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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

22 806 offres

Assistant(e) développement commercial F/H

  • 10 juin 2026
  • Butagaz
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Niort

DESCRIPTION :

L'entreprise

Le groupe Butagaz continue de diversifier ses activités dans le domaine de la transition énergétique avec la création de sa nouvelle marque « Butagaz Eco-énergie » à destination des clients particuliers : butagaz-ecoenergie.fr

S’adressant aux propriétaires de maisons individuelles souhaitant réduire leurs factures d'énergie et améliorer leur confort tout en limitant leur impact sur l'environnement,

Butagaz éco-énergie a pour ambition de devenir une référence sur le marché de l’installation de solutions éco-énergétiques et les systèmes de gestion de l’énergie pour la maison, tels que

  • des panneaux solaires
  • des pompes à chaleurs
  • des ballons thermodynamiques
  • des batteries de stockage
  • des bornes de recharge
  • et des solutions de domotique et de pilotage de l’énergie ️

Rejoindre Butagaz Éco-énergie, c'est intégrer une entreprise responsable, humaine et pleine d’ambition dans le secteur de l'énergie. Nous offrons un environnement de travail dynamique et stimulant, où la créativité et l'initiative sont valorisées.

Description du poste

Votre mission 

Vous êtes un véritable chasseur d’opportunités et aimez aller à la rencontre des gens ? 

Rejoignez une équipe dynamique et participez activement au développement commercial de Butagaz Éco-Énergie. 

Rattaché(e) au Responsable du secteur et au Responsable de la prospection, votre rôle est d’identifier et de créer de nouvelles opportunités commerciales sur le terrain, dans une logique de proximité et de conseil client. 

 Vos responsabilités :

Prospection terrain :

• Rencontrer chaque jour de nouveaux clients particuliers (foires, galeries marchandes, porte-à-porte – pas de phoning). 

• Présenter les solutions éco-énergétiques du groupe et susciter l’intérêt pour un rendez-vous commercial. 

Reporting et coordination :

• Élaborer un rapport journalier de votre activité (rendez-vous, prospects identifiés, observations terrain). 

• Communiquer vos résultats et remontées clients au Responsable des Prospecteurs, au Responsable des Commerciaux et au Directeur Général. 

Veille et amélioration continue :

• Participer aux réunions mensuelles d’équipe : partage de bonnes pratiques, analyse du marché, veille concurrentielle, identification des attentes clients. 

• Contribuer à la dynamique collective et au développement du réseau local.

Profil recherché

 Profil recherché 

  • Une première expérience réussie en prospection ou vente terrain B2C est un plus, mais nous formons nos nouveaux collaborateurs aux aspects techniques et commerciaux. 
  • Vous avez le goût du contact client, de la performance et du défi. 
  • Vous êtes autonome, persévérant et savez évoluer dans un environnement dynamique. 
  • Vous êtes sensible à la transition énergétique et curieux des produits techniques. 
  • Vous aimez apprendre, progresser et évoluer au sein d’une entreprise en croissance. 

 Vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis ? 

Envoyez-nous votre candidature et rejoignez une entreprise qui valorise votre énergie ! 

Recrutement ouvert aux personnes en situation de handicap.

Réf: d3bf6aa5-f69f-4e8b-915a-f00a74de00c8

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur Système F/H

  • 10 juin 2026
  • AYES SUD-OUEST
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Missions

  • Recueillir, analyser et formaliser les besoins système.
  • Rédiger les spécifications système et les documents associés.
  • Définir, structurer et gérer les exigences tout au long du cycle de développement.
  • Assurer la traçabilité des exigences à l'aide de DOORS.
  • Collaborer avec les équipes logiciel, électronique embarquée et autres parties prenantes du projet.
  • Participer aux revues techniques et à la gestion des évolutions des exigences.
  • Garantir la cohérence entre les besoins clients et les solutions techniques proposées.

Profil recherché

  • Diplôme d'ingénieur ou équivalent.
  • Expérience d'au moins 3 ans en ingénierie système.
  • Maîtrise de la rédaction de spécifications et de la gestion des exigences.
  • Bonne connaissance de l'outil IBM DOORS.
  • Expérience dans les environnements logiciel et/ou électronique embarquée.
  • Une expérience dans le secteur automobile est fortement appréciée, mais les candidatures issues d'autres secteurs industriels seront également étudiées.
  • Bon niveau d'anglais professionnel (écrit et oral).

Dans le cadre du développement de systèmes embarqués complexes, nous recherchons un Ingénieur Systèmes capable d'intervenir sur les activités d'ingénierie amont, de définition et de gestion des exigences.

AYES SUD-OUEST

AYES est une société internationale italienne, spécialisée dans le conseil en ingénierie, avec comme spécialité l innovation.

Avec plusieurs implantations en Europe et aux Etats-Unis, et forte d une importante croissance ces dernières années, AYES s'implante en France et plus particulièrement dans le Sud-Ouest avec une toute nouvelle agence à Toulouse!

Notre société s'articule autour des valeurs humaines, du bien-être au travail, de la proximité avec les collaborateurs et les clients. Nos managers sont pour la plupart d'anciens consultants ; ils possèdent une expérience technique et pratique du terrain, et des différentes situations inhérentes. Ils possèdent une connaissance du tissu industriel local.

Notre défi et objectif est à la fois d'offrir des services plus personnalisés et de meilleure qualité à nos clients, et de proposer à ses collaborateurs, des opportunités d'évolution concrètes en lien avec leurs souhaits.

Nous accompagnons nos clients (Grands Comptes et PME) dans leurs démarches d'ingénierie et de R&D via une approche multisectorielle (pôles Transports, Industrie, Energie, Life science et Numérique) permettant à nos équipes d'évoluer dans un contexte riche et polyvalent !

AYES est un groupe à la fois dynamique, agile, international et bien structuré : vous pouvez ainsi bénéficier de l'esprit start-up et de la force d'un groupe solide.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d'études expérimenté en hydraulique de rivière - Brétigny F/H

  • 10 juin 2026
  • ALTEREO
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Brétigny-sur-Orge

DESCRIPTION :

Le poste en détail

Notre agence dirigée par Guillaume, recherche un(e) Chargé(e) d'études expérimenté(e) en hydraulique de rivière. Ce poste s’inscrit dans le développement de l’activité GEMAPI au sein de l’agence de Brétigny-sur-Orge.

L’équipe d'Île de France, c’est aussi : des ingénieurs, des techniciens, et des dessinateurs-projeteurs, sans oublier Séverine, qui facilite le quotidien de l'agence !

Vos missions

Sous la responsabilité du Directeur d’Agence, vous réalisez des études et des missions de maîtrise d'œuvre dans le domaine de l’aménagement et de la restauration des cours d’eau (études hydrauliques d'inondabilité, études de dangers, diagnostics de digues, plans de gestion de la ripisylve et du transport solide, maîtrise d'œuvre d'aménagements fluviaux, continuité écologique ...).

À ce titre, vous :

  • Réalisez les études techniques : étude de diagnostic hydraulique, définition de schéma d’aménagement hydraulique, élaboration de plan de gestion…

  • Concevez des ouvrages hydrauliques (dimensionnement d’ouvrage, estimation du coût des travaux, montage des dossiers de consultations des entreprises, suivi de la réalisation des travaux),

  • Modélisez des écoulements (liquide et solide) notamment à partir du logiciel ICM Infoworks ou HEC-RAS,

  • Montez ou assistez à la réalisation des dossiers réglementaires,

  • Entretenez des relations avec les différents interlocuteurs (équipes, Maîtres d'ouvrage, Entreprises, Services techniques, Institutionnels et autres partenaires),

  • Participez et/ou élaborez des offres et assurez la gestion de la relation client.

Déplacements régionaux à prévoir.

Le candidat idéal

D’école ou formation Ingénieur civil ou hydraulicien (ENGEES, ENSE3, ENSEEIHT, ENSIP notamment), vous justifiez de minimum 5 ans d'expérience en ingénierie de l'eau. La résolution de challenges techniques et votre aisance dans l’animation d’équipe vous encouragent à prendre de nouvelles responsabilités.

Vous portez un intérêt particulier pour les milieux aquatiques, la gestion des risques naturels et l’aménagement du territoire.

Vos compétences en hydraulique de rivière et votre maîtrise des marchés publics sont avérées.

Vous vous reconnaissez dans cette description ? On vous veut dans notre équipe !


Quelques petits détails ...

Nous pensons qu’un CDI est la meilleure façon de nous engager mutuellement.

L'agence Île de France, c’est où ? Pour être précis, notre agence est installée à Brétigny-sur-Orge proche des grands axes de circulation, d'un arrêt de bus au pied du bureau ainsi que du RER à moins de 15mn.

Parce que ça compte aussi ...

Nous avons pensé à une rémunération à partir de 35 K€ brut selon votre profil et votre expérience.

Mais ce n’est pas tout ! À votre salaire, nous ajoutons :

  • Une prime de vacances conventionnelle

  • une prime, en fonction des résultats de l'Agence !

  • la participation

  • l'intéressement

  • une prime de naissance pour chaque nouvel enfant

Et on n’a pas fini de vous gâter ! avec une super mutuelle, une carte Swile (c’est bien mieux que les tickets resto), une sixième semaine de congés, la semaine de 4 jours et demi, une subvention arts et sports, un Forfait Mobilités Durables et jusqu’à 6 jours de télétravail occasionnel par mois.
Pour vous accompagner au mieux, nous mettons à votre disposition une plateforme bien‑être, conçue pour renforcer l’équilibre, l’énergie et la sérénité dans votre vie personnelle et professionnelle.

Pour compléter tout cela nous avons ajouté des congés spéciaux :

  • Le congé proche aidant, de 20 jours pour soutenir un proche malade, accidenté, en situation de handicap ou de grande vieillesse,

  • le congé d'engagement solidaire, de 1 à 3 mois vous permettant de réaliser un projet de bénévolat dans l'humanitaire ou l'environnement,

  • le congé enfant malade rémunéré, jusqu’à 3 jours par an et par salarié,

  • et le congé d’ancienneté, tous les 4 ans vous obtenez un jour supplémentaire.

Vous arrivez quand ? ça va dépendre de vous, mais nous, on est impatients !

Une envie de bouger au cours des prochaines années ? Il y aura forcément un poste pour vous sur une de nos implantations.

Si nécessaire, nous vous proposons un accompagnement personnalisé pour faciliter votre mobilité professionnelle !

Toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à nous en parler !

Vous voulez donner du sens à votre carrière en contribuant à la construction d'une ville et de territoires plus durables ?

Vous recherchez un poste dans une structure où l'innovation et la pluridisciplinarité offrent des perspectives d'évolution ?

Vous êtes attaché à l'ambiance et au cadre de travail ?

Vous rêvez d'un weekend qui démarre à 12h30 tous les vendredis ?

Nos missions de conseil et d'accompagnement des services publics, notre programme Altereo Academy, nos valeurs de bienveillance et d'entraide, font d'Altereo le meilleur choix pour vous.

Alors rejoignez-nous !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Coordinateur OPC Senior F/H

  • 10 juin 2026
  • PROJECT TECH
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets industriels complexes à fort investissement, nous recherchons un coordinateur OPC afin d'assurer le pilotage de la planification, la coordination des interfaces chantier et le suivi des opérations en phase exécution.

Le poste implique une forte présence terrain ainsi qu'une coordination étroite entre les différents acteurs du projet dans des environnements à forte coactivité.

Missions principales

Pilotage OPC & Planning

  • Élaborer et maintenir les plannings directeurs et détaillés du projet.
  • Assurer la mise à jour des plannings sous Primavera P6.
  • Identifier et suivre les chemins critiques.
  • Analyser les dérives et proposer des plans de rattrapage.
  • Réaliser des analyses d'impact et simulations planning.
  • Assurer le suivi des jalons contractuels.

Mise en service et essais

  • Produire les reportings d'avancement.
  • Analyser les risques et impacts sur les délais.
  • Assurer le suivi des indicateurs de performance.
  • Proposer les actions correctives nécessaires.

Reporting

  • Produire les reportings d'avancement.
  • Analyser les risques et impacts sur les délais.
  • Assurer le suivi des indicateurs de performance.
  • Proposer les actions correctives nécessaires.

  • Formation Bac+5 Ingénieur ou équivalent.
  • Minimum 10 ans d'expérience en OPC, coordination ou planification de projets industriels.
  • Expérience impérative en phase exécution chantier.
  • Expérience sur des projets industriels complexes à fort CAPEX.
  • Expérience en environnement EPC / EPCM.
  • Expérience en coordination multi-lots et forte coactivité chantier.
  • Bonne compréhension des problématiques de mise en service et commissioning.
  • Expérience en environnement international appréciée.
  • Anglais professionnel impératif.

Outils

  • Primavera P6
  • MS Project
  • Navisworks
  • Outils de coordination 3D / 4D
  • Reporting avancé et courbes en S
  • Analyse du chemin critique
  • Lean Planning (apprécié)

Compétences clés

  • Pilotage OPC et coordination multi-lots
  • Gestion de planning industriel complexe
  • Coordination commissioning et mise en service
  • Analyse des risques et dérives planning
  • Compréhension TCE industrielle
  • Coordination MOA / MOE / Entreprises
  • Gestion des interfaces chantier
  • Gestion de la coactivité
  • Logistique chantier industriel
  • Leadership et animation de réunions

Qualités attendues

  • Forte capacité d'anticipation.
  • Approche proactive.
  • Leadership terrain.
  • Excellente communication.
  • Capacité à challenger les entreprises.
  • Esprit d'analyse et de synthèse.
  • Rigueur organisationnelle.
  • Bonne gestion des priorités de projet.

PROJECT TECH est une société de conseil et d'ingénierie spécialisée dans la gestion de grands projets.

Notre mission est d'accompagner nos clients dans toutes les phases de leur projet : Ingénierie, approvisionnement, construction, mise en service et maintenance.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur R&D Mécanique F/H

  • 10 juin 2026
  • PHYSIDIA
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Saint-Barthélemy-d'Anjou

DESCRIPTION :

Dans un contexte de croissance et d'innovation, nous recrutons un(e) Ingénieur(e) R&D - Mécanique F/H.

Sous l’autorité du directeur R&D qui met à disposition tous les éléments pour exécuter le projet (planning, devis, proposition technique, spécification du produit, information sur les délivrables : prototypes, quantitatif série, conditions économiques), l’ingénieur(e) R&D - Mécanique a pour missions de :

• Réaliser les tâches d’études prescrites

• Remonter, auprès du directeur R&D, du responsable des développements logiciels et/ou du chef(fe) de projet, les éléments bloquants ainsi que le déroulement du projet

• Documenter les travaux en continu sur le réseau :

- Données techniques (informations concernant les composants utilisés, avec rapport de validation si nécessaire en cas d’évolution demandée par le client en contrainte technique)

- Mise à jour des demandes de modifications Documents de validation, documents de « normalisation », etc..

- Mise à jour de l’ensemble des documentations liées aux développement du projet

• Suivre des produits, composants entrants et sortants du projet afin de connaître en permanence la configuration de tous les prototypes

• Participer au support de la production jusqu’à leur autonomie

• Fournir les éléments de « reporting » auprès du directeur R&D, du responsable des développements logiciels et/ou du cheffe de projet

• Participer à la maîtrise du processus qualité avec l’ensemble des services dont principalement le service qualité

Plus spécifiquement, l'ingénieur(e) en mécanique conçoit l'architecture d'ensemble d'un produit, choisit les solutions techniques et en analyse la robustesse théorique. À partir de ces calculs théoriques, il/elle déduit les caractéristiques de chaque élément : dimensions, résistance des matériaux.

Il/Elle vérifie ensuite que le prototype est conforme aux performances attendues et indique, le cas échéant, les corrections à apporter.

Il/Elle maintient la définition des produits à jour dans le système CAO ainsi que des dossiers techniques afférents.

Il/Elle est en charge de l’entretien des équipements mécaniques du labo R&D.

Cette liste n’est pas exhaustive. Le périmètre et la nature des taches pourront évoluer en fonction des besoins de l’entreprise.

Plus globalement, dans l’exercice de ses missions, l’ingénieur(e) R&D - Mécanique portera les valeurs de la société Physidia et respecte la déontologie, les exigences règlementaires et qualité liées à la promotion des dispositifs médicaux, les procédures internes et les règles commerciales.

Formation : diplôme d’ingénieur en mécanique

Expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans l’application des compétences techniques requises pour réaliser les missions

Compétences et qualités :

• Être rigoureux, méthodique et force de propositions, tout en étant à l’écoute des nouveautés ou avancées technologiques dans son domaine d’activité

• Être apte à prendre part à l’amélioration continue des processus tout en respectant les exigences liées aux certifications qualité et réglementaires

• Avoir les connaissances nécessaires en mécanique à savoir :

- Maitrise de logiciel CAO (Inventor, SolidWorks)

- Expérience des principales techniques de fabrication : injection plastique, impression 3D, usinage, extrusion, tôlerie, traitements de surface

- Maîtrise des technologies liées à la fluidique basse pression

-La maîtrise des exigences liées au câblage filaire est un plus

• Disposer d’un niveau d’anglais suffisant pour échanger avec des sous-traitants hors de la France

• Avoir une connaissance du monde médical et plus spécialement des dispositifs médicaux serait un plus

Ce que nous offrons :

• Un environnement dynamique et stimulant, avec de nombreuses opportunités de développement

• Un rôle d’ingénieur stratégique au sein d'une équipe passionnée et professionnelle

• La possibilité de travailler sur des projets innovants dans un secteur en pleine évolution

Fondée en 2011, Physidia est aujourd’hui reconnue comme un expert français de la dialyse à domicile. Depuis ses débuts, l'entreprise place l'innovation au centre de ses priorités, au service du confort, de la sécurité et de l'autonomie de chaque patient. Grâce à cette approche, Physidia a développé et commercialise le moniteur S³, un système spécifiquement conçu pour l’hémodialyse quotidienne à domicile.

Bien que Physidia ait connu une forte croissance, Physidia a su conserver son esprit « start-up », avec une équipe passionnée et dynamique prête à vous accueillir, si vous êtes motivé(e) par les nouvelles technologies, stimulé(e) par les défis, et avez soif d'apprendre !

Retrouvez-nous sur https://www.physidia.com/

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargé(e) d'affaires Energies Instrumentation F/H

  • 10 juin 2026
  • IES INGENIERIE
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Grand-Couronne

DESCRIPTION :

Contexte du poste:
Au sein du Pôle Énergie & Instrumentation, vous prenez en charge le développement et le pilotage des activités dans les domaines Électricité HT/BT, Électrotechnique et Instrumentation. Vous gérez des affaires et encadrez des collaborateurs détachés en assistance technique chez nos clients industriels

Vos Missions:
Développement commercial
• Identifier et qualifier les opportunités dans les secteurs industriels ciblés
• Élaborer les offres techniques et commerciales (AT et BE) avec le Responsable de Pôle
• Négocier et conclure les commandes, développer les ventes croisées
Gestion d'affaires Bureau d'Études
• Chiffrer les prestations et participer à la réalisation des études (livrables de conception, spécification, CCTP, DOE…)
• Assurer le suivi contractuel, budgétaire et client des affaires au forfait
• Conduire des REX réguliers et partager les retours d'expérience
Management en Assistance Technique
• Encadrer les collaborateurs détachés sur site client : suivi, évaluation, accompagnement aux phases d'intégration, d'intermission et de fin de mission
• Être l'interlocuteur principal du client sur les aspects opérationnels et contractuels
Relation client & fidélisation
• Développer une relation de proximité et identifier de nouveaux besoins
• Assurer une veille technique et réglementaire en Électricité | Instrumentation

Profil Recherché
Expert en électricité HT/BT, électrotechnique et instrumentation, vous maîtrisez la gestion d'affaires et de projets, le pilotage d'équipes, le développement commercial ainsi que les normes et réglementations du secteur.
BAC +3 à BAC +5. Secteur Industrie | Pétrochimie | Bureau d'Etudes

Compétences techniques attendues :
CAO | DAO | GESTION DE PROJETS

À propos d'IES Ingénierie

IES Ingénierie est une société spécialisée dans les études et la conception de solutions techniques en ingénierie industrielle. Nous rejoindre, c’est intégrer une équipe engagée et contribuer à des projets techniques à forte valeur ajoutée.       

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Projeteur Installation Générale Tuyauterie F/H

  • 10 juin 2026
  • EDVANCE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Edvance, filiale d'EDF et Framatome, réalise les projets d'un nouveau nucléaire sûr et performant à travers le monde pour construire un avenir neutre en CO2.
Son rôle : être l'architecte de l'îlot nucléaire des réacteurs de technologie EPR

Rejoindre le collectif Edvance c'est être acteur de projets nucléaires passionnants et contribuer à l'énergie de demain.

Ce que nous pouvons accomplir ensemble :

Le service CTR (Conception Tuyauteries Robinetterie), relevant de la Direction Engineering & Supply Chain (DESC) d'Edvance, est chargé des études détaillées des tuyauteries pour la partie îlot nucléaire des centrales de type EPR. Il supervise les études et les approvisionnements en matériels de Tuyauterie et Robinetterie.
Au sein du service CTR, les groupes Piping Design ont pour mission la conception des tuyauteries et des supports associés dans la maquette PDMS/E3D, ainsi que des études et analyses de faisabilité des modifications.

Vos missions au sein de ce groupe incluront :

- Analyse préliminaire de l'impact des modifications tuyauterie
- Intégration des composants en maquette PDMS
- Participation aux revues de la maquette avec les équipes de l'Installation générale
- Contribution aux revues de cohérence entre les différents documents d'ingénierie tels que les P&ID, les Plans, et la Maquette.

Ce poste offrira l'opportunité de développer votre expérience dans le cadre de projets d'envergure, grâce aux interactions avec les divers métiers de conception et de réalisation (Installation, Tuyauterie, Génie Civil, Construction) en France et à l'international (Royaume-Uni, Allemagne, Chine).

Si on parlait de vous :

- Vous êtes diplômé.e Bac+2 (BTS, DUT) ou Bac+3 (BUT, Licence Professionnelle), avec minimum 2 an d'expérience en tuyauterie, robinetterie, ou matériels mécaniques.
- Rigoureux(se), appréciant les environnements interactifs.
- Organisé(e) et orienté(e) vers la technique.
- Bon relationnel, esprit d'analyse et de synthèse.
- Maîtrise du vocabulaire technique en anglais (lecture/rédaction).

Ce que nous vous proposons :

- De la flexibilité : un accord télétravail pour concilier au mieux vie professionnelle et personnelle ainsi qu'un temps de travail de 37,5h hebdomadaire vous permettant de cumuler 17 jours de repos par an
- Des locaux neufs et collaboratifs qui permettent des moments de convivialité, accès à un restaurant d'entreprise sur place ou à proximité
- Un package d'avantages : mutuelle, Comité Social Economique, un accord d'intéressement, des primes vacances, mobilité durable, et prise en charge des frais de transport public à hauteur de 75 %
- Des opportunités au sein d'Edvance en France et à l'international
- Des parcours de formations et perspectives d'évolution au sein de la filière nucléaire
- Un programme immersif dédié à l'ingénierie nucléaire en intégrant une promotion de nouveaux talents.

Quelle est la suite ?

- Si votre profil retient notre attention vous serez contacté par l'un de nos Chargés de recrutement
- Notre processus de recrutement s'effectue en 3 étapes : entretien de recrutement RH, entretien(s) technique(s) et échange avec notre Coordinateur RH qui vous présentera le contenu de notre proposition d'embauche
- La fourchette de rémunération est indicative et sera appréciée selon votre profil et expérience.
- A l'issue du process de recrutement, votre futur manager prendra contact avec vous pour préparer votre arrivée.
A savoir, chaque candidat retenu sera soumis à enquête administrative ainsi qu'aux exigences de la règlementation « export control ».

Chez Edvance, nous croyons en l'audace, la confiance et l'esprit collectif et favorisons un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences. A ce titre, nous luttons contre toute forme de discrimination et ouvrons tous nos postes aux personnes en situation de handicap.

Edvance, filiale d'EDF et Framatome, réalise les projets d'un nouveau nucléaire sûr et performant à travers le monde pour construire un avenir neutre en CO2.

Son rôle : être l'architecte de l'îlot nucléaire des réacteurs de technologie EPR.

Rejoindre le collectif Edvance c'est être acteur de projets nucléaires passionnants et contribuer à l'énergie de demain.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Technico-Commercial - EnR F/H

  • 10 juin 2026
  • UPTOO
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Nous recherchons un Business Developer spécialisé dans le stockage dénergie pour renforcer notre équipe commerciale. Votre mission principale ? Développer notre portefeuille clients en répondant à des appels doffres nationaux et internationaux, et contribuer à notre croissance ambitieuse.

Voici ce qui vous attend :

* Prospection et détection : Identifier des projets et des clients potentiels, en France et à létranger, dans le domaine du stockage dénergie (BESS).
* Réponse aux appels doffres : Construire des offres techniques et financières en collaboration avec nos équipes dingénierie, et piloter leur suivi jusquà la contractualisation.
* Négociation et conclusion : Mener les négociations commerciales et finaliser les contrats dans le respect des règles juridiques et économiques.
* Suivi des projets : Assurer la rentabilité des affaires conclues et intervenir ponctuellement sur des aspects contractuels ou commerciaux pendant lexécution des projets.

Ce poste, basé idéalement à Quimper (avec des possibilités à Lyon ou Paris), sadresse à un profil autonome, capable de gérer des cycles de vente longs (6 à 12 mois) et de travailler sur des projets complexes, représentant entre 5 et 40 millions deuros de chiffre daffaires.

LES AVANTAGES :

Rejoindre notre équipe, cest :

* Participer à des projets innovants : Contribuer à la transition énergétique en travaillant sur des solutions techniques ambitieuses, avec un impact concret sur la décarbonation.
* Bénéficier dun environnement stimulant : Intégrer une équipe dynamique et collaborative, où lexpertise et la qualité sont au cœur de notre culture dentreprise.
* Évoluer dans un cadre attractif : Package annuel compris entre 50 et 70 K (fixe + variable), tickets restaurant, mutuelle, et avantages du CSE. Le poste est majoritairement sédentaire, avec des déplacements occasionnels.

Chez nous, vous ne serez pas un simple commercial : vous serez un acteur clé de la transition énergétique, avec la possibilité de grandir aux côtés dune entreprise qui repousse les limites de linnovation. Alors, prêt à relever le défi ?

Vous correspondez à ce profil si :

* Votre formation : Vous êtes diplômé dune école dingénieur, idéalement spécialisée dans les énergies renouvelables ou le stockage dénergie.
* Votre expérience : Vous avez une première expérience commerciale de préférence dans les énergies renouvelables, le stockage dénergie ou les batteries.
* Vos compétences techniques : Vous maîtrisez les enjeux du stockage dénergie et de la production délectricité, et savez construire des offres techniques et financières pour des projets denvergure.
* Votre anglais : Vous parlez et écrivez un anglais professionnel, indispensable pour interagir avec des fournisseurs et clients internationaux.
* Vos qualités humaines : Vous êtes orienté résultats, rigoureux, et savez faire preuve dautonomie dans la gestion de projets complexes. Votre sens du relationnel et votre capacité à travailler en équipe sont des atouts pour collaborer avec nos ingénieurs et nos partenaires.

Nous sommes un acteur clé de la transition énergétique, spécialisé dans la conception et la construction de centrales solaires et de systèmes de stockage dénergie. Cotée en bourse, notre entreprise compte environ 250 collaborateurs et affiche une croissance ambitieuse, avec un chiffre daffaires de 150 millions deuros en 2025, visant 300 millions dici 2029. Notre expertise technique et notre innovation nous positionnent comme un partenaire de référence pour les projets dénergies renouvelables en France et à linternational.

Nos clients ? Des producteurs délectricité, des développeurs de projets renouvelables et des acteurs internationaux du secteur de lénergie. Nous leur proposons des solutions clés en main, alliant génie électrique, génie civil et systèmes de stockage dénergie (batteries), pour répondre aux enjeux de la décarbonation et de la souveraineté énergétique.

Pourquoi postuler avec Uptoo ?
1. +700 postes de commerciaux en quelques clics,
2. Réponse sous 48h,
3. RDV sous 7 jours,
Le reste, c'est vous !

Référence: UPTN49381

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur d'affaires Senior F/H

  • 10 juin 2026
  • SOHOFT
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Ce que nous vous proposons

Dans le cadre du développement de notre offre IT, vous aurez pour mission de vendre des projets de mise en œuvre de solutions DevOps et Cloud auprès de grands comptes et d'ETI. Vous serez soutenu(e) par le Directeur Commercial et l'ensemble du pôle concerné.
Votre rôle sera triple :

- Reprise d'un périmètre d'une dizaine de consultants chez des clients existants
- Possibilité d'encadrement d'ingénieur d'affaires debutants
- Développement commercial de nouveau compte
- Recrutement des futurs consultants, en collaboration avec l'équipe dédiée,
- Suivi et accompagnement de carrière des consultants SoHoft.

Pourquoi nous rejoindre ?

- Une entreprise en forte croissance (croissance 0 à 75 consultants en 2 ans)
- Un management fondé sur la confiance, avec peu de process et de reporting
- Une culture d'excellence, où la qualité du travail et l'image de l'entreprise priment
- Une équipe bienveillante, soudée et à l'écoute
- Un support administratif dédié pour vous concentrer sur des missions à forte valeur ajoutée
- Un système de rémunération variable attractif et motivant
- L'opportunité de contribuer activement au développement du groupe et d'y avoir un réel impact
- De vraies perspectives d'évolution entrepreneuriale : encadrement de managers, création de structure…
- Une direction expérimentée, engagée et animée par un véritable esprit entrepreneurial

Description du profil

- Issu(e) d'une formation Ingénieur (technique ou commerciale), vous disposez d'au moins 2 ans d'expérience dans une ESN.
- Vous êtes passionné(e) par les enjeux de la Cybersécurité, du Cloud et du DevOps, et vous êtes curieux(se) des nouvelles technologies.
- Enthousiaste, autonome et proactif(ve), vous appréciez les environnements dynamiques et entrepreneuriaux, et vous avez l'ambition de grandir au sein d'une structure en plein essor.

Pourquoi venir nous voir ?
Parce qu'on vous le garantit : même si nous ne collaborons pas, cette rencontre sera enrichissante!!!

SoHoft est une société de conseil à taille humaine basée à Toulouse. Notre identité s'articule autour de 3 empreintes : SoTech, SoGood, SoOffTheWall

SoTech c'est s'engager à proposer la meilleure des expertises techniques à ses collaborateurs et clients. Consultants et Coachs forment une équipe complémentaire prête à relever les enjeux "tech". Quand on parle tous le même langage, en général, on se comprend.
L'idée ! Grandir ensemble, développer nos compétences, satisfaire nos clients.
#TeamDev #TestFactory #DevOps #Infra&Cloud #SafeTeam #DataDriver #LeadMyProject

SoGood c'est s'engager à mettre à disposition le meilleur environnement de travail.
Une équipe qui se régale techniquement c'est bien mais le faire dans un cadre qui te fait vivre une belle expérience de consultant c'est encore mieux !
Nous avons (re)pensé toutes les étapes clés comme l'onboarding, le parcours... bref on n'est pas parfait mais on est animé par cette volonté de bien faire notre métier... en étant SoGood quoi !
#ConsultantIsKing #GoodVibes #FrenchQualitat #CoachsPassionnés #CousuMain #SoGreen

SoOffTheWall c'est s'engager à faire vivre des expériences qui permettent d'aller au-delà. Bien faire son métier c'est bien mais pourquoi s'arrêter là ?
Notre volonté est de faire de notre entreprise un instrument d'épanouissement personnel, une invitation à la découverte, une douce parenthèse et pourquoi pas une machine à rêves.
#LifeCoach #PersonalInvest #BigEvents #CherryOnTheCake

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Assistant infrastructure F/H

  • 10 juin 2026
  • DEFENSE CONSEIL INTERNATIONAL
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

La Teste-de-Buch

DESCRIPTION :

Lieu : Cazaux

15 ans d’expérience minimum

Contrat CDI de Chantier de 6 ans

Date d’embauche : juillet 2026

Au sein de la branche DCI-AIRCO, l’Assistant Infrastructure H/F intervient en soutien du Conseiller Infrastructure dans le suivi administratif, documentaire et opérationnel des activités.

Vos principales missions :

  • Assurer le suivi de la planification et de l’exécution des contrats de maintenance et des prestations de services ;
  • Participer à la coordination des opérations d’infrastructure et au suivi des projets en cours ;
  • Rédiger les procès-verbaux d’intervention et assurer le suivi administratif des actions réalisées ;
  • Contribuer à la mise en place et au suivi des indicateurs d’activité et de performance ;
  • Assurer le suivi des facturations et le contrôle de la bonne exécution des prestations ;
  • Veiller à la mise à jour, au classement et à l’archivage de la documentation liée aux opérations de maintenance ;
  • Élaborer les plans de prévention relatifs aux interventions des entreprises extérieures sur la Base Aérienne ;
  • Participer à la rédaction et à la mise à jour de la documentation réglementaire, des procédures, des plans de sécurité et des plans de surveillance conformément aux exigences applicables ;
  • Assurer l’interface avec les différents interlocuteurs internes et externes impliqués dans les activités d’infrastructure.

Diplômé(e) d’un BTS ou d’une formation de niveau Bac+3 en assistanat et/ou gestion administrative, vous bénéficiez d’une expérience confirmée d’au moins 15 ans dans des fonctions similaires.

Ce poste est fait pour vous si :

  • Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’un excellent sens du suivi administratif ;
  • Vous faites preuve d’autonomie dans la conduite de vos missions et êtes capable de prendre des initiatives ;
  • Vous êtes force de proposition et contribuez activement à l’amélioration des processus et des outils de suivi ;
  • Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles et vous faites preuve de discrétion, de fiabilité et de respect des procédures ;
  • Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment le Pack Office ;
  • Vous disposez d’un bon niveau d’anglais, vous permettant d’échanger dans un contexte professionnel international ;
  • Une connaissance de l’environnement de la Défense ou une expérience préalable dans ce secteur constituerait un véritable atout.

DCI s’engage à n’écarter aucun candidat d’une procédure de recrutement selon les critères de discriminations.

Rejoignez un acteur stratégique de la Défense française :

Défense Conseil International (DCI) est l’opérateur de référence du ministère des Armées pour le transfert du savoir-faire militaire français à l’étranger.

Depuis plus de 50 ans, près de 1000 collaborateurs accompagnent les pays partenaires de la France, de l’Union européenne et de l’OTAN à travers des missions de conseil, formation et assistance technique dans le domaine de la défense et de la sécurité.

Intégrer DCI, c’est évoluer au sein d’une entreprise engagée, à la croisée des cultures civiles et militaires, et porter des projets à fort impact dans un environnement international, stimulant, exigeant.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Chargé de coordination administratif et suivi scientifque F/H

  • 10 juin 2026
  • SYNCHROTRON SOLEIL
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Aubin

DESCRIPTION :

Le groupe BBUS a en charge la bibliothèque, la documentation scientifique, l’organisation d’évènements scientifiques, l’accueil des utilisateurs des lignes de lumière de SOLEIL, la gestion des projets et l’organisation de l’évaluation de ceux-ci au moyen de l’outil SUN set. Le SUN set est une application web qui permet la gestion des projets d’expériences scientifiques exécutés à SOLEIL depuis leur dépôt jusqu’au référencement des publications.

L’assistant.e gestionnaire au bureau des Utilisateurs, travaille sous la responsabilité de son maître d’apprentissage, gestionnaire au UO, qui travaille sous la responsabilité du responsable de la Bibliothèque et du Bureau des Utilisateurs de SOLEIL.

Il.elle met en œuvre des opérations liées à l‘activité des utilisateurs :

  • Gestion des courriels de la boîte du Bureau des Utilisateurs (UO) ;
  • Suivi et validation des formalités d’accueil des utilisateurs ;
  • Gestion et vérification des nouveaux comptes utilisateurs dans l’outil SUN set ;
  • Mise à jour des fiches Conseil ;
  • Campagne de mise à jour des lignes de lumière (SUN set) avec les 35 responsables de lignes, avant chaque Appel à projets (2 fois par an) ;
  • Participation à l’organisation logistique des réunions des comités de programme (1 fois/an à l’automne) ;
  • Campagne de mise à jour des kits d’accueil de 30 lignes de lumière sur le web 1 fois par an ;
  • Organisation de formations et cours utilisateurs ;
  • Participation à la rédaction et à la mise à jour des modes opératoires internes.

Ce contrat d'apprentissage s'adresse à une personne préparant un diplôme de Bachelor « Gestion et Management » pour une durée de 3 ans.

Implanté sur le plateau Paris-Saclay, à environ 20 kilomètres de la capitale, le synchrotron SOLEIL est l'une des principales infrastructures de recherche françaises. Depuis sa mise en service en 2008, il est au service des communautés scientifiques nationales et internationales. Les recherches effectuées à SOLEIL couvrent un large éventail de domaines scientifiques et industriels (physique, biologie, chimie, science des matériaux, environnement, sciences de la Terre et patrimoine culturel et naturel) en lien avec les enjeux sociétaux actuels. Les expériences menées sur les lignes de lumière s'appuient sur l'exploitation de la lumière synchrotron émise par des électrons accélérés à une vitesse proche de celle de la lumière au sein d'un anneau de stockage. SOLEIL est placé sous la double tutelle du CNRS et du CEA, et offre à son personnel un environnement de travail à la fois dynamique, innovant, pluridisciplinaire et international.

À la pointe de la technologie, SOLEIL II est un projet ambitieux qui a pour objectif de fournir à la recherche scientifique et industrielle de nouvelles opportunités. SOLEIL II consiste en une modernisation d'envergure de l'infrastructure existante et vise à l’amélioration significative des performances des accélérateurs d’électrons et des lignes de lumière. Il est conçu pour répondre aux défis sociétaux majeurs actuels et futurs, notamment dans des domaines tels que la recherche sur les matériaux avancés, l'énergie et le développement durable, la santé et le bien-être, l'environnement. Les travaux de construction du projet SOLEIL II ont été lancés en 2024, marquant le début d'une phase de développement et d'innovation technologique. En parallèle, il est prévu que le fonctionnement de l'installation existante soit maintenu jusqu'à l'automne 2028. Le démarrage de SOLEIL II est programmé pour 2030, avec une montée en puissance progressive jusqu'en 2035.

Type de contrat : CDD

Ingénieur(e) Études Électriques Expérimenté(e) F/H

  • 10 juin 2026
  • ALCANTRA
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Dans le cadre de nos projets de maîtrise d’œuvre pour des infrastructures de transport urbain, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Études Électriques Expérimenté(e) qui interviendra sur des projets de métro, tramway et BHNS en Région Lyonnaise.

Rejoignez-nous et venez vivre une expérience immersive au cœur de projets structurants ayant un réel impact sur la mobilité et le développement des territoires.

Missions :

  • Établir les bilans de puissance et réaliser les notes de dimensionnement des installations électriques (alimentation, distribution, protections).
  • Produire les notes de calcul électriques et justifier les choix d’architecture technique.
  • Élaborer les schémas unifilaires et multi-filaires des réseaux électriques.
  • Concevoir les synoptiques d’architecture et de distribution électrique.
  • Réaliser les plans d’implantation des équipements électriques.
  • Rédiger les dossiers de conception aux différentes phases (AVP, PRO, EXE).
  • Rédiger les pièces techniques (CCTP, DCE) et spécifications associées.
  • Analyser les offres techniques des entreprises et établir les tableaux de conformité.
  • Établir les documents de VISA et valider les études d’exécution.
  • Constituer les dossiers de récolement et DOE en fin de projet

Diplômé(e) d’une formation Bac+5 en génie électrique, vous justifiez d’une expérience confirmée d’environ 10 ans en études électriques et en maîtrise d’œuvre.

Vous avez une solide expérience dans les infrastructures de transport urbain (métro, tramway, BHNS).

Vous maîtrisez les environnements de projet complexes et appréciez le travail en équipe, en interface avec les différents acteurs projet.

Votre rigueur, votre capacité d’analyse et votre esprit de synthèse seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.

ALCANTRA est une jeune société de conseil en ingénierie spécialisée s'adressant aux secteurs de l énergie (Production, Transformation, Transport, Distribution, Stockage), du transport (Ferroviaire, Autoroutes, Tunnels) et des mobilités urbaines (Tramway, métro, BHNS).

Sa création s inscrit dans la continuité de l expérience acquise par ses dirigeants dans le secteur du conseil avec l ambition d apporter sur le marché une offre adaptée à l ensemble des acteurs contribuant à la réalisation des grands projets d infrastructures et systèmes complexes.

Notre capacité d intervention couvre l ensemble du cycle de vie des projets sur une diversité de métiers en apportant une expertise technique pluridisciplinaire ainsi que des compétences en pilotage et management de projets.

Notre leitmotiv est de contribuer à améliorer les performances de l ingénierie en nous appuyant sur l expertise technique ainsi que le retour d expérience de nos collaborateurs.

ALCANTRA s attache à offrir à ses équipes la possibilité de vivre une expérience immersive au cœur des projets ayant un réel impact sur la transition écologique en contribuant à imaginer, concevoir et construire des infrastructures plus sûres, performantes, durables et responsables.

Notre vocation est d accompagner chaque collaborateur à construire un plan de carrière individualisé, faciliter le partage des compétences en favorisant les échanges intergénérationnels, promouvoir le capital humain de chacun ainsi que favoriser les interactions multiculturelles en œuvrant sur des projets multinationaux à forte valeur ajoutée.

ALCANTRA s'appuie sur des valeurs qui nous guident au quotidien dans notre ligne de conduite : Professionnalisme, Rigueur, Engagement et Partage.

Si vous êtes passionné par les projets à fortes technicités et que vous souhaitez révéler votre potentiel au sein d une société à taille humaine, rejoignez-nous et accomplissez-vous professionnellement !

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Consultant Méthodes Industrielles F/H

  • 10 juin 2026
  • FORTIL NORD OUEST
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Villeneuve-d'Ascq

DESCRIPTION :

Fortil : Un Modèle Unique et Visionnaire depuis 2009

Depuis sa création en 2009, Fortil s’appuie sur un modèle économique singulier et audacieux, fondé sur le partage et l’actionnariat : chez nous, 100 % de nos actionnaires sont salariés. Nous croyons fermement que la réussite collective repose sur l’implication de chacun et la synergie des talents.

Une Présence Internationale et une Croissance Remarquable

Aujourd’hui, Fortil est présent dans 7 pays, avec un réseau solide de plus de 2 700 collaborateurs. Ces femmes et ces hommes sont les architectes de notre développement, contribuant chaque jour à renforcer notre positionnement unique sur le marché. Implantée stratégiquement à l’international, notre entreprise intervient dans des secteurs d’activité variés, tout en s’adaptant avec agilité aux particularités locales et aux attentes des clients.

Excellence, Agilité et Solidarité comme Piliers de Performance

Fortil se distingue par son approche combinant expertise technique de haut niveau, écosystème agile et engagement sociétal. Pour améliorer constamment la qualité de nos prestations, nous avons développé 4 delivery models, permettant de répondre avec précision et efficacité aux différents besoins de nos clients. Notre organisation agile nous donne les moyens de rester réactifs et innovants face à un environnement en perpétuelle mutation.

En parallèle, notre dimension humaine et responsable occupe une place prépondérante dans nos actions. Chaque année, nous allouons près de 400 000 € de dons à des initiatives sociétales, reflétant notre volonté de soutenir activement des causes porteuses de sens pour les générations présentes et futures.

Notre Vision d’Avenir : Incarner un Leadership Responsable et Durable

Chez Fortil, nous avons une ambition claire : devenir le leader indépendant n°1 de l’ingénierie en Europe. Mais loin de nous contenter d’un objectif purement économique, nous plaçons la notion de durabilité au cœur de notre stratégie. Ainsi, nous travaillons chaque jour à imaginer et construire des solutions innovantes qui bénéficieront aux générations futures.

Cette vision étend notre impact bien au-delà de l’ingénierie : en cultivant des partenariats solides, en fédérant nos équipes autours de projets ambitieux et en répondant aux besoins de nos clients avec éthique et excellence, nous souhaitons marquer durablement notre empreinte.

Rejoignez l’aventure Fortil, et ensemble, construisons un avenir prometteur et solide, au service des populations et des innovations de demain.

Vos responsabilités métier


Vous serez au cœur de projets industriels ambitieux et stratégiques. Vos missions incluront :

Analyse des besoins : interpréter les cahiers des charges et planifier les livrables en accord avec les attentes des clients.

Création et gestion des livrables : élaboration de plans de maintenance, mise à jour des données machines pour les nomenclatures, alimentation de la GMAO et rédaction de modes opératoires.

Interface technique : collaborer avec les équipes projets en mécanique, ainsi qu’avec des clients externes, en tant que référent(e) maintenance.

Optimisation et reporting : assurer un reporting régulier auprès du directeur maintenance tout en proposant des améliorations continues pour optimiser les processus industriels.

Vos atouts pour réussir

Compétences techniques :

Maîtrise des outils bureautiques (Excel, VBA, Word).

Expertise en CAO (SolidWorks, CATIA V5, AutoCAD) et simulation (ANSYS, Fluent).

Connaissance approfondie de la GMAO et du module SAP.

Expérience en optimisation : familiarité avec les méthodologies Lean et 5S pour améliorer la sécurité et la gestion des équipements.

Gestion de projet : expérience en organisation, suivi et documentation des processus industriels.

Fortil : Un Modèle Unique et Visionnaire depuis 2009

Depuis sa création en 2009, Fortil s’appuie sur un modèle économique singulier et audacieux, fondé sur le partage et l’actionnariat : chez nous, 100 % de nos actionnaires sont salariés. Ce choix structurel traduit notre engagement profond à placer les collaborateurs au cœur de notre projet entrepreneurial. Nous croyons fermement que la réussite collective repose sur l’implication de chacun et la synergie des talents.

Une Présence Internationale et une Croissance Remarquable

Aujourd’hui, Fortil est présent dans 7 pays, avec un réseau solide de plus de 2 700 collaborateurs. Ces femmes et ces hommes sont les architectes de notre développement, contribuant chaque jour à renforcer notre positionnement unique sur le marché. Implantée stratégiquement à l’international, notre entreprise intervient dans des secteurs d’activité variés, tout en s’adaptant avec agilité aux particularités locales et aux attentes des clients.

Excellence, Agilité et Solidarité comme Piliers de Performance

Fortil se distingue par son approche combinant expertise technique de haut niveau, écosystème agile et engagement sociétal. Pour améliorer constamment la qualité de nos prestations, nous avons développé 4 delivery models, permettant de répondre avec précision et efficacité aux différents besoins de nos clients. Notre organisation agile nous donne les moyens de rester réactifs et innovants face à un environnement en perpétuelle mutation.

En parallèle, notre dimension humaine et responsable occupe une place prépondérante dans nos actions. Chaque année, nous allouons près de 400 000 € de dons à des initiatives sociétales, reflétant notre volonté de soutenir activement des causes porteuses de sens pour les générations présentes et futures.

Notre Vision d’Avenir : Incarner un Leadership Responsable et Durable

Chez Fortil, nous avons une ambition claire : devenir le leader indépendant n°1 de l’ingénierie en Europe. Mais loin de nous contenter d’un objectif purement économique, nous plaçons la notion de durabilité au cœur de notre stratégie. Ainsi, nous travaillons chaque jour à imaginer et construire des solutions innovantes qui bénéficieront aux générations futures.

Cette vision étend notre impact bien au-delà de l’ingénierie : en cultivant des partenariats solides, en fédérant nos équipes autours de projets ambitieux et en répondant aux besoins de nos clients avec éthique et excellence, nous souhaitons marquer durablement notre empreinte.

Rejoignez l’aventure Fortil, et ensemble, construisons un avenir prometteur et solide, au service des populations et des innovations de demain.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Acheteur Commodité - Secteur Automobile F/H

  • 10 juin 2026
  • GLOBAL ENGINEERING SYSTEMS - G.E.S.
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Compiègne

DESCRIPTION :

Nous recrutons pour le compte de notre client un Acheteur Commodité (F/H), chargé de piloter la stratégie d’un portefeuille de produits, de développer un réseau de fournisseurs performant et de soutenir les équipes transversales dans l’atteinte de leurs objectifs. Vos missions seront les suivantes : 

  • Concevoir et déployer des stratégies d’achat pour un portefeuille de produits spécifique.
  • Établir et entretenir des liens étroits avec les équipes internes (projet, développement, qualité, juridique).
  • Développer un réseau de fournisseurs global et robuste, conforme aux standards automobiles.
  • Construire des modèles de coûts détaillés.
  • Mener des études de capacité en collaboration avec les équipes de développement et de qualité, notamment via des audits sur site.
  • Communiquer les plans stratégiques et financiers aux fournisseurs.
  • Négocier et formaliser des accords standards avec les fournisseurs stratégiques.
  • Garantir le respect des conditions contractuelles et des procédures internes, tant par les fournisseurs que par les équipes projet.
  • Contribuer à la réalisation des objectifs financiers du groupe (économies, amélioration de la trésorerie).
  • Superviser la gestion des capacités des fournisseurs et le processus RFQ (y compris le sourcing).
  • Assurer le suivi des performances et des plans d’action avec les fournisseurs, à l’aide de tableaux de bord dédiés.
  • Gérer les demandes de modification des fournisseurs et proposer des solutions alternatives.
  • Soutenir les acheteurs projet pour obtenir les meilleures conditions économiques.
  • Résoudre les éventuels problèmes en partenariat avec les équipes internes et les fournisseurs.

Vous êtes titulaire d’un diplôme de Master (Bac+5) en achats, et vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur automobile. Vous êtes mobile et idéalement disponible dans l'immédiat.

Les compétences idéalement recherchées sont les suivantes :

  • Excellente maîtrise de l’anglais, la pratique de l’allemand étant un atout.
  • Solides capacités de négociation et d’organisation pour prioriser efficacement les tâches et atteindre les objectifs dans les délais impartis.
  • Capacité à communiquer et collaborer avec des équipes multidisciplinaires et des fournisseurs.
  • Bonne compréhension des processus de développement de produits (projets/programmes).
  • Sens de l’innovation et ouverture au changement.
  • Application rigoureuse des normes de qualité, avec respect des processus internes et des exigences spécifiques du client.
  • Connaissance de l’impact des activités sur la qualité (composants et services) et aptitude à identifier les risques liés à la non-conformité des composants livrés.

GLOBAL ENGINEERING SYSTEMS SAS, acteur majeur du conseil en innovation et des technologies avancées, intervient sur l'ensemble du cycle développement du produit, de l'avant projet jusqu'à la vie série.
Sur ce cycle de développement de projets techniques, elle intervient en conseil sur les phases de conception (Etude, CAO), de R&D (Innovation, Simulations numérique & Essais), et de qualification en intégrant les fonctions transversales : Management de Projets, Qualité, Sécurité etc.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur en sûreté nucléaire - F/H

  • 10 juin 2026
  • NGEN
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Pierrelatte

DESCRIPTION :

  • Définir les stratégies de sûreté et orienter les choix techniques sur des installations complexes
  • Mener des études de sûreté (dont criticité) et analyser les risques associés aux projets
  • Encadrer et coordonner les activités techniques de sûreté sur des projets industriels
  • Développer et faire évoluer les référentiels ainsi que les méthodes d’analyse
  • Contribuer aux revues techniques et à la constitution des dossiers réglementaires (ASN)
  • Travailler en interface avec des équipes pluridisciplinaires en sûreté déterministe et probabiliste
  • Présenter les études réalisées et argumenter les solutions techniques auprès des parties prenantes

Votre domaine d’expertise :

  • Vous êtes issu d’une formation Ingénieur Bac+5 en génie nucléaire, risques industriels ou équivalent ?
  • Vous disposez d’une expérience en sûreté nucléaire avec une bonne maîtrise des analyses de risques et du cadre réglementaire ?
  • Vous avez déjà travaillé sur des études de sûreté, idéalement en criticité ?
  • Vous êtes capable d’intervenir sur des projets techniques complexes et à forts enjeux ?
  • Vous faites preuve d’esprit d’analyse, de rigueur et êtes à l’aise pour défendre vos positions techniques ?

Alors ce poste est fait pour vous !

Créé en 2018, NGen vous accompagne sur votre montée en compétences via des projets à haute valeur ajoutée. 

Nous avons su développer notre expertise sur 6 implantations en France et en Belgique, et on compte sur vous pour nous aider à construire la suite !
 

NGen c’est : 

  • Une équipe jeune et motivée de 250 consultants et 50 personnes coté support pour vous accompagner tout au long de vos projets. 
  • Une expertise développée dans des secteurs d’activités variés : Energies, transports, life Sciences, industries. 
  • Une diversité de métiers : allant du bureau d’études jusqu’au terrain / production. 
  • Des moments conviviaux entre NGeneers comme des beertimes, des activités sportives, ou encore des soirées annuelles. 
  • Un environnement engagé : NGen soutient des associations locales et s’engage pour la parité, la mixité et le climat (world clean up day en équipe, marathons solidaires, implication caritative).

Être consultant(e) chez NGen, c’est : 

  • Un engagement commun en CDI.
  • Une intervention sur le site de nos partenaires industriels locaux.
  • Un accompagnement régulier par une équipe accessible et disponible (autant sur vos projets que sur votre carrière professionnelle).
  • Une montée en compétences en réalisant des projets longs et diversifiés.
  • Une évolution de votre statut de consultant en développant vos compétences comportementales.

Vous voulez en savoir plus ? N'attendez plus et postulez !

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Dessinateur-Projeteur Mécanique NX F/H

  • 10 juin 2026
  • Innotec 3D
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

La Châtaigneraie

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de l’entreprise, INNOTEC recrute un(e) Dessinateur-Projeteur Mécanique NX H/F ayant pour mission : 

Mise à jour et vérification des données techniques

  • Analyser les modèles 3D et plans existants.
  • Vérifier la conformité des données techniques par rapport aux standards en vigueur.
  • Mettre à jour les modèles numériques sous Siemens NX.
  • Réaliser ou modifier les plans de définition et plans d'ensemble.
  • Assurer la cohérence entre les modèles 3D et la documentation associée.
  • Participer à la gestion de configuration des dossiers techniques.

Réalisation de mises en plan sous Siemens NX

  • Produire les plans de fabrication et d'assemblage.
  • Appliquer les règles de cotation fonctionnelle et les normes de dessin industriel.
  • Intégrer les exigences techniques, géométriques et dimensionnelles.
  • Garantir la qualité et la complétude des dossiers de définition.

Conception d'outillages

  • Recueillir les besoins auprès des équipes de production et méthodes.
  • Concevoir des outillages de fabrication, d'assemblage ou de contrôle.
  • Réaliser les études 3D et les plans associés.
  • Participer aux revues de conception.
  • Proposer des solutions techniques répondant aux contraintes industrielles et ergonomiques.
  • Assurer le suivi des modifications et évolutions des outillages.

Support technique

  • Participer aux échanges avec les différents services techniques.
  • Apporter un support aux équipes de production lors de la mise en œuvre des solutions conçues.
  • Contribuer à l'amélioration continue des méthodes de conception.

Profil requis :

  • Autonome, curieux(se) et rigoureux(se)
  • Capacités d’écoute, analyse et force de propositions
  • Sens relationnel et travail en équipe

Critères :

  • Bac +2 mini, BTS CPRP, CPI, BUT GMP ou équivalent.
  • Licence professionnelle Conception Mécanique 
  • Maîtrise du logiciel Siemens NX (CAO 3D et mise en plan).
  • Lecture et interprétation de plans mécaniques.
  • Connaissance des normes de dessin industriel.
  • Maîtrise de la cotation fonctionnelle et géométrique.
  • Conception mécanique de pièces et ensembles.
  • Conception d'outillages industriels.

Innotec est une entreprise de prestations de services dans le domaine de l'industrie. Le cœur de notre activité est la conception 3D mais nous proposons aussi des postes liés aux secteurs méthodes, qualité et achats. 

L'entreprise a été fondée en 2011, basée à Cerizay (79140), travaillant dans les zones géographiques suivantes : 79, 85, 49, 44 et 86.

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Responsable d'agence cvc F/H

  • 10 juin 2026
  • Fed Construction
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :



Gladys Dinet, consultante en recrutement au sein de Fed Construction, spécialisée sur les métiers du BTP, de l'exploitation-maintenance et du génie climatique, accompagne aujourd'hui son client Responsable d'Agence (H/F)

PME indépendante spécialisée en maintenance, exploitation et services énergétiques, cette entreprise compte une centaine de collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 15 M€. L'entreprise fait partie d'un groupe reconnu du génie climatique.

Rattaché au Directeur Général, vous prenez la responsabilité complète de l'agence de Grenoble et pilotez un centre de profit spécialisé en exploitation-maintenance CVC.

Vos principales missions sont les suivantes :

- Piloter l'activité de l'agence et garantir l'atteinte des objectifs de performance
- Superviser un portefeuille de contrats d'exploitation et de maintenance (P1, P2, P3 et P5) représentant environ 4 M€ de chiffre d'affaires
- Encadrer et accompagner les équipes techniques et administratives
- Développer l'activité commerciale et fidéliser les clients existants
- Garantir la rentabilité financière et le respect des engagements contractuels
- Superviser les opérations de maintenance CVC ainsi que les travaux associés aux contrats
- Identifier et mettre en œuvre des solutions d'optimisation énergétique
- Participer à la stratégie de développement de l'entreprise en tant que membre du comité de direction

Les enjeux du poste :
- Structurer et accompagner les équipes dans leur développement
- Améliorer durablement la rentabilité de l'activité
- Accompagner la croissance de l'agence et développer sa présence sur le bassin grenoblois

Processus de recrutement
- Un échange avec Fed
- Un entretien avec l'équipe RH
- Un entretien avec le Directeur Général



Issu d'une formation d'Ingénieur ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative dans l'exploitation-maintenance CVC, la gestion d'affaires ou la conduite d'activité technique.

Une première expérience en management et en pilotage d'activité est appréciée.

Vous êtes reconnu pour :

Votre leadership naturel
Votre sens des responsabilités
Votre capacité à fédérer et faire grandir les équipes
Votre orientation résultats
Votre autonomie et votre esprit entrepreneurial

Avantages et conditions :
Un poste à forte autonomie avec un impact direct sur la stratégie de l'entreprise
Une intégration au comité de direction
Un environnement PME agile avec des circuits de décision courts
Une rémunération fixe sur 13 mois complétée par une part variable
Un véhicule de fonction
Participation
Compte Épargne Temps
Mutuelle familiale
Titres-restaurant

Poste en CDI à temps complet basé à Grenoble (38), avec déplacements ponctuels.

Prise de poste dès que possible.



PME indépendante spécialisée en maintenance, exploitation et services énergétiques, cette entreprise compte une centaine de collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 15 M€. L'entreprise fait partie d'un groupe reconnu du génie climatique.

Dans le cadre de son développement sur le bassin grenoblois, je recrute un Responsable d'Agence prêt à prendre la direction d'un centre de profit à fort potentiel.

Le poste est également ouvert à des profils en évolution souhaitant franchir une nouvelle étape dans leur carrière. Vous n'êtes pas nécessairement déjà Responsable d'Agence, mais vous avez démontré votre capacité à piloter des sujets complexes, à fédérer des équipes et à prendre des responsabilités.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Dessinateur Projeteur Electricité F/H

  • 10 juin 2026
  • B-HIVE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons pour le compte d'un de nos clients, un(e) Dessinateur Projeteur Electricité basé à Paris (75).

En tant que Dessinateur Projeteur en Électricité, vous jouerez un rôle clé dans la conception et la réalisation des projets électriques. Vous serez responsable de la production de plans et schémas techniques nécessaires pour garantir la réussite des installations électriques dans des secteurs variés.

Ci-dessous vos principales missions :

● Conception et réalisation des documents techniques :
- Élaborer des plans électriques (implantation, cheminements, schémas unifilaires, schémas de câblage).
- Réaliser des notes de calcul et des relevés sur site si nécessaire.
- Participer à l'élaboration des dossiers techniques (APS, APD, DCE).

● Collaboration avec les équipes projets :
- Travailler en étroite collaboration avec les ingénieurs d'études, les chefs de projet, et les autres métiers.
- Participer aux réunions de coordination avec les différents intervenants.

● Mise à jour et vérification :
- Mettre à jour les plans en fonction des modifications apportées au projet.
- Veiller à la conformité des documents avec les normes en vigueur.

● Vous êtes de formation Bac+2/3 (DUT, BTS, Licence) en Génie Électrique ou équivalent.

● Vous avez une première expérience dans une fonction similaire, idéalement en bureau d'études ou entreprise spécialisée.

● Vous maîtrisez les logiciels de CAO/DAO tels que AutoCAD, Revit, See Electrical ou équivalents.

● Bonne connaissance des normes électriques (NF C15-100, IEC, etc.).

● Vous avez des connaissances en installations courant fort et courant faible.

B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.

Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.

Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.

Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Spécialiste Clos Couverts F/H

  • 10 juin 2026
  • ALTEREA
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Au sein de l’équipe nantaise, vous intervenez comme expert(e) clos couvert / enveloppe du bâtiment en appui des équipes projets, depuis les phases amont jusqu’à la réception des ouvrages. Vous contribuez à la qualité technique, réglementaire, économique et fonctionnelle des projets, principalement sur des opérations tertiaires et/ou industrielles.

En support des chefs de projets, vous participez à l’élaboration des réponses techniques et financières clos couvert aux appels d’offres publics et privés. Vous relisez et contrôlez les pièces techniques produites en interne ou par des partenaires, consultez les fournisseurs et entreprises travaux et, selon les besoins, produisez directement les pièces techniques clos couvert et les estimations associées.

Vous analysez et contrôlez les pièces écrites et graphiques clos couvert des équipes de maîtrise d’œuvre. Vous veillez à la conformité réglementaire, à la cohérence des systèmes (structure, façades, étanchéité, couverture, menuiseries extérieures, protections solaires) et à l’optimisation technique, économique et environnementale des solutions proposées.

En phase Conception, vous rédigez les CCTP sur votre domaine d’expertise, produisez ou validez les plans et établissez les DQE des lots clos couvert. Vous transmettez les dossiers de consultation à l’équipe Achats et participez à l’analyse technique des offres.

En appui des pilotes de chantier, vous participez aux missions d’exécution et de synthèse technique clos couvert. Vous contribuez à l’élaboration du Plan d’Assurance Qualité et veillez à la bonne prise en compte des exigences de durabilité, de performance et de sécurité des ouvrages.

Vous intervenez ponctuellement pour contrôler la bonne exécution des travaux clos couvert, assister le pilotage des sous-traitants et participer aux opérations préalables à la réception, ainsi qu’aux phases de GPA et de SAV.

Concrètement, vous êtes le référent technique de l’entreprise en matière de travaux clos couvert. Vous en assurez la veille technique et réglementaire (DTU, règles professionnelles, normes, avis techniques) et participez à la formation et à la montée en compétence des équipes.

En lien étroit avec l’équipe Achats et Études de prix, vous analysez les besoins de l’entreprise en matière de travaux. Une fois le besoin identifié, vous sourcez, consultez et sélectionnez les fournisseurs et sous-traitants pour la réalisation des prestations clos couvert de nos chantiers.

Qualifications

Ingénieur(e) avec une spécialité bâtiment, génie civil ou enveloppe du bâtiment, vous justifiez d’une expérience d’au moins 6 ans en conception et/ou réalisation de lots clos couvert sur des projets de logements, tertiaires et/ou ouvrages publics.

Vous maîtrisez les outils informatiques de dessin tels qu’AutoCAD, ainsi que les outils de chiffrage et d’analyse technique des ouvrages (métrés, DQE, estimations).

Véritable maillon essentiel des projets, vous vous distinguez par votre rigueur, votre esprit de synthèse et votre capacité à communiquer de manière claire et précise, aussi bien à l’écrit qu’à l’oral.

En relation constante avec de nombreux interlocuteurs internes et externes, vous faites preuve de qualités relationnelles solides et d’un réel sens du travail collaboratif.

Informations complémentaires

Notre process de recrutement  : 

  • Candidature : En quelques lignes, expliquez pourquoi vous aimeriez nous rejoindre  

  • Entretien RH : Un/e recruteur/se échange avec vous pour mieux connaître vos motivations et vous présenter notre projet. 

  • Rencontres métier : Discussions avec des opérationnels et votre futur Manager pour confirmer que nous partageons la même vision. 

  • Proposition : Si tout s’aligne, nous vous faisons une offre et préparons votre intégration. 

ALTYN et ses filiales s’engagent à étudier toutes candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité. 

A très bientôt ! 

L'équipe Recrutement

ALTERESCO est une entreprise générale, spécialisée dans la réhabilitation énergétique et environnementale tous corps d’état (TCE). Sa solution novatrice vise à massifier la transition énergétique des bâtiments en proposant un accompagnement complet, de la conception à l’exploitation. 

L’expertise d’ALTERESCO en conception-réalisation permet d’atteindre des gains énergétiques ambitieux, tandis que son savoir-faire en coordination et pilotage de travaux, même en site occupé, garantit la sérénité des chantiers. L’entreprise assure également la performance à long terme grâce à l’exploitation-maintenance et facilite l’accès au financement des opérations via les dispositifs CEE et le tiers financement. 

Rejoindre ALTERESCO, c’est intégrer des équipes passionnées où l’innovation et la performance énergétique sont au cœur des projets.

Les équipes de ALTERESCO portent les engagements RSE du Groupe ALTYN, avec un focus sur la durabilité et l'impact social. Découvrez nos engagements RSE ici !

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien Méthodes F/H

  • 10 juin 2026
  • EURASANTE
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Eurasanté accompagne une PME industrielle française d’environ 50 collaborateurs, spécialisée dans la conception et la fabrication de dispositifs médicaux.


Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Technicien.ne Méthodes pour assurer l’interface opérationnelle entre la R&D et la Production en structurant, formalisant et fiabilisant les données techniques nécessaires à la fabrication.

Le.la Technicien.ne Méthodes garantit la cohérence entre la conception produit et sa mise en œuvre industrielle, en produisant les standards de production, les nomenclatures et les gammes associées.

Missions principales 

Standard de production 

Rédiger, structurer et maintenir à jour les standards de production de chaque produit en s’appuyant sur les données de conception issues de SolidWorks. Formaliser l’ensemble des étapes d’assemblage selon une séquence optimisée, conforme aux exigences de la R&D et aux contraintes de production, en intégrant les instructions de montage, les références composants, les outillages nécessaires, les points de contrôle qualité et les temps standards. Garantir la diffusion, l’accessibilité et la mise à jour de cette documentation auprès des équipes de production au travers notre ERP.

Gestion des Nomenclatures 

Construire, structurer et maintenir les nomenclatures des produits à partir des données transmises par la R&D, en créant et administrant les articles nécessaires dans l’ERP (articles standards, composants, sous-ensembles et produits finis). Organiser les nomenclatures selon la logique d’assemblage définie en production (sous-ensembles, modules, séquencement), établir les gammes de fabrication associées et garantir la cohérence ainsi que la fiabilité des données techniques entre les articles, les nomenclatures, les gammes et les standards de production.

Assurer la mise à jour des nomenclatures et des standards de production (obsolescences, évolutions techniques, changements fournisseurs, optimisations industrielles), en garantissant la traçabilité des modifications, l’analyse de leurs impacts sur la production et la mise à jour de la documentation associée, afin de décharger la R&D des tâches administratives et de lui permettre de se concentrer sur les activités de conception et de développement.

Responsabilités

  • Fiabilité des données techniques de production.
  • Cohérence entre conception et fabrication.
  • Qualité et clarté des standards diffusés en atelier.
  • Réactivité lors des modifications produit. 
  • Définition et mise à jour des gammes de production.
  • Pilotage des basculements de nomenclatures (versions A vers B) en fonction des stocks disponibles et du planning de production.

Compétences techniques

  • Lecture et compréhension de plans techniques.
  • Maîtrise des nomenclatures (BOM) et gammes de fabrication.
  • Bonne maîtrise d’Excel (structuration, tableaux complexes, logique multi-niveaux).
  • Connaissance des méthodes industrielles et des logiques d’assemblage.
  • Capacité à structurer des données techniques.
  • Idéalement : expérience en environnement industriel (assemblage mécanique, électromécanique ou équivalent).
  • Connaissance de base de SolidWorks serait un plus.

Compétences organisationnelles et relationnelles

  • Rigueur documentaire.
  • Sens de la structuration.
  • Esprit d’analyse.
  • Capacité à formaliser des processus d’assemblage.
  • Gestion des priorités.
  • Esprit collaboratif.
  • Communication claire et factuelle.

Profil recherché

  • Formation technique (BTS/DUT/LICENCE PRO/ BUT Méthodes industrielles, Génie mécanique, Génie industriel ou équivalent).
  • Expérience souhaitée en méthodes industrielles ou en production structurée.
  • Goût pour l’organisation et la formalisation.
  • Sens opérationnel et compréhension terrain.

Depuis plus de 20 ans, Eurasanté accompagne les chercheurs, porteurs de projets et entreprises de la filière Santé-Nutrition, sport-santé / bien-être et bien-vieillir régionale dans leurs projets de recherche, de création et de développement d’activités dans un objectif : contribuer au développement économique de la région en créant des emplois et des richesses sur le territoire, tout en améliorant la prévention et le soin.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...