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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

17 005 offres

Technicien(ne) maintenance chauffage / Ventilation / Clim

  • 10 décembre 2025
  • RM ENERGY
  • Pfastatt
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DESCRIPTION :

Vous serez appelé a faire de la mise en service et de l'entretien de systemes de climatisation ainsi que de l'entretien de chaudieres. Vous interviendrez chez des particuliers prncipalement, * Assurer la maintenance préventive des équipements de climatisation

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Common Lisp Interface Manager, Actions de Maintenance Préventive, Installation et Entretien de Chaudière, Ventilation, Refroidissement Climatisation Ventilation, Maintenance des Systèmes de Chauffage

Téléphone : 0389574483

Type d'annonceur : Employeur direct

Référent.e Opérationnel CVC (H/F)

  • 10 décembre 2025
  • E 2 S
  • Viriat
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DESCRIPTION :

* Analyser les données d'une étude, d'un projet
* Concevoir et gérer un projet
* Contrôler le respect des normes environnementales dans les projets CVC
* Effectuer le suivi des travaux (animation des réunions de suivi hebdomadaires, rédaction des comptes rendus, gestion qualité, coût, délai, planification, gestion des aléas, constat contradictoire)
* Superviser l'installation de systèmes CVC

Code d'emploi : Conseiller Technique Cvc (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Analyse des Données, Esprit d'Équipe, Gestion de la Qualité, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Organisation et Préparation des Réunions

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Travaux - Nancy H/F

  • 10 décembre 2025
  • Dalkia
  • Nancy
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DESCRIPTION :

Nous recherchons actuellement un(e) Ingénieur Travaux en CVC (F/H) pour développer des projets auprès de nos clients issus du secteur tertiaire ainsi que sur le segment des réseaux de chaleur.
Vous êtes garant du suivi de la réalisation des travaux en interne par les équipes travaux ou à l'externe, via la sous-traitance, jusqu'au PV de réception et levée des réserves.
Vous animez et coordonnez les différentes interventions, établissez les plans de prévention et veillez au respect des règles de sécurité pendant toute la durée du chantier.
Vous êtes garant du respect du budget alloué au projet et des délais contractuels ainsi que de la conformité technique des travaux (respect des contraintes réglementaires et de sécurité).
Vous intervenez sur les domaines techniques suivants : électricité, chauffage, ventilation, climatisation, traitement d'air, traitement d'eau (liste non exhaustive)

Code d'emploi : Ingénieur Génie Civil (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Génie Civil, Travaux Publics

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de la Communication, Esprit d'Équipe, Conformité Réglementaire, Sous-Traitance, Travail sur Installation Électrique, Prévention des Risques, Ventilation, Traitement des Eaux, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Budgétisation, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de projet en mécanique (F/H)

  • 10 décembre 2025
  • ARDATEM
  • Saint-Nazaire
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DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Ingénieur.e mécanique pour intervenir chez notre client
Vous assurerez les missions suivantes :
* Réaliser les études et le dimensionnement des points d'ancrage dans le respect des spécification techniques
* Intégrer et coordonner, sur le plan technique, les spécialités liées à la mécanique
* Etre capable de travailler avec de multiples parties prenantes et encadrer les équipes de Techniciens et d'Experts.
* Piloter les projets (incluant planification, suivi et analyse d'avancement, gestion des risques, suivi et contrôle des coûts)
* Organiser les projets en tenant compte des normes de la démarche qualité et de l'assurance produit
* Gestion des interfaces avec les équipes Terrain

Code d'emploi : Chef de Projet Génie Mécanique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Capacité d'Analyse, Sens des Responsabilités, Sens de l'Organisation, Comptabilité de Gestion, Gestion des Parties Prenantes, Management d'Équipe, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Gestion des Risques

Courriel : ardatem@ardatem.fr

Téléphone : 0475547800

Type d'annonceur : Employeur direct

INGENIEUR SYSTEME Windows/Linux environnements Hybrides Cloud

  • 10 décembre 2025
  • Icade
  • Puteaux
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DESCRIPTION :

L'Ingénieur systèmes Windows/Linux environnements Hybrides Cloud aura pour mission principale :
* L'installation, la mise en production, l'administration et l'exploitation des moyens informatiques d'un ou plusieurs sites informatiques.
* La participation au bon fonctionnement des systèmes d'information en garantissant le maintien à niveau des différents outils et/ou infrastructures des logiciels systèmes et/ou infrastructures de communication dans un objectif de qualité, de productivité et de sécurité.
* Dans un contexte d'évolution vers une infrastructure hybride (datacenters internes et Cloud public), la contribution à la planification et à l'exécution de migrations progressives d'applications et de workloads.
* Assurer la continuité de service durant les bascules, et l'industrialisation des déploiements Cloud tout en maintenant l'excellence opérationnelle sur le parc on-premise., Administration/Exploitation
* Installation, configuration, exploitation des équipements ainsi que des environnements Cloud IaaS/PaaS.
* Mise en œuvre des outils garantissant la cohérence des données.
* Vision globale et actualisée des systèmes d'information et connaissance de l'entreprise.
* Organisation et optimisation des ressources de son domaine.
* Appliquer les normes et les recommandations de déploiement des équipements dans les Datacenter Icade et de ses environnements Cloud.
* Suivi et analyse des performances, mise en place des mesures susceptibles d'améliorer la qualité ou la productivité de l'outil et intégration de la supervision Cloud (type Azure Monitor, Log Analytics, CloudWatch, CloudTrail) avec les outils existants (Prometheus/Grafana) pour une observabilité de bout en bout.
* Suivi des plans de sauvegardes.
* Élaboration des règles d'utilisation de l'outil, en conformité avec les normes et standards de l'entreprise et dans le respect des contrats de service.
* Documentation des systèmes d'information gérés et des procédures.
* Sécurité : Gestion des droits d'accès aux serveurs et aux applications en fonction des profils.

Support/Maintenance
* Traitement des incidents ou anomalies à partir des demandes internes : diagnostic de l'incident, identification, formulation et suivi de sa résolution.
* Traitement des incidents auprès des supports techniques (constructeurs/éditeurs).
* Proposition d'améliorations pour optimiser les ressources existantes et l'organisation.
* Transfert de compétences et assistance technique des procédures aux équipes production/exploitation et participation éventuelle à leur formation.
* Support et assistance technique aux responsables métiers dans la conduite de projet.
* Suivi et application du patch management des équipements gérés en relation avec les constructeurs et les éditeurs de logiciels (actions de maintenance évolutive, préventive et correctrice, Inventaire).
* Mise en place de mécanisme d'automatisation du patch management multi-environnements (Windows/Linux) y compris pour les images Cloud et templates d'orchestration.

Étude
* Veille technologique sur les différents aspects de l'infrastructure système.
* Étude d'opportunités pour basculer de nouveaux périmètres d'infrastructure vers les environnements Cloud d'Icade.

Code d'emploi : Ingénieur Système Linux (h/f)

Domaine professionnel actuel : Développeurs Système et Analystes

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Windows, Amazon Web Services, Analyse des Données, Piste d'Audit, Microsoft Azure, Cloud Computing, Systèmes d'Information, Bases de Données, Linux, Infrastructure as a Service (IaaS), Windows Servers, PaaS, Windows PowerShell, Prometheus, Shell Script, Logiciel Système, Virtualisation, Google Cloud, Office365, Grafana, Intégration en Nuage, Cloudwatch, Vmware, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Assistance et Support Technique, Amélioration des Processus d'Affaires, Veille Concurrentielle, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Qualité des Données, Traitement des Incidents, Gestion de la Performance, Gestion des Infrastructures, Maintenance et Dépannage, Gestion de Projet, Excellence Operationnelle, Cloud Public, Continuité de Service, Inventaire et Contrôle du Stock, Administration du Système, Gestion des Droits

Courriel : exemple@exemple.fr

Téléphone : 0141577000

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé(e) de gestion des filières de déchetteries

  • 10 décembre 2025
  • VALORAISNE Syndicat départemental
  • Laon
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DESCRIPTION :

Responsable de la gestion des déchets
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans., Vous avez une appétence pour l'environnement, les données et les missions de terrain ? Rejoignez Valor'Aisne, un syndicat engagé pour une meilleure gestion des déchets sur notre territoire !
Ce que nous proposons :
* Un emploi à 37h00 du lundi au vendredi avec 11 RTT par an
* Un cadre de travail bienveillant, des échanges ouverts et constructifs, où la communication est clé.
* Une organisation collaborative : chacun peut contribuer et faire entendre sa voix dans la co-construction des projets.
* Un équilibre vie professionnelle/vie personnelle : la possibilité de télétravail 1 jour par semaine (après 1 an de présence), et des initiatives favorisant le bien-être au quotidien.
* Des opportunités de développement : un accompagnement personnalisé et des formations adaptées pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre parcours professionnel.
Missions / conditions d'exercice
* Gestion administrative et technique des filières REP : DEEE, DDS, DEA, piles, accumulateurs, pneus usagés, DASRI, etc.
* Assurer la coordination quotidienne avec les éco-organismes, prestataires et collectivités.
* Garantir le bon déroulement des prestations (collecte, traitement, traçabilité).
* Superviser la saisie, la vérification et la transmission des tonnages et autres données.
* Contribuer à la mise en œuvre, au suivi et à l'optimisation des filières existantes ou nouvelles.
* Être force de proposition pour améliorer les performances du réseau de déchetteries.

Code d'emploi : Gestionnaire (h/f)

Domaine professionnel actuel : Concierges et Gardiens

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Possibilité de CDI

Compétences : Sens de la Communication, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Gestion Environnementale, Traçabilité, Gestion des Déchets, Gestion de Projet, Evaluation des Performances Réseau, Service Public, Aménagement du Territoire, Gestion Administrative, Opérations Logistiques

Courriel : info@valoraisne.fr

Téléphone : +33323237820

Type d'annonceur : Employeur direct

Chauffeur PL H/F

  • 10 décembre 2025
  • SADE
  • Tonnerre
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DESCRIPTION :

Assurer la livraison quotidienne de produits frais et surgelés à partir du site de Sens.
- Effectuer une tournée sur les secteurs de Sens et alentours, jusqu'à Auxerre, Tonnerre et Avallon.
- Garantir une prestation fiable et professionnelle auprès des clients.
- Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de la chaîne du froid.

Horaires et organisations :

- Prise de service : 3h15 (horaire du matin).
- Livraisons effectuées avant midi.
- Travail du lundi au vendredi.
- Mission en intérim (possibilité de CDI selon profil).

Code d'emploi : Conducteur Poids Lourds (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chauffeurs de Transport de Marchandises

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ponctualité, Attitude Professionnelle, Honnêteté, Application des Normes d'Hygiène, Messagerie, Courses et Livraisons, Chaîne du Froid, Produit Frais

Courriel : webmaster@sade-cgth.fr

Téléphone : 0235971068

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien d'exploitation électrique 5x8 H/F

  • 10 décembre 2025
  • Dalkia
  • Toulon
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DESCRIPTION :

Sur un site militaire de grande envergure, et rattaché(e) à une Unité Opérationnelle vous êtes Technicien d'exploitation dans le domaine électrique (BT et HT), vos principales missions sont :
- Réaliser des consignations selon les prescriptions du chef d'équipe et des notes d'arrêt
- La gestion du réseau, configuration en fonction des disponibilités, demandes et besoin de la base navale selon prescription chef d'équipe et responsable exploitation,
- Signaler les défauts ou avaries sur la boucle et présente des solutions (temporaire et définitive) en coopération avec votre chef d'équipe,
- Gérer les relations avec les clients de la base,
- Gérer les demandes de raccordement navires,
- Réaliser les raccordements Navires HT et BT,
- Vérifier de la disponibilités des équipements,
- Réaliser les rondes et tracer les constats,
- Utiliser et vérifier les Modes Opératoires concernant votre activité,
- Réaliser les essais des équipements avec l'exploitation,
- La mise en sécurité

Code d'emploi : Mécanicien d'Entretien Machines et Engins (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Administration de Réseau, Esprit d'Équipe, Génie Electrique, Gestion de la Relation Client, Exploitation du Réseau Électricité, Industrie Électrique, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur MES Pharma et Industrie - POEI (H/F)

  • 10 décembre 2025
  • Infogene
  • Neuilly-sur-Seine
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Code d'emploi : Ingénieur Industrie Chimique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens de l'Industrie Chimique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Génie Electrique, Électromécanique, Ingénierie, Génie Industriel, Industrie Pharmaceutique, Gestion de la Formation

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur / Ingénieure DevOps (H/F)

  • 10 décembre 2025
  • KODEMADE
  • Montrouge
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DESCRIPTION :

* Analyser les besoins du clientCette compétence est indispensable
* Déterminer des mesures correctivesCette compétence est indispensable
* Gestion de productionCette compétence est indispensable
* Langage informatique PythonCette compétence est indispensable
* Langage informatique Script ShellCette compétence est indispensable
* Langage informatique SQLCette compétence est indispensable
* Méthodologie ScrumCette compétence est indispensable
* Systèmes d'exploitation informatiqueCette compétence est indispensable
* Établir un cahier des chargesCette compétence est indispensable

Code d'emploi : Ingénieur DevOps (h/f)

Domaine professionnel actuel : Technologies de l'Information et de la Communication (autre)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : DevOps, Technologies Informatiques, Système d'Opérations

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Méthodes Cnd H/F

  • 10 décembre 2025
  • Framatome
  • Saint-Marcel
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DESCRIPTION :

Votre mission principale sera d'assurer le bon déroulement des contrôles de l'offre à la livraison du composant.
Dans un premier temps, vous définirez les méthodes des contrôles à mettre en oeuvre en fabrication et participerez au développement et à l'industrialisation des moyens de contrôles spécifiques.
Puis, dans un second temps et selon votre évolution, vous serez en charge de la coordination technique pour la section d'un ou plusieurs composants ou le développement et l'industrialisation des nouveaux moyens de contrôle.
Vous serez très vigilant(e) sur la rédaction et la vérification de la documentation de contrôle et serez, pour toute la partie contrôle non destructif, l'interlocuteur du client externe, des autorités de sûreté et des contrôleurs atelier.
Dans ce cadre, vos responsabilités seront notamment les suivantes :
 · analyser les exigences contractuelles et réglementaires d'un contrat ainsi que les exigences d'industrialisation afin de rédiger et de mettre au point les spécifications de contrôle à destination de l'atelier,
 · piloter / participer à l'industrialisation des moyens de contrôle du cahier des charges jusqu'à la mise en production,
 · vérifier et valider les fiches d'instruction à destination de l'atelier de fabrication,
 · coordonner le traitement des écarts et réaliser l'amélioration continue pour les procédés de contrôle des composants suivis,
 · assister techniquement les contrôleurs dans la résolution des problèmes techniques de mise en oeuvre des méthodes de contrôle sur les pièces de l'atelier,
 · de manière plus ponctuelle, développer des modules de formation, assurer la formation des contrôleurs et réaliser des missions d'expertise chez nos fournisseurs, sous-traitants et clients.

Code d'emploi : Spécialiste Contrôle non Destructif (h/f)

Domaine professionnel actuel : Technologues en Procédés et Matériaux

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Ms Office, Microsoft PowerPoint, Applications SAP, Capacité d'Analyse, Résolution de Problèmes, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Innovation, Travaux de Soudure, Amélioration des Processus d'Affaires, Fabrication, Gestion de Projet, Mesure et Métrologie, Travail du Métal, Industrie Nucléaire, Définition du Cahier des Charges, Contrôle non Destructif

Téléphone : 0147960000

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé(e) d'Affaires Réglementaires confirmé(e) H/F

  • 10 décembre 2025
  • Unicancer
  • Le Kremlin-Bicêtre
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DESCRIPTION :

Réaliser les démarches réglementaires permettant de répondre aux exigences réglementaires préalablement à la recherche et pendant son déroulement (notamment à l'international)
* Accompagner le développement des projets de recherches dans le respect des réglementations en vigueur par la qualité et la conformité réglementaire des recherches sur la personne humaine (recherches impliquant la personne humaines, essais cliniques de médicaments), des recherches sur les données et des recherches sur les échantillons
* Assister les équipes opérationnelles sur les questions de conformité réglementaire et pharmaceutique
* Constituer et valider la qualité des dossiers pour soumission réglementaire
* Définir et valider le circuit des médicaments expérimentaux
* Participer au maintien de la conformité, à l'amélioration continue et à l'évolution du système qualité
* Sous la responsabilité du Responsable Affaires Réglementaires
* Réaliser les démarches réglementaires :
Direction R&D d'Unicancer :
* Interface avec les équipes opérationnelles,
* Constituer les dossiers et soumettre les demandes aux autorités réglementaires françaises et européennes pour la conduite des recherches ;
* Accompagner le développement des projets de recherche pour les aspects réglementaires et pharmaceutiques ;
* Se maintenir au fait du déroulement des recherches dont les aspects réglementaires dans différents domaines de l'oncologie.
* Rôle de support réglementaire, participer à l'information et la formation des équipes opérationnelles de manière proactive et dans la réponse aux questions pratiques.
* Assurer la veille et le suivi des évolutions de la réglementation.
Centres de lutte contre le cancer (CLCC) :
* En interface avec les bureaux d'études cliniques des CLCC,
* Réaliser les activités de soumission réglementaire qui sont confiées à UNICANCER en délégation.
* Apporter une aide ponctuelle aux CLCC sur des questions réglementaires et pharmaceutiques.
Conformité du circuit pharmaceutique :
* Pour les recherches sur le médicament et en lien avec les prestataires pharmaceutiques, participer à la définition du circuit du médicament expérimental
* En interface avec les pharmacies des établissements de santé et les laboratoires pharmaceutiques, coordonner la gestion des incidents pharmaceutiques éventuels et valider la qualité des médicaments, SUITE DE LA DESCRIPTION DU POSTE
Conformité des collections d'échantillons biologiques :
* Participer notamment à l'obtention et au maintien des autorisations relatives aux collections d'échantillons biologiques auprès du Ministère de la recherche et de l'éducation supérieure et des autres autorités européennes et internationales compétente
* Assurer le suivi rigoureux, la conservation et la traçabilité de ces différents dossiers et activités
* Participer aux réflexions et à la construction des procédures et modes opératoires

Code d'emploi : Manager Affaires Règlementaires (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens du Contrôle Qualité et de la Sélection

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Sens de l'Organisation, Motivation Personnelle, Recherche, Biologie, Amélioration des Processus d'Affaires, Recherche Clinique, Conformité Réglementaire, Conception de Documents, Traçabilité, Gestion des Incidents, Établissement de Santé, Oncologie, Ingénierie Pharmaceutique, Gestion de la Qualité, Recherche et Développement, Exigences Réglementaires, Médicaments, Suivi des Résultats, Affaires Réglementaires

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Développement - Zone Ouest H/F

  • 10 décembre 2025
  • ENGIE
  • Saint-Grégoire
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DESCRIPTION :

L'activité de développement couvre l'ensemble des activités entre le comité de développement et le comité d'investissement. Cela intègre les activités d'autorisation, de design, de Procurement et sécurisation des intrants ainsi que des plans d'épandage afin d'obtenir l'approbation du comité d'investissement conformément au planning et budget défini lors ducomité de développement.

L'activité comprend aussi le support à l'équipe exécution sur la partie BD après la décision finale d'investissement.

L'objectif principal de ce poste est de structurer et piloter l'activité de développement de projet au sein de l'équipe de Business Development en France pour la transformer et l'accélérer sur la zone géographique définie. Vous prenez la responsabilité globale de l'exécution des projets depuis la planification jusqu'à la FID. Vous êtes le garant du respect des délais, des budgets, de la qualité et de la sécurité sur l'ensemble de votre périmètre. Vous êtes responsable de la coordination de l'ensemble de l'équipe projet en phase de développement

Vous vous inscrivez dans la transformation des activités BD sur votre périmètre dans une dynamique matricielle., En qualité de Responsable développement, vos missions sont les suivantes

Définir et structurer la stratégie de développement sur votre périmètre :
- Définir et mettre en oeuvre une stratégie d'accélération du développement de projets,
- Identifier des solutions innovantes pour optimiser les CAPEX, OPEX, DEVEX et planning des projets,
- Nouer des relations durables avec les acteurs locaux, notamment institutionnels, pour renforcer l'intégration locale des projets,

Piloter un portefeuille de projets du comité de développement à la FID :
- Assurer le pilotage opérationnel d'un portefeuille de FID en respectant le budget et le planning,
- Structurer une gouvernance pour s'assurer que les projets avancent suivant leur planning et leur budget,
- Superviser l'obtention des autorisations administratives nécessaires en lien avec les chefs de projets,
- Coordonner les équipes internes, les partenaires externes et les clients,
- Garantir la qualité des dossiers d'investissements et des données disponibles dans les outils de suivi projets,
- Supporter l'élaboration des budgets de développement en optimisant les DEVEX,
- Assurer une bonne transition des projets après FID aux équipes de réalisation et assurer le support post FID,

Manager l'équipe de développement en interface avec les autres équipes :
- Encadrer et structurer une équipe pluridisciplinaire de chefs de projet de développement en assurant leur montée en compétence en gestion de projet (suivi des plannings, des budgets et des relations partenariales),
- Faciliter les interactions entre l'équipe de développement et les autres équipes (origination, transverse, support BD et BD des autres pays, ingénierie ...). Promouvoir la collaboration et renforcer les retours d'expériences,
- Être le garant de la rentabilité et de la qualité des projets dans le respect des objectifs RSE de l'entreprise

Code d'emploi : Responsable Régional (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Microsoft Project, Adaptabilité, Persévérance, Compétences Interpersonnelles, Gestion du Stress, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Développement Commercial, Transformation des Entreprises, Gestion des Investissements, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Contrôle de Gestion, Gestion de Projet, Coûts d'Exploitation, Gestion de la Qualité, Gestion des Parties Prenantes, Stratégies d'Affaires, Gestion de Planning, Outils de Processus de Vérification, Budgétisation, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Management d'Équipe

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef.fe de projet & Operations IRVE

  • 10 décembre 2025
  • Bureau Mathieu
  • Strasbourg
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DESCRIPTION :

* le Chargemap Pass, permettant d'accéder à un réseau étendu de bornes de recharge ;
* une solution B2B complète pour gérer les recharges des collaborateurs ;
* des outils pour les réseaux de bornes afin d'améliorer la qualité de service et la supervision., C'est dans ce cadre que nous recherchons une personne supplémentaire pour piloter le déploiement et la supervision des bornes, de la préqualification technique à la mise en service.

Rattaché.e à Mathieu au sein du service Ops BtoB, vos responsabilités seront de :

Assurer la préqualification technique en phase d'avant-vente

* Vous analysez les projets clients présentant des contraintes techniques particulières : appels d'offres complexes, reprise de parcs existants, exigences matérielles spécifiques ou déploiements d'envergure.
* Vous évaluez les besoins, les risques, les efforts d'intégration et les prérequis techniques. Vous définissez ensuite les conditions de faisabilité pour établir un Go / No-Go clair.
* Vous documentez chaque cas complexe pour alimenter nos futures automatisations de qualification.

Piloter le déploiement jusqu'à la mise en service complète

* Après contractualisation, vous prenez en charge le suivi des projets complexes (appels d'offres, reprises en gestion de parc de bornes, compatibilité matériel, projet de déploiement d'envergure).
* Vous garantissez la qualité et le respect des délais. Vous identifiez les freins techniques tout au long du parcours et accompagnez les installateurs lorsqu'ils rencontrent des difficultés sur la configuration ou la supervision des bornes.
* Vous maintenez une communication fluide entre les différents intervenants : commerciaux, partenaires, électriciens et clients finaux.

Devenir le référent technique auprès des partenaires et fabricants

* Vous maintenez à jour notre catalogue de compatibilité matérielle et coordonnez les tests OCPP quand nécessaire.
* Vous êtes l'interlocuteur principal et le/la référent.e pour les installateurs, intégrateurs et constructeurs. Vous répondez à leurs questions, expliquez les solutions et investiguez les problématiques techniques.

Construire les processus d'automatisation et contribuer à l'amélioration continue

* Vous identifiez les étapes manuelles répétitives dans les projets IRVE complexes et proposez des pistes d'automatisation pour fluidifier le déploiement (outils, scripts, workflows, alerting).
* Vous collaborez étroitement avec les équipes Produit pour concevoir des processus scalables. Ces processus permettront demain de préqualifier et de traiter les projets de façon plus efficace.
* Vous structurez la documentation technique et les formulaires de qualification pour accélérer le traitement des projets.

Ces missions ne sont pas figées et peuvent évoluer en fonction des besoins et de vos intérêts.

La fourchette de salaire se situe entre 38 000 € et 42 000 brut annuel. Il sera également complété par un intéressement aux performances de l'entreprise pouvant atteindre 12% du salaire annuel brut.

Nous rejoindre c'est également avoir accès à :
* Une possibilité de télétravail jusqu'à 4 jours par semaine après une période de formation ;
* Un forfait mobilité durable jusqu'à 300€/an pour favoriser les mobilités douces (vélo, covoiturages…) ;
* Des Titres-Restaurant à 8€ via SWILE ;
* Une mutuelle familiale (ALAN) prise en charge à 100% pour toute la famille ;
* Des incitations pour passer au véhicule électrique (Produits Chargemap & Mister EV, véhicule électrique en location partagée à 1€/jour).
* Une formation à l'environnement de la mobilité électrique (véhicule, borne de recharge, écosystème…);
* Un cadre souple où votre créativité pourra trouver toute sa place pour s'exprimer ;
* Des bureaux neufs qui se trouvent dans le nouvel écoquartier de Cronenbourg à Strasbourg

Code d'emploi : Chef de Projet Logement d'Habitation (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Software as a Service, Wide Area Networks, Anglais, Espagnol, Portugais, Créativité, Compétences Interpersonnelles, Gestion du Stress, Sens du Service, Implication et Investissement, Motivation Personnelle, Curiosité, Gestion d'Appels d'Offres, B2B, Amélioration des Processus d'Affaires, Planification des Ressources de Production, Gestion de Projet, Avant-vente, Qualité du Service, Documentation Technique, Véhicule Électrique, Pédagogie

Téléphone : 0475433031

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé.e d'études ingénierie culturelle

  • 10 décembre 2025
  • AP'Culture
  • Paris
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DESCRIPTION :

Les compétences du cabinet AP'Culture recouvrent :
* l'assistance pour l'élaboration de projets culturels et scientifiques, la définition de concepts, le positionnement stratégique des projets ;
* la programmation architecturale, technique et paysagère, intégrant l'approche économique et la notion de développement durable des projets (investissement/fonctionnement) ;
* l'intervention en milieux patrimoniaux à l'échelle nationale et internationale pour des projets de valorisation, réhabilitation, restructuration, etc ;
* la programmation muséographique et scénographique ;
* l'approche / l'étude des publics sur les plans quantitatif et qualitatif et le développement de concepts innovants de médiation., * Participer aux travaux de recherche documentaire en lien avec les projets, d'analyse et de synthèse tant sur les questions de contenus (collections, contenus muséographiques, etc.) que sur les données relatives au contexte des projets (contexte territorial, politique, publics présents sur le territoire, etc.).
* Participer au Benchmarking (recherche et analyse de projets comparables à l'objet de la mission).
* Participation à la réflexion et à la rédaction de rapports (sous la conduite du chef de projet).
* Participation à la veille et aux réponse aux appels d'offres

Code d'emploi : Chargé d'Études Environnement (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Environnement et des Espaces Naturels

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Indesign, Microsoft PowerPoint, Anglais, Enthousiasme, Minutie ou Attention aux Détails, Dynamisme, Curiosité, Gestion d'Appels d'Offres, Analyse Comparative (Benchmark), Conseil en Management d'Entreprises, Médiation, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Restructuration, Durabilité, Rédaction de Rapports, Développement de Concepts, Revues Littéraires, Animation d'Activités Culturelles

Téléphone : 0962103845

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur contrôle commande F/H

  • 10 décembre 2025
  • Groupe Vulcain
  • Lyon
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DESCRIPTION :

En tant qu'Ingénieur(e) en Contrôle-Commande, vous serez chargé(e) de :

* Concevoir, développer et optimiser les systèmes de contrôle-commande des installations nucléaires.

* Participer à l'élaboration des spécifications techniques pour les projets de contrôle-commande.

* Assurer le suivi de la mise en œuvre des projets, du développement à la mise en service des systèmes.

* Réaliser des études de performance et de sécurité sur les équipements de contrôle-commande.

* Effectuer des analyses et des tests de validation des systèmes de contrôle.

* Gérer la maintenance des systèmes et apporter un soutien technique lors des arrêts de réacteurs ou des interventions sur site.

* Assurer la conformité des systèmes aux normes et régulations en vigueur dans le secteur nucléaire (ex : normes IEC, ISO, etc.).

* Collaborer avec les autres départements techniques (électrique, instrumentation, automatisme) pour garantir la performance globale des installations.

Code d'emploi : Ingénieur Contrôle Qualité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Assistance et Support Technique, Systèmes Automatisés, Systèmes de Contrôle, Instrumentation, Industrie Nucléaire, Travail sur Installation Électrique, Etudes et Statistiques, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien Maintenance Gaz - Vmc Limoges H/F

  • 10 décembre 2025
  • ISERBA
  • Limoges
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DESCRIPTION :

Vous intervenez sur le patrimoine confié à l'agence pour assurer :
- la maintenance préventive et curative des équipements GAZ et/ou VMC,
- des interventions de qualité en appliquant strictement les règles de sécurité et les process internes,
- le suivi opérationnel de vos interventions (pointage, comptes rendus, PDA).

Vous contribuez directement à la satisfaction de nos clients et à l'image de l'agence.
Chez nous, chaque intervention compte et chaque technicien fait la différence.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Chauffage Central (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens du Service, Honnêteté, Savons, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Gestion des Opérations, Politiques de Sécurité, Ventilation

Courriel : siege.social@iserba.fr

Téléphone : 0478800328

Type d'annonceur : Employeur direct

DISPATCHEUR.SE RESEAU REGIONAL REMPLACANT F/H

  • 10 décembre 2025
  • NaTran
  • Bois-Colombes
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DESCRIPTION :

Dans le cadre de la réglementation en vigueur, des règles et procédures applicables à son domaine d'activité et du schéma d'exploitation, le / la dispatcheur.se réseau régional remplaçant assure la surveillance du réseau de transport et la télé-conduite en temps réel du réseau. Il / Elle participe à la gestion des incidents dans le but de garantir en permanence la continuité d'alimentation en tout point du réseau dans les meilleurs conditions de sécurité, de coût, et qualité du gaz livré.

Les activités au quotidien ?

1. Conduite et surveillance du réseau :

- Surveiller les installations du réseau régional et du réseau principal.
- Conduire les installations du réseau régional.
- Réceptionner les alarmes en provenance des sites, analyser leur cause et détecter les variations anormales des paramètres surveillés (pression, débit). Déclencher le circuit d'intervention et de réparation et vérifier le retour à la normale.
- Surveiller le bon fonctionnement des appareils de comptage et de télétransmission.
- Suivre le bon déroulement des essais périodiques de fonctionnement des postes effectués par les agents des équipes exploitation, fournir des indications précises aux agents d'exploitation chargés de dépanner les installations.
- Vérifier la conformité de la qualité du gaz émis et reçu.

2. Gestion des incidents :

En cas d'incident sur le réseau, effectuer une première analyse, localiser l'incident, établir un diagnostic et déclencher le circuit d'alerte. Evaluer les conséquences de son intervention en termes de sécurité, de continuité d'alimentation et pouvoir mettre en œuvre des solutions d'isolement et de contournement du défaut. En cas d'incident grave, suivre les procédures établies pour traiter ces situations.

Conditions de l'emploi:

L'emploi travaille en base sur un cycle de 4 jours de bureau par semaine (payé 35h)
Il assure le renfort de l'équipe de quart en heures ouvrables et les remplacements des Dispatcheurs 2x8 en roulement.

Code d'emploi : Coordinateur de Réseaux (h/f)

Domaine professionnel actuel : Coordinateurs IT

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Test de Conformité, Gestion des Incidents, Maintenance et Dépannage, Mesure et Métrologie, Gestion de la Qualité, Installations Gazières

Courriel : exemple@exemple.fr

Type d'annonceur : Employeur direct

Employé Polyvalent en Salon de Thé et Vente Conseil - Dunkerque Alternance - Apprentissage H/F

  • 10 décembre 2025
  • Campus Pro
  • Dunkerque
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DESCRIPTION :

1. Service et Accueil Client

- Accueillir la clientèle avec courtoisie et professionnalisme.
- Prendre les commandes en salle (service à table) et au comptoir (vente à emporter).
- Gérer les encaissements avec rapidité et précision.
- Assurer le débarrassage, le nettoyage des tables et le maintien de la propreté de la salle.

2. Vente Conseil et Mise en Valeur

- Conseiller la clientèle sur notre carte de thés, cafés, et nos assortiments de plats, sandwiches, plats et pâtisseries du jour.
- Mettre en avant les produits et les nouveautés, développant ainsi les ventes.
- Assurer la bonne présentation du comptoir et des vitrines.

3. Préparation et Logistique

- Préparer les boissons chaudes et froides (maîtrise des techniques de barista appréciée).
- Réaliser l'assemblage et le dressage de formules déjeuner légères (sandwichs, salades, etc.) et des desserts.
- Participer à la gestion des stocks (inventaire simple, réception des livraisons).
- Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP).

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Polyvalence, Bonne Présentation, Politesse, Attitude Professionnelle, Sens du Service, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Dynamisme, Innovation, Assemblage et Installation, Tenue de Caisse, Vente et Conseil, Connaissances en Hygiène Agroalimentaire, Application des Normes d'Hygiène, Service en Restauration, Inventaire et Contrôle du Stock, Débarrassage des Tables, Préparation et Traitement de Commandes, Accueil du Public, Mise en Rayon, Opérations Logistiques, Nettoyage des Batiments et Locaux

Courriel : lille@campus-pro.fr

Téléphone : 0328587310

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur.e d'Etudes Photovoltaïques H/F

  • 10 décembre 2025
  • EKOSYSTEM
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Vous y trouverez un collectif passionné, où l'intelligence partagée, la confiance et la complémentarité des talents sont au cœur de la réussite. Une culture d'entreprise simple, agile, libératrice, qui offre à chacun autonomie, impact réel et possibilité d'aller plus loin ensemble. Ici, 1+1=3 n'est pas un slogan : c'est un mode de fonctionnement.

Envie de rejoindre une aventure ambitieuse, utile et profondément humaine ? Vous êtes au bon endroit., Sous la responsabilité de l'un des Responsables du Développement Photovoltaïque, vous serez le/la référent(e) technique sur l'ingénierie photovoltaïque dans une équipe BE interne en construction.

Missions principales : Étude et conception d'une centrale photovoltaïque en injection sur le réseau, en phase développement.
* Élaboration des dossiers techniques pour dépôt de PC
+ Plans d'implantation
+ Schémas électriques et câblages
+ Dimensionnement et Sélection des équipements électriques
+ Support technique à l'équipe construction sur des problématiques en cours de chantier
* Pré-étude énergétique de dimensionnement de centrales photovoltaïques avec ou sans stockage, en phase avant-projet

*
+ Étude énergétique (PVsyst)
+ Évaluation du productible des centrales PV, estimation des pertes, rédaction des rapports techniques et de synthèse,

Missions secondaires :
* Rédaction des cahiers de charges techniques pour la consultation et le suivi des fournisseurs et des prestataires
* Réflexion sur la valorisation économique de la centrale
* Formation des collaborateurs internes sur les logiciels de design
* Étude d'autoconsommation en phase avant-projet
* Suivi et veille des évolutions technologiques des fabricants
* Participation aux discussions techniques avec les fabricants

Code d'emploi : Ingénieur R&D (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, Créativité, Persévérance, Compétences Interpersonnelles, Enthousiasme, Implication et Investissement, Motivation Personnelle, Écoute Active, Assistance et Support Technique, Dimensionnement, Schémas Électriques, Gestion des Dossiers, Cultures Entrepreneuriales, Solaire Photovoltaïque, Travail sur Installation Électrique, Rédaction de Dossiers Techniques, Gestion de la Formation, Définition du Cahier des Charges, Gestion des Fournisseurs

Type d'annonceur : Employeur direct

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