Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

The evolution of threats and the increasing speed of flying objects necessitate adapting to these new targets for identification, with the capability to track them across a wide field of view. To achieve this, active electronically scanned antennas must be more efficient and have the widest possible angular aperture.
Unfortunately, depending on the pointing angle of an electronically scanned antenna, and considering the radiation properties of its constituent intrinsic elements (radiation pattern varying with elevation angle), both the gain and the beamwidth tend to vary, making it difficult to maintain consistent performance at low elevation angles.

Scientific issues - Research Project positioning
Metasurface-based solutions provide undeniable flexibility in managing large angular deflections but still require optimization and further research into the composition of the metasurface.
* How can frequency dispersion of unit cells be managed (phase shift depends on unitcell length if the structure is non-resonant) using acceptably complex methods?
* How to counter beam impacts (dispersion, spreading, splitting) for large pointing angles? (Cross-optimization of planar array antenna / metasurface dome)
* How to prevent gain losses in azimuth due to the potentially non-optimal behaviour of the radome in those directions?
* What happens when a non-orthogonal wavefront interacts with the surface? (e.g. presence of jammers, oblique incidence).

Lab-STICC and Thales are collaborating on these research issues and have notably contributed to evaluating and utilizing RF 3D printing technologies in radar contexts, both for radomes and optimized primary source solutions.

As part of this PhD, the work will focus particularly on the joint optimization of the RF lens dome with the sub-assemblies of the multi-phase planar array, which should ideally be preserved to leverage mature amplitude/phase control technologies.
Lab-STICC is especially developing inverse multi-scale modeling methods that infer the electromagnetic properties of a given volume (multi-dielectric and/or with metallic inserts). These mixed simulation approaches will enable the optimization of the intermediate focusing component, such as the RF lens dome, from a target angular deflection zone and a set of amplitude/phase-controlled primary sources.

Research Methodology & Timeline
The research project will unfold in the following key phases:

Year 1: State of the Art - Scientific Positioning and Identification of New Concepts
 · Literature review on angular broadening techniques or devices (dielectric dome or sub-wavelength RF lenses)
 · Highlight the issue of directive degradation for large deflection angles
 · Familiarization with tools & technologies
 · Development of initial experimental prototypes
Year 2: Theoretical Phase - Modeling - Formalization of the Proposed Technical Solution
 · Option 1: A planar multi-source array is considered
 · Option 2: Potential use of distinct oriented multi-source sectors
Year 3: Advanced Prototypes
 · Characterization of the antenna array in both transmission and reception, including the antenna array + dielectric dome assembly
 · Impact analysis
 · Reflection on the limitations of this approach in the context of an embedded monopulse radar

Supervision conditions of the thesis
The thesis will be supervised by a multidisciplinary team of academics and industrial professionals:
 · Christian Person, Professor - Lab-STICC/IMT Atlantique, Thesis Director
 · Clément Henry, Associate Professor - Lab-STICC/IMT Atlantique, Academic Cosupervisor
 · Julien Deza, RF Systems Engineer - Thales LAS, Industrial Co-supervisor
 · Thomas Merlet, Technical Manager for CIFRE Theses at THALES LAS Elancourt - Thales LAS, Industrial Co-supervisor
These partners have long-standing collaborative experience. Thales LAS and Lab-STICC work together within the joint laboratory LATERAL, tackling a variety of research topics (radar, communications, image processing, etc.). The candidate will work alongside several collaborators (PhD students, interns, postdocs, academic researchers, R&D engineers) in a dynamic and collaborative work environment.
Weekly videoconferences between Lab-STICC and Thales will ensure regular progress tracking. Quarterly meetings involving all joint lab members will allow the PhD work to be reviewed and steered in light of mutual scientific and application interests.

DESCRIPTION :

Nous recherchons un plombier polyvalent compétent et expérimenté pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de diverses tâches liées à l'installation, la réparation et l'entretien des systèmes de plomberie et de chauffage. Permis B OBLIGATOIRE., Travaux pour syndic et particuliers sur secteurs 92, 93, 94, 75
- Recherches de fuites

- Dépannages : robinetterie, chauffe eau, wc, etc...
- Diagnostiquer les problèmes et proposer des solutions appropriées
- Création de réseaux d'eaux en cuivre, en multicouche ou PVC
- Travaux d'assainissement fonte/PVC

DESCRIPTION :

Au sein d'une équipe composée de 3 personnes, l'électromécanicien réalise la prise en charge des travaux et travaux neufs contractuels sur l'ensemble de son périmètre comprenant les départements suivants : Corrèze (19), Creuse (23), Dordogne (24) et Haute-vienne (87)

* Réaliser des travaux neufs et des dépannages dans les domaines de : l'électricité, l'électromécanique, l'instrumentation et de l'automatisme
* Poser, installer et mettre en service des matériels ou équipements concernant des travaux
* S'approvisionner en petits équipements et consommables
* Réaliser ou contrôler la mise en service des installations et équipements à installer
* Pilotage et collaboration avec des sous-traitants
* Contact régulier avec les bureaux d'études
* Diagnostiquer les dysfonctionnements sur les automatismes d'une installation
* Participer à l'amélioration du fonctionnement des automatismes d'une installation
* Effectuer la consignation/déconsignation électrique des installations.
* Diagnostiquer des dysfonctionnements, dépanner, réparer et effectuer les réglages des parties électromécaniques des matériels d'équipements ou d'installations.
* Réaliser des raccordements ou des modifications hydrauliques sur les installations existantes
* Mettre à jour la documentation technique
* Interpréter le fonctionnement d'une installation électromécanique à partir de son schéma
* Optimiser les schémas et les équipements électriques en fonction des caractéristiques techniques de l'installation.

DESCRIPTION :

Le service de l'Environnement assure les missions relatives aux réseaux d'eau et d'assainissement (pilotage des DSP, travaux de renouvellement et de sécurisation, élaboration des schémas directeurs), à la gestion des déchets ainsi qu'à la GEMAPI.
Il dispose d'un réseau de 590 km de canalisations d'assainissement, de 8 stations d'épuration, de 610 km de canalisations d'eau potable et de 19 ouvrages de production.
Le service est également en charge du pilotage des différents marchés publics, du suivi des travaux (115 M€), de la maîtrise d'œuvre et de la coordination des intervenants extérieurs, dans le cadre des fonctions de maître d'ouvrage.
La Communauté d'Agglomération recrute

Catégorie B - filière technique
Rattaché(e) au Responsable du service environnement, vos missions s'organisent autour des domaines suivants :
Relation aux usagers : gestion des sollicitations, suivi des contentieux, assistance et conseil.
Gestion et exploitation des réseaux : suivi SPANC, interventions, dératisation, usagers non domestiques, urgences.
Indicateurs & outils : suivi des indicateurs, prescriptions techniques, rapports, bilans annuels, RPQS.
Urbanisme : instruction des dossiers (CU, PC, PLU, etc.), études d'impact hydraulique, prescriptions, avis de raccordement et conformité, mise à jour cartographique.
Patrimoine et servitudes : instruction des dossiers de rétrocession, mise à jour des servitudes.
Veille & transversalité : veille technique et réglementaire, participation aux projets des autres pôles/services.

DESCRIPTION :

Le Territoire Verdun Pays-Haut est rattaché à la Région Est qui compte plus de 1 000 salariés qui, au fil des jours, mettent en avant leurs compétences et leur savoir-faire afin d'assurer la gestion des services qui nous sont confiés.
Le Service Local de Longwy est composé de 29 personnes qui assurent la gestion déléguée de 14 contrats et une prestation d'eau potable avec usine de nanofiltration., Sous l'autorité du Responsable d'Equipe Process Meurthe et Moselle Nord et du Manager de Service Local, vous assurez principalement les missions suivantes :

L'exploitation et l'entretien des unités de production d'eau potable, et êtes le garant de la propreté exemplaire des installations
Les enregistrements et la traçabilité d'exploitation sur les outils informatiques « métiers », un reporting fiable et régulier à sa hiérarchie
Le suivi métrologique et l'étalonnage des installations, les analyses quotidiennes de suivi de process et les prélèvements d'autosurveillance
L'entretien général et la maintenance de niveau 1 et 2 sur les équipements électromécaniques et assistez le service maintenance en cas de besoin
Le suivi des travaux de renouvellement et de la sous-traitance
La gestion des installations en autonomie sur votre périmètre, sous l'autorité du responsable d'équipe

Au travers de votre activité, vous devrez :
Respecter strictement les consignes de sécurité (port des EPI, balisage, produits chimiques, interventions sur installations électriques et fluides sous pression, intervention atmosphère confinée)
Vous inscrire dans les démarches qualité en vigueur (ISO 9001, 14001, 50001)

Poste soumis à l'astreinte et basé à Batilly (54), * De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle
* Des opportunités d'évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l'international
* Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle
* Un management à l'écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant
* Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

DESCRIPTION :

Mobilité géographique sur le territoire national, sérieux, rigoureux, le sens de la relation client et motivé pour travailler dans un groupe implanté sur toute la France

DESCRIPTION :

Vous travaillerez sous la direction du chef d'agence., l'organisation du chantier Tous Corps d'Etat (Gros-Œuvre, enveloppe, second-oeuvre)

- la coordination des entreprises

- la rédaction et la diffusion des rapports de réunions

- l'animation de la synthèse

- la mission de direction de travaux

- la contrôle qualitatif des travaux (DET)

- l'organisation de la réception des travaux

et de façon générale :
- les relations avec les partenaires de la construction (Maîtrise d'Ouvrage, Architectes, Bureau de Contrôle, CSPS, Entreprises, etc ...)

Des déplacements ponctuels seront à assumer vers les différents chantiers, basés principalement dans la région, voire en France métropolitaine.

DESCRIPTION :

* Une ambition industrielle et environnementale forte,
* Une équipe soudée et engagée !

Vous assisterez la co-Directrice Générale de Tankyou sur un large éventail de sujets administratifs, opérationnels et transverses, à fort enjeu et parfois hautement confidentiels.

Vous aurez notamment en charge les missions suivantes :

Support direct à la co-Directrice Générale :
* Préparer les virements
* Suivre les dossiers
* Gérer les appels, prises d'informations et de rendez-vous
* Communiquer avec les clients et fournisseurs : relance, infos, etc.
* Support à la mise en place de process pour le lancement d'une nouvelle division de Trading
* Soutien ponctuel aux commandes de carburants en dépôts et aux ventes clients en négoce (activité de "trading")
* Appui ponctuel aux livraisons sous-traitées (organisation du transport, négociation des prix etc.)
* Mettre à jour les indices carburants dans nos outils de gestion interne
* Missions ad-hoc selon les besoins

Suivi administratif douanier (carburants) :
* Mettre à jour quotidienne des volumes mis à la consommation (activité de "bord-à-bord')
* Vérifier les données fournisseurs et dépôts pétroliers (activité de "bord-à-bord')
* Suivre les bons de livraison (activité de "bord-à-bord')
* Archiver les documents
* Suivre les certificats de durabilité (biocarburants HVO et BioGNC)

Support administratif RH :
* Gérer l'administratif des onboardings / offboardings (mutuelle, badge, médecine du travail,...)
* Suivre les notes de frais, acomptes etc.
* Préparer les documents RH : soldes de tout compte etc.

Office Management :
* Réceptionner et envoyer le courrier
* Commander les fournitures
* Scanner / classer / archiver les documents

Ces missions sont non exhaustives et pourront être amenées à évoluer et à être élargies dans le temps., Process de recrutement :
* 1er tour : appel téléphonique avec Marine, notre recruteuse (15min)
* 2ème tour : entretien en visio avec Anne-Laure (co-Directrice Générale) (15 à 30min)
* 3ème tour : cas pratique à distance (1h)
* 4ème tour : entretien final en présentiel avec Edouard et Anne-Laure (co Directeurs Généraux) (1h)
* Avant validation finale, prise de référence

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap, des aménagements peuvent être mis en place.

DESCRIPTION :

Rattaché au Responsable Secteur, vous aurez pour missions principales :
* Effectuer les chantiers de recherche de fuites d'eau (méthodes de détection de réseaux, acoustique, gaz traceur, caméra thermique et d'inspection, colorants, fumigènes),
* Effectuer les réparations (soudure, sertissage, assemblage, raccordement, pose de vanne, changement de bac à douche etc.) suite à l'expertise de recherche de fuites,
* Rédiger les rapports d'interventions,
* Veiller à l'entretien et au suivi de ses outils/matériels/consommables., VOTRE RECRUTEMENT
Entretien téléphonique avec Emilie chargée du recrutement
* ️
* Entretien physique ou visio avec notre Responsable Secteur

Bon à savoir

Le Groupe ADRÉ est attaché aux valeurs de respect, de considération et de solidarité au sein de ses équipes. En favorisant une plus grande diversité professionnelle, nous œuvrons pour un équilibre social et une efficacité économique accrus. Dans notre approche, la détermination et les compétences demeurent les seuls critères maîtres de notre évaluation.

En plein développement, nous sommes à la recherche de nombreux profils pour enrichir nos équipes et acquérir de nouvelles compétences pour répondre aux futurs enjeux de notre domaine d'activité

Notre organisation nous permet de proposer des plans de carrière à nos collaborateurs en France et dans les filiales du Groupe (mobilité interne, formations).

Société ayant de véritables valeurs humaines, où l'ambiance de travail est conviviale, sereine et bienveillante.

Nous sommes engagés dans une démarche RSE afin de contribuer quotidiennement aux objectifs de développement durable.

DESCRIPTION :

Le préparateur de commande polyvalent met en œuvre, contrôle et pilote les opérations de palettisation et chargement des produits finis (farines, ingrédients et sacherie) selon le programme de livraison déterminé par le responsable entrepôt et conditionnement.

Il a en charge le nettoyage de sa zone de travail .

DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la Responsable Réglementation, vos missions dans l'aventure …

Vérifier la conformité d'étiquetage produits
Vérifier les supports de communication (site Internet, brochures, etc.)
Apporter un support réglementaire au développement des innovation et rénovations produits
Faire le suivi et la vérification de conformité des analyses des valeurs nutritionnelles vs étiquetage produits
Mettre à jour de base de données produits (informations réglementaires)
Réaliser une veille règlementaire
Faire une analyse réglementaire sur l'impact de nouveau textes réglementaires en fonction de l'actualité
Apporter une soutien au traitement de demandes réglementaires d'autres services internes (marketing, commerce,…)
Aider avec le traitement des demandes réglementaires des autorités (DDPP), Notre mission "nourrir la biodiversité" : c'est-à-dire protéger, faire grandir et chérir la biodiversité en proposant une alimentation biologique, végétarienne et diversifiée.

Parce qu'un bon départ compte, vous serez embarqué avant votre arrivée dans Beecoming, notre nouveau programme d'intégration.

DESCRIPTION :

Rattaché.e à Charlotte, Responsable Juridique Métiers, tu rejoins une équipe dynamique de 4 personnes et interviens sur toutes les problématiques liées à la sécurisation du foncier lié aux projets.

Tu gères la chaîne contractuelle de sécurisation du foncier (promesse de bail emphytéotique de droit public ou privé, convention d'occupation temporaire du domaine public…), ainsi que le suivi et la planification des baux emphytéotiques, afin de répondre aux objectifs de financement et de construction des projets de l'entreprise.

Tu effectues la veille juridique et contrôles la conformité de la documentation foncière utilisée en interne et via le réseau d'apporteurs d'affaires.

Missions principales :
* Réalisation d'audits juridiques sur les projets entrants, en phase de développement ou de pré-construction : analyse juridique des conventions, contrôle des pièces du dossier, vérifications des états hypothécaires et suivi des mainlevées le cas échéant ;
* Support juridique aux équipes de développement sur le sujet de la maîtrise foncière (procédure de mise en concurrence, négociation avec les promettants…) ;
* Suivi des plannings et des coûts des actes liés aux projets ;
* Gestion des relations avec le géomètre pour collationner les EDDV/DA et vérification des servitudes établies ;
* Interface avec les notaires pour la rédaction et signature des baux et des conventions de servitudes ;
* Réalisation de l'ensemble de tâches nécessaires à la signature des baux, avec potentiellement celles réalisées habituellement par les clercs de notaire (états hypothécaires, mains levées, rédaction de l'acte, pouvoirs …) ;
* Elaboration et mise à jour de modèles d'actes liés aux aspects fonciers, règlementaires ou contractuels des projets en phase de développement ou de construction - Gestion documentaire liée ;
* Participation aux due diligences de financement., Process de recrutement

Process de recrutement :

1. Entretien de qualification avec Lisa, Chargée RH pour valider les grands principes du poste et l'adéquation de ton profil

2. Passation d'un test Assessfirst et débrief de tes résultats

DESCRIPTION :

Votre rôle au sein de l'équipe
* En binôme avec un Sondeur, vous participez aux ateliers de sondages géotechniques :
+ Aide à la manutention : montage, démontage et entretien des outils de forage et sondage,
+ Préparation des prélèvements effectués sur le terrain (carrotage, échantillons…),
+ Étiquetage des échantillons,
+ Entretien et rangement du matériel.
Avec ou sans expérience dans le domaine, nous vous accompagnons tout au long de votre intégration au poste. Geotec vous offre la possibilité de vous former dans un cadre de travail bienveillant et convivial., Geotec a su développer depuis plusieurs années une forte fibre sociale et éco-engagée au travers :
* D'une politique QVT et RSE structurée et dynamique ;
* L'application d'une charte éthique spécifique à la société ;
* L'engagement dans la Charte du Climat Syntec ;
* La création d'une Fondation GEOTEC favorisant notamment les actions sur les thèmes de la lutte contre l'exclusion (handicap, inclusion...) et de l'environnement.

DESCRIPTION :

* Gérer et former des d'agents d'entretien pour assurer un service de qualité
* Effectuer des remplacements d'agents
* Participer au recrutement

DESCRIPTION :

As a member of the engineering team, you will be responsible for supporting on-site design activities in the piping discipline. In this role, your main duties will include:
- Collecting and analyzing design input data.
- Engaging with various stakeholders (installation contractors, CW interfaces, and other disciplines) to clarify technical issues.
- Preparing and issuing technical assessments related to site requests (RFI, FCR, NCR) involving piping, supports, and anchorage topics.
- Providing technical input and expertise to other teams (Layout, Transverse, etc.) as needed.
- Performing hand calculations and using anchorage macros to assess the feasibility of proposed modifications.
- Recommending suitable and proportionate design changes when sizing criteria are not met.
- Reviewing and closing open points and technical comments.
- Assessing and incorporating modifications received from stakeholders before handing over documentation packages.
- Preparing calculation notes and guide drawings for subcontracted companies.
- Ensuring compliance with EPR-E's quality assurance (QA) procedures in the delivery of design activities.
- Collaborating with CAD designers/detailers to prepare and review drawings.
- Contributing to the update of design documentation, including standard solution catalogues and technical notes

DESCRIPTION :

Tu as l'opportunité de faire part de ton expertise en Peinture/Revêtement de sols sur les réponses d'appel d'offres

Intégré(e) dans une équipe de chargés d'études en étroit lien avec nos acteurs sur le terrain, nos services partagés et notre réseau partenaires (fournisseurs et sous-traitants), tes principales missions sont:
* Analyse critique des pièces contractuelles,
* Identification des contraintes et des besoins du clients,
* Relevés sur site, réalisation des métrés quantitatifs,
* Elaboration du chiffrage en réponse aux appels d'offres sur des marchés publics ou privés,
* Optimisation de la solution travaux (coût main d'œuvre, matériaux, phasage, éco variantes),
* Construction d'un planning prévisionnel de travaux ainsi que le phasage de celui-ci,
* Rédaction du mémoire technique et organisationnel de l'opération (comprenant les méthodologies du chantier),
* Négociation avec le maître d'ouvrage accompagné du directeur ou de l'opérationnel.

DESCRIPTION :

Dans le cadre de la mise en place de la Redevance Incitative (RI), le SMD3 recrute 2 Chargé(e)s de
Relation Usagers.

Sous l'autorité du Directeur Commercial et Relations Usagers et du Superviseur du Service Usagers le
(la) chargé(e) de relation usagers gère les interactions avec les usagers (appels téléphoniques, e-mails,
courriers, accueil en permanence). Le travail s'effectue en bureau ouvert (open-space).

Les missions :
* Renseigner les usagers (particuliers, entreprises, administrations, associations), vérifier la
recevabilité des demandes et enregistrer les données dans les systèmes d'informations appropriés
* Enregistrer les nouveaux arrivants, mettre à jour les dossiers des usagers en fonction des
informations communiquées par ces derniers (déménagement, changement de composition foyer,
etc.)
* Apporter du conseil et des informations utiles aux usagers (outil de réduction des déchets, consignes
de tri...)
* Répondre aux réclamations dans le respect des procédures et des objectifs fixés de qualité et de
délai
* Gérer l'accueil des visiteurs
* Effectuer très ponctuellement des déplacements sur le département de la Dordogne (réunions ou
permanences de proximité avec les usagers, enquêtes de satisfaction terrain...)
* Tous travaux nécessaires à l'exercice de ces missions

DESCRIPTION :

ACTIVITÉS PRINCIPALES Volet managérial :
* Encadrement, animation, contrôle et dynamisation de l'équipe du service
Le chef de service devra au quotidien :
* Mettre en place les outils nécessaires au suivi des actions du service (plan de charge, tableau de bord, plan pluriannuel, indicateurs d'activité, fiche « état sanitaire » des bâtiments etc.).
* Encadrer, accompagner, et animer son équipe au quotidien.
* Impulser une dynamique d'équipe qui visera à renforcer la cohésion de groupe.
* Accompagner le changement et l'évolution de l'organisation en étant en capacité d'organiser la diffusion de l'information et d'expliquer le sens donné aux orientations.
* Anticiper, planifier, organiser, répartir le travail du service, y compris si des agents devaient manquer.
* Répondre de manière efficace et dans des délais contenus aux demandes et consignes de sa hiérarchie.
* Faire valoir et mettre en lumière le savoir-faire et les compétences du service auprès des autres services de la collectivité, auprès des entreprises etc.
* Travailler en étroite collaboration et de façon transversale avec les autres services de la direction et notamment la régie bâtiment - la programmation des actions sera une vraie plus-value pour ce faire.
* Veiller de manière quotidienne à la bonne gestion des dossiers. Il mettra en place ou reverra les procédures dans une logique d'optimisation du fonctionnement du service.

Volet technique
* Mise en œuvre opérationnelle des budgets votés et suivi des engagements et consommations budgétaires.
* Suivi et amélioration permanente des opérations d'entretien et de maintenance et notamment le volet règlementaire (suivi des évolutions réglementaires).
* Établissement et tenue d'un tableau de bord incluant le plan de charge et la programmation pluriannuelle de travaux.
* Suivi qualité du service.
* Relations avec les entreprises de travaux et les prestataires de services
* Organisation et suivi des études.
* Garantir la bonne réalisation des travaux et la préservation du patrimoine bâti de la collectivité
* Veiller de manière permanente de l'aspect « sécurité » des bâtiments tant lors de travaux (sécurité chantiers) que lors de tout contrôle (périodiques, sécurité incendie, hygiène ou autres). Il devra veiller à assurer une veille permanente sur ces sujets et à sensibiliser les équipes sur ces sujets qui doivent devenir une préoccupation constante. Son retour d'expérience, son expertise et les outils mis en place devront permettre de jouer un rôle d'alerte et d'anticiper les difficultés liées à l'exploitation des bâtiments (prévention des risques de toutes natures liés à dysfonctionnement ou une dégradation)
* Suivi et analyse des diagnostics bâtimentaires élaborés et actualisés par les techniciens
* Il formulera des avis techniques à destination de sa hiérarchie et des agents qu'il encadre, le cas échéant.

MODALITÉS ET CONTRAINTES DU POSTE * Absence d'appréhension par rapport aux accès en sous-sol, caves et en hauteur (toitures).
* Disponibilité horaire.
* Participation à des réunions et/ou déplacements en dehors des horaires de bureau.

DESCRIPTION :

1- Gestion de la comptabilité fournisseurs de l'activité de Trading (4 sociétés à date) :
* Enregistrer les factures en comptabilité via notre ERP NetSuite
* Comparer les factures fournisseurs avec les POs fournisseurs dans l'ERP NetSuite
* Préparer les lots de virements fournisseurs
* Suivre les paiements et rapprochements fournisseurs

2- Gestion de la facturation clients de l'activité de Trading :
* Gérer la facturation clients
* Suivre les encaissements clients, rapprochements des paiements clients
* Gérer les mandats de prélèvements B2B et préparer les fichiers bancaires
* Relancer les impayés et suivre les litiges
* Réaliser les enregistrements comptables

3- Suivi administratif douanier de l'activité de Trading :
* Suivre et reporter les bilans de chargement journaliers dans les fichiers de suivi
* Contrôler les volumes mis à la consommation par décades
* Contrôler les taxes douanières à payer

4- Autres missions Trading :
* Etre en support de l'équipe en charge du Trading pour tous les sujets le nécessitant
* Assister l'équipe Trading pour les opérations d'achat/revente en cas d'absence dans l'équipe

Ces missions pourront être amenées à évoluer et à être élargies dans le temps.

DESCRIPTION :

En tant qu'Ingénieur d'affaires, tu rejoins une business Unit composée d'Ingénieurs d'Affaires et accompagné quotidiennement par un Business Unit Manager.

Tu déploies la stratégie de développement commerciale via la prospection, le recrutement, le management, enfin, tu veilles à la rentabilité et à la croissance de la Business Unit., Gestion des clients & des prospects :
* Détecter les opportunités de croissance (identifier les besoins, les définir, les structurer et les prioriser)
* Répondre aux besoins du client par la présentation de profils de consultants et argumenter sur la pertinence du profil
* Assurer une relation chez le client/prospect
* Actionner les moyens de prospection définis selon la stratégie commerciale : prospection via les réseaux sociaux professionnels, appui sur la prospection commerciale sédentaire, approche directe, réseautage, représentation de l'entreprise sur des salons professionnels et autres évènements clés du secteur …
* Répondre aux appels d'offres, rédiger les propositions commerciales
* Négocier avec les prospects les conditions tarifaires
* Clôturer les ventes

Recrutement de consultants :
* Prendre connaissance des besoins
* Rédiger les offres d'emploi et les publier sur les jobboards
* Faire du sourcing
* Réaliser les entretiens
* Assurer le suivi du processus de chaque candidats

Management et accompagnement de consultants :
* Assurer leur suivi et leur montée en compétences.
* Veiller à leur intégration et à leur épanouissement au sein des missions.
* Être leur point de contact privilégié et les accompagner dans leur évolution.