Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Pompey

DESCRIPTION :

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

• Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV

• Maximiser la performance des installations : conception/installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Rattaché(e) au Responsable Études et Travaux, vous intervenez sur des chantiers situés sur le secteur de Nancy et ses alentours afin de réaliser des travaux en CVC, avec une dominante chauffage, dans des environnements tertiaires et industriels.

Ce poste est itinérant et vous amène à assurer la réalisation technique des chantiers, tout en coordonnant les différents intervenants afin de garantir la qualité, les délais et la sécurité des prestations.

Vos principales missions :
• Réaliser les travaux d’installation, de modification et de rénovation des installations CVC orientées chauffage.
• Intervenir sur les moyens de production et les réseaux de distribution (chaudières, aérothermes, make-up, générateurs et équipements associés).
• Réaliser les opérations de soudage nécessaires à l’installation et à la modification des réseaux.
• Lire et interpréter les plans et documents techniques afin de garantir la conformité des installations.
• Assurer la gestion technique des chantiers en collaboration avec le Chargé d’Affaires.
• Coordonner les interventions des sous-traitants et veiller au bon déroulement des travaux.
• Encadrer et accompagner une équipe Veolia de 1 à 2 collaborateurs sur les chantiers.
• Veiller au respect des règles de sécurité, des exigences réglementaires et des délais d’exécution.
• Assurer le suivi de l’avancement des travaux et réaliser le reporting auprès de votre hiérarchie.

Votre profil :
• Vous êtes titulaire d’un Bac professionnel en chauffage, CVC ou d’une formation équivalente.
• Vous justifiez d’une expérience réussie dans les travaux CVC, avec une spécialisation en chauffage.
• Vous maîtrisez les moyens de production thermique et les réseaux de distribution.
• Vous possédez de bonnes connaissances des installations en environnements tertiaire et industriel.
• Vous disposez de compétences en soudage.
• Vous êtes à l’aise dans la gestion technique d’un chantier et appréciez le travail de terrain.

Habilitations et certifications souhaitées :
• Les habilitations nécessaires aux travaux en CVC sont appréciées.
• Le permis B est indispensable pour assurer les déplacements sur le secteur de Nancy et ses alentours.

Ce qui fera la différence :
• Votre expertise en chauffage et en installations CVC.
• Votre capacité à piloter techniquement un chantier en lien avec le Chargé d’Affaires.
• Votre aptitude à coordonner les sous-traitants et à encadrer une équipe de 1 à 2 collaborateurs.
• Votre sens de la communication et votre capacité à travailler avec des interlocuteurs variés.
• Votre autonomie, votre rigueur et votre engagement en matière de sécurité et de qualité.

Ce qui vous plaira chez nous:

Un package de rémunération attractif

• Une rémunération annuelle brute comprise entre 27 000€ et 34 000€ (incluant les primes) sur 13 mois
• Un véhicule de service avec carte carburant & télépéage au besoin
• Des avantages sociaux : mutuelle avantageuse, épargne salariale, intéressement et participation
• Au quotidien : tickets restaurants (lors des horaires jours), avantages CSE ( 400€ /an )
• Pour votre avenir : un plan de formation, des opportunités d'évolutions, des abondements sur le Plan Epargne Groupe

Un Environnement de travail privilégié

Une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte

Des valeurs fortes qui nous animent au quotidien:
• L'ingéniosité pour innover et trouver des solutions adaptées
• Le conseil pour accompagner nos clients avec expertise
• La réactivité pour répondre rapidement au besoin
• La disponibilité et le sens du service au coeur de nos actions

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Chilly-Mazarin

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Nancy

DESCRIPTION :

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Le recrutement fait suite à l'élargissement du périmètre de la Direction de la Communication territoriale Grand-Est, incluant la communication externe nationale DUI (Direction Unité Industrielle), ce qui nécessite un renfort des capacités opérationnelles du service. L'alternant(e) appuiera la mise en œuvre des actions de communication sur l'ensemble des activités de Recyclage & Valorisation.

Missions principales

Le poste est principalement axé sur la communication interne :

• Gestion et publication de contenus sur l'intranet.
• Rédaction de contenus internes (notamment newsletters) et participation à un comité éditorial.
• Création de supports de communication (print, digitaux et écrans internes).
• Organisation d'événements et appui aux projets de communication du territoire.

Vous préparez un BAC + 4/5 en communication, vous souhaitez évoluer au sein d'un environnement industriel et multisites. Reconnue pour vos qualités rédactionnelles, votre autonomie et votre esprit d'équipe, vous maîtrisez les outils digitaux, collaboratifs et de création graphique comme Canva. Organisé(e) et force de proposition, une appétence pour la création vidéo est un atout pour ce poste. 

Type de contrat : Alternance 

Durée du contrat : 12 / 24 mois 

Date de début : Septembre 2026 

Lieu du poste : Nancy (54) 

• Remboursement des transports urbains à hauteur de 100%
• Carte Restaurant
• Perspectives d’évolution (poursuite en alternance ou en CDD/CDI)

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Dunkerque

DESCRIPTION :

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

 Notre agence Snef de Dunkerque recrute un Electricien Industriel H/F expérimenté en travaux neufs.

Rattaché(e) au Chef de chantier ou Chef d'équipe, vous réalisez les travaux d'installation et de mise en service électriques pour le compte de nos clients industriels.

• Pose de chemins de câbles et tirage de câbles électriques

• Raccordement électrique d'armoires et divers coffrets
  

• Pose et installation de divers matériels et appareillages électriques (moteurs, capteurs…)
  

• Lecture de plans ou schémas
  

• Respect des règles de Sécurité, de la qualité d'exécution et des délais imposés.

 De formation CAP à Bac Pro en Electrotechnique, vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum sur des fonctions similaires exercées en environnement industriel.

Au-delà d'une excellente maîtrise technique, ce sont votre sens de l'engagement et votre envie d'apprendre/d'évoluer qui feront la différence.

Ce poste nécessite des déplacements quotidiens au niveau régional.

Vous aimez le terrain et souhaitez intégrer un Groupe indépendant à taille humaine qui saura vous offrir des perspectives d'évolution, alors rejoignez notre équipe !

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

Panier repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500€ (sous conditions)  

LOCALITÉ :

Le Mans

DESCRIPTION :

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition écologique en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Attentif à ses marchés et intégrateur de solutions multi techniques sur mesure, VINCI Energies accompagne ses clients dans le déploiement de technologies utiles aux hommes et à la planète, de la conception à la réalisation, l’exploitation et la maintenance. Ancrées dans les territoires, agiles et innovantes, ses 1 800 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables.

Actemium développe des solutions & des services afin d'améliorer et d'optimiser les outils de production de ses clients.

Actemium Maintenance Ouest Centre est une entreprise dont la vocation est d'apporter des solutions de maintenance à valeur ajoutée sous forme de contrats pluriannuels et engageants, permettant à nos clients de maîtriser et de réduire dans la durée, le coût global de possession de leur outil de production, tout en leur apportant des réponses en termes de conseil et d'ingénierie de maintenance (Audit, organisation, Méthodes, Rédaction de Plan de Maintenance, Fiabilisation machines …).

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance en électricité industrielle ou automatisme, en CDI sur la ville du Mans (72).

Vos missions :

• Réaliser la maintenance préventive et corrective d’appareils, d’équipements, d’installations ou de systèmes.

• Diagnostiquer les pannes électriques, automatisme, capteurs, variateurs et robotique.

• Intervenir sur les équipements afin de rétablir rapidement leur fonctionnement.

• Assurer la remise en conformité des installations après intervention.

• Proposer et réaliser des actions d’améliorations et de fiabilisation sur les machines ou les installations.

• Assurer les consignations, la sécurité des interventions et la traçabilité des actions réalisées dans les outils de GMAO.

• Bac Pro à BTS en Maintenance Industrielle, Électrotechnique, CRSA ou équivalent.

• Débutant(e) ou première expérience accepté(e).

• Connaissances en électricité industrielle et/ou automatisme.

• Intérêt pour la robotique et les technologies industrielles innovantes.

• Sens de l'analyse et de la résolution de problèmes.

• Esprit d'équipe et curiosité technique.

• Rigueur et respect des procédures de sécurité.

Vous devez être éligible à l'obtention d'une habilitation Secret Défense.

Salaire fixe selon la grille de la convention collective des Travaux Publics sur base de 35h + panier repas + mutuelle d’entreprise + prévoyance +primes d’intéressement + avantages CE + avantages du groupe VINCI (Plan d’Epargne Groupe, Plan d’Epargne Retraite et autres avantages et réductions)

En rejoignant notre structure, vous découvrirez une organisation décentralisée proche des enjeux locaux et collaborant en réseaux avec l'ensemble des entités du Groupe. Vous découvrirez également une culture d'entrepreneur, d'autonomie, de confiance et de solidarité.

Vous exercerez votre métier avec une réelle autonomie et des responsabilités concrètes.

Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner ! Rejoignez l’aventure Actemium Maintenance Ouest Centre, nous avons hâte de vous rencontrer !

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description du poste

Au sein d’Amundi Immobilier, vous rejoignez l’équipe Fund Management Retail SCPI et participez à la gestion d’un portefeuille de fonds investis en immobilier en France et à l’étranger, ainsi que de produits de diversification.

Dans un environnement stimulant, transversal et exigeant, vous travaillez en interaction permanente avec les équipes internes de gestion, les experts externes et les organes de gouvernance des fonds.

Rattaché(e) directement au Responsable de l’Equipe Fund Management Retail SCPI, vous prenez en charge la gestion complète d’un ou plusieurs fonds investis en immobilier résidentiel et tertiaire.

À ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

• Définir, mettre en œuvre et suivre les allocations stratégiques des fonds ;
• Élaborer et mettre à jour les business plans, analyser les écarts, alerter et proposer des ajustements le cas échéant ;
• Assurer le suivi de la trésorerie prévisionnelle des fonds : appels de fonds, distributions, travaux, besoins de financement, etc. ;
• Étudier les opportunités d’acquisition et de cession, et mesurer leur impact sur le fonds ;
• Suivre les cessions et leurs conséquences sur la valorisation et la performance des portefeuilles ;
• Identifier les besoins de financement, définir les caractéristiques des financements à mettre en place et participer aux négociations contractuelles ;
• Superviser la structuration financière et fiscale des investissements ;
• Mettre à jour les bases de données et outils de gestion permettant le calcul de la rentabilité, du suivi de performance et des ratios financiers et réglementaires ;
• Préparer les reportings internes et externes ;
• Contribuer à la préparation des Comités Financiers, Comités d’Investissement et de Cession ;
• Participer à la gestion administrative et à la vie sociale des fonds ;
• Collaborer de façon permanente avec les Asset Managers afin de rester à jour sur l’ensemble des projets impactant les fonds ;
• Interagir avec les intervenants internes et externes : experts immobiliers, comptables, commissaires aux comptes, avocats, banquiers, conseils, etc. ;
• Participer aux Conseils de Surveillance et aux Assemblées Générales ;
• S’approprier les outils de gestion et contribuer à leur évolution, notamment les modèles de suivi et d’analyse.

Vous intervenez sur des fonds investis dans différentes typologies d’actifs (Bureaux, Commerces, Logistiques, Hotels, Résidentiels..), ainsi que des produits de diversification (Groupement Forestier, Viticoles et Agricoles). Les actifs sont répartis entre la France (environ 80%) et l’étranger (environ 20%), pour un encours global d’environ 10 Md€.

Déplacement / Permis B

LOCALITÉ :

Blois

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Blois

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Saint-Péray

DESCRIPTION :

Vous pensez que la préservation de l'environnement est un des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ? Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique !

LE SERVICE : 

Le service local Ardèche Centre est composé d’une vingtaine de salariés placés sous la responsabilité d’un Manager de Service Local et de 3 Responsables d'Équipe.

VOS MISSIONS

Dans le cadre d'un CDD de 6 mois, l’agent technique clientèle réalise les tâches suivantes :

• Réaliser la compagne de relève de compteurs chez nos clients abonnés (relève manuelle ou télérelève)
• Possibilité de changement de compteurs selon la nécessité
• Assurer le reporting de l’activité via les outils métiers
• Saisir les informations pour clôturer les ordres d’intervention clientèle
• Signaler les anomalies de fonctionnement au Responsable d’Equipe 
• Être proactif en sécurité en signalant les situations dangereuses
• Respecter les consignes de sécurité

• BAC à BAC +2 plomberie ou métiers de l’eau
• 1ère expérience souhaitée en plomberie
• Relationnel client, esprit d’équipe, autonomie, polyvalence technique
• Permis B 

Pourquoi nous rejoindre ?

• De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
• Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle et votre évolution professionnelle
• Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia, vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :

• Une rémunération sur 13,5 mois et des primes diverses.
• La fourchette de rémunération pour ce poste : entre 26 000 et 28 000€ bruts annuels (fixe+variable) auxquels s'ajouteront l’intéressement, la participation, les heures supplémentaires.
• Des tickets restaurants,
• Une prime d'eau,
• Un plan d’épargne entreprise avantageux,
• De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 
• 35H00 par semaine et 36 jours de congés payés par an,
• Un véhicule de service est attribué.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Dijon

DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons notre futur technicien d'exploitation H/F.

Vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service de la transition énergétique ? Rejoignez notre équipe industrie pour relever les défis de demain au cœur du département du Haute Saône (70)

Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous assurez la maintenance et le bon fonctionnement des installations de génie thermique et climatique sur votre secteur.

Maintenance préventive et corrective : Vous intervenez sur les équipements de chauffage, de ventilation et de climatisation (CVC).

Conduite d'installations vapeur : Vous assurez le suivi des performances énergétiques et les réglages nécessaires pour optimiser la consommation.

Dépannage : Vous diagnostiquez les pannes et réalisez les réparations dans le respect des règles de sécurité et des engagements contractuels.

Reporting : Vous rendez compte de vos interventions via nos outils de GMAO et entretenez une relation de confiance avec nos clients.

LOCALITÉ :

Gray-la-Ville

DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons notre futur technicien d'exploitation H/F.

Vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service de la transition énergétique ? Rejoignez notre équipe tertiaire  pour relever les défis de demain au cœur des départements du 25, 70 et 39.

Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous assurez la maintenance et le bon fonctionnement des installations de génie thermique et climatique sur votre secteur.

Maintenance préventive et corrective : Vous intervenez sur les équipements de chauffage, de ventilation et de climatisation (CVC).

Conduite d'installations : Vous assurez le suivi des performances énergétiques et les réglages nécessaires pour optimiser la consommation.

Dépannage : Vous diagnostiquez les pannes et réalisez les réparations dans le respect des règles de sécurité et des engagements contractuels.

Reporting : Vous rendez compte de vos interventions via nos outils de GMAO et entretenez une relation de confiance avec nos clients.

LOCALITÉ :

Joué-lès-Tours

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Au sein de VINCI Energies France, le pôle Infras Méditerranée Centre-Est regroupe 46 entreprises implantées en Auvergne, Rhône-Alpes et PACA, toutes engagées dans la transformation durable des infrastructures et des énergies au cœur des territoires.

Les équipes fonctionnelles du pôle interviennent en support de ces entreprises dans différents domaines d’expertise : comptabilité, finances, droit des affaires, informatique, sécurité, richesses humaines et … Achats !

Dans le cadre de son développement et pour renforcer ses équipes, le service Achats du pôle recherche son / sa futur.e :

Acheteur·se H/F – CDI

Rattaché(e) Au Responsable Achats, vous intervenez en proximité avec les équipes opérationnelles et contribuez à l'amélioration de la performance achats du pôle, en structurant les achats, en favorisant les synergies entre les entités et en sécurisant les meilleures conditions économiques, techniques et contractuelles.

Vos missions

À ce titre, vous serez notamment amené(e) à :

Piloter la performance achats sur votre périmètre et identifier les leviers d'optimisation ;

Participer aux consultations, négocier les conditions commerciales et contractuelles et contribuer à la contractualisation avec les fournisseurs;

Réaliser des chiffrages achats dans le cadre des projets et appels d'offres, en lien avec les équipes opérationnelles ;

Accompagner les entreprises et les équipes dans l'utilisation et le déploiement des outils achats ;

Identifier et développer de nouvelles familles d'achats et contribuer à la structuration des pratiques ;

Assurer une veille sur les marchés fournisseurs et contribuer à la recherche de solutions adaptées aux besoins des entreprises.
 

Au-delà de la négociation, vous jouez un véritable rôle de partenaire des opérationnels, en les accompagnant dans leurs problématiques achats et dans la recherche de performance

De formation supérieure Bac +5 en commerce, achats ingénierie ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans les achats, idéalement acquise dans un environnement multisite ou transverse. Une expérience dans les Travaux Publics serait un plus.

Vous maîtrisez les techniques de négociation et l’analyse de données.

Autonome, structuré(e) et pragmatique, vous aimez travailler en proximité avec les opérationnels et savez évoluer dans un environnement décentralisé.

Vos capacités à fédérer et à convaincre seront autant d’atout nécessaire pour construire une relation efficace aussi bien avec les fournisseurs qu'avec les interlocuteurs internes.

Une maîtrise avancée d'Excel est attendue ainsi que la connaissance de SAP et/ou Ivalua

Un accompagnement dans l’entreprise et au sein du groupe VINCI pour votre intégration mais aussi tout au long de votre carrière à travers des parcours de formation dédiés à votre activité !

Une entreprise à taille humaine permettant des circuits courts de décisions !

Un positionnement de nos entreprises très local favorisant la proximité !

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Rueil-Malmaison

DESCRIPTION :

Description du poste

Dans le cadre de cette croissance, nous recrutons notre Assistant(e) Ressources Humaines Polyvalent(e) (H/F) pour l'établissement de Valmy  à Rueil-Malmaison (92).

Mon quotidien ?

Assurer la gestion sociale du personnel :

• J’organise l’embauche du salarié : DPAE, contrat de travail, visite médicale, dossier de mutuelle.
• Au quotidien je gère les arrêts de travail, les paies, le suivi de la formation et des entretiens professionnels.
• Je participe à la gestion des Instances Représentatives du Personnel.

Assurer la gestion commerciale :

• Je réalise les devis, contrats, avenants et factures pour les clients et les fournisseurs.
• J’assure le suivi des paiements et élabore les marges brutes.
• Je veille au référencement des fournisseurs, produits et matériels.
• Je gère les commandes diverses.

Profil recherché

Mon profil ?

En tant qu’Assistant(e) Ressources Humaines Polyvalent(e), je m’implique dans des missions variées et sais hiérarchiser mes priorités.

Rigoureux(se) et dynamique, je possède une aisance relationnelle, rédactionnelle et orale et maîtrise les outils de comptabilité (ERP, achats, facturation).

Titulaire d’un bac+2 en gestion, comptabilité ou administratif, je dispose d’une expérience réussie d’au moins 3 ans dans un poste similaire.

Ma rémunération est attractive et évolutive : 35K€ brut + primes. 

Rejoindre GSF c’est s’investir dans un Groupe attaché aux valeurs humaines, alors rejoignez l’aventure !

Retrouvez toutes nos opportunités de carrière à pourvoir sur l'ensemble de la France sur www.gsf.fr

Chez GSF, nous sommes fiers de souscrire au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et nous travaillons à former des équipes qui reflètent la diversité qui compose la société française.

Nous visons à éliminer les obstacles à l’accessibilité en emploi et aspirons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable où chaque personne est valorisée, quelles que soient son identité ou ses différences, afin de lui permettre de réaliser son plein potentiel.

LOCALITÉ :

Pompey

DESCRIPTION :

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

• Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV

• Maximiser la performance des installations : conception/installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Rattaché(e) au Responsable Études et Travaux, vous intervenez sur des chantiers situés sur le secteur de Nancy et ses alentours afin d’assurer la mise au point, les réglages et la mise en service d’installations CVC, avec une spécialisation en froid, dans des environnements tertiaires et industriels.

Ce poste est itinérant et vous amène à assurer la coordination technique des chantiers, en lien avec les équipes internes et les sous-traitants, afin de garantir la performance et la conformité des installations.

Vos principales missions :
• Réaliser la mise au point et la mise en service des installations frigorifiques.
• Effectuer les réglages, essais et contrôles nécessaires afin d’optimiser les performances des équipements.
• Intervenir sur les moyens de production et les réseaux de distribution de froid : climatiseurs, pompes à chaleur (PAC), groupes froids et équipements associés.
• Réaliser les opérations de brasage dans le cadre de l’installation et de la mise en service des équipements.
• Diagnostiquer les anomalies de fonctionnement et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires.
• Assurer la gestion technique des chantiers en collaboration avec le Chargé d’Affaires.
• Coordonner les interventions des sous-traitants et veiller au bon déroulement des travaux.
• Encadrer et accompagner une équipe Veolia de 1 à 2 collaborateurs sur les chantiers.
• Veiller au respect des règles de sécurité, des exigences réglementaires et des délais d’exécution.
• Assurer le suivi des interventions et réaliser le reporting auprès de votre hiérarchie.

Votre profil :
• Vous êtes issu(e) d’une formation en froid, génie climatique, CVC ou équivalent.
• Vous justifiez d’une expérience significative en tant que frigoriste ou metteur au point CVC.
• Vous maîtrisez les installations frigorifiques ainsi que les moyens de production et les réseaux de distribution de froid.
• Vous disposez de solides connaissances des équipements tels que les climatiseurs, pompes à chaleur (PAC), groupes froids et installations associées.
• Vous possédez des compétences en brasage.
• Vous êtes à l’aise dans la gestion technique des chantiers et appréciez le travail de terrain.

Habilitations et certifications souhaitées :
• Attestation d’aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes en cours de validité.
• Habilitations électriques BR et BC.
• Le permis B est indispensable pour assurer les déplacements sur le secteur de Nancy et ses alentours.

Ce qui fera la différence :
• Votre expertise en mise au point et mise en service d’installations frigorifiques.
• Votre capacité à piloter techniquement un chantier en collaboration avec le Chargé d’Affaires.
• Votre aptitude à coordonner les sous-traitants et à encadrer une équipe de 1 à 2 collaborateurs.
• Votre autonomie, votre rigueur et votre sens de l’organisation.
• Votre sens du service client, votre communication et votre engagement en matière de sécurité et de qualité.

Ce qui vous plaira chez nous:

Un package de rémunération attractif

• Une rémunération annuelle brute comprise entre 34 000€ et 37 000€ (incluant les primes) sur 13 mois
• Un véhicule de service avec carte carburant & télépéage au besoin
• Des avantages sociaux : mutuelle avantageuse, épargne salariale, intéressement et participation
• Au quotidien : tickets restaurants (lors des horaires jours), avantages CSE ( 400€ /an )
• Pour votre avenir : un plan de formation, des opportunités d'évolutions, des abondements sur le Plan Epargne Groupe

Un Environnement de travail privilégié

Une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte

Des valeurs fortes qui nous animent au quotidien:
• L'ingéniosité pour innover et trouver des solutions adaptées
• Le conseil pour accompagner nos clients avec expertise
• La réactivité pour répondre rapidement au besoin
• La disponibilité et le sens du service au coeur de nos actions

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Notre entreprise Omexom Distribution Tours est spécialisée dans la conception, le déploiement, la rénovation et la maintenance d’infrastructures d’énergies pour le compte des gestionnaires de réseaux et collectivités publiques : réseaux de distribution d’électricité, télécommunications, gaz, éclairage public.

L’entreprise Omexom Distribution Tours, composée de 30 personnes, a à cœur de faire vivre au quotidien des valeurs fortes telles que la solidarité, le bien-vivre ensemble et la vigilance partagée de la santé et sécurité de chacun. Pour renforcer son équipe, nous cherchons à intégrer un(e) :

MONTEUR CHAUFFEUR PL ET ENGINS DE TERRASSEMENT (H/F)

Sous la responsabilité du Responsable de Chantier, vous gérez les approvisionnements et évacuations des chantiers et vous participerez aux travaux. Vos principales missions seront les suivantes :

• Participer à la pose et dépose de supports type poteaux bois / béton avec la grue : en exécutant les fouilles
• Aider au sol les équipes sur chantier lorsque vous n’utilisez pas votre camion
• Assurer les approvisionnements et évacuations des chantiers
• Veiller au bon entretien de votre véhicule.
• Appliquer les règles de sécurité et de prévention liées aux procédures de l’entreprise
   

Le périmètre géographique d’intervention est intégré à la région Centre Val-de-Loire et s’étend sur les départements de l’Indre-et-Loire (37) et Loir-et-Cher (41).

Vous appréciez le travail en équipe et en extérieur. Vous êtes organisé.e, soucieux.cieuse du travail bien fait. Vous justifiez idéalement d'une expérience en génie civil, une expérience dans les travaux publics serait un plus. Vous disposez du permis Poids Lourds, super lourds et du Caces R372 (mini pelle).

Habilitations et permis nécessaires :

• Permis B et C
• Permis CE
• CACES R490 grue auxiliaire

Serait un plus :

• CACES R 482 catégorie A

Chez VINCI Energies, nous portons une attention particulière à la personnalité et aux savoir-être. Confiance, Esprit d’entreprendre, Solidarité, Autonomie et Responsabilités sont les valeurs portées par nos collaborateurs.

LOCALITÉ :

Angers

DESCRIPTION :

Description du poste

Dans le cadre de cette croissance, nous recrutons notre Responsable d'exploitation (H/F) sur Angers (49).

Mes missions consistent à :

·         Assurer la satisfaction de mes clients : je suis leur contact privilégié et assure avec eux et en grande autonomie le suivi de la prestation de propreté ou de services au sein de leurs locaux. Je suis aussi à l’écoute de l’évolution de leurs besoins.

·         Manager mes équipes : avec mes Chefs de sites, je supervise et anime au moins cinquante collaborateurs Agents de service. Ils réalisent au quotidien les prestations de propreté dans les locaux de nos clients, le plus souvent en horaires décalés. Leur recrutement, leur formation ainsi que leur sécurité sont mon quotidien.

·         Gérer économiquement mes chantiers : j’ai en charge l’exploitation des sites clients qui me sont confiés ; à ce titre je mets en place l’organisation de mes équipes, je commande les produits et le matériel nécessaire afin de délivrer une prestation de qualité chez nos clients.

Profil recherché

Manager de tempérament, je dispose de préférence d’une formation Bac+2. J’ai idéalement de l’expérience dans le secteur de la propreté ou dans d’autres domaines liés au management d’équipes opérationnelles tels que la grande distribution, l’industrie, la logistique, la restauration ou encore la sécurité…

Ma rémunération est attractive : 38K€ bruts/an + primes. Afin d’effectuer mes missions dans les meilleures conditions, GSF met à ma disposition un véhicule.

En favorisant la promotion interne, GSF me permet également de construire ma carrière professionnelle au sein du groupe.

Alors, si vous aussi vous souhaitez rejoindre l’Aventure GSF, postulez dès maintenant !

Retrouvez toutes nos opportunités de carrière à pourvoir sur l'ensemble de la France sur www.gsf.fr

Chez GSF, nous sommes fiers de souscrire au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et nous travaillons à former des équipes qui reflètent la diversité qui compose la société française.

Nous visons à éliminer les obstacles à l’accessibilité en emploi et aspirons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable où chaque personne est valorisée, quelles que soient son identité ou ses différences, afin de lui permettre de réaliser son plein potentiel.

LOCALITÉ :

Sommières

DESCRIPTION :

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Au sein de Veolia, nos activités sont dédiées au traitement et à la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués. Nous comptons plus de 110 sites en Europe et nous appuyons sur un réseau d’outils et de services qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes.

Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Si vous aussi vous vous sentez concerné.es par la préservation de l'environnement pour les générations d'aujourd'hui et de demain, rejoignez-nous sur notre site de Sommières (30) devenez notre nouveau.velle :

Opérateur Plateforme H/F

Rattaché.e au service exploitation, vous participez quotidiennement au bon fonctionnement de celle-ci. Vous opérez directement sur le terrain, en respectant les procédures et réglementations afin de participer à prévenir les risques humains, environnementaux et industriels.

Vos missions seront les suivantes : 

• Charger, décharger et peser les camions (utilisation du chariot)

• Répartir les déchets suivant les instructions

• Remplir les bennes 

• Trier les CP et caisses crocos avec port de charges

• Trier les peintures acrylique

• Réaliser des opération de manutention

• Ranger et nettoyer

• Préparer les contenants (big bag et saches)

• Préparer les demandes de contenants pour les chauffeurs

• Réaliser des opérations de pompage de fûts

Votre profil :

• Vous aimez l’opérationnel et intervenir sur le terrain.

• Vous aimez le travail en équipe et vous êtes une personne dynamique, organisée et rigoureuse

• Vous avez un intérêt certain pour les sujets environnementaux.

• Une expérience dans le domaine du déchet serait un plus

13ème mois

Différentes primes (participation, intéressement, objectifs…) selon conditions d'éligibilité

Tickets restaurants

Mutuelle du groupe

Ce profil vous correspond ?

Vous êtes motivé.e par les missions proposées ?

Alors rejoignez sans plus attendre la grande communauté des ressourceurs Veolia ! #weareresourcers

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Envie de participer à des projets qui électrisent les territoires ? C’est par ici ! Chez Omexom Distribution Tours nous intervenons des études jusqu’à la mise en service, nous réalisons et maintenons les infrastructures d’énergies pour le compte des gestionnaires de réseaux et collectivités publiques : réseaux de distribution d’électricité, télécommunications, gaz, éclairage public.

Votre mission

Sous la responsabilité du Responsable d’Affaires, vous pilotez des chantiers de
réseaux électriques HTA/BT, en aérien comme en souterrain, et encadrez une équipe
de 2 à 4 personnes. Votre rôle :

• Préparer, organiser, participer aux travaux (pose de câbles, branchements,
  raccordements, ouvrages aériens HTA/BT, TST)
• Veiller à l’application des règles de sécurité et animez la prévention sur le terrain
• Garantir la qualité des prestations et la bonne utilisation des moyens (matériel, stock, outillage)
• Assurer un reporting régulier auprès du Responsable d’Affaires et gérez les aspects administratifs et réglementaires liés aux chantiers.

Zone d’intervention : Indre-et-Loire (37) et Loir-et-Cher (41) – région Centre-Val de Loire
Poste basé à Joué-lès-Tours (37)

• Formation / Expérience dans les réseaux électriques aériens / souterrains
• Vous souhaitez évoluer dans les métiers des infrastructures de réseaux
• Vous êtes curieux et aimez le travail en équipe.

Habilitations et permis nécessaires :
Habilitations électriques et TST à jour ainsi que d’une Autorisation d'Intervention à
Proximité des Réseaux (AIPR)
Permis B et C
CACES R486 Nacelle

Les habilitations suivantes seraient un plus :
CACES R490 grue auxiliaire

Chez VINCI Energies, nous portons une attention particulière à la personnalité et aux savoir-être. Confiance, Esprit d’entreprendre, Solidarité, Autonomie et Responsabilités sont les valeurs portées par nos collaborateurs.