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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

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13 091 offres

Contrôleur de gestion senior F/H

  • 18 juin 2026
  • VUSION
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Nanterre

DESCRIPTION :

Directement rattaché(e) au Manager Contrôle de gestion, voici quelles seront vos responsabilités:

  • Supervision des clôtures mensuelles, de la reconnaissance du chiffre d’affaires, de l’analyse des marges et du suivi des indicateurs financiers clés (KPI).
  • Responsable du contrôle des dépenses opérationnelles (OPEX) aux niveaux local et groupe.
  • Élaboration du reporting à destination de la Direction et des équipes opérationnelles.
  • Participation à la construction des prévisions (forecast) et du budget.
  • Participation aux projets informatiques de la Finance, notamment dans le cadre du déploiement de nouveaux outils.
  • Réalisation d’analyses ad hoc (développement de nouveaux KPI et accompagnement des nouvelles activités du Groupe).
  • Optimisation des processus et flux financiers et opérationnels.

Formation et expérience:

  • Diplôme de niveau Master en comptabilité, finance ou domaine équivalent souhaité.

Compétences :

  • Excellente compréhension des processus métier et des enjeux opérationnels.
  • Esprit entrepreneurial et orientation résultats.
  • Solides connaissances comptables, notamment des normes IFRS.
  • Forte appétence pour les solutions et outils informatiques.
  • Autonomie, rigueur et sens de l’organisation.
  • Maîtrise des outils informatiques, notamment SAP, Power BI et la suite Microsoft Office.
  • Excellentes capacités de communication, d’analyse et de résolution de problèmes.
  • Capacité à gérer simultanément plusieurs missions dans un environnement exigeant, soumis à des délais contraints, tout en garantissant un haut niveau de fiabilité, de précision et de qualité des livrables.

Informations complémentaires

Nous innovons. Nous accélérons. Nous forgeons nos carrières. 

Notre mission consiste à faire du magasin physique un véritable atout digital. 

Nous sommes des entrepreneurs en quête d’innovation, nos équipes sont internationales et curieuses du monde qui nous entoure. 
La diversité culturelle est inscrite dans notre ADN. C’est une force unique qui nous permet de travailler ensemble pour servir nos clients partout dans le monde. 

La croissance de notre Groupe est un véritable catalyseur pour votre développement de carrière. Votre évolution sera rapide et vous aurez toute latitude pour façonner votre propre avenir, en France comme à l’international.  

Vous êtes la clé de notre succès : des talents agiles, innovants, passionnés, et qui n’ont pas peur de prendre des risques, d’échouer et d’apprendre de leurs erreurs. Quel que soit votre rôle chez Vusion, vous contribuerez à réinventer et réimaginer le commerce de demain. 

Ce n’est pas tout à fait le poste de vos rêves ? 

Partagez cette offre ou recherchez une autre opportunité parmi toutes les offres d’emploi sur vusion.com/careers/  

Vusion est une entreprise de retail tech en forte croissance. Implanté dans 19 pays sur 3 continents, nous sommes leader mondial des solutions de digitalisation du commerce physique fondées sur l’intelligence artificielles. 

Nous inventons des technologies qui créent un impact positif sur la société en permettant un commerce durable et centré sur l’humain. 

Ensemble, nous développons des solutions avant-gardistes, formons des partenariats durables avec nos clients et réinventons les magasins de demain grâce à nos solutions IoT et data. 

Nous croyons que l’entrepreneuriat est une vocation, et que notre esprit de start-up nourrira votre ambition. 

Plus d'informations sur notre entreprise et nos solutions.  

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Data Scientist – Machine Deep learning F/H

  • 18 juin 2026
  • Davidson Consulting
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets Data Science menés par Davidson pour ses clients dans des secteurs variés (Gaming, Luxe, Télécoms, Finance, etc.), tu interviendras en tant que spécialiste ML & DL. Ta mission consistera à accompagner des experts métiers sur des problématiques variées : traitement du langage naturel, reconnaissance d’images, détection de la fraude, système de recommandation, agent conversationnel, etc.

À ces fins tes missions consisteront à :

  • Animer des ateliers d’expression de besoins
  • Identifier, intégrer et croiser les sources de données (structurées ou non structurées)
  • Préparer et analyser des données
  • Créer, implémenter des modèles
  • Prototyper et valider les algorithmes
  • Mesurer les gains obtenus
  • Communiquer et capitaliser sur les résultats
  • Réaliser une veille technologique ainsi que des études d’opportunités

  • De formation ingénieur / BAC+5, tu as déjà réussi plusieurs projets dans le domaine de la Data Science. Avec au minimum 2 ans d’expérience professionnelle (et c’est vraiment un minimum hein…)
  • Des compétences scripting sont nécessaires. Et mieux vaut être fort en maths !

Rejoindre Davidson, ce n’est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays, c’est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans ainsi que la plus grande B Corp de France!
Les « B Corp » formant une communauté de sociétés qui ont décidé d’être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde.
Parce que notre développement repose sur des principes forts :

  • Un profond respect de l’ensemble de nos parties prenantes : consultants, clients et fournisseurs. Car si le travail “ne fait pas le bonheur”, il peut cependant “faire le malheur”. Nous nous engageons donc à écouter, agir avec honnêteté et promouvoir l’équité
  • Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C’est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), accompagnement d’étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes !
  • Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de “l’entreprise horizontale” et du “management tribal”.

Sur ce dernier point une précision d’importance : le bien-être au travail est un luxe qu’il faut pouvoir s’offrir en étant une entreprise “solide”. Ceci induit pour les davidsonien(ne)s d’allier prises d’initiative, engagement et professionnalisme. Car “sans travail, le talent n’est qu’une sale manie”. Et cela nous incite à chercher à recruter des éléments… meilleurs que nous. Dans une organisation classico-hiérarchique, il peut être bénéfique d’avoir une armée de gens qui travaillent pour vous. Dans une adhocratie, ils causent des dégâts.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet de réhabilitation F/H

  • 18 juin 2026
  • OXIAM
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :


Votre rôle et vos missions :
Intégré(e) au sein d'un programme de rénovation de data centers, vous accompagnerez la responsable de projet dans le pilotage global des opérations et le suivi des différents intervenants. Véritable bras droit du management projet, vous jouerez un rôle central dans le pilotage financier et organisationnel du projet.
Votre quotidien :
- Assurer le suivi et la coordination des chefs de projet intervenant sur les différentes opérations
- Réaliser le pilotage et le suivi financier du programme
- Produire les reportings d'avancement et les indicateurs de performance
- Participer à l'élaboration des prévisions budgétaires et au contrôle des coûts
- Assurer le suivi des plannings et des jalons projet
- Participer à l'amélioration et à la mise à jour des outils de gestion développés en interne
- Accompagner les équipes dans la structuration et le pilotage des projets
- Préparer les supports de présentation à destination des différentes parties prenantes

Profil recherché :
- Diplômé(e) d'un Bac+5 (école d'ingénieur ou université)
- Vous justifiez de minimum 6 ans d'expérience dans la gestion ou le pilotage de grands projets
- Vous disposez d'une expérience significative sur des projets d'envergure : industrie, infrastructures, gares, bâtiments complexes ou grands programmes de construction
- Vous possédez un background en OPC et en gestion de projet
- Vous avez une bonne compréhension des problématiques terrain tout en étant orienté(e) pilotage et coordination
- Vous êtes à l'aise avec les sujets financiers, les reportings et les outils de gestion
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à travailler avec de multiples interlocuteurs

Disponibilité : ASAP

L'expérience Oxiam :
- Un parcours d'intégration dédié avec un cycle de formation personnalisé
- Un suivi collaborateur individualisé et des points réguliers avec votre manager et l'équipe RH
- Une communauté OXIAM dédiée à l'entraide et au partage entre collaborateurs (mentorat, déjeuners, afterworks...)
- Les avantages : tickets restaurants, forfait mobilité durable, abonnement WellPass...
Envie de rejoindre un projet d'avenir ?
Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

Qui Sommes-nous ?
Constructeur de la mobilité et des territoires, OXIAM innove et met son savoir-faire au service de projets territoriaux collectifs et privés.
Notre objectif ? Bâtir le monde de demain !
Partenaire de confiance envers nos clients grands comptes, nous les accompagnons sur tous leurs projets de grande envergure.
Notre Engagement ? Bâtir l'entreprise de demain !
Nous portons les valeurs de l'expérience collective, de l'innovation constante et de l'évolution.
Pour plus d'informations, rendez-vous sur notre page LinkedIn [a]Oxiam

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

INDUSTRIALISATION PROCESS ASSEMBLAGE F/H

  • 18 juin 2026
  • REXIA
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :

Dans le cadre d’une collaboration avec l’un de nos clients du secteur électrique / électronique, nous recherchons un(e) Responsable Industrialisation Process Assemblage (F/H).
 

Le projet client consiste à industrialiser de nouvelles lignes produit. Le périmètre concerne un process d’assemblage automatique et semi-automatique.
 

Vos principales missions :

  • Piloter, suivre et coordonner la bonne réalisation du/des projet(s) d’industrialisation ;
  • Spécifier les attendus process, et rédiger les cahiers des charges ;
  • Consulter les fournisseurs, analyse des solutions techniques ;
  • Déployer des solutions, préséries, recettes ;
  • Rédiger la documentation associée ;
  • Animer les réunions d'équipe avec les différents interlocuteurs concernés ;
  • Effectuer des reportings réguliers auprès de la direction.
     

  • De formation Bac +5 ou école d'ingénieur, vous justifiez d’au moins 2 ans d'expérience sur un poste d’industrialisation de lignes ;
  • Vous possédez des bases solides en mécanique, et idéalement en machines spéciales ;
  • Vous maîtrisez les principes du Lean ;
  • Niveau d'anglais B2 requis ;
  • Savoir-être : leadership / curiosité / force de proposition / bon communicant.

Le poste est à pouvoir sur Grenoble. 

QUI SOMMES NOUS ?

Être une société de conseil autrement

  • Nous accompagnons divers clients industriels sur la région Rhône Alpes sur des services d’assistance technique, d’expertise industrielle et de formations. 97% d’entre eux nous recommandent.
  • Société à taille humaine, Rexia est née de la rencontre de 7 consultants en Ingénierie Industrielle.
  • Soucieux d’améliorer les pratiques du conseil, nous sommes labellisés Speak and Act – Best work place experience parmi les entreprises qui offrent la meilleure expérience collaborateur - 2021.

REJOINEZ LA TEAM DES REXIENS 

  • L’esprit d’équipe au cœur du métier : Des rencontres mensuelles ; Des moments de partage ; Des Tables Rondes
  • Une bienveillance à tous les niveaux : Un suivi régulier ; Un équilibre vie pro/perso ; Un management de proximité 
  • Un accompagnement sur-mesure : Un parcours d’intégration ; Des formations internes (Rex’Academie) et externes ; Diverses perspectives d’évolution

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur procédés F/H

  • 18 juin 2026
  • Eng'IN Technologies
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Notre équipe en pleine expansion, recherche un nouvel Ingénieur procédés H/F et c'est peut-être vous !
Intervenir sur des projets à forte valeur ajoutée pour l'entreprise, ça vous tente ?
Votre mission si vous l'acceptez :

- Analyser le cahier des charges client
- Établir le procédé à mettre en œuvre
- Réaliser les PID/PFD
- Réaliser le schéma de principe et les études de dimensionnement
- Consulter les fournisseurs
- Élaborer les spécifications techniques correspondantes
- Participer aux réunions de projet
- Participer aux revues HAZOP

De formation ingénieur ou BAC +5, vous justifiez d'une expérience similaire dans le domaine de l'industrie d'au moins 5 ans.
Vous maitrisez le français et l'anglais écrit.
Désireux(se) d'intégrer une entreprise innovante et engagée, vous bénéficierez de nombreux avantages (mutuelle, PEE/ PERCO, paniers repas, RCR, transports...) et d'un accompagnement personnalisé avec de fortes valeurs humaines pour vous accompagner tout au long de votre carrière et vous faire monter en compétence !
Informations pratiques :
Domaine : Environnement & énergies renouvelables
Type de contrat : CDI
Lieu : Lyon - FRANCE

Envie de rejoindre les Eng'Ineers ? N'hésitez plus à postuler, nous avons hâte de vous rencontrer !

Avec plus de dix ans d'expérience, Eng'In est le partenaire privilégié de ses clients pour leurs projets industriels et innovants.
Nous proposons des solutions adaptées à chacun de leur projet : en Assistance Technique directement intégrée à leurs équipes projet ; ou au forfait au sein de notre Bureau d'Études.
Plus qu'une société d'ingénierie, nous avons conçu et développé des produits qui ont pris leur envol comme l'AquaspotⓇ au sein de notre pôle R&D.
Notre savoir-faire et notre expertise dans les métiers de l'environnement, du traitement des eaux et des énergies nous permettent de travailler avec les grands donneurs d'ordre français, mais aussi d'accompagner de nouveaux acteurs émergents sur des projets passionnants et d'avenir.
Nous recherchons les futurs talents qui auront envie de s'épanouir dans un écosystème dynamique et stimulant !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Développeur·euse embarqué / Firmware - [CDI] F/H

  • 18 juin 2026
  • Lunii
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Rattaché·e à Abderrahmen, notre Manager systèmes et logiciels embarqués et au sein de notre équipe Tech, votre rôle principal sera de renforcer, maintenir et faire évoluer les systèmes embarqués de nos produits.

Vous évoluerez dans un environnement dynamique et transverse avec une forte collaboration entre les équipes firmware, backend, mobile, hardware, QA et produit dans un contexte d’évolution continue des produits et des fonctionnalités.

Vos missions principales seront :

  • Maintenir les firmwares de nos produits.

  • Concevoir et développer de nouveaux firmwares et fonctionnalités embarquées.

  • Développer des tests unitaires et des tests fonctionnels.

  • Produire et maintenir la documentation technique nécessaire.

  • Contribuer activement à la mise en place et à l’amélioration du CI/CD firmware.

  • Adopter un cycle de développement en V pour la conception de nouveaux produits et fonctionnalités. ainsi qu’une méthodologie Agile pour le suivi, l’analyse et la correction des bugs.

  • S’assurer de la qualité des processus établis ainsi que de la conformité aux normes et standards adoptés.

Au quotidien, cela implique notamment :

  • Des spécifications produit qui évoluent régulièrement ;

  • L’ajout fréquent de nouvelles fonctionnalités ;

  • Des priorités projet pouvant évoluer selon les enjeux business ou utilisateurs ;

  • L’intégration continue de nouveaux composants hardware ou drivers ;

  • Des contraintes fortes de time-to-market.

Liste non exhaustive.

Lunii recrute et reconnaît tous les talents : nous sommes profondément attaché·e·s à la mixité et à la diversité, on vous attend !

Notre profil idéal

  • Vous avez une expérience professionnelle de 5 ans minimum sur un poste similaire idéalement dans un environnement produit dynamique et en évolution rapide.

  • Vous avez une réelle expertise des technologies C/C++, STM32, ESP32, FreeRTOS ou encore des langages de scripting (Python, Shell).

  • Vous avez une bonne connaissance en électronique, notamment des outils d’analyse et de mesure. Vous disposez également d’excellentes bases concernant les standards de programmation.

  • Vous êtes à l’aise avec Linux, Eclipse, Git, CMake ainsi qu’avec des frameworks de tests tels que CMocka ou CppUTest.

  • Vous avez une forte capacité d’analyse et de résolution de problèmes techniques. Vous êtes à l’aise dans la gestion de multiples sujets en parallèle sans être déstabilisé·e et appréciez les environnements en “test & learn” qui permettent une amélioration continue.

  • Enfin, vous êtes capable d’expliquer avec pédagogie les sujets techniques que vous gérez auprès d’interlocuteur·rices techniques comme non techniques.


Chez Lunii, nous créons des expériences audio interactives qui accompagnent les parents dans l’apprentissage de leurs enfants car nous nous soucions des générations futures.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Superviseur de travaux et surveillant de chantiers F/H

  • 18 juin 2026
  • SURVEY
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Priest

DESCRIPTION :

Votre challenge en intégrant l’équipe :

Sous la supervision de votre responsable d’agence, vous serez rattaché(e) au pôle Travaux et Main d’Œuvre qui intervient sur les missions suivantes :

  • Analyser les exigences clients
  • Préparer les chantiers
  • Établir et suivre les plannings de travaux
  • Organiser et assurer la maîtrise d’œuvre en relation avec le client et les entreprises extérieures
  • Entretenir la signalisation des réseaux enterrés
  • Maîtriser, respecter et faire respecter la réglementation
  • Contrôler la sécurité, les moyens humains et techniques sur le terrain
  • Effectuer le récolement topographique des opérations réalisées
  • Réaliser des documents de traçabilité de chantier et des dossiers de fin d’affaires
  • Être acteur de la politique QHSSE

Et si on parlait de vous ?

Si vous avez une première expérience dans la maîtrise d’œuvre, que vous savez encadrer des sous-traitants et avez comme priorité la sécurité de chacun, alors ce poste est fait pour vous.

Vous avez une capacité de prendre les bonnes décisions aux bons moments, vous avez un esprit de synthèse pour rédiger des rapports et aimez aller au bout de vos projets ?

Dans le cadre de sa politique EDI, SURVEY étudie, à compétences égales, toutes les candidatures.  

Ce que nous vous proposons :

Un contrat CDI – temps plein

Rémunération : 24/29k€

Localisation du poste : Saint-Priest 

Déplacements : du lundi au vendredi sur la région

Vous bénéficierez d’un accord temps/travail, un accord télétravail et d’une prime de participation.

Vous aurez un téléphone professionnel, un ordinateur avec une adresse professionnelle et une carte ‘’carburant’’ qui vous seront attribués.

Une mutuelle avantageuse en termes de remboursement.

Déjeuners sur place avec des installations aménagées.

Nous sommes une PME de plus de 160 salariés créé en 2003, spécialisée dans l’ingénierie d’infrastructures de réseaux. La diversité de compétences dans nos équipes et l’investissement de nos collaborateurs nous permettent aujourd’hui d’être reconnus dans notre domaine.

Première entreprise de France à avoir été certifiée en Détection géoréférencement, nous sommes également certifiés ISO 9001et MASE : Nous mettons un point d’honneur à garantir votre sécurité. Conscients des enjeux environnementaux et RSE, nous sommes également labellisés ECOVADIS et Positive Company.

Le groupe SURVEY poursuit sa croissance au national en misant sur ses points forts : 

  • La haute technicité
  • L’innovation (3 oscars nationaux)
  • La proximité du client (6 agences nationales)

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Ingénieur Technico-Commercial F/H

  • 18 juin 2026
  • CEDRAT TECHNOLOGIES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Meylan

DESCRIPTION :

POSTE ET MISSIONS

Au sein de l’équipe commerciale, vous assurez le développement des ventes en zone Europe de produits mécatroniques (actionneurs piézoélectriques et magnétiques, capteurs, électroniques) s’adressant aux marchés du Spatial, de l’Electro-Optique Défense, de l’instrumentation scientifique, des MedTec, de l’usinage etc..

A noter, que CEDRAT TECHNOLOGIES réalise 80% de son CA à l’export !

Votre mission consiste à :

  • Analyser les besoins des clients ;
  • Identifier la valeur ajoutée de notre offre chez ces clients ;
  • Proposer la solution la plus appropriée ;
  • Négocier les prix ;
  • Développer et animer le réseau de partenaires et clients ;
  • Réaliser une veille et transmettre les enjeux sur votre zone et vos marchés ;
  • Participer à des actions marketing produits

 Votre mission implique d’être en collaboration avec les membres de l’équipe commerciale, l’équipe ADV-Marketing, les Bureaux d’Etudes et la Production pour la définition des offres techniques et leur exécution.

Le poste vous amène à vous déplacer au gré des salons, visites clients et tournée de prospection et gestion grands comptes à réaliser dans votre zone.

PROFIL RECHERCHÉ

  • De formation Bac+5, Master ou école d’ingénieur avec spécialité en instrumentation, physique, mécanique, électronique ou électrotechnique
  • Vous justifiez d'au moins 5 ans d’expérience en commercial.

Une expérience dans l’industrie Spatial et/ou Défense est un plus.

Vous possédez d’excellentes aptitudes pour la communication.

Vous disposez d’un anglais courant qui vous permet d’animer des conversations commerciales, techniques et d’assurer la rédaction de propositions ;

Pour permettre une collaboration fructueuse, nous vous formerons à nos technos et à notre approche centrée client.

REMUNERATION & PACKAGE

  • Fixe salaire brut annuel : 42k à 54k € brut / an
  • Variable individuelle : déplafonnée, montant en fonction du CA généré
  • Variable équipe : suivant atteinte des objectifs d’équipe
  • Politique salariale avantageuse (augmentation annuelle, primes individuelles, intéressement avec abondement, plan épargne entreprise, etc.)
  • Horaires de travail : individualisés, avec possibilité d’1 jour de télétravail par semaine et RTTs
  • Statut : CADRE

CEDRAT TECHNOLOGIES, PME du bassin Grenoblois spécialisée en mécatronique et composée de 80 personnes passionnées par leurs métiers, recherche un alternant comptable (H/F), pour contribuer à poursuivre le développement de l’entreprise. La société regroupe autant de compétences que de profils et s’investit sur des technologies innovantes, à impact positif pour l’environnement, dans des domaines du spatial, de l’optronique, du médical et de la productique.

Vous souhaitez intégrer une structure à taille humaine ? Dans un contexte de croissance et de structuration continue, notre service Commerciale joue un rôle important dans la performance de l’entreprise.

Notre volonté est de faire progresser l'entreprise par un travail collaboratif avec l'ensemble des personnes constituant nos équipes. C’est pourquoi l’entreprise est attachée à ses valeurs 3C, Concertation, Collaboration et Cordialité, qu’elle partage aussi bien en interne qu’en externe, dans les relations entre salariés et avec ses clients pour la conduite de projets complexes à forte valeur ajoutée.

Si intégrer une équipe avec ces valeurs vous motive, alors rejoignez-nous !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Project manager F/H

  • 18 juin 2026
  • Eng'IN Technologies
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Notre équipe en pleine expansion, recherche un nouvel Project manager H/F et c'est peut-être vous !
Intervenir sur des projets à forte valeur ajoutée pour l'entreprise, ça vous tente ?
Votre mission si vous l'acceptez :

- Définir les besoins techniques et les spécifications des projets
- Superviser l'élaboration des études de faisabilité, des plans d'action et des spécifications techniques
- Assurer la gestion du budget, des ressources, des délais et de la qualité des projets
- Être garant du volet technique des projets : vérifier et approuver les documents techniques produits par l'équipe (plans, PID, notes de calcul, cahiers des charges, ...)
- Gérer les risques, anticiper les problèmes et trouver des solutions
- Coordonner et encadrer les équipes internes et externes tout au long des projets
- Piloter et coordonner les projets
- Consulter les fournisseurs
- Organiser et mener les réunions projet

De formation ingénieur ou BAC +5, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans la gestion de projets.
Vous maîtrisez l'anglais oral et écrit.
Désireux(se) d'intégrer une entreprise innovante et engagée, vous bénéficierez de nombreux avantages (mutuelle, PEE/ PERCO, paniers repas, RCR, transports...) et d'un accompagnement personnalisé avec de fortes valeurs humaines pour vous accompagner tout au long de votre carrière et vous faire monter en compétence !
Informations pratiques :
Domaine : Environnement & énergies renouvelables
Type de contrat : CDI
Lieu : Lyon - FRANCE
Envie de rejoindre les Eng'Ineers ? N'hésitez plus à postuler, nous avons hâte de vous rencontrer !

Avec plus de dix ans d'expérience, Eng'In est le partenaire privilégié de ses clients pour leurs projets industriels et innovants.
Nous proposons des solutions adaptées à chacun de leur projet : en Assistance Technique directement intégrée à leurs équipes projet ; ou au forfait au sein de notre Bureau d'Études.
Plus qu'une société d'ingénierie, nous avons conçu et développé des produits qui ont pris leur envol comme l'AquaspotⓇ au sein de notre pôle R&D.
Notre savoir-faire et notre expertise dans les métiers de l'environnement, du traitement des eaux et des énergies nous permettent de travailler avec les grands donneurs d'ordre français, mais aussi d'accompagner de nouveaux acteurs émergents sur des projets passionnants et d'avenir.
Nous recherchons les futurs talents qui auront envie de s'épanouir dans un écosystème dynamique et stimulant !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Business Analyst F/H

  • 18 juin 2026
  • Davidson Consulting
  • Centre-Val de Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

En tant que Business Analyst, tu interviendras au sein d’une équipe pluridisciplinaire pour contribuer à l’étude, l’implémentation, la validation et le support de produits SI. Ton rôle sera d’assurer la qualité des solutions, d’accompagner les utilisateurs et de porter les actions d’amélioration continue.

Tes principales missions seront :

  • Accompagner le Product Owner dans la définition détaillée des besoins (fonctionnalités, processus), la rédaction des User Stories et l’alimentation du backlog
  • Contribuer à la conception des solutions techniques dans le respect des guidelines établies
  • Participer à l’affinage du backlog, à l’évaluation de la complexité, à la conception et à l’écriture des US
  • Valider les incréments produits et assurer le support fonctionnel de l’équipe d’implémentation
  • Participer activement aux cérémonies agiles et aux ateliers d’amélioration continue
  • Intervenir en tant que Support N2 : suivi du bon fonctionnement des solutions, amélioration des contrôles et procédures, contribution aux correctifs et retours d’expérience utilisateurs
  • Coordonner et superviser les phases de tests : définition de la stratégie, suivi des anomalies, validation du bon fonctionnement des processus de bout en bout
  • Assurer la préparation des mises en service en garantissant la réalisation et la validation des tests utilisateurs

  • Formation Bac+5 en informatique et première expérience en développement
  • Compétences techniques solides : analyse d’incidents, conception de solutions pérennes, SQL, API, traitements Spring Batch
  • Maîtrise des outils de gestion de backlog et de spécifications agiles (Jira, Confluence)
  • Bonne connaissance des outils bureautiques (Office 365)
  • Connaissances en estimation des charges, gestion des alertes et reporting sont un plus
  • Certification Agile (Scrum) appréciée

Rejoindre Davidson, ce n’est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays, c’est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans ainsi que la plus grande B Corp de France!
Les « B Corp » formant une communauté de sociétés qui ont décidé d’être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde.
Parce que notre développement repose sur des principes forts :

  • Un profond respect de l’ensemble de nos parties prenantes : consultants, clients et fournisseurs. Car si le travail “ne fait pas le bonheur”, il peut cependant “faire le malheur”. Nous nous engageons donc à écouter, agir avec honnêteté et promouvoir l’équité
  • Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C’est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), accompagnement d’étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes !
  • Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de “l’entreprise horizontale” et du “management tribal”.

Sur ce dernier point une précision d’importance : le bien-être au travail est un luxe qu’il faut pouvoir s’offrir en étant une entreprise “solide”. Ceci induit pour les davidsonien(ne)s d’allier prises d’initiative, engagement et professionnalisme. Car “sans travail, le talent n’est qu’une sale manie”. Et cela nous incite à chercher à recruter des éléments… meilleurs que nous. Dans une organisation classico-hiérarchique, il peut être bénéfique d’avoir une armée de gens qui travaillent pour vous. Dans une adhocratie, ils causent des dégâts.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Business Analyst F/H

  • 18 juin 2026
  • Davidson Consulting
  • Centre-Val de Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Orléans

DESCRIPTION :

En tant que Business Analyst, tu interviendras au sein d’une équipe pluridisciplinaire pour contribuer à l’étude, l’implémentation, la validation et le support de produits SI. Ton rôle sera d’assurer la qualité des solutions, d’accompagner les utilisateurs et de porter les actions d’amélioration continue.

Tes principales missions seront :

  • Accompagner le Product Owner dans la définition détaillée des besoins (fonctionnalités, processus), la rédaction des User Stories et l’alimentation du backlog
  • Contribuer à la conception des solutions techniques dans le respect des guidelines établies
  • Participer à l’affinage du backlog, à l’évaluation de la complexité, à la conception et à l’écriture des US
  • Valider les incréments produits et assurer le support fonctionnel de l’équipe d’implémentation
  • Participer activement aux cérémonies agiles et aux ateliers d’amélioration continue
  • Intervenir en tant que Support N2 : suivi du bon fonctionnement des solutions, amélioration des contrôles et procédures, contribution aux correctifs et retours d’expérience utilisateurs
  • Coordonner et superviser les phases de tests : définition de la stratégie, suivi des anomalies, validation du bon fonctionnement des processus de bout en bout
  • Assurer la préparation des mises en service en garantissant la réalisation et la validation des tests utilisateurs

  • Formation Bac+5 en informatique et première expérience en développement
  • Compétences techniques solides : analyse d’incidents, conception de solutions pérennes, SQL, API, traitements Spring Batch
  • Maîtrise des outils de gestion de backlog et de spécifications agiles (Jira, Confluence)
  • Bonne connaissance des outils bureautiques (Office 365)
  • Connaissances en estimation des charges, gestion des alertes et reporting sont un plus
  • Certification Agile (Scrum) appréciée

Rejoindre Davidson, ce n’est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays, c’est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans ainsi que la plus grande B Corp de France!
Les « B Corp » formant une communauté de sociétés qui ont décidé d’être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde.
Parce que notre développement repose sur des principes forts :

  • Un profond respect de l’ensemble de nos parties prenantes : consultants, clients et fournisseurs. Car si le travail “ne fait pas le bonheur”, il peut cependant “faire le malheur”. Nous nous engageons donc à écouter, agir avec honnêteté et promouvoir l’équité
  • Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C’est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), accompagnement d’étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes !
  • Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de “l’entreprise horizontale” et du “management tribal”.

Sur ce dernier point une précision d’importance : le bien-être au travail est un luxe qu’il faut pouvoir s’offrir en étant une entreprise “solide”. Ceci induit pour les davidsonien(ne)s d’allier prises d’initiative, engagement et professionnalisme. Car “sans travail, le talent n’est qu’une sale manie”. Et cela nous incite à chercher à recruter des éléments… meilleurs que nous. Dans une organisation classico-hiérarchique, il peut être bénéfique d’avoir une armée de gens qui travaillent pour vous. Dans une adhocratie, ils causent des dégâts.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Dessinateur projeteur cvc F/H

  • 18 juin 2026
  • 3 INGENIEURS ASSOCIES 3 I A
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Troyes

DESCRIPTION :

3iA recherche son nouveau talent pour son site à Troyes : Un dessinateur projeteur CVC plomberie (H/F)

Vos missions :

  • Réaliser les études de projets en Chauffage – Ventilation – Climatisation et Plomberie.
  • Effectuer des maquettages de locaux techniques en collaboration avec le(s) chef(s) de projet(s) et concevoir les plans correspondants.
  • Maîtriser les logiciels du métier. L’utilisation du logiciel REVIT serait un plus.

Vous êtes dynamique, autonome, rigoureux et vous avez le sens du travail en équipe ?

Alors vous êtes sans doute notre prochain collaborateur. Venez nous rejoindre.

Nous réalisons diverses missions :

Conseils (études de faisabilités, diagnostiques techniques, audit énergétiques etc )
Assistance maîtrise d'ouvrage
Maîtrise d'œuvre tout corps d'états-gestion de projets (avant-projets et projets, appels d'offres, études exécution, visa, OPC, suivi de travaux/DET etc )
Mises aux normes thermiques

Nos domaines d'intervention sont variés, l'entreprise intervient dans de multiples secteurs : Logements, hôtels, bureaux, laboratoires, hospitalier, maison de retraite, bâtiments industriels et commerciaux, bâtiments publics, ouvrage de génie civil, centres de secours, pénitenciers, sportifs etc

Nos domaines de compétences : Structure, fluides/thermique, électricité/ SSI, VRD, économie de la construction, OPC, gestion de projets, BIM Manager.

 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable d'affaires CVC F/H

  • 18 juin 2026
  • EIFFAGE ENERGIE SYSTEMES
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Lonrai

DESCRIPTION :



Eiffage Energie Systèmes - Clévia Normandie, recrute dans le cadre du développement de son pôle exploitation/maintenance CVC d'Alençon, basé au sein de notre agence de Lonrai, un(e) :

Responsable d'affaires CVC F/H

En CDI !

Rattaché(e) au Responsable d'activité Exploitation Maintenance Génie climatique, vous intégrez une équipe de 150 personnes en Normandie.

Au sein de l'agence d'Alençon constitué d'environ 50 collaborateurs, vous intégrez l'équipe maintenance/petits travaux constituée 10 personnes dont 7 techniciens.

Vous prenez en charge des affaires petits travaux/maintenance sur le périmètre de l'Orne pour des clients type bailleurs sociaux et tertiaire avec une forte connotation énergétique (suivi des performances énergétiques, amélioration des consommations énergétique des bâtiments).

Dans le sens du service à l'énergie en accompagnant vos clients vers la performance environnementale !

Vos missions seront :

Etablir les propositions commerciales :
- Sélectionner les appels d'offres, principalement en P1, P2, P3,
- Identifier les ressources et la charge de travail,
- Analyser les risques des affaires,
- Consulter et collecter les devis. Chiffrer l'offre,
- Contrôler la qualité de la proposition technique et commerciale,
- Elaborer l'offre et la présenter au client potentiel,
- Elaborer les offres de travaux induites avec la cellule chiffrage.
- Avoir une bonne connaissance des enjeux énergétiques et être force de proposition

Négocier, adapter et conclure les contrats

Préparer les contrats :
- Planifier les ressources et les moyens,
- Planifier les différentes réunions de lancement de contrats, revue et suivi de contrat avec les clients,
- Consulter les fournisseurs
- Etablir le PPSPS ou plan de prévention,
- Veiller au respect des règles de sécurité, environnement et vie.

Suivre l'exécution des contrats :

- Suivi financier mensuel
- Propositions d'améliorations
- Gestion technique des techniciens
- Suivi d'interventions
- Planification des travaux
- Gestion des approvisionnements
- Animation de causeries sécurité



De formation en génie climatique et thermique (bac +2 à Bac +5), vous avez une expérience d'au moins 3 ans en Exploitation Energétique et Maintenance Multi techniques, sur un poste similaire.

Vous maîtrisez tout particulièrement les techniques fondamentales du génie climatique et thermique ainsi que les processus des contrats de maintenance et d'exploitation en tertiaire. Vous manipulez couramment les contrats P1.

Vous compléterez une équipe dynamique, vous assurerez la gestion d'un portefeuille existant et vous contribuerez à la réussite collective du service.

D'un tempérament commercial, vous saurez dynamiser l'activité en vous appuyant sur votre forte culture du résultat et votre connaissance du tissu économique ornais.

Vous avez un bon sens du relationnel et de bonnes capacités de management de techniciens d'exploitation maintenance.

Vos aptitudes en matière de communication et vos qualités relationnelles vous permettent de développer un portefeuille clients.

Pourquoi postuler ?

- Nous sommes un groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l'entreprise.

- Notre maillage local nous assure une expertise de proximité avec nos clients

- Salaire brut fixe selon votre profil et expériences, 13ème mois, prime vacances, primes de participation et d'intéressement, véhicule de fonction, carte restaurant, avantages groupe Eiffage (mutuelle, CE, actionnariat salarié…), ...

Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#EspritdeFamille

Rejoignez-nous !



Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur-mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire. Eiffage Énergie Systèmes s'appuie sur l'expérience de plus de 29 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 4,8 milliards d'euros en 2021.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif et développe les compétences de chacun. C'est aussi faire partie d'un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires et partagent des valeurs et une culture d'entreprise forte.

Et vous, que diriez-vous d'intégrer un groupe accélérateur de talents ?

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef d'équipe en électricité industrielle F/H

  • 18 juin 2026
  • EIFFAGE ENERGIE SYSTEMES
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Bessé-sur-Braye

DESCRIPTION :



Pour CLEMESSY, la marque dédiée à l'industrie, notre entité Process Industriel & Ingénierie (PII), spécialisée en génie électrique industriel, accompagne ses clients de l'audit à la réalisation de leurs projets. Notre direction de proximité Maine - Bessé Sur Braye intervient dans le domaine de la pétrochimie, chimie, environnement, agroalimentaire et automobile.

En pleine croissance, nous renforçons nos équipes et recrutons notre futur(e) Chef d'équipe en électricité industrielle (F/H)

Votre poste : Intégré(e) au sein de la direction « Proximité Maine » et rattaché(e) au responsale de production, vous êtes au cœur de la réussite de nos projets. Vous intervenez chez nos clients situés à Le Mans.

Vos missions : Organisation du travail :

  • Recevoir les consignes des travaux à réaliser.
  • Prendre connaissance du dossier technique.
  • Effectuer les remontées et les retours des besoins en matériels et consommables ; et les réceptionner.
  • Planifier l'intervention et répartir les tâches.
  • Participer à l'évaluation des temps nécessaires à chaque intervention de son équipe
  • Superviser et contrôler l'exécution des travaux.
  • Alerter en cas de dérives du chantier (délai, budget d'heures).
  • Organiser et contrôler l'entretien du matériel ainsi que le rangement, le nettoyage après intervention du chantier.
  • Collecter et contrôler les temps passés par son équipe.
  • Assurer le stockage du matériel
  • Qualité, santé, sécurité et environnement :
  • Veiller au respect et à la transmission des procédures, règles et mesures de prévention QSSE
  • Analyser les accidents/incidents, les risques et définir les moyens de prévention adaptés.
  • Élaborer et mettre en œuvre le plan d'actions (préventives, correctives) QSSE
  • Accueillir les nouveaux arrivants sur son poste
  • Activités opérationnelles
  • Assister les équipes dans l'exécution de tâches.
  • Participer à la réalisation des travaux.
  • Transmettre les informations nécessaires aux recollements des travaux exécutés.
  • Formaliser les contrôles
  • Participer et/ou réaliser les mises en épreuve/service
  • Assurer le transfert de compétences au sein de l'équipe.
  • Effectuer la partie administrative de son périmètre (réception, expression besoins feuilles de pointage)
    Communication :
  • Rendre compte de son activité.
  • Informer le client et/ou les riverains et/ou les abonnés.
  • Transmettre les informations utiles à sa hiérarchie et à son équipe.




Vous êtes issu(e) d'une formation en génie électrique à dominance travaux.

Vous avez une première expérience ou êtes confirmé dans la conduite de chantier et/ou l'encadrement d'équipe.

Vous connaissez les différents domaines de tensions depuis le CFA, CFO jusqu'à la HT dans des activités d'électricité industrielles.

Vous maîtrisez l'outil informatique et logiciels Word, Excel …

Vous avez un sens aigu de l'organisation et de l'anticipation, une capacité d'encadrement et un fort leadership tout en étant autonome.

Votre candidature est la bienvenue - même si vous ne cochez pas tous les critères, elle sera étudiée avec attention !

Avantages :

  • Salaire selon expérience
  • 13ème mois
  • Prime de Participation
  • Prime d'intéressement
  • Actionnariat avec une décote de 20%
  • Convention Nationale de la Métallurgie


Une culture de l'innovation qui vous permettra de vous surpasser et d'atteindre de nouveaux objectifs.

Envie de faire la différence ?

Rejoignez un groupe où vos idées comptent et où vous aurez l'opportunité de grandir tout en contribuant au succès de projets d'envergure. Si vous êtes prêt(e) à relever le défi, postulez dès maintenant en envoyant votre CV.

Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

Donnons du génie à vos performances.

#Espritdefamille #Together

Rejoignez-nous !



Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.
Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s'appuie sur l'expérience de plus de 33 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 5,9 milliards d'euros en 2023. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d'Eiffage Énergie Systèmes, c'est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d'entreprise forte au sein d'un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d'une petite, un Groupe à l'esprit de famille unique.

#EspritDeFamille #Together #TousDifférents #BasCarbone

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Chef de Projet - Ingénierie Bâtiment F/H

  • 18 juin 2026
  • setec bâtiment
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Pourquoi nous rejoindre :?? 

Vous rejoindrez nos équipes pour travailler sur des projets de bâtiments ambitieux en France ou à l'international.

Vous aurez la possibilité de découvrir des environnements exigeants à fort potentiel économique, technologique, environnemental et social. Et vous aurez l'opportunité de découvrir les challenges de l'innovation et d'exceller à relever des défis particuliers sur des projets emblématiques avec une identité innovante et environnementale particulière.  

En rejoignant setec bâtiment, vous serez encadré(e) par un responsable de projet, qui sera attentif(ve) à votre développement tant sur le plan technique et le management de projet, que dans la connaissance du secteur spécifique de votre projet. A plus long terme, votre progression vous amènera à plus de responsabilités au sein des projets.  

Intégré(e) dans l'équipe de direction du projet, en phase études, vous contribuerez à un projet complexe et relèverez des défis stimulants et audacieux?:  

  • Vous serez un des interlocuteurs privilégiés entre le client, les architectes et les entreprises 

  • Vous orchestrerez la coordination des équipes multidisciplinaires spécialistes (CVCD, électricité, fluides, etc.) 

  • Vous superviserez la qualité des livrables suivant la conformité des normes et les exigences définies?du projet 

  • Vous serez le garant de la résolution des problèmes et de la mise en place des modifications nécessaires pour une amélioration continue du projet 

  • Vous superviserez la mise en oeuvre des travaux et vous participerez aux réunions des chantiers pour assurer une exécution harmonieuse des tâches et une excellence des finitions 

  • Vous assurerez un suivi régulier et un compte-rendu rigoureux à votre direction pour garantir une efficacité opérationnelle 


Vous êtes diplômé(e) d'école d'ingénieurs ou d'architecture et vous avez au moins 3 ans d'expérience en tant qu'Ingénieur(e).  

Vous avez une connaissance technique et une expérience du management des corps d'états techniques (climatisation, électricité?), et vous souhaitez vous investir sur un projet exceptionnel dans un environnement stimulant, collaboratif et évolutif.?? 

Vous avez le goût des défis techniques et du travail en équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre curiosité, votre rigueur et vos qualités rédactionnelles et relationnelles. Vos qualités d'écoute vous permettent de comprendre rapidement les attentes de vos interlocuteurs.?? 

Ce poste est situé à Paris et vous offre une opportunité unique de développement professionnel au sein de notre société. Nous encourageons activement les candidatures de personnes en situation de handicap.? 

Vous êtes curieux(se) de savoir plus sur le métier de Chef de Projet, cliquez-ici pour écouter nos ingénieurs(es) en parler ! 

https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/setec-batiment/team-1   

setec est un groupe d'ingénierie français, indépendant et pluridisciplinaire, reconnu pour la réalisation de projets complexes et innovants à travers le monde. Animés par l'esprit "Ingénieurs et Citoyens", passionnés par la technique, nos 4 000 collaboratrices et collaborateurs mobilisent chaque jour leurs compétences qu'ils mettent au service des clients et des projets.

setec bâtiment est la société d'ingénierie partenaire et engagée des projets ambitieux.
Notre société intervient auprès de ses clients en maîtrise d'oeuvre et en assistance technique à maîtrise d'ouvrage, sur les projets les plus complexes en France et dans le monde comme la Fondation Louis Vuitton, le centre d'exploitation d'Aulnay pour le Grand Paris Express, l'aéroport de Santiago du Chili, et le Métro de Riyadh. setec bâtiment est une société à taille humaine qui agit pour le développement de ses collaborateurs. Nos collaborateurs ont chacun un très haut niveau de technicité, les qualités d'ingénieur conseil, et travaillent en mode projet.

setec est engagée en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

CHEF DE PROJETS EN ENVIRONNEMENT DES AMENAGEMENTS (NG/ F/H

  • 18 juin 2026
  • SCE
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Caen

DESCRIPTION :

Plus de 140 collaborateurs et collaboratrices au sein de l’activité Environnement & Biodiversité de SCE œuvrent à intégrer la prise en compte de l’environnement depuis l’élaboration des stratégies d’aménagement des territoires jusqu’à la réalisation des projets.

Aujourd’hui bonne nouvelle : c’est notre agence de Caen, qui cherche son nouveau talent !

L’agence de Caen est rattachée à l’agence parisienne, qui compte une vingtaine de collaborateur au sein de son pôle environnement.

Au sein de l’agence de Caen, une agence à taille humaine, vous serez amené à travailler sur des projets variés : aménagement urbain, énergies renouvelables, restauration de milieux naturels, ferroviaire, suivi environnemental de chantier.

Vous aurez pour mission :

-        de réaliser et de piloter des études techniques et réglementaires (étude d’impact, dossier loi sur l’eau…) sur la Normandie afin de les mener à bien dans les meilleures conditions (délais, coûts, qualité, satisfaction client) en apportant votre expertise technique ;

-        d’accompagner techniquement vos collègues dans le cadre d’études complexes et/ou pour des réponses aux appels d’offre, en proposant des solutions techniques basées sur vos compétences en conception de projets d’aménagements et votre vision des enjeux environnementaux ;

-        de réaliser des offres commerciales intégrées, en assurant la mobilisation des partenaires nécessaires et aux côtés d’équipes pluridisciplinaires (urbanisme, paysage, VRD…) ;

Du fait de votre formation spécialisée en environnement et de votre expérience significative acquise en ingénierie, vous avez développé vos connaissances et vos compétences en réalisation de dossiers règlementaires environnementaux.

Pour faire de votre quotidien un succès, vous pourrez mettre en œuvre vos capacités à porter, piloter, gérer et suivre un projet.

La règlementation française n’a pas de secret pour vous et vous avez su mettre à profit vos compétences rédactionnelles lors de rapports et autres rendus écrits.

Disposant d’un fort esprit collaboratif et d’une réelle appétence pour les relations humaines, vous saurez travailler en équipe et collaborer avec des profils variés venant d’horizons complémentaires aux vôtres lors de projets transversaux.

Poste ouvert, à compétences égales, à tou·te·s les candidat·e·s. Notre processus de sélection et de recrutement se veut inclusif et promeut la diversité.

Sce réunit près de 600 passionné·e·s qui œuvrent chaque jour, partout en France, pour intégrer les dimensions environnementales et sociétales dans les projets d’aménagement. 

Intégrée au groupe indépendant Keran, Sce accompagne les acteurs publics et privés dans leurs projets de protection de l’environnement et d’aménagement du territoire en faisant dialoguer ses trois grands métiers : les expertises environnementales, l’urbanisme et le paysage et l’ingénierie des infrastructures.  

Keran est une entreprise à mission riche de 8 sociétés, qui contribuent chacune à un aménagement et une gestion durable des territoires au service de l’Homme et en harmonie avec l’environnement. 

Ensemble, nous agissons pour la décarbonation, l’amélioration de la biodiversité et la préservation des ressources naturelles. 

Pourquoi rejoindre SCE ?

Notre projet s'appuie sur des valeurs fortes de confiance, audace, proximité..., portées par une culture d'entreprise tournée vers l'humain. D'ailleurs, selon notre dernier baromètre social, 93% des collaborateur·rice·s estiment qu'on leur fait confiance pour prendre de bonnes décisions dans leurs projets.

Dès votre arrivée, partage, accompagnement, convivialité seront au rendez-vous : parrainage interne, formation sur nos outils, petit-déjeuner des nouveaux, évènements d'équipe... 89% des répondant·e·s au baromètre sont satisfait·e·s de l'ambiance dans l'entreprise.

Nous avons à cœur de prendre soin de nos collaborateur·rice·s et nous favorisons votre montée en compétence grâce à plusieurs dispositifs : gestion de votre carrière, formations, coaching interne.

Pour gagner en confort de travail, nous restons agiles et mettons en place des méthodes permettant de stimuler les idées, lever les freins ou améliorer le fonctionnement des équipes : HUB (laboratoire d'idées), crédit temps innovation, télétravail, temps partiel, RTT ... 

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Electricité Instrumentation Automatisme (EIA) F/H

  • 18 juin 2026
  • Eng'IN Technologies
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Nous recherchons un Ingénieur Electricité Instrumentation Automatisme (EIA) H/F et c'est peut-être vous !
Votre mission si vous l'acceptez :

- Participer à la réalisation des études EIA des projets
- Produire des spécifications techniques, des listes d'équipements, des schémas de base
- Réaliser des études de distribution électrique
- Définir ou superviser la conception des armoires de contrôle (automate)
- Définir et sélectionner le matériel électrique nécessaire au fonctionnement des machines
- Rédiger ou superviser la réalisation des documents requis (Logic diagram, Wiring diagram, I/O list, etc).
- Assurer la consultation des fournisseurs
- Emettre et suivre les appels d'offre des équipements électriques
- Rédiger les contrats, négocier les conditions commerciales et juridiques
- Suivre l'exécution des commandes

De formation ingénieur ou BAC+5, spécialisation Electricité, Automatisme et Instrumentation, vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans.
Vous pratiquez l'anglais de manière courante (écrit, oral)
Vous maitrisez les logiciels Autocad, Caneco, See Electrical ou ETAP et vous possédez une première expérience dans la programmation (idéalement sous Siemens : Step 7, TIA Portal).
Informations pratiques :
Domaine : Environnement & énergies renouvelables
Type de contrat : CDI
Lieu : Marseille - France
Envie de rejoindre les Eng'INeers ? N'hésitez plus à postuler, nous avons hâte de vous rencontrer !

Avec plus de dix ans d'expérience, Eng'In est le partenaire privilégié de ses clients pour leurs projets industriels et innovants.
Nous proposons des solutions adaptées à chacun de leur projet : en Assistance Technique directement intégrée à leurs équipes projet ; ou au forfait au sein de notre Bureau d'Études.
Plus qu'une société d'ingénierie, nous avons conçu et développé des produits qui ont pris leur envol comme l'AquaspotⓇ au sein de notre pôle R&D.
Notre savoir-faire et notre expertise dans les métiers de l'environnement, du traitement des eaux et des énergies nous permettent de travailler avec les grands donneurs d'ordre français, mais aussi d'accompagner de nouveaux acteurs émergents sur des projets passionnants et d'avenir.
Nous recherchons les futurs talents qui auront envie de s'épanouir dans un écosystème dynamique et stimulant !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de Projet R&D F/H

  • 18 juin 2026
  • AVNIR IMT
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Pusignan

DESCRIPTION :

Nous recherchons pour notre client, un Chef de Projet R&D (H/F) qui pilotera un projet stratégique dans le secteur de la Défense, Il s'agit d'une étude de faisabilité visant à intégrer un système de climatisation dans un environnement fortement contraint (engin blindé).
Le chef de Projet sera l'interface entre les équipes françaises et la maison mère en Allemagne.

A ce titre, les responsabilités seront les suivantes :
- Piloter l'ensemble du projet (planning, coordination, livrables)
- Assurer la coordination avec les équipes en Allemagne (anglais courant indispensable)
- Superviser les activités techniques : conception, calculs, simulations et essais
- Suivre l'avancement du prototype (POC) jusqu'à sa livraison
- Animer les réunions projet et assurer le reporting

- Formation ingénieur avec un background en mécanique générale
- Expérience confirmée en gestion de projet R&D
- Anglais courant (échanges quotidiens à l'international)
- Capacité à piloter des projets multi-métiers (design, essais…)
- Une sensibilité au secteur défense ou systèmes embarqués est un plus

Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l'humain au cœur de ses préoccupations ?
Le groupe AVNIR propose depuis 2009 une approche unique dans son domaine en alliant proximité, confiance mais aussi performance personnelle au service de l'équipe. Composée d'une centaine de collaborateurs présents chez les plus grands acteurs du marché de l'industrie, vous vous épanouirez dans des projets qui vous ressemblent. Chez AVNIR, vous êtes notre richesse, c'est pourquoi, ce sera toujours « vous en priorité ». Alors, venez grandir avec nous !

L'EXPERIENCE AVNIR

- Embauche en CDI uniquement
- Une communauté d'experts métiers
- Des rencontres régulières pour échanger (séminaire, afterwork, …)
- Un process de recrutement court

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable De Departement Exploitation H/F

  • 18 juin 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Ville-Langy

DESCRIPTION :

Type de contrat : CDI

Equipier de collecte (H/F)

  • 18 juin 2026
  • Suez
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Carcassonne

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS 

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

Collecter les déchets dans le respect des procédures établies et le maintien de la propreté des lieux, dans le respect du matériel, des règles de sécurité, consignes et modes opératoires.

Collecter les déchets (chargement, ramassage…) en veillant à la propreté des lieux,
S'assurer du bon fonctionnement des équipements et du matériel confiés,
Veiller à une manipulation conforme à chaque type de contenants de collecte,
Savoir reconnaître la nature des principaux produits collectés,
Avertir le conducteur des anomalies liées aux équipements et à la collecte, signaler les contenants défectueux,
Respecter les consignes de travail et les consignes de sécurité tant pour soi-même que pour ses co-équipiers et les autres usagers de la route,
Veiller à donner une bonne image de l'entreprise par une prestation de qualité et par la capacité à renseigner les personnes qui sollicitent l'équipage,

VOTRE PROFIL

Disposer de qualité relationnelle, d’un esprit d’équipe et savoir être autonome dans son travail. 
Savoir respecter des consignes de travail et de sécurité.
Expression écrite et orale : savoir lire et écrire.
Poste pouvant être exposé à des travaux de manutention manuelle ainsi qu’à des postures pénibles et sujet aux conditions climatiques.

Type de contrat : CDI

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