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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

24 540 offres

Monteur Soudeur Chauffagiste (H/F)

  • 06 mai 2025
  • Chaud Froid Air
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DESCRIPTION :

Autonomie, rigueur et sens de l'organisation * Bon esprit d'équipe et goût du travail bien fait * Dynamisme, motivation, ponctualité et polyvalence Pourquoi nous rejoindre ? * Intégrer une équipe soudée et dynamique * Participer à des projets techniques et variés * Travailler dans un environnement où l'humain et le savoir-faire sont valorisés, * Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)Cette compétence est indispensable
* Charger, décharger, manutentionner des produitsCette compétence est indispensable
* Communiquer à l'oral en milieu professionnelCette compétence est indispensable
* Installer des équipements de chauffageCette compétence est indispensable
* Lecture de plans et de schémasCette compétence est indispensable
* Poser des tuyauteriesCette compétence est indispensable
* Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitairesCette compétence est indispensable
* Techniques de cintrageCette compétence est indispensable
* Techniques de soudureCette compétence est indispensable
* Calcul dimensionnel (surface, volume, ...)
* Poser des éléments sanitaires
* Procédés de brasage
* Règles et consignes de sécurité
* Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
* Techniques de sertissage

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Polyvalence, Ponctualité, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Dynamisme, SST (Santé et Sécurité au Travail), Ergonomie, Plomberie, Joaillerie et Bijouterie, Maintenance et Dépannage, Brasage, Refroidissement Climatisation Ventilation, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Lecture de Plan

Téléphone : +33609494341

Type d'annonceur : Employeur direct

Junior research leader in theoretical quantum computing

  • 06 mai 2025
  • Inria
  • Paris
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DESCRIPTION :

The Junior Research Leader will develop the theory of fault-tolerant quantum computing based on high-rate quantum codes, especially quantum LDPC codes. These codes are attracting a lot of attention because they offer a drastic overhead reduction for fault tolerance and recent experimental progress hints that they might be implementable sooner than initially anticipated.

In this context, a pressing issue is to understand how to perform fault-tolerant logical gates when the information is encoded in quantum LDPC codes. A challenge here is to be able to rigorously assess the performance of various schemes, and this requires the development of tools for the simulation of such procedures. For this, it will be crucial to interact with experimental groups working on various hardware approaches (neutral atoms, photonic qubits) in order to study realistic noise models, and adapt the fault-tolerant techniques to the constraints of the relevant hardware platforms.

The Junior Research Leader is expected to build a team to address these questions. They will be encouraged to develop collaborations with various experimental groups in the Ile-de-France area, and in particular with the quantum startups

Code d'emploi : Directeur de la Recherche (h/f)

Domaine professionnel actuel : Education et Formation (autre)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Possibilité de CDI

Compétences : Tolérance aux Pannes, Quantum Computing, Détection et Isolement de Défaut, Simulations

Courriel : Anthony.Leverrier@inria.fr

Téléphone : 0139635511

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de Maintenance / Électricien F/H

  • 06 mai 2025
  • Veolia
  • Reims
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DESCRIPTION :

Au sein de Veolia activité Recyclage et Valorisation des déchets, Région Grand-Est, rattaché(e) au Responsable Maintenance de notre Unité de Valorisation Énergétique située à Reims (51), dans le respect des consignes d'hygiène, de sécurité et du système de qualité, vos missions principales seront les suivantes :
* Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative sur l'ensemble de l'installation.
* Respecter le plan d'entretien préventif en lien avec le logiciel de GMAO.
* Assurer l'autocontrôle des opérations dont vous avez la charge, et la remontée des informations en rendant compte des anomalies constatées.
* Prendre connaissance de l'interface de communication de l'équipe de conduite afin de prendre en charge les interventions dans votre domaine de compétence.
* Participer à l'amélioration du plan de maintenance, et aux travaux d'amélioration.
* Assurer l'entretien du matériel confié, de la zone de travail et vous êtes responsable de votre outillage.
* Appliquer les consignes dictées dans les systèmes qualité ou/et environnemental.
* Réaliser les travaux de maintenance (curative et préventive).
* Suivre et organiser les chantiers de maintenance dans tous les domaines techniques.
* Rechercher et détecter les pannes récurrentes, proposer des améliorations.
* Superviser et organiser le travail des entreprises extérieures.

Ce poste, en horaires de journée, implique des astreintes de nuit et week-end., * Réaliser la maintenance des équipements et installations de l'usine selon leurs caractéristiques techniques (maîtrise de la maintenance électrique, mécanique…)
* Etablir un planning
* Gérer les priorités et les urgences
* Maîtriser la bureautique et un logiciel de GMAO
* Communiquer oralement et par écrit en situation professionnelle, alerter en cas de dérive de qualité, hygiène, sécurité ou environnement
* Connaître, appliquer et faire appliquer les procédures qualité et les consignes de sécurité

Code d'emploi : Électricien de Maintenance (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installateurs et Plombiers

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Leadership, Génie Electrique, Amélioration des Processus d'Affaires, Application des Normes d'Hygiène, Gestion des Déchets, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Gestion de la Qualité, Gestion de Planning, Maintenance Electrique, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels, Nettoyage des Batiments et Locaux

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé de Clientèle Leader (H/F)

  • 06 mai 2025
  • ISERBA
  • Stains
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DESCRIPTION :

Au sein d'une équipe de Chargés de Clientèle, vous êtes chargé de :

- Piloter et animer votre équipe pour les faire progresser dans leurs pratiques de la relation client à distance (doubles écoutes, réunions hebdomadaires...)

-Réceptionner les appels entrants des clients locataires et gestionnaires HLM

-Identifier précisément le problème technique rencontré par le client

-Planifier et optimiser les plannings d'intervention des techniciens en respectant nos délais contractuels

-Assurer l'interface et les remontées d'informations avec les opérationnels terrain

Code d'emploi : Chargé de Clientèle (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables des Services Administratifs et du Service Clientèle

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Écoute Active, Gestion de la Relation Client, Aisance au Téléphone, Gestion des Ressources, Gestion de Planning, Planification des Interventions, Gestion du Standard Téléphonique, Travail en Communication, Management d'Équipe

Courriel : siege.social@iserba.fr

Téléphone : 0478800328

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable BE Ingénierie H/F

  • 06 mai 2025
  • Groupe Vulcain
  • Lyon
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DESCRIPTION :

En tant que Responsable BE Ingénierie, vous assurerez la coordination et la gestion des activités techniques. Vous serez garant du bon déroulement des opérations en assurant une interface efficace entre les équipes techniques et les parties prenantes.

En tant que Responsable BE Ingénierie, vos missions principales seront :

Piloter et coordonner l'ensemble des activités du plateau technique.

Assurer l'interface technique et contractuelle entre les équipes internes, les clients et les partenaires.

Garantir la qualité, les coûts et les délais des livrables techniques.

Analyser et gérer les risques techniques et organisationnels.

Participer à l'identification, à l'intégration et à la montée en compétences des collaborateurs du plateau., Vulcain Engineering Group est un groupe multi-local et multi-spécialiste d'ingénierie et de conseil au service des acteurs industriels à travers le monde, concentré sur des secteurs essentiels : énergie, santé, infrastructures de transport.

Notre métier est de concevoir, construire et exploiter, aux côtés de nos clients, les solutions respectueuses de l'homme comme de la planète.

Nos 3 500 collaborateurs de 58 nationalités différentes accompagnent nos clients sur l'ensemble du cycle de vie de leurs projets, dans le respect des valeurs qui sont les nôtres : performance, bienveillance, esprit d'équipe et ouverture aux autres.

Ces valeurs façonnent notre cohésion interne, où la singularité de chaque personne est vue comme une richesse au service du collectif et de nos clients.

Code d'emploi : Directeur de Bureau d'Études Design Industriel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Capacité d'Analyse, Leadership, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Bienveillance, Ingénierie, Hydroélectricité, Gestion de Projet, Gestion de la Qualité, Gestion des Parties Prenantes, Ingénierie du Transport, Outils de Processus de Vérification, Management d'Équipe, Gestion des Risques

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'Etudes Réglementaires H/F

  • 06 mai 2025
  • ECR Environnement
  • Villebon-sur-Yvette
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DESCRIPTION :

Pour accompagner les acteurs publics et privés qui ont le souhait de préserver l'environnement dans leurs opérations de construction et d'aménagement, ECR Environnement propose un large éventail de missions d'études, de conseils et d'expertises.

Dans ce cadre, vous serez amené(e) à réaliser plusieurs études pour divers projets :

- des dossiers loi sur l'eau (déclaration et autorisation),
- des études hydrauliques (note de dimensionnement d'ouvrage de gestion pluviale),
- des dossiers environnementaux réglementaires (demande d'examen au cas par cas, étude d'impact),
- des délimitations et caractérisation des cours d'eau et zones humides.

Vous aurez en charge le suivi complet des études, incluant le travail de terrain jusqu'à la rédaction des rapports.

Sous la responsabilité d'un chef de projet expérimenté, vous assurerez le suivi complet des études, incluant le travail de terrain jusqu'à la rédaction des rapports.

Pour en savoir plus sur nos projets réalisés, rendez-vous sur la page de notre site internet dédié à nos études environnementales.

Code d'emploi : Chargé d'Études Environnement (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Environnement et des Espaces Naturels

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes d'Information Géographique, Motivation Personnelle, Agriculture, Edition, Travaux de Construction, Études Environnementales, Mouvement des Relations Humaines, Rédaction de Dossiers Techniques

Téléphone : 0240498282

Type d'annonceur : Employeur direct

Agent qualifié d'Unité de Valorisation Énergétique (H/F)

  • 06 mai 2025
  • Veolia
  • Villejust
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DESCRIPTION :

Travailler chez Veolia, c'est rejoindre une communauté où, en plus d'un revenu et du respect de votre santé et de votre sécurité, vous trouverez :
* un sens à votre activité en vous engageant dans le secteur de l'environnement
* la possibilité d'évoluer au sein du Groupe (formations spécifiques à l'activité valorisation énergétique des déchets, progression professionnelle par exemple au poste de Responsable de conduite)
* une entreprise soucieuse du respect des droits et des diversités, VEOLIA Recyclage et Valorisation des Déchets recherche un ou une TECHNICIEN D'EXPLOITATION (H/F) pour son usine d'incinération d'ordures ménagères et de production d'énergie située à VILLEJUST (91).

Contrat à durée déterminée de 8 mois minimum (durée maximale jusqu'en avril 2026 - possibilité de CDI à l'issue).

Ce poste requiert des connaissances techniques de base et une capacité à évoluer vers un poste avec des responsabilités (remplacements ponctuels du responsable en son absence).

Rattaché au responsable de conduite, vos missions principales seront les suivantes :
* Effectuer des rondes de surveillance pour assurer le bon fonctionnement des équipements industriels du site (chaudières, convoyeurs, capteurs etc)
* Relever les paramètres techniques (températures, pression etc) et remonter les éventuelles dérives à son responsable
* Conduire le pont roulant

Ponctuellement :
* Participer aux travaux d'entretien et de maintenance de 1er niveau (notamment le débourrage de déchets)
* Participer aux rechargements des sous-produits (cendres, REFIOM, mâchefers…) et aux dépotages des réactifs (ammoniaque, soude, acide…) avec le transporteur, industrie chimique et pétrochimique, pétrole, pétrolière, production d'énergie (centrales électrique, nucléaire, thermique), industrie sidérurgique et métallurgique, traitement et valorisation des déchets, industrie papetière, industrie agroalimentaire, industrie pharmaceutique, industrie du verre, traitement eau usée, station d'épuration, cimenteries, raffineries, industries gazières, cogénération, marine marchande

Opérateur de conduite, Technicien d'exploitation, Agent d'exploitation, Technicien de production, Opérateur de quart, Agent de quart, Technicien de conduite

échangeurs, vapeur sous pression, pression, température, fumées, combustion, turbine vapeur, groupe turbo alternateur, four, chaudière, système numérique de contrôle commande, supervision, automates, système SNCC

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Code d'emploi : Agent de Récupération et de Recyclage (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés de la Propreté Urbaine

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Technologie Digitale, Adaptabilité, Prise de Décision, Curiosité, Travailler avec des Acides, Agriculture, Ammoniac, Travaux de Soudure, Gestion des Déchets, Travail du Métal, Industrie Pharmaceutique, Installation et Entretien de Chaudière, Industrie du Verre, Sécurité et Surveillance de Site, Traitement des Eaux, Capteurs, Conduite de Pont Roulant, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels, Production d'Énergie, Nettoyage des Batiments et Locaux

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de Maintenance - Mécanique Ps H/F

  • 06 mai 2025
  • ENGIE
  • Paris
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DESCRIPTION :

Affecté(e) sur les sites de production du «Pôle Sud», managé(e) par le Responsable Groupe Maintenance, vous assurerez le maintien de la disponibilité des équipements en assurant le dépannage et la maintenance de ces installations en liaison avec le préparateur et le BMO, dans le respect de la législation, de la réglementation, du système de management QSEE, de la charte "Performance énergétique" CPCU, de la charte éthique et des orientations stratégiques de l'entreprise et du Groupe., Effectue la maintenance curative en lien avec les équipes de conduite.

Prend connaissance des dysfonctionnements afin d'intervenir pour résoudre les anomalies. Détecte, analyse et diagnostique les incidents et les dépanne. Effectue les essais des installations après dépannage. Réalise des rapports d'intervention en indiquant les causes, les conséquences et les solutions choisies.

Effectue la maintenance préventive afin de fiabiliser et d'entretenir les installations.

Suit et intervient sur la maintenance prédictive (analyses vibratoires, heures de fonctionnement, thermographie, rapports réglementaires, etc.). Effectue le plan de maintenance et alerte son responsable, si besoin. Assure la remise en service en veillant au bon fonctionnement des installations en coordination avec les équipes de conduite.

Organise et accompagne les interventions des entreprises extérieures.

Peut participer, avec son responsable, à l'élaboration du cahier des charges en définissant les besoins techniques et les délais à respecter. Peut analyser les devis. Suit les interventions, veille au respect des plannings de travaux, des procédures et les réceptionne. Evalue les prestataires.

Réalise un suivi de son activité.

Planifie son activité en fonction des demandes d'interventions émises par son responsable. Réalise un compte rendu de son activité et le communique aux personnes concernées. Participe à la mise à jour des données (GMAO) concernant le matériel changé, les programmes modifiés, etc. Veille au respect des standards de la maintenance CPCU. Réceptionne et classe les modifications de plans et schémas reçues suite aux travaux. Propose des actions afin d'améliorer les systèmes ou les installations.

S'assure de la disponibilité du matériel dont il a besoin.

Identifie ses besoins en matériel. Commande le matériel en interne ou en externe dans le respect des budgets préalablement établis.

Assure que les exigences en matière de performance énergétique sont maîtrisées au travers des actions de contrôle, de maintenance et d'amélioration, Population : Opérationnels d'exploitation
- Services Actifs : 100%
- Lieu de travail : PARIS \_ Site de production du Pôle Sud (Grenelle /Vaugirard/Bercy/Ivry/KB)
- Remboursement des titres de transport à hauteur de 50%
- Accès aux activités sociales du CSE
- Opportunité de mobilité dans le Groupe ENGIE

Code d'emploi : Mécanicien d'Entretien Machines et Engins (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Gestion des Données, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Résolution de Problèmes, Conformité Réglementaire, Production Industrielle, Justice, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Maintenance Prédictive, Définition du Cahier des Charges, Gestion de Planning, Planification des Interventions, Budgétisation, Mécanique Industrielle, Performance Energétique, Dessins et Plans Techniques, Maintenance Curative, Lecture de Plan, Rapports KPI

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de projet Upgrade F/H

  • 06 mai 2025
  • Entreprise Techteam
  • Nancy
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DESCRIPTION :

Le support technique est la principale personne en support technique pour les équipes de service qui interviennent sur les sites Clients. Il est responsable de fournir des solutions aux problèmes techniques transmis par les régions.

Le poste spécifique de chef de projet upgrade a pour mission de piloter et assurer le suivi des projets d'upgrade clients.

Véritable chef d'orchestre du projet, le chef de projet est responsable de l'exécution intégrale du/des projet(s) attribué(s) de la prise de commande jusqu'à la réception du projet par le client tout en respectant la démarche de coût, qualité, délai et satisfaction client.

Vos responsabilités :

- Gérer la définition et la réalisation des projets clients en respectant les coûts, délais et aspects qualités définis avec le client,
- Réaliser les chiffrages répondant aux cahiers des charges clients,
- Etablir le planning global du projet de la phase de conception jusqu'à la livraison.
- Assurer la communication avec les clients et les parties prenantes,
- Réaliser/superviser les études procédés (PID, PPL, FS),
- Organiser et animer les revues de projets (AIC, lancement de projets, ...)
- Répondre aux demandes techniques transmises par les équipes.

Code d'emploi : Chef de Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+2/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Automatisation du Bureau, Anglais, Leadership, Assistance et Support Technique, Gestion de la Relation Client, Satisfaction Client, Gestion de Projet, Gestion des Parties Prenantes, Définition du Cahier des Charges, Gestion de Planning, Préparation et Traitement de Commandes, Montage et Démontage

Type d'annonceur : Employeur direct

Apprenti(e) Ingénieur méthodes H/F

  • 06 mai 2025
  • CEA Industrie
  • Saint-Paul-lez-Durance
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DESCRIPTION :

Intégré(e) à la Cellule Méthodes et Outils (CMO) du Département de Support Technique et Gestion (DSTG), vous participerez activement, en tant qu'apprenti ingénieur méthodes, à des projets structurants autour de trois axes principaux :
* Le développement et la gestion du centre de services STIC/STL,
* La gestion de projets internes du DSTG,
* La démarche qualité et la gestion documentaire.

Vos missions évolueront au fil des années de votre alternance, et couvriront les activités suivantes :
* Élaboration, optimisation et harmonisation des processus liés aux services techniques du DSTG,
* Digitalisation des offres de service via la conception de formulaires et de workflows dans un outil dédié,
* Participation à l'administration fonctionnelle de cet outil (spécifications, évolutions, support utilisateurs),
* Suivi fonctionnel de la prestation du centre de services,
* Contribution au développement et à la mise à jour des référentiels de gestion de projets et des services,
* Mise en place et suivi d'indicateurs de performance (KPI),
* Appui à l'harmonisation des pratiques entre les unités du DSTG et les directions connexes.

Évolution sur 3 ans :
* 1ère année : prise en main des outils et compréhension de l'organisation du CEA, participation à des projets de digitalisation, développement d'interfaces entre les services.
* 2ème année : montée en compétence sur l'optimisation des outils, développement de tableaux de bord et indicateurs, structuration de pratiques transverses.
* 3ème année : surveillance des performances, pilotage de nouvelles actions, consolidation des outils de gestion déployés.

Ce poste s'inscrit dans une dynamique collaborative et transversale, en lien avec l'ensemble des unités du DSTG et de nombreux interlocuteurs internes (chefs de projets, responsables sécurité, juridiques, techniques) et externes (prestataires, organismes partenaires). Vous apporterez également votre regard neuf sur les pratiques d'ingénierie méthodes, en intégrant les apports de votre formation académique dans les réflexions de la CMO.

Code d'emploi : Apprenti (h/f)

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Pragmatisme, Esprit d'Équipe, Assistance et Support Technique, Génie Electrique, Numérisation, Gestion de la Performance, Gestion de Projet, Industrie Nucléaire, Documentation Technique, Services Techniques, Support et Assistance aux Utilisateurs, Outils de Processus de Vérification, Consolidation Financière, Réalisation de Tableaux de Bord

Courriel : internet.saclay@cea.fr

Téléphone : 0160833031

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur d'Etudes Procédés H/F

  • 06 mai 2025
  • Ingeliance
  • Lorient
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DESCRIPTION :

Nous recherchons un Ingénieur d'études Procédés pour accompagner notre client spécialiste des études de conception dans l'industrie maritime.

Dans le cadre de projets de modification de navires, vous prenez en charge la conception et le dimensionnement de systèmes marins ou de stockage à bord des navires (GNL / Oil).

Vous interviendrez sur les missions suivantes :

  • Dimensionnement des lignes de tuyauterie,
  • Dimensionnement des équipements (pompes, séparateurs, échangeurs de chaleur...) et des instruments (vannes de contrôle, soupapes de sécurité...),
  • Réalisation des simulation de procédés sous l'outil HYSYS,
  • Rédaction des PFD et PID,
  • Rédaction des notes de fonctionnement et des dossiers de justification,
  • Rédaction des procédures d'essai et des analyses de risques,
  • Gestion des interactions métiers (contrôle-commande, mécanique...),
  • Animation de réunions techniques.

Code d'emploi : Ingénieur Méthodes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens de l'Industrie Chimique

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Dimensionnement, Gestion des Procédures Standard, Échangeur de Chaleur, Pompes, Analyse de Risques, Organisation et Préparation des Réunions

Courriel : bordeaux@altep.fr

Téléphone : 0557924170

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingenieur GC Portuaires

  • 06 mai 2025
  • Ugt
  • Paris
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DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets d'aménagement portuaire, nous recherchons un Ingénieur en Génie Civil spécialisé dans les ouvrages hydrauliques et maritimes pour intervenir sur la conception et la coordination d'études techniques.

Responsabilités principales

* Concevoir des ouvrages portuaires en intégrant les dimensions hydrodynamiques et structurelles.
* Rédiger les notices descriptives et les notes de calcul.
* Proposer des solutions techniques robustes ou innovantes adaptées aux contraintes des projets.
* Coordonner les études techniques avec les autres disciplines (géotechnique, VRD).
* Élaborer le planning des études et de la phase de construction.
* Estimer les coûts des projets et les incertitudes associées.

Code d'emploi : Ingénieur Pétrolier (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens de l'Industrie Chimique

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Microsoft Project, Office Suite, Français, Capacité d'Analyse, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Génie Civil, Hydroélectricité, Modélisation des Coûts, Voiries et Réseaux Divers (VRD), Rédaction de Dossiers Techniques

Courriel : ugt.paris@gmail.com

Téléphone : +33144699313

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Electricité systèmes de contrôle commande (F/H)

  • 06 mai 2025
  • Technip France S.A
  • Nanterre
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DESCRIPTION :

Au sein de la division ingénierie du bureau parisien de Technip Energies, vous serez rattaché.e au département Electricité.

Forte de 60 ans d'expérience dans le design de projet énergétique, la division est composée de 600 personnes représentant toutes les disciplines présentes sur nos installations (>20).

À propos de la mission que nous vous proposons :

Vous participerez à l'ingénierie et au design des projets réalisés par TEN France pour les différentes Business Lines du groupe, solutions décarbonées (Carbon capture, H2, Eolien), LNG ou biofuels. Sur ces projets le plus souvent à l'export, vous serez en interface avec les équipes des autres disciplines au sein de Technip Energies (management de projet, procurement, construction) ainsi que nos partenaires majoritairement internationaux.

En tant qu'ingénieur électricité systèmes de contrôle commande H/F, vous travaillerez au sein d'équipes électricité multiculturelles. Vous aurez la charge de concevoir et de mettre en œuvre des systèmes de contrôle commande du matériel électrique (SCADA, ECS, ENMCS, PDCS … (*)) pour des installations de production énergétique (LNG, H2, Eolien…) onshore et/ou offshore sur des projets internationaux (puissance de 30 à 500 MW, jusqu'à 3000 consommateurs électriques).

Vos principales missions sur projet seront les suivantes :
* Rédiger le cahier des charges du système de contrôle commande
* Préparer les architectures de communication du système de contrôle commande
* S'assurer des interfaces avec les autres matériels électriques (transformateurs, tableaux de distribution…)
* Participer à la rédaction des analyses fonctionnelles (incluant des fonctionnalités de synchronisation, reconfiguration automatique, partage de puissance, délestage…), optimisées en fonction des spécificités des projets concernés
* Elaborer des listes d'entrée / sortie types et réaliser leur comptage
* Participer à l'évaluation et à la recommandation technique des offres fournisseurs
* S'assurer du respect du planning et du suivi des modifications
* Suivre techniquement les commandes et revoir la documentation fournisseur
* Coordonner et gérer les interfaces avec les disciplines procédés, instrumentation et installation
* Participer à la réception en usine (FAT) du système de contrôle commande
* Les + du poste :
* Participer et supporter l'organisation des réceptions usines des différents équipements communiquant avec le système (« iFAT »)
* Vous aurez la possibilité de participer sur site aux phases d'installation, de test et de démarrage des systèmes de contrôle commande électrique., A réception de votre candidature, nos recruteurs évalueront vos compétences, votre expérience et votre aptitude à vous intégrer au sein de nos équipes en fonction des besoins du poste. Nous vous demandons un peu de patience pendant que l'équipe traite le volume de demandes dans les meilleurs délais ! Vous pourrez suivre son avancement via votre compte personnel à partir du profil que vous avez créé lors de votre candidature.

Si votre profil est retenu, vous pourrez être reçu(e) pour un entretien RH puis deux entretiens techniques.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

(*) Supervisory Control And Data Acquisition (SCADA) Power Distribution Control System (PDCS); Electrical Network Monitoring & Control System(ENMCS); Electrical Control System (ECS); Electrical Integrated Control System (ELICS); Integrated Protection and Control System (IPCS)

Code d'emploi : Technicien Instrumentation et Contrôle (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Électriques

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Supervisory Control and Data Acquisition (SCADA), Surveillance du Réseau, Anglais, Sens des Responsabilités, Patience, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Génie Electrique, Télécommunications, Technique de Contrôle, Systèmes de Contrôle, Instrumentation, Gestion de Projet, Définition du Cahier des Charges, Gestion de Planning, Matériel Électrique, Energie Eolienne, Travail en Milieu Offshore

Courriel : contact-til@technip.com

Téléphone : 0472152140

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingenieur Projet Mecanique

  • 06 mai 2025
  • Ugt
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DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets nucléaires d'envergure (Programme Grand Carénage, Post-Fukushima, etc.), nous recherchons deux Ingénieurs Projet spécialisés en mécanique pour assurer un appui au pilotage d'affaires techniques.

Activités principales :
* Coordination technique et animation des équipes projet
* Organisation de réunions de pilotage, de cadrage et de coordination
* Suivi du planning, maîtrise des coûts et reporting (hebdomadaire et mensuel)
* Analyse et gestion des risques projet
* Mise en place et gestion de la relation avec les fournisseurs
* Suivi technique de la production des livrables par les fournisseurs (schémas électriques, unifilaires, bilans de puissance, etc.)
* Pilotage des interfaces avec les autres disciplines (mécanique, génie civil…)
* Suivi et pilotage des contrats associés à l'affaire
* Coordination entre les équipes études et projets
* Capitalisation du retour d'expérience

Code d'emploi : Ingénieur Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Technologies Informatiques, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Gestion de la Relation Client, Génie Civil, Schémas Électriques, Génie Mécanique, Contrôle de Gestion, Gestion de Projet, Gestion de Planning, Refroidissement Climatisation Ventilation, Gestion des Risques

Courriel : ugt.paris@gmail.com

Téléphone : +33144699313

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Calcul H/F

  • 06 mai 2025
  • Groupe Pharea
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Vous interviendrez sur des études mécaniques, thermiques et dynamiques (transitoires et spectrales) en environnement exigeant., Réaliser des modélisations et simulations sous ANSYS APDL (Workbench est un plus)

Effectuer des analyses transitoires et/ou analyses spectrales

Rédiger des notes de calcul, rapports et justifications techniques

Participer aux revues techniques avec les équipes internes ou client

Respecter les exigences liées au domaine nucléaire (traçabilité, rigueur, qualité documentaire), YOUNICORN : Le génie industriel (méthodes, supply chain, gestion de projets, industrialisation, qualité, supervision)

ANTHIL : Le génie électrique (l'informatique industrielle, l'électrotechnique et l'automatisme)

Notre + ? La relation entre Pharea et ses collaborateurs qui s'engage dès l'intégration : suivi personnalisé, accompagnement RH, proximité avec les équipes et les managers, soirées d'agences Pharéades et afterworks techniques.

Rejoignez notre équipe pluridisciplinaire de +200 ingénieurs et techniciens et gagnez en expertise dans votre métier

Code d'emploi : Ingénieur Calcul Génie Civil (h/f)

Domaine professionnel actuel : Calculateurs et Planificateurs de Projets Techniques

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Génie Informatique, Ansys, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Génie Electrique, Systèmes Automatisés, Traçabilité, Génie Industriel, Industrialisation, Génie Mécanique, Gestion de Projet, Industrie Nucléaire, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Simulations, Analyse Thermique, Contrôle de Structure, Refroidissement Climatisation Ventilation

Téléphone : 0437661140

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef / Cheffe de projet ferroviaire signalisation

  • 06 mai 2025
  • Artelia
  • Montpellier
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DESCRIPTION :

Missions en tant qu'ingénieur CHEF DE PROJET FERROVIAIRE SIGNALISATION:
* Etudier et préparer les interventions des acteurs des opérations avec une bonne anticipation, notamment par la mise en place des outils, l'ordonnancement et les plannings

* A partir de l'analyse des contraintes et sujets critiques, proposer les mesures techniques, organisationnelles et contractuelles permettant de garantir la maitrise des délais et la consolidation des éléments de planification

* Assurer un pilotage dynamique et réactif des études amont, des études d'exécution et synthèse et des travaux

* Garantir une coordination fine des intervenants par la prise en compte de tous les paramètres qu'ils soient spatiaux, temporels et humains

* Anticiper les éléments pouvant impacter le bon déroulement du projet et proposer les solutions opérationnelles, viables et efficientes

* Apporter un conseil pertinent quant à l'objectif de maitrise des délais dans l'intérêt du client et du projet

* Participer à la rédaction d'offres techniques, * Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia

* Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 10 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...

* Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...

* Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Academy Artelia, parcours métiers, mobilité interne

Notre process de recrutement :

Mieux se connaître pour se choisir, c'est ce que nous vous proposons lors des 3 étapes de notre processus de recrutement :
1. Echange téléphonique pour mieux cerner vos attentes et orienter votre candidature
2. Entretien avec un recruteur : l'objectif est de comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel, puis vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé
3. Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu'il attend de vous, le mode de fonctionnement de l'équipe, les projets.

Code d'emploi : Chef de Projet Infrastructure Ferroviaire (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Cerner, Recrutement, Ressources Humaines, Aisance au Téléphone, Gestion de Planning, Consolidation Financière, Rédaction et Gestion d'Annonces, Signalisation

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef / Cheffe de projet ferroviaire signalisation

  • 06 mai 2025
  • Artelia
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Missions en tant qu'ingénieur CHEF DE PROJET FERROVIAIRE SIGNALISATION:
* Etudier et préparer les interventions des acteurs des opérations avec une bonne anticipation, notamment par la mise en place des outils, l'ordonnancement et les plannings

* A partir de l'analyse des contraintes et sujets critiques, proposer les mesures techniques, organisationnelles et contractuelles permettant de garantir la maitrise des délais et la consolidation des éléments de planification

* Assurer un pilotage dynamique et réactif des études amont, des études d'exécution et synthèse et des travaux

* Garantir une coordination fine des intervenants par la prise en compte de tous les paramètres qu'ils soient spatiaux, temporels et humains

* Anticiper les éléments pouvant impacter le bon déroulement du projet et proposer les solutions opérationnelles, viables et efficientes

* Apporter un conseil pertinent quant à l'objectif de maitrise des délais dans l'intérêt du client et du projet

* Participer à la rédaction d'offres techniques, * Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia

* Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 10 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...

* Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...

* Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Academy Artelia, parcours métiers, mobilité interne

Notre process de recrutement :

Mieux se connaître pour se choisir, c'est ce que nous vous proposons lors des 3 étapes de notre processus de recrutement :
1. Echange téléphonique pour mieux cerner vos attentes et orienter votre candidature
2. Entretien avec un recruteur : l'objectif est de comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel, puis vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé
3. Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu'il attend de vous, le mode de fonctionnement de l'équipe, les projets.

Code d'emploi : Chef de Projet Infrastructure Ferroviaire (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Cerner, Recrutement, Ressources Humaines, Aisance au Téléphone, Gestion de Planning, Consolidation Financière, Rédaction et Gestion d'Annonces, Signalisation

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef / Cheffe de projet ferroviaire EALE

  • 06 mai 2025
  • Artelia
  • Montpellier
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DESCRIPTION :

Missions en tant qu'ingénieur INGÉNIEUR / CHEF DE PROJET FERROVIAIRE ÉQUIPEMENT ALIMENTATION DES LIGNES ÉLECTRIFIÉE (EALE) :
* Etudier et préparer les interventions des acteurs des opérations avec une bonne anticipation, notamment par la mise en place des outils, l'ordonnancement et les plannings

* A partir de l'analyse des contraintes et sujets critiques, proposer les mesures techniques, organisationnelles et contractuelles permettant de garantir la maitrise des délais et la consolidation des éléments de planification

* Assurer un pilotage dynamique et réactif des études amont, des études d'exécution et synthèse et des travaux

* Garantir une coordination fine des intervenants par la prise en compte de tous les paramètres qu'ils soient spatiaux, temporels et humains

* Anticiper les éléments pouvant impacter le bon déroulement du projet et proposer les solutions opérationnelles, viables et efficientes

* Apporter un conseil pertinent quant à l'objectif de maitrise des délais dans l'intérêt du client et du projet

* Participer à la rédaction d'offres techniques, * Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia

* Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 10 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...

* Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...

* Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Academy Artelia, parcours métiers, mobilité interne

Notre process de recrutement :

Mieux se connaître pour se choisir, c'est ce que nous vous proposons lors des 3 étapes de notre processus de recrutement :
1. Echange téléphonique pour mieux cerner vos attentes et orienter votre candidature
2. Entretien avec un recruteur : l'objectif est de comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel, puis vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé
3. Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu'il attend de vous, le mode de fonctionnement de l'équipe, les projets.

Code d'emploi : Chef de Projet Infrastructure Ferroviaire (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Cerner, Recrutement, Ressources Humaines, Aisance au Téléphone, Gestion de Planning, Consolidation Financière, Rédaction et Gestion d'Annonces

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé(e) de projet RSE / IT

  • 06 mai 2025
  • Icade
  • Paris
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DESCRIPTION :

Au sein de la Direction Informatique et Solutions Numériques (DISN) et rattaché(e) au pôle Gouvernance & Innovation Digitale, vous interviendrez en tant qu'interlocuteur(trice) SI de la Direction RSE, dans une démarche de business partnering et d'accompagnement des besoins métiers.

Votre rôle principal sera de faire le lien entre les équipes RSE et les équipes informatiques, dans le cadre des projets digitaux et SI portés par la RSE (reporting extra-financier, collecte de données ESG, tableaux de bord RSE, etc.)., 1/ Accompagnement métier & AMOA :

 · Recueil et formalisation des besoins métiers de la direction RSE

 · Participation à la sélection des solutions (benchmark, analyse d'outils)

 · Animation des ateliers de cadrage avec les parties prenantes

 · Coordination des phases de tests utilisateurs

2/ Pilotage de la relation SI / RSE :

 · Organisation du dialogue régulier entre la DISN et la direction RSE

 · Suivi du portefeuille de projets RSE côté SI

 · Identification des opportunités de digitalisation au service de la stratégie RSE

3/ Gouvernance et reporting :

 · Participation à la gouvernance projets (comités, comptes rendus, indicateurs)

 · Production de livrables et de tableaux de bord de suivi des projets RSE-SI

 · Contribution à l'animation de la communauté digitale RSE

Code d'emploi : Chargé de Mission Environnement (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de la Fonction Publique

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Microsoft Excel, Méthodologie Agile, JIRA, Systèmes d'Information, Microsoft Project, Power BI, Sharepoint, Technologies Informatiques, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Innovation, Écoute Active, Développement Commercial, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Collecte de Données, Gouvernance, Gestion des Opportunités Commerciales (Leads), Gestion de Projet, Gestion des Partenariats, Gestion des Parties Prenantes, Durabilité, Gestion de la Formation, Tests d'Utilisation, Taxonomies, Outils de Processus de Vérification, Critères ESG, Réalisation de Tableaux de Bord, Cycle en V

Courriel : exemple@exemple.fr

Téléphone : 0141577000

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé clientèle planification H/F

  • 06 mai 2025
  • Veolia
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DESCRIPTION :

*Assurer la prise de rendez-vous auprès des clients pour réaliser des interventions à leur domicile (appels sortants sans démarche commerciale, environ 100 appels par jour)

*Utiliser nos outils cartographiques et nos logiciels de planification

*Etablir la meilleure stratégie d'utilisation des moyens de contact disponibles (mail, sms, et appels téléphonique)

*Expliquer aux clients la nature des interventions réalisées

*Affecter les interventions aux agents et établir leur feuille de route quotidienne sur smartphone

*Suivre l'avancement de la feuille de route d'interventions de chaque agent

*Etre force de proposition afin d'améliorer la planification et la logistique des opérations sur le terrain

Qualifications

*Goût pour la Relation clientèle téléphonique

*A l'aise avec les outils informatique

*Méthodologie, rigueur et autonomie

*Esprit d'équipe et sens du service client

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Code d'emploi : Chargé de Clientèle (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables des Services Administratifs et du Service Clientèle

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes d'Information Géographique, Esprit d'Équipe, Opérations sur le Terrain, Gestion de l'Agenda, Gestion de la Relation Client, Service Client, Aisance au Téléphone, Téléventes, Opérations Logistiques

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Actualisation des résultats...