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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 357 offres

TECHNICIEN(NE) DE LABORATOIRE et ANIMATEUR(RICE) QSE H/F

  • 02 février 2026
  • Veolia
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Saint-Cyr-des-Gâts

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Filiale de VEOLIA, SARPI est le leader européen du traitement et de la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués, avec plus de 110 sites en Europe et un réseau d’outils et de services dédiés qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes.

Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Description du poste

Sous la responsabilité du responsable du laboratoire, le technicien de laboratoire effectue conformément aux règles de sécurité et selon les procédés en vigueur : 

  • Les analyses de déchets (initiales, de renouvellement, d’admission, de contrôle à maturation..);

  • Les prélèvements ou les contrôles visuels à l’admission;

  • Les analyses des matrices aqueuses (eaux,lixiviats….);

  • La saisie des analyses (cahier de labo, rapport d’analyse, logiciels internes,….); 

  • Le tri et l’élimination des déchets du laboratoire et gère l’enlèvement des déchets du site le cas échéant;

  • La gestion des stocks du laboratoire;

  • Les commandes et s’assure que le produit livré est conforme aux attentes; 

  • L’entretien et à la maintenance quotidienne du laboratoire ainsi que du matériel et des équipements analytiques.

Dans le respect de la politique QSEb et transversalement avec les services HSS et QEébec du Pôle Mineral Waste, il assure : 

  • Le suivi du SMI du site, via notamment l’outil du SMI déployé  (Actions correctives, préventives et du programme de management, indicateurs, analyse environnementale, document unique, etc.)

  • La mise à jour et le suivi documentaire du site ainsi qu’un affichage actualisé autant que de besoin en lien avec les responsables de service

  • La sensibilisation des collaborateurs au système notamment via l’utilisation de l’outil de gestion du SMI (exemple : ouverture des actions)

  • La préparation de l’audit interne et externe si besoin

  • La remontée des éventuelles dérives QHSEéb auprès de sa Direction et du Pôle Mineral Waste,

(Accidents/Incidents; Presqu’accidents/Situations dangereuses; constat terrain…)

  • La réalisation de causeries QHSEéb éventuellement suite aux incidents / accidents et/ou sensibiliser le personnel du site sur des thématiques QHSEéb

  • La participation et la remontée des questions/problématiques diverses QHSEéb lors des cellules HSS ou QEébec.

  • La réalisation de visites de sécurité sur le site.

  • Sa participation aux analyses de risques et au suivi sur le terrain de la mise en œuvre des actions associées (contrôles réglementaires, analyses d’accidents, etc.)

  • La participation à la préparation de la revue de Direction du site en coordination avec la Direction.

Qualifications

De formation BAC+2 Chimie et/ou QHSE équivalent

Connaissance de la chimie analytique et minérale

Maîtrise des outils informatiques (suite Google)

Connaissance de la réglementation, des normes environnementales, aptitudes en management de la santé sécurité, du fonctionnement des normes ISO.

Permis B

Informations supplémentaires

Et parce qu’on sait aussi bien traiter nos talents : 

Rémunération fixe sur 13 mois / Mutuelle du Groupe Véolia / Intéressement / Épargne salariale / Compte épargne temps...

Vous travaillerez en horaires de journée de 8h00 à 16h00 (sauf impératifs d'exploitation), ce qui vous permettra de bénéficier d'un excellent équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. 

Un parcours de formation complet, adapté aux spécificités de notre activité, vous sera proposé dès votre embauche pour vous accompagner dans votre prise de poste.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Responsable de Maintenance - Périmètre CVC H/F

  • 02 février 2026
  • Veolia
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Évreux

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

  • Maximiser la performance écologique des sites : 

Optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV

  • Maximiser la performance des installations : 

Conception/Installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Description du poste

Vos missions sont les suivantes: 

Encadrement :

  • Superviser et Gérer une équipe de 10 techniciens postés en mettant en place des objectifs clairs et en fournissant des instructions et des orientations pour les atteindre.
  • Organiser et planifier les tâches quotidiennes de l'équipe, en s'assurant que les délais et les normes de qualité sont respectés.
  • Rendre des comptes sur les interventions pluridisciplinaires effectuées. 
  • Évaluer les performances de chaque membre de l'équipe et identifier les opportunités d'amélioration.
  • Résoudre les conflits et les problèmes qui surviennent au sein de l'équipe.
  • Assurer la conformité aux politiques et procédures de l'entreprise.

Aspect terrain (Poste Œuvrant) :

  • Exploitation et maintenance des chaudières vapeurs, différentes sous-stations, des équipements de ventilation et toutes utilités d'un site pharmaceutique.
  • Réaliser la surveillance des installations selon les plannings imposés par la réglementation/client 
  • Réaliser la maintenance préventive des installations (interprétation des valeurs de mesures relevées, identification des dysfonctionnements : bruit, fuite, vibrations anormales...) selon les plannings imposés par la réglementation/client 
  • Analyser et en traiter les diverses pannes par la maintenance curative des installations
  • Formaliser les opérations de maintenance dans les outils dédiés (GMAO, gammes de maintenance, supports d'exploitation...)
  •  Identifier et proposer toute évolution favorisant l'amélioration de la qualité de la maintenance et la réalisation des prestations
Qualifications

 Votre profil :

• Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2/3 Maintenance Industrielle ou expérience significative dans le domaine

• Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire dans le milieu pharmaceutique ou autre industrie particulièrement exigeante (nucléaire, microélectronique, agroalimentaire ultrafrais, aéronautique etc)

• Vous connaissez les domaines techniques tels que le froid, l'exploitation de chaudière vapeur, les systèmes de ventilation  et maîtrisez les différentes spécialités qui s'y rattachent.

• Vous avez d'excellentes compétences en communication, avec différents interlocuteurs (internes et externes)

✨ Ce qui fait la différence :

• Votre maîtrise d'une GMAO 

• Votre capacité à fédérer les équipes

• Votre connaissance des règles QHSE

• Votre rigueur et organisation

Informations supplémentaires

Ce qui vous plaira chez nous:

Un package de rémunération attractif 

  • Un salaire annuel brut entre 48€ et 52K€ sur 13 mois primes incluses
  • Une voiture de fonction avec carte carburant 
  • Des avantages sociaux : mutuelle avantageuse, épargne salariale, intéressement et participation
  • Au quotidien : tickets restaurants, avantages CSE ( 400€ /an )
  • Pour votre avenir : un plan de formation, des opportunités d'évolutions, des abondements sur le Plan Epargne Groupe

Un Environnement de travail privilégié

Une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte

Des valeurs fortes qui nous animent au quotidien:

  • L'ingéniosité pour innover et trouver des solutions adaptées
  • Le conseil pour accompagner nos clients avec expertise
  • La réactivité pour répondre rapidement au besoin 
  • La disponibilité et le sens du service au coeur  de nos actions

Rejoignez une entreprise où il fait bon travailler , alliant rémunération compétitive et valeurs humaines fortes ! 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Technicien Maintenance / Chauffagiste Industriel H/F

  • 02 février 2026
  • Veolia
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Évreux

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

  • Maximiser la performance écologique des sites : 

Optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV

  • Maximiser la performance des installations : 

Conception/Installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Description du poste

Votre rôle sera d'assurer l'exploitation des chaudières vapeurs, des différentes sous-stations, des équipements de ventilation &  la maintenance de niveaux 1, 2, 3 & 4 des installations/équipements du site.

Vos missions à nos côtés:

  • Réaliser la surveillance des installations selon les plannings imposés par la réglementation/client 
  • Réaliser la maintenance préventive des installations (interprétation des valeurs de mesures relevées, identification des dysfonctionnements : bruit, fuite, vibrations anormales...) selon les plannings imposés par la réglementation/client 
  • Analyser et en traiter les diverses pannes par la maintenance curative des installations
  • Formaliser les opérations de maintenance dans les outils dédiés (GMAO, gammes de maintenance, supports d'exploitation...)
  • Identifier et proposer toute évolution favorisant l'amélioration de la qualité de la maintenance et la réalisation des prestations
  • Vous pouvez également être amené(e) à gérer les approvisionnements/stocks d'outils et de consommables (informer la hiérarchie du matériel à commander, identifier les besoins ...). 

Horaire de Travail ; 9*8 (1 cycle 5*8 complet soit 5 semaines en postes suivi de 4 semaines en horaire de journée

Qualifications

 Votre profil :

Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire dans le milieu industriel

Vous maîtrisez l'exploitation de chaudière industrielle / vapeur / ventilation et les différentes spécialités qui s'y rattachent.

Informations supplémentaires

Ce qui vous plaira chez nous: 

Un package de rémunération attractif 

  • Un salaire mensuel brut compris entre 2900€ et 3700€ (incluant les primes) sur 13 mois
  • Une voiture de service avec carte carburant & télépéage au besoin
  • Des avantages sociaux : mutuelle avantageuse, épargne salariale, intéressement et participation
  • Au quotidien : tickets restaurants (lors des horaires jours), avantages CSE ( 400€ /an )
  • Pour votre avenir : un plan de formation, des opportunités d'évolutions, des abondements sur le Plan Epargne Groupe

Un Environnement de travail privilégié

Une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte

Des valeurs fortes qui nous animent au quotidien:

  • L'ingéniosité pour innover et trouver des solutions adaptées
  • Le conseil pour accompagner nos clients avec expertise
  • La réactivité pour répondre rapidement au besoin 
  • La disponibilité et le sens du service au coeur  de nos actions

Rejoignez une entreprise où il fait bon travailler , alliant rémunération compétitive et valeurs humaines fortes ! 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Chef de chantier

  • 02 février 2026
  • Veolia
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Cléon

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Au sein du groupe Veolia et de sa filiale Assainissement & Maintenance France, notre expertise Maintenance et Services Industriels intervient dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie et du nucléaire.

Experts dans les métiers de la maintenance industrielle, nous nous appuyons sur nos racines et nos 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer nos activités et étendre notre expertise dans le nettoyage industriel, le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts.

Notre expertise Maintenance et Services Industriels en chiffres :
• 220 Millions d'Euros de chiffre d'affaires
• 1500 collaborateurs répartis dans 32 agences en France

Mais cela traduit avant tout un engagement fort :  la sécurité est notre priorité absolue et l'innovation et la transformation écologique sont au cœur de nos missions

Nous recherchons un Chef de chantier spécialisé en tuyauteurie pour l’un de nos clients basé dans la région d’Elbeuf.

️ Et si c'était vous  ?

Description du poste

Rattaché à notre agence de Cléon, vous serez en charge de :

  • Gérer et encadrer les équipes sur le terrain (4 à 5 personnes)

  • Participer à la préparation des chantiers (préparer les matériels, les plannings, les modes opératoires…)

  •  Établir les devis et assurer le suivi des travaux

  • Supervisez les travaux et veiller au respect des plannings,

  • Etre le garant de la bonne exécution des travaux des différentes équipes, en coordination avec nos donneurs d’ordres

  • Assurer le suivi et les réparations du matériel,

  • Respecter et faire respecter les procédures,

  • Relayer le responsable de travaux sur le terrain, notamment pour les visites de préparation,

  • Assurer l’accompagnement terrains des nouveaux embauchés,

  • Réaliser des audits sécurité réguliers et prévenir le correspondant Qualité/Sécurité en cas d’anomalies,

  • Appliquer et faire appliquer les consignes de travail et de sécurité.

Qualifications

Vous vous sentez prêt à relever les défis du poste  

Des déplacements sont à prévoir en région Parisienne et en Normandie.

Vous êtes avez une expérience d'au moins 3 ans en suivi de chantier dans le secteur de l'industrie lourde idéalement en métallurgie ou tuyauterie️ 

Vous avez déjà encadré des équipes de chauffeurs / opérateurs 

Vous possédez des qualités relationnelles et de management qui permettront à votre équipe d'atteindre les objectifs fixés, en toute sécurité 

Alors ce poste est fait pour vous !

Informations supplémentaires

Au sein de notre expertise Maintenance et Services Industriels (anciennement SODI) nous vous proposons :

  • Intégrer un Groupe qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement

  • Un 13ème mois 

  • Une prime d’intéressement et une prime de participation 

  • Paniers repas

Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ?

  • Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé

  • On planifie un entretien physique ou visio avec un Responsable technique / Directeur d'agence si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste

  • Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent

Alors n’attendez plus, rejoignez-nous !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Formateur technique

  • 02 février 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Au sein du groupe Veolia et de sa filiale Assainissement & Maintenance France, notre expertise Maintenance et Services Industriels intervient dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie et du nucléaire.

Experts dans les métiers de la maintenance industrielle, nous nous appuyons sur nos racines et nos 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer nos activités et étendre notre expertise dans le nettoyage industriel, le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts.

Notre expertise Maintenance et Services Industriels en chiffres :
• 220 Millions d'Euros de chiffre d'affaires
• 1500 collaborateurs répartis dans 32 agences en France

Mais cela traduit avant tout un engagement fort :  la sécurité est notre priorité absolue et l'innovation et la transformation écologique sont au cœur de nos missions

Pour continuer notre développement, nous recherchons pour notre agence de Strasbourg un Formateur technique H/F.

️ Et si c'était vous  ?

Description du poste

Pour son siège social en support à l'ensemble de notre 32  agences en France, SODI recrute son formateur technique spécialisé en nettoyage haute pression, pompage et montage. 

  • Concevoir, animer et dispenser des formations techniques en nettoyage industriel, pompage et montage

  • Animez les formations internes métiers notamment sur les activités du nettoyage haute pression, du pompage et du montage et accompagnez les salariés dans leur montée en compétence,

  • Réalisez des audits chantiers afin de vérifier l’application des règles enseignées lors des formations internes,

  • Évaluer les compétences des collaborateurs et assurer le suivi pédagogique

  • Mettre à jour les supports de formation en fonction des évolutions techniques et réglementaires
  • Proposez des améliorations dans les domaines techniques et en sécurité en lien avec les disciplines enseignées,

  • Apportez un support technique auprès de nos exploitants pour la préparation et le suivi de chantier à forte spécificité technique 

  • Ponctuellement, assurez des missions de supervision de chantier lors d’arrêt spécifique

Qualifications

Vous vous sentez prêt à relever les défis d'un poste alliant technique et transmission de savoir ? Alors ce poste est fait pour vous 

  • Vous justifiez d'une expérience réussie dans la formation sur les activités de nettoyage à haute pression, de pompage et de montage et maîtrisez les référentiels du S3C.

  • Vous aimez transmettre votre savoir faire et travailler en équipe. Vous êtes pédagogue, empathique et avez d’excellentes qualités relationnelles.

  • Grande mobilité nationale indispensable (déplacements fréquents et réguliers sur l'ensemble du territoire)

  • Acceptation d'un rythme itinérant avec découchers réguliers
Informations supplémentaires

Au sein de notre expertise Maintenance et Services Industriels (anciennement SODI) nous vous proposons :

  • Intégrer un Groupe qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement

  • Possibilité de domiciliation n'importe où en France (le poste étant itinérant)
  • Un 13ème mois 

  • Une prime d’intéressement et une prime de participation 

  • Une carte TR 

Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ?

  • Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé

  • On planifie un entretien physique ou visio avec notre directrice QHSE si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste

  • Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Spécialiste HSE junior F/H

  • 02 février 2026
  • Vulcain Services
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Saint-Lô

DESCRIPTION :


Votre mission
En tant que Spécialiste HSE junior, vous contribuez à la sécurité, à l'hygiène et à la préservation de l'environnement sur nos sites et chez nos clients. Vous analysez les risques, proposez et suivez la mise en œuvre de mesures correctives, et accompagnez les équipes dans l'amélioration continue des pratiques HSE. Vous êtes appuyé dans vos missions par un Chargé de mission QHSE et travaillez en lien avec l'ensemble des services internes et prestataires externes.
Vos responsabilités

  • Évaluer les risques liés aux installations, processus, produits et conditions de travail.
  • Réaliser des audits internes et participer à la conformité réglementaire.
  • Mettre en place des actions correctives et des démarches d'amélioration continue.
  • Piloter des projets HSE et suivre leur budget.
  • Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance et méthodes.
  • Former et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques HSE.
  • Promouvoir la politique HSE et RSE au sein des équipes.
  • Sélectionner et contrôler les fournisseurs, prestataires et sous-traitants.
  • Participer à la démarche écoresponsable et au respect des normes environnementales


Localisation: Cherbourg
Prise de poste dès que possible
Rémunération : selon profil de 35K€ à 40K€ brut annuel


  • Formation : Bac +2 à Bac +5 en QHSE, environnement, sécurité ou expérience équivalente.
  • Expérience : Stage ou première expérience en HSE appréciée.
  • Compétences techniques : Connaissance des normes HSE, prévention des risques, audits internes, outils bureautiques et logiciels métiers.
  • Qualités personnelles : Sens de l'analyse et de la synthèse, autonomie, rigueur, esprit pédagogique et relationnel.
  • Langues : Français requis, anglais professionnel souhaité.


Nous imaginons, concevons, construisons, mettons en service et exploitons aux côtés de nos clients, les infrastructures qui auront un impact positif sur le monde demain.
Notre mission est d'accompagner, dans le respect des valeurs qui sont les nôtres, ces leaders industriels mondiaux dans leurs transitions vers des modèles plus responsables et plus durables.
Vulcain se positionne comme partenaire de la transition énergétique grâce à son ultra-spécialisation dans des secteurs stratégiques comme le renouvelable, les biogaz, le nucléaire mais également les infrastructures.
L'ingénierie et la maîtrise des projets ont un rôle primordial à jouer dans la réponse aux nouveaux défis.
Les enjeux climatiques, environnementaux, de santé publique ou encore de nouvelle mobilité impliquent dès aujourd'hui des changements structurels de nos modèles industriels actuels.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Opérateur Nettoyeur industriel

  • 02 février 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Chalampé

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Au sein du groupe Veolia et de sa filiale Assainissement & Maintenance France, notre expertise Maintenance et Services Industriels intervient dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie et du nucléaire.

Experts dans les métiers de la maintenance industrielle, nous nous appuyons sur nos racines et nos 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer nos activités et étendre notre expertise dans le nettoyage industriel, le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts.

Notre expertise Maintenance et Services Industriels en chiffres :
• 220 Millions d'Euros de chiffre d'affaires
• 1500 collaborateurs répartis dans 32 agences en France

Mais cela traduit avant tout un engagement fort :  la sécurité est notre priorité absolue et l'innovation et la transformation écologique sont au cœur de nos missions.

Dans le cadre de son développement, nous recherchons pour notre agence de Chalampé plusieurs Nettoyeurs Opérateurs H/F.

Vous ne connaissez pas le métier ? Vous êtes motivé c’est tout ce qui compte 

Description du poste

Au sein de de notre agence de Chalampé, vos principales missions seront de :

  • Pompage, curage et aspiration Haute Pression de matières dangereuses 

  • Manipulation de tuyaux, manutention à prévoir

  • Maintenir le chantier propre et rangé 

  • Travail en équipe (2 personnes minimum)

  • Respecter les consignes de travail de sécurité et de qualité

Qualifications
  • Avoir déjà travaillé dans le BTP ou dans autre métier salissant  

  • Permis B obligatoire 

  • Vous avez le sens de l’effort, êtes persévérant et avez l’esprit d’équipe.

  • La formation A.R.I est appréciée

Informations supplémentaires
  • 13ème mois 

  • Panier repas

  • Prime d’intéressement et de participation 

  • Epargne salariale

  • Possibilité d’heures supplémentaires et d’astreintes

Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ? 

Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé

On planifie un entretien physique ou visio avec un Responsable technique / Directeur d'agence si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste

Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent

L’accès aux sites est soumis à une enquête administrative.

Alors n’attendez plus, rejoignez-nous !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Responsable de site et gestionnaire de la sous-traitance  (F/H) - Bruz

  • 02 février 2026
  • Veolia
  • Bretagne
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Bruz

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Dans le cadre de ses activités, STPI, spécialisée dans la propreté, la logistique et les services aux occupants, recrute : 

Un(e) responsable de site et gestionnaire de la sous-traitance (F/H)

Description du poste

Rattaché(e) au Responsable d’Exploitation au sein d’une équipe dynamique avec une atmosphère conviviale, vous aurez pour missions principales de coordonner et assurer l’organisation du site ou des chantiers qui vous sont confiés :

Vos missions principales s'articuleront autour des axes suivants :

COORDINATION DU CONTRAT

  • Assurer la bonne application des clauses du marché
  • Mettre en place un dossier général d'exploitation reprenant les éléments principaux liés aux prestations
  • Assurer le suivi des prestations et assister aux réunions contractuelles
  • Piloter les sous-traitants (environ 20 prestataires)
  • Coordonner les moyens humains et matériels afin de répondre aux exigences de la DGA et garantir les résultats demandés
  • Présenter et valider les plans d'amélioration continue
  • Mettre en œuvre les actions correctives et préventives


SUIVI DES PRESTATIONS

  • Piloter l'organisation du chantier et assurer le suivi de l'ensemble des postes (planification des interventions, demandes hors forfait)
  • Garantir le respect des consignes de sécurité et de confidentialité
  • Gérer ou faire gérer  les demandes préalables aux interventions impactant la production du site ou les utilisateurs
  • Assister aux réunions de pilotage
  • Émettre les devis demandés par la DGA
  • Contrôler les prestations réalisées selon le planning défini
  • Remonter les non-conformités
  • Assurer le suivi administratif de la traçabilité des prestations


GESTION FINANCIÈRE

  • Gérer la facturation et le budget
  • Contrôler les dépenses et optimiser les coûts
  • Suivre les devis émis et réalisés, leur état d'avancement et s'assurer de  leur facturation


TABLEAUX DE BORD ET PERFORMANCE

  • Planifier et suivre les différents plannings d'intervention et documents relatifs à l'exécution de l'accord-cadre
  • Élaborer des comptes-rendus opérationnels
  • Créer et faire évoluer les tableaux de bord et indicateurs de suivi contractuel
  • Produire les reportings et rapports d'activité
  • Suivre les anomalies relevées lors des interventions et mettre en place des actions correctives
  • Élaborer le plan d'action et assurer la clôture/communication


QUALITÉ, SÉCURITÉ, ENVIRONNEMENT

  • Appliquer la politique QSE
  • Analyser, en collaboration avec le service QHSE, les risques relatifs aux différents postes de travail sur les chantiers


RELATION CLIENT ET UTILISATEURS

  • Évaluer en continu la satisfaction client
  • Piloter et animer les réunions de suivi
  • Réaliser les audits contradictoires mensuels du site
  • Assurer les relations courantes avec les utilisateurs
  • Assister la DGA sur les sujets de sécurité et de confort des occupants


FONCTION DE CONSEIL

  • Conseiller la DGA sur l'évolution des prestations et l'optimisation des process
  • Proposer des améliorations continues
Qualifications

PROFIL RECHERCHÉ :

  • Formation en gestion de site, facility management ou équivalent
  • Expérience confirmée (5 ans minimum) en gestion de site et coordination de prestataires multiples
  • Excellente maîtrise des outils de pilotage, reporting et tableaux de bord
  • Expérience en gestion budgétaire et optimisation des coûts
  • Capacités relationnelles, de communication et de négociation
  • Rigueur, autonomie, réactivité et sens de l'organisation
  • Capacité à gérer les priorités et à travailler sous pression
  • Discrétion et respect de la confidentialité

POSTE D'AGENT DE MAITRISE

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez, comme nous, préserver l'environnement !

Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'énergie et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

La suite des événements ?

Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et  nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chauffeur opérateur

  • 02 février 2026
  • Veolia
  • Grand Est
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Au sein du groupe Veolia et de sa filiale Assainissement & Maintenance France, notre expertise Maintenance et Services Industriels intervient dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie et du nucléaire.

Experts dans les métiers de la maintenance industrielle, nous nous appuyons sur nos racines et nos 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer nos activités et étendre notre expertise dans le nettoyage industriel, le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts.

Notre expertise Maintenance et Services Industriels en chiffres :
• 220 Millions d'Euros de chiffre d'affaires
• 1500 collaborateurs répartis dans 32 agences en France

Mais cela traduit avant tout un engagement fort :  la sécurité est notre priorité absolue et l'innovation et la transformation écologique sont au cœur de nos missions.

Dans le cadre de son développement, nous recherchons pour son agence de Strasbourg plusieurs Chauffeurs Opérateurs H/F.

Vous ne connaissez pas le métier ? Vous êtes motivé c’est tout ce qui compte 

Description du poste

Au sein de de notre agence de Strasbourg, vos principales missions seront de :

  • Conduite d'un PL ou SPL

  • Pompage, curage et aspiration Haute Pression de matières dangereuses 

  • Manipulation de tuyaux, manutention à prévoir

  • Maintenir le chantier propre et rangé 

  • Travail en équipe (2 personnes minimum)

  • Respecter les consignes de travail de sécurité et de qualité

Qualifications
  • Chauffeur titulaire du permis C ou EC + FIMO/FCO, qui aura pour mission de faire autant de conduite que de travaux de nettoyage

  • Avoir déjà travaillé dans le BTP ou dans autre métier salissant  

  • Vous avez le sens de l’effort, êtes persévérant et avez l’esprit d’équipe.

  • L'habilitation ADR est appréciée

Informations supplémentaires
  • 13 ème mois 

  • Panier repas

  • Prime d’intéressement et de participation 

  • Epargne salariale

  • Possibilité d’heures supplémentaires et d’astreintes

Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ? 

  • Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé

  • On planifie un entretien physique ou visio avec un Responsable technique / Directeur d'agence si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste

  • Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent

Alors n’attendez plus, rejoignez-nous !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Stage - Chargé Marketing H/F

  • 02 février 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métier de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe VEOLIA conçoit et met en oeuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation des Déchets France (RVD) a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

L'Activité Recyclage et Valorisation des Déchets de Veolia recherche un.e stagiaire en marketing au sein de la direction Stratégie et Marketing de la Direction au Service Collectivité sur le périmètre France. 

Votre environnement de travail : 

Pleinement intégré.e au sein de l'Activité Recyclage et Valorisation des Déchets, vous serez sous la responsabilité de la Responsable Marketing pour les activités Services aux Collectivités

Vos missions

  • Créer des contenus variés en lien avec nos activités (Fiche de référence, fiche de site, fiche partenaires..) 
  • Retravailler les contenus de nos réponses aux appels d'Offres en lien avec notre bureau d'études 
  • Élaborer des cas d'études (case studies) et valoriser nos partenaires
Qualifications

Actuellement en Master 1 ou Master 2 en spécialisation marketing, vous êtes à la recherche d'un stage de 6 mois 

Compétences :

  • Excellentes capacités de communication orale et écrite
  • Bon esprit d'analyse et de synthèse

Qualités :

  • Curiosité
  • Créativité
  • Rigueur
  • Dynamisme
Informations supplémentaires

Vous bénéficierez d’une rémunération attractive sur 13 mois. De plus, en intégrant notre groupe vous aurez la possibilité d’accéder à l’épargne salariale grâce à la participation aux bénéfices et à l’intéressement. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+4

Type de contrat : Stage

Chauffeur opérateur

  • 02 février 2026
  • Veolia
  • Grand Est
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Rosselange

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Au sein du groupe Veolia et de sa filiale Assainissement & Maintenance France, notre expertise Maintenance et Services Industriels intervient dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie et du nucléaire.

Experts dans les métiers de la maintenance industrielle, nous nous appuyons sur nos racines et nos 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer nos activités et étendre notre expertise dans le nettoyage industriel, le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts.

Notre expertise Maintenance et Services Industriels en chiffres :
• 220 Millions d'Euros de chiffre d'affaires
• 1500 collaborateurs répartis dans 32 agences en France

Mais cela traduit avant tout un engagement fort :  la sécurité est notre priorité absolue et l'innovation et la transformation écologique sont au cœur de nos missions.

Dans le cadre de son développement, nous recherchons pour son agence de Rosselange plusieurs Chauffeurs Opérateurs H/F.

Vous ne connaissez pas le métier ? Vous êtes motivé c’est tout ce qui compte 

Description du poste

Au sein de notre agence sur nos sites clients, vos principales missions seront de :

  • Conduite d'un PL ou SPL

  • Pompage, curage et aspiration Haute Pression de matières dangereuses 

  • Manipulation de tuyaux, manutention à prévoir

  • Maintenir le chantier propre et rangé 

  • Travail en équipe (2 personnes minimum)

  • Respecter les consignes de travail de sécurité et de qualité

Qualifications
  • Chauffeur titulaire du permis C ou EC + FIMO/FCO, qui aura pour mission de faire autant de conduite que de travaux de nettoyage
  • Avoir déjà travaillé dans le BTP ou dans autre métier salissant  
  • Vous avez le sens de l’effort, êtes persévérant et avez l’esprit d’équipe.
  • L'habilitation ADR est appréciée
Informations supplémentaires

Rejoignez-nous et profitez d'avantages qui font la différence !

  • 13ème mois 

  • Panier repas

  • Prime d’intéressement et de participation 

  • Epargne salariale

  • Possibilité d’heures supplémentaires et d’astreintes

Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ? 

  • Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé

  • On planifie un entretien physique ou visio avec un Responsable technique / Directeur d'agence si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste

  • Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent

Alors n’attendez plus, rejoignez-nous !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Formateur technique

  • 02 février 2026
  • Veolia
  • Grand Est
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Les Essarts-lès-Sézanne

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Au sein du groupe Veolia et de sa filiale Assainissement & Maintenance France, notre expertise Maintenance et Services Industriels intervient dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie et du nucléaire.

Experts dans les métiers de la maintenance industrielle, nous nous appuyons sur nos racines et nos 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer nos activités et étendre notre expertise dans le nettoyage industriel, le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts.

Notre expertise Maintenance et Services Industriels en chiffres :
• 220 Millions d'Euros de chiffre d'affaires
• 1500 collaborateurs répartis dans 32 agences en France

Mais cela traduit avant tout un engagement fort :  la sécurité est notre priorité absolue et l'innovation et la transformation écologique sont au cœur de nos missions

Pour continuer notre développement, nous recherchons pour notre siège basé à Châteauneuf-les-Martigues un Formateur technique H/F.

️ Et si c'était vous  ?

Description du poste

Pour son siège social en support à l'ensemble de notre 32  agences en France, SODI recrute son formateur technique spécialisé en nettoyage haute pression, pompage et montage. 

  • Concevoir, animer et dispenser des formations techniques en nettoyage industriel, pompage et montage

  • Animez les formations internes métiers notamment sur les activités du nettoyage haute pression, du pompage et du montage et accompagnez les salariés dans leur montée en compétence,

  • Réalisez des audits chantiers afin de vérifier l’application des règles enseignées lors des formations internes,

  • Évaluer les compétences des collaborateurs et assurer le suivi pédagogique

  • Mettre à jour les supports de formation en fonction des évolutions techniques et réglementaires
  • Proposez des améliorations dans les domaines techniques et en sécurité en lien avec les disciplines enseignées,

  • Apportez un support technique auprès de nos exploitants pour la préparation et le suivi de chantier à forte spécificité technique 

  • Ponctuellement, assurez des missions de supervision de chantier lors d’arrêt spécifique

Qualifications

Vous vous sentez prêt à relever les défis d'un poste alliant technique et transmission de savoir ? Alors ce poste est fait pour vous 

  • Vous justifiez d'une expérience réussie dans la formation sur les activités de nettoyage à haute pression, de pompage et de montage et maîtrisez les référentiels du S3C.

  • Vous aimez transmettre votre savoir faire et travailler en équipe. Vous êtes pédagogue, empathique et avez d’excellentes qualités relationnelles.

  • Grande mobilité nationale indispensable (déplacements fréquents et réguliers sur l'ensemble du territoire)

  • Acceptation d'un rythme itinérant avec découchers réguliers
Informations supplémentaires

Au sein de notre expertise Maintenance et Services Industriels (anciennement SODI) nous vous proposons :

  • Intégrer un Groupe qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement

  • Un statut cadre avec une rémunération sur 13 mois et plus une part variable

  • Un véhicule de fonction

  • Possibilité de domiciliation sur plusieurs de nos agences en France (le poste étant itinérant)

  • Une prime d’intéressement et une prime de participation 
  • Une carte TR 

Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ?

  • Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé

  • On planifie un entretien physique ou visio avec notre directrice QHSE si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste

  • Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Chargé d'études techniques - Travaux UVE H/F

  • 02 février 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Vaulx-en-Velin

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métier de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe VEOLIA conçoit et met en oeuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation des Déchets France (RVD) a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

Au sein de la Direction Technique du territoire Bourgogne Auvergne Rhone Alpes, placé sous l'autorité du Chef de projet et en collaboration avec l'ensemble de l'équipe projet d'une Unité de Valorisation Énergétique (UVE) vous contribuerez au suivi des travaux de construction et de revamping ainsi qu'à la mise en service de la nouvelle installation de valorisation énergétique.

Vous etes integré(e) à l'équipe de l'expertise Technique UVE et serez également amené(e) à assister les autres UVE de la région.

Dans le cadre du projet de construction et de revamping d'un de nos UVE, le/la Chargé(e) d'études Technique aura pour principales responsabilités :


- Le suivi des études techniques de construction de l’UVE.
- La rédaction de cahier des charges, la participation à des consultations et l'analyse d’offres.
- Le suivi des chantiers de génie-civil et de process ainsi que le suivi des prestataires dans le respect des budgets et planning,
- La participation aux échanges avec la Maîtrise d’Oeuvre du projet.
- La vérification de la conformité des travaux réalisés aux prescriptions techniques.
- Le suivi des phases de mise en service, d'essais à froid et à chaud, de mise en service et de réception des installations en relation avec les exploitations.
- L'analyse et identification des éventuels dysfonctionnements et élaboration de solutions techniques pour le bon fonctionnement des nouvelles installations.
- Avec les constructeurs, la rédaction de procédures, et la participation aux formations des personnels d’exploitation

Par ailleurs, vous serez integré(e) à l'équipe de l'expertise Technique UVE et serez amené(e) à participer aux missions d'assistance aux unités de valorisation énergétique (UVE) du Territoire pour l’optimisation du process d’incinération, en termes d’assistance technique, de conseils, d’organisation, de résolution d’incidents et
de sous-traitance, ainsi qu'à l'animation du métier de la valorisation énergétique sur le Territoire.

Qualifications

Ingénieur(e) diplômé(e), vous avez 2 à 4 ans d’expérience dans l’incinération, l’industrie à «feu continu» (cimenterie, papeterie, chimie, sucrerie, raffinerie,...), dans le management ou le suivi de projet de réalisation, de démarrage ou la maintenance d’installations industrielles.
- Connaissances techniques des différents types de process des métiers du traitement des déchets, optimisation des systèmes industriels, et/ou Génie Civil et Travaux Public
- Connaissances techniques spécifiques en UVE appréciées, incluant l'instrumentation et les systèmes de mesure industriels,
- Maîtrise de la gestion de projet
- Aisance relationnelle (travail en mode projet, avec des acteurs de différents services et opérationnels)
- Capacité d'élaboration et d’analyse des process
- Autonomie, capacité d’analyse, rigueur et méthode.
- Disponibilité et mobilité géographique, déplacements fréquents sur l'UVE (2 jours semaine sur le site en moyenne)

Informations supplémentaires

Vous bénéficierez d’une rémunération attractive sur 13 mois. De plus, en intégrant notre groupe vous aurez la possibilité d’accéder à l’épargne salariale grâce à la participation aux bénéfices et à l’intéressement. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Méthodes - Maintenance H/F

  • 02 février 2026
  • Veolia
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Guipavas

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

  • Maximiser la performance écologique des sites : 

Optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV

  • Maximiser la performance des installations : 

Conception/Installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Défense Environnement Services filiale de Veolia Energie Performance, expert du Management des Infrastructures Industrielles, dédié aux environnements complexes des domaines de la défense et du nucléaire recrute un Ingénieur Méthodes H/F en CDI

Description du poste

Rattaché(e) au Directeur Régional vous aurez pour principales missions de : 

  • Participer à l'amélioration continue des opérations d'exploitation et de maintenance en particulier sur le périmètre régional représentant près de 40 activités en hard et en soft services.
  • Étudier, formaliser et standardiser les pratiques et processus liés à l'exploitation et à la maintenance pour l’ensemble des activités du périmètre (Mise à jour des procédures, créer, modifier et tenir à jour les modes opératoires) 
  • Contribuer aux actions d’optimisation par l’identification et la diffusion des meilleures pratiques entre les sites et en pilotant des chantiers d’amélioration continue 
  • Participer à la création et à l’optimisation des modes opératoires d'exploitation et des plans de maintenance en étroite relation avec les opérateurs et les responsables sur le terrain 
  • Participer à la détermination de KPI standards et de compte rendu et le bilan d'activités homogènes pour le client
  • Déployer les outils méthodologiques 
Qualifications

 Votre profil :

• Vous êtes diplômé(e) d'une école d’ingénieurs ou équivalent, vous disposez idéalement d'une expérience de 5 ans au moins en maintenance d'équipements,

• Vous avez des capacités rédactionnelles pour établir des procédures, rapports et formalisation des plans d’actions

• Vous avez d'excellentes compétences en communication, avec différents interlocuteurs (internes et externes)

✨ Ce qui fait la différence :

• Votre connaissance de la maintenance des équipements 

• Votre attrait pour le terrain

• Votre rigueur et organisation

Informations supplémentaires

Ce qui vous plaira chez nous: 

Un package annuel brut  ( Fixe + Variable ) entre 70 & 75 k€ 

Un véhicule de fonction avec carte carburant 

Une mutuelle intéressante

Une entreprise à taille humaine

Des valeurs fortes : ingéniosité, conseil, réactivité, disponibilité et sens du service 

La suite des événements ?

Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies.

Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et  nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d'exploitation

  • 02 février 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Au sein du groupe Veolia et de sa filiale Assainissement & Maintenance France, notre expertise Maintenance et Services Industriels intervient dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie et du nucléaire.

Experts dans les métiers de la maintenance industrielle, nous nous appuyons sur nos racines et nos 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer nos activités et étendre notre expertise dans le nettoyage industriel, le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts.

Notre expertise Maintenance et Services Industriels en chiffres :
• 220 Millions d'Euros de chiffre d'affaires
• 1500 collaborateurs répartis dans 32 agences en France

Mais cela traduit avant tout un engagement fort :  la sécurité est notre priorité absolue et l'innovation et la transformation écologique sont au cœur de nos missions

Nous recherchons pour notre agence de la Chapelle d'Armentières un Chargé d'exploitation pour notre plateforme de gestion des déchets.

️ Et si c'était vous  ?

Description du poste

Rattaché au directeur d'agence vous serez notamment en charge de : 

Management et organisation

  • Encadrer et animer une équipe de techniciens de plateforme
  • Planifier et organiser les activités quotidiennes
  • Suivre le développement des compétences des techniciens

Exploitation et production

  • Superviser les opérations de réception, tri, stockage et expédition des déchets
  • Participer à l'optimisation les flux et les process de traitement
  • Suivre les objectifs de production et de valorisation
  • Participer à l'élaboration et animer le plan de maintenance des équipements

Conformité et sécurité

  • Veiller au respect de la réglementation environnementale (ICPE, code de l'environnement)
  • Mettre en œuvre et contrôler les procédures sécurité
  • Participer à la gestion des déclarations réglementaires (BSD, registres, GEREP, GIFAF)
  • Réaliser des audits internes et suivre les actions correctives

Gestion administrative

  • Assurer le suivi administratif des flux de déchets

Performance et amélioration continue

  • Suivre les indicateurs de performance (KPI)
  • Proposer et mettre en place des actions d'amélioration continue
  • Optimiser les coûts d'exploitation
Qualifications

Vous recherchez un poste à la fois terrain et administratif ? Vous avez un bon relationnel et êtes organisé alors ce poste est fait pour vous !

Vous disposez également de : 

Bac+2/3 en gestion des déchets, environnement, génie des procédés ou équivalent avec idéalement une expérience d'au moins 3 ans dans le secteur des déchets ou du traitement de l'eau (centre de tri, station d'épuration)

idéalement vous avez une première expérience en management d'une petite équipe

 Connaissance de la réglementation des déchets et idéalement de l'ICPE

Connaissance des process de tri et valorisation

Bonne utilisation des outils informatiques

Informations supplémentaires

Au sein de notre expertise Maintenance et Services Industriels (anciennement SODI) nous vous proposons :

13ᵉ mois pour bien finir l’année

Primes d’intéressement et de participation

️ Carte tickets restaurant

Mutuelle et prévoyance performantes pour vous et vos proches

Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ?

  • Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé

  • On planifie un entretien physique ou visio avec un Responsable technique / Directeur d'agence si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste

  • Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent

Alors n’attendez plus, rejoignez-nous !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Mécanicien PL

  • 02 février 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Au sein du groupe Veolia et de sa filiale Assainissement & Maintenance France, notre expertise Maintenance et Services Industriels intervient dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie et du nucléaire.

Experts dans les métiers de la maintenance industrielle, nous nous appuyons sur nos racines et nos 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer nos activités et étendre notre expertise dans le nettoyage industriel, le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts.

Notre expertise Maintenance et Services Industriels en chiffres :
• 220 Millions d'Euros de chiffre d'affaires
• 1500 collaborateurs répartis dans 32 agences en France

Mais cela traduit avant tout un engagement fort :  la sécurité est notre priorité absolue et l'innovation et la transformation écologique sont au cœur de nos missions

Pour continuer notre développement, nous recherchons pour notre nouveau contrat dans la sidérurgie un mécanicien engins H/F.

Et si c'était vous ?

Rejoignez l'aventure et participez à la construction d'un monde plus durable, tout en boostant votre carrière !

Description du poste

Vous êtes passionné(e) par la mécanique et les défis techniques ?

Vos missions sont les suivantes  :

  • Être le gardien de nos moteurs de chantier en assurant leur entretien et leur performance
  • Diagnostiquer avec précision les besoins de chaque véhicule
  • Détecter et résoudre les problèmes techniques avant qu'ils ne deviennent critiques
  • Collaborer étroitement avec l'équipe de l'atelier pour optimiser les interventions
  • Maîtriser l'art de la vidange et des niveaux de fluides
  • Veiller au bon fonctionnement des systèmes hydrauliques
  • Assurer la maintenance des équipements essentiels (freins, moteurs, châssis)
Qualifications

Prêt(e) à relever de nouveaux défis et découvrir un nouvel environnement ? 

Vous avez une première expérience dans un atelier mécanique idéalement sur des engins TP ou d'industrie lourde

Vous êtes titulaire d'un bac pro ou BTS/DUT mécanique agricole ou BEP/BAC PRO en Mécanique engins TP

Vous êtes autonome, rigoureux(se) et impliqué(e) dans tout ce que vous entreprenez.

 Une expérience en tant que mécanicien PL ou agricole ? C'est un atout !

Chez nous, votre passion pour la mécanique et votre envie d'évoluer sont les clés du succès. Que vous soyez un pro chevronné ou un talent prometteur, nous avons hâte de vous rencontrer et de vous offrir l'opportunité de briller dans notre équipe !

Informations supplémentaires

Rejoignez-nous et profitez d'avantages qui font la différence !

Un package de rémunération attractif :

  • 13ème mois pour bien finir l'année
  • Primes d'intéressement et de participation : votre travail récompensé !
  • Épargne salariale : préparez votre avenir sereinement

Une protection sociale solide : Mutuelle et prévoyance performantes pour vous et vos proches

️ Des petits plus au quotidien :

  • Carte tickets restaurant

Un processus de recrutement transparent et humain :

  • Échange téléphonique avec notre équipe recrutement
  • Entretien personnalisé pour discuter de vos ambitions et de notre offre
  • Rencontre avec votre futur responsable 

Chez nous, vous n'êtes pas qu'un CV, mais une personne avec des aspirations et du potentiel. Nous sommes impatients de vous connaître et de vous accueillir dans notre équipe dynamique !

Prêt(e) à décoller avec nous ? Postulez maintenant et commencez une nouvelle aventure professionnelle passionnante !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Mécanicien PL

  • 02 février 2026
  • Veolia
  • Normandie
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Cléon

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Au sein du groupe Veolia et de sa filiale Assainissement & Maintenance France, notre expertise Maintenance et Services Industriels intervient dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie et du nucléaire.

Experts dans les métiers de la maintenance industrielle, nous nous appuyons sur nos racines et nos 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer nos activités et étendre notre expertise dans le nettoyage industriel, le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts.

Notre expertise Maintenance et Services Industriels en chiffres :
• 220 Millions d'Euros de chiffre d'affaires
• 1500 collaborateurs répartis dans 32 agences en France

Mais cela traduit avant tout un engagement fort :  la sécurité est notre priorité absolue et l'innovation et la transformation écologique sont au cœur de nos missions

Pour continuer notre développement, nous recherchons pour notre agence de Cléon, un Mécanicien PL H/F.

Et si c'était vous ?

Rejoignez l'aventure et participez à la construction d'un monde plus durable, tout en boostant votre carrière !

Description du poste

Vous êtes passionné(e) par la mécanique et les défis techniques ?

Vos missions sont les suivantes  :

  • Être le gardien de nos moteurs de chantier en assurant leur entretien et leur performance
  • Diagnostiquer avec précision les besoins de chaque véhicule
  • Détecter et résoudre les problèmes techniques avant qu'ils ne deviennent critiques
  • Collaborer étroitement avec l'équipe de l'atelier pour optimiser les interventions
  • Maîtriser l'art de la vidange et des niveaux de fluides
  • Veiller au bon fonctionnement des systèmes hydrauliques
  • Assurer la maintenance des équipements essentiels (freins, moteurs, châssis)
Qualifications

Prêt(e) à relever de nouveaux défis et découvrir un nouvel environnement ? 

Vous avez une première expérience dans un atelier mécanique idéalement sur des engins TP ou d'industrie lourde

Vous êtes titulaire d'un bac pro ou BTS/DUT mécanique agricole ou BEP/BAC PRO en Mécanique engins TP

Vous êtes autonome, rigoureux(se) et impliqué(e) dans tout ce que vous entreprenez.

 Une expérience en tant que mécanicien PL ou agricole ? C'est un atout !

Chez nous, votre passion pour la mécanique et votre envie d'évoluer sont les clés du succès. Que vous soyez un pro chevronné ou un talent prometteur, nous avons hâte de vous rencontrer et de vous offrir l'opportunité de briller dans notre équipe !

Informations supplémentaires

Au sein de notre expertise Maintenance et Services Industriels (anciennement SODI) nous vous proposons :

D'intégrer un Groupe qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement 

Un 13ème mois 

Une prime d’intéressement et une prime de participation 

Une carte tickets restaurant

Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ?

Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé

On planifie un entretien physique ou visio avec un Responsable technique / Directeur d’agence si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste

Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent

Alors n’attendez plus, rejoignez-nous !

Prêt(e) à décoller avec nous ? Postulez maintenant et commencez une nouvelle aventure professionnelle passionnante !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDD

Agent Usine Eaux Usées Conducteur Poids Lourds F/H

  • 02 février 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

La Seyne-sur-Mer

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

L’activité Eau France a pour ambition de devenir le leader et la référence du cycle de l’eau en France, au service de la transformation écologique. Partenaire de nombreux industriels et collectivités, nous proposons des solutions innovantes pour la préservation de la ressource en eau, de son prélèvement à la distribution d’eau potable jusqu’à la dépollution et valorisation des eaux usées. Nous accompagnons les territoires à répondre aux défis du changement climatique.

Description du poste

Vos missions principales seront d’assurer les mouvements de bennes à boues afin d’alimenter en permanence le four d’incinération à l’aide d’un tracteur poids lourd type ampliroll, de gérer les sous-produits issus de l’exploitation de l’usine et de veiller au bon fonctionnement des équipements de la Station d'Épuration du Cap Sicié.

En plus de votre dextérité pour manipuler les bennes, et de la gestion administrative de l'évacuation des refus de dégrillage / sables / déchets (pesage, bordereaux de suivi, traçabilité, planning des livraisons, reporting) vous serez en charge du bon fonctionnement des installations essentiellement sur la partie exploitation de 1er niveau : 

  • surveillance régulière des installations à l’aide d’une tournée prédéfinie 

  • opérations de nettoyage et de surveillance des vis d’évacuation des dégrilleurs.

  • lavage des bassins lamellaires et nettoyage à la soude des bassins biologiques

  • nettoyage et rangement des zones de stockage des niveaux 1 et 2 de l’usine.

  • entretien et essais des sondes de turbidité prédifloc, l’entretien des filtres du silo de bicarbonate et des cendres.

  • dépotages des produits chimiques et évacuation des cendres.

Vous pourrez remplacer occasionnellement l'agent d’exploitation de la station de l’ARDA.

Qualifications

Vous êtes obligatoirement titulaire du permis B et C.

L'habileté d’effectuer des manœuvres avec un poids lourd est nécessaire.

La connaissance des procédés du traitement des eaux usées serait appréciable.

Vous êtes à l'aise dans l'écriture de la langue française pour remplir les bons de suivis administratifs.

Vous êtes reconnu pour votre rigueur et efficacité et savez travailler en autonomie.

Vous entretenez de bonnes relations avec les équipes.

Vous savez prendre des initiatives et savez vous adapter aux situations imprévues et/ou urgentes.

Informations supplémentaires

Les horaires sont définis à l'année sur la base de cycles pouvant aller du lundi au samedi sur une amplitude de 6h à 21h selon votre positionnement en matinée, après midi ou journée.

Nous proposons un package d'avantages sociaux (36 jours de congés, mutuelle, tickets restaurants, CSE, prévoyance) et une rémunération selon le profil sur une base de 26 000 euros bruts annuels.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Stage - Etude et retours d'expériences terrains sur l'limination du fluor et du phosphore dans les eaux industrielles - H/F

  • 02 février 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous cherchez un stage ou une alternance dans les métiers de l’environnement ? Vous êtes étudiant(e) et terminez un cursus diplômant de l’enseignement supérieur ?

Dans un groupe international qui imagine des solutions innovantes pour la transformation écologique des entreprises et des territoires ? Qui souhaite préserver les grands équilibres de la planète et ressourcer le monde ?

Chez Veolia, nous vous accompagnons et soutenons vos ambitions.                                                                    Parce que le futur se dessine avec vous. Bienvenue !

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de “Ressourcer le monde” traduit également l’engagement de nos 220 000 collaborateurs à avoir un impact positif sur notre planète.

Au sein du Siège de Veolia, vous vivrez une expérience enrichissante, accompagnés par des collaborateurs passionnés, engagés et à vos côtés pour vous aider à grandir et devenir un acteur de la transformation écologique.

Description du poste

Au sein de la Direction du Soutien des Métiers et de la Performance, vous participerez à l'optimisation des procédés de traitement du phosphore et du fluor en réalisant une analyse approfondie des données d'exploitation.


Vos principales missions seront :

  • Collecter et compiler les données d'exploitation auprès des différentes entités Veolia,
  • Compléter la base de données existantes sur l'elimination du fluor,
  • Créer et structurer une base de données centralisée sur l'élimination du phosphore,
  • Analyser les paramètres opérationnels et leur influence sur les performances,
  • Rédiger des fiches de retour d'expérience,
  • Identifier les facteurs clés de performance des filières de traitement,
  • Proposer des recommandations d'optimisation.

Nous vous proposons un stage de 6 mois à compter de septembre 2026.

Qualifications

Vous êtes un(e) étudiant(e) en dernière année (Bac+5) issu(e) de l'UTC, d'une école d'ingénieurs ou d'un Master 2, spécialisé(e) en Génie des Procédés, Génie Chimique ou Traitement des Eaux.

  • Vous avez des connaissances en procédés de traitement des eaux
  • La connaissance des outils statistiques et des bases de données sera particulièrement appréciée
  • Anglais C1 - Courant (rédaction)
  • Capacités d'analyse et de synthèse
  •  Autonomie
  • Aisance relationnelle pour les échanges avec les exploitants

Nous offrons une indemnité de stage égale ou supérieure aux minimums légaux. Candidat libre du choix de son école.

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : Stage

Chargé de développement industrie

  • 02 février 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Vaulx-en-Velin

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Au sein du groupe Veolia et de sa filiale Assainissement & Maintenance France, notre expertise Maintenance et Services Industriels intervient dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie et du nucléaire.

Experts dans les métiers de la maintenance industrielle, nous nous appuyons sur nos racines et nos 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer nos activités et étendre notre expertise dans le nettoyage industriel, le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts.

Notre expertise Maintenance et Services Industriels en chiffres :
• 220 Millions d'Euros de chiffre d'affaires
• 1500 collaborateurs répartis dans 32 agences en France

Mais cela traduit avant tout un engagement fort :  la sécurité est notre priorité absolue et l'innovation et la transformation écologique sont au cœur de nos missions

Pour continuer notre développement, nous recherchons notre  Chargé de développement au sein de la direction développement commercial.

️ Et si c'était vous  ?

Description du poste

Rattaché(e) au Directeur Développement et Performance Commercial, vous venez renforcer les équipes de SODI qui poursuit son développement et le gain de nouveaux marchés.

Vous aurez comme principales missions :

  • Participation aux réponses à des consultations nationales et régionales Grands Comptes pour les activités d'expertise de SODI (régions et EVN - Etablissement à Vocation Nationale)
  • Rédaction des offres techniques, établissement des tableurs de chiffrage 
  • Participation aux réponses à des consultations de niches pour les activités hors coeur de métier de SODI en structurant des offres avec des nouveaux partenaires commerciaux et/ou techniques
  • Assister les régions et les EVN à de la prospection sur des comptes clés identifiés (suivi méthodologique de prospection, organisation de Rdv, démonstration de nos capacités...)
  • Participation au lancement de chantiers test ou d'activités nouvelles au sein
  • Réalisation de présentations et de CR des innovations technico-commerciales 
  • Assister le Directeur Développement pour la représentation de SODI au sein d'organisations inter-professionnelles 
Qualifications

Vous évoluez déjà dans l'environnement industriel et souhaitez donner une nouvelle dimension à votre carrière ?

  De profil technique avec une appétence naturelle au commerce vous bénéficiez d'une expérience réussie en gestion de projets et développement d'activité, avec une connaissance du secteur industriel

Vous avez un goût prononcé pour le terrain et vous disposez d'une expérience confirmée dans le pilotage de projets 

Vous avez une expérience réussie en gestion de projet et en développement de nouvelles opportunités d'affaires dans le monde industriel.

Informations supplémentaires

Au sein de notre expertise Maintenance et Services Industriels (anciennement SODI) nous vous proposons :

D'intégrer un Groupe qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement 

Statut agent de Maîtrise

Une prime d’intéressement et une prime de participation 

Une carte tickets restaurant

Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ?

  1. Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé
  2. On planifie un entretien physique ou visio avec le Responsable d'agence / Directeur de région si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste
  3. Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent

Alors n’attendez plus, rejoignez-nous !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...