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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

25 790 offres

Téléconseiller (H/F)

  • 27 juin 2025
  • BIO GROUP
  • Labège
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DESCRIPTION :

* Prospection téléphonique auprès des Professionnels de la région pour prise de RDV afin d'alimenter les agendas de nos commerciaux.
* Devenir l'ambassadeur du Groupe, de nos solutions et services auprès de prospects et clients existants, ainsi qu'au travers de nos réseaux de Dirigeants (TFC / Fénix Handball / TO13 / Colomiers Rugby / TOBC)/
* Exploiter les contacts fournis pour la prise de rendez-vous pour la commercialisation de nos solutions.
* Collaborer avec les autres services spécialisés de l'entreprise, et s'investir dans le suivi et la fidélisation de votre parc client.
* Nous accompagner dans notre croissance organique, ainsi que dans le cadre de nos potentielles croissances externes à venir (perspectives d'évolutions)., * Appui Parc clients existants
* Participation réseaux Dirigeants d'Entreprises et places aux matchs

Code d'emploi : Téléconseiller (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés Commerciaux et Télémarketing

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Croissance Organique

Téléphone : 0555208244

Type d'annonceur : Employeur direct

Préventeur HSE H/F

  • 27 juin 2025
  • Groupe Atyx
  • Marseille
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DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un projet au sein d'un site industriel, nous recherchons un préventeur HSE H/F, côté entreprise travaux pour intervenir sur la maintenance des machines du site.

Les missions du poste

- Assurer les audits sécurité
- Participer aux réunions de chantier
- Surveiller et animer la sécurité sur le site
- Créer des supports
- Gérer la coactivité
- Rédiger les comptes-rendus
- Vérifier les permis de travail

Code d'emploi : Conseiller en Environnement Santé et Sécurité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chercheurs et Analystes

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gardiennage, Travaux de Maçonnerie, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Organisation et Préparation des Réunions, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Continuous Improvement and Technical Training Manager

  • 27 juin 2025
  • Alstom
  • Saint-Ouen-sur-Seine
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DESCRIPTION :

The TIS site in Saint-Ouen (France) employs a thousand people responsible for developing systems and deploying signaling projects primarily for the french but also for international market.

The site works closely with Villeurbanne (France) and Bangalore (India) sites.

We are looking for continuous improvment and technical training manager.

Your role

Drive the site improvment plan to boost site performance and implement the technical trainings programs to develop the teams.

Your responsibilities

After an induction you will join the site comitee (COSITE) and contribute to:

Site Continuous Improvment

For TIS Saint-Ouen Site,
* Define the multi-annual site improvement plan in APSYS model
* Drive site improvement plan
* Assist the site direction comitee (CODIR) in delivering the performance
* Lead the routines, and implement appropriate data analysis or action plan to ensure that standard processes and practices are known and applied
* Communicate regularly surveys results and Return of Experience (REX)
* Directly manage specifics transformation projects or site events relative to improvement plan
* Functionnaly manage improvment projects leaders

Training Plan

For Digital and Integrated System France and with a strong coordination with HR & Learning stakeholders, network / benchmark training manager network,
* Define and structure local technical SIG training
* Implement yearly signaling training plan, key actions and budget (supported by HR, TC/RC/DC Director and D&IS transverse training team)
* Build and maintain technical training catalog (through iLearn) and curriculum to address key capability gaps
* Coach and coordinate internal trainers
* Organize learning challenges / events to boost learning culture
* Organize awarness event to foster knowledge sharing

Learning Program Manager

For Digital and Integrated System France,
* Digital Signaling Academy : manage Digital Signaling Academy program
* Digital Academy Program : implement and feed the global program

You don't need to be a train enthusiast to thrive with us.

We guarantee that when you step onto one of our trains with your friends or family, you'll be proud.

If you're up for the challenge, we'd love to hear from you!

Important to note

As a global business, we're an equal-opportunity employer that celebrates diversity across the 63 countries we operate in. We're committed to creating an inclusive workplace for everyone.

Code d'emploi : Responsable Process Amélioration Continue (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Analyse des Données, Sens de la Communication, Sens de l'Organisation, Implication et Investissement, Amélioration des Processus d'Affaires, Gestion des Parties Prenantes, Gestion de Planning, Enquêtes, Signalisation

Téléphone : 0141669000

Type d'annonceur : Employeur direct

Conducteur SPL Zone Longue

  • 27 juin 2025
  • Transalliance
  • Merrey
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Code d'emploi : Conducteur Poids Lourds (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chauffeurs de Transport de Marchandises

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Courriel : entrepot.merrey@transalliance.fr

Téléphone : +33776993014

Type d'annonceur : Employeur direct

TEMPS PARTIEL_2h/jour_LIVRAISON_NUIT_SEMAINE & WEEK-END_ APPOINT_SAINT-BREVIN_44250_H/F

  • 27 juin 2025
  • Ouest France
  • Saint-Brevin-les-Pins
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DESCRIPTION :

* Vous avez un " PROJET " ... (une envie, un achat, un financement, un complément €)
* Vous avez du " TEMPS " ... (être disponible entre 4h30 et 7h30)
* Nous avons une " SOLUTION " ... (une activité concrète près de chez vous)

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Motivation Personnelle

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternant(e) gestion administrative et financière

  • 27 juin 2025
  • S ENERGIE
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Dans le but de piloter les contrats d'énergie renouvelable, il est essentiel d'analyser, gérer des données financières, techniques, juridiques. Pour atteindre cet objectif, différentes missions sont à mettre en œuvre Missions au quotidien 1. Prendre en main les données et outils existants de suivi du programme PPA ENR Explorer les données disponibles, comprendre le fonctionnement des tableaux de pilotage (suivi de la solvabilité financière, de la compliance, RSE, des obligations réglementaires) 2. Appui au Contract Manager dans le suivi financier quotidien des fournisseurs d'énergie Préparer les dossiers de renouvellement des garanties financières et assurer le suivi des garanties émises/à émettre. Participer aux comités de suivis et assister la Contract Manager dans la préparation des analyses/données préalables et CR suites à ces comités Recueillir les données financières et contribuer à l'analyse de la solvabilité financière et les business plans (contrats signés et 3. Appui au
Contract Manager dans le suivi juridique des contrats Recueillir les données RSE, compliance, ACER, financières Mettre en cohérence les données avec les objectifs pour permettre leur implémentation

Code d'emploi : Chargé de Gestion Financière (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés Assurances et Banques

Niveau de formation : Bac+4

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Motivation Personnelle, Curiosité, SAV (Service après Vente), Analyse des Données Financières, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Justice, Solvabilité, Gestion Administrative

Téléphone : 0475487451

Type d'annonceur : Employeur direct

Security Systems Solutions Manager

  • 27 juin 2025
  • Alstom
  • Saint-Ouen-sur-Seine
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DESCRIPTION :

* Develop and manage integrated security solutions using multiple subsystems ensuring alignment with the customers' requirements and industry best practices.
* Define security architecture and system requirements, ensuring an optimum solution is offered by Alstom.
* Work closely with product suppliers and technical teams to optimise platform solutions.
* Stay updated with emerging technologies and industry trends to drive innovation within security solutions.

Bid & Pre-Sales Support
* Support bid teams by providing technical and solution expertise for proposals.
* Define system architecture and high-level designs for bid submissions.
* Collaborate with sales, commercial, and engineering teams to create compelling technical solutions that meet the needs of our customers.
* Develop technical responses and presentations for customer engagements.
* You may be asked to provide project guidance during the deployment phase.
* Ensure project deliverables align with design specifications and customer requirements.
* Support quality assurance and compliance during the gate review process.
* Serve as the subject matter expert in CCTV, Video Analytics, Video Management Platforms, Public Address, Access Control, SCADA, Telephony.
* Ensure seamless integration of security subsystems within broader enterprise and network environments.
* Work closely with other teams to ensure compliance with network and cybersecurity policies.

Code d'emploi : Consultant Sécurité Informatique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Consultants et Experts

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Analyse des Données, Cloud Computing, Sécurité Informatique, Transmission de Données, Supervisory Control and Data Acquisition (SCADA), Analyse des Exigences du Logiciel, Architecture des Systèmes, Capacité d'Analyse, Prise de Décision, Sens de la Communication, Leadership, Résolution de Problèmes, Réseautage, Capacité de Persuasion, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Innovation, Contrôles d'Accès, Conformité Réglementaire, Spécifications de Conception, Vente, Gestion de Projet, Systèmes de Sonorisation Publics, Aisance au Téléphone, Avant-vente, Gestion de la Qualité, Monitoring à Distance, Gestion des Parties Prenantes, Systèmes de Sécurité, Capacités de Démonstration, Vidéo Protection, Institut National des Normes et de la Technologie (NIST), RGPD

Téléphone : 0141669000

Type d'annonceur : Employeur direct

Manager Commercial Free H/F

  • 27 juin 2025
  • Enerchoice France
  • Vichy
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DESCRIPTION :

Formation complète et individualisée pour assurer votre réussite, Développement et gestion d'un portefeuille client
Animation et encadrement d'une équipe commerciale
Recrutement et formation des nouveaux talents
Analyse et suivi des performances commerciales
Utilisation et amélioration des outils de vente

Rejoignez une équipe dynamique où votre talent sera reconnu et récompensé !

Code d'emploi : Responsable Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sas (Logiciel Statistique), Leadership, Compétences Interpersonnelles, Enthousiasme, Développement Commercial, Vente Directe, Instrumentation, Gestion de la Performance, Vente, Management d'Équipe

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternant(e) Assistant(e) Administratif(ve) & RH (H/F)

  • 27 juin 2025
  • BUREAU DES METHODES DE LA CONSTRUCTION
  • Ormesson-sur-Marne
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DESCRIPTION :

Ressources humaines :

- Préparation des embauches : DPAE, contrats, mutuelle

- Suivi administratif des collaborateurs (absences, congés, arrêts)

- Aide au recrutement : convocations, gestion des candidatures

- Préparation et suivi des entretiens RH

- Mise à jour des tableaux de bord RH (formations, météo d'équipe)

Suivi administratif et temps de travail :

- Mise à jour des plannings du personnel

- Suivi des heures et anomalies (retards, oublis, absences)

- Gestion des demandes d'absences

- Traitement mensuel des notes de frais

Gestion administrative & facturation :

- Rédaction et émission de devis et factures

- Suivi des règlements clients, relances

- Classement des pièces comptables et justificatives

- Soutien polyvalent aux tâches de gestion administrative

Contentieux simples :

- Constitution de dossiers litiges clients ou salariés

- Échanges avec partenaires externes (juridique, administratif)

Code d'emploi : Assistant Ressources Humaines (h/f)

Domaine professionnel actuel : Experts de la Gestion du Personnel et du Travail

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Microsoft Windows, Politesse, Ponctualité, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Réactivité, Curiosité, Gestion des Comptes Débiteurs, Comptabilité, Facturation, Gestion des Dossiers, Gestion des Notes de Frais, Orthographe et Grammaire, Etablissement de Devis, Gestion Administrative, Gestion des Litiges et Contentieux

Courriel : compta@bmc-idf.com

Type d'annonceur : Employeur direct

Peintre industriel H/F

  • 27 juin 2025
  • THERMOSUD
  • Cervione
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DESCRIPTION :

* Appliquer de la peinture poudre sur des pièces métalliques à l'aide d'un pistolet électrostatique
* Préparer les surfaces avant l'application de la peinture
* Contrôler la qualité des pièces peintes
* Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur
* Contribuer à la propreté et à l'organisation de l'atelier

Code d'emploi : Peintre Industriel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Peintres

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Minutie ou Attention aux Détails, Respect des Procédures, Esprit d'Équipe, Dynamisme, Revêtement en Poudre, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Téléphone : 0491031170

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien Eau & Assainissement Gestionnaire de station (H/F)

  • 27 juin 2025
  • Veolia
  • Vielle-Saint-Girons
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DESCRIPTION :

Au sein d'une équipe de 3 personnes Internalisation Travaux (certifié MASE), sous la responsabilité du Conducteur de Travaux Usines, le Technicien Eau & Assainissement intervient sur le périmètre de l'industriel DRT et devra, pour réaliser les missions décrites par la suite :
* Assurer l'exploitation et l'entretien des installations et des équipements
* Effectuer les réglages nécessaires au maintien de la performance des installations
* Réceptionner et procéder au dépotage de produits chimiques
* Effectuer des analyses eaux et boues, relever des index et interpréter les résultats
* Assurer la traçabilité de l'activité par des reportings réglementaires dans les applications dédiées
* Faire remonter les dysfonctionnements en proposant des solutions ou des améliorations
* Appliquer au quotidien les exigences liées à la certification MASE Industries Chimiques (Santé Sécurité Environnement)
* Compétences de base en informatique (rédaction rapport d'intervention, mail client)

Il devra nécessairement résider sur le périmètre d'intervention du Service - véhicule de service à disposition

Code d'emploi : Responsable Station Eau et Gaz (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de Production

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de l'Organisation, Entreprenant, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Amélioration des Processus d'Affaires, Génie Chimique, Décontamination, Conformité Environnementale, Traçabilité, Rédaction de Rapports, Produits Chimiques

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Interim - Comptable Confirmé H/F

  • 27 juin 2025
  • CEA Industrie
  • Gif-sur-Yvette
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DESCRIPTION :

Intégré(e) au service des comptabilités (SCC), vous interviendrez dans les opérations de clôture, de révision des comptes du CEA et dans la reprise des comptes sous SAP S/4.

Vous participerez, en appui aux équipes en place très sollicitées par le projet de passage à SAP S/4, aux différentes missions du service et notamment :
Réaliser des travaux de révision comptable, effectuer des revues analytiques et élaborer des documents de synthèse, tels que les comptes annuels ;
Collaborer étroitement avec toutes les parties prenantes internes et externes (directions du CEA, ministères de tutelle), en adoptant une approche ouverte et pluridisciplinaire ;
Répondre aux sollicitations des auditeurs (autorités de contrôle, commissaires aux comptes) ;
Participer à la préparation des comptes pour le passage à SAP S/4
Assurer une veille réglementaire dans le domaine comptable et financier., La conscience des responsabilités
- La coopération
- La curiosité

Code d'emploi : Comptable (h/f)

Domaine professionnel actuel : Comptables

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Applications SAP, Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Curiosité, Comptabilité, Pratiques Comptables Standard, Réalisation d'Audits, Conception de Documents, Secteur Financier, Recherche Institutionnelle, Gestion des Parties Prenantes, Entretien et Mécanique Automobile

Courriel : internet.saclay@cea.fr

Téléphone : 0160833031

Type d'annonceur : Employeur direct

Assistant d'Exploitation (H/F)

  • 27 juin 2025
  • Dalkia
  • Vitrolles
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DESCRIPTION :

Vous apporterez un support administratif pour le bon fonctionnement du centre auquel vous serez rattaché(e).

Vos principales missions seront :
- Préparation réunion et compte-rendu
- Préparation des rapports clients (contenu technique, préparation courrier etc)
- Préparation, édition et diffusion des états de gestion technique du secteur
- Etablissement des devis
- Saisie des factures
- Gestion des commandes et du stock de fournitures
- Suivi, en lien avec le service RH, des absences des techniciens : maladie, CP, RTT, récupérations
- Etre l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des techniciens
- Garant(e) de la diffusion, du classement et de l'archivage des documents d'exploitation propres à l'Unité
- Rédaction et diffusion des notes de service
- Saisie des bons de commande
- Mise à jour des consignes pour les astreintes
- Réservation des billets de train - avion - hôtel
- Mise à jour des habilitations

Code d'emploi : Assistant Logistique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés d'Entrepôt et Remplisseurs de Rayons

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Sens de la Communication, Compétences Interpersonnelles, Facturation, Conception de Documents, Mémos, Gestion Technique, Etablissement de Devis, Archivage et Classement, Préparation et Traitement de Commandes, Gestion des Déplacements Professionels, KSME5HPZPUU1WEEFGBEK, Organisation et Préparation des Réunions

Téléphone : 0442417359

Type d'annonceur : Employeur direct

Supplier Operational Development Manager

  • 27 juin 2025
  • Alstom
  • Saint-Ouen-sur-Seine
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DESCRIPTION :

The Supplier Operational Development Manager will also supervise the residents program which final objective is to secure quality/delivery of projects at risk, or to mitigate risks at suppliers in a preventive way to avoid future crisis mode.

Scope of responsibility
* Global : Management of suppliers impacting mainly the regions France/Europe/Dach.

Main responsibilities are:

* Drive supplier crisis management for dedicated suppliers
+ Build appropriate partnership with external & internal players to be able to mobilize immediately crisis management and/or skilled residents at the supplier
+ Ensure the proper implementation of crisis exit plan for all suppliers in his/her scope, follow progress though comprehensible set of KPIS until completion.
+ Coordinate as needed with Domains/Regional Procurement/Global organisation

* Execute operationally himself/herself crisis management activities in line with crisis exit plan RACI for supplier
+ Formalize by written the mandate to move to supplier crisis mode
+ Drive and fully own supplier crisis exit plan
+ Leverage as needed internal and/or external resources (including without being restricted to resident implementation when needed)
+ Travel regularly to supplier factories (minimum 3 travels per month, average 2 to 3 days per week to be considered)
+ Interfere with all internal/external stake-holders till crisis mode is terminated, define and implement routines, report and communicate on the progress of the crisis exit plan
+ Achieve crisis mode exit conditions
+ Analyse root causes of crisis occurrence and formalize return of experience at all steps of supplier global crisis (including lessons learned that would have allowed to avoid crisis)
+ Define needed supplier development plan for sustaining results after crisis mode, in line with commodity strategy
+ Implement & follow post-crisis development plan, in coordination with Supplier Strategic Development
* Act preventively and correctively.
+ Establish a REX after trhe exit of each crisis
*
+ Propose Alstom processes improvement based on REX and develop communication in order to raise awareness on crisis avoidance.

Code d'emploi : Acheteur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Acheteurs

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Leadership, Sens de l'Organisation, Axé sur le Succès, Esprit d'Équipe, Développement des Fournisseurs, Partenariats, Gestion Stratégique, Gestion de Crise, Planification du Développement, Stratégies de Sortie, Approche Lean (Processus), Gestion de Projet, Gestion des Parties Prenantes, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Réalisation du Projet, Gestion des Fournisseurs

Téléphone : 0141669000

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargée d'Accueil H/F

  • 27 juin 2025
  • Claro Automobiles
  • Saint-Grégoire
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DESCRIPTION :

Sous la responsabilité de Nicolas, le Directeur, vous aurez pour principales missions :

- L'accueil physique des clients ;

- La gestion du standard ;

- La rédaction de courriers ;

- La gestion de la caisse

- Le soutien administratif des secrétaires commerciales

Code d'emploi : Agent d'Accueil Guichet d'Information (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés de Service Client

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Enthousiasme, Sens du Service, Esprit d'Équipe, Tenue de Caisse, Conception de Documents, Commerce de Détail, Gestion Administrative, Accueil du Public

Courriel : infos@groupedubreuil.com

Téléphone : 0251370815

Type d'annonceur : Employeur direct

Aide-monteur système d'arrosage et pompes forage (H/F)

  • 27 juin 2025
  • TVS SCHWARTZ ERICK
  • Le Luc
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Code d'emploi : Aide Monteur Installateur en Systèmes Constructifs (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers du Travail du Béton et Couvreurs

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Appareil de Forage, Plomberie, Polyvinyl Chloride, Pose de Canalisation, Réalisation de Tranchées, Soudure Polyéthylène

Téléphone : 0494437960

Type d'annonceur : Employeur direct

TEMPS PARTIEL_2h/jour_LIVRAISON_NUIT_SEMAINE & WEEK-END_ APPOINT_BOURGNEUF EN RETZ/FRESNAY_H/F

  • 27 juin 2025
  • Ouest France
  • Villeneuve-en-Retz
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DESCRIPTION :

TEMPS PARTIEL_2h/jour_LIVRAISON_NUIT_SEMAINE & WEEK-END_ APPOINT_BOURGNEUF EN RETZ/FRESNAY_H/F, * Vous avez un " PROJET " ... (une envie, un achat, un financement, un complément €)
* Vous avez du " TEMPS " ... (être disponible entre 4h30 et 7h30)
* Nous avons une " SOLUTION " ... (une activité concrète près de chez vous)

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Motivation Personnelle

Type d'annonceur : Employeur direct

TEMPS PARTIEL_2h/jour_LIVRAISON_NUIT_SEMAINE & WEEK-END_ APPOINT_MACHECOUL_H/F

  • 27 juin 2025
  • Ouest France
  • Machecoul-Saint-Même
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DESCRIPTION :

* Vous avez un " PROJET " ... (une envie, un achat, un financement, un complément €)
* Vous avez du " TEMPS " ... (être disponible entre 4h30 et 7h30)
* Nous avons une " SOLUTION " ... (une activité concrète près de chez vous)

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Motivation Personnelle

Type d'annonceur : Employeur direct

Conducteur SPL Zone Longue

  • 27 juin 2025
  • Transalliance
  • Gignac-la-Nerthe
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Code d'emploi : Conducteur Poids Lourds (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chauffeurs de Transport de Marchandises

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Courriel : direction@transalliance.fr

Téléphone : +33776993014

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage communication et marketing

  • 27 juin 2025
  • POLYMOBYL
  • La Tour-de-Salvagny
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DESCRIPTION :

Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) stagiaire en marketing/communication avec des connaissances en graphisme., Marketing :
-Refonte et création de supports de communication (présentation « institutionnelle » à destination de nos partenaires, présentation « commerciale » à destination des clients et prospects, présentation dans le cadre de réponse à appel d'offres)
-Travail sur la mise à jour ponctuelle de nos différents catalogues (intégration de nouveaux produits et visuels)
-Eventuellement proposition de supports de communication (carte de visite, plaquette commerciale...)
-Benchmark ciblé et veille concurrentielle sur le digital

Communication :
-Aider à la gestion et à l'animation de nos réseaux sociaux, principalement LinkedIn (participation à la création de contenu (photo, vidéo, support Canvas...) et assurer la cohérence des visuels avec l'image de marque de l'entreprise
-Participation à la mise en place d'une campagne de communication (principalement digitale)
-Participation à la création d'une NL (contenu et mise en page à créer)
-Connaissances générales sur les nouveaux outils de contenu visuels utilisant de l'Intelligence Artificielle (IA)

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Adobe Illustrator, Adobe Photoshop, Intelligence Artificielle, Microsoft PowerPoint, Créativité, Enthousiasme, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Gestion d'Appels d'Offres, Conception de Brochures, Veille Concurrentielle, Création de Contenu, Médias Numériques, Traitement de Documents, Conception de Documents, Orthographe et Grammaire, Conception et Design Graphique, Marketing, Bien-Etre et Soins Esthetiques, Médias Sociaux, Communication Visuelle, Marque (Branding), Travail en Communication, Connaissances Générales

Courriel : contact@polymobyl.com

Téléphone : 0478194610

Type d'annonceur : Employeur direct

Actualisation des résultats...