Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

La vocation de Veolia - Activité Eau : Notre mission consiste à produire et distribuer de l'eau potable, à collecter et assainir les eaux usées. Nous facilitons l'accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement., Nous recherchons au sein de la Direction Technique Régionale, un(e) Ingénieur d'études et de projets techniques - Automaticien H/F.

L'objectif est de réaliser des études, accompagner ou réaliser des projets destinés aux collectivités et/ou en appui des unités d'exploitation.

Sous la responsabilité du Responsable du Département Hypervision, Scada, Énergie, l'automaticien sera amené à intervenir sur les missions suivantes :

Dans le domaine de l'ingénierie :
* Réaliser des études d'avant-projet pour les évolutions d'installations en eau et en assainissement en usine et sur les réseaux.
* Assurer la conception, le pilotage ou la réalisation de travaux sur financement interne (Rédaction du cahier des charges, gestion des consultations et suivi des sous-traitances, réalisation des développements non sous-traités, direction de chantier, pilotage des opérations de réception, accompagnement des transferts aux exploitants)

Dans les domaines des automatismes, des Scada et de la cyber-sécurité industrielle.
* Participer aux audits techniques fin de contrat ou de prise de contrat. Assurer un accompagnement technique des exploitants dans le cadre des projets
* Participer aux réponses à appels d'offres DSP sur les aspects travaux d'amélioration (rédaction des mémoires techniques, chiffrage, planning)
* Développer le contact avec les fournisseurs d'équipements
* Diffuser les bonnes pratiques dans la région,
* Participer à l'animation de la filière au sein de la région
* Assurer une veille technologique et réglementaire sur les domaines de compétence Intègre un cycle d'astreinte régionale dans le domaine., Rédiger des documents techniques (projet, cahier des charges, pièces d'appel d'offre, mémoires techniques)

Comparer les offres techniques et financières des entreprises amenées à intervenir

Réaliser une étude de faisabilité

Réaliser des systèmes de contrôle-commande complexes

Réalisation de « Revamping » de SCADA dans un contexte de continuité de service opérationnel Recueillir les informations nécessaires à son activité

Anticiper, analyser les solutions et organiser les moyens

Identifier les besoins et développer les marchés

Proposer de nouvelles idées, améliorer les méthodes et les outils

Compétences comportementales :

Assurer un service de qualité à ses clients

Gérer la relation client

DESCRIPTION :

distribution électrique des Centres Nucléaires de Production d'Electricité (CNPE) - De la modélisation de la distribution électrique pour simuler les transitoires électriques de fonctionnement (démarrage d'équipement, changement de source d'alimentation, etc.), - De l'analyse de l'impact des agressions d'origine électrique et électromagnétique (foudre, interférences électromagnétiques, tempête solaire) sur l'installation, notamment par la modélisation des transitoires électromagnétiques et de leurs impacts sur le Système Electrique. Ses activités sont réalisées sur l'ensemble des projets Nucléaires pilotés par EDF (appui au parc en exploitation et en construction, développement des modèles EPR2 et SMR, etc.) en France et à l'international (UK, etc.) Un tuteur vous accompagne dans votre prise d'autonomie et de responsabilisation dans votre mission. Vous aurez pour mission : - Prise en main des outils de simulation utilisés pour les transitoires électromagnétiques,
en approche circuit (EMTP) et en approche mono- et tridimensionnelle (CST Studio), appropriation de l'état de l'art des travaux EDF R&D. - Modélisation de scénarios génériques d'interaction électromagnétique source / victime par différentes méthodes numériques (circuit, 3D, ou 3D/1D). - Généralisation de l'utilisation de CST Studio aux cas d'étude : développement de scripts pour le pré-traitement, la simulation et le post-traitement de résultats. - Proposition de modélisations analytiques ou par approche circuit sur la base d'éléments théoriques et consolidés par les résultats de calculs numériques 3D. - Proposition de nouveaux axes d'études ou de nouvelles méthodologies de génération et de traitement des données.

DESCRIPTION :

recommandés selon les sensibilités ou la nature des travaux) - Mise en application possible en partenariat avec les ingénieurs du pôle sur des dossiers Loi sur l'eau concrets. - Participation possible aux réunions avec les services de l'Etat (DDT, OFB, ARS) ou aux campagnes de terrain selon les opportunités. VOTRE PROFIL - Étudiant en Bac +4/5 dans le domaine de l'environnement (école d'ingénieur ou master universitaire), - Bonne culture générale en environnement (idéalement connaissance des enjeux écologiques des milieux marins), - Appétence pour la conception d'outils méthodologiques (Excel, QGIS), - Intérêt pour l'analyse et le traitement de données de métrologie, - Capacité à interpréter des données selon les critères de la DCE et du DSF, - Aisance avec la réglementation environnementale (code de l'environnement, code de l'urbanisme), - Excellentes capacités rédactionnelles, - Rigueur, curiosité, sens de l'analyse. Processus de
recrutement Il se déroule généralement en 2 étapes : 1- Un premier entretien avec la chargée RH, 2- Un entretien opérationnel . Conditions & avantages - Type de contrat : stage, - Durée : 5 à 6 mois, - Démarrage : début 2026, - Titres-restaurants pris en charge à 60 %, - Prise en charge à 50 % de l'abonnement de transport, - Accès au CSE. Suez préserve l'équilibre entre vie professionnelle et privée, ce poste est ouvert au télétravail.

DESCRIPTION :

Sous l'autorité directe de la Directrice du Pôle, vous assurez la mise en œuvre de la politique locale de l'habitat et du peuplement en cohérence avec les orientations de la Collectivité, et vous animez des dispositifs d'accueil des habitants.
Missions / conditions d'exercice
Être présent dans les commissions d'attribution de logement
Accueillir, conseiller et tenir informés les publics demandeurs de logement.
Assurer des permanences techniques au bénéfice des habitants.
Réguler les relations entre les locataires, les copropriétaires ou les bailleurs sociaux.
Gérer le dispositif de logement d'urgence.
Effectuer les visites à domicile nécessaires.
Fournir les données nécessaires à l'alimentation du Guichet Logement.
Représenter la Collectivité auprès des acteurs locaux et des partenaires institutionnels.

DESCRIPTION :

Vous pensez que l'eau est une ressource trop précieuse pour n'être utilisée qu'une seule fois ? Rejoignez-nous !

Avec Veolia, vous contribuerez à produire et distribuer de l'eau potable, à collecter, assainir et réutiliser les eaux usées. Grand groupe international, leader de son secteur, Veolia est aussi un acteur local au sein des territoires., Sous la responsabilité du manager, l'équipe Bureau d'études et travaux de Fréjus vous attend.

Vos principales missions seront :

️Conduite de travaux:
* Organiser et superviser les chantiers de A à Z sur les réseaux d'adduction ou de distribution d'eau potable existants ou extensions.
* Assurer le respect des normes de sécurité, du budget et des délais.
* Coordonner les relations entre les équipes et les partenaires et sous-traitants.

Expertise technique:
* Réaliser les enquêtes terrain et établir le dossier d'études dans son ensemble.
* Lancer les approvisionnements des pièces
* Assurer la maîtrise d'oeuvre et le suivi quotidien des travaux.
* Superviser les essais et les mise en service des ouvrages.
* Garantir la qualité des réalisations.

Relation client:
* Animer les réunions de chantiers avec l'ensemble des parties prenantes, faire les comptes rendus.
* Gérer les relations avec les représentants des collectivités.
* Piloter la réception et la transmission des dossiers d'ouvrages exécutés dans les délais contractuels.

Gestion financière:
* Assurer l'approvisionnement des chantiers dans le respect des budgets de projet.
* Optimiser les ressources affectées., * Épargne salariale pour préparer votre avenir et bénéficier de la croissance du Groupe.
* Opportunités d'évolution et de mobilité : Un parcours de carrière dynamique et des perspectives de développement au sein d'un groupe international reconnu.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les
candidatures, sans discrimination. Vous devrez respecter les règles éthique et de conformité et les procédures applicables associées ainsi que les règles de sécurité.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

DESCRIPTION :

Emploi contractuel de cat. A
Métier(s)
Directeur ou directrice des ressources humaines
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Nous recrutons UN(E) RESPONSABLE PROJETS RESSOURCES HUMAINES-
Contrat de projet de 3 ans à temps complet à pourvoir en janvier 2026

Poste placé sous l'autorité du Directeur Général des Services
Missions / conditions d'exercice
* Assurer l'intérim de la Directrice des Ressources Humaines durant ses absences et arrêts,
- Encadrement, coordination et animation du pôle (4 personnes)
- Supervision des missions exercées par les agentes du pôle (carrière, paie, formation, congés et absences, RSU, …)
- Assistance et conseil aux services en matière de RH
- Organisation et suivi du dialogue social et des instances représentatives
- Prévention des risques professionnels

* Transformer et innover en matière de Ressources Humaines autour de
- Le développement des compétences et talents
- La qualité et les conditions de vie au travail

* Piloter et participer à la définition de la politique de gestion des ressources humaines,
- Conception et planification de la politique RH
- Mise en œuvre du futur plan d'action « Notre CCPF - Une dynamique collective pour la cohésion, le bien-être et l'engagement » (coordination, suivi et évaluation des actions)
- Accompagnement des services dans les actions mises en place

* Accompagner au changement, aux évolutions organisationnelles et managériales
- Préparation et accompagnement des services dans les changements organisationnels
- Soutien des encadrants dans leur fonction de management
- Accompagnement des encadrants dans la gestion RH (implication, appui et conseil pour une fonction RH partagée et collaborative)

* Informer et communiquer en matière de RH
- Proposition et développement d'une politique de communication interne
- Organisation et diffusion de l'information en interne sur les procédures et dispositifs RH, en vigueur, existants et à venir.

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Service Informatique, au sein d'une équipe d'une trentaine de personnes, vous serez notamment amené(e) à :
* Mettre en oeuvre des projets informatiques
* Réaliser des études techniques
* Participer aux travaux de pilotage du service informatique
* Contribuer à sécuriser le SI

Vous serez en relation directe avec toute l'équipe informatique, mais aussi des représentants du métier.

DESCRIPTION :

Etre Technicien multi entretien - Plombier polyvalent en maintenance chez Proxiserve, c’est allier rigueur, autonomie et polyvalence. Au quotidien, plusieurs missions :
* Assurer le dépannage des logements : plomberie, sanitaire, électricité, menuiserie, VMC.
* Effectuer les visites d'entretien annuel des logement, diagnostic et réparation des pannes.
* Vérifier la conformité des installations des logements.
* Au-delà de la maîtrise technique, vous êtes sensible au contact client et à l'esprit de service.

DESCRIPTION :

L'Ingénieur Commercial est l'interlocuteur commercial privilégié du client sur un secteur géographique qui lui est attribué ousur une liste de comptes clients/prospects, en général classifiés en « Entreprises de taille intermédiaire », et assure ledéveloppement des ventes de prestations infrastructure réseau, cybersécurité, système de communication et outils decollaboration.

Rattaché au manager du pôle commerce de la région Grand Ouest, nous recherchons un ingénieur commercial au sein del'agence d'Orléans ou Tours. Vous aurez l'opportunité de rejoindre une équipe de commerciaux qualifiés avec un espritd'équipes fort., Garantir le développement commercial sur son secteur
- Être le point de contact commercial privilégié des comptes qui sont affectés
- Mettre en oeuvre des actions de ciblage de la prospection, de détection de nouvelles opportunités et de négociation d'offres
- Assurer la promotion de l'offre NXO en respectant les règles du Système de Management de l'entreprise, notamment en termes de revues et de délégations
- Mettre en oeuvre toutes les actions d'activité commerciale lui permettant la réalisation de vos objectifs de volume de commande, de valeur ajoutée, de marge et de croissance du parc de contrats MCO (maintien en condition opérationnelle)
- Garantir les informations permettant l'enregistrement des dossiers commandes et contrats clients
- Assurer le renseignement dans l'outil de CRM de l'entreprise les informations relatives à l'activité commerciale
- Contribuer à la résolution des litiges clients d'origine commerciale

DESCRIPTION :

En tant qu'Agent de Transit Aérien, vous serez un acteur clé de la chaîne logistique aérienne et assurerez le bon déroulement des opérations import et export.

Vos principales responsabilités incluront :
- Gestion complète des opérations de transit aérien (import/export).
- Coordination avec les compagnies aériennes, transporteurs, clients et partenaires pour garantir le respect des délais et des procédures.
- Préparation et contrôle des documents douaniers et commerciaux (lettres de transport aérien, déclarations, factures, etc.).
- Suivi des envois et résolution des incidents ou litiges liés au transport.
- Optimisation des flux logistiques et proposition d'améliorations pour accroître l'efficacité.
- Veille au respect des réglementations nationales et internationales en matière de transport aérien., En cochant cette case, vous reconnaissez avoir pris connaissance et accepter sans réserve les CGU et la politique de gestion des données personnelles.

Conformément au règlement n°2016/679 dit Règlement Général sur la Protection des Données, vous disposez d'un droit d'accès, de modification, de rectification, de suppression des données vous concernant. Pour toute demande, Cliquez ici.

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du Responsable de Maintenance Chauffage Urbain, vous aurez pour missions de planifier et superviser les activités de maintenance mécanique préventive et curative du site de chauffage urbain auquel vous êtes rattaché :
Organisation et Planification de la Maintenance
Gérer les activités de maintenance courante (priorisation, planification, ressources) en période de production
Préparer, organiser et superviser les activités de maintenance en interne lors des périodes d'arrêt
Créer et faire vivre la liste de travaux d'arrêt et le planning d'arrêt associé
Définir le besoin en pièces, équipements et consommables en collaboration avec le technicien Approvisionneur
Opérations Techniques et Suivi Qualité
Mettre à jour la GMAO selon le plan de maintenance défini
Préparer et clôturer les interventions via la GMAO
Participer au programme d'entretien mécanique préventif et aux dépannages mécaniques
Développer et maintenir l'archivage des données techniques du site (historiques des équipements, plans...)

Encadrement et Sécurité
Accueillir et encadrer les sous-traitants externes lors des activités de maintenance
Respecter et faire respecter les consignes de sécurité (EPI, habilitations) et les règles de propreté sur le site
Missions transverses
Participer à la supervision de travaux sur l'ensemble des sites : cahier des charges, suivi de chantier
Être force de proposition pour faire évoluer le plan de maintenance
Assurer potentiellement le remplacement d'un responsable de conduite ou d'un conducteur d'installation en cas d'absence

DESCRIPTION :

Nous recherchons un Technicien Industrialisation pour renforcer nos équipes spécialisées dans le domaine de la construction navale.

Dans le cadre de la fabrication de navires, vous intervenez sur la création de lots de préparation de montages électriques pour le bord.

Véritable acteur support à la gestion de production, vous prenez en charge les missions suivantes :
* Collecter les données d'entrées (modèles numériques et schématiques),
* Assurer la disponibilité des équipements en bord de production,
* Assurer la conformité des commandes vis-à-vis du besoin pièces et matières,
* Réaliser la remontée d'informations dans les outils de gestion des données,
* Participation aux actions d'amélioration continue., * Un package d'avantages à découvrir (RTT, carte déjeuner, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc…)
* Une prime estivale qui fait du bien au moral !
* Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié,
* Une Politique dynamique de Qualité de Vie au Travail,
* Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique.

Process de recrutement (souple et réactif) :
* Entretien téléphonique avec un recruteur
* Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur)
* Debrief de l'entretien par le recruteur et suite du process
* Proposition d'embauche

DESCRIPTION :

La Direction du Centre assure les fonctions de support pour l'ensemble des unités du Centre. Elle est chargée de leur apporter le soutien nécessaire notamment dans les domaines suivants : ressources humaines, sécurité, ingénierie et exploitation., Situé au CEA/Grenoble nous sommes un département d'environ 160 personnes. Notre mission est d'assurer la mise à disposition d'infrastructures (bâtiment et informatique) et de services opérationnels. Ces missions sont assurées pour l'ensemble du centre de Grenoble et des sites distants rattachés. Nous participons également à l'amélioration et au maintien des conditions de vie et de travail des salariés des sites grâce aux travaux, projets et maintenance que nous assurons.
Le service logistique et environnement met en place et pilote des contrats de sous-traitance liés à l'environnement, la mobilité, la logistique, la restauration, au nettoyage, aux extérieurs et espaces verts ainsi qu'à la gestion des déchets., Vous intervenez en support à la gestion contractuelle et du suivi d'exécution de contrats externalisés par le Service Logistique et Environnement du CEA Grenoble, ainsi que du traitement et du suivi opérationnels des demandes d'interventions émises par les unités du site.

Missions principales :

- Aide au pilotage contractuel : suivi respect des engagements fournisseurs, animation des réunions de suivi, gestion des écarts et non-conformités, gestion des factures.

- Suivi opérationnel : réalisation et suivi des autorisations d'entrée liés aux contrats, contrôles des prestations réalisés, suivi des différents prestataires.

- Gestion de la sécurité opérationnelle liée aux contrats (organisation des Inspections Commune des chantiers, des plans de prévention)

- Gestion des demandes et interventions spécifiques des unités (devis, suivi et facturation)

- Mise en place de reporting (nombre de demandes, suivi financier et délais)

- Participation aux réunions de suivi de contrat et suivi de KPI (délai de traitement, qualité de réponse, satisfaction client).

- Soutien à la gestion des appels d'offre : définition des besoins, rédaction des cahiers des charges, analyse des offres.

Le Centre est à proximité de la gare de Grenoble.
Ce recrutement se fera par l'intermédiaire d'une Entreprise de Travail Temporaire.

DESCRIPTION :

Vous intégrez le Service Management de la Fiabilité (SMF) qui intervient en appui et conseil des services opérationnels et des projets, ainsi qu'en anticipation des défaillances par une veille adaptée. SMF est garant de l'intégration des référentiels de maintenance sur le site.

Au sein de la section composant Chaudronnerie, le rôle de l'ingénieur composant chaudronnerie est de :
* Décliner sur le CNPE les programmes de maintenance nationaux et piloter leur intégration,
* Réaliser des justifications mécaniques,
* Être en appui technique des services opérationnels et projet sur le domaine de la chaudronnerie (tuyauterie, supportage, ancrage, bâche, échangeur…),
* Réaliser des analyses techniques sur le domaine de la chaudronnerie afin d'améliorer la fiabilité des équipements,
* Être le référent sur la réglementation des Equipements Sous Pression au sens large sur le CNPE, Assurer la mission d'ensemblier sur le CNPE à savoir le suivi et le traitement des constats produits suite aux contrôles réalisés sur le circuit primaire principal et le circuit secondaire principal.
*

Sous la responsabilité d'un tuteur expérimenté au sein du service ingénierie du site, vous serez chargé de l'analyse des purges et évents du système d'Alimentation Normale des Générateurs de vapeur.

L'objectif est d'établir un plan de maintenance afin de sécuriser le TEM (Tranche en Marche).

Vous devrez identifier les organes les plus sollicités par leur usage (exemple : robinets), les transitoires vécus lors de baisse de charge et le vieillissement du matériel puis de proposer une maintenance adaptée à tous ces équipements (remplacement, visite interne…).

DESCRIPTION :

Environnement : Vous intégrerez un site industriel aéronautique d'envergure, au cœur de la Supply Chain, dans un contexte exigeant qualité & délais.

Vos missions :
* Gérer l'ensemble du processus d'approvisionnement sur un périmètre défini (nomenclature, fournisseurs, stocks)
* Suivre et piloter les commandes fournisseurs (passation, suivi, transport, réception)
* Optimiser les niveaux de stock pour prévenir les ruptures et surstocks
* Collaborer avec les services achats, logistique, production, qualité
* Analyser les flux, proposer des améliorations, garantir performance & fiabilité
* Utiliser l'ERP (idéalement SAP) pour tracking, reporting et suivi des indicateurs, Une carrière aussi enrichissante qu'inspirante
Des formations passionnantes pour ne jamais cesser d'apprendre
Une communauté à l'écoute de vos idées
Le respect de votre équilibre vie pro / vie perso

Participez à la vie chez SEGULA

DESCRIPTION :

Participer à l'amélioration de la performance industrielle en définissant les standards de fabrication et en optimisant le processus de production.
* Dans le cadre de l'Académie d'Excellence Usinage de Framatome le Creusot, le stagiaire a pour mission principale:
* Aide a la rédaction d'un standard d'usinage tournage ou fraisage.
* Garantir la qualité des informations liées aux opérations d'usinage.
* Il participera également aux suivis et aux évaluations des nouveaux opérateurs d'usinage., Entreprise responsable, nous développons des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, œuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.

DESCRIPTION :

Spécialisée dans la maintenance et l'exploitation d'installations CVC et Plomberie, avec une vraie notion de qualité de service rendue à ses clients.

Notre équipe est organisée afin de répondre aux besoins des professionnels et collectivités locales pour la pérennité et l'amélioration de leurs installations de Climatisation, Chauffage, Ventilation. Nous veillons à ce que la cohésion de nos équipes et leur formation soit le pilier de notre organisation et de notre développement.

Soucieuse de sa responsabilité sociétale, Énergétique Services intègre chaque année des alternants quel que soit l'école d'origine allant du CAP à l'ingénieur.

DESCRIPTION :

Elabore un diagnostic kinésithérapique et met en œuvre les techniques individuelles ou collectives de rééducation et de réadaptation adaptées. - Trace dans le dossier médical le diagnostic kinésithérapique, les techniques de rééducations mises en œuvre et évalue la prise en charge. - Informe et éduque le patient et son entourage. - Participe à la satisfaction du patient par la qualité de l'accueil, l'écoute et la prise en compte de ses demandes. - S'engage sur la formation et l'encadrement des nouveaux embauchés et des stagiaires en masso kinésithérapie - Participe au choix du matériel spécifique et en vérifie l'état de fonctionnement - Participe à l'aménagement, à l'entretien et à l'utilisation de la salle de rééducation fonctionnelle - Participe à la rédaction de protocoles de rééducation et de bonnes pratiques en soins kinésithérapiques. - Participe à des EPP, à des publications scientifiques, à des congrès
et assure une veille professionnelle. - Trace son activité au quotidien selon les indicateurs demandés par les responsables du service et du département. - Assure les transmissions auprès des services de soins et des équipes médicales concernant les patients, participe aux staffs. - Remplace les collègues en cas d'absence et respecte l'organisation du service. Fait remonter les informations auprès du responsable du service. CARACTERISTIQUES DU POSTE - Les missions sont transversales, dans tous les services de l'hôpital (consultations, HDJ, hospitalisation). - Prise en charge de patients en cours de traitements spécifiques et/ou en soins palliatifs. - Intervention dans les ateliers d'éducation thérapeutique (ETP). - Participation à des projets institutionnels (parcours de soins, projets de recherche spécifique etc). - Organisation d'activités lors d'évènements institutionnels (journée de la douleur, Octobre Rose etc) Savoir-faire : - Prise en
charge globale à la fois technique et relationnelle - Gestion de la douleur - Approches psychocorporelles - Ecoute active - Adaptation des soins - Travail en équipe pluridisciplinaire Connaissances : - Connaissances théoriques en cancérologie - Pathologies évolutives Nous vous proposons : - Un tutorat dans le cadre d'un parcours d'intégration dès votre prise de poste - Des formations en continue et un accompagnement aux projets professionnels - Une participation aux projets de vie du service - Un respect de l'équilibre vie personnelle / personnelle Informations contractuelles - Rémunération à partir de 3 078€ brut mensuel - Prime à l'embauche : 2 400€ brut - Poste en 35h du lundi au vendredi + gardes le samedi par roulement Profil recherché : Diplômes / qualifications requis(es) : Diplôme d'état de masso-kinésithérapie ou équivalence si diplôme étranger. L'Institut Curie consacre une politique en faveur de
l'insertion des personnes en situation de handicap.

DESCRIPTION :

Chez une clientèle de particuliers, tu seras amené à :
* Assurer l'entretien, le dépannage et la maintenance des appareils à gaz et/ou des pompes à chaleur
* Mettre en service les appareils installés
* Garantir la sécurité des installations et des personnes grâce à ton expertise technique
* Conseiller les clients sur des solutions innovantes pour améliorer leur confort et réduire leur consommation énergétique
* Réaliser les devis et rédiger les comptes rendus d'interventions

DESCRIPTION :

Mission 1 : Action commerciale
* Il / elle définit et met en place un plan d'acquisition de nouveaux clients
* Il / elle étudie les marchés représentant un potentiel de développement et met en place des stratégies pour approcher ces clients-là
* Il/ elle définit et met en place un plan de fidélisation et de développement de son portefeuille clients existant
* Il / elle participe activement aux évènements commerciaux régionaux / nationaux et propose des actions le cas échéant.Il / elle contribue au développement de sa région via notamment, le dispositif cross sell, en collaboration avec l'ensemble de l'équipe commerciale (RSM, AE, Insides sales)

Mission 2 : Gestion de l'offre
* Il / elle prépare et présente l'offre XPOLogistics chez les clients
* Il / elle recherche les enjeux et qualifie les besoins des clients
* Il / elle est garant des valeurs et missions de XPOLogistics auprès des clients
* Il /elle est responsable des réponses tarifaires (qualitatives et quantitatives et s'assure du respect de leur délai)
* Il / elle conclue les négociations commerciales par un accord concret
* Il / elle participe aux actions de revalorisation tarifaires ponctuelles ou structurelles (GRI) et aux actions de promotion des ventes de la région ou du pays
* Il/elle sait s'appuyer sur les équipes agence (s) le réseau interne : NAM, Solution Design en cas de besoin et selon les enjeux
Mission 3 : Mise en place des flux
* Il / elle fédère les équipes opérationnelles et trouve des solutions pour les clients
* Il /elle engage les directeurs opérationnels et leurs équipes dans la compréhension de la solution client
* Il /elle s'assure de la construction commune et unique de la réponse XPOLogistics aux demandes client
* Il / elle est responsable de la mise en place avec les équipes opérationnelles de la solution proposée

Mission 4 : Reporting
* Il / elle assure l'interface avec les NAM / SDM et les entités locales des clients / prospects
* Il /elle est en charge du reporting vers le RSM à l'aide des outils XPOLogistics (Sales Cockpit - Plan d'action mensuel) sur des périodes hebdomadaires - mensuelles - trimestrielles et annuelles
* Il /elle est le (la) garant (e ) des informations entrées dans l'outil CRM XPOLogistics et se conforme à la politique commerciale en terme de cycle de vente
* Il / elle remonte de manière pro active et professionnelle les dysfonctionnements éventuels pour traitement par sa hiérarchie (opérationnelle ou commerciale)

Savoir-Faire
* Maîtrise de la négociation complexe.
* Capacité à créer des liens et des réseaux
* Connaissance et management des opérations de transport
* Maîtrise des éléments du cycle de vente et des guidelines Ventes France

Savoir Être
* Respect des valeurs de l'entreprise
* Sécurité : faire de la sécurité la priorité
* Respect : être à l'écoute
* Entrepreneuriat : demander « et si ? »
* Innovation : faire preuve de curiosité
* Intégration : mettre à l'honneur et être mis à l'honneur
* Respect de la QSSE :
o Prise de connaissance des objectifs Qualité Sécurité Sûreté Environnement (QSSE) de l'entreprise, de l'agence et du poste et respect de ces objectifs.
o Dans la dynamique de l'amélioration continue, être force de proposition sur les thématiques QSSE

Critères de performance
* Développement du portefeuille (atteinte des objectifs)
* Volume de closed-won (atteinte des objectifs)
* Développement des nouvelles affaires (New biz)
* Contribution aux ventes transversales (Xsell)