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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

25 852 offres

Technicien conception et usinage (H/F)

  • 02 juillet 2025
  • SADE
  • Langres
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DESCRIPTION :

Vos missions : Innovation & Développement :
. Mettre en place les actions techniques et industrielles nécessaires à l'avancement des projets avec les équipes de production et en assurer le suivi.
. Assurer la conception de produits ou d'outillages de production sur CAO.
. Gérer la réalisation de prototypes (pièces et moyens) et le suivi de leur fabrication.
. Participer à la mise au point et à la validation produit/process.
. Participer au paramétrage des équipements lors de la mise en production d'un produit.
. Former les opérateurs aux particularités des nouveaux produits.
. Rédiger les documents de production (gamme, modes opératoires ...) suivant le standard en vigueur.
. Être un support aux fonctions connexes dans le cadre de groupes de travail ou d'actions ponctuelles.
. Proposer des solutions techniques basées sur son expertise. Qualité :
. En tant que référent(e) technique, participer au traitement des actions correctives liées aux non-conformités et assurer un retour d'information/sensibilisation Qualité auprès des opérateurs.

Code d'emploi : Agent de Fabrication (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers de Production

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, Contrôle des Données, Anglais, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Résolution de Problèmes, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Curiosité, Innovation, Tournage, Actions Correctives et Préventives (Capa), Dimensionnement Géométrique et Tolérancement, Production Industrielle, Test d'Installation, Conduite de Machine, Fabrication, Conception de Produits, Réalisation de Prototypes, Dessins et Plans Techniques

Courriel : est-longwy@sade-cgth.fr

Téléphone : 0382234642

Type d'annonceur : Employeur direct

Régleur usinage CN H/F

  • 02 juillet 2025
  • SADE
  • Nogent
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DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'usinage, un Régleur usinage CN en CDI à Nogent - 52800.

- Assurer la conduite et le réglage des matériels nécessaires aux fabrications qui lui ont été confiés par son chef d'atelier
- Prendre en compte le processus de fabrication
- Assurer le démarrage de la production en respectant les consignes propres aux produits à réaliser, optimiser le cycle de fabrication en respectant les gammes de fabrication, respecter les procédures d'arrêt de fabrication, renseigner la documentation
- Détecter, identifier les dérives constatées sur la fabrication et effectuer les actions correctives dans les limites de consignes et instructions qualité, recueillir les informations susceptibles d'aider au diagnostic d'une défaillance de la machine
- Vérifier la conformité de fabrication, utiliser les moyens de contrôles visuels dimensionnels et mécaniques
- Assurer la maintenance et l'entretien préventif journalier de la machine et des outillages, ainsi que la propreté de son environnement
- Evacuer les produits finis et les déchets dans les zones réservées à cet effet en respectant les règles d'environnement de l'entreprise
- Assurer l'ouverture et la fermeture des locaux, la mise en route et l'arrêt des matériels
- Appliquer les consignes de sécurité et d'hygiène inhérentes aux matériels ainsi qu'aux personnes
- Veiller à la tenue des tableaux de bord (TRSn, Rebuts etc...) et analyser les écarts, prendre des mesures correctives et les piloter en équipe Kaizen
- Gérer les actions d'amélioration qualité et veiller à l'application des actions.

Code d'emploi : Programmeur CN (h/f) (autres)

Domaine professionnel actuel : Conducteurs Régleurs de Machines à Commande Numérique

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Enthousiasme, Conseil en Management d'Entreprises, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Actions Correctives et Préventives (Capa), Test de Conformité, Amélioration Continue de la Qualité (ACQ), Gestion de Produits Finis, Analyse d'Écarts, Conduite de Machine, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Fabrication, Amélioration de la Performance, Gestion de la Qualité, Contrôle Visuel, Réalisation de Tableaux de Bord, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : est-longwy@sade-cgth.fr

Téléphone : 0382234642

Type d'annonceur : Employeur direct

Directeur d'Agence Transport H/F

  • 02 juillet 2025
  • XPO Logistics, Inc.
  • Villeneuve-lès-Maguelone
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la Direction Régionale, vous rejoignez une équipe dédiée à des services de transport complexes et innovants.

VOS PRINCIPALES MISSIONS

Garantir la meilleure qualité de service à nos clients
- Garantir la bonne exécution du cahier des charges et de l'application du contrat
- Être responsable de la cellule d'affrètement
- Challenger les responsables des opérations pour optimiser les plans transports de leurs périmètres
- Animer le suivi des indicateurs partagés avec le client et participer à des COPIL clients
- Porter la responsabilité de la mise en place des nouveaux dossiers clients et des projets d'optimisations de clients existants

Animer et motiver ses équipes pour atteindre les objectifs
- S'assurer de la gestion optimale des moyens humains.
- S'assurer de la bonne application du cahier des charges, du contrat et des engagements contractuels vis-à-vis du client.
- Piloter les indicateurs de suivi de performance des équipes

Garantir la rentabilité et l'efficacité des opérations
- Définir et s'assurer de la réalisation du budget
- Arbitrer en cas de non-respect des engagements des partenaires
- S'assurer que les solutions alternatives mises en place sont efficaces et rentables
- Avoir le souci permanent de la recherche de productivité (organisation interne, plan de transport, etc.)
- S'assurer que la facturation client/prestataire est exact, exhaustif et dans les délais

Maintenir un niveau optimal de relation avec les partenaires
- S'assurer de l'animation des comités de pilotage des transporteurs
- Être en veille active vis-à-vis du marché du transport et de l'affrètement
- S'assurer du bon référencement des transporteurs
- Participer au développement de l'activité
- Participer à la construction de la réponse aux AO

Code d'emploi : Directeur Transport (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de la Logistique et des Transports

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Axé sur le Succès, Facturation, Gestion des Dossiers, Gestion de la Performance, Ressources Humaines, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Qualité du Service, Gestion des Transports, Définition du Cahier des Charges, Gestion d'Un Centre de Profit, Services de Transport, Opérations Logistiques

Type d'annonceur : Employeur direct

Che(fe) de chantier thermique (H/F)

  • 02 juillet 2025
  • E 2 S
  • Saint-Cyr-sur-Mer
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DESCRIPTION :

du travail en équipe ! Profil recherché : De formation technique en génie climatique, vous interviendrez auprès de nos clients particuliers et professionnels (habitat collectif et tertiaire) sur des installations de chauffage, production d'ECS, solaire thermique et climatisation. Vous disposez des habilitations gaz, électriques et fluides frigorigènes. L'envie d'apprendre et d'évoluer au sein d'une PME ou la technique et le travail bien fait est prioritaire ! Déplacements ponctuels en région PACA. Package de rémunération : Nous vous proposons : - Un salaire annuel en fonction de votre expérience, - Primes trimestrielles entre 0 et 4% du salaire brut, - Des paniers repas, - Un véhicule de service sera mis à disposition, - Convention BTP, - Mutuelle, - Prime de fin d'année. Type d'emploi : Temps plein Rémunération : 2 000,00€ à 2 700,00€ par mois Horaires : Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Repos le week-end Travail en

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Curiosité, Equipement de Chauffage, B2C, Solaire Photovoltaïque, Travaux Publics, Refroidissement Climatisation Ventilation

Type d'annonceur : Employeur direct

Aide monteur CVC H/F

  • 02 juillet 2025
  • MARLIER CHAUFFAGE CLIM
  • Aulnay-sous-Bois
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DESCRIPTION :

Rejoignez une entreprise à taille humaine en plein développement, qui prône des valeurs fortes de proximité et de collaboration. Nous avons à cœur de développer un environnement de travail où nos collaborateurs peuvent partager leur passion pour leur métier et s'investir pleinement dans les projets qui leur sont confiés.

Le lieu d'intervention toute l'île de France

Sous la supervision du chef d'équipe, vous participerez à l'installation et la réparation de systèmes de chauffage ou de climatisation., * Assister le monteur chauffagiste et/ou climaticien dans l'installation des équipements (chaudières, radiateurs, pompes à chaleur air/eau, pompe à chaleur air/air, ballon thermodynamique etc.)

* Effectuer la préparation et la manutention des matériaux nécessaires

* Respecter les normes de sécurité et les consignes de l'entreprise

* Maintenir l'ordre et la propreté du chantier

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Assemblage et Installation, Forme Physique, Plomberie, Installation et Entretien de Chaudière, Refroidissement Climatisation Ventilation, Nettoyage de Chantier, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef d'équipe production F/H

  • 02 juillet 2025
  • Neulise
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DESCRIPTION :

Nous recrutons pour notre client, une société industrielle en plein développement, un Chef d'équipe de production (H/F) en CDI.

Vous prenez en charge l'organisation de la production de votre atelier en respectant les délais et coûts fixés par l'entreprise.

A ce titre, vous encadrez une équipe composée d'une quarantaine d'opérateurs :

Production :
- Organiser et répartir le travail sur les différents postes
- Etablir le planning de production
- Assurer le suivi des performances au sein de l'atelier (incidents, pannes, productivité...)
- Superviser la maintenance et l'entretien des machines
- Elaborer les plans de charge au niveau quantitatif, rythme...
- Créer des plans d'action pour améliorer l'activité de l'atelier

Management :
- Participer aux démarches d'amélioration continue en impliquant régulièrement vos équipes
- Travailler en lien régulier avec les autres responsables de service
- Mettre en place les objectifs des équipes dans le respect des règles qualité, coûts, délais
- Animer et accompagner les équipes sur le développement des compétences, la formation...
- Impliquer les collaborateurs sur l'amélioration continue

Code d'emploi : Conducteur de Ligne de Fabrication (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs d'Atelier de Production

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Génie Electrique, Amélioration des Processus d'Affaires, Management Commercial, Développement Axé sur les Compétences, Amélioration Continue de la Qualité (ACQ), Gestion de la Performance, Coûts Fixes, Ressources Humaines, Approche Lean (Processus), Maintenance et Dépannage, Gestion de Production, Planification de la Production, Méthode des 5 S, Kanban, Management d'Équipe, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable de Service Logistique H/F

  • 02 juillet 2025
  • ID Logistics France
  • Derval
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DESCRIPTION :

Vous serez accompagné(e) par le Responsable d'Exploitation, sur les missions suivantes :
Piloter et optimiser l'activité confiée en respectant les processus internes et le cahier des charges du client
Anticiper les variations d'activité et les problèmes opérationnels de son service, prioriser les opérations en fonction des contraintes constatées sur le terrain, proposer et mener des actions d'amélioration continue
Communiquer et être garant(e) des processus internes au sein de vos équipes, faire respecter les normes de sécurité et de sûreté
Diriger, organiser et superviser quotidiennement l'activité de vos équipes, réaliser la planification des effectifs confiés
Intégrer les nouveaux collaborateurs et s'assurer de leur formation et du développement de leurs compétences
Contrôler et valider les indicateurs de performance fixés pour son service

Code d'emploi : Responsable Logistique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres des Services Achat et Gestion des Stocks

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Analyse des Données, Automatisation du Bureau, Esprit d'Équipe, Gestion de la Performance, Amélioration de la Performance, Gestion des Ressources, Définition du Cahier des Charges, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Management d'Équipe, Opérations Logistiques, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Type d'annonceur : Employeur direct

Coordinateur Supply Chain H/F

  • 02 juillet 2025
  • ABMI
  • Nantes
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DESCRIPTION :

Nous recherchons un Coordinateur Supply chain H/F pour soutenir la croissance de notre activité sur Cholet (49).

Le poste est à pourvoir chez l'un de nos clients du secteur de la Défense, pour accompagner la mise en place de l'organisation logistique liée à une nouvelle production.

Vous participerez activement aux différentes étapes de mise en oeuvre de la chaîne logistique, de la phase maquette jusqu'au transfert vers les équipes série :
- Mise en place de la Supply Chain pour les phases maquette, prototypes et série,
- Lancement des premières productions et suivi de la gestion de configuration,
- Préparation et organisation de la logistique industrielle pour la production série,
- Contribution au transfert vers les équipes logistiques série., Etape 1 : Pré qualification téléphonique
- Etape 2 : 1er entretien avec la chargée de recrutement
- Etape 3 : 2nd entretien avec le manager
- Etape 4 : Proposition d'embauche

Qu'est-ce qu'ABMI peut vous apporter ?

Des perspectives d'évolution de carrière grâce à notre programme de Formation.

Une ambiance de travail positive, stimulante et bienveillante.

Un esprit collectif : engagement des équipes dans votre intégration, événements internes, échanges inter agences...

De l'engagement : valorisation des talents avec la construction d'un parcours de carrière et de formation à la hauteur de vos ambitions. Fort engagement managérial.

De l'équilibre vie pro/vie perso : accord télétravail (2j / semaine)., Quel que soit le projet sur lequel vous intervenez, vous pouvez compter sur un trio : votre manager, votre interlocuteur RH et votre référent métier, réunis pour vous aider à réussir et à être bien, tout simplement.

Nous encourageons votre créativité, même en inter-contrat, grâce à nos différentes cellules "innovations" dédiées à la recherche et développement en interne.

Code d'emploi : Responsable Supply Chain (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestionnaires des Entrepôts

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gestion de Configuration, Applications SAP, Créativité, Esprit d'Équipe, Électronique, ERP (Enterprise Resource Planning), Recrutement, Modelisme, Recherche et Développement, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Modules de Formation, Gestion de Planning, Fabrication Aéronautique, Pré-Qualification Téléphonique, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Opérations Logistiques

Courriel : contact@abmi-groupe.com

Téléphone : 0130791279

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur thermique F/H

  • 02 juillet 2025
  • Villeurbanne
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DESCRIPTION :

Rattaché au directeur technique, vous êtes chargé d'affaires thermique et vos missions principales sont :
- Réaliser les études thermiques réglementaires (RE2020, RT EX, RT 2012) ;
- Réaliser les STD et SED ;
- Réaliser les audits techniques et énergétiques (Décret tertiaire et loi résilience climat) ;
- Réaliser les études d'analyse de cycle de vie ;
- Réaliser les dossiers « Qualité environnementale des bâtiments » ;
- Réaliser le dossier environnemental pour la démarche HQE ;
- Réaliser les suivis de chantier pour assurer la prise en compte de la démarche HQE ;
- Piloter les affaires en collaboration avec le directeur technique ;
- S'assurer de la tenue du planning et en référer au directeur technique ;
- Assurer l'interface avec le client et l'équipe de maîtrise d'œuvre.

Vous serez amené à travailler avec les autres collaborateurs en groupe projets sur les autres lots ; CVC, plomberie et GTB.
Les chantiers sont en Auvergne Rhône Alpes, à Paris et Marseille.
Vous aurez une dizaine d'affaires à gérer par année, vous pourrez monter en compétences par le biais de formation.

Le Directeur technique qui était auparavant Chargé d'affaires CVC vous accompagnera avec un management moderne et participatif dans une équipe

Le poste est à pourvoir à Villeurbanne, quartier la Doua, proche du Parc naturel de la Feyssine

Code d'emploi : Ingénieur Thermicien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénierie (autre)

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Ms Outlook, Microsoft PowerPoint, Sed (Langage de Programmation), Gestion de la Relation Client, Recrutement, Audit Technique, Gestion de Planning, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable outillage - F/H

  • 02 juillet 2025
  • Alstom
  • Ornans
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable PME, vous êtes le/la coordinateur(trice) de l'activité outillage, aussi bien pour la fabrication série que prototype. Vous êtes également contributeur(trice) des activités de recherche et développement et vous êtes responsable d'une équipe de 7 personnes (conception & fabrication).

Vos missions sont les suivantes :

* Coordonner les activités de sous-traitance : réalisation du cahier des charges via plans, consultation des fournisseurs étude des offres, réalisation de la demande d'achat et suivi des commandes jusqu'à réception
* Être responsable du budget de développement / vié série / SAV et frais généraux du service : respect des frais fixes/variables affectés à la section (prototypage & 1er de série) ainsi que du budget annuel et des suivi de pointage

* Diriger l'activité des équipes afin de respecter la planning & anticiper les problèmes

* Assurer le suivi des modifications et la mise au point des outillages

* Contribuer aux besoins aux amélioration des procédés et des processus

En tant que responsable hiérarchique :

* Animer ses équipes autour des objectifs QCDP : communiquer les objectifs et les informations, remonter les problèmes et proposer des solutions
* Piloter l'amélioration continue des résultats : communiquer les objectifs, mettre en œuvre les actions, solliciter et réaliser les idées d'amélioration, déclencher les chantiers de progrès et les groupes de résolution de problèmes, communiquer les résultats
* Développer la performance individuelle : réaliser les entretiens individuel et entretiens de carrière, accompagner la montée en compétences, mettre en œuvre la polyvalence et développer l'autonomie des équipes
* Assurer le respect des procédures et la mise à jour des habilitations techniques du secteur

Code d'emploi : Technicien Préparateur Outillage et Matériel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestionnaires des Entrepôts

Niveau de formation : Bac+2/+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CATIA, Anglais, Leadership, Compétences Interpersonnelles, Résolution de Problèmes, Sens de l'Organisation, Respect des Procédures, Motivation Personnelle, SAV (Service après Vente), Amélioration des Processus d'Affaires, Recrutement, Test d'Installation, Assemblage Mécanique, Fabrication, Sous-Traitance, Réalisation de Prototypes, Recherche et Développement, Définition du Cahier des Charges, Demandes d'Achat, Préparation et Traitement de Commandes, Budgétisation, Mécanique Industrielle, Management d'Équipe, Gestion des Fournisseurs

Téléphone : 0381624400

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Qualité Production F/H

  • 02 juillet 2025
  • Saint-Egrève
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DESCRIPTION :

Définition et pilotage de la politique qualité production
* Élaborer, mettre en œuvre et animer la politique qualité production du site, en veillant à la conformité avec les exigences clients, les contraintes internes et la réglementation.
* Concevoir, rédiger, mettre à jour et diffuser la documentation qualité production (procédures, fiches de contrôle, modes opératoires).
* Garantir la traçabilité, l'archivage et la gestion documentaire pour l'ensemble des activités qualité production.
* Préparer la documentation pour les audits internes et externes, et assurer la coordination des réponses aux auditeurs.

Supervision des contrôles qualité et process
* Coordonner les activités de contrôle qualité sur le terrain, de la réception des matières premières à la livraison des produits finis.
* Organiser et superviser les contrôles, veiller à la conformité des produits et à la traçabilité des opérations.
* Participer aux FAI internes et piloter la mise en place de plans d'actions correctives si nécessaire.
* Assurer le suivi et l'étalonnage des outils et appareils de mesure.

Gestion des non-conformités et réclamations clients
* Analyser les non-conformités détectées lors des contrôles ou signalées par les clients.
* Communiquer les rapports d'analyse aux services concernés (production, ADV, BE, méthodes).
* Piloter la mise en place des actions correctives et préventives, mesurer leur efficacité et sensibiliser les équipes à la qualité.
* Participer à la formation et à la sensibilisation du personnel de production aux bonnes pratiques et exigences clients.

Amélioration continue
* Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue pour optimiser les processus, réduire les coûts liés à la non-qualité et renforcer la performance globale du site.

Réalisation et suivi des audits
* Préparer, organiser et participer aux audits internes et externes.
* Rédiger les rapports d'audit, suivre les plans d'action et mesurer leur impact dans le temps.

Management et coordination de l'équipe qualité production
* Encadrer, animer et coordonner une équipe de 6 personnes.
* Définir les rôles, organiser les plannings, accompagner le développement des compétences et assurer la cohésion de l'équipe.
* Piloter les réunions, faire circuler l'information, recueillir les suggestions d'amélioration et fédérer autour des objectifs qualité.
* Mettre en place et suivre des KPI pour mesurer l'efficience du service.

Code d'emploi : Responsable Qualité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de Production

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ishikawa, Leadership, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Contrôles et Audits Internes, Amélioration des Processus d'Affaires, Étalonnage, Actions Correctives et Préventives (Capa), Management Commercial, Développement Axé sur les Compétences, Amélioration Continue de la Qualité (ACQ), Traçabilité, Ressources Humaines, Génie Industriel, Mesure et Métrologie, Messagerie, Courses et Livraisons, Amélioration de la Performance, Méthode des 5 S, KS2GDKW23E5D0LO7IK3G, Documentation Technique, Archivage et Classement, Contrôle Qualité, Conformité des Produits, Management d'Équipe, Opérations Logistiques, Gestion des Plaintes

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable de Dossier H/F

  • 02 juillet 2025
  • ID Logistics France
  • Avignon
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DESCRIPTION :

Alors venez cultiver vos IDées sur le terrain sur notre site d'Avignon qui assure la prestation logistique et de transport d'un client du secteur e-commerce :
Vous serez accompagné(e) par le Responsable d'Activité, sur les missions suivantes :
- Encadrer une ou plusieurs équipes de chefs de groupe et de chauffeurs-livreurs
- Etre responsable de la bonne marche du site
- Suivre les tournées des chauffeurs-livreurs et s'assurer de leur bonne exécution
- En relation avec l'Assistante de site, s'assurer de la bonne gestion documentaire des dossiers chauffeurs (Onboarding/Offboarding)
- Assurer la relation quotidienne avec le client et veiller au respect des procédures internes liées au cahier des charges
- Faire un compte-rendu quotidien, hebdomadaire, mensuel de l'activité à ses supérieurs hiérarchiques
- Respecter et faire respecter les règles, consignes et impératifs légaux (notamment port des E.P.I)
- Participer au déchargement des camions (rolls) si nécessaire
- Contrôler la qualité de service rendu, le respect et l'entretien du matériel roulant, les temps de service des chauffeurs-livreurs
En complément de ces missions principales, le Responsable de Dossier devra rendre compte de son action à sa hiérarchie, lui faire part des difficultés rencontrées qu'elle qu'en soit la nature, et la renseigner efficacement sur l'état d'avancement des opérations.

Code d'emploi : Collaborateur Comptable (h/f)

Domaine professionnel actuel : Comptables

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Analyse des Données, Sens de la Stratégie, Respect des Procédures, Esprit d'Équipe, Gestion de la Relation Client, Labour, E-Commerce, Matériel Roulant, Documentation Technique, Déchargement, Définition du Cahier des Charges, Contrôle Qualité, Opérations Logistiques, Gestion des Risques

Courriel : logistics@id-logistics.com

Téléphone : 0432529600

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance Gidy Titre Pro Tmcvc « Technicien de Maintenance Chauffage Ventilation Climatisation H/F

  • 02 juillet 2025
  • Dalkia
  • Jonzac
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DESCRIPTION :

Intégré(e) au sein du Centre Opérationnel de Gidy, vous intervenez dans le domaine de la maintenance et du dépannage d'installations énergétiques de grosses et moyennes puissances.
Dans ce cadre, vous serez amenés, en binôme avec votre tuteur à :
Réaliser les opérations d'entretien, de maintenance, sur des installations thermiques, production frigorifique, circuits hydrauliques, électriques, de régulations, de traitement d'air, de traitement d'eau.
Conduire, analyser et optimiser l'efficacité de ces équipements.
Assurer et organiser la maintenance corrective des installations conventionnelles.
Proposer des améliorations techniques permettant des gains sécuritaires, énergétiques et de main d'oeuvre.
En relation quotidienne avec nos clients, vous veillerez à la qualité, la sécurité et à l'efficacité des prestations.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Alternance

Compétences : Equipement de Chauffage, Amélioration des Processus d'Affaires, Maintenance Corrective, Systèmes Hydrauliques, Maintenance et Dépannage, Ventilation, Traitement des Eaux, Refroidissement Climatisation Ventilation, Maintenance des Systèmes de Chauffage

Téléphone : 0546480369

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Méthodes Logistique H/F

  • 02 juillet 2025
  • ABMI
  • Nantes
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DESCRIPTION :

Poste à pourvoir sur Cholet !
En tant qu'Ingénieur Méthodes Logistique vos missions seront les suivantes :
Objectif :
Définir une implantation cible détaillée et optimisée des flux
Activités :

Identification des contraintes initiales avec les parties prenantes (responsables APRU, équipes logistiques, etc.)

Analyse des flux logistiques et de production via
VSM (Value Stream Mapping)

Définition d'une implantation optimisée :

Flexibilité

Organisation des allées

Gestion des énergies

Contraintes logistiques

Élaboration de l'expression des besoins techniques pour les interfaces énergie, infrastructure, etc.

Animation d'ateliers de brainstorming et de validation avec Responsable Lignes Equipements, Ludivine reste à votre disposition pour prendre connaissance de votre projet professionnel et répondre à vos questions.

Code d'emploi : Ingénieur Logistique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Gestion de Projet, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Fabrication Aéronautique, Opérations Logistiques

Courriel : contact@abmi-groupe.com

Téléphone : 0130791279

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien·ne de maintenance CVC

  • 02 juillet 2025
  • Anvolia
  • Thorigné-Fouillard
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DESCRIPTION :

Rattaché·e au Responsable maintenance, Jean-François, vous intégrez une équipe de frigoristes. A ce titre, vos principales missions sont :

- Assurer la maintenance préventive et curative sur tous types d'équipements de climatisation et de chauffage (type split, VRV…)

- Réaliser un diagnostic des causes de pannes et de dysfonctionnements signalés.

- Participer à la réception des installations de nouveaux équipements et réaliser des améliorations techniques afin de permettre le bon déroulement des opérations de maintenance futures.

- Utiliser l'outil ERP mis en place pour tracer vos interventions et gérer les pièces détachées.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Dynamisme, Réceptif, ERP (Enterprise Resource Planning), Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Sécurité des Biens et des Personnes, Ventilation, Refroidissement Climatisation Ventilation

Courriel : anvolia44@anvolia.com

Téléphone : 0240728712

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé(e) d'Opérations des Systèmes de Conversion de Fréquence H/F

  • 02 juillet 2025
  • CEA Industrie
  • Cestas
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DESCRIPTION :

Le centre assure le rôle d'architecte industriel des têtes nucléaires mises à la disposition des Armées françaises depuis leur conception jusqu'à leur retrait du service.
Pour garantir les performances opérationnelles des systèmes d'armes, le Cesta s'inscrit dans une démarche de simulation de haut niveau et s'appuie sur un parc de moyens d'essais exceptionnels. Parmi ceux-ci, il développe et exploite le plus grand laser d'Europe : le Laser MégaJoule (LMJ).

Venez vous investir au service de la Défense et de la Sécurité de notre pays, relever des défis scientifiques et techniques avec des moyens technologiques d'exception ! Vous contribuerez à l'excellence de la recherche et à la compétitivité de l'industrie française en construisant votre avenir dans un environnement varié et respectueux., Sur le Centre du CESTA de la Direction des Applications Militaires du CEA, le Laser Mégajoule (LMJ) repousse les limites de la physique en recréant les conditions extrêmes du cœur des étoiles. Véritable fleuron technologique, il joue un rôle clé dans la dissuasion nucléaire française.

Dans le cadre de son exploitation, un Laboratoire a la charge de conserver l'expertise technique, de maintenir, et de faire évoluer les Systèmes de Conversion de Fréquence (SFC) avec les équipements associés : les Equipements de Montage et Maintenance (EMM), les Ensembles Supports (ENSU), et les Systèmes d'Absorbeurs et de Bolomètres Insérables (SABI).

Intégré(e) au Laboratoire en tant que Chargé(e) d'Opérations des Systèmes de Conversion de Fréquence, vous serez en charge des missions suivantes :
* Réaliser la maintenance préventive : préparation de l'intervention, planification de l'intervention avec l'installation, réalisation de l'intervention (éventuellement par une entreprise extérieure intervenante), traçabilité de l'intervention, contrôle de sortie de maintenance, planification, etc ;
* Effectuer la maintenance corrective : analyse et premiers diagnostics de défauts, élaboration de la stratégie d'intervention et/ou du mode dégradé temporaire, organisation de l'intervention, traçabilité, etc ;
* Faire l'intégration et les essais pour la mise en service des nouveaux équipements ou corrigés : plan de prévention, mode opératoire, planification, intégration et tests fonctionnels, enregistrement des nouveaux exemplaires dans la base de données, etc ;
* Assurer les nombreux échanges avec le Responsable Produit de ces équipements au sein du même Laboratoire, mais aussi avec les différents interlocuteurs sur le LMJ (autres Laboratoires, exploitants, planificateurs, sécurité d'installation, Responsable Sous-Systèmes, industriels sous-traitants, et d'autres) ;
* Participer à certaines réunions d'interface hebdomadaires ou mensuelles ;
* Assurer le suivi du référentiel documentaire (FEC, outils de suivi GMAO, SIROCO, etc).

Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes en situation d'handicap, cet emploi est ouvert à tous et à toutes.

Code d'emploi : Manager Opérations (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Bases de Données, Sous-Systèmes, Tests d'Intégration, Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Résolution de Problèmes, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Assemblage et Installation, Gestion de la Performance Commerciale, Traçabilité, Techniques de Laboratoire, Travaux d'Usinage Laser, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Prévention des Risques, Systèmes D'armes, Réalisation de Diagnostiques

Courriel : internet.saclay@cea.fr

Téléphone : 0160833031

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien Chauffagiste H/F

  • 02 juillet 2025
  • Coriance
  • Toulouse
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DESCRIPTION :

Nous recherchons notre futur(e) Technicien(ne) Chauffagiste pour l'Agence Sud-Ouest, localisée à Toulouse.

Vous intégrez l'équipe de l'agence Sud-Ouest au sein de l'activité services énergétiques qui est composée d'une dizaine de techniciens dont 1 alternant.

Vous intervenez en toute autonomie sur un panel de contrats services énergétiques (P1 gestion de l'énergie, P2 maintenance exploitation, P3 garantie totale et P5 travaux induits à la maintenance).

Voici vos principales missions :
- Vous respectez les processus de l'entreprise, notamment en matière de sécurité
- Vous réalisez la conduite des différentes installations CVC en optimisant leur fonctionnement (gestion P1)
- Vous effectuez la maintenance préventive et curative (dépannage) des différentes installations CVC : vous gérez les productions de chaleur (chaufferie gaz, chaudière bois à pellet, échangeurs)
- Vous supervisez les productions d'eau chaude sanitaire solaire
- Vous entretenez les équipements de production frigorifique (groupe d'eau glacée, VRV, split)
- Vous maintenez les équipements de ventilation et traitement d'air (CTA, extracteurs, ventilo-convecteurs)
- Vous assurez la relation client de premier niveau en étant force de proposition d'amélioration
- Vous exécutez ou pilotez les travaux de mise à niveau des installations ou d'améliorations
- Vous assurez le reporting de vos actions sur une GMAO (gestion de la maintenance assistée par ordinateur) ainsi que le suivi réglementaire des installations
- Vous participez à l'astreinte sur site en dehors des heures ouvrables en cas de dysfonctionnement général

Nous recherchons un(e) professionnel(le) dynamique pour rejoindre notre équipe en pleine expansion, dédiée au développement d'un service énergétique performant. Ce poste, nouvellement créé, offre une opportunité unique de travailler en totale autonomie sur l'exploitation et la maintenance (P2).

Vous collaborerez étroitement avec un Chargé d'Affaires et un Responsable d'Exploitation pour toutes les améliorations et travaux induits (P1, P3, P5). Si vous êtes passionné(e) par le secteur énergétique et souhaitez contribuer à des projets innovants, nous serions ravis de vous rencontrer.

Les 3 raisons de rejoindre Coriance :
- Développer vos compétences dans un cadre où agilité et autonomie sont privilégiées, et accédez rapidement à des responsabilités
- Allier utilité et sens pour répondre aux défis de la transition énergétique tout en apportant votre vision et partageant notre ambition dans un secteur en fort développement
- Participer activement à la performance de nos clients et à la réussite partagée de notre Groupe.

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Agilité, Compétences Interpersonnelles, Enthousiasme, Esprit d'Équipe, Génie Electrique, Gestion de la Relation Client, Amélioration des Processus d'Affaires, Eau Glacée, Écart de Conversion (CTA), Production Industrielle, Plomberie, Génie Mécanique, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Rénovation d'Equipements, Ventilation, Conduite de Véhicule Léger, Refroidissement Climatisation Ventilation, Gestion de L'énergie, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : commercial@coriance-a2a.fr

Téléphone : 0149146281

Type d'annonceur : Employeur direct

Référent Technique - Support SAV Référent Technique - Support SAV H/F

  • 02 juillet 2025
  • SOREF
  • Villenave-d'Ornon
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DESCRIPTION :

Vous intervenez essentiellement sur des systèmes de réfrigération pour une clientèle de professionnels, vos missions sont les suivantes :
- Support techniques téléphonique et/ou présentiel auprès des équipes SAV itinérantes
- Formations ponctuelles en interne des techniciens les moins expérimentés
- Audit sur site afin de proposer des solutions techniques (préventif et curatif)
- Intervention auprès des clients dans le cadre de dépannages (non prioritaires)
- Actions de réglages et améliorations des performances énergétiques des installations de réfrigération
- Intervention sur groupes frigorifiques de productions centralisées, sur les circuits et terminaux, GTC
- Manipulation des fluides frigorigènes dans le respect des normes en vigueur
- Prise d'astreinte avec roulement périodique pendant une semaine (non obligatoire pour ce poste)

Sorties en astreintes maitrisées au travers d'un service de « monitoring » de nuit avec une équipe de techniciens frigoristes experts dédiés aux télé interventions et assistances (filtrage de 75% des appels).

Code d'emploi : Technicien de Maintenance Terrain (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Curiosité, SAV (Service après Vente), Assistance et Support Technique, Génie Electrique, Réalisation d'Audits, Systèmes Automatisés, Électromécanique, Amélioration de la Performance, Gestion de la Qualité, Refroidissement Climatisation Ventilation

Téléphone : 0139734891

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur généraliste / CVC, énergie, maintenance industrielle H/F

  • 02 juillet 2025
  • CEA Industrie
  • Grenoble
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DESCRIPTION :

CVC - Chauffage, Ventilation, Climatisation, Traitement d'air

Énergie (production, distribution, consommation)

Maintenance industrielle

Échanges thermiques, utilités, réseaux techniques

Bonne compréhension des enjeux techniques et réglementaires en environnement industriel

Vos missions

Pilotage de projets techniques, depuis l'avant-projet jusqu'à la réception des travaux :

études de faisabilité, consultation des entreprises, suivi d'exécution, coordination, etc.

Positionnement MOA (maîtrise d'ouvrage) sur la plupart des projets

Possibilité de réaliser la MOE (maîtrise d'œuvre) en interne sur certains projets (selon nature et complexité)

Interface avec les différents intervenants : maintenance, production, fournisseurs, bureaux d'études, etc.

Veille au respect des contraintes qualité, sécurité, environnement, planning et budget

Vous vous épanouirez si…

Vous aimez les environnements techniques variés et les projets concrets

Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e), avec un bon esprit d'équipe

Vous êtes capable de vous adapter à différents interlocuteurs (terrain, direction, prestataires…)

Vous aimez prendre part à toutes les étapes d'un projet, sans cloisonnement

Code d'emploi : Ingénieur Froid, Climatisation et Ventilation (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Étude de Faisabilité, Maintenance et Dépannage, Gestion de Projet, Ventilation, Gestion de Planning, Refroidissement Climatisation Ventilation, Budgétisation, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Téléphone : 0476463104

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien Monteur CVC - Génie Climatique H/F

  • 02 juillet 2025
  • Groupe Eimi
  • Strasbourg
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DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vos principales missions seront :

* Etablir à partir des plans, la liste du matériel nécessaire à la réalisation des installations ;

* Réaliser l'installation de chauffage, de ventilation et de plomberie ;

* Effectuer les traces et étudier les passages de tuyauteries ;

* Remplacer toutes les pièces défectueuses ;

* Contrôler les étanchéités ;

* Poser des gaines de ventilation ;

* Travailler en équipe, EIMI est un des principaux ACTEURS FAMILIAUX INDÉPENDANTS en FRANCE dans les services d'EFFICACITÉ ÉNERGÉTIQUE et ENVIRONNEMENTALE.

Notre mission : étudier, réaliser et entretenir les installations de GÉNIE CLIMATIQUE, GÉNIE ÉLECTRIQUE et de CUISINES PROFESSIONNELLES, avec le souci permanent de l'optimisation énergétique et environnementale.

Nous mettons 45 ANNÉES D'EXPÉRIENCE au service des entreprises et des Hommes.

L'évolution des compétences de nos collaborateurs est au coeur de notre politique des Ressources Humaines.

Des dispositifs innovants sont mis en oeuvre pour intégrer, accompagner nos collaborateurs et développer leurs talents.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Equipement de Chauffage, Génie Electrique, Ressources Humaines, Systèmes Hydrauliques, Joaillerie et Bijouterie, Maintenance et Dépannage, Ventilation, Refroidissement Climatisation Ventilation, Travaux d'Étanchéité, Soudure Acier, Performance Energétique

Téléphone : 0390404142

Type d'annonceur : Employeur direct

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