Nous respectons votre vie privée

En continuant à naviguer sur ce site, vous acceptez l’utilisation de cookies. Les cookies permettent d’améliorer votre navigation, nous permettent de réaliser des statistiques de visites et d’identifier les visites sur notre site en provenance de campagnes Média. Voici les liens pour en savoir plus sur les cookies et les paramétrer.

Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 133 offres

Projeteur CFO/CFA F/H

  • 29 janvier 2026
  • WE UP ENGINEERING
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets tertiaires en maîtrise d’œuvre, nous recherchons un Projeteur CFO / CFA pour intervenir en phase études, sur des opérations à dominante bâtiments publics.

Intégré à une équipe de conception, vous participez à la production et à la coordination des études courants forts et courants faibles, avec une forte orientation BIM.

Vos missions principales sont :

  • La modélisation CFO / CFA sous Revit en phase conception

  • La production des pièces graphiques en APS, APD et PRO

  • La participation à la coordination technique avec les autres lots (CVC, structure, architecture)

  • Les mises à jour et ajustements des maquettes BIM en fonction de l’avancement des études

  • Le respect des standards de conception et des méthodes MOE


Issu d’une formation technique en électricité du bâtiment, vous justifiez idéalement d’au moins 5 années d’expérience en tant que Projeteur CFO / CFA en maîtrise d’œuvre, sur des projets tertiaires.

Vous disposez :

  • D’une maîtrise confirmée de Revit pour la modélisation CFO / CFA

  • D’une bonne connaissance des phases APS à PRO

  • D’une expérience en environnement MOE (et non exécution)

  • D’un bon esprit d’équipe et d’une approche rigoureuse de la conception


Depuis 2024, WE UP Engineering redéfinit le conseil opérationnel avec un modèle simple : rapprocher les meilleurs ingénieurs freelances et techniciens des projets industriels et BTP les plus ambitieux.

Notre conviction : donner à chacun la liberté d'entreprendre, et aux clients l'expertise dont ils ont vraiment besoin, sans lourdeur ni compromis.

En moins de 3 ans, nous avons déjà :

  • Ouvert une première agence dynamique
  • Développé un réseau croissant de consultants freelances
  • Gagné la confiance de grands acteurs industriels et du BTP

Notre ambition ? Accélérer notre croissance en structurant une équipe de Business Managers capables de bâtir leurs propres portefeuilles et d'accompagner des consultants au quotidien.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur système F/H

  • 29 janvier 2026
  • Alpee
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :

Nous recherchons pour notre client un ingénieur spécifications système.

Vous serez le garant de:

Mise en place et intégration des systèmes d’exploitation retenus

  • Conseiller les équipes de la DSI sur l’utilisation des ressources du système, des langages, des fichiers…
  • Concevoir ou adapter (paramétrer) les logiciels de base sélectionnés.
  • Configurer et dimensionner les solutions hardware retenues en fonction des performances requises par les logiciels.
  • Tester les systèmes mis en place et veiller à la compatibilité des éléments entre eux.
  • Rédiger et mettre à jour la documentation des procédures et consignes d’exploitation.
  • Veiller à la sécurité et à la fiabilité des systèmes de l’entreprise.
  • Participer aux phases de validation technique lors des mises en production.

Maintenance du système d’exploitation

  • Gérer les ressources systèmes et les comptes utilisateurs.
  • Maintenir en condition opérationnelle les infrastructures systèmes, diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements liés au hardware ou aux logiciels.
  • Réparer les pannes et les dysfonctionnements.
  • Réaliser les installations from stratch des serveurs.
  • Ajouter, supprimer, sauvegarder les machines virtuelles.
  • Assurer une maintenance évolutive et corrective en fonction des grandes évolutions technologiques (notamment les changements de versions).
  • Mesurer et optimiser les performances des systèmes d’exploitation (tuning).
  • Installer les patches de sécurité et administrer le firewall.
  • Assurer un support technique de second niveau.

Activités éventuelles 

  • Intégration dans une architecture cloud
  • Auditer l’organisation de l’entreprise souhaitant migrer en architecture cloud.
  • Mettre en place un pilote.
  • Assurer la migration vers des solutions virtualisées dans le cloud.
  • Configurer et dimensionner les plateformes en fonction des performances requises.
  • Industrialiser les architectures cibles et configurer les équipements.
  • Définition des accès aux ressources via des API.
  • Mettre en place le système de gestion des droits des différents utilisateurs.
  • Mettre en place des procédures et outils de surveillance permettant de garantir la haute disponibilité des infrastructures.
  • Veiller à la sécurité des accès et à la fiabilité des solutions déployées.
  • Participer aux phases de validation technique lors des mises en production ou des évolutions.
  • Gérer les relations avec les éditeurs de virtualisation (gestion des licences et du contrat de maintenance).

  • Ingénieur senior avec minimum 5 ans d’expérience dans de la spécification/conception de systèmes complexes et systèmes de sûreté.
  • Idéalement travail dans un environnement SCADA (Supervisory Control And Data Acquisition)
  • Idéalement expérience à minima dans une industrie normée.
  • Connaissances et expériences en système de contrôle-commande et en IHM (Interface Homme Machine)
  • De bonnes capacités rédactionnelles pour les formalisations de spécifications et les phases d’études système
  • Des connaissances en gestion d’exigences et ingénierie système.
  • Travail sur du dimensionnement/performance de chaînes complexes
  • Travail en équipe et en mode projet.

Jeune société de conseil et d’ingénierie, ALPEE accompagne des entreprises industrielles du bassin Alpin sur des missions d’assistance technique et d’expertise.

Voici nos ambitions :

Etre proche des clients, en créant un vrai partenariat long terme avec les entreprises locales (dpt 38,73,74 uniquement)
Etre proche des collaborateurs en leur proposant des projets locaux et en les impliquant dans les décisions de ALPEE.

Si vous vous retrouvez dans ces ambitions, alors ALPEE est fait pour vous ! 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

OPC Systèmes – Essais & Intégration F/H

  • 29 janvier 2026
  • PROJECT TECH
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets de transport majeurs (gares, tunnels, OA, CEM), le rôle d’OPC Systèmes – Essais & Intégration consiste à coordonner et planifier les activités liées aux systèmes tout au long du projet, en veillant à la bonne articulation entre les équipes MOE, MOA et travaux.
Le poste vise à assurer le suivi rigoureux des essais, l’intégration des systèmes et le respect des jalons clés.

Missions principales

Planification et coordination :

  • Définir et suivre les calendriers d’intervention des systèmes dans chaque ouvrage
  • Communiquer les informations pertinentes aux OPC Secteurs et OPC Travaux pour mise à jour des plannings Niveau 3
  • Organiser et animer des réunions transverses pour résoudre les problèmes impactant l’avancement des systèmes
  • Participer aux comités et réunions de suivi des essais

Suivi des travaux systèmes :

  • Mettre à jour les tableaux de suivi des activités systèmes de M+0 à M+6
  • Assurer le suivi global des travaux systèmes et des modifications associées
  • Diffuser régulièrement l’état d’avancement aux OPC Travaux et OPC Secteurs
  • Animer les réunions mensuelles de planification technique (MOEI/S/MR/AC)

Gestion des essais et intégration :

  • Organiser et suivre la planification des essais (2.2 / 2.3) et leur intégration dans les plannings N3
  • Collaborer avec l’IG pour la préparation et le suivi des essais 3.1
  • Assurer le suivi des essais jusqu’à leur mise en service opérationnelle
  • Planifier les sessions de formation pour l’Organisme Transport (OT)

  • Diplôme : Bac +2 à Bac +5 en Génie Civil, Travaux Publics, Systèmes ou équivalent
  • Expérience : 3 ans minimum en OPC ou coordination de travaux systèmes et essais
  • Maîtrise des méthodologies de planification et du suivi multi-lots
  • Capacité à collaborer avec des interlocuteurs variés (MOE, MOA, équipes chantier)
  • Bon niveau rédactionnel en français et capacité à produire des rapports synthétiques

Compétences clés

  • Planification et suivi d’activités techniques complexes
  • Coordination et animation de réunions techniques
  • Suivi des livrables et reporting sur jalons et indicateurs
  • Autonomie, rigueur et esprit d’analyse
  • Communication efficace et sens du relationnel

Outils

  • Pack Office (Word, Excel, PowerPoint)
  • Logiciels de planification projet (Primavera P6, MS Project ou équivalent

PROJECT TECH est une société de conseil et d'ingénierie spécialisée dans la gestion de grands projets.

Notre mission est d'accompagner nos clients dans toutes les phases de leur projet : Ingénierie, approvisionnement, construction, mise en service et maintenance.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d'Affaires Mécanique F/H

  • 29 janvier 2026
  • GESER BEST
  • Hauts-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Dunkerque

DESCRIPTION :

Notre agence GESER-BEST Lille recherche un.e Chargé d'Affaires Mécanique - Tuyauterie H/F sur la région de Dunkerque.

➡️ Missions

  • Rédiger des CDC et lancer des AO avec l'acheteur référent,
  • Finalisation, relecture des cahiers des charges détaillés décrivant les modifications à apporter, consultation, alignement technique et commercial,
  • Vérification des offres budgétaires / engageantes reçues 
  • Organiser, planifier et suivre les travaux (avec partie HSE PDP/MOES) 
  • Réaliser les essais pour valider les modifications 
  • Vérification des plans TQC / découpage SAP / dossier fin d'affaires DOE/TQC 
  • Suivre les entreprises intervenantes retenues sur le projet, relevés sur site
  • Vérification des études,
  • Organiser, planifier et suivre les travaux préparatoires 
  • Organiser, planifier et suivre les travaux chantiers
  • Etre garant du planning d'études / réalisation et chantier,
  • Suivre la construction d'un nouveau "petit" bâtiment
  • Etablir les priorités d’interventions et définir en collaboration avec les secteurs Opérationnels les modalités d’interventions (analyses de risques, moyens à engager) afin de garantir un maintien de la production.
  • Suivre les chantiers en termes techniques et qualitatif, garantir un arrêt de production le plus court possible et suivre la mise en service jusqu'aux levés de réserves
  • Respecter et faire respecter les procédures et règles HSE 
  • Pratiquer le "stop 5", audit …

➡️ Compétences requises

  • Vous possédez au moins minimum 10 années d'expériences en gestion de projet orienté tuyauterie, mécanique idéalement en industrie lourde SEVESO/ICPE…
  • Avoir fait du terrain et de la mise en œuvre et réalisation de chantier,
  • Compétences en lecture critique et vérification des plans mécaniques - iso - Tuyauterie - NDC
  • Vous possédez idéalement la formation N2
  • Vous êtes en mesure de vérifier des plans électriques pour TQC et lire / modifier des plans de base en Génie Civil (construction local pompe). 

Chez GESER-BEST, nous aidons les entreprises à renforcer leurs équipes en mettant à leur disposition des experts qualifiés pour des projets ponctuels ou de longue durée.


Faire appel à notre assistance technique, c’est bénéficier de savoir-faire complémentaires pour mener à bien un projet, tout en gagnant en flexibilité et en réactivité. Nos spécialistes interviennent dans de nombreux secteurs comme l’aéronautique, le ferroviaire, la santé, l’énergie ou l’industrie.


Notre approche se base sur l'humain : nous accompagnons nos collaborateurs à chaque étape, en leur offrant des projets enrichissants et un suivi personnalisé.


Avec GESER-BEST, vous avez l’assurance d’une expertise fiable, d’une équipe réactive et d’un partenariat fondé sur la confiance.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur développement C/C++/RUST - F/H

  • 29 janvier 2026
  • elsys-design
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

Vous êtes intéressé(e) par des projets innovants et souhaitez résoudre des problématiques complexes ? ELSYS DESIGN participe à la conception et la réalisation d'un projet d'envergure sur une plateforme embarquée de remontée de données.

L'objectif de ce projet consiste à prendre part au développement de la plateforme sur un environnement technique C, C++, RUST et Python. 

Vous aurez à charge : 

  • La mise en place d'architectures backend complexes autant fonctionnellement que techniquement
  • Le développement d'une nouvelle génération de fonctionnalités
  • Le développement de nouveaux composants réutilisables et optimisés
  • L'identification et la résolution de problématiques complexes
  • La gestion des contraintes de performance et de disponibilité
  • L'identification et la communication des bonnes pratiques de développement


Intégré(e) au sein d'une équipe de développement agile, vous participerez : 

  • Aux cérémonies agiles (daily, planning, refinement, retrospectives...)
  • A la définition et conception de vos tâches
  • Au développement de nouvelles fonctionnalités. Langages : C++ 17, Python 3 et RUST
  • Déploiement : VM Linux, Git, Bitbucket, Jenkins
L'agence de rattachement de cette offre se situe à Lyon.

Nous recherchons pour ce poste un(e) ingénieur(e) de formation informatique ou systèmes embarqués avec un niveau minimum BAC+5 souhaitant s’investir sur un environnement C++,  Python et RUST. 

Une première expérience en développement C/C++ et Python (y compris projet scolaire/personnel) est nécessaire pour une prise en main rapide du projet.

La maitrise de RUST est un plus non négligeable !

Une bonne maitrise de l’anglais (écrit et oral) est nécessaire pour la communication au sein de ce projet de rayonnement international.

Les prochaines étapes du recrutement :

Ce poste vous correspond ? Cliquez sur le bouton jaune "Postuler" en haut à droite et suivez le process.

  • On analyse votre profil et un/une manager réalise le premier contact par téléphone (10mn)
  • Premier entretien avec le/la manager que vous avez eu au téléphone pour vous présenter l'entreprise et les projets. Idéalement dans nos locaux ou alors en visioconférence (1h)
  • Entretien technique avec le/la Tech lead du pôle. N'oubliez pas de vous préparer pour quelques exercices techniques (1h)
  • Dernier entretien avec le Directeur régional. C'est l'occasion de se projeter sur le long terme et d'évoquer tout ce que vous pourriez trouver chez nous (1h)
  • Notre recrutement c'est 5 étapes, 3h étalées sur un maximum de 2 semaines.

Vous aimez les défis techniques ? Vous êtes passionné(e), rigoureux(se) et vous appréciez le travail d'équipe ?

Alors contactez-nous et faisons connaissance !


ELSYS Design est une société d’ingénierie spécialisée dans la conception de systèmes électroniques embarqués.

Nous accompagnons nos clients issus de secteurs variés (énergie, semiconducteur, défense, spatial, transport, etc.) dans 4 domaines principaux : la microélectronique (FPGA, ASIC, SoC), la carte, le logiciel embarqué et l’ingénierie système.

Chez ELSYS Design, nous sommes tous ingénieurs, votre manager sera donc lui aussi issu de la technique. Il veillera à vous proposer des projets pertinents qui vous permettront de vous constituer une expérience riche, bâtie sur un socle de compétences recherchées.

Vous aimez relever des défis techniques ? Vous avez envie d’évoluer dans une ambiance humaine, bienveillante et responsabilisante ? D’intégrer une structure familiale, présentant les avantages d’un grand groupe ?

Alors, n’hésitez plus : postulez et rencontrons-nous !

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Adjoint au coordinateur des laboratoires F/H

  • 29 janvier 2026
  • HYDRO GEOTECHNIQUE NORD
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Louvres

DESCRIPTION :

Type de poste : CDI Temps plein

Prise de poste : Immédiate

Durée de travail : Forfait Jour

Rémunération : à partir de 39K € brut / an. Suivant expérience et qualification + Mutuelle famille + Prime vacances

Dans le cadre du développement de notre agence de Louvres, nous recherchons  pour Hydrogéotechnique NORD un(e) Adjoint(e) au Coordinateur national des laboratoires, pour renforcer la dynamique de notre pôle essais.

Objectif du poste  : Assister le coordinateur national des laboratoires pour le fonctionnement et le développement de ceux-ci.

Vos missions :

  • Interfaces avec les agences en amont des commandes et au moment des commandes
  • Planning/optimisation de la répartition de la charge dans tous les laboratoires
  • Suivi de fonctionnement des laboratoires en terme d’efficacité et de qualité
  • Participation aux audits, suivi des actions
  • Supervision métrologique
  • Veille normative et suivi des protocoles d’essais y compris
  • Connaissance pratique des essais, réalisation des essais si nécessaire et pour former les opérateurs
  • Relais de la direction pour l’encadrement du personnel de laboratoire
  • Supervision des responsables de laboratoire

Diplôme : Titulaire d'un diplôme d'ingénieur(e) ou Master, spécialisé(e) en géotechnique

Expérience : Débutant.e accepté.e mais, expérience réussie (stage ou premier emploi dans une fonction similaire),

Compétences :  

  • Maîtrise des essais géotechniques de laboratoire (sols, roches, bétons, enrobés)
  • Connaissances en métrologie, normes et procédures qualité
  • Veille réglementaire et connaissance pratique des normes en vigueur
  • Aptitude à réaliser des essais pour former et encadrer les opérateurs
  • Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de suivi d’activité
  • Organisation et planification des activités techniques et du personnel

Qualités :

  • Rigueur, fiabilité et autonomie
  • Sens de l’anticipation et esprit d’organisation
  • Curiosité technique et volonté de transmettre le savoir

Depuis 1983, le Groupe Hydrogéotechnique accompagne des projets variés dans l’étude des sols et l’ingénierie géotechnique appliquée aux bâtiments, ouvrages de génie civil et infrastructures. Implanté sur l’ensemble du territoire à travers 19 agences, le Groupe réunit près de 290 collaborateurs aux profils complémentaires, qui participent à la mise en œuvre d’une ingénierie de conception des ouvrages géotechnique propres à chaque projet.

Au cœur de cette dynamique, nos 6 laboratoires interrégionaux à Belfort, Chalon sur Saône, Clermont-Ferrand, Narbonne, Paris, Rouen, sont de véritables lieux d’expertise et de collaboration. En lien étroit avec le terrain et les équipes d’ingénierie, ils produisent des données précises et essentielles sur les sols, roches, bétons et enrobés, contribuant chaque année à plus de 5 000 études.

Rejoindre le Groupe Hydrogéotechnique, c’est intégrer des équipes engagées, évoluer dans un environnement technique exigeant et stimulant, et grandir au sein d’un groupe qui valorise la rigueur scientifique, la transmission des savoirs et le développement des compétences.

Pour consulter notre site et voir nos activités, c'est ici https://www.hydrogeotechnique.com/

Notre Linkedin https://www.linkedin.com/company/groupehydrogeotechnique/

Notre Facebook https://www.facebook.com/groupehydrogeotechnique

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Responsable d'agence bureau d'études environnement F/H

  • 29 janvier 2026
  • RETHIC
  • Pays de la Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Angers

DESCRIPTION :

CONTEXTE : Bureau d'études d'une centaine de collaborateurs répartis sur la France, proposant des solutions dans le domaine de l'environnement, du développement durable et maîtrise des risques à des clients aménageurs, industriels et du monde agricole. Equipe passionnée et pluridisciplinaire.
 
LE POSTE :
 
En tant que Responsable d'Agence, vous accompagnez le développement et la gestion de l'agence comptant une équipe pluridisciplinaire d'une vingtaine de personnes.  
 
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
 
- Diriger l'agence en mettant en place et en suivant les KPIs (coûts, marges, délais, qualité, performances, disponibilité des installations, satisfaction client, etc.)
- Piloter l'ensemble des activités de l'agence.
- Manager et accompagner les équipes afin de leur permettre de travailler dans les meilleures conditions possibles et de les faire monter en compétences.
- Tenir un rôle de référent technique auprès des équipes sur une ou plusieurs des thématiques de l'agence (Etudes naturalistes généralistes ou spécifiques, règlementaires...)
- Suivre et piloter la gestion des projets et chantiers en conformité avec les budgets définis.
- Gérer et assurer le suivi des plannings.
- Consolider les plans de charge.
- Collaborer avec les clients afin d'assurer tout au long des projets le lien technique et commercial.
- Assurer un reporting auprès de la direction.
 
VOTRE PROFIL :
 
Titulaire d'un diplôme d'études supérieurs (Ingénieur Bac+5 ou équivalent) avec une dominante sur les sujets Environnement, Ecologie, Agronomie, Forestier ou études géographiques et paysagères, vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 4 ans en Gestion de projet sur ces sujets (faune, flore, biodiversité dans son ensemble...), complétée obligatoirement par une première expérience (de minimum 2 ans) en management d'équipe et suivi d'un portefeuille clients.
 
Compétences requises
Bonne connaissance générale des activités des secteurs environnementaux
Maitrise des cycles projets et des spécificités lié au secteur (obtention d'autorisation, démarches administratives et institutionnelles ...)
Connaissance des acteurs, des politiques et du droit de l'environnement
Expérience significative de gestion d'équipes et plans de charge en bureau d'études ou structures au fonctionnement similaire
 
 
CONDITIONS :
CDI à pourvoir dès que possible  
Poste basé proche de Angers
Rémunération : 45K€/55K€ fixe brut selon profil et expérience + intéressement + autres avantages
 
RETHIC est un Cabinet de Recrutement spécialisé sur 2 secteurs d'activité.
- Transition Energétique (Environnement, Energies Renouvelables, Efficacité Energétique)
- Mobilité durable & Smart City (Transports publics, mobilités douces, ville durable)
Spécialistes sur nos segments d'activités, nous sommes en mesure d'intervenir et de vous proposer des ressources sur toutes les phases de vos projets et tous types de métiers.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargé(e) d’études CVC F/H

  • 29 janvier 2026
  • ENERGIE ENVIRON EXPERTISE CONSEIL
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

ENERGIE ENVIRON EXPERTISE CONSEIL, société spécialisée dans les études techniques, l’ingénierie et le conseil dans le domaine du CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation, Désenfumage).
Sous la responsabilité du Directeur Technique, vous interviendrez sur l’ensemble des phases des projets, depuis l’étude initiale jusqu’à la réception des installations.

Vos principales missions seront les suivantes :

  • Visites de site : Effectuer des relevés précis, mesurer et collecter toutes les données nécessaires
  • Analyse et diagnostic : Analyser les données et effectuer les calculs nécessaires pour réaliser des diagnostics détaillés et formuler des recommandations.
  • Conception de projets : Concevoir des installations CVC, rédiger des cahiers des charges, proposer des solutions techniques et élaborer des calendriers de mise en œuvre.
  • Garantir les livrables : Assurer la qualité et la conformité des livrables.
  • Planification : Établir des contrats et plannings de travaux en collaboration avec les clients ou maîtres d’ouvrage.
  • Suivi de chantier : Surveiller l’avancement des travaux, vérifier la conformité du matériel et assurer le respect des normes et réglementations.
  • Réception des installations : Assister les clients lors de la réception des installations et émettre des réserves si nécessaire.
  • Expertises privées : Apporter un soutien technique aux clients dans le cadre d'expertises privées.

  • Diplôme en énergétique ou équivalent, spécialisé en chauffage, froid, ventilation et climatisation (CVC).
  • Minimun 3 ans expérience en étude et/ou en réalisation de projets CVC souhaitée. 
  • Habilitation à la défense (OBLIGATOIRE)

Compétences techniques :

  • Sens du détail tout en gardant une vision d’ensemble des projets.
  • Capacité à travailler de manière autonome tout en entretenant un excellent relationnel avec les clients et les équipes.
  • Rigueur, sens des priorités et bonne organisation.
  • Maîtrise des logiciels techniques : AutoCAD, Perrenoud, ZWK, Autofluid, ainsi que du Pack Office.
  • Excellentes capacités rédactionnelles pour la réalisation de documents techniques, rapports et cahiers des charges.

Qualités personnelles :

  • Proactif(ve) et force de proposition.
  • Esprit d’équipe et aisance dans la collaboration multidisciplinaire.
  • Goût prononcé pour les défis techniques et l’innovation dans les solutions CVC.

Ce que nous offrons : 

  • Un poste à responsabilités, avec une grande autonomie,
  • Une structure à taille humaine où la technique est au cœur des décisions,
  • Des projets variés, intéressants et techniquement stimulants,
  • Une ambiance conviviale et collaborative.
  • Des avantages attractifs : primes et remboursement à 100 % du pass Navigo

Notre bureau d études fluides créé en 2004, composé de 8 personnes intervient dans les domaines du Chauffage, Ventilation, Climatisation, Désenfumage. Nous accompagnons nos clients dans la réalisation de leurs projets énergétiques de :

  • Rénovations de chaufferies,
  • Etudes faisabilité, audit,
  • Assistance expertises privées,
  • Bilans thermiques et optimisations des dépenses.

Nous leur mettons à disposition toute notre expertise et notre savoir-faire métier, afin de répondre à leurs attentes en leur garantissant les bonnes méthodes et les bons outils grâce aux solides compétences et à l expertise de nos collaborateurs.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet IT Opérations F/H

  • 29 janvier 2026
  • SELFING
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Rémy-lès-Chevreuse

DESCRIPTION :

Dans le cadre d’une transformation Groupe et d’un portefeuille de projets IT en forte croissance, nous recherchons un Chef de projet IT Opérations pour piloter des initiatives liées aux environnements opérationnels. (H/F).

La mission est basée en région à Saint-Rémy-Lès-Chevreuse (78)

Contexte :

Le Chef de projet IT Opérations pilote la conception, l’évolution et la mise en œuvre de projets couvrant : infrastructure, réseaux, support IT, ITSM/ESM, sécurité opérationnelle, outillage IT et opérations récurrentes. Il garantit la qualité, la performance, le respect des délais et la maîtrise des coûts, en coordination avec les équipes techniques et les parties prenantes métiers.

Plus précisément, vos tâches seront les suivantes :

  • Pilotage de projet : cadrage (périmètre, objectifs, exigences, livrables), planification, estimation des charges, gestion des risques, pilotage des phases étude/conception/réalisation/tests/MEP
  • Gouvernance : animation des comités projet & COPIL, préparation des supports, suivi des jalons, conformité des livrables et respect des engagements
  • Suivi budgétaire : contrôle des coûts, anticipation des dérives, proposition d’arbitrages, reporting financier
  • Coordination opérationnelle : collaboration étroite avec les équipes Infrastructure, Support, Réseau, Sécurité, Data, Applicatif ; orchestration des dépendances ; prise en compte des contraintes production, sécurité, disponibilité et SLA
  • Qualité & documentation : application des méthodologies internes (PMO, qualité, gestion documentaire), formalisation et mise à jour de la documentation (FIP, DAFT, processus, procédures…)
  • Communication & conduite du changement : communication régulière aux parties prenantes, formation/communication/support utilisateurs, contribution à l’adoption des outils (ITSM/ESM, onboarding IT, outillage PPM…)

Formation :

De formation Bac+5, vous disposez au minimum 8 ans d’expérience en gestion de projet

Savoir-faire :

  • Gestion de projet (cadrage, planning, jalons, livrables) — confirmé
  • Sens du service & satisfaction client interne — confirmé
  • Coordination multi-équipes & planification — confirmé
  • Compréhension infra & architectures techniques — confirmé
  • Reporting clair et structuré — confirmé
  • Expertise IT Ops : Windows/Linux, réseau, sécu, M365, ITSM, supervision, sauvegarde — confirmé
  • Vulgarisation des sujets techniques — confirmé
  • Gestion des risques, priorisation, arbitrage — confirmé
  • Leadership transversal — confirmé

Savoir-être :

  • Sens du service / orientation client interne
  • Leadership transversal & esprit de collaboration
  • Communication claire et pédagogie (capacité à vulgariser)
  • Rigueur et sang-froid (priorisation, gestion des risques, arbitrage)

SELFING est une société de conseil créée en 2010, spécialisée dans l’ingénierie, les technologies de l’information et les services opérationnels et fonctionnels. Elle s’appuie sur cinq valeurs clés : professionnalisme, expertise, fiabilité, qualité et réactivité.
L’entreprise privilégie une forte proximité avec ses clients et ses consultants, en misant sur un management de proximité, une qualité de service élevée et une recherche constante de performance.

Présente dans de nombreux secteurs — énergie, environnement, banque-assurance, digital et multimédia, grande distribution, transport, industrie, santé et sciences de la vie — SELFING accompagne ses clients en France et à l’international sur des projets techniques, managériaux ou organisationnels.

Pour soutenir son développement, la société recrute régulièrement de nouveaux talents, soit pour des projets clients ponctuels, pour anticiper les besoins récurrents de ses partenaires, ou encore pour répondre à des demandes d’embauche directe de clients.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d'affaires h/f F/H

  • 29 janvier 2026
  • CIVITEK
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Valence

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, CIVITEK recherche pour le site de Valence (26) un(e) Chargé d'affaires h/f pour renforcer l'équipe commerciale.
Vous êtes passionné(e) par le commerce, et recherchez une entreprise en plein développement, alors ce poste est fait pour vous.

Votre mission principale si vous l'acceptez : le développement commercial et la gestion commerciale :

  • Prospection de nouveaux comptes,
  • Gestion et animation des comptes clients existants,
  • Présentation de l'entreprise et des différentes solutions proposées,
  • Participation à des réponses aux appels d’offres et négociation,
  • Participation aux évènements professionnels en lien avec nos activités.

  Missions secondaires :

Suivi des collaborateurs :

  • Gestion et accompagnement des consultants,
  •  Suivi des missions des consultants,
  • Recueil des besoins et difficultés éventuelles.

Recrutement  :

  • Définition des besoins clients (fiches de poste) et des profils à recruter,
  • Sélection et qualification des candidats en entretien,
  • Présentation aux clients,
  • Développement du réseau, création et alimentation de viviers.


 

* De façon générale le chargé d’affaires doit s’acquitter de toute mission s’inscrivant dans le cadre général du développement de de l’entreprise, le terme « développement » s’entendant de manière aussi bien au niveau commercial que de la notoriété, savoir-faire etc…


Diplômes :

Formation de niveau Bac +5

  • Diplôme d’école d’ingénieurs spécialisée,
  • Master en gestion de projets industriels,
  • Licence professionnelle commercialisation des biens et des services interentreprises.

Expérience attendue :

Une expérience de cinq ans minimum.
Une première expérience dans les secteur industriels, aéronautique , nucléaire où ferroviaire.

Compétences techniques :

  • Connaissance des logiciels de suivi et de gestion de portefeuille,
  • Logiciel Axaunot,
  • Connaissance des principaux process de production dans son secteur industriel,
  • Bonne connaissance de la suite Office
  • Anglais courant.

Savoir-être et soft-skills :

  • Qualités relationnelles,
  • Écoute des besoins,
  • Sens de la négociation,
  • Gestion de projet,
  • Esprit de synthèse et d’analyse,
  • Force de proposition et de conviction.

CIVITEK, est un bureau d’études spécialiste de l'ingénierie, de la sûreté de fonctionnement et de l’optimisation, opérant dans toute la France et à l’international, depuis son siège social à Valence – FR.


 

CIVITEK naît en 2019 d’un simple constat et d’une volonté commune : Servir le rebond industriel français.


 

Comment ? En réunissant autour de projets industriels structurant le paysage français, les savoir-faire et les compétences des associés fondateurs, et des collaborateurs CIVITEK, pour créer une entreprise spécialisée dans l'ingénierie, l’assistance technique et le management de transition.


 

Depuis 2019, la société cumule les réussites et accumule l’expérience dans des secteurs industriels de pointe : Marine, Défense, Sécurité, IT, Télécoms, Transport, Santé et Pétrochimie.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Responsable d’exploitation d'installations d'eau et d'assainissement H/F

  • 29 janvier 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Villefranche-sur-Saône

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Rattaché au Directeur de Territoire, vous pilotez le service local Val de Saône composé d’une trentaine de personnes, incluant 4 responsables d’équipes et une Manager adjointe.

Le service intervient sur la gestion du cycle de l’eau sur les secteurs de Villefranche-sur-Saône, du Beaujolais, de la vallée de la Saône (Ain) et de l’Azergues.

Ce périmètre représente 10 contrats DSP et 2 contrats industriels pour un CA annuel de 13 millions d’Euros. 

Les principaux ouvrages sont : 2 usines de production EP (dont CAVBS traitement complet de capacité 25000 m3/j), 10 usines de dépollution (dont Villefranche 180 000 EQH), 700 kml réseau AEP et 230 kml de réseau EU.

Vos principales missions :

  • Encadrer et piloter les équipes en collaboration avec la Manager de Service Local Adjointe,

  • Animer la politique sécurité et promouvoir les actions de sécurité,

  • Assurer le respect des engagements contractuels,

  • Veiller à la qualité des eaux distribuées et à la qualité des rejets des UDEP,

  • Proposer et mettre en place des axes d’amélioration pour optimiser l’organisation, les ressources et le fonctionnement des installations,

  • Suivre les budgets et les plans d’actions techniques et contractuels,

  • Assurer et développer les relations commerciales et être force de proposition ,

  • Réaliser les chiffrages de projet et participer aux réponses des appels d’offres,

  • Assurer le reporting et la rédaction des rapports d’activité,

  • Participer à l’astreinte encadrement sur le territoire.

Qualifications

Le profil recherché :

  • Vous êtes issu d'une formation Ingénieur métiers de l’eau ou équivalent, avec une expérience significative dans les métiers de l’eau et en management d’équipes opérationnelles.

Les qualités recherchées pour ce poste : 

  • autonomie, 

  • sens commercial, 

  • qualité relationnelle, 

  • capacité rédactionnelle, 

  • force de proposition,

  • capacité de prise de décision, 

  • organisé et méthodique.  

Le Permis B est indispensable compte tenu des déplacements à prévoir sur le périmètre du poste.

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, 
  • Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international,
  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle,
  • Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant,
  • Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail.

Chez Veolia vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :

  • Une fourchette de rémunération brute annuelle entre 55K€ et 60K€ (selon le profil et l'expérience), composée d'un fixe (sur 12 mois) et d'une part variable,
  • 41 jours de congés payés et RTT,
  • Un intéressement et une participation,
  • Des tickets restaurants,
  • Un plan d'épargne entreprise avantageux,
  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives.

Dans le cadre d’une mobilité Groupe, bénéficiez d’une prise en charge de votre déménagement, d’une indemnité d’installation et du dispositif d’accompagnement de l’entreprise.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Acheteur Projet Industrie confirmé(e) F/H

  • 29 janvier 2026
  • ONESIDE CONSULTING
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Votre rôle

Dans le cadre de la croissance de nos activités dans les secteurs de l’Industrie et de l'Energie, nous recherchons un(e) Acheteur Projet Industrie confirmé(e) pour intervenir sur des projets industriels d’envergure liés au traitement des eaux et des déchets.

Contexte professionnel :

Intégré(e) aux équipes projet, vous intervenez sur des projets complexes nécessitant la gestion de lots achats techniques variés (équipements mécaniques, électriques et prestations de sous-traitance). Vous êtes garant(e) de la stratégie achats de vos packages, de la consultation à la contractualisation, jusqu’au pilotage de la performance fournisseurs.

Vos principales missions :

  • Définir et déployer la stratégie achats projet en cohérence avec les objectifs qualité, coûts, délais et exigences contractuelles ;

  • Piloter les achats d’équipements mécaniques et électriques ainsi que les prestations de sous-traitance (montage, mise en service) ;

  • Lancer les consultations fournisseurs, analyser les offres techniques et commerciales, négocier et recommander les meilleures solutions ;

  • Construire, négocier et sécuriser les contrats fournisseurs sur la base des modèles Groupe ;

  • Coordonner les parties prenantes internes (approvisionneurs, ingénierie, logistique, qualité, équipes projet) et externes (fournisseurs, sous-traitants) ;

  • Identifier, analyser et piloter les risques et opportunités achats tout au long du cycle projet ;

  • Assurer la qualification, l’évaluation et le suivi de la performance des fournisseurs, prestataires et sous-traitants ;

  • Gérer les litiges, réclamations et non-conformités fournisseurs ;

  • Contribuer à la performance globale du projet en intégrant les enjeux de conformité contractuelle, d’éthique et de développement durable.


  • Formation supérieure (ingénieur ou équivalent) ;

  • Expérience de minimum 5 ans minimum en achats projets industriels, idéalement dans les secteurs de l’environnement, de l’énergie, du pétrole ou des gaz industriels ;

  • Expérience sur des achats techniques (mécanique, électrique, sous-traitance) en environnement projet ;

  • Maîtrise de l’ERP SAP ;

  • Anglais courant (écrit et oral) ;

  • Autonomie, rigueur, sens de la négociation et excellent relationnel.


Société de conseil en ingénierie, OneSide rassemble des passionnés qui accompagnent leurs clients pour la réalisation de projets d'envergure dans les secteurs :

● Énergies & Industrie

● Infrastructures Ferroviaires

● Génie civil & Bâtiment

Nos 150 collaborateurs, répartis sur nos agences de Paris et Lyon, évoluent dans un environnement de travail bienveillant où ils se sentent valorisés pour leur contribution unique à l'entreprise.

Depuis plus de 10 ans, l'humain est le socle de OneSide : Expertise, Esprit d'équipe et Engagement sont au coeur de notre réussite.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable d'études CFO Data Centers Paris F/H

  • 29 janvier 2026
  • Profila
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Nous recherchons pour notre client, un Responsable d'études CFO Data Centers H/F à Paris
Rattaché(e) au responsable du pôle, vous prenez en charge les études de conception et pilotez les études électriques. Vos principales missions seront les suivantes :
-  Concevoir et dimensionner les installations électriques HTA, groupes électrogènes (secours) et BT, couvrant toutes les phases AVP d'un projet : faisabilité, APS, APD, PRO-DCE.
-  La maîtrise de la HTB est un plus, mais non obligatoire.
-  Rédiger les cahiers des charges techniques (notices APS, notices APD, CCTP) et superviser les études en phase avant-projet.
-  Coordonner les équipes et partenaires (bureaux d'études, installateurs, ingénieurs CVC et CFA) afin d'assurer une parfaite intégration des systèmes.
-  Réaliser la mission VISA des études d'exécution des entreprises en charge du lot CFO.
-  Optimiser les solutions techniques pour garantir l'efficacité énergétique, la fiabilité et la conformité aux normes en vigueur.
-  Assurer une veille technologique et réglementaire afin d'intégrer les meilleures pratiques et innovations dans la conception des infrastructures.
En tant que responsable d'études, vous serez chargé(e) des études électriques HTA-BT pour les projets confiés par votre responsable hiérarchique. Selon l'ampleur des projets, vous pourrez également piloter et coordonner une équipe d'ingénieurs électriques. Vous serez garant(e) de la qualité des livrables produits par l'équipe ainsi que du respect des plannings d'études.


Formation :
Diplôme d'ingénieur en génie électrique, électrotechnique ou domaine équivalent.
Maîtrise des normes CFO (NF C 13-100, NF C 13-200, NF C 15-100, IEEE, etc.).
Expertise en gestion et distribution de l'énergie au sein des datacenters.
Bonne connaissance des logiciels de conception électrique tels qu'ETAP, Caneco, Dialux, AutoCAD, etc.
Capacité à gérer des études complexes et multidisciplinaires.
Sens de l'organisation avec une aptitude à piloter plusieurs projets simultanément.
Esprit analytique et aptitude à prendre des décisions efficaces.
Expérience :
minimum 5 ans d'expérience dans la conception et l'ingénierie électrique, idéalement sur des bâtiments techniques ou industriels.
Langues :
La maîtrise de l'anglais constitue un atout pour les projets internationaux.


Profila est une société de conseil en Ingénierie et en Recrutement, spécialisée dans le Bâtiment, le Génie Civil et l'Industrie.
Notre société créée en 2009, s'illustre aujourd'hui grâce à sa compréhension et son expérience des métiers du BTP et des technologies fondamentales telles qu'Autocad, Revit, Robot ...
Notre expertise permet à notre société d'être reconnue tant par les PME que par les différents majors du secteur.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable d'études de prix en électricité - F/H

  • 29 janvier 2026
  • COWORK ENGINEERING
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Pantin

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Directeur d'agence, vous participerez activement au développement commercial de l'agence en réalisant les études de prix tertiaires et industrielles, secteur public et privé.

En collaboration avec les chargés d’affaires, vos principales missions seront les suivantes :

  • Analyser les cahiers des charges et les dossiers d'appels d'offres sur la partie technique et en vérifier la faisabilité technique ;
  • Réaliser et valider les métrés et les quantitatifs lors de déplacements sur site ;
  • Établir des spécifications techniques d'achats des fournisseurs et des sous-traitants ;
  • Consolider les prix des projets dont vous avez la charge ;
  • Rédiger les documents techniques de l'offre ;
  • Proposer des variantes pour valoriser notre offre en tenant compte des contraintes de réalisation ;
  • Valoriser la proposition technique et commerciale.

Titulaire d'un BAC+2 (BTS ou DUT) en électrotechnique, vous possédez une expérience professionnelle similaire d'au moins 5 ans, ainsi qu'une connaissance de logiciels de chiffrage.

Une expérience en bureau d’études d’exécution serait un plus.

Vous êtes autonome, efficace et rigoureux(se).

Votre aisance relationnelle, votre sens pratique et votre motivation à travailler en équipe seront de bons atouts pour vous permettre de réussir dans ce poste.


COWORK Engineering est une société de conseil spécialisée en management de projets industriels et expertise technique. Née de la volonté d'être un véritable partenaire de développement aux cotés de nos clients industriels (Transport, Energie, Infrastructures, Médical & Pharmaceutique), COWORK Engineering capitalise sur la mutualisation des compétences de nos experts et la proximité géographique pour apporter une réponse complète à leurs projets.

Structure jeune et dynamique, nous vous offrons l'opportunité de participer à une véritable aventure humaine dans laquelle chacun jouera un rôle nécessaire au développement de COWORK Engineering.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Responsable Comptable F/H

  • 29 janvier 2026
  • STEAP STAILOR
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Seyssins

DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un surcroît d'activité nous recherchons un/une Responsable Comptable.

Le/la Responsable comptable enregistre et centralise les données commerciales, industrielles ou financières d'une structure pour établir des balances de comptes, comptes de résultat, bilans, selon les obligations légales. Il/Elle contrôle l'exactitude des écritures comptables auprès du DRH/DAF.


Les activités principales sont :         

Gestion de tâches de comptabilité générale, auxiliaire et analytique

  • Supervision des travaux réalisés par des tiers (internes / externes)
  • Gestion du dossier Facturations : fournisseurs et clients (suivi des affaires)
  • Gestion du dossier Frais généraux
  • Enregistrement des pièces etc…

Préparation Bilans et situations

  • Effectuer les révisions comptables partielles
  • Préparer le dossier comptable à transmettre à l’expert-comptable pour l’élaboration des arrêtés

Contrôle de conformité aux obligations réglementaires

  • Réalisation des déclarations et taxes
  • Veiller à l’application du processus comptable, des procédures et des normes comptables en vigueur
  • Contrôler le respect des obligations légales et réglementaires, des délais de clôture comptable

Missions administratives transverses en lien avec le Service DRH/DAF

  • Rédaction de procédures
  • Dématérialisation
  • Amélioration des interfaces logiciels métiers (Sage, ERP...)

Notre histoire sera peut-être bientôt la vôtre … Bénéficiant de plus de 40 ans d'expérience, STEAP Stailor est spécialisé dans la conception et la réalisation clé en main d'installations de process liquides et pâteux. Nous évoluons principalement dans les secteurs des industries agroalimentaires, biotechnologiques, cosmétologiques et pharmaceutiques en France et à l’international.

Considérés comme un acteur incontournable de la profession, notre expertise est aujourd'hui reconnue par les plus grands industriels. Nous sommes le seul intégrateur disposant de six implantations en France pour être au plus près des attentes de nos clients.

Nous avons à cœur de grandir en gardant notre ADN, permettant une proximité entre la direction et l'ensemble de ses salariés.

Selon vous quelle est notre force ? Nos valeurs simples qui transparaissent dans notre état d’esprit collectif : combativité, loyauté et humilité.

Dans le cadre d'un surcroît d'activité, nous recherchons un/une Responsable comptable.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDD

Responsable Maintenance F/H

  • 29 janvier 2026
  • NEO2
  • Pays de la Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Angers

DESCRIPTION :

Pour soutenir la croissance du groupe et accompagner nos clients dans la performance de leurs outils industriels, nous recherchons un Responsable Maintenance H/F.
Vous interviendrez en tant que Responsable Maintenance chez l'un de nos clients industriels, acteur majeur de son secteur et en pleine modernisation de ses installations. Rattaché au Directeur de Site ou au Responsable Technique, vous piloterez la stratégie maintenance et la performance des équipements.
Vos tâches principales :
- Définir, organiser et optimiser la stratégie de maintenance préventive, curative et améliorative.
- Encadrer, animer et accompagner une équipe de techniciens (planning, montée en compétence, sécurité).
- Garantir la disponibilité, la performance et la conformité des équipements industriels.
- Participer à la montée en performance des collaborateurs déjà sur place.
- Piloter les prestataires externes, contrats de maintenance et interventions spécialisées.
- Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (TRS, MTBF, MTTR, taux de panne).
- Contribuer ou piloter des projets d'investissement, de rénovation, de fiabilisation ou d'automatisation.
- Auditer le service maintenance afin d'aménager les pratiques
- Proposer et mettre en oeuvre des actions d'amélioration continue sur les équipements et process.


Diplômé.e d'une école d'ingénieur ou d'un Bac+2/Bac+3 spécialisé en maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique ou automatisme, vous souhaitez évoluer sur des projets ambitieux et innovants.
Vous présentez :
- Une capacité d'adaptation, un bon leadership et un sens de l'analyse développé.
- Une expérience significative (5 ans minimum) en maintenance industrielle et en management d'équipe.
- Une solide connaissance des équipements industriels (mécanique, électricité, automatisme, hydraulique, pneumatique).
- La maîtrise d'une GMAO (SAP PM, Carl Source, Infor EAM, etc.).
- Une culture forte sécurité et une sensibilité aux démarches d'amélioration continue (Lean, 5S, TPM).


Créée en 2008, NEO2 est une société de conseil et d'assistance technique, spécialisée dans les métiers de l'ingénierie de process et des infrastructures industrielles.
Notre groupe compte plus de 800 collaborateurs et intervient auprès de grands comptes dans les secteurs de l'Energie, l'Environnement, la Pharmaceutique, la Santé, l'Agroalimentaire, etc sur des projets industriels ou digitaux.
Comment ? Nous détachons nos consultants ingénieurs, experts techniques et chefs de projets, pour assister nos clients dans la réalisation de leurs projets stratégiques.
Aujourd'hui, implantés en France à Paris, Nantes, Lyon, Lille, Strasbourg, Aix-en-Provence et Bordeaux, nous poursuivons notre développement avec l'ouverture d'une agence à Bruxelles en Belgique.
Chez NEO2, nous valorisons tous les talents ! Nous traitons toutes les candidatures de façon équitable, dans le but de promouvoir l'inclusion et la diversité parmi nos équipes.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Dessinateur/Projeteur Tuyauterie F/H

  • 29 janvier 2026
  • Seres Technologies
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Au sein d'une équipe technique pluridisciplinaire, vous intervenez sur la conception et l'optimisation d'installations de tuyauterie complexes dans des environnements sensibles.

  • Concevoir et modéliser des réseaux de tuyauterie 3D en respectant les contraintes techniques, normatives et de sûreté

  • Réaliser les plans d'ensemble, les plans de détails et d'implantation (cheminements, supports, équipements)

  • Intégrer les contraintes d'environnement existant (revamping, interférences, accessibilité?)

  • Mettre à jour les maquettes et la documentation associée

  • Vérifier la cohérence entre les études, les P&ID et les exigences projet

  • Collaborer avec les équipes process, mécanique, IG et génie civil pour garantir l'intégration des installations

  • Participer aux revues de conception et aux échanges techniques avec les parties prenantes

  • Effectuer les relevés sur site et ajuster les conceptions en conséquence


De formation Bac+2 à Bac+3 en conception industrielle, tuyauterie, chaudronnerie ou équivalent, vous disposez de minimum 3 ans d'expérience dans la conception de réseaux de tuyauterie pour des environnements industriels exigeants tels que le nucléaire, l'énergie ou la pétrochimie. Vous maîtrisez les logiciels E3D ou PDMS, la lecture de plans P&ID, de nomenclatures et de plans de génie civil, et possédez une bonne compréhension des contraintes mécaniques, thermiques et hydrauliques. Vous connaissez les normes RCC-M, CODETI et ASME. Rigoureux, curieux et doté d'un bon esprit d'analyse, vous faites preuve d'autonomie, d'un bon sens de la collaboration et d'un excellent esprit de synthèse, que ce soit sur site ou en bureau d'études.

Nos avantages:

  • 10 jours de RTT/an

  • Carte restaurant à 10 euro/jour travaillé

  • Mutuelle et prévoyance premium

  • Prime de participation

  • Comité Social et Économique actif

  • Politique RSE forte : bien-être, environnement, initiatives internes


#DessinateurProjeteur #Tuyauterie #E3D #PDMS #InstallationGénérale #Nucléaire #ConceptionIndustrielle #RCCM #CODETI #OffreEmploi #RecrutementIngénierie #Var #BouchesduRhône #Industrie #CDI #HumanFirst #RSE #ExperienceCandidat #PosteTechnique


SERES Technologies est un spécialiste de l'ingénierie et du conseil, filiale du Groupe Gorgé, industriel familial présente dans les hautes technologies et dont les métiers s'organisent autour de trois pôles d'activités : les Systèmes Intelligents de Sûreté (Exail Group), la Protection des Installations à Risques (Vigians et Baumert) et l'Impression 3D (Prodways Group).  

En tant qu'acteur majeur de la transition énergétique, SERES est expert dans la maîtrise des risques et la conception de systèmes complexes. L'entreprise met son savoir-faire au service des secteurs exigeants tels que la défense, les énergies (nucléaire, hydrogène, pétrochimie), la mobilité (naval, automobile, aéronautique, ferroviaire) et le médical. 

Seres Technologies s'engage pleinement en matière de responsabilités sociales des entreprises (RSE). En adhérant au Global Compact et en obtenant la médaille d'argent d'ECOVADIS, nous démontrons notre engagement envers le développement durable. La société s'engage d'ailleurs à réduire son empreinte carbone d'ici 2025.? 

#Véhicule autonome #Electrolyseur Hydrogène #Small&modular reactor #Systèmes de défense #calogena #EPR #RSE 

Type de contrat : CDI

Chef de Projet Data / CDI de Projet F/H

  • 29 janvier 2026
  • ZONOVA
  • Grand Est
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

⚙️ Vos missions :

           Pilotage stratégique de la Data

  • Contribuer à la définition et au déploiement de la stratégie Data de l'entreprise.

  • Coordonner les initiatives Data transverses et accompagner les projets pour lesquels la donnée constitue un enjeu majeur.

  • Assurer le recensement et le suivi des usages Data au sein des différentes directions.

  • Collaborer avec les parties prenantes métiers et IT afin d’aligner les besoins opérationnels avec les orientations Data.
    Gouvernance des données

  • Définir, prioriser et piloter les chantiers liés à la gouvernance des données.

  • Structurer et maintenir le patrimoine Data de l’entreprise (cartographie des données et des usages, glossaire métier, dictionnaire technique, référentiels, etc.).

  • Mettre en place et animer les dispositifs de qualité, de documentation et de fiabilisation des données.

  • Définir et diffuser les règles de confidentialité, de sécurité et les bonnes pratiques d’usage des données et des outils Data.


    Coordination et animation

  • Construire, suivre et partager la feuille de route Data ainsi que les indicateurs de pilotage associés.

  • Faciliter la collaboration entre les équipes métiers et IT pour garantir la bonne mise en œuvre des projets Data.

  • Superviser le déploiement et l’utilisation des outils de gouvernance de la donnée.

  • Animer a communauté Data interne (comités, ateliers, temps forts) et assurer le lien avec la Communauté Data du réseau.


À propos de vous

Avant tout, c'est votre personnalité et vos valeurs qui feront la différence à nos yeux !

Pour réussir dans ce poste, il est essentiel d'être proactif(ve), force de proposition et prendre des initiatives. L'environnement est transverse et la personne devra être en capacité de fédérer des interlocuteurs très variés.

Compte tenu de l'autonomie nécessaire dans le projet, vous avez plusieurs années d'expérience en gouvernance de la données et en gestion de projets Data.

Vous maîtrisez les concepts, méthodes et outils liés au data management.

Nous recherchons également une personne ayant une bonne vision stratégique et qui comprend les enjeux business et réglementaires liés à la donnée.


️ A propos du projet

Vous rejoignez une DSI dynamique, basée à Strasbourg et facilement accessible en transports en commun. Implantée dans des locaux modernes et conviviaux, l’organisation offre un environnement de travail agréable au quotidien.

Deux consultants Aquantic interviennent déjà au sein de ces équipes. Ils soulignent particulièrement la qualité de l’ambiance de travail, un management constructif, ainsi que la réelle liberté laissée aux collaborateurs pour proposer des idées et créer de la valeur.

La DSI a une ambition forte : accélérer la transformation de l'entreprise et des solutions qu'elle propose par la valorisation de la donnée. Pour accompagner cette dynamique, nous recherchons un(e) Chef de Projet Data qui interviendra comme référent(e) de la Gouvernance et des Projets Data. A ce titre, vous jouez un rôle clé dans la structuration, le pilotage et la valorisation des usages de la données au sein de la structure.
A noter que cette opportunité présente de fortes perspectives d'embauche chez le client final.
 

  Contrat : CDI de projet (projet de longue durée, jusqu'à 3 années, potentielle embauche client)

  Localisation : Secteur de Strasbourg (télétravail hybride, jusqu'à 2 jours / semaine après une période d'onboarding de plusieurs mois)

Salaire : jusqu'à 50 K € / Brut / An 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur.e Optique F/H

  • 29 janvier 2026
  • RDT Ingenieurs
  • Nouvelle-Aquitaine
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Poitiers

DESCRIPTION :

Nature du poste : Ingénieur.e Optique

Structure : Secteur industriel de la défense 

Responsabilités principales : Mise au point et mise en service de bancs d'essais.

  • Tu contribues à la mise au point et mise en service de bancs d'essais. 
  • Tu participes à la définition de l'architecture des système optiques, optroniques et sur les composants.
    Il y aura aussi un aspect rédactionnel sur la partie procédures et tu vas participer également à l'amélioration continue en automatisant les procédures de test.
  • Tu utiliseras Matlab et tu pourras être amené à te déplacer régulièrement sur un autre site en France.

En quelques mots tu es amené.e à participer à la définition et à la qualification de l’architecture des solutions techniques des systèmes optroniques ainsi qu’à l’élaboration et à la validation des processus d’intégration de leurs produits en série.
Quand : Immédiatement 

L’équipe avec qui tu travailleras :

Tu intégreras directement l'équipe d'ingénieurs optiques où déjà sont présents 3 collaborateurs de RDT Ingénieurs. 

Tu auras l’occasion de croiser d’autres ingénieur.es de RDT au sein des différents services (une dizaine actuellement) et pas très loin tu pourras retrouver une partie de l’équipe fonction support au sein de l’agence de Poitiers le midi ou le soir si tu le souhaites (l’agence est plutôt proche ).


Pour mener à bien cette mission et t’épanouir, tu dois posséder certaines qualités et compétences : 
- Formation d'Ingénieur.e Optronique ou Optique

- Doté.e de bonnes capacités rédactionnelles 

- Maitrise de Matlab


Oui, RDT Ingénieurs est une société de conseil en Ingénierie Généraliste. Ce qui signifie que nous intervenons dans différents domaines industriels tels que le transport, l'énergie, les énergies nouvelles et renouvelables, la défense, l’aéronautique et que nos équipes sont constituées à la fois d'Ingénieur.e.s, Technicien.ne.s en Mécanique, Electronique, Logiciel, Méthodes et Electricité notamment.
Nous sommes fiers de compter plus de 70 Ingénieur.e.s, Technicien.ne.s RDT depuis notre création en France en 2019. Nous sommes aujourd’hui majoritairement présents sur la façade ouest de la France et nous avons deux bureaux dont un bureau d’études à Nantes et Poitiers.

Mais l'histoire démarre bien plus tôt, en 2006 en Espagne avec la création de RDT Engineers. 

Le groupe est présent dans 15 pays, accompagne près de 1800 professionnels et s'appuie sur de nombreux référencements internationaux.
Ce que nous vous proposons est un accompagnement fonctionnel via votre manager, et carrière avec l'équipe Ressources Humaines. 

Au total sept points de suivi la 1ère année ! Ces échanges seront réalisés au sein de l'un de nos bureaux Nantais ou Pictavien. Parce que la proximité est essentielle pour garantir une bonne relation, non ?

Notre processus de recrutement ? 

Un processus structuré permettant de rencontrer une grande partie de l'équipe support afin d’évaluer comment avancer ensemble et créer des synergies autour de nos projets respectifs. Celui-ci est donc établi selon divers échanges :

Un échange téléphonique avec une chargée de développement et recrutement ou un responsable grands comptes pour prendre connaissance de ton projet personnel et professionnel, ta mobilité et te présenter en quelques mots RDT Ingénieurs.

Un entretien culturel avec une personne de l’équipe Recrutement pour faire plus ample connaissance, comprendre ton parcours et ton projet, te présenter notre fonctionnement nos métiers nos environnements de travail et évaluer notre compatibilité.

Un entretien technique pour aller plus loin notamment sur tes compétences, réalisations et présentation des projets RDT Ingénieurs. 

L’entretien contractuel est prévu pour te présenter les aspects contractuels : salarial et avantages. Il te permet également de faire connaissance si ce n’est pas déjà le cas avec la team pilote : Céline, Directrice Développement et Recrutement ou Christopher, Directeur de RDT Ingénieurs.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Conducteur de travaux industriel F/H

  • 29 janvier 2026
  • Alpee
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :

Nous recherchons pour notre client un conducteur de travaux industriel pour organiser et gérer les réunions, PdP, levée de préalable, …) et piloter l'ensemble des sous-traitants (le client étant mandataire d’une GME).

Dans un premier temps, vous répartirez votre temps temps entre la préparation du local (génie civil, tirage de câble, tirage utilités, …) sur le site d'exploitation et l’appropriation du projet à Grenoble.

Puis à horizon Septembre 2026 vous basculerez à 100% sur le site de production pour coordonner les travaux d’installation de la machine dans ce local (installation 1er machine à horizon S2 2026 et 2ème four à horizon S1 2027).

Compétence et prés requis indispensables:

  • CACES valide (à minima) :

R489 (Chariot élévateur)

R484 (Ponts roulants)

  • Habilitation électrique valide (B2 - H0 minimum)
  • Expérience sur des chantiers et client similaires (client très réglementaire, gestion de consignation, point sécurité et préjob, …)
  • Compétence technique électrique (BT), mécanique, levage/manutention, réseau eau et gaz
  • Compétences administratives/rédactionnels : suivi de la production des modes de preuve, remplissage des docs de suivi qualité, …

  • Vous justifiez une expérience similaire d'au moins 5 ans
  • Bon communicant (interne et externe)
  • Energique et volontaire ; un peu touche à tout
  • Esprit synthétique et orienté résolution de problème

Jeune société de conseil et d’ingénierie, ALPEE accompagne des entreprises industrielles du bassin Alpin sur des missions d’assistance technique et d’expertise.

Voici nos ambitions :

Etre proche des clients, en créant un vrai partenariat long terme avec les entreprises locales (dpt 38,73,74 uniquement)
Etre proche des collaborateurs en leur proposant des projets locaux et en les impliquant dans les décisions de ALPEE.

Si vous vous retrouvez dans ces ambitions, alors ALPEE est fait pour vous ! 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...