Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

* Partir à la rencontre de nos clients (clients individuels, bailleurs sociaux et collectifs privés)
* Effectuer l'entretien, la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage au gaz en veillant à appliquer les règles de sécurité
* Conseiller les clients pour leur proposer des solutions techniques alliant confort et économies d'énergie

En bref, relation clientèle, technicité et challenges rythmeront tes journées., * Préparer un diplôme ou une certification en toute sérénité
* Intégrer le monde de l'entreprise en apprenant un métier
* Se former au côté d'un professionnel confirmé et être payé !
* Bénéficier de titres-restaurant avec la carte UpDéjeuner et d'un 13e mois

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines, vos missions seront de participer à l'ensemble des missions du services autour des thèmes suivants :

Administration du personnel
* Renseigner les tableaux de bord relatifs à la fonction RH (Suivi des effectifs, données sociales...)
* Mettre à jour les supports de communication RH et affichages obligatoires,
* Gestion des données administratives des salariés entrants, établissement et/ou modification de contrats de travail
* Assurer la gestion administrative du service (Courriers, demande de logements, médaille du travail, etc…)

Développement RH : Recrutement - Mobilité - Formation
* Accompagner la mise en place et/ou suivi des accords d'entreprise (GPEC, Égalité professionnelle, etc…)
* Participer au recrutement et à l'accueil des nouveaux entrants (Profil ouvrier, etam ou alternant / Gestion des candidatures, courriers, ouverture de poste, entretiens, etc…)
* Participer à la gestion prévisionnelle des compétences (recensement des besoins, optimisation de sessions) et accompagnement du déploiement avec les Unités Opérationnelles.
* Accompagner les demandes individuelles de formation (CPF / Projet de transition professionnelle / VAE / Mobilité…)
* Suivi de la réalisation des entretiens annuels et professionnels

Absentéisme / Disciplinaire / Inaptitude et Reclassement
* Suivre les revues de situations Administratives, Absentéisme et Effectifs avec programmation et préparation des réunions avec les relais de nos Unités Opérationnelles
* Etablir les projets de courriers disciplinaires
* Répondre aux demandes de reclassements du groupe après analyse des dossiers // postes ouverts

Relations sociales
* Préparation des supports et participation aux Commissions du CSE (Logements, Formation)
* Assurer la gestion administrative en préparation des réunions avec les représentants du personnel (CSE, NAO…)
* Rédiger les courriers, convocations ou notes internes en fonction de l'actualité RH
* Alimenter et mettre à jour la BDESE

DESCRIPTION :

Nous voulons construire un monde où il sera possible de produire une électricité neutre en CO2, grâce au nucléaire et aux énergies renouvelables, conciliant préservation de la planète, bien-être et développement, grâce à l'électricité et à des solutions et services innovants., Au sein de la Direction Ingénierie et Supply Chain (DISC) d'EDF, le CNEPE (Centre National d'Equipement de Production d'Electricité) est une unité d'environ 1 800 collaborateurs, chargée de l'Ingénierie des matériels et ouvrages conventionnels des centrales nucléaires (projets neufs, maintenance et modifications, France et international).

Vous serez intégré au sein du Service Amélioration Equipement (Equipe commune), qui a en charge la réalisation des modifications des installations et la maintenance Génie Civil, située géographiquement sur le CNPE de Penly (76). Le service est réparti en 3 sections (Génie Civil, Mécanique et Electricité-Essais) et des cellules transverses, dont la cellule Qualité, Sécurité, Radioprotection et Environnement (QSRE).

Vous participez aux principales missions suivantes :
* Animer des séquences de formation, notamment sur le domaine qualité et environnement
* Assurer la veille documentaire du service,
* Faire des bilans, les présenter et proposer des actions d'amélioration continue de nos processus qualité et environnement
* Suivre les plans d'actions ;
* Appuyer les chargés d'affaires du service dans la prise en compte des exigences environnementales et des exigences du Manuel Qualité pour maîtriser les risques;
* Réaliser des Visites Terrain sur les champs Sécurité Radioprotection Environnement, en incluant les exigences Qualité relative à l'arrêté INB;
* Participer et/ou rédiger des analyses d'accidents

DESCRIPTION :

les projets que nous conduisons. Nous réalisons un accompagnement sur les démarches
environnementales, bas carbone, HQE, énergies renouvelables (ENR).

Nous vous proposons d'apporter votre contribution à nos démarches marketing et à
l'organisation administrative.

Vos missions consisteront à conduire, gérer et coordonner les différentes actions techniques et
administratives suivantes :
- Développement de la communication, organisation des événements et des activités de
Team-Building d'entreprise
- Webmarketing (communication, réseaux sociaux...)
- Participation aux tâches administratives
- Préparation des dossiers de candidatures
- Établissement des factures clients et suivi des règlements, relances
- Élaboration des notes de frais
- Suivi analytique des temps passés sur les missions par les ingénieurs

DESCRIPTION :

La digitalisation des processus et des services doit renforcer une relation de qualité et répondre aux besoins des clients collectivités tout en rendant tangible la promesse sur la Transformation Écologique pour les consommateurs.
Notre ambition est de proposer une expérience digitale simplifiée, fluide, sécurisée répondant aux usages actuels et futurs, offrant des parcours mobiles, rapides, en autonomie et sans coutures., L'équipe Digitale Consommateurs recherche son ou sa futur(e) alternant(e ) !

Rattaché(e) au Product Owner Omnicanalité sortante, tes principales missions seront d'assurer l'accompagnement du déploiement de sujets ciblés autour de plusieurs grandes thématiques :
* Communications à destination des consommateurs et adaptation des parcours omnicanaux : organiser les ateliers de définition des communications à créer ou modifier (ex : communications de crise, alerte surconsommation…), cadrer et prioriser les besoins d'évolutions des outils de communication, participer à la mise en oeuvre dans les outils, accompagner la conduite du changement utilisateurs
* Plan d'accélération Selfcare et évolution du CRM : participer à l'amélioration du parcours abonné aux moments clés, contribuer au cadrage des évolutions du CRM et suivre leur mise en place, participer à la gestion du backlog et au suivi des indicateurs
* Consolider les données via PowerBI selon les besoins du service

Ce poste de chef(fe) de projet est polyvalent et permet d'avoir une excellente vision des enjeux de Veolia dans sa relation avec ses abonnés. Il est en interaction forte avec plusieurs équipes, notamment IT, communication et responsables des processus.

Tes tâches seront les suivantes :

Gestion de projets
* Cadrer et mesurer l'impact des projets (contexte/ enjeux/ objectifs...)
* Animer les réunions de groupes de travail, formaliser et suivre les compte-rendus
* Planifier et suivre l'avancement des projets (qualité, délais et coûts)
* Organiser et contribuer à l'accompagnement du changement lors du déploiement du projet
* Participer aux différentes instances de gouvernance
* Être le Product Owner (Responsable Produit digital) en interface avec les équipes IT

* Etude/formalisation du besoin
* Construction et pilotage du Backlog de fonctionnalités
* Interface et suivi de la mise oeuvre (participation aux Sprint Planning, Sprint Review, recette métier…)

Reporting
* Formaliser et diffuser des rapports de suivi projet
* Evaluer les risques et proposer des mesures correctives
* Réaliser les retours d'expérience et les

DESCRIPTION :

Au sein de notre DirectionHSE, vous épaulerez le Responsable HSE des périmètres DIS et Mobilité dans le cadre des missions liées à lasécurité des personnes et des biens. Cela concerne les étapes dela conception, la construction et l'installation des équipements de stockage (GPL, GNL) jusqu'à la distribution de gazsur nos sites et en clientèle.

Vous aurez pour missions principales :
- Participer à la préparation d'un système de Gestion de la Sécurité pour la Mobilité,
- Etudier l'implantation des réservoirs en clientèle avec prise en compte des zones inondables, sismiques, qualité des sols...,
- Apporter une expertise réglementaire sur les projets et les activités,
- Participer à l'élaboration des réponses aux administrations en cas d'incident ou d'accident, suite aux visites et inspections,
- Participer à la formalisation de nos process de gestion de la sécurité sur les chantiers,
- Contribuer à la mise à jour du Document Unique et suivi des plans d'actions associés en partenariat avec les fonctions opérationnelles.
- Collecter des informations pour les remontées des KPI,
- Participer à l'animation Sécurité au sein des services utilisateurs DIS (Direction Industrie & Services) et Mobilité,
- Participer à la rédaction et à la diffusion des analyses d'accidents,
- Participer à l'élaboration du programme d'audits et à son suivi (avec relances etc.),
- Participer auxréunions d'équipes sur des sujets de sécurité ciblés.

DESCRIPTION :

Tu contribues aux différentes phases de préparation de chantiers de maintenance mécanique :
- Etudes de faisabilité et rédaction des avant-projets.
- Elaboration et optimisation du planning des chantiers.
- Conception et mise à jour de documents techniques : gammes, notes de calcul, plans.
- Préparation des analyses de risques, en lien avec les parties prenantes.
Tu prends part au pilotage des affaires sous-traités :
- Rédaction des cahiers des charges et participation aux actes d'achat.
- Coordination des différents acteurs, suivi de la qualité, des délais et des coûts de réalisation.
- Evaluation des prestataires et retours d'expérience.
Tu peux être amené à contribuer à des opérations de maintenance sur le terrain :
- Réalisation d'opérations de montage - démontage mécanique, prise de côtes, contrôle métrologique.
- Application des règles de sécurité et de sureté hydraulique.
- Selon ta progression et ton autonomie, supervision d'une petite équipe d'agents de maintenance.

DESCRIPTION :

Rattaché à Aline notre chargé QHSE et basé sur notre site client industriel, vous serez en charge d'animer la partie QHSE sur différents site industriel client dans la région Alsace et Bourgogne Franche-Comté. À ce titre vous aurez pour missions :
* Animer le SMI sur le périmètre qui vous sera confié (déploiement et le suivi des exigences QSE sur les sites)
* Participer à la création des documents nécessaires au fonctionnement du SMI (consignes, modes opératoires… ), selon les normes en vigueur, les exigences internes et exigences spécifiques des clients
* Piloter la gestion des documents sur son périmètre d'affectation
* Assister les exploitants dans le traitement des problématiques rencontrées sur les chantiers et le suivi des plans d'actions QHSE
* Analyser les incidents QHSE afin de mettre en place les actions correctives et préventives
* Réaliser des audits chantiers/prévention sur les différents chantiers incombant à son périmètre ainsi que des audits internes en croisé sur d'autres sites
* Élaborer les modules de sensibilisation QSE et consignes opérationnelles
* Réaliser des visites QSE sur sites afin de s'assurer de la bonne application du système
* Sensibiliser les équipes opérationnelles (causeries, aux outils du SMI)
* Participe aux points avec les clients et fournisseurs pour toutes les questions relatives à la Qualité, la Sécurité et l'Environnement
* Piloter les projets QHSE dont il a la responsabilité
* Participer au projet de migration de la gestion documentaire et le suivi au quotidien de la base; Missions réglementaires
* Participer au respect des exigences réglementaires Mission Sécurité :
* Déployer la démarche sécurité du groupe VEOLIA sur son périmètre
* Conseiller en termes de santé, sécurité et environnement l'équipe opérationnelle pour les prestations effectuées
* Formuler des avis et recommandations relatifs aux actions susceptibles d'améliorer la qualité des prestations
* Analyser les risques sécurité et environnementaux aux différents postes de travail sur les différents chantiers de son périmètre d'affectation
* Participer aux enquêtes après Accidents du Travail et à l'instruction des dossiers de Maladie Professionnelle
* Assurer le suivi des accidents de travail sur site : analyse et plan d'actions (partenaires groupe et hors groupe)
* Mettre en œuvre les mesures de prévention des risques nécessaires et alerter en cas de dérives
* Participer à l'établissement et au renouvellement des Plans de Prévention, protocoles de sécurité, Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'énergie et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

La suite des événements ?

Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

DESCRIPTION :

Rattaché à Aline notre chargé QHSE et basé sur notre site client industriel, vous serez en charge d'animer la partie QHSE sur différents site industriel client dans la région Alsace et Bourgogne Franche-Comté. À ce titre vous aurez pour missions :
* Animer le SMI sur le périmètre qui vous sera confié (déploiement et le suivi des exigences QSE sur les sites)
* Participer à la création des documents nécessaires au fonctionnement du SMI (consignes, modes opératoires… ), selon les normes en vigueur, les exigences internes et exigences spécifiques des clients
* Piloter la gestion des documents sur son périmètre d'affectation
* Assister les exploitants dans le traitement des problématiques rencontrées sur les chantiers et le suivi des plans d'actions QHSE
* Analyser les incidents QHSE afin de mettre en place les actions correctives et préventives
* Réaliser des audits chantiers/prévention sur les différents chantiers incombant à son périmètre ainsi que des audits internes en croisé sur d'autres sites
* Élaborer les modules de sensibilisation QSE et consignes opérationnelles
* Réaliser des visites QSE sur sites afin de s'assurer de la bonne application du système
* Sensibiliser les équipes opérationnelles (causeries, aux outils du SMI)
* Participe aux points avec les clients et fournisseurs pour toutes les questions relatives à la Qualité, la Sécurité et l'Environnement
* Piloter les projets QHSE dont il a la responsabilité
* Participer au projet de migration de la gestion documentaire et le suivi au quotidien de la base; Missions réglementaires
* Participer au respect des exigences réglementaires Mission Sécurité :
* Déployer la démarche sécurité du groupe VEOLIA sur son périmètre
* Conseiller en termes de santé, sécurité et environnement l'équipe opérationnelle pour les prestations effectuées
* Formuler des avis et recommandations relatifs aux actions susceptibles d'améliorer la qualité des prestations
* Analyser les risques sécurité et environnementaux aux différents postes de travail sur les différents chantiers de son périmètre d'affectation
* Participer aux enquêtes après Accidents du Travail et à l'instruction des dossiers de Maladie Professionnelle
* Assurer le suivi des accidents de travail sur site : analyse et plan d'actions (partenaires groupe et hors groupe)
* Mettre en œuvre les mesures de prévention des risques nécessaires et alerter en cas de dérives
* Participer à l'établissement et au renouvellement des Plans de Prévention, protocoles de sécurité, Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'énergie et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

La suite des événements ?

Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

DESCRIPTION :

Détecter de nouvelles opportunités : Identifier des prospects dans les secteurs de l'ingénierie et des nouvelles technologies.
- Créer du lien : Établir un premier contact, comprendre les enjeux des interlocuteurs et décrocher des rendez-vous.
- Développer ton portefeuille : Suivre, relancer, entretenir les relations commerciales comme un(e) pro.
- Proposer des solutions : Travailler avec les équipes techniques pour répondre aux besoins clients.
- Participer au recrutement : Aider à trouver les bons talents à proposer à tes clients.

Pourquoi tu vas aimer :
- Tu prends de l'assurance à l'oral et tu gagnes en impact commercial
- Tu apprends à prospecter, négocier, closer
- Tu évolues dans une équipe dynamique qui aime les défis techniques
- Tu bosses sur des projets concrets, pas sur de la théorie !

DESCRIPTION :

Suivre et participer à la réalisation du Plan de Gestion d'Actifs de l'agence.
- Suivre la réalisation du plan d'actions défini à la suite de l'analyse des risques de défaillances des installations.
- Piloter le plan technique de renouvellement en tenant compte des objectifs de la Gestions d'Actifs.
- Participer au développement de la maintenance prévisionnelle et des indicateurs de suivi de l'état du patrimoine.
- Analyser et comprendre de l'origine d'un dysfonctionnement, incident ou accident. Elaborer et déployer une méthodologie de résolution. Elaborer des préconisations, proposer des solutions et scénarii d'amélioration. Mettre à jour les prescriptions.

DESCRIPTION :

Challenge, Fun et Entraide sont des valeurs importantes pour vous

Vous souhaitez créer un impact en travaillant dans une entreprise fortement orientée vers la transition énergétique.

Rattaché au responsable maintenance et à l'agence de Voreppe (38), vous serez en charge d'assister le technicien de maintenance aux tâches quotidiennes dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité :

Les missions suivantes vous animent :
* Réalisation des maintenances préventives et curatives des installations (vérification des éléments de sécurité, contrôles, mesures, mises à jour logicielle, etc.).
* Recherche de panne et mise en place de solutions lors des maintenances curatives.
* Rédiger des rapports d'intervention.
* Optimisation des performances des installations en place.
* Veiller et se conformer aux procédures de sécurité.
* Informer sur toutes dérives ou anomalies constatées.

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité de Yohann, et accompagné par votre tuteurJean-Marc, vous intégrerez une équipe de maintenance dédiée à l'exploitation du réseau de chaleur de Saint-Chély-d'Apcher (48), pour assurer confort, sécurité et performance énergétique au quotidien., Participer à lamaintenance préventive et correctivedes outils de production et de distribution de chaleur.
- Surveiller et assurer le bon fonctionnement du portefeuille de sous-stations en itinérance.
- Assurer les livraisons quotidiennes et la conformité du bois servant à la combustion.
- Contribuer au suivi des installations avec la GTC.
- Monter en compétences avec l'appui d'un tuteur expérimenté et d'un environnement d'apprentissage stimulant., Accès au CSE pour des loisirs à tarifs réduits
- Uneformation clé en main(école + entreprise)solide et professionnalisante, en partenariat avec le CFA ENGIE
- Un accompagnement personnalisé avecJean-Marc, votre tuteur, et une intégration dans une équipe engagée
- Un rôle concret dans la performance énergétique et environnementale d'un acteur important du territoire
- Intégrer le monde de l'entreprise en apprenant un métier, et avoir une chance d'obtenirun CDI après ton alternanceau sein du Groupe
ENGIE Solutionss'engage à vous accompagner dans votre formation et à favoriser votre équilibre professionnel/personnel.

DESCRIPTION :

En binôme avec ton tuteur, tu apprendras à :

- Acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile

- Mettre tes compétences, tes qualités et tes valeurs au service de la transition écologique

Ton environnement

Au sein de la Délégation Territoire National, tu intègreras le Pôle Appui Pilotage.

Constitué de 9 personnes, il est au service des Directions Territoires, Concessions et Biométhane pour les accompagner dans :

* Le pilotage de leurs activités et le suivi de leur performance
* L'animation et la professionnalisation des équipes en régions
* La gestion du planning et du budgetLe suivi et la gestion des projets SI & Digitaux en lien avec les équipes DSI et les partenaires externes., GRDF de la filière métiers au national et en régions : relation avec les formateurs (interne ou organismes externes), planification des sessions, inscriptions, convocations des stagiaires, organisation logistique, suivi et facturation, reporting,…

Tu seras en appui du processus approvisionnement : gestion des demandes, traitement des commandes, lien avec les fournisseurs, la direction des achats et la comptabilité.

Tu contribueras et sera en appui à différentes activités réalisées dans le Pôle : production de reporting, appui budgétaire, appui au dispositif d'écoute et de mesure de la satisfaction des Collectivités Locales réalisé par un prestataire externe, contribution à l'organisation et l'appui de l'équipe : structuration et actualisation de la base Sharepoint actuelle.

Cerise sur le gâteau : tu pourras appréhender le monde du Digital car tu seras amené à effectuer la veille deréseaux sociaux pour valoriser l'actualité de la Transition énergétique. :-), Entretien physique avec le manager/tuteur si ton profil après l'échange téléphonique est concluant
Prise de décision et retours à tous les candidats

DESCRIPTION :

Vous rêvez de contribuer activement à un avenir neutre en carbone ? Vous souhaitez travailler sur des thématiques innovantes ?

Votre environnement :

Rejoignez l'équipe Stratégie d'innovation de la Direction Innovation et des Programmes Pulse (DIPP) du Groupe EDF ! Notre mission est double : renforcer l'articulation entre l'innovation et la stratégie du Groupe, rendre le cycle de l'innovation d'EDF plus efficace. La DIPP est chargée de la stratégie d'innovation, du développement et de la performance de l'innovation, des activités d'investissement dans les start-ups, de l'incubation et du réseau innovation au sein des métiers. La DIPP compte également une équipe de Designer qui ont inventé et déployé le procédé de la vasque olympique de Paris 2024.

L'équipe « stratégie d'innovation » explore et étudie les tendances sociétales émergentes, les business modèles innovants et les nouvelles technologies dans les secteurs de l'énergie (décarbonation des usages, systèmes énergétiques décentralisés, mobilité électrique, nouveaux moyens de production d'énergie décarbonée, etc.). Elle a la charge de la co-construction de feuilles de route innovation, en lien avec les Métiers. Elle anime également un exercice annuel de prospective sur des ruptures (technologie, politique, ressources…) susceptibles de bousculer le secteur de l'énergie., Vous pourrez prendre part, en fonction de vos appétences et compétences :

A des notes de veille sur les thématiques prioritaires

A des études exploratoires (ex. potentiel de la robotique industrielle dans les Grands Chantiers)

Au processus de prospective sur Game Changers et technologies

Aux actions de communication, * Des projets qui façonnent l'avenir de l'énergie.

* Des sujets à haut degré de nouveauté et d'innovation.

* Une équipe dynamique et engagée dans la transition énergétique.

DESCRIPTION :

Au sein du service Design des Offres intégré à la Direction de l'expérience Client de BPCE Financement, composé de 9 personnes, et sous la responsabilité du Responsable Design des offres, vous collaborez avec les différents chefs de produits et chefs de projet de l'équipe et interagirez avec plusieurs départements (Direction commerciale, Direction de l'innovation, Direction de l'organisation, Compliance et juridique, prestataires externes, …).

Dans ce contexte, vos missions sont les suivantes :

o Assurer la mise en marché des offres et évolutions produits : réalisation et mise à jour de supports de communication créatifs à destination de nos conseillers pour assurer la conduite du changement dans le cadres du déploiement de nos offres (outils d'aides à la vente, communiqués, didacticiels, …).

o Contribuer à l'élaboration et à l'adaptation de nos offres aux besoins clients : analyser et optimiser les parcours clients existants (web, mobile, agence, CRC), émettre des recommandations sur l'UX, participer aux réflexions d'élaboration de nouvelles offres (définition de la proposition de valeur, réalisation du MVP).

o Coordonner les différents contributeurs projets : animation des différents comités de pilotages, pilotage du projet, …

o Participer aux veilles produits / marchés : présentation des recos en comités et partage auprès des différentes équipes de la direction de l'expérience clients.

DESCRIPTION :

Durant ta formation (parce que oui, tu es là pour apprendre) tu auras l'opportunité d'effectuer les missions suivantes :
* Définir et mettre en œuvre les méthodes et les outils pour suivre et optimiser dans la durée l'état patrimonial du génie civil des ouvrages d'eau potable et d'épuration :

- réalisation de diagnostics in situ,

- constitution de bases de données pour élaborer des programmes de surveillance,

-auscultations et réhabilitations, en lien avec un expert Génie Civil du Centre Technique National.
* Définir les bonnes pratiques pour la collecte et l'organisation de l'information patrimoniale : bases de données, gestion électronique de documents...

DESCRIPTION :

En tant qu' Assistant Commercial Sédentaire (H/F), vous serez un maillon essentiel de notre équipe commerciale et interviendrez sur les missions suivantes :

Relation client et développement commercial
* Assurer l'accueil téléphonique et qualifier les besoins des clients
* Prospecter de nouveaux clients via LinkedIn, e-mailing et appels ciblés
* Mettre en place des partenariats stratégiques
* Assurer le suivi et la fidélisation des clients

Gestion administrative des ventes
* Élaborer des devis et des avenants pour l'équipe commerciale
* Suivre le traitement des commandes et assurer un service après-vente de qualité
* Gérer la facturation et assurer le suivi des paiements
* Mettre à jour les tableaux de suivi et reporting (Excel, CRM)

DESCRIPTION :

Mise en place d'une gestion de stock aux usines (outil de gestion des entrées/sorties, des seuils de déclenchement de réapprovisionnement, méthode 5S à appliquer pour la gestion de stock sur les différents sites, processus de coordination avec les magasins de SUEZ Herblay, Le Pecq...)
- Animation des processus de suivi patrimoniale (JANUS Patrimoine, JANUS Travaux, Fiches de requalification des équipements après intervention...)
- Animation de processus d'amélioration en continue (Fiche de Retour d'Expérience, aide à l'identification des correctifs récurrents et à leur traitement)
- Production d'indicateurs de pilotage des activités opérationnelles (RMAD, indicateur de pilotage opérationnelle et de l'utilisation de la GMAO,...)

DESCRIPTION :

En appui au service juridique, vous participerez activement aux missions suivantes :
- Réaliser des analyses juridiques et apporter une expertise sur les contrats (vente, prestation de services, sous-traitance, etc.) afin de prévenir les risques contractuels.
- Accompagner les projets en apportant un soutien juridique dans les relations avec les partenaires.
- Assister les services internes dans la rédaction, la relecture et l'archivage des actes et documents juridiques.
- Contribuer à la gestion des sinistres en lien avec le courtier d'assurance.
- Conseiller les équipes opérationnelles dans leurs relations contractuelles avec les clients et fournisseurs.
- Participer à l'amélioration continue des outils, procédures et systèmes d'information en lien avec l'actualité juridique.
- Soutenir le développement de l'entreprise en intervenant sur des projets internes et externes.

Vous serez également amené(e) à :
- Mettre à jour les modèles de contrats et le clausier.
- Suivre les processus de contractualisation (NDA, lettres d'intention, etc.).
- Participer à la gestion du cycle de vie des contrats, de leur création à leur clôture.
- Rédiger des notes juridiques à destination des équipes.
- Fournir un appui juridique aux opérationnels sur des problématiques variées.