Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Au sein du pôle méthode et avec l'appui d'un tuteur expérimenté, vos missions d'Ingénieure/Ingénieur Mécanique seront les suivantes :
- Réduction et optimisation de la maintenance,
- Développement de la maintenance conditionnelle (analyse vibratoire),
- Analyse de la maintenance préventive et démonstration d'exhaustivité,
- Gestion des pièces de rechanges., * Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

EDF Pôle Hydraulique recherche un BAC Pro TCI pour son service Hydro Réparation. EDF Hydro Réparation (120 personnes) a pour mission d'assurer la réparation de roues de turbines et de matériels mécaniques des centrales hydroélectriques sur l'ensemble du territoire national. Les équipes sont réparties dans 4 ateliers : Albertville (73), Lau Balagnas (65), Mallemort (13) et Pont de Claix (38). P, L'alternant évoluera au sein de l'atelier de réparation de Mallemort (13) qui comprend une quinzaine de personne.
Avec l'équipe des soudeurs de l'atelier, l'apprenti effectuera des travaux de réparation (rechargement par soudage,
remise au profil par meulage,..) sur du matériel hydromécanique ainsi que la conception et réalisation d'outillages
chaudronnés spécifiques dans le respect des règles de qualité, sécurité, et d'environnement (travaux en atelier
principalement).
L'alternant contribuera à :
- Évaluer l'état d'usure des pièces,
- Réaliser la reconstruction des profils hydrauliques sur du matériel usé,
- Réaliser le contrôle non destructif sur les pièces.

DESCRIPTION :

Ce programme a pour objectif la refonte des processus des fonctions supports et processus métiers pour l'ensemble des BU et entités du Groupe, en s'appuyant notamment sur la mise en place de l'ERP SAP.
détail de la mission: Le stream VMO (Vendor Management Office) est directement rattaché à la directrice du Programme et a pour objectifs principaux :
- Le pilotage opérationnel des partenaires externes
- Le suivi de la performance
- Le pilotage des appels d'offres et stratégie achat
- Le suivi contractuel
- Dashboard
Le stream VMO joue un role transverse sur le Programme en interaction avec l'ensemble des autres stream (budget, PMO, IT, achats etc...).
La mission consiste à intégrer pleinement le stream VMO, à intervenir sur les différentes activités en lien avec nos partenaires, et à supporter la stratégie globale du Programme.

DESCRIPTION :

Vous réalisez le vente de produits

Vous êtes tenu(e) de respecter des règles particulières selon les produits

Vous pouvez être amené à coordonner une équipe

TACHES A ACCOMPLIR

Accueil des clients et conseil : vous présentez, informez et conseillez les clients sur les choix des produits.

Opération d'encaissement et comptabilisation des recettes en fin de journée : vous encaissez les achats et

vous pouvez être amené(e) à comptabiliser les recettes à la fin d'une journée de travail.

Mise en rayon des produits et installation de la surface de vente : vous vérifiez que les rayons ou les

espaces de vente sont bien approvisionnés, vous rangez et disposez les produits selon un emplacement

défini et prenez soin que l'étiquetage des prix soit visible.

Suivi des stocks, établissement et suivi des commandes : en fonction des structures, vous pouvez être

amené(e) à passer les commandes, réceptionner les commandes et contrôler la conformité des produits

livrés, gérer les stocks et réaliser des inventaires.

Entretien et tenue du lieu de vente : vous vous assurez que la surface de vente soit propre et accueillante.

Dans le cadre de votre contrat d'apprentissage, venez vous former en alternance.

Validez soit un Titre Professionnel Vendeur Conseil Magasin soit un Titre Pro Manager des Unités marchandes.

DESCRIPTION :

o Recrutement et intégration :
- Assurer le recrutement des stagiaires et apprentis : identification des besoins, posting des
offres, planification et tenue des entretiens, processus d'embauche et intégration
- Traiter la partie administrative de ces embauches
- Réaliser les entretiens d'accueil et envoyer le package d'embauche pour les apprenti.es et stagiaires
o Gestion du Personnel et Paie :
- Coordonner la gestion administrative du personnel (contrats, avenants, GTA etc.)
- Apporter un support auprès des salariés et des managers sur les différents outils RH
- Suivre les absences et corriger les anomalies dans le système de gestion des temps
- Saisir les éléments variables de paie et être le point de contact entre les salariés et le Centre
de Services Partagés (primes exceptionnelles, périodiques etc.)
o Projets RH
- Suivre et assister sur les différentes campagnes RH (entretiens annuels/professionnels, augmentation, formation etc.)
- Organiser/participer à d'autres projets ou initiatives RH spécifiques (semaine du handicap, campagne de communication apprentissage, visites d'entreprise, etc.)
- Assurer le suivi de la Marque employeur et des relations écoles
- Préparation des données du Comité social et économique (CSE)

DESCRIPTION :

Préparer le service
- Accueillir les clients
- Prendre les commandes et les réaliser
- Encaisser le client
- Réaliser le nettoyage

DESCRIPTION :

Au sein de la Direction des opérations, département production et rattaché au chef d'équipe usinage, votre mission consistera à réaliser des opérations de fraisage sur des composants de grandes dimensions des composants lourds de l'usine de St Marcel dans le respect des exigences sécurité, qualité, réglementaires et en optimisant les coûts et délais de fabrication.

Dans ce cadre, vos responsabilités seront de :
* Réaliser les chantiers pour installer les pièces sur la machine
* Prendre les origines pièce et monter les outils de coupe
* Conduire les machines de Fraisage
* Réaliser les vérifications dimensionnelles lors de l'usinage : autocontrôles, contrôles-croisés et double-contrôles pour assurer la conformité
* Suivre et valider les opérations de la fiche suiveuse et de la FIU (fiche d'instruction usinage)
* Remplir les relevés de la FIU (centrage, dimensionnel, check-list…)
* Optimiser les paramètres de coupe, les procédés d'usinage (Retour d'expérience)
* Respecter les rituels et standards de son activité (5s, maintenance autonome)
* Respecter les règles et les consignes de sécurité adaptées à l'environnement de travail
* Ponctuellement, participer aux sujets de R&D et aux investissements
* Ponctuellement réaliser la programmation des machines à commande numérique (SIEMENS)

Qualité - Sûreté :
* Utiliser des moyens de contrôle étalonnés pour les vérifications dimensionnelles
* Comprendre et appliquer les fiches suiveuses, les plans, les fiches d'instructions d'usinage
* Appliquer les procédures citées dans la fiche suiveuse
* Veiller à vérifier toutes opérations définies et signer les documents selon les procédures appelées à l'opération visée.
* Travail en 4x8

DESCRIPTION :

Dans le cadre des activités de conception, fabrication et montage d'installations de tuyauteries en milieu nucléaire, vous serez en charge d'établir la documentation d'intervention pour la réalisation de nos opérations sur sites (CNPE et EPR).

Vos responsabilités consisteront à rédiger les documents d'intervention à destination des intervenants sur site et pour cela :

-Participer à la définition des méthodes d'intervention et leurs qualifications en collaboration avec les Pilotes Techniques, le Bureau d'Etudes,

-Etablir les logigrammes d'intervention,

-Prendre en compte les opérations de contrôle en conformité avec les codes et réglementations,

-Définir les moyens et outillages conventionnels nécessaires à la bonne réalisation des prestations,

-Assurer la cohérence des activités réalisées en propre par la division et celles qui sont sous-traitées,

-Assurer la conformité des prestations décrites dans les documents préparés par rapport aux exigences contractuelles et codifiées,

-Assurer l'assistance aux interventions et le traitement des écarts avec les autres cellules du Service Technique,

-Assurer la prise en compte du retour d'expérience à la suite des opérations sur site.

DESCRIPTION :

Ambassadeur d'Idex, vous :
- Participez à la conduite, la maintenance préventive et curative ainsi que le dépannage des installations.
- Proposez des solutions d'amélioration dans le but d'optimiser nos prestations.
- Respectez les procédures de l'entreprise notamment en matière de sécurité.
- Assurer la maintenance des installations CVC

DESCRIPTION :

Le Département a pour mission l'assistance à maîtrise d'ouvrage et la maîtrise d'œuvre d'ingénierie pour la réalisation de projets de construction d'installations nucléaires et d'infrastructures sur tous les centres du CEA Direction des Applications Militaires. Il est ainsi doté d'un service d'ingénierie regroupant toutes les compétences techniques des métiers du bâtiment. Dans le cadre de ce stage, nous vous offrons la possibilité d'intégrer notre équipe d'ingénieurs ventilation et fluides afin de participer au suivi de réalisation d'un projet de conception d'installation nucléaire en tant que maître d'œuvre au sein du CEA. Ce travail réalisé au sein d'une équipe de maitrise d'oeuvre en charge de la réalisation du bâtiment et de ses servitudes vous permettra d'aborder des sujets techniques variés au travers des étapes de fabrication, montage et mise en service des servitudes du bâtiment.

Objectifs

Intégré(e) à une équipe spécialisée en ventilation, chauffage, climatisation et fluides, en collaboration avec une équipe projet pluridisciplinaire, vous participerez :
- au suivi de réalisation d'un projet sur le Centre CEA de Dijon,
- aux réunions techniques, aux réunions de suivi de chantier et aux réunions d'interface,
- à la relecture et à l'écriture de notes techniques sur diverses problématiques,
- à la phase travaux, aux recettes en usine des équipements et matériels hors standard, aux essais site.

Vous serez également amené(e) à prendre en main une problématique spécifique en fonction de l'avancée du projet. Dans ce cadre, il vous sera demandé de vous approprier le sujet technique et d'y apporter une solution en vous appuyant sur les normes et législations applicables, les guides de conception du nucléaire et le retour d'expérience de votre équipe.

Déroulement

La mission sera décomposée en trois points majeurs :
1. Comprendre les enjeux d'un projet complexe et pluridisciplinaire dans un contexte nucléaire.
2. Participer au suivi d'avancement de projet et aux échanges techniques
3. Etudier une problématique technique en lien avec le phasage chantier

DESCRIPTION :

Niveau de la formation : Titre Professionnel Responsable d'Établissement Marchand (Niveau 6 - Équivalent BAC+3), Le CFA Campus Pro vous offre l'opportunité de préparer le Titre Professionnel Responsable d'Établissement Marchand (TP REM) au sein d'une de nos entreprises partenaires.

Notre réseau s'étend sur tout le secteur marchand :
* Grande Distribution (Alimentaire ou Spécialisée)
* Commerce de Proximité et Indépendant
* Points de Vente Spécialisés
* E-commerce et Retail

DESCRIPTION :

Vos Missions Quotidiennes (La polyvalence est clé !)

En alternance avec le CFA Campus Pro, vous apprendrez à maîtriser l'ensemble des tâches du point de vente :
- Relation Client & Vente (TP Vendeur Conseil)

- Assurer l'accueil des clients au comptoir.
- Prendre les commandes et gérer l'encaissement avec rigueur.
- Conseiller les clients sur les produits (plats, ingrédients, formules).
- Participer au service à table si nécessaire.
- Préparation & Production (TP Employé Commercial)

- Aider à la préparation des ingrédients et à la mise en place (légumes, sauces, bases).
- Assurer la production de certains plats sous la supervision du cuisinier.
- Gérer les stocks de produits frais et secs sur votre zone.
- Hygiène & Nettoyage

- Maintenir l'espace de vente (salle, comptoir) et de travail (cuisine) propre et rangé.
- Respecter strictement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire., Le poste est à pourvoir immédiatement. Contactez le CFA Campus Pro pour valider votre candidature et organiser votre entretien.

* Impact réel : Contribuer au succès des Hommes et à leur insertion pro
* Ecosystème dynamique : Travailler dans un cadre innovant
* Equipe engagée : Collaboration avec des pro passionnés
* Flexibilité, équilibre de vie : Valorise l'humain et l'épanouissement
* 50% frais de transports remboursé
* Restaurant d'entreprise à mini prix (pas de titres restaurant)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

Le CFA Campus Pro recrute pour un magasin spécialisé en produits biologiques

DESCRIPTION :

Organisation du parcours :

- Des temps de formation majoritairement à distance et sept regroupements présentiels à prévoir sur Paris
- Un temps d'expérience en entreprise qui s'accroît au fur et à mesure des mois pour maximiser votre temps sur le terrain

Objectifs pédagogiques de la formation :

- Analyser une demande de formation
- Concevoir et animer un dispositif de formation multimodal en réponse à une demande ou un besoin de formation
- Créer des ressources formatives synchrones et asynchrones, distancielles et présentielles
- Répondre à un cahier des charges de création de contenus e-learning
- Créer une ressource e-learning scénarisée à l'aide d'un outil auteur ou un LCMS
- Utiliser des outils pour créer et animer des formations
- Animer des temps de formation synchrones et asynchrones, distanciels et présentiels
- Evaluer les acquis des apprenant·es
- Accompagner les apprenant·es en formation et autour de leur projet professionnel
- Inscrire sa démarche professionnelle dans une démarche qualité et RSE

Après votre formation vous ne partirez pas les mains vides mais plutôt avec une double certification reconnue par France Compétences : Formateur Professionnel d'Adultes (RNCP37275) et Concepteur de ressources e-learning (RS5518)

Cette expérience en alternance avec l'ISTF vous permettra de vous former à un nouveau métier, de développer votre expérience professionnelle tout en ayant un statut salarié. Un gain de performance pour votre futur parcours professionnel !, Pilotage de Projet : De l'analyse des besoins à l'évaluation (QUALIOPI), en lien avec les experts métiers et les prestataires.

Conception E-learning : Création de scénarios, storyboards, et développement de modules multimédias/interactifs.

Administration : Gestion de la plateforme LMS.Vous êtes passionné·e par les métiers de la formation et par le digital., L'ISTF est l'organisme leader du développement des compétences des professionnels de la formation en poste et en devenir. Chaque année plus de 6000 personnes se forment à l'ISTF pour répondre aux nouveaux enjeux de la formation et du digital learning.

L'ISTF propose un catalogue complet de formation dédiées à l'ingénierie pédagogique et au digital learning dont un cursus en alternance pour devenir Concepteur Formateur Digital Learning.

Il permet de profiter de temps de formation de qualité (à distance et en présentiel à Paris) et de période en entreprise pour se professionnaliser.

DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un contrat en alternance, de préférence en apprentissage avec nos entreprises partenaires en IDF, situées à Gennevilliers, Nanterre, Courbevoie, Rueil Malmaison ou encore La Défense, ISTF vous propose une approche pédagogique par projet et un accompagnement renforcé pour maîtriser les compétences indispensables pour concevoir, animer et piloter des dispositifs de Digital Learning innovants et impactants.

Vous suivrez une formation en Blended learning d'une durée de 444 heures réparties sur 12 mois, complétée par une expérience en entreprise sur un rythme hebdomadaire de 1 ou 2 jours en formation, 3 ou 4 jours en entreprise.

Organisation du parcours :

- Des temps de formation majoritairement à distance et sept regroupements présentiels à prévoir à Paris
- Un temps d'expérience en entreprise qui s'accroît au fur et à mesure des mois pour maximiser votre temps sur le terrain

Objectifs pédagogiques de la formation :

- Analyser une demande de formation
- Concevoir et animer un dispositif de formation multimodal en réponse à une demande ou un besoin de formation
- Créer des ressources formatives synchrones et asynchrones, distancielles et présentielles
- Répondre à un cahier des charges de création de contenus e-learning
- Créer une ressource e-learning scénarisée à l'aide d'un outil auteur ou un LCMS
- Utiliser des outils pour créer et animer des formations
- Animer des temps de formation synchrones et asynchrones, distanciels et présentiels
- Evaluer les acquis des apprenant·es
- Accompagner les apprenant·es en formation et autour de leur projet professionnel
- Inscrire sa démarche professionnelle dans une démarche qualité et RSE

Après votre formation vous ne partirez pas les mains vides mais plutôt avec une double certification reconnue par France Compétences : Formateur Professionnel d'Adultes (RNCP37275) et Concepteur de ressources e-learning (RS5518)

Cette expérience en alternance avec l'ISTF vous permettra de vous former à un nouveau métier, de développer votre expérience professionnelle tout en ayant un statut salarié. Un gain de performance pour votre futur parcours professionnel !, L'ISTF est l'organisme leader du développement des compétences des professionnels de la formation en poste et en devenir. Chaque année plus de 6000 personnes se forment à l'ISTF pour répondre aux nouveaux enjeux de la formation et du digital learning.

L'ISTF propose un catalogue complet de formation dédiées à l'ingénierie pédagogique et au digital learning dont un cursus en alternance pour devenir Concepteur Formateur Digital Learning.

Il permet de profiter de temps de formation de qualité (à distance et en présentiel à Paris) et de période en entreprise pour se professionnaliser.

DESCRIPTION :

Accueil et Caisse : Vous êtes le premier contact ! Accueil chaleureux des clients, prise de commandes, gestion des encaissements et fidélisation.
- Conseil et Vente : Vous maîtrisez parfaitement la carte, conseillez les clients sur nos produits et nos promotions, et assurez la vente additionnelle.
- Service & Opérations : Vous participez à la préparation des espaces de vente, à la mise en place (salle et comptoir), et assurez le service à table si nécessaire, toujours dans le respect des normes d'hygiène et de qualité EMIR DAG.
- Gestion des Flux : Vous contribuez à une organisation fluide de la salle et des commandes pour garantir la satisfaction maximale, même aux heures de pointe., Ne ratez pas cette opportunité de démarrer votre carrière commerciale dans une enseigne reconnue à Dunkerque !

* Impact réel : Contribuer au succès des Hommes et à leur insertion pro
* Ecosystème dynamique : Travailler dans un cadre innovant
* Equipe engagée : Collaboration avec des pro passionnés
* Flexibilité, équilibre de vie : Valorise l'humain et l'épanouissement
* 50% frais de transports remboursé
* Restaurant d'entreprise à mini prix (pas de titres restaurant)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

Préparer le service
- Accueillir les clients
- Prendre les commandes et les réaliser
- Encaisser le client
- Réaliser le nettoyage

DESCRIPTION :

Vos missions seront centrales dans l'expérience client et adaptées à votre niveau de formation :

- Conseil Client Expert : Renseigner les clients sur l'origine des produits, les labels (AB, Demeter, etc.), les valeurs nutritionnelles et les filières locales.
- Gestion du Vrac et du Frais : Assurer la gestion, la rotation et la présentation des produits frais et des rayons en vrac (une excellente connaissance des règles d'hygiène et des DLC est essentielle).
- Merchandising Écologique : Participer à la mise en place des rayons en valorisant la saisonnalité et les promotions, dans un souci de réduction des déchets.
- Logistique et Commandes : Réceptionner et contrôler les marchandises, gérer les commandes fournisseurs (particulièrement les producteurs locaux).
- Management (pour TP MUM) : Collaborer à l'organisation de l'équipe, à l'analyse des ventes et à la mise en oeuvre des actions commerciales éco-responsables., Les Avantages de l'Alternance avec Campus Pro

- Formation 100% financée et rémunérée selon la législation en vigueur.
- Obtention d'un Titre Professionnel reconnu par l'État.
- Travail au sein d'une entreprise dont les valeurs éthiques et environnementales sont au coeur de son activité.
- Un environnement qui encourage l'apprentissage continu sur les produits et l'alimentation.
- Opportunités d'évolution dans un secteur en forte croissance.

* Impact réel : Contribuer au succès des Hommes et à leur insertion pro
* Ecosystème dynamique : Travailler dans un cadre innovant
* Equipe engagée : Collaboration avec des pro passionnés
* Flexibilité, équilibre de vie : Valorise l'humain et l'épanouissement
* 50% frais de transports remboursé
* Restaurant d'entreprise à mini prix (pas de titres restaurant)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

En tant qu'apprenti(e) Responsable, vous serez formé(e) pour devenir un véritable pilier de l'établissement. Vos missions, adaptées à la taille et au secteur de l'entreprise, couvriront les trois domaines clés du management commercial :

1. Gestion Économique et Financière

- Participer à l'élaboration et au suivi du budget.
- Analyser les indicateurs de performance (chiffre d'affaires, marges, stocks).
- Assurer la rentabilité et l'atteinte des objectifs fixés.

2. Management d'Équipe et Développement Humain

- Animer et motiver l'équipe au quotidien.
- Contribuer à la gestion des plannings et des besoins en personnel.
- Participer à la montée en compétence des collaborateurs.

3. Organisation Commerciale

- Concevoir et mettre en oeuvre la stratégie commerciale du point de vente/rayon.
- Superviser l'offre produits et l'expérience client.
- Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et de merchandising.