Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

LOCALITÉ :

Puteaux

DESCRIPTION :

Présent dans 40 pays avec plus de 40 000 collaborateurs, SUEZ apporte des services essentiels pour protéger et améliorer la qualité de vie, face à des défis environnementaux grandissants. Le groupe permet à ses clients de fournir l'accès à des services d'eau et de déchets, par des solutions innovantes et résilientes. Au sein de la Business Unit Déchets Dangereux, IWS œuvre à réduire l’empreinte environnementale de ses clients, grands industriels et collectivités publiques, en leur proposant une gamme unique de solutions de traitement et de valorisation des déchets dangereux. Avec 23 sites, 800 collaborateurs et un chiffre d’affaires de plus de 280 millions d’euros, IWS est un acteur majeur du marché des déchets dangereux.

VOTRE MISSION 

En tant que Chargé de Mission Processus et Performance - H/F vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation des processus internes, en favorisant l'amélioration continue et en contribuant à la performance globale de l'entreprise au sein des activités de SUEZ IWS. Vous êtes pleinement intégré au sein de la direction industrielle de la BU Hazardus Waste.

Responsabilités principales :

- Animation et optimisation des processus : Vous serez responsable de la coordination, de l'analyse et de l'amélioration des processus internes. Vous identifierez les leviers d'efficacité et proposerez des solutions innovantes pour optimiser les flux de travail et réduire les inefficacités;
- Amélioration continue : Vous piloterez des initiatives d'amélioration continue en vous appuyant sur des méthodologies telles que le Lean et le Six Sigma, tout en accompagnant les équipes dans leur mise en œuvre;
- Suivi de la performance des processus : Vous définirez et suivrez des indicateurs clés de performance (KPI) pour évaluer l'efficacité des processus et proposer des ajustements en fonction des résultats;
- Accompagnement des équipes : Vous jouerez un rôle de facilitateur en sensibilisant et en formant les collaborateurs aux bonnes pratiques liées à la gestion des processus et à l'amélioration continue;
- Collaboration transversale : Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différentes parties prenantes pour garantir une cohérence et une fluidité dans l'exécution des processus.

Poste en CDI, basé à Givors (69) ou La Défense (92). Des déplacements sont à prévoir - périmètre national

VOTRE PROFIL

Vous possédez un bac+5 type école d'ingénieur généraliste ou équivalent universitaire avec une spécialité en management de la qualité.

Vous justifiez d’une première expérience professionnelle dans la gestion et l’optimisation des processus, idéalement acquise dans un environnement structuré selon des référentiels qualité (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, MASE).

Compétences requises:

- Formation et certification en méthodologies Lean et Six Sigma (Green Belt appréciée);

-Maîtrise des outils de gestion de projet et des logiciels de suivi de performance;

- Aptitude à animer des groupes de travail et à fédérer autour d'objectifs communs. 

- Capacité à travailler de manière autonome, avec un esprit d'initiative et une forte orientation résultats.

- Maîtrise de l'anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral

LOCALITÉ :

Givors

DESCRIPTION :

Présent dans 40 pays avec plus de 40 000 collaborateurs, SUEZ apporte des services essentiels pour protéger et améliorer la qualité de vie, face à des défis environnementaux grandissants. Le groupe permet à ses clients de fournir l'accès à des services d'eau et de déchets, par des solutions innovantes et résilientes. Au sein de la Business Unit Déchets Dangereux, IWS œuvre à réduire l’empreinte environnementale de ses clients, grands industriels et collectivités publiques, en leur proposant une gamme unique de solutions de traitement et de valorisation des déchets dangereux. Avec 23 sites, 800 collaborateurs et un chiffre d’affaires de plus de 280 millions d’euros, IWS est un acteur majeur du marché des déchets dangereux.

VOTRE MISSION 

En tant que Chargé de Mission Processus et Performance - H/F vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation des processus internes, en favorisant l'amélioration continue et en contribuant à la performance globale de l'entreprise au sein des activités de SUEZ IWS. Vous êtes pleinement intégré au sein de la direction industrielle de la BU Hazardus Waste.

Responsabilités principales :

- Animation et optimisation des processus : Vous serez responsable de la coordination, de l'analyse et de l'amélioration des processus internes. Vous identifierez les leviers d'efficacité et proposerez des solutions innovantes pour optimiser les flux de travail et réduire les inefficacités;
- Amélioration continue : Vous piloterez des initiatives d'amélioration continue en vous appuyant sur des méthodologies telles que le Lean et le Six Sigma, tout en accompagnant les équipes dans leur mise en œuvre;
- Suivi de la performance des processus : Vous définirez et suivrez des indicateurs clés de performance (KPI) pour évaluer l'efficacité des processus et proposer des ajustements en fonction des résultats;
- Accompagnement des équipes : Vous jouerez un rôle de facilitateur en sensibilisant et en formant les collaborateurs aux bonnes pratiques liées à la gestion des processus et à l'amélioration continue;
- Collaboration transversale : Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différentes parties prenantes pour garantir une cohérence et une fluidité dans l'exécution des processus.

Poste en CDI, basé à Givors (69) ou La Défense (92). Des déplacements sont à prévoir - périmètre national

VOTRE PROFIL

Vous possédez un bac+5 type école d'ingénieur généraliste ou équivalent universitaire avec une spécialité en management de la qualité.

Vous justifiez d’une première expérience professionnelle dans la gestion et l’optimisation des processus, idéalement acquise dans un environnement structuré selon des référentiels qualité (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, MASE).

Compétences requises:

- Formation et certification en méthodologies Lean et Six Sigma (Green Belt appréciée);

-Maîtrise des outils de gestion de projet et des logiciels de suivi de performance;

- Aptitude à animer des groupes de travail et à fédérer autour d'objectifs communs. 

- Capacité à travailler de manière autonome, avec un esprit d'initiative et une forte orientation résultats.

- Maîtrise de l'anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral

LOCALITÉ :

Puteaux

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Puteaux

DESCRIPTION :

Présent dans 40 pays avec plus de 40 000 collaborateurs, SUEZ apporte des services essentiels pour protéger et améliorer la qualité de vie, face à des défis environnementaux grandissants. Le groupe permet à ses clients de fournir l'accès à des services d'eau et de déchets, par des solutions innovantes et résilientes.

Au sein de la Business Unit Déchets Dangereux, IWS œuvre à réduire l’empreinte environnementale de ses clients, grands industriels et collectivités publiques, en leur proposant une gamme unique de solutions de traitement et de valorisation des déchets dangereux. Avec 23 sites, 800 collaborateurs et un chiffre d’affaires de plus de 280 millions d’euros, IWS est un acteur majeur du marché des déchets dangereux.

VOTRE MISSION 

 Construis l’avenir en rejoignant SUEZ !  

Tu recherches une alternance dans le cadre de tes études ? Tu veux réaliser des missions qui ont du sens ? Alors rejoins vite l’aventure SUEZ ! 

Basé à Puteaux ; Ile de France, et au sein de l’équipe marketing expérience client, tu seras rattaché à Thomas et à son équipe qui ont hâte de t’accueillir.  
En rejoignant SUEZ, tu contribueras à ton échelle, à la protection de l’environnement et des milieux naturels.  

Durant ta formation (parce que oui, tu es là pour apprendre) tu auras l’opportunité d’effectuer les missions suivantes : 

Dans un contexte d’évolution des outils CRM et d’amélioration des pratiques tarifaires, la Direction Marketing IWS souhaite renforcer l’analyse marché et fiabiliser les grilles de prix afin d’améliorer la cohérence et la performance du pricing. Tu interviendras principalement sur des missions d’analyse, de structuration et de diagnostic, en appui du Responsable Pricing.

Missions principales
1. Analyse marché & diagnostic pricing
- Cartographier les concurrents et analyser leur positionnement tarifaire.
- Identifier les écarts entre prix internes et tendances marché.
- Réaliser un diagnostic des pratiques commerciales et formuler des recommandations.

2. Structuration et optimisation des grilles tarifaires (CRM / PowerBI)
- Analyser, fiabiliser et simplifier les grilles de prix existantes.
- Contribuer à la structuration des données et à l’intégration de nouvelles offres.

3. Support stratégique & projets transverses
- Produire des analyses et supports d’aide à la décision (pricing & performance).
- Contribuer aux supports marketing et au suivi des KPI.
- En fonction des appétences du candidat, possibilité d’intervenir sur des projets transverses.

Les + en intégrant SUEZ :  

Tu seras accompagné par un tuteur disponible et à l’écoute tout au long de ton parcours. 
Tu seras accueilli par une équipe qui t’aidera à prendre tes marques et à te sentir à l’aise pour réaliser tes missions 
Enfin, tu intégreras un groupe qui favorise le recrutement de juniors afin de préparer l’avenir 

Le process de recrutement :  

Après avoir déposé ton CV sur l’espace carrière SUEZ, tu auras l’occasion d’échanger avec Elodie, de la team RH ! 
Lors d’un second entretien, tu rencontreras ton (futur) manager avec qui tu pourras davantage échanger sur les détails du poste et le fonctionnement de l’équipe. 

Cette annonce t’a donné envie de rejoindre le groupe SUEZ ? Alors dépose vite ton CV afin que l’on puisse se rencontrer ! 
En plus, SUEZ est labellisé HappyTrainees et Engagement Jeunes, 2 labels qui garantissent la qualité de notre politique junior en France ! 

Révélez vos talents dès aujourd’hui pour qu’ensemble, nous allions plus loin !  
SUEZ est une entreprise inclusive. En mettant la compétence au cœur de notre processus de recrutement, nous encourageons toutes les candidatures à se présenter et à contribuer à cette diversité qui fait la richesse de SUEZ.  
Soyez différents, soyez vous-mêmes, soyez SUEZ ! 

Poste en apprentissage pour une durée de 12 mois.

VOTRE PROFIL

Profil et qualités recherchés :

Tu prépares un Bac +4/5 en école de commerce, école d’ingénieur ou université (finance, stratégie, contrôle de gestion, data).

Tu as une forte appétence pour l’analyse et la structuration de données.
Tu es reconnu pour ta rigueur, ton esprit de synthèse et ta capacité à interagir avec des interlocuteurs opérationnels.
La très bonne maîtrise d’Excel ; PowerBI constitue un atout.

LOCALITÉ :

Neuville-sur-Oise

DESCRIPTION :

<p><strong>Saviez-vous que chez EQUANS France, nos équipes interviennent dans le secteur du transport en France et dans le monde ? </strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p>Systrans, société d’Equans France, recherche un ou une</p> <h1>Chargé de mission - gestion de partenariats (H/F)</h1> <ul> <li> </li> </ul> <p><span>Neuville sur Oise (95)</span></p> <p><span> </span></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>La Division Transport d’Equans France offre des solutions techniques innovantes pour accompagner la digitalisation et la décarbonisation des transports urbains et ferroviaires en France et dans le monde. Les expertises du marché transport sont : la catenaire, la signalisation ferroviaire, la ventilation des tunnels, les systèmes de transport intelligents, les systèmes d’Aide à l’Exploitation et à l’Information Voyageurs (SAEIV), les solutions de connectivité à bord (Wi-Fi).Nos expertises sont rassemblées dans 7 filiales comptant 2 700 salariés : INEO Scle Ferroviaire, Powerlines, INEO UTS, Axima Tunnel, Systrans, et Icomera.</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Nous vous proposons de rejoindre Systrans, notre filiale spécialisée dans les Systèmes et Services de Transport Intelligents</span></strong><span>. </span></p> <p><strong><span>Systrans, une société d’Equans, conçoit et développe des Systèmes de Transport Intelligents pour améliorer la performance et l’efficacité des réseaux de transport public.</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Forte de plus de 40 ans d’expertise, notre équipe accompagne les autorités organisatrices et opérateurs de transport public avec des solutions évolutives, adaptées à leurs enjeux opérationnels. De l’information voyageurs en temps réel à la supervision du réseau, nous fournissons des outils complets pour faciliter la gestion de flotte et améliorer l’expérience des conducteurs et des usagers.</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Notre solution phare, le SAEIV NAVINEO, est déployée sur plus de 60 000 véhicules dans le monde, dans les bus, tramways et trains, et aide chaque jour les territoires à rendre leurs mobilités plus fluides et connectées.</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Notre vision : Construire ensemble le voyage de demain pour une meilleure qualité de ville.</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><span><a href="https://systrans.com/fr/" target="_blank">https://systrans.com/fr/</a> </span></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Votre mission</span></strong></p> <ul> <li>Élaboration et formalisation de contrats de partenariats stratégiques et commerciaux afin de compléter et enrichir l’offre NAVINEO ;</li> <li>Lancement et structuration des partenariats, en coordination avec les équipes internes et les partenaires externes ;</li> <li>Animation et suivi des partenariats pour en maximiser la performance et l’impact ;</li> <li>Production de contenus, supports marketing et outils d’aide à la vente pour accompagner la force commerciale dans le déploiement des partenariats ;</li> <li>Contribution à la conception et à la structuration du programme de partenariats Systrans, dont le lancement est prévu en septembre.</li> </ul> <p><strong><span>Votre profil</span></strong></p> <p><span>Diplômé d’un BAC+5 en école de commerce et université / école de communication, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en tant que chef de projet communication.</span></p> <p><span>Vous êtes enthousiaste et créatif, avec un fort intérêt pour l'évènementiel et le digital.</span></p> <p><span>Vous êtes doté d'un bon esprit d'initiative et vous avez le sens des priorités pour respecter les plannings.</span></p> <p><span>Vous portez une attention particulière aux détails.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Vous parlez Anglais.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Vous maîtrisez le pack office (Word/Excel/Powerpoint).</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>La connaissance de la suite Adobe(InDesign, Photoshop, Illustrator..) serait un atout apprécié.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span> </span></p> <p><span>En savoir plus sur EQUANS</span></p> <p><strong><span>Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques.</span></strong></p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité</span></strong><span>.</span></p> <p><em><span> </span></em></p> <p><em><span>EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.   </span></em></p> <p><em><span>L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. </span></em></p> <p><em><span> </span></em></p> <p><strong><em><span>En savoir plus sur EQUANS France : </span></em></strong></p> <p><em><span>Plus de 34 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’International, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance. </span></em></p> <p><em><span> </span></em></p> <p><em><span>Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. </span></em><em><span>Pour cela, nos</span></em><em><span> équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport. </span></em></p> <p><em><span> </span></em></p> <p><em><span>Experts dans 6 domaines - Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients</span></em></p> <p><em><span>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 7 milliards d’euros.</span></em></p>

LOCALITÉ :

Dole

DESCRIPTION :

#Indeed:CUSTOM.INDEED
BU: Water France

CATEGORY: Workers and Technician Workers

LOCALITÉ :

Saint-Ouen

DESCRIPTION :

Votre mission

Chargé d'Affaires Vidéosurveillance et Contrôle d'Accès SAINT-OUEN (F/H)

Nous, quand on est sur nos écrans, ce n’est pas pour jouer aux jeux vidéos.

C’est pour contrôler l’efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations

Deux missions principales sur ce poste avec un accompagnement que nous ferons sur la partie Cybersécurité.  

 Bonnes connaissances en sureté / Sécurité (vidéosurveillance, anti-intrusion et contrôle d'accès) :

- Déployer la politique MCS (Maintien en Condition de Sécurité) des installations CFA

- Piloter et suivre les projets spécifiques 

- Apporter au titre du service votre expertise technique aux équipes opérationnelles

- Garantir et contrôler la qualité des travaux réalisés

- S’assurer de la présence de la documentation technique

Intérêt pour la Cybersécurité, vous serez formé à :

- Prendre en charge les sujets de cybersécurité des systèmes industriels de nos clients,

- Apporter un support technique en avant-vente aux équipes commerciales lors des appels d’offres sur les questionnaires de cybersécurité, lors de soutenances et sur la rédaction de mémoires techniques,

- Rédiger les documents de procédures de MCS, PAS, PDS, etc…

- Participer activement aux audits, cartographies, analyses de risques, études de durcissement, dossier d’homologation, réception,

- Former / sensibiliser les équipes opérationnelles à la cybersécurité,

- Créer les supports de formation à la cybersécurité des systèmes industriels,

- Collaborer avec les autres filiales du Groupe lors des projets clients,

- Participer aux réunions internes et externes,

Votre profil

De formation Bac+3 minimum avec expérience, ou de niveau Master 2, ou Ingénieur généraliste avec une spécialisation en courant faible, vous êtes rigoureux, soucieux de la sécurisation des systèmes, dynamique et persévérant.

Vous maitrisez les outils informatiques bureautiques et plus particulièrement Excel, Word et PowerPoint.

Vous avez un intérêt affirmé en Cybersécurité OT.

Vous connaissez et maitrisez les différents types de matériel de contrôle d’accès, de vidéo-surveillance, d’anti-intrusion, de sécurité anti-incendie ou de GTB couramment mis en œuvre dans les bâtiments tertiaires et industriels en France.

Vous avez des notions concernant les normes de cybersécurité et la documentation de l’institution Française de cybersécurité.

Vous avez un sens de la pédagogie vous permettant de transmettre des concepts nouveaux à un large public.

Vous savez gérer des projets impliquant de multiples acteurs, sur un périmètre géographique étendu au territoire national.

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert.

Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses,

opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.

Filiale de SPIE France, SPIE Facilities est spécialisée dans la maintenance et l’exploitation technique des bâtiments ainsi que le Facility management. SPIE Facilities s’engage aux côtés de ses clients pour rendre les bâtiments plus durables, en améliorer l’efficacité énergétique et réduire leur empreinte carbone. SPIE Facilities contribue significativement à améliorer la qualité de vie des occupants des bâtiments.

Avec 3000 collaborateurs et 70 implantations en France, SPIE Facilities offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients.

Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France.

Nous, c'est SPIE !

Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum.

Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement :

- Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil

- Entretien en présentiel ou en visio avec le RH et/ou le manager

- Si besoin, entretien de validation avec le N+2

LOCALITÉ :

Forcalquier

DESCRIPTION :

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

VOTRE MISSION 
L’attaché commercial H/F a pour mission de développer et de fidéliser le portefeuille de clients entreprises sur son périmètre (Société CMR, spécialisée notamment dans l’achat revente de ferraille & métaux, et le site de Forcalquier). Il / elle propose et négocie des solutions sur mesure adaptées aux clients et prospects dans le cadre des objectifs fixés par sa hiérarchie et dans le respect des procédures internes.       

Principales missions :

- Animer et développer son portefeuille en menant des actions concrètes et ciblées (foisonnement, fidélisation, acquisition nouveaux clients) de manière rentable et durable, notamment en déclinant les actions prévues dans son plan d’action commercial.

- Elaborer des devis et offres commerciales qui répondent aux exigences des clients (cahier des charges : prix, qualité, délais, méthodes, etc.), en collaboration avec les différentes parties prenantes, et notamment les équipes d’exploitation, pour garantir la faisabilité technique et la disponibilité des moyens matériels et humains. Utiliser et appliquer de manière pertinente les outils et supports pour les actions commerciales et la commercialisation d’offres spécifiques.

- Concourir, avec les acteurs en charge de la gestion des contrats et du service, à la satisfaction du client, notamment par la qualité des informations transmises lors de la mise en place et de l’évolution d’un contrat.

- Contribuer à la maîtrise de l’information commerciale par la détection et la qualification des gisements clients (producteurs de déchets). S’assurer de leur bon enregistrement (tonnes, familles de matières) dans les systèmes d’information de Suez RV France.
Coordonner ses actions commerciales avec l’exploitation et l’ensemble des responsables des outils de service / traitement et autres acteurs de la gestion de contrat ainsi que les fonctions administratives.
   
- Réaliser les revues de contrats périodiques sur le portefeuille client et tenir à jour l’ensemble des dossiers clients (contrats, demandes, courriers) à l’aide du système d’information (CRM) de gestion de la relation clients. Assurer la parfaite qualité des données client et devis sur son portefeuille et son activité commerciale.
  
- Assurer un reporting commercial et administratif

VOTRE PROFIL

VOTRE PROFIL
Vous disposez d'une expérience de 3 à 5 ans sur des fonctions commerciales impliquant du suivi et du développement de portefeuille, de la relation client et de la négociation.
Vous savez assurer une veille commerciale efficace et vous comprenez les enjeux et les dynamiques du marché. Vous appréciez le développement commercial « terrain ».

Les savoir-être attendus à ce poste sont les suivants :
Orientation clients, écoute active et communication, intelligence situationnelle, excellent sens du relationnel,
Rigueur et organisation, esprit d'analyse et de synthèse.
Travail collaboratif en équipe,
Proactivité, adaptabilité

La connaissance des filières de recyclage et de valorisation des déchets, et notamment le domaine de la ferraille et métaux, est un véritable atout supplémentaire pour le poste.

Poste basé à la Brillanne, 04700, Alpes-de-Haute-Provence.

Prêt pour la révolution de la ressource ?

La différence est une chance.
Suez s’engage en faveur de l’insertion des travailleurs handicapés.

LOCALITÉ :

Baie-Mahault

DESCRIPTION :

Vos missions Votre profil À propos de nous

LOCALITÉ :

Bry-sur-Marne

DESCRIPTION :

<p><span>AXIMA CONCEPT IDF, entité d’Equans, recherche son futur :</span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span>Chargé(e) d'Affaires Principal(e</span></strong></span><span><strong><span>) CVC H-F</span></strong></span></p> <p><span>Activité génie climatique</span></p> <p><span><em>CDI à temps plein à pourvoir à Bry-sur-Marne (94)</em></span></p> <p><span>Et si votre prochain défi était de piloter des projets qui comptent ?</span></p> <p>Axima Concept est spécialisé en génie climatique en IDF. Nous jouons un rôle essentiel dans la création ou la rénovation de bâtiments confortables, économes en énergie et respectueux de l’environnement en concevant et en installant des systèmes de chauffage, de ventilation et de climatisation efficaces.</p> <p><span> </span></p> <p><span>Nous contribuons ainsi à la durabilité et au bien-être des occupants tout en minimisant l’impact sur la planète.</span></p> <p> </p> <p><span><strong><span>VOS MISSIONS PRINCIPALES : </span></strong></span></p> <p> </p> Intégré(e) au sein de l’une de nos agences spécialisée en Grands Projets, vos principales missions seront les suivantes : <p> </p> <ol> <li><span>Assurer la prise en charge de l’affaire (analyser besoin client) ;</span></li> <li><span>Assurer la gestion financière, administrative, réglementaire, et organisationnelle de l’affaire dans le respect du lien contractuel ;</span></li> <li><span>Organiser et coordonner la réalisation opérationnelle de l’affaire d’un point de vue humain, technique et matériel ;</span></li> <li><span>Être responsable du suivi de la rentabilité et les délais de réalisation de l’affaire ;</span></li> <li><span>Garantir l’application des systèmes qualité, sûreté, santé et sécurité tout au long de l’affaire ;</span></li> <li><span>Assurer, développer et pérenniser la relation commercial avec le Client et la Maîtrise d’œuvre.</span></li> </ol> <p><span>Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à effectuer des déplacements en Île-de-France.</span></p> <p> </p> <p><span><strong><span>ET VOUS ? </span></strong></span></p> <p> </p> <p><span>Issu(e) d’une formation supérieure en énergétique ou en génie climatique, vous êtes reconnu(e) pour la solidité de vos compétences techniques ainsi que pour votre expertise opérationnelle sur le terrain.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Vous disposez au minimum de 5 ans d'expérience sur des fonctions similaires.</span></p> <p> </p> <p><span>Vous maîtrisez avec rigueur :</span></p> <ul> <li><span>La planification et l’organisation des projets,</span></li> <li><span>Le suivi technique et financier des affaires qui vous sont confiées,</span></li> <li><span>La coordination des différents acteurs impliqués.</span></li> </ul> <p><span>Votre sens de l’organisation, votre leadership naturel et votre capacité à encadrer et fédérer les équipes constituent des atouts essentiels pour réussir et vous épanouir dans ce poste.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Enfin, vous justifiez d’une expérience professionnelle confirmée d’au moins cinq années, idéalement acquise dans des environnements exigeants et structurés, vous ayant permis de développer une maîtrise complète des missions et responsabilités liées à la fonction.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span>UN DERNIER POINT POUR VOUS CONVAINCRE ?  </span></strong></span></p> <p> </p> <p><span>Nous vous proposons un package global de rémunération :</span></p> <ul> <li><span>Statut Cadre du bâtiment ;</span></li> <li><span>Salaire sur 13,3 mois ;</span></li> <li><span>10 jours de RTT par an ;</span></li> <li><span>Véhicule de fonction électrique avec carte GR ;</span></li> <li><span>Titres-restaurant d’une valeur de 12 €, pris en charge à 60 % par l’employeur ;</span></li> <li><span>Chèques-vacances ;</span></li> <li><span>Intéressement et participation ;</span></li> <li><span>Épargne salariale et retraite ;</span></li> <li><span>Prime de vacances équivalente à 30 % des congés payés (caisse du BTP) ;</span></li> <li><span>De nombreux avantages proposés par le CSE, vous permettant de bénéficier de tarifs réduits pour vos loisirs.</span></li> </ul> <p> </p> <p><strong><span>PRET(E) A RELEVER LE DEFI ?</span></strong></p> <p> </p> <p><span>Envoyez-nous votre CV et venez échanger avec nous !</span></p> <p> </p> <p><strong><span>VOUS VOUS POSEZ DES QUESTIONS QUANT AU PROCESS DE RECRUTEMENT ?</span></strong></p> <p> </p> <p>À l’issue d’un premier entretien téléphonique avec notre chargée de recrutement, vous serez convié(e) à un entretien en présentiel avec le manager direct du poste. Cette rencontre sera également l’occasion de visiter nos locaux et d’échanger avec une partie de nos équipes, afin de découvrir concrètement votre futur environnement de travail.</p> <p> </p> <p>Si votre candidature est retenue, et après validation de la promesse d’embauche, vous bénéficierez de notre parcours d’intégration digitalisé via l’outil <strong>« Odyssée »</strong>, conçu pour faciliter votre prise de poste. Vous serez ensuite accueilli(e) au sein de l’équipe, dans les meilleures conditions pour démarrer cette nouvelle aventure professionnelle.</p> <p> </p> <p> </p> <p><span><strong>Nous rejoindre, c’est aussi :</strong></span></p> <p><span>Intégrer un grand groupe certes, mais c’est aussi rejoindre une équipe à taille humaine au sein de l’une des agences du groupe.</span></p> <p><span>Nous menons une vraie politique RH pour faciliter le quotidien de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle, seront au cœur des préoccupations de votre manager et interlocuteurs RH !</span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span>EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.</span></strong></span></p> <p><span>EQUANS France s’engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l’emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.   </span></p> <p><span>L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span>En savoir plus sur EQUANS France :</span></strong></span></p> <p><span>Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’International, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance.</span></p> <p><span>Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont  une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela,  nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.</span></p> <p><span>Experts dans 6 domaines – Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients</span></p> <p><span>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés AXIMA et INEO, EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 5 milliards d’euros.</span></p> <p><span>A la recherche de femmes et d’hommes engagés et audacieux, EQUANS France recrute de nombreux talents à travers toute la France. Rejoignez un univers de travail épanouissant et innovant, favorisant l’agilité et la créativité afin de répondre aux enjeux énergétiques d’aujourd’hui et de demain.</span></p> <p><span> </span></p>

LOCALITÉ :

Cadarcet

DESCRIPTION :

<p><strong>ECIA RECRUTE, Rejoignez une équipe d’experts au cœur de l’innovation nucléaire !</strong></p> <p><strong>ECIA, Ingénierie nucléaire du groupe EQUANS France, recrute un(e) Technicien essais H/F</strong></p> <p>Agence de Venelles (13) – En lien avec le site du Cadarache </p> <p>CDI</p> <p><span>Afin de renforcer l’équipe en place dans le cadre du maintien en condition opérationnelle d'un site, vous travaillez sur l'ensemble des machines d'essais depuis le raccordement électrique jusqu'au déroulement du protocole d'essai. </span></p> <p><span><strong>Vos missions :</strong> </span></p> <ul> <li>Mise en place des manipulations d’essai (mise en place appareils de mesures,<br>raccordements)</li> <li>Compte rendu d’intervention</li> <li>Diagnostique d’équipements électroniques simples</li> <li>Réparation d’équipements électroniques simples</li> <li>Déroulement de procédures de maintenances périodiques</li> <li>Choix de composants</li> <li>Approvisionnement de composants</li> <li>Changements de composants ou d’équipements obsolètes ou défectueux</li> <li>Câblages, soudures de composants.</li> <li>Essais périodiques de contrôle des outillages nnecteur de raccordement des GMA du programme PACDG en prévision de l’ATM</li> <li>Remise en fonctionnement des équipements</li> <li>Raccordement des équipements en essais</li> <li>Supports aux essais en labo des équipements</li> </ul> <p>Votre profil :</p> <p>Idéalement issu.e d’une formation en <strong>industrie</strong> ou <strong>électricité</strong>, vous disposez d’une <strong>expérience</strong> significative qui vous a permis de vous familiariser avec les missions détaillées. Vous connaissez le nucléaire et ses sites, ainsi que les règles de sureté associées afin d'évoluer sur le poste en autonomie.</p> <ul> <li><strong>Aptitudes personnelles :</strong> Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles (orthographe, synthèse) appréciez le travail en équipe, vous faites preuve de rigueur.</li> <li><strong>Habilitations :</strong> Ce poste requiert une habilitation gouvernementale spécifique au secteur du nucléaire.</li> </ul> <p><strong>Pourquoi venir chez nous ? </strong></p> <p>Chez ECIA, nous valorisons le développement de nos collaborateurs avec un environnement de travail stimulant et collaboratif :</p> <ul> <li><strong>Accompagnement par des experts :</strong> Vous travaillerez aux côtés de spécialistes métier, motivés par la transmission de leurs connaissances pour le maintien de notre excellence opérationnelle.</li> <li><strong>Partage de savoir : </strong>Chez ECIA, chaque collaborateur s’implique et apporte son savoir-faire. Le partage, en vue de l’évolution mutuelle des compétences est une valeur forte !</li> <li><strong>Évolution de carrière :</strong> Vous aurez accès à un parcours carrière individualisé offrant des évolutions technique, projet ou affaires, de nombreuses possibilités de formations internes ou externes ainsi qu’un accès privilégié à la mobilité interne Groupe.</li> <li><strong>Vie au travail :</strong> Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine. Les collaborateurs ECIA reconnaissent à l’unanimité l’ambiance conviviale qui règne dans nos agences </li> <li><strong>Management de proximité : </strong>Chez ECIA, le management se veut fluide et réactif afin de favoriser le bien-être et la productivité de chacun.</li> <li><strong>Engagement :</strong> Les valeurs d’inclusion, de mixité et la lutte contre toutes les formes de discriminations sont essentielles chez ECIA comme dans tout le groupe EQUANS. A ce titre, l’insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.  Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.</li> </ul> <p><strong>Votre package de rémunération et vos avantages :</strong></p> <ul> <li>Rémunération sur 13 mois.</li> <li>Horaires flexibles</li> <li>Prime vacances versée en Juin.</li> <li>Prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% des frais.</li> <li>Titres restaurants, accès au CE (chèques vacances, cartes cadeaux, offres promotionnelles).</li> <li>Plan Épargne Entreprise (PEE), PERCO, Compte Épargne Temps (CET).</li> </ul> <p><strong>EQUANS France</strong> est fière de ses partenariats avec la Garde nationale et les sapeurs-pompiers et soutient l’engagement de ses salariés réservistes et volontaires.</p> <p>L’entreprise encourage et favorise cet engagement citoyen en maintenant la rémunération des personnes mobilisées pour une durée de <strong>10 jours par an</strong>.</p> <p><strong>Qui sommes-nous ?</strong></p> <p><strong>ECIA, entité d’EQUANS France,</strong> c’est 200 collaborateurs répartis sur 8 agences en France qui collaborent chaque jour pour assurer la satisfaction de ses clients avec qualité et précision.</p> <p>Nous intervenons sur l’ensemble du cycle de vie des installations nucléaires, de la conception à la déconstruction, nous apportons une expertise technique approfondie via nos équipes composées d’ingénieurs et de techniciens projets. Nous sommes spécialisés dans les métiers de l’électricité courants faibles et forts, du Génie mécanique & calculs, du Génie climatique, du Contrôle-Commande et de l’ingénierie de démantèlement.</p> <p>Rejoignez une équipe où excellence opérationnelle et innovation sont au cœur de nos actions !</p> <p><strong>EQUANS France</strong>, c’est plus de 27 000 collaborateurs engagés dans la transition énergétique, industrielle, et numérique, avec une mission commune : décarboner l’économie en connectant, protégeant et alimentant en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, et les industries.</p> <p><strong>Postulez dès maintenant et contribuez à façonner le futur de l'industrie nucléaire </strong></p> <p> </p>

LOCALITÉ :

Reims

DESCRIPTION :

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

La société SUEZ RV Reims spécialisée dans la collecte d’ordures ménagères et la propreté urbaine recherche un/une :

Attaché(e) commercial (e )H/F – Alternance
le poste est basé à Reims (51)

QUI SOMMES-NOUS :

SUEZ RV Reims est spécialisée dans la gestion des déchets. SUEZ propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

Jerome et son équipe ont hâte de t’accueillir !

En rejoignant SUEZ, tu contribueras à ton échelle, à la protection des ressources et des milieux naturels. Durant ta formation (parce que oui, tu es là pour apprendre) tu auras l’opportunité d’effectuer les missions suivantes :

Missions principales :

En tant qu’alternant(e), tu seras amené(e) à participer aux missions suivantes :

• Assurer l’accueil téléphonique des clients et prospects, répondre à leurs demandes et les orienter vers les interlocuteurs concernés.
• Enregistrer et suivre les réclamations en collaboration avec les attachés d’exploitation
• Gérer les devis : qualification des demandes, élaboration et relance.
• Préparer et organiser les réunions commerciales et de pilotage.
• Rédiger des courriers commerciaux et préparer les dossiers de réponse aux appels d’offres.
• Contrôler et préparer les factures conformément aux procédures internes.
• Réaliser les reportings et assurer le suivi des indicateurs de performance.
• Prospection, Reims et environs
• Contribuer activement au développement du chiffre d’affaires de l’activité biodéchets

VOTRE PROFIL

• Niveau Master en gestion, administration, commerce ou un domaine équivalent, pour un contrat d’un an.
• Tes qualités sont la rigueur, l’autonomie et un bon relationnel.
• Tu as le sens du service client et de bonnes compétences en communication.
• Tu es à l’aise avec les outils informatiques et tu as un bon esprit d’analyse.

Les + en intégrant SUEZ :

Tu seras accompagné par un tuteur disponible et à l’écoute tout au long de ton parcours.
Tu bénéficieras d’une intégration personnalisée (visites de sites, découverte des métiers, rencontre avec les autres alternants…).
Tu intégreras un groupe mettant en avant l’apprentissage et la mobilité interne.
Nous sommes tous convaincus que l’apprentissage est un réel tremplin !

Ta rémunération sera un pourcentage du SMC et en fonction de notre convention collective.

Tu auras en plus divers avantages tels que : 13ème mois prime d’intéressement/participation, indemnisation repas, transports, mutuelle d’entreprise, et divers avantages proposés par le CSE.

Le process de recrutement :
Après avoir déposé ton CV sur l’espace carrière SUEZ, tu auras l’occasion d’échanger avec Sandra  ou Mélanie (La team RH).
Lors d’un second entretien, tu rencontreras ton (futur) manager Jerome avec qui tu pourras davantage échanger sur les détails techniques du poste.

Cette annonce t’a donné envie de rejoindre le groupe SUEZ ? Alors dépose vite ton CV afin que l’on puisse se rencontrer !

En plus, SUEZ est labellisé HappyTrainees et Engagement Jeunes, 2 labels qui garantissent la qualité de notre politique junior en France !

Enfin, Suez préserve l’équilibre entre vie professionnelle et privée, et s’engage sur la qualité de vie au Travail (QVT). Suez s’engage également à créer des équipes diversifiées avec un processus de recrutement fondé sur des principes d'équité et d'inclusion, de respect et d’objectivité.

LOCALITÉ :

Pessac

DESCRIPTION :

Vos missions Votre profil À propos de nous

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

<p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Rejoignez INEO Postes et Centrales (400 collaborateurs), entité d’EQUANS France, un acteur clé dans la construction, l’extension et rénovation des postes électriques haute tension de 63kV à 400Kv !</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Nous recherchons notre futur Alternant(e) Assistant QSE (H/F) pour notre agence basée à Toulouse !</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Votre mission :                       </span></strong></p> <p><span>Avec l’accompagnement de votre tuteur, vous participez à la mise en œuvre, le déploiement, le suivi et l’amélioration du système de management de la qualité et de la sécurité au sein de l’entreprise :</span></p> <p><span></span><span> La rédaction et la mise à jour des procédures et documents qualité, sécurité et environnement.</span></p> <p><span></span><span> La réalisation de visites chantiers, l’analyse, la mise en œuvre et le suivi d’actions d’amélioration qualité, sécurité, environnement et développement durable.</span></p> <p><span></span><span> Suivi et mise à jour des indicateurs.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Vous participerez également aux missions quotidiennes du service QSE.</span></p> <p><strong><span>Le poste :</span></strong></p> <ul> <li><strong><span>BTS ou en Licence spécialisée en alternance QSE </span></strong></li> <li><strong><span>Déplacements</span></strong><span> <strong>ponctuels </strong>pour nos chantiers en région <strong>Occitanie/Nouvelle Aquitaine</strong></span></li> <li><strong><span>Permis B et véhicule obligatoire</span></strong><strong><span>.</span></strong></li> </ul> <p><strong><span>Votre profil :</span></strong></p> <ul> <li><span>Vous avez idéalement réalisé un stage au sein d’un service Qualité/Sécurité </span></li> <li><span>Autonomie, esprit d’équipe et rigueur dans le respect des consignes de sécurité</span></li> </ul> <p><strong><span>Les avantages :</span></strong></p> <ul> <li><span>13ème mois et primes (participation, intéressement, fin d’année)</span></li> <li><span>Mutuelle et prévoyance PRO BTP</span></li> <li><span>Plan d’Épargne Groupe avec abondement</span></li> <li><span>Offres CSE : avantages exclusifs pour nos collaborateurs</span></li> </ul> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Pourquoi rejoindre INEO Postes et Centrales ?</span></strong></p> <p><span>En tant qu’entité de EQUANS France, leader des services multi-techniques, vous évoluerez au sein d'une entreprise reconnue pour son expertise et sa proximité avec ses clients. Vous bénéficierez d’une formation pour développer vos compétences et aurez l’opportunité de travailler sur des projets passionnants dans un environnement de travail stimulant.</span></p> <p><span>Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe dynamique, au cœur de l’innovation !</span></p> <p><strong><span>#FierDAgirVraiment</span></strong></p>

LOCALITÉ :

La Seyne-sur-Mer

DESCRIPTION :

Mission Profil

LOCALITÉ :

Change

DESCRIPTION :

LE POSTE ET SON ENVIRONNEMENT

Au sein du Centre de Tri de Changé, nous donnons une seconde vie aux déchets recyclables grâce à des installations modernes et performantes. Chaque jour, nos équipes contribuent activement à la valorisation des matières et à la protection de l'environnement. Rejoindre notre équipe, c'est participer concrètement à la préservation des ressources et à la transition environnementale !

Dans votre futur poste, vous intervenez sur plusieurs missions complémentaires alliant relationnel, environnement, maintenance et conduite d'engins.

Dans ce cadre, vous serez amené à :

• Gérer notre plateforme déchets verts et gravats 9h00/semaine

Accueillir, orienter et accompagner les usagers de la plateforme déchets verts et gravats

Contrôler la conformité des déchets et signaler toute anomalie

Être en lien avec les caristes et les chauffeurs internes

Maintenir la propreté de la plateforme

• Assurer la propreté et l'entretien du centre de tri ainsi que de ses abords

               Ramasser les envols à l’aide de différents outils mis à votre disposition

Balayer et évacuer la matière du rez-de chaussée

Aspirer les passerelles, poutres, convoyeur etc. à l’aide d’une centrale d’aspiration

• Accompagner notre coordinateur technique pour la maintenance préventive et l’entretien technique du process du centre de tri

• Remplacer ponctuellement les conducteurs d’engins 

Evacuer les matières triées en chargeant les camions (au godet ou à la pince à balles)

Gérer la presse à balles

Réceptionner, contrôler et réaliser le chargement de la matière soit dans la trémie d’alimentation de la ligne de tri

Cette dernière mission nécessite la validité du CACES R482 catégorie F, cette formation pourra être financée par SECHE ECO INDUSTRIES dans un second temps

Votre poste est pour partie en extérieur, vous pouvez donc être soumis à des conditions climatiques rigoureuses (pluie, vent, forte chaleur etc.).

CDI à partir du 16 Novembre 2026

Horaires de journée : 09h00 13h30 – 14h30 17h00 soit 35h00/semaine

Exceptionnellement, et en cas de remplacement vous pouvez être affectés sur les horaires suivants : équipe 2*8 (matin ou après-midi) ou 07h00 12h00 – 12h30 15h00

Rémunération selon profil et expérience à laquelle sont ajoutés de nombreux avantages :

• Mutuelle et prévoyance
• Indemnité salissure
• Indemnité temps de douche
• Prime d’habillage
• Indemnité transport (en fonction de la distance domicile-lieu de travail)
• 13ème mois sous réserve de remplir les conditions d'ancienneté
• Accord de participation et livret d’épargne salariale selon accords et sous conditions ancienneté
• Possibilité de bénéficier de CESU (dont 30% pris en charge par l’employeur)
• Comité d’entreprise avantageux (subvention annuelle, chèques vacances, sorties à thème, voyages, boutique en ligne, offres groupées et promotionnelles etc.)
• Prime vacances sous réserve de remplir les conditions d'ancienneté requises
• Prime d’ancienneté de 2% /an à partir de 2 ans jusqu'à hauteur de 16%

VOTRE PROFIL ET VOS ATOUTS

Vous appréciez le travail de terrain et les environnements industriels. Rigoureux, autonome et doté d'un bon relationnel, vous aimez le contact avec le public et êtes sensible aux enjeux de sécurité et d'environnement.

Une première expérience dans le domaine des déchets, du nettoyage industriel ou de l'accueil est un plus, mais les profils débutants motivés sont les bienvenus.

Vous savez faire preuve de vigilance, respecter les consignes et alerter en cas de situation non conforme La détention du CACES R482 catégorie F en cours de validité serait un plus. 

Envoyez-nous votre candidature, le processus de recrutement est le suivant :

1. Premier échange téléphonique d’environ 30 minutes avec Marine, notre chargée de missions RH

2. Si cela matche, quelques jours après, entretien sur site avec François-Xavier MANCEL, votre futur responsable

3. Si c'est concluant, nous conviendrons ensemble des modalités du contrat

NOTRE ENTREPRISE ET NOS ENGAGEMENTS

Groupe industriel familial français, Séché Environnement met son expertise en économie circulaire, en décarbonation et en maîtrise de la dangerosité au service de la transition écologique. Présent dans 9 pays, il s’appuie sur près de 120 implantations et plus de 7 300 collaborateurs.

Chez Séché Environnement, au travers de notre Charte Handicap et Santé au Travail, nous nous engageons pour la diversité, l’égalité des chances et la valorisation des compétences de chacun. Le Groupe accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, et s’engage pour un environnement de travail inclusif, bienveillant et accessible à tous. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la performance et à la richesse du collectif.

Nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction

Avec ses 4 sites en France et 230 collaborateurs, Séché Eco Industries est spécialisé dans la collecte, la valorisation matière et énergétique, le traitement et le stockage des déchets.

Vous partagez l’ambition de notre groupe et souhaitez intégrer des équipes à taille humaine où chacun peut faire preuve d’autonomie et gagner en responsabilité ? Alors rejoignez-nous !

LOCALITÉ :

Vélizy-Villacoublay

DESCRIPTION :

Vos missions Votre profil À propos de nous

LOCALITÉ :

Souillac

DESCRIPTION :

<p><span>Ineo Réseaux Sud, entité d’Equans France, recherche son/sa futur</span></p> <p><span><strong>Chef d’équipe en réseaux électriques extérieurs (H/F)</strong></span><br><span>Poste en<strong> CDI</strong> basé à Souillac (46).</span></p> <p> </p> <p><span><strong>Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques</strong></span></p> <p> </p> <p><span><strong>Ineo Réseaux Sud</strong>, spécialiste dans le génie électrique pour les Villes & Territoires Connectés, est une entité d’EQUANS France qui rassemble plus de 900 personnes. Au sein des équipes Ineo, nous encourageons l’esprit d’initiative de nos équipes et nous offrons un environnement propice à la créativité de chacun.</span></p> <p> </p> <p><span>Sous la responsabilité du Conducteur Travaux, vous aurez en charge la gestion et l'organisation des chantiers afin d’assurer la mise en place et le raccordement des réseaux souterrains et aériens.</span></p> <p> </p> <p><span><strong>Vos principales missions seront les suivantes :</strong></span></p> <ul> <li><span>Garantir le respect et la bonne application des règles de sécurité du chantier,</span></li> <li><span>Organiser les postes de travail,</span></li> <li><span>Assurer le suivi des travaux de pose de câbles souterrains / aériens et de raccordement des équipements  (transformateurs, armoires électriques, etc)</span></li> <li><span>Participer à la réalisation du chantier,</span></li> <li><span>Assurer la liaison avec le Conducteur de travaux,</span></li> <li><span>Respecter les engagements en termes de process et de délais,</span></li> <li><span>Etre le référent auprès de nos clients, de la maîtrise d'œuvre et des riverains.</span></li> </ul> <p><span><strong> </strong></span></p> <p><span><strong>Vous êtes notre candidat idéal si : </strong></span></p> <p> </p> <p><span>De formation CAP/BEP/Bac Pro en Travaux publics ou équivalent, vous avez acquis une expérience significative en tant que Poseur réseaux / Maçon VRD / Canalisateur avec une première approche du management.</span></p> <p> </p> <p><span>Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'équipe et vos facultés à communiquer.</span></p> <p> </p> <p><span>Vous possédez le permis B, et idéalement, le CACES A R482, l’AIPR et l’habilitation électrique H0B0.</span></p> <p> </p> <p><span>Vous êtes habilité TST aériens et souterrains.</span></p> <p> </p> <p><span>Dynamisme, proactivité et esprit d’équipe sont autant d'atouts qui vous permettront d'évoluer dans le poste et au sein de nos équipes.</span></p> <p> </p> <p> </p> <p><span><strong>Les avantages à nous rejoindre :</strong></span></p> <ul> <li><span>Salaire selon profil + 13ème mois (en cours de mise en place) + primes congés payés</span></li> <li><span>Gratification annuelle sur objectif</span></li> <li> </li> <li><span>Épargne salariale : Intéressement & Participation / CET</span></li> <li><span>Plans d’épargnes salariales (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues</span></li> <li><span>Véhicule de service</span></li> <li><span>Paniers repas</span></li> <li><span>Action sociale ProBTP</span></li> <li><span>Action logement</span></li> </ul> <p> </p> <p> </p> <p><span><strong>EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité. EQUANS France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.</strong></span></p> <p> </p> <p><span>L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.</span></p> <p> </p> <p><span><strong>En savoir plus sur EQUANS France :</strong></span></p> <p> </p> <p><span><strong><span>Plus de 35 500 collaborateurs</span> </strong>contribuent à l’aventure EQUANS France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.</span></p> <p> </p> <p><span><span><strong>Notre mission ? </strong></span>Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.</span></p> <p> </p> <p><span><span><strong>Experts dans 7 domaines</strong></span> (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.</span></p> <p> </p> <p><span>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services, EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 milliards d’euros.</span></p>

LOCALITÉ :

Villeparisis

DESCRIPTION :