Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Rattaché(e) et intégré(e) au sein d'un Centre Opérationnel, vous intervenez dans le domaine de la maintenance et du dépannage d'installations énergétiques de grosses et de moyennes puissances. L'objectif est de devenir expert en CVC (Chauffage, Ventilation et Climatisation).

Accompagné(e) au quotidien par votre tuteur, vos missions seront les suivantes :
* Réaliser les interventions sur des installations thermiques, de productions frigorifiques, des circuits hydrauliques, de régulations, de traitement d'air et de traitement d'eau ;
* Assurer et organiser la maintenance préventive et curative des installations conventionnelles ;
* Conduire, analyser et optimiser l'efficacité des installations ;
* Proposer des améliorations techniques permettant des gains sécuritaires, énergétiques et de main d'œuvre ;
* Travailler en toute sécurité en respectant les règles et les procédures.

En relation quotidienne avec nos clients, vous veillerez à la qualité, la sécurité et à l'efficacité des prestations.

Pour devenir Technicien de Maintenance au sein de Dalkia, nous vous proposons d'intégrer notre propre Campus de formation situé à Lomme (59) où deux formations sont proposées :
* Une mention complémentaire TSE - Technicien des Services à l'Energie en 1 an : accessible en étant titulaire d'un BAC PRO (TMSEC/TISEC/TFCA/MEI/MELEC).
* Un BTS MSEF - Maintenance des Systèmes Energétiques et Fluidiques en 2 ans : accessible en étant titulaire d'un BAC PRO TMSEC/TISEC/TFCA /MELEC ou d'un BAC Technologique STI avec un bon niveau en Mathématiques et Sciences.

DESCRIPTION :

Rattaché(e) et intégré(e) au sein d'un Centre Opérationnel, vous intervenez dans le domaine de la maintenance et du dépannage d'installations énergétiques de grosses et de moyennes puissances. L'objectif est de devenir expert en CVC (Chauffage, Ventilation et Climatisation).

Accompagné(e) au quotidien par votre tuteur, vos missions seront les suivantes :
* Réaliser les interventions sur des installations thermiques, de productions frigorifiques, des circuits hydrauliques, de régulations, de traitement d'air et de traitement d'eau ;
* Assurer et organiser la maintenance préventive et curative des installations conventionnelles ;
* Conduire, analyser et optimiser l'efficacité des installations ;
* Proposer des améliorations techniques permettant des gains sécuritaires, énergétiques et de main d'œuvre ;
* Travailler en toute sécurité en respectant les règles et les procédures.

En relation quotidienne avec nos clients, vous veillerez à la qualité, la sécurité et à l'efficacité des prestations.

Pour devenir Technicien de Maintenance au sein de Dalkia, nous vous proposons d'intégrer notre propre Campus de formation situé à Lomme (59) où deux formations sont proposées :
* Une mention complémentaire TSE - Technicien des Services à l'Energie en 1 an : accessible en étant titulaire d'un BAC PRO (TMSEC/TISEC/TFCA/MEI/MELEC).
* Un BTS MSEF - Maintenance des Systèmes Energétiques et Fluidiques en 2 ans : accessible en étant titulaire d'un BAC PRO TMSEC/TISEC/TFCA /MELEC ou d'un BAC Technologique STI avec un bon niveau en Mathématiques et Sciences.

DESCRIPTION :

Rattaché(e) et intégré(e) au sein d'un Centre Opérationnel, vous intervenez dans le domaine de la maintenance et du dépannage d'installations énergétiques de grosses et de moyennes puissances. L'objectif est de devenir expert en CVC (Chauffage, Ventilation et Climatisation).

Accompagné(e) au quotidien par votre tuteur, vos missions seront les suivantes :
* Réaliser les interventions sur des installations thermiques, de productions frigorifiques, des circuits hydrauliques, de régulations, de traitement d'air et de traitement d'eau ;
* Assurer et organiser la maintenance préventive et curative des installations conventionnelles ;
* Conduire, analyser et optimiser l'efficacité des installations ;
* Proposer des améliorations techniques permettant des gains sécuritaires, énergétiques et de main d'œuvre ;
* Travailler en toute sécurité en respectant les règles et les procédures.

En relation quotidienne avec nos clients, vous veillerez à la qualité, la sécurité et à l'efficacité des prestations.

Pour devenir Technicien de Maintenance au sein de Dalkia, nous vous proposons d'intégrer notre propre Campus de formation situé à Lomme (59) où deux formations sont proposées :
* Une mention complémentaire TSE - Technicien des Services à l'Energie en 1 an : accessible en étant titulaire d'un BAC PRO (TMSEC/TISEC/TFCA/MEI/MELEC).
* Un BTS MSEF - Maintenance des Systèmes Energétiques et Fluidiques en 2 ans : accessible en étant titulaire d'un BAC PRO TMSEC/TISEC/TFCA /MELEC ou d'un BAC Technologique STI avec un bon niveau en Mathématiques et Sciences.

DESCRIPTION :

* Création de contenus : Rédiger et concevoir des supports de communication (articles, posts, newsletters, vidéos, etc.).
* Gestion des réseaux sociaux : Animer les réseaux sociaux de l'entreprise et planifier les publications.
* Organisation d'événements : Contribuer à la préparation et à la coordination d'événements internes et externes.
* Suivi des campagnes : Participer à la mise en œuvre et au suivi des campagnes de communication (emailing, publicités, etc.).
* Veille : Effectuer une veille sur les tendances en communication et sur la concurrence.

Vous participerez également à des projets transverses.

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité de la responsable ressources humaines, et en binôme avec la chargée de développement RH, les missions suivantes vous seront confiées :
Participer aux actions de promotion de Framatome Ugine auprès des candidats à travers des actions de communication et des événements ciblés (ex. forum, jobdating).
Animer la « communauté » de stagiaires et alternants : organisation des sessions d'intégration, gestion et suivi des parcours d'intégration et retours d'expérience.
Piloter la campagne de recrutement des stagiaires et alternants : définition des besoins avec les managers, publication des offres, participation aux entretiens.
Contribuer à la réalisation du plan annuel de recrutement : publication et mise à jour des offres, pré-selection des candidats, sourcing, participation à des entretiens avec les managers.
Suivre les indicateurs liés au recrutement.
Accompagner l'équipe RH dans des projets transverses - en fonction de l'actualité.

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !
* Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum

DESCRIPTION :

· Travailler dans une entreprise qui est un acteur essentiel de la transition écologique en France

 · La polyvalence des missions proposées sur l'ensemble des thèmes de la RSE

 · Agir au sein d'un collectif dynamique représentant l'ensemble des métiers de l'entreprise

 · Une Direction Régionale à taille humaine, où la convivialité et le plaisir au travail sont primordiaux, Vous êtes passionné par les défis liés au changement climatique ? Vous souhaitez agir pour préserver l'environnement, la biodiversité, développer la solidarité, la santé, l'inclusion et innover ?

Pilotage de l'activité RSE

 · Appui au responsable RSE sur le suivi et la mise à jour du plan d'action RSE de la Direction Régionale

 · Contribution à la préparation des réunions du comité RSE

 · Proposition de valorisation des actions RSE menées en lien avec l'agence Communication

 · Suivi / veille sur l'actualité RSE et préparation de synthèses

 · Création et/ou administration et mise à jour des bases de stockage documentaires sur la RSE

Planète

 · Appui à la réalisation du bilan carbone de la Direction Régionale et suivi du plan d'actions associé

 · Biodiversité : suivi des réalisations en lien avec la protection avifaune

 · Contribution à la mise en œuvre d'actions sur l'environnement, l'économie circulaire, le réemploi,…

Femmes et hommes

 · Développement de la démarche mentorat pour la valoriser auprès des salariés, lien avec les associations du territoire

 · Contribution à des actions visant à développer la solidarité, l'inclusion et la diversité

Territoires

 · Suivi des accompagnements de démarches RSE des petites et moyennes entreprises initiés par Enedis CVL

Mission dans la durée

 · Contribuer à la découverte, appropriation et ancrage de « l'entreprise à mission » auprès des salariés de la Direction Régionale Enedis CVL

DESCRIPTION :

Rejoignez l'équipe Talent Acquisition d'Alstom en France pour votre alternance et développez votre expertise en recrutement dans le secteur de pointe du ferroviaire. Au sein de la DRH France, vous serez en charge d'accompagner le recrutement de nos early talent (stage, apprentissage et jeunes diplômés) pour former les futures équipes, essentielles à la croissance et au succès d'Alstom.

Au quotidien vous serez en charge de :
* Recueillir et analyser les besoins en recrutement early talent auprès des managers.
* Rédiger et diffuser les annonces sur les différents job boards et réseaux sociaux.
* Conduire les entretiens téléphoniques et physiques.
* Assurer le suivi des candidatures et la gestion de la base de données candidats.
* Assurer le suivi des candidatures et la gestion administrative des dossiers.
* Participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs.
* Participer à des projets RH transversaux.

DESCRIPTION :

Au sein du Bureau d'Études Industrialisation, vous serez principalement chargé(e) de la réalisation des études, de la conception assistée par ordinateur (CAO) et de l'élaboration des plans d'approvisionnement ou de fabrication, en collaboration avec les entités de la direction industrialisation et de l'ingénierie.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Responsable Technique Études sur l'industrialisation des composants lourds (cuve, générateur de vapeur, etc.) des futures centrales de type EPR.

Vous serez notamment sollicité(e) sur les missions suivantes :
- Préparer les études et les données pour la réalisation des plans conformément aux requis applicables aux contrats, au retour d'expérience et aux demandes des autres entités en interfaces avec le bureau d'études,
- Réaliser les modèles 3D CAO sous CATIA V5,
- Réaliser des plans d'approvisionnement et de fabrication sous CATIA répondant aux contraintes de fabrication atelier,
- Assister techniquement l'atelier de fabrication.

DESCRIPTION :

Sous la direction du Responsable de l'Excellence Opérationnelle du site, vous aurez pour missions de :
Déployer les outils de l'Excellence Opérationnelle auprès des équipes opérationnelles et supports (ateliers de production, service de maintenance, fonctions supports);
Accompagner les équipes sur le terrain au quotidien;
Animer des méthodes de résolution de problèmes (QRM, 5 pourquoi, A3, 8D...);
Participer à la formation du personnel sur l'utilisation des outils du Lean manufacturing (5S, VSM, élimination des gaspillages, optimisation des flux, déploiement des standards...);
Participer à la communication du site sur l'Excellence Opérationnelle
Suivre des projets à court termes visant à optimiser les coûts et identification de nouvelles pistes de gains;
Participer au reporting mensuel du plan de performance et des indicateurs Framatome de l'excellence opérationnelle.

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !
* Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum

DESCRIPTION :

* Création de contenus : Rédiger et concevoir des supports de communication (articles, posts, newsletters, vidéos, etc.).
* Gestion des réseaux sociaux : Animer les réseaux sociaux de l'entreprise et planifier les publications.
* Organisation d'événements : Contribuer à la préparation et à la coordination d'événements internes et externes.
* Suivi des campagnes : Participer à la mise en œuvre et au suivi des campagnes de communication (emailing, publicités, etc.).
* Veille : Effectuer une veille sur les tendances en communication et sur la concurrence.

Vous participerez également à des projets transverses.

DESCRIPTION :

Intégré(e) au service QSSE, vous travaillerez aux côtés du Responsable Santé Sécurité Environnement et aurez pour principales missions :
Mise en application d'un plan d'actions sur les risques principaux du site.
Mise à jour de l'étude des dangers et des procédures associées.
Déploiement du logiciel de gestion des PdP.
Organisation d'un exercice de mise en pratique du POI ainsi que des exercices d'évacuation semestriels.
Participation au plan d'action d'amélioration du service SSE.

DESCRIPTION :

Au sein de l'équipe Achats du site de Saint-Marcel, vous interviendrez en support des acheteurs production dans leurs missions principales, à savoir :
Analyser la demande d'achat
Préparer l'appel d'offres (module AO SAP, recherche des documents sous Codem, mail aux fournisseurs)
Réaliser les échanges techniques et commerciaux avec les fournisseurs et entités techniques en phase d'AO
Faire l'analyse commerciale et technique de l'offre
Négocier avec les fournisseurs
Réaliser la commande :
o textes juridiques et commerciaux (échanges avec DJ selon les types d'achats),
o saisie des délais et des numéros de traçabilité,
Justifier le choix du fournisseur (fiche de performance, note de choix, synthèse...)
Réaliser la réunion d'enclenchement de la commande
Coordonner la validation des documents fournisseurs
Coordonner les LPA,
Coordonner les livraisons : pièces, RFF, AE,
Réaliser les mises à jour des dates de livraison dans SAP et alerter le projet des blocages
Valider le planning Fournisseurs en accord avec le planning Projets, suivre son avancement et en informer l'équipe Projets,
Coordonner les fournisseurs et EIRA pour la validation des RFF
S'assurer de la résolution des FE fournisseurs avec le RQP (relances et délais),
Saisir les dates de réceptions prévisionnelles sur SAP
Piloter et donner la visibilité des coûts à l'équipe Projets : budgets, dépenses, l'engagé, reste à engager,
Gérer les avenants et les claims,
Faire du sourcing, développer les fournisseurs,
Evaluer les fournisseurs : performance, prix, qualité,
Réaliser le suivi budgétaire d'un projet.

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !
* Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum

DESCRIPTION :

Au sein du service Industrialisation Matériaux et sous la responsabilité du chef de service, l'alternant(e) aura les missions suivantes :
Assurer la gestion transverse (Projet, Ingénierie, Direction Industrielle, Fabrication) pour la production documentaire destinée aux approvisionnements de matériaux, Etablir la revue de contrat (analyse technique des spécifications clients et ingénieries),
Veiller à la bonne prise en compte des données amont (contrat, spécifications d'équipement, particularités diverses),
Evaluer les documents contractuels afin d'analyser leur contenu en termes de faisabilité technique, d'implémentation des requis dans les documents d'approvisionnement, de chiffrage,
Participer à la création des articles de la nomenclature (système SAP),
Rédiger la documentation requise pour les approvisionnements,
Approuver la documentation technique liée aux approvisionnements chez nos fournisseurs dans les délais et coûts impartis,
Traiter des fiches d'écarts, des fiches d'actions correctives et préventives,
Rédiger ou valider un avis dans le cadre du traitement d'une fiche d'écart,
Répondre aux questions des clients, apporter son expertise et avoir un rôle de conseil, de l'ingénierie aux audits (internes, clients...), sur les contrats traités,
Respecter les budgets et délais de votre périmètre,
Participer aux échanges avec les fournisseurs dans les phases d'audit, d'appel d'offres, d'enclenchement de commande et réaliser un suivi technique dans des cas spécifiques,
Assister les Sces concernés lors des audits qualité, inspections clients, qualification de process fournisseurs (méthode IPA),
Participer à des missions d'expertises, des audits fournisseurs, des réunions techniques d'enclenchement chez les fournisseurs,
Assurer une assistance technique en base arrière ou sur le terrain afin de répondre aux demandes techniques concernant les contrats localisés,
Participer à des actions de R&D et développements spécifiques.

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !
* Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum

DESCRIPTION :

ta formation (parce que oui, tu es là pour apprendre) tu auras l'opportunité
d'effectuer les missions suivantes :
- Assister les techniciens et ingénieurs dans leurs missions d'études
- Prendre part à des projets variés (schémas directeurs, études hydrauliques, traitement des eaux...).
- Faire des visites/investigations de terrain pour des repérages de réseaux et d'ouvrages;
- Manipuler des logiciels de cartographie et de modélisation., + en intégrant SUEZ :
seras accompagné par un tuteur disponible et à l'écoute tout au long de ton
parcours.
Tu
intégreras un groupe mettant en avant l'apprentissage et la mobilité interne.
Nous
sommes tous convaincus que l'apprentissage est un réel tremplin !

Le
process de recrutement :
Après
avoir déposé ton CV sur l'espace carrière SUEZ, tu auras l'occasion d'échanger
avec la Team RH.
Lors
d'un second entretien, tu rencontreras ton (futur) manager Jean-Baptiste avec qui tu pourras
davantage échanger sur les détails techniques du poste., d'expression de genre, d'âge ou de handicap.

Suez préserve l'équilibre entre vie professionnelle et privée, et s'engage sur la QVT.

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Dépôt de votre candidature
* Pré-sélection par le recruteur en charge du poste
* Qualification téléphonique pour la vérification du profil
* Entretien de recrutement avec le recruteur
* Entretien de recrutement avec le manager et/ou des opérationnels

DESCRIPTION :

Ambassadeur d'Idex auprès de nos clients, vous :
- Participez à la conduite, la maintenance préventive et curative ainsi que le dépannage des installations.
- Proposez des solutions d'amélioration dans le but d'optimiser nos prestations.
- Respectez les procédures de l'entreprise notamment en matière de sécurité.
- Assurer la maintenance des installations CVC

DESCRIPTION :

Vous interviendrez notamment sur l'informatisation des ateliers de production et l'intégration des équipements industriels aux réseaux d'entreprise.
Ces sites industriels sont au nombre d'une dizaine en France.
Vous aurez un portefeuille de projets à piloter en collaboration avec les Métiers des sites.
Vos principales missions dans le cadre des projet seront:

Gestion de projet :

Pilotage des sujets de la phase de pré-étude à la mise en oeuvre opérationnelle
Animation des comités de pilotage face à des interlocuteurs non issus du domaine SI, avec de forts enjeux et exigences
Suivi et respect des budgets alloués
Identification et recrutement des équipes projet (comité technique)
Gestion des appels d'offres et analyse des propositions
Planification (via MS Project) et gestion des plans de charge des ressources
Identification, traitement et suivi des risques.

Support opérationnel (RUN) :

Pilotage et maintenance en conditions opérationnelles (MCS et MCO) de certaines applications du périmètre SI Industriel

DESCRIPTION :

Au sein de la Direction de la communication de Framatome, vous contribuez à la mise en oeuvre des actions de communication (interne/externe), pour le périmètre des Ressources Humaines, sous la supervision de la chargée de communication RH. Il s'agira en particulier de contribuer à la promotion et mise en visibilité des activités de la direction des ressources humaines et temps forts de communication.
Vous réalisez les missions suivantes :
Contribution aux actions de communications sur les enjeux et les actualités RH
Création de contenus adaptés aux formats (articles intranet, posts réseaux sociaux, vidéos, mailings, etc.) pour promouvoir la marque employeur
Contribution à la mise à jour des outils de communication (intranet, site, job boards, etc.)
Participation à des projets en lien avec le plan d'actions autour de l'attractivité de Framatome
Prendre part à l'organisation d'événements de la filière nucléaire dans lesquels Framatome s'engage au titre de l'attractivité de ses métiers
Proposer des nouveaux outils ou actions de communication RH (veille sur les tendances en communication)

Ces missions peuvent être amenées à évoluer selon les temps forts de l'année et le contexte conjoncturel de l'entreprise. Elles s'effectuent toujours en respectant les standards de communication de Framatome et plus largement, du groupe EDF.

Au sein de Framatome, au-delà des membres de l'équipe de la communication corporate, vos interlocuteurs principaux seront les membres de l'équipe Ressources Humaines. Ces équipes sont situées à Paris (Courbevoie - La Défense) & Lyon. Vous serez également amené(e) à travailler en interface avec plusieurs parties prenantes, dont le groupe EDF, des prestataires et des acteurs de la filière nucléaire.

DESCRIPTION :

Au sein du service Protection Logistique Service du Centre Nucléaire de Production d'Electricité de Civaux et d'une équipe de 85 professionnels. Vous serez sous la responsabilité du chef de service et participerez aux missions suivantes :
Les missions
Durant votre apprentissage vous mènerez ou participerez aux principales missions suivantes

Appui au déploiement et à la mise en place des doctrines cyber sécurité au sein de la Division Production Nucléaire.
Prise en charge Suivi de l'évolution du Plan de Continuité des Activités.
Appui sur la Sensibilisation et formation aux enjeux de la sécurité.
Appui du développement des Audites et contrôles., Ce qu'EDF peut vous offrir
Vous déménagez pour votre alternance ? EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer.
Vous profitez des activités sociales de l'entreprise
Vous bénéficiez d'une prime d'intéressement et d'une couverture sociale.
Vous serez remboursé de 50% de votre titre de transport, Vous souhaitez contribuer à un avenir énergétique responsable et bas carbone ? Vous recherchez des missions challengeantes dans une ambiance de travail agréable ? Rejoignez plus de 171 000 collaboratrices et collaborateurs dans les nombreux métiers du groupe EDF.
Au coeur de la région Nouvelle-Aquitaine, sur la LGV Atlantique à 30 km de Poitiers, le Centre Nucléaire de Production d'Electricité de Civaux comprend 2 réacteurs de 1 450 MW.
850 femmes et hommes engagés contribuent chaque jour à produire une électricité sûre et compétitive.

DESCRIPTION :

INTERVENTIONS RESEAU ELEC - APPUI AU MANAGEMENT, Vous souhaitez préparer un BAC Professionnel Logistique en alternance

Vos missions seront les suivantes :

- Réceptionner des marchandises, mettre en stock, assurer la gestion et le suivi de ces stocks

- Préparer les commandes et déstocker, expédier les marchandises ou les produits.

Il exerce des missions de manutention, de magasinage, d' entreposage et de distribution de marchandises, le suivi et l'optimisation du stockage

DESCRIPTION :

Véritable "chef d'orchestre" du réseau électrique exploité par Enedis vous coordonnez les interventions sur le réseau électrique tout en vous appuyant sur les nouvelles technologies de smart-grids comme aide à la décision.

Dans le respect des règles et consignes de sécurité vous assurez les missions suivantes

1/ Gestion et pilotage des dépannages
- Préparer, délivrer et contrôler les accès aux réseaux de distribution d'électricité nécessaires aux opérations sur l'ensemble des ouvrages (Haute Tension A, Basse Tension et branchements)
- Garantir la sécurité des intervenants et des tiers lors des dépannages, travaux, maintenances.
- Gérer les appels téléphoniques liés aux différents incidents sur le réseau BT (Basse Tension).

2/ Gestion des accès
- Valider les solutions techniques en lien avec les techniciens
- Participer quotidiennement à l'accessibilité du réseau et à la satisfaction clientèle.
- Participer à des visites de prévention, animation de réunions métier.