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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 123 offres

Agent de nettoyage agroalimentaire H/F

  • 28 août 2026
  • Atalian
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Landivisiau

DESCRIPTION :

ATALIAN Propreté offre une opportunité passionnante pour rejoindre une équipe engageante où votre contribution est valorisée. En tant qu'Agent de nettoyage agroalimentaire, vous jouerez un rôle essentiel en assurant une prestation de nettoyage de qualité sur le site de notre client.

Vos missions principales incluent la réalisation d'opérations de lavage de bacs, chariots et salles dans un environnement respectueux des normes d'hygiène et de sécurité. Travaillant directement sur le site du client, vous interviendrez avec précision et efficacité pour maintenir la propreté et l'hygiène optimale des installations.

Les horaires sont fixés du lundi au vendredi de 09h à 16h. Nous cherchons quelqu'un qui possède idéalement une première expérience en nettoyage agroalimentaire. Un profil rigoureux, polyvalent et soucieux du détail réussira dans cet environnement exigeant.

Le poste est positionné sous le coefficient ASP avec un salaire attractif de 12,52€ par heure. CDD de remplacement jusqu'au 31/12/2026.

Pour exceller dans ce poste, le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes :

- Rigueur incontestable dans le respect des plannings et procédures établis pour le nettoyage et la désinfection
- Capacité à travailler efficacement seul ou en équipe tout en maintenant un haut niveau d'énergie
- Sens aigu du détail pour garantir que chaque zone soit traitée minutieusement
- Flexibilité pour s'adapter aux différentes tâches et aux imprévus
- Aptitude à suivre les directives strictes en matière d'hygiène et de sécurité

Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant où chaque journée apporte quelque chose de nouveau, nous sommes impatients d'apprendre comment vous pouvez contribuer au succès continu d'ATALIAN Propreté.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

Responsable d'Agence - Travaux Signalisation Ferroviaire H/F

  • 28 août 2026
  • Egis
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Rousset

DESCRIPTION :

About Us

Egis est un acteur international majeur de l’architecture, du conseil, de l’ingénierie de la construction et des services d’exploitation et de mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l’urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient.

Nos 23 500 employés opèrent dans plus de 70 pays, mettant à profit leur expertise pour développer et fournir des innovations et des solutions de pointe à nos clients. Par la diversité de nos domaines d’intervention, incluant les transports, la ville, l’énergie bas carbone, l’eau et l’environnement, nous sommes un acteur clé de l’organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier.

EST SIGNALISATION intervient depuis près de 50 ans dans le domaine de la signalisation ferroviaire. Rattaché au groupe EGIS depuis 2021, nous élargissons en permanence nos activités pour mener à bien l’ensemble d’un projet de signalisation. Nos missions principales portent sur l’installation des équipements de signalisation sur ou à coté des voies ferrées (postes de relayages, armoires, passage à niveaux, signaux, aiguillages, etc.).  Nous assurons un contrôle qualité exhaustif de nos réalisations et assurons à notre client une qualité et une sécurité pour ses futures installations.


About the Role

Nous recherchons un.e Responsable d'Agence Travaux en signalisation ferroviaire pour nos chantiers régionaux et nationaux.

Au sein de notre équipe dynamique, vous êtes épaulé.e par le Directeur adjoint. Vous développez vos compétences et votre autonomie sur des chantiers en lien direct avec nos clients. Les équipes sont dynamiques, motivées avec une approche très terrain, axé sur la sécurité, la qualité et la satisfaction client.

Vos missions sont les suivantes :

Appui stratégique et opérationnel :

  • Participer aux décisions techniques, commerciales et organisationnelles.
  • Préparer le budget de l'agence.
  • Contribuer au suivi des indicateurs financiers de l'agence.

Pilotage et suivi de production :

  • Assurer la planification des travaux et la gestion des ressources humaines internes et inter-agences. 
  • Coordonner les équipes de production et garantir le respect des normes de sécurité et qualité sur le terrain.
  • Superviser les travaux et veiller à la bonne réalisation des chantiers (coûts, délais, qualité).

Coordination et communication :

  • Faciliter la coordination entre les différents acteurs de l’agence et les partenaires externes; Prestataires, sous-traitants, clients et fournisseurs.
  • Veiller à l'application des réglementations internes, des politiques de l'entreprise et de celles du groupe.

Gestion des ressources humaines :

  • Piloter les équipes, évaluer les performances et identifier les besoins en formation.
  • Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs.
  • Participer aux contrôles et à la veilles internes sur les aspects sécurité, organisationnels et techniques.

Gestion de site :

  • Participer au suivi et à la gestion du site de Rousset
  • Participer au suivi et à la gestion des moyens (véhicules, matériels et outillages) 
  • Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs.
  • Participer aux contrôles et à la veilles internes.

What do we need from you

Vous bénéficiez de plusieurs années d'epérience dans la gestion de travaux dans le domaine ferroviaire. Vous êtes intéressé.e pour développer : 

  • Votre expertise en milieu ferroviaire et en gestion de projets.
  • Vos compétences en management d’équipe et en gestion budgétaire.
  • Vos connaissances techniques et des règles de l’art
  • Leadership, rigueur, et capacité à gérer plusieurs projets en parallèle.
  • Véhicule de fonction fourni.
  • Permis B indispensable.
  • Salaire évolutif et négociable selon votre niveau de qualification.

Poste à pourvoir idéalement sur Rousset. Déplacements sur chantier à prévoir 2 à 3 jours par semaine.

Informations complémentaires

Nous vous proposons

  • De Construire votre avenir professionnel au sein de notre groupe en choisissant votre parcours à travers nos différents domaines d’activités, nos métiers mais aussi nos projets
  • Des avantages grands groupes attractifs : comité d’entreprise, épargne salariale (intéressement, participation) …

What's in it for you?

Engagement diversité
Egis agit activement en faveur de l’égalité hommes-femmes, de l’intégration de talents internationaux et de l’insertion professionnelle de personnes en situation de handicap, convaincu que ces leviers contribuent à la diversité de ses équipes, à la richesse et au succès du groupe.

Type de contrat : CDI

TECHNICIEN DE MAINTENANCE SSI - Orléans H/F

  • 28 août 2026
  • SPIE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Orly

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance d’un bâtiment contemporain. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain :

TECHNICIEN DE MAINTENANCE SSI - ORLEANS H/F 

Electricien de formation, vous intégrez notre équipe de techniciens afin de prendre en charge la maintenance itinérante d'un ensemble de bâtiments tertiaires sur les départements 45 et 28. Vous interviendrez sur nos sites clients pour effectuer des opérations préventives ou des dépannages et superviserez les travaux induits.

Parce que vous êtes un expert et que vous avez les connaissances techniques, vous saurez :

  • Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective sur des installations de système de sécurité incendie (SDI + CMSI) multimarque (CHUBB, FINSECUR, ESSER…) : effecteur les essais fonctionnels, les réglages et la vérification de la conformité des systèmes ; configurer, paramétrer et tester les équipements (centrales, détecteurs, interfaces, etc.)
  • Effectuer les interventions de maintenance préventive et corrective en désenfumage mécanique et naturel avec notamment les mesures de débit de désenfumage
  • Réaliser la pose, la mise en service ainsi que la programmation d'ECS et CMSI
  • Analyser les PV de maintenance du service pour apporter le conseil technique client

Parce que votre écoute active est un atout et que la satisfaction client est au cœur de vos préoccupations, vous saurez :

  • Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils
  • Participer aux réunions clients
  • Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement 
  • Être force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité
  • Faire remonter toutes les informations techniques pour la réalisation des devis de travaux supplémentaires

Des astreintes sont à prévoir. Elles sont indemnisées, limitées dans l’année et planifiées plusieurs mois à l’avance

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une formation de niveau Bac+2 spécialisée en électricité avec une habilitation électrique, une expérience réussie de 3 ans dans le domaine de la maintenance mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement !  

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,   

nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. 

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages CSE...   

  

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Alternance - Comptable Production F/H

  • 28 août 2026
  • EDF
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Saint-Denis-Catus

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Votre environnement

Au sein de la Division Combustible Nucléaire (DCN), et plus particulièrement du Département Comptabilité, vous rejoignez une équipe engagée et solidaire. Un tuteur vous accompagnera tout au long de votre alternance d’une durée de 24 mois, dans le cadre d’un contrat d’apprentissage.

Vos missions

Vous participerez tout au long de votre contrat à éclairer les stratégies proposées par les Pôles Opérationnels, sous les angles économiques et financiers, tout en analysant leurs impacts sur l'ensemble du cycle du combustible. 

Dans ce cadre, vos principales missions seront : 

- Prendre en charge la comptabilisation de factures fournisseurs, et en assurer un traitement optimal et efficace et contribuer au suivi et au pilotage du flux des factures fournisseurs, depuis leur réception jusqu'à leur archivage ;

- Assurer le rapprochement des factures fournisseurs avec les réceptions métiers ;

- Garantir le correct enregistrement comptable des factures dans SAP et le respect des échéances contractuelles de paiement ;

- Contribuer aux documents de synthèse et aux éléments de reporting relatifs au cycle fournisseurs ;

- Contribuer aux activités de contrôle interne de la comptabilité.

Vous serez accompagné(e) par votre tuteur qui pourra faire évoluer vos missions en fonction de vos attentes, vos envies et vos idées en adéquation avec les enjeux de l’équipe.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Technicien d'Essais d'Installations de Ventilation Nucléaire - Valduc H/F

  • 28 août 2026
  • SPIE
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Saint-Apollinaire

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Nous recherchons, pour travailler sur un site client d'envergure, classé Secret Défense un poste de : 

Technicien d'Essais d'Installations de Ventilation Nucléaire H/F 

 

Vous intégrerez notre équipe de maintenance dédiée à nos contrats avec le CEA de Valduc (site classé Secret Défense). 

Vous réalisez les contrôles, essais, réglages, équilibrages et qualifications des systèmes de ventilation nucléaire afin de garantir leur conformité aux exigences techniques, réglementaires et de sûreté. Vous participez aux opérations de réception, de mise en service et de requalification des installations tout en assurant la traçabilité des résultats obtenus.

Vos missions principales seront les suivantes : 

- Réaliser les essais de ventilation nucléaire : contrôles fonctionnels, mesures et équilibrage des réseaux.

- Effectuer les essais de confinement : vérification des pressions, de l'étanchéité et du respect des exigences de sûreté.

- Réaliser les mesures et contrôles techniques : débits, vitesses d'air, pressions, filtration et équipements associés.

- Analyser les résultats et optimiser les installations : identification des écarts, propositions d'actions correctives et participation aux réglages.

- Assurer la traçabilité documentaire : rédaction des fiches d'essais et comptes rendus d'intervention.

- Appliquer les exigences qualité, sûreté et radioprotection : respect des procédures et contribution à la culture sûreté de l'entreprise

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une expérience réussie de 3 ans dans le domaine de la ventilation ou génie climatique mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement !  

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.  

Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages CSE...  

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Agent de Nettoyage Agroalimentaire CDI

  • 28 août 2026
  • Atalian
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Châteaubourg

DESCRIPTION :

Nous recrutons pour l’un de nos clients un Agent de nettoyage industriel agroalimentaire H/F, en CDI, sur le secteur de Châteaubourg.

Vos missions

  • Réaliser le nettoyage industriel d’un site de production agroalimentaire.
  • Assurer l’entretien des lignes de production : prélavage, moussage et désinfection.
  • Appliquer rigoureusement les normes d’hygiène et de sécurité.
  • Intervenir en dehors des horaires de production.
  • Utiliser un Kärcher et le matériel de nettoyage industriel adapté.

Profil recherché

  • Expérience obligatoire en nettoyage industriel agroalimentaire, idéalement avec l’utilisation de la haute pression .
  • Bonne connaissance et respect strict des règles d’hygiène et de sécurité.
  • Capacité à maintenir une cadence de travail soutenue.
  • Vous êtes sérieux(se), rigoureux(se), dynamique et ponctuel(le).
  • Permis B et véhicule obligatoires.

Informations complémentaires

  • Contrat : CDI – 35 heures/semaine
  • Horaires : 14h00 à 21h00
  • Salaire : à partir de 12,57 € brut/heure
  • Lieu : Châteaubourg
  • Prise de poste : dès que possible

Si vous êtes motivé(e) et que vous disposez d’une expérience en nettoyage industriel agroalimentaire, n’hésitez pas à nous transmettre votre candidature !

Niveau de formation : BEP / CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur Etudes Confirmé Ouvrages d'Art F/H

  • 28 août 2026
  • Egis
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

About Us

Egis est un leader mondial de l'architecture, du conseil, de l'ingénierie de la construction, des opérations et des services de mobilité. Nous créons et exploitons des infrastructures et des bâtiments intelligents qui répondent à l'urgence climatique et contribuent à un développement équilibré, durable et résilient. Nos 20 500 employés opèrent dans plus de 100 pays, déployant leur expertise pour développer et fournir des innovations et des solutions de pointe à nos clients. Par le large éventail de nos activités, nous sommes au cœur de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens du monde entier.

Vous évoluerez au sein de la Business Line Transports et Territoires qui porte les domaines clés du Groupe Egis en matière de projets de transports, de mobilité et d’aménagement des territoires. Notre Business Line (BL) est spécialisée en conseil et ingénierie qui regroupe les activités :- Rail : Ferroviaire, Métro, Bus, Tram, transport par câble,- Ville Route et mobilité : route, infrastructures et aménagements urbains, mobilité multimodale et systèmes associés,- Grands ouvrages de Génie Civil : Tunnels, Ouvrages d’Art, Géotechnique, Ports.
Notre segment Ouvrages d’Art d’Egis, délivre des prestations d’études ou d’assistance auprès de clients internes ou externes, en France et à l’International, pour des ouvrages d’art courants et non courants de tous types (ponts en béton armé, précontraint, métallique, mixte, Bow-string, arc, à haubans, suspendus...) qu’ils aient un caractère classique ou exceptionnel.


About the Role

Au sein du bureau d'études Ouvrages d'Art d'Aix-en-Provence, vous appuyez le Chef de Projet (ou directement le Chef du BE) dans ses missions.
Vous intervenez au sein de l'équipe, sur des projets en France et à l'international d'ouvrages d'art courants et non courants de tous types (béton armé, précontraint, métallique, mixte, bow-string, arc, à haubans, suspendus…), qu'ils aient un caractère classique ou exceptionnel.
A ce titre, il vous sera confié les principales missions d'études suivantes :

• Intervenir sur toutes phases d'études OA depuis la conception amont jusqu'à l'exécution (Etude préliminaire - AVP - APD - DCE - VISA)
• Effectuer les calculs propres au dimensionnement et à la justification des ouvrages (conception et contrôles d'exécution)
• Intégrer, en liaison avec le Chef de projet, les résultats d'études des services spécialisés (géométrie, géotechnique, ...).
• Veiller au respect de la qualité technique des études
• S'assurer du respect des délais de la prestation, en cohérence avec les instructions du responsable du projet.

Afin de mener à bien ses missions, vous travaillerez au sein d'une équipe de projet constituée selon l'importance, d'autres ingénieurs, de projeteurs et de dessinateurs-projeteurs, et placée sous l’autorité du responsable d’activité OA.


What do we need from you

• Titulaire d'un Bac+5 en école d'ingénieur, vous disposez de 5 ans minimum d’expérience en bureau d’études Ouvrages d’Art.
• Vous maîtrisez la langue anglaise couramment à l'écrit comme à l'oral. La maîtrise de la langue espagnole est un atout.
• Vous êtes capable de travailler en équipe, avez un bon relationnel tout en faisant preuve de rigueur.
• Vous connaissez les logiciels spécialisés (calculs de structures, AUTOCAD, bureautique)


What's in it for you?

Ce que nous vous proposons :

• Construire votre avenir professionnel au sein de notre groupe en choisissant votre parcours à travers nos différents domaines d’activités, nos métiers mais aussi nos projets ;

• Des avantages grand groupe attractifs : comité d’entreprise, épargne salariale (intéressement, participation), …;

• Du Télétravail inscrit dans nos modes de fonctionnement depuis 2013 ;

• Engagement diversité ;

Egis agit activement en faveur de l’égalité hommes-femmes, de l’intégration de talents internationaux et de l’insertion professionnelle de personnes en situation de handicap, convaincu que ces leviers contribuent à la diversité de ses équipes, à la richesse et au succès du groupe.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Directeur/trice Achats Bouygues Bâtiment International

  • 28 août 2026
  • Bouygues Construction
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

La fonction Achats de Bouygues Construction  est au cœur de la performance économique, environnementale et humaine de nos projets, et s’inscrit dans une dynamique de transformation profonde.

Rattaché(e) à la Directrice des Achats de Bouygues Construction et au Directeur Général Adjoint de Bouygues Bâtiment International (BBI), vous êtes membre des Codir Achats Bouygues Construction & BBI.

Vous prenez la responsabilité d’un périmètre achats d’environ 2,6 milliards d’euros par an (achats de fournitures et sous-traitance), et animez une équipe d’une centaine de collaborateurs répartis au sein des pays d’implantation pérenne ou des grands projets.  

Vous définissez et déployez la stratégie Achats de BBI afin de garantir la compétitivité économique, la qualité, la disponibilité, la maîtrise des risques, et la conformité des biens, équipements, matériaux et prestations nécessaires à la réalisation des projets de construction de bâtiment l'international.

Vous développez la maturité Achats, sur ce périmètre, et vous assurez également l'optimisation du coût global d'acquisition tout en sécurisant la chaîne d'approvisionnement et en contribuant à la performance financière et opérationnelle du Groupe.

Missions

PERFORMANCE ACHATS

• Elaborer la stratégie Achats en collaboration avec le Comex de BBI
• Animer la relation stratégique avec les fournisseurs et sous traitants-clés pour le BBI
• Assurer le déploiement des feuilles de route Achats en s’appuyant sur les Catégory Manager
• Développer et déployer une approche achats par catégories en définissant les priorités stratégiques avec le Comex BBI
• Piloter la segmentation et les stratégies différenciées pour chaque famille de produits et services clés
• Définir et suivre les indicateurs de performance achats et identifier les leviers d’optimisation,
• Garantir la consolidation d’un reporting trimestriel auprès de la DG afin d’apporter une vision claire de la performance achats,

EXCELLENCE OPERATIONNELLE & EFFICACITE TRANSACTIONNELLE

• Développer et maintenir des référentiels et des processus clairs, standardisés, et alignés avec les besoins métiers (S2C, P2P, SRM,…),
• Accroître l’efficacité des opérations achats par le respect des fondamentaux, la digitalisation, la simplification et l’automatisation des processus transactionnels,

MANAGEMENT & ANIMATION FILIERE

• Animer une équipe de +/- 100 collaborateurs
• Fédérer les équipes autour du réseau Achats BYCN
• Installer une organisation agile et collaborative

Profil recherché

• Au minimum 15 ans d’expérience en management des achats dans le secteur BTP, de la construction ou de l’industrie dans un environnement international et multisites
• Expérience dans la gestion de volume d’achats important et dans le management de grandes équipes
• Excellentes compétences en stratégie achats, négociation et gestion de projet
• Conduite et accompagnement du changement
• Leadership affirmé, capacité à convaincre et embarquer
• Vision globale, orienté solutions & culture du résultat
• Sens aigu de la communication, de la persuasion et de l’innovation
• Capacité à manager et fédérer des équipes pluridisciplinaires et internationales, à développer et motiver ses collaborateurs
• Maitrise indispensable de l’anglais
• Disponibilité pour de nombreux déplacements au grand international
 

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Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Agent de nettoyage (Agent de propreté)

  • 28 août 2026
  • Atalian
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Bourgoin-Jallieu

DESCRIPTION :

Aimez-vous le travail bien fait et les espaces impeccables ?

Atalian Propreté recherche un agent de service en CDI à Bourgoin Jallieu, 

du lundi au vendredi de 17h à 20h. 

Vous interviendrez sur un site tertiaire comprenant notamment des salles de classe, des locaux sociaux et des sanitaires.

Vos principales responsabilités seront les suivantes :

- Nettoyer et entretenir les salles de classe et bureaux
- Assurer la propreté des sanitaires et espaces communs
- Vider les corbeilles et gérer les déchets selon les consignes
- Approvisionner les distributeurs en consommables (savon, papier, etc.)
- Contrôler la qualité du travail réalisé et signaler toute anomalie

Vous travaillerez en autonomie, dans un cadre organisé et avec du matériel adapté à vos interventions.

Vous aimez le travail soigné et avez le sens du détail.

- Première expérience dans le nettoyage souhaitée
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité
- Rigueur et ponctualité indispensables
- Capacité à travailler seul et à respecter les consignes
- Bon relationnel avec les occupants des locaux

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : CDI

Ouvrier(ère) Coffrages et banches

  • 28 août 2026
  • Bouygues Construction
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

Bouygues Bâtiment Centre Sud-Ouest déploie son savoir-faire en Bâtiment / Génie Civil et réalise tous ses projets de la conception à la réalisation, sur près d'1/3 de la France métropolitaine et aux Antilles / Guyane. Nous sommes engagés en faveur de la diversité et ouverts à tous les talents.

Notre Direction Régionale sur la région Nouvelle Aquitaine est un acteur historique reconnu pour ses savoir-faire et son engagement régional.

Elle poursuit son développement sur des projets à forte valeur ajoutée, dans les domaines du logement neuf et réhabilité, des ouvrages fonctionnels ou de la rénovation de bâtiments tertiaires existants.

Les missions :

Vous êtes à la recherche d'une nouvelle expérience en tant que coffreur(se) bancheur(se) sur des chantiers de gros-œuvre ? Rejoignez Bouygues Bâtiment Centre-Sud-Ouest et intégrez une équipe dynamique pour participer à nos projets emblématiques.

En tant que Coffreur(se) Bancheur(se), vous participerez à la réalisation de nos projets en gros-œuvre (projets tertiaires, ouvrages fonctionnels et industriels) sur la Nouvelle-Aquitaine. Vous aurez pour principales missions :

  • Réaliser des voiles en béton banché avec des outils spécifiques (banches métalliques et banches bois)
  • Positionner les coffrages métalliques (banches) par le biais d’une manutention à la grue
  • Assembler et stabiliser les éléments de coffrage métalliques ou bois
  • Préparer le coffrage pour le ferraillage et la position de mannequins ou réservations
  • Maîtriser la lecture d’un plan de ferraillage pour la mise en œuvre
  • Positionner les coffrages (portes et réservations)
  • Couler et vibrer le béton
  • Décoffrer les voiles et les mannequins
  • Contrôler la qualité de l’ouvrage réalisé
  • Ranger le poste de travail en autonomie

Nous rejoindre, c’est saisir l’opportunité de :

  • Intégrer un Groupe engagé et leader en matière de Santé Sécurité ;
  • Développer vos compétences techniques et évoluer au sein de l'entreprise, en qualité de compagnon(ne) ou chef de chantier, grâce aux parcours de formations proposés par le Groupe ;
  • Disposer de conditions de travail favorables au bon exercice de vos missions et à votre développement professionnel
  • Bénéficier des avantages proposés par un grand Groupe
    • 13ème mois,
    • Primes de fin de chantier,
    • Augmentations annuelles individuelles basées sur la performance,
    • Épargne salariale (Plan Epargne Entreprise, Participation, Intéressement, PERCOL)
    • Équipements de travail (EPI, outillages…)
    • Participation financière sur vos trajets domicile-travail et repas
    • Et bien d'autres (avantages CSE, régime mutuel prévoyance avantageux…)

Pourquoi pas vous ?

Pour vous, la sécurité est votre priorité. Vous aimez le travail bien fait et le travail en équipe. Vous avez envie de transmettre votre savoir auprès d’alternants et de stagiaires.  

Vous souhaitez progresser et évoluer sur des chantiers d'envergure et à enjeux techniques.

Nous sommes impatients de vous rencontrer et vous présenter les projets qui feront la ville de demain.

CHEZ BOUYGUES CONSTRUCTION, NOUS NOUS ENGAGEONS A CE QUE VOUS:

  • Viviez l'état d'esprit qui caractérise notre entreprise et qui est notamment porté par nos compagnons du Minorange:

- Respect

- Engagement

- Pionnier

- Transmission

  • Accédiez à des parcours de formation structurés et adaptés à chaque métier et ouvert sur chacune de ses facettes (gestion, sécurité, management, techniques…)
  • Bénéficiez d'une politique de rémunération individuelle avec une revue de salaire annuelle, possibilité de bonus et de véhicules…
  • Puissiez bénéficier d'un des programmes d'épargne salariale les plus dynamiques du marché (jusqu'à 4000 euros d'abondement par an). Vous rejoindrez alors le deuxième groupe d'actionnaires de Bouygues : ses salariés ! En détenant 21,3 % du capital, les collaborateurs du Groupe placent Bouygues en tête des entreprises du CAC 40 par l’importance de son actionnariat salarié
  • Puissiez vous projeter à long terme chez Bouygues Construction mais aussi dans le groupe Bouygues : Bouygues Telecom, Equans, TF1, Bouygues Immobilier et Colas grâce à une réelle politique de mobilité géographique ou fonctionnelle.



Ces éléments s’appliquent en France et partiellement selon le type de contrat et votre localisation.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Monteur / Installateur CVC & Plomberie - VALDUC H/F

  • 28 août 2026
  • SPIE
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Saint-Apollinaire

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance des bâtiments de notre clients. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique. 

Nous recherchons, pour travailler sur un site client d'envergure, classé Secret Défense un poste de :



Monteur / Installateur CVC & Plomberie - Valduc

Vous intégrerez notre équipe de maintenance dédiée à nos contrats avec le CEA de Valduc (site classé Secret Défense). 

Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous saurez :

- Préparer et sécuriser les interventions : analyse des plans d'exécution, préparation des approvisionnements et mise en conformité du chantier.

- Réaliser les installations de chauffage : pose de chaudières, PAC, émetteurs de chaleur et réseaux hydrauliques.

- Installer les systèmes de climatisation : mise en œuvre des équipements CVC, réseaux frigorifiques et raccordements.

- Réaliser les installations de ventilation et plomberie sanitaire : pose des réseaux aérauliques, ECS/EF, évacuations et équipements sanitaires.

- Effectuer les raccordements, essais et mises en service : contrôles d'étanchéité, essais de pression et réglages des installations.

- Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité.

Parce que vous appréciez le travail en équipe et vous aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous saurez :

- Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils 

- Participer aux réunions 

- Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement

Parce que vous être créatif et la prise d’initiative ne vous fait pas peur ! vous saurez :

- Etre force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité. 

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une expérience réussie de 3 ans dans le domaine du CVC ou de la plomberie. et vous vous montrez autonome et polyvalent ! Mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement ! 

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,  

nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, Véhicule de service, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, Panier repas, avantages CSE...  

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance et surveillance réseau énergie F/H

  • 28 août 2026
  • Natran
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Chasseneuil-du-Poitou

DESCRIPTION :

Description du poste

Votre mission 

Au sein d’une équipe de 12 personnes, vous contribuez au bon fonctionnement du réseau de transport de gaz haute pression de votre périmètre, avec une priorité constante donnée à la sécurité et au respect de l’environnement. 

  

Vos responsabilités 

- Réaliser la maintenance préventive et assurer la traçabilité des interventions (GMAO) 

- Participer à la prévention des risques liés aux agressions des ouvrages (DT-DICT, marquage-piquetage…) 

- Délivrer les autorisations de travail et garantir la sécurité des chantiers NaTran 

- Contribuer à l’entretien et à l’évolution du réseau (raccordements, réhabilitations, GNV/biométhane) 

- Assurer la surveillance du réseau et intervenir en cas de situation à risque 

  

Polyvalence & collectif 

- Selon vos appétences, vous pourrez prendre en charge une activité interne du secteur 

(outillage, magasin, parc véhicules…) 

  

Astreinte 

- Participation au roulement d’astreinte d’action immédiate (+20 % de services actifs) 

- Résidence en Zone d’Habitat d’Astreinte 

Aides à la mobilité possibles 



Loïc et Roseline vous expliquent ci-dessous en quoi consiste leur quotidien :

Pourquoi nous rejoindre ? 

- Un métier concret, utile et engagé 

- Une entreprise engagée, prête à investir dans vos compétences 

- Des équipes passionnées et solidaires 

Profil recherché

Votre profil 

- Bac +2 ou expérience technique significative 

- Goût pour le terrain, esprit d’équipe et sens des responsabilités 

- Rigueur, organisation et curiosité technique 

- Des connaissances en exploitation gazière sont un plus, mais nous vous accompagnons dans votre montée en compétences 

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

Vous avez envie de tenter l'aventure mais vous appréhendez le fait de ne pas connaitre l'environnement et l'équipe qui vous accueillera ? Une fois bien avancé.e dans le process de recrutement vous pourrez éventuellement intégrer le secteur pour une journée d'observation. Sans toucher à quoi que ce soit mais l'occasion de vous plonger dans le quotidien de l'équipe !

Concernant les horaires de travail, le secteur s'active de 7h30 à 16h30.

Et après ce poste, qu'est-ce qu'on vous propose ? Avec ses nombreux métiers, son dispositif de formation, les immersions pour préparer la suite, l'accent mis sur l'innovation, l'expérimentation et le développement des compétences de chacun, GRTgaz vous permettra d'évoluer au sein de votre activité ou de vous engager dans une nouvelle voie professionnelle.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

RESPONSABLE HSE F/H

  • 28 août 2026
  • Butagaz
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Levallois-Perret

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous? Qui sommes-nous ?

Changer la façon de produire et de consommer l’énergie, c’est notre mission chez Butagaz Eco-énergie.

Nous rendons la transition énergétique simple, locale et accessible, en accompagnant les propriétaires de maisons individuelles vers davantage d’autonomie, de confort et d’économies grâce à des solutions éco-énergétiques : photovoltaïque, pompes à chaleur, ballons thermodynamiques, batteries de stockage, bornes de recharge et solutions de pilotage de l’énergie.

Pour accompagner et accélérer le développement de Butagaz Eco-énergie, nous renforçons aujourd’hui notre organisation avec des fonctions structurantes capables de soutenir la croissance, de fiabiliser notre modèle opérationnel et de faire grandir durablement notre performance.

Le contexte et l’ambition du poste

Le développement de Butagaz Eco-énergie s'appuie sur plusieurs activités réalisées chez les clients, dans différents territoires, par des équipes internes et des partenaires. Dans ce contexte de croissance et de diversification, BEE doit déployer un cadre HSE robuste, directement relié aux orientations de la BU Butagaz et aux standards DCC, tout en tenant compte des spécificités opérationnelles de ses métiers.

Votre mission & principales responsabilités Votre mission
  • Piloter et animer la démarche HSE des activités solaires BtC, en cohérence avec les obligations réglementaires, les standards Butagaz applicables et les exigences DCC.
  • Garantir la bonne prise en compte des risques liés aux activités solaires : interventions chez les clients, chantiers photovoltaïques, travail en hauteur, risques électriques, sous-traitance, déplacements, manutentions et coactivité.
  • Accompagner les équipes opérationnelles et commerciales ainsi que les entreprises partenaires pour développer une culture sécurité pragmatique, visible et adaptée au terrain
Vos principales responsabilités 1. Déployer la politique HSE de la BU Butagaz au sein de BEE

Traduire les orientations de la Responsable HSE de la BU Butagaz en priorités et plans d'action adaptés aux activités de BEE.

Déployer et faire respecter les standards DCC sur l'ensemble du périmètre BEE.

Assurer la cohérence des pratiques HSE de BEE avec celles des autres activités de la BU Butagaz.

Contribuer aux travaux, rituels et reportings HSE de la BU Butagaz.

2. Prévenir les risques et sécuriser les opérations

Garantir la mise à jour des évaluations des risques (DUERP) pour les équipes solaires BtC de Butagaz Eco Energies, en intégrant les retours d’expérience, accidentologie,évolutions d’activité, d’organisation, d’outillage et de modes opératoires.

Évaluer les risques liés aux activités, aux chantiers, aux produits, aux métiers et aux différents modes d'intervention.

Déployer les évaluations de risques, PPSPS, procédures, standards et contrôles nécessaires.

Accompagner les managers, les équipes terrain et les partenaires dans l'appropriation des exigences HSE.

Structurer la remontée et le traitement des incidents, accidents, presque-accidents et situations dangereuses.

3. Piloter les événements HSE et les plans d’action

Piloter les analyses de causes à la suite des événements HSE et définir les actions correctives et préventives.

Suivre la mise en œuvre effective des plans d'action et alerter en cas de dérive ou de risque non maîtrisé.

Consolider les indicateurs HSE et produire une lecture claire des tendances et risques prioritaires.

Etre le correspondant pour la remontée des indicateurs HSE pour le groupe.

Préparer et accompagner les audits, visites et inspections relevant du périmètre HSE.

4. Conformité réglementaire et veille HSE

Garantir la bonne mise en œuvre des nouveautés de veille HSE (qui est assurée par la manager HSE de la BU Butagaz), adaptée aux activités solaires BtC, notamment sur les exigences du Code du travail, la prévention des risques électriques, le travail en hauteur, les chantiers et les entreprises extérieures.

Traduire les évolutions réglementaires en actions simples et applicables par les équipes.

Echanger avec la manager HSE de la BU BUTAGAZ pour garantir leur efficacité pour répondre aux nouveautés réglementaires

Préparer les éléments utiles en cas d’audit, contrôle, inspection ou demande d’un donneur d’ordre.

5. Animer le réseau des référents sécurité locaux

Structurer et animer le réseau des référents sécurité au sein des agences et des entités locales.

Clarifier leur rôle, leurs responsabilités et les attendus associés.

Organiser les échanges de pratiques, les rituels et la remontée des alertes terrain.

Accompagner les référents dans le déploiement local des priorités HSE, des standards DCC et des plans d'action.

Déployer des messages HSE simples, réguliers et adaptés aux équipes terrain, aux managers et aux partenaires.

Mettre en oeuvre les communications HSE mis en place par DCC ou la BU Butagaz.

6. Développer une culture de prévention durable

Faire de la prévention un réflexe managérial et opérationnel, intégré aux décisions et aux pratiques quotidiennes.

Construire et déployer les actions de sensibilisation, de communication et de formation HSE.

Développer la participation des équipes à l'identification et au traitement des situations à risque.

Valoriser les bonnes pratiques et rendre visibles les progrès accomplis.

Faire vivre une démarche HSE pragmatique, exigeante et proportionnée aux risques réels de l'activité.

7. Environnement et responsabilité opérationnelle

Intégrer les enjeux environnementaux dans les activités solaires BtC : déchets de chantier, emballages, équipements, produits utilisés, propreté des zones d’intervention et prévention des pollutions.

Contribuer au suivi des actions environnementales du périmètre et à la remontée des indicateurs utiles.

Favoriser les bonnes pratiques sobres, sûres et reproductibles sur les chantiers et interventions.

Profil recherché
  • Expérience confirmée de 7 à 10 ans en HSE, avec une forte dimension opérationnelle et terrain, idéalement dans un environnement multi-sites, chantiers, bâtiment, énergie, maintenance ou services techniques.
  • Bonne maîtrise de la réglementation santé-sécurité, de l’analyse des risques, des audits et de la prévention des accidents, notamment sur les sujets liés au travail en hauteur, au risque électrique, aux entreprises extérieures et aux interventions sur chantier.
  • Capacité à décliner des standards Groupe ou BU et à les traduire en règles, outils et pratiques simples, adaptées aux réalités des équipes opérationnelles.
  • Capacité à travailler en lien fonctionnel avec une filière HSE, tout en accompagnant et en challengeant les managers, référents locaux, équipes terrain et prestataires, sans se substituer au management opérationnel.
  • Forte capacité à vulgariser les exigences HSE, à développer des supports de sensibilisation et à faire progresser la culture sécurité par la pédagogie, le retour d’expérience et l’amélioration continue.
  • Posture terrain, pragmatique et orientée solutions, avec la capacité à prioriser les actions en fonction du niveau de risque et à faire évoluer les pratiques avec exigence et discernement.
  • Bonne maîtrise des outils bureautiques et des outils de pilotage HSE.
  •  La pratique de l’anglais est un plus, notamment pour les échanges avec DCC.

Formation supérieure en HSE, prévention des risques ou domaine technique, idéalement Bac +4 à Bac +5, ou expérience professionnelle significative permettant d’apporter un niveau d’expertise équivalent.

Réf: 79fee202-bea5-4854-a4be-076b10714455

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien CVC - Dijon H/F

  • 28 août 2026
  • SPIE
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Saint-Apollinaire

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance des bâtiments de notre clients. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain :



TECHNICIEN CVC et multitechnique - Dijon

Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous saurez :

- Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective sur les installations CVC : chaudières, CTA, splits, ventilo-convecteurs, groupes froids de petite puissance, PAC, climatiseurs.

- Réaliser les dépannages et les petits travaux P5

- Veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu'assurer la continuité du fonctionnement des installations

- Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité.

Parce que vous appréciez le travail en équipe et vous aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous saurez :

- Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils 

- Participer aux réunions 

- Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement

Parce que vous être créatif et la prise d’initiative ne vous fait pas peur ! vous saurez :

- Etre force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité. 

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une expérience réussie de 5 ans dans le domaine du CVC et vous vous montrez autonome et polyvalent ! Mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement ! 

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,  

nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, Véhicule de service, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, Panier repas, avantages CSE...  

Ce poste n'est pas soumis à l'astreinte.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Alternance - Gestionnaire de paie (H/F)

  • 28 août 2026
  • Bouygues Construction
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

Chez Bouygues Construction, nous sommes 35 600 collaborateurs à travers le monde, tous animés par la plus grande et la plus enthousiasmante des responsabilités : bâtir pour la vie.

Pour nos clients, dans plus de 50 pays, nous réalisons bien plus que des ouvrages. Nous bâtissons pour créer des lieux, des liens et des opportunités. Nous améliorons ainsi le quotidien de millions de personnes en réalisant des ouvrages qui accueillent la vie dans toute sa diversité, au service de tous nos besoins : logement, santé, éducation, travail, tourisme, loisirs, services publics, etc.

Nous sommes conscients que tout ce que nous faisons est là pour durer, et que notre empreinte de bâtisseurs nous engage auprès des générations futures. Ainsi, tous les jours, nous cherchons de nouvelles solutions pour concevoir, rénover et construire autrement. Avec un objectif clair : relever les immenses défis de la transition environnementale pour une construction durable et économe en ressources.

Nous vous proposons de rejoindre l’équipe Paie dans le cadre d’une alternance basée à Guyancourt (78) pour contribuer à la gestion administrative et au traitement de la paie des collaborateurs en France et à l’international.

Vos missions :

Rattaché(e) aux équipes Paie, vous participerez notamment aux missions suivantes :

  • Contribuer au traitement de la paie des collaborateurs en France et des salariés expatriés
  • Assurer la gestion des arrêts maladie, des arrêts longue durée et des situations d’invalidité
  • Participer à la gestion et au suivi des charges sociales
  • Traiter les avis à tiers détenteur (ATD)
  • Assurer la gestion des pensions alimentaires
  • Contribuer au suivi administratif des dossiers et à la fiabilisation des données de paie.

Et si c’était vous ?

Vous préparez un BTS ou une Licence en gestion de la paie, ressources humaines ou gestion administrative, et souhaitez développer vos compétences au sein d’un grand groupe.

Vous disposez idéalement des compétences et qualités suivantes :

  • Des connaissances de base en gestion de la paie et en législation sociale
  • Une bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel
  • De la rigueur et le sens du détail, indispensables à la fiabilité du traitement de la paie
  • Un réel respect de la confidentialité des données salariales
  • De l’organisation, de l’autonomie et une capacité à gérer plusieurs sujets simultanément
  • Un bon relationnel et un goût prononcé pour le travail en équipe.

Pourquoi nous rejoindre ?

À la suite du désistement de notre futur alternant, nous relançons le recrutement pour ce poste. 

Le poste est basé à Guyancourt (78), au siège de Bouygues Construction. Un service de navette entre la gare de Saint-Quentin-en-Yvelines et le site du siège est mis à la disposition des collaborateurs le matin et en fin de journée.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Chef de projet commerce MGP H/F F/H

  • 28 août 2026
  • Dalkia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-André-lez-Lille

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Vous prenez en charge la réponse à des appels à projets ou concours de type Conception, Réalisation, Exploitation, Maintenance lancés par de grands donneurs d'ordre public ou privée pour des projets neufs ou de rénovation sur les régions Hauts de France et Normandie.

Le but est de répondre aux enjeux d'économies d'énergies, de baisse des émissions de gaz à effet de serre, d'intégration d'énergies renouvelables, de continuité de services ou de conforts des utilisateurs.

Vous apportez aux clients des solutions de conduite, exploitation, maintenance, coaching et sensibilisation, suivi énergétique et reporting, travaux d'améliorations et de rénovations énergétiques de leur patrimoine (bâti et lots techniques) tout en intégrant le numérique au travers d'outils et de la conception numérique au BIM GEM.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

ALTERNANCE - Achats Logistique Industrielle H/F

  • 28 août 2026
  • Natran
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Boissey

DESCRIPTION :

Description du poste

 BOIS-COLOMBES (92)

 Démarrage : Septembre 2026

 Durée : 2 ans

 Rejoins NaTran et plonge au cœur de la logistique industrielle. En alternance au sein de la Direction Finance RSE Achats, tu travailles avec de nombreux métiers et deviens un maillon clé entre approvisionneurs, leaders techniques, achats, fournisseurs et prestataires.

Ton rôle : fiabiliser les données, sécuriser les délais et fluidifier nos process.

Ta mission au quotidien



• Traiter les incohérences approvisionnements / base articles.

• Améliorer la qualité des caractéristiques techniques du référentiel.

• Renforcer le lien avec les achats : renouvellements, délais, références.

• Travailler sur le prescrit et accompagner les projets d’investissements.



Tes actions clés



• Gérer les process : création / modification / suppression de références.

• Suivre les fiches articles (codes, délais, classification, appro).

• Traiter les fins de vie des articles et contrôler les paramétrages SAP.

• Participer au paramétrage des dépôts et au suivi des données.

Profil recherché

Tu prépares une formation bac +3 à bac +5 en Logistique, Supply Chain, Achats ou Gestion Industrielle.

Tu es :

• Curieux.se et motivé.e pour apprendre.

• Organisé.e, autonome et force de proposition.

• À l’aise pour échanger avec différents interlocuteurs.

Alors n'hésite plus, rejoins nous !

Déplacement / Permis B

Non

Compléments d'informations

Le processus de recrutement

 Entretien RH (téléphone ou vidéo)

 Entretien avec ton/ta tuteur·rice et/ou manager

 Si tu es retenu, tu débuteras le processus d'embauche. Sinon ton CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités.

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : Alternance

Monteur / Installateur CVC & Plomberie - Dijon H/F

  • 28 août 2026
  • SPIE
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Saint-Apollinaire

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance des bâtiments de notre clients. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain :



Monteur / Installateur CVC & Plomberie - Dijon

Au sein de nos équipes, vous assurez l'installation, le raccordement et la mise en service d'équipements de chauffage, ventilation, climatisation et plomberie sanitaire sur des sites tertiaires, industriels ou collectivités. 

Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous saurez :

- Préparer et sécuriser les interventions : analyse des plans d'exécution, préparation des approvisionnements et mise en conformité du chantier.

- Réaliser les installations de chauffage : pose de chaudières, PAC, émetteurs de chaleur et réseaux hydrauliques.

- Installer les systèmes de climatisation : mise en œuvre des équipements CVC, réseaux frigorifiques et raccordements.

- Réaliser les installations de ventilation et plomberie sanitaire : pose des réseaux aérauliques, ECS/EF, évacuations et équipements sanitaires.

- Effectuer les raccordements, essais et mises en service : contrôles d'étanchéité, essais de pression et réglages des installations.

- Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité.

Parce que vous appréciez le travail en équipe et vous aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous saurez :

- Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils 

- Participer aux réunions 

- Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement

Parce que vous être créatif et la prise d’initiative ne vous fait pas peur ! vous saurez :

- Etre force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité. 

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une expérience réussie de 3 ans dans le domaine du CVC ou de la plomberie. et vous vous montrez autonome et polyvalent ! Mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement ! 

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,  

nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, Véhicule de service, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, Panier repas, avantages CSE...  

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Agents d'entretien h/f

  • 28 août 2026
  • Atalian
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Châteaubourg

DESCRIPTION :

ATALIAN, Groupe leader du multiservice en Europe, dans les métiers du Service Global à destination des professionnels (propreté, hygiène, accueil, maintenance) recherche des Agents d'entretien (H/F) sur le secteur de Chateaubourg

Votre mission si vous l'acceptez : Nettoyage bureaux –circulations – sanitaires. tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté.

Horaires : Du lundi au vendredi à partir de 12H30-19H

et 13h - 19h30

Profil : rigoureux(se), polyvalent(e), dynamique.

Expérience exigée, 

Poste à pourvoir immédiatement 

Type d'emploi : Temps partiel/ CDD Remplacement 

Niveau de formation : BEP / CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

Energy Manager - Alternance F/H

  • 28 août 2026
  • Dalkia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Valenciennes

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Acteur majeur de la transition énergétique, Dalkia propose à ses clients, Collectivités et Entreprises, des solutions innovantes pour réaliser des économies d’énergie et favoriser le développement des énergies renouvelables.

Dalkia, en région Nord-Ouest, recrute un Ingénieur Energy Manager en alternance (H/F), basé(e) à Valenciennes, pour suivre la performance énergétique des installations exploitées. 

Intégré(e) à l'équipe du Centre Opérationnel du Nord-Pas-de-Calais, vos principales missions seront :

  • Suivre de la performance Energétique ;
  • Rédiger les rapports d'activités (cible CPE) ;
  • Rédiger les plans de comptage ;
  • Participer à des audits ;
  • Mettre en place et suivre les APE ;
  • Assurer un benchmark des installations.

     

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : Alternance

Actualisation des résultats...