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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 188 offres

ALTERNANCE - Exploitation réseau Gaz F/H

  • 28 mars 2026
  • Natran
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Blénod-lès-Pont-à-Mousson

DESCRIPTION :

Description du poste

Tu recherches une alternance qui te permette de développer tes connaissances et d'intégrer une entreprise qui contribue à la transition énergétique, rejoins NaTran !

Tes missions au quotidien ?

 - Tu réaliseras la maintenance, l'entretien et le dépannage des postes gaz (régulateurs, soupapes, robinets, filtres, compteurs)

 -  Tu rédigereras les comptes rendus d'intervention afin d'assurer la traçabilité des actes de maintenance réalisés

 - Tu surveilleras les installations gaz et les canalisations dès lors qu'une anomalie aura été détectée suite à des reconnaissances aériennes, automobiles ou pédestres

 - Tu accompagneras les entreprises de travaux publics à proximité des canalisations gaz.

Profil recherché

 TON PROFIL 

Tu prépares une formation BAC PRO MSPC (Maintenance des Systèmes de production connectés) et recherche une alternance pour 24 mois.

Tu es :
- Respectueux des règles et de la sécurité
- Dynamique et volontaire
- Curieux d'apprendre
Si tu as :
- Envie de préparer un diplôme technique 
- Des aptitudes pour les travaux manuels et le domaine technique (mécanique)
- Le goût du travail en équipe avec un état d'esprit tourné vers la coopération, la solidarité et le partage
Si tu recherches :

- Une aventure unique au sein d'une entreprise en pleine transition énergétique
- Un accompagnement tutoral de qualité pour vous suivre tout au long de ton contrat
- L'opportunité de rejoindre une équipe passionnée avec de vraies responsabilités 
- La possibilité d'être embauché.e en CDI dans l'une de nos équipes à l'issue de ton alternance
- Une rémunération et des avantages attractifs (Participation au financement du permis de conduire, aide au logement, aide aux déplacements, intéressement, participation, mutuelle …)
Alors tu es au bon endroit, on attend ton cv !

Déplacement / Permis B

Non

Compléments d'informations

⚡ TON PARCOURS DE RECRUTEMENT
Premier contact :
- Entretien vidéo par visio talent.
- Entretien téléphonique avec un chargé de recrutement RH.
- Rencontre métier : Entretien approfondi avec ton futur tuteur et le manager.
Décision : Nous te donnons une réponse claire et rapide.

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE - Conducteur de travaux F/H

  • 28 mars 2026
  • Natran
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Le Grand-Quevilly

DESCRIPTION :

Description du poste

En tant qu’alternant Conducteur/Chef de travaux au sein de la Direction des Actifs Industriels, vous contribuez à centraliser le savoir‑faire technique et réglementaire dans les domaines de la tuyauterie et du soudage. Vous réalisez des études techniques pour les projets, élaborez les cahiers de soudage pour les affaires qui vous sont confiées et apportez votre expertise à vos différents interlocuteurs.

Vous organisez les chantiers et coordonnez les interventions. Vous participez également à la supervision des prestataires, en atelier comme sur les chantiers, afin de garantir la qualité et la conformité des travaux.

Organisé, rigoureux et motivé, vous êtes prêt à maîtriser les règles de sécurité ainsi que les savoir‑faire techniques propres à ce métier.
Vous recherchez une mission passionnante, variée et tournée vers l’innovation.

Profil recherché

Vous êtes motivé pour des activités atelier et chantier, en lien avec plusieurs interlocuteurs, et avec les équipes des ateliers.

Vous préparez un BTS CRCI

Vous avez un goût prononcé pour le travail en équipe.
Vous êtes impérativement titulaire du permis B.

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations


Aides au logement
150 € pour tes manuels et matériels scolaires
Remboursement des frais de voyage
Intéressement & participation
6 semaines de congés payés (+5 jours de révisions)
Mutuelle adaptée + Comité d'entreprise (ciné, spectacles, vacances…)

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

ALTERNANT SOUDEUR F/H

  • 28 mars 2026
  • Natran
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Annezin

DESCRIPTION :

Description du poste

Rejoins NaTran : une entreprise qui booste ton avenir… et protège la planète ! ?✨

Tu recherches une alternance qui allie technicité, sens du collectif et impact environnemental ?
Chez NaTran, on te propose bien plus qu’un poste : une expérience qui construit ton avenir.

Tu découvriras :
• le métier de soudeur NaTran,
• les techniques utilisées en atelier et sur nos chantiers de raccordement,
• le soudage à l’électrode.

Tu évolueras au sein d’une équipe… soudée (oui, le jeu de mots nous fait encore sourire ?) composée de 10 professionnels passionnés, prêts à t’accompagner dans ta progression.


Tu veux évoluer dans un environnement technique, engagé et porteur de sens ?
On t’attend !

 ? Pourquoi NaTran ? Parce qu’on prend soin de toi !
? Ici, ton alternance rime avec avantages :
? Aides au logement
? 1000 € pour ton permis
? 150 € pour tes manuels et matériels scolaires
? Remboursement des frais de voyage
? Intéressement & participation
? 6 semaines de congés payés (+5 jours de révisions)
? Mutuelle adaptée + Comité d’entreprise (ciné, spectacles, vacances…)

Profil recherché

Tu es carré, motivé, tu aimes la technique, les défis, et tu veux apprendre un vrai métier qui envoie du lourd ?

✔️ Un BAC PRO dans la métallurgie ou le soudage
✔️ L'esprit d’équipe (on ne soude jamais vraiment seul ?)
✔️ Le permis B, obligatoire pour t’embarquer dans l’aventure
➕ Et si tu as le permis C, ou que tu sais manier un pont roulant, un chariot automoteur ou des grues auxiliaires, là tu fais clairement la différence ?

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

NC

Niveau de formation : BAC

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE - Conducteur de travaux F/H

  • 28 mars 2026
  • Natran
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Croissy-Beaubourg

DESCRIPTION :

Description du poste

En tant qu’alternant Conducteur/Chef de travaux au sein de la Direction des Actifs Industriels, vous participez activement à la centralisation du savoir‑faire technique et réglementaire en tuyauterie et en soudage. Vous réalisez des études techniques pour les projets, rédigez les cahiers de soudage des affaires qui vous sont confiées et apportez un appui précieux à vos interlocuteurs.

Vous prenez part à l’organisation des chantiers, coordonnez les interventions et assurez la supervision des prestataires, aussi bien en atelier que sur le terrain. Une immersion complète, au cœur des opérations industrielles !

Organisé, curieux et motivé, vous êtes prêt à maîtriser les règles de sécurité et les compétences techniques propres à ce métier ?
Vous recherchez une mission stimulante, variée et tournée vers l’innovation ?

Profil recherché

Vous êtes motivé par des activités à la fois en atelier et sur chantier, en lien avec plusieurs interlocuteurs et au plus près des équipes opérationnelles.

Vous préparez une licence professionnelle (BAC+3) et vous appréciez particulièrement le travail en équipe.

Vous êtes impérativement titulaire du permis B.

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

Aides au logement
150 € pour tes manuels et matériels scolaires
Remboursement des frais de voyage
Intéressement & participation
6 semaines de congés payés (+5 jours de révisions)
Mutuelle adaptée + Comité d'entreprise (ciné, spectacles, vacances…)

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Dessinateur projeteur Sprinklage F/H

  • 28 mars 2026
  • B-HIVE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Rungis

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de ses activités, B-HIVE recrute un Dessinateur - projeteur Sprinkalge H/F qui aura pour missions :

Réaliser les plans, schémas, isométries et calculs nécessaires aux installations sprinklers conformément aux normes (R1, NF EN, NFPA, FM).
Effectuer les relevés sur site et intégrer les contraintes terrain dans les études.
Participer aux réunions internes et clients et assurer le suivi technique des affaires.
Proposer des optimisations pour la préfabrication et le montage.
Suivre les délais, budgets et contribuer aux objectifs sécurité, qualité et environnement.


Connaissances techniques en sécurité incendie (sprinkler, désenfumage).
Maîtrise d'AutoCAD ; notions en calcul hydraulique et Revit appréciées.
Minimum 3 ans d'expérience dans un poste similaire (dessinateur, projeteur, chiffreur).
Autonomie, sens de l'analyse, rigueur, organisation et esprit d'équipe.


Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Dessinateur Projeteur Electricité F/H

  • 27 mars 2026
  • B-HIVE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Pierrelatte

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons pour le compte d'un de nos clients, un(e) Dessinateur Projeteur Électricité situé à Pierrelatte (26) dans la région Auvergne-Rhône-Alpes.
En tant que Dessinateur Projeteur en Électricité, vous jouerez un rôle clé dans la conception et la réalisation des projets électriques dans un environnement industriel exigeant, notamment dans le secteur nucléaire. Vous serez responsable de la production de plans et schémas techniques nécessaires pour garantir la réussite des installations électriques.
Ci-dessous vos principales missions :
● Conception et réalisation des documents techniques :
- Élaborer des plans électriques : implantation, cheminements de câbles, schémas unifilaires, schémas de câblage.
- Réaliser des notes de calcul via Caneco.
- Effectuer des relevés sur site si nécessaire.
- Participer à l'élaboration des dossiers techniques (APS, APD, DCE).
● Collaboration avec les équipes projets :
- Travailler en étroite collaboration avec les ingénieurs d'études, les chefs de projet et les autres parties prenantes.
- Participer aux réunions de coordination technique avec les différents intervenants.
● Mise à jour et vérification :
- Mettre à jour les plans en fonction des modifications du projet.
- Veiller à la conformité des documents produits avec les normes électriques et les exigences du secteur nucléaire.


● Vous êtes titulaire d'un Bac+2/3 (BTS, DUT, Licence professionnelle) en Génie Électrique ou équivalent.
● Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en tant que dessinateur projeteur, idéalement dans un environnement industriel ou nucléaire.
● Vous maîtrisez AutoCAD et Caneco.
● Vous avez de bonnes connaissances des normes électriques en vigueur (NF C15-100, IEC…).
● Vous avez une compréhension des installations en courant fort et courant faible.
● Une connaissance des exigences liées aux projets nucléaires (qualité documentaire, traçabilité, sûreté) serait un plus.


B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.
Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.
Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.
Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.
Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.
Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet installation générale F/H

  • 27 mars 2026
  • B-HIVE
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Saint-Nazaire

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons pour le compte d'un de nos clients, un(e) chef de projet installation générale H/F situé  à Saint-Nazaire (44).
En tant que chef de projet vous apporterez votre expertise afin de gérer le management de l'équipe, être l'interface avec le client et gérer le projet en termes d'avancement et de rendu.
Vous serez rattaché au business manager pour gérer les équipes dédiés au projet et vos principales missions sont :
Management, animation d'équipe :
- Acquisition et distribuer les demandes clients
- Fournir les documents nécessaires aux différents corps de métiers
- Informer, suivre et épauler les collaborateurs
- Former les nouveaux collaborateurs (Métier, logiciels)
Interface avec le client :
- Gestion et diffusion des informations
- Revues de conceptions
- Envoi des livrables
Gestion d'affaire :
- Tenu de l'avancement (Excel, PDF, etc..)
- Réaliser un compte rendu hebdomadaire
- Réaliser les BL de chaque livrables
Conception tuyauteries :
- Etudes des routing des lignes suivant PI&D en tenant compte de l'environnement.
- Placement des points d'attaches des supports
- Utilisation de l'outils informatiques SmartMarine
- Intégration des différents éléments dans l'outil
- Prise en compte des normes et spécification imposées par le client et le projet (normes spécifiques au projet, classe tuyauterie etc…)
- Reprises suivant demande calcul
-Placement des positions de sup
Conception Serrurerie :
- Etudes des sups en tenant compte de l'environnement.
- Placement des passerelles, escaliers, handrail etc…
- Utilisation de l'outils informatiques SmartMarine
- Intégration des différents éléments dans l'outil
- Prise en compte des normes et spécification imposées par le client et le projet (normes spécifiques au projet, classe tuyauterie etc…)
Réalisation des livrables :
- Création et gestion des Isométriques
- Création des BOQ Piping
- Analyse et prise en compte des commentaires client
- Révision des cahiers d'isométriques


- Vous avez un niveau Bac +2 à Bac +5 (BTS, DUT, Licence Pro, école d'ingénieur ou équivalent) dans les domaines de la conception industrielle, tuyauterie, mécanique, installation générale
- Vous avez une expérience confirmée (minimum 5 ans) en design piping / installation générale, avec une première expérience réussie en management d'équipe
- Vous avez une expérience dans des environnements complexes (naval, offshore, industrie lourde, énergie)
- Vous avez une excellente maîtrise des outils de conception 3D : SmartMarine / SmartPlant 3D (ou équivalents)
- Vous avez une capacité à produire et valider les livrables : isométriques, BOQ, plans 2D / 3D
- Vous avez d'excellentes qualités relationnelles et esprit d'équipe


B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.
Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.
Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.
Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.
Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.
Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargé(e) d'essais CVCD F/H

  • 27 mars 2026
  • GESER BEST
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

Vous intégrerez la Cellule Mise au Point, spécialisée dans les projets de chauffage, ventilation, climatisation, désenfumage et plomberie pour des installations industrielles et de proximité.


Missions principales :

Sous la responsabilité du Responsable Mise au Point, vous serez en charge de :

  • Démarrer et paramétrer les équipements CVC (CTA, désenfumage, pompes, ventilo-convecteurs, etc.).
  • Assurer la mise en service des installations et former les exploitants à leur maintenance.
  • Réaliser les essais contractuels (contrôles électriques, mesures de débit d'air, température, humidité, bruit, etc.).
  • Effectuer les réglages aérauliques et hydrauliques, et diagnostiquer les dysfonctionnements.
  • Collaborer avec les responsables travaux, conducteurs de travaux, et sous-traitants.
  • Rédiger les documents techniques : notices d'utilisation, comptes-rendus d'intervention, cahiers de recette, dossiers de consultation.
  • Planifier les mises en service avec les responsables d'affaires.

  • Formation : Bac Pro, DUT, BTS ou Licence en génie climatique (ou équivalent).
  • Expérience : Minimum minimum 3 ans sur un poste similaire.
  • Compétences techniques :
    • Maîtrise des protocoles de communication (KNX, Modbus, Bacnet, Lon, etc.).
    • Connaissances solides en électricité et multi-technique (CVC, électricité, CFA).
  • Qualités personnelles :
    • Esprit d'équipe, créativité, et capacité d'adaptation.
    • Rigueur et autonomie dans la gestion des chantiers.

Chez GESER-BEST, nous aidons les entreprises à renforcer leurs équipes en mettant à leur disposition des experts qualifiés pour des projets ponctuels ou de longue durée.


Faire appel à notre assistance technique, c’est bénéficier de savoir-faire complémentaires pour mener à bien un projet, tout en gagnant en flexibilité et en réactivité. Nos spécialistes interviennent dans de nombreux secteurs comme l’aéronautique, le ferroviaire, la santé, l’énergie ou l’industrie.


Notre approche se base sur l'humain : nous accompagnons nos collaborateurs à chaque étape, en leur offrant des projets enrichissants et un suivi personnalisé.


Avec GESER-BEST, vous avez l’assurance d’une expertise fiable, d’une équipe réactive et d’un partenariat fondé sur la confiance.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Directeur des opérations - CVC fluides F/H

  • 27 mars 2026
  • RETHIC
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

 
LE POSTE : En tant que Directrice/Directeur des opérations, vous pilotez une équipe dédiée à des projets d'amélioration de la performance sur les volets énergétique, thermique et tout fluide en AMO ou MOE de conception.
 
Vos missions sont les suivantes :
     Dimension Technique et Production
- Participer à la production des études notamment sur les projets complexes et stratégiques
- Garantir la tenue du planning projet et le suivi d'avancement des lots techniques conception
- Tenir un rôle de référent technique auprès de l'équipe et intervenir en seconde lecture ou en arbitrage quand cela est nécessaire
- Assurer une veille technologique constante du marché tant sur le plan des produits des fournisseurs que de la concurrence pour assurer aux projets d'être toujours en phase avec les évolutions technologiques
 
Dimension Business
- Apporter un appui sur la partie commerciale, en participant à des RDV avant-vente en tant qu'expert technique
- Assurer le chiffrage des affaires potentielles sur les avant projets
- Monter des offres techniques et commerciales complexes
- Assurer la représentation de la société et le développement du réseau notamment le développement des partenariats
 
Dimension Management
- Organiser la charge de travail au sein de l'équipe (5p)
- Faire grandir, donner envie, embarquer
Avoir une vision stratégique sur la charge de travail, anticiper les baisses et les pics pour prendre les mesures appropriées


VOTRE PROFIL
De formation technique supérieure (Bac+5 ou équivalent), à dominante Génie Climatique, Energétique, Thermique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 8 ans en pilotage d'études dans l'énergétique et la thermique du bâtiment, obligatoirement acquise sur des Grands projets : industriels, bâtiment ERP, GMS et Centre commerciaux, IAA, Data Center.
Le poste requiert à minima une 1ère expérience en pilotage d'équipe transverse avec des qualités de leadership avérées (ex : Chef de Projet, Responsable d'Affaires) mais pas obligatoirement sur du management hiérarchique. De solides compétences sur la partie conception fluide sont exigées puisque le poste n'est pas uniquement managérial mais aussi opérationnel (production des études)
 
Compétences techniques exigées :
- Solide expertise technique en Froid, Electricité, CVC, GTB
- Maitrise d'AUTOCAD
 
Qualités essentielles
- Leadership client, capacité à manager : accompagner, former, faire monter en compétences et en responsabilités, guider, trancher)
- Autonomie et agilité intellectuelle dans un environnement PME dynamique
- Expression écrite et orale, capacité de synthèse, capacité à porter une vision
- Ambition, goût du challenge, des défis et sens accru du résultat pour faire progresser l'entreprise
 
CONDITIONS
Poste à pourvoir en CDI : Dès que possible ou selon préavis
Lieu : basé à Nantes (44)
Rémunération : à négocier selon profil et expérience
 
 


CONTEXTE : Société française à taille humaine et spécialisée dans la Performance énergétique sur le Grand Ouest de la France.
 

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

CHEF DE PROJET SLT RÉGULATION DE TRAFIC /NG) F/H

  • 27 mars 2026
  • SCE
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Cet emploi peut également être proposé dans l'une de nos agences à Paris ou Lyon.

L'Activité Infrastructures, Mobilités & Systèmes compte nationalement plus de 200 collaborateurs et collaboratrices qui s'engagent à répondre aux évolutions et aux attentes des citoyens et citoyennes pour la qualité de leur cadre de vie.

Basé·e au sein de notre siège à Nantes, sous la responsabilité du Responsable de pôle, mais en étroite collaboration avec les équipes, vous serez chargé·e du pilotage de projets d'études, de maîtrise d'œuvre et d'assistance à maîtrise d'Ouvrage pour des projets de Signalisation Lumineuse de Trafic (SLT) ou de régulation de trafic, particulièrement dans le domaine des transports (Tramway, BHNS, Routiers) et des aménagements urbains (Cœur de ville, ZAC). 

Vous interviendrez aussi plus largement sur des missions en lien avec la régulation de trafic (priorité aux feux, équipements dynamiques, gestion intelligent de carrefours, V2X, STRA).

Vous serez amené·e à piloter des missions de la définition de besoin - études préliminaires - auprès de nos clients publics (collectivités, syndicats, industriels) jusqu'à leur mise en œuvre opérationnelle.

En tant que Chef·fe de projet, vous serez amené à piloter des techniciens en assistance sur ces études, contrôler la qualité et assurer le délais des rendus. Votre expertise technique sera également mise à contribution dans la production des livrables. Vous serez responsable du suivi financier de vos opérations., effectuerez les revues de projet, le reporting interne et contribuerez à la représentation et au relationnel auprès des clients et partenaires (collectivités et industriels).

Vous contribuerez également au développement commercial de l'activité "Systèmes " sur le secteur géographique national en lien avec votre positionnement à Nantes /Lyon / Paris (veille commerciale, réponse aux appels d'offres, contacts avec les différents donneurs d'ordre...).


De formation Bac+4/5, justifiant de 5 ans minimum d'expérience en conduite de projets d'études, AMO ou de MOE dans le métier. 

Spécialiste de la Signalisation Lumineuse de Trafic, aimant la relation client et le travail en équipe, vous travaillez en autonomie dans la gestion de vos dossiers. Une expérience dans un domaine connexe (Telecom, éclairage public, équipements dynamiques, vidéoprotection) serait un plus.

Vous maîtrisez la réglementation, les normes en vigueur et le code des marchés publics. Disposant d'une expérience significative sur de grands projets de transports en communs et en développement commercial, votre autonomie et votre sens du relationnel vous permettront d'être le garant du bon développement des activités de régulation de trafic et SLT du domaine Systèmes Energétiques, Transports et Territoires Intelligents.

Poste ouvert, à compétences égales, à tou·te·s les candidat·e·s. Notre processus de sélection et de recrutement se veut inclusif et promeut la diversité.


Sce réunit près de 600 passionné·e·s qui œuvrent chaque jour, partout en France, pour intégrer les dimensions environnementales et sociétales dans les projets d’aménagement. 

Intégrée au groupe indépendant Keran, Sce accompagne les acteurs publics et privés dans leurs projets de protection de l’environnement et d’aménagement du territoire en faisant dialoguer ses trois grands métiers : les expertises environnementales, l’urbanisme et le paysage et l’ingénierie des infrastructures.  

Keran est une entreprise à mission riche de 7 sociétés, qui contribuent chacune à un aménagement et une gestion durable des territoires au service des femmes et des hommes, et en harmonie avec l’environnement. 

Ensemble, nous agissons pour la décarbonation, l’amélioration de la biodiversité et la préservation des ressources naturelles. 

Pourquoi rejoindre SCE ?

Notre projet s'appuie sur des valeurs fortes de confiance, audace, proximité..., portées par une culture d'entreprise tournée vers l'humain. D'ailleurs, selon notre dernier baromètre social, 93% des collaborateur·rice·s estiment qu'on leur fait confiance pour prendre de bonnes décisions dans leurs projets.

Dès votre arrivée, partage, accompagnement, convivialité seront au rendez-vous : parrainage interne, formation sur nos outils, petit-déjeuner des nouveaux, évènements d'équipe... 89% des répondant·e·s au baromètre sont satisfait·e·s de l'ambiance dans l'entreprise.

Nous avons à cœur de prendre soin de nos collaborateur·rice·s et nous favorisons votre montée en compétence grâce à plusieurs dispositifs : gestion de votre carrière, formations, coaching interne.

Pour gagner en confort de travail, nous restons agiles et mettons en place des méthodes permettant de stimuler les idées, lever les freins ou améliorer le fonctionnement des équipes : HUB (laboratoire d'idées), crédit temps innovation, télétravail, temps partiel, RTT ... 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Directeur Administratif et Financier – – CDI – Saint-Maurice (94) F/H

  • 27 mars 2026
  • Ecosphère
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Maurice

DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un remplacement et rattaché.e à la Direction Générale, vous jouerez un rôle central en pilotant l'ensemble des fonctions financières et administratives du Groupe (3 sociétés opérationnelles, 225 salariés), en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles et la direction.

Vous prendrez la tête du pôle Gestion — Finances, en vous appuyant sur une Adjointe à la Direction Administrative et Financière Groupe, et collaborerez avec les responsables des services supports dont la DRH, des différentes filiales et agences pour accompagner la croissance du Groupe.

En tant que Directeur/Directrice Administratif et Financier Groupe, vous serez garant.e de la fiabilité des données financières, du pilotage de la performance et de la solidité des équilibres du Groupe.

Pilotage financier et contrôle de gestion

Élaboration et suivi des budgets, reporting mensuel à la Direction Générale, clôtures annuelles en lien avec l’expert-comptable les commissaires aux comptes.

Gestion de la trésorerie et des financements

Suivi rigoureux des flux, des lignes de crédit et des relations bancaires.

Accompagnement des opérations de développement

Intervention sur les projets de croissance externe : relation avec les conseils externes, structuration juridique/financière/fiscale, intégration.

Supervision juridique et fiscale

Pilotage des aspects juridiques et fiscaux du Groupe en lien avec les conseils externes.

Politique sociale et RH

En lien étroit avec la DRH Groupe, supervision de l'administration du personnel, de la paie, de la politique de rémunération et du dialogue social.

Conseil à la Direction Générale et aux managers

Intervention sur tous les sujets à fort enjeu financier, contractuel ou stratégique.

Optimisation des outils et processus de gestion

Pilotage des outils de gestion (ERP, YOOZ…) et des reporting en lien avec les équipes opérationnelles, dans une logique d'amélioration continue.


PROFIL ET COMPETENCES

  • Formation : DSCG, Master CCA, Master en Finance ou diplôme d'École de Commerce avec spécialisation finance/gestion.
  • Expérience : 8 ans minimum en tant que DAF ou cabinet d’audit / d’expertise-comptable, idéalement en environnement multi-entités ou groupe de taille intermédiaire.
  • Compétences : Maîtrise du contrôle de gestion, de la fiscalité groupe, bonne culture juridique, aisance avec les outils de gestion (ERP, Excel avancé, IA).
  • Qualités : rigueur, sens des responsabilités, excellent relationnel, goût pour le travail en équipe, pragmatisme, force de proposition, discrétion.

CONDITIONS ET AVANTAGES DU POSTE

  • Contrat : CDI — Temps plein (Accord 35 heures) — Statut cadre.
  • Poste basé au siège à Saint-Maurice (94)
  • Démarrage souhaité : dès que possible.
  • Rémunération : à débattre selon expérience, intéressement, participation et primes.
  • Avantages sociaux : télétravail, RTT, mutuelle individuelle prise en charge à 100 %, titres restaurants, annualisation du temps de travail, souplesse des horaires.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

  • Un premier échange téléphonique avec le service RH pour faire connaissance et s'assurer de l'intérêt commun pour ce poste.
  • Un entretien avec la Direction Générale et la DRH pour évoquer votre parcours, vos attentes et partager sur les enjeux stratégiques du Groupe.
  • Un entretien avec l'équipe Gestion — Finances — RH pour découvrir notre environnement, échanger sur les aspects techniques du poste et évaluer votre compatibilité avec l'équipe.

Possibilité de regrouper les entretiens pour une optimisation du process de recrutement et parce que l’on s’adapte à vous.


Ecosphère, pour la nature et le développement durable.

Spécialisée en écologie appliquée depuis plus de 35 ans, Écosphère met son expertise technique et scientifique au service d’une prise en compte de la biodiversité dans les politiques publiques et privées.

Avec des agences réparties sur le territoire national et plus de 220 collaborateurs, le Groupe Écosphère intervient sur des missions et thématiques variées: audits écologiques, études réglementaires, plans de gestion, suivi de chantier, géomatique, conseil et politiques de la biodiversité…

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Vérificateur d'Etudes Plans Techniques Confirmé en Signalisation Ferroviaire F/H

  • 27 mars 2026
  • EGIS
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités nous recrutons des Vérificateurs.trices d'Etudes des Plans Techniques en Signalisation Ferroviaire.

Encadré par le Référent technique Plans Techniques, vous serez responsable de la réalisation des vérifications des études plans techniques et Procès-Verbaux de signalisation réalisés par les agents d’études de l'agence. Vous êtes également amenés à collaborer avec les autres agences sur les études de plans techniques et PV sur les domaines ferroviaire du RFN ainsi que sur des projets innovants hors RFN.

Une partie de l’activité concerne les projets internationaux, LGV Maroc, création de ligne en ERTMS au Kenya, ligne ferroviaire au Gabon …

Vos principales missions sont les suivantes :

  • Vérifier les Plans Techniques : Votre mission principale sera d'assurer la vérification exhaustive des études des Plans Techniques. Vous intervenez sur tous types d'installations (neuves ou remaniées) et de technologies (PRS, PRCI, PAI2006, ARGOS). Vous pourrez également être amené.e à réaliser la préparation et la réalisation des études (niveau AVP, PRO, REA). Vous êtes garant.e de la qualité technique des études produites.
  • Vérifier les PV de points et de signaux, et participer aux tournées terrains.
  • Participer aux réponses à appel d’offre en collaboration avec le Cdpo

Ce poste vous permettra d’évoluer vers un poste de Responsable projet dans lequel vous aurez à  manager les équipes affectées sur les projets (évaluer les besoins en personnel, prendre en charge la gestion et l'organisation de l'équipe du ou des projet(s) d'études, la répartition des tâches, la préparation des études, assurer l'interface avec les clients et si besoin assurer la formation des équipes.


Vous avez une expérience d'au moins 5 ans en études, incluant études de plans techniques et des PV de signalisation ferroviaire sur réseau SNCF ou équivalent. Vous avez déjà été habilité aux TSAE annexe 16, 17, 24 et 25, et vous maîtrisez les différentes phases de déploiement d'un projet de signalisation ferroviaire.

Vous connaissez les logiciels, AUTOCAD ou BricsCAD, RASTER, SCHME S, GIPPSI etc...

Dans les missions qui vous sont confiées, vous faites preuve d'une forte autonomie, d'un réel esprit de synthèse, d'organisation et de rigueur. Vous êtes reconnu.e pour votre bon relationnel et votre esprit d'équipe.

Informations complémentaires

Nous vous proposons :

De Construire votre avenir professionnel au sein de notre groupe en choisissant votre parcours à travers nos différents domaines d’activités, nos métiers mais aussi nos projets

Des avantages grand groupe attractifs : comité d’entreprise, épargne salariale (intéressement, participation) …

Du Télétravail inscrit dans nos modes de fonctionnement depuis 2013

Engagement diversité

Egis agit activement en faveur de l’égalité hommes-femmes, de l’intégration de talents internationaux et de l’insertion professionnelle de personnes en situation de handicap, convaincu que ces leviers contribuent à la diversité de ses équipes, à la richesse et au succès du groupe.


Egis est un acteur international majeur de l’architecture, du conseil, de l’ingénierie de la construction et des services d’exploitation et de mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l’urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient.

Nos 22 000 employés opèrent dans plus de 70 pays, mettant à profit leur expertise pour développer et fournir des innovations et des solutions de pointe à nos clients. Par la diversité de nos domaines d’intervention, incluant les transports, la ville, l’énergie bas carbone, l’eau et l’environnement, nous sommes un acteur clé de l’organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier.

La Business Line Transports et Territoires fait partie des 3 grandes activités d'Egis avec un chiffre d'affaires supérieur à 600M€ par an. Elle couvre l'ensemble des activités d'ingénierie visant à la fois à promouvoir, concevoir et mettre en oeuvre des solutions de transport multimodal favorisant la mobilité ainsi que l'aménagement et la transformation durable des territoires.

Imaginez, créez et réalisez les transports ferroviaires de demain !
Rejoignez nos équipes passionnées expertes en Ingénierie d’infrastructures de transports urbains et ferroviaires.
Nous vous proposons d’intégrer des projets variés en France et dans le monde entier dans le domaine du Rail : métros, tramways, ferroviaire conventionnel, lignes à grande vitesse.

Intégrée à l'activité Signalisation, le bureau d'études représente un savoir-faire éprouvé en signalisation ferroviaire sur tous types de réseaux. Il compte plus de 60 professionnels pouvant intervenir à chaque étape d'un projet signalisation : spécifications fonctionnelles, principes, plans techniques, schémas d'exécution, paramétrages, validations, installations, supervision travaux, essais et mise en service.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable Méthode F/H

  • 27 mars 2026
  • DAVRICOURT
  • Pays de la Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) Responsable Méthode (H/F) pour l'un de nos clients du secteur aéronautique. Vous interviendrez sur le site client situé dans la région nantaise.

À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes :
- Coordonner et suivre les projets de modifications techniques, depuis l'analyse du besoin jusqu'à leur mise en œuvre industrielle.
- Garantir la bonne prise en compte des exigences clients et la cohérence des configurations industrielles.
- Être le référent technique sur les procédés de fabrication, d'assemblage et les procédés spéciaux associés aux pièces.
- Encadrer, accompagner et faire monter en compétences les membres de votre équipe.
- Organiser les activités du groupe Méthodes et veiller au respect des priorités, délais et objectifs.
- Assurer les échanges techniques et opérationnels avec les clients et les fournisseurs.
- Travailler en interface avec les fonctions Qualité, Programmes, Supply Chain et Achats afin de sécuriser les projets.
- Mettre à jour et suivre les indicateurs de performance et tableaux de bord de l'activité.
- Être garant de la conformité et du suivi du parc outillage client chez les fournisseurs.
- Contribuer activement aux démarches d'amélioration continue et d'optimisation des processus.

Et après ?
En tant que véritable partie prenante de DAVRICOURT, vous vous verrez proposer des projets techniques et à forte valeur ajoutée par nos équipes.


- Formation Bac +5 (diplôme d'ingénieur ou équivalent).
- Minimum 5 ans d'expérience sur des fonctions de gestion de projets industriels ou méthodes.
- Compétences avérées en pilotage de projets techniques et coordination transverse.
- Leadership, sens de la communication, diplomatie et pédagogie.
- Maîtrise des outils Pack Office, Microsoft Project et SAP.
- Anglais opérationnel, permettant d'évoluer dans un contexte international.

Ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui participent au développement de DAVRICOURT et forment un réseau de talents interconnectés qui ne craint pas d'affirmer sa différence.
Vous êtes unique, nous sommes différents, rencontrons-nous!


LE DAVRIPACKAGE- Salaire compétitif
- Primes de participation et d'intéressement
- Épargne salariale
- Mutuelle et prévoyance
- Forfait Mobilité Durable
- Plateforme CE
- Actions de formation
- 1 jour par an offert pour une mission solidaire avec VENDREDI

INTÉRESSÉ(E) ?Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c'est qu'elle vous a forcément attirée, alors surtout n'hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions.

L'offre d'emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive ? Alors vous pouvez consulter l'ensemble de nos offres sur davricourt.com

ET APRÈS ?

Notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien est prévu par nos équipes recrutement et commerciale à la suite duquel nous présentons votre profil au client.

NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.


Créée en 2011, DAVRICOURT est une société de conseil à taille humaine, spécialisée dans le recrutement et la prestation d'ingénieurs et de techniciens dans les secteurs automobile, ferroviaire, naval, aéronautique, défense, énergie, grande distribution, sciences de la vie, et du numérique.

Répartis sur 6 agences en France, notre ambition est de proposer des solutions techniques de haute qualité, tout en plaçant l'humain et l'engagement au cœur de nos priorités. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés et innovants dans des domaines d'expertise tels que l'ingénierie mécanique, électronique, software embarqué, industrialisation et gestion de projet. Vous évoluerez dans une entreprise dynamique, où l'esprit d'équipe et la proximité sont essentiels.

Nous mettons en place un accompagnement sur-mesure, aligné avec nos engagements RSE et notre raison d'être : « Révéler les talents de l'industrie et du numérique pour les rendre acteurs d'un monde plus responsable ».

Labellisés « Positive Company 3*», certifiés ISO9001 et MASE pour un management de la qualité et de la sécurité au travail, nous avons à cœur d'intégrer toutes nos parties prenantes dans notre démarche RSE et d'impliquer nos collaborateurs en leur proposant d'agir auprès d'associations.

Rejoignez-nous pour donner un nouvel élan à votre carrière et (re)donner du sens à votre travail !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Business Manager F/H

  • 27 mars 2026
  • DAVRICOURT
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) Business Manager pour l'un de nos clients. Vous interviendrez sur le site client situé à proximité de Paris (50km de Paris).

À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes :

- Développer et maintenir des relations solides avec les clients existants grâce à une communication régulière et structurée ;
- Comprendre les besoins techniques et opérationnels des clients afin de proposer les services adaptés dès qu'une opportunité se présente ;
- Maximiser la satisfaction client en assurant un suivi rigoureux et en résolvant rapidement les problématiques rencontrées ;
- Collaborer avec les équipes internes (marketing, vente, support technique…) afin d'assurer une réponse globale et cohérente ;
- Analyser les KPI chantiers afin d'évaluer la performance et l'efficacité des interventions ;
- Produire des rapports réguliers et préparer les points de suivi (réunions trimestrielles) ;
- Présenter les services de l'entreprise en répondant aux attentes spécifiques du client ;
- Identifier des opportunités de vente croisée afin de développer la valeur des comptes existants ;
- Gérer et renouveler les contrats clients, en négociant des conditions favorables tout en maîtrisant les risques.

Et après ?
En tant que véritable partie prenante de DAVRICOURT, vous vous verrez proposer des projets techniques et à forte valeur ajoutée par nos équipes.


- Ingénieur(e) de formation ou bachelier, vous justifiez d'au minimum 3 ans d'expérience en environnement technique/industriel (tuyauterie, mécanique, électromécanique…) ;
- Vous avez également une expérience significative en relations clients et développement de comptes ;
- Vous avez des compétences en pilotage / coordination d'activités opérationnelles (suivi chantiers, performance, reporting) ;
- Vous avez de bonnes connaissances techniques permettant la lecture de plans et d'isométries ;
- Vous maîtrisez le français et l'anglais dans un contexte professionnel ;
- Vous faites preuve de leadership, d'organisation, d'écoute et d'une forte orientation résultats, tout en gardant une logique de gestion des risques.

Ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui participent au développement de DAVRICOURT et forment un réseau de talents interconnectés qui ne craint pas d'affirmer sa différence.
Vous êtes unique, nous sommes différents, rencontrons-nous!

LE DAVRIPACKAGE- Salaire compétitif
- Primes de participation et d'intéressement
- Épargne salariale
- Mutuelle et prévoyance
- Forfait Mobilité Durable
- Plateforme CE
- Actions de formation
- 1 jour par an offert pour une mission solidaire avec VENDREDI

INTÉRESSÉ(E) ?Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c'est qu'elle vous a forcément attirée, alors surtout n'hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions.

L'offre d'emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive ? Alors vous pouvez consulter l'ensemble de nos offres sur davricourt.com

ET APRÈS ?

Notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien est prévu par nos équipes recrutement et commerciale à la suite duquel nous présentons votre profil au client.

NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.


Créée en 2011, DAVRICOURT est une société de conseil à taille humaine, spécialisée dans le recrutement et la prestation d'ingénieurs et de techniciens dans les secteurs automobile, ferroviaire, naval, aéronautique, défense, énergie, grande distribution, sciences de la vie, et du numérique.

Répartis sur 6 agences en France, notre ambition est de proposer des solutions techniques de haute qualité, tout en plaçant l'humain et l'engagement au cœur de nos priorités. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés et innovants dans des domaines d'expertise tels que l'ingénierie mécanique, électronique, software embarqué, industrialisation et gestion de projet. Vous évoluerez dans une entreprise dynamique, où l'esprit d'équipe et la proximité sont essentiels.

Nous mettons en place un accompagnement sur-mesure, aligné avec nos engagements RSE et notre raison d'être : « Révéler les talents de l'industrie et du numérique pour les rendre acteurs d'un monde plus responsable ».

Labellisés « Positive Company 3*», certifiés ISO9001 et MASE pour un management de la qualité et de la sécurité au travail, nous avons à cœur d'intégrer toutes nos parties prenantes dans notre démarche RSE et d'impliquer nos collaborateurs en leur proposant d'agir auprès d'associations.

Rejoignez-nous pour donner un nouvel élan à votre carrière et (re)donner du sens à votre travail !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Senior Cloud Engineer / CloudOps GCP F/H

  • 27 mars 2026
  • DAVRICOURT
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) Senior Cloud Engineer / CloudOps GCP pour l'un de nos clients. Vous interviendrez sur le site client situé dans la métropole lilloise.

À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes :
- Assurer l'exploitation, la sécurisation et l'évolution d'une plateforme Cloud multi-environnements (GCP/AWS) au sein d'une équipe Cloud Foundation / CCoE ;
- Mettre en œuvre l'industrialisation via Infrastructure as Code (Terraform) et automatisation (Python/Bash) pour des services Cloud "clé en main" ;
- Piloter la gouvernance Cloud : organisations, gestion des accès (IAM), standardisation et bonnes pratiques ;
- Produire du reporting (inventaire, qualité, conformité), documenter et accompagner les équipes produit sur l'usage des services Cloud.

Et après ?
En tant que véritable partie prenante de DAVRICOURT, vous vous verrez proposer des projets techniques et à forte valeur ajoutée par nos équipes.


- Ingénieur(e) de formation, vous justifiez d'au minimum 5 ans d'expérience en CloudOps / Platform Engineering, en environnement Cloud critique et industrialisé ;
- Vous avez également une expérience significative en gouvernance Cloud et gestion d'organisations multi-équipes (GCP/AWS) ;
- Vous avez des compétences en Infrastructure as Code (Terraform), automatisation et scripting (Python/Bash) ;
- Vous avez de bonne connaissance dans la sécurité Cloud, l'IAM, la robustesse et la scalabilité des environnements ;
- Vous maitrisez le logiciel Terraform ;
- La maitrise de l'anglais technique est requise pour ce projet.

Ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui participent au développement de DAVRICOURT et forment un réseau de talents interconnectés qui ne craint pas d'affirmer sa différence.
Vous êtes unique, nous sommes différents, rencontrons-nous!

LE DAVRIPACKAGE- Salaire compétitif
- Primes de participation et d'intéressement
- Épargne salariale
- Mutuelle et prévoyance
- Forfait Mobilité Durable
- Plateforme CE
- Actions de formation
- 1 jour par an offert pour une mission solidaire avec VENDREDI

INTÉRESSÉ(E) ?Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c'est qu'elle vous a forcément attirée, alors surtout n'hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions.

L'offre d'emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive ? Alors vous pouvez consulter l'ensemble de nos offres sur davricourt.com

ET APRÈS ?

Notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien est prévu par nos équipes recrutement et commerciale à la suite duquel nous présentons votre profil au client.

NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.


Créée en 2011, DAVRICOURT est une société de conseil à taille humaine, spécialisée dans le recrutement et la prestation d'ingénieurs et de techniciens dans les secteurs automobile, ferroviaire, naval, aéronautique, défense, énergie, grande distribution, sciences de la vie, et du numérique.

Répartis sur 6 agences en France, notre ambition est de proposer des solutions techniques de haute qualité, tout en plaçant l'humain et l'engagement au cœur de nos priorités. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés et innovants dans des domaines d'expertise tels que l'ingénierie mécanique, électronique, software embarqué, industrialisation et gestion de projet. Vous évoluerez dans une entreprise dynamique, où l'esprit d'équipe et la proximité sont essentiels.

Nous mettons en place un accompagnement sur-mesure, aligné avec nos engagements RSE et notre raison d'être : « Révéler les talents de l'industrie et du numérique pour les rendre acteurs d'un monde plus responsable ».

Labellisés « Positive Company 3*», certifiés ISO9001 et MASE pour un management de la qualité et de la sécurité au travail, nous avons à cœur d'intégrer toutes nos parties prenantes dans notre démarche RSE et d'impliquer nos collaborateurs en leur proposant d'agir auprès d'associations.

Rejoignez-nous pour donner un nouvel élan à votre carrière et (re)donner du sens à votre travail !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

APPRENTISSAGE – Coordinateur méthodes F/H

  • 27 mars 2026
  • PRODWAYS GROUP
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Annecy

DESCRIPTION :

Tes missions : 

  • Développer et mettre en œuvre des initiatives visant à améliorer en continu les processus existants ;
  • Analyser et évaluer les différentes situations rencontrées pour identifier les points à améliorer ;
  • Collaborer à l'élaboration et à la mise en place de nouveaux processus pour optimiser les opérations ;
  • Conduire des initiatives d'amélioration et assurer le suivi de leur mise en œuvre pour garantir la qualité des résultats obtenus.

Ce que nous recherchons : 

  • Etudiant en formation à dominante mécanique, à partir de BAC+2 ;
  • Attiré par les sujets technologiques, curieux et rigoureux ;
  • Organisé, proactif et autonome ; 

Envie de façonner le futur avec un acteur de la high-tech ? Rejoins Prodways Group, spécialiste de l’impression 3D industrielle et professionnelle !

Pourquoi nous choisir ?

  • Une entreprise technologique à taille humaine avec l’esprit start-up et l’agilité de nos débuts.
  • Une culture où l’audace et la collaboration font partie de notre ADN.
  • Un environnement stimulant, où vos idées et votre potentiel sont valorisés.

Ton prochain défi ? Coordinateur Méthodes, en apprentissage.

Intègre Initial, spécialiste de la conception et production de pièces 3D industrielles. Sur notre site à Chavanod, proche d’Annecy (74), Tu joueras un rôle clé dans l’amélioration continue de nos processus et dans l’optimisation de nos opérations, contribuant ainsi directement à notre performance globale et à notre développement.

Rattachement hiérarchique :
Au sein d’une équipe de 2 personnes, tu seras rattaché au Responsable service Méthodes et Fabrication. 

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : Alternance

Ingénieur d'équipement automobile F/H

  • 27 mars 2026
  • Groupe Technic-Assistance
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Valenciennes

DESCRIPTION :

Au sein du service Ingénierie de peinture / Maintenance et équipements,, vous superviserez les modifications et performances techniques des systèmes robotisés, des fours et des convoyeurs dans un atelier de peinture :

  • Assurer la gestion technique des équipements
  • Définir les spécifications et les normes de maintenance
  • Résoudre les problèmes liés aux processus et aux équipements
  • Rédiger les cahiers des charges pour appels d'offres
  • Superviser les fournisseurs et les sous-traitants
  • Gérer le suivi d'installation
  • Coordonner les mises à niveau et les essais
  • Veiller à la fiabilité, l'efficacité et la sécurité

Vous justifiez d'un minimum de 5 ans d'expérience en mise en service et en gestion de projet industriel dans l'automobile et :

  • Connaissances demandées en robotique, four et convoyeurs
  • Connaissances en mécanique, électricité et automatisme
  • Connaissance des normes de sécurité et de la méthode TPM
  • Compétences en matière de leadership et de gestion de projet 
  • Maîtrise de l'anglais indispensable

Possible travail en week-end ou de nuit pendant les arrêts et possible déplacements à l'étranger chez les fournisseurs.


Le Groupe TECHNIC ASSISTANCE accompagne les industries dans leur stratégie de développement, d’innovation technologique et de gestion de l'Energie.
 

Avec 120 techniciens et ingénieurs répartis sur ses 7 agences régionales (Amiens, Lille, Rouen, Lyon, Metz, Reims et Strasbourg), il est devenu un acteur incontournable du secteur industriel par sa méthodologie et son professionnalisme.
 

Notre savoir-faire et notre état d’esprit nous ont permis de devenir de véritables partenaires auprès de nos clients. Depuis 30 ans, nous réussissons à obtenir la confiance et la satisfaction de nos clients dans tous les secteurs d’activités, permettant notre solide développement.
Notre stratégie est de travailler consciencieusement dans le long terme afin de capitaliser chaque expérience acquise pour garantir la compétitivité de nos entreprises et donc celles de nos clients.
Le respect de nos clients et de nos salariés est apprécié de chacun de nos nouveaux collaborateurs. Vous possédez de sérieuses qualités professionnelles, de leadership, d’adaptabilité face à toutes les situations et un excellent savoir être, alors rejoignez nous.
 

http://www.technic-assistance.fr/

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Chargé de mission valorisation des ressources pour l'épidémiosurveillance F/H

  • 27 mars 2026
  • ASSOCIATION COORDINATION TECHNIQUE AGRICOLE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Missions principales

Valorisation de ressources techniques en protection intégrée des cultures

Dans le cadre des travaux menés par l’Acta pour renforcer la diffusion des connaissances en protection intégrée des cultures (PIC), vous contribuerez à la structuration et à la valorisation de ressources techniques mobilisables par les rédacteurs du Bulletin de Santé du Végétal (BSV). L’objectif est de faciliter l’intégration de contenus synthétiques et homogènes dans les BSV.

L’outil Éditeur de BSV, en cours de développement, constitue un projet structurant pour moderniser et harmoniser la rédaction des BSV. Vous contribuerez à sa construction en lien étroit avec les utilisateurs.

Dans ce cadre, vos missions seront :

  • organiser, préparer et animer des ateliers de recueil de besoins auprès des rédacteurs de BSV et des agents des services régionaux de l’alimentation (SRAL).
  • analyser et formaliser les besoins exprimés afin d’alimenter la conception de l’outil et l’identification des ressources à valoriser.
  • réaliser un mapping des ressources existantes mobilisables dans l’éditeur de BSV.
  • rédiger et standardiser des encarts techniques (auxiliaires, méthodes de lutte, extraits de notes biodiversité, etc.) réutilisables dans les BSV.

Contribution aux bases de connaissances du portail EcophytoPIC

Dans la continuité du travail de valorisation des ressources PIC mobilisables dans les BSV, vous contribuerez à l’évolution des bases de connaissances du portail EcophytoPIC, plateforme nationale dédiée à la protection intégrée des cultures.

Vos missions porteront notamment sur :

  • la révision de la base documentaire « Leviers PIC » en collaboration avec l’équipe EcophytoPIC. L’objectif est d’intégrer dans chaque fiche, un encart synthétique rédigé sur la méthode alternative, afin qu’il soit directement réutilisable dans les BSV.
  • la consolidation et la mise à jour d’informations clés sur les méthodes alternatives (bioagresseurs ciblés, conditions d’application, efficacité ...).
  • la production de ressources complémentaires facilitant la communication dans les BSV (calendriers d’observation, informations sur les seuils de nuisibilité, éléments sur les produits de biocontrôle et techniques alternatives).

Appui aux évolutions de l’outil Éditeur de BSV

Dans le cadre du développement de l’outil Éditeur de BSV, vous participerez au suivi des développements informatiques et à l’amélioration de l’outil.

À ce titre, vous serez amené·e à :

  • participer aux comités de projet avec le prestataire informatique pour suivre l’avancement des développements.
  • appuyer l’ingénieure AgroTIC et Projets numériques dans la rédaction des spécifications fonctionnelles.
  • contribuer à la priorisation et aux phases de recette des évolutions livrées.
  • contribuer à la définition d’un processus de gestion et de mise à jour des contenus de la base média de l’éditeur.

  • Niveau Bac+5, ingénieur·e ou master agro (juniors acceptés) ou BTS avec expérience sur poste similaire
  • Compétences techniques dans le domaine de la protection des plantes ou de l’agronomie
  • Compétences ou un intérêt avéré pour la communication et la valorisation scientifique
  • Capacité d’organisation, de synthèse et de rédaction ;
  • Bon relationnel, capacité à travailler en autonomie et en équipe 

Conditions d’emploi

Rémunération brute annuelle entre 33.000 € et 36.000 € annuels et selon profil et expérience

  • RTT
  • CSE
  • Télétravail possible 2 jours/semaine
  • Intéressement
  • Restaurant d’entreprise

Vous souhaitez contribuer à la transition agro-écologique au travers de projets concrets multi-acteurs dans le domaine de la protection intégrée des cultures (PIC). Vous êtes intéressé·e par la thématique de l’épidémiosurveillance mais aussi la valorisation de ressources agronomiques, la structuration de contenus techniques et leur diffusion auprès des acteurs de terrain : ce poste est fait pour vous.

L’Acta est une association unique en Europe présidée et gouvernée par les agriculteurs. Reconnue par le ministère de l’Agriculture, de l’Agroalimentaire et de la Souveraineté alimentaire, elle anime et représente le réseau des 19 instituts techniques agricoles (ITA). Depuis de nombreuses années, l’Acta est reconnue pour ses compétences et son expertise dans le champ de la protection intégrée des cultures.

Nous recrutons un·e chargé·e de mission « Valorisation en protection intégrée des cultures – Éditeur H/F » au sein du pôle « Protection intégrée des cultures One Health », constitué de 9 ingénieurs et d’une responsable de pôle, pour structurer, produire et valoriser des contenus techniques mobilisables par les rédacteurs de Bulletins de Santé du Végétal (BSV), en lien avec les équipes du portail EcophytoPIC, les rédacteurs de BSV et les services régionaux de l’alimentation (SRAL).

Type de contrat : CDD

Responsable de Programmes R&D F/H

  • 27 mars 2026
  • NEEXT
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Belfort

DESCRIPTION :

En tant que Responsable de programmes R&D, vous pilotez l’ensemble des activités des programmes dont le programme SPARTA, un projet stratégique soutenu par France 2030. Vous coordonnez les travaux de R&D, la conception, les achats techniques, le suivi budgétaire, la construction du banc d’essais et l’organisation des campagnes de tests. Vous êtes également l’interface privilégiée des partenaires extérieurs et des fournisseurs. 

Doté(e) d’une expérience solide dans les systèmes énergétiques — idéalement dans la conception d’installations de production d’électricité — vous jouerez un rôle structurant dans une startup en pleine croissance, où vous serez force de proposition pour professionnaliser et optimiser la gestion de projet. 

Pilotage du programme R&D 

  • Assurer la direction opérationnelle du programme SPARTA dans le cadre du dispositif France 2030 (comité de suivi, reporting, jalons). 

  • Superviser les activités de R&D, de conception, d'approvisionnement et de test.  

  • Challenger les lots d’activités du programme en ajustant leurs objectifs ou en définissant de nouveaux sous-lots.  

  • Suivre la construction, l’installation et la mise en service du banc d’essais. 

  • Gérer les risques, les aléas techniques et les interfaces entre partenaires. 

  • Garantir le respect des délais, des budgets et des engagements contractuels. 

Management & structuration 

  • Allouer et coordonner les ressources internes et externes (ingénieurs, laboratoires, fournisseurs). 

  • Déployer et améliorer les méthodologies de gestion de projet adaptées aux besoins de NEEXT. 

  • Détecter et remonter les connaissances nouvelles pouvant faire l’objet d’une protection intellectuelle. 

  • Veiller à ce que le projet respecte les principes de développement durable et n’occasionne aucun impact environnemental néfaste. 


Profil recherché : 

  • Diplôme d’ingénieur avec minimum 5 ans d’expérience en gestion de projets technologiques, idéalement dans l’énergie ou les grandes infrastructures industrielles.  

  • Maîtrise des méthodes de gestion de projet (agile, Cycle, jalons techniques, outils de pilotage).  

  • Bonne compréhension des systèmes énergétiques et/ou des installations de production d’électricité.  

  • Capacité démontrée à encadrer et fédérer des équipes internes et externes.  

  • Compétences en gestion des risques, résolution de problèmes et suivi budgétaire.  

  • Notions juridiques en propriété intellectuelle appréciées.  

  • Polyvalence, adaptabilité et esprit entrepreneurial. 

Expérience : 10 ans d’expérience minimum 

Langue : Anglais B2 minimum 

Savoir-être :  

  • Leadership naturel et capacité à entraîner les équipes.  

  • Organisation, rigueur et sens aigu des priorités.  

  • Autonomie, initiative et sens des responsabilités.  

  • Aisance relationnelle et goût du travail collaboratif.  

  • Résilience et capacité à évoluer dans un environnement en forte évolution. 


Basée à Belfort, NEEXT est une Deeptech française pleinement engagée dans la réindustrialisation, la transition et la souveraineté énergétique. 

Nous développons en particulier une nouvelle génération de systèmes énergétiques à haut rendement, grâce à de nouveaux fluides réactifs brevetés, (les “fluides réactifs”) pour décarboner la production de chaleur et d’électricité. 

Fondée en 2022, NEEXT vise notamment les marchés du nucléaire de nouvelle génération, de la géothermie, du solaire à concentration, de la chaleur fatale et des pompes à chaleur industrielle.  Nous développons en particulier une nouvelle génération de systèmes énergétiques à haut rendement.

Après une levée de fonds de 1,8 M€ fin 2025 et un soutien France 2030 de 7,3 M€ obtenu en 2024, nous accélérons l’industrialisation de notre solution, avec un premier démonstrateur industriel prévu en 2027. 

En forte croissance, nous recrutons pour 2026 dix nouveaux talents pour rejoindre une équipe déjà composée d’une quinzaine de passionnés. Chez NEEXT, autonomie, innovation et défis techniques sont au cœur du quotidien. Rejoignez-nous pour décarboner l’énergie de demain ! 

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Métrologue région Nord/Hauts de France F/H

  • 27 mars 2026
  • CERIB
  • Hauts-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Après une période de qualification sur tout le territoire national, vous aurez pour principales missions de :

  • Planifier les prestations de votre secteur géographique ;
  • Réaliser les interventions (mesures forces, pesages, températures, dimensions, pressions…) dans les laboratoires et les sites de production de nos clients ;
  • Exploiter les relevés de mesure,
  • Valider vos certificats d’étalonnage ;
  • Développer l’activité de métrologie ;
  • Comme tout collaborateur du CERIB, de participer à la mise en œuvre et à la promotion de la démarche RSE pour contribuer à la performance durable, éthique et socialement responsable du CERIB.

Des déplacements sont effectués chaque semaine dans le cadre des tournées organisées dans votre secteur géographique. Des missions ponctuelles en Belgique, sur l’ensemble du territoire national (métropole et outre-mer) et à l’étranger sont également à prévoir.

Le CERIB met à disposition les équipements et le véhicule vous permettant d’assurer pleinement vos activités.


De formation BAC+2 minimum (licence, DUT ou BTS), ce poste sera pour vous une opportunité de mettre à profit vos compétences pratiques avec un métier de terrain (montages d’étalonnage et pilotage d’instruments d’essais). Vous vous organisez en autonomie dans votre région et gérez le relationnel auprès des clients.

Une formation en mesures physiques ou maintenance productique serait un plus.

La maitrise des outils informatiques de bureautique (notamment Excel) est indispensable.

Que vous sortiez de l’école ou que vous soyez déjà expérimenté, saisissez cette opportunité de rejoindre le CERIB !


Créé en 1967, le CERIB est un centre technique industriel, centre de recherches et d'innovation, qui à ce jour compte 195 collaborateurs. Son expertise dans les domaines de la construction, et en particulier pour l'industrie des produits béton, lui permet d'accompagner les industriels et prescripteurs du marché en leur fournissant appui technique et information.
Le CERIB ce sont aussi des valeurs fortes : la coopération, l'expertise, le respect, l'innovation et bien sûr le bien être.
L'entreprise offre également de nombreux avantages à ses collaborateurs, dont une mutuelle familiale, le 13ème mois, une prime de vacances, une prime d intéressement ainsi que la prise en charge à hauteur de 50% des frais de déplacements pour se rendre sur son lieu de travail.

Type de contrat : CDI

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