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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

12 981 offres

Chef d’équipe Menuiserie F/H

  • 03 juillet 2026
  • Eiffage
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Condé-sur-Vire

DESCRIPTION :

Vos missions

Eiffage Energie Systèmes Normandie, recherche pour son agence de Condé-sur-Vire dans la Manche (proche Saint Lô - 50) et dans le cadre de départs en retraite, un(e) :

Chef d’équipe menuiserie F/H en CDI

L’agence de Condé-sur-Vire (anciennement Lafosse Menuiserie) qui regroupe 20 collaborateurs, est spécialisée dans les menuiseries intérieures, le mobilier d’agencement, la plâtrerie sèche, l’isolation ainsi que les cloisons modulaires.

Rattaché(e) au responsable d’affaires, vos missions seront :

  • Analyser les plans et les schémas réalisés par le bureau d’études.

  • Définir la méthode de réalisation des travaux en collaboration avec le conducteur de travaux et/ou le responsable d’affaires.

  • Organiser, planifier le travail de l’équipe et gérer les moyens matériels.

  • Faire respecter les règles de sécurité. 

  • Participer à la réalisation des travaux.

  • Réaliser la mise en service et contrôler la qualité des installations.

  • Reporter auprès de sa hiérarchie tout dysfonctionnement.

Votre profil

Profil :

  • CAP/BAC PRO/BP Menuiserie.

  • Qualifications en menuiseries intérieures, plâtrerie sèche, isolation et cloisons modulaires.

  • Expérience de minimum cinq années.

Pourquoi postuler ?

Groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise.

Notre maillage local nous assure une expertise de proximité avec nos clients.

Salaire brut fixe selon votre profil et expériences, 13ème mois, prime vacances, primes de participation et d’intéressement, tickets restaurant, avantages groupe Eiffage (mutuelle, CSE, actionnariat salarié…).

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

Rejoignez-nous

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC PRO

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

ALTERNANCE BTS Maintenance

  • 03 juillet 2026
  • Suez
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Brestot

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS 

Les 10 000 femmes et hommes de SUEZ Eau France jouent un rôle clé dans la protection de l'environnement et la préservation des ressources naturelles en fournissant l’accès aux services de l’eau et de l’assainissement dans un contexte de transition écologique et solidaire. SUEZ Eau France s’appuie sur l’innovation, l’expertise et l’engagement de chacune et de chacun, œuvrant en faveur d’un service essentiel pour les populations, le développement des territoires et la Planète.

Construisez l’avenir en rejoignant le Groupe SUEZ et partagez notre passion pour nos métiers, nos valeurs d’inclusion et notre sens du collectif !

VOTRE MISSION 

Suez Eau France recherche pour le secteur de Brest, un.e

Alternant.e en BTS maintenance

Durée du contrat : de 1 à 2ans

Lieu d'exécution du contrat : station d'épuration : Rue Charles Cornic à Brest

Les missions

- Participation à la valorisation des équipements de l'incinérateur (inventaire, démontage d'équipements et recherche d'opportunités de réutilisation)

- Participation à la création d'un nouvel atelier d'air comprimé

- Participation au projet de séparation électrique entre le four et la station d'épuration

- Participation à l'installation d'équipements de métrologie dans le cadre de l'optimisation de l'aération de la STEP de la Zone Portuaire.

- Soutien aux équipes d'exploitation et maintenance

VOTRE PROFIL

Vous souhaitez préparer un BAC / BAC+2 en Électrotechnique ou Maintenance Industrielle.


Compétences Techniques : 
- Posséder des bases en électricité et mécanique. 
- Maîtriser les outils informatiques (Pack Office). 
- Détenir le permis B (recommandé pour les déplacements sur sites). 


Compétences Comportementales : 
- Rigueur et sens de la sécurité. 
- Esprit d'équipe. 

La différence est une chance.
Suez s’engage en faveur de l’insertion des travailleurs handicapés.

Type de contrat : Alternance

Technicien de maintenance et travaux Courant FAIBLE H/F

  • 03 juillet 2026
  • SPIE
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Talence

DESCRIPTION :

Votre mission

SPIE Facilities est spécialisé dans la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités. Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.( Chauffage,climatisation, ventilation, électricité en courant fort et courant faible..)

Rattaché(e) à l'agence de Talence, tu évolueras au sein de l’équipe technique, sous la responsabilité de ton tuteur. Tu participeras sur le terrain à la maintenance, au déploiement et à l’amélioration des systèmes de sûreté et de sécurité électronique de nos clients sur  :

Détection incendie :

•Réaliser la maintenance préventive des installations (tests, contrôles, conformités).

•Intervenir sur la maintenance corrective : diagnostic, dépannage, remplacement    de composants.

Détection intrusion : 

•Contrôler le bon fonctionnement des systèmes d’alarme.

•Rechercher et corriger les pannes sur les centrales, détecteurs, périphériques.

Contrôle d’accès :

•Vérifier et maintenir les lecteurs, badges, gâches et automates...

•Assurer les dépannages simples et participer à l’analyse des incidents.

Interphonie & vidéophonie :

•Participer à l’entretien et au dépannage des postes intérieurs/extérieurs.

•Vérifier les communications et de la qualité audio/vidéo.

Rédaction de rapports d’intervention :

•Renseigner rigoureusement les comptes rendus d’intervention.

•Communiquer sur les actions réalisées, les anomalies, les recommandations.

Relation client :

•Présenter tes interventions aux clients de façon professionnelle.

•Remonter les informations nécessaires au référents d’affaires /technique.

Établissement de petits devis :

•Au fil de la montée en compétences, être capable de proposer des petits devis minute (remplacements de matériel, corrections simples).

Identifier les besoins complémentaires lors des interventions.

Votre profil

• Tu es intéressé(e) par la maintenance, par les technologies électroniques, réseaux et systèmes de sécurité.

• Tu aspires à la diversité des missions

• Tu es curieux.se avec l'envie d’apprendre pour gagner en autonomie progressivement.

• Tu es organisé.e, rigoureux (se) et agis dans le respect des procédures.

• Tu as envie de travailler en équipe.

• Tu souhaites préparer un BTS en Electricité type Electrotechnique, BTS FED option C, ou un BAC PRO MELEC.

       

Alors rencontrons-nous !

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : Alternance

DEVELOPPEUR DE PROJETS ENERGIES RENOUVELABLES (F/H)

  • 03 juillet 2026
  • Coriance
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Noisy-le-Grand

DESCRIPTION :

Mission

Et si votre carrière avait un impact durable ?   

Rejoignez le Groupe Coriance, une entreprise française solide de plus de 580 collaborateurs, reconnue pour proposer le mix énergétique le plus vert de la profession. Depuis plus de 25 ans, le Groupe crée et développe des réseaux de chaleur et de froid alimentés par des énergies renouvelables, et s’impose comme un expert de son secteur. 

Tous ses projets associent technicité, engagement environnemental et utilité sociale. 

Confiance et fierté contribuent à un climat de travail convivial où la solidarité et la reconnaissance sont une réalité.

Dans un cadre stimulant et avec un ancrage territorial fort, Coriance vous offre de nombreuses perspectives d’évolutions. 

Saisissez l’opportunité unique, d’intégrer une entreprise dynamique, en pleine expansion, pour bâtir un avenir durable pour la planète et la société.

Coriance recrute un(e) Développeur(euse) de Projets Energies Renouvelables en CDI à Noisy-le-Grand (93). 

Identifier, construire et faire aboutir des projets à fort impact : la direction du développement est le point de rencontre entre vision stratégique, innovation et territoires. 

Rattaché(e) à l'Adjoint au Directeur Développement, vous intégrerez une équipe soudée et composée de collaborateurs motivés et exigeants. 

Voici vos missions principales :

  • Identifier les appels d'offres en amont de leur publication
  • Préparer les réponses à appel d'offres en phase amont
  • Porter les avenant significatifs pour le compte des agences
  • Etablir les dossiers d'avenant
  • Donner son appui aux Directeurs Régionales dans le cadre de projets de modifications de contrats déjà en portefeuille
  • Réaliser des missions d'étude ou de réflexions ponctuelles
  • Assurer, le cas échéant, les réponses aux appels d'offres, en Délégation de Service Public, de Coriance, en constituant le dossier de réponse à l'appel d'offres jusqu'à sa conclusion.
Profil

Pour vous épanouir chez Coriance :

  • Formation : Être issu(e) d'une formation type Master dans les énergies
  • Expérience : 5 ans en ingénierie ou en société d'exploitation
  • Qualités : aisance relationnelle, esprit de synthèse, capacité d'adaptation, dynamisme, écoute et force de proposition
  • Être particulièrement à l’aise sur les logiciels bureautique
  • Adhésion aux valeurs de Coriance : esprit d’équipe, engagement, audace et exigence.


Vos conditions de travail et avantages

Rémunération et primes : 

  • Rémunération annuelle versée sur 13 mois 
  • Prime individuelle (bonus) 

  • Prime de cooptation à hauteur de 1000€ brut 

  • Intéressement et Plan Épargne Entreprise (PEE) 



Congés et absences :

  • 25 jours de congés payés par an 

  • A partir de 9 jours de RTT par an (selon nombre de jours fériés)

  • Jours d’absences rémunérés pour enfant malade 

  • Dispositif solidaire de dons de jours (enfant gravement malade ou proche aidant) 



Restauration :

  • Titres-restaurant pris en charge à 60 % par l’employeur 


️Télétravail : 

  • Possibilité de 2 jours de télétravail par semaine à partir de 3 mois d’ancienneté sous validation du manager
  • Indemnités journalières de télétravail 
  • Pack télétravail disponible (écran, clavier, souris) Prise en charge des frais d’installation du poste de télétravail (matériel ou mobilier de bureau) à hauteur de 50 % des frais engagés dans la limite de 125€


Santé et prévoyance :

  • Mutuelle et prévoyance financées à 60 % par l’employeur



Avantages sociaux :

  • Œuvres sociales via le CSE (comité d’entreprise) 

  • Possibilité de places réservées en crèche via notre partenariat avec La Maison Bleue 



Le Groupe Coriance en chiffres  

  • +550 collaborateurs 

  • 45 sites d’exploitation en France et en Belgique 

  • 325 millions de chiffres d’affaires en 2024 

  • 88/100 index égalité professionnelle hommes-femmes (données 2025 selon le Ministère du travail, de l’emploi et de l’insertion) 

  • En 2025 Coriance renouvelle pour la seconde fois consécutive le label HappyIndexAtWork, décerné par l’organisme indépendant ChooseMyCompany. 71,3 % de nos collaborateurs recommandent Coriance comme entreprise où il fait bon travailler.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance Electrotechnicien H/F

  • 03 juillet 2026
  • Atalian
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Limoges

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un technicien de maintenance Électrotechnicien H/F.

Le poste à pourvoir en CDI est localisé à Limoges (87) sur le site de notre client.

Rattaché(e) au responsable de site, vos missions principales seront les suivantes :

Vous veillerez à maintenir le niveau de confort du site et assurerez la maintenance des installations électriques.

Vous assurerez la gestion opérationnelle de la maintenance préventive et corrective électrotechnique.

Vous participerez à l’accompagnement et au contrôle des opérations de maintenance sous-traitées.

Vous développerez, réaliserez ou accompagnerez la réalisation des travaux.

Vous utiliserez les outils de gestion technique du site (logiciel de maintenance (GMAO, GTC).

Vous réaliserez diverses tâches liées aux opérations de maintenance multitechnique.

De formation Bac à Bac +2 en électrotechnique ou équivalent, vous justifiez au minimum de 4 ans d’expérience minimum sur un poste similaire avec de solides compétences.

Vous avez des parfaites connaissances techniques liées à la maintenance. 

Vous possédez d'excellentes connaissances dans les domaines techniques du bâtiment (électricité, climatisation, électromécanique).

Vous savez faire preuve d'autonomie, vous maîtrisez l'outil l’informatique (GMAO), les logiciels bureautiques et faîtes preuve d'aisance dans la communication (écrite et orale).

La rigueur dans le travail, la facilité d'adaptation ainsi que la capacité à entretenir un bon relationnel client vous caractérise.

Niveau de formation : BAC+2

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance multitechnique H/F

  • 03 juillet 2026
  • Atalian
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Limoges

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons en CDI, un technicien de maintenance multi technique H/F posté sur le site de notre client à Limoges (87).


Rattaché(e) au chargé d'affaires, vous aurez pour missions :

- exécuter les opérations de maintenance préventive (avec respect du planning de maintenance) et curative ;

- utiliser les outils de gestion technique du site (GMAO, GTC, GTB,…) ;

- participer à l’accompagnement et au contrôle des opérations de maintenance sous traitées ;

- intervenir en conseil ou en curatif sur tous les besoins techniques du Client (sur site ou hors sites) ;

- préparer et transmettre au Manager de site les documents relatifs au reporting technique du site ;

- mettre en œuvre les moyens de sécurité mis à disposition des exploitants ;

- développer, réaliser ou accompagner la réalisation des travaux hors forfait ;

- saisir ses heures dans l’outil interne de GTA (heures sup, astreinte, absences…) ;

- Respecter les règles de sécurité (consignes de sécurité, EPI…) ;

- Préparer et transmettre les éléments de facturation

Titulaire d'un BAC PRO maintenance ou équivalence ; vous justifiez d'au moins 3 ans d'expériences en qualité de technicien de maintenance.

Savoir-être : 
- Bonne présentation et amabilité
- Sens de l’écoute et du service client
- Autonomie et prise d’initiative

Savoir-faire:

- Aisance avec les outils informatiques

- Travail collaboratif

- Sens de la sécurité
 

Niveau de formation : BAC

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Agent polyvalent (H/F)

  • 03 juillet 2026
  • Atalian
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marignane

DESCRIPTION :

Notre agence de Marignane recherche un agent polyvalent (H/F) pour intégrer l'équipe des travaux spéciaux.
 

Votre rôle consistera de remettre en état les locaux en réalisant diverses prestations de nettoyage approfondies, notamment après des déménagements ou travaux.
 

Principales missions :

  • Nettoyage des surfaces vitrées 
  • Décapage des sols 
  • Lessivage des murs
  • Nettoyage du mobilier

CDD – Temps partiel (30 h)- Du lundi au vendredi – 05h00-11h00 - Poste basé à Marignane

Il faut impérativement savoir utiliser une monobrosse. 

Une première expérience sur un poste similaire est exigé. 

Niveau de formation : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : CDD

CFI Multisites - Brézillon (F/H)

  • 03 juillet 2026
  • Bouygues Construction
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Margny-lès-Compiègne

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

Brézillon recrute un(e) Contrôleur(euse) Financier Multisites (F/H).

Rattaché(e) au Responsable financier, vous participerez à : 

  • Etablir et suivre les contrôles budgétaires et autres éléments de gestion des chantiers

  • Garantir les données financières et identifier les risques et opportunités.

  • Participer à la performance de nos indicateurs clés.

  • Assurer le respect des procédures groupe, de la législation et veiller à la bonne application de nos process.  

Vos missions :

  • Vous êtes garant(e) de la fiabilité des annonces financières des chantiers (déclaration d’activité et prévisionnel, marge projet et cible, analyse des écarts) et en assurez une communication efficiente.

  • Vous accompagnez notre population travaux dans le cycle de management du contrôle budgétaire ainsi qu’à la préparation des points intermédiaires.

  • Vous participez aux cycles de management engagement (fournisseurs), sous-traitant et client.

  • Vous suivez de A à Z la vie de nos projets, de leur création à leur clôture administrative et financière.

  • Vous montez en compétences vos interlocuteurs et participer à faire évoluer nos process ; vous mettez en place des actions correctives.

  • Vous assurez une approche contractuelle de nos contrats clients et sous-traitants pour appréhender nos risques et  obligations.

Et si c'était vous ? 

De formation BAC+5, vous avez la capacité à gérer les projets dans leur ensemble en appliquant / étant garant des procédures et méthodes de l’entreprise.

Motivé(e) et rigoureux(se), vous avez déjà une première expérience en contrôle de gestion, et souhaitez travailler dans un environnement dynamique et innovant.

Autonome et agile, curieux(se) et volontaire, vous avez une appétence à faire évoluer votre environnement pour tendre vers l’excellence opérationnelle. 

Le poste est situé à Margny les Compiègne, ou à Tremblay en France. 

Vous aimez le terrain, l’univers de l’environnement et les challenges. Postulez et rejoignez Brézillon !

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

TECHNICIEN DE MAINTENANCE CVC / MULTITECHNIQUE H/F

  • 03 juillet 2026
  • SPIE
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DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance des bâtiments tertiaires de nos clients. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain :

 TECHNICIEN DE MAINTENANCE CVC / MULTITECHNIQUE H/F

Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous saurez :

- Assurer la maintenance d'installations en CVC et multitechnique (génie climatique, électricité, plomberie)

- Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective

- Réaliser les dépannages et les petits travaux P5

- Veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu'assurer la continuité du fonctionnement des installations

- Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité.

Parce que vous appréciez le travail en équipe et vous aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous saurez :

- Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils

- Participer aux réunions

- Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement

Parce que vous être créatif et la prise d’initiative ne vous fait pas peur ! vous saurez :

- Etre force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité.

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une formation de niveau Bac à Bac+2 spécialisée en génie climatique ou génie électrique avec une expérience réussie de 3 ans dans le domaine de la maintenance mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement ! 

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,  nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, accord de participation et intéressement, actionnariat salarié, Indemnités de déplacement et paniers repas, prime de vacances, véhicule de service, avantages CSE...  

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Animateur / Animatrice Excellence Opérationnelle (F/H)

  • 03 juillet 2026
  • Bouygues Construction
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

Chez Bouygues Bâtiment Industrie, du process au bâtiment, nous accompagnons les acteurs industriels sur leurs projets les plus stratégiques. 

Parce qu’un bâtiment industriel n’est jamais juste un bâtiment, il conditionne la mise en production, la performance opérationnelle et environnementale, ainsi que la rentabilité des activités qu’il accueille. 

Bouygues Bâtiment Industrie accompagne les acteurs industriels en concevant, construisant et modernisant les bâtiments au service de leurs process. Ses équipes contribuent à l’accélération de l’industrialisation et de la décarbonation de la France, ainsi qu’au développement économique et social des territoires. 

Contexte et environnement du poste

Vous rejoignez Bouygues Bâtiment Ile-de-France Industrie, au sein d’une activité en fort développement, portée par une ambition nationale et un ancrage local fort.

Dans un contexte où les projets industriels se complexifient — exigences HSE accrues, évolution des normes, pression sur les délais, programmes évolutifs — l’Excellence Opérationnelle joue un rôle clé pour sécuriser les opérations, harmoniser les pratiques et accompagner la montée en performance des équipes.

Le poste s’inscrit sur un périmètre Île-de-France / France, au plus près des établissements et des chantiers, avec une forte dimension terrain, d’accompagnement au changement et de diffusion des bonnes pratiques.

Votre rôle

Vous accompagnez la mise en œuvre et la promotion des démarches d’Excellence Opérationnelle au sein de l’établissement et auprès des chantiers.

À l’interface des équipes opérationnelles, des fonctions support et du management, vous contribuez à structurer les pratiques, renforcer la culture qualité et environnement, et faire progresser durablement la performance des opérations.

Vos principales missions
  • Participer à la mise en place et au déploiement de la politique d’Excellence Opérationnelle sur votre périmètre ;
  • Contribuer à l’harmonisation des procédures du SMI et à leur bonne appropriation par les équipes ;
  • Contrôler l’application des procédures et modes opératoires liés au déroulement des chantiers, en assurant une surveillance régulière de la part propre et de la sous-traitance ;
  • Déployer des actions de Lean Management dans les processus et sur les chantiers ;
  • Sensibiliser et former les collaborateurs aux enjeux de qualité, environnement et prévention des risques ;
  • Accompagner les équipes chantier dans l’application des normes et référentiels en vigueur ;
  • Identifier les situations à risques et proposer des actions correctives concrètes et suivies ;
  • Tenir à jour les tableaux de bord, piloter les indicateurs et assurer un reporting régulier ;
  • Participer au suivi et à la reconduction des qualifications et certifications (AFNOR, MASE, LNE…) ;
  • Réaliser des audits internes et contribuer aux démarches d’amélioration continue à l’échelle de l’établissement et du Groupe.
Les atouts du poste
  • Un poste au cœur des enjeux de performance opérationnelle, de fiabilité et de maîtrise des risques ;
  • Une forte exposition terrain, au contact direct des équipes et des opérations ;
  • Un environnement stimulant, au service de projets industriels exigeants, où la sécurité, la qualité et la conformité constituent des fondamentaux ;
  • Une contribution directe à la structuration d’une activité en développement, avec des enjeux de spécialisation et de montée en compétences ;
  • Un rôle transverse, propice à l’accompagnement du changement et à la diffusion de standards durables.
Et si c’était vous ?

Vous êtes issu(e) d’une formation de niveau Licence ou Master.

Vous justifiez d’une expérience en excellence opérationnelle, qualité, environnement, amélioration continue ou conduite du changement, idéalement dans un environnement chantier, industriel ou BTP.

Vous êtes reconnu(e) pour votre :

  • rigueur ;
  • pédagogie ;
  • goût du terrain ;
  • capacité d’analyse ;
  • qualités rédactionnelles ;
  • sens de l’accompagnement et de la coopération ;
  • aptitude à faire progresser les pratiques de manière concrète et pragmatique.

La maîtrise de la conduite du changement ainsi qu’une expérience de transformation de type Lean constituent de véritables atouts pour réussir dans ce poste.

Notre offre
  • CDI
  • Statut Cadre
  • Temps complet
  • Poste basé en Île-de-France
  • Poste à pourvoir immédiatement 
  • Rémunération sur 13,3 mois (13e mois + prime de congés payés)
  • 11 RTT
  • Restaurant d’entreprise / titres-restaurant / paniers repas selon les conditions du poste
  • Prise en charge des frais de transport en commun à 100%
  • Mutuelle et prévoyance
  • PEE & PERCOL avec abondement
  • Primes d’intéressement et de participation
  • Télétravail possible si la fonction le permet
  • Mobilité et accompagnement personnalisé avec accès à des parcours de formation structurés
Notre processus de recrutement

Votre profil nous intéresse !

  • Un premier échange téléphonique pour valider l’adéquation entre votre projet et nos attentes ;
  • Un entretien avec notre équipe recrutement pour mieux comprendre votre parcours, vos aspirations et vous présenter Bouygues Bâtiment Industrie ;
  • Une rencontre avec votre futur manager pour détailler le poste, l’équipe et les projets, et répondre à vos questions.

Nos attentes sont alignées ? Nous vous adressons une proposition.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable de chantiers charge(e) du client (H/F)

  • 03 juillet 2026
  • Hervé Thermique
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Saint-Brieuc

DESCRIPTION :

La Société HERVE THERMIQUE recherche pour son agence de St Brieuc un Responsable de Chantiers CVC (H/F).

Mission : 

Sous la responsabilité du Manager d’Activité, vous prenez en charge la gestion de nos chantiers de A à Z, êtes l’interlocuteur direct du client, et êtes le garant de leur bonne exécution.

Domaine d’intervention :

Tel un intra-entrepreneur vous préparez et organisez les chantiers (approvisionnement, moyens, ressources) à l'aide des outils informatiques mis à votre disposition et au regard des règles de sécurité et normes environnementales en vigueur.

Les tâches principales sont donc les suivantes :

- Préparation des phases d’exécution

- Réalisation des listes de matériel et de commande

- Négociation et validation des commandes fournisseurs

- Participation aux réunions de chantier

- Sélection et suivi des sous-traitants

Vous veuillez à la bonne réalisation des prestations dans le respect des budgets et délais avec un souci de rentabilité

Vous êtes autonome dans la réalisation de vos ouvrages, dans les métiers du CVC-Plomberie.

Compètences requises

Profil Formation technique (CAP à BTS) en plomberie, chauffage, CVC ou équivalent Expérience significative dans le domaine des travaux CVC Bonne maîtrise de la lecture de plans et des installations techniques Sens de l’organisation, autonomie et rigueur Goût du terrain et du management d’équipe Excellent relationnel et sens du service client Vous êtes reconnu(e) comme une personne autonome, responsable et force de proposition, capable de gérer un chantier de A à Z.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Consultant Etudes Environnementales F/H - 59

  • 03 juillet 2026
  • Bouygues Construction
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Marcq-en-Barœul

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

Et si votre prochain projet professionnel avait un vrai impact sur le monde de demain ?

Chez ELAN (filiale de Bouygues Construction), nous réinventons l'immobilier pour le rendre plus durable et compatible avec les enjeux environnementaux.

Notre mission : accompagner la transition écologique en imaginant des solutions concrètes, performantes et innovantes pour les territoires et les usagers.

C'est pourquoi, nos 150 collaborateurs répartis sur 8 agences en France, constituent un collectif engagé et impliqué, animé par la volonté de proposer à ses clients des solutions et des projets durables en faveur de la transition environnementale.

Notre équipe mobilise une diversité d’expertises — résilience, biodiversité, économie circulaire, bas carbone, énergie… — pour accompagner nos clients sur toute la chaîne de valeur, de la conception à l'exploitation en passant par la réalisation.

Nous recrutons pour l'agence de Marcq-En-Baroeul, un Consultant Etudes environnementales F/H

Vos missions concrètement sont :

  • Accompagner les maîtres d’ouvrages dans leurs démarches environnementales, aussi bien en logement et qu’en tertiaire : NF HABITAT HQE, HQE BD, BREEAM, BDNA, Label Biosourcé, BBCA, …
  • Réaliser des missions d’assistance à maîtrise d’ouvrage environnementale auprès de promoteurs et investisseurs, pour tous types de projets de construction (neuf et rénovation)
  • Réaliser des notices associées aux labels et certifications (Analyse de site, SMO, charte chantier propre, …)
  • Assurer avec le soutien d’un gestionnaire financier le suivi budgétaire de la mission (contractualisation, temps passé, partenaires, indications de facturation)
  • Conseiller les clients en phase amont lors de la réponse à appels d’offre ou lors de la définition de leur stratégie environnementale,
  • Participer à la capitalisation de l’expertise environnementale

Votre profil nous intéresse

  • Parce que vous êtes issu·e d’une formation supérieure dans le domaine du BTP ou environnemental, vous avez une première expérience de chef·fe de projet en environnement, en bâtiment tertiaire ou logement.
  • Parce que le métier du conseil vous motive, vous êtes à l’aise avec le mode projet et le travail en équipe, vous êtes soucieux(se) des impacts environnementaux, vous êtes curieux(se), vous avez soif d’un nouveau challenge.
  • Parce que vous avez déjà travaillé sur de la certification de bâtiment en NF Habitat HQE, avez participé à des projets BREEAM, avez déjà manipulé des outils de calculs ACV

Notre offre :

Rémunération sur 13,3 mois (13ème mois + prime de congés payés)

11 JRTT

Indemnités repas 14.4€

Mutuelle et Prévoyance (cotisation de 1% de votre salaire mensuel brut)

PEE & PERCOL avec abondement

Primes d'Intéressement & de Participation

Télétravail possible 2 jours maximum par semaine si votre fonction le permet

Mobilité et accompagnement personnalisé avec un accès à des parcours de formation structurés

Notre processus de recrutement

  • Votre profil nous intéresse ! Un premier échange téléphonique pour valider l’adéquation entre votre projet et nos attentes,
  • Un entretien avec notre Chargée de Recrutement pour mieux comprendre votre parcours, vos aspirations et vous présenter ELAN,
  • Une rencontre avec votre futur.e manager, pour détailler le poste, l’équipe et les projets, mais aussi répondre à toutes vos questions.
  • Nos attentes sont alignées, nous vous adressons une proposition !

CHEZ BOUYGUES CONSTRUCTION, NOUS NOUS ENGAGEONS A CE QUE VOUS:

  • Viviez l'état d'esprit qui caractérise notre entreprise et qui est notamment porté par nos compagnons du Minorange:

  • Respect

  • Engagement

  • Pionnier

  • Transmission

  • Accédiez à des parcours de formation structurés et adaptés à chaque métier et ouvert sur chacune de ses facettes (gestion, sécurité, management, techniques…)

    Bénéficiez d'une politique de rémunération individuelle avec une revue de salaire annuelle, possibilité de bonus et de véhicules…

    Puissiez bénéficier d'un des programmes d'épargne salariale les plus dynamiques du marché (jusqu'à 4000 euros d'abondement par an). Vous rejoindrez alors le deuxième groupe d'actionnaires de Bouygues : ses salariés ! En détenant 21,3 % du capital, les collaborateurs du Groupe placent Bouygues en tête des entreprises du CAC 40 par l’importance de son actionnariat salarié

    Puissiez vous projeter à long terme chez Bouygues Construction mais aussi dans le groupe Bouygues : Bouygues Telecom, Equans, TF1, Bouygues Immobilier et Colas grâce à une réelle politique de mobilité géographique ou fonctionnelle.

Ces éléments s’appliquent en France et partiellement selon le type de contrat et votre localisation.

Pour toute question sur cette offre, vous pouvez contacter Julie COUSIN

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chargé d'ordonnancement en maintenance - LESQUIN H/F

  • 03 juillet 2026
  • SPIE
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lesquin

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche de devenir notre interlocuteur de référence pour garantir nos engagements techniques et de proximité auprès de notre clientèle. Devenez notre :

Chargé d’ordonnancement en Maintenance – LESQUIN H/F   

Au sein de notre équipe de maintenance SSI et Courants faibles des bâtiments tertiaires, vous pourrez mettre en œuvre des actions d’optimisation de plannings d’interventions et vous épanouir dans ce poste où le relationnel autant que vos qualités organisationnelles seront au centre de notre stratégie commune.

Parce qu’on dit de vous que vous savez identifier et prioriser les impératifs, vous pourrez :

- Assurer l'organisation et la planification des opérations de maintenance préventive, de dépannage et de travaux de nos activités. 

- Elaborer des tournées optimisées, en affectant les dépannages et en veillant à la remontée d'informations suite aux interventions. . 

- Gérer et suivre les rapports d'interventions

- Gérer le planning d'astreinte

- Créer des bons de commandes

Parce que vous le savez, vos actions contribueront à nos futures réussites, vous prendrez part à :

- Respecter les processus d'intervention clients selon les engagements contractuels 

- Analyser les charges opérationnelles 

- Suivre les heures par activités et par métiers 

- Assurez la mise en œuvre des outils de planification via notre outil de GMAO Smart FM 

Votre profil

Alors, ça vous branche toujours ? Si vous avez une première expérience dans l'ordonnancement, que vous maîtrisez le pack office (niveau avancé Excel /Word) et êtes à l'aise sur l'outil informatique. Si vous êtes organisé(e), réactif et possédez d'excellentes capacités de communication. Rejoignez-nous pour vivre l’aventure SPIE !  

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.  

Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. 

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, participation, intéressement, actionnariat et épargne salarial, accès au CE et RTT.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

TECHNICIEN DE MAINTENANCE CVC / FRIGORISTE H/F

  • 03 juillet 2026
  • SPIE
  • Occitanie
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DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance des bâtiments tertiaires de nos clients. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain :

TECHNICIEN DE MAINTENANCE CVC / FRIGORISTE H/F

Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous saurez :

- Assurer la maintenance d’installations frigorifiques et CVC (climatisation, groupes froids, chambres froides, pompes à chaleur)

- Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective

- Réaliser les dépannages et les petits travaux P5

- Veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu'assurer la continuité du fonctionnement des installations

- Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité.

Parce que vous appréciez le travail en équipe et vous aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous saurez :

- Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils

- Participer aux réunions

- Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement

Parce que vous être créatif et la prise d’initiative ne vous fait pas peur ! vous saurez :

- Etre force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité.

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une formation de niveau Bac à Bac+2 spécialisée en froid et conditionnement d’air, génie climatique ou équivalent avec une expérience réussie de 3 ans dans le domaine de la maintenance mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement ! 

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,  nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, accord de participation et intéressement, actionnariat salarié, Indemnités de déplacement et paniers repas, prime de vacances, véhicule de service, avantages CSE...  

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance CVC Multitechnique H/F

  • 03 juillet 2026
  • SPIE
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DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance d’un bâtiment contemporain. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain :



Technicien de maintenance Multitechnique CVC H/F



Intégré sur un important site client Premium situé dans Paris 1, vous garantirez la performance des installations Multitechnique et CVC (Chauffage – Ventilation – Climatisation).

Vous saurez travailler en toute autonomie et agir sereinement et efficacement lors de vos interventions parce que vos compétences techniques sont très solides sur les installations suivantes:

- groupes froids, détente directe et réseau eau glacée

- chaudières CPCU et réseau de distribution d’eau chaude,

- pompes, surpresseurs, vannes de régulations, vases d'expansions...,

- Centrale de traitement d’air (CTA), extracteurs, hottes...,

- Electricité : Armoire électrique, TGBT, onduleur, SSI...

- Ventilo-convecteurs, poutres froides, radiateurs, rideau d'air chaud, plancher

chauffant,...

- traitement d'eau (adoucisseurs, pompes doseuses)

- Contrôle des armoires électriques, réparation des fuites d'eau

- pilotage et paramétrage de la GTC

- petits services aux résidents (second œuvre, plomberie, prises, éclairages...)

Parce que vous appréciez le travail en équipe et aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous serez à l’aise pour :

- Travailler de concert avec vos pairs et favoriser l’esprit d’équipe

- Participer aux diverses réunions techniques

- Entretenir une relation commerciale forte, grâce à l’écoute du client, un sens du

service et des conseils avisés.

Votre profil

- Esprit d'équipe

- Savoir faire technique et rédactionnel en autonomie

- Savoir être rigoureux, impliqué et constructif

- Partage et remontée des informations

- Relation client - esprit de service et être force de proposition

- Discrétion exigée auprès de la direction et des occupants

- Sens de la réactivité, être à l'écoute et faire preuve d'implication

- Sens de l’organisation - Savoir préparer, contrôler les interventions, et gérer les

priorités

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Monteur électricien F/H

  • 03 juillet 2026
  • Eiffage
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Breux-Jouy

DESCRIPTION :

Vos missions

La Filiale EIFFAGE ENERGIE SYSTEMES Haute-Normandie, recherche pour son agence basée à Dreux, spécialisée en Génie Electrique recrute un(e) :

Monteur(se) Electricien(ne) en CDI !

VOS MISSIONS :

Dans le cadre de la croissance de l’activité, vous êtes rattaché(e) au Responsable d’affaires, vous entretenez la dynamique du métier génie électrique en milieu industriel et tertiaire sur le périmètre de Dreux et alentours. Vous serez intégré(e) à l’agence de Dreux, composée d’environ 30 collaborateurs.

Vos missions :

  • A partir de plans et d’instructions, vous réalisez les travaux d'installation, de mise en service ou de remplacement des équipements électriques en courant faible/courant fort

  • Démonter, contrôler, remplacer les pièces en fonction de leur état d'usure.

  • Nettoyer, remonter, régler des organes faisant partie intégrante d'installations industrielles

  • Mettre en sécurité les zones sur lesquelles vous intervenez

  • Vérifier et contrôler les installations avant la mise en service dans le respect des normes en vigueur et des règles de sécurité, de qualité et d'environnement.

  • Rendre compte à sa hiérarchie des informations techniques et dysfonctionnements rencontrés sur le chantier.

Votre profil

De formation CAP / BEP ou BAC PRO en électricité et une première expérience.

L’expérience et la personnalité constituant néanmoins les paramètres déterminants.

Vous possédez les habilitations valides pour les activités/travaux à effectuer ainsi que le permis B.

Votre rigueur, votre esprit d’équipe et vos qualités d’organisation sont des atouts qui vous permettront de réussir dans ce poste et d’évoluer, notamment vers des postes de chefs d’équipes et chefs de chantier, au sein de notre groupe sur le moyen/long terme.

Pourquoi postuler ?

- Nous sommes un groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise.

- Notre maillage local nous assure une expertise de proximité avec nos clients

- Salaire brut fixe selon votre profil et expériences, 13ème mois, prime vacances, 11RTT, primes de participation et d’intéressement, paniers, avantages groupe Eiffage (mutuelle, CE, actionnariat salarié…), ...

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

A vous d’inventer un avenir à taille humaine.

#EspritdeFamille

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC PRO

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable commercial - Construction pour la Défense, les data-centers, l'énergie - F/H

  • 03 juillet 2026
  • Bouygues Construction
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Tremblay-en-France

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

Au sein de Bouygues Bâtiment Industrie, nous participons à la réindustrialisation de la France et à la décarbonation à travers la conception et la réalisation d’équipements optimisés et durables auprès des acteurs industriels, à travers 8 domaines d’expertise:

  • Hautes technologies
  • Life sciences chimie
  • Agroalimentaire
  • Energie
  • Mobilités durables
  • Data centers
  • Industrie manufacturière
  • Logistique Retail

     

Vous partagez cette vision selon laquelle industrialiser est un enjeu de société ?

Nous avons une opportunité faite pour vous ! 

Rejoignez nos équipes de Bouygues Bâtiment Industrie qui se donnent pour mission de créer des sites performants pour les métiers industriels, contributeurs du bien-être des collaborateurs et de tous, du développement du territoire, et de la préservation des ressources.

Notre proposition de valeur est simple : pour accélérer l'industrialisation de la France et la décarbonation de la planète tout en préservant ses ressources, Bouygues Bâtiment Industrie accompagne les acteurs industriels en concevant, construisant et modernisant les bâtiments au service de leurs process, de leurs équipes et au bénéfice du développement économique et social des territoires.

Nous recrutons un(e) Responsable Commercial(e) qui accompagnera nos clients dans la réalisation de leurs projets de construction, des études de faisabilité à la concrétisation du projet.

Vos défis à relever :

  • Prospection, développement commercial et entretien des relations clients et partenaires 
  • Suivi des appels d’offres et conclusion de contrats 
    • Présenter et faire valider les affaires à étudier sur la base de critères techniques et commerciaux précis et de réelles chances de gagner des affaires ;
    • Coordonner les contributions des différents services (ingénierie, juridique, financier…) pour compléter les soumissions d'appels d'offres ;
    • Rédiger les réponses aux appels d'offres et aux questions client ;
    • Animer les soutenances auprès du client ;
    • Négocier les termes et conditions des contrats ;
    • Conclure les ventes en veillant à la satisfaction des deux parties.
  • Générer une prise de commande annuelle comprise entre 35 et 45 M€ en étudiant une dizaine d’affaires par an.

Les équipes à compléter sont spécialisées dans la construction de data-centers, dans le domaine de la Défense, et dans celui de l'énergie. 

Pour relever ces défis, il vous faudra : 

Vous avez plus de 5 ans d’expérience dans le domaine de la construction. 

Vous avez un niveau d’anglais professionnel et vous justifiez d’une première expérience réussie à des fonctions similaires : en commerce, et en conception/réalisation de projets industriels.

Vous avez un esprit de compétition pour convaincre vos clients de choisir votre proposition plutôt que celles de vos concurrents.

Vous êtes doué(e) d’un excellent relationnel, faites preuve d’ingéniosité, de rigueur et vous faites preuve de curiosité et avez une bonne capacité d’assimilation, de synthèse et de retranscription des informations reçues afin de les réutiliser de façon opportune.

Les avantages d’intégrer l’entreprise Bouygues Bâtiment Ile-de-France :

  • Un accompagnement quotidien par un professionnel  
  • Un savoir-faire et une expertise dans la construction de plus de 60 ans 
  • Des valeurs fortes : transmission, esprit pionnier, engagement, respect 

Rejoignez nos équipes et venez innover pour rendre le bâtiment industriel contributeur du lien social, des territoires et de la préservation des ressources ; c'est notre engagement et la fierté de nos collaborateurs et collaboratrices.

Bouygues Bâtiment Industrie, pour des bâtiments industriels contributifs.

   #BâtirPourLaVie

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

TECHNICIEN DE MAINTENANCE COURANT FORT HT - NANTES H/F H/F

  • 03 juillet 2026
  • SPIE
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Saint-Herblain

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Devenez notre prochain :



TECHNICIEN COURANT FORT HT H/F - NANTES

En itinérance, vous intégrez une équipe avec une forte expertise technique en tant que technicien de maintenance courant fort avec expertise HT afin d’assurer la maintenance des installations électriques.

Parce que vous maitrisez la technique et vous aimez les défis, vous saurez :

- Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective (sur cellule HT, armoires générales et divisionnaires, GE moteur injecteurs haute pression, onduleurs, disjoncteurs grosse puissance, automates et portes automatique, sur différentes marques)  

- Réaliser la pose, la mise en service et la levée de réserves de ces mêmes installations ainsi que de poste de transformation HT BT, relais de protection, transformateurs secs et à huile, TGBT, …)

Parce que vous avez le sens du service, et vous êtes animés par la satisfaction client, vous pourrez :

- Instaurer une communication régulière avec le client 

- Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils  

- Être force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité

Parce que vous êtes doté d’un esprit d’équipe, vous saurez :

- Participer aux réunions 

- Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement  

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une formation de niveau Bac+2 spécialisée énergétique ou en électricité avec une habilitation électrique en haute de tension, une expérience réussie de 3 ans dans le domaine de la maintenance mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors postulez dès à présent !

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,   

nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. 



Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, avantages CSE...   

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

TECHNICIEN DE MAINTENANCE COURANT FORT HT - ANGERS H/F

  • 03 juillet 2026
  • SPIE
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Angers

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Devenez notre prochain :



TECHNICIEN COURANT FORT HT  ANGERS

En itinérance, vous intégrez une équipe avec une forte expertise technique en tant que technicien de maintenance courant fort avec expertise HT afin d’assurer la maintenance des installations électriques.

Parce que vous maitrisez la technique et vous aimez les défis, vous saurez :

- Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective (sur cellule HT, armoires générales et divisionnaires, GE moteur injecteurs haute pression, onduleurs, disjoncteurs grosse puissance, automates et portes automatique, sur différentes marques)  

- Réaliser la pose, la mise en service et la levée de réserves de ces mêmes installations ainsi que de poste de transformation HT BT, relais de protection, transformateurs secs et à huile, TGBT, …)

Parce que vous avez le sens du service, et vous êtes animés par la satisfaction client, vous pourrez :

- Instaurer une communication régulière avec le client 

- Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils  

- Être force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité

Parce que vous êtes doté d’un esprit d’équipe, vous saurez :

- Participer aux réunions 

- Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement  

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une formation de niveau Bac+2 spécialisée énergétique ou en électricité avec une habilitation électrique en haute de tension, une expérience réussie de 3 ans dans le domaine de la maintenance mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors postulez dès à présent !

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,   

nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. 



Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, avantages CSE...   

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

  • 03 juillet 2026
  • Bouygues Construction
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Chilly-Mazarin

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

Le Centre Gustave Eiffel a été créé en 1997, par le groupe BOUYGUES en partenariat avec la Chambre de Commerce et d’Industrie de Versailles Val-d’Oise - Yvelines, pour former en alternance des jeunes de moins de 30 ans aux métiers du Bâtiment, des Travaux Publics et de l’Énergie.

Nos formations s’organisent en 3 filières et permettent de préparer des formations du CAP au Bac+5. Chaque année, nous accueillons plus de 500 jeunes ayant un projet professionnel et une réelle motivation pour la formation en alternance.

Le ou la titulaire aura en charge le suivi administratif, comptable et financier du portefeuille client scindé en deux secteurs d’activité distincts : l’apprentissage et la formation professionnelle  continue.

ADMINISTRATION :

  • Constitution des dossiers clients :
    • contrôle du retour des conventions de formation signées (alternance et formation continue) ainsi que des bons de commande,  relances auprès des clients et des OPCO,
    • définition des financements selon les éléments reçus
  • Contrôle des conventions pédagogiques et financières
  • Saisie des financements dans YPAREO
  • Etablissements des factures des contrats d’alternance et des actions de formation continue et contrôle de cohérence avec les justificatifs à joindre
  • Envoi des factures et des justificatifs selon les modes opératoires propres à chaque client
  • Relance régulière du compte client sur la base d’états comptables
  • Contrôle de l’apurement des financements à l’échéance des contrats dans YPAREO

COMPTABILITE :

  • Enregistrement des factures clients
  • Pointages réguliers des comptes auxiliaires clients et des comptes analytiques des produits
  • Participation à l’élaboration des états financiers et détermination des écritures d’inventaire sur le cycle clients/ventes (factures et avoirs à établir, produits constatés d’avance)

La maîtrise des logiciels SAGE ligne 100 et YPAREO module financier constituerait un avantage.

Votre profil:

BTS comptabilité et gestion ou équivalent.

Expérience dans un organisme de formation ou un établissement d'enseignement appréciée.

Possibilité de conversion du contrat en CDI à l'issue de la période 

CHEZ BOUYGUES CONSTRUCTION, NOUS NOUS ENGAGEONS A CE QUE VOUS:

  • Viviez l'état d'esprit qui caractérise notre entreprise et qui est notamment porté par nos compagnons du Minorange:

      - Respect

      - Engagement

      - Pionnier

      - Transmission

  • Accédiez à des parcours de formation structurés et adaptés à chaque métier et ouvert sur chacune de ses facettes (gestion, sécurité, management, techniques…)
  • Bénéficiez d'une politique de rémunération individuelle avec une revue de salaire annuelle, possibilité de bonus et de véhicules…

Restaurant d'entreprise, prise en charge des frais de transport à 100%, couverture frais médicaux et prévoyance groupe.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

Actualisation des résultats...