Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

En tant que Chargé(e) d'Affaires spécialisé en Reprise en Sous-?uvre, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et le suivi des projets de renforcement des fondations et de stabilisation des structures. Vous interviendrez sur des chantiers complexes nécessitant une expertise technique spécifique.

1. Gestion de projets
* Analyser les besoins clients .
* La réalisation d'études techniques et financières.
* Assurer des rapports avec des tiers (Maître d'Ouvrage, Maître d'oeuvre, Bureau de Contrôles, Coordinateur SPS?.).
* Préparer les devis

2. Suivi des travaux
* La prise en charge de chantiers sur le plan technique et commercial, des propositions à l'achèvement.
* Veiller à la bonne application des techniques spécifiques de reprise en sous-oeuvre (micropieux, renforcement de structures, injections de résine, etc.).

3. Développement commercial
* Gérer et développer le portefeuille clients et la prospection d'une nouvelle clientèle pour développer les activités concernées sur le secteur géographique qui lui est affecté.
* Informer les clients des procédures, délais, remise de devis, passation de commande, modalités de paiement.
* Participer aux réponses aux appels d'offres et à la négociation des contrats.
* Être force de proposition pour de nouvelles opportunités.
* Déplacement sur des secteurs géographiques différents, concernant des demandes ponctuelles de son responsable.

4. Sécurité et réglementation
* S'assurer du respect des normes de sécurité et environnementales sur les chantiers.
* Garantir la conformité réglementaire des projets.

DESCRIPTION :

Le/La Responsable de l'Administration des Ventes (ADV) et de l'Analyse commerciale est un maillon central entre le Responsable commercial Europe, les agents commerciaux et la direction.
Le/La Responsable ADV est un véritable chef d'orchestre du flux commercial et physique d'Inata. Il/Elle veille à la fluidité et à la continuité de chaque étape. Il/Elle réceptionne les commandes, les transmet au pôle production, informe le client ainsi que le responsable commercial. Garant(e) d'un processus sans rupture, il/elle assure la cohérence et l'harmonie du parcours client.
Il/Elle assure :
* La gestion rigoureuse de l'administration des ventes (devis, factures, CRM).
* L'analyse et le pilotage de la performance commerciale grâce à des reportings précis et stratégiques.

* Le soutien opérationnel et stratégique du Responsable commercial Europe et des agents commerciaux.

DESCRIPTION :

Rendre accessible une alimentation bio et locale pour tous et toutes
- Défendre et Diffuser notre vision de l'agriculture : Bio, Robuste, Humaniste, Progressiste, Nourricière et Rémunératrice
- Accompagner les paysans dans le bien-vivre de leurs métiers, de l'installation à la transmission de la ferme
- Fédérer et animer les dynamiques collectives

L'association est composée d'un conseil d'administration de 11 agriculteurs et agricultrices, d'une équipe de 18 salarié-e-s et regroupe plus de 650 adhérents et adhérentes.
Le projet politique de l'association est disponible ici, Suite à un départ, nous recherchons notre futur.e Responsable Administratif et Financier (RAF).
Rattaché.e directement à la Directrice, vous jouerez un rôle clé dans la bonne gestion financière et administrative de l'association : pilotage budgétaire, suivi des financements, relations avec les partenaires. un poste stratégique, varié et à fort impact., Comptabilité, gestion :
o Élaboration et suivi du budget prévisionnel
o Suivi régulier de la trésorerie
o Gestion de la comptabilité fournisseurs : imputation analytique, paiements
o Supervision de la comptabilité clients en lien avec la secrétaire comptable
o Interface avec le cabinet comptable
o Préparation des éléments nécessaires à la clôture comptable

- Financements / Subventions
o Montage et suivi des dossiers de financement : demandes de subventions, dossiers de solde, suivi des versements
o Construction de plans financiers et techniques
o Collaboration étroite avec les coordinateurs et l'équipe pour le suivi des projets
o Relations régulières avec les financeurs

- Administratif
o Suivi des dossiers administratifs courants de l'association
o Gestion des contrats (téléphonie, assurances, banque, prêts, etc.)

A noter : Comme chaque salarié, vous contribuez pleinement à la vie associative : participation aux CA (à tour de rôle), AG, projets transversaux.

DESCRIPTION :

Coordonnateur ou coordonnatrice budgétaire et comptable
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Mission Ressources Coordination et Pilotage (MRCP) gère les affaires administratives et
financières des directions de l'aménagement et des mobilités, de la voirie, eau potable et
assainissement, de l'attractivité (développement économique, communication) et des services urbains
(environnement, propreté urbaine, hygiène).
En votre qualité de chargé de coordination budgétaire et comptable, vous intégrerez l'équipe de la
MRCP, pilotée par la Directrice Adjointe des Services urbains. Ce service se compose de 2 pôles :
- le pôle budgétaire et comptable (6 agents):
- le pôle des chargés de missions marchés publics, juridique, finances, subventions et RH (3
agents).
Vous serez directement rattaché à l'adjoint en charge du pôle budgétaire et comptable. Toutefois en
votre qualité de chargé de coordination, vous serez amené à collaborer avec l'ensemble des agents
selon les thématiques.
Missions / conditions d'exercice
Missions
1) Suivi de la préparation et de l'exécution budgétaire
* Participer à la préparation des différentes étapes budgétaires des directions des services
urbains et de l'attractivité;
* Suivre l'exécution budgétaire des différentes directions précitées;
* Diffuser les tableaux de suivi du budget en interne, comme aux directions concernées, tant en ce
qui concerne les dépenses que les recettes;
* Rôle d'alerte sur les anomalies et écarts constatés.
2) Pilotage de l'exécution comptable des directions suivies par la MRCP
* Suivre la bonne exécution comptable des directions concernées par le périmètre de la MRCP;
* Contribuer à l'établissement des justificatifs de dépenses pour les dossiers de subventions;
* Piloter le suivi des factures et participer à la résolution des différentes anomalies;
* Piloter le suivi des engagements non soldés;
* Assurer la relance des prestataires si nécessaire;
* Assurer la mise à jour des fiches comptables liées aux opérations de travaux;
* Suivre et piloter les recettes récurrentes;
* Assister et conseiller les directions et services.
3) Suivi de la gestion administrative et financière des marchés en cours d'exécution
* Assurer le traitement et le suivi des pièces administratives et comptable en lien avec les
marchés du périmètre de la MRCP : déclaration de sous-traitance, avenants, documents de réception
des travaux, remboursement des retenues de garantie, libération des cautions bancaires, suivi des
actualisations de prix;
* Suivre l'exécution des marchés de travaux et de maitrise d'œuvre;
* Réaliser des bilans de l'exécution des marchés.
4) Missions transversales ponctuelles
Vous pourrez être amené à seconder l'équipe de gestionnaires comptables dans la création des
engagements et demandes de liquidations.

DESCRIPTION :

Au sein de l'entité SIMASTOCK du groupe BILS-DEROO, nous recherchons pour notre site logistique basé à Douvrin, un(e) Responsable d'activité, poste à pourvoir en CDI, à temps plein., Assurer l'exploitation logistique et la production :

- Calibrer les effectifs en fonction de la charge de travail

- Encadrer et manager les équipes de production

- Gérer et assurer le suivi de la production

- Participer à l'exploitation opérationnelle

- Veiller à la propreté du matériel

- Organiser et participer aux inventaires

- Veiller à la bonne gestion des stocks

Assurer la maîtrise des coûts :

- Mesurer la rentabilité du site à l'aide de l'analyse des ratios

- Contrôler la facturation mensuelle

- Etablir la fiche litige client

- Veiller à l'amélioration continue des process

Garantir la Sécurité, l'Hygiène, le respect de l'Environnement et la Qualité du travail et du service sur site :

- Faire respecter le cahier des charges et les procédures

- Faire appliquer les changements de procédures en vigueur et les consignes du livret d'accueil SHE

- Suivre l'ensemble des dysfonctionnements via les Fiches de Non-Conformité

- Proposer des actions correctives

- Participer à la réalisation des audits et aux enquêtes en cas d'accident

- Veiller à effectuer et renouveler les accueils renforcés des nouveaux arrivants

Assurer la relation client :

- Être garant(e) de la bonne image de marque l'entreprise

- Analyser le besoin client et transmettre les informations sur les besoins client auprès des services concernés

Assurer le management des Ressources Humaines :

- Suivre les contrats de travail des salariés (CDI, CDD, intérimaires)

- Suivre et actualiser les tableaux de polyvalence

- Déléguer et contrôler le management opérationnel direct

- Réaliser les entretiens et retours d'entretiens individuels

- Assurer le recueil des besoins de formations

- S'assurer de la mise à jour du registre du personnel

- Mettre à jour l'affichage réglementaire de son site

- Contrôler le tableau de présence du personnel (pointages, congés, absences et maladies)

- Accompagner la montée en compétences de son équipe.

Contribuer au développement et à l'amélioration de l'activité :

- Organiser et animer le TOP 5.

- Participer aux actions de progrès dans son domaine.

DESCRIPTION :

Vous voulez vous engager dans un parcours professionnel permettant de contribuer à un avenir bas carbone ?
Rejoignez la Direction Construction et Essais (DCE) d'EDF et contribuez activement à la transition énergétique en participant à la réalisation des chantiers nouveau nucléaire en France et à l'étranger
Vos missions principales seront d'assister le Responsable Logistique et Sécuritaire et en particulier :
- Décliner la politique protection de chantier prenant en compte les menaces Intrusion, NRBC, NEDEX, survols ...
- Rédiger les requis et exigences de protection de chantier et les introduire dans l'outil dédié, afin d'en assurer l'intégration et la coordination dans le design des systèmes sécuritaires d'exploitation tout comme de protection.
- Assurer la coordination et l'interface entre les requis de protection de chantier et les architectes sécuritaires de chantier
- Assurer l'interface sécuritaire avec l'exploitant CNPE voisin
- Préparer l'exploitation des systèmes de protection de chantier
- Rédiger le Plan Particulier d'Intervention (PPI),
- Organiser et piloter la cellule de crise,
- Définir et faire appliquer les procédures d'Accès et d'Accueil,
- Décrire les besoins concernant le CADIVS,
- Participer à la réalisation et aux évolutions du SI chantier, en cohérence avec le site pilote de PENLY,
- Participer et exploiter le REX de PENLY
- Mettre en place et maintenir un réseau sécuritaire (interne et externe),
- Superviser les contrats liés au sécuritaire,
- Participer à la rédaction du plan de continuité de l'activité,
- Participer à la rédaction et à l'évolution du manuel d'organisation de chantier,
- Participer à la rédaction du règlement de site,
- Assurer la remontée des informations du domaine sécuritaire ainsi que l'élaboration des tableaux correspondants,
- Définir le programme d'induction pour le domaine sécuritaire., Dans le Groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est doc ouvert à toutes et tous.

* Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

Anticiper, décliner et coordonner tout ou partie de l'activité de l'exploitation suivant l'orientation stratégique en plan d'action concret;
- Garantir le respect et la mise en œuvre opérationnelle du cahier des charges client, participer au développement d'une bonne relation avec le client en assurant un appui opérationnel auprès de votre responsable;
- Identifier les risques potentiels de l'activité et proposer des plans d'action;
- Maitriser et être garant(e) du respect des consignes d'hygiène et de sécurité, de sureté, du règlement, des procédures internes et des règles de circulation dans l'entreprise;
- Animer et manager les différents services de l'exploitation dans l'atteinte des objectifs fixés;
- Participer à l'élaboration et au suivi du budget et s'assurer de la rentabilité de l'activité confiée;
- Consolider les indicateurs de performance des différents services de l'entrepôt, être garant(e) de leur fiabilité et de leur atteinte;
- Identifier, analyser, proposer et déployer toutes solutions améliorant l'activité logistique du site.

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre croissance et afin d'optimiser notre efficacité dans le traitement des appels d'offres, nous réorganisons notre pôle études et souhaitons le développer., Rattaché(e) à la Direction, vous travaillez en collaboration directe avec nos Directeurs de pôle. Vous aurez pour principales missions les études et le chiffrage des Marché Publics, Marché Privés et Marchés à Bons de Commandes et notamment:
* La recherche et le suivi des appels d'offres correspondant à nos activités de CVC-plomberie
* Les visites sur site pour chiffrage
* La constitution du prix/chiffrage
* La réalisation des mémoires techniques
* La consultation des fournisseurs, négociation des achats
* L'élaboration de la feuille de débours
* La gestion de la bibliothèque et mise à jour de la bible interne
* L'encadrement de votre équipe (constituée actuellement d'une chargée d'études)

DESCRIPTION :

Réalise des opérations, de démontage, de tri et de stockage de Déchets d'Equipements Electriques ou Electroniques (D.E.E.E), métaux ferreux, non-ferreux, selon les règles de sécurité, d'environnement et les impératifs de récupération (qualité, cadence consignes de tri et de stockages). Peut reconditionner des produits industriels pour valorisation par réutilisation ou recyclage. Conduit les engins hydrauliques ou de chantier nécessaire à la production de matière premières secondaires transpalettes, chariots, pelle, grappins etc. Conducteur/ Conductrice d'engins de production dans le domaine du recyclage et de la récupération de métaux. Vous effectuerez des opérations de chargement / déchargement et l'entretien de suivi de l'engins de productions. Participe à l'optimisation et le rangement du site selon les réglementations en vigueur. Selon les besoins de productivité de l'entreprise, vous serez emmené à participer au tri manuel des matières sur les différentes zones de traitement
Applique et fait appliquer les consignes de dépollution et de stockages spécifiques liées aux QHSE, * Appliquer les normes en vigueur pour le déconditionnement et le déstockage des produits dangereux
* Assurer la sécurité du chargement
* CAP Opérateur/Opératrice logistique
* Charger ou décharger un véhicule utilitaire, un poids lourd
* Charger, décharger, manutentionner des produits
* Conduire un chariot élévateur en respectant les normes de sécurité
* Contrôler la conformité d'une opération
* Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident
* Effectuer des contrôles réguliers des équipements de manutention
* Effectuer le suivi des stocks via des systèmes informatisés
* Entreposer des produits
* Etre vigilant par rapport aux autres personnes et à son environnement (circulation et activité)
* Evaluer les risques liés aux activités de stockage
* Gestes et postures de manutention
* Interpréter les pictogrammes de sécurité sur les produits et les matériels et déduire les précautions d'usage associées
* Maintenance de base des engins de manutention
* Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement
* Organiser et optimiser le stockage physique des produits, des matériels dans son périmètre d'activité
* Participer à un inventaire
* Principes d'équilibrage des charges
* Reconditionner les marchandises
* Respecter les procédures de sécurité lors de la manutention des charges
* Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
* Règles et consignes de sécurité
* Sécurité des opérations de chargement et déchargement
* Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
* Vérifier la conformité des livraisons

DESCRIPTION :

Rattaché à un laboratoire en charge de la réalisation des opérations d'usinage, nous recherchons un technicien usinage tournage et fraisage H/F pour des opérations spécifiques d'usinage sur différents sous-ensembles dans le cadre de la production de série et de la réalisation de prototypes.
Dans ce cadre, vous devrez :
* réaliser des opérations spécifiques d'usinage, tournage et fraisage;
* maintenir en condition opérationnelle les procédés d'usinage;
* saisir dans la base de données les paramètres enregistrés durant les cycles de fabrication., La Direction des applications militaires de CEA est chargée de concevoir et de réaliser les têtes nucléaires de la dissuasion française. Pendant toute leur durée de vie, ces têtes nucléaires restent la propriété du CEA qui doit assurer leur maintien en conditions opérationnelles et sures. Elles sont, en fin de vie retirées du service puis démantelées, afin notamment de recycler les matières qui les composent.

DESCRIPTION :

Nous ouvrons un poste en CDI à pourvoir immédiatement !
Localisé à Nice

Vous assurez la gestion du développement CMC de produits de santé à visée ophtalmique et de la maintenance de leurs dossiers d'enregistrement. Vous suivez l'intégralité du cycle de vie des produits depuis leur conception jusqu'à leur mise sur le marché puis à la maintenance de toutes leurs composantes CMC : formulation, développement analytique et fabrication.

Vous avez une bonne connaissance de l'industrialisation de procédés de fabrication pharmaceutique de produits stériles qui vous permettra d'être l'interlocuteur de choix des façonniers en charge de la fabrication de ces produits.

Vos principales missions seront les suivantes :

* Représente le département des Opérations Industrielles dans les équipes « projet » internes et externes dans le cadre du développement de produits et de transferts industriels.
* Est le point de référence en matière de développement de produits (i.e ; médicaments et dispositifs médicaux), de leurs formulations, de leurs procédés de fabrication et de leurs méthodes d'analyses. Propose des solutions en vue de la résolution des problèmes techniques.
* Fait des recommandations en matière d'arbitrage dans la priorisation des projets ou des tâches.
* Contribue à la rédaction/revue du CTD/Module 3 des médicaments ainsi que des dossiers techniques pour les dispositifs médicaux.
* Responsabilité dans la gestion de ses projets : réunions, planning, budget, qualité, revue et signature des documents CMC.
* Définit et assure la mise en œuvre de projets de développement de produits de santé :
+ Recherche et évaluation de fournisseurs (sous-traitants de fabrication).
+ Gestion du projet de transfert : Planning, Budget, Qualité, Documentation et Communication.
+ Rédige et signe les documents CMC liés aux activités de développement des produits (protocole/rapport).
+ Coordination de toutes les parties prenantes impliquées dans les projets (équipes internes et partenaires externes).
* Organise et co-dirige toutes réunions appropriées avec les partenaires externes : sous-traitants analytiques et de formulation, fabricants de produit finis (i.e ; façonnier) et fournisseurs de composants (i.e ; API, excipients, packaging primaire). Est le point de contact principal entre Horus Pharma et les chefs de projets des façonniers.

Horus Pharma s'engage à favoriser l'innovation et à promouvoir la diversité et l'inclusion.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap., * Une intégration personnalisée avec un parcours de formation organisé dès votre arrivée
* 1 jour de télétravail pour tous les salariés et 2 jours pour les parents d'enfants en bas âge
* Un siège social niçois neuf au coeur de l'Eco-Vallée qui offre un cadre de travail chaleureux et moderne
* Un CSE avec de nombreux avantages
* Des évènements QVT tout au long de l'année : petits-déjeuners, sessions sport et yoga, moments de convivialité
* Des opportunités d'évolution de carrière liées à la croissance de l'entreprise

LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
1. Un échange téléphonique avec Mélissa, Responsable Recrutement
2. Un premier RDV avec votre futur manager et Mélissa à notre siège ou par Teams
3. Un dernier RDV au sein de notre siège pour les candidats rencontrés en distanciel

DESCRIPTION :

Dans le cadre du poste de Chef d'équipe (H/F), vous accompagnez l'équipe de Arras dans la conduite, la maintenance et le dépannage d'installation de Chauffage, Ventilation et Climatisation sur un secteur multi-technique.

Vous interviendrez sur plusieurs axes :
* Thermique chaud (brûleur fioul et gaz)
* Electricité (lire un schéma électrique, câbler et dépanner une armoire électrique)
* Régulation
* Conditionnement de l'air (Mesurer le débit d'air, reconnaître et régler chaque composants d'une centrale, remplacer d'un roulement, tendre une courroie)
* Piloterez une équipe de techniciens
* Serez garant(e) des obligations contractuelles
* Assurerez la relation client
* Coordonnerez la sous-traitance
* Serez en appui technique auprès des techniciens
* Gérerez la GTC GMAO

Des compétences en électricité sont indispensables pour ce poste !

DESCRIPTION :

Vous aurez pour missions le dépannage et l'entretien des systèmes de chauffage chez les clients : diagnostic de pannes, réparations et entretiens chauffage Poste à pourvoir de suite, * Installer des équipements de chauffage
* Poser des tuyauteries
* Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
* Réparer un équipement, une machine, une installation
* Vérifier les pressions et températures, les échanges de chaleur, ... et ajuster les réglages

DESCRIPTION :

Nous recrutons un(e) Chargé(e) de Mécénat senior pour compléter l'équipe actuelle.
CDI.
Missions : Développer les ressources issues des partenariats avec les entreprises et les fondations, indispensables au financement des projets portés par l'Institution dans ses différentes composantes : recherche scientifique et enseignement.
Il commence par mettre en œuvre une stratégie de prospection visant à identifier de nouveaux partenaires mécènes, en France uniquement. Cette démarche s'appuie sur une veille active et une connaissance fine des secteurs affinitaires. Le chargé·e de mécénat senior apporte une expertise renforcée dans l'analyse des prospects et la priorisation des cibles, afin d'optimiser l'efficacité de la prospection. Il est force de proposition sur les approches et outils de sollicitation.
Dans un second temps, il veille à fidéliser les partenaires existants, en assurant un accompagnement personnalisé, en valorisant leur engagement et en les associant à la vie et à l'impact des projets soutenus. L'objectif est d'inscrire les mécènes dans une relation de confiance sur le long terme et de favoriser l'augmentation progressive de leur soutien.
Le chargé de mécénat conçoit, pilote et valorise une large gamme d'actions de collecte : mécénat financier classique, dons en nature ou de compétence, produit partage, arrondi en caisse, événements solidaire, sportif …
Il assure enfin le suivi rigoureux des partenariats, produit les bilans nécessaires, mesure les retombées et développe des outils de reconnaissance et de communication pour renforcer la visibilité et la légitimité de l'engagement des mécènes. (50% de prospection/ 50% de fidélisation).

DESCRIPTION :

La Direction des Systèmes d'Information et des Usages Numériques (DSIUN) est rattachée à la Direction Générale Adjointe Transformation et Parcours et est organisée en 4 pôles : « Systèmes et réseaux », « Projets, innovation et usages numériques », « Assistance numérique de proximité » et « Sécurité des systèmes d'Information » (SSI).
Le poste de chargé de support et services des systèmes d'information est rattaché au pôle Assistance numérique de proximité. La DSIUN privilégiant le travail en transversalité l'agent recruté sera en fortes interactions avec les autres pôles de la direction et pourra dans certains cas, en fonction de ses compétences et des besoins, participer à la continuité d'activité de l'ensemble de la direction ou à des projets pilotés par les autres pôles.
Le système d'information de GPSEA interconnecte 45 sites physiques répartis sur les communes du territoire.
Missions / conditions d'exercice
Outre les fonctions partagées par tous les agents du pôle, chaque agent possède un domaine de compétence sur lequel il a une responsabilité fonctionnelle. Lagestion du parc matériel est concernée par le présent poste.
Les missions suivantes vous seront confi ées :
Accompagnement et formation des utilisateurs
Assister techniquement les utilisateurs (niveau 1 à 2) ;
Créer des droits d'accès, des comptes utilisateurs en fonction des profi ls ;
Former un public à l'utilisation d'un équipement ;
Participer au support téléphonique d'assistance de proximité ;
Traiter les tickets de demande de support conjointement avec les autres agents du pôle ;
Participer à des permanences numériques sur site ou des opérations de ponctuelles de déploiement
Postuler (https://recrutement-gpsea.gestmax.fr/apply/644/1/charge-de-support-et-services-des-systemes-d
Gestion du parc informatique (responsabilité fonctionnelle sur ce domaine)
Fiabiliser et tenir à jour le recensement et l'affectation du parc ;
Assurer l'exploitation du parc ;
Traiter les tickets de demande de ressources en questionnant systématiquement le besoin ;
Défi nir les besoins en approvisionnement en rationalisant le parc et en l'adaptant aux usages/besoins dans un pilotage budgétaire maîtrisé ;
Préparer les commandes de matériel en liaison avec l'assistante de direction ;
Préconiser des choix techniques et effectuer des prévisions d'acquisition d'équipements informatiques ;
Optimiser les ressources matérielles et logicielles en veillant à la cohérence des solutions utilisées.
Installation, gestion et suivi des équipements informatiques
Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement ;
Planifi er des interventions de maintenance ;
Réaliser des tests de fonctionnement et la maintenance de premier niveau de matériel informatique et téléphonique ;
Installer et intégrer le matériel (station, équipement réseau, périphériques, …) dans l'environnement de production et confi gurer les ressources logiques etphysiques ;
Réaliser une confi guration standard sur un poste de travail ;
Intégrer des composants d'équipements informatiques ou bureautiques ;
Assurer l'exploitation dans le respect des règles juridiques et réglementaires.
Maintenir en conditions opérationnelles les équipements du SI, participer
à la gestion ses incidents d'exploitation
Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives ;
Effectuer une assistance technique de premier niveau ;
Intervenir à distance / en présentiel sur différents sites sous le contrôle des agents du pôle système et réseau ou du pôle SSI ;
Alerter les utilisateurs et la maintenance.
Mettre en oeuvre la politique de sécurité des SI en relation avec le pôle SSI
Mettre en oeuvre les consignes informatiques dans le respect des délais et des procédures défi nies par le pôle SSI.

DESCRIPTION :

En véritable responsable de vos opérations, vous prenez en charge un portefeuille de chantiers de désamiantage :
* Réaliser les visites techniques, analyser les diagnostics amiante et définir les solutions adaptées.
* Répondre aux appels d'offres : métrés, chiffrages, rédaction des offres commerciales.
* Assurer le suivi complet des chantiers (coûts, délais, qualité, sécurité).
* Manager les équipes travaux en lien avec les conducteurs de travaux.
* Être l'interlocuteur privilégié des clients, maîtres d'ouvrage, coordonnateurs SPS et organismes de contrôle.
* Veiller au respect de la réglementation amiante et des procédures internes.
* Garantir la satisfaction client et la rentabilité de vos affaires.

DESCRIPTION :

Rattaché à l'un des pôles Maintenance, vous travaillerez sur des installations diverses dans le domaine du chauffage.

Dans le cadre de vos fonctions, vous assurez les missions suivantes :

* La maintenance préventive (entretien des UTA, CTA, Chaudières...),
* Les dépannages des installations,
* Le conseil et la proposition de solution à notre clientèle dans une logique constante d'amélioration,
* Le renseignement de l'ensemble des documents administratifs (bon d'intervention, CERFA, feuille de présence).

Pour vous épanouir sur ce poste et pour réaliser vos missions dans les meilleures conditions, vous devez être :

* Fiable, EIMI est un des principaux acteurs familiaux indépendants en France dans les services d'efficacité énergétique et environnementale.

Notre mission : étudier, réaliser et entretenir les installations de génie climatique, génie électrique, photovoltaïque et de cuisines professionnelles, avec le souci permanent de l'optimisation énergétique et environnementale.

Nous mettons plus de 45 années d'expérience au service des entreprises et des Hommes.

L'évolution des compétences de nos collaborateurs est au coeur de notre politique des Ressources Humaines.

Des dispositifs innovants sont mis en oeuvre pour intégrer, accompagner nos collaborateurs et développer leurs talents.

DESCRIPTION :

Poste basé à Mérignac
Rattaché fonctionnellement au Responsable Technique Développement Cabine, vous serez en charge du dossier de définition nécessaire à la production de pièces cabine en composite.
Vous serez en interface avec les différents départements d'industrialisation, bureau d'études, achats, approvisionnement, qualité.
Plus précisément vous serez en charge de:
Développement produit - phase pré-design
Identifier et proposer les choix des solutions techniques avec le support du chef de groupe BE
Réaliser les études mécaniques préliminaires en modélisation CAO 3D dans l'environnement Catia V5
Réaliser la cotation fonctionnelle préliminaire
Prendre en compte les documents normatifs clients et internes
Prendre en compte les documents réglementaires en vigueur et les moyens industriels prévus sur le site
Prendre en compte les exigences (santé, sécurité au travail) relatives aux produits chimiques et relatives aux conditions de travail avec le support de l'Ingénieur Sécurité
Création du dossier de définition (FAI) :
Réaliser les études mécaniques détaillées en modélisation CAO 3D dans l'environnement Catia V5
Réaliser la cotation fonctionnelle finale
Réaliser les plans de définition 2D dans l'environnement Catia V5
Effectuer la gestion des données de définition dans le PLM du site
Rédiger ou mettre à jour des documents techniques
Participer aux revues nécessaires au respect des processus internes
Développement produit - phase de production en mode pré-série
Participer aux résolutions de problèmes et analyses techniques
Contribuer au traitement des Non Conformités avec le Préparateur Méthodes SERIE

DESCRIPTION :

Le Salarié est engagé sous l'autorité directe du Chef de Groupe, et assurera des livraisons à domicile de petits colis en véhicules légers (permis B - moins de 3.5T) sur de courtes à moyennes distances dans le secteur de Nice (06).

Il aura en charge les missions suivantes :

 · Charger les commandes et veiller sur la marchandise le temps du chargement et de la livraison,

 · Organiser sa tournée en tenant compte des heures de trafic dans le respect des horaires de livraison convenus,

 · Livrer le client particulier, professionnel, occasionnel ou régulier jusqu'à son domicile et recueillir la preuve de livraison,

 · Utiliser les moyens informatiques de type PDA ou smartphone ou tout autre outil nécessaire à la réalisation de la mission,

 · Se conformer aux directives de sa hiérarchie,

 · Veiller au respect du véhicule et des autres matériels confiés, s'assurer de leur conformité et propreté,

 · Remplir tous les documents nécessaires au bon déroulement de l'activité.

DESCRIPTION :

Le poste Sous la direction de votre Chef de groupe, vous aurez en charge la gestion et l'organisation de plusieurs chantiers de logements neufs. Missions - L'organisation et le suivi des travaux avec chaque chef de chantier. - La gestion des commandes avec le service achat. - Manager les équipes chantier comme les sous-traitants - Garantir et faire garantir avec le responsable de chantier l'application et le respect des règles de sécurité. - Suivre la bonne exécution des plannings. - Assurer les réunions de chantiers avec nos clients. - Accompagner notre bureau d'étude dans l'exécution de ses tâches. - Assurer un reporting financier des opérations. - Accompagner la direction travaux dans le processus d'Amélioration Continue. - Chiffrer des appels d'offres suivant la charge des consultations. Profil Ingénieur dans l'idéal (débutant accepté) ou expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire : Exécution Plomberie/CVC, logements neufs, grands projets. CDI - Salaire attractif, * Planifier des opérations de chantier