Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Le Responsable Applicatifs TMA est chargé de garantir la disponibilité, la performance et l'évolution des applications en production dans le cadre de la Tierce Maintenance Applicative (TMA). Il assure la gestion opérationnelle et technique des applications, en s'appuyant sur ses compétences en systèmes Linux et bases de données Oracle.
* Supervision et maintenance des applications : Assurer le maintien en condition opérationnelle (MCO) des applications, identifier et résoudre les incidents (niveau 2/3).
* Gestion des évolutions : Analyser les besoins fonctionnels et techniques, proposer des améliorations et piloter leur mise en œuvre.
* Administration système et bases de données : Gérer les environnements Linux (configuration, optimisation, sécurisation) et administrer les bases de données Oracle (sauvegardes, tuning, requêtes SQL complexes).
* Coordination avec les équipes : Collaborer avec les équipes de développement, les éditeurs logiciels et les prestataires externes pour assurer la cohérence des services.
* Suivi des SLA : Garantir le respect des engagements de service (disponibilité, performance) et produire des reportings réguliers.
* Veille technologique : Proposer des solutions innovantes pour optimiser les performances des applications et anticiper les obsolescences.

* Expertise en administration de systèmes Linux (Red Hat, Ubuntu, ou équivalent) : gestion des serveurs, scripts shell, monitoring (Nagios, Zabbix, etc.).
* Maîtrise des bases de données Oracle : administration, optimisation des performances, requêtes SQL, PL/SQL, gestion des sauvegardes et restaurations.
* Connaissance des principes de TMA : gestion des incidents, des problèmes et des changements dans un cadre ITIL.
* Familiarité avec les outils de gestion d'applications (ex. ServiceNow, Jira, GLPI) et de supervision.
* Connaissance des environnements Cloud (AWS, Azure) et des outils DevOps (Jenkins, Ansible, Docker) serait un plus.
* Capacité d'analyse et de résolution de problèmes complexes.
* Aptitude à travailler en équipe et à coordonner des intervenants multiples.

DESCRIPTION :

dans le développement de plusieurs supervisions - La connaissance de Panorama E2 est nécessaire pour ce poste Comment réussir à ce poste ? - Avoir le goût du travail en équipe : vous travaillerez en collaboration avec les équipes GTB et les équipes opérationnelles - Être curieux : vous appréciez facilement les nouvelles informations techniques - Être efficace : vous menez tous vos projets en respectant les engagements Les avantages du poste - Votre package de rémunération : salaire fixe négociable selon profil, 13ème mois, gratification de vos vacances (29% de votre salaire brut mensuel), prime d'ancienneté - Une épargne salariale : accord de participation et d'intéressement, un compte épargne temps - Des avantages santé : Mutuelle et surcomplémentaire, prévoyance - Des avantages complémentaires : forfait déjeuner, RTT, parcours de formation, conciergerie d'entreprise, service social, avantages du CSE, Ce que vous retirerez de votre
expérience chez CRAM - Un accompagnement au quotidien - Un développement professionnel - Une expérience dans une entreprise pérenne aux métiers d'avenir - Un quotidien riche et diversifié Et si on regarde plus loin ? - CRAM encourage la mobilité interne de ses salariés en offrant des opportunités d'évolution. Prêts à postuler ? Voici notre processus de recrutement - Votre candidature est retenue ? Nous vous contactons pour un entretien téléphonique - Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique.

DESCRIPTION :

Dans un contexte de forte croissance et de transformation, GENERALE DU SOLAIRE recherche, à la suite d'une évolution interne son/sa Directeur(trice) du Développement des projets solaires au sol, agrivoltaïques et stockage en France. Ce poste clé vise à structurer, animer et faire grandir une équipe pluridisciplinaire, tout en accompagnant la montée en puissance de nos activités et en impulsant une dynamique d'innovation et d'amélioration continue., Management et leadership
* Prendre la tête d'une équipe pluridisciplinaire de 14 collaborateurs en favorisant la cohésion et l'engagement
* Accompagner et développer les talents, structurer les équipes, piloter la performance collective et individuelle.
* Recruter, intégrer et faire évoluer les collaborateurs en lien avec la croissance du groupe.
* Fédérer autout d'une vision partagée, impulser le changement et accompagner la transformation de l'organisation.

Pilotage de l'activité
* Définir, suivre et ajuster les objectifs des différents pôles (développement, études environnementales, études agricoles), en lien avec la stratégie de l'entreprise.
* Mettre en place et optimiser les outils de pilotage, de reporting et d'amélioration continue.
* Garantir la performance opérationnelle, la qualité des livrables et le respect des délais.

Développement de projets
* Superviser, avec vos équipes, le développement des projets solaires au sol, agrivoltaïques et projets de stockage (BESS) à compter de la maîtrise foncière : obtention des autorisations administratives requises jusqu'à la passation à la construction.
* Assurer la qualité des relations avec l'ensemble des parties prenantes internes et externes (propriétaires fonciers, élus locaux, bureaux d'études, services de l'Etat, partenaires…).
* Veiller au respect des process internes, des exigences réglementaires et à l'atteinte des objectifs de développement.

Innovation & nouveaux marchés
* Développer de nouvelles opportunités de croissance (PPA, stockage, acquisition de projets etc.).

DESCRIPTION :

Vous êtes passionné(e) par l'ingénierie pédagogique et rêvez de piloter des projets qui ont un impact national ?, Rattaché(e) au Responsable Ingénierie des formations transverses, vous pilotez des projets de formation de la Formation.

* Pilotage de divers projets (formation, transverse...) de complexité et durée différentes : Analyse du besoin de formation, rédaction du cahier des charges, ingénierie de formation, ingénierie pédagogique, rentabilité et tenu des délais.

* Développer de nouvelles formations : Mise en place de compétences transverses d'ingénierie de la formation, d'ingénierie pédagogique, d'ingénierie financière et d'évaluation

* Animer et coordonner des formations existantes : Animation, coordination, analyse des demandes et participations aux animations. A ce titre des déplacements sur le territoire national sont à prévoir

* Assurer la bonne tenue de vos missions selon notre référentiel qualité., Une équipe où l'autonomie et l'expertise sont les maîtres mots.

Un impact immédiat & stratégique : Menez des projets de A à Z dont le livrable est essentiel pour la performance de nos équipes sur le territoire national. Oubliez la routine, ici chaque projet est unique !

Une liberté de création : Développez de nouvelles formations en autonomie sur l'ingénierie pédagogique, financière et d'évaluation. Votre créativité est notre force.

Une visibilité et du réseau : Grâce aux déplacements fréquents sur le territoire, vous animez et coordonnez nos programmes, vous offrant une visibilité unique et un réseau de professionnels experts.

Une excellence garantie : Travaillez selon un référentiel qualité rigoureux, vous permettant de consolider votre expertise et votre valeur sur le marché.

DESCRIPTION :

Pilotage de projet :
- Intervenir sur la conception, la préparation des dépôts des demandes d'autorisations, l'instruction et la pré-construction des parcs solaires
- En collaboration avec les bureaux d'études, coordonner les études environnementales et techniques nécessaires aux projets et à l'évolution des documents d'urbanisme
- Définir un projet solaire de moindre impact et le mieux adapté au territoire, par la plus-value agricole et/ou environnementale qu'il apportera, en garantissant sa viabilité économique
- Piloter la concertation auprès des acteurs locaux pour assurer un développement harmonieux de nos projets solaires
- Mettre en place tout partenariat, convention, contrat, innovations, etc. permettant le développement des projets
- Rendre compte régulièrement de la situation locale (concurrence, difficultés, perspectives)
Développement solaire :
- Participer à l'amélioration continue de l'entreprise et à la formation des nouvelles recrues
- Définir la stratégie des projets solaires de l'agence en lien avec le Directeur Développement
- Assurer le suivi (planning, qualité, stratégie) des projets solaires en phase de développement de l'agence de Lyon
- Animer les réunions hebdomadaires des participants au développement solaire de l'agence de Lyon
- Apporter son expertise et son savoir-faire aux chef(fe)s de projets à Lyon dans un but de formation
- Partager les bonnes pratiques et nécessité d'évolution avec les Responsables Régionaux et le Directeur Développement

DESCRIPTION :

Au sein du service software embarqué, vous aurez pour mission principale de renforcer le pôle Linux embarqué composé aujourd'hui de deux personnes, et d'accompagner l'équipe software embarqué dans le design, le développement et le maintien en condition opérationnel de la chaine d'intégration continue et de déploiement sur les cartes électroniques de nos charges utiles.

Plus précisément, vos missions seront les suivantes:
* Développer et maintenir la chaine d'intégration continue (CI) pour construire toutes les distributions nécessaires aux activités de développement et de tests, en particulier les radios logicielles, dans un contexte de haute fiabilité
* Développer et maintenir la chaine de validation continue (CD) pour faire exécuter des scénarios de tests sur les différentes cartes électronique et leurs variantes
* Gérer les mises à jour de paquets sur les satellites en orbite
* Participer au développement de nos futures charges utiles embarquées
* Rédiger la documentation technique en français et en anglais

DESCRIPTION :

* Apporter un soutien technique pour la définition et la conception de l'architecture système de la plateforme, incluant la dérivation des exigences au niveau système, logiciel et composants. Participer à la conception et au développement de l'architecture, à la gestion de la redondance et des défaillances, aux alertes équipage, à la gestion des vols, à l'autonomie des aéronefs, aux commandes (hydrauliques ou électriques) ainsi qu'à l'intégration, la vérification et la validation des systèmes en laboratoire et sur aéronefs d'essai, à toutes les étapes : développement, qualification, essais d'intégration, essais en vol et production.
* Contribuer à la chaîne d'approvisionnement et à la conception des matériels et logiciels afin de répondre aux besoins, fournir des recommandations techniques et évaluer l'impact de l'obsolescence.
* Réaliser des évaluations techniques des fournisseurs et gérer les contrats de sous-traitance, incluant la rédaction des cahiers des charges, des spécifications, des documents de contrôle d'interface, ainsi que l'analyse des propositions et des plannings.
* Collaborer avec les spécialistes des logiciels embarqués et les fournisseurs pour le développement, l'intégration et les essais des commandes de vol et des systèmes avioniques.
* Assurer la qualification des sous-systèmes de commande de vol et d'avionique.
* Travailler en équipe pluridisciplinaire pour garantir la réussite de l'intégration, des essais en vol et de la certification.
* Coopérer avec les départements Qualité et Certification afin de veiller au respect des protocoles de conception des systèmes.
* Suivre et communiquer les mises à jour concernant le calendrier IPT, les estimations de coûts, la gestion des risques et les besoins en ressources.

DESCRIPTION :

Le CI2T est amené à travailler sur des projets de captage et de valorisation du CO , de production de H et de stockage d'énergie. Pour ces projets, les exigences réglementaires ou l'obtention de financements publiques nécessitent la réalisation d'analyse de cycle de vie (ACV) ou de bilan carbone. Les missions du stage s'inscrivent dans la production de ces études environnementales.
Vous serez amené à réaliser des études ACV et bilans carbone et mettre en oeuvre d'une démarche d'éco-conception. Vous réaliserez des études environnementales simplifiées pour les projets de décarbonation (les calculs, analyser et interpréter les résultats). Vous développerez une calculette simplifiée d'empreinte carbone chantier et vous participerez à des ateliers d'idéation pour identifier des pistes d'éco-conception des projets.
Enfin vous effectuerez également le bilan carbone des déplacements professionnels de l'unité (en lien avec la démarche « Éviter - Réduire - Compenser (ERC) »). Cela intègre le calcul des émissions de CO et l'indicateur unitaire associé, la synthèse et communication les résultats ainsi que d'être force de proposition pour de nouvelles actions.
Stage de 6 mois, rémunéré.
Compétences visées à l'issue du stage : Maîtrise des bilans carbone et des analyses de cycle de vie (ACV), appropriation de la démarche d'éco-conception, capacité à exploiter, interpréter et valoriser des résultats environnementaux. et utilisation d'outils de modélisation ACV (SimaPro, base de données Ecoinvent).

DESCRIPTION :

Installation & mise en service

* Réaliser les opérations de câblage électrique, le raccordement et le montage à partir de plans ;
* Effectuer les essais, la mise sous tension et la mise en service des installations ;
* Finaliser les installations de chantier, notamment les systèmes de gestion du climat des serres ;
* Créer et modifier des schémas électriques.

Contrôle & diagnostic

* Utiliser les outils de mesure et de diagnostic pour garantir la conformité des équipements ;
* Appliquer les procédures d'essais et de contrôle interne ;

Maintenance & dépannage

* Réaliser les interventions de maintenance et de dépannage des installations ;
* Diagnostiquer les anomalies électriques ou automatisées et proposer les corrections nécessaires.

DESCRIPTION :

Rattaché aux chefs d'équipes et ATEX, le Conducteur de matériel de collecte/Équipier d e collecte (H/F) a pour mission principale la collecte des déchets selon un planning, un itinéraire et des consignes déterminées, dans le respect du matériel, des consignes d'exploitation et des consignes de sécurité. A ce titre, il assure la collecte sur plusieurs tournées et occupe le poste d'équipier et de conducteur de façon polyvalente.
A ce titre, il aura pour missions principales :
Collecter des déchets ménagers, en containers, en bacs ou en sacs en veillant à la propreté des lieux.
Conduire un équipage de collecte en veillant à la sécurité des coéquipiers et des tiers.
Être capable de reconnaître la nature des principaux produits collectés afin d'assurer l'efficacité des différentes collectes.
Coordonner une manipulation conforme à chaque type de récipients de collecte
Réaliser les services de collecte en respectant les consignes, les horaires et la réglementation routière.
Vérifier le bon fonctionnement du matériel, contrôler les niveaux, s'assurer du bon état des équipements confiés ; procéder le cas échéant à leur nettoyage.
Rendre compte et signaler tout type d'anomalie ou d'incident.
Assurer une relation de qualité avec les usagers ainsi que les représentants des Collectivités.
En fonction des besoins d'Exploitation, assurer des missions équipier de Collecte.
Polyvalence nécessaire sur le métier de collecte
Travail samedi et jours férié.
En tant que représentant de l'image de SUEZ R & V auprès de nos clients, un Chauffeur / Equipier de collecte (H/F) doit avoir à cœur le sens du service et de la satisfaction du client.

DESCRIPTION :

* Closer au moins 100 000€ de ventes par mois (soit 8 signatures). Pour y parvenir, tu réalises des rendez-vous dans ta zone géographique !
Concrètement, durant ces rendez-vous tu devras :
+ Établir une relation de proximité et de confiance avec chaque prospect.
+ Comprendre les besoins spécifiques, répondre aux questions et dissiper les doutes.
+ Présenter Ensol, en mettant en avant notre vision, nos valeurs et notre raison d'être.
+ Sensibiliser et éduquer sur les avantages du photovoltaïque, en expliquant les bénéfices concrets d'une installation solaire.
+ Valider la faisabilité technique des projets sur place et faire une analyse précise des lieux.
+ Assurer le suivi et les relances après les visites pour maximiser les chances de signature.
* Assurer un service irréprochable : fournir un suivi personnalisé pour chaque client, de la signature du contrat à la réalisation du projet.
* Développer ton réseau : créer des relations durables et élargir ton réseau de contacts dans ta zone géographique.
* Suivi et reporting rigoureux : enregistrer et mettre à jour les informations dans le CRM (Hubspot) et suivre tes KPIs.

DESCRIPTION :

Objectif : développer, structurer et fidéliser un portefeuille clients B2B sur le territoire.

1️⃣ Développement commercial
* Identifier, cibler et prospecter activement les segments à fort potentiel (ex. : exploitants de centrales, industries, sites critiques : hôpitaux, aéroports, data centers, etc.).
* Construire et développer votre portefeuille clients en lien étroit avec les équipes produits et techniques.
* Définir et piloter votre stratégie de conquête : prospection directe, réseaux, événements, communautés professionnelles lyonnaises.

2️⃣ Conduite de rendez-vous & gestion du cycle de vente
* Qualifier les besoins clients et mener des rendez-vous (présentiel ou visio).
* Élaborer des offres sur-mesure en intégrant les contraintes techniques et budgétaires.
* Négocier et conclure les ventes avec une approche de vente de valeur.
* Collaborer avec les équipes techniques pour garantir la faisabilité et la qualité des prestations.

3️⃣ Fidélisation & suivi client
* Assurer un suivi rigoureux des projets et contrats en cours.
* Être l'interlocuteur de référence de vos clients et entretenir une relation de confiance sur le long terme.
* Identifier les opportunités de services complémentaires ou d'amélioration continue.

4️⃣ Structuration et amélioration continue
* Contribuer à la structuration de l'activité Services : outils, offres, process, reporting.
* Être force de proposition pour améliorer la performance commerciale et la satisfaction client.
* Participer au lancement de nouvelles offres en lien avec la direction et les équipes techniques., * Mise en service & installation,
* Maintenance & assistance technique,
* Formation & accompagnement des équipes terrain.

Aujourd'hui, nous ouvrons un nouveau poste à Lyon, avec une belle mission : construire, développer et ancrer l'activité Services.
C'est une création de poste, un vrai challenge entrepreneurial pour un profil qui aime bâtir, structurer, développer.
Vous serez au cœur d'un projet à taille humaine, dans un environnement technique en pleine évolution (transition énergétique, hybridation, digitalisation).

DESCRIPTION :

Rattaché(e) à l'équipe gestion basée au siège, à Lyon Saint-Exupéry (Aéroport), vous serez un interlocuteur privilégié des responsables opérationnels et de la Direction Générale. Votre rôle : assurer un
suivi rigoureux et proactif de la performance
des sociétés du pôle, tout en accompagnant leur développement.
Vos principales missions :
Suivi des affaires en cours
 : en lien direct avec les managers opérationnels des filiales, vous mesurez chaque mois la rentabilité des affaires en cours, analysez les écarts et proposez des actions correctives.
Animation des
processus budgétaires
 : frais généraux, prix de revient, prévisions commerciales...
Tableaux de bord et
comptes d'exploitation
 : élaboration mensuelle des documents de pilotage, fiabilisation des données produites et diffusion aux acteurs concernés.
Projets transverses : participation active à des projets d'amélioration continue des processus de contrôle de gestion.
Plus globalement, vous contribuez à développer une véritable culture de gestion auprès de l'ensemble de vos interlocuteurs.
Mobilité et proximité terrain
 :
Dans cette fonction, les déplacements réguliers font partie intégrante de votre mission afin de rester au plus proche des équipes opérationnelles aux sièges des filiales, à savoir dans la vallée du Rhône et à Metz, et ponctuellement dans nos autres agences en France.

DESCRIPTION :

Du coup, nous recherchons aujourd'hui pour notre agence de Toulouse (31) un chargé d'affaires H/F expérimenté en automatisme et régulation CVC pour des projets d'installation, supervision sur des sites tertiaire et industriel sur le secteur de la Gironde.

En tant que chargé d'affaires, tu occuperas un poste stratégique où le pilotage de projets, le management des études et la responsabilité des offres commerciales seront au cœur de tes missions., * Pilotage de Projets : Gérer les affaires de A à Z (Planification, Coût, Délais) en garantissant la qualité et rentabilité
* Bureau d'Études : Garantir l'élaboration d'études techniquement fiables.
* Gestion de la Relation Client : Écouter, accompagner, et valider la cohérence technique et financière des offres.
* Coordination opérationnelle : Animer les équipes internes et externes pour assurer la réussite des projets.
* Innovation et développement : Être force de proposition pour améliorer les process et contribuer activement à la croissance de Verdone au sein du groupe Acorus.

DESCRIPTION :

En phases d'exécution : Géomètre dans le secteur Aéronautique :

- Critique des plans de tolérancement des fonctions
- Compréhension des exigences géométriques
- Validation du secteur Final Assembly Line (FAL)
- Remarques et commentaires sur les autres secteurs

Définir les process de mesure des pièces élémentaires ou des sous-ensembles (Appuis physiques, Référentiel de contrôle, points de contrôle)

- Définition des gammes de contrôle
- Préparation des fichiers d'analyse permettant de vérifier la stabilité et la conformité du produit
- Test des gammes de contrôle sur pièce ou sur appareil
- Mise à jour et validation des besoins métrologique et des gammes de contrôle

Piloter la démarche d'identification / analyse / résolution des défauts : Analyse de la répétabilité et de la conformité par lot de 3 machines

- Analyse unitaire (actions curatives sur chaque machine mesurée
- Analyse du lot : répétabilité, capabilité du process
- Définition des plans d'actions (gammes enquête sur encours, sous-ensembles et pièces élémentaires
- Mise au point des outillages série

Plan de surveillance

- Elaboration du plan de surveillance le plus light possible
- Politique d'acceptations réception pièces, moyens à mettre en place, (formation personnels, ...)

DESCRIPTION :

Dans le cadre de la mission d'intérêt général confiée par les pouvoirs publics, IFPEN concentre ses efforts sur :
* l'apport de solutions aux défis sociétaux de l'énergie et du climat, en favorisant la transition vers une mobilité durable et l'émergence d'un mix énergétique plus diversifié ;
* la création de richesse et d'emplois, en soutenant l'activité économique française et européenne et la compétitivité des filières industrielles associées.

Partie intégrante d'IFPEN, l'école d'ingénieurs IFP School prépare les générations futures à relever ces défis.

Catalyseurs bifonctionnels acide/métallique pour la production de carburants durables

IFP Énergies Nouvelles (IFPEN) est un acteur de la recherche travaillant dans les domaines de l'énergie, du transport et de l'environnement. L'innovation technologique est au cœur de son action, et les programmes de R&I d'IFPEN ont pour objectif de lever des verrous scientifiques et technologiques pour permettre de déboucher sur des innovations valorisables par l'industrie. Dans ce contexte, la Direction Catalyse, Biocatalyse et Séparation développe des catalyseurs et des supports de catalyseurs pour les industriels du secteur de la chimie et du raffinage.

Afin d'atteindre l'objectif de neutralité carbone visé en 2030, une des voies proposées est de produire des carburants pour avion (Jetfuel) à partir de ressources renouvelables (biomasse) ou de CO[2] et d'hydrogène vert (e-fuels). Ces ressources peuvent donner accès au gaz de synthèse (CO + H[2]) qui peut ensuite être transformé via le procédé Fischer-Tropsch en hydrocarbures. Ce procédé a l'inconvénient de produire non sélectivement des molécules contenant entre 1 et 80 atomes de carbone.

L'obtention de carburants pour avion nécessite ensuite l'utilisation de plusieurs étapes catalytiques supplémentaires pour obtenir des chaines plus courtes compatibles avec l'utilisation carburants. Développer des catalyseurs bifonctionnels capables, en une étape de produire des carburants liquides compatibles avec une utilisation jetfuel est donc très attractive.

DESCRIPTION

Le candidat devra préparer des catalyseurs solides bifonctionnels acide/métallique de compositions variables par différentes voies (imprégnation de métal sur poudre et mise en forme de poudres). Il fera aussi varier le ratio acide/métal des catalyseurs en utilisant différents solides acides de la famille des alumino-silicates (zéolithes, silice-alumine). Il travaillera en parallèle à la hiérarchisation de zéolithes par désilication pour générer une porosité supplémentaire dans les zéolithes et ainsi améliorer la diffusion des réactifs et produits.

Les catalyseurs obtenus seront caractérisés par des techniques standard. Enfin, en fonction de l'avancement des travaux, les performances de ces solides pourront être évaluées dans la conversion du gaz de synthèse, pour déterminer l'influence des différentes propriétés des catalyseurs sur la nature des produits formés. La capitalisation des résultats, sous la forme d'un rapport interne, sera demandée à l'étudiant(e) à l'issue du stage.

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités en automatisme et contrôle-commande, nous recherchons un Ingénieur Automatisme / Électrique (H/F) ayant une solide expérience sur les systèmes Yokogawa (DCS, PLC, outils d'ingénierie associés).

Vous interviendrez sur des projets d'intégration, de migration ou d'optimisation de systèmes de contrôle dans des environnements industriels.

Vos missions seront les suivantes :
* Concevoir, développer et mettre en service des solutions automatisées basées sur les systèmes Yokogawa (CENTUM VP, ProSafe-RS, FAST/TOOLS…),
* Réaliser les analyses fonctionnelles, schémas électriques, architectures automate et réseaux industriels,
* Programmer, tester et valider les applications de contrôle-commande,
* Participer aux FAT/SAT, mises en service et support technique chez les clients,
* Diagnostiquer, dépanner et optimiser les installations existantes,
* Collaborer avec les équipes projet (électrique, IT, process)., Une carrière aussi enrichissante qu'inspirante
Des formations passionnantes pour ne jamais cesser d'apprendre
Une communauté à l'écoute de vos idées
Le respect de votre équilibre vie pro / vie perso

Participez à la vie chez SEGULA

DESCRIPTION :

Vous travaillerez sur le site EDF de Lyon (To Lyon).
Vous travaillerez sur les pistes d'amélioration de notre processus projet, en proposant et en mettant en oeuvre des solutions issues de la méthode LEAN pour optimiser le processus de gestion de nos projets. Cette mission se déclinera de la façon suivante :
En premier lieu, cartographier les processus actuels de gestion de projet (Value Stream Mapping), puis identifier les gaspillages (Méthodes 3 M : Muda, Mura, Muri) et les points de friction. Vous proposerez ensuite des actions d'amélioration (standardisation, management visuel, rituels Lean) et vous accompagnerez la mise en oeuvre de ces actions avec l'équipes projet Enfin, vous suivrez les indicateurs de performance et évaluerez les résultats.
Dans le cadre de nos projets de rénovation de matériels HTB, nous avons besoin d'identifier, en phase pré-étude, l'impact des efforts mécaniques générés par le nouvel équipement sur les infrastructures ou fondations. Vous travaillerez sur un outil qui permettra de déterminer l'impact mécanique du nouvel équipement par rapport à l'existant et si adaptation ou un renforcement du génie civil est nécessaire.
Vous pourrez également évoluer en tant qu'assistant à un chef de projet sur un projet de remplacement de matériel HTB (en phase études) sur un poste d'évacuation d'une centrale de production d'électricité en France. Enfin, en fonction de vos appétences, vous pourrez contribuer à l'amélioration de nos outils de chiffrages ainsi que du référentiel technique et d'ingénierie.

DESCRIPTION :

La démarche d'Excellence Opérationnelle (OPEX), déployée dans Framatome, est basée sur la culture du Lean Management. Elle vise à instaurer la culture de l'amélioration continue en encourageant chaque collaborateur à déployer les outils et processus permettant de délivrer au client le service ou produit avec la qualité attendue, et en limitant les perturbations. Enfin, via le monitoring d'indicateurs de performance (KPI), l'efficacité des outils et processus est analysée et les difficultés rencontrées par les équipes peuvent ainsi être identifiées pour y apporter des solutions.
En lien avec cette démarche OPEX, Framatome s'appuie sur des outils digitaux existants tels que Jira et Confluence, mais aussi sur ses propres solutions, avec notamment le développement en POWER BI d'un outil (VMU) visant à automatiser le remontée et le calcul de l'ensemble des KPI et à faciliter le management visuel de la performance des équipes.
Votre mission :
Votre rôle en tant qu'alternant OPEX du département Code et Méthode de Framatome SAS sera :
De contribuer au développement et à la maintenance de l'outil VMU
D'être en support des différents responsables (OPEX / QUALITÉ / Knowledge Management) pour la remontée et l'analyse des indicateurs de performance
De communiquer pour participer à l'ancrage des bonnes pratiques et solutions proposées, et pour capter les besoins en amélioration au sein du département
Plus généralement, d'être en appui et force de proposition pour la gestion et le déploiement d'outils ou de processus permettant la capitalisation des connaissances et l'automatisation de tâches en lien avec l'OPEX.

DESCRIPTION :

Dans ce contexte, au sein de la Centrale Nucléaire du Bugey, vous intégrerez le service Conduite (SCO) composé de 400 salariés environ, qui pilotent et surveillent les installations depuis la salle de commande et le terrain. Le rôle du service est de garantir le respect du référentiel sûreté des installations, de maximiser la production tout en minimisant les rejets et de contribuer à la performance et l'amélioration des arrêts de tranches. Il procède au suivi et à l'analyse du fonctionnement des tranches. SCO effectue également la consignation des matériels pour la maintenance et les essais du bon fonctionnement de ceux-ci.

Les métiers du service conduite en vidéo ici., Vous apprendrez le métier d'Agente/Agent d'Exploitation au sein d'un collectif : l'équipe de conduite. Vous contribuerez, en temps réel sur le terrain, à garantir la sûreté, la sécurité et la disponibilité des installations.

Vous serez le relais de la salle de commande pour surveiller et intervenir sur les installations.

Pour se faire, vos missions seront :
* de réaliser sur le terrain les manœuvres et les contrôles demandés par les opérateurs situés en salle de commande, dans le respect des procédures ;
* d'assurer des rondes sur les installations et veillez à maintenir les installations en état exemplaire ;
* d'effectuer les consignations de matériels nécessaires aux travaux de maintenance.
* d'intervenir en temps réel sur les installations pour en satisfaire la sûreté et la production
* d'effectuer des diagnostics sur l'installation en lien avec l'ensemble des métiers de maintenance,
* d'intégrer l'équipe d'intervention incendie.

Afin de préparer votre prise de poste, vous participerez au cursus de professionnalisation adapté à votre emploi futur et, pour maintenir ainsi que développer vos compétences, vous bénéficierez de formations régulières individuelles et en équipe sur simulateur.