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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

2 667 offres

Alternance BAC+2 Conseiller Commercial - Cinéthic H/F

  • 14 mai 2025
  • Alterneo
  • Neuville-sur-Oise
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DESCRIPTION :

Une fois l'étape de l'admission passée, tu pourras te former dans un environnement où l'accompagnement et la proximité rythmeront ton quotidien.

Nous avons un réseau d'entreprises partenaires prêtes à te proposer un contrat d'apprentissage d'un an ou deux, afin de valider ta formation., Prospecter de nouveaux clients (téléphone, email, réseaux, terrain)
- Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées
- Réaliser des devis, relancer et assurer le suivi des propositions
- Participer à la négociation et à la conclusion des ventes
- Participer à la préparation technique des événements (logistique, matériel, prestataires)
- Aider à la planification et à la coordination sur le terrain
- Garantir le bon déroulement des prestations selon les engagements commerciaux

Code d'emploi : Conseiller Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Vendeurs

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Sens de la Communication, Compétences Interpersonnelles, Motivation Personnelle, Sens du Commerce, Gestion de la Relation Client, Satisfaction Client, Génération de Leads, Gestion des Ventes, Etablissement de Devis

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance - But Gmp H/F

  • 14 mai 2025
  • EDF
  • Civaux
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DESCRIPTION :

Au sein du service Maintenance de la centrale nucléaire de Civaux, et sous la responsabilité de votre tuteur, vous participerez tout au long de votre contrat aux principales missions suivantes :

Piloter les activités préventives et curatives sur les matériels dont la maintenance est réalisée par des partenaires industriels et les équipes maintenance de la centrale Civaux,

Étudier, avant les travaux, les dossiers d'intervention, définir les matériels nécessaires pour les travaux, contrôler sur le terrain la bonne réalisation des opérations,

Détecter les écarts, les tracer dans l'outil interne et les corriger après analyse et validation de la hiérarchie., Ce qu'EDF peut vous offrir
Avantages
Vous déménagez pour votre alternance ? EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer.
Vous profitez des activités sociales de l'entreprise
Vous bénéficiez d'une prime d'intéressement et d'une couverture sociale.
Vous serez remboursé de 50% de votre titre de transport

Vous bénéficierez d'un accompagnement dédié afin de vous donner toutes les chances de réussir cette nouvelle mission. Une tutrice ou un tuteur, ayant reçu au préalable une formation, vous guidera dans votre quotidien.
Vous travaillerez au sein d'une équipe qui vous fera découvrir la richesse de nos métiers., Vous souhaitez contribuer à un avenir énergétique responsable et bas carbone ? Vous recherchez des missions challengeantes dans une ambiance de travail agréable ? Rejoignez plus de 171 000 collaboratrices et collaborateurs dans les nombreux métiers du groupe EDF.
Au coeur de la région Nouvelle-Aquitaine, sur la LGV Atlantique à 30 km de Poitiers, le Centre Nucléaire de Production d'Electricité de Civaux comprend 2 réacteurs de 1 450 MW.
850 femmes et hommes engagés contribuent chaque jour à produire une électricité sûre et compétitive.

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Alternance

Compétences : Adaptabilité, Esprit d'Équipe, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Production d'Électricité, Maintenance et Dépannage, Industrie Nucléaire, Politiques de Sécurité, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Téléphone : 0549835000

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance - Technicien R&D H/F

  • 14 mai 2025
  • Framatome
  • Jarrie
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DESCRIPTION :

Vous êtes intégré(e) à l'équipe R&D du site de Jarrie, et vous avez pour mission principale la réalisation d'études R&D sur les procédés chimiques de l'usine.

Vous serez en charge de :
 · Participer à des réunions pour la conception de pilote
 · S'informer et se former (bibliographie, étude statistique sur données existantes, observations sur unité industrielle, entretien avec experts et équipes terrain)
 · Préparer des essais laboratoire, pilote voire sur unité industrielle (analyse les risques et mets en place moyens de prévention, définit le plan d'expérience)
 · Réaliser les essais en tenant à jour un cahier de laboratoire
 · Rédiger une note sur ses études avec une interprétation et des propositions de suite à donner

Code d'emploi : Technicien R&D (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Alternance

Compétences : Analyse des Données, Anglais, Esprit d'Équipe, Assemblage et Installation, Processus Chimique, Conception de Documents, Techniques de Laboratoire, Recherche et Développement, Etudes et Statistiques, Essais de Laboratoire, Organisation et Préparation des Réunions

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance - Chargé.e de développement RH (H/F)

  • 14 mai 2025
  • Veolia
  • Fuveau
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable de Développement RH de la Direction Régionale Méditerranée (basée à Fuveau) vous serez amené(e) à effectuer tout ou partie des missions suivantes :

Recrutement :
* Rédaction et diffusion des annonces sur les jobboards externes et le logiciel interne smartrecruiters
* Sélection des CV et pré-qualifications téléphoniques des candidats, conduite des entretiens
* Faire du sourcing sur les réseaux sociaux
* Identification et participation à divers forums Emploi-Recrutement
* Développement des relations écoles sur le périmètre PACA (présentation, contacts, partenariats)
* Organisation et coordination de la Journée d'intégration des nouveaux embauchés ( 2 X pa ran)

Formation et Développement des Compétences :
* Piloter le parcours d'intégration des nouveaux arrivants : inscription, relance et suivi via tableaux de bord des formations obligatoires sur la plateforme de e-learning dédiée
* Gestion de la campagne des entretiens annuels : collecte, analyse et saisie dans le SIRH

Diversité / RSE :
* Développer des partenariats auprès des acteurs locaux en lien avec notre politique RSE
* Mener des actions de communication dans les domaines de l'égalité professionnelle et du handicap (animation de journée s dédiées (SEPH, journée internationale du droit des femmes,...), participer à des forums, création de supports
* Suivi des dossiers RQTH et gestion de l'interface avec l'AGEFIPH

Communication RH :
* Alimentation (en lien avec le service communication) de la partie RH de l'Intranet
* Développer les dispositifs Préparation Opérationnelle à l'Emploi sur les territoires : Journée découverte métier, événements ponctuels permettant de développer l'ancrage territorial…

Code d'emploi : Chargé de Développement RH (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chargé de Comptes Services aux Entreprises

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Système d'Information des Ressources Humaines (Sirh), Créativité, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Entreprenant, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Gestion de Campus, Ancrage et Mouillage (Naval), Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Conception de Documents, Gestion des Dossiers, Recrutement, Ressources Humaines, Intranet, Gestion de Projet, Gestion des Partenariats, Gestion des Ressources, Médias Sociaux, Gestion de la Formation, Réalisation de Tableaux de Bord, Pré-Qualification Téléphonique, Travail en Communication, Rédaction et Gestion d'Annonces

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance - Administration fournisseurs - H/F

  • 14 mai 2025
  • EDF
  • Nanterre
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DESCRIPTION :

Poste à pourvoir à partir de septembre 2025. Rattaché(e) au directeur achats adjoint, vos missions consisteront à : Accompagner les fournisseurs à s'enrôler sur notre portail de dématérialisation de facture et résoudre les difficultés qu'ils pourraient rencontrer.Participer à la création des comptes fournisseurs dans SAP. Activités liées aux missions principales :o Suivre les sollicitations fournisseurs qui rencontrent des difficulté à s'enrôler dans le portail de dématérialisation de factures.o Assurer les vérifications de contrôle préalables dans SAP et la complétude des données fournisseurs.o Veiller à la résolution des problèmes dans les délaiso Suivi des indicateurs de performance liés à l'activité Missions annexes :o Être en capacité à dérouler le processus de création fournisseur dans SAPo Lancer des analyses financières sur les fournisseurs en créationo Être en lien avec la comptabilité pour la bonne marche des actions d'enrôlement et de création compte fournisseuro Être
le relais auprès du service informatique pour les corrections dans nos outilso Être en relation directe avec les comptables fournisseurso Participer à la rationalisation du panel fournisseurs

Code d'emploi : Importateur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Commerçants

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Microsoft Excel, Ms Office, Applications SAP, Anglais, Français, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Résolution de Problèmes, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Dynamisme, Réactivité, Gestion des Comptes Fournisseurs, Comptabilité, Gestion de la Performance, Analyse Financière, Gestion des Services Informatiques, Marchés Boursiers, Accueil du Public, Opérations Logistiques, Gestion des Fournisseurs

Téléphone : 0146952918

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternant Hq - Apprenti Rsc- ai H/F

  • 14 mai 2025
  • Alstom
  • Saint-Ouen
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DESCRIPTION :

Dans le cadre du programme de transformation digitale d'Alstom, le département Accélération Digitale RSC, sous la direction d'Olivier BAUDE, cherche à intégrer l'Intelligence Artificielle pour améliorer la qualité et la rapidité d'exécution. L'objectif de ce stage est d'assister l'équipe RSC-AI, dirigée par Eric GADZINSKI, pour mieux organiser et structurer certaines activités importantes, notamment le suivi des usages des solutions d'IA déployées, l'évaluation de la satisfaction des utilisateurs, et l'implémentation d'un processus d'amélioration continue.

RESPONSABILITES SPECIFIQUES DE LA MISSION :
Vous serez en charge des missions suivantes :

Suivi des Usages : Mettre en place et gérer des outils permettant de suivre l'utilisation des solutions IA au sein des différents métiers RSC. Collecter et analyser des données d'utilisation pour identifier des zones d'amélioration ou des problématiques potentielles.
Évaluation de la Satisfaction des Utilisateurs : Élaborer et administrer des enquêtes de satisfaction pour recueillir les retours des utilisateurs finaux. Analyser les résultats pour comprendre les attentes et les besoins des utilisateurs afin de proposer des actions correctives ou des améliorations.
Documentation et Reporting : Produire et tenir à jour des rapports synthétiques sur les activités de suivi et les retours utilisateurs. Communiquer régulièrement avec les différentes parties prenantes pour partager les avancées et les points bloquants.
Amélioration Continue : Collaborer avec les référents métiers et l'équipe de développement pour proposer des plans d'action visant à optimiser les solutions existantes. Participer à des revues de performance et de planification pour s'assurer de la mise en oeuvre effective des améliorations.

You don't need to BE a train enthusiast to thrive with us. We guarantee that when you step onto one of our trains with your friends or family, you'll BE proud. If you're up for the challenge, we'd love to hear from you !

Code d'emploi : Apprenti (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Intelligence Artificielle, Analyse des Données, Implication et Investissement, Amélioration des Processus d'Affaires, Actions Correctives et Préventives (Capa), Management Commercial, Satisfaction Client, Gestion des Parties Prenantes, Retours Utilisateurs

Téléphone : 0141669000

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternant(e) Marketing digital et Communication F / H

  • 14 mai 2025
  • EDF
  • Puteaux
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DESCRIPTION :

Nous voulons construire un monde où il sera possible de produire une électricité neutre en CO2, grâce au nucléaire et aux énergies renouvelables, conciliant préservation de la planète, bien-être et développement, grâce à l'électricité et à des solutions et services innovants., Rattaché à l'équipe Communication et Marketing, Oklima cherche un-e Alternant-e Marketing digital et Communication BtoB.
Nous cherchons une personne motivée pour participer à l'aventure de développement d'une start-up à impact positif, au sein d'un groupe pleinement engagé dans la neutralité carbone !

Rattaché à la Responsable Marketing et Communication de Oklima, vos missions seront notamment les suivantes :
- SEO : création de nouvelles pages pour le site internet et optimisation pour les moteurs de recherche
- SEA : lancement et suivi de campagnes sur Linkedin
- Elaboration de campagnes d'emailings et de génération de leads sur Hubspot
- Organisation de webinaires
- Création de contenus pour les réseaux sociaux, notamment Linkedin et Youtube : rédaction de posts, création de carrousels, vidéos, etc.
- Aider à la création et mise à jour des supports de communication, de présentation des offres et de la société
- Réalisation le reporting et l'analyse régulière des performances de nos actions digitales, webinaires, etc.

Cette liste de responsabilités n'est pas exhaustive.

Code d'emploi : Consultant Digital et Marketing (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés des Services Marketing et Publicité

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Adobe Photoshop, Adobe Premiere Pro, Montage Vidéo, Adobe, Hubspot, Capacité d'Analyse, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Dynamisme, Curiosité, B2B, Communication d'Entreprise, Création de Contenu, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Marketing Digital, Conception de Documents, Search Engine Optimization (SEO), Conception et Design Graphique, Énergies Renouvelables, Marketing, Webconférence, Génération de Leads, Gestion du Marketing, Référencement Web (SEM), Médias Sociaux, Travail en Communication

Téléphone : 0140993600

Type d'annonceur : Employeur direct

Apprenti informatique industriel

  • 14 mai 2025
  • ENGIE
  • Paris
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DESCRIPTION :

Notre meilleur allié, c'est vous ! Parce que pour réussir votre alternance, vous devez former un super binôme avec votre tuteur., Au sein de la Direction informatique industrielle et instrumentation, vous rejoignez l'équipe de Nasser votre tuteur. Une équipe dynamique, conviviale et solidaire, avec laquelle, vous déplacerez des montagnes.

Vos missions, si vous les acceptez..

* Tâches d'administrations sur l'Active Directory.

* Evolution du parc informatique : Installation et paramétrage de nouveaux postes.

* Etude de l'infrastructure réseau.

* Etablir des fiches réflexes et des procédures.

* Inventaire globale du parc informatique à maintenir à jours.

Vos missions évolueront en fonction de votre parcours de formation et de vos aspirations et aptitudes personnelles.

Code d'emploi : Apprenti (h/f)

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Active Directory, Génie Informatique, Information Technology Operations, Ms Office, Motivation Personnelle, Inventaire et Contrôle du Stock

Type d'annonceur : Employeur direct

Apprenti(e) Juriste en Propriété Intellectuelle

  • 14 mai 2025
  • ENGIE
  • Stains
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DESCRIPTION :

Tu travailleras au sein de la Direction d'ENGIE Lab Crigen, dans le domaine de la Propriété Intellectuelle.

Les tâches centrales de ton alternance seront :

* contribuer à l'activité opérationnelle liée aux brevets : suivi des procédures brevets, échanges avec les cabinets de Propriété Industrielle et avec les inventeurs, mise à jour des bases de données, préparation des comités de décisions sur les brevets, etc,
* faire des recherches sur les bases brevets publiques : informations, documents, statut juridique de brevets, etc,
* élaborer ou améliorer des documents opérationnels, du type fiche d'évaluation de brevet ou fiche marketing pour la valorisation d'un brevet,
* rédiger ou mettre à jour des documents de bonnes pratiques (modes opératoires, formulaires…),
* contribuer aux reportings d'activité : bilans d'activité sur le portefeuille brevets, prévisions budgétaires, etc,
* suivre les contrats avec les licenciés et partenaires, notamment pour les redevances (royalties) de licences de brevets ou savoir-faire
* suivre les dépôts et renouvellements de marques,
* enregistrer les contrats d'ENGIE Lab CRIGEN.

Code d'emploi : Apprenti (h/f)

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Ms Outlook, Ms Office, Microsoft PowerPoint, Anglais, Français, Créativité, Prévisions Financières, Gestion des Dossiers, Marketing, Propriété Intellectuelle, Recherche et Développement, Exécution des Contrats, Développement Professionnel, Rapports KPI

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternant.e Chargé.e de communication interne (H/F)

  • 14 mai 2025
  • ENGIE
  • Courbevoie
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DESCRIPTION :

Création et conception de supports de communication adaptés et déclinables sur nos différents canaux internes (intranet, écrans TV, LinkedIn)

Aide à la création et au déploiement de campagne de communication interne

Réalisation de briefing

Rédaction d'un plan de communication

Création d'email marketing

Assistance technique et graphique des correspondants communication des différentes lignes de service de l'organisation,

Brainstorming, La mission principale de GBS est de contribuer à la performance et à la transformation du Groupe en :

* Normalisant, simplifiant et sécurisant les processus
* Industrialisant et numérisant les opérations
* Etant innovant pour améliorer les performances
* Déployant des solutions transversales et en les intégrant dans notre écosystème
* Renforçant l'expérience utilisateur d'ENGIE pour les collaborateurs et les managers du Groupe

Code d'emploi : Chargé de Communication Interne (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés du Service Communication et Relations Publiques

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Adobe, Anglais, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Marketing Direct, Ressources Humaines, Gestion de Projet, Gestion de la Communication Interne, Brainstorming

Téléphone : 0146351110

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance - Manager en Logistique - Saint-Sauveur 80 H/F

  • 13 mai 2025
  • ID Logistics France
  • Saint-Sauveur
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DESCRIPTION :

Nous avons pour vous une mission de Manager en logistique

Vous serez accompagné(e) par le Manager des opérations logistiques, Assurer le pilotage des activités de réception, préparation, expédition, gestion des stocks (organisation, dimensionnement humain...)
Contribuer à l'amélioration de la rentabilité en proposant des leviers de croissance et d'optimisation
Assurer le suivi sécurité et le suivi qualité (analyse d'indicateurs, mise en place d'actions correctives, suivi des plans d'action...)
Suivre le quotidien d'un chef d'équipe pour à terme le suppléer dans ses fonctions (pilotage, d'activité, organisation, management d'équipe...)
Contribuer aux missions des chantiers d'amélioration continue mis en place sur le site
Respecter et faire respecter process de l'entreprise, les engagements clients et les normes de la certification interne (CID)

Code d'emploi : Responsable Logistique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres des Services Achat et Gestion des Stocks

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Sens de la Communication, Engagement Client, Leadership, Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Amélioration des Processus d'Affaires, Actions Correctives et Préventives (Capa), Gestion des Expéditions, Inventaire et Contrôle du Stock, Management d'Équipe, Opérations Logistiques

Courriel : logistics@id-logistics.com

Téléphone : 0432529600

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternant Inspecteur / Inspectrice des sites industriels - Port-Jérôme-sur-Seine

  • 13 mai 2025
  • Artelia
  • Port-Jérôme-sur-Seine
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DESCRIPTION :

En intégrant l'établissement de Port-Jérôme-sur-Seine (76) vous rejoignez une équipe dynamique et ambitieuse composée de 90 personnes (Administratifs /techniciens / Ingénieurs), où chaque projet est une opportunité de monter en compétences et d'évoluer dans un environnement stimulant.

L'équipe intervient dans l'ingénierie et la maîtrise d'œuvre, la construction, l'inspection sur des projets dans les secteurs de la chimie, de la pétrochimie, de la pharmacie et d'autres industries de process. Les missions couvrent toutes les étapes d'un projet, depuis la faisabilité jusqu'à l'étude, la conception et le suivi en phase travaux, afin de répondre aux besoins complexes et spécifiques des clients., En tant qu'Inspecteur / Inspectrice des sites industriels en alternance nous vous accompagnerons à :
* Étudier la conception des équipements et des installations,
* Se former aux techniques d'inspection de ces équipements et installations
* Assurer la conformité réglementaire
* Contribuer à la sécurité des sites industriels
* Préparer les plans des inspections, * Un tremplin pour votre future carrière chez Artelia
* Un tuteur proche de vous au sein d'une équipe à taille humaine
* Des experts métiers pour vous accompagner
* Une montée en compétences en travaillant sur des projets variés, de différentes tailles, y compris sur des projets emblématiques
* Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
* Une politique de partage des résultats : intéressement et participation, nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
* Une équipe RH dédiée pour vous guider durant votre alternance

Notre process de recrutement :

Mieux se connaître pour se choisir : notre processus de recrutement en 2 étapes.
* Un échange téléphonique/entretien avec un recruteur pour comprendre vos attentes, vous présenter le groupe, les perspectives de carrière et le poste envisagé.
* Un entretien avec un manager opérationnel qui détaillera les missions, les attentes, le fonctionnement de l'équipe et les projets

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : CAD, AutoCAD, Ms Office, Anglais, Esprit d'Équipe, Curiosité, ISO 9000, Conformité Réglementaire, Recrutement, Ressources Humaines, Production Industrielle, Gestion de la Qualité, Sécurité et Surveillance de Site, ISO 45001

Téléphone : 0155841010

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de Fabrication - Laborantin - Alternance

  • 13 mai 2025
  • GROUPE IMT
  • Agen
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DESCRIPTION :

En intégrant le service production, tu seras en charge de :
- Participer au procédé de fabrication
- Respecter la réglementation, les règles d'hygiène et de sécurité
- Rédiger, mettre à jour et respecter les procédures
- Mettre en place un projet d'amélioration continue ou d'assurance qualité

Code d'emploi : Ingénieur de Production (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Amélioration des Processus d'Affaires, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Application des Normes d'Hygiène, Techniques de Laboratoire, Fabrication, Bien-Etre et Soins Esthetiques, Gestion de la Qualité

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé.e méthode et GMAO en alternance H/F

  • 13 mai 2025
  • Dalkia
  • Fontaine
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DESCRIPTION :

Au sein de la Direction des Opérations, rattaché.e au Responsable Cellule Démarrage, vous réalisez la prise en charge des installations, modélisez les plans de maintenance des nouveaux contrats et accompagnez les exploitants dans l'utilisation des outils.

Vos missions :
Pour la Cellule Démarrage de la Région DALKIA Centre-Est, vous êtes en charge, au coté du référent GMAO responsable du périmètre de :
- assister le commerce lors des appels d'offres, afin de répondre aux exigences des cahiers des charges client en proposant des outils ou solutions techniques adaptées,

- Réaliser la prise en charge des installations (inventaires, état des lieux et géolocalisation des équipements),

- Recueillir les informations et documents nécessaires à la modélisation des plans de maintenance auprès des membres de l'équipe démarrage

- Modéliser, dans nos outils de GMAO (Suite numérique DALKIA ou GMAO du commerce) les plans de maintenance pour chaque équipement des installations multi techniques prises en charge dans le cadre du contrat et dans le respect de la règlementation et des règles internes,

- Former les utilisateurs terrains à l'utilisation de la GMAO mise œuvre sur site,

- Assurer une assistance aux exploitants,

- Effectuer les mises à jour des périmètres et des plans de maintenance des contrats existants.

Les missions seront adaptées en fonction du profil, de la durée d'alternance et du diplôme préparé

Code d'emploi : Chef d'Equipe Fabrication (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de Production

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Microsoft Excel, Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Sens de la Communication, Compétences Interpersonnelles, Enthousiasme, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Curiosité, Gestion d'Appels d'Offres, Gestion Immobilière, Maintenance et Dépannage, Travail sur Installation Électrique, Définition du Cahier des Charges, Refroidissement Climatisation Ventilation

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance Certification Technicien Gaz - Cannes H/F

  • 13 mai 2025
  • GRDF Gaz Réseau Distribution France
  • Cannes
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DESCRIPTION :

Tu découvriras le côté clientèle avec l'ouverture, fermeture, coupure pour impayés des clients professionnels, particuliers et les collectivités.

Si tu es une personne habile de tes mains, qui aime le travail concret sur le terrain pour faire de la maintenance et participer à des chantiers, travaux. Si tu as envie de découvrir un métier polyvalent entre la clientèle et le manuel alors cette alternance est faite pour toi !

En prime, cette formation débouche sur la possibilité d'un CDI par la suite, offrant ainsi stabilité et perspectives d'avenir !

Nous encourageons la diversité et l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Les plus GRDF :

- Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,

- Prime d'intéressement et/ou de participation avec possibilité d'abondement,

- Une aide financière si tu dois prendre un logement pour te rapprocher de ton école et / ou de l'entreprise,

- Une aide financière au passage du permis B,

- Remboursement des frais de transport en commun selon le légal,

- Accès à notre comité d'entreprise (billetterie, voyages, etc.),

- Et surtout, la possibilité d'intégrer notre entreprise en CDI à la fin de ton alternance !, 2. Entretien physique avec le manager/tuteur si ton profil après l'échange téléphonique est concluant

3. Prise de décision et retours à tous les candidats

Code d'emploi : Installateur Eaux et Gaz (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Alternance

Compétences : Prise de Décision, Maintenance et Dépannage, Aisance au Téléphone, Comité d'Entreprise

Téléphone : 0493906728

Type d'annonceur : Employeur direct

ALTERNANCE - BAC PRO TG - TECHNICIEN/NE MAINTENANCE GAZ MACON

  • 13 mai 2025
  • GRDF Gaz Réseau Distribution France
  • Mâcon
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DESCRIPTION :

UNE alternance qui a du sens tu trouveras

En binôme avec ton tuteur , tu participes sur le terrain à exploiter, entretenir et développer le réseau gaz dans ta région., * La sécurité sera ta priorité.
* La culture client ne sera plus un mystère pour toi.
* Les interventions spécifiques liées à la sécurité gaz tu maîtriseras !
* Les mises en service, les dépannages, les travaux de maintenance et les opérations de raccordement feront partie de ton quotidien., * Échange téléphonique avec un recruteur si ton CV est retenu

* Entretien physique avec le manager/tuteur si ton profil après l'échange téléphonique est concluant

* Entretien avec l'équipe RH si ton précédent entretien est concluant

Prise de décision et retours à tous les candidats

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Chauffage Central (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Prise de Décision, Maintenance et Dépannage, Aisance au Téléphone, Comité d'Entreprise

Courriel : service-presse@grdf.fr

Téléphone : 0969363534

Type d'annonceur : Employeur direct

ALTERNANCE - ANALYSTE SUPPLY CHAIN (F/H)

  • 13 mai 2025
  • Primagaz France
  • Courbevoie
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DESCRIPTION :

Au sein de notre Direction des Opérations, vous intégrerez le service Assets & Mouvements qui est en charge de l'ensemble de la Supply Chain amont de Primagaz : l'approvisionnement et la mise à disposition des assets vides (bouteilles, pièces détachées et casiers), l'optimisation des stocks, et l'emplissage bouteilles en gaz.

Rattaché(e) au Responsable Assets Bouteilles, vous travaillerez sur la mise en place et le suivi de la performance, et l'optimisation de nos opérations. Vous serez en charge d'analyser les schémas logistiques existants afin de proposer des améliorations, et vous accompagnerez l'équipe dans son activité. Vous aurez pour missions principales :

L'analyse des données des activités casiers et bouteille :
* Mettre à jour les KPI afin de les optimiser,
* Proposer de nouveaux KPI en complément de l'existant (suivi des transports, …),
* Cartographier nos schémas de transport afin de proposer des optimisations le cas échéant,
* Mettre en place ces optimisations (pilotage du changement),
* Collecter l'ensemble des données concernant ces activités afin de les analyser et de proposer des actions d'investissements.

Le suivi opérationnel des activités casiers et bouteille :
* Suivre le planning de production Bouteilles et Transport (process mensuel, suivi hebdomadaire des réceptions, suivi des quantités et des mouvements dans SAP, respect du planning),
* Contribuer à la mesure des stocks (recherche des causes et explication des variations),
* Mettre en place et suivre les KPI casier,
* Mettre à jour les procédures et modes opératoires du département, et les créer si besoin.
* Accompagner les équipes sur les tâches opérationnelles (saisie de mouvements sur SAP, de commandes d'achats, revue des paramétrages de stock sur l'ERP,…).

Code d'emploi : Analyste de la Chaîne Logistique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres des Services Achat et Gestion des Stocks

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Microsoft Excel, Analyse des Données, Ms Office, Microsoft PowerPoint, Power BI, Applications SAP, Vba Langage de Programmation, Anglais, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Amélioration des Processus d'Affaires, ERP (Enterprise Resource Planning), Gestion des Opérations, Planification de la Production, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Gestion de Planning, Préparation et Traitement de Commandes, Rapports KPI

Type d'annonceur : Employeur direct

ALTERNANCE- CHARGE(E) DE DEVELOPPEMENT (76) H/F

  • 13 mai 2025
  • Icade
  • Rouen
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DESCRIPTION :

· Accompagner les nouveaux usages et répondre aux besoins locaux

 · Accélérer la transition bas carbone et la préservation des ressources

 · Développer les compétences des salariés, le bien-être au travail et la diversité.

Quel sera ton rôle ?, Tu accompagneras un responsable de développement sur les missions suivantes :
* Détecter les opportunités foncières et développer les nouvelles opérations immobilières
* Assurer les premières faisabilités des projets, et mener les négociations foncières jusqu'à la signature de promesse de vente,
* Créer et animer son réseau les relations avec les tiers (collectivités locales, aménageurs, architectes, brokers…) afin de détecter les opportunités foncières et d'assurer la bonne fin des instructions d'autorisations administratives, Réaliser les bilans de l'opération
* Piloter un projet en collaboration avec la direction technique et commerciale afin d'optimiser l'opération immobilière

Code d'emploi : Development Officer (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables Communication, Marketing et Relations Publiques

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Persévérance, Compétences Interpersonnelles, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Secteur Financier, Gestion Immobilière, Gestion des Expéditions, Ressources Humaines, Gestion de Projet, Négociation

Courriel : exemple@exemple.fr

Téléphone : 0141577000

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de Maintenance Gaz en Alternance CQPM (H/F)

  • 13 mai 2025
  • ENGIE
  • Exincourt
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DESCRIPTION :

* Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes
* Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
* Réaliser un diagnostic technique
* Réparer un équipement, une machine, une installation

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Chauffage Central (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Actions Correctives et Préventives (Capa), Vente et Conseil, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Sécurité des Biens et des Personnes, Gestion des Sous-Traitants, Installation Salles de Bain et Sanitaire, Etablissement de Devis, Refroidissement Climatisation Ventilation, Production d'Énergie

Courriel : longwy@savelys.fr

Téléphone : 0382231009

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur FSR (alternance) - CERN (Saint-Genis Pouilly) - H/F

  • 13 mai 2025
  • Veolia
  • Saint-Genis-Pouilly
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DESCRIPTION :

Vous êtes à la recherche d'un stage au sein d'une structure humaine, dynamique et en pleine transformation. Dans le cadre de nos activités industrielles, nous recherchons actuellement un/une, Vous travaillez sur le site du CERN à la frontière Franco-Suisse. Abritant des scientifiques du monde entier, ce site est reconnu comme étant l'un des plus grands centres de recherches en physique des particules à l'échelle internationale.

En intégrant une équipe de 5 personnes (4 techniciens de maintenance et 1 ingénieur), vous intervenez sur des unités d'osmose inverse pour des missions liées au traitement d'eau. En plus de cela, cette alternance sera l'opportunité pour vous de contribuer à des projets techniques d'optimisation., Dans le cadre de votre alternance vous serez amené à :
1. Analyses d'eau :

* Prélèvements
* Analyses labo (Ph, conductivité, TA, fer, chlore)

1. Exploitation :

* Suivi des unités de traitement d'eau
* Relevés compteurs et réglages
* Exploitation unité de régénération résines

1. Administration :

* Saisie GMAO et rapports
* Saisie des données

1. Maintenance :

* Interventions préventives/curatives

Code d'emploi : Ingénieur (autre) (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénierie (autre)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Microsoft Windows, Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Anglais, Travaux de Saisie, Maintenance et Dépannage, Recherche et Développement, Osmose Inverse, Qualité de l'Eau, Traitement des Eaux, Particules

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

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