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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

9 876 offres

Projeteur PID - La Défense F/H

  • 04 avril 2026
  • B-HIVE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Au sein de la Discipline Installation & Tuyauterie, le Projeteur Installation & Tuyauterie travaille sur des projets variés d'unité de traitement d'eau sur Offre ou Exécution (production d'eau potable, traitement des eaux usées, dessalement…). Vous aurez la charge sur les projets de réaliser les schémas 2D PID (Process & instrumentation Diagram) au sein de l'équipe projet.

Principales activités :

- Produire les schémas procédés (P&ID) des installations de traitement d'eau ou de déchets.
- Veiller au respect des règles de présentation et de repérage.
- S'assurer de l'intégrité des bases de données associée aux P&ID.
- Exercer un autocontrôle sur les documents produits.
- Respecter les délais et les budgets.
- Respecter les exigences BIM et de codification requises par le Client.
- Garant de la qualité de ses livrables.


- Formation baccalauréat professionnel, BTS ou DUT avec au moins 1 expérience en bureaux d'études.
- Notions d'installations industrielles : équipements, tuyauterie, instrumentation, électricité...
- Maîtrise suffisante de l'anglais pour lire et produire des plans et documents en anglais.
- Connaissances en Process industriel.
- Utilisateur averti de Aveva Diagram.


B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.

Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.

Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.

Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Instrumentiste F/H

  • 04 avril 2026
  • B-HIVE
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Fos-sur-Mer

DESCRIPTION :

Vos responsabilités :
Supervision des activités de maintenance :

Planifier, coordonner et arbitrer les interventions de maintenance préventive, curative et conditionnelle.
Gérer les travaux internes et externes en veillant au respect des délais et des budgets.
Assurer la mise en conformité réglementaire des équipements.
Fiabilisation des équipements :

Garantir un haut niveau de disponibilité des machines pour la production.
Réaliser des diagnostics de performance et proposer des améliorations techniques.
Être la référence technique en hydraulique de puissance.
Management d'équipe :

Encadrer une équipe de 2 techniciens : suivi, montée en compétences, gestion des entretiens professionnels.
Développer une culture de sécurité, d'excellence technique et d'organisation au sein de l'équipe.
Gestion documentaire et coordination :

Gérer la documentation technique et le suivi des interventions via des outils de GMAO (SAP).
Collaborer avec les autres départements pour améliorer la productivité globale.
Superviser le budget de maintenance et assurer un reporting précis à la direction.


Compétences techniques :
Expertise en hydraulique de puissance (diagnostics, interventions, fiabilisation).
Expérience en maintenance globale : préventive, curative et conditionnelle.
Maîtrise des automatismes industriels de base.
Compétences avancées en lecture et analyse de schémas hydrauliques.
Connaissance approfondie de la GMAO, idéalement SAP.
Capacité à gérer des budgets et à optimiser les performances techniques et financières.
Savoir-faire opérationnel :
Gestion des équipements hydrauliques et des normes techniques associées.
Maîtrise des règles de sécurité et d'aménagement des postes de travail.
Bonne pratique des outils bureautiques (Excel, Word, etc.).
Qualités personnelles :
Leadership inspirant et capacité à fédérer une équipe.
Exemplarité, flexibilité et rigueur dans l'exécution des missions.
Sens de l'organisation et aisance en communication.


B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.

Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.

Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.

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Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Spécialiste études chaudronnerie F/H

  • 04 avril 2026
  • B-HIVE
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Villette-lès-Dole

DESCRIPTION :

Votre rôle est d'être le référent technique pour l'approvisionnements et les réparations du parc des équipements industriels chaudronnés. Vos missions :
- Assurer le suivi de construction chez les fabricants suivant les cahiers des charges applicables
- Faire respecter les budgets alloués et tenir les délais de réalisation
- Assister les équipes internes dans les réparations importantes des équipements
- Management d'une équipe technique (1 à 2 personnes)
- Réaliser les calculs et assister les équipes internes sur les équipements existants nécessitant des travaux suite à une inspection


- Une expérience dans le domaine de la chaudronnerie industrielle, notamment une connaissance des équipements sous pression
- Maîtriser les technologies constructives (chaudronnerie, tuyauterie, accessoires, codes de construction français, européen et américain)
- Avoir de bonnes notions en CND et en soudage
- Être un interlocuteur constructif vis-à-vis des équipes internes pour les opérations de maintenance lourde sur les équipements sous pression du site
- Devenir source de proposition pour supprimer les défaillances d'équipements
- Maîtriser l'anglais (écrit et oral)


B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.

Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.

Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.

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Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien EIA F/H

  • 04 avril 2026
  • B-HIVE
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Mulhouse

DESCRIPTION :

Vos missions :
- Recherche de solutions techniques optimales
- Réalise les pré-études et les chiffrages
- Relevés sur site
- Rédaction de cahier des charges
- Suivi des travaux EIA
- Réalise ou valide les études de base et de détail (schémas électriques, plan d'implantations, etc)
- Préparation des plans de préventions et organisation de chantier
- Etablissement des plans et documents de consignations
- Gestion des prestataires externes
- Réceptionne les travaux
- Organisation et suivi des tests
- Suivi de la levée des réserves
- Validation des documents DOE


- Bac+2 (BTS/DUT)
- Expérience minimale de 5 ans
- Une expérience terrain pour de la préparation et suivi de travaux
- Savoir lire des schémas électriques et PID
- Compétence qualiSIL


B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.

Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.

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Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable Expediting F/H

  • 04 avril 2026
  • B-HIVE
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Co-rédiger avec les responsables méthodes/règlementaires les spécifications de besoins pour les commandes de produits manufacturés,
Valider les commandes avec l'appui du service Achats,
Remettre au Chef de Projet pour transmission à la DI les commandes et sous-commandes,
Transmettre les ordres d'exécution aux fournisseurs pour respecter les délais de livraison Atelier ou Site,
Veiller à la bonne exécution des commandes d'achats par l'organisation de la réunion d'enclenchement (avec invitation de l'inspecteur de la DI de l'usine en charge de la fabrication), la levée des préalables, les contrôles, et la surveillance,
Suivre l'avancement des fabrications des ateliers du GMES,
Suivre l'avancement des fabrications des fournisseurs,
Alerter les projets en cas de dérive (coûts, qualité, délais),
Surveiller avec l'appui des métiers concernés la bonne réalisation conformément à la LOFC fournisseur,
Organiser les accès et visites de la mission Expediting ou des inspecteurs qualité d'EDF,
Participer aux réceptions usine des produits,
Réceptionner la documentation de fin de fabrication (RFF),
Valider la réception contractuelle de la commande


Diplômé d'une école d'ingénieur ou profil équivalent, vous justifiez d'une expérience minimale de 3 ans dans les secteurs du nucléaire en tuyauterie et gestion de projet.


B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.

Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.

Chez B-HIVE , chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.

Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Etudes et Chiffrage - Performance Energétique et Décarbonation F/H

  • 04 avril 2026
  • B-HIVE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Bron

DESCRIPTION :

Au sein de la Direction Performance Opérationnelle & Projets, rattaché(e) au Responsable Etudes et Chiffrage, vos activités consisteront à :

Réaliser des études/audits techniques et économiques pour les offres de performance énergétique et de décarbonation des bâtiments (CVC) et du territoire (EnR), en soutien aux équipes commerciales et chefs de projets développement.

Prendre en compte le besoin client, depuis le montage de l'offre en passant par la définition des solutions techniques innovantes et adaptées.

Accompagner l'exploitation et les chefs de projets développement, dans le cadre de projets avant-vente, afin de réaliser des audits d'amélioration de la performance énergétique.

Faire le design technique du projet, dimensionner les équipements, chiffrer les opex et capex (travaux/exploitation/maintenance), monter le business plan du projet.

Elaborer les offres de prix et rédiger les dossiers techniques d'offres dans le cadre de réponses à appel d'offres (public et privé).


Qualifications requises :
Diplômé(e) d'une formation d'Ingénieur (généraliste ou technique).
Expérience minimum de 5 ans en études et en chiffrage des travaux et de l'exploitation (P1, P2, P3, P4, P5).
Expertise dans le secteur de l'efficacité énergétique et de la décarbonation des bâtiments.

Informations complémentaires :
Localisation : Gennevilliers (92).
Des déplacements en IDF et dans les agences de la zone Nord sont à prévoir.

Contrats d'Entretien, Maintenance, Exploitation concernés :
P1 : Fourniture d'énergie (fuel, gaz, électricité, …).
P2 : Maintenance préventive et curative (mise en route, arrêt, réglages, contrôles de combustion, disconnecteur, ramonage, …).
P3 : Renouvellement programmé des équipements, garantie totale (pièces et main d'œuvre).
P4 : Financement des installations.
P5 : Travaux dans le cadre du contrat (fourniture, installation, maîtrise d'œuvre).


B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.

Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.

Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.

Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Dessinateur projeteur en électricité F/H

  • 04 avril 2026
  • B-HIVE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Nous recrutons pour l'un de nos clients un Dessinateur Projeteur Électricité (H/F) afin d'intervenir sur des projets tertiaires et/ou industriels.

Vos principales missions :
- Réaliser et mettre à jour les plans, schémas, synoptiques et implantations électriques.
- Effectuer les notes de calcul BT et assurer la conformité aux normes.
- Participer aux études techniques et à la préparation des dossiers d'exécution.
- Assurer le suivi documentaire et la mise à jour des plans en lien avec les équipes projets.
- Collaborer avec les ingénieurs d'études, les chefs de projet et les équipes terrain.
- Outils utilisés : Caneco BT, See Electrical, AutoCAD.


- Issu(e) d'une formation en électrotechnique, génie électrique ou équivalent.
- Maîtrise des logiciels : Caneco BT, AutoCAD et idéalement See Electrical
- Connaissance des normes et réglementations en électricité.
- Capacité à travailler en autonomie tout en collaborant efficacement avec les équipes.
- Rigueur, organisation et sens du détail.
- Une première expérience en bureau d'études est un plus.


Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

OPC MOEX - Industriel - IDF/Allier (03) F/H

  • 04 avril 2026
  • B-HIVE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

- Poste d'OPC sur un projet industriel de grandes dimensions (budget en centaine de millions d'euros) basé dans l'Allier

- Profil autonome et capable d'hauteur de vue car le poste va nécessiter de travailler en direct avec le client

Construction d'une usine dans l'allier, durant la première phase (2-3 mois) la personne interviendra sur l'IDF 3 jours sur site + 2 jours de TT, en deuxième phase des grands déplacement sont à prévoir dans l'allier pour être sur site.


- Ayant déjà travaillé sur des chantiers industriels (bâtiment et process)

- Minimum 7 ans d'expérience

- Maitrise de Primavera (un peu de MS Project)

- Bonne maitrise de l'anglais (lu ecrit parlé)


B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.

Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.

Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.

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Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien frigoriste - Carquefou F/H

  • 04 avril 2026
  • B-HIVE
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

En tant que technicien frigoriste, vous réaliserai :

- Le dépannage, la maintenance préventive et curative des installations spécifiques en traitement d'air et froid industriel.

- En lien avec les équipes service via des outils connectés, vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients sur la région.

- Vous justifiez d'une expérience significative en qualité de technicien sur des installations en conditionnement d'air de process ou en froid industriel. Les débutants sont néanmoins acceptés.

- Vous disposez idéalement de solides connaissances et maîtrisez les fluides NH3 et CO2.

- Mise en service du groupe centrifuge (bancs d'essais).


- Disposer d'une expérience dans le froid industriel.

- Respecter les règles de sécurité, d'hygiène et règlement intérieur.

- Des déplacements en voiture sont à prévoir.


B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.

Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.

Chez B-HIVE , chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.

Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Responsable Supply Chain / Logistique Industrielle F/H

  • 04 avril 2026
  • SELFING
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Le Châtelet-en-Brie

DESCRIPTION :

Au sein de notre du siège parisien, pour le compte de notre client, un acteur français incontournable du secteur du multimédia haut de gamme, reconnu mondialement et parmi les plus primés pour ses innovations acoustiques et son design, nous recherchons actuellement un Responsable Supply Chain / Logistique Industrielle (H/F).

Le poste est situé sur le site du Châtelet-en-Brie. (77).

Pour le périmètre qui vous est confié, sous la responsabilité fonctionnelle du responsable de site, vos tâches principales sont :

  • Encadrement et pilotage d’une équipe composée de planificateurs, approvisionneurs et magasiniers,
  • Élaboration du Plan Industriel et Commercial et pilotage du Programme Directeur de Production, en garantissant l’adéquation charge/capacité,
  • Mise en œuvre d’actions de flexibilité pour absorber les variations d’activité et les aléas,
  • Garant de la satisfaction client via le respect des engagements de délais et de quantités, l’analyse des écarts et le pilotage des actions correctives,
  • Définition et déploiement de la stratégie globale de gestion des flux, depuis les fournisseurs jusqu’aux clients,
  • Optimisation des niveaux de stock (matières premières, semi-finis, produits finis, consommables),
  • Planification et sécurisation des approvisionnements dans le respect des objectifs industriels et financiers,
  • Développement et pilotage de la performance fournisseurs,
  • Définition et pilotage de la stratégie capacitaire de l’usine,
  • Animation des indicateurs de performance opérationnelle et des plans d’amélioration associés,
  • Conduite du changement via le pilotage de plans de progrès et la participation aux projets stratégiques,
  • Définition des besoins d’investissements, mise en œuvre et structuration des équipes en adéquation avec les enjeux du service.

De formation Bac+5, de type Ingénieur en Supply Chain, logistique ou gestion de production, vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 5 ans dans un environnement industriel, sur des fonctions de pilotage Supply Chain avec management d’équipe.

Savoir-faire :

  • Maîtrise des principes de la Supply Chain,
  • Bonne compréhension des flux de fabrication et des contraintes industrielles,
  • Maîtrise d’un ERP (type PMI ou équivalent),
  • Capacité à piloter des actions transverses et à proposer des améliorations des processus,
  • Capacité à évoluer dans un environnement complexe et incertain,
  • Anglais professionnel requis (oral et écrit).

Savoir-être :

  • Excellentes capacités de communication et de coordination,
  • Leadership et sens du collectif,
  • Rigueur et sens de l’organisation,
  • Capacité d’adaptation et gestion des priorités,
  • Esprit d’analyse et force de proposition.

SELFING est une société de conseil active dans les métiers de l ingénierie, de la technologie de l information, des services opérationnels et fonctionnels des entreprises.

Fondée en 2010, l ADN de SELFING se résume en 5 fortes valeurs : professionnalisme, expertise, fiabilité, qualité, réactivité.

SELFING se développe en privilégiant une proximité constante avec ses clients et ses consultants : management de proximité, qualité de service et recherche permanente de la performance afin d offrir une satisfaction optimale à ses clients et à ses collaborateurs.

SELFING est présente sur les principaux secteurs d activités, tels que l énergie, l environnement, la banque et l assurance, le Digital et le Multimédia, la Grande Distribution, les transports, l Industrie manufacturière, la santé et les sciences de la vie.

Nos consultants participent aux projets de développement et d innovation de nos clients, tant sur des problématiques d expertises techniques que managériales ou organisationnelles, en France et à l international.

Afin de mener à bien nos nombreux projets, nous sommes amenés à rechercher et recruter de nouveaux talents à fort potentiel, selon les trois modes suivants :

  • Candidats répondant à un projet spécifique ponctuel chez un client,
  • Candidats présentant des compétences fréquemment demandées par des clients permettant d anticiper nos réponses à leurs différents besoins,
  • Candidats correspondant à une demande d embauche directe d un client.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Informaticien scad F/H

  • 04 avril 2026
  • B-HIVE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Chambéry

DESCRIPTION :

Nous recherchons un informaticien scada/supervision expérimenté pour intégrer l'équipe d'un de nos prestigieux clients

Sous la directive de notre chef de projet, dans le cadre d'un dossier GTC, la personne aura à réaliser :
• l'intégration et le développement sur le logiciel de supervision IGNITION,
• la mise au point des programmes lors des recettes plateforme et des essais sur site
• la rédaction de spécifications (dossier de conception logiciel, des cahiers de recette plateforme et site)


• une expérience en intégration sur le logiciel IGNITION ou logiciel SCADA techniquement équivalent, sur des sujets GTC, programmation objet
• éventuellement une compétence en programmation spécifique (PYTHON, JAVA, CSS, HTML5) serait un plus.
• Une expérience sur les projets transport (tunnel routier, tramway,…)


B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.

Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.

Chez B-HIVE , chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.

Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Dessinateur projeteur en électricité / CFA F/H

  • 04 avril 2026
  • B-HIVE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Pierrelatte

DESCRIPTION :

En tant que Dessinateur-Projeteur Électricité, vous serez responsable de la réalisation des études de détail dans le respect des cahiers des charges et des données techniques fournies par le client. Vous interviendrez principalement sur des projets dans le secteur nucléaire.

Vos missions incluront :

Réalisation des études de détail pour armoires et coffrets électriques :

Élaboration des schémas électriques avec AUTOCAD.
Calculs de dimensionnement : bilan de puissance, dissipation thermique, etc.
Sélection des équipements et établissement des nomenclatures.
Implantation des équipements dans les enveloppes.
Production des schémas détaillés : distribution, contrôle-commande, courant faible.
Conception de schémas et plans spécifiques :

Schémas de boucles (instrumentation, commande, mesure).
Plans d'implantation d'équipements et de cheminements.
Préparation des documents liés aux essais, à la fabrication et au montage.


Formation : Bac+2 ou Bac+3 en électricité, électrotechnique, ou dessin industriel (type BTS/DUT ou licence professionnelle).
Expérience : Une expérience réussie en tant que dessinateur projeteur, idéalement dans le domaine nucléaire.
Autonomie et organisation : Capacité à gérer plusieurs projets simultanément tout en respectant les délais et la qualité attendue.
Connaissance du secteur nucléaire : Compréhension des standards et méthodologies d'Orano ou d'autres acteurs du secteur.

Maîtrise du logiciel AUTOCAD pour la conception de schémas électriques et de plans techniques.
Bonne connaissance des équipements électriques (CFA, contrôle-commande).
Utilisation avancée des outils bureautiques (pack Office : Word, Excel).
Expérience significative sur des projets impliquant des études de détail en électricité. Une expérience dans le secteur nucléaire est un atout majeur


B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.

Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.

Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.

Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Alternant.e Communication (H/F)

  • 04 avril 2026
  • Veolia
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Saint-Maurice-d'Ételan

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie.  L'économie des   ressources est un enjeu majeur des prochaines années.  La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est   46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la  gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des   millions   de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

Description du poste

Au sein de Veolia Recyclage & Valorisation (RV), vous rejoignez la Direction de la Communication et accompagnez la Directrice Communication sur des projets stratégiques et opérationnels.

Votre alternance s’inscrit dans une logique progressive : accompagnement la 1ère année, puis pilotage de projets la 2ème année.

Vos missions : 

 Communication interne & événements

  • Organisation et animation d’événements internes (séminaires, journées sécurité terrain, ateliers collaboratifs…)
  • Rédaction de contenus pour les supports internes (journal, intranet, newsletters…)
  • Animation de l’information auprès des équipes terrain et du réseau de correspondants (type Vidéolia)

 Création de contenus & outils

  • Conception et création d’outils de communication adaptés aux besoins internes
  • Réalisation de contenus vidéos : écriture de scripts, interviews, tournage et montage
  • Développement de supports pédagogiques et de sensibilisation

Communication digitale & marque employeur

  • Accompagnement des équipes RH dans l’utilisation des réseaux sociaux (interne/externe)
  • Contribution au rayonnement de la marque employeur
  • Dynamisation de la communication digitale pour les équipes commerciales

Projets transverses & RSE

  • Mise en place d’actions de communication favorisant la collaboration entre services
  • Accompagnement des équipes commerciales sur les sujets de communication RSE
  • Participation aux appels d’offres en lien avec la Direction Communication et le Bureau d’Études
  • Suivi et valorisation des partenariats (sportifs, culturels…)
Qualifications

Nous recherchons un(e) étudiant(e) en communication, marketing ou équivalent (Bac+4/5), avec une forte appétence pour les environnements dynamiques et opérationnels. Créatif(ve) et force de proposition, vous faites preuve d’autonomie, de réactivité et de curiosité intellectuelle.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre capacité à structurer vos idées. Doté(e) d’un excellent relationnel, vous appréciez le travail en équipe et savez interagir avec des interlocuteurs variés, y compris en contexte terrain ou client.

Vous maîtrisez les outils digitaux et de création (suite Adobe, outils Google, réseaux sociaux) et avez un intérêt pour la communication digitale, la vidéo et le marketing.

Une sensibilité aux enjeux RSE et à la communication pédagogique est un plus.

Informations supplémentaires

Type de contrat : Alternance  

Date de début : Rentrée 2026  

Lieu du poste: Saint-Maurice (94) 

  • Rémunération avantageuse
  • Remboursement Navigo à 100%
  • Carte Restaurant
  • Perspectives d’évolution (poursuite en alternance ou en CDD/CDI)

Rejoindre Veolia Recyclage et Valorisation , c'est choisir de s'investir dans un avenir durable.

Vous aurez l'opportunité de contribuer activement à la #transformation écologique, de développer vos compétences au sein d'un groupe international leader dans son domaine, et de participer à des projets innovants qui façonnent le monde de demain.

Ensemble, relevons les défis environnementaux et construisons un futur où les déchets deviennent une ressource !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+4

Type de contrat : Alternance

Responsable gestion patrimoniale F/H

  • 03 avril 2026
  • Idex
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Troyes

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

IDEX EP est une entité du Groupe IDEX, spécialisée dans l’exploitation multitechnique et multiservice ainsi que de la gestion des installations énergétiques en gestion déléguée des centres pénitentiaires.


Dans le cadre du renforcement de notre équipe maintenance, nous recherchons un(e) Responsable en gestion patrimoniale afin de garantir la qualité, la conformité et l’optimisation des processus au service de nos sites.

Dans nos locaux situés a Troyes et sous la responsabilité du responsable de site assure le rôle supervise et coordonne les activités de maintenance au sein de notre entreprise. Il est  en charge d'assurer le bon fonctionnement des équipements de l’ERP, tout en garantissant la sécurité et l'efficacité des opérations.

MISSIONS PRINCIPALES:

Sous la responsabilité directe du Directeur de Site, le Responsable Gestion Patrimoniale est, le responsable direct des fonctions :

  • Maintenance

  • Contrôles réglementaires

  • Services à l'immeuble (propreté et espaces verts) 

  • Transport

À ce titre, il assure le management et la coordination permanente d’équipes de techniciens et de personnes détenues classées au service général ; il supervise, avec ses référents métiers, les activités maintenance et transport

MANAGEMENT DE LA MAINTENANCE ET SERVICES:

  • Véritable manager, il encadre des équipes de techniciens et coordonne leurs prestations

  • Pilote des prestations Maintenance multi technique et réglementaires du site

  • Assure le suivi des opérations de Gros Entretiens et Renouvellement (GER) en relation avec l'Ingénieur GER régional.

  • Pilote les prestations de Services à l'Immeuble avec les sous-traitants dédiés

  • Planifie les travaux et les opérations de maintenance prédictive et préventive et coordonne les expertises techniques.

  • Met à jour et assure le suivi des outils de gestion et GMAO

  • Assure la relation avec les prestataires et l'organisation des chantiers sous-traités

MANAGEMENT DU CONTRAT

  • Participe  aux réunions avec l’administration pénitentiaire 

  • Participe aux réunions avec les sous-traitants (gestion des garanties, des contrats…)

  • Effectue la réception technique des travaux

  • Supervise et assure le suivi des contrôles réglementaires de la planification jusqu’aux levées de réserves

  • Soutient le management du site dans l’activité opérationnelle, l’organisation du site en fonction des aléas quotidiens

GESTION FINANCIÈRE

  • Participe avec le Directeur de site à la gestion du budget de son secteur

GESTION DES PERSONNES DÉTENUES

  • Supervise l’encadrement  technique du travail des personnes détenues,

PROCÉDURES, SMI ET SQEE. 

  • Applique et fait appliquer les procédures méthodes et SQEE de l’entreprise

PROFIL RECHERCHE

  • Bac ou Bac+2 avec 10 ans d'expérience dans les métiers techniques,

  • Très bonne connaissance des techniques d’entretiens individuels et collectifs,

  • Expérience de l’accompagnement dans l’emploi et sens de l'écoute,

  • Expérience significative en supervision d'équipe dans le secteur de la maintenance dans un ERP,

  • Connaissances approfondies en électricité, CVC et lecture de schémas techniques,

  • Compétences avérées en gestion d'équipe et leadership,

  • Maîtrise des outils GMAO et capacité à gérer plusieurs projets simultanément,

  • Maîtrise des techniques de reporting et des outils GMAO et bureautiques,

  • Qualités relationnelles et pédagogique,

  • Sens du détail et de l'organisation,

  • Capacité d'adaptation, d'anticipation et de réactivité,

Pré-requis: Casier judiciaire vierge 

Lieu du poste : En présentiel

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chargé d'Affaires HVAC et SANITAIRE H/F

  • 03 avril 2026
  • Idex
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Ennery

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

IDEX recrute pour sa filiale Chaleur Appliquée Services, basée à Esch-sur-Alzette (Luxembourg), un(e) chargé(e) d’affaires HVAC et SANITAIRE, en contrat à durée indéterminée (CDI).

1. Missions principales

Le Chargé d’Affaires est le garant de la rentabilité, de la qualité technique et de la satisfaction client pour son portefeuille de contrats de maintenance et d’interventions de dépannage. Il assure le lien entre le client, les équipes de terrain et la direction.

2. Responsabilités clés

Gestion Commerciale & Chiffrage

  • Développement et fidélisation : gérer et développer un portefeuille de clients (tertiaire, industriel ou résidentiel) ;

  • Établissement des devis : réaliser les chiffrages pour les contrats de maintenance, les travaux de réparation et les remplacements d'équipements ;

  • Négociation : défendre les offres commerciales et négocier les renouvellements de contrats.

Gestion Technique & Opérationnelle

  • Suivi des interventions : superviser les dépannages urgents et les visites de maintenance préventive ;

  • Expertise technique : apporter un appui technique aux techniciens sur site en cas de pannes complexes (hydraulique, aéraulique, régulation, froid) ;

  • Approvisionnement : gérer les commandes de pièces détachées et les relations avec les fournisseurs ;

  • Sécurité et Conformité : veiller au respect des normes en vigueur au Luxembourg (ITM, environnement) et des règles de sécurité sur chantier.

Management et Planification

  • Encadrement : piloter une équipe de techniciens de maintenance et de dépanneurs (planning, feuilles d'heures, montées en compétences) ;

  • Sous-traitance : sélectionner et superviser les éventuels sous-traitants spécialisés.

Gestion Financière

  • Rentabilité : suivre les marges sur chaque affaire et optimiser les coûts de fonctionnement ;

  • Facturation : valider les interventions pour déclencher la facturation et suivre les encaissements.

3. Profil recherché

Formation & Expérience

  • Diplôme : Bac+2 à Bac+5 en Génie Thermique, Énergie ou Électrotechnique (BTS, DUT, Licence Pro ou Ingénieur) ;

  • Expérience : une expérience de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire, sur le secteur luxembourgeois.

Compétences linguistiques

  • Français : courant (indispensable) ;

  • Allemand / Luxembourgeois : un sérieux atout pour échanger avec les clients locaux et les administrations ;

  • Anglais : souvent requis pour les clients internationaux (quartier de l'Europe, Banques).

Compétences techniques

  • Maîtrise des systèmes : chaudières (gaz/mazout/biomasse), PAC, groupes froid, CTA, régulation (GTB/GTC) ;

  • Maîtrise des outils informatiques (ERP, logiciel de GMAO, pack Office).

4. Qualités requises

  • Réactivité : capacité à gérer l'urgence propre au dépannage ;

  • Sens du service : orientation client très marquée ;

  • Organisation : savoir gérer plusieurs dossiers et plannings de front ;

  • Leadership : capacité à fédérer et motiver ses équipes techniques.

5. Avantages

  • Véhicule de fonction ;

  • Statut cadre ;

  • Téléphone et ordinateur portable ;

  • Salaire selon expérience (entre 58 K€ et 62 K€ bruts annuels).

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien maintenance H/F

  • 03 avril 2026
  • Idex
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Épinal

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien d'exploitation H/F dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe pour réaliser la maintenance, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de nos clients, sur un périmètre multi-sites, secteur La Bresse (88).

En intégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes :

  • Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC ;

  • Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements ;

  • Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes ;

  • Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques.


Les avantages liés à ce poste :

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

  • Compte Epargne Temps

  • Panier repas

  • Véhicule de service et équipement/outillage de qualité

  • Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

  • Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants


Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir :

  • Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de l’énergie

  • Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent

  • Permis de conduire B

  • Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement.

  • Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation

  • Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien d'exploitation F/H

  • 03 avril 2026
  • Idex
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Tremblay-en-France

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Poste : Technicien chauffagiste itinérant H/F

Localisation : Seine-Saint-Denis (93)

Contrat : CDI

Le groupe Idex et sa Direction Régionale Infrastructures Énergétiques Bâtimentaires, avec ses deux pôles “Habitat et Collectivités” et “Tertiaire et Industrie”, recrutent. Notre mission : accélérer la décarbonation en valorisant les énergies locales et bas carbone. Avec 1 300 collaborateurs et 12 agences, nous exploitons 12 000 sites sur Paris et la région Ile de France. Rejoignez-vite les héros de la décarbonation !

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien Chauffagiste itinérant H/F dont la mission principale sera d’intégrer l'agence de Tremblay-en-France  afin de réaliser la surveillance, la maintenance et les dépannages des installations de chauffage collectif de notre client : Seine-Saint-Denis habitat.

En intégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

  • Diagnostic et réparation des pannes des équipements thermiques

  • Maintenance préventive des chaufferies gaz et/ou sous-stations vapeur

  • Suivre et assurer l'optimisation énergétique des installations,

  • Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, performance, …)

  • Compte Epargne Temps

  • Panier repas

  • Véhicule de service et équipement/outillage de qualité

  • Formation continue et opportunités de développement professionnel (Mobilité interne et accès illimité à Idex School Digital, notre plateforme de formation digitale) 

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

  • Expérience d’au moins 3 ans dans le domaine de l’énergie

  • Diplôme en génie thermique, énergétique ou équivalent

  • Permis de conduire B

  • Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. 

  • Connaissances solides en système de chauffage collectif (chaufferies gaz, sous-stations vapeur et CPCU)

  • Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Ce poste de Technicien chauffagiste H/F vous intéresse ? N’hésitez plus et rejoignez une équipe engagée en quête d’un avenir plus durable ! Devenez-vous aussi un héros de la décarbonation en cliquant sur « Postuler ». 

Chez Idex, faisons la différence pour les générations futures ! Nous croyons en la diversité et nous engageons à créer des équipes inclusives où chacun peut s’épanouir.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien d'exploitation F/H

  • 03 avril 2026
  • Idex
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Tremblay-en-France

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Poste : Technicien chauffagiste itinérant H/F

Localisation : St-Ouen (93)

Contrat : CDI

Le groupe Idex et sa Direction Régionale Infrastructures Énergétiques Bâtimentaires, avec ses deux pôles “Habitat et Collectivités” et “Tertiaire et Industrie”, recrutent. Notre mission : accélérer la décarbonation en valorisant les énergies locales et bas carbone. Avec 1 300 collaborateurs et 12 agences, nous exploitons 12 000 sites sur Paris et la région Ile de France. Rejoignez-vite les héros de la décarbonation !

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien Chauffagiste itinérant H/F dont la mission principale sera d’intégrer l'agence de Tremblay-en-France  afin de réaliser la surveillance, la maintenance et les dépannages des installations de chauffage de nos clients (Habitat collectif) sur la ville de St Ouen (93).

En intégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

  • Diagnostic et réparation des pannes des équipements thermiques

  • Maintenance préventive des chaufferies gaz et/ou sous-stations vapeur

  • Suivre et assurer l'optimisation énergétique des installations,

  • Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, performance, …)

  • Compte Epargne Temps

  • Panier repas

  • Véhicule de service et équipement/outillage de qualité

  • Formation continue et opportunités de développement professionnel (Mobilité interne et accès illimité à Idex School Digital, notre plateforme de formation digitale) 

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

  • Expérience d’au moins 3 ans dans le domaine de l’énergie

  • Diplôme en génie thermique, énergétique ou équivalent

  • Permis de conduire B

  • Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. 

  • Connaissances solides en système de chauffage collectif (chaufferies gaz, sous-stations vapeur et CPCU)

  • Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Ce poste de Technicien chauffagiste H/F vous intéresse ? N’hésitez plus et rejoignez une équipe engagée en quête d’un avenir plus durable ! Devenez-vous aussi un héros de la décarbonation en cliquant sur « Postuler ». 

Chez Idex, faisons la différence pour les générations futures ! Nous croyons en la diversité et nous engageons à créer des équipes inclusives où chacun peut s’épanouir.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Energy manager F/H

  • 03 avril 2026
  • Idex
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Tremblay-en-France

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Intitulé de poste : Energy Manager F/H

Localisation : Tremblay-en-France 

Contrat : CDI

Permis B obligatoire

Le groupe Idex et sa Direction Régionale Infrastructures Énergétiques Bâtimentaires, avec ses deux pôles “Habitat et Collectivités” et “Tertiaire et Industrie”, recrutent. Notre mission : accélérer la décarbonation en valorisant les énergies locales et bas carbone. Avec 1 300 collaborateurs et 12 agences, nous exploitons 12 000 sites sur Paris et la région Ile de France. Rejoignez-vite les héros de la décarbonation !

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Energy Manager H/F dont la mission principale sera d’intégrer l'agence de Tremblay-en-France (93) afin d'accompagner les équipes opérationnelles dans l'optimisation des contrats clients (Habitat et Collectivités). 

Rattaché(e) au directeur d’agence, vos missions seront les suivantes :

GESTION DE L'ÉNERGIE et FLUIDES

  • Réaliser la modélisation des installations dans notre outil de gestion de l’énergie ENERGX

  • Animer la performance énergétique des installations de l’agence auprès des opérationnels

  • Participe aux réunions clients à la demande des opérationnels

  • Mesurer la performance pendant et après le déploiement du plan d’actions

GESTION ADMINISTRATIVE DE L'ÉNERGIE

  • Réaliser les calculs d’intéressements des installations

  • Participer au budget P1 de l’agence

FORMATION

  • Sensibiliser les techniciens sur la gestion d’un contrat P1

  • Accompagner les techniciens sur leur plan de comptage afin de faciliter la modélisation dans ENERGX

SUIVI DES MARCHÉS GLOBAUX DE PERFORMANCE

  • Participer aux réunions de chantier en phase pré-réception pour valider le pilotage des installations

  • Valider les plans de comptage en phase exécution

  • Assurer une démarche de pilotage énergétique des marchés globaux de performance (IPMVP, MGP)

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, performance, …)

  • Compte Epargne Temps

  • Tickets restaurants

  • Véhicule de fonction 

  • Formation continue et opportunités de développement professionnel (Mobilité interne et accès illimité à Idex School Digital, notre plateforme de formation digitale) 

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

  • Un master ou diplôme d'ingénierie spécialisé en gestion de l’énergie / efficacité énergétique

  • Une expérience professionnelle significative dans le domaine d’activité

  • Le Permis B obligatoire

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Metteur au point installation énergétique F/H

  • 03 avril 2026
  • Idex
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Saint-Jean-d'Assé

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Idex EP pilote les marchés de gestion déléguée des établissements pénitentiaires.Son activité de Facilities Management recouvre les prestations multiservices et multitechniques sous contrat pour l’Administration Pénitentiaire.

Nous sommes à la recherche de notre futur Expert Energies Opérationnel de soutien et metteur au point de nos installations des sites pénitentiaires

MISSIONS

  • GESTION TECHNIQUE :

  • Intégrer les règles et objectifs contractuels, s’insérer dans un paysage aux multiples priorités (services techniques, services à la personne, gestion budgétaire …)

  • Accompagnement terrain et supervision à distance des sites pour les aider à atteindre leurs engagements énergétiques.

  • Réglages des équipements relatifs aux secteurs CVC, PLB et ELC, afin d’assurer un bon fonctionnement contractuel, tout en cherchant le meilleur rapport de performance entre confort et économies d’énergie.

  • Maîtrise des outils GTB/GTC et paramétrage permettant d’optimiser les fonctionnement (lois d’eau, lois d’air, PID, programmes horaires, etc.)

  • Connaissances en équilibrage hydraulique.

  • Formations, transmission des connaissances et bonnes pratiques aux équipes

  • Reporting :

    • Rapports de visite et constats

    • Dimensionnement et TRI des APE effectuées ou envisagées

    • Fiches réflexes, modes opératoires, logigrammes de panne, et autres prenant en compte la gestion de l’énergie

  • Connaissance suffisante de la Réglementation relative aux équipements CFO et CVCD. Une connaissance plus élargie de la réglementation sera appréciée (Plomberie, autres secteurs)

  • + une connaissance Solaire et énergies renouvelables fortement appréciée

  • Prendre en mains les outils de la performance Énergétique (GTB) et les faire évoluer ,

  • Solliciter les expertises nécessaires internes et externes pour solutionner les écarts et actions Énergétique

  • Accompagnement terrain et supervision à distance des sites pour les aider à atteindre leurs engagements

  • GESTION OPÉRATIONNELLE :

  • Participer à l’accueil , l’intégration et à la formation des collaborateurs sur la gestion d’énergie et l’outil de gestion,

  • Suivre et analyser les dérives des indicateurs de performance énergétique,

  • Proposer les plans d’actions des indicateurs et sites en dérives, corriger les écarts en soutien des acteurs des sites

  • Participer à l’élaboration du reporting financier P1 et analyser les résultats,

  • Être en soutien des Managers aux réunions clients locales , régionales et nationales

PROFIL RECHERCHE:

Metteur au point ou conducteur de travaux CVC Énergétique avec une expérience de 5 ans en Chauffage/Froid/Multi-Energies. 

Une expérience sur un site avec engagement énergétique (type CPE, bâtiment HQE, ISO 50001, etc.) serait un plus.

- Votre maitrise des environnements énergétiques , votre agilité sur les sujets dans le cadre d’un esprit responsable et partagé , votre audace dans l’amélioration continue et votre capacité à entreprendre sont les facteurs essentiels pour la réussite d’un engagement commun dans nos projets d’entreprise.

Vous êtes rigoureux(se), autonome, doté(e) de qualités relationnelles et d'écoute et avez le sens du service client. Vous êtes apprécié(e) pour votre esprit d'équipe et d'innovation. Rejoignez-nous!!

Important : Poste basé à Boulogne Billancourt avec des déplacements réguliers partout en France et à Aix en Provence.

Pré-requis: Casier judiciaire vierge 

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

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