Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Accueillir et conseiller la clientèle sur nos produits et services.

Participer à la gestion des stocks et à la mise en rayon.

Contribuer au développement des ventes et à la fidélisation des clients.

Apporter un soutien aux tâches de management (planning, encadrement d'équipe, analyse des résultats, etc.).

DESCRIPTION :

Le Service Prévention des Risques apporte son expertise pour permettre au CNPE de Chooz de maîtriser les risques associés à une Installation Nucléaire de Base (INB) en améliorant et contrôlant en permanence nos performances de sécurité et de radioprotection ainsi que notre maîtrise du risque incendie. Il contribue à la protection des intervenants contre les risques conventionnels, radiologiques et Incendie. Il est en appui/conseil et en contrôle des services opérationnels et des entreprises prestataires.

En collaboration avec ton équipe et ton tuteur, tes missions seront les suivantes :

Assurer les mesures réglementaires (dans les locaux ou lors de suivi de chantiers en et hors Arrêt de Tranche),
Réaliser des mesures spécifiques : radiologiques, sécurité classique,
Contrôles de la bonne application des règles de prévention au cours des visites de chantier sur l'installation,
Déterminer les conditions d'intervention dans les locaux et sur les chantiers,
Apporter un appui / conseil auprès des intervenants dans les domaines de la sécurité / radioprotection / incendie,
Etablir les statistiques et de réaliser le suivi de la dosimétrie,
Réaliser des actions de contrôle en lien avec la maîtrise du risque incendie., Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
* Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
* Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
* Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
* Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !, * Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

DESCRIPTION :

Le service Automatismes - Essais a pour mission d'assurer la maintenance des équipements de contrôle commande et de réaliser des mesures et analyses (capteur de pression, température, débit, etc.) pour garantir le bon fonctionnement des installations.

En collaboration avec ton équipe et ton tuteur, tes missions seront les suivantes :
Découverte des principes de fonctionnement des différents capteurs présents dans l'industrie et pour lesquels l'industrie nucléaire offre un large panel.
Vous accompagnerez les techniciens sur des activités de maintenance préventives et d'essais périodiques qui vous permettront d'évoluer sur l'ensemble de l'installation.
Vous participerez aux travaux d'améliorations des moyens métrologiques à disposition de l'équipe et développerez vos connaissances du process nucléaire., Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
* Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
* Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
* Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
* Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !, * Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

DESCRIPTION :

The Back-office Department ensures the management of energy sales/purchase contracts (gas, electricity), invoicing, confirmation of deals, confirmation of payments, monitoring of unpaids, reporting of KPIs, etc.

A true transmission belt between the sale/purchases of energy and services and financial management, the Back Office is a key player at the heart of the operational chain. More specifically, the Back Office Global Energy Management team manages the portfolio of Gas, Electricity and Service supply contracts signed with major industrial accounts in France.

The Back Officer provides operational support to the Front Office and finance teams, particularly in the invoicing process, financial reporting relating to the contract portfolios managed by the team facing Engie SA and its various entities, manages and monitors the IT developments of the processes related to improving team activity.

Role:

Daily Production
* Management of invoicing in GEM and Group systems
* Management of confirmations
* Management of unpaids
* Incident monitoring , action plans identification and implementations

Optimisation of operational processes
* Development of reporting and relevant indicators to monitor activity
* Monitoring the implementation of internal audit recommendations
* Active contribution to the standardisation, security and digitalisation of operational processes
* Writing and updating procedures, operating methods, training materials, etc.
* Daily collaboration with internal clients (Finance, FO, BP), accounting, IT teams, and the multiple entities that provide us with data for invoicing and deal validation

DESCRIPTION :

Capacité d'analyse / Esprit de synthèse

Merci de joindre à votre candidature la brochure de la formation visée.

Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.

DESCRIPTION :

Sous l'autorité des PMO concernés, les missions du gestionnaire de risques des projets majeurs d'investissements au sein de la BU FUEL, Direction Industrielle et Performance (DIP), sont les suivantes :
1/ Tenue du registre des risques du projet/programme (VVER, UMF), en lien avec les responsables de lots, avec les tâches suivantes :
- Identification des risques opérationnels
- Évaluation de la probabilité et de l'impact coût/délais (criticité)
- Mise en place des plans d'actions
- Suivi du registre des risques avec mise en place d'un management visuel associé (tableau de bord)

2/ Animation des séances de travail avec les responsables de lots
3/ Harmonisation des pratiques au sein des différents projets d'investissements de la DIP, ainsi que production et mise à jour d'un standard DIP sur le management des risques.

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !
* Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum

DESCRIPTION :

Le Service Prévention des Risques apporte son expertise pour permettre au CNPE de Chooz de maîtriser les risques associés à une Installation Nucléaire de Base (INB) en améliorant et contrôlant en permanence nos performances de sécurité et de radioprotection ainsi que notre maîtrise du risque incendie. Il contribue à la protection des intervenants contre les risques conventionnels, radiologiques et Incendie. Il est en appui/conseil et en contrôle des services opérationnels et des entreprises prestataires.

En collaboration avec ton équipe et ton tuteur, tes missions seront les suivantes :
Réaliser des visites sur le terrain pour s'assurer du respect de ces exigences.
Contribuer à la communication sur les risques radiologiques.
Définir et mettre en oeuvre les parades nécessaires pour prévenir les risques radiologiques et assurer la surveillance associée.
Veillez au respect des règles et exigences de santé, de sécurité, d'incendie et de radioprotection.
Réalisez les contrôles, le maintien en conformité et de bon fonctionnement des matériels de lutte contre l'incendie, de radioprotection et de sécurité.
Participez aux activités opérationnelles et à ce titre vous réalisez des mesures d'irradiation et de contamination, d'analyse d'air, de températures, de bruits., Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
* Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
* Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
* Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
* Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !, * Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

DESCRIPTION :

Accompagnement dans toutes les étapes de leurs projets : de la stratégie (conseil stratégique, assistance technique, audit) à l'ensemble des étapes donnant vie au projet (assistance à maîtrise d'ouvrage, management de projets, études, maîtrise d'œuvre, assistance pour l'exploitation, la maintenance, formation et planification)

- Nos équipes interviennent sur les infrastructures hydrauliques, la gestion & valorisation des déchets, l'aménagement de la ville, les mobilités, la transition énergétique et les territoires numériques, Basé à Rennes, tu travailleras au sein de l'Activité Fibre & Data sous la supervision des chefs de projet.

Dans ce cadre, tu seras amené(e) à :
* Développer des solutions SIG pour soutenir les projets en hydraulique, télécommunications et études environnementales.
* Agir en qualité de développeur de solutions SIG.
* Conseiller les ingénieurs pour améliorer la qualité des données, optimiser les processus et améliorer la visualisation des informations.

DESCRIPTION :

Au sein de notre service Consommateurs (regroupant les activités d'interventions de proximité, facturation, accueil, recouvrement, relève de compteurs...), vous interviendrez par exemple :
- Gestion des alarmes télérelevé (analyse des remontées, mise en oeuvre de solutions avec les exploitants, suivi des actions, relances, force de propositions)
- Aide à l'activité quotidienne du service ou de l'équipe (aide sur les dossiers clients, planning, déploiement d'outils...)

Ces missions ne sont pas limitatives, les domaines d'intervention sont variés et multidisciplinaires., Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l'eau et fortement impliqué dans la vie locale.

DESCRIPTION :

Vous serez amené à réaliser la production des bulletins de paie conformément à la situation personnelle et professionnelle des salariés ; à créer et gérer les dossiers salariés tout au long de leur vie professionnelle, de l'embauche à la retraite ; à suivre et traiter informatiquement les évènements de leur vie professionnelle (rémunération, carrière, mutation, …).

Vous respecterez et appliquerez la réglementation RH en vigueur dans notre entreprise.

DESCRIPTION :

Vous accompagnez les équipes du Service Local Berry dans l'entretien et la maintenance des réseaux d'eau / d'assainissement et des équipements hydrauliques.

Au quotidien :

Vous participez aux travaux de terrassement et d'ouvertures de tranchées,

Vous participez à la sécurité des chantiers et au bon déroulement des opérations (mise en place de la signalisation, lecture de plans, marquage / piquetage, blindage...),

Vous participez aux opérations de pose et de renouvellement des canalisations et des branchements sur les chantiers,

Vous contribuez à la réparation des fuites d'eau sur le réseau,

Vous participez aux opérations d'entretien sur les postes de comptage (réparation de fuite, remplacement de robinet d'arrêt, de compteurs...).

Le respect des règles de sécurité est fondamental sur le poste., De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle
- Des opportunités d'évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l'international
- Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle
- Un management à l'écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au responsable d'agence, vous intégrez une équipe expérimenté.

Vos missions :
- Etudier les dossiers qui vous sont confiés et proposer les quantités et les métrés nécessaires au projet
- Etudier les éléments qui permettent la préparation de l'offre financière et technique
- Envisager les solutions alternatives (équipements, matériaux, etc.)
- Proposer la solution technique optimale permettant d'obtenir le rendement maximal de l'opération dans les délais impartis
- Déterminer les budgets de main d'oeuvre, matériaux et matériel
- Réaliser le planning prévisionnel et les moyens de mise en oeuvre pour la réalisation de l'opération
- Participer à la détermination finale de l'offre
- Aider à la constitution du mémoire technique
- Participer au bon fonctionnement du bureau d'études en remontant les indicateurs de performance des affaires

La liste de vos missions peut évoluer en fonction de vos goûts et compétences.

Poste basé au sein de notre agence au nord de Rouen.

DESCRIPTION :

Au sein de l'équipe « Validation système » du site de Tarbes, vous serez en charge des activités suivantes :

Mesures des grandeurs électrotechniques sur banc d'essai traction

* Identifier les besoins avec les parties intéressées
* Définir les données d'entrée et les critères sanctionnant les mesures
* Rédiger les procédures pour réaliser ces mesures sur banc d'essai

Validation d'une chaine de traction ferroviaire sur banc d'essai

* Support aux essais et investigations sur banc, avec un valideur système référent.

DESCRIPTION :

Prendre connaissance des contraintes des pièces à fabriquer ;
- Procéder au calibrage des matières constituant les pièces à fabriquer ou à utiliser (acier, inox, aluminium...) ;
- Tracer, découper, mettre en forme par pliage, cintrage, étirage ou emboutissage en fonction du métal et de la forme recherchée, à partir de plans, schémas ou modèles et en utilisant des outils tels que cisailles, cintreuses, presses plieuses... ;
- Assembler les pièces chaudronnées par des procédés divers : soudage, rivetage, collage... et les remonter selon les plans.

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !
* Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum

DESCRIPTION :

Au sein du Centre Pénitentiaire de Caen-Ifs, GEPSA recrute un/e apprenti/e Technicien/ne Espaces Verts.

Quelles seront vos missions ?
- Réaliser l'entretien des espaces verts à l'aide de matériels (tonte des pelouses, taille des haies, entretien des massifs et des plantations...).
- Préparer les sols et effectuer la plantation de végétaux.
- Effectuer l'entretien et la maintenance de votre matériel (mécanique).

Vous serez amené(e) à travailler avec 1 à 2 personnes détenues/es auxiliaires.

DESCRIPTION :

Au sein de l'une de nos équipes de Direction Générale ou Division, vous aurez

l'opportunité de découvrir le métier d'Assistant(e) de direction.

Vos missions seront les suivantes :

Assister un manager ou une équipe :

Gestion de l'agenda selon les priorités et les moments fort de l'année en

collaboration avec l'Assistante de l'équipe

Réception des appels

Traitement du courrier

Commandes de matériel de bureau, etc

Etablir les bons de commande, suivre le budget et les dépenses

Organisation des déplacements et voyages (réservations hôtels, transports, etc.)

Gestion des notes de frais

Organiser l'activité de l'équipe

Organisation des réunions internes et externes externes

Planifier l'organisation des réunions du service et la coordination des grands

événements (conférences de vente, visites de zone, réunions internationales, plans,

prospectives, etc.)

Préparation et mise à jour des données chiffrées des budgets du service (DED et

refacturations)

Coordonner la vie de l'équipe

Accueil des nouveaux arrivants (fiche de mouvements, planification parcours FIT,

demandes informatiques et téléphonie)

Intégration des nouveaux membres de l'équipe

Animation et cohésion d'équipe (également dans un cadre de travail à distance)

DESCRIPTION :

Rattaché(e) à l'Office Manager, l'alternant(e) Assistant Office Manager sera en charge des points suivants (liste non exhaustive) :

Accueil
* Accueil et accompagnement des visiteurs et des patients
* Standard téléphonique
* Envoi, réception & dispatch du courrier
* Gestion des livraisons (entrantes et sortantes)
* Gestion des nouvelles arrivées (bureau, welcome pack, badge)
* Gestion de la sécurité des locaux (badges accès locaux et parking)
* Gestion des approvisionnements des locaux (fournitures, bonbonnes d'eau, goodies, etc.)
* Gestion des évènements internes (Réunions, Forum, Comex, Formations etc.)
* Gestion des évènements externes (teambuilding)
* Gestion des services généraux
* Scan, classement & archivage numérique des documents

DESCRIPTION :

Développement du portefeuille clients sur une zone géographique spécifique :
Prospection (recherche) de nouveaux clients
Suivi des objectifs de ventes prédéfinis

Vente :
Analyse des besoins du client,

Traduction du cahier des charges du client auprès des services techniques internes,
Proposition technico-commerciale adaptée (faisabilité, planning et coûts),
Etablissement de devis adaptés aux prospects
Négociation,
Suivi et gestion du dossier

Participation à la politique commerciale de l'entreprise :

Veille stratégique,
Plans d'actions commerciales,
Elaboration de l'offre de biens et services.

DESCRIPTION :

Réaliser des actions d'amélioration de flux/technique sur le secteur (thermie, finition, métrologie).
Créer, déployer et exploiter des méthodes de contrôle process SPC.
Animer des groupes de travail pour coordonner les missions ci-dessus et mettre en oeuvre les améliorations.

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !
* Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum

DESCRIPTION :

Dans le cadre de cette alternance, vous travaillerez sur le développement de logiciels de localisation et de navigation autonome destinés à des applications en extérieur. Vous aurez l'opportunité d'utiliser le middleware Robot Operating System (ROS2) ainsi que les bibliothèques associées pour concevoir et tester des solutions robotiques. L'alternance se déroulera dans nos locaux à Lyon Gerland.

Vos missions principales seront de :
Développer et implémenter des algorithmes de localisation et de navigation pour des systèmes robotiques en extérieur (Nav2, AMCL, SLAM...).

Concevoir et tester des logiciels sur une plateforme mobile de développement pour évaluer la performance en conditions réelles.

Finaliser la mise en place du simulateur pour modéliser des environnements et valider les algorithmes sous différentes conditions.

Développer des paquets ROS2 pour intégrer des fonctionnalités avancées, telles que la perception et la fusion de données.

Développer des interfaces homme-machine (IHM) intuitives pour opérer le système.

Documenter vos travaux et présenter vos résultats aux membres de l'équipe.