer à la capitalisation des connaissances entre les projets accompagnés par ECA

- Bac+5 (change, organisation, ingénierie, management de projet…).
- une première expérience en transformation / conduite du changement.
- Idéalement expérience en environnement industriel.
- Compétences : analyse, relationnel, animation, organisation, outils collaboratifs, notions agiles/lean.

Rémunération brute annuelle de base hors primes : de 41000 € à 50000 €, selon diplôme et expérience professionnelle.
Package global comprenant : prime individuelle de performance, intéressement et épargne salariale.
Avantages selon conditions d'éligibilité : tarif préférentiel sur l'électricité et le gaz, aides aux familles et à la parentalité, dispositifs de mobilité durable, activités sociales et culturelles …

La diversité alimente notre performance. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

La Direction Standard et Intégration Numérique (DSIN) pilote la transformation des méthodes, processus et outils de l'ingénierie nucléaire du nouveau nucléaire EDF.
Dans un contexte d'industrialisation accélérée (EPR2, montée en cadence, forte exigence réglementaire), le programme OPERA for EPR2 vise à faire évoluer durablement les pratiques et organisations pour renforcer performance et maîtrise opérationnelle. Le programme est constitué de 4 piliers (Performance & Pilotage Projet / Ingénierie & Maîtrise du Produit / Supply Chain / Construction Commissionning et Transfert à l'Exploitant) et 2 projets transverses (Data-IA et Entreprise Etendue).
La conduite du changement est un levier essentiel pour assurer l'appropriation terrain et la pérennité des nouveaux standards.

LOCALITÉ :

Pulnoy

DESCRIPTION :

Pour accompagner notre croissance, nous vous proposons de rejoindre l'équipe Services de notre agence de Pulnoy (54) en tant que Technico-commercial Services en protection incendie (H/F).

Rattaché(e) au Directeur d'agence, vous serez son relais dans le chiffrage et la rédaction des contrats de maintenance et des petits travaux.

Vos principales missions et vos challenges :

• Effectuer la prospection de nouveaux clients afin de développer le portefeuille ; 
• Chiffrer et rédiger les offres pour les nouveaux contrats de maintenance ; 
• Chiffrer les prestations “Petits travaux” pour le portefeuille actuel ;
• Entretenir la relation avec les clients (enquête de satisfaction, réunions…) ; 
• …

vos conditions de travail :

• Type de contrat : CDI
• Localisation : Pulnoy (54) - Déplacements à prévoir chez nos clients / prospects
• Horaires : Journée
• Salaire : Selon expérience + Tickets Restaurant + Véhicule + nombreux avantages (mutuelle, participation, intéressement…)

Et si c'était vous ?

Vous disposez d'une première expérience dans un poste similaire en protection incendie et avez donc une connaissance de la réglementation (APSAD etc.).

Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez un bon sens du relationnel.

Minimax France, filiale de Minimax Viking, créée en 2005, est spécialisée dans la conception, la réalisation et la maintenance de systèmes d'extinction d'incendie automatiques à eau, à mousse et à gaz (Activités Sprinklers et Risques spéciaux).

Forte d'une couverture nationale avec 7 agences en France, plus de 190 collaborateurs et de nombreux partenaires, Minimax France, entreprise certifiée (APSAD, MASE) et reconnue par les organismes internationaux (FM, NFPA) étudie et réalise les projets de ses clients dans le strict respect des normes, codes et règles de sécurité.

De nombreux clients nous font confiance : Airbus, Sanofi-Pasteur, Michelin, EDF, Stellantis, Ikea, Leclerc...

Entreprise partenaire national des sapeurs-pompiers. 

LOCALITÉ :

Balma

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Saint-Quentin-Fallavier

DESCRIPTION :

Pour accompagner notre croissance, nous vous proposons de rejoindre l'équipe Travaux Neufs de notre agence Risques spéciaux spécialisée dans l'extinction gaz et la détection incendie et basée à Saint-Quentin-Fallavier en tant que Chargé d'affaires extinction et détection incendie H/F.

Sous la responsabilité du Directeur d'agence vous assurerez la supervision d'un ou plusieurs dossiers dans le respect des indicateurs, du planning et des délais afin de livrer une installation conforme à la réglementation et la commande client. 

Vos principales missions et challenges : 

• Gérer la relation avec le client, l'exploitant et les différentes parties prenantes ;
• Participer et le cas échéant animer différentes réunions (transfert du dossier, lancement de l'affaire…) ;
• Définir et planifier par anticipation les moyens opérationnels et fonctionnels nécessaires pour la réalisation de l'affaire ;
• Etablir les plannings d'exécution ;
• Piloter, conjointement avec le Responsable du bureau d'études, la réalisation des études ;
• Consulter les fournisseurs et les sous-traitants et faire établir les commandes ;
• Assurer les différentes réceptions (sous-traitants, clients, CNPP) ;
• Gérer les sessions de formation du personnel client et/ou de l'exploitant ;
• Piloter et participer aux mises en service et aux pré-visites ;
• Réaliser des reportings régulièrement (réestimés des affaires, suivi des indicateurs financiers…) ;
• Suivre la facturation avec l'Assistante du service ;
• Être force de proposition quant à l'amélioration des mesures environnementales sur nos chantiers ;
• Superviser le personnel (propre et sous-traitant) affecté à vos affaires et s'assurer du respect des règles de sécurité.

Nos conditions de travail :

• Type de contrat : CDI
• Localisation : Saint-Quentin-Fallavier, déplacements réguliers chez nos clients 
• Salaire : Selon expérience + Véhicule + tickets restaurant + nombreux avantages ( primes, télétravail…)

Et si c'était vous ?

Vous disposez impérativement d'une première expérience en gestion d'affaires dans le secteur de la protection incendie (extinction ou détection) et maitrisez donc idéalement la réglementation en vigueur (APSAD, NFPA…). 

Doté(e) d'une aisance relationnelle, vous appréciez et maitrisez la gestion de projet et avez le sens de l'anticipation et des responsabilités. 

Votre rigueur et vos capacités organisationnelles seront deux atouts indispensables pour mener à bien les missions qui vous seront confiées. 
 

Minimax France, filiale de Minimax Viking, créée en 2005, est spécialisée dans la conception, la réalisation et la maintenance de systèmes d'extinction d'incendie automatiques à eau, à mousse et à gaz (Activités Sprinklers et Risques spéciaux).

Forte d'une couverture nationale avec 7 agences en France, plus de 190 collaborateurs et de nombreux partenaires, Minimax France, entreprise certifiée (APSAD) et reconnue par les organismes internationaux (FM, NFPA) étudie et réalise les projets de ses clients dans le strict respect des normes, codes et règles de sécurité.

De nombreux clients nous font confiance : Airbus, Sanofi-Pasteur, Michelin, EDF, Stellantis, Ikea, Leclerc...

Entreprise partenaire national des sapeurs-pompiers.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Pour poursuivre notre développement, dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un.e Responsable d'Etudes Acoustiques au sein de notre agence de Paris.

Missions

Vos missions sont étendues à l'ensemble des domaines suivants : 

• Mesures et études acoustiques dans le domaine du bâtiment, des lieux musicaux, des entreprises (mesures « code du travail »),
• Mesures, études et prescriptions acoustiques dans l'environnement (Installations classées pour la protection de l'environnement), projets routiers.

En particulier, votre compétence technique et votre expérience en maitrise d'œuvre dans le domaine de l'acoustique vous permettent de conduire à des conceptions opportunes et à des choix pragmatiques.

Par vos contacts avec les équipes d'architectes, vous contribuerez à développer notre notoriété et le développement commercial dans le domaine de l'acoustique du Bâtiment. 

Formation et expérience 

Votre formation est de niveau BAC +5 en acoustique ou formation équivalente. Les candidats ayant une formation Bac+2 minimum et une expérience significative dans le domaine acoustique du bâtiment peuvent également postuler. 

Vous avez une expérience minimale de 5 ans en activité similaire (BET Bâtiment ou Bureau de Contrôle ou Bureau d'Etudes d'Entreprise). 

Compétences et connaissances techniques 

• Bonne connaissance des intervenants de la maîtrise d'œuvre
• Bonne maitrise des outils informatiques spécifiques (Sonomètre et plate-forme d'acquisition type 01dB, CATT ACOUSTIC, ACOUBAT, IMMI) et bureautiques (Excel, Word, MS Project, etc ...)

La maitrise de l'anglais ou de l'allemand est un atout supplémentaire. 

Savoir-être 

• Bonne organisation 
• Autonomie et esprit d'équipe 
• Bonnes qualités relationnelles, avec des interlocuteurs variés (en interne et en externe)  

Bureau d’études tous corps d’état identifié comme spécialiste de la conception de bâtiments publics, tertiaires et industriels de haute technicité, notre société place l’humain au cœur de ses projets. Nous puisons dans la créativité et l’expertise de nos 300 talents pour concevoir les édifices qui abriteront les histoires de demain.

Depuis plus de 60 ans, notre fonctionnement à travers un système d’actionnariat participatif interne garantit l’implication de tous au service des projets. A notre savoir-faire pluridisciplinaire et reconnu en maîtrise d’œuvre tous corps d’état, s’ajoutent nos compétences spécifiques dans 10 autres domaines, portées par les différentes entités du groupe.

En nous rejoignant, vous intégrerez un environnement dynamique et apprenant, où force de conseil, proactivité, esprit d’équipe et enthousiasme font partie des piliers de notre démarche « Smart Attitude » !

LOCALITÉ :

Illkirch-Graffenstaden

DESCRIPTION :

Pour poursuivre notre développement, nous recherchons un.e Responsable d'Etudes Acoustiques au sein de notre siège à Illkirch. 

Vos missions sont étendues à l'ensemble des domaines suivants : 

• Mesures et études acoustiques dans le domaine du bâtiment, des lieux musicaux, des entreprises (mesures « code du travail »),
• Mesures, études et prescriptions acoustiques dans l'environnement (Installations classées pour la protection de l'environnement), projets routiers. 

En particulier, votre compétence technique et votre expérience en maitrise d'œuvre dans le domaine de l'acoustique vous permettent de conduire à des conceptions opportunes et à des choix pragmatiques. 

Par vos contacts avec les équipes d'architectes, vous contribuerez à développer notre notoriété et le développement commercial dans le domaine de l'acoustique du Bâtiment. 

Votre formation est de niveau BAC +5 en acoustique ou formation équivalente. Les candidats ayant une formation Bac +2 minimum et une expérience significative dans le domaine acoustique du bâtiment peuvent également postuler. 

Vous avez une expérience minimale de 5 ans en activité similaire (BET Bâtiment ou Bureau de Contrôle ou Bureau d'Etudes d'Entreprise).

Compétences et connaissances techniques 

• Bonne connaissance des intervenants de la maîtrise d'œuvre 
• Bonne maitrise des outils informatiques spécifiques (Sonomètre et plate-forme d'acquisition type 01dB, CATT ACOUSTIC, ACOUBAT, IMMI) et bureautiques (Excel, Word, MS Project, etc ...) 

La maitrise de l'anglais ou de l'allemand est un atout supplémentaire. 

Bureau d’études tous corps d’état identifié comme spécialiste de la conception de bâtiments publics, tertiaires et industriels de haute technicité, notre société place l’humain au cœur de ses projets. Nous puisons dans la créativité et l’expertise de nos 320 talents pour concevoir les édifices qui abriteront les histoires de demain.

Depuis plus de 60 ans, notre fonctionnement à travers un système d’actionnariat participatif interne garantit l’implication de tous au service des projets. A notre savoir-faire pluridisciplinaire et reconnu en maîtrise d’œuvre tous corps d’état, s’ajoutent nos compétences spécifiques dans 10 autres domaines, portées par les différentes entités du groupe.

En nous rejoignant, vous intégrerez un environnement dynamique et apprenant, où force de conseil, proactivité, esprit d’équipe et enthousiasme font partie des piliers de notre démarche « Smart Attitude » !

LOCALITÉ :

Illkirch-Graffenstaden

DESCRIPTION :

Vous travaillerez en relation directe avec le responsable d'études et sous la Direction du Chef de département. 

Vos missions sont étendues à l'ensemble du domaine Génie Thermique, Chauffage, Climatisation, Ventilation, Sanitaire, Fluides divers.

Elles comprennent plus particulièrement : 

• la participation aux calculs des installations (bilans, réseaux, ...) 
• le dimensionnement des équipements à l'aide de logiciels de conception
• le tracé de conception des installations sous Autocad et REVIT MEP 
• la réalisation de travaux de synthèse techniques entre ouvrages techniques
• le tracé des installations techniques (Locaux techniques, chaufferies ...) 
• les relevés nécessaires à l'élaboration de plans et à la prise en compte d'installations existantes
• le travail en équipe projet sous la conduite d'un responsable d'étude
• les relations avec les partenaires de la construction (Maîtrise d'Ouvrage, Architectes, Bureaux de Contrôle, BET partenaires, Entreprises, etc ...) 

Des déplacements de courte durée peuvent être à assumer, principalement en France métropolitaine. 

Formation 

Votre formation est de niveau BTS, ou DUT en Génie Energétique ou formation équivalente.

Compétences et connaissances techniques

• Bonne connaissance des normes techniques de dessin
• Maîtrise de l’outil DAO (Autocad, Revit MEP, Autotub, Autogaine,…)
• Maîtrise des outils informatiques et bureautiques (Excel, Word, …)

La maitrise de l’anglais ou de l’allemand sont des atouts supplémentaires.

Savoir-être

• Bonne organisation
• Autonomie et esprit d’équipe
• Capacités d’analyse et de synthèse

Bureau d'études tous corps d'état identifié comme spécialiste de la conception de bâtiments publics, tertiaires et industriels de haute technicité, notre société place l'humain au cœur de ses projets. Nous puisons dans la créativité et l'expertise de nos 300 talents pour concevoir les édifices qui abriteront les histoires de demain.

Depuis 60 ans, notre fonctionnement à travers un système d'actionnariat participatif interne garantit l'implication de tous au service des projets. A notre savoir-faire pluridisciplinaire et reconnu en maîtrise d'œuvre tous corps d'état s'ajoutent nos compétences spécifiques dans 10 autres domaines, portées par les différentes entités du groupe. 

En nous rejoignant, vous intégrerez un environnement dynamique et apprenant, où force de conseil, proactivité, esprit d'équipe et enthousiasme font partie des piliers de notre démarche « Smart Attitude » !

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Responsabilités :
- Dimensionnements d'installations
- Définir les travaux d'installations et de maintenance
- Réalisation de plans de cheminement et d'implantation des matériels électriques
- Logiciels : caneco BTP, autocad, dialux

Compétences :
- Formation génie électrique avec première expérience dans le secteur industriel
- Compétences courant fort et courant faible
- Autonome, rigoureux et disponible

Que diriez-vous de mettre vos compétences et talents au service d‘une entreprise :
En forte croissance
A taille humaine
Proposant des salaires attractifs

En rejoignant B-Hive vous accompagnerez nos clients sur des projets dans différents secteurs d'activité tels que la chimie, la pharma, le nucléaire, l'aérospatiale, la construction, le bâtiment et le Oil&Gas. Nos clients sont situés sur l'ensemble du territoire français et nous les accompagnons dans leurs projets d'ingénierie.

Postulez dès maintenant afin d'échanger avec nous !

B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.

Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.

Chez B-HIVE , chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.

Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.