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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

18 659 offres

Technicien de Maintenance en Chaufferie Collective H/F

  • 25 novembre 2025
  • Proxiserve Holding
  • Vaux-le-Pénil
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DESCRIPTION :

Le Technicien d'Exploitation CVC est responsable de l'entretien, du dépannage et de la maintenance des installations de chauffage et de régulation, dans le respect des normes de qualité, de sécurité et des délais. Il assure un suivi rigoureux des installations et des interventions, tout en garantissant la satisfaction des clients.

Vos missions à nos côtés :

-Entretien et dépannage : Réaliser des visites d'entretien et des interventions de dépannage, incluant des petits travaux sur les installations de chauffage.

-Maintenance préventive et curative : Effectuer la maintenance des installations de chauffage

Le technicien devra maîtriser l'entretien et le dépannage des équipements suivants :

-Chaudières : Gaz, fioul, brûleurs atmosphériques, à air pulsé, à condensation ou non.

-Centrales de Traitement d'Air (CTA) : Maintenance et dépannage des installations de ventilation.

-Installations hydrauliques et aérauliques : Connaissance approfondie des systèmes de chauffage et de ventilation.

-Armoires électriques et régulation : Intervention sur les systèmes de régulation et les armoires électriques associés.

- Remonter les devis et demandes de travaux nécessaires, en identifiant les besoins d'interventions supplémentaires.

-Assurer le suivi de la gestion énergétique et de la régulation des installations, afin d'optimiser les consommations et garantir une performance maximale des systèmes.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Chauffage Central (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Equipement de Chauffage, Écart de Conversion (CTA), Satisfaction Client, Travail sur Armoire Électrique, Systèmes Hydrauliques, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Gestion de la Qualité, Installation et Entretien de Chaudière, Ventilation, Refroidissement Climatisation Ventilation, Nettoyage des Batiments et Locaux

Téléphone : 0320927658

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de Maintenance CVC H/F

  • 25 novembre 2025
  • Dalkia
  • Grenoble
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DESCRIPTION :

Alors, professionnel.le du CVC, et si on se projetait sur vos missions ?
* Réaliser les interventions de conduite, de maintenance et de dépannage sur le périmètre multi technique : CVC, Froid, électricité et petit entretien technique ;
* Assurer la gestion de travaux sur les installations confiées ;
* Accompagner la sous-traitance ;
* Assurer la traçabilité de vos interventions ;
* Intervenir au sein du pôle d'astreinte après intégration.

Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Génie Electrique, Traçabilité, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Sous-Traitance, Aisance au Téléphone, Travail sur Installation Électrique, Ventilation, Traitement des Eaux, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Type d'annonceur : Employeur direct

INGÉNIEUR(E) BIO-INFORMATIQUE F/H

  • 25 novembre 2025
  • IFV
  • Colmar
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DESCRIPTION :

Type de contrat : CDD (12 mois)
Salaire brut annuel : Salaire environ 28 270 € brut annuel
Référence : AZ014027

Descriptif du poste

Dans le cadre de ses activités liées au séquençage haut-débit (HTS), l'IFV pôle Alsace au travers du LPA Vitivirobiome, recrute un(e) ingénieur(e) bio-informatique, basé(e) à Colmar dans les locaux de l'INRAE. La personne recrutée aura la responsabilité d'analyser des données de transcriptomiques, amplicon Seq, principalement pour obtenir des informations sur le virome de la vigne. La personne travaillera en étroite interaction avec l'équipe de virologie et de génomique de la vigne de l'IFV/INRAE.

L'entreprise

L'Institut français de la vigne et du vin (IFV) est un institut technique qui rassemble 170 collaboratrices et collaborateurs dans les principales régions viticoles françaises. Sa mission est d'apporter par son activité de recherche appliquée des solutions et des références techniques à la filière vitivinicole française.

Rejoindre l'IFV, c'est prendre part à la transformation de la filière et aux enjeux du
futur, agir activement dans la diffusion des résultats de recherche et d'expérimentation et partager son engagement RSE.

A Colmar, l'équipe rassemble des compétences en œnologie, technologies de séquençage à haut débit et dépérissements.

Missions :

- Maintenance et évolution d'un pipeline Nextflow existant pour l'assemblage de génomes viraux à partir de données RNA-seq

- Développement d'analyses en R et Python (traitement, statistiques, visualisation, rapports).

- Conception, développement/versioning, documentation et maintenance de pipelines bio-informatiques dans un environnement Linux

- Lancement et supervision des analyses sur cluster de calcul sous SLURM

- Mise en place et application d'un plan de gestion de données

- Validation de la qualité des données et de l'intégrité des fichiers, traçabilité et sauvegarde des fichiers, au travers de la création de bases de données



Profil souhaité

Profil recherché

- Bac +5 (ou expérience équivalente) en bio-informatique

- Expérience sur des traitements de données de séquençage haut-débit. Une expérience en assemblage de génome viraux est un atout. Expérience préalable à naviguer sur les bases de données publiques majeurs SRA, ENA souhaitée

- Expérience avec des systèmes de workflows reproductibles (Nextflow, Snakemake ou équivalent).

- Aisance pour travailler sur cluster de calcul Linux (scripting Bash, Slurm, gestions des jobs et ressources, logs, ...) avec une expérience sur l'utilisation de conteneurs (Singularity/Apptainer, Docker).

- Expérience en bonnes pratiques de développement informatique (Git, versioning)

- Maitrise d'au moins un langage de programmation de haut niveau Python ou R (Python est un plus).

- Connaissances de base de l'anglais scientifique pour une recherche bibliographique et documentation officielle efficiente



Formation : BAC+5

Conditions

Avantage

- CDD d'1 an sur projet cadre autonome ingénieur d'application au forfait jour (206 jours par an)

- Poste à pourvoir début d'année 2026

- Salaire environ 28 270 € brut annuel

- Tickets restaurant et avantages CE



Statut : Cadre ou équivalent

Code d'emploi : Ingénieur Logiciel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Programmeurs

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Analyse des Données, Bash Shell, Bio-Informatique, Bases de Données, Linux, Python (Langage de Programmation), Logiciel Versioning, Scripting, Git, Gestion des Données, Slurm, Docker, Programming Languages, Recherche Appliquée, Assemblage et Installation, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Qualité des Données, Traçabilité, Maintenance et Dépannage, Etudes et Statistiques, Traitement du Vin, Science des Données, Virologie

Type d'annonceur : Intermédiaire

Ingénieur Support Technique (H/F)

  • 25 novembre 2025
  • MR-INGENIERIE
  • La Rochelle
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DESCRIPTION :

Dans le cadre de la migration d'un logiciel de gestion de projet d'ingénierie et de ticketing, l'ingénieur support technique accompagnera les équipes du bureau d'études dans l'adoption du nouvel outil. Il jouera un rôle clé dans la formation, le support opérationnel et la conduite du changement auprès d'un large périmètre d'utilisateurs., Expertise applicative & montée en compétences :
- Se former au nouvel outil de ticketing et devenir utilisateur expert.
- Participer aux ateliers internes de montée en compétences avec l'équipe projet.
- Contribuer à la rédaction et la mise à jour des supports techniques et pédagogiques.
Déploiement & gestion opérationnelle :
- Assister le déploiement du logiciel au sein des équipes du bureau d'études.
- Planifier et séquencer les lots utilisateurs selon la roadmap projet.
- Organiser, planifier et animer des réunions de coordination, en présentiel ou distanciel.
- Assurer la parfaite communication entre équipes techniques, utilisateurs et management.
Formation & communication :
- Préparer et animer des sessions de formation en français et en anglais.
- Mettre à jour les supports : tutoriels, guides utilisateurs, FAQ, checklists.
- Délivrer une communication claire, régulière et adaptée aux différents publics.
Support utilisateurs & résolution d'incidents :
- Répondre aux sollicitations des utilisateurs via l'outil de support.
- Assurer les fonctions classiques d'un ingénieur support :
o Analyse des questions et problèmes informatiques.
o Identification des anomalies et définition d'issues correctives.
o Diagnostic des incidents et proposition de solutions adaptées.
o Communication des recommandations techniques aux utilisateurs.
o Information des utilisateurs sur les incidents connus, les mises à jour et les correctifs.
- Assurer le reporting interne : suivi des tickets, incidents récurrents, indicateurs de performance.
Amélioration continue & accompagnement au changement :
- Participer aux travaux d'amélioration du logiciel, des processus et des supports.
- Proposer des optimisations d'utilisation, de paramétrage ou d'organisation.
- Accompagner le changement, sensibiliser et embarquer les utilisateurs vers le nouvel outil.
- Contribuer à la réduction des résistances et à l'appropriation durable de la solution.

Code d'emploi : Ingénieur Support (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés Support Informatique et Bureautique

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : JIRA, Logiciel de Gestion de Projet, Français, Sens de la Communication, Compétences Interpersonnelles, Patience, Sens du Service, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Dynamisme, Réceptif, Assistance et Support Technique, Amélioration des Processus d'Affaires, Conduite du Changement, Résistance Electrique, Gestion de la Performance, Systèmes d'Appui à l'Exploitation (OSS), Gestion des Opérations, Gestion des Ressources, Support et Assistance aux Utilisateurs, Organisation et Préparation des Réunions, Pédagogie, Rapports KPI

Courriel : gerard.leclavier@mringenierie.com

Téléphone : 0130686920

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Technique CVC - Multitechniques H/F

  • 25 novembre 2025
  • Veolia
  • Le Mans
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DESCRIPTION :

* Maximiser la performance écologique des sites :

Optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l'efficacité énergétique, génie électrique, PV
* Maximiser la performance des installations :

Conception/Installation d'équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Description du poste

Vos Challenges à nos côtés:

Management d'équipe :
* Encadrer et animer des équipes techniques
* Planifier et coordonner des interventions
* Évaluer des performances et développer des compétences
* Gérer des plannings et des astreintes

Gestion technique :
* Superviser les opérations de maintenance préventive et curative
* Valider des diagnostics techniques
* Contrôler de la qualité des interventions
* Suivre les installations techniques (CVC, électricité, plomberie)

Gestion administrative et budgétaire :
* Élaborer et suivre des budgets de maintenance
* Gérer des contrats de maintenance
* Reporting des activités

Sécurité :
* Garantir le respect des normes et réglementations
* Veiller à l'application des procédures de sécurité

Amélioration continue :
* Proposer et mettre en œuvre d'actions d'amélioration
* Optimiser des process de maintenance

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Méthodologie Agile, Compétences Interpersonnelles, Résolution de Problèmes, Sens de l'Organisation, Génie Electrique, Amélioration des Processus d'Affaires, Gestion de Contrat, Génie Mécanique, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Amélioration de la Performance, Gestion de la Qualité, Gestion des Ressources, Culture Sécurité, Gestion Technique, Gestion de Planning, Gestion Administrative, Refroidissement Climatisation Ventilation, Installation d'Equipements Industriels, Management d'Équipe, Performance Energétique, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Réalisation de Diagnostiques

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Senior Solar Engineer (f/m/d)

  • 25 novembre 2025
  • Uniper
  • Paris
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DESCRIPTION :

* Your primary responsibility will be to design utility scale ground mounted solar PV projects with an initial focus on project development support
* Using industry standard software, technical design work will progress from preliminary to detail level in line with the projects development maturity
* Optimizing layouts and yields based on constraint analysis
* Design in compliance with industry codes and standards and incorporating feedback from Construction, Operations and Development
* Support the preparation of post-construction documentation
* Provide expertise during project development and implementation, remotely and on site
* Support and lead technical due diligences
* Optimal cooperation within Renewables, consisting of developers, engineers, project-, contract- and offtake-managers, market and strategy analysts as well as a network of external partners
* Strong stakeholder management activities internally and externally, At Uniper, we not only reward our employees with attractive salaries, an excellent company pension and health related benefits for their hard work and dedication to shaping the future energy transition. You can also expect a supportive working culture that offers a wide range of creative and innovative ideas. We enable various flexible working arrangements, whilst also supporting with home office equipment.
Through regular training and workshops, together we work towards visualising yourself in our company as if it were your own. We support you in highlighting your individual potential, achieving your personal goals, and reaching your ambitions. We invite you to become part of our diverse company with international colleagues from more than 80 countries. As an employer, Uniper has committed itself to providing special support to certain areas:
Work-Life-Balance / New Normal:
* Choosing how, where, and when to work in accordance with your team and the requirements of your job
* Modern and ergonomic equipment for your workplace (home & office)
* Support to balance private life and work: Sabbaticals, part-time possibilities, family service

Mobility:
* Car and bike leasing offer (deferred compensation)
* E-car charging stations at almost all Uniper locations

Health offers:
* Flu vaccination
* Preventive health services
* Employee assistance program

Company pension:
* Employer-funded contributions to a modern pension system
* Possibility of self-funded contributions with employer-funded matching

Trainings:
* Lifelong training
* Coaching

Our employees are the reason for our success. Therefore, you will find many other benefits at the local level to help you reach your potential. Energy evolutionary wanted!

Code d'emploi : Ingénieur en Energie Solaire (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, AutoCAD, Optimisation du Programme, Industry Standard Architecture, Anglais, Français, Adaptabilité, Capacité d'Analyse, Sens de la Communication, Résolution de Problèmes de Manière Créative, Optimisme, Minutie ou Attention aux Détails, Implication et Investissement, Motivation Personnelle, Innovation, Dessin Architectural, Travaux de Construction, Rémunération Différée, Processus de Conception Technique, Énergies Renouvelables, Soins de Santé, Gestion de Projet, Solaire Photovoltaïque, Gestion des Parties Prenantes, Gestion Technique, Équipement de Bureau, Coaching, Réalisation du Projet

Courriel : career@uniper.energy

Type d'annonceur : Employeur direct

Agent technique entretien / restauration

  • 25 novembre 2025
  • HEROUVILLE SAINT CLAIR
  • Hérouville-Saint-Clair
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DESCRIPTION :

Placé sous l'autorité de l'ATSEM référente du groupe scolaire et du Responsable d'office de la cuisine satellite, l'agent devra :
- Assurer l'entretien des locaux qui lui sont confiés, conformément à l'organisation du travail établie par l'agent référent et en concertation avec l'équipe affectée sur le site
- Veiller au bon déroulement du service et du repas en respectant les procédures et les consignes d'hygiène liées au plan de maîtrise sanitaire.
Missions / conditions d'exercice
Mission entretien
* Effectuer l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux du patrimoine de la collectivité
* Contrôler l'état de propreté des locaux
* Effectuer l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé
* Effectuer le lavage et petit entretien du linge (vêtements…)
* Trier et évacuer les déchets
* Respecter scrupuleusement les protocoles mis en place

Missions de gestion des produits d'entretien
* Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits d'entretien
* Respecter les règles de sécurité dans la manipulation et le stockage des produits d'entretien et du matériel

Missions liées à la restauration
* Participer au dressage et à la présentation des plats
* Assurer l'entretien de la vaisselle, du matériel et des locaux relevant de la cuisine
* Assurer la distribution des repas, ainsi que la surveillance et l'accompagnement des enfants pendant le repas
* Participer à l'animation des évènements d'éducation nutritionnelle particuliers avec des produits variés

Missions liées au respect des procédures
* Appliquer les procédures d'entretien précisées dans le plan de nettoyage et de désinfection
* Respecter et appliquer les consignes du projet d'accueil individualisé
* Veiller à la maîtrise des consommations d'eau et d'énergie, à la réduction et au tri des déchets

Activités diverses
* Assurer des postes de travail en cuisine satellite pour la restauration en centre de loisirs
* Assurer des missions pour le service « fêtes et cérémonie » de la Ville
* Assurer l'entretien d'équipements municipaux
* Informer les responsables des pannes et dégradations, Peut être amené à intervenir au sein des structure petite enfance de la Ville ou autres structures
Prise des congés pendant les vacances scolaires
Autorisations d'absences exceptionnelles soumises à l'accord de la hiérarchie Aptitude physique nécessaire

Code d'emploi : Agent d'Entretien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Agents de Nettoyage Locaux

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Remplacement/Intérim

Compétences : Entreprenant, Minutie ou Attention aux Détails, Respect des Procédures, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Nutrition et Diététique, Travaux sur Textile, Plonge Vaisselle, Connaissances en Hygiène Agroalimentaire, Application des Normes d'Hygiène, Gestion des Déchets, Gestion des Produits, Gestion de la Qualité, Activités de Loisir, Restauration Collective, Service en Restauration, Inventaire et Contrôle du Stock, Postes de Travail, Entretien et Nettoyage du Linge et des Vêtements, Manutention et Port de Charges, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Animation pour Enfants, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Nettoyage des Batiments et Locaux

Téléphone : +33231453447

Type d'annonceur : Employeur direct

TECHNICIEN PRODUCTIONS VÉGÉTALES F/H

  • 25 novembre 2025
  • ARVALIS INSTITUT DU VEGETAL
  • Loireauxence
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DESCRIPTION :

Type de contrat : CDI
Référence : AZ014021

Descriptif du poste

TECHNICIEN Productions Végétales- ARVALIS - 1 poste à pourvoir - CDI à temps plein

Un poste de technicien.ne en CDI est à pourvoir sur la station ARVALIS de la Jaillière, au sein de l'équipe régionale Pays de la Loire, sous l'encadrement du responsable de l'exploitation agricole.

La mission :

Technicien sur la ferme expérimentale, au sein d'une petite équipe, vous réalisez la conduite des cultures de l'exploitation :

  • Surveillance des cultures, travail du sol, semis, épandage d'engrais minéraux et organiques, applications phytosanitaires, désherbage mécanique, conduite de l'irrigation, ...
  • Aide à l'entretien du matériel (changements des pièces d'usures, vidanges...)
  • Entretien des abords (chemins, haies, zones boisées, cour de ferme...)
  • Enregistrement des interventions à l'aide du logiciel de traçabilité parcellaire
  • Appui à la valorisation
    des données technico-économiques de l'exploitation

Vous participez également à la réalisation d'expérimentations au champ impliquant la mise en œuvre de matériel agricole :

  • Mise en place des cultures sur le dispositif instrumenté « Impact des pratiques culturales sur la qualité de l'eau et la biodiversité »
  • Réalisation d'essais sur le matériel, l'implantation des cultures, les couverts végétaux, le désherbage mécanique, ...



Profil souhaité

De formation BAC+2 à BAC+3 (BTS, BUT, Licence professionnelle) avec des connaissances en agronomie et productions végétales - Certiphyto indispensable.

  • Goût pour le travail de terrain, la conduite et l'utilisation du matériel agricole
  • Sens de l'observation et appétence pour le métier de l'expérimentation au champ
  • Intérêt pour le matériel agricole et ses réglages, connaissances mécaniques de base (entretien journalier)
  • Aptitude au travail en équipe, bon relationnel, qualité d'écoute, rigueur
  • Maitrise des outils informatiques (Word - Excel),
  • Faire preuve d'autonomie et avoir le sens de l'initiative,


Formation : À partir de BAC+2
Expérience requise : Non précisé

Conditions

Conditions proposées :

  • CDI, prise de fonction dès que possible
  • Poste basé sur la station expérimentale ARVALIS de la Jaillière (44)
  • Candidature (lettre de motivation + CV) à adresser à : T. DESORMEAUX / AM. BODILIS

Code d'emploi : Agent de Fabrication (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers de Production

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Compétences Interpersonnelles, Entreprenant, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Maintenance de Machines Agricoles, Agriculture, Biodiversité, Vidange des Moteurs, Traçabilité, Entretien des Espaces Verts, Conduite de Machine, Qualité de l'Eau, Gardiennage, Agronomie

Type d'annonceur : Intermédiaire

Technicien Qualité - Analyse des Non-Conformités (H/F)

  • 25 novembre 2025
  • Segula Technologies
  • La Rochelle
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DESCRIPTION :

Vous intervenez au cœur de la production, en lien avec les achats, les fournisseurs, les équipes méthodes et qualité.

Vos missions principales

1. Traitement et pilotage des non-conformités
* Prendre en charge les non-conformités liées aux composants achetés (fournisseurs, coproduction, sous-traitance, fournitures gratuites, clients).
* Assurer le cycle complet : caractérisation du défaut, analyse, proposition d'actions curatives et déblocage de la production.
* Rédiger les rapports de non-conformité (RNC) et veiller à limiter l'impact sur la production.

2. Sécurisation de la production et du stock
* Réaliser la cartographie et la ségrégation physique des pièces non conformes.
* Demander et suivre le blocage stock.
* Piloter les contrôles et tris de sécurisation (internes ou prestés), puis mettre à jour les stocks en conséquence.
* Mettre en place une clé de contrôle pour les futures livraisons et définir les critères à appliquer.

3. Relation fournisseur & pilotage des interventions
* Notifier les RNC via le portail qualité fournisseur (type SQP).
* Suivre et coordonner les interventions fournisseurs sur site.
* Contribuer aux routines quotidiennes et hebdomadaires avec les équipes internes.

4. Performance & suivi
* Suivre les délais de traitement TNC et les remboursements magasin pour assurer la continuité de la chaîne de production.
* Piloter la performance des activités de sécurisation (délais de traitement, disponibilité des pièces)., Une carrière aussi enrichissante qu'inspirante
Des formations passionnantes pour ne jamais cesser d'apprendre
Une communauté à l'écoute de vos idées
Le respect de votre équilibre vie pro / vie perso

Participez à la vie chez SEGULA

Code d'emploi : Spécialiste Contrôle non Destructif (h/f)

Domaine professionnel actuel : Technologues en Procédés et Matériaux

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Applications SAP, Anglais, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Actions Correctives et Préventives (Capa), ERP (Enterprise Resource Planning), Cartographie, Sous-Traitance, Conduite de Ligne de Production et Transformation, Gestion des Fournisseurs

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Commercial Transport H/F

  • 25 novembre 2025
  • XPO Logistics, Inc.
  • Bourges
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Dircteur d'agence, vous rejoignez une équipe dédiée à des services de transport complexes et innovants, et vous avez en charge le développement d'un portefeuille de clients.

Vos principales missions

- L'optimisation et le développement de votre portefeuille clients en vendant aux prospects l'ensemble de l'offre de services de la Région et de la Business Unit LTL dans le respect des process et de la démarche qualité de l'entreprise.
- Assurer la négociation commerciale : Négocier les prix de vente; Veiller au respect des objectifs de vente qui vous sont fixés et veiller au respect des marges réalisées.
- Etre l'interlocuteur privilégié du client sur les sujets de commerce, litiges et de service au client.
- Participation aux réunions périodiques commerciales de la région et/ou de la Business Unit.

Code d'emploi : Responsable Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Salesforce.Com, Développement Commercial, Formation Commerciale, Service Client, Vente, Négociation, Transport Routier, Objectifs Commerciaux, Services de Transport, Opérations Logistiques

Téléphone : 0146902400

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Aérospatial Défense H/F

  • 25 novembre 2025
  • BEE ENGINEERING
  • Aix-en-Provence
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DESCRIPTION :

C'est l'expert(e) qui optimise, anticipe et pilote les moyens de production, les flux et les process, au coeur de projets industriels de haute précision.

Selon son profil et ses envies, il/elle peut intervenir sur :

- Les métiers de la mécanique : conception, calcul, intégration et suivi technique de systèmes mécaniques complexes.
- Les méthodes : définition, standardisation et amélioration des procédés de fabrication.
- L'industrialisation : accompagnement du développement produit jusqu'à la production série.
- La Supply Chain : pilotage des flux, gestion des fournisseurs et optimisation logistique.
- L'amélioration continue : déploiement de la performance (Lean, 5S, Kaizen, etc.).
- La gestion de projet ou les travaux neufs : coordination, mise en place de nouveaux équipements et suivi technique.

Il/elle peut évoluer côté bureau d'études, production, support industriel ou gestion de programmes, selon son domaine d'expertise et sa fibre technique.

Code d'emploi : Ingénieur Aéronautique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Travaux Neufs, Amélioration des Processus d'Affaires, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Amélioration Continue de la Qualité (ACQ), Génie Industriel, Industrialisation, Approche Lean (Processus), Gestion de Projet, Systèmes Mécaniques, Conception de Produits, Gestion de Production, Gestion de Programme, Méthode des 5 S, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Standardisation, Gestion des Fournisseurs

Téléphone : 0478954632

Type d'annonceur : Employeur direct

Plombier chauffagiste H/F

  • 25 novembre 2025
  • DELACOMMUNE ET DUMONT LA CENTRALE DES EAUX
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DESCRIPTION :

Nous recherchons un Plombier Chauffagiste expérimenté et motivé pour des interventions de dépannage, y compris sur des petits et moyens chantiers en région IDF.

Le candidat idéal devra avoir une solide expérience dans l'installation, la réparation et l'entretien des systèmes de plomberie et de chauffage.

Le candidat doit être autonome, bien organisé, capable de prendre des décisions rapidement et de rédiger des rapports d'intervention détaillés.

Il devra également suivre et gérer le stock de son véhicule.

Responsabilités :
* Réaliser des interventions de dépannage en plomberie et chauffage sur divers chantiers (petits et moyens).
* Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions efficaces.
* Assurer la maintenance et la réparation des installations sanitaires et de chauffage.
* Rédiger des rapports d'intervention précis et détaillés.
* Gérer le stock de pièces et d'outils de son véhicule de manière optimale.
* Garantir la satisfaction des clients par un travail de qualité et une attitude professionnelle.
* Respecter les normes de sécurité en vigueur sur les chantiers.

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Prise de Décision, Sens des Responsabilités, Attitude Professionnelle, Entreprenant, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Gestion de la Relation Client, Satisfaction Client, Plomberie, Maintenance et Dépannage, SEO Copywriting, Inventaire et Contrôle du Stock, Gestion du Temps, Rédaction de Rapports, Conduite de Véhicule Léger, Refroidissement Climatisation Ventilation, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : f-capitao@lacentraledeseaux.fr

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable technique CVC & Multitechnique H/F

  • 25 novembre 2025
  • Veolia
  • Clermont-Ferrand
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DESCRIPTION :

* Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l'efficacité énergétique, génie électrique, PV
* Maximiser la performance des installations : conception/installation d'équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire, Rattaché(e) au responsable d'exploitation, vous encadrez une équipe de techniciens itinérants basée autour de Clermont-Ferrand.

A ce titre, vos missions seront les suivantes :

Management :
Veiller au respect des règles de sécurité au sein de ses équipes.
Management de l'équipe sur son périmètre (~ 9 collaborateurs)
S'assurer du maintien des compétences et habilitations de son équipe
Veiller au maintien de la cohésion et de la motivation de son équipe
Effectuer la répartition des tâches et le suivi des réalisations au sein de son équipe au travers de la réalisation de routines opérationnelles.
Veiller à l'adéquation charge / capacité de son équipe et proposer des plans de renfort en cas de besoin.
Veiller à l'accueil des nouveaux arrivants conformément aux programmes d'intégrations groupe.
Assurer le respect des exigences QSE et des processus tels que définis dans le SMI
Assurer l'application de la politique RH de VIGS au travers :
-De la réalisation des entretiens annuels
-De la réalisation de plan d'évolution annuel de son équipe
Assurer le respect par son équipe du règlement intérieur

Exploitation :
Garantir la pérennisation et le fonctionnement opérationnel et continu des équipements.
Assurer l'interface client lors des réunions contractuelles
Participer aux réunions de suivi hebdomadaire
Identifier et proposer des axes d'amélioration dans l'organisation du travail
Assurer les remontées d'informations sur les problématiques opérationnelles et les défaillances d'équipement.
Suivre le traitement des BT's dans son périmètre en conformité avec les exigences contractuelles
Assurer l'identification des opérations à sous traiter dans son périmètre.
Assurer l'identification des prestations nécessitant un contrat cadre sur son périmètre.
Assurer la gestion des contrats de sous-traitance avec le service Achats (rédiger le cahier des charges …)
Assurer l'analyse des événements pour reporting mensuel
Contribuer à l'analyse des phénomènes récurrents pour la mise en place de mesures préventives
Renseigner les documents de suivi et de traçabilité.

Suivi financier / indicateur :
Suivre des indicateurs de performance opérationnelle
Proposer des plans d'amélioration dans le but de l'atteinte des objectifs fixés

Développement commercial :
Proposer au client des améliorations dans le cadre de la transformation du site.
Remonter les besoins clients aux services adéquats.

Le périmètre d'intervention couvre une large zone géographique, allant de Lyon à Montluçon et jusqu'à Maurs (Cantal). Des déplacements ponctuels sont à prévoir dans cette zone afin d'assurer un management de proximité et un bon suivi des équipes terrain., Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'énergie et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

La suite des événements ?

Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac+2/+4

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Sens de l'Organisation, Génie Electrique, Développement Commercial, Amélioration des Processus d'Affaires, Conduite du Changement, Gestion de la Performance, Traçabilité, Génie Mécanique, Maintenance et Dépannage, Application des Politiques, Travail sur Installation Électrique, Gestion des Sous-Traitants, Gestion des Tâches, Définition du Cahier des Charges, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Refroidissement Climatisation Ventilation, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Travail en Communication, Management d'Équipe, Performance Energétique, Dessins et Plans Techniques, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Opérateur de Réception - Expédition H/F

  • 25 novembre 2025
  • Framatome
  • Saint-Marcel
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DESCRIPTION :

Au sein du service Magasin, l'opérateur de réception/expédition assure la réception et les expéditions physiques et informatiques des composants de l'établissement de Saint-Marcel, ceci en respectant et appliquant les normes qualité/sécurité Framatome.
Il aura pour missions principales :
Pour la partie réception :
- Assurer la réception physique (déchargement des camions, ouverture des colis, comptage physique sur la base du bordereau de livraison et compléter les documents de réception interne Framatome) sur Saint-Marcel ou dans les zones de stockage externalisées par Framatome
- S'assurer du bon état de l'emballage, éventuellement émettre une réserve sur le document de transport et alerter le service Transport
- Assurer la réception informatique sur SAP (hors pièces sur affaire et produits d'apport) à partir de la commande et des quantités reçues et si anomalie ouvrir une fiche de réclamation pour traitement au service Achats
- Ranger les colis/palettes dans les espaces dédiés réception du magasin
- Informer les gestionnaires de stock des réceptions réalisées sur les articles magasin ou pièces sur affaire
- Compléter les check-lists pour les articles concernés

Pour la partie expédition :
- Préparer une expédition sur la base d'un bordereau de livraison
- Compléter les éléments du Bordereau de Livraison dans SAP
- Charger les palettes/caisses/colis pour expédition
- Veiller à avoir une zone réception/expédition rangée et optimisée
- Réaliser des audits 5S
Il peut être amené également à aider ponctuellement les magasiniers-guichetiers.

Code d'emploi : Agent en Logistique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés d'Entrepôt et Remplisseurs de Rayons

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Applications SAP, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Réalisation d'Audits, Gestion des Expéditions, Gestion de la Qualité, Méthode des 5 S, Saisie des Bons de Livraison, Commerce de Détail, Inventaire et Contrôle du Stock, Déchargement, Tâches de Conditionnement, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Opérations Logistiques

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien Pilotage des Données HVAC - CVC H/F

  • 25 novembre 2025
  • Enerjia
  • Saint-Nazaire
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DESCRIPTION :

Réaliser le contrôle qualité et la complétude de données nomenclatures
- Croiser les données d'entrée Process études / PID ..
- Participer à l'implémentation de la nomenclature hors CAO
- Vérifier la cohérence entre ERP/CAO 2D et 3D/Documents techniques
- Identification des écarts, initiation des demandes de correction, analyse des causes des erreurs et suivi avancement du traitement.
- Coordination des échanges entre les différents métiers et secteurs : études et conception, méthodes, SI, électricité et supply chain,
- Suivi des données issues des modifications.
- Validation de la nomenclature pour lancement des achats.
- Etablir un reporting, KPI, REX ...

- Vous possédez une bonne capacité de synthèse et êtes à l'aise pour analyser de grandes quantités de données.
- Vous avez un goût prononcé pour le traitement des données , pour la construction de KPI et pour réaliser des analyses complexes (SAP, Business Object, Power Query, ..).

Code d'emploi : Inspecteur Cvc (h/f)

Domaine professionnel actuel : Inspecteurs Installation, Réparation et Maintenance

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Access, Microsoft Excel, CAD, Applications SAP, Traitement des Données, Business Objects, Powerquery, Vba Langage de Programmation, Enthousiasme, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, ERP (Enterprise Resource Planning), Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Analyse des Causes Principales (Root Cause Analysis), Refroidissement Climatisation Ventilation, Contrôle Qualité, Rapports KPI

Téléphone : 0561330528

Type d'annonceur : Employeur direct

STAGE - SIEGE SOCIAL - Chargé de projet - Communication H/F

  • 25 novembre 2025
  • Air Liquide
  • Paris
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DESCRIPTION :

En tant que membre de notre équipe (Communication, Knowledge Management & Branding), vous contribuerez activement à divers projets importants. Vos responsabilités seront concrètes et évolueront au fur et à mesure de votre expérience. Des réunions hebdomadaires régulières avec votre responsable vous garantiront tout le soutien nécessaire pour réussir., Création de contenu pour des communications internes et externes. Cela comprend la rédaction d'articles d'actualité pour notre intranet, la production de vidéos et de tutoriels, et la conception de newsletters et de documents marketing.
*

Gestion du programme de webinaires : Vous prendrez progressivement en charge notre programme de webinaires, qui rassemble chaque mois des centaines de collègues. Votre rôle couvrira l'ensemble du cycle de vie : préparation des intervenants, promotion des sessions par le biais de campagnes, animation des événements en direct et compte rendu de leur succès. Votre responsable vous guidera dans la maîtrise de ce projet clé.
*

Performance et analyse : Vous nous aiderez à mesurer la performance de nos campagnes en participant à la création de notre tableau de bord et à son analyse pour améliorer nos stratégies de communication.

Nous pensons que vous serez parfait pour ce poste si vous êtes

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Gestion des Connaissances, Anglais, Français, Honnêteté, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Création de Contenu, Marketing, Webconférence, Intranet, Gestion de Programme, Communication Stratégique, Marque (Branding), Réalisation de Tableaux de Bord, Gestion de la Communication Interne

Téléphone : 0160492923

Type d'annonceur : Employeur direct

Adjoint au Responsable de Conduite H/F

  • 25 novembre 2025
  • Veolia
  • Noyant-Villages
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DESCRIPTION :

En tant qu'Adjoint au Responsable de Conduite, vos missions sont les suivantes :

Conduite des installations
Depuis la salle de commande, l'adjoint de quart pilote le pont roulant muni d'un grappin et répartit de façon homogène les déchets qui sont livrés afin d'alimenter les 2 lignes de combustion et de production de vapeur (23b ;230°C).
Il surveille et analyse les paramètres de conduite depuis les postes de supervision.
Il assure la conduite des installations énergétiques (chaudières, réchauffeurs d'air, dégazeur, groupe turbo alternateur) et de traitement des fumées (Injection de réactifs, filtration, analyseurs) dans les différentes configurations de fonctionnement (marche normale, démarrage-arrêt, marche dégradée,....).
Il prend les décisions nécessaires afin d'assurer en toutes circonstances un fonctionnement adapté de ses installations.
Il diagnostique les pannes ou anomalies sur les installations et transmet ces informations à son responsable.
Il exécute les consignes d'exploitation à partir du guide de conduite.
Il réaliser les rondes, les relevés techniques et les analyses d'eau.
A moyen terme, après avoir suivi un parcours de formation au CAMPUS VEOLIA, l'adjoint de quart sera titulaire d'une habilitation à conduire les unités de valorisation énergétique (diplôme de niveau 4 reconnu par l'éducation nationale).
A ce titre il sera amené à remplacer le Chef de Quart autant que de besoin (remplacement lors de congés payés par exemple). A terme, il devra pouvoir conduire l'installation en marche dégradée, ajuster les paramètres de conduites et démarrer seul une ligne de chaudière, ou arrêter et mettre en sécurité l'installation.

Sécurité
Respecte et fait respecter les consignes de sécurité.

Maintenance des installations
Il peut être amené à participer aux travaux de maintenance suivant un cycle défini.
Il émet toutes propositions et toutes suggestions susceptibles d'améliorer le fonctionnement, les performances, les conditions de travail, la sécurité, le service client,...

Système de management de l'Energie :
L'adjoint de quart respecte la politique énergétique et applique l'ensemble de la documentation et des consignes afférents à sa fonction.
Sous la responsabilité de son supérieur hiérarchique, il accompagne ce dernier pour collecter les informations relatives aux performances énergétiques.
Il assure le respect des procédures et des critères énergétiques.
Il communique et assure par son comportement une contribution à la bonne démarche énergétique
Il communique les éléments de maîtrise opérationnelle auprès de ses collègues et des prestataires.
Il identifie et remonte les besoins de formation., Travail en équipe de 2 personnes (chef de quart et adjoint de quart), accompagné en journée par un directeur
d'exploitation et de son adjoint, d'un responsable de maintenance et de son adjoint, d'une équipe de maintenance (4 personnes) et d'une assistante.
Travail en intérieur - milieu industriel

Code d'emploi : Responsable Adjoint (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Respect des Procédures, Esprit d'Équipe, Equipement de Chauffage, Analyse Technique, Service Client, Filtration, Collecte de Données, Gestion des Déchets, Maintenance et Dépannage, Travail sur Installation Électrique, Installation et Entretien de Chaudière, Qualité de l'Eau, Politique Énergétique, Conduite de Pont Roulant, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Data & Optimisation Algorithmique: Réseaux Electriques F/H

  • 25 novembre 2025
  • Enedis - Electricité Réseau Distribution France
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Enedis porte l'ambition de réussir à produire une qualité de fourniture au meilleur niveau face aux aléas météorologiques, accentués par le changement climatique. Sur les réseaux moyenne tension, une grande partie des investissements est dirigée vers les lignes aériennes les plus exposées. Une stratégie possible est l'enfouissement, néanmoins, un calcul du retour sur investissement doit être réalisé afin de déterminer s'il s'agit de la meilleure solution., Objectif du stage : En lien avec le projet Réseau Analyse Multicritère Avancé, vous participez au développement d'un algorithme visant à trouver cet optimal entre cout et bénéfice. La longueur de pose des réseaux enfouis est estimée grâce à un calcul d'itinéraire optimisé. Il vise à supprimer les portions à risque des lignes aériennes et reconstruire un réseau souterrain le long des chemins forestiers ou des routes. Cela revient à résoudre un problème de plus court chemin multi-objectif entre plusieurs sommets.

Activités principales : Une première version de l'algorithme a été produite, il s'agit maintenant d'optimiser certains des calculs effectués en fonction de variables décisionnelles potentiellement contradictoires (via de l'analyse multicritère, front de Pareto…), d'étendre son périmètre d'action en cohérence avec les règles de structure de réseau électrique et la recherche du meilleur équilibre entre cout d'investissement et gain en fiabilité.

Code d'emploi : Ingénieur Automatisation des Réseaux (h/f)

Domaine professionnel actuel : Spécialistes Réseaux

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : R (Langage de Programmation), Python (Langage de Programmation), PostgreSQL, PostGIS, Quantum GIS (QGIS), Structured Query Language (SQL), Esri GIS (Logiciel), Capacité d'Analyse, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Comptabilité, Algorithmes, Mathématiques Appliquées, Calculs, Gestion des Investissements, Exploitation du Réseau Électricité, Secteur Financier, Ingénierie Financière, Géomatique, Contrôle de Gestion, Lignes Aériennes, Retour sur Investissement (ROI), Etudes et Statistiques, Travail en Moyenne Tension, Changement Climatique

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur d'Études Génie Électrique Ferroviaire F/H

  • 25 novembre 2025
  • Clermont-Ferrand
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable du Bureau d'Études, vous assurez la responsabilité technique et la conception des systèmes électriques pour nos projets d'infrastructures ferroviaires (lignes à grande vitesse, réseaux urbains, etc.).
* Conception et Modélisation : Prendre en charge la conception complète des schémas électriques de puissance et de contrôle-commande, des architectures et des équipements.
* Calculs d'Expertise : Réaliser les notes de calculs complexes (chute de tension, sélectivité, dimensionnement de postes, courants de traction) pour garantir la fiabilité des installations.
* Garantie Technique : Assurer la conformité des études avec les normes ferroviaires en vigueur (EN, CENELEC) et les spécifications contractuelles du client (SNCF, RATP, etc.).
* Coordination Projet : Être l'interlocuteur technique clé. Vous coordonnez les études avec les autres disciplines (Génie Civil, Caténaire) et validez la pertinence des solutions techniques.
* Revue et Encadrement : Assurer la revue technique et la validation des plans et documents produits par les projeteurs et techniciens de l'équipe.

Code d'emploi : Ingénieur Électricité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Génie Electrique, Calculs, Génie Civil, Schémas Électriques, Ingénierie, Gestion des Infrastructures, Travail en Courant Faible, Chute de Tension, Technologie Haute Tension, Compétences de Modélisation, Schémas, Expertise Technique

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur d'Études Génie Électrique Ferroviaire F/H

  • 25 novembre 2025
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable du Bureau d'Études, vous assurez la responsabilité technique et la conception des systèmes électriques pour nos projets d'infrastructures ferroviaires (lignes à grande vitesse, réseaux urbains, etc.).
* Conception et Modélisation : Prendre en charge la conception complète des schémas électriques de puissance et de contrôle-commande, des architectures et des équipements.
* Calculs d'Expertise : Réaliser les notes de calculs complexes (chute de tension, sélectivité, dimensionnement de postes, courants de traction) pour garantir la fiabilité des installations.
* Garantie Technique : Assurer la conformité des études avec les normes ferroviaires en vigueur (EN, CENELEC) et les spécifications contractuelles du client (SNCF, RATP, etc.).
* Coordination Projet : Être l'interlocuteur technique clé. Vous coordonnez les études avec les autres disciplines (Génie Civil, Caténaire) et validez la pertinence des solutions techniques.
* Revue et Encadrement : Assurer la revue technique et la validation des plans et documents produits par les projeteurs et techniciens de l'équipe.

Code d'emploi : Ingénieur Électricité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Génie Electrique, Calculs, Génie Civil, Schémas Électriques, Ingénierie, Gestion des Infrastructures, Travail en Courant Faible, Travail sur Installation Électrique, Chute de Tension, Technologie Haute Tension, Compétences de Modélisation, Schémas, Expertise Technique

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

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