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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

18 545 offres

Chargé (e) de communication H/F

  • 12 août 2025
  • Dalkia
  • Saint-Herblain
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DESCRIPTION :

Rattaché (e) à la responsable communication de la région Centre Ouest, vous avez en charge la conception et mise en œuvre des actions de communication pour valoriser les projets, les expertises et la marque Dalkia, en interne comme en externe

Vos principales missions :
participer à l'élaboration de plans de com' 360 (éditorial, digital, événementiel, presse, …).

rédiger des contenus variés (interviews, portraits collaborateurs, actualités, communiqués / dossier de presse, contenus RS…), gérer la mise en forme (PAO, Playplay).

Communication interne : animer les outils internes (intranet, newsletter, événements, réseau d'écrans, …), créer du lien entre les équipes, valorisez les projets en région.

Communication externe : collaborer avec les prestataires, les médias et nos clients, afin d'assurer la visibilité des projets sur les réseaux, dans la presse. Vous gérez de A à Z des événements clients / presse, des salons.

Des déplacements ponctuels sur site sont à prévoir sur le périmètre de la région (Bretagne, Pays de la Loire, Centre Val de Loire)

Code d'emploi : Chargé de Communication (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés du Service Communication et Relations Publiques

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Adobe Illustrator, Adobe Photoshop, Indesign, Infographie, Publication Assistée par Ordinateur, Montage Vidéo, Adobe, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Tournage, Relations Publiques, Gestion de Contenu, Intranet, Gestion de Projet, Médias Sociaux, Gestion de Planning, Gestion de la Communication Interne, Travail en Communication

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur études HVAC - Nucléaire F/H

  • 12 août 2025
  • SOM Méditérranée
  • Marseille
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DESCRIPTION :

concevoir des systèmes de ventilation,

- rédiger des études thermiques et/ou de modélisation de circuits HVAC

- dimensionner des équipements (ventilateurs, batteries, filtres, groupes froids?),

- gérer les interfaces avec les autres corps d'état,

- rédiger des notes de calculs et analyser les résultats,

- réaliser des études de faisabilité et examiner les impacts,

- suivre les chantiers., Vous découvrez une des meilleures expertises techniques sur le marché
- Vous gagnez en équilibre vie professionnelle / vie personnelle
- Vous vous formez : grâce à notre Ecole interne de formation et par le compagnonnage de nos référents et experts
- Vous avez des possibilités d'évolutions, avec une forte politique de mobilité interne, Proximité, agilité, réactivité, valeurs humaines et responsabilité, vous l'aurez compris ce sont nos atouts : alors REJOIGNEZ-NOUS !

Il n'y a pas que les projets qui sont à planifier, il y a également votre avenir.

Code d'emploi : Ingénieur Électricité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Agilité, Calculs, Industrie Nucléaire, Etudes et Statistiques, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable QSE Adjoint F/H

  • 12 août 2025
  • GROUPE GEOTEC
  • Dijon
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DESCRIPTION :

Au sein de l'Agence de Dijon vous travaillerez au déploiement de la politique QSE sur la région Nord Est sous la responsabilité hiérarchique du Responsable QSE du Groupe et sous la responsabilité fonctionnelle du Directeur de région. Vous participez activement au maintien des certifications ISO 9001 et ISO 45001 pour les entités de votre périmètre géographique.

Vos missions au quotidien :

Missions Santé Sécurité (50 %) :
* Vous impulsez et dynamisez cette démarche santé et sécurité sur la globalité de votre périmètre, vous aurez également la possibilité de travailler avec d'autres collègues de votre équipe sur des audits croisés
* Vous accompagnez et sensibilisez le personnel sur les chantiers (visite QSE, réunions sécurité…)
* Vous analysez les différents évènements survenus sur chantiers (Enquête après accident, situation dangereuse, …)
* Vous sensibilisez et communiquez sur les différents thèmes SSE (causeries, affichage, …)
* Vous mettez en œuvre le plan d'action et vous participez à la rédaction de documents QSE (Document unique, évaluation du risque chimique, plan de prévention, PPSPS…)
* Vous échangez avec les fournisseurs (préparation d'actions sécurité, recherche d'EPI…)

Missions Environnement et RSE (20 %) :
* Vous accompagnez le déploiement de la démarche RSE (fresque du climat, achats responsables…)
* Vous identifiez, structurez et proposez des filières d'évacuation des déchets
* Vous êtes positionné en tant que soutien auprès des services opérationnels

Missions Qualité (30 %) :
* Vous accompagnez le Directeur Régional dans le pilotage des indicateurs QSE de sa région et accompagnez la politique QSE
* Vous participez à la mise à jour du système Qualité Groupe et plus globalement du SMI en étant force de proposition
* Vous participez aux programmes d'audit interne et externe : visites sur sites et suivi des plans d'actions associés
* Initier et déployer la démarche de certification d'une filiale basée à Bourges

Selon votre profil les missions sont susceptibles d'évoluer.

Afin d'intervenir à proximité de nos équipes, des déplacements sont à prévoir au niveau régional ou national., Géotec propose un environnement de travail solide et pérenne autour de dimensions humaines, éthiques et responsables pour un avenir durable.

Geotec a su développer depuis plusieurs années une forte fibre sociale et éco-engagée au travers :

* D'une politique QVT et RSE structurée et dynamique ;
* L'application d'une charte éthique spécifique à la société ;
* L'engagement dans la Charte du Climat Syntec ;
* La création d'une Fondation GEOTEC favorisant notamment les actions sur les thèmes de la lutte contre l'exclusion (handicap, inclusion...) et de l'environnement.

Code d'emploi : Coordinateur Qualité Sécurité Environnement (h/f)

Domaine professionnel actuel : Inspecteurs et Experts Santé et Sécurité

Niveau de formation : Bac+3/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Curiosité, Agriculture, ISO 9000, Contrôles et Audits Internes, Management Commercial, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Conception de Documents, Gestion des Déchets, Gestion de la Qualité, Analyse de Risques, Prévention des Risques, Enquêtes, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, ISO 45001

Courriel : agence-toulon@geotec-sa.com

Téléphone : 0494147788

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'affaires F/H

  • 12 août 2025
  • STRATEGIE
  • Paris
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la direction et en binôme avec un Chargé d'Affaires junior, vous pilotez des projets de signalisation ferroviaire d'envergure, de la phase de contractualisation à la livraison. À ce titre, vous :
* Assurez la gestion complète de projets en signalisation ferroviaire, en veillant au respect des coûts, délais et qualité.
* Participez à l'élaboration des solutions techniques.
* Encadrez et animez les équipes projet (conducteurs travaux, chefs de chantier, techniciens).
* Négociez et suivez les contrats.
* Garantissez la coordination technique, contractuelle et financière des affaires.
* Participez au développement commercial en identifiant de nouvelles opportunités et en entretenant des relations solides avec les clients.

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Développement Commercial, Gestion de Contrat, Gestion de Projet, Signalisation Ferroviaire, Management d'Équipe

Courriel : info@holisud.fr

Téléphone : 0561421404

Type d'annonceur : Employeur direct

Coordonnateur SPS H/F

  • 12 août 2025
  • Systra
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Il/Elle a pour mission d'assurer la coordination en matière de Sécurité et de Protection de la Santé des travailleurs sur des chantiers faisant intervenir plusieurs prestataires, en application des lois et règlements en vigueur.

Son action est essentiellement axée sur la prévention des risques liés aux coactivités et sur la mise en commun des moyens (infrastructure, logistique).

Il/Elle intervient en phases Conception et Réalisation de projet.

Plus particulièrement, le CSPS aura les responsabilités suivantes :

En phase conception, il/elle doit :
- Veiller à ce que les principes généraux de prévention soient pris en compte et mis en oeuvre dans les choix architecturaux et techniques,
- Définir les sujétions afférentes à la mise en place du chantier,
- Elaborer le Plan Général de Coordination (PGC) lorsqu'il existe,
- Ouvrir et tenir le Registre Journal de Coordination (RJC),
- Constituer le Dossier d'Intervention Ultérieure sur l'Ouvrage (DIUO),
- Assurer le passage des consignes et la transmission des documents précités au coordonnateur de la phase réalisation de l'ouvrage lorsque celui-ci est différent.

En phase réalisation, il/elle doit :
- Organiser entre les différentes entreprises la coordination de leurs activités simultanées ou successives,
- Tenir à jour le Registre Journal de Coordination,
- Veiller à l'application correcte des mesures de coordination qu'il a définies ainsi que des procédures de travail qui interfèrent,
- Tenir à jour et adapter le Plan Général de Coordination et veiller à son application,
- Mettre à jour le DIUO en fonction des modifications du projet,
- Tenir compte des contraintes liées à une activité d'exploitation à proximité du chantier,
- Présider le Collège Interentreprises de Sécurité, de protection de la Santé et d'amélioration des Conditions de Travail lorsqu'il existe (CISSCT),
- Prendre les dispositions nécessaires pour que seules les personnes autorisées puissent accéder au chantier.

Dans le cadre de sa mission, il/elle sera amené à :
- Rédiger des contrats de coordination SPS ou des lettres de missions ;
- Participer aux réunions d'études et de chantier ;
- Assurer des visites de contrôle de chantier.

En sa qualité de responsable d'affaire, le coordonnateur SPS sera responsable de la gestion de ses affaires à partir d'un seuil qui sera défini en concertation avec son hiérarchique (suivi des heures, revue mensuelles, négociation avenant etc.).

Il/elle rendra compte également régulièrement à la cellule d'appui en charge de la gestion des affaires de l'avancée réelle de ces projets., La Direction Conseil Aménagement et Territoires assure la prise en charge des missions de coordination sécurité et protection de la santé confiées par de grands opérateurs de domaines divers et variés : transport, Bâtiments etc.

Code d'emploi : Coordinateur SPS (h/f)

Domaine professionnel actuel : Inspecteurs et Experts Santé et Sécurité

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Automatisation du Bureau, Sens de l'Organisation, Entreprenant, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Opération de Contrôle, SST (Santé et Sécurité au Travail), Ressources Humaines, Revue (Publication Périodique), Tenue d'un Journal de Bord, Gestion de la Qualité, Prévention des Risques, Rédaction de Contrats, Regroupement des Ressources (Pooling), Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Réalisation du Projet, Organisation et Préparation des Réunions

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé / Chargée de Développement Contrats d'Entretien Grands Comptes F/H

  • 12 août 2025
  • Dalkia
  • Troyes
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DESCRIPTION :

Sous l'autorité du Responsable d'Activité Grands Comptes et en lien avec les acteurs commerciaux, il / elle contribue à la fidélisation et l'ennoblissement du portefeuille clients Grands Comptes en développant le nombre de contrats d'entretien Grands Comptes. Il intervient sur l'ensemble des projets, neufs et/ou maintenance et dépannage, qu'il s'agisse d'un contrat initial ou d'un avenant., Assurer la veille des projets commerciaux pour apporter son support à la vente du contrat d'entretien
En lien avec les acteurs commerciaux, analyser les besoins du client
Élaborer les offres de contrats et renouvellements en respectant la politique tarifaire et commerciale de l'entreprise
Proposer aux clients les offres ou les faire présenter par les acteurs commerciaux locaux
Assurer les négociations commerciales et contractuelles
Assurer la relance pour les propositions en cours
Animer une revue de projet trimestrielle et Participer à la renégociation des contrats
Accompagner l'équipe Opérations locales pour la prise en charge du contrat
Mettre en place et présenter le reporting clients en respectant les éléments contractuels
Participer à l'élaboration des trames d'offres pour la Direction des Opérations (national)
Prendre en compte les aspects QSE et réglementaires dans les propositions commerciales,

Le poste peut être basé sur la totalité de notre région Grand Est : Metz, Epinal, Strasbourg, Nancy ou Troyes.

Code d'emploi : Responsable Développement Foncier (h/f)

Domaine professionnel actuel : Agents Immobiliers

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Minutie ou Attention aux Détails, Concepts Commerciaux, Gestion de Contrat, Vente, Maintenance et Dépannage, Stratégie Tarifaire, Gestion des Sous-Traitants, Froid Commercial, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Gestion de Comptes Clients

Courriel : contact@dalkia.com

Téléphone : 0325712010

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'Affaires en Géotechnique H/F

  • 12 août 2025
  • ECR Environnement
  • Brive-la-Gaillarde
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DESCRIPTION :

Dans ce cadre, vous serez amené(e) à réaliser plusieurs missions.
- Étude géotechnique pour réalisation d'infrastructures (centre de production ou de réacheminement d'énergie, station de traitement ou de pompage d'eau potable missions de type G1, G2, G3 et G4)
- Étude géotechnique pour zones d'aménagements (zones d'habitations ou zones commerciales avec des missions géotechniques de type G1, G2, G3, G4 et G5)
- Étude géotechnique pour la construction de bâtiments industriels et de logements (logements collectifs et bâtiments industriels avec des missions G1, G2, G3, G4 et G5)
- Étude préalable à la construction de maisons individuelles (mission géotechnique G2 phase AVP)
- Étude géotechnique préalable à la réalisation de forage dirigé (missions géotechniques G1 et G2 phase AVP) pour la réalisation de forages dirigés sous ouvrages (routes, voies ferrées, cours d'eau)

Vous interviendrez également sur :
- Le développement commercial ;
- L'établissement de devis, et réponses aux appels d'offres ;
- Suivi d'exécution des ouvrages géotechniques ;
- Rédaction des rapports.

Vous serez autonome et responsable de vos dossiers jusqu'à la facturation.

Pour en savoir plus sur nos projets réalisés, rendez-vous sur la page de notre site internet dédié à nos études géotechniques.

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gestion d'Appels d'Offres, Facturation, Développement Commercial, Travaux de Construction, Génie Civil, Géologie, Géotechnique, Mouvement des Relations Humaines, Rédaction de Dossiers Techniques, Etablissement de Devis, Travaux de Maçonnerie

Téléphone : 0240498282

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'Affaires Offres - CDI H/F

  • 12 août 2025
  • Terega
  • Pau
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DESCRIPTION :

Élaborer et promouvoir des offres innovantes : Vous concevrez de nouvelles offres commerciales pour nos services de transport et de stockage de gaz, en tenant compte des évolutions des Codes de Réseau Européens. Votre mission sera de présenter ces offres à nos clients actuels et futurs, en identifiant leurs besoins et en les convainquant de la valeur ajoutée de nos solutions.
- Assurer la commercialisation des capacités et l'optimisation des outils digitaux : Vous piloterez la commercialisation de nos produits et services. Cela inclut la mise en place de stratégies de vente, le suivi des performances et la proposition d'améliorations. Vous vous assurerez également que nos outils digitaux de commercialisation (plateformes, interfaces clients) sont performants, ergonomiques et adaptés aux besoins du marché.
- Élaborer et négocier des contrats : Vous rédigerez les contrats de transport et de stockage, en vous assurant de leur conformité légale et de leur alignement avec nos objectifs commerciaux. Votre rôle inclura également l'amélioration de ces contrats au bénéfice de nos clients, en défendant au mieux les intérêts de Teréga.
- Représenter Teréga et influencer le secteur : Vous nous représenterez auprès des instances réglementaires européennes et françaises (comme la CRE). Vous participerez activement à des groupes de travail et de concertation avec d'autres opérateurs, associations professionnelles et régulateurs pour défendre nos positions, et anticiper les évolutions du marché.
- Mener une veille stratégique approfondie : Vous analyserez les évolutions des marchés européens du transport et du stockage de l'énergie (gaz, hydrogène, CO2). Cela implique de suivre les modifications réglementaires, les stratégies des opérateurs gaziers, les nouvelles technologies et les attentes des clients afin d'identifier de nouvelles opportunités et d'adapter notre stratégie commerciale.

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Amélioration des Processus d'Affaires, Commercialisation, Négociation de Contrat, Analyse des KPI Clients, Gestion de la Performance, Stratégie Tarifaire, Gestion des Parties Prenantes, Objectifs Commerciaux, Stratégie de Vente

Type d'annonceur : Employeur direct

Magasinier / Magasinière (H/F)

  • 12 août 2025
  • Groupe Hervé
  • Canéjan
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au responsable d'agence, vous assurez la gestion physique et informatique du magasin :

Réceptionner et contrôler les livraisons de matériel et fournitures techniques (chauffage, climatisation, plomberie.)
Gérer les entrées/sorties de stock et effectuer les inventaires
Organiser et optimiser le stockage du matériel
Veiller au respect des règles de sécurité et à la propreté de la zone de stockage

Code d'emploi : Magasinier (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés d'Entrepôt et Remplisseurs de Rayons

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Français, Compétences Interpersonnelles, Sens du Service, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Equipement de Chauffage, Informatique de Gestion, Amélioration des Processus d'Affaires, ERP (Enterprise Resource Planning), Gestion des Expéditions, Travaux Publics, Inventaire et Contrôle du Stock, Manutention et Port de Charges, Refroidissement Climatisation Ventilation, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Gestion des Risques

Courriel : contact@groupeherve.com

Téléphone : 0247682000

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Electricité Instrumentation Automatisme (EIA) F/H

  • 12 août 2025
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Participer à la réalisation des études EIA des projets
- Produire des spécifications techniques, des listes d'équipements, des schémas de base
- Réaliser des études de distribution électrique
- Définir ou superviser la conception des armoires de contrôle (automate)
- Définir et sélectionner le matériel électrique nécessaire au fonctionnement des machines
- Rédiger ou superviser la réalisation des documents requis (Logic diagram, Wiring diagram, I/O list, etc).
- Assurer la consultation des fournisseurs
- Emettre et suivre les appels d'offre des équipements électriques
- Rédiger les contrats, négocier les conditions commerciales et juridiques
- Suivre l'exécution des commandes

Code d'emploi : Projeteur Outillage (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, SEE Electrical, Tia Portal, CANECO, Anglais, Gestion d'Appels d'Offres, Systèmes Automatisés, Exploitation du Réseau Électricité, Instrumentation, ETAP, Énergies Renouvelables, Conduite de Machine, Négociation, Travail sur Installation Électrique, Etudes et Statistiques, Rédaction de Contrats, Matériel Électrique, Gestion des Fournisseurs

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

EXPERTISE ESSAIS FEU F/H

  • 12 août 2025
  • Centre Scientifique et Technique du Bâtiment
  • Champs-sur-Marne
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DESCRIPTION :

+ Piloter et réaliser des travaux de recherche et d'expertise pour le compte de partenaires publics ou privés.
+ Elaborer et mener des actions de recherche et d'expertise (Gestion de projet, identification construction, proposition et réalisation des actions de recherche dans le cadre du programme de R&D).
+ Prospecter et réaliser les appels d'offres, assurer le montage et la gestion de projets.
+ Assurer les liaisons et la coordination de projets pluridisciplinaires et transversaux.
+ Restituer et présenter les résultats des travaux de recherche.
+ Maintenir, actualiser et développer son expertise scientifique.
+ Former les collaborateurs et partager l'expertise.
+ Publier et participer à des colloques, assurer une veille sur les sujets.
+ Animer des réseaux de partenaires externes ou internes.
+ Contribuer à la notoriété du CSTB et accompagner le développement commercial toutes activités confondues.

Code d'emploi : Ingénieur R&D (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Compétences Interpersonnelles, Gestion d'Appels d'Offres, Ingénierie de la Construction, Assemblage et Installation, Développement Commercial, Conception de Documents, Gestion de Projet, Recherche et Développement, Gestion de la Formation, Publication / Edition

Courriel : infos-com@cstb.fr

Téléphone : 0140502828

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Projet Industriel H/F

  • 12 août 2025
  • CORIS INNOVATION
  • Annecy
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DESCRIPTION :

Le Chef de Projet Industriel pilote le projet ou un ensemble de tâches (Work Package - WP) et est responsable de la bonne exécution du projet en termes de délais, de coûts et de qualité, tout en assurant la coordination des équipes et la communication avec les parties prenantes.

Responsabilités et périmètre d'intervention :

1. Structuration et planification du projet :
- Clarifier les objectifs, le périmètre et les priorités du projet.
- Identifier et évaluer les risques potentiels avec l'équipe projet.
- Définir la structure du projet (WBS - Work Breakdown Structure) selon les standards en place.
- Déterminer les besoins en ressources humaines, techniques et matérielles.
- Élaborer le planning projet et planifier les activités.
- Coordonner les membres de l'équipe projet et planifier leur charge.
- Mettre en place un plan de communication pour assurer une bonne circulation des informations.

2. Suivi de l'exécution et gestion des risques :
- Suivre l'état d'avancement du projet (délais, coûts, qualité).
- Piloter la gestion des risques et élaborer les plans d'actions correctifs avec l'équipe.
- Assurer une fonction d'alerte en cas de dérive ou d'écart.
- Animer les réunions de pilotage projet.
- Appliquer les méthodologies de gestion de projet, en particulier la méthode CCPM (Critical Chain Project Management).

Livrables attendus :
- Réalisation du projet ou des Work Packages dans le respect des engagements de délais, de coûts et de qualité.
- Suivi des indicateurs projet.

Documentation projet à jour (planning, reporting, plans d'action, etc.).

Code d'emploi : Chef de Projet Génie Mécanique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Leadership, Prise de Recul, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Innovation, Écoute Active, Conduite du Changement, Management Commercial, Résolution de Conflits, Planification de Projets, Gestion de la Performance, Ressources Humaines, Gestion de Projet, Analyse de Risques, Gestion des Parties Prenantes, Gestion des Tâches, Travail en Communication, Management d'Équipe, Réalisation du Projet, Gestion des Risques, Organisation et Préparation des Réunions

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage Chargé de Communication H/F

  • 12 août 2025
  • EDF
  • Paris
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) fonctionnellement au responsable communication de l'équipe, vous contribuez à l'atteinte des objectifs - très essentiellement internes - de la communication de l'entité.

Contribuer de manière générale à l'animation de notre communauté de salariés « dialogueurs »
Assurer la production et l'envoi de notre newsletter (rédaction, mise en page, suivi statistique)
Réaliser des reportages photos/vidéos sur nos opérations (quelques déplacements sont à prévoir en France)
Assurer l'animation du point communication hebdomadaire de l'équipe et le suivi de notre calendrier éditorial
Produire des clips vidéo et autres outils de communication en s'appuyant sur une agence spécialisée
Publier sur LinkedIn

En complément, le/la stagiaire accompagnera nos opérations par des actions/supports de communication adaptés à chacune, en lien avec les différents chefs de projets de l'équipe et nos commanditaires (ex : logos, affiches, supports de présentation).

2. Appui au management de projets
En complément de vos actions de communication, nous vous proposerons en fonction de votre profil et de vos appétences, d'accompagner les chefs de projets dans le management de nos opérations. Votre appui pourra concerner les points suivants :

Planification projet
Configuration des plateformes numériques (une formation sera prévue)
Logistique du projet
Réalisation des guides d'animation des ateliers
Analyse des données collectées

Ce complément à l'activité communication vous permettra de découvrir l'intelligence collective.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Adobe Photoshop, Analyse des Données, Sens de la Communication, Polyvalence, Esprit d'Équipe, Curiosité, Traitement de Documents, Calendrier Éditorial, Gestion de Projet, Activités de Loisir, Gestion de la Formation, Outils Industriels, Travail en Communication, Opérations Logistiques, Publication / Edition

Courriel : sylvie.fraysse@edf.fr

Téléphone : 0475493000

Type d'annonceur : Employeur direct

Chauffeur poids lourds

  • 12 août 2025
  • COMMUNAUTE DE COMMUNES CALVI - BALAGNE
  • Calvi
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DESCRIPTION :

Assurer les tournées de collecte selon les circuits définis par les responsables
Prévenir les risques liés à la circulation, à la collecte et au déchargement
Conduire une benne de collecte des déchets pour les ordures ménagères ou le tri sélectif PL et VL Conduire un camion laveur de containers
Conduire un camion de moins 3T5 pour diverses missions
Respecter les consignes des agents de quai de transit et de recyclerie pour les déchargements au SYVADEC

Vérifier chaque jour tous les niveaux ainsi que les éclairages
Lavage régulier du véhicule
Vérifier la pression et l'usure des pneus
Remplir le carnet de bord et en assurer le visa en fin de tournée quotidiennement
Gestion de la mécanique: relai auprès du chef de garage et inscription sur le registre de sécurité
Respecter scrupuleusement le code la route
Respecter les horaires de départ et d'arrivée des tournées
Rappel : Attention à la vitesse excessive, aux stationnements à contre sens, aux longues
marches arrière
Les Equipements de Protection Individuelle {EPI) sont obligatoires
Vérifier que les rippers vident bien les containers
Vérifier si les points d'apport volontaire sont nettoyés et les containers rangés correctement Respecter toutes les consignes de sécurité et d'urgence acquises
En cas de problèmes rencontrés sur les tournées, se référer au supérieur hiérarchique

Code d'emploi : Conducteur Poids Lourds (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chauffeurs de Transport de Marchandises

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Possibilité de CDI

Compétences : Conduite de Poids-Lourds, Gestion des Déchets, Rappel (Mémoire), Equipement Individuel de Protection, Prévention des Risques, Services Techniques, Déchargement, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : rh@cc-calvi-balagne.fr

Téléphone : +33788484573

Type d'annonceur : Employeur direct

TECHNICIEN Maintenance Postes Sources F/H

  • 12 août 2025
  • Enedis - Electricité Réseau Distribution France
  • Verdun
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DESCRIPTION :

INTERVENTIONS RESEAU ELEC - INTERVENTIONS SPECIALISEES, assurer le contrôle et la maintenance des chaines de protection et des automatismes de postes sources.
- effectuer les contrôles systématiques des disjoncteurs HTA (parties mobiles et protections), des transformateurs HTB/HTA, des rames HTA. Dans les postes sources :
- vérifier périodiquement le fonctionnement des systèmes de sécurité incendie et contrôler visuellement l'état des bâtiments et des équipements.
- participer activement aux travaux de renouvellement des systèmes électriques des postes sources du périmètre.
- effectuer des mesures électriques ainsi que les contrôles des " ateliers énergie " et des batteries de condensateurs

- réaliser la préparation du travail et assurer la mise à jour des schémas d'exploitation, plans et bases de données relevant de la responsabilité de l'équipe.

métier en suivant le lien https://youtu.be/sfv5cy49uEA

Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.

Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.

Code d'emploi : Technicien Transformateur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Électriques

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Bases de Données, Adaptabilité, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Génie Electrique, Système de Sécurité Incendie, Maintenance et Dépannage, Mesure et Métrologie, Médecine du Travail, Travail sur Installation Électrique, Préparation du Travail, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'Affaires Réseaux et Systèmes Informatique H/F

  • 12 août 2025
  • Groupe Betem
  • Saint-Maurice
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DESCRIPTION :

Rattaché au directeur d'agence ou de projets et en collaboration avec les ingénieurs et techniciens déjà présents, le chargé d'affaires réseau et système contribue à la bonne image de l'entreprise en apportant son expertise technique. Pour ce faire les missions principales seront les suivantes :
- Gérer les clients locaux ou internationaux ainsi que les dossiers affectés ;
- Fournir le support et l'assistance de proximité aux utilisateurs des systèmes d'information ;
- Identifier et corriger les incidents détectés sur les différents supports informatiques ;
- Installation et exploitation d'environnements IT (environnement poste de travail) ;
- Planifier, préparer et configurer les différents matériels informatiques ;
- Administration des serveurs ;
- Prévention et gestion d'incidents informatique ;
- Rédaction des procédures d'exploitation ;
- Déplacement à l'échelle nationale et internationale à prévoir.

Titres Alternatifs

Code d'emploi : Ingénieur Réseaux (h/f)

Domaine professionnel actuel : Spécialistes Réseaux

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes d'Information, Technologies Informatiques, Anglais, Agilité, Esprit d'Équipe, Assistance et Support Technique, Gestion des Procédures Standard, Gestion des Incidents, Système Judiciaire, Gestion des Ressources

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de Maintenance Depannage Gaz H/F

  • 12 août 2025
  • ISERBA
  • Moulins
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DESCRIPTION :

Votre mission (si vous l'acceptez) : Intervention sur le secteur de TOULONS-SUR-ALLIER

- Diagnostiquer et réparer les installations de gaz et de robinetterie comme un chef.
- Intervenir chez nos clients avec le sourire (même s'il faut se glisser sous l'évier ou grimper sur une échelle).
- Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective. Bref, prévenir le pire avant qu'il ne se produise !
- Faire tout ça en respectant les normes de sécurité. Oui, on tient à vous (et à nos clients).

Pourquoi rejoindre Iserba (et pas une autre entreprise lambda) :

Un esprit d'équipe digne des plus grandes sagas. Ici, tout le monde se connaît et se soutient.

Formation continue : Vous ne resterez jamais sur la touche. On vous fait évoluer au fil des dernières technologies.

Véhicule de service, équipements dernier cri, et tout ce qu'il faut pour bosser confortablement (on ne vous laissera pas avec une vieille clé à molette rouillée).

Des moments conviviaux en dehors du boulot, parce qu'on aime aussi se détendre !

Alors, si vous êtes prêt(e) à faire partie d'une équipe qui sait allier performance et bonne ambiance, et que vous avez envie de mettre les mains dans le cambouis (ou plutôt dans les tuyaux), postulez dès maintenant !, Acteur majeur en maintenance multi-expertises (plomberie, chauffage, électricité, menuiserie, serrurerie...) dans l'environnement de l'habitat social et dans l'habitat individuel, notre groupe familial est fier de maintenir son indépendance.

Nos priorités sont de satisfaire nos clients par la qualité de nos prestations mais aussi d'assurer la promotion et l'évolution de notre personnel.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Promotion des Ventes - Marketing Promotionnel, Charpenterie, Service Client, Plomberie, Travaux en Serrurerie, Maintenance et Dépannage, Travail sur Installation Électrique, Refroidissement Climatisation Ventilation, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : siege.social@iserba.fr

Téléphone : 0478800328

Type d'annonceur : Employeur direct

Coordinateur Sécurisation Non Conformité H/F

  • 12 août 2025
  • Alstom
  • La Rochelle
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DESCRIPTION :

Le département Supply Chain recherche pour son service planification/ordonnancement un Coordinateur sécurisation Non conformité sur sa chaine TGV, Piloter le portail D4 en lien avec le fournisseur.

Analyser le défaut avec le fournisseur
Identifier et valider les solutions de reprise du stock
Définir l'organisation de reprise du stock = Frs/Transit/ MAF / Usine.
Assurer le pilotage et la coordination
Vérifier la transversalité du défaut sur d'autres produits
Responsable de la gestion quotidienne des Non-Conformités, assurant la réactivité pour informer le fournisseur du Rapport de Non-Conformité (NCR), pour remplacer les pièces défectueuses et pour mettre en oeuvre la sécurisation.
Animer le traitement des Rapports de Non-Conformités en mettant en place un plan d'actions pertinent
Assurer la gestion des demandes de dérogation des Fournisseurs Actions de confinement :
Organiser le rétrofit à effectuer par le fournisseur.

Code d'emploi : Responsable Conformité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Juristes

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Sens de la Communication, Esprit d'Équipe, Management Commercial, Génie Industriel, Gestion de Production, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Gestion des Fournisseurs, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Téléphone : 0141669000

Type d'annonceur : Employeur direct

INGENIEUR ENERGETICIEN F/H

  • 12 août 2025
  • Groupe Projex
  • Villeneuve-d'Ascq
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DESCRIPTION :

Au sein du pôle Énergie et Performance, vous jouerez un rôle central dans la conception, l'optimisation et le suivi des projets à forte valeur environnementale. En tant qu'ingénieur énergéticien (h/f), vous interviendrez sur des missions variées, alliant expertise technique, conseil stratégique et innovation.

Vos principales missions :
* Concevoir des bâtiments bioclimatiques et bas carbone, en intégrant les enjeux de confort (visuel, hygrothermique, acoustique) pour les usagers ;
* Intégrer les exigences réglementaires (RE2020, Décret BACS, Loi Climat & Résilience, DEET, etc.) dans les projets, en accompagnant les maîtres d'ouvrage dans leur mise en œuvre ;
* Définir des stratégies énergétiques globales adaptées à chaque projet (tertiaire ou industriel) : choix des systèmes énergétiques, des énergies renouvelables, et aide à la décision ;
* Réaliser des modélisations thermiques dynamiques (STD) à l'aide du logiciel Pléiades, pour simuler le comportement énergétique des bâtiments et orienter les choix techniques ;
* Élaborer des protocoles de suivi de performance énergétique, notamment selon la méthode IPMVP, et participer au suivi post-livraison ;
* Contribuer activement à l'amélioration continue des projets en proposant des solutions innovantes, durables et économes en énergie., 1 journée d'intégration au siège + accompagnement métier adapté

- Suivi régulier de votre manager et des perspectives d'évolutions internes

- Programme de formation personnalisé et professionnalisant

Code d'emploi : Ingénieur (autre) (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénierie (autre)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Curiosité, Conseil en Management d'Entreprises, Amélioration des Processus d'Affaires, Conformité Réglementaire, Énergies Renouvelables, Ressources Humaines, Maintenance et Dépannage, Gestion de Projet, Exigences Réglementaires, Modules de Formation, Refroidissement Climatisation Ventilation, Performance Energétique

Courriel : projex@projex.fr

Téléphone : 0142783604

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur de Projet MOE Hydraulique Urbaine H/F

  • 12 août 2025
  • Suez
  • Fleury-les-Aubrais
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DESCRIPTION :

Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) de Projet MOE dans le domaine de l'hydraulique urbaine qui travaillera sur la conception et la réalisation de projets hydrauliques : canalisations, bassin de stockage, usine d'eau potable, station d'épuration..., Conception des projets (études de faisabilité, avant-projet, études techniques VRD) : conception géométrique, gestion des eaux pluviales, matériaux et structures, réseaux, rédaction de notices...
- Collaboration avec les partenaires des équipes de maîtrise d'oeuvre,
- Animation des réunions en lien avec le projet,
- Préparation des dossiers de consultation des entreprises et réalisation des analyses des offres,
- Supervision des travaux (animation et participation aux réunions de chantier, interface avec les entreprises de travaux), Impact : Des projets ambitieux qui façonnent un avenir durable,
- Projets variés : Une pluridisciplinarité des missions et des technicités,
- Équipe engagée : Un collectif passionné par le développement des territoires, l'adaptation au changement et ses enjeux,
- Développement : Un environnement stimulant pour évoluer et monter en compétences.

Code d'emploi : Chef de Projet Terrain (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Enthousiasme, Esprit d'Équipe, Gestion de la Relation Client, Conception de Documents, Étude de Faisabilité, Conception Géométrique, Systèmes Hydrauliques, Voiries et Réseaux Divers (VRD), Traitement des Eaux, Gestion de la Communication Interne, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Organisation et Préparation des Réunions

Courriel : com-fi@suez-env.com

Téléphone : 0139761995

Type d'annonceur : Employeur direct

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