Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :

Votre mission

Nous, quand on est sur nos écrans, ce n’est pas pour jouer aux jeux vidéo. 

C’est pour contrôler l’efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations!

Rejoins SPIE Facilities et participe à la performance des bâtiments de demain.

Tu aimes les environnements techniques exigeants et la maintenance te passionne ? Rejoins nos équipes, dans un cadre stimulant où la fiabilité et l’innovation sont au cœur des enjeux.

Tu travailleras en appuie des équipes opérationnelles dans la mise en place, le suivi et l'amélioration continue des contrats.

Parce que tu apprécies le terrain et que tu maitrises les règlementations, tu seras en mesure à l'issue de ta formation de :

- Optimiser les processus de maintenance  

- Déployer des solutions de GMAO (& paramétrage) dans le respect des engagements contractuels

- Élaborer des modèles de reporting et de rédaction de rapports d'activité selon les exigences contractuelles

- Rédiger les gammes de maintenance

- Réaliser des supports de rondes techniques, dossiers d'exploitations maintenance, d'astreintes

- Réaliser les plans de maintenance

Parce que chez nous, vos idées seront les bienvenues, tu pourras : 

- Suivre et analyser les KPI et les indicateurs contractuels consolidés.

- Réaliser des audits et des suivis de plans d'actions

Votre profil

Notre proposition d’alternance est idéale pour toi si

Tu aimes travailler  dans le monde de la maintenance tertiaire,

Tu es curieux(se), autonome, méthodique  et tu te sens à l'aise pour communiquer facilement,

Tu as un esprit de synthèse avec une bonne capacité rédactionnelle,

Tu maîtrises les outils informatiques (Word, Excel…),

Tu recherches un contrat en alternance dans le cadre de ta formation BAC+2/3 avec une spécialisation en méthodes.

            Alors rencontrons-nous rapidement!

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert.

Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.

LOCALITÉ :

Alfortville

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement, c’est un chiffre d’affaires de plus de 860 millions d’euros et environ 4000 collaborateurs.

Cliquez ici pour découvrir SOGEA Environnement en vidéo !

VALENTIN Environnement, entreprise de travaux publics, spécialisée dans les travaux hydrauliques et souterrains recherche plusieurs plombiers-canalisateurs.

Vos missions : 

• Essais de pression des réseaux AEP ; 
• Réalisation de désinfection et des opérations de rinçage de conduite AEP ;
• Réalisation de raccordement de branchement AEP sur réseau en charge ; 
• Pose et/ou dépose d'équipement (vanne, débitmètre) sur réseau existant ; 
• Installation de pièce de fontainerie (té, manchette, coude, bride, cône de réduction) à emboitement ou à bride, du diamètre DN80 à DN600 ; 
• Pose de canalisation fonte (emboitement ou bride) du DN80 à DN600 ; à minima maitriser l'électrosoudure pour les réseaux en PEHD, dans un monde idéal la soudure bout à bout (soudure miroir) ; 

Vous êtes diplômé.e d’un CAP ou BAC Pro Canalisateur/Plombier vous justifiez d’une première expérience significative de 3 ans minimum sur un poste similaire.

Votre autonomie, organisation, curiosité et envie pour le travail en équipe vous assureront pleine réussite dans vos fonctions.

N'hésitez plus à postuler à notre offre !

Rejoindre VALENTIN Environnement, c’est intégrer une entreprise à taille humaine, reconnue pour son expertise technique et son savoir-faire dans les métiers de la réhabilitation des réseaux.

LOCALITÉ :

Montargis

DESCRIPTION :

Au sein d’une équipe, vous contribuerez, par votre engagement, à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation :

• sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains.
• chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements.

Vous êtes garant de l’application du prescrit, des règles techniques et d’exploitation en vigueur et participez ainsi activement à la politique de prévention sécurité.

Au quotidien, ce métier combine urgence et travail de fond sur le terrain avec une activité physique en extérieur et des déplacements.

LOCALITÉ :

Angers

DESCRIPTION :

Votre mission

Chargé d’Etudes CVC

Sur Angers

Au sein de notre pôle Travaux, vous aurez en charge le dimensionnement, le chiffrage et les études d’exécution pour nos clients sur la région Pays-de-la-Loire : tertiaire, industrie et marchés publics

Vous interviendrez sur les demandes de travaux CVC de modification, de modernisation, de performance énergétique faites par nos clients en contrat de maintenance.

Vous agirez sous la responsabilité de notre Chargé d’affaire Travaux et en lien avec notre cellule de performance énergétique.

À ce titre, vos principales responsabilités seront :

• Réaliser les études techniques en chauffage, ventilation et climatisation
• Effectuer le dimensionnement des installations
• Élaborer les notes de calculs et les pièces techniques
• Assurer le chiffrage des projets (estimations, métrés, consultations fournisseurs)
• Participer à l'optimisation technique et économique des solutions proposées
• Travailler en collaboration avec les équipes travaux et les différents intervenants du projet
• Réaliser les DOE

En intégrant SPIE Facilities, vous bénéficierez de :

• 13ème mois
• Prime de congé
• RTT
• Actionnariat salarié, intéressement et participation
• Avantages CSE, tickets restaurants, mutuelle familiale, prévoyance, …

Votre profil

Formation Bac +2 à Bac +3 en génie climatique / thermique

Avec une 1ère expérience impérative d’au moins 2 ans en dimensionnement d’installations pour une clientèle professionnelle

Maîtrise des outils de dimensionnement et de calcul

La connaissance d’Autocad est fortement recommandée

Rigueur, autonomie et sens de l'analyse

Vous disposez d’un bon relationnel avec les équipes terrain pour une meilleure maitrise des contraintes techniques sur site.

Doté d’un fort esprit d’équipe, vous êtes guidé par les solutions techniques et économiques à apporter sur nos chantiers.

Selon vos aptitudes commerciales et techniques ainsi que votre autonomie, ce poste sera évolutif vers plus de responsabilités.

LOCALITÉ :

Gravelines

DESCRIPTION :

Venez conjuguer vos talents à l’énergie collective d’un groupe qui se mobilise autour du climat. Le groupe EDF, c’est 230 métiers et 230 façons d’alimenter l’avenir !

Rejoignez la Direction Construction et Essais (DCE) et contribuez activement à la transition énergétique en participant à la réalisation des chantiers nouveau nucléaire en France et à l'étranger.

Vous interviendrez sur le chantier EPR2 sur le site de Gravelines, au sein du lot Santé/Sécurité vous jouerez un rôle central dans la prévention des risques.

Vous participerez au développement de la culture santé et sécurité du site pour faire évoluer les comportements et contribuer à l’atteinte des objectifs.

Vos missions principales :

1. Appui Santé/Sécurité sur le terrain

• Soutenir les entreprises intervenantes dans la préparation de leurs activités.
• Assurer une présence quotidienne sur le terrain auprès des préventeurs des titulaires et sous‑traitants.
• Alerter le lot Infrastructure ou la Direction des Opérations en cas de conditions de travail non conformes.

2. Participation au pilotage Santé/Sécurité

• Participer aux instances du site : club Santé/Sécurité, COPIL santé/sécurité…
• Contribuer, avec l’ingénieur sécurité, à la conformité réglementaire : contrôles, vérifications, preuves de conformité.
• Entretenir le lien opérationnel entre le lot Génie Civil, le Coordonnateur Sécurité et Protection de la Santé et l’ingénieur sécurité de la Direction des Opérations.

3. Suivi et amélioration continue

• Contribuer à la définition et au suivi des indicateurs santé et sécurité du périmètre de responsabilité du lot Génie Civil.
• Participer à l'animation du réseau vigilance partagée du site (« réseau des anges gardiens »).
• Participer ou animer les analyses d’événements survenus dans le cadre des activités pilotées par le lot GC
•   Participer à l’animation et à la communication santé/sécurité du chantier.
• Participer, en lien avec l’ingénieur sécurité de la Direction des Opérations, à la conformité réglementaire du site (organisation de contrôles, vérification de la conformité des preuves de conformité,…).

LOCALITÉ :

Saint-Laurent-Nouan

DESCRIPTION :

Vous avez envie de contribuer à la production d'une énergie d'avenir, bas carbone, dans un environnement industriel où de nombreux défis sont à relever, dans le respect des règles de sûreté et de sécurité ? Rejoignez la Division Production Nucléaire !

Le site de Saint Laurent, à taille humaine (2 unités de production de 900MW), recrute ! un(e) ingénieur projet !

Le Centre Nucléaire de Production d'Electricité de Saint Laurent compte 850 salariés. Il se situe dans le Loir-et-Cher, à 30 minutes de Blois, 40 minutes d’Orleans, 2 heures de Paris.

  Vous ne connaissez pas la région ? Découvrez là ici – Loir-et-Cher

Finalité du poste

Dans le cadre des activités en tranche en marche, le Responsable Sous‑Projet TEM pilote un portefeuille d’activités techniques, en garantissant leur préparation, leur robustesse et leur intégration dans la trajectoire globale, en lien avec les exigences de sûreté, de performance et de disponibilité du parc.

Missions principales

1. Pilotage des activités TEM (hors AT)

Structurer et piloter un périmètre d’activités techniques en tranche en marche

Construire et tenir le planning en intégration avec les contraintes d’exploitation

Garantir la maturité technique des dossiers en amont de leur réalisation

Anticiper les aléas et sécuriser les trajectoires

2. Préparation et robustesse des activités

Piloter la qualité des dossiers d’intervention (technique, documentaire, logistique)

S’assurer de la disponibilité des prérequis (pièces, études, autorisations)

Contribuer à la fiabilisation des activités futures, notamment celles à enjeux sûreté

3. Coordination multi‑métiers

Animer les interfaces avec les métiers (maintenance, conduite, ingénierie, logistique)

Assurer la cohérence des contributions et arbitrer les priorités

Intégrer les contraintes planning issues des outils de planification 

4. Contribution à la performance globale

Participer à l’optimisation du portefeuille d’activités tranche en marche

Alimenter la préparation des futurs arrêts de tranche (maturité, retour d’expérience)

Contribuer aux démarches d’industrialisation et de standardisation des pratiques

5. Reporting et pilotage

Assurer un reporting régulier au chef de projet / responsable d’activité

Suivre les indicateurs (tenue des engagements, aléas, maturité)

Alerter en cas de dérive ou de risque pour la sûreté ou la performance

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe !

SNEF INDUSTRIE LYON développe les activités du Groupe SNEF sur les métiers de l'Electricité (Cfo/Cfa), du Process et de la Maintenance industrielle.

La diversité et la complémentarité de nos expertises nous permettent d'accompagner nos clients industriels (chimie, pharma, pétrochimie, agroalimentaire, industries manufacturières, …) sur la conception, l'intégration, l'amélioration et la maintenance de leurs installations électriques, de leurs procédés de production et d'efficacité énergétique.

La raison d’être de notre entité est de contribuer à l’industrialisation de notre Région.

Sous la responsabilité du Chef de chantier, vous intervenez sur les installations électriques HTA/HTB de nos clients industriels afin d'assurer leur mise en service, leur maintenance et leur dépannage dans le respect des règles de sécurité et des exigences de qualité.

Vos principales missions consistent à :

· Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective sur les équipements HTA/HTB,

· Effectuer les contrôles, essais et mesures électriques,

· Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions techniques adaptées,

· Participer aux mises en service d'installations électriques haute tension,

· Assurer le suivi des interventions et rédiger les rapports techniques,

· Veiller au respect des procédures de Sécurité et des normes en vigueur,

· Participer à l'amélioration continue des installations et des méthodes d'intervention.

De formation BAC Pro, BTS Électrotechnique, DUT Génie Électrique ou équivalent, vous possédez une expérience confirmée dans la réalisation de travaux neufs en distribution électrique en environnement industriel (pharma - chimie - automobile - ...).

Outre vos connaissances approfondies des postes HTA/HTB, transformateurs, cellules HTA et leur exploitation, votre sens de l’analyse, votre rigueur et votre esprit d’équipe seront des atouts indispensables dans la réussite de vos missions.

Maîtrise des des équipements des constructeurs Schneider Electric, ABB et Ormazabal requise.

Habilitations électriques à jour et permis B indispensable.

Nous vous offrons :

· Un environnement de travail stimulant au sein d'une agence conviviale et experte dans son domaine.

· Des projets techniques variés et à forte valeur ajoutée.

· Des formations régulières et des perspectives de carrière évolutives.

Rejoindre notre équipe, c'est intégrer un Groupe reconnu pour son expertise technique, engagé en matière de sécurité et soucieux du développement professionnel de ses collaborateurs.

Si vous aimez le terrain et souhaitez évoluer dans un environnement proche du client au sein d’un agence dynamique et conviviale, rejoignez-nous !

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Intégrer Veolia Assainissement & Maintenance France, c’est rejoindre le groupe Veolia, leader mondial des services à l’environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Intégrer l'expertise Ingénierie Sanitaire de Veolia, c'est rejoindre nos équipes d'experts dans les projets de santé publique, qualité de l'eau, hygiène et sécurité sanitaire. Notre mission : protéger la santé de tous en garantissant une eau de qualité irréprochable. Nous aidons également nos clients à réduire significativement leur consommation d'eau grâce à des technologies innovantes, participant ainsi activement à la préservation des ressources naturelles et à la protection de notre planète. Venez contribuer à la mise en place de solutions sur mesure, fiables et durables

Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable !

Rattaché(e) au Responsable rémunération et avantages sociaux, vos principales missions seront les suivantes :

● Assurer la collecte, le suivi et l’analyse des données sociales (effectifs, absentéisme, intérim, heures

supplémentaires...)

● Poursuivre l'automatisation et la mise à disposition des données RH issues des outils de paie et gestion des temps 

● Contrôler la cohérence des données et les fiabiliser

● Contribuer au pilotage de la masse salariale et à la mise à disposition auprès des interlocuteurs de la filière

rh/finance du suivi des frais de personnels et du suivi de la productivité

● Effectuer des études relatives à la politique de rémunération

● Étudier les impacts sur la masse salariale, notamment, des NAO, des différents projets et autres évolutions

législatives

● Répondre aux enquêtes, assurer la remontée des données sociales auprès du Groupe

De formation supérieure (bac+5) en RH ou contrôle de gestion, vous justifiez d’une expérience

confirmée d’au moins 5 ans dans le domaine du contrôle de gestion sociale.

Vous faites preuve d’une grande rigueur, avez un esprit collaboratif et êtes force de proposition.

Vous avez de bonnes connaissances en paie et êtes à l’aise sur les outils SIRH de datavisualisation et

d’extractions des données.

Ce que nous proposons ?

• Epargne Salariale

• Perspectives d'évolution et mobilité au sein du Groupe Veolia (Eau, Déchets, Energie)

• 13ème mois , Intéressement, Participation

• Participation aux frais de repas

• Prime objectifs

• Mutuelle

• CSE

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

DESCRIPTION :

Intégrer l’expertise Assainissement & Maintenance de Veolia, c'est rejoindre le leader de l'assainissement et de la gestion des déchets liquides. Nous intervenons quotidiennement pour garantir la propreté des réseaux, le traitement des eaux usées et la maintenance des infrastructures d'assainissement.

Engagés dans la transformation écologique, nous contribuons activement à la dépollution et à la préservation des ressources en eau.

Rejoignez nos équipes pour un métier essentiel au service de l'environnement.

Nous recherchons pour notre agence d'Angers (49) un Électromécanicien H/F

Rattaché au responsable de service, vous veillez au bon fonctionnement, à la qualité et la sécurité des installations de traitement et de pompage.

Vos principales missions

• dépannage électromécanique sur Poste de relevage et ventilation mécanique collective
• changement de pièces (sondes, flotteurs, tableaux électriques, pompes, etc.)
• maintenances des organes électromécaniques
• visite de chantier pour établissement de devis
• établissement de devis

L’activité implique des déplacements réguliers sur le département.

Le port d’équipement de protection individuelle est au cœur de la responsabilité sociétale de SARP. 

• Vous disposez d’un diplôme en électromécanique et d’une expérience réussie de minimum 3 ans sur un poste similaire.
• De nature curieux, vous avez un bon esprit d’équipe et le sens du service.
• Le permis B est nécessaire. 

Rejoignez-nous et profitez d'avantages qui font la différence !

Un package de rémunération attractif :

• 13ème mois pour bien finir l'année
• Primes d'intéressement et de participation : votre travail récompensé !
• Épargne salariale : préparez votre avenir sereinement

Une protection sociale solide : Mutuelle et prévoyance performantes pour vous et vos proches

Des petits plus au quotidien :

• Panier repas pour garder la forme
• Opportunités d'heures supplémentaires et d'astreintes pour booster vos revenus

Un processus de recrutement transparent et humain :

• Échange téléphonique avec notre équipe recrutement
• Entretien personnalisé pour discuter de vos ambitions et de notre offre
• Rencontre avec votre futur responsable 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Dunkerque

DESCRIPTION :

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

 Notre agence Snef de Dunkerque recrute un Electricien Industriel H/F expérimenté en travaux neufs.

Rattaché(e) au Chef de chantier ou Chef d'équipe, vous réalisez les travaux d'installation et de mise en service électriques pour le compte de nos clients industriels.

• Pose de chemins de câbles et tirage de câbles électriques

• Raccordement électrique d'armoires et divers coffrets
  

• Pose et installation de divers matériels et appareillages électriques (moteurs, capteurs…)
  

• Lecture de plans ou schémas
  

• Respect des règles de Sécurité, de la qualité d'exécution et des délais imposés.

 De formation CAP à Bac Pro en Electrotechnique, vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum sur des fonctions similaires exercées en environnement industriel.

Au-delà d'une excellente maîtrise technique, ce sont votre sens de l'engagement et votre envie d'apprendre/d'évoluer qui feront la différence.

Ce poste nécessite des déplacements quotidiens au niveau régional.

Vous aimez le terrain et souhaitez intégrer un Groupe indépendant à taille humaine qui saura vous offrir des perspectives d'évolution, alors rejoignez notre équipe !

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

Panier repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500€ (sous conditions)  

LOCALITÉ :

Toulonjac

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Grasse

DESCRIPTION :

Votre mission

Véritable chef d’orchestre de la prestation Hospitality, vous garantissez une expérience utilisateur premium en pilotant les services, en fédérant les équipes et en assurant un haut niveau d’exigence opérationnelle.

Vos responsabilités

Organisation / gestion du site et relation client

• Gérer le planning d’occupation du site et coordonner les différents intervenants.
• Préparer les espaces pour les rendez-vous, réunions et événements internes (logistique, prestations, confort).
• Piloter l’organisation des événements : recueil des besoins, coordination des prestataires, respect des consignes de sécurité et des standards de qualité.
• Préparer les séjours (logistique, réservations, accueil).
• Maintenir les espaces non occupés en parfait état et toujours prêts à l’usage.
• Assurer l’accueil des visiteurs et partenaires en l’absence des équipes business, en garantissant un service attentionné et professionnel.

Entretien, maintenance et sécurité

• Superviser la propreté, la maintenance et la sécurité du site à travers des contrôles réguliers.
• Garantir la conformité réglementaire aux normes HSE et aux procédures SHE&S.
• Organiser, planifier et suivre les interventions techniques, y compris les travaux hors contrat.
• Rédiger et tenir à jour les plans de prévention et permis de travail.

Coordination et pilotage opérationnel

• Assurer la coordination quotidienne avec les équipes basées à Paris pour une communication fluide et réactive.
• Superviser les prestataires et garantir la qualité des prestations fournies.
• Suivre les indicateurs de performance et mettre en place des actions correctives adaptées.
• Être en veille proactive et à l’écoute des besoins des utilisateurs ainsi que des évolutions du site afin d’anticiper les ajustements nécessaires.
• Identifier et déployer des axes d’amélioration continue et des solutions innovantes.
• Anticiper les besoins pour assurer la continuité de service et la satisfaction des utilisateurs.
• Piloter la gestion des déchets et anticiper les risques liés aux conditions climatiques.

Pilotage des prestataires et suivi administratif

• Gérer les contrats de sous-traitance et établir le calendrier d’entretien.
• Contrôler la qualité des prestations et rédiger des comptes rendus réguliers.
• Effectuer les relevés de consommation et analyser les anomalies détectées.
• Mettre à jour le dossier technique et d’entretien du site (plans, DOE, garanties, rapports).
• Gérer les stocks (nourriture, boissons, produits d’entretien, papeterie) avec rigueur et anticipation.

Vous êtes notre futur(e) Opalien(ne) si…

• Personne de terrain, vous avez le sens du service et une capacité naturelle à trouver des solutions, même dans les situations les plus complexes
• Doté(e) d’un état d’esprit exemplaire, vous savez être présent(e) aux côtés de vos équipes et vous investir pleinement lorsque l’opérationnel le nécessite
• Reconnu(e) pour votre leadership, vous savez fédérer, engager et embarquer vos équipes vers un objectif commun
• Véritable chef d’orchestre, vous pilotez vos activités avec rigueur, agilité et une vision globale de la performance
• À l’écoute et accessible, vous faites preuve d’une excellente intelligence relationnelle, créant des relations de confiance durables
• Pédagogue, vous prenez plaisir à transmettre, accompagner et faire grandir vos collaborateurs
• Proactif(ve), vous identifiez les leviers d’amélioration et contribuez activement au développement de la prestation
• À l’aise à l’oral comme à l’écrit, vous disposez de solides capacités rédactionnelles et êtes opérationnel(le) en anglais
• Analytique et orienté(e) résultats, vous mettez votre sens de l’analyse au service de la performance et de l’amélioration continue
• Vous maitrisez la planification & coordination logistique ; l'organisation des évènements ; la maintenance de 1er niveau ; les outils bureautiques ; la gestion des stocks.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un package attractif : tickets restaurant (11€), plan d’épargne avantageux, participation aux bénéfices… et d’autres avantages à découvrir en nous rejoignant
• Un environnement agile et stimulant : la proximité et l’autonomie d’une start-up, alliées à la solidité d’un grand groupe offrant des opportunités de mobilité nationale et internationale
• De réelles perspectives d’évolution : un accompagnement structuré et des parcours inspirants (60 % de notre Direction est issue du terrain)
• Une entreprise engagée et responsable : médaille d’or Ecovadis et signataire du Global Compact, reflétant nos convictions fortes
• Le bien-être de nos collaborateurs au cœur de nos priorités : plus de 80 % de satisfaction interne en 2025, grâce à une attention constante portée à la qualité de vie au travail
• Le véritable team spirit OPAL : afterworks, événements, grandes soirées, challenges… parce que la convivialité fait partie de notre ADN

LOCALITÉ :

Nancy

DESCRIPTION :

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

• Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV

• Maximiser la performance des installations : conception/installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

En qualité de Responsable d'Equipe Multitechnique H/F, basé(e) à Nancy, vous piloterez les activités opérationnelles et techniques sur votre zone d'activité dans le cadre de contrats de maintenance multitechniques. Ce poste exige une forte orientation technique, managériale et relationnelle. Vous superviserez les équipes opérationnelles et garantirez la triple performance (technique, économique et relationnelle) sur votre périmètre.

Vos missions principales :
• Superviser et coordonner les équipes opérationnelles travaillant dans votre zone d'activité
• Assurer la planification et l'organisation des tâches et des ressources pour atteindre les objectifs fixés
• Veiller à la satisfaction des clients en assurant le suivi des demandes et en résolvant les problèmes
• Réaliser des devis et assurer le suivi des chantiers hors forfait
• Analyser les indicateurs de performance et proposer des actions correctives
• Optimiser les processus opérationnels et l'organisation des interventions
• Participer à la gestion des coûts et à l'optimisation des ressources
• Respecter et faire appliquer les procédures QSE et SMI
• Proposer des améliorations continues pour la qualité et la performance
• Collaborer avec les autres services de l'entreprise pour assurer une coordination optimale
• Assurer la remontée d'informations au Responsable d'Exploitation

Votre profil :
• Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure dans un domaine technique (maintenance, CVC, électrotechnique)
• Vous justifiez d'au moins 3 à 5 ans d'expérience en gestion d'équipes et coordination d'activités opérationnelles
• Vous possédez une bonne connaissance des domaines multitechniques : CVC, mécanique, automatisme, génie électrique
• Vous disposez d'excellentes capacités de communication avec tous types d'interlocuteurs
• Vous maîtrisez les suites Google et Office, ainsi que les outils ERP

Ce qui fera la différence :
• Votre expérience confirmée en gestion de l'exploitation avec résultats démontrés
• Votre capacité prouvée à optimiser la performance technique et économique
• Votre talent pour animer et fédérer les équipes autour d'objectifs communs
• Votre connaissance des règles QHSE et SMI
• Votre rigueur, votre organisation et votre capacité à prioriser les actions
• Votre réactivité et adaptabilité pour gérer les imprévus
• Votre orientation client et votre excellent sens relationnel
• Votre intégrité professionnelle irréprochable

Ce qui vous plaira chez nous:

Un package de rémunération attractif
• Une rémunération brute annuelle comprise entre 38 850 et 48 300€ sur 13 mois dont une prime variable annuelle entre 5 et 9%.
• Un véhicule de service avec carte carburant & télépéage au besoin
• Des avantages sociaux : mutuelle avantageuse, épargne salariale, intéressement et participation
• Au quotidien : tickets restaurants (lors des horaires jours), avantages CSE ( 400€ /an )
• Pour votre avenir : un plan de formation, des opportunités d'évolutions, des abondements sur le Plan Epargne Groupe

Un Environnement de travail privilégié

Une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte

Des valeurs fortes qui nous animent au quotidien:
• L'ingéniosité pour innover et trouver des solutions adaptées
• Le conseil pour accompagner nos clients avec expertise
• La réactivité pour répondre rapidement au besoin
• La disponibilité et le sens du service au coeur de nos actions

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dalkia Air Solutions, filiale de Dalkia spécialisée dans la production, le traitement et la distribution d’air comprimé, d’azote et d’air respirable propose des solutions fiables et adaptées aux environnements les plus complexes, dans une logique d’accompagnement et d’amélioration continue de la performance énergétique de ses clients.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Ingénieur(e) Commercial(e), pour rejoindre l'équipe de l'antenne Seyne-Normandie.

Vos principales missions sont les suivantes :

• Prospecter, identifier les besoins, définir et vendre des solutions d’installations et/ou de maintenance concernant la production d’air comprimé, production d’air respirable, production d’azote, vide, traitement d’air, réseau d’air ....
• Réaliser le suivi commercial des clients existants : identification de nouveaux besoins, conseil dans l’amélioration des installations existantes en termes de performances et de qualité.
• Organiser des visites terrains de suivi chez les clients déjà existants, et chez les prospects identifiés
• Rédiger des offres technico-commerciales élaborées en utilisant les outils à disposition : fiche de chiffrage (utilisée après la commande), outils de dimensionnement, tarifs...
• Réaliser le reporting de votre activité
• Etre le relais entre les clients et les services techniques de Dalkia Air Solutions
• Participer activement aux réunions commerciales

Des déplacements à l'échelle régionale sont à prévoir pour vous rendre chez vos clients.

Rejoindre Dalkia Air Solutions, c’est aussi bénéficier de conditions de travail avantageuses :

- Entre 10 et 13 jours de RTT par an en plus des congés payés

- Tickets restaurant de 8 € (participation employeur à 60 %)

- Accord de participation et accès au plan d’épargne groupe EDF

- Dès 3 mois d’ancienneté, 1,5 jours par an offerts dans le cadre d’ambassadorat scolaire, ou de missions au sein d’associations

- 1 jour enfant malade par collaborateur par an

- CSE actif (chèques vacances et cadeaux via la plateforme LEETO)

- Formations régulières et accompagnement personnalisé dans votre parcours via nos campagnes d’entretiens annuels

- Télétravail possible selon l’activité et l’accord managérial

- Véhicule de fonction

- Dispositif de soutien psychologique en lien avec le groupe EDF

LOCALITÉ :

Freyming-Merlebach

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Rousset

DESCRIPTION :

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

Implantée à Rousset, l'agence SNEF rassemble près de 50 collaborateurs, répartis entre les équipes terrain et les fonctions support. Spécialisée dans les travaux et la maintenance en génie électrique, elle accompagne ses clients dans la réalisation, l'exploitation et la pérennisation de leurs installations électriques.

Grâce à son expertise technique et à l'engagement de ses équipes, l'agence intervient sur des projets variés, allant de l'installation d'équipements électriques à la maintenance préventive et corrective, en garantissant qualité, sécurité et performance. Véritable partenaire de proximité, l'agence de Rousset s'appuie sur la force du Groupe SNEF tout en conservant l'agilité et la réactivité d'une structure locale au service de ses clients.

•  Recueillir et analyser les besoins en matériel électrique des équipes opérationnelles.

• Passer les commandes auprès des fournisseurs référencés conformément à la politique Achats du groupe.

• Assurer le suivi des commandes jusqu'à leur livraison.

• Contrôler les accusés de réception, les délais et les éventuels écarts.

• Suivre les niveaux de stock et anticiper les besoins afin d'éviter toute rupture d'approvisionnement.

• Coordonner les échanges entre l'agence, les fournisseurs et le service Achats du siège.

• Gérer les litiges fournisseurs liés aux commandes, délais ou non-conformités.

• Participer à l'optimisation des coûts d'achat et à l'amélioration continue des processus d'approvisionnement.

• Mettre à jour les données dans l'ERP et assurer le suivi administratif des achats.

 Formation & expérience

• Formation de niveau Bac à Bac+2/3 en logistique, achats, approvisionnement ou domaine technique.

• Une première expérience réussie sur un poste d'approvisionneur, assistant achats ou gestionnaire de commandes est souhaitée.

• Une expérience dans les secteurs de l'électricité, des travaux publics, du bâtiment ou de l'industrie serait un véritable atout.

• Bonne connaissance du matériel et des équipements de génie électrique (câbles, appareillage, armoires, cheminements, éclairage, etc.).

• Maîtrise de la gestion des commandes et du suivi fournisseurs.

• Aisance avec les outils informatiques et les ERP.

• Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément dans un environnement dynamique.

• Bon sens de l'organisation et de la priorisation.

• Rigueur et fiabilité.

• Excellent relationnel et sens du service.

• Réactivité face aux urgences opérationnelles.

• Esprit d'équipe et capacité à travailler en transverse avec différents interlocuteurs.

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

  Carte restaurant ou panier repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Véhicule : de service (selon profil)   

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500 €(sous conditions)  

LOCALITÉ :

Béthune

DESCRIPTION :

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

 Notre agence SNEF de Béthune recherche un Electricien industriel H/F pour renforcer ses équipes Travaux neufs et Maintenance.

Rattaché(e) au Conducteur de travaux, vous intervenez sur sites industriels du secteur et réalisez des travaux d'installation, de mise en service et de maintenance des équipements électriques.

• Installer des chemins de câbles et réaliser le tirage de câbles

• Assurer la mise en service des équipements électriques

• Effectuer le raccordement d'armoires et de coffrets

• Poser et installer divers matériels et appareillages électriques

• Diagnostiquer les pannes et dépanner les équipements

• Lire et interpréter plans et schémas techniques

• Respecter rigoureusement les règles de sécurité, ainsi que les exigences qualité et délai

•  Titulaire d'une formation Bac pro à BTS en Électrotechnique, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement en environnement industriel.

• Au-delà de vos compétences techniques, ce sont votre sens de l'engagement, votre rigueur et votre motivation à apprendre et évoluer qui feront toute la différence.

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

Panier repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500€ (sous conditions)  

LOCALITÉ :

Blois

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

L'emploi est proposé au sein du Groupe Prévention Environnement et eXploitation (GPEX) dans la Branche Ingénierie de l'Environnement (IEV) de l’UNité d’Ingénierie d’Exploitation (UNIE).

Cette équipe est en appui des sites et de leur performance environnementale et fournit à la direction de la DPN les éléments de décisions.

Ses missions consistent à la fois à porter l'avis technique auprès des sites, piloter des aléas ou affaires et animer un réseau de correspondants composés de sites et d'experts de l'UNIE.

Elle porte également la position MOA et les enjeux de l'exploitants nucléaires auprès des autres entités EDF ou centres d'ingénierie (DIPDE, R&D, DDD, DT...). Le poste proposé porte sur le domaine de la surveillance de l’environnement, plus particulièrement sur une affaire nationale relative au système KRS. Ce système se compose d’un ensemble de moyens de surveillance disposés en différents points aux abords de la centrale afin d’assurer la surveillance radiologique, la surveillance des paramètres météorologiques et hydrologique de l’environnement.

 Il s’articule autour des missions principales suivantes :

- Pilotage en tant qu’assistance à maîtrise d’ouvrage de modifications matérielles visant à rénover les installations KRS du Parc

- Rédaction du référentiel documentaire en appui à l’exploitant

- Pilotage de marché sur le domaine des hydro-collecteurs

- Appui au Parc pour le maintien en conditions opérationnelles des installations et la gestion des aléas

- Pilotage des évolutions court/moyen et long terme su système d’information associé à KRS

Des missions sur des enjeux relatifs à la surveillance des sols et eaux souterraines pourront également être confiées.

Des présentations ponctuelles à l’ASNR

Pour vous accompagner, vous bénéficierez dès votre arrivée d’une solide professionnalisation pratique et théorique qui se poursuivra par des formations régulières.

LOCALITÉ :

Blois

DESCRIPTION :