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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

1 759 offres

Ingénieur Structure en Alternance H/F

  • 27 juin 2025
  • Cet Ingenierie
  • Clichy
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DESCRIPTION :

Vous participez à la réalisation des études de conception (calculs de structures, études pour dimensionnement, calculs et optimisations...). Sous la responsabilité d'un/e tuteur/tutrice de stage, vos missions seront les suivantes :

- Concevoir et dimensionner les lots Gros Œuvre / Charpente ;

- Élaborer les pièces écrites Gros Œuvre ;

- Elaborer les minutes et/ou calculs nécessaires à l'élaboration des pièces graphiques ;

- Analyser les offres des entreprises

- Suivre la réalisation du chantier, VISA des études d'EXE, AoR, et levées des réserves ;

- Particiiper aux réunions spécifiques ;

- Participer à l'optimisation des solutions techniques dans le respect des réglementations et normes avec un objectif de réduction des coûts (variantes techniques)

Code d'emploi : Ingénieur Mécanique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Optimisme, Esprit d'Équipe, Conformité Réglementaire, Réduction des Coûts, Gros Œuvre, Lecture de Plan

Courriel : contact@cet-ingenierie.fr

Téléphone : 0146858687

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé de Recrutement H/F

  • 27 juin 2025
  • MEOTEC
  • Lyon
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DESCRIPTION :

En tant que chargé de recrutement, vous serez rattaché(e) au Responsable du Recrutement sur le périmètre Lyonnais.

À ce titre, vos missions consisteront à :
- Réaliser le sourcing sur les jobboards (LinkedIn, HelloWork, Apec...)
- Réaliser les préqualifications téléphoniques
- Réaliser les entretiens de recrutement physiques / visio (recrutements de cadres)
- Rédiger des comptes-rendus à la suite de vos entretiens avec les candidats
- Mettre à jour les informations et l'avancée des processus de recrutements sur l'outil interne
- Être en appui du responsable sur les tâches quotidiennes
- Assister les commerciaux

Vous pourrez également être amené(e) à intervenir sur des postes concernant le périmètre Grenoblois.

Code d'emploi : Chargé du Recrutement (h/f)

Domaine professionnel actuel : Experts de la Gestion du Personnel et du Travail

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Microsoft Visio, Axé sur le Succès, Recrutement, Organisation et Préparation des Réunions

Type d'annonceur : Employeur direct

Apprenti.e Chargé.e des ressources humaines

  • 27 juin 2025
  • Inria
  • Le Chesnay-Rocquencourt
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DESCRIPTION :

Contexte et atouts du poste

La direction des ressources humaines (DRH) contribue à élaborer et à mettre en œuvre la politique de personnel de l'institut. À ce titre, la DRH exerce une mission de production mais aussi d'expertise et de conseil.

La DRH est chargée d'élaborer et de mettre en œuvre la politique des ressources humaines d'Inria. Avec l'appui de la ligne RH, la DRH doit apporter des solutions pertinentes, efficientes et appropriées aux communautés scientifique et IT notamment dans les domaines du recrutement, de la formation, du déroulement de carrière, des régimes indemnitaires, à travers des dispositifs d'accompagnement des parcours et des projets professionnels et personnels des agents et d'actions dédiées à la ligne managériale.

La DRH d'Inria est la garante de la dynamique des relations sociales au sein de l'institut et notamment de la tenue des instances (CAP, CTI etc….).

Les principales missions de la DRH sont les suivantes :
* Participe à la définition de la politique RH de l'institut et garantit sa mise en œuvre ; Garantit que le volet RH soit pris en compte, le plus en amont possible, dans les différents projets (dont les changements d'organisation) dans le respect des valeurs, principes et accords sociaux en vigueur au sein de l'institut ;
* Assure le pilotage et l'organisation des grands processus et des campagnes (recrutement, promotions, EA…)
* Assure la gestion administrative des ressources humaines ; Assure la production de la paie ;
* Assure l'animation de la ligne RH ; Assure l'animation du dialogue social ;
* Garantit le pilotage de la masse salariale et le contrôle de gestion sociale ; Pilote l'accompagnement de la ligne managériale.

Rattaché à la DRH, le Service des Ressources Humaines (SRH) met en œuvre la politique des Ressources Humaines d'Inria au sein du siège.

L'équipe est actuellement composée d'un Responsable des Ressources Humaines et de 7 chargé.es de Ressources Humaines, d'une apprentie et d'une assistante de service.

Le Service des ressources humaines SRH est responsable des personnes rémunérées par Inria dans le centre ou le siège pour le suivi des contrats de travail et de la carrière (développement professionnel, formation, mobilité). Il a également pour vocation la bonne intégration des nouveaux arrivants.

Mission confiée

L'apprenti(e) aura en charge le suivi des stagiaires et apprenti(e)s déjà présents, ainsi que le pilotage de la campagne de recrutement apprentissage 2026.

L'apprenti(e) pourra également être l'interlocuteur privilégié RH de certains services, en répondant à l'ensemble de leurs problématiques RH quotidiennes., L'apprenti.e sera en charge de :
* Assurer auprès des directeurs et managers la promotion de recrutements d'apprentis
* Recenser les besoins auprès des Directeurs/managers, et suivre les arbitrages des postes,
* Aider les managers à la rédaction des fiches de postes, et publier les annonces sur différents job boards en veillant à leur attractivité,
* Faire passer les entretiens de recrutements téléphoniques et physiques, et conseiller les directeurs/managers sur la sélection des candidats,
* Renseigner les documents d'embauche (CERFA,...) et transmettre ces éléments au service de gestion RH pour mise en paie,
* Assurer un suivi de l'intégration des apprentis et stagiaires, et de la période probatoire des apprentis, en lien avec les
* Interlocuteur RH privilégié des apprentis et stagiaires et répondre à leurs diverses interrogations et problématiques RH
* Réaliser le bilan de la campagne de recrutement des apprentis,
* Créer et développer un réseau de partenaires CFA et écoles

Code d'emploi : Apprenti (h/f)

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Compétences Interpersonnelles, Management Publicitaire, Arbitrage, Elaboration de Contrats de Travail, Recrutement, Ressources Humaines, Connaissance du Droit (Connaissance Professionnelle), Contrôle de Gestion, Gestion des Partenariats, Développement Professionnel

Courriel : emilie.arunraja@inria.fr

Téléphone : 0139635511

Type d'annonceur : Employeur direct

Plombier chauffagiste (alternance) F/H

  • 27 juin 2025
  • AYPHASSORHO BEARN
  • Bidos
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DESCRIPTION :

Nous recherchons notre futur apprenti (en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) pour le former au métier de Plombier chauffagiste.

Sous la responsabilité de votre tuteur d'apprentissage, vos missions seront :
* Poser des appareils de production d'eau chaude ou des appareils sanitaires (tuyauteries, toilettes, salles de bain)
* Implanter et tracer des canalisations, tracer des réseaux d'évacuation : eaux usées, etc.
* Monter et poser des appareils : chaudières, pompes, vannes, radiateurs
* Etablir un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement (fuite de gaz, d'eau, etc.), démonter et enlever d'anciennes installations et changer ou réparer des pièces défectueuses
* Effectuer les soudures et les raccordements de tubes et d'organes
* Mettre en eau les installations courantes
* Faire un retour à la hiérarchie en cas de problématique particulière rencontrée sur le chantier

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Honnêteté, Esprit d'Équipe, Curiosité, Arts Manuels et Artisanat, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Travaux sur Vannes, Pompes, Installation et Entretien de Chaudière, Traitement des Eaux

Courriel : groupe@ayphassorho.fr

Téléphone : 0559360223

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternant Chargé de Projet Reporting Transverse - Group Digital & IT H/F

  • 27 juin 2025
  • ENGIE
  • Courbevoie
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DESCRIPTION :

En relation avec les équipes de la filière Digital & IT d'ENGIE :

être un appui au "Chargé de Reporting" dans la filière Digital & IT et au suivi du process QoS (Quality of Services)
- Suivre l'évolution du portefeuille des services suivis par la démarche QoS en lien avec la démarche APM (Application Portfolio Management)
- Accompagner l'analyse des données (KPIs opérationnels) et la préparation des rapports
- Contribuer à la rédaction des rapports périodiques et à la préparation des comités de pilotage périodiques

Assurer le support auprès des utilisateurs internes des outils existants

Participer à la mise en place de nouveaux outils pour accompagner les activités de nos utilisateurs internes

Contribuer à l'évolution de l'outillage des processus transverses et des processus liés à la démarche QoS (Quality of Services)

Participer à l'amélioration du processus de remontée d'information par les entités internationales d'ENGIE.

Code d'emploi : Responsable Informatique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Directeurs Informatique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Alternance

Compétences : Analyse des Données, Gestion du Portefeuille d'Applications, Anglais, Français, Sens de la Communication, Curiosité, Amélioration des Processus d'Affaires, Conception de Documents, Qualité du Service, Rédaction de Dossiers Techniques, Rapports KPI

Téléphone : 0146351110

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance - Ingenieur Operational Technology Spécialité SCADA et Cybersécurité F/H

  • 27 juin 2025
  • EDF
  • Colombiers
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DESCRIPTION :

Au sein du Département ingénierie Electricité et Automatismes de la direction AOS, vous serez rattaché(e) à un Ingénieur Automatisme SCADA. Vos missions auront pour objet l'amélioration de la cybersécurité des SCADA et équipements Operational technology (OT) des parcs éoliens et solaires onshore :
* Réaliser un état des lieux de l'existant par technologie
* Réaliser des études technico économiques sur des améliorations concernant la cybersécurité
* Réaliser les améliorations validées par le client
* Contribuer aux actions périodiques de Maintien en condition de sécurité (MCS) des parcs
* Contribuer au traitement des cyber alertes
* Analyser les vulnérabilités des systèmes et proposer des correctifs ou des mesures préventives
* Participer à l'activité du service et apporter son expertise technique à l'analyse de dysfonctionnements ou de projets d'innovation liés à la sécurité des systèmes OT

Code d'emploi : Ingénieur Data (h/f)

Domaine professionnel actuel : Développeurs Système et Analystes

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Microsoft Windows, Protocoles de Communication, Sécurité Informatique, Linux, Supervisory Control and Data Acquisition (SCADA), Ms Office, Structured Query Language (SQL), Réseau Local Virtuel, Virtualisation, Technologies Informatiques, Anglais, Français, Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Innovation, Architecture, Systèmes Automatisés, Gestion des Investissements, Énergies Renouvelables, Sécurité des Systèmes, Vulnérabilité

Courriel : sylvie.fraysse@edf.fr

Téléphone : 0475493000

Type d'annonceur : Employeur direct

Plombier chauffagiste (alternance) F/H

  • 27 juin 2025
  • AYPHASSORHO BEARN (LAHONCE)
  • Lahonce
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DESCRIPTION :

Nous recherchons notre futur apprenti (en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) pour le former au métier de Plombier chauffagiste.

Sous la responsabilité de votre tuteur d'apprentissage, vos missions seront :
* Poser des appareils de production d'eau chaude ou des appareils sanitaires (tuyauteries, toilettes, salles de bain)
* Implanter et tracer des canalisations, tracer des réseaux d'évacuation : eaux usées, etc.
* Monter et poser des appareils : chaudières, pompes, vannes, radiateurs
* Etablir un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement (fuite de gaz, d'eau, etc.), démonter et enlever d'anciennes installations et changer ou réparer des pièces défectueuses
* Effectuer les soudures et les raccordements de tubes et d'organes
* Mettre en eau les installations courantes
* Faire un retour à la hiérarchie en cas de problématique particulière rencontrée sur le chantier

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Honnêteté, Esprit d'Équipe, Curiosité, Arts Manuels et Artisanat, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Travaux sur Vannes, Pompes, Installation et Entretien de Chaudière, Traitement des Eaux

Courriel : groupe@ayphassorho.fr

Téléphone : 0559360223

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance Reconversion - Technicien·ne de Maintenance Énergétique H/F

  • 27 juin 2025
  • Dalkia
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Vous souhaitez donner du sens à votre avenir et intégrer un secteur d'avenir ? Nous recrutons des technicien.nes d'exploitation en alternance via des contrats d'apprentissage ou de professionnalisation. Alors, prêt.e à relever le défi climatique avec nous dès la rentrée de septembre 2025 ?

Titre Professionnel Technicien.ne de Maintenance CVC (TMCVC) - Réinventez votre carrière !, Assurer la maintenance et le dépannage des installations thermiques et frigorifiques ;
Diagnostiquer et optimiser les performances des équipements énergétiques ;
Travailler sur des circuits hydrauliques, électriques et de régulation ;
Proposer des solutions innovantes pour améliorer l'efficacité énergétique.

Pourquoi choisir cette formation ?
Un accompagnement par un tuteur expérimenté ;
Une formation professionnalisante avec un emploi à la clé ;
Un secteur en pleine croissance avec des opportunités en CDI.

Où ?
Vous alternez une semaine sur deux entre des périodes en entreprise, en région lyonnaise, puis en centre de formation Dalkia, à l'Eco Campus de Sainte-Tulle (04).
A cet effet, pendant vos périodes de formation, vous serez logé à notre charge au Campus et vos frais de déplacement vous seront remboursés.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Alternance

Compétences : Esprit d'Équipe, Systèmes Hydrauliques, Maintenance et Dépannage, Amélioration de la Performance, Aisance au Téléphone, Refroidissement Climatisation Ventilation, Gestion des Déplacements Professionels, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Dessinateur électricité H/F

  • 27 juin 2025
  • CEBATEC
  • Genay
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DESCRIPTION :

* Réaliser les plans CVC (chauffage, ventilation, climatisation) sur AutoCAD et Revit
* Participer aux études de faisabilité, dimensionnements et notes techniques
* Intégrer les maquettes numériques (BIM) et mettre à jour les DOE
* Assurer la coordination graphique avec les autres lots techniques
* Suivre les remarques des clients, des architectes et des bureaux de contrôle

Code d'emploi : Dessinateur Projeteur en Électrotechnique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Dessinateurs Projeteurs Électricité

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : AutoCAD, Autodesk Revit, Sens de l'Organisation, Étude de Faisabilité, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Ventilation, Refroidissement Climatisation Ventilation

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance - Dessinateur Implantation des Ateliers de Fabrication H/F

  • 27 juin 2025
  • Framatome
  • Jeumont
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DESCRIPTION :

Intégré au sein des services généraux et travaux neufs, vous aurez en charge la récupération des fichiers des techniciens de ces services afin de mettre les plans globaux des sites Framatome de l'établissement de Jeumont.
Egalement des implantations de poste de travail seront à réaliser pour répondre aux demandes des services internes de l'établissement. (OPEX, Fabrication, HSE...)

Code d'emploi : Chef d'Atelier (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs d'Atelier de Production

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Alternance

Compétences : CAD, AutoCAD, Autodesk Inventor, CATIA, Travaux Neufs, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Exploitation des Installations, Fabrication, Coûts d'Exploitation, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement

Type d'annonceur : Employeur direct

TECHNICIEN.NE DE MAINTENANCE GAZ en Alternance CQPM (H/F)

  • 27 juin 2025
  • ENGIE
  • Nantes
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DESCRIPTION :

Guidés par notre raison d'être, nous concilions performance économique et impact positif sur les personnes et la planète en nous appuyant sur nos métiers clés (gaz, énergies renouvelables, services) pour proposer des solutions compétitives à nos clients.

Ton rôle au quotidien :

Partir à la rencontre de nos clients (clients individuels, bailleurs sociaux et collectifs privés)

Effectuer l'entretien, la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage de type chaudières gaz/fioul, en veillant à appliquer les règles de sécurité

Conseiller les clients pour leur proposer des solutions techniques alliant confort et économies d'énergie, Préparer ton diplôme en toute sérénité

Intégrer le monde de l'entreprise au sein d'une équipe à taille humaine en apprenant un métier

Au côté d'un professionnel confirmé, tu seras formé(e) à un métier passionnant

Etudier, travailler et être payé(e) !

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Chauffage Central (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Esprit d'Équipe, Installation et Entretien de Chaudière Gaz, Bricolage (Petits Travaux), Gestion de la Relation Client, Vente et Conseil, Ressources Humaines, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Refroidissement Climatisation Ventilation, Performance Energétique, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Nettoyage des Batiments et Locaux

Type d'annonceur : Employeur direct

TECHNICIEN.NE DE MAINTENANCE GAZ en Alternance CQPM (H/F)

  • 27 juin 2025
  • ENGIE
  • Déville-lès-Rouen
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DESCRIPTION :

Guidés par notre raison d'être, nous concilions performance économique et impact positif sur les personnes et la planète en nous appuyant sur nos métiers clés (gaz, énergies renouvelables, services) pour proposer des solutions compétitives à nos clients.

Ton rôle au quotidien :

Partir à la rencontre de nos clients (clients individuels, bailleurs sociaux et collectifs privés)

Effectuer l'entretien, la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage de type chaudières gaz/fioul, en veillant à appliquer les règles de sécurité

Conseiller les clients pour leur proposer des solutions techniques alliant confort et économies d'énergie, Préparer ton diplôme en toute sérénité

Intégrer le monde de l'entreprise au sein d'une équipe à taille humaine en apprenant un métier

Au côté d'un professionnel confirmé, tu seras formé(e) à un métier passionnant

Etudier, travailler et être payé(e) !

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Chauffage Central (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Esprit d'Équipe, Installation et Entretien de Chaudière Gaz, Bricolage (Petits Travaux), Gestion de la Relation Client, Vente et Conseil, Ressources Humaines, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Refroidissement Climatisation Ventilation, Gestion des Déplacements Professionels, Performance Energétique, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Nettoyage des Batiments et Locaux

Type d'annonceur : Employeur direct

en Alternance - Vendeur en Grande Distribution H/F

  • 27 juin 2025
  • Expert Paris Conseil
  • Paris
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DESCRIPTION :

Accueillir et conseiller les clients en magasin.
- Mettre en rayon les produits, assurer le facing et la signalétique.
- Veiller à la disponibilité des produits et effectuer les réassorts.
- Encaisser les achats et gérer les retours clients.
- Participer à la mise en place des opérations commerciales et promotions.
- Maintenir un espace de vente propre, organisé et attractif.

Code d'emploi : Responsable des Ventes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Ponctualité, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, SAV (Service après Vente), Tenue de Caisse, Service Client, Vente et Conseil, Commerce de Détail, Agencement de Magasins, Tâches de Conditionnement, Accueil du Public, Mise en Rayon

Type d'annonceur : Employeur direct

TECHNICIEN.NE DE MAINTENANCE GAZ en Alternance CQPM (H/F)

  • 27 juin 2025
  • ENGIE
  • Mondeville
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DESCRIPTION :

Guidés par notre raison d'être, nous concilions performance économique et impact positif sur les personnes et la planète en nous appuyant sur nos métiers clés (gaz, énergies renouvelables, services) pour proposer des solutions compétitives à nos clients.

Ton rôle au quotidien :

Partir à la rencontre de nos clients (clients individuels, bailleurs sociaux et collectifs privés)

Effectuer l'entretien, la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage de type chaudières gaz/fioul, en veillant à appliquer les règles de sécurité

Conseiller les clients pour leur proposer des solutions techniques alliant confort et économies d'énergie, Préparer ton diplôme en toute sérénité

Intégrer le monde de l'entreprise au sein d'une équipe à taille humaine en apprenant un métier

Au côté d'un professionnel confirmé, tu seras formé(e) à un métier passionnant

Etudier, travailler et être payé(e) !

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Chauffage Central (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Esprit d'Équipe, Installation et Entretien de Chaudière Gaz, Bricolage (Petits Travaux), Gestion de la Relation Client, Vente et Conseil, Ressources Humaines, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Refroidissement Climatisation Ventilation, Performance Energétique, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Nettoyage des Batiments et Locaux

Type d'annonceur : Employeur direct

TECHNICIEN.NE DE MAINTENANCE GAZ en Alternance CQPM (H/F)

  • 27 juin 2025
  • ENGIE
  • La Chapelle-Saint-Aubin
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DESCRIPTION :

Guidés par notre raison d'être, nous concilions performance économique et impact positif sur les personnes et la planète en nous appuyant sur nos métiers clés (gaz, énergies renouvelables, services) pour proposer des solutions compétitives à nos clients.

Ton rôle au quotidien :

Partir à la rencontre de nos clients (clients individuels, bailleurs sociaux et collectifs privés)

Effectuer l'entretien, la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage de type chaudières gaz/fioul, en veillant à appliquer les règles de sécurité

Conseiller les clients pour leur proposer des solutions techniques alliant confort et économies d'énergie, Préparer ton diplôme en toute sérénité

Intégrer le monde de l'entreprise au sein d'une équipe à taille humaine en apprenant un métier

Au côté d'un professionnel confirmé, tu seras formé(e) à un métier passionnant

Etudier, travailler et être payé(e) !

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Chauffage Central (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Esprit d'Équipe, Installation et Entretien de Chaudière Gaz, Bricolage (Petits Travaux), Gestion de la Relation Client, Vente et Conseil, Ressources Humaines, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Refroidissement Climatisation Ventilation, Gestion des Déplacements Professionels, Performance Energétique, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Nettoyage des Batiments et Locaux

Type d'annonceur : Employeur direct

TECHNICIEN.NE DE MAINTENANCE GAZ en Alternance CQPM (H/F)

  • 27 juin 2025
  • ENGIE
  • Cherbourg-en-Cotentin
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DESCRIPTION :

Guidés par notre raison d'être, nous concilions performance économique et impact positif sur les personnes et la planète en nous appuyant sur nos métiers clés (gaz, énergies renouvelables, services) pour proposer des solutions compétitives à nos clients.

Ton rôle au quotidien :

Partir à la rencontre de nos clients (clients individuels, bailleurs sociaux et collectifs privés)

Effectuer l'entretien, la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage de type chaudières gaz/fioul, en veillant à appliquer les règles de sécurité

Conseiller les clients pour leur proposer des solutions techniques alliant confort et économies d'énergie, Préparer ton diplôme en toute sérénité

Intégrer le monde de l'entreprise au sein d'une équipe à taille humaine en apprenant un métier

Au côté d'un professionnel confirmé, tu seras formé(e) à un métier passionnant

Etudier, travailler et être payé(e) !

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Chauffage Central (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Esprit d'Équipe, Installation et Entretien de Chaudière Gaz, Bricolage (Petits Travaux), Gestion de la Relation Client, Vente et Conseil, Ressources Humaines, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Refroidissement Climatisation Ventilation, Gestion des Déplacements Professionels, Performance Energétique, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Nettoyage des Batiments et Locaux

Type d'annonceur : Employeur direct

TECHNICIEN.NE DE MAINTENANCE GAZ en alternance CQPM (H/F)

  • 27 juin 2025
  • ENGIE
  • Condé-sur-Sarthe
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DESCRIPTION :

Guidés par notre raison d'être, nous concilions performance économique et impact positif sur les personnes et la planète en nous appuyant sur nos métiers clés (gaz, énergies renouvelables, services) pour proposer des solutions compétitives à nos clients.

Ton rôle au quotidien :

Partir à la rencontre de nos clients (clients individuels, bailleurs sociaux et collectifs privés)

Effectuer l'entretien, la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage de type chaudières gaz/fioul, en veillant à appliquer les règles de sécurité

Conseiller les clients pour leur proposer des solutions techniques alliant confort et économies d'énergie, Préparer ton diplôme en toute sérénité

Intégrer le monde de l'entreprise au sein d'une équipe à taille humaine en apprenant un métier

Au côté d'un professionnel confirmé, tu seras formé(e) à un métier passionnant

Etudier, travailler et être payé(e) !

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Chauffage Central (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Sens des Responsabilités, Esprit d'Équipe, Installation et Entretien de Chaudière Gaz, Bricolage (Petits Travaux), Gestion de la Relation Client, Vente et Conseil, Ressources Humaines, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Refroidissement Climatisation Ventilation, Gestion des Déplacements Professionels, Performance Energétique, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Nettoyage des Batiments et Locaux

Type d'annonceur : Employeur direct

TECHNICIEN.NE DE MAINTENANCE GAZ en Alternance CQPM (H/F)

  • 27 juin 2025
  • ENGIE
  • Quimper
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DESCRIPTION :

Guidés par notre raison d'être, nous concilions performance économique et impact positif sur les personnes et la planète en nous appuyant sur nos métiers clés (gaz, énergies renouvelables, services) pour proposer des solutions compétitives à nos clients.

Ton rôle au quotidien :

Partir à la rencontre de nos clients (clients individuels, bailleurs sociaux et collectifs privés)

Effectuer l'entretien, la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage de type chaudières gaz/fioul, en veillant à appliquer les règles de sécurité

Conseiller les clients pour leur proposer des solutions techniques alliant confort et économies d'énergie, Préparer ton diplôme en toute sérénité

Intégrer le monde de l'entreprise au sein d'une équipe à taille humaine en apprenant un métier

Au côté d'un professionnel confirmé, tu seras formé(e) à un métier passionnant

Etudier, travailler et être payé(e) !

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Chauffage Central (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Esprit d'Équipe, Installation et Entretien de Chaudière Gaz, Bricolage (Petits Travaux), Gestion de la Relation Client, Vente et Conseil, Ressources Humaines, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Refroidissement Climatisation Ventilation, Performance Energétique, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Nettoyage des Batiments et Locaux

Téléphone : 0298704148

Type d'annonceur : Employeur direct

Apprentice - Product Controller Gas

  • 27 juin 2025
  • ENGIE
  • Courbevoie
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DESCRIPTION :

Le département Product Control assure les processus de contrôle post-trade pour l'activité de trading de gaz chez ENGIE. Il veille à la cohérence entre les termes contractuels et les enregistrements, et gère le cycle de vie quotidien des contrats (clôtures, facturation, interlocuteur pour les contreparties…).
Les membres de l'équipe sont l'interlocuteur unique pour les contreparties, le département financier et les Front Offices pour la gestion des contrats.
Nous recherchons un alternant pour un contrat d'un an, basé à La Défense.
Role:
* Vous soutiendrez les membres de l'équipe Product Control en charge des contrats de gaz.
* Vous participerez à la production de rapports ( fichiers de monitoring, rapports douaniers, vérification des volumes et des prix avec les entités du groupe…).
* Vous interviendrez lors des phases de clôture et de facturation.
* Vous contribuerez à l'automatisation et à la documentation :
+ Automatisation des rapports aujourd'hui produits manuellement via Excel, en utilisant VBA, Python, Power BI, Dataiku…
+ Mise à jour de la documentation des processus., ENGIE Energy Management recherche un appui opérationnel aux tâches quotidiennes de l'équipe PC Gas , le rôle consistera à contrôler, valider et gérer la facturation des contrats de gaz traités par les équipes FO.
Les missions sont les suivantes :
* Analyse d'un portefeuille dédié de contrats molécules, de transports et de biométhane avec les certificats.
* Appui aux équipes qui négocient et optimisent les contrats ainsi qu'à la Direction Financière en fonction des besoins (révisions contractuelles, nouveaux contrats, gestion des litiges...)
* Etudes ad hoc en fonction des besoins internes provenant du Front Office, d'entités de régulation...
* Mise en place des fichiers de monitoring des nouveaux contrats négociés via EXCEL/DATAIKU.
* Vérification et suivi de la bonne application des clauses contractuelles (obligations d'enlèvements, défaillances...), remise en question de la modélisation des contrats dans le système de capture des transactions
* En cas d'écart, gestion des litiges et réconciliation en étroite collaboration avec les contreparties clients / fournisseurs (internes ou externes au Groupe) et si besoin avec l'appui des équipes de trading et des négociateurs de contrat (Front Office)
* Pour chaque contrat, contrôle mensuel des livraisons avant facturation / paiement (quantités, prix...) en adéquation avec la saisie dans le système de capture des transactions
* Participation à l'optimisation des applications informatiques et à des projets transverses (digitalisation des activités)
* Facturation des clients et paiement des fournisseurs dans nos différents outils de gestion.
* Dans le contexte de fort développement de l'activité de biométhane, coordination avec les différentes équipes pour implémenter et fluidifier le cycle de vie des nouveaux produits.
* SAP, XROAD et ORCHESTRADE
* Garantir la bonne exécution des paiements et encaissements, vérification des systèmes de compensation financière, suivi des éventuels impayés et relances des contreparties le cas échéant
* Etablissement des données de clôture mensuelle à destination des équipes comptables et financières: valorisation des provisions, bilan énergétique par zone géographique
* Reporting, suivi d'indicateurs de performance et d'activité, ENGIE Global Energy Management & Sales s'engage à créer un environnement non sexiste qui libère le potentiel de chacun et offre des opportunités d'emploi égales à tous les individus.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes handicapées. Si vous avez besoin d'aménagements raisonnables pour participer au processus de recrutement, veuillez en informer votre recruteur, qui se fera un plaisir de vous aider.

Code d'emploi : Apprenti (h/f)

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Microsoft Excel, Analyse des Données, Applications Logicielles, Python (Langage de Programmation), Power BI, Applications SAP, Vba Langage de Programmation, KSRNNF3HNIEQ6SAEAWHW, Anglais, Honnêteté, Motivation Personnelle, Gestion des Comptes Fournisseurs, Facturation, Finance d'Entreprise, Marchés de Capitaux, Tenue de Caisse, Gestion de Contrat, Gestion des Dossiers, Gestion de la Performance, Secteur Financier, Vente, Front Office, Recrutement, Étude de Marché, Trading, Outils de Processus de Vérification, Gestion des Litiges et Contentieux

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternant·e - Achats Durables H/F

  • 27 juin 2025
  • ENGIE
  • Courbevoie
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DESCRIPTION :

Les missions vous seront confiées au sein de l'Etat Major et vous interagirez avec tous les interlocuteurs des filiales du Groupe.

Aux côtés du Responsable des Achats Durables et au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, vous contribuerez à
- Engager nos fournisseurs les plus importants dans leur contribution à la décarbonation d'Engie (fournisseurs majeurs, innovants ou sensibles)
- Accompagner les initiatives de décarbonation de nos fournisseurs
- Déployer auprès de nos fournisseurs les initiatives en matière de prise en compte de la nature dans leurs politiques, process etc.
- Appuyer les acheteurs dans leur déploiement des initiatives en matière de sustainability des achats

Bref, vous deviendrez rapidement une ressource précieuse qui permettra à l'équipe et au Groupe de se développer et de grandir.

Futur M2 spécialisé dans un Master «management» (MIM), «Développement Durable» ou Achats/Logistique, avec un fort intérêt et engagement pour la sustainability et une sensibilité B2B / industriel et ouvert au monde des Achats pour en avoir perçu toute sa dimension stratégique; vous savez travailler en anglais.

Le poste est basé en Ile de France à La Défense. En complément d'un accompagnement de proximité, vous bénéficierez des avantages liés aux grands groupes dont des aides au transport, au permis ou de possibilité de télétravail..., La Direction des Achats de ENGIE recherche un Alternant (h/f) ayant soif de réconcilier performance opérationnelle, financière et durabilité aux service des Achats et de la Supply Chain du Groupe

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Alternance

Compétences : B2B, Gestion de la Performance Commerciale, Gestion des Achats, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Durabilité, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Opérations Logistiques

Type d'annonceur : Employeur direct

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